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2023醫(yī)生廉潔從業(yè)心得體會范文最新
2023醫(yī)生廉潔從業(yè)心得體會范文最新
時(shí)間:2023-08-10 09:55     小編:HLL

組織宣教《廉潔從醫(yī)》,防患于未然,,立足自身崗位,,本人從政治大局、工作細(xì)節(jié)和未來規(guī)劃進(jìn)行深刻自我剖析,,力圖融會貫通,、躬行實(shí)踐,知行合一,,將《廉潔從醫(yī)》提煉出的精神融入當(dāng)前以及未來的工作實(shí)踐,,作為一種價(jià)值觀來值守。以下是小編為大家整理的2023醫(yī)生廉潔從業(yè)心得體會范文最新的內(nèi)容,,供大家參考閱讀,。

醫(yī)生廉潔從業(yè)心得體會 1

作為一名醫(yī)務(wù)工作者,我深知廉潔從業(yè)的重要,,廉潔從業(yè)關(guān)系自己職業(yè)生涯,,關(guān)系醫(yī)院的聲譽(yù)及生存,更關(guān)系整個(gè)醫(yī)療環(huán)境的凈化,。自己盡責(zé)就是對醫(yī)院,、對患者負(fù)責(zé),。通過醫(yī)院藥械黨支部組織開展的“廉政警示教育主題黨日活動”,我認(rèn)為應(yīng)從以下幾方面把好廉潔從業(yè)關(guān):

一,、作為醫(yī)院的藥學(xué)工作者,,要端正職業(yè)道德,增強(qiáng)道德觀念,。

一個(gè)人如果沒有良好的職業(yè)道德,,就不能干好本職工作,心思也不會放在本職工作上,,而是會想方設(shè)法如何為自己撈好處,,見利就圖,有樂就亨,,這種人最會害了自己,,也會害了醫(yī)院。我們作為一名醫(yī)務(wù)工作者,,更作為一名黨員,,不要把自己的崗位當(dāng)作撈好處的本錢,為一時(shí)的貪欲而毀了自己,。尤其是在重點(diǎn)崗位,,例如藥品采購和調(diào)劑崗位,平時(shí)能夠接觸到很多這樣,,那樣的誘惑,藥學(xué)技術(shù)人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行藥品采購,、驗(yàn)收,、保管、供應(yīng)等各項(xiàng)制度規(guī)范,,不能經(jīng)不住誘惑謀取個(gè)人私利,,收受商業(yè)賄賂,私下進(jìn)行以商業(yè)為目的的統(tǒng)方,,違規(guī)統(tǒng)計(jì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)用藥的數(shù)據(jù)信息,。一定要端正好從業(yè)道德思想,要有道德廉恥觀念,,嚴(yán)守職業(yè)道德底線,,在人生上要淡泊名利,淡定從容面對一切,。

二,、以案例教學(xué)時(shí)刻警醒自己

河南法制報(bào)報(bào)道:7月16日,以劉根為首的河南某醫(yī)院藥劑科5名工作人員以及無業(yè)人員王偉等6人,,以單位受賄罪被判處2年至3年不等的有期徒刑,,2010年10月的一個(gè)晚上,,某醫(yī)藥公司河南辦事處銷售員洪曉在一飯店和朋友吃飯時(shí)接到一個(gè)神秘男子的電話,對方自稱姓劉,,手中掌握的有洪曉公司藥品在某醫(yī)院的銷售清單,,如果有時(shí)間就派人來拿一下,價(jià)錢是老規(guī)矩,。

說者無意,,聽者有心。洪曉的談話恰恰被鄰座的鄭州市金水區(qū)檢察院的檢察官聽到,,通過這個(gè)電話號碼,,一張大網(wǎng)悄悄撒開。很快,,該號碼的主人在和別的醫(yī)藥公司銷售代表交易時(shí)被偵查人員抓了個(gè)正著,。

經(jīng)訊問,該男子叫王偉,,現(xiàn)年24歲,,大學(xué)畢業(yè)后無業(yè),他所進(jìn)行的這些買賣是受自己一個(gè)老鄉(xiāng)劉根所托,。而劉根的身份就是電話中所說的某醫(yī)院藥劑科門診藥房的小組長,。

2010年2月,負(fù)責(zé)門診藥房日常管理的劉根和病房藥房日常管理的李麗閑聊,,提到有藥商代理人來找他們有償了解藥品在醫(yī)院的銷售情況,。而兩人掌握的數(shù)據(jù)均不全,于是商議多拉幾個(gè)人挑明此事,。

第二天下午,,在醫(yī)院藥劑科的更衣室內(nèi),劉根,、李麗與藥劑科門診藥房和病房藥房的5名工作人員一起商議,,向藥商代理人提供本醫(yī)院的藥品銷售情況信息并收取“統(tǒng)方費(fèi)”。為掩人耳目,,劉根找到了老鄉(xiāng)王偉,,將給藥商送單子并收取一定的“統(tǒng)方費(fèi)”的工作交給他。

就這樣,,至案發(fā)之日,,短短幾個(gè)月的時(shí)間,王偉在劉根的指示下,,共從不同的藥商處收取“統(tǒng)方費(fèi)”20萬余元,。而參與瓜分這20萬余元的總?cè)藬?shù)多達(dá)22人,占藥劑科總?cè)藬?shù)的三分之二。

杭州市桐廬縣衛(wèi)生健康局原黨委書記,、局長蔡忠明以受賄罪判處有期徒刑三年,,緩刑四年;桐廬縣第一人民醫(yī)院原藥劑科工作人員王曉俊以受賄罪,、非法獲取計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)罪判處有期徒刑十四年,;桐廬縣第二人民醫(yī)院原藥劑科主管藥師王麗娟以受賄罪判處有期徒刑二年六個(gè)月,種種因藥學(xué)人員非法牟利的行為都受到了法律的制裁,,我們要做的是,,一是堅(jiān)決不為醫(yī)藥營銷人員“統(tǒng)方”;二是不利用醫(yī)院內(nèi)醫(yī)療信息管理系統(tǒng)為醫(yī)藥營銷人員提供醫(yī)生臨床用藥情況等醫(yī)療信息,;三是不對外泄露醫(yī)院內(nèi)部有關(guān)藥品,、耗材等監(jiān)控管理的公示信息;四是遵紀(jì)守法,,嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”規(guī)定,。嚴(yán)于律己,警鐘長鳴,,把廉潔自律作為重中之重,,營造我院風(fēng)清氣正的醫(yī)療氛圍。

醫(yī)生廉潔從業(yè)心得體會 2

我們要堅(jiān)持定期分析,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、吸取教訓(xùn)、提出要求的工作管理模式,。建立部門,、崗位工作責(zé)任制,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)納入醫(yī)院管理計(jì)劃和工作計(jì)劃當(dāng)中,,與醫(yī)院各項(xiàng)工作同步開展,,分級實(shí)施,做到誰主管,、誰負(fù)責(zé),一級抓一級,,重點(diǎn)部位重點(diǎn)抓,,形成一個(gè)良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理網(wǎng)絡(luò)。

把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)貫穿于醫(yī)院社會主義精神文明建設(shè)的位置上經(jīng)常性地開展思想政治和多種形式的職業(yè)道德教育,,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員樹立正確的人生觀,、價(jià)值觀、道德觀和高尚的醫(yī)德情感,,鍛煉堅(jiān)定的醫(yī)德信念,,養(yǎng)成良好的醫(yī)德習(xí)慣;開展經(jīng)常性的以精神文明建設(shè)為主要內(nèi)容的競賽評比,塑造先進(jìn)典型,,日積月累,,潛移默化地啟發(fā)地調(diào)動廣大醫(yī)務(wù)人員的積極性,培育良好的醫(yī)德氛圍,,把言與行熔入到精神文明建設(shè)之中,。

把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)貫穿于以人為本的服務(wù)理念位置上我們不再把病人當(dāng)作病源、病材,、病例,,應(yīng)看作是服務(wù)對象、是賓客臨門,,改變對病人的稱呼,,不是生硬的稱“幾床幾號”,而改稱“某大爺”,、“某先生”等,,稱呼之變,增添了人情味和親切感,。實(shí)行無假日醫(yī)院,、夜間門診、“綠色通道”,,方便病人的就診,。在診治過程中保護(hù)病人隱私,保障病人的知情權(quán),,不斷改進(jìn),、創(chuàng)新醫(yī)療技術(shù),采取便捷,、微創(chuàng),、無痛等減輕病人的心理負(fù)擔(dān),真正體現(xiàn)以人為本的人性化醫(yī)療服務(wù),。

至于如何有效地進(jìn)行醫(yī)德,、醫(yī)風(fēng)建設(shè),《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》明確地告訴我們,,堅(jiān)持道德教育與社會管理相結(jié)合,。要廣泛進(jìn)行道德教育,普及道德知識和道德規(guī)范,,幫助人們加強(qiáng)道德修養(yǎng),。建立健全有關(guān)法律法規(guī)和制度,把公民道德建設(shè)融于科學(xué)有效的社會管理之中,。逐步完善道德教育與社會管理,、自律與他律相互補(bǔ)充和促進(jìn)的運(yùn)行機(jī)制,,綜合運(yùn)用教育、法律,、行政,、輿論等手段,更有效地引導(dǎo)人們的思想,,規(guī)范人們的行為,。根據(jù)這樣的要求,領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員要帶頭從我做起,,努力改造主觀世界,,要求群眾做到的自己首先做到,要求群眾不做的自己堅(jiān)決不做,,提高道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),,加強(qiáng)醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)建設(shè),。醫(yī)療機(jī)構(gòu)和行政主管部門的管理者對醫(yī)德,、醫(yī)風(fēng)存在的問題不能護(hù)短,要嚴(yán)格按照執(zhí)業(yè)醫(yī)師法和醫(yī)療衛(wèi)生的制度紀(jì)律處理,,達(dá)到懲前毖后的目的,。深化醫(yī)療機(jī)構(gòu)體制改革,實(shí)行法制化,、制度化管理,,實(shí)行人才任用的淘汰制,建立科學(xué)的,、與社會發(fā)展相適應(yīng)的分配制度等勢在必行,。有了思想教育和制度上的保證,醫(yī)德,、醫(yī)風(fēng)建設(shè)必將上一個(gè)新臺階,。

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