在黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,，我團結(jié)帶領(lǐng)全體員工,，認真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，抓班子聚合力,，抓隊伍激活力,，為各項工作開展提供了堅強的政治和紀(jì)律保障。下面是小編整理的2023年基層黨組織書記述職報告精選5篇,，希望能對大家有所幫助,。
2023年基層黨組織書記述職報告 1
一、全面從嚴(yán)治黨履職情況
(一)從嚴(yán)思想教育,，強化黨紀(jì)意識,。強化理論武裝。對黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神的原文原理進行了深入系統(tǒng)研讀,，確保頭腦清醒,、旗幟鮮明、立場堅定,。深入開展黨性教育,。組織開展《條例》、《準(zhǔn)則》等理論學(xué)習(xí)12次,，黨風(fēng)廉潔專題教育6次,，進一步增強四個意識，不斷強化全體員工法紀(jì)廉潔意識,。扎實推進兩學(xué)一做常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育,。組織召開了兩學(xué)一做專題民主生活會和組織生活會，開展了民主評議黨員活動,，組織觀看警示教育片《信仰》,、《筑夢中國》、《打鐵還需自身硬》等30余次,，切實提高員工思想政治素質(zhì),。落實兩個責(zé)任還不夠嚴(yán)。抓黨風(fēng)廉潔建設(shè)多停留于不貪不腐，抓政治紀(jì)律,、政治規(guī)矩不夠,。履行黨風(fēng)廉潔建設(shè)主體責(zé)任重教育提醒、輕監(jiān)督檢查,，警示震懾力不強,，對普通黨員日常監(jiān)督少，在日常監(jiān)察和處理上還缺乏行之有效的具體措施,。
(二)從嚴(yán)管黨治黨,，強化主體責(zé)任。認真落實黨建工作責(zé)任制,。建立形成一把手負總責(zé),、分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)、誰主管誰負責(zé)的工作格局,。落實廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,。全員層層簽訂責(zé)任書，同時,，全體黨員,、科室負責(zé)人結(jié)合崗位實際，作出廉政承諾,，確保了黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制有效落實,。認真貫徹中央八項規(guī)定精神。自己身體力行,，帶頭在用車,、接待等方面嚴(yán)格執(zhí)行政策,，修訂完善了行政辦公,、作風(fēng)改進等管理制度6個，抓思想建設(shè),，疏通黨建工作的生命之源,。我們支部按照廳機關(guān)黨委的統(tǒng)一部署，扎實開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育和三抓一促活動,。積極參加機關(guān)黨委組織的主題教育,、書記講黨課、兩學(xué)基本知識考試,、兩學(xué)知識競賽和黨員進社區(qū)報到為群眾服務(wù)等一系列學(xué)習(xí)教育實踐活動和能力大比武,、崗位大練兵活動，做到了全員參與,。認真開展了所屬黨員黨組織關(guān)系排查,、社會組織專項清理和支部主題黨日活動，進行了支部兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育、黨費收繳專
項清理整改,。干部在線學(xué)習(xí),、網(wǎng)絡(luò)專題班、法宣在線學(xué)習(xí)做到全員參加,，全部合格,。制訂了支部年度學(xué)習(xí)計劃，利用三會,，重點抓好了習(xí)近平總書記七一重要講話精神,、十八屆六中全會精神的學(xué)習(xí)貫徹并開展了討論交流活動，組織了學(xué)黨章,、抄黨章學(xué)習(xí)活動,、四講四有、兩學(xué)一做專題學(xué)習(xí)研討和支部書記講黨課2次,。通過活動,，給黨員干部思想上補了課，精神上補了
鈣,，擰緊了世界觀,、人生觀、價值觀這個總開關(guān),，提高了全體黨員干部的黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì),。信息辦黨支部全年共開展學(xué)習(xí)教育31次，支部書記講黨課2次,，參加全廳黨課學(xué)習(xí)2次,，開展主題日教育活動1次，黨員撰寫思想體會文章12篇,。
抓組織建設(shè),，健全黨建工作的制度之本。根據(jù)統(tǒng)一部署,，我們認真落實黨建工作的各項制度,，重新改選了支委，并明確分工和責(zé)任,。嚴(yán)格落實三會一課制度,，定期開展民主生活會，組織開展了經(jīng)常性談心,、交心活動,。通過四講四有專題活動和談心、交心,，進一步掌握黨員思想動態(tài),，交流工作經(jīng)驗,，促進內(nèi)部團結(jié);通過批評與自我批評和提提領(lǐng)子、扯扯袖子活動,，克服了一些傾向性苗頭,，及時避免規(guī)、越線問題的發(fā)生,。今年來,，信息辦黨支部共計召開支委會3次，支部黨員大會7次,，支部民主生活會2次,，支部書記講黨課2次，組織談心活動2次,。黨支部的凝聚力,、戰(zhàn)斗力得到了明顯增強。同時對1名黨員發(fā)展培養(yǎng)對象,，支部明確專人認真?zhèn)鲙蛶?，積極引導(dǎo)，著力培養(yǎng),，不斷提高其思想政治素養(yǎng),，目前該名同志正在按計劃考察培養(yǎng)中。
(三)抓作風(fēng)紀(jì)律,，筑牢反腐倡廉的堅固之基,。我們按照中央和省委落實兩個責(zé)任的要求，認真履行一崗雙責(zé),，堅持問題導(dǎo)向,，編制了責(zé)任清單和權(quán)力清單，認真排查處室和個人廉政建設(shè)風(fēng)險點,，重點針對網(wǎng)絡(luò)輿情,、項目招標(biāo)、公務(wù)接待,、財務(wù)報銷等問題,，制定了具體的防控措施。而重中之重是強化政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的落實,，增強
四種意識，增強落實上級政策方針和工作部署的自覺性和堅定性,，堅決廉潔從政,，嚴(yán)格按程序辦事，按規(guī)矩辦事,，自覺接受監(jiān)督,。一年來，共組織8次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),，組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,。另外，我們還及時傳達廳黨組擴大會議精神,，特別是反腐倡廉的有關(guān)文件,、政策精神，要求全體黨員堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委六條意見等有關(guān)規(guī)定,，使干部作風(fēng)有根本性好轉(zhuǎn),，工作效率明顯提升，服務(wù)和擔(dān)當(dāng)意識不斷增強,。
黨建工作的扎實開展,，為信息中心工作的全面開展提供了堅強保證：一是保證了全省林業(yè)專網(wǎng)、各個業(yè)務(wù)平臺的順暢運行以及網(wǎng)絡(luò)安全;二是保證了林業(yè)信息化項目的順利實施;三是保證了處室所有工作人員的廉政安全;四是保證了信息中心團結(jié)和諧干事業(yè)的強大合力,。
二,、存在的主要問題及原因分析
一年來黨建工作存在的不足之處：一是抓黨建工作的主動性還不強。特別是怎么在與業(yè)務(wù)工作兩手抓,、兩手硬上,，有時會顧此失彼，落實主體責(zé)任時緊時松,。三是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)新不夠,。往往照搬照抄，規(guī)定動作做得比較好,，但自選動作不多,，黨建工作方式單一，辦法不多,，思路不夠開闊,。三是民主生活會的質(zhì)量還有待提高。開展批評和自我批評的辣味還不足,，臉紅得不透,，汗出得較少。對黨員干部八小時之外的思想和生活狀況了解不深入,，監(jiān)督管理還沒有真正做到全方位,、全覆蓋。
存在上述問題的根本原因,，主要在于我思想認識不到位,。體現(xiàn)在抓黨建的自覺性還不夠強，
抓好黨建是最大的政績的政績觀樹得不牢,，履行黨建第一責(zé)任人主動抓,、帶頭抓、直接抓的責(zé)任意識還不強,，看齊、對標(biāo)的責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神還不能緊隨形勢的發(fā)展,。另外，對黨建知識學(xué)習(xí)不夠,，無論是理論指導(dǎo)還是實際操作方面,，抓黨建工作能力都不能滿足新形勢要求。
三,、下步工作思路和主要措施
一是深化學(xué)習(xí)教育,。繼續(xù)抓好黨的十八大、十八屆三中,、四中,、五中、六中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神學(xué)習(xí),，不斷提高自身政治修養(yǎng),。繼續(xù)抓好黨章、黨規(guī),、黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育,，強化政治紀(jì)律意識和規(guī)矩意識，強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè),，增強擔(dān)當(dāng)意識,，提升履職盡責(zé)的能力。
二是強化組織建設(shè),。認真落實三會一課,、民主評議、黨員黨性分析等支部組織生活制度,，嚴(yán)格黨內(nèi)生活,，規(guī)范支部工作。召開支部會議,，加強學(xué)習(xí)教育,，組織談心、交心,，開展與自我批評,，進一步增強信息辦黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，認真做好入黨積極分子教育培養(yǎng)工作,。
三是硬化黨風(fēng)廉政建設(shè),。繼續(xù)深化黨風(fēng)廉政教育，組織開展有關(guān)紀(jì)律,、條例和規(guī)定的學(xué)習(xí),，增強支部全體干部反腐倡廉意識，提高拒腐防變能力,。繼續(xù)抓好有關(guān)制度的落實工作,，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任量化，實行目標(biāo)管理,，形成人人有責(zé)任,、時時有壓力、處處有防范的長效機制,。
2023年基層黨組織書記述職報告 2
xx年以來,，區(qū)科技局黨組認真貫徹落實區(qū)委和區(qū)紀(jì)委有關(guān)會議和文件精神，增強黨組主體責(zé)任認識理解,，明確黨組主體責(zé)任是一個責(zé)任體系,，局黨組和每個班子成員都要知責(zé)、明責(zé),、盡責(zé),，黨組履行好領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任，黨組書記履行好第一責(zé)任人的責(zé)任,，班子其他成員履行好職責(zé)范圍內(nèi)的主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，形成認識到位，責(zé)任明晰,，履職盡責(zé),，問責(zé)有力的主體責(zé)任落實體系。現(xiàn)將有關(guān)工作情況報告如下：
一,、履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的情況
(一)強化領(lǐng)導(dǎo)班子全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,。領(lǐng)導(dǎo)班子以班子會議的形式集體研究、集體討論,、集體決策,，負主體責(zé)任，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。切實擔(dān)負起主體責(zé)任,，認真落實三書兩報告制度，及時向區(qū)委,、區(qū)紀(jì)委,、區(qū)監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組簽字背書報告。黨組書記履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任第一責(zé)任人的職責(zé),，做到重要工作親自部署,、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),、重要案件親自督辦,。
(二)落實班子成員一崗雙責(zé),。班子成員認真落實一崗雙責(zé)，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，專題研究和部署分管科室及下屬單位的黨風(fēng)廉政建設(shè),，加強對任務(wù)落實情況的跟蹤檢查，并主動向黨組書記報告職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,。按照一崗雙責(zé)的要求,，有針對性地約談科室及下屬單位負責(zé)同志和相關(guān)干部，提醒認真執(zhí)行干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,，督促解決存在的問題,。并及時做好廉政談話記錄，建立臺賬資料備查,。
(三)落實各科室主要負責(zé)人一崗雙責(zé),。各科室主要負責(zé)人根據(jù)崗位工作職責(zé)認真履行一崗雙責(zé)，維護黨章,、嚴(yán)守黨紀(jì),，堅決貫徹落實上級指示精神，開展《履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨組主要負責(zé)人履行第一責(zé)任人職責(zé)的工作部署》,，時刻牢記三重一大制度的決定必須經(jīng)集體討論,，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作，層層傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任壓力,，每年初制定黨風(fēng)廉政建設(shè)計劃,，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化措施,、確保任務(wù)到人,、責(zé)任到崗。并主動向分管領(lǐng)導(dǎo),、單位主要負責(zé)人報告職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,。
(四)加強黨員干部黨性修養(yǎng)教育。嚴(yán)抓辦公室干部作風(fēng)建設(shè),，積極組織干部參加各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)舉辦的各類黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)與培訓(xùn),。積極開展樹清廉家風(fēng)創(chuàng)廉潔家庭活動、開展文化禮堂黨風(fēng)廉政建設(shè)宣講,、舉辦干部職工喜聞樂見的廉政文化活動,，運用簡報、微信,、辦公助手,、辦公平臺、櫥窗、標(biāo)語等多種形式和途徑,，開展廉政文化宣傳與警示教育,，不斷探索新常態(tài)下全面從嚴(yán)治黨的有效路徑。
(五)加強全面從嚴(yán)治黨制度保障,。按照區(qū)委,、區(qū)紀(jì)委相關(guān)文件要求,，建立健全辦公室全面從嚴(yán)治黨相關(guān)制度,。年初制定《區(qū)科技局xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》，局主要負責(zé)人與班子成員,，班子成員與各科室(下屬單位)主要負責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,。加強對辦公室干部落實廉潔自律規(guī)定情況的監(jiān)督，抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告,、一崗雙責(zé)等制度執(zhí)行情況的落實,。認真開展回頭看，對涉及四風(fēng)方面隱身變形的關(guān)鍵性,、深層次問題,，有針對性地修訂完善相關(guān)制度規(guī)定，每個科室(局,、辦)進行公開承諾,，制定工作職責(zé)與流程圖，進一步強化辦公室組織紀(jì)律,，提高工作效率,，形成規(guī)范、快捷,、高效的政務(wù)工作風(fēng)氣,。
(六)以嚴(yán)要求、實作風(fēng)推動作風(fēng)建設(shè)專項活動,。以強黨性樹正氣,、強規(guī)矩樹高線、強擔(dān)當(dāng)樹標(biāo)桿為主要內(nèi)容,，圍繞打造政治絕對忠誠,、干事尤為擔(dān)當(dāng)、做人尤為干凈,、作風(fēng)尤為過硬,、精神尤為昂揚勇立綠色發(fā)展潮頭的xx鐵軍為目標(biāo)，開展干凈干事創(chuàng)新業(yè)作風(fēng)建設(shè)專項活動,。繼續(xù)保持正風(fēng)肅紀(jì)高壓態(tài)勢,，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委28條辦法和六項禁令,、市委實施意見,、區(qū)委實施辦法,，繼續(xù)狠剎酒局、牌局,，繼續(xù)嚴(yán)肅查處各節(jié)日送禮等違紀(jì)行為,。不定期開展干部上下班紀(jì)律和工作時間紀(jì)律檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題,，對違反考勤,、上班等紀(jì)律的干部進行批評教育，并就存在的不作為,、慢作為等損害發(fā)展環(huán)境和形象的問題提出限時整改落實,。
二、主要負責(zé)人履行第一責(zé)任人職責(zé)的情況
區(qū)科技局局長xx同志作為全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任第一責(zé)任人,，牢固樹立嚴(yán)抓常抓親自抓從嚴(yán)治黨的理念,，切實承擔(dān)起第一責(zé)任人的職責(zé)，常研究,、常部署,，抓細化、精細抓,，種好自己的責(zé)任田,。班子其他成員按照一崗雙責(zé)的要求，主動適應(yīng)新常態(tài),，自覺接受監(jiān)督,，嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán),、嚴(yán)以律己,，根據(jù)工作分工對責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作切實負起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，一級抓一級,，做到心中有黨,，心中有民，心中有責(zé),，心中有戒,，共同把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實到位。
(一)明確職責(zé),，落實分工,。明確了以一把手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，對反腐倡廉工作做到親自部署,，并按照一崗雙責(zé)的要求,，落實責(zé)任分工，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和科技工作實際相聯(lián)系，制定了《xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》;明確以服務(wù)為重點,，提升作風(fēng)效能建設(shè);以教育為重點,，推進廉政文化建設(shè);以制度為重點，加強科技行風(fēng)建設(shè);以責(zé)任為重點,，深化反腐倡廉建設(shè),。在實際執(zhí)行中，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同部署,、同落實,、同檢查、同考核,，著力于將工作重點貫穿于日常工作之中,。
(二)完善制度，做好維穩(wěn),。建立健全落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負總責(zé),，積極配合第七紀(jì)檢組開展工作,，不斷規(guī)范重大事項決策程序，積極開展黨務(wù),、政務(wù)公開工作,，促進制度執(zhí)行過程的公開化、程序化,、透明化,，切實維護制度的嚴(yán)肅性，保證權(quán)力在陽光下運行,。建立完善接訪,、約訪制度，著力解決群眾反映強烈的熱點難點問題,。
(三)帶頭學(xué)習(xí),，當(dāng)好表率。堅持把反腐倡廉教育作為重要任務(wù),，自覺參加區(qū)委,、區(qū)政府召開的有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，認真領(lǐng)會會議精神和要求,，充分利用黨組會,、中心組學(xué)習(xí)會組織班子成員、全局黨員干部學(xué)習(xí)黨的十九大會議精神和中紀(jì)十九屆二次全會精神,、習(xí)近平總書記的系列講話精神,，認真落實中央、省、市,、區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有關(guān)要求,，召開黨風(fēng)廉政專題會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)推進工作。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定,，自覺學(xué)習(xí)，自覺遵守,，堅持民主集中制，對重大決策,、人事任免,、資金使用、物資采購等嚴(yán)格按議事規(guī)則辦事,，由黨組集體討論決定,。堅持經(jīng)常下基層，入企業(yè),，及時了解企業(yè)發(fā)展情況,，幫助協(xié)調(diào)解決發(fā)展問題。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定如實向紀(jì)委,、組織部門報告?zhèn)€人重大事項,。對本單位信訪工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，全年共研究部署信訪工作三次,，本年度無信訪,。
(四)主抓班子，帶好隊伍,。切實履行第一責(zé)任人職責(zé),，抓好班子成員一崗雙責(zé)和職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，層層傳導(dǎo),、落實到人,。每個季度對班子成員進行一次約談，了解動態(tài),。自覺遵守集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中,、個別醞釀、會議決定的原則,，認真落實民主生活會制度,，增進班子團結(jié)，增強班子活力,。做到重大決策征求意見,、重大問題集中討論、重大事項集中決策,，保證議事決策言路暢通,、公正透明。對班子隊伍,，堅持尊重和依靠全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員的力量,，做到分工明確，職權(quán)一致,，及時把區(qū)委區(qū)政府的工作要求落實到局具體工作中,，做到把握方向、協(xié)調(diào)解決問題,、強化督查考核,。對全局干部隊伍，堅持多傾聽,、多溝通、多鼓勵,，注重調(diào)動每位干部職工的工作積極性,，發(fā)揮大家的主觀能動性。在單位內(nèi)部形成了一心一意干工作,、和衷共濟謀發(fā)展的良好工作氛圍,。
今后，科技局黨組要進一步深入學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)和條例,，進一步提高黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的認識和擔(dān)當(dāng);進一步重視加強黨風(fēng)廉政建設(shè)教育;進一步爭先創(chuàng)優(yōu),、攻堅克難、振奮精神,、銳意進取,，堅定不移走綠水青山就是金山銀山生態(tài)發(fā)展之路，爭做綠色發(fā)展的探路者,、模范生,。
2023年基層黨組織書記述職報告 3
按照會議安排，現(xiàn)將xx小學(xué)20xx至20xx年度工作匯報如下：
一,、創(chuàng)建美育,，促進學(xué)校特色發(fā)展。始終把美育特色創(chuàng)建作為學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的重要內(nèi)容,。注重頂層設(shè)計,，主要通過黨建抓隊伍、德育抓常規(guī),、教學(xué)抓課堂“三個層面”,，確保了學(xué)校美育文化創(chuàng)建務(wù)實高效,。一是黨建層面，以黨建示范點,、星級服務(wù)型黨支部創(chuàng)建及功能黨小組建設(shè)為抓手,，全面提升學(xué)校班子黨員隊伍的黨性修養(yǎng)和教職工隊伍的思想政治素養(yǎng)、師德素養(yǎng),。二是德育層面,，抓師德師風(fēng),、抓文明禮儀,、抓校風(fēng)校貌,、抓安全整治,，不斷豐富和拓展學(xué)校德育工作內(nèi)涵,、營造文明和諧的校園氛圍,。三是教學(xué)層面,，以打造“育美課堂”為抓手,，充分挖掘?qū)W科美育資源,，積極在教育教學(xué)中融入美育因素,，在抓好教學(xué)常規(guī)管理、常態(tài)課教學(xué)教研的基礎(chǔ)上,，把“四美”評價,、“五美”環(huán)節(jié)納入學(xué)校育美課堂評價標(biāo)準(zhǔn),，夯實了學(xué)校“育美課堂”基礎(chǔ)，全面提升了學(xué)生的審美素養(yǎng),。
二、立德樹人,，促進學(xué)生全面健康成長。始終把德育作為學(xué)校教育工作的首要任務(wù),。一是加強學(xué)生文明禮儀和行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,，以市教育局“十抓十提升”“校風(fēng)整頓月”活動為契機，在全校師生中開展美德少年,、最美教師,、文明學(xué)生選樹活動，從而使師生文明禮儀素養(yǎng)全面提升,。二是開展社會主義核心價觀主題教育，積極開展“紅領(lǐng)巾牽手中國夢”、美育文化藝術(shù)節(jié),、美德少年表彰、革命傳統(tǒng)教育講座、愛心服務(wù)等活動，不斷豐富德育內(nèi)容，營造了良好的德育氛圍,。三是開展家校合作,，實現(xiàn)家校共育。學(xué)校家校合作經(jīng)驗在吳靈兩地家校合作工作交流會和“全國第58期家庭教育高級講師班研討活動會”上進行了經(jīng)驗交流。20xx年11月,，在全國家校合作電視電話現(xiàn)場會上，xx小學(xué)家校合作活動視頻資料在會上播放近3分鐘,，為xx教育增光添彩。
三,、加強黨建,，促進學(xué)校規(guī)范和諧發(fā)展,。始終把加強黨建作為學(xué)校發(fā)展的根本保障,。一是加強支部自身建設(shè)。11月份,，學(xué)校黨支部通過公推直選,，順利完成換屆選舉工作,。黨支部根據(jù)黨員教師任教學(xué)科,、兼職崗位及個性特長,，新成立了創(chuàng)優(yōu),、行政、文化創(chuàng)建等5個功能黨小組,，充分發(fā)揮組織建設(shè),、創(chuàng)先爭優(yōu)、文化創(chuàng)建、心理疏導(dǎo)“四大功能”,，使學(xué)校黨建工作與教育教學(xué)工作密切融合，務(wù)實高效。二是堅持“三會一課”制度,。黨支部定期召開會議黨員大會、支委會和功能黨小組會議,，及時宣傳學(xué)習(xí)黨的方針政策和教育改革發(fā)展最新動態(tài),，聚焦問題，集智納諫,，研究和推進工作,，不斷增強黨組織凝聚力。三是創(chuàng)建黨建名師工作室,。積極與扁擔(dān)溝中心,、高閘中心、黃沙窩學(xué)校,、孫家灘中心學(xué)校黨支部結(jié)成黨建共同體,，常態(tài)化開展黨建工作交流合作，聯(lián)合組織共同體單位黨員開展共同緬懷革命先烈,、重溫入黨誓詞等黨建活動,。今年5月，我校積極承辦“中國好老師”寧夏地區(qū)基地校推進會,，同時聯(lián)合xx市各縣(市,、區(qū))20個基地校及我校黨建共同體單位、文化創(chuàng)建和教研共同體單位黨員教師近500人,，共同參加“好老師”主題培訓(xùn),，為我市“四有好老師”隊伍建設(shè)做出了積極努力。此外,，我校黨支部積極與裕西社區(qū)黨支部開展共建活動,，組織帶領(lǐng)黨員教師、少隊干部參觀上橋鄉(xiāng)《農(nóng)耕文化博物館》,，共同表彰“文明好少年”,，“文明育兒家長”;聯(lián)合開展“旅游文明”主題講座和家庭道德主題講座。
四,、創(chuàng)先爭優(yōu),，促進學(xué)校全面發(fā)展。始終把創(chuàng)先爭優(yōu)作為學(xué)校提質(zhì)促效的重要手段,。一是抓隊伍,，新成立了三個創(chuàng)先爭優(yōu)功能黨小組，開展黨員教師,、名師骨干創(chuàng)優(yōu)及青年教師崗位練兵活動,，在教學(xué)上形成比、學(xué)、趕,、幫的良性競爭機制;二是抓課堂,，立足學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成和學(xué)習(xí)興趣培養(yǎng)，開發(fā)校本課程,，建立興趣小組,，促進學(xué)生樂學(xué)、愛學(xué),，健康快樂成長;三是抓引領(lǐng),，扎實做好名師工作室、聯(lián)片教研及送教下鄉(xiāng)結(jié)對幫扶等工作,，充分發(fā)揮名校優(yōu)質(zhì)資源,，輻射帶動農(nóng)村薄弱學(xué)校共同發(fā)展進步。今年以來,，學(xué)校連續(xù)獲得全國創(chuàng)新名校聯(lián)盟成員單位,、創(chuàng)新教育特色學(xué)校、自治區(qū)三八紅旗集體,、市級德育工作先進集體,、優(yōu)秀黨支部、自制教具優(yōu)秀組織獎等多項榮譽,。學(xué)校大合唱在市區(qū)學(xué)校“好歌獻給黨”合唱比賽中獲得一等獎,，在參加全區(qū)第六屆中小學(xué)生合唱節(jié)展演中榮獲二等獎。
在學(xué)校工作取得積極成效的同時,，我們清醒地認識到學(xué)校發(fā)展中面臨的困難和挑戰(zhàn)：一是學(xué)校面臨消除大班額,、嚴(yán)格控制班級人數(shù)等壓力和挑戰(zhàn);二是教師隊伍出現(xiàn)了學(xué)習(xí)研究興趣不濃、骨干力量不足,、活力不夠等新問題;三是學(xué)校美育特色文化創(chuàng)建需要進一步強化專家引領(lǐng),、理論指導(dǎo)和制度支撐，需要不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容和成果,。下一步，我們將按照“十抓十提升”目標(biāo),，結(jié)合學(xué)校美育特色和三年發(fā)展規(guī)劃,，在星級服務(wù)型黨支部創(chuàng)建、美育特色創(chuàng)建,、師德師風(fēng)建設(shè),、安全文明常規(guī)養(yǎng)成教育、家校合作,、教育質(zhì)量提升等方面,，不斷取得新成效，形成新亮點。
2023年基層黨組織書記述職報告 4
尊敬的局領(lǐng)導(dǎo),、黨員同志們：
上午好,，現(xiàn)將xx執(zhí)法支隊黨支部工作情況匯報如下：
三項最滿意的工作：
一是黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合。因為本人之前沒有黨務(wù)工作經(jīng)驗,，也未在現(xiàn)場部門擔(dān)任過部門正職,，對黨務(wù)與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系理解上不是很透徹，通過老黨務(wù)工作者的指導(dǎo)以及學(xué)習(xí)借鑒其他支部黨務(wù)工作開展形式,，逐漸理解到黨務(wù)與業(yè)務(wù)工作是相輔相成,、互為促進的，重點是要做好人的工作,，及解決思想認識問題,。通過支部改選，增設(shè)1名支委,，分別明確各位支委對黨務(wù)的工作范圍,，發(fā)展支部民主，對部門業(yè)務(wù),、評先評優(yōu)等重要開展支部討論決定,，開展黨員群眾談心等一系列動作，結(jié)合局統(tǒng)一開展的作風(fēng)建設(shè),、“雙亮”活動,、“黨員下一線”等，將黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)有機地結(jié)合在一起,，運用“查研定改評”工作方法解決了幾個監(jiān)管難題,。二是黨員示范引領(lǐng)作用得到加強。在黨工部的大力支持下,，成功培樹了xx(入圍xx市十大杰出青年),、唐xx同志“老唐講安全”支部品牌得到加強，調(diào)整工班安排與xx艇巡航責(zé)任范圍,，為每工班指定工班長,，全權(quán)安排當(dāng)日巡航執(zhí)法任務(wù)，并且隨著“xx06706”“三化”示范建設(shè)的深入,，整個部門內(nèi)黨員群眾的工作積極性與熱情得到提升,。三是黨建基礎(chǔ)工作得到加強。參考借鑒機關(guān)三支部完善了基礎(chǔ)臺賬,，黨建工作模塊按要求進行錄入;認真做好優(yōu)秀職工的吸收入黨工作;加強了對黨員的日常管理,。
兩項存在的困難：
一項是黨務(wù)活動開展的形式較為單一，有些活動存在虛化現(xiàn)象,，如：“三會一課”,，一些活動未能真正落到實處，如“六必防、六必談”;第二項是支部年度缺乏統(tǒng)一性與連續(xù)性,，與一些臨時性的或者上級布置的工作未能有效銜接,。
一個最大的問題：
支部書記對黨務(wù)工作的策劃與組織能力不夠，視野不夠開闊,，層次不高,，難以形成鮮明的自身特色。
2023年基層黨組織書記述職報告 5
按照會議要求,，現(xiàn)就抓基層黨建工作和落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況述職述責(zé)如下：
一,、成績清單
一是履實職，強化管黨治黨的政治擔(dān)當(dāng),。首先是年初因工作變動等原因組建了新的科技局領(lǐng)導(dǎo)班子,，召開了黨員大會，選舉出新的黨組織班子成員,，全年召開局黨員大會5次,，支部委員會會議12次，召開6次局領(lǐng)導(dǎo)班子會議專題研究黨建工作;其次是堅持以身作則,，認真履行第一責(zé)任人職責(zé),，為加強全局黨建工作，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定設(shè)立科技局黨建工作辦公室,，配備一名經(jīng)驗豐富的同志專職負責(zé)黨務(wù)工作,，親自組織參加了全市黨員志愿者日暨義務(wù)清理垃圾活動;再次是對局黨建工作制度進行了重新梳理和完善，修訂了新的黨員教育管理,、積極分子培訓(xùn),、民主評議黨員、黨員聯(lián)系群眾,、發(fā)展黨員等各項規(guī)定制度。
二是鼓實勁，營造干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。首先是以正式文件下發(fā)了《市科學(xué)技術(shù)局推進兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化具體實施方案》等一系列文件，召開了全局黨員兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化推進大會;其次是強化學(xué)習(xí)教育機制，年初即制定了年度學(xué)習(xí)計劃,，規(guī)定每周一上午為集中學(xué)習(xí)日。
三是求實效，彰顯黨建引領(lǐng)的政治優(yōu)勢。首先是開展了機關(guān)黨建燈下黑問題整治活動,，推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作雙優(yōu),，其次是強化黨建工作基礎(chǔ)保障,，黨建工作有專人負責(zé)、黨建活動經(jīng)費優(yōu)先保障,、黨建計劃部署要求落地有聲;再次是實現(xiàn)了xxx手機app客戶端全覆蓋,，全局14名黨員每周學(xué)習(xí)時間均超過2小時以上,。
四是做實功,，筑牢黨在基層的政治堡壘,。本人牢固樹立黨建和發(fā)展并重理念，堅定落實習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正squo;四風(fēng)squo;、加強作風(fēng)建設(shè)重要批示精神,，促使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作制度化,、常態(tài)化;組織全局黨員干部觀看了鏡鑒警示教育片,。
五是辦實事，突出意識形態(tài)的政治責(zé)任。明確了班子主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任,，將落實意識形態(tài)工作責(zé)任制納入黨建工作要點;開展了每人每月讀一本好書活動;與市xx協(xié)會結(jié)成共建單位,，開展了文化扶貧奔小康送戲曲下鄉(xiāng)活動3次;加強網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全工作力度,，強化科技情況網(wǎng)站等意識形態(tài)陣地管理,，深入開展掃黃打非活動;落實知識分子優(yōu)惠政策,，定期探望離退休老同志和組織知識分子體檢等,。
二,、問題清單
總結(jié)一年的工作，盡管在諸多方面均取得了一定成績,，但仍存在一些不容忽視的問題：
一是基層組織建設(shè)和黨員教育管理還需加強,。部分黨員干部黨務(wù)知識不能熟練掌握、服務(wù)發(fā)展的意識不高,、對黨員思想教育缺乏針對性,、部分黨員滿足于現(xiàn)狀,、工作缺乏足夠的活力,，造成一些黨員宗旨意識淡化,。
二是黨內(nèi)活動機制缺乏活力,。雖然在每年年初的《黨建工作計劃》中突出了組織生活板塊,，但在豐富黨員文化生活方面方式還不夠多,、組織生活基本以民主生活會、慶七一黨員大會為主,，黨員的思想覺悟沒有得到有效提高;組織生活形式還停留在聽報告,、念文件層面,，存在著程式化,、形式化現(xiàn)象,，內(nèi)容枯燥、缺乏活力,、方式方法單一,，黨員參與積極性不高，吸引力不夠,，甚至有的不愿參加,。
三是重平衡輕示范。注重追求班子建設(shè),、工作開展,、為民服務(wù)等方面均衡發(fā)展,，典型示范的引領(lǐng)帶動作用不突出，有時忙起來的時候,，還存在以批示落實工作的現(xiàn)象,，對黨建工作督查指導(dǎo)的還不夠多;一些黨員的宗旨意識不強、個別黨員把自己等同于普通群眾,，缺乏服務(wù)群眾的主動性,，沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用。
四是制度建設(shè)不嚴(yán)謹(jǐn),，相關(guān)考核的指標(biāo)不夠細,。有的同志還存在黨建工作考核的指標(biāo)沒有與職務(wù)和經(jīng)濟掛鉤的僥幸心理，責(zé)任得不到強化,、研究還不夠深入,、舉措還不夠得力，黨建工作還沒有形成科學(xué)化,、常態(tài)化,。
存在問題的主要原因
一是督導(dǎo)問責(zé)不嚴(yán)。對基層黨建工作思想上雖重視,，實際工作中對基層黨組織的要求還不夠高,，而在如何抓好基層黨組織的建設(shè)上精力投入不足，有時存在以會議落實會議,、以批示落實工作的現(xiàn)象,。
二是黨內(nèi)生活制度執(zhí)行不嚴(yán)。自己對黨內(nèi)組織生活制度建設(shè)不夠,、研究不深,、監(jiān)督不嚴(yán)，導(dǎo)致一些黨內(nèi)活動和組織生活開展的不夠經(jīng)常,、不夠嚴(yán)肅,，黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制,、批評與自我批評落實不到位,。
三是沒有形成有效的責(zé)任落實體系。沒有建立有效的黨建責(zé)任落實體系,，考核運用不充分,，一方面黨建考核、激勵約束等制度還不夠健全,，另一方面;在已有的黨建考核上,，還存在強考核、弱問責(zé)的情況，獎勵還主要停留在精神褒獎層面,，問責(zé)還沒有真正起到應(yīng)有的警示和威懾作用,。
三、任務(wù)清單
一是守崗履職,，落實主體責(zé)任,。20xx年從我做起，認真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),，認真落實黨建工作責(zé)任制,，全面推進基層黨建工作;進一步完善黨建考核制度、強化督查督辦,、嚴(yán)格激勵問責(zé)機制,，引導(dǎo)全局黨員進一步強化黨建責(zé)任意識，切實增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。
二是落實黨員教育管理制度,。牢牢抓住兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化機遇，進一步加強對全局黨員的管理教育,，提高黨員隊伍整體素質(zhì);強化黨內(nèi)組織生活,，做好黨員干部的思想政治工作,，引領(lǐng)廣大黨員干部投身到科技創(chuàng)新和兩大戰(zhàn)略部署工作中,，爭標(biāo)兵、當(dāng)模范,，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力,。