隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的最新報告范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

出納月工作報告 出納月度工作匯報篇一

一,、從基礎(chǔ)入手,，著力于人員素質(zhì)培養(yǎng)，保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營

1,、建立健全各項規(guī)章制度,，奠定會計出納工作的基礎(chǔ)。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求,，對責(zé)任,、制度修舊補(bǔ)新，明確責(zé)任,、目標(biāo),，并按照缺什么補(bǔ)什么的原則，補(bǔ)充建立了上些新的制度,，對支行強(qiáng)化內(nèi)控,、防范風(fēng)險起到了積極的作用。特別是針對七,、八月差錯率高居不下,，及時組織、制訂,、出臺了“”,，有效地遏制了風(fēng)險的蔓延。

2,、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,，做好會計出納工作的保證。年內(nèi)一方面加強(qiáng)考核,，實(shí)行工效掛鉤的機(jī)制,，按月考核差錯率,，并督促整改問題，及時消除事故隱患,，解決問題,。另一方面，加大檢查力度,，改變會計檢查方式,，采取定期、不定期,，常規(guī)與專項檢查相合的方式,，及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點(diǎn)、重點(diǎn),，再對癥下藥,，解決問題,，有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險,。

3、以人為本,，加強(qiáng)會計,、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn)，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了會計,、出納工作的規(guī)范化管理,。年內(nèi)主要做了以下七點(diǎn)工作：

（1）主動、積極地抓好服務(wù)工作,，堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),，樹立服務(wù)意識。

（2）堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,，統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,，從實(shí)際操作出發(fā)，將遇到的問題及難點(diǎn)列舉出來,，通過研究討論,，尋求解決途徑。

（3）堅持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤,。

（四）成立了以骨干為主的算小組,。

（5）積極地組織柜員上崗考試。

（6）培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣,。

（7）開展不定期的技能比武,、知識競賽，加強(qiáng)對員工綜合能力的培養(yǎng),，提高算工作質(zhì)量和效率,。

二、強(qiáng)化成本意識，規(guī)范財務(wù)管理,，努力提高經(jīng)濟(jì)效益

1,、更好的完成年度財務(wù)工作，我嚴(yán)格按照財務(wù)制度和等規(guī)定,，認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃,，及時完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項財務(wù)資料的報送，并于每季,、年末進(jìn)行詳細(xì)地財務(wù)分析,。在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置，在固定費(fèi)用上,，全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費(fèi),、工會經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi),、養(yǎng)老保險金,、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金,、住房公積金,、固定資產(chǎn)折舊、長期待攤資產(chǎn)的攤銷,、應(yīng)付利息等,，并按照營業(yè)費(fèi)用子目規(guī)范列支。

2,、費(fèi)用支出實(shí)行了專戶,、專項管理，在臨時存款科目中設(shè)置了營業(yè)費(fèi)用專戶,，專門核算營業(yè)費(fèi)用支出,，建立了相應(yīng)的手工臺賬，實(shí)行了一支筆審批制度,，嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費(fèi)用支出資金,。在費(fèi)用使用上壓縮了不必要的開支，厲行節(jié)約,，用__少的資金獲得__大利潤,。20__年開支費(fèi)用總額為__萬元，較上年增加了__萬元,，增幅為__%,。實(shí)現(xiàn)收入__萬元，較上年增加__萬元,，增幅為__%,。從以上的數(shù)據(jù)可知,，收入的增長速度是費(fèi)用增長速度的2倍。在費(fèi)用的管理上,，根據(jù)下發(fā)的等文件精神,，嚴(yán)格費(fèi)用指標(biāo)控制，認(rèn)真執(zhí)行審批制度,，做好日常的賬務(wù)處理,，并將費(fèi)用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費(fèi)用項目進(jìn)行說明，以便行領(lǐng)導(dǎo)掌握費(fèi)用開支去向,。全年按總部費(fèi)用率的考核標(biāo)準(zhǔn),，支行實(shí)際費(fèi)用率為__%，節(jié)約費(fèi)用5個百分點(diǎn),，費(fèi)用總額沒有突破下達(dá)的年度費(fèi)用控制指標(biāo),。

三、恪盡職守,，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)

我在抓好管理的同時,，切實(shí)注重加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)駕馭工作能力,。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷增強(qiáng)工作的原則性和預(yù)見性,。二是堅持實(shí)事求是的作風(fēng),，堅持抵制和反對__消極現(xiàn)象，在實(shí)際工作中,，積極幫助解決問題,，靠老老實(shí)實(shí)的做人態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,，實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度,，推動各項工作的開展。三是加強(qiáng)團(tuán)合作,，不搞個人主義,。

四、明年的工作構(gòu)想及要點(diǎn)

1,、挖掘人力資源,，調(diào)動一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,，根據(jù)目前人員的知識構(gòu),、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點(diǎn)，豐富培訓(xùn)形式,，加大培訓(xùn)力度,，特別是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn),。

2、降低成本費(fèi)用,，促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長,。一是加強(qiáng)成本管理，減少成本性資金流失,。二是加強(qiáng)算管理,，__大限度地增加可用資金。三是合理調(diào)配資金,，提高資金利用率,。認(rèn)真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,，力求收益__大化,。四是降低費(fèi)用開支,，增強(qiáng)盈利水平,。五是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,，為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù),。

3,、充分發(fā)揮職能部門的“職能”,，加強(qiáng)管理,，加快工作的效率,。

回顧一年的工作,，在平凡而繁細(xì)的工作中,，付出了許多艱辛與努力，有了一些收獲與喜悅,，重要的是豐富與鍛煉了自己,，雖然我的工作取得了一定的成績，但仍有許多不足,，仍需在今后的工作中不斷地加以完善,，面對日益變幻的金融經(jīng)濟(jì)形勢，金融工作任重而道遠(yuǎn),，成績永遠(yuǎn)屬于過去,，在今后的工作中，我將不斷完善提高工作水平,，在新的一年邁上一個新的臺階,。

出納月工作報告 出納月度工作匯報篇二

我于20__年__月__日成為公司的試用員工，到今天6個月試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

我對本人所從事的出納工作已經(jīng)比擬熟習(xí),，也能勝任這項工作,。以前在會計師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時,，對出納的工作情況比較懂得。而且在這兩個月里,，我在公司x總和x會計的引導(dǎo)下,，在公司同仁的援助下，在新的崗位中,，我對本公司經(jīng)營模式和治理制度有了全新的意識和深入的學(xué)習(xí)?，F(xiàn)對本職工作總結(jié)如下：

一、新環(huán)境的挑戰(zhàn)

一個人面對新的城市,、新的工作,，所有都將是新開始，都有一個從生疏到熟悉及粗通的過程,，萬事開頭難,，一個良好的心態(tài)――虛心的、踴躍的心態(tài)是干好所有工作的基礎(chǔ),。剛開端的多少天是關(guān)鍵,，于是我努力把自己的心態(tài)調(diào)解到最佳，以適應(yīng)新的環(huán)境,、應(yīng)答新的工作挑戰(zhàn),。

二、工作方面

在這期間,，在財務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作,。

1、嚴(yán)格按照財務(wù)軌制的請求,，辦理費(fèi)用報銷,，現(xiàn)金,、支票的收付業(yè)務(wù),。

2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放,。

3,、及時登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳,。月末編制出納報告單,。

4、填寫稅務(wù)申報表,。

5,、實(shí)現(xiàn)財務(wù)負(fù)責(zé)人交待的工作。

經(jīng)過兩個月的試用期,，我在工作也取得了一些功能,。出納工作看似簡單,，做起來卻難，以前的工作教訓(xùn)對我從事新的工作有一定的幫助,，但很多事件還需要從新意識跟懂得,，學(xué)習(xí)跟實(shí)際彼此融合才華產(chǎn)出成果，成績的獲得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教誨和無形的言教,，離不開公司同仁的關(guān)心和支持,。

三、小結(jié)

要作好出納工作絕不可能用“輕松”來形容,，絕非“雕蟲小技”,，它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線，財務(wù)收支的關(guān)口,，在公司的經(jīng)營管理中占據(jù)重要的地位,。作為一個合格的出納，必須具備以下的基本懇求：

1.學(xué)習(xí),、理解和把持政策法規(guī)和公司制度,，一直先進(jìn)自己的業(yè)務(wù)水平和常識技能。

2.學(xué)會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度,，發(fā)揮財務(wù)操縱,、監(jiān)督的作用。

3.出納職員要遵守良好的職業(yè)道德,。四.出納人員要有較強(qiáng)的保險意識,，現(xiàn)金、有價證券,、票據(jù),、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保留分工,，各負(fù)其責(zé),，并相互牽制。

4.很好的溝通才能,。特別是和工商,、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通才干,。當(dāng)然,，在今后的工作中除了遵照以上的基本四點(diǎn)外，我還要始終的盡力學(xué)習(xí)國家出臺的新的財經(jīng)法律法規(guī)和提高的企業(yè)管理制度,，以適應(yīng)不斷變革的社會環(huán)境和今后公司發(fā)展的工作,。

以上是我對自己兩個月工作的一些領(lǐng)會和總結(jié)。在當(dāng)前的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏,，與時俱進(jìn),，做好本職工作,，與公司的發(fā)展同步。同時,，我要特殊感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支撐和關(guān)懷,，這是對我工作最大確實(shí)定和激勵，我誠摯的表示感激!

出納月工作報告 出納月度工作匯報篇三

針對上述不足,，今后的工作中,，我會不斷加強(qiáng)財務(wù)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平,，在細(xì)節(jié)方面完善自己,，嚴(yán)格要求自己，更好的做好本職工作,。

一,、目前財務(wù)上的問題：

1、費(fèi)用單據(jù)不能及時回歸財務(wù)部,。

費(fèi)用單據(jù)的發(fā)生后,，財務(wù)工作剛剛開始，而不是結(jié)束,。財務(wù)需要根據(jù)這些費(fèi)用單據(jù)即原始憑證編制記賬憑證,，然后根據(jù)記賬憑證記賬。記賬后,，每個月才能為公司編制報表,，分析公司的運(yùn)營情況。財務(wù)要求的是日清月結(jié),。如果當(dāng)日不能清,，每個月就不能有準(zhǔn)確數(shù)，到年底不準(zhǔn)確的數(shù)就會越大,。

2,、總經(jīng)理還在為財務(wù)部承擔(dān)發(fā)放現(xiàn)金業(yè)務(wù)。

這是在別的公司不存在的現(xiàn)象,，公司越大,，總經(jīng)理越是輕松。而我看到的是很吃力總經(jīng)理,，并且是在財務(wù)方面費(fèi)心的總經(jīng)理，這讓我這個做財務(wù)主管的汗顏,，使我無地自容,。

二、下一步工作思路及方針,。

財務(wù)工作需要從最基層,，一點(diǎn)一滴的進(jìn)行,，雖不能看到速效，但急需日趨完善,。

財務(wù)部需要的崗位設(shè)置：

出納,、記賬會計、財務(wù)主管,。

記賬會計可以多人,，其他崗位為一人。財務(wù)部是一個整體,，共同協(xié)作,，共同完成各個崗位的工作，每個崗位之間有緊密的聯(lián)系,，并且缺一不可,。

出納月工作報告 出納月度工作匯報篇四

如今是我在公司財務(wù)工作轉(zhuǎn)正的一個月，這一個月的工作比起在試用期的工作要豐富的多,，我也是正式的入了財務(wù)這一行,。面對過去的一個月，我對自己的工作也體會到更多,，明白這一行工作的艱辛和如意,，接下來就我轉(zhuǎn)正一個月的工作做匯報。

一個月來的工作,，在公司財務(wù)部我真正的運(yùn)用上自己在學(xué)校學(xué)的財務(wù)知識,，這讓很有成就感，能夠運(yùn)用所學(xué)知識為公司盡到一份力,，是我的榮幸,。我在公司要做的工作有：

1、做憑證的管理,，錄入,、查找、審核憑證,，以及公司月末的工資結(jié)賬和需要轉(zhuǎn)賬的項目費(fèi)用,。

2、做公司相關(guān)的利潤表,，整合公司的賬目,，把所有有關(guān)錢財?shù)膱蟊碜龀鰜砗痛蛴『谩?/p>

3、公司歷來的賬務(wù)都這樣重新做一個記錄,，并把每一類的賬單都分好,，還要把過去的賬都進(jìn)行重新查詢，避免漏賬和增加了賬單。

4,、公司員工的薪資需要做一個總賬來記錄,，記錄每個人所收到的工資，查實(shí)到每個人,。

對于本身作為財務(wù)人員來說,，這些工作都是必須要去做的,，為了更加精進(jìn)自己的財務(wù)管理能力，還要不斷的向公司的前輩們學(xué)習(xí)，爭取早日把財務(wù)的工作做到更好,，這才不會辜負(fù)自己選的這個專業(yè)和工作。

在工作期間，因?yàn)橐膊乓粋€月，所以工作相對較輕松,。因此除了財務(wù)部的工作,，就是其他的工作,，比如領(lǐng)導(dǎo)可能臨時就需要人，那一定要主動去做，這樣才有更多的機(jī)會學(xué)習(xí)。對待工作就要認(rèn)真負(fù)責(zé)，不能一天打魚三天結(jié)網(wǎng)，不然工作有何意義。財務(wù)的工作一定要細(xì)致,，半點(diǎn)都不能馬虎,，每一個數(shù)字都承擔(dān)不一樣的風(fēng)險，這不是在學(xué)數(shù)學(xué),，只是簡單的學(xué)習(xí)就行了,，這些數(shù)字都是極其重要的,。每一天都要備足了精神，才能夠更好的去工作,。

在公司做的這些工作,，我也是有很多還需要去修正和學(xué)習(xí)的地方。初入這行業(yè),，對自己一定要有充分的認(rèn)識，絕對不能太過自傲。做人還是要謙虛才行。我需要去把自己的專業(yè)知識打牢固了,，這樣才能在工作的時候發(fā)揮我最大的優(yōu)勢，才能夠讓領(lǐng)導(dǎo)們重視到我,，也才會有更多的機(jī)會去工作。此時一個月的工作已經(jīng)過去,，我在之后的工作一定要比前一個月還要努力和上進(jìn),，愿不負(fù)我的專業(yè),，不負(fù)青春。