在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,,要注意報告在寫作時具有一定的格式,。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?
臨床外科醫(yī)生述職報告 住院醫(yī)生個人述職報告篇一
一,、不斷擴大業(yè)務,順利完成本年度目標任務
20_年是我科挑戰(zhàn)與機遇并存的一年,,這一年我院進行門診裝修,,很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境,但由于院領導及職工同心協(xié)力,,共渡難關,,最終又明顯地改善了我科住院環(huán)境,使我科取得了可喜的成績,,今年至11月份共收住病人1467人,,病床使用率達98%以上,診斷符98%,,年收入達498萬元,,比去年同期增長了28%;凈收入明顯提升。門診人數達4000余人次,,取得經濟效益和社會效益雙豐收,。
二、深入開展先進性教育,,提高干部職工的政治思想素
今年以來,我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,統(tǒng)一思想,,堅定信心,從責任意識,、安全意識,、服務意識來教育職工,提高職工的事業(yè)心和責任心;從工作作風和工作能力等方面查找不足,,認真整改;通過義診,、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動進一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,,并通過實施開展“誠信在衛(wèi)生,滿意在醫(yī)院“的活動等舉措推動了醫(yī)院各項工作的進一步發(fā)展,,全面提升了科室形象,。
三、加強科室內部管理,,優(yōu)化服務環(huán)境,,提高服務質量
從今年起,在全科廣泛開展向社會服務承諾活動,,自覺接受社會監(jiān)督,。科室所有醫(yī)護人員不接受病人的請客送禮,,不為了創(chuàng)收而搞亂收費,、亂檢查、亂用藥,。把服務環(huán)境人性化,、服務工作規(guī)范化、服務項目特色化,、文明創(chuàng)建常態(tài)化,、投訴處理快捷化、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去,。落實醫(yī)療服務規(guī)范,,落實周六、周日醫(yī)生查房制度,,設置醫(yī)患溝通記錄制度,。一年來,科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療,、人性化服務,,吸引了當地及周邊大量患者來診,門診病人,、住院病人數明顯增長,,達到了歷史最好水平。
四,、規(guī)范醫(yī)療質量管理,,提高醫(yī)療技術水平
1、注重人才隊伍建設
我科人員利用早班交班時間,、休息時間,,努力學習專業(yè)知識,利用病歷討論,主任查房積累臨床經驗,,業(yè)務水平不斷提高,,人才隊伍不斷加強。
2,、強化規(guī)章制度的落實
科內定期召開會議,,強調醫(yī)療安全,狠抓醫(yī)生,、護士職責執(zhí)行情況;每月兩次安全質量檢查,,對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦,。
3,、抓好“三個環(huán)節(jié)“的管理和監(jiān)控:
(1)入院時:詳問病史、全面查體,,嚴格用藥。
(2)住院時:嚴密觀察,,安全護理,,文明服務。
(3)出院時:交待事項,,建立感情,,定期隨訪。
4,、加大安全管理力度制定切實有效的安全管理措施,。安全是保證科室業(yè)務開展的重要環(huán)節(jié),因此,,每位職工必須樹立牢固的安全意識,,樹立強烈的責任感和事業(yè)心。定期進行安全教育,,做到制度化,、經常化,。定期對病歷進行檢查和評估,。
五、定期對安全隱患進行檢查和評估
通過宣傳回訪提升患者的就診率,,定期板報宣傳,,空前“聯(lián)合國糖尿病日”成功舉辦,加大糖尿病的宣傳教育力度,,使廣大糖尿病患者從基礎飲食做起,,更好全面控制血糖打下堅實基礎,并加強回訪,使患者得到關愛,,認可醫(yī)院,、大夫。
六,、加強護理質量管理
一是繼續(xù)實行護理質量管理體系,,堅持執(zhí)行檢查、考評,、反饋制度,,設立質量可追溯機制,確保各項護理質量達到標準要求,。
二是重點監(jiān)督護理核心制度的執(zhí)行情況,,加強對管理,定期對護理缺陷,、護理投訴進行歸因分析,,從中吸取教訓,提出防范和改進措施,。
三是重點加強對新上崗護士,、低年資護士的技術考核。制定出年度護理人員培訓考核計劃和護士規(guī)范化培訓計劃,,采取各種措施認真組織落實,。
四是進一步規(guī)范護理操作用語、告知程序和溝通技巧,,培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象,。
五是充分發(fā)揮臨床護理人才的優(yōu)勢,提升護理隊伍科研水平和技術創(chuàng)新能力,。
七,、加強學科建設,促進業(yè)務快速發(fā)展
繼續(xù)沿著“突出??铺厣?,發(fā)揮優(yōu)勢,以完善綜合服務功能為目標“的發(fā)展思路,,把科室做大,、做強。
(1)繼續(xù)加快糖尿病科建設步伐,。把有發(fā)展前景,、有上進心的優(yōu)秀人才配到省級醫(yī)院進修。
(2)倡導多科室的參與合作,,采取協(xié)同攻關,、優(yōu)勢互補,,推動相關學科的發(fā)展。
(3)充分利用好我院的現(xiàn)有資源,,尤其是輔助檢查,,把內科的常見病、多發(fā)病及時診斷清楚,,讓老百姓少花錢就能看好病,,從而提高科室的信譽度。
(4)大膽創(chuàng)新,,把進修學來的新技術用于臨床實踐,。
八、不足之處
“誠信服務,、愛心服務”還沒有成為每一位員工普遍認同的價值觀,,沒有更好地處理好各種醫(yī)患關系,醫(yī)患糾紛時有發(fā)生,??剖业男姓芾怼⒔洜I管理水平仍有待提高,,??朴绊懥σ灿写岣撸t(yī)療護理技術仍然未被廣泛認同等等,。
總之,回顧過去,,展望未來,,內科全體醫(yī)務人員有信心有能力把我科建設成中醫(yī)院最大最強的精品科室,能在醫(yī)院光輝燦爛的發(fā)展藍圖上抹上濃墨重彩的一筆!中醫(yī)特色治療:穴位敷貼,,耳穴壓豆,,中藥足浴,刮痧,,中藥使用率達到70%,。
臨床內科住院醫(yī)生述職報告2
臨床外科醫(yī)生述職報告 住院醫(yī)生個人述職報告篇二
本人在本年度的針灸臨床工作中,堅持以十七大精神為指導,,牢固樹立為人民服務的思想,,急患者之所急,想患者之所想,,認真做好各項業(yè)務性工作及事務性工作,,全面貫徹執(zhí)行上級領導安排和布置的各項任務,全面履行了一名醫(yī)師的崗位職責要求述職如下,。
一,、貫穿一條主線,,情為群眾所系。本著“救死扶傷,,治病救人,,全心全意為人民服務”的宗旨,恪盡職守,任勞任怨,對技術精益求精,,刻苦鉆研,,時刻嚴格要求自己,踐行了一名醫(yī)務工作者的神圣職責,。在工作中嚴格執(zhí)行各項工作制度、診療常規(guī),一絲不茍診治每一位患者,,自任職以來,本人精心診治上萬名患者,,總有效率為98%以上,,從未發(fā)生任何醫(yī)療事故。
二,、堅持兩個導向,,營造和諧氛圍。首先堅持正確的政治導向,。本人認真學習黨的“十七大”精神,,以“三個代表”及科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針政策,,高度一致;同時本人以身作則,遵紀守法,,積極工作,,勤奮學習,能全面,、熟練地履行崗位職責,,積極承擔醫(yī)療、預防,、科研及培養(yǎng)指導下級衛(wèi)生專業(yè)技術人員的任務,,團結協(xié)作,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,,工作任勞任怨,,嘔心瀝血,多次被評為優(yōu)秀工作者,。其次堅持良好的環(huán)境導向,。在本人分管的范圍里,,結合工作實際,以人的健康為中心,,緊緊圍繞預防為主,、防治結合的原則,以完善制度為基礎,、以提高醫(yī)技為保障,,以端正醫(yī)風為前提,以重點人群的規(guī)范管理為主線,,注重服務數量和服務質量,,以老年人、慢性病人等為重點,,健全規(guī)章制度,,完善服務功能,規(guī)范運作管理,,充分發(fā)揮現(xiàn)有的醫(yī)療資源,,建立起了集預防、醫(yī)療,、保健,、康復、健康教育和計劃生育指導“六位一體”的服務模式,,為群眾創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境和就醫(yī)條件,,為醫(yī)務工作者創(chuàng)建昂揚向上、奮發(fā)有為的干事環(huán)境,,做到人盡其才,、才得其位、位創(chuàng)其績,。
三、做到三個必須,,塑造良好形象,。第一必須有寬廣的胸懷。海納百川,,有容乃大,。作為醫(yī)生,對于患者的責難,,同事之間的誤解等要有正確的態(tài)度和心胸,,以誠待人,以理服人,,才能凝聚成一個團結和睦的集體,。其次必須有嚴格的自律,。認真學習黨的路線方針政策,努力實踐科學發(fā)展觀,,求真務實,,清正廉明;不該說的不說,不該許的諾不許,,不讓千里長堤潰于蟻穴,。第三必須有高遠的境界。一個好的醫(yī)生必須立足長遠,,有前人栽樹,、后人乘涼、敢當人梯的覺悟,,有新竹高于舊樹枝的勇氣,,有敢于創(chuàng)新的膽略,有俯首甘為孺子牛的情操,,用明天的眼光做今天的事情,,多做基礎工作,多干惠民實事,。
四,、抓住四個關鍵,提高服務水平,。在業(yè)務上,,本人刻苦鉆研業(yè)務知識,一絲不茍,,盡職盡責完成本職崗位所承擔的工作任務,,工作成績突出,成為本單位針灸骨干,。開展了針灸治療內,、外、婦,、兒常見病,、多發(fā)病的診治,對某些慢性頑固性疾病,,采用自己獨特的手法,,取得了很好的效果。尤其擅長治療各種疼痛(頸肩腰痛,、三叉神經痛,、偏頭痛、痛經……),、神經性耳聾耳鳴,、面癱,、腰椎間盤突出、失眠,、中風后遺癥等,。一年來,通過大量病例觀察,,運用獨特的治療方法,,取得了事半功倍的效果,撰寫了“淺刺電針加頻譜治療早期面癱臨床觀察”,、“淺刺夾脊穴加頻譜治療腰椎間盤突出臨床觀察”等論文,,并相繼在省級刊物上發(fā)表。對處在中醫(yī)理論前沿的“經絡系統(tǒng)的實質”進行探索,,并發(fā)表論文,,其論點被日本一學者在實驗研究中證實。本人在臨床中,,深感患者恐懼針刺疼痛,,經反復研究實踐,創(chuàng)立了“無痛”針法,,使患者樂于接受,,深受好評。針對部分無法行走的偏癱患者,,本人無償上門服務,,精心診治,直至患者可到門診就診,,曾多次收到患者表揚信,。
在科研教學上,積極配合本單位其他人員,,開展科研活動,,先后參與了高血壓、糖尿病普查研究工作,,參與本市一年一度的科技活動周,,完成了多項科研項目。在教學上本人堅持培養(yǎng)并指導臨床醫(yī)師實踐操作,,組織指導本專業(yè)的技術工作和科研工作,,近年來,,本人對“神經性耳鳴,、耳聾”的診治做了進一步研究,療效有了新的突破,。
在業(yè)務學習上,,本人深切認識到一名合格醫(yī)生應具備的素質和條件,,努力提高自身業(yè)務水平,不斷加強理論學習,,通過訂閱大量書刊,,學習有關針灸指示,寫下大量讀書筆記,,經常參加國家級及省市內舉辦的學術會議,,聆聽著名專家學術講座;積極參加各種學習培訓班,不斷提高自己的業(yè)務水平,,充實了自己的理論指示,,為更好地使理論與實踐相結合提供了扎實保證。
在管理上,,本人在今后的工作中,,本人將更加刻苦學習,認真履行職責,,開拓創(chuàng)新,,不斷提高專業(yè)技術水平,為祖國醫(yī)學發(fā)展貢獻畢生力量!
述職人:___
____年__月__日
臨床外科醫(yī)生述職報告 住院醫(yī)生個人述職報告篇三
20_年以來,,在縣衛(wèi)生局及我院領導班子的正確指導和大力支持下,,我科全體醫(yī)護人員,更新思想觀念,、改進工作作風,、強化內部管理,進一步增強職工的競爭意識,、質量意識,,圓滿完成了全年各項工作目標,現(xiàn)總結如下:
一,、不斷擴大業(yè)務,,順利完成本年度目標任務
20_年是我科挑戰(zhàn)與機遇并存的一年,這一年我院進行門診裝修,,很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境,,但由于院領導及職工同心協(xié)力,共渡難關,,最終又明顯地改善了我科住院環(huán)境,,使我科取得了可喜的成績,今年至11月份共收住病人1467人,,病床使用率達98%以上,,診斷符98%,年收入達498萬元,比去年同期增長了28%;凈收入明顯提升,。門診人數達4000余人次,,取得經濟效益和社會效益雙豐收。
二,、深入開展先進性教育,,提高干部職工的政治思想素
今年以來,我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,統(tǒng)一思想,,堅定信心,從責任意識,、安全意識,、服務意識來教育職工,提高職工的事業(yè)心和責任心;從工作作風和工作能力等方面查找不足,,認真整改;通過義診,、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動進一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,并通過實施開展“誠信在衛(wèi)生,,滿意在醫(yī)院“的活動等舉措推動了醫(yī)院各項工作的進一步發(fā)展,,全面提升了科室形象。
三,、加強科室內部管理,,優(yōu)化服務環(huán)境,提高服務質量
從今年起,,在全科廣泛開展向社會服務承諾活動,,自覺接受社會監(jiān)督??剖宜嗅t(yī)護人員不接受病人的請客送禮,,不為了創(chuàng)收而搞亂收費、亂檢查,、亂用藥,。把服務環(huán)境人性化、服務工作規(guī)范化,、服務項目特色化,、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化,、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去,。落實醫(yī)療服務規(guī)范,落實周六,、周日醫(yī)生查房制度,,設置醫(yī)患溝通記錄制度。一年來,科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療,、人性化服務,吸引了當地及周邊大量患者來診,,門診病人,、住院病人數明顯增長,達到了歷史最好水平,。
四,、規(guī)范醫(yī)療質量管理,提高醫(yī)療技術水平
1,、注重人才隊伍建設
我科人員利用早班交班時間,、休息時間,努力學習專業(yè)知識,,利用病歷討論,,主任查房積累臨床經驗,業(yè)務水平不斷提高,,人才隊伍不斷加強,。
2、強化規(guī)章制度的落實
科內定期召開會議,,強調醫(yī)療安全,,狠抓醫(yī)生、護士職責執(zhí)行情況;每月兩次安全質量檢查,,對不合格表現(xiàn)給以徹底整改,、徹底查辦。
3,、抓好“三個環(huán)節(jié)“的管理和監(jiān)控:
(1)入院時:詳問病史,、全面查體,嚴格用藥,。
(2)住院時:嚴密觀察,,安全護理,文明服務,。
(3)出院時:交待事項,,建立感情,定期隨訪,。
4,、加大安全管理力度制定切實有效的安全管理措施。安全是保證科室業(yè)務開展的重要環(huán)節(jié),,因此,,每位職工必須樹立牢固的安全意識,樹立強烈的責任感和事業(yè)心。定期進行安全教育,,做到制度化,、經常化,。定期對病歷進行檢查和評估,。
五、定期對安全隱患進行檢查和評估
通過宣傳回訪提升患者的就診率,,定期板報宣傳,,空前“聯(lián)合國糖尿病日”成功舉辦,加大糖尿病的宣傳教育力度,,使廣大糖尿病患者從基礎飲食做起,,更好全面控制血糖打下堅實基礎,并加強回訪,,使患者得到關愛,,認可醫(yī)院、大夫,。
六,、加強護理質量管理
一是繼續(xù)實行護理質量管理體系,堅持執(zhí)行檢查,、考評,、反饋制度,設立質量可追溯機制,,確保各項護理質量達到標準要求,。
二是重點監(jiān)督護理核心制度的執(zhí)行情況,加強對管理,,定期對護理缺陷,、護理投訴進行歸因分析,從中吸取教訓,,提出防范和改進措施,。
三是重點加強對新上崗護士、低年資護士的技術考核,。制定出年度護理人員培訓考核計劃和護士規(guī)范化培訓計劃,,采取各種措施認真組織落實。
四是進一步規(guī)范護理操作用語,、告知程序和溝通技巧,,培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
五是充分發(fā)揮臨床護理人才的優(yōu)勢,,提升護理隊伍科研水平和技術創(chuàng)新能力,。
七,、加強學科建設,促進業(yè)務快速發(fā)展
繼續(xù)沿著“突出??铺厣?,發(fā)揮優(yōu)勢,以完善綜合服務功能為目標“的發(fā)展思路,,把科室做大,、做強。
(1)繼續(xù)加快糖尿病科建設步伐,。把有發(fā)展前景、有上進心的優(yōu)秀人才配到省級醫(yī)院進修,。
(2)倡導多科室的參與合作,,采取協(xié)同攻關、優(yōu)勢互補,,推動相關學科的發(fā)展,。
(3)充分利用好我院的現(xiàn)有資源,尤其是輔助檢查,,把內科的常見病,、多發(fā)病及時診斷清楚,讓老百姓少花錢就能看好病,,從而提高科室的信譽度,。
(4)大膽創(chuàng)新,把進修學來的新技術用于臨床實踐,。
八,、不足之處
“誠信服務、愛心服務”還沒有成為每一位員工普遍認同的價值觀,,沒有更好地處理好各種醫(yī)患關系,,醫(yī)患糾紛時有發(fā)生??剖业男姓芾?、經營管理水平仍有待提高,??朴绊懥σ灿写岣?,醫(yī)療護理技術仍然未被廣泛認同等等。
總之,,回顧過去,,展望未來,內科全體醫(yī)務人員有信心有能力把我科建設成中醫(yī)院最大最強的精品科室,,能在醫(yī)院光輝燦爛的發(fā)展藍圖上抹上濃墨重彩的一筆!中醫(yī)特色治療:穴位敷貼,,耳穴壓豆,,中藥足浴,刮痧,,中藥使用率達到70%,。
臨床外科醫(yī)生述職報告 住院醫(yī)生個人述職報告篇四
今天我作為醫(yī)師做這個述職報告,在這個崗位上,,我既深感責任重大,,有干好工作的強烈使命感,又深知能力有限,,怕辜負衛(wèi)生局領導的信任,,借此機會,談幾點感性認識和一些想法,,與大家共勉,,不當之處,請各位領導,、同行批評指正;作為個體醫(yī)生,,我本人認真履行醫(yī)師職責,較好地完成了上級下達的指示,,現(xiàn)從三方面述職如下:
一加強學習,,不斷提高自己的政治水平和業(yè)務能力二、求真務實,,不斷開創(chuàng)工作新局面三,、創(chuàng)造良好的醫(yī)德醫(yī)風社會氛圍,建立良好的醫(yī)患關系個體醫(yī)生的工作就是“無規(guī)律”,、“不由自主”,,一年到頭都忙忙碌碌,加班加點連軸轉,,沒有腳踏實地的作風,,沒有無私奉獻的精神,真是難以勝任工作,。
甘于奉獻,、誠實敬業(yè)是個體醫(yī)生的必備人格素質。
多年來,,本人踏踏實實地做好每一項工作,,不給上級領導添麻煩,不靠一時的熱情和沖動;堅持每天從零開始,,以積極熱情地態(tài)度投入工作,,只要工作需要,從不計較個人得失,。
如果說為患者做了一些工作,,能順利完成各項任務,,這主要與各位上級領導的支持和認可分不開的,與每位病患的密切配合分不開,。
但自己深知離各位領導的要求和患者的期望還有很大的差距,,做好為病患服務的各項工作,我決定做到以下幾點:1,、服從上級領導,,完成上級下達的各項任務。定期加強政治學習,,不斷提高自己的政治思想覺悟,。
2、進一步加快診所的發(fā)展及提高業(yè)務能力,,以進一步提高我所的知名度,。
3、認真按照醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的流程操作,。
4,、著重加強提高自己的整體業(yè)務水平,,加強業(yè)務學習,,加快自己知識的更新,提高自己的競爭意識,,以扎實的業(yè)務水平和技術優(yōu)勢來面對當前日益激烈的市場競爭,。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經濟效益的進一步提高。
5,、以醫(yī)療安全為保障高質量,、高績效的工作量。醫(yī)療安全是前提,,沒有醫(yī)療安全作保障,,醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展就成為一句空話。
6,、衛(wèi)生局與社區(qū)診所的關系是局部與整體的關系,。
衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展建立在各個城市的基礎醫(yī)療(醫(yī)院、社區(qū)及個體診所)上,,但個體診所的發(fā)展又以衛(wèi)生局及社區(qū)醫(yī)療總體發(fā)展為依托,。如果沒有衛(wèi)生局及社區(qū)醫(yī)療的總體發(fā)展,個體診所的發(fā)展就將成為無源之水,,無本之木,。好比一局圍棋,要有良好的總體布局,,局部的勝利才會對全局有意義,,圍棋中光顧了局部取勝而失去整局的例子不勝枚舉,。
目前個體診所工作量很大,產生醫(yī)患矛盾在所難免,。
我相信通過不斷提高自己的業(yè)務技能,,不斷豐富自己的業(yè)務知識,可以盡量減少或避免這些矛盾的發(fā)生7,、我們已進入精細化管理的時代,。首先,我們一定要從細節(jié)上關注醫(yī)療安全,。我們一切工作都應該從如何尊重病人為出發(fā)點,,而不是以我們工作如何方便為出發(fā)點。
其次,,服務態(tài)度也是引發(fā)醫(yī)患糾紛和病人投訴的熱點問題,。
醫(yī)務人員一定要調整心態(tài),不要把自已放在與病人對等的位置上與病人計較,。
目前有部分市民的素質不高,,對醫(yī)務人員沒有應有的尊重,這是事實,,而且這是在一段時期內難以改變的事實,。所謂“醫(yī)者父母心”,我認為醫(yī)者除了需具備父母般的愛心外,,還要具備象父母對待自已孩子一樣的耐心和包容心,。
在這一點上,我也在不斷努力完善自已,,因而與大家共勉,。“知不足而奮進是我的追求,,行不止塑品德是我的目標”,,在這里再次感謝衛(wèi)生局及上級領導給我一個施展的平臺,懇請各位領導,、同行提出意見,,使我進一步完善自己,本人也將以此述職為契機,,虛心接受領導和同行們的批評和幫助,,努力學習,勤奮工作,,以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)學事業(yè)的發(fā)展建設增添一份微薄之力,。
述職人:___
____年__月__日
臨床外科醫(yī)生述職報告 住院醫(yī)生個人述職報告篇五
尊敬的各位領導:
本人自20_年7月從廣西醫(yī)科大學畢業(yè)后即到單位參加工作,經各位上級醫(yī)師指導及自己的努力,,于20_年順利的通過了執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試,、并注冊,,現(xiàn)在將本人作為住院醫(yī)師的兩年間的工作情況總結一下:
一、在政治思想方面
始終堅持黨的路線,、方針,、政策,認真學習馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論,,并努力領悟黨的十九大會議精神,始終堅持黨的方針政策,,全心全意為人民服務的主導思想,,堅持改革、發(fā)展和進步,,不斷提高自己的政治理論水平,。積極參加各項政治活動、維護領導,、團結同志,,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作盡職盡責,、不計較個人得失,。
二、在臨床工作中
遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,,按時上,、下班,,堅守工作崗位,,積極配合醫(yī)院領導及科室領導的工作,努力完成上級下達的各項任務,。如配合學校完成新生入學體檢等,。在工作中,本人深切的認識到一個合格的麻醉科醫(yī)生應具備的素質和條件,。努力提高自身的業(yè)務水平,,不斷加強業(yè)務理論學習。積極參加各種醫(yī)學及麻醉學的學術會議,、講座,,學習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術以及管理方法,從而開闊了視野,,擴大了知識面,。始終堅持用新的理論技術指導業(yè)務工作,能熟練掌握硬膜外麻醉,、頸叢麻醉,,氣管內插管全身麻醉,,靜脈復合麻醉等各種基本的麻醉技術,在科室領導的帶領和指導下,,現(xiàn)在能獨立完成日常的手術麻醉及急診手術的麻醉,,并且在科主任及各位上級醫(yī)師的幫助和指導下能完成一些有一定難度的麻醉、操作及手術當中出現(xiàn)的緊急情況的處理,。
工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,,在程度上避免麻醉意外與醫(yī)療事故的發(fā)生,,如手術前訪視病人時,誠心的去與病人溝通,,減輕病人的心理負擔,,使病人在術前達到的身心狀態(tài)。手術時,,盡量與手術醫(yī)師配合好,,滿足手術醫(yī)師對麻醉的要求,以便達到麻醉的平穩(wěn),、安全和手術的順利完成,。每做完一臺手術麻醉后自己都會認真總結,總結麻醉失敗的教訓或成功的心得,,以求不斷的提高自己的業(yè)務水平,,能更好的為病人服務。在值班時,,也曾參與過多次危,、急、重的病人的搶救與治療,,過程中學到了不少的東西,,深刻體會到理論知識必須結合臨床實際的重要性,只有掌握扎實的基礎理論知識才能處理好臨床工作中的疑難病例,,而臨床實踐又可以使理論更加扎實與完善,。
在如今醫(yī)患關系緊張的時期,醫(yī)院迎來了全國性的“醫(yī)院管理年”活動,,實際工作中,,切實的貫徹“醫(yī)院管理年”活動的“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務質量為主題”的思想,,為了病人的一切,,急病人之所急,盡己所能幫患者盡快解決病痛之若,用自己的實際行動讓病人了解醫(yī)生仍然是值得信任的人,。
在以后的工作中,,我將以十二分的熱忱,全心全意的努力工作,,通過不斷的學習與經驗的積累,,更進一步的提高個人的政治覺悟、業(yè)務水平,,認真履行職責,,努力做好各項工作,為醫(yī)院的發(fā)展,,麻醉學及衛(wèi)生事業(yè)貢獻畢生力量,。
述職人:_x
20_年_月_日
臨床外科醫(yī)生述職報告 住院醫(yī)生個人述職報告篇六
尊敬的各位領導、同志們:
20_年,,我在院領導的正確指導和科室同志的幫助和支持下,,緊緊圍繞年初全院整體工作安排和部署,堅持“以病人為中心,,以質量為核心”的工作思路,,搶抓重點,突破難點,,扎實推進各項工作,,取得了一定的成績。現(xiàn)將我這2018年來的的情況向各位簡要匯報如下:
一,、政治思想
古語說:“德若水之源,,才若水之波”。要做好麻醉科主任工作,,必須要有正確的政治思想,。我認真學習黨的理論,特別是學好鄧小平理論,、“三個代表”重要思想,,用黨的理論武裝自己的頭腦,,提高自身政治素質,,在思想上與醫(yī)院保持一致,堅定理想信念,,樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,樹立全心全意為病人服務的思想,,做到無私奉獻,。在工作上我?guī)ьI全科室同志大以“愛崗敬業(yè)、誠實守信、開拓進取,、文明行醫(yī)”的行業(yè)作風,,以良好的職業(yè)道德和強烈的職業(yè)責任感和使命感,維護醫(yī)院的利益和榮譽,。
二,、業(yè)務能力
20_年麻醉科業(yè)務量仍不斷增大,危重疑難病人手術的麻醉明顯增多,,門診無痛技術和外科系統(tǒng)新項目的廣泛開展,,給我科帶來了新的機遇同時帶來了新的挑戰(zhàn),我作為科室負責人,,首先要作的是加強自身建設,,不僅自己具備嫻熟的技能,而且還要要求全科人員熟練基本功,,充分意識到麻醉工作的風險和責任,,做到日常工作有章可循,有章可依,,確保麻醉工作每一環(huán)節(jié)的安全性,。
我除了學習黨的理論知識和國家方針政策外,重點是學習麻醉術臨床應用及麻醉科管理知識,,關注新知識,、新動態(tài),訂閱有關麻醉雜志,,并組織科室人員積極參加學術交流,、外出參觀學習、短期培訓等,,把知識做到學深學透,,掌握在腦海中,運用到實際工作中,,為自己做好麻醉工作打下堅實的基礎,。
三、工作態(tài)度
實際工作中,,我始終堅持“一切以病人為中心,,全心全意為病人著想”的原則。具有很強的事業(yè)心,、責任心,,奮發(fā)進取,一心撲在工作上;每件小事都會當成大事來做;當天事當天完成,,不拖拉;不計名利和得失,、樂于奉獻。面對日益增多的醫(yī)療糾紛,我仍能大膽探索,,勇于承擔責任,。
四、工作業(yè)績
(一)創(chuàng)新技術,,填補科室技術空白
隨著科室制度,、目標、任務的完善,,我組織全科同志對手術麻醉適應癥,,危重病人術前工作進行討論,并擬訂麻醉實施方案,,以準確處理術中發(fā)生的意外情況,。我科室今年相繼推廣小兒骶管阻滯技術、腰-硬聯(lián)合阻滯麻醉和喉罩置入麻醉技術,、術中控制性降壓,、術前血液稀釋技術、動,、靜脈穿刺置管行有創(chuàng)血壓和中心靜脈壓監(jiān)測等技術,,填補了我科在該方面的空白。
(二)加強監(jiān)督,,防范醫(yī)療事故發(fā)生
注重本科室醫(yī)療質量和醫(yī)療安全教育,,加強監(jiān)督檢查,及時糾正不規(guī)范行為,,充分調動全科室人員的工作熱情和積極性,,極力營造團結、和諧,、快樂的工作氛圍,,提高全科同志的責任心和安全意識。全年無事故及麻醉嚴重并發(fā)癥發(fā)生,,無麻醉引起的醫(yī)療糾紛,,使麻醉科工作上了一個臺階。
五,、廉潔工作
我堅持做到了“四自”,,即自重、自省,、自警,、自勵。一是自重,。時刻牢記自己的身份,珍重自己的言行、人格和名譽,。二是自省,。古語有云:以銅為鏡可以正衣冠,以人為鏡可以明得失,。只有堅持自我反省,,才能防微杜漸,防患于未然,。三是自警,。就是用黨紀、國法,、條規(guī)和反面典型時刻告誡自己,,在大是大非面前要保持頭腦清醒。四是自勵,。生活與工作中,,我始終做到成績面前不滿足,失敗面前不氣餒;工作上高標準,,生活上低要求,,始終保持一股旺盛的斗志。
六,、工作中的不足
回顧一年的工作,,工作中的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,,吃苦耐勞,,富有團隊合作精神,具有一定的組織,、協(xié)調和交際能力,,且面對困難從不氣餒,能夠冷靜,、果斷和全面的去處理,,有著強烈的上進心和永不服輸的干勁。雖然在工作上取得了一定成績,,但同時,,我也清醒地認識到自己的不足。比如自己在溝通方面不太擅長,,所以跟很多人的交流都不太理想,。
七、工作計劃
今后,,我要繼續(xù)加強學習,,掌握做好麻醉工作必備的知識與技能,,以科學發(fā)展觀的要求對照自己,衡量自己,,以求真務實的工作作風,,以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,,攻堅破難,,把各項工作提高到一個新的水平,為醫(yī)院的發(fā)展,,做出我應有的貢獻,。
(一)加強科室技術建設。在2019年我科室將選送一名醫(yī)師到上級醫(yī)院進修學習,、選派1-2名醫(yī)師短期外出學習體外循環(huán)手術的麻醉技術,、引進新的術中麻醉管理理念、新設備儀器的管理使用及力爭開展無痛分娩技術,。新技術的引進使用將促進我麻醉科的發(fā)展,。
(二)健全科室組成部分。2019年,,我科室著手科研工作的立項和開展,,逐步建立麻醉復蘇室和監(jiān)護室、教研室,,使之真正發(fā)展成為一個完整的臨床麻醉科室,。
以上是本人的述職匯報,請各位領導評議,,歡迎對本人工作多提寶貴意見,,并借此機會,向一貫關心,、支持和幫助我工作的各位領導和同事表示誠摯的謝意,。
謝謝大家!