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企業(yè)單位辦公室內(nèi)勤工作總結(jié) 辦公室內(nèi)勤的工作總結(jié)(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-10 20:52:05
企業(yè)單位辦公室內(nèi)勤工作總結(jié) 辦公室內(nèi)勤的工作總結(jié)(三篇)
時(shí)間:2023-02-10 20:52:05     小編:zdfb

當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),,需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),,找出問(wèn)題,,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),,明確方向,,以便進(jìn)一步做好工作,并把這些用文字表述出來(lái),,就叫做總結(jié),。相信許多人會(huì)覺得總結(jié)很難寫?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,,希望對(duì)大家有所幫助。

企業(yè)單位辦公室內(nèi)勤工作總結(jié) 辦公室內(nèi)勤的工作總結(jié)篇一

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,努力提高自身素質(zhì)。

堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施,。在工作中,,緊緊把握“理論聯(lián)系實(shí)際”這一主線,努力把知識(shí)用到工作實(shí)踐當(dāng)中,,豐富閱歷,,擴(kuò)展視野,使自我盡快地適應(yīng)工作并成為優(yōu)秀的工作者,。用心參加公司的群眾活動(dòng),,認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)資料和篇目,堅(jiān)持每周寫工作總結(jié),,認(rèn)真記錄每一天的工作資料,,使自我的素質(zhì)有了很大的提高,為自我開展各項(xiàng)工作帶給了強(qiáng)大的動(dòng)力支持,。同時(shí),。正視自我的不足并用心補(bǔ)正,重點(diǎn)加強(qiáng)了電腦操作,、傳真機(jī)和復(fù)印機(jī)的使用,,來(lái)訪人員的接待等方面的訓(xùn)練,為更好完成本職工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

2,、恪盡職守,認(rèn)真做好本職工作,。

一年來(lái),,認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。一是堅(jiān)持完成領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作,。一如既往,堅(jiān)持不懈,,除極特殊原因外(時(shí)間變更,、氣候原因),基本完成了工作任務(wù),,盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務(wù)、工作,。完成領(lǐng)導(dǎo)每一天布置的工作并努力做好,,如文件的打印和復(fù)印,有關(guān)人員的來(lái)訪,,群眾活動(dòng)的安排和布置等,。三是檔案的管理,。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時(shí),,也發(fā)現(xiàn)了自我的不足,,如打字速度慢、做事過(guò)于拘謹(jǐn)?shù)?,我已?jīng)努力克服并已初見效果,,期望領(lǐng)導(dǎo)和同志們審查。

3,、嚴(yán)于律己,,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。

嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)制度,。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評(píng)并付諸于實(shí)際,,不遲到,不早退,,不曠工,。做事要謹(jǐn)慎認(rèn)真,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的材料要仔細(xì)檢查,,日常工作要記錄并及時(shí)上報(bào);待人處事要有禮貌,,對(duì)待同事要坦誠(chéng)寬容;嚴(yán)肅辦公室紀(jì)律,工作不懈怠,,不玩游戲,、不閑聊、不做與工作資料無(wú)關(guān)的事情;思想用心向上,,努力維護(hù)公司形象,,以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求自我,努力使自我從學(xué)生向工作者轉(zhuǎn)變,。同時(shí),,要用心學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)為人處事的方法,以領(lǐng)導(dǎo)為榜樣,,做一個(gè)既能為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)解憂的同事,,又能為環(huán)球創(chuàng)造價(jià)值的辦公室文員。

企業(yè)單位辦公室內(nèi)勤工作總結(jié) 辦公室內(nèi)勤的工作總結(jié)篇二

時(shí)間一晃而過(guò),,xx年已接近尾聲,。回顧過(guò)去的這一年我在集團(tuán)公司,,收獲和感觸頗多,。在這一年中前半年主要負(fù)責(zé)前臺(tái)工作,后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的信任,轉(zhuǎn)為負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的檔案管理工作及綜合辦公室的其他工作,。在這一年中,,我對(duì)自己的工作操守嚴(yán)要求,對(duì)新工作多學(xué)習(xí)了解,,對(duì)工作中的不足,,不斷總結(jié)和改正。使自己能跟隨上集團(tuán)公司前進(jìn)的步伐,,為集團(tuán)公司今后的發(fā)展獻(xiàn)出一份微薄之力。

一,、主要工作的概述

過(guò)去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,,通過(guò)自身的一些努力,也取得了一些工作成績(jī),,但是也有諸多不足,。回顧這一年,,現(xiàn)將我所負(fù)責(zé)的工作總結(jié)如下:

(一)前臺(tái)接待工作

主要負(fù)責(zé)(1)來(lái)客的接待,、引見工作:(2)總裁辦公室及大廳的日常衛(wèi)生整理工作;(3)打印機(jī)的打印督察,;(4)來(lái)文,、傳真的接收和發(fā)放;(5)考勤管理與統(tǒng)計(jì)工作并報(bào)送財(cái)務(wù),;(6)酒店和餐飲用餐的預(yù)定,;(7)集團(tuán)物業(yè)費(fèi)、電費(fèi)的及時(shí)繳納,。

(二)檔案管理工作

集團(tuán)公司檔案的主要內(nèi)容:(1)集團(tuán)公司以及下屬路橋公司,、房地產(chǎn)公司的原件;(2)建設(shè)公司,、煤礦,、電廠相關(guān)證件的掃描件及復(fù)印件;(3)集團(tuán)公司的人員證書的原件與復(fù)印件,,主要有:項(xiàng)目經(jīng)理證,、三類安全人員證、建造師證等,;(4)集團(tuán)公司相關(guān)的榮譽(yù)證書,;(5)集團(tuán)公司的部分合同。檔案工作主要對(duì)以上的證件進(jìn)行管理與登記,,便于集團(tuán)公司與下屬企業(yè)的證件的交換,,定期辦理公司需年檢的證件。

(三)辦公用品的管理

工作主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的辦公用品的整理,、統(tǒng)計(jì)與出,、入庫(kù)登記,。每月對(duì)辦公用品庫(kù)進(jìn)行點(diǎn)庫(kù),并將所剩物品的數(shù)量與金額統(tǒng)計(jì)入冊(cè),。統(tǒng)

(四)固定資產(chǎn)管理

主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司中固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì),、登記和管理工作,內(nèi)容主要將公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行編號(hào),,便于集團(tuán)公司固定資產(chǎn)的進(jìn),、出管理。并對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行定期的檢查,,查看是否有損壞情況,,每年定期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn),查清數(shù)量,。

(五)其他工作

1,、集團(tuán)公司花卉的定期更換與租賃費(fèi)用的定期繳納;

2,、集團(tuán)協(xié)議酒店的管理,,對(duì)西安市內(nèi)的三星以上酒店簽訂住房協(xié)議,并將簽訂過(guò)協(xié)議的酒店編制入冊(cè),;

3,、集團(tuán)公司日常客人的接待,,以及水果和鮮花的購(gòu)買,;

4、集團(tuán)公司衛(wèi)生的維護(hù),;

5,、部分辦公物品的采購(gòu)工作;

6,、協(xié)助綜合辦公室其他同事完成相應(yīng)的工作,;

7、與下屬公司的業(yè)務(wù)溝通,。

二,、工作中存在的不足

這一年,我工作的各個(gè)方面都取得了顯著的進(jìn)步,,對(duì)集團(tuán)公司的業(yè)務(wù)也有了更加直接的接觸,,并對(duì)集團(tuán)公司的日常工作做出一定的貢獻(xiàn),但工作中我還存在很多的不足,,細(xì)分如下1,、對(duì)于本職的工作不夠細(xì)致。如辦公用品的管理,每月點(diǎn)庫(kù)后,,應(yīng)將各個(gè)部門以及個(gè)人辦公用品的消耗情況統(tǒng)計(jì)成表呈上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批閱,;2、工作中態(tài)度不夠積極,。其一主要對(duì)需要做的工作沒有計(jì)劃性的安排,,有時(shí)造成工作的效率不高;其二,,工作有些渙散,,對(duì)新同事沒有樹立良好的工作形象。鑒于以上兩點(diǎn),,對(duì)于以后的工作做出以下的要求,。首先,對(duì)于工作應(yīng)該認(rèn)真,、細(xì)化,使工作做的更加細(xì)致,。并且對(duì)于明天的工作,,前天就應(yīng)有好的安排,并請(qǐng)示上級(jí)主管,,看明天是否有別的工作安排,,這樣可使工作井然有序,工作效率也可以提高,。其二,,加強(qiáng)工作中對(duì)自己的要求,工作作風(fēng)一定要嚴(yán)謹(jǐn),,態(tài)度要端正,,要為別的同事樹立良好的工作形象。以后的工作日要加強(qiáng)對(duì)自己的要求,,不論從工作態(tài)度還是工作效率上,,能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展盡自己的綿薄之力!

三,、對(duì)辦公室的建議

我來(lái)公司細(xì)數(shù)也一年有余了,,雖不是集團(tuán)公司的第一批員工,但也見證了集團(tuán)公司一步步成長(zhǎng)的過(guò)程,。我們?cè)诶羁偤透魑活I(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,一步一個(gè)臺(tái)階,使我們集團(tuán)公司向一個(gè)快速,、高效,、健康的方向發(fā)展。但集團(tuán)公司成立的時(shí)間不成,在發(fā)展中會(huì)有一些不足,,現(xiàn)總結(jié)如下:

1,、人員流動(dòng)太快。公司人員流失過(guò)大,,會(huì)造成公司的一些工作不能順利完成,,并出現(xiàn)許多重復(fù)工作,使的工作效率不高,;同時(shí)離職手續(xù)的不夠健全,,會(huì)使許多工作出現(xiàn)空白。

2,、工作職責(zé)不夠明確,,總是出現(xiàn)工作分配不均,有些人很忙,,有些人又很閑的情況,。

3、培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)該多元化,,面對(duì)集團(tuán)公司這一特性,,應(yīng)將我們的培訓(xùn)多元化,不應(yīng)僅僅只局限在管理方面,,還應(yīng)多涉及其他的方面,,如財(cái)務(wù)、金融等這些對(duì)公司發(fā)展有力的培訓(xùn)應(yīng)多學(xué)習(xí),。

以上幾點(diǎn)是我對(duì)公司的幾點(diǎn)建議,,不知是否提的準(zhǔn)確但是從我的眼光來(lái)審視集團(tuán)這一年來(lái)的發(fā)展。公司在慢慢發(fā)展,,有一些不足是必然,,我們都是在一起成長(zhǎng),這只是成長(zhǎng)的一個(gè)過(guò)程,,望領(lǐng)導(dǎo)看到后能給出一個(gè)合理的解決辦法,,這樣我們集團(tuán)公司才能走的更遠(yuǎn),更好,!

xx年,,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,,我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力,。與集團(tuán)公司共同成長(zhǎng),,并祝愿集團(tuán)公司發(fā)展越來(lái)越好,,業(yè)績(jī)蒸蒸日上,發(fā)展之路越走越遠(yuǎn),!

企業(yè)單位辦公室內(nèi)勤工作總結(jié) 辦公室內(nèi)勤的工作總結(jié)篇三

一年來(lái),,在學(xué)校正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心幫忙下,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的重要思想,,牢固樹立以“八榮八恥”為資料的社會(huì)主義榮辱觀,,按照學(xué)校確定的工作思路,以微笑服務(wù)為己任,,以學(xué)生滿意為宗旨,,立足本職、愛崗敬業(yè),、扎扎實(shí)實(shí)地做好服務(wù)工作?,F(xiàn)對(duì)自我的工作總結(jié)如下:

一,、勤奮學(xué)習(xí),,與時(shí)俱進(jìn)

理論是行動(dòng)的先導(dǎo)。作為后勤服務(wù)人員,,我深刻體會(huì)到理論學(xué)習(xí)不僅僅是任務(wù),,而且是一種職責(zé),,更是一種境界。一年來(lái)我堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí),,努力提高理論水平,強(qiáng)化思維潛力,,注重用理論聯(lián)系實(shí)際,,用實(shí)踐來(lái)鍛煉自我。

1,、注重克服思想上的“惰”性,。堅(jiān)持按制度,按時(shí)參加理論學(xué)習(xí),。首先不把理論學(xué)習(xí)視為“軟指標(biāo)”和額外負(fù)擔(dān),,自覺參加學(xué)校舉行各種政治學(xué)習(xí);其次是按自我的學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持個(gè)人自學(xué),,發(fā)揚(yáng)“釘子”精神,,擠時(shí)間學(xué),正確處理工作與學(xué)習(xí)的矛盾,,不因工作忙而忽視學(xué)習(xí),,不因任務(wù)重而放松學(xué)習(xí)。

2,、注重理論聯(lián)系實(shí)際,。在工作中用理論來(lái)指導(dǎo)解決實(shí)踐問(wèn)題,,學(xué)習(xí)目的再于應(yīng)用,以理論的指導(dǎo),,不斷提高了分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的潛力,,增強(qiáng)了工作中的原則性、系統(tǒng)性,、預(yù)見性和創(chuàng)造性,。我注重把理論轉(zhuǎn)化為自我的科學(xué)思維方法,轉(zhuǎn)化為對(duì)實(shí)際工作的正確把握,,轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思路辦法,,用心研究新狀況,解決新問(wèn)題,,走出新路子,,克服因循守舊的思想,力戒“經(jīng)驗(yàn)主義”,,拓展思維,。

二、立足本職,,愛崗敬業(yè)

作為后勤服務(wù)人員,,我始終堅(jiān)持“把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單”。工作中認(rèn)真對(duì)待每一件事,,每當(dāng)遇到繁雜瑣事,,總是用心、努力的去做;全身心的投入到工作中去一年來(lái),,為了能用心貫徹學(xué)校提出的“服務(wù)周到,,保障有力”服務(wù)宗旨,為了使自我更好地為學(xué)生服務(wù),,我一邊向老同志虛心請(qǐng)教,,努力學(xué)習(xí)和借鑒她們的工作經(jīng)驗(yàn),一邊嚴(yán)格要求自我,,對(duì)學(xué)生反映的問(wèn)題,,自我能解決的就用心、穩(wěn)妥的給予解決,,對(duì)自我不能解決的問(wèn)題,,用心向?qū)W校如實(shí)反映,爭(zhēng)取盡快給學(xué)生回復(fù),。

以上是自我對(duì)全年工作的總結(jié),,但自我深知還存在一些不足之處,離上級(jí)的要求還有差距,,一是工作經(jīng)驗(yàn)欠缺,,實(shí)際工作中存在漏洞,。二是工作創(chuàng)新不夠。三是工作中有急躁情緒,,有時(shí)急于求成,。在下步工作中,要加以克服和改善,。

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