對黨組織的問責(zé)方式不包括()
對黨組織的問責(zé)方式不包括()
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第七條 對黨組織的問責(zé)方式包括:
(一)檢查,。對履行職責(zé)不力、情節(jié)較輕的,,應(yīng)當(dāng)責(zé)令其作出書面檢查并切實(shí)整改,。
(二)通報(bào)。對履行職責(zé)不力,、情節(jié)較重的,,應(yīng)當(dāng)責(zé)令整改,并在一定范圍內(nèi)通報(bào),。
(三)改組,。對失職失責(zé),嚴(yán)重違反黨的紀(jì)律,、本身又不能糾正的,,應(yīng)當(dāng)予以改組。
擴(kuò)展知識
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》
第八條 問責(zé)決定應(yīng)當(dāng)由黨中央或者有管理權(quán)限的黨組織作出,。其中對黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,,紀(jì)委(紀(jì)檢組)、黨的工作部門有權(quán)采取通報(bào),、誡勉方式進(jìn)行問責(zé),;提出組織調(diào)整或者組織處理的建議;采取紀(jì)律處分方式問責(zé),,按照黨章和有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定的權(quán)限和程序執(zhí)行,。
第九條 問責(zé)決定作出后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向被問責(zé)黨組織或者黨的領(lǐng)導(dǎo)干部及其所在黨組織宣布并督促執(zhí)行,。有關(guān)問責(zé)情況應(yīng)當(dāng)向組織部門通報(bào),,組織部門應(yīng)當(dāng)將問責(zé)決定材料歸入被問責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人檔案,并報(bào)上一級組織部門備案,;涉及組織調(diào)整或者組織處理的,,應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)辦理完畢相應(yīng)手續(xù),。
受到問責(zé)的黨的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)向問責(zé)決定機(jī)關(guān)寫出書面檢討,并在民主生活會(huì)或者其他黨的會(huì)議上作出深刻檢查,。建立健全問責(zé)典型問題通報(bào)曝光制度,,采取組織調(diào)整或者組織處理、紀(jì)律處分方式問責(zé)的,,一般應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公開,。
第十條 實(shí)行終身問責(zé),對失職失責(zé)性質(zhì)惡劣,、后果嚴(yán)重的,,不論其責(zé)任人是否調(diào)離轉(zhuǎn)崗、提拔或者退休,,都應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅問責(zé),。
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