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勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇一

由派遣單位 （以下簡(jiǎn)稱乙方） 派遣人員姓名： （以下簡(jiǎn)稱乙方）身份證號(hào)：

甲方分配丙方從事 工作,，甲,、乙,、丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,。

本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止；其中試用期為 個(gè)月,。

1,、丙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系（試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬）,；

2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,，如甲方繼續(xù)留用丙方,，可續(xù)簽協(xié)議,。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止,；

3,、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,。

1、要聽從甲方的工作安排,，服從分配,，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì),、按量完成工作,；

2、要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律,、法規(guī)規(guī)定,。做到遵章守紀(jì)保證出勤；

3,、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》,、《安全操作規(guī)程》、《安全制度》,，杜絕各類事故發(fā)生,。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè),，出現(xiàn)工傷事故,，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任；

4,、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息,、資料等，丙方在聘用期間不得損害甲方利益,，出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的,，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

1,、丙方在甲方工作期間,，執(zhí)行每周40小時(shí)工作制。需加班的,，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬,。

2、丙方按規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤,，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)（工作）主管請(qǐng)假,，否則按曠工處理,，主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字，并做好保存,，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查,。

3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,，但缺勤休假不得超過 天/月,，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議,。

甲方根據(jù)工作需要,，向丙方提供必要的文件、文檔,、勞動(dòng)工具和勞保用品,，丙方離崗時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。

1,、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則,；

2、執(zhí)行定時(shí)工作制的丙方為甲方工作,，甲方每月 日以貨幣的形式支付丙方工資,，工資為 。試用期工資 元,。

甲方按照國(guó)家和勞動(dòng)部門有關(guān)規(guī)定通過乙方為丙方發(fā)放工資和相關(guān)報(bào)酬同時(shí)繳納政府規(guī)定的保險(xiǎn),。

：

1、丙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律,、規(guī)章制度的,；

2、因丙方失職,，給甲方利造成損失的,；

3、不服從分配,，有違法,、違紀(jì)行為者；

4,、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》,、《安全操作規(guī)程》、《安全制度》,，造成質(zhì)量和安全責(zé)任事故者,；

5、隱瞞身體健康情況并影響工作者；

6,、丙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的,；

7、甲方宣告解散的,。

：

1,、各方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議,，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,；

2、本協(xié)議經(jīng)甲,、乙,、丙三方簽字后生效,；

3,、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲,、乙,、丙三方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補(bǔ)充,；

4,、本協(xié)議一式三份，甲,、乙,、丙三方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：

年 月 日

乙方（蓋章）：

年 月 日

丙方（簽字）：

身份證號(hào)：

年 月 日

勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇二

甲方：身份證號(hào)碼：

乙方：身份證號(hào)碼：

因工作需要,，甲方聘用乙方從事 工作,，根 據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立 本協(xié)議,，共同執(zhí)行。

一,、協(xié)議期限:

本協(xié)議有效期限自20xx 年 5月20 日起至 20xx年 5月20日止,；

二、工作職責(zé):

1,、乙方要聽從甲方的工作安排,，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí),、按質(zhì),、按量完成工作；

2、乙方要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定,，做到遵章守紀(jì)保證出勤,；

3、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》,、《安全操作規(guī)程》,、杜絕各類事故發(fā)生；

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件:

1,、甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,，乙方用完之后必須歸還甲方,；

2、甲方不得無理或以不正當(dāng)理由解聘乙方,；

3,、甲方在此期間應(yīng)主動(dòng)對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)；

4,、甲方應(yīng)對(duì)乙方在工作中的工傷事故,，按國(guó)家工傷事故標(biāo)準(zhǔn)賠償；

四,、勞動(dòng)報(bào)酬:按月結(jié),，一月八千，應(yīng)甲方要求不能全部發(fā)完,，先發(fā)六千,，年底一并結(jié)清。

五,、其它:

1,、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議,，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,；

2、本協(xié)議經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,；

3、本協(xié)議未盡事宜,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補(bǔ)充,；

4,、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇三

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則，就乙方負(fù)責(zé)完成甲方工作任務(wù),，雙方經(jīng)協(xié)商,，達(dá)成以下協(xié)議：

一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期從20xx年4月1日起到20xx年12月31日止,。

二,、乙方工作內(nèi)容

1、原煤輸送皮帶管理,，原煤進(jìn)料篩分選矸,；

2、料場(chǎng)物料清理,、堆碼,；

3、現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生清掃,、保潔,；

4、質(zhì)檢取樣配合,；

5、鏟車操作,，料場(chǎng)物料轉(zhuǎn)運(yùn),；

6、臨時(shí)起重,、檢修配合,、小型安裝；

7,、廠內(nèi)平車管理,。

三、雙方權(quán)利和義務(wù)

（一）甲方

1,、負(fù)責(zé)提供乙方人員所承擔(dān)的崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn),、上崗前的廠規(guī)廠紀(jì)、安全教育及崗位操作規(guī)程等所需資料,，協(xié)助乙方對(duì)乙方人員進(jìn)行崗前的廠規(guī)廠紀(jì),、安全教育及崗前操作堆積培訓(xùn)。

2,、負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作進(jìn)展情況,、勞動(dòng)質(zhì)量以及乙方派出人員遵守規(guī)章制度、操作規(guī)程的情況進(jìn)行了檢查監(jiān)督。

3,、負(fù)責(zé)對(duì)乙方完成的工作量進(jìn)行核定及費(fèi)用的結(jié)算,，并根據(jù)核定的工作量，于乙方提供稅務(wù)發(fā)票15日內(nèi)向乙方支付協(xié)議約定的費(fèi)用,。

4,、對(duì)違章作業(yè)以及未辦理工傷保險(xiǎn)的乙方人員，甲方有權(quán)退回乙方,。

5,、甲方對(duì)乙方實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任金管理制度，按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

6,、因甲方實(shí)施機(jī)械化作業(yè)，改變勞動(dòng)方式時(shí),，甲方有權(quán)對(duì)計(jì)時(shí),、計(jì)件單價(jià)做出調(diào)整或終止本協(xié)議。

（二）乙方

1,、乙方就根據(jù)甲方工作需要,，按照甲方制定的崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，按時(shí)向甲方報(bào)送資料,，并將其派出人員名單送甲方備查并辦理出入廠手續(xù),。根據(jù)所完成的工作量，按本協(xié)議規(guī)定的支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算,。

2,、乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)甲方出租給乙方使用的鏟車維修費(fèi)用，柴油費(fèi)用等,。負(fù)責(zé)租用給甲方作場(chǎng)物料轉(zhuǎn)運(yùn)車輛的所有費(fèi)用,。

3、負(fù)責(zé)對(duì)其派出人員的日常工作,、安全教育進(jìn)行管理,，負(fù)責(zé)安全防護(hù)措施的落實(shí)，防止工傷事故的發(fā)生,，并負(fù)責(zé)其出借人員的衛(wèi)生防護(hù)以及職業(yè)病防治工作,。

4、嚴(yán)格按規(guī)定使用甲方機(jī)具和設(shè)備,，并妥善保管,，若有丟失或損壞，由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任（正常損耗除外）,。

5,、負(fù)責(zé)承擔(dān)社會(huì)綜合治理,、計(jì)劃生育等管理工作和責(zé)任，并會(huì)同甲方處理好其它相關(guān)問題,。

6,、乙方必須具備與甲方職業(yè)病危害作業(yè)相適應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)條件，并按規(guī)定為其人員配備勞動(dòng)防護(hù)用品,。

7,、乙方應(yīng)確保其人員遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的日常工作管理,，遵守甲方的管理制度,、規(guī)定以及甲方現(xiàn)場(chǎng)管理部門的工作要求，滿足甲方因工作需要的安排,。對(duì)本條規(guī)定,，乙方在與其人員簽訂的《勞動(dòng)合同》中約定。

8,、乙方必須按照最低工資保障等相關(guān)規(guī)定,，于收到甲方支付費(fèi)用3日內(nèi)足額向甲方使用人員支付工資,。

9,、乙方必須按規(guī)定，為在甲方服務(wù)的人員按時(shí)辦理社會(huì)保險(xiǎn),；在乙方人員進(jìn)入甲方工作之前,，乙方應(yīng)將上述人員的繳費(fèi)記錄和身份證復(fù)印件提交甲方備案,。

10、乙方人員在甲方工作期間必須按相關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用以及做好職業(yè)病防治工作,，乙方人員個(gè)人繳納部分由乙方負(fù)責(zé)代扣代繳,，對(duì)未參加社會(huì)保險(xiǎn)的人員，乙方不得安排在甲方工作,。

11、乙方人員在甲方工作期間發(fā)生工傷事故,，由乙方負(fù)責(zé)醫(yī)治并先墊付醫(yī)療費(fèi)用,。醫(yī)療期結(jié)束以后，如需要進(jìn)行了工傷鑒定,，則由乙方向勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)申請(qǐng),，并憑《職工工傷（職業(yè)病）傷殘程度鑒定表》,，由乙方向社保機(jī)構(gòu)索賠,。傷殘人員出院后的一切事宜及費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

12,、乙方派出人員在甲方工作期間發(fā)生傷殘,、死亡事故時(shí),，按國(guó)家、省,、市有關(guān)規(guī)定處理,。工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌以外的費(fèi)用，雙方約定由乙方承擔(dān),；若系較大事故,，雙方視具體情況協(xié)商承擔(dān)。

13,、乙方應(yīng)確保甲方使用已婚人員持有流動(dòng)人員婚育證,。

四、臨時(shí)工工作項(xiàng)目及結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)

五,、各項(xiàng)情況說明

1,、以上執(zhí)行單價(jià)中，已經(jīng)包含有毒,、粉塵和其他福利性加成,，結(jié)費(fèi)時(shí)不再另行計(jì)算。

2,、因甲方技改,、維修、檢修或不可抗拒因素造成公司系統(tǒng)局部停車或全面停車,，需要安排臨時(shí)用工人員停產(chǎn)休息的，當(dāng)月工資按用工人員的實(shí)際到崗天數(shù)計(jì)費(fèi),。

3、乙方人員中途辭職或新進(jìn)，當(dāng)月工資按實(shí)際天數(shù)計(jì)費(fèi),，公休天數(shù)不作計(jì)費(fèi),。

4,、乙方人員需服從甲方用工部門對(duì)其進(jìn)行考核，考核內(nèi)容主要包括乙方人員出勤狀況,、工作態(tài)度及工作完成質(zhì)量,，甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰，在當(dāng)月工資中扣除。

六、違約責(zé)任及損害賠償

1,、甲方對(duì)乙方單位派出人員的工資與所提取的管理費(fèi)用分項(xiàng)結(jié)費(fèi),、分項(xiàng)支付,，乙方應(yīng)按時(shí)、足額向其人員支付工資，否則甲方有權(quán)解除協(xié)議。

2,、乙方人員違反甲方的種類規(guī)章制度和操作規(guī)程，視其情節(jié)輕重,，乙方承擔(dān)1000~10000元違約金,。

3、乙方人員違反甲方規(guī)章制度和操作規(guī)程，造成甲方機(jī)器設(shè)備,、設(shè)施損壞,，財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡的,，由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任；因乙方人中能力不足,、怠工,、不服從指揮調(diào)度等級(jí)原因,，造成生產(chǎn)系統(tǒng)降負(fù)荷或停車的，乙方按造成的損失向甲方賠償。

4、甲方對(duì)乙方的工資金發(fā)放情況,、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以及社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況進(jìn)行了不定期抽查,。如抽查中發(fā)現(xiàn)乙方違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的，第一次處以1000~10000元違約金,，并督促其限期整改,；第二次處以5000~20xx0元的違約金，并督促其限期整改,，第三次發(fā)生同類情況,，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

5,、甲方在合同范圍內(nèi)安排工作,，因乙方原因人員不到位，乙方第一次承擔(dān)違約金20xx元,；第二次承擔(dān)違約金5000元,；第三次及以上甲方有權(quán)解除協(xié)議，乙方按造成的損失向甲方承擔(dān)違約責(zé)任,。

6,、乙方人員在甲方發(fā)生偷盜行為,，乙方負(fù)責(zé)相應(yīng)管理責(zé)任，第一次承擔(dān)違約金1000元/人,。次,，第二次承擔(dān)3000元/人。次,，第三次發(fā)生同類情況,，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。7,、乙方不及時(shí)履行本協(xié)議所規(guī)定的工作任務(wù),，甲方有權(quán)即時(shí)解除協(xié)議。

七,、其它

1,、本《協(xié)議書》中設(shè)定的權(quán)利和義務(wù)只約束甲方和乙方，甲方與乙方提供人員不存在勞動(dòng)合同關(guān)系,。乙方提供人員在甲方工作期間,，應(yīng)當(dāng)與乙方簽訂勞動(dòng)合同，并送一份給甲方備案,。

2,、在協(xié)議有效期內(nèi)，若一方解除協(xié)議,，需要提前一月通知書對(duì)方,。但甲方因生產(chǎn)、設(shè)備檢修等需要,，不同意解除協(xié)議的,，乙方在協(xié)議有效期內(nèi)不得解除協(xié)議。

3,、本協(xié)議未盡事宜,，經(jīng)雙方共同協(xié)商，可以做出補(bǔ)充協(xié)議,，其補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力,。

4、本協(xié)議一式叁份,，甲方兩份,、乙方一份，經(jīng)甲乙雙方代表簽字并加蓋公章后生效,。

甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

代表： 代表：

年 月 日 年 月 日

勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇四

編 號(hào)：_______________________

簽訂地：_______________________

甲方（勞務(wù)承包人）：___________

身份證號(hào)：____________________

住址：_________________________

聯(lián)系電話：__________

乙方（工人）：________________

身份證號(hào)：____________________

住址：_________________________

聯(lián)系電話：__________

丙方（勞務(wù)發(fā)包單位）：______________________

法定代表人：____________________

住所地：___________________________________________

乙方于________年____月____日在甲方承包的丙方位于商洛市政府對(duì)面文化中心外墻石材工程施工中發(fā)生人身傷害事故,，致腳踝輕度骨折,，經(jīng)治療后復(fù)查,，現(xiàn)已康復(fù),。為妥善解決乙方受傷事宜，甲,、乙、丙三方依據(jù)《民法通則》,、《侵權(quán)責(zé)任法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿,、互諒互讓的原則，經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、自乙方受傷之日起截止本協(xié)議簽訂之日所實(shí)際發(fā)生的和其它應(yīng)當(dāng)由甲方支付的醫(yī)療費(fèi),、手術(shù)費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用共計(jì) 45000元（人民幣大寫：肆萬(wàn)伍仟圓整），在本協(xié)議簽訂之前已由甲方全部付清,，協(xié)議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方或者丙方主張前述期間發(fā)生的任何費(fèi)用。

二,、經(jīng)甲、乙,、丙三方自愿協(xié)商同意,，甲方再向乙方支付一次性賠償金,，合計(jì)人民幣_(tái)______元（大寫：__________圓整）。該賠償金包含給乙方人身?yè)p害賠償?shù)恼`工費(fèi),、護(hù)理費(fèi)、殘疾賠償金,、以及因康復(fù)護(hù)理,、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi),、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi),、精神損害賠償?shù)热抠M(fèi)用。

三,、乙方在接受賠償金的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將上述費(fèi)用涉及的全部票據(jù)（醫(yī)療,、交通,、陪護(hù)等費(fèi)用票據(jù)）以及工傷認(rèn)定報(bào)告等一并交給甲方,。

四、乙方收到一次性賠償金后,，應(yīng)當(dāng)合理分配、處理,，自覺留足可能發(fā)生的后續(xù)治療、康復(fù),、生活等費(fèi)用,。乙方分配、處理前述費(fèi)用的方式由乙方自行決定,，后果由乙方自行承擔(dān)。

五,、甲,、乙雙方簽署本協(xié)議后,，勞務(wù)關(guān)系即行終止,。同時(shí)乙方承諾不再以任何形式,、任何理由就與勞務(wù)有關(guān)的事宜向甲方或者丙方要求其他任何費(fèi)用或承擔(dān)任何責(zé)任。

六,、乙方領(lǐng)取甲方支付的一次性賠償金后又反悔的，應(yīng)當(dāng)退還甲方為解決本事宜所支出的調(diào)查取證,、律師費(fèi)等全部費(fèi)用，并向甲方雙倍返還一次性賠償金（計(jì)人民幣40000元）,。

七、本協(xié)議為三方平等,、自愿協(xié)商的結(jié)果，是三方真實(shí)意思的意思表示,，并且公平、合理,。本協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議,，三方當(dāng)事人應(yīng)全面切實(shí)履行合同，不得再以任何理由糾纏,。乙方今后身體或精神出現(xiàn)任何問題均與甲、丙方無關(guān),。

八、本協(xié)議內(nèi)容甲,、乙、丙三方已經(jīng)全面閱讀并理解無誤,，甲,、乙,、丙三方明白違反本協(xié)議所涉及的后果,，乙方對(duì)此協(xié)議處理結(jié)果表示滿意,，并承諾放棄其他請(qǐng)求和訴權(quán)，不再向甲方,、丙方主張任何民事權(quán)利。

九,、本協(xié)議一式三份，甲,、乙、丙三方各執(zhí)一份,，協(xié)議自三方簽字后即發(fā)生法律效力。

甲方簽字：___________________

時(shí)間：__________年____月____日

乙方簽字,、捺?。篲______________

時(shí)間：__________年____月____日

乙方承諾：在乙方簽訂本協(xié)議時(shí),，已收到上述賠償金，甲方,、丙方義務(wù)已全面履行完畢！

丙方蓋章：____________________

法定代表人/委托代理人簽字：______________

時(shí)間：__________年____月____日

勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇五

甲方：____組織機(jī)構(gòu)代碼：__________

乙方：____組織機(jī)構(gòu)代碼：__________

丙方：____身份證號(hào)碼：__________

丙方現(xiàn)為乙方員工,，因工作需要，甲方聘用丙方到甲方工作,。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定,，甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商,，自愿簽訂本聘用協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款。

1、本聘用協(xié)議于簽訂之日起,，至____年____月____日終止。

甲方聘用丙方的工作地點(diǎn)為____崗位為____工作內(nèi)容為____,。丙方應(yīng)當(dāng)按照甲方崗位職責(zé)的要求，完成工作任務(wù),。

1,、丙方的工資由甲方支付,，甲方實(shí)行____工資制，支付形式為____,；

2、丙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳納及其統(tǒng)籌部分費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé),，個(gè)人部分由甲方代扣并單獨(dú)與乙方結(jié)算；

3,、丙方享受除社會(huì)保險(xiǎn)以外的，與甲方員工同等的其他福利待遇,。

丙方有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

甲方聘用丙方期間,，如丙方非因工負(fù)傷,，乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理相關(guān)事務(wù),。如涉及賠償,，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān),。

1,、協(xié)議終止后,，甲乙丙三方均無終止意向，視本協(xié)議以1年為單位,，自動(dòng)延續(xù),。

2,、甲乙丙三方任意一方如需終止或提前解除本協(xié)議,，應(yīng)提前30天通知其他兩方。

3,、乙丙雙方任意一方終止或解除雙方的勞動(dòng)合同，應(yīng)提前40天通知甲方。

4,、丙方在聘用期間患病或負(fù)傷，不能繼續(xù)勝任工作的,，甲方可協(xié)議終止。

1,、本協(xié)議未盡事宜，三方應(yīng)友好協(xié)商確定,，并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議,。

2,、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲,、乙,、丙三方簽字或蓋章生效，三方各執(zhí)一份,。

甲方（蓋章）：____年____月____日

法定代表人：（或委托代理人）

乙方（蓋章）：____年____月____日

法定代表人：（或委托代理人）

丙方（簽名）：____年____月____日

勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇六

甲方：

乙方：

經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)議,，達(dá)成以下幾條合同：

一,、甲方聘用乙方到修理廠做修理技術(shù)工，甲方提供場(chǎng)地,、水,、電、生活費(fèi)用及修理工具,，如有乙方使用工具不當(dāng)造成工具損壞,，能修復(fù)達(dá)到工具能正常使用就修復(fù)，不能修復(fù)由乙方負(fù)責(zé)賠償,，丟失都由乙方負(fù)責(zé)。

二,、乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī),，違反國(guó)家法律,、法規(guī)乙方自己承擔(dān)，遵守廠內(nèi)每一條規(guī)定,，尊重他(她)人,，互相團(tuán)結(jié)一致,，愛護(hù)公共財(cái)物,，損壞照價(jià)賠償,。

三,、各工種,、崗位要做好使用工具的日常修理、維護(hù),、保養(yǎng)和清潔工作，做到各種設(shè)備使用運(yùn)轉(zhuǎn)正常,。

四、主修師傅要對(duì)客戶維修車輛報(bào)修以外項(xiàng)目進(jìn)行檢查,，注意發(fā)現(xiàn)問題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)報(bào)辦公室或業(yè)務(wù)主管跟客戶聯(lián)系,、協(xié)商維修。

五,、甲、乙雙方必須誠(chéng)信合作,，雙方簽訂二年合同時(shí)間,，從 年 月 日起至 年 月 日止,。在此期間，甲方必須遵守協(xié)議規(guī)定,，如乙方做到誠(chéng)信合作，甲方不得找任何條件,、借口辭退乙方。如乙方在此期間不誠(chéng)信合作,、來車不修,，每天不在本廠守候，故意請(qǐng)假太長(zhǎng),，對(duì)待客戶服務(wù)不好，輕者給予警告,，重者自覺退出本廠，并扣出在此期間工資,。

六、乙方必須安全操作,，要排除危險(xiǎn)性后再作業(yè),，乙方一定要購(gòu)買意外保險(xiǎn),。

七、工資問題,。在 年 月 日至 年 月 日乙方工資為 元，在此期間滿后，下年工資雙方協(xié)議,，符合實(shí)際為準(zhǔn)。年底扣下 工資作為下年信譽(yù)金,，下年乙方誠(chéng)心合作，甲方再把 扣下工資付給乙方,，來回循環(huán)，直到合同期滿,。

此協(xié)議一式三份,，甲,、乙雙方各持一份，證明人持一份,，經(jīng)三方簽字按手印后生效。

甲方：（簽章）

代表/代理人：

_______年___月___日

乙方：（簽字）

_______年___月___日

勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇七

甲方：__________________

乙方：__________________

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，就乙方向甲方派遣勞務(wù)人員有關(guān)事宜，協(xié)商如下,，雙方遵照?qǐng)?zhí)行。

一,、甲方,、乙方及勞務(wù)人員三方關(guān)系

甲乙雙方為經(jīng)濟(jì)合同關(guān)系,，乙方與勞務(wù)人員為勞動(dòng)關(guān)系。乙方負(fù)責(zé)向甲方提供勞務(wù),，并承擔(dān)對(duì)勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系責(zé)任和日常管理職責(zé)。

二,、合同期限

本合同有效期自___________年________月______日起至___________年________月______日止。（一般不超過一年）

三,、勞務(wù)人員的條件及數(shù)量

1、年齡為____________周歲（有特殊技能者可適當(dāng)放寬），男性,，初中及以上文化程度,。

2,、身體健康（入場(chǎng)前提供縣級(jí)以上醫(yī)院體驗(yàn)證明），品行端正,，無違法犯罪史。

3,、操作技能符合甲方的工作崗位要求，從事技術(shù)工種的人員須持有《職業(yè)資格證書》或《上崗證》,；從事特種作業(yè)人員（起重機(jī)械作業(yè)、電工作業(yè),、金屬焊接與切割作業(yè),、登高架設(shè)作業(yè),、機(jī)動(dòng)車輛駕駛作業(yè)等）須持有勞動(dòng)部門頒發(fā)的特種作業(yè)操作證。

4,、乙方向甲方提供勞務(wù)人員的數(shù)量為人,。乙方人員必須在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)施工地點(diǎn),，因乙方人員未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)施工地點(diǎn),，造成甲方工期延誤的損失均由乙方承擔(dān)，甲方還要按每遲到一人罰款元進(jìn)行處罰,。

5、乙方必須向甲方提供乙方與勞務(wù)人員簽訂的勞動(dòng)合同副本及勞務(wù)人員花名冊(cè),。

6、乙方向甲方提供的勞務(wù)人員在合同期內(nèi)應(yīng)保持穩(wěn)定,，未經(jīng)甲方同意不得私自調(diào)離、調(diào)換。乙方私自調(diào)離勞務(wù)人員,，甲方按每調(diào)換一人罰款元進(jìn)行處罰,。

四,、勞務(wù)人員作業(yè)項(xiàng)目及要求

1、勞務(wù)人員作業(yè)項(xiàng)目：________________________,。

2、乙方勞務(wù)人員要按照甲方對(duì)施工生產(chǎn)任務(wù)和責(zé)任制的要求,，完成規(guī)定的工程數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作目標(biāo),，必須遵守安全、文明施工,、環(huán)境保護(hù)等方面法律法規(guī)的要求。

3,、乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行職業(yè)道德和敬業(yè)愛崗教育,，使勞務(wù)人員遵章守紀(jì),，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),，維護(hù)甲方聲譽(yù)。

4,、由于乙方管理不善發(fā)生勞務(wù)人員在甲方場(chǎng)所滋事，影響甲方人員正常生產(chǎn),、生活的,，甲方可對(duì)乙方處以____________元的罰款,。

五、勞務(wù)費(fèi)用的結(jié)算

1,、乙方提供勞務(wù)人員完成了甲方規(guī)定的生產(chǎn)任務(wù)后,，甲方根據(jù)經(jīng)甲方簽字確認(rèn)的乙方考勤,，按月向乙方支付勞務(wù)費(fèi)用,。勞務(wù)費(fèi)用包括勞務(wù)人員工資及乙方管理費(fèi)用。其中：勞務(wù)人員工資按工種支付,，具體如下：____________。管理費(fèi)：甲方按乙方勞務(wù)人員工資總額的%支付乙方的管理費(fèi)（含勞務(wù)人員的其他費(fèi)用及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用）,。

2、乙方應(yīng)按月及時(shí)支付勞務(wù)人員工資,。發(fā)放后應(yīng)將發(fā)放單據(jù)交甲方一份,，作為甲方監(jiān)督的依據(jù),，對(duì)無正常原因，乙方不發(fā)放或不及時(shí)發(fā)放勞務(wù)人員工資的行為應(yīng)予以處罰,。

3、勞務(wù)人員的一切稅費(fèi)均由乙方承擔(dān),。

4,、甲方每月從管理費(fèi)中扣留______%作為乙方管理保證金,，如乙方管理達(dá)到甲方要求,，次月返還一半，其余在工程竣工后一次性返還,，由于乙方管理不善給甲方帶來?yè)p失，扣除罰款后返還剩余金額,。

六,、勞務(wù)人員的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇

1,、乙方在向甲方提供勞務(wù)前，必須對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行勞動(dòng)安全,、職業(yè)技能培訓(xùn)，達(dá)到上崗的要求,。必要時(shí)乙方可書面委托甲方培訓(xùn),、取證,，乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

2,、甲方按照崗位（工種）要求，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,，由乙方向勞務(wù)人員發(fā)放，甲方進(jìn)行監(jiān)控,。

3,、乙方的作息時(shí)間、作業(yè)方式與甲方同步,。

4、乙方人員患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療費(fèi)由乙方自理,。

5,、乙方人員因工負(fù)傷或死亡,，由乙方負(fù)責(zé)，并承擔(dān)費(fèi)用,。

七、勞務(wù)合同的變更和解除

1,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，可以變更勞務(wù)合同,。

2、發(fā)生下列情況之一者,，勞務(wù)合同終止：

①經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除勞務(wù)合同的,；

②勞務(wù)合同期限屆滿的。

3,、發(fā)生下列情況之一者，甲方有權(quán)單方解除勞務(wù)合同：①甲方施工任務(wù)提前完成或發(fā)生變化,，在向乙方說明情況后有權(quán)提前解除合同；②乙方勞務(wù)人員不能勝工作,，不遵守甲方的規(guī)章制度或嚴(yán)重違紀(jì),，身體狀況不能滿足施工要求,，甲方有權(quán)退回乙方或提前解除勞務(wù)用工合同。

4,、發(fā)生下列情況之一者，乙方有權(quán)單方解除勞務(wù)合同：①甲方未嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律,、法規(guī)，致使勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害勞務(wù)人員身體健康,，并得到勞動(dòng)行政部門確認(rèn)的；②甲方連續(xù)3個(gè)月拖欠勞務(wù)費(fèi),。

5,、甲乙雙方要求解除勞務(wù)合同時(shí),，應(yīng)提前15天書面通知對(duì)方。

八,、違約責(zé)任

1、甲乙雙方應(yīng)認(rèn)真履行勞務(wù)合同,，如有違反應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2,、違約方應(yīng)按給對(duì)方造成的實(shí)際損失進(jìn)行賠償,。

九,、甲方和乙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議，可以自行和解或要求有關(guān)主管部門調(diào)解,，任何一方不愿和解、調(diào)解或和解,、調(diào)解不成的,，向____________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

十、本合同一式肆份,，甲、乙雙方各執(zhí)兩份,。自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方簽章：_____________________乙方簽章：_____________________

___________年________月_______日___________年________月_______日

勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇八

______市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開區(qū)______日用品經(jīng)銷部（以下簡(jiǎn)稱甲方）經(jīng)考核,，決定錄用__________（以下簡(jiǎn)稱乙方,，身份證號(hào)為：______）為正式職工，經(jīng)雙方協(xié)商,，訂立合同如下：

1、合同期限

雙方合同期為___年,，從______年___月___日起至_____年___月___日止。其中,，從____年___月___日起至____年____月___日為試用期,。在試用期內(nèi),，甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的,，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。乙方也可以隨時(shí)解除本合同,。勞動(dòng)合同期滿，即行終止,，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可續(xù)訂勞動(dòng)合同,，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn)。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營(yíng)情況,，安排乙方到________________部門擔(dān)任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營(yíng)需要,，以及乙方的實(shí)際能力（專業(yè)、工作,、體力）可作適當(dāng)調(diào)動(dòng)，包括臨時(shí)性工作,。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,，按質(zhì),、按量、按時(shí)地完成任務(wù)。

2,、乙方工資及福利待遇

基本工資依據(jù)職位和崗位等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)支付，為每月____元（大寫：___________元整）每年依工作表現(xiàn)調(diào)整,。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi)，不另行支付,。遵照社會(huì)保險(xiǎn)條例要求，甲方為其交納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn),。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。

3,、甲方基本權(quán)利和義務(wù)

（1）根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,，對(duì)乙方進(jìn)行管理,。

（2）保護(hù)乙方合法權(quán)益,，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。

（3）甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。

（4）甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平,、業(yè)務(wù)熟練程度,、勞動(dòng)效率,、工作績(jī)效等逐步提高乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

4,、乙方基本職責(zé)

（1）遵守國(guó)家政策、法律,、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

（2）服從甲方的管理和要求，不得擅離職守,。

（3）完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

（4）保守甲方的業(yè)務(wù),、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。

（5）乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè),。

（6）按甲方的工作要求而加班和出差。

5,、有下列情況之一，甲方可以解除或終止合同

（1）乙方患病或非因公負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的,；

（2）嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（3）乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，經(jīng)教育或處分仍然無效的,；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

（5）勞動(dòng)者不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的；

（6）甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁減人員的,；

6、有下列情況之一,，甲方不得解除合同

（1）乙方患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；

（2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的,，以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認(rèn)部分或全部喪失勞動(dòng)能力的,；

（3）乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的,。

7,、有下列情況之一，乙方可與甲方解除合同

（1）經(jīng)勞動(dòng)安全監(jiān)察部門確認(rèn),，企業(yè)的勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件達(dá)不到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)重危害乙方身體健康的,；

（2）甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇的,；

（3）甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定,，侵害乙方合法權(quán)利的,；

（4）乙方本人有特殊情況，需要辭職并經(jīng)甲方同意的,。

8,、除按第五條第2、3,、4項(xiàng)規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件,。

9、雙方終止或解除聘用合同時(shí),，如乙方符合第五條第1,、5,、6項(xiàng)，甲方應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

10,、乙方因違反紀(jì)律而被辭退或乙方符合第七條第4項(xiàng)規(guī)定，則甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。乙方被開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑，聘用合同自行解除,，不再另行通知,。

11、乙方在甲方工作期間因工負(fù)傷或死亡,，則由甲方按照有關(guān)規(guī)定,。

12、乙方享有中國(guó)政府規(guī)定的公休,、節(jié)假日,、婚喪、計(jì)劃生育及女工孕期,、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇,。

13、甲方明確執(zhí)行國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《勞動(dòng)法》之規(guī)定,，實(shí)行平均每周四十小時(shí)的工時(shí)制度,。

14、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定,，違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

15、合同期滿一個(gè)月,，雙方如無異議且書面通知對(duì)方的，則合同自動(dòng)延期生效一年,。

16,、當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，由甲乙雙方協(xié)商解決,。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時(shí)任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,，對(duì)裁決不服的，可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向____________人民法院起訴,。

17,、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,，未經(jīng)雙方同意,，任何一方不得修改和變更,。本合同壹式貳份，甲乙雙方各存壹份,。

甲方（蓋章）：__________________

乙方：_______________________

代表人（簽字）：________________

身份證號(hào)碼：_________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

勞務(wù)用工協(xié)議書 合同 勞務(wù)用工協(xié)議書算不算合同篇九

甲方：

乙方：

甲方因生產(chǎn)需要,，依據(jù)勞動(dòng)法法規(guī)，本著平等協(xié)商,，自愿合作,，愿意接受乙方所派遣的社會(huì)務(wù)工人員進(jìn)入工廠安排就業(yè)事宜，為明確雙方責(zé),、權(quán),、利關(guān)系，經(jīng)雙方自愿協(xié)商簽定本協(xié)議,。

一,、協(xié)議期限

1、自_____年_____月_____日至___ __年_____月_____日,，共計(jì)：_____月,。

2、可根據(jù)甲方的生產(chǎn)情況,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)簽協(xié)議。

二,、用工條件

1,、人數(shù)：經(jīng)雙方協(xié)定，預(yù)計(jì)_____月_____日_____人,，____月____日_____人,。共計(jì)總?cè)藬?shù)為_____人。

2,、年齡：____________歲以下,，持本人有效身份證或各種相關(guān)有效證件。

3,、乙方所派遣給甲方的員工須滿足甲方的用工條件,，如甲方對(duì)員工有特殊要求的，乙方也應(yīng)給予配合,，男生不可留長(zhǎng)發(fā),、紋身、染發(fā)等,，如乙方所派遣的員工不符合甲方用工條件,，甲方有權(quán)不接收。

三,、工資待遇

1,、乙方臨時(shí)工按每小時(shí)_____元結(jié)算,，每人每月工作時(shí)間不少于_____小時(shí)，少于_____小時(shí)按_____小時(shí)結(jié)算工資,，超過則按實(shí)際工時(shí)計(jì)算,。

2、工資定于每月_____日現(xiàn)金發(fā)放上月全部薪金,，因甲方托欠工人工資問題而產(chǎn)生的勞務(wù)糾紛與乙方無關(guān),，并賠償乙方在此期間的所有損失。

3,、乙方工人工資由乙方代表代領(lǐng),，在甲方人員的監(jiān)督下發(fā)放給乙方員工。

4,、甲方須在協(xié)議期滿_____日內(nèi)結(jié)清所有員工和駐廠管理人員的全部工資,，在沒有結(jié)清工資之內(nèi)，甲方要負(fù)責(zé)乙方工人的吃住問題,。

5,、乙方需派管理人員駐廠協(xié)助管理，_____名工人安排管理人員1人,，工資由甲方支付,，每人每月_____元，免費(fèi)提供食宿,。

6,、乙方工人從進(jìn)廠之日起至協(xié)議期滿止（包括：休息日、放假日和所有不正常上班日期）甲方必須免費(fèi)提供食宿,。如晚上：加班超過11點(diǎn)（含11點(diǎn)） 甲方必須免費(fèi)提供宵夜,，甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水電費(fèi),、工衣等勞保費(fèi),、保險(xiǎn)等一切費(fèi)用。

7,、乙方員工在工作期間如因事或因?。ú〖伲盒栌嗅t(yī)院證明）請(qǐng)假，甲方將按實(shí)際缺勤時(shí)間在當(dāng)月工資中扣除,。

四、工作管理

1,、甲方根據(jù)工廠生產(chǎn)需要,，負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)的企業(yè)文化教育、技能訓(xùn)練,、現(xiàn)場(chǎng)操作等,。

2,、協(xié)議期間，乙方工人需要遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，自覺服從甲方管理教育,，若有違反甲方有權(quán)按規(guī)章制度處理。

3,、 乙方應(yīng)教育乙方之臨時(shí)工遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度的紀(jì)律,，不得無故曠工，有急事可以請(qǐng)假,，甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)工作環(huán)境,，保證乙方工人和管理人員的人身安全，如在工作時(shí)間,，工作場(chǎng)所發(fā)生安全事故均屬于工傷,，甲方需要按國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任，與乙方無關(guān),。

4,、在甲方工廠內(nèi)，甲方應(yīng)要求管理人員和工人不得對(duì)乙方管理人員和工人有故意排斥,、辱罵,、嘔打或惡意態(tài)度等行為，應(yīng)友好合作,。

5,、乙方工人如操作大型機(jī)臺(tái)則由甲方負(fù)責(zé)為其購(gòu)買工傷保險(xiǎn)。

五,、其他條件

1,、凡乙方派遣員工在試用期做滿____天自離或被甲方辭退，其工資全額在下月發(fā)放工資時(shí)一并結(jié)算給乙方,。

2,、甲方不得無故辭退乙方員工，如有重大違反廠紀(jì)廠規(guī)者,，須辭退人員必須提前通知乙方,。

3、如甲方不給乙方臨時(shí)工按時(shí)發(fā)工資或不發(fā)工資,，乙方有權(quán)交由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局處理,，與乙方無關(guān)，均由甲方全部負(fù)責(zé),。

4,、甲方不能按規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排乙方人員進(jìn)廠，甲方要負(fù)責(zé)解決乙方工人吃住和報(bào)銷往返車費(fèi)。

六,、協(xié)議的更正,、終止、解除和生效

1,、協(xié)議簽訂后,，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定和義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議,，確須更改時(shí),，雙方應(yīng)通過協(xié)商后簽定補(bǔ)充協(xié)議或解除協(xié)議。

2,、協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),，協(xié)議自行終止。

3,、本協(xié)議一式兩份,，甲乙方雙方各持一份。

4,、本協(xié)議經(jīng)由甲乙雙方簽字（蓋章）后生效,，同具有法律效力。

甲方： 乙方：

甲方代表： 乙方代表：

年 月 日 年 月 日