隨著法律觀念的日漸普及，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。擬定合同的注意事項有許多,，你確定會寫嗎,？下面是小編幫大家整理的最新合同模板，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

單位勞務(wù)合同稅率 工作單位勞務(wù)合同篇一

法定代表人或委托代理人：___________________

注冊地址：_________________________________

通訊地址：________________________________

經(jīng)營場所：____________

乙方：

姓名__________性別_________

居民身份證號碼___________________

家庭住址_____________________________________

郵政編碼______________

戶口所在地_______省(市)_______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

通訊地址______________________________________

郵政編碼______________電話_____________

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本合同期限為___年,。

本協(xié)議于_____年__月__日生效,，至______年___月__日終止。

第二條甲方安排乙方從事_______工作,。甲方因經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利,，但未經(jīng)甲方批準,，必須服從。

第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：

第四條乙方認為,，根據(jù)乙方目前的健康狀況,，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求,、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定勞務(wù),。

第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。乙方負有保護義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷,、客戶,、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料，無論以何種形式或何種載體,，無論在披露時是否以口頭,、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

第六條按甲方現(xiàn)行的店鋪員工薪金管理制度支付乙方工資,。甲方發(fā)薪每月日期為次月10日,。合同期間若甲方對乙方工作進行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時，乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整,。

第七條乙方依法繳納個人所得稅,，甲方依法代為扣繳。

第八條發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議提前終止：

1,、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù)，造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;

2,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

3,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的,。

第九條符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同,，辭退乙方

1,、乙方因嚴重違反勞動紀律，按甲方員工守則及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的,。

2,、乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;

3,、乙方不服從甲方的工作安排,。

4、甲方宣告破產(chǎn),、不再從事原經(jīng)營行業(yè),。

第十條乙方有以下行為，甲方有權(quán)立即通報開除乙方并追究由此造成的損失：

1,、虛報帳目,，帳目不清，弄虛作假,，貪 污貨款,。

2、偷盜財物,，散布影響公司及同事形象的謠言,。

第十一條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費,。

第十二條本協(xié)議終止,、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明,，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償,。

第十三條甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一個月通知另一方,。

第十四條自協(xié)議生效起正常履行滿__年時甲方一次性支付給乙方___萬元,，協(xié)議期滿甲方再一次性支付給乙方___萬元整。因為任何原因協(xié)議未能達到上述時間甲方不作任何補賞,。

第十五條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁,。任何一方不服仲裁裁決的,，可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟,。

第十六條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的固定通訊地址,，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址,。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,，應(yīng)立即書面通知另一方，否則,，造成雙方聯(lián)系障礙,，由有過錯的一方負責。

第十七條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密。

甲方(公章)乙方(簽章)

日期：年月日日期：年月日

單位勞務(wù)合同稅率 工作單位勞務(wù)合同篇二

____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工,，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律,、法規(guī)，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，訂立本合同，建立勞動關(guān)系,，并共同遵守履行,。

一、勞務(wù)協(xié)議合同期限

(一)甲,、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限：

1.有固定期限：從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;

2.無固定期限：從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止;

3.以完成一定的工作為期限：從______年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時止;并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標志,。

(二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

二,、勞務(wù)協(xié)議工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位(地點,、部門、工種或職務(wù))：___________________________,。

(二)乙方的工作任務(wù)或職責：_____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù),。

三、勞務(wù)協(xié)議勞動報酬?

(一)乙方試用期間的工資標準為：_____________元/月,。

(二)試用期滿后,，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式：

1.計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：________,、________,、________、_________,、________,、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元/月,。

2.計件工資：乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為________元/月，其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā),。

3.崗位工資：乙方的崗位工資標準為______元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,，按新崗位所對應(yīng)的工資標準執(zhí)行。

4.其他工資形式,。具體辦法在本合同第十二條中明確,。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

(四)甲方安排乙方加班加點,，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資,。

四、勞務(wù)協(xié)議社會保險和福利待遇

(一)社會保險

1.甲,、乙雙方按照國家和省,、市有關(guān)社會保險的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷,、失業(yè),、醫(yī)療、生育等社會保險,，繳納社會保險金;

2.乙方患職業(yè)病或因工負傷,，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行;

3.乙方患病或非因工負傷,，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按廣州市醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;

4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費,、供養(yǎng)親屬撫恤費、救濟費,、一次性撫恤金,、一次性優(yōu)撫金、生活補貼,、供養(yǎng)親屬死亡補助費等,，按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會保險機構(gòu)和甲方分別計發(fā)。

(二)福利待遇?

甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________,。

五,、勞務(wù)協(xié)議勞動保護和勞動條件

(一)工作時間

1.甲方經(jīng)批準，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度：

(1)標準工作時間：乙方每天工作______小時,，每周工作______天,，每周總工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排;

(2)不定時工作：乙方的工作時間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責要求靈活安排;

(3)綜合計算工作時間：乙方的工作時間在______月/年內(nèi)綜合計算,，但每天總的工作時間不超過11小時,。

2.在本合同期內(nèi)，如乙方的工作崗位依法變更,，按新工作崗位確定乙方的工作時間,。

3.甲方如安排乙方加班加點,，應(yīng)按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)休息休假?

1.甲方保證乙方每周至少休息一天;

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假,、公休日假,、年休假,、探親假,、婚喪假、產(chǎn)假和計劃生育假等有薪假期;

3.甲方在工作日,、休息日安排乙方加班加點,，可給予乙方同等時間補休，但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,，甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。?

(三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關(guān)勞動保護規(guī)定,，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施和勞動條件,，切實保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康,。

(四)甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識,、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓，實行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),、規(guī)章,、制度和操作規(guī)程。?

(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,，有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉、控告,。

六,、勞務(wù)協(xié)議勞動紀律

乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī),，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查,、督促和獎懲,。

七、勞務(wù)協(xié)議勞動合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因,，要求變更本合同條款的,，必須提前七天書面通知對方,，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

變更勞動合同,，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

(二)有下列情況之一的,，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

1.本合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;

2.____________________________________________;

3.___________________________________________;

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同,。

(四)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同;

1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度,，符合開除,、除名、辭退條件的;

3.嚴重失職,，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,，對甲方的利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的。?

(五)有下列情況之一的,，甲方有權(quán)解除本合同,，但必須提前三十日以書面方式通知乙方，方可辦理解除勞動合同手續(xù)：

1.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行,，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;

2.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作;

3.乙方不能勝任工作,，經(jīng)培訓或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的,。

(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,，確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國家,、省,、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟性裁員規(guī)定所確定的程序進行。

(七)乙方有下列情況之一的,，甲方不得依據(jù)以上第(五),、(六)項規(guī)定解除本合同：

1.患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結(jié)后被確認為喪失或部分喪失勞動能力的;

2.患病或負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3.女職工在孕期,、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

(八)有下列情況之一的,，乙方可以隨時解除本合同：

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

3.甲方以暴力,、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

(九)除上述第(八)項規(guī)定外,，乙方解除本合同,，應(yīng)當提前三十日書面通知甲方，超過三十日甲方應(yīng)當辦理解除合同手續(xù),。

乙方依前款規(guī)定解除本合同,，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當賠償甲方的以下經(jīng)濟損失：

(十)符合下列條件之一的,，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)：

1本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;

(十一)除本合同另有規(guī)定外,，任何一方解除或終止本合同,，沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的,，應(yīng)當按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標準,，支付賠償金給對方,。

(十二)解除或終止合同后，甲方應(yīng)當在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動合同手續(xù),。

八,、勞務(wù)協(xié)議經(jīng)濟補償金(醫(yī)療補助費)和生活補助費的發(fā)放

(一)甲方按照本合同第七條第(三)、(五),、(六)項規(guī)定解除本合同,，應(yīng)按《違反和解除勞動合同經(jīng)濟補償辦法》(勞部發(fā)〔1994〕481號)及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金或醫(yī)療補助費。

(二)乙方個人非因甲方的原因而解除合同的,，甲方可不發(fā)給經(jīng)濟補償金,。

(三)本合同期限屆滿，甲方不與乙方續(xù)訂合同的,，應(yīng)按《廣州市勞動合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補助費,。

乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標準的情況下，不與甲方續(xù)訂勞動合同的,，甲方可不發(fā)給生活補助費,。

九、勞務(wù)協(xié)議違反勞動合同的責任

(一)甲,、乙雙方有下列情況之一的,，應(yīng)當承擔違約責任：

1.甲方違反本合同規(guī)定，單方面解除本合同的;

2.乙方未經(jīng)甲方同意,，擅自離職的;

3.乙方有本合同第七條第(四)項第2.3.4點情況的;

4.__________________________________________;

(二)雙方同意以下列方式承擔違約責任：

1.違約金,。一方違約，應(yīng)支付違約金___________元;

2.賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,，還需支付賠償金,。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償損失的范圍包括：

(1)________________________________________;

(三)符合下列條件之一的,，違約方可以減輕或免除違約責任：

1.違約行為是因不可抗力造成的;

十,、勞務(wù)協(xié)議因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,，可自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,，或自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一,、勞務(wù)協(xié)議本合同的條款與國家和省,、市新頒布的法律、法規(guī),、規(guī)章不符的,，按新的法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。

十二、勞務(wù)協(xié)議雙方需要明確的其他事項

甲方：(蓋章)乙方：(簽名)

法定代表人

(委托代理人)：_______________________________________

__________年____月____日________年____月____日

鑒證機構(gòu)(蓋章)

鑒證人：__________________

鑒證日期：______年______月______日

單位勞務(wù)合同稅率 工作單位勞務(wù)合同篇三

甲方：

乙方：

甲,、乙雙方在平等互利的原則下按照《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》,、《建筑安裝工程承攬條例》及《建筑工程合同條例》，經(jīng)協(xié)商,，乙方同意承擔甲方安裝工作,，并達成協(xié)議如下：

一、合同文件組成

1,、《安裝勞務(wù)合同》

2,、《施工現(xiàn)場管理規(guī)范》及公司各部門下發(fā)的規(guī)章制度

3、《七大協(xié)議附件》

4,、施工圖紙,、技術(shù)要求、設(shè)計變更

5,、安裝費,、結(jié)算單

2—5條文件與《安裝勞務(wù)合同》具有相同效力。

二,、施工范圍及內(nèi)容：

該工程所有玻璃幕墻等外裝飾項目,，包括工程材料的接收、卸車,、保管;材料的垂直運輸,、水平運輸及按公司施工圖紙要求將全部材料安裝上墻的工作;并做好工程的成品保護,，清洗，直至業(yè)主及監(jiān)理驗收,。

三,、工程日期

開工日期：以甲方與建設(shè)方合同、協(xié)議開工日期為準,。

竣工日期：以甲方與建設(shè)方合同,、協(xié)議竣工日期為準。

四,、勞務(wù)費

勞務(wù)費單價一次包干,。

1、玻璃幕墻制作安裝費：沫棒,、切割片,、鉆頭、勞防用品)

2,、鋁合金格柵制作安裝費：割片,、鉆頭、勞防用品)

3,、鋁板裝飾線條制作安裝費：(含耗材,，包括電焊條,、美紋紙,、泡沫棒、切割片,、鉆頭,、勞防用品)

4、預(yù)埋件和后置埋件安裝費：勞務(wù)費總價按實際面積結(jié)算,。勞務(wù)費總額(暫定)______元

五,、勞務(wù)費增減

1、若工程項目增加,，按甲方審核增加項目的單價記取,，并核算出單項勞務(wù)費，計入勞務(wù)費總額,。

2,、若工程項目減少，該項目單項勞務(wù)費從勞務(wù)費總額中扣除,。

六,、甲方責任

1、甲方派項目經(jīng)理在工程現(xiàn)場管理與施工相關(guān)一切事務(wù),。

2,、負責提供給乙方施工用圖紙一套。

3、甲方對乙方承接工程的質(zhì)量,、進度,、安全、文明施工等進行監(jiān)督,、指導,。

4、甲方負責提供給乙方全部工程材料(超定額部分按公司規(guī)定處理)

5,、甲方負責協(xié)助乙方解決工人住宿問題,。

6、甲方提供施工人員食宿條件,、庫房場地,。

7、甲方負責與現(xiàn)場土建方及其他施工單位的協(xié)調(diào)工作,。

8,、甲方負責按業(yè)主要求布置施工現(xiàn)場辦公室，配置相應(yīng)設(shè)施,。

七,、乙方責任

1、乙方必須嚴格按甲方要求進行施工,，達到甲方工程質(zhì)量驗收標準(內(nèi)控標準)及工程合同要求達到________的質(zhì)量評定等級要求,。

2、乙方必須嚴格執(zhí)行國家,、工程所在地政府,、業(yè)主、總包方的各種規(guī)章制度,。必須嚴格服從項目部的管理,。

3、承包單位需負責本工程的現(xiàn)場加工,。實際投入的設(shè)備,、儀器應(yīng)滿足工程進度要求。

4,、到現(xiàn)場的材料,，乙方負責卸車、保管,，并按公司規(guī)定辦理交接手續(xù),，在材料保管過程中出現(xiàn)破損、丟失按甲方制定的超定額制度進行賠償,。

5,、設(shè)置隊長和專職“三大員”,。

6、乙方必須按甲方項目經(jīng)理要求隨時增加施工人員以保證施工進度,。

7,、乙方負責施工人員食宿、庫房圍護及材料存放設(shè)施費用,，

8,、乙方應(yīng)嚴格按投標時向甲方提供的人員名單派遣施工人員，不經(jīng)允許不準替換,，否則按每人1000元標準處罰乙方,。

9、乙方應(yīng)嚴格按甲方要求為施工人員配備安全用品及設(shè)施,，負責按甲方要求管理施工人員,，現(xiàn)場施工出現(xiàn)的一切安全事故，所產(chǎn)生的后果及費用由乙方承擔,。

10,、乙方應(yīng)嚴格執(zhí)行防火規(guī)定，若因乙方原因出現(xiàn)火災(zāi),，乙方承擔一切損失,，并接受甲方處罰。

11,、乙方應(yīng)嚴格遵守國家有關(guān)勞動保障方面的政策,、法規(guī)、法律,，不得拖欠,、苛扣工人工資，否則甲方有權(quán)直接發(fā)放,，直至終止合同。

12,、乙方應(yīng)對現(xiàn)場材料及已安裝完的成品設(shè)置相應(yīng)的保護措施以避免破損,、丟失。

13,、乙方應(yīng)對現(xiàn)場材料實施定量管理,，并建立領(lǐng)用料制度。

14,、現(xiàn)場管理嚴格執(zhí)行公司《施工現(xiàn)場管理制度》,，同意按《安裝隊獎罰制度》考核與獎罰。

15,、進場施工前按甲方規(guī)定繳納安全保證金__萬元,。

八,、1、甲方有權(quán)對乙方進行全方位管理,，對乙方承擔工程的質(zhì)量,、安全、進度,、文明施工進行監(jiān)督,、檢查，如達不到公司及工程業(yè)主要求,，甲方有權(quán)按招標書中的規(guī)定及乙方的對乙方處罰,，直至終止合同。

2,、甲方有權(quán)要求乙方按當?shù)卣囊鬄槭┕と藛T辦理相應(yīng)的手續(xù),。

3、甲方有權(quán)對乙方的施工情況全方位考核,，該工程結(jié)束后監(jiān)理對其工程驗收,，如驗收標準分數(shù)低于85分罰勞務(wù)費10%;低于60分取消其承攬新工程資格;并扣罰勞務(wù)費20%.

4、甲方有權(quán)在乙方施工人員不足無法滿足進度情況下要求乙方增加人員,，乙方若不能在規(guī)定時間內(nèi)增派人員,，甲方有權(quán)自行安排增加人員，費用按實際發(fā)生計算,，按面積計算不優(yōu)惠,，并從乙方安裝費中扣除。

九,、乙方權(quán)利

1,、乙方有權(quán)要求甲方提供施工用的圖紙，技術(shù)文件及安裝材料,。

2,、乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方要求的違背國家有關(guān)法律、法規(guī)的指令,。

3,、乙方有權(quán)對甲方派駐現(xiàn)場的項目經(jīng)理不良行為向工程經(jīng)理申訴。

十,、結(jié)算方式

1,、勞務(wù)費以支票或電匯形式支付。

2,、施工過程中,，甲方每月按工作量、進度的50%支付勞務(wù)費,，額度不超過1000元/人,。月,，竣工驗收前，安裝勞務(wù)費支出不得超過安裝勞務(wù)合同總額的80%.

3,、工程經(jīng)公司集團監(jiān)理部內(nèi)部竣工驗收以后,，并經(jīng)用戶及當?shù)刭|(zhì)監(jiān)站竣工驗收合格，經(jīng)營部結(jié)合集團監(jiān)理部驗收質(zhì)量等級報告進行安裝費用總結(jié)算,。

4,、本工程保修款為勞務(wù)費總額的5%，工程合同保修期滿后一次付清,。

十一,、工程竣工驗收質(zhì)量等級與安裝勞務(wù)費掛鉤的規(guī)定

1、工程施工質(zhì)量等級：

工程內(nèi)部驗收前安裝勞務(wù)費支出不得超過安裝勞務(wù)費總額的80%,，剩余費用20%.工程竣工內(nèi)部驗收質(zhì)量等級分為優(yōu)質(zhì),、良好、合格,、整改后合格,、不合格五個等級，工程竣工內(nèi)部驗收質(zhì)量等級與安裝隊剩余費用掛鉤,，對安裝隊的考核以現(xiàn)場安裝質(zhì)量為主,。

2、竣工內(nèi)部驗收質(zhì)量等級不合格,，經(jīng)整改后仍不合格的,，扣罰安裝隊全部剩余費用(總安裝費的20%)

3、竣工內(nèi)部驗收質(zhì)量等級不合格,，經(jīng)整改后合格,，扣罰安裝隊剩余費用的50%.

4、竣工內(nèi)部驗收質(zhì)量等級合格,，安裝費結(jié)算額為：剩余費用×驗收得分\100.

5,、竣工內(nèi)部驗收質(zhì)量等級良好，安裝費結(jié)算額為：剩余費用×驗收得分\100.

6,、竣工內(nèi)部驗收質(zhì)量等級優(yōu)質(zhì),，安裝費全額支付，符合精品條件的工程,，按集團精品工程獎勵規(guī)定嘉獎安裝隊。

十二,、違約責任

1,、工程竣工驗收未達到業(yè)主要求的質(zhì)量等級，執(zhí)行公司相關(guān)制度,。

2,、違約按投標書的相關(guān)處罰條款處罰,。

十三、保修

1,、工程驗收后乙方按業(yè)主工程合同要求的保修期無償保修,。

2、保修所發(fā)生的材料費,、工具設(shè)備費,、人工費按公司規(guī)定處理，即：因乙方原因造成的維修費用由乙方負責;因甲方原因造成的維修費用由甲方負責,。

十四,、其他條款

1、投標書,、書,、公司的各種規(guī)章制度與本合同具有同等效力。

2,、其它未盡事宜,，甲、乙雙方協(xié)商解決,。

十五,、合同有效期

本合同有效期自合同簽訂之日起至保修期滿有效。

甲方(公章)_________乙方(公章)_________

法定代表人(簽字)_________法定代表人(簽字)_________

_________年____月____日_________年____月____日

單位勞務(wù)合同稅率 工作單位勞務(wù)合同篇四

甲方：

乙方：

性別：____生日：______年___月___日

身份證號碼：_______________文化程度：_______________

戶籍所在地：_________現(xiàn)在住址_______________

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動政策法規(guī),，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動合同。

一,、合同期限

第一條合同期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動合同期限,，同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限。

第二條合同生效日期______年______月______日,，其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日,。

二、生產(chǎn),、工作任務(wù)

第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任崗位(工種)工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求,，按時完成規(guī)定的工作任務(wù),，達到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標準,。

第四條根據(jù)甲方不斷地生產(chǎn)及市場業(yè)務(wù)拓展等需要,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資,。

三,、勞動紀律

第五條甲方應(yīng)根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，制定本公司各項具體規(guī)章制度。

第六條乙方應(yīng)遵守國家法律,、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生,，操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育,。

第七條乙方違反勞動紀律,，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度,，給予紀律處分,、經(jīng)濟處分，直至解除勞動合同,。

四,、勞動保護和勞動條件

第八條甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護,、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn),、工作條件和勞動保護措施等。具體內(nèi)容如下：

(一)提供必要的勞動場所和設(shè)備,。

(二)發(fā)放規(guī)定的勞動保護用品,。

(三)對女職工和特殊職工按規(guī)定實行特殊勞動保護。

五,、工作時間和休息休假

第九條根據(jù)行業(yè)特點,，由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。在國家法定節(jié)日(五一,、國慶,、元旦、春節(jié))期間,，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休,。

六、勞動報酬

第十條乙方應(yīng)認真學習業(yè)務(wù)知識,，積極工作,，努力完成甲方分配的生產(chǎn)、工作任務(wù),。

第十一條甲方支付乙方勞動報酬包括下列內(nèi)容：

(一)基本工資元/月,。

(二)職務(wù)工資元/月。

(三)午餐補貼元/月,。

(四)交通費補貼元/月,。

(五)全勤獎元/月。

(六)社保元/月,。

(七)提成或獎金(按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行),。

第十二條甲方不得無故克扣,、拖欠乙方工資,，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外,，并加發(fā)相當于工資報酬10%的經(jīng)濟補償金,。

七,、職業(yè)培訓

第十二條甲方負責對乙方進行職業(yè)培訓,，培訓費由甲方單方或協(xié)商共同承擔,。

第十三條乙方從事普通和技術(shù)工種的,，上崗前均須經(jīng)過教育和培訓,，從事特種行業(yè)作業(yè)的,，必須經(jīng)過專門培訓，取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗,。

第十四條在本合同期限內(nèi),，若甲方出資培訓，乙方提出解除勞動合同,，經(jīng)甲方同意,，乙方應(yīng)當按照未滿合同的服務(wù)年限，在離開前一次性向甲方付清補償培訓費,。

八,、處罰與獎勵

第十五條乙方在勞動工作過程中，提出對甲方發(fā)展有利的合理化建議,，甲方可視情給予乙方口頭表揚或經(jīng)濟獎勵,。

第十六條乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績,，甲方應(yīng)給予乙方一定獎勵,。

第十七條甲方可以隨時口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定。

第十八條乙方在工作中若出現(xiàn)嚴重違反甲方規(guī)章制度,、嚴重失職,、營私舞弊、泄露公司信息機密和技術(shù)機密資料給甲方造成了利益損害,，甲方有權(quán)對乙方進行罰款或解除合同的各種處罰,，并由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。

九,、社會保險和福利

第十九條甲,、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理，甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方;

第二十條甲方應(yīng)當創(chuàng)造條件,，改善集體福利,，提高乙方的福利待遇。

十、合同的終止和解除

第二十一條雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿,，本合同將自動解除,、終止。

第二十二條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

(一)嚴重違反了勞動紀律或者甲方規(guī)章制度,。

(二)嚴重失職，營私舞弊,，對甲方利益造成了重大損害,。

(三)泄露甲方信息機密和技術(shù)機密資料，造成了甲方重大損失,。

(四)因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任,。

(五)不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位后,，仍不能勝任,。

(六)患病或因非工傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作,。

第二十三條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

(一)甲方不按勞動合同約定支付勞動報酬的,。

(二)從事違反國家法律法規(guī)的工作,。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動屆滿，或依法終止時,，本合同可以解除,。

第二十四條乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同,，所造成的經(jīng)濟損失及其它相關(guān)的損失,，由乙方全部承擔。

第二十五條甲方瀕臨破產(chǎn),，進行法定整頓期,，或經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,，方可解除本合同,。

十一、違約責任及賠償

第二十六條甲乙任何一方違約給對方造成損失的,，均須承擔勞動合同終止的過錯責任,。

第二十七條乙方如違反國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)辭退或開除乙方,，甲方不承擔任何補償,。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的,，乙方應(yīng)承擔賠償責任。

第二十八條如合同期未滿乙方提出離職的,，按甲方離職規(guī)定,，須提前3個月通知甲方，經(jīng)甲方批準后,，將工作交接至甲方滿意后方可離開,，否則應(yīng)支付給甲方一個月基本工資作為違約金，并賠償甲方其他方面的損失,。未經(jīng)甲方同意擅自離職，甲方有權(quán)通過政府勞動部門,，要求乙方返回工作崗位,，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。

十二,、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德

第二十九條下列各項甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業(yè)機密,，乙方不得私自保留、影印或提供他人,，并執(zhí)行甲方的安全保密制度,，否則按相關(guān)規(guī)定支付甲方賠償費用，構(gòu)成犯罪的追究其刑事責任,。商業(yè)機密：甲方行銷,、策略、計劃,、財務(wù)報表,、人事檔案、薪資及聘雇記錄,、會計資料,、庫存管理、客戶名單,、電腦程序及資料庫,、員工培訓資料及公司規(guī)章、手冊等,，以上商業(yè)秘密不論以書面,、圖標或電腦磁盤等形式均屬之。

第三十條對于負責或經(jīng)理,、主管(主辦)以上業(yè)務(wù)的崗位人員,，在勞動合同終止前提出解除勞動合同一個月內(nèi)，甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位,。

十三,、知識產(chǎn)權(quán)歸屬

第三十一條乙方在勞動合同期間,，因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)由甲方享有，但甲方應(yīng)給予乙方獎勵,。

十四,、其他

第三十二條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方：乙方：

甲方代表人：

20__年___月___日20__年___月___日

單位勞務(wù)合同稅率 工作單位勞務(wù)合同篇五

甲方(用人單位)：

住所：

法定代表人(或負責人)：

乙方(勞動者)：

住址：

身份證號碼：

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,，就甲方招用乙方一事,，經(jīng)協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：

第一條,、勞動合同期限：

1,、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整)：

a、有固定期限勞動合同：年月日至年月日;

b,、無固定期限勞動合同,，自年月日起。

c,、以完成工作為期限,。

2、本合同包含個月的試用期(自年月日至年月日),。

第二條,、工作地點：省(自治區(qū)、直轄市)市(縣)路號,。

第三條,、工作內(nèi)容：

1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任職務(wù),，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行,。

2、若因乙方不勝任該工作,，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放,。

3,、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,，甲方有權(quán)向乙方追償,。

第四條、工作時間和休息休假：

1,、工作時間：標準工時制,，甲方保證乙方每天工作不超過8小時,，每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,，乙方應(yīng)當服從,。

2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假,。

第五條,、勞動報酬：

1、乙方月工資標準為人民幣元,，其中試用期內(nèi)工資為人民幣元;

(若實行計件工資的按照以下標準計法工資：),。

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,，甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費。

3,、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為,。

第六條,、社會保險：

1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,，繳納社會保險費;

2,、依法應(yīng)由乙方個人負擔的社會保險費，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,，乙方不得有異議,。

第七條、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護：

甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施,，預(yù)防職業(yè)病,。

第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,，乙方應(yīng)當嚴格遵守,。

第九條、乙方應(yīng)當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密,、知識產(chǎn)權(quán),、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的,，應(yīng)當承擔賠償責任,。

第十條,、乙方在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議,。否則,，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任,，與甲方無關(guān),。

第十一條、勞動合同解除或終止：

1,、若乙方需解除勞動合同書,，應(yīng)當提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方(具體部門,、職務(wù))為準;

2,、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3、在解除或者終止勞動合同時,，乙方應(yīng)當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接,。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償,。

4,、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金,，但乙方未與甲方辦理工作交接前,，甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

第十二條,、因履行本合同發(fā)生的爭議,，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十三條、本合同未約定的事項,，按照法律,、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行,。

第十四條,、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份,，雙方各執(zhí)一份,，本合同的任何條款的變更,，應(yīng)當以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

簽約代表(簽字)：

日期：年月日日期：年月日

說明：

本《勞動合同書》是王榮律師根據(jù)勞動合同法的要求制作的簡易版本,，請根據(jù)用人單位的實際情況選用,，并做必要修改。