總結是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究,，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料,，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結吧,。相信許多人會覺得總結很難寫,？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

辦公室個人工作總結500字篇一

一,、認真仔細的工作態(tài)度

文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要踏踏實實的去做每件任務,，仔細謹慎的去完成且不能疏忽大意，否則會產(chǎn)生不必要的麻煩,，甚至造成嚴重后果,。記得有次回公司送支票，由于自己的疏忽竟然把給送貨商的支票送到了公司,，后來產(chǎn)生了很多不必要的麻煩才還了回去,。從這件事上我吸取了教訓，讓我在以后的工作中更要仔細地完成每一項任務,。只有認真仔細的工作態(tài)度才能更好的完成領導安排的工作任務,。

二、盡心盡責做好人事工作

認真做好本職工作和臨時性工作,，使各項檔案管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化。同時做好后勤保障服務工作，讓領導和主管們避免后顧之憂,，在經(jīng)理的直接領導下,，積極主動的做好兩部門日常內(nèi)務工作。

1,、耐心細致地做好日常工作：負責來電的接聽,，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關區(qū)域主管,，不遺漏,、延誤;負責來訪客戶的接待工作，保持良好的禮節(jié)禮貌;負責領導辦公室以及會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,，并保持整潔干凈;負責各種文件的分類存檔及每天收發(fā)公司郵件,。

2、物資管理工作：制定日常辦公用品清單及時訂購與發(fā)放,，確保工作人員的正常使用,。每個月10號之前去醫(yī)院財務處交清洗工服費和電話費并開發(fā)票。每月25號左右將各部門支票送至公司,，并將簽字的復印件拿回存檔,。

3、員工薪資工作：每月的13號報員工新增,，15號報員工考勤,，這些工作要求我必須認真仔細地去做，去檢查每位主管的手記考勤表,，確認正確的加班工時,，因為這直接關聯(lián)到項目的財務情況。

4,、文件管理工作：根據(jù)工作需要,，隨時制作各類表格、文檔等,，同時完成領導及各位主管交待打印,、掃描、復印的文件等,，對公司所發(fā)放的文件通知做到及時上傳下達,。對于主管完成的各種檢查報告、培訓記錄,、會議記錄等已及時進行分類歸檔,，以便查閱和管理。 5,、員工檔案整理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔,，每月新增報盤之后及時整理新員工檔案并及時更新存檔。 6,、協(xié)助工作：協(xié)助領導完成新的一年的各項工作計劃表格,，有《日常保潔培訓計劃實施表》、《年度溝通計劃表》,、《年度活動計劃表》等等,，同時還要協(xié)助領導及各位主管做好項目各項會議及年度活動的組織和安排工作，從而更好的完成計劃實施和組織活動,。

三,、不足之處

在這一年的工作中，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的各項工作,，對于工作中遇到的問題虛心向領導和同事請教，不斷提高充實自己,。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關工作,。當然，工作中也存在不少問題,，主要表現(xiàn)在：

1,、做事不夠細心：辦公室文員工作是一項瑣碎的工作，因此更考驗人的細心,。文員的每一項工作都要有條不紊的進行,，切不可三心二意，做完每項工作要養(yǎng)成檢查的習慣,。記得有次填寫報銷通,，當我填寫完數(shù)據(jù)時簡單看了下就直接選擇了提交，本以為沒有問題,，結果有個部分數(shù)據(jù)填寫顛倒了,，后來得到了領導的批評，當時我明白了是自己做事不夠細心才導致了錯誤的發(fā)生,。

2,、缺乏積極主動性 ：不能積極主動地去完成工作，而是被動消極地適應工作需要,。領導交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作,。對于問題的解決只是浮于表面,，而沒有深入的了解。

3,、工作不是很扎實：忙碌于日常小事,，工作沒有上升到一定高度,。不能專注于工作學習，很多知識雖然了解但卻不精,。比如isis的使用,、ppt的制作等都不是很精通。在今后的工作中,，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去,。

四,、改善之處

作為一名辦公室文員,，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定嚴格要求自己，在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務。希望在以后的工作中，再接再厲,，取得更大的成績。

1、不斷提高自己：抓住每一次讓自己學習和成長的機會，以飽滿的熱情全身心地投入工作學習,，為自己的工作積累必要的基礎知識和基本技能,。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務,。

2,、端正工作態(tài)度：要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實,、任勞任怨地完成上級交派的工作;在以后的工作中不斷的學習,、進取、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作,。

五、未來工作計劃

1,、積極做好日常保障工作：①維護好辦公室的干凈整潔工作;②做好兩個部門日常工作的整理歸檔工作并按照公司標準完善isis的建立使用情況;③做好各類郵件的收發(fā)工作; ④認真,、按時、高效率做地做好領導交辦的其它臨時性工作,。

2,、提高個人修養(yǎng)和工作能力: ①繼續(xù)加強學習公司的文化理念及系統(tǒng)培訓; ②多向領導和同事學習工作經(jīng)驗好的方法，快速提升自身素質(zhì),， 更好的服務于本職工作;③加強與人的溝通協(xié)作能力,。

六、總結

感謝兩位領導和各位主管在這一年里對于我工作的幫助和支持,，今后我將嚴格要求自己用心做好每一項工作任務,， 雖然我還有一些經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信努力就會有收獲,，只要我們彼此多份理解與溝通,，相互配合,，相信北三的明天會更好。

辦公室個人工作總結500字篇二

今年x月份調(diào)入物業(yè)管理處以來,，我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,，虛心學習，埋頭工作,，履行職責,，較好地完成了各項工作任務，下面將八月份個人工作總結如下：

我是初次接觸物業(yè)管理工作,，對綜合管理員的職責任務不甚了解,，為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強學習,，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路，總結工作方法,，現(xiàn)已基本勝任本職,。一方面，干中學,、學中干,，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,，依托工作崗位學習提高,，通過觀察、摸索,、查閱資料和實踐鍛煉,，較快地進入了工作情況。另一方面,，問書本,、問同事，不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領導和同事的幫助指導下,，從不會到會，從不熟悉到熟悉,，我逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點，把握住了工作重點和難點,。

(一)耐心細致地做好財務工作,。自接手管理處財務工作的半年來，我認真核對上半年的財務賬簿，理清財務關系,，嚴格財務制度,，做好每一筆賬，確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn),。

一是做好每一筆進出賬,。對于每一筆進出賬，我都根據(jù)財務的分類規(guī)則,，分門別類記錄在案，登記造冊,。同時認真核對發(fā)票,、賬單，搞好票據(jù)管理,。

二是搞好每月例行對賬,。按照財務制度，我細化當月收支情況,，定期編制財務報表,，按公司的要求及時進行對賬，沒有出現(xiàn)漏報,、錯報的情況,。

三是及時收繳服務費。結合實際,，在進一步了解掌握服務費協(xié)議收繳辦法的基礎上,，我認真搞好區(qū)分，按照鴻亞公司,、業(yè)主和我方協(xié)定的服務費,，定期予以收繳、催收,，20xx年全年的服務費已全額到賬,。四是合理控制開支。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),，我堅持從公司的利益出發(fā),，積極協(xié)助管理處主任當家理財。特別在經(jīng)常性開支方面,，嚴格把好采購關,、消耗關和監(jiān)督關，防止鋪張浪費,，同時提出了一些合理化建議,。

(二)積極主動地搞好文案管理。半年來，我主要從事辦公室的工作,，文案管理上手比較快,，主要做好了以下2個方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關會議記錄,，我認真搞好錄入和編排打印,，根據(jù)工作需要，制作表格文檔,，草擬報表,、做好辦公室工作總結等。二是檔案管理工作,。到管理處后,，對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,，我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,，將檔案進行分類存檔，并做好收發(fā)文登記管理,。

(三)認真負責地抓好綠化維護,。小區(qū)綠化工作是xx月份開始交與我負責的，對我來講,，這是一項初次打交道的工作,，由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗，當前又缺少綠化工人,，正值冬季,，小區(qū)綠化工作形勢比較嚴峻。我主要做了以下2個方面的工作：一是搞好小區(qū)綠化的日常維護,。二是認真驗收交接,。

在20xx工作半年來，完成了一些工作,，取得了一定成績,，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能盡快適應新的工作崗位

(二)只有主動融入集體,，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

(三)只有堅持原則落實制度,，認真理財管賬,，才能履行好財務職責

(四)只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好,。

由于工作實踐比較少,，缺乏相關工作經(jīng)驗，20xx年的工作存在以下不足：

(一)對物業(yè)管理服務費的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,，特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時;

(二)食堂伙食開銷較大,，宏觀上把握容易，微觀上控制困難;

(三)綠化工作形勢嚴峻,，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫

(四)做好下半年工作計劃,，爭取將各項工作開展得更好。

辦公室個人工作總結500字篇三

時光荏苒,，在忙碌的耕耘中,，日歷又將翻開嶄新的一頁?；厥走^去的一年,，辦公室一直延續(xù)著積極陽光的辦事態(tài)度，認真做好每一項工作辦公室是什么?只有真正加入這個集體才能體會,。它不僅代表著學院的風貌，聯(lián)系著學生會各個部門之間的友誼,，也是各個學院溝通的一種橋梁,。

辦公室在20xx年度完成了如下工作：

一、常規(guī)工作

每周的會議記錄,，日常的值班考驗著我們的細心和耐心,。每月定期公布部門考核情況，對每月之星進行宣傳,，并發(fā)放獎狀,。為了使辦公室運作更加規(guī)范，我們制定了一系列的管理辦法,，如《請假條制度規(guī)范》《管理學院團委學生會考核細則》

二,、積極承辦活動

3月，舉辦了優(yōu)秀榜樣學習的活動;5月,，舉辦了專屬于辦公室的總結大會,，取得了不錯的反響;10月初，舉辦了第二屆班長沙龍,，拉近了班長與學生會的距離,，也讓班長們的到了一次相互交流的機會。10月,，舉辦了管理學院第一次干部大會,。12月，作為主辦方之一承辦了辦公室之家活動,，在學生活動中心向全校學生展示了我們的風采,。還有今天的學生會總結大會,，這些活動都是對我們的鍛煉，都是我們一起奮斗的珍貴回憶,。

三,、積極參與活動

在運動會上，有我們的部員在跑道上沖刺,，有我們的部員在搖旗吶喊;在漢字英雄,，辯論賽的戰(zhàn)場上，我們部員認真準備,，積極配合,。在迎新晚會的幕后，我們認真準備節(jié)目,。11月初,，我們組隊代表管理學院參加了第一屆美食節(jié)水果拼盤大賽。在管理學院青馬培訓中,，部員通過率為95%,，在走遍西華活動中取得了第一名的好成績

四、內(nèi)部建設

給部員過驚喜生日,，燒烤野炊,，圍成一個圈交換秘密，在馬爾代夫拍照,，我們的感情交流不僅在這些簡單樸實的活動中,，更在日常生活中，工作中,。

五,、與外學院積極交流

我們分別與土木學院，外國語學院,，政治學院,，經(jīng)貿(mào)學院，藝術學院,，西華學院辦公室有相互交流,，吸取他們做的好的地方，學習經(jīng)驗,，強壯我們自己,。

這里一年里，在老師,、主席和各個部門的支持下我們成長了很多,，未來的一年里,，我們更將加倍努力,，做出特色，塑造亮點。

辦公室個人工作總結500字篇四

經(jīng)過這一個多月來的不斷學習,，以及同事,、領導的關心和幫助,，我已完全融入到了新欣公司這個大家庭中,，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。現(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結如下:

一,、以踏實的工作態(tài)度,，適應辦公室工作特點辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通,、協(xié)調(diào),、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性,。由于我們辦公室人手少,，工作量大，我和三位同事共同協(xié)作,、共同努力,，在遇到不懂得地方及時向她們請教學習，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領導交辦的各項任務,。在這半月里,，遇到各類活動和接待都不是很多，但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,，與同事心往一處想,，勁往一處使,，不計較干多干少,，只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好,。

二,、加強學習，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高領導要求我們必須具有先進的觀念,，要用科學發(fā)展的眼光看待一切,，才能適應公司未來的發(fā)展。因此,，我通過網(wǎng)絡,、書籍及各類文件資料的學習，不斷提高了自己的業(yè)務水平,。工作中,，能從單位大局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā),，凡事都為單位著想,，同事之間互幫互助,，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧,、默契的工作氛圍,。另外，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng),，認真學習文秘寫作,、景區(qū)建設與發(fā)展、宣傳推介,、檔案管理等相關業(yè)務知識,。同時，虛心向領導,、同事請教學習,，取長補短，來增強服務意識和大局意識,。對辦公室工作,，能夠提前思考，對任何工作都能做到性強,、可操作性強,、落實快捷等。

三,、堅持做事先做人,，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務為了做好日常工作,，熱心為全局職工及游客服務,，我做了下面的努力：

1、出勤方面,，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,，做好上班前的相關工作準備，并能及時打掃兩位領導的辦公室等,。

2,、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事,。發(fā)文時,，能嚴格按照擬稿、核稿,、會簽,、簽發(fā)、印制,、蓋章,、登記,、發(fā)文等程序辦理;收文時，按照收文登記,、擬辦,、批辦、分送,、催辦,、立卷、歸檔等程序辦理,，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情,。

3、紙張文檔,、電子文檔的歸檔整理方面,。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存,，將有用的及時保存,、歸檔,，對于沒用的及時銷毀,。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫,。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,，分類保存，以便今后查找,。

4、關系處理方面,，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通,，密切配合,，互相支持,，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成,，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙,、熱情服務,。

5、制度建設方面,，以“科學管理為主,，人性關懷為輔”的理念。為了加強對人,、財,、物、法,、環(huán)的管理,，在新任局長上任不久，根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,，突出制度管理,，嚴格照章辦事，為管理工作的制度化,、規(guī)范化作出了一定貢獻,。并且，這些管理制度的完善,，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,，使局內(nèi)各項工作井然有序。

四,、嚴格要求自己,，時刻警醒在工作中，我努力從每一件事情上進行總結,，不斷摸索,，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量,，因為自己還是新同志,，在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,，在平時工作和生活中,，我都能夠做到虛心向老同志學習、請教,，學習他們的長處,，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)。我時刻提醒自己,，要誠懇待人,，態(tài)度端正，積極想辦法,，無論大事小事,，我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己,，必須遵守勞動紀律,、團結同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起,，嚴格要求自己,。以不求有功、但求無過信念,，來對待所有事情,。

五、存在的不足

1,、在本職工作中還不夠認真負責,，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己,，工作上存在自我放松的情況,。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快,、精,、準。在這方面,，我還有很多不足,，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點,，記錄不全,，導致遺漏一些重要內(nèi)容。

2,、對工作程序掌握不充分,，對自身業(yè)務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心,，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,，甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤,。

3,、缺少細心，辦事不夠謹慎,。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì),，思路縝密。在這方面,，我還不夠細心,，時有粗心大意、做事草率的情況,。

六,、今后努力的方向

1、今后在工作中還需多向領導,、同事虛心請教學習,，要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通,，從大趨勢,、大格局中去思考、去謀劃,、取長補短,，提高自身的工作水平。

2,、必須提高工作質(zhì)量,，要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感,。在每一件事情做完以后,，要進行思考、總結,，真正使本職工作有計劃,、有落實。尤其是要找出工作中的不足,，善于自我反省,。

3、愛崗敬業(yè),，勤勞奉獻,，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,，要積極主動開展工作,，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干,，肯干事,，敢干事，能干事，會干事,。

4,、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作,、會議,、領導講話等場合，做到有集中的注意力,、靈敏的反應力,、深刻的理解力、牢固的記憶力,、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做,，不輕易許愿,，言必行，行必果,。

5,、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來,，提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻,。

總之,，一年內(nèi)在我們?nèi)齻€人的共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進步,，我認為自己從思想認識上,、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結果離不開的,，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上,、勤奮工作的信心和力量,。在此，我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬,，也真誠地希望在今后的工作中,，局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持,，在工作,、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正,，在新的一年里，我將更加努力工作,，發(fā)揚成績,，改正不足,。

辦公室個人工作總結500字篇五

這一年就要在很充實忙碌的工作中過去了,。在這一年里，我收獲了很多也積累了不少的工作經(jīng)驗,。同時在兩位領導和各位主管的幫助與支持下,，我很好的完成了本職工作。作為一名辦公室文員,，我深知自己的崗位職責與工作內(nèi)容,，認真地完成領導安排的每一項任務，也在不斷的提升自己的綜合能力,，力求做到更好?，F(xiàn)把這一年來的工作情況總結如下：

文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要踏踏實實的去做每件任務,，仔細謹慎的去完成且不能疏忽大意,，否則會產(chǎn)生不必要的麻煩，甚至造成嚴重后果,。記得有次回公司送支票,，由于自己的疏忽竟然把給送貨商的支票送到了公司，后來產(chǎn)生了很多不必要的麻煩才還了回去,。從這件事上我吸取了教訓,，讓我在以后的工作中更要仔細地完成每一項任務。只有認真仔細的工作態(tài)度才能更好的完成領導安排的工作任務,。

認真做好本職工作和臨時性工作,，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。同時做好后勤保障服務工作,，讓領導和主管們避免后顧之憂，在經(jīng)理的直接領導下,，積極主動的做好兩部門日常內(nèi)務工作,。

1、耐心細致地做好日常工作：負責來電的接聽,，做好來電咨詢工作,，重要事項認真記錄并傳達給相關區(qū)域主管，不遺漏,、延誤;負責來訪客戶的接待工作,，保持良好的禮節(jié)禮貌;負責領導辦公室以及會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,，并保持整潔干凈;負責各種文件的分類存檔及每天收發(fā)公司郵件。

2,、物資管理工作：制定日常辦公用品清單及時訂購與發(fā)放,，確保工作人員的正常使用。每個月10號之前去醫(yī)院財務處交清洗工服費和電話費并開發(fā)票,。每月25號左右將各部門支票送至公司,，并將簽字的復印件拿回存檔。

3,、員工薪資工作：每月的13號報員工新增,，15號報員工考勤，這些工作要求我必須認真仔細地去做,，去檢查每位主管的手記考勤表,，確認正確的加班工時，因為這直接關聯(lián)到項目的財務情況,。

4,、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格,、文檔等,，同時完成領導及各位主管交待打印、掃描,、復印的文件等,，對公司所發(fā)放的文件通知做到及時上傳下達。對于主管完成的各種檢查報告,、培訓記錄,、會議記錄等已及時進行分類歸檔，以便查閱和管理,。 5,、員工檔案整理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔，每月新增報盤之后及時整理新員工檔案并及時更新存檔,。 6,、協(xié)助工作：協(xié)助領導完成新的一年的各項工作計劃表格，有《日常保潔培訓計劃實施表》,、《年度溝通計劃表》,、《年度活動計劃表》等等，同時還要協(xié)助領導及各位主管做好項目各項會議及年度活動的組織和安排工作,，從而更好的完成計劃實施和組織活動,。

在這一年的工作中，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的各項工作,，對于工作中遇到的問題虛心向領導和同事請教,，不斷提高充實自己。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關工作,。當然,，工作中也存在不少問題，主要表現(xiàn)在：

1,、做事不夠細心：辦公室文員工作是一項瑣碎的工作,，因此更考驗人的細心。文員的每一項工作都要有條不紊的進行,，切不可三心二意,，做完每項工作要養(yǎng)成檢查的習慣,。記得有次填寫報銷通,，當我填寫完數(shù)據(jù)時簡單看了下就直接選擇了提交，本以為沒有問題,，結果有個部分數(shù)據(jù)填寫顛倒了,，后來得到了領導的批評，當時我明白了是自己做事不夠細心才導致了錯誤的發(fā)生,。

2,、缺乏積極主動性 ：不能積極主動地去完成工作，而是被動消極地適應工作需要,。領導交辦的事情基本上都能完成,，但幾乎都只是為了完成工作而工作。對于問題的解決只是浮于表面,，而沒有深入的了解,。

3、工作不是很扎實：忙碌于日常小事,，工作沒有上升到一定高度,。不能專注于工作學習，很多知識雖然了解但卻不精,。比如isis的使用,、ppt的制作等都不是很精通。在今后的工作中,，我將努力改正自身缺點,，以更大的熱情投入到工作中去。

作為一名辦公室文員,，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性,。在以后的工作中我一定嚴格要求自己，在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務,。希望在以后的工作中,，再接再厲,，取得更大的成績。

1,、不斷提高自己：抓住每一次讓自己學習和成長的機會,，以飽滿的熱情全身心地投入工作學習，為自己的工作積累必要的基礎知識和基本技能,。雖然辦公室的工作瑣碎,、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務,。

2、端正工作態(tài)度：要抱以一個正確的心態(tài),，踏踏實實,、任勞任怨地完成上級交派的工作;在以后的工作中不斷的學習、進取,、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作。

1,、積極做好日常保障工作：①維護好辦公室的干凈整潔工作;②做好兩個部門日常工作的整理歸檔工作并按照公司標準完善isis的建立使用情況;③做好各類郵件的收發(fā)工作; ④認真,、按時、高效率做地做好領導交辦的其它臨時性工作,。

2,、提高個人修養(yǎng)和工作能力: ①繼續(xù)加強學習公司的文化理念及系統(tǒng)培訓; ②多向領導和同事學習工作經(jīng)驗好的方法，快速提升自身素質(zhì),， 更好的服務于本職工作;③加強與人的溝通協(xié)作能力,。

感謝兩位領導和各位主管在這一年里對于我工作的幫助和支持，今后我將嚴格要求自己用心做好每一項工作任務,， 雖然我還有一些經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,，但我相信努力就會有收獲，只要我們彼此多份理解與溝通,，相互配合,，相信北三的明天會更好。

辦公室個人工作總結500字篇六

今年x月份調(diào)入物業(yè)管理處以來,，我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,，虛心學習，埋頭工作,，履行職責,，較好地完成了各項工作任務，下面將八月份個人工作總結如下：

一,、自覺加強學習,，努力適應工作

我是初次接觸物業(yè)管理工作,，對綜合管理員的職責任務不甚了解，為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,，我自覺加強學習,，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路,，總結工作方法,，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,，干中學,、學中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。我注重以工作任務為牽引,，依托工作崗位學習提高，通過觀察,、摸索,、查閱資料和實踐鍛煉,，較快地進入了工作情況,。另一方面,，問書本,、問同事，不斷豐富知識掌握技巧,。在各級領導和同事的幫助指導下,，從不會到會,，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點,，把握住了工作重點和難點。

二,、心系本職工作,，認真履行職責，做好個人工作總結報告

(一)耐心細致地做好財務工作,。自接手管理處財務工作的半年來,，我認真核對上半年的財務賬簿，理清財務關系,，嚴格財務制度,，做好每一筆賬，確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn),。

一是做好每一筆進出賬,。對于每一筆進出賬,，我都根據(jù)財務的分類規(guī)則，分門別類記錄在案,，登記造冊,。同時認真核對發(fā)票、賬單,，搞好票據(jù)管理,。

二是搞好每月例行對賬。按照財務制度,，我細化當月收支情況,，定期編制財務報表，按公司的要求及時進行對賬,，沒有出現(xiàn)漏報,、錯報的情況。

三是及時收繳服務費,。結合實際,，在進一步了解掌握服務費協(xié)議收繳辦法的基礎上，我認真搞好區(qū)分,，按照鴻亞公司,、業(yè)主和我方協(xié)定的服務費，定期予以收繳,、催收,，20xx年全年的服務費已全額到賬,。四是合理控制開支。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié)，我堅持從公司的利益出發(fā)，積極協(xié)助管理處主任當家理財,。特別在經(jīng)常性開支方面,，嚴格把好采購關,、消耗關和監(jiān)督關,，防止鋪張浪費，同時提出了一些合理化建議,。

(二)積極主動地搞好文案管理。半年來,，我主要從事辦公室的工作,，文案管理上手比較快，主要做好了以下2個方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作,。對管理處涉及的資料文檔和有關會議記錄，我認真搞好錄入和編排打印，根據(jù)工作需要,，制作表格文檔,，草擬報表,、做好辦公室工作總結等,。二是檔案管理工作。到管理處后，對檔案的系統(tǒng)化,、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作，我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法，將檔案進行分類存檔,，并做好收發(fā)文登記管理,。

(三)認真負責地抓好綠化維護。小區(qū)綠化工作是xx月份開始交與我負責的,，對我來講,，這是一項初次打交道的工作，由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,，當前又缺少綠化工人，正值冬季,，小區(qū)綠化工作形勢比較嚴峻,。我主要做了以下2個方面的工作：一是搞好小區(qū)綠化的日常維護。二是認真驗收交接,。

三,、主要經(jīng)驗和收獲

在20xx工作半年來，完成了一些工作,，取得了一定成績,，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能盡快適應新的工作崗位

(二)只有主動融入集體,，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

(三)只有堅持原則落實制度,，認真理財管賬,，才能履行好財務職責

(四)只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好,。

四,、存在的不足

由于工作實踐比較少，缺乏相關工作經(jīng)驗,，20xx年的工作存在以下不足：

(一)對物業(yè)管理服務費的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,，特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時;

(二)食堂伙食開銷較大，宏觀上把握容易,，微觀上控制困難;

(三)綠化工作形勢嚴峻,，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫

(四)做好下半年工作計劃，爭取將各項工作開展得更好,。

辦公室個人工作總結500字篇七

今年x月份調(diào)入物業(yè)管理處以來,，我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學習,，埋頭工作,，履行職責，較好地完成了各項工作任務,，下面將八月份個人工作總結如下：

一,、自覺加強學習，努力適應工作

我是初次接觸物業(yè)管理工作,，對綜合管理員的職責任務不甚了解,，為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強學習,，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路，總結工作方法,，現(xiàn)已基本勝任本職,。一方面，干中學,、學中干,，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,，依托工作崗位學習提高,，通過觀察、摸索,、查閱資料和實踐鍛煉,，較快地進入了工作情況。另一方面,，問書本,、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,，從不會到會,，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點,，把握住了工作重點和難點。

二,、心系本職工作，認真履行職責,，做好個人工作總結報告

(一)耐心細致地做好財務工作,。自接手管理處財務工作的半年來，我認真核對上半年的財務賬簿,，理清財務關系,，嚴格財務制度，做好每一筆賬,，確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn),。

一是做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬,，我都根據(jù)財務的分類規(guī)則,，分門別類記錄在案，登記造冊,。同時認真核對發(fā)票,、賬單，搞好票據(jù)管理,。

二是搞好每月例行對賬,。按照財務制度，我細化當月收支情況,，定期編制財務報表,，按公司的要求及時進行對賬，沒有出現(xiàn)漏報,、錯報的情況,。

三是及時收繳服務費。結合實際,，在進一步了解掌握服務費協(xié)議收繳辦法的基礎上,，我認真搞好區(qū)分，按照鴻亞公司,、業(yè)主和我方協(xié)定的服務費,，定期予以收繳、催收,，20xx年全年的服務費已全額到賬,。四是合理控制開支,。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié)，我堅持從公司的利益出發(fā),，積極協(xié)助管理處主任當家理財,。特別在經(jīng)常性開支方面，嚴格把好采購關,、消耗關和監(jiān)督關,，防止鋪張浪費，同時提出了一些合理化建議,。

(二)積極主動地搞好文案管理,。半年來，我主要從事辦公室的工作,，文案管理上手比較快,，主要做好了以下2個方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關會議記錄,，我認真搞好錄入和編排打印,，根據(jù)工作需要，制作表格文檔,，草擬報表,、做好辦公室工作總結等。二是檔案管理工作,。到管理處后,，對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,，我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,，將檔案進行分類存檔，并做好收發(fā)文登記管理,。

(三)認真負責地抓好綠化維護,。小區(qū)綠化工作是xx月份開始交與我負責的，對我來講,，這是一項初次打交道的工作,，由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗，當前又缺少綠化工人,，正值冬季,，小區(qū)綠化工作形勢比較嚴峻。我主要做了以下2個方面的工作：一是搞好小區(qū)綠化的日常維護,。二是認真驗收交接,。

三、主要經(jīng)驗和收獲

在20xx工作半年來，完成了一些工作,，取得了一定成績,，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務,，才能盡快適應新的工作崗位

(二)只有主動融入集體,，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

(三)只有堅持原則落實制度,，認真理財管賬,，才能履行好財務職責

(四)只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好,。

四、存在的不足

由于工作實踐比較少,，缺乏相關工作經(jīng)驗，20xx年的工作存在以下不足：

(一)對物業(yè)管理服務費的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,，特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時;

(二)食堂伙食開銷較大,，宏觀上把握容易，微觀上控制困難;

(三)綠化工作形勢嚴峻,，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫

(四)做好下半年工作計劃,，爭取將各項工作開展得更好。

辦公室個人工作總結500字篇八

一,、發(fā)展經(jīng)濟實體,，落實經(jīng)濟責任制，鞏固科協(xié)經(jīng)濟基礎,。

今年初,，我們對辦公室內(nèi)部機構和作用進行了調(diào)整，并相應制定了經(jīng)濟責任制考核辦法和職能作用考核辦法,。打破了過去的統(tǒng)算統(tǒng)分,，形成了按經(jīng)濟效益和職能作用獨立的考核機制。明確了各部門工作的指標和目標,，并實行獨立核算,。一年來，取得了較好的效果：科協(xié)自己創(chuàng)辦的機械加工廠在去年股份制改造的基礎上,，實現(xiàn)了經(jīng)理和骨干的新老交替,。使企業(yè)在年輕化、產(chǎn)品化,、規(guī)?；矫嬗辛诵碌倪M展。經(jīng)濟效益得到鞏固?？萍紭亲阅瓿跏┬歇毩⒊邪詠?，充分挖掘內(nèi)部潛力，不斷尋求新得經(jīng)濟增長點,，調(diào)整資產(chǎn)和人才的合理配置,。經(jīng)營和管理有了很大提高。不但承擔起科技樓所有消耗費用和辦公室一半在職職工的工資,，還自費更新了一部捷達汽車,。增加了科協(xié)的自有資產(chǎn)。辦公室本部在搞好科協(xié)活動的同時,，注意資金的合理利用和投資收益的回收,。有效的保證了科協(xié)的經(jīng)濟來源。彌補了失去廠內(nèi)科技咨詢業(yè)務收入的損失,。為科協(xié)的生存和科技活動的開展提供和了有利的保障,。

二、圍繞促進企業(yè)技術進步,，開展科協(xié)活動,。

我們對辦公室內(nèi)部機構的調(diào)整和獨立考核機制的實施，使辦公室本部的職能作用突出出來,。使我們可以拿出更多的精力,，投入科協(xié)活動的開展。今年,，我們圍繞促進企業(yè)技術進步,，在科普宣傳、科技論文評選,、科技講座,、科技培訓以及豐富科技人員業(yè)余文化生活方面做了一些工作：

配合社會形勢和工廠中心工作，開展政治與科普宣傳教育,。今年我們的科普櫥窗共出刊八期,。(160個版面)

春節(jié)前，我們與廠報社聯(lián)合,，搞了一期集知識性,、科技性、趣味性為一體的科技知識競賽活動,。主要內(nèi)容是一年來廠報上刊載的工廠科技信息,、科技動態(tài)以及與鐵路機車車輛行業(yè)有關的科普知識。全廠職工踴躍參加,，共收到答卷846份,，由于大家認真查閱有關資料,，答卷的正確率很高。有124人獲獎,。

今年三月,，我們還組織全廠科技人員參加了中國科協(xié)舉辦的科學知識答題活動。我們作為一個分賽區(qū),，把中國科普研究所出的科學知識競賽題轉(zhuǎn)載在廠報上,。還買了80本《當代科學知識》發(fā)至各科協(xié)分會供大家參考。此次活動得到廣泛參與,，共收到答卷1860份,。(全部報到中國科協(xié)科學知識競賽組委會)經(jīng)驗卷，95分以上的就有951份,。我們?yōu)殡S機抽取的120名參賽者發(fā)了獎,。此次活動獲中國科協(xié)科學知識競賽組委會組織獎。

今年上半年,，我們組織了科技論文評選活動,。對征集來自科技一線的40篇科技論文，組成了包括總師,、副總師在內(nèi)的專家評審組進行了認真的評審,。最后以打分的辦法評出一等論文二篇，(各獎1000元);二等論文四篇,，(各獎800元);三等論文六篇，(各獎500元);四等論文八篇,，(各獎100元),。并將入選論文編輯成科技論文集印刷1000冊，用于廠內(nèi)外科技交流,。我們還從中優(yōu)選四篇推薦參加第四屆--工業(yè)企業(yè)優(yōu)秀科技論文評選,。其中兩篇獲三等獎，兩篇獲鼓勵獎,。

5月16日,，協(xié)助--市技協(xié)在我廠工人文化宮舉辦了由中國科普研究所所長袁正光教授主講的科技報告會。各單位參加報告會的有600多人,，其中我廠職工有近500人參加,。

今年9月中旬至11月中旬，我廠科協(xié)配合教育處,，舉辦了工廠中層領導干部微機基礎知識普及培訓班,。以適應辦公自動化和信息化的要求，提高其掌握,、運用微機進行辦公的能力,。這次參加培訓的共有196人,，按不同的基礎分為a、b,、c三個班,，每周半天脫產(chǎn)學習，有考核,，有考試,。大家感到收獲很大。

5在“--科技周”活動中,，我們組織科協(xié),、技協(xié)骨干50多人，參觀了中國科技館,、觀看了穹幕電影《夢想成真》并游覽了居庸關長城,。

5評選廠級優(yōu)秀青年科技工作者26名，并又科協(xié)出資組織他們赴張家界,、三峽參觀旅游,。

5今年，我們出資兩萬多元給全廠1400多名科協(xié),、技協(xié)會員每人購買了一本由我們總公司編輯出版的《鐵路機車車輛工業(yè)新技術》,，做為日常學習的科普資料。也為我們下一步組織科普知識競賽打下基礎,。

5今年我們還在全廠科技人員中,，組織了業(yè)余飛標比賽。先給各分會配置了120個標盤,，讓大家練習,、選拔，然后進行分組預,、決賽,。共有近千人興致勃勃地參加了這項活動。

三,、配合廠工會開展“經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程”活動,。

今年四月份，廠工會下發(fā)文件,，決定在全廠職工中開展以“技術比賽”,、“創(chuàng)一新”和“征三絕”(絕活、絕技,、絕招)為主要內(nèi)容的“經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程”活動,。我們科技協(xié)辦公室做為組織成員之一，積極配合這項活動的開展,。

“經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程”活動,，是以年度為考核的,。明年“五一”節(jié)前進行總結表彰。開展半年來,，已經(jīng)初見成效,。截止到目前的統(tǒng)計，各分會在“技術比賽”活動中,，參加技術培訓的達45個工種,，1045人次;參加各種(主要是焊工、車工和油工)技術比賽的達852人次;在“創(chuàng)一新”活動中,，學習一門新知識的達1698人次;掌握一門新技能的達563人次;應用一門新技術的達915人次;改進一項新工藝達53項;攻克一項技術難題達118項;推廣一項科技成果達13項;創(chuàng)造一項操作方法達40項;總結一套新服務模式達52項;制作一項小工裝達154項;搞一項技術革新達164項;提一項合理化建議達766項;刷新一項記錄達7項,。在“征三絕”活動中，共征集絕活,、絕技,、絕招11項。這些階段性成果預示這一活動具有很大的發(fā)展性和可操作性,。必將促進企業(yè)的技術創(chuàng)新和經(jīng)濟效益的提高,。這將是我們科技協(xié)明年的主要工作內(nèi)容。

20--年即將過去,，新的世紀即將到來,。在國家整個宏觀經(jīng)濟日趨好轉(zhuǎn)的形勢下，我們盼望國企在改革,、發(fā)展方面有更大的進展,，也盼望科協(xié)工作更多地得到社會和企業(yè)的支持。我們將繼續(xù)努力工作,，發(fā)揮科協(xié)的作用,，以自己的實際工作贏得企業(yè)得重視和支持。

辦公室個人工作總結500字篇九

新一年的工作馬上就要開始了,，為了接下來能夠在新的一年中有更好的發(fā)展方向，面對未來的人生有更好地奮進方向,，便是需要對自己的人生做較多的努力,，以更好的發(fā)展，更好的心態(tài)去面對全新的一年,。對于已經(jīng)結束的工作,，我便是對自己的進行了深度的分析，就是希望自己能夠從中去有所收獲,，也是讓未來的我有更多美好的生活與回憶,。

一、個人的工作情況

對于我個人來說,，我很是慶幸自己的人生能夠有如此的收獲,，當然也是希望我的生活能夠更加的幸福與美好,，所以在我自己的工作上我都有非常努力的去讓自己有所改變，也是有所成長,。辦公室的工作確實是比較繁瑣與復雜,，但是與工作對于這份工作的認知就更加的清晰，也是能夠在這份工作上收獲與感受到更多的成長,，也能夠真正的從這份工作中學習到更多的東西,。通過自己的不懈奮斗已經(jīng)是對于這份工作有更大的感知，也是可以讓我在持續(xù)的學習中收獲到成長,，更是可以通過自己的不懈奮斗,，讓我得到成長與改變。

二,、工作方面的不足

在這份工作中,，我還有很多的事情都是靠自己沒有辦法完成的，所以當然是需要端正自己的態(tài)度,，讓自己收獲到較大的成長,，努力的為自己的人生去做更好的奮斗。在工作上我的熟練度還有待提升,，各方面的工作技能也是需要加緊時間去學習,，努力的提升自己，爭取將工作都做好,。再者就是自己在工作上很容易受到個人情緒的干擾,，沒有辦法靜下心來完成好工作，這是非常不好的方面,，畢竟生活與工作確實是需要分開,，也是需要努力的協(xié)調(diào)好的。然后就是我在公司的人際交流上,，還有非常多的方面是需要去學習的,，當然更是需要我通過放開自己，讓自己融入到每一個人的心里,，這樣才能夠與同事或是領導之間有較好的溝通,，也促進相互間的關系。

三,、下一年的努力

新的一年的生活,，更是要以全新的自己去面對，所以對于以后的生活,，我也使希望自己能夠有這般的成長,，對于往后的每一天，我更是需要端正自己的心態(tài),，以個人的努力來促成我更好的成長與改變,。在工作上我還是需要端正自己的心態(tài),，以個人的努力，個人的成長來為自己的人生做出奮斗與努力,，當然我相信只要我肯奮斗,，那我一定是能夠在工作上收獲到我心中的期待，也是可以讓我對自己未來的生活有更大的期待,。

辦公室個人工作總結500字篇十

辦公室作為項目分公司的綜合職能部門,，在分公司的領導下，在公司辦公室的關心幫忙和具體指導下,，轉(zhuǎn)變思想觀念,，強化服務意識，提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,，努力圍繞公司和分公司分配的各項任務開展工作,，較好地發(fā)揮了職能作用，為當好“窗口部門”作出了必須的貢獻,。我們的主要做法是：

一,、細處作手，“實干”與“干實”的相統(tǒng)一,。

發(fā)耳項目分公司辦公室作為分公司的綜合協(xié)調(diào)部門,，在我們工作過程中，極度重視落實公司及分公司各項規(guī)章制度,，堅持做好日常對內(nèi),、對外協(xié)調(diào)工作，從細處作手實現(xiàn)實干與干實的統(tǒng)一,，為分公司施工建設工作當好大本營,。在干實上注重提高層次，不僅僅日常工作準確到位,，并且更借鑒,、引用新的辦公模式、辦公管理辦法等,，努力做到真正自覺地,、全面地貫徹服務工作和輔助領導抓大事做好項目領導的幫手工作、注重深入體察并準確反映分公司工作的整體狀況和各個部門的員工所需,。

我們在工作中，主要作手于四個方面的工作：

1,、堅持為領導服務與用心主動關注基層員工狀況,、企業(yè)建設的辯證統(tǒng)一，增強工作的創(chuàng)造性,。領導決策和推動工作開展的過程,，實際上就是為企業(yè)服務,，為員工謀利益的過程。在工作實踐中,，我們針對分公司生產(chǎn)生活中存在的問題和員工關心的熱門話題,，有見解的提出推薦和意見，透過各種渠道輸送合理化的推薦,，譬如在20__年6月與分公司安全科聯(lián)合舉辦的安全生產(chǎn)活動月活動中,，除舉辦其他相應活動外，還廣征合理化推薦,，并將之運用到實際生產(chǎn)生活中,，取得了很好的效果。在盡力協(xié)助分公司領導層察缺補漏的同時,，最大努力地注重,、利用不一樣方式和渠道，了解基層員工們在想什么,、做什么,；員工需要什么、反對什么,，并根據(jù)上級的精神和領導的意圖,，實事求是地分析狀況，進行理性思考,，提出意見和推薦,，在上情與下情的結合和把握上體現(xiàn)求實、務實的工作作風,。

2,、在工作范圍上注重“寬”字方針，所有與生產(chǎn),、生活相關的事情辦公室都要力爭有所知,，在提高預見性上下功夫，增強工作的超前性,。實踐中我們認識到,，缺乏超前意識，工作被動應付,，是影響辦公室工作質(zhì)量和實效的一個重要因素,。克服懶惰思想,，銳意進取,，就務必發(fā)揮工作的主動性、創(chuàng)造性，做到察領導所察,，察領導未察,，力爭在某些狀況的把握上能夠先于領導，寬于領導,，在主動服務上跟上領導決策的節(jié)拍,，做到與時俱進。

3,、在工作態(tài)度上求深,、求實，堅持把察實情,、寫實話,、謀實事作為辦公室協(xié)助領導出主意、當參謀的著力點,，本著喜憂兼報的工作原則,，向領導反饋實情，為決策帶給參考依據(jù),，個性是針對影響工作進展,、員工關注的深層次問題，不斷的開展專題調(diào)查研究,，做到了既提出問題,，又研究解決的對策。

4,、緊緊抓住事關全局的重點工作和大事要事,，增強協(xié)助領導抓落實的工作力度。在貫徹落實工作指導方針過程中,，我們一方面努力抓好本部門的工作落實,；另一方面，圍繞中心工作的落實,，在做好本部門職能工作的基礎上,，開展督促檢查，督辦作用進一步發(fā)揮,。

1）緊貼工作指導方針的貫徹落實,，強化了決策督查工作。我們將領導決策,、會議決定和各項任務指標的有關資料逐項分解,，職責到人、職責到部門,，并加強了階段性督查與狀況通報,，有力的推動分公司決策的貫徹落實。

2）加緊檔案資料的整理工作，嚴格按照公司相應標準規(guī)范各類檔案的收集,、整理和保管工作，完善檔案室微機,、專用庫房,、防盜門等硬件設施的配備，并實行專人專管,。

3）抓住分公司內(nèi)部重點問題,，加強了專項督辦工作。個性是對員工反應比較多的宿舍樓等敏感問題,，我們辦公室協(xié)調(diào)各部門用心參與督辦,，基本上做到了件件有著落，事事有回聲,。

二,、緊抓規(guī)范化管理，努力提高工作效率,。

辦公室工作具有紛繁復雜,，缺少連貫性、隨機性大的特點,；再加上我們?nèi)藛T少,，與各個部門、工程處聯(lián)系極多,，工作量相比較較大,，如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,，圓滿完成任務是難以辦到的,。為此，我們以規(guī)范管理為突破口,，對工作范圍,、工作職責權限進行明確劃分，職責到人,，緊緊圍繞建立辦事高效,、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體系這個總目標,，對辦公室的各項工作和制度進行了新的定位,。

1,、規(guī)范辦公室工作的基本要求,。做到“懂規(guī)矩”，透過學習教育,，嚴格獎懲和紀律約束,，使辦公室每個成員明白哪些能辦,，哪些不能辦,；哪些能夠表態(tài),，哪些不能夠表態(tài)；哪些該說,，哪些不該說,；做到辦事有規(guī)定，不能越“雷池”,、破規(guī)矩,。

2、規(guī)范辦公室工作的基本原則,，做到“講程序”,。要求辦公室人員對公司、分公司的各項規(guī)定傳閱,、審批,、一些重要文件的簽發(fā)、重要事項的答復,，該走哪個程序的,，不折不扣的按程序辦理，不省略,、不簡化,、不拖拉。

3,、規(guī)范辦公室工作的實效性,，做到“樹形象”，在具體工作中,，圍繞辦文,、辦會、辦事,，以規(guī)范化建設為要求,，在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫。加強了對重要活動,、重要文件,、重要會議,、重大事項以及上下左右、內(nèi)外工作關系的協(xié)調(diào),；對會議材料,、議案,、議題,、會議秩序等各項工作做到了科學而又精簡的結構安排；對起草的工作報告做到了高效,、優(yōu)質(zhì)、針對性強,；對公文的處理做到了準確規(guī)范,，傳遞迅速。

4,、為提高工作效率,，在硬件建設上，人手一臺電腦,，根據(jù)各自負責的工作所需進行相應配置,，并安裝了激光打印機、掃描儀,，響應分公司辦公自動化的要求推行新辦公模式,。

5、增強工作主動性和能動性,。綜合辦公室因為事務繁雜,，人員出差、聯(lián)系工作業(yè)務較為頻繁,，所以工作人員之間需要互相察缺補漏,、互為替補，由此工作主動性和能動性就需要增強,，需要“一專多能”,，在干好自我的本職工作的同時，對同事的工作職責有所知,，共同做好辦公事務,。

三、強化奉獻意識,，努力營造團結向上,、艱苦奮斗的良好精神風貌。

1,、辦公室工作是“不干沒有事,，越干事越多”,，既專業(yè)又煩瑣。所以,，不計名利,、勇于奉獻、勇挑重擔,、樂于吃苦,、工作第一、甘于清貧,，是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求,。根據(jù)辦公室實際狀況，重點抓了兩個方面的教育引導工作,。一是要大興學習之風,，不斷引導和鼓勵辦公室人員加強對有益于做好辦公室工作知識的學習，拓寬知識領域,，更新知識結構,，提高知識水平；同時,，還注意組織工作人員加強基本技能的培養(yǎng)和鍛煉,，不斷摸索做好本職工作的規(guī)律，努力成為行家里手,。

2,、強化奉獻精神教育，辦公室工作忙,、頭緒多,，有時會加班加點，時光一長,，部分同志流露出厭倦情緒,。針對這一狀況，我們透過開展談心,、交流溝通活動,，使辦公室人員牢固樹立不計名利、任勞任怨,、無私奉獻,、愛崗敬業(yè)的精神，嚴格要求,，經(jīng)得起鍛煉和考驗,，耐得住辛苦、清貧和寂寞,，在艱苦的磨練中充實自身,，完善自我,。

透過教育引導使每個辦公室人員在思想和工作作風上逐步提高：能夠圍繞公司和分公司的精神處理各方面的關系，善于把各方面的力量團結在一齊,，有效的開展工作,；提高了心理素質(zhì)，使辦公室人員真正做到大事誤不了,，小事漏不了,，難事壓不倒，苦事累不倒,，從容,、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復雜事物，持續(xù)旺盛的精力和斗志,；同時也提高了辦公室人員的愛崗奉獻意識,，營造了團結向上、艱苦奮斗的良好精神風貌,。

正是在這種“無私奉獻”精神的支持下，辦公室的同志們?nèi)蝿谌卧?、毫無怨言,、用心工作。為圓滿完成各項工作任務,，較好的發(fā)揮綜合職能部門的作用,，為企業(yè)的發(fā)展貢獻了自我的一份力量。

一年來,，我們辦公室雖然取得了一些成績,，但距離公司、分公司要求還有必須差距,，在全面發(fā)展上,、爭先創(chuàng)優(yōu)上都需要增強改善。在今后的工作中,，我們將一如既往認真履行辦公室職責,，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平,，為公司的建設事業(yè)貢獻自我的力量,。

辦公室個人工作總結500字篇十一

時光荏苒，歲月如梭,，第六屆學生會辦公室在工作中取得了驕人的成績,，站在巨人的肩膀上工作,，這對我們第七屆學生會辦公室既是鼓勵也是挑戰(zhàn),。我決定在今后的工作中,，根據(jù)辦公室自身職能特點,，吸取前幾屆的經(jīng)驗教訓，團結進取,，銳意創(chuàng)新,，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻。在工作中我們注重工作效率,，注意工作方法,，協(xié)調(diào)各部。為使第七屆學生會取得更加出色的成績我部門特制定工作計劃如下：

一,、加強內(nèi)部建設

1.基于辦公室工作性質(zhì)的特殊,，要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟，敏銳的政治頭腦,。所以在下一步的工作中,，要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置，辦公室每周定期進行理論學習,，學習內(nèi)容由辦公室主任擬訂,。學習結束后，要求上交學習心得,，由主任親自批閱,，存檔，并裝訂成冊,。

2.辦公室是學生會的核心部門,，能否在工作中起到表率作用關系到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立,。為了保持辦公室成員的工作熱情,，調(diào)動起每個辦公室成員的積極性，提高辦公室的凝聚力,，我決定,，不定期的與辦公室成員談心，了解每個成員的實際困難,，并想辦法幫助解決,，使他們感受到學生會的溫暖，把一種感激之情化成對工作的熱情,，積極的參加到學生會的工作中來,。

二、以人為本,，強化管理

1.在辦公室內(nèi)部實行簽到制度,，由主任親自負責，真正的做到量化工作業(yè)績,。

2.為確保辦公室高效率的開展工作,，辦公室實行強化管理,，每人上交課程表，主任可以做到統(tǒng)籌的安排委員的課余時間,。

三,、明確分工，細化責任由于辦公室工作可以大體分為三塊,，分別由專人負責,，把責任落實到個人，誰出問題誰負責任,。

1.事務通知事務通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié),，能否通知到位關系到學生會工作能否高效的進行。該項工作由郭凱負責,。負責人員必須能夠了解學生會人員聯(lián)系方式的變動,，掌握需學生會成員的準確聯(lián)系方式，在接到指示后,，及時的把通知下發(fā)給相關人員,。通知后做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關領導,。由與第七屆學生會剛剛成立,，人員變動較大，郭凱的近期工作是收集各部門成員資料,，制作新的通訊錄，以保證工作可以盡快順利開展,。

2.備品管理備品管理是學生會工作的后勤保障,，備品管理工作由黃佳坤負責。學生會倉庫鑰匙由備品負責人保管,，并負責外借備品的回收工作,，每次活動前由該負責人負責學生會備品的出庫入庫工作，學生會備品由該負責人負責定期清點維修,。黃佳坤的近期任務是重新清點學生會備品,，對學生會現(xiàn)有可用備品進行登記。

3.檔案管理檔案管理是辦公室的一項日常工作,，由孟敬東負責,，主要負責學生會日常文件的起草，印發(fā)和管理,。對學生會的各項文件有責任進行催收和存檔,，有義務起草和上設計各種學生會文檔。目前的任務是完善學生會的各項制度,。此三項工作負責人直接對辦公室主任,，副主任負責,。

4.辦公室主任職責辦公室主任，副主任負責學生會辦公室整體工作的協(xié)調(diào)與把關,，出現(xiàn)問題直接對主席團負責,。

辦公室個人工作總結500字篇十二

今年，辦公室在總公司領導的直接指揮下,，在兄弟部門和基層單位的幫助和支持下,，全體同志團結一致，努力工作,，較好地完成了文秘宣傳,、人事勞資、職工培訓,、物業(yè)管理,、后勤服務及治安保衛(wèi)等多方面的任務，特別是在上傳下達,、為領導提供決策依據(jù),、加強物業(yè)管理以及在推行多元化工資改革方案等方面做了大量、細致的具體工作,，并取得了一定的成績,，基本上做到了“團結高效、熱情周到”,。

一,、牢固樹立服務意識。

辦公室的工作歸納起來就是為本公司領導服務,，為各部門和基層單位服務,，同時也為廣大職工服務。相對來說,，在辦公室的同志都比較辛苦,，官不大，事做不少;錢拿不多,，被批評的多,，被表揚的少，我覺得有句話說地比較貼確,，辦公室是受氣的包,、被踢的球、看家的狗,。還有一句我覺得對辦公室的工作概括地更準確,，那就是：領導未講我先講，看看話筒響不響;領導未行我先行，看看道路平不平;領導未嘗我先嘗,，看看飯菜涼不涼;領導未摟我先摟,，看看小姐丑不丑。特別是負責物業(yè)方面的同志,，他們所做的工作都是和職工切身利益有關系的,，往往容易得罪人，因為既要考慮職工的利益,，更要維護公司的利益,，同時還要努力減少浪費，節(jié)約開支,。200x年我們辦公室在后勤服務方面,，我覺得完成最大的一件事就是將公司204號宿舍、引河路宿舍,、14號樓的水電全部改造為市場供電,、供水，為公司進一步加強物業(yè)管理開發(fā)市場,、節(jié)約開支作出了較大的貢獻,。在改水改電過程中，我們頂著被一部分職工誤解的壓力,，不斷受到漫罵,、圍攻，甚至要動手打人,，但是我們所有參與這項工作的同志,，都能耐心地做好細致的解釋工作，有時為了一戶的工作都要跑上十幾腿,。在改水改電中,，吳永法同志受到的不公正待遇最多，常常從早晨6點鐘開始要忙到晚上10點鐘,，還要經(jīng)常被一些人漫罵,。為此,，能否讓辦公室全體同志都做到淡薄名利,，愛崗敬業(yè)，無私奉獻是我們著重抓的一件事,，因此,，我們不斷提醒大家要牢固樹立起服務意識，端正工作態(tài)度,，明白自己所處的工作崗位是公司對外的一個窗口,，自己的一言一行、一舉一動都關系到公司的形象，不能有半點馬虎和差錯,。而我們講的服務意識,，其實就是要大求辦公室的人員要做到對公司的事業(yè)忠心耿耿、兢兢業(yè)業(yè),、埋頭苦干,、謀事而不謀利，奉獻而不索取,，耐得住生活的辛苦,，耐得住工作的艱苦。其次樹立服務意識,，就是要自覺的把對上級的服務和對下級的服務統(tǒng)一起來,，在繁雜、瑣碎的日常工作中掌握辦公室工作的內(nèi)在的規(guī)律,，在被動中爭取主動,，努力提高服務質(zhì)量和水平。在這方面負責勞資工作的同志成績也非常突出,，他們長年處在高度緊張繁忙之中,。我公司現(xiàn)有在職正式職工216人，離退休71人,，各施工公司臨時工近千人,。他們不僅能夠及時辦理大中專學生雙向選擇及各類人員的就業(yè)手續(xù)，轉(zhuǎn)正定級手續(xù);及時辦理各類技術職稱及技術等級培訓,、申報晉升,、工資變動手續(xù);及時辦理調(diào)整工資標準手續(xù);及時準確打印在職人員的月工資發(fā)放表;及時辦理職工醫(yī)療保險及職工養(yǎng)老保險手續(xù);及時辦理職工的退休手續(xù)，而且在公司資質(zhì)管理中做了大量細致的工作,?？梢灾v我們辦公室大部分同志都能像等同志那樣勤勤懇懇、踏踏實實,，各個方面都做得很好,，但也有個別人做得不夠，工作不踏實,、不認真,、不負責，從而影響了辦公室的聲譽,。我們在200x年里,，將不斷加強這方面的工作力度，決不讓一個同志掉隊,。

二,、加強組織紀律性，做到步調(diào)一致。

如何將辦公室高效的運轉(zhuǎn)起來,，在一定程度上取決于是否有嚴格的紀律,，這就要求辦公室每一個同志都必須有強烈的責任感。但是,，在工作中,，我們發(fā)現(xiàn)有個別同志對工作不負責任，辦事拖拉,，經(jīng)常遲到早退,。針對存在的問題，我們幾個主任首先從自己做起,，處處以身作則,，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的,，自己堅決不做,。我們還利用召開部門會議、個別談心等形式進行幫教,，不斷加強思想政治工作,，努力提高大家政治思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，使每個人都具有強烈的事業(yè)心和公而忘私的責任感,，以無私奉獻的精神做好領導交辦的每一件事,，做每一件事都像為自己家里辦事那樣認真。特別是在車隊服務方面：在任務重,、車輛少,、部分車輛車況差的情況下，任務完成好,，車輛保養(yǎng)好,，安全行駛好、工作態(tài)度好,。司機同志服從工作安排,，任勞任怨，有高度的責任感和事業(yè)心,。不論工作日,、節(jié)假日，做到了隨叫隨到,。今年總的來說,，辦公室大部分同志都能認真負責的履行好自己的工作職責,，都能較好的完成本職工作和臨時性任務,，也未出現(xiàn)任何問題。

三、搞好團結是辦公室開展一切工作的保證,。

辦公室是公司一個對外窗口,，每一個人的一舉一動，一言一行往往會影響到科室的形象,，甚至公司的形象,。特別是我們承擔的任務都比較繁雜瑣碎，在許多事情上不僅需要個人具有獨擋一面開展工作的能力,，更多的時候要靠集體的力量,、集體的智慧共同協(xié)作，去完成某一樣事情,。因此,，搞好團結，充分調(diào)動大家的積極性是我們著重抓的第三個內(nèi)容,。到目前為止,，辦公室在團結問題上，一直做比較好,，大家不管是在工作上,，還是在生活中都能互相信任，互相理解,，互相幫助,，共同去完成公司交辦的每一項任務。當然,，在平時的工作中,，有時也免不了有一些嗑磕碰碰，我們主要是在如何引導上下功夫,，求大同,，存小異。發(fā)生矛盾并不可怕,，關鍵是如何正確對待。辦公室目前已形成一種好的風氣,，就是在工作中或在互相配合時有什么事情覺得不妥，或者有想法,、有意見,，大家都能開誠布公,，坐下來談一談,，互相溝通,，減少誤會。但是我們在團結問題上，也不是在搞一團和氣，該堅持的，就堅持,，該批評的,，就批評,，決不手軟。同時,，我們反復告誡大家：不利于團結的話不說,，不利于工作的話不說，不利于辦公室的話不說,，不利于公司發(fā)展的話不說,。

四、存在問題：

辦公室目前最大的問題是人員素質(zhì)參差不齊,，有少部分人在業(yè)務水平和責任心上還待進一步提高和加強,，尚不能適應辦公室的高效率，快節(jié)奏的工作要求,。

五,、下半年工作打算：

1、繼續(xù)加強政治,、業(yè)務知識的學習,，努力提高辦公室整體人員的素質(zhì);

2、本著厲行節(jié)約,、增收節(jié)支的原則,，加強物業(yè)管理工作，努力做個好“管家”;

3,、進一步提高辦事效率和服務質(zhì)量,。

辦公室個人工作總結500字篇十三

轉(zhuǎn)眼之間，一年的光陰又將匆匆逝去,?；仨^去的一年,，在__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位上，我始終秉承著“在崗一分鐘,，盡職六十秒”的態(tài)度努力做好防汛抗旱指揮部辦公室崗位的工作,，并時刻嚴格要求自己，擺正自己的工作位置和態(tài)度,。在各級領導們的關心和同事們的支持幫助下,，我在防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位上積極進取、勤奮學習,，認真圓滿地完成今年的防汛抗旱指揮部辦公室所有工作任務,，履行好__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位職責，各方面表現(xiàn)優(yōu)異,，得到了領導和同事們的一致肯定?，F(xiàn)將過去一年來在__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位上的學習、工作情況作簡要總結如下：

一,、思想上嚴于律己,，不斷提高自身修養(yǎng)。

一年來,，我始終堅持正確的價值觀,、人生觀、世界觀,，并用以指導自己在__防汛抗旱指揮部辦公室崗位上學習,、工作實踐活動。雖然身處在防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位,，但我時刻關注國際時事和中—央最新的精神,，不斷提高對自己故土家園、民族和文化的歸屬感,、認同感和尊嚴感,、榮譽感。在__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位上認真貫徹執(zhí)行中—央的路線,、方針,、政—策，盡職盡責,，在防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位上作出對國家力所能及的貢獻,。

二、工作上加強學習,，不斷提高工作效率,。

時代在發(fā)展，社會在進步,，信息技術日新月異,。__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位相關工作也需要與時俱進,，需要不斷學習新知識、新技術,、新方法,，以提高防汛抗旱指揮部辦公室崗位的服務水平和服務效率。特別是學習防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位相關法律知識和相關最新政策,。唯有如此,，才能提高__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位的業(yè)務水平和個人能力。定期學習關于__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位工作有關業(yè)務知識,，并總結吸取前輩在__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位工作經(jīng)驗,，不斷彌補和改進自身在__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位工作中的缺點和不足,，從而使自己整體工作素質(zhì)都得到較大的提高,。

回顧過去一年來在__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位工作的點點滴滴，無論在思想上,，還是工作學習上我都取得了很大的進步,，但也清醒地認識到自己在__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位相關工作中存在的不足之處。主要是在理論學習上遠不夠深入,，尤其是將思想理論運用到__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位的實際工作中去的能力還比較欠缺,。在以后的__防汛抗旱指揮部辦公室工作崗位工作中，我一定會揚長避短,，克服不足,、發(fā)奮工作、積極進取,，把工作做的更好,，為實現(xiàn)中國夢努力奮斗。

展望新的一年,，在以后的__工作中希望能夠再接再厲,，要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài)，不怕苦不怕累,，多付出少抱怨,，做好防汛抗旱指揮部辦公室崗位的本職工作。同時也需要再加強鍛煉自身的防汛抗旱指揮部辦公室工作水平和業(yè)務能力,，在以后的工作中我將加強與__防汛抗旱指揮部辦公室崗位上的同事多溝通,，多探討。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事,，老老實實做人,，爭取為__做出更大的成績。

辦公室個人工作總結500字篇十四

回顧近幾年的工作,，對照德能勤績四項標準,，能盡心盡力做好各項工作,，較好地履行了自己的職責。現(xiàn)將主要情況小結如下：

一,、主要工作情況

1,、重視理論學習，堅定政治信念,，明確服務宗旨,。

認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神,，積極參加局機關組織的政治活動,，能針對辦公室工作特點，擠出時間學習有關文件,、報告和輔導材料,，進一步明確“三個代表”要求是我黨的立黨之本，執(zhí)政之基,，力量之源,，是推進建設中國特色社會主義的根本保證，通過深刻領會其精神實質(zhì),，用以指導自己的工作,。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，公道正派,，堅持原則,，忠實地做好本職工作。

2,、加強業(yè)務學習,，提高工作能力，做好本職工作,。

重視學習業(yè)務知識,，積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導，向?qū)＜艺埥虒W習,，提高自己的業(yè)務能力,。緊緊圍繞本職工作的重點，積極學習有關經(jīng)濟,、政治,、科技、法律等最新知識,，努力做到融匯貫通,，聯(lián)系實際。在實際工作中，把政治理論知識,、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來,，開闊視野，拓寬思路,，豐富自己,，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求,。

3,、勤奮干事，積極進取,。

認真做好本職工作和日常事務性工作,，做到腿勤、口勤,，使票據(jù)及時報銷,，賬目清楚，協(xié)助領導建立健全各項制度,，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化,。完成辦公日常用品購置、來人接待,、上下溝通,、內(nèi)外聯(lián)系、資料報刊訂閱等大量的日常事務,，各類事項安排合理有序,，為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。

4,、成績斐然,，爭取長足進步。

幾年來,，堅持工作踏實,，任勞任怨，務實高效,，不斷自我激勵,，自我鞭策，時時處處嚴格要求自己,，自覺維護辦公室形象,，高效、圓滿、妥善地做好本職工作,，沒有出現(xiàn)任何紕漏,，取得了一定成績。

二,、存在不足

一是政治理論學習雖有一定的進步,，但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜,，減少了調(diào)研機會,，從而無法進一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽,，總是在不斷學習的過程中改變工作方法,，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣,。

三,、今后努力方向

不斷加強個人修養(yǎng)，自覺加強學習,，努力提高工作水平,，適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短,，發(fā)奮工作,，克難攻堅，力求把工作做得更好,，樹立辦公室的良好形象,。

辦公室個人工作總結500字篇十五

街道科協(xié)工作在街道黨工委的正確領導下，在區(qū)科協(xié)的指導下,，圓滿的,、出色的完成全年工作任務，曾連續(xù)六年被區(qū)科協(xié)評為科協(xié)工作優(yōu)秀單位,，其主要做法就是能緊緊圍繞區(qū)科協(xié)年初制定的目標職責狀開展工作,，并采取了有計劃、有步驟,、層層分解任務,、逐項超額完成任務的做法。為此全年工作收到較好成果,。具體總結如下,。

一、指導思想

為認真貫徹xx大精神和“三個代表”重要思想,，落實區(qū)委十屆十四次全會精神,，全面實施科技興區(qū)與可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,，進一步貫徹《中華人民共和國科學技術普及法》，牢固樹立科學發(fā)展觀,，緊緊圍繞爭創(chuàng)全國省會城市第一區(qū)的目標,，在全街范圍內(nèi)廣泛開展形式多樣、豐富多彩,、喜聞樂見的科普活動,。營造普及科學知識、倡導科學方法,、傳播科學思想,、弘揚科學精神的良好氛圍，提高全街居民的科學文化素質(zhì),，推動技術創(chuàng)新和科學技術普及,，為構建和諧和平作貢獻。

二,、提高認識,，加強科協(xié)組織建設今年恰逢社區(qū)干部換屆，為使新當選的社區(qū)干部能盡快進入主角,，開展科協(xié)工作,，街科協(xié)及時組織專干進行業(yè)務培訓，采取集中培訓,、分散實踐,、邊學邊干等形式。各社區(qū)老科協(xié)組織新增補18會員,，并確定了各社區(qū)書記兼社區(qū)名譽會長,，推選一名老科技工作者任會長,，一名專干任秘書長,，健全團結的組織機構，為更好地開展科協(xié)工作奠定了基礎,。

三,、科技搭建平臺，建立完美家園

1,、經(jīng)調(diào)查一些離退休老同志退休后由于生活節(jié)奏發(fā)生了變化很不適應,，個性感到孤獨、無聊,，還有的領導干部退休后更是產(chǎn)生失落感,，呆在家里就是不愿出門，失去了往日的領導風度,。如把他們組織起來,，借鑒他們的特長和潛力，為社區(qū)建設服務就是勞動資源及技術力量的二次開發(fā)。街道為發(fā)揮老同志作用,，采取了為社區(qū)建設作貢獻的總動員,。首先成立了科技協(xié)會。其次,，成立了老年科普大學,，開辦了各種*，此外,，為迎接“世園會”,，寶環(huán)社區(qū)組建了老年英語科普大學，自編自演英語短劇會話,，取得了優(yōu)異的學習成績,。

還邀請到了有資歷的老科技工作者為居民講解日常生活小常識。透過講解老年人突發(fā)病的急救,、老年人自我保健知識,、綠色食品的識別等學員們個*聽的科學常識課，收到了較好的社會效應,。

2,、讓更多的人走進社區(qū)科普大學。

社區(qū)科普大學有完整的教學計劃,，根據(jù)不同人群,，不同時期開展有針對性的授課資料。針對非典及禽流感傳播時期,，社區(qū)科普大學用心開展宣傳,，請原陸軍總院退休的芮國瑞心理醫(yī)生為大家講預防為主、提高的防病潛力常識,，廣大居民,，受益匪淺，透過學習,，增強了防護意識,，社區(qū)廣大居民紛紛自發(fā)成立了護院小分隊，他們認真嚴把“三門”,，即院門,、樓門、家門,，避免了病毒傳播,，確保了一方平安。

3,、利用優(yōu)勢,，讓科普知識占領宣傳陣地,。

街道科協(xié)十分重視科普宣傳陣地建設，今年八月份,，以和平區(qū)科協(xié)為主體,、八經(jīng)街道辦事處和沈陽軍區(qū)第一服務處配合建成的“百米科普畫廊”正式在八經(jīng)街道延安里社區(qū)安家落戶，為和平區(qū)增添了一項科普知識宣傳的亮點工程,。大型科普畫廊將成為促進廣大市民科學文化素質(zhì)的提高,、促進人的全面發(fā)展、促進構成全民學習,、終身學習的學習型社會的一項實事工程和社會主義精神禮貌建設的重要宣傳陣地,。科普畫廊長10,，高,，不銹鋼骨架和玻璃箱體使畫廊整體美觀大方，高質(zhì)量的彩*片配合*性的文字說明使科普畫廊形象生動,、通俗易懂,，具有較高的知識性、科學性,、藝術性,，貼近群眾生產(chǎn)和生活。資料有：維護心理健康和常見病知識,，家庭裝修常識,、日常生活小竅門、動物與人類疾病,、禽流感防治知識,、保護生態(tài)環(huán)境、功在當代,、利及千秋等,。每一天駐足觀看科普知識的居民絡繹不絕，該科普長廊成為了八經(jīng)地區(qū)的一道亮麗風景線,。

經(jīng)過區(qū)科協(xié)的努力和爭取,，市科協(xié)還為遼博社區(qū)安置了價值萬余元的1x科普長廊一處，受到了居民的歡迎,。截至目前全街共有1長畫廊3處，百米畫廊1處,，墻報,、板報200處，各社區(qū)都能夠充分利用畫廊,、板報,、墻報宣傳科普知識,，并根據(jù)不同時期及時更換不同資料的科普宣傳畫，營造了人人講科學,、愛科學的氛圍,。為此全街科協(xié)工作被評為市科協(xié)工作優(yōu)秀單位。

4,、社區(qū)志愿者攜手共創(chuàng)完美家園,。

各社區(qū)在科技協(xié)會倡導下紛紛成立了老年護綠隊，小紅帽護花隊,，志愿者服務隊,。他們每一天為社區(qū)綠化、美化,，奉獻著自己的一片愛心,。有的老同志讓遠方親屬寄花種，買盆景,，放在社區(qū)花園中,，為社區(qū)大花園增添了一道亮麗的風景線。

5,、豐富多彩的活動,，促進了社區(qū)精神禮貌建設。

科技協(xié)會經(jīng)常組織居民開展科技小制作,，陶冶情操,。如開展利廢科技小制作活動；有的居民將舊衣服經(jīng)巧手剪裁,，做成了各種小背包,；有的居民把廢塑料瓶巧手做成各種花卉、盆景,；還有的居民把舊毛衣拆后編織成各種字畫,、雕刻樹根等。匯集起來成為一個科技小超市,，供大家欣賞,。個性是當學生放寒、暑假時,，社區(qū)讓更多的孩子也走進社區(qū)科技小超市,，學習小制作，開展小發(fā)明活動,。其中有一名學生用電腦設計的一幅“科技會館圖”榮獲優(yōu)秀設計獎,。科技協(xié)會還經(jīng)常組織各種老年人文體活動：如沈電社區(qū)的老科技夕陽紅歌唱團自編三句半“夸夸咱們社區(qū)好干部”,；平均年齡70歲以上的時裝表演團,、展示了幸福生活樂萬家,；書法協(xié)會的會員大手筆的贊美“社區(qū)就是我的家”，關心下一代協(xié)會為孩子們講革命故事等,。又如和平新村社區(qū)退休老同志徐笑虎為振興和平獻言獻策推薦,，他提出應在各交通要道及事故多發(fā)地段安裝他發(fā)明的“太陽能報警器”。此項推薦經(jīng)多次考察和論證后,，得到了省市領導的認可,，達成一致意見在全市推廣應用。實踐證明,，安裝“太陽能報警器”使多發(fā)交通事故地點變成了安全地帶,，收到了良好的應用效果，產(chǎn)生了顯著的社會效益,，還得到了市總工會及省總工會的表彰,。

四、廣泛挖掘科技人才,，使街道科技工作有了一個新的飛躍

在市,、區(qū)舉辦的科普活動中多次受到好評及獲獎。這支科技隊伍已經(jīng)成為社區(qū)不可缺少的骨干力量,。社區(qū)的群防群治離不開他們,，分子的幫教離不開他們，鄰里糾紛調(diào)解離不開他們,；社區(qū)安全防范離不開他們,。總之他們用自己的特長,，為建設和諧社區(qū)而繼續(xù)奉獻著,，同時他們也真正實踐著“老有所養(yǎng)、老有所依,、老有所為,、老有所學、老有所樂”的老科技事業(yè),。

總之,，科協(xié)工作大有文章可做。透過較為系統(tǒng)地宣傳普及學科學,、愛科學,，用科學的思想指導工作，相信全民素質(zhì)的提高將會有一個更大飛躍,。在新的一年里,，街道的科技工作將會在區(qū)科協(xié)的指導下，用科學的思想,、科學的方法開拓科協(xié)工作思路,，創(chuàng)新業(yè)績。

辦公室個人工作總結500字篇十六

辦公室在局黨組的正確領導下,，緊緊圍繞全局的中心工作,，按照局黨組的各項工作安排部署，本著“服務到位,、協(xié)調(diào)到位,、把關到位、參謀到位,、助手到位”的工作原則,，在局機關各項工作中，充分發(fā)揮了應有的組織,、協(xié)調(diào)和服務職能?，F(xiàn)將所做工作匯報如下:。

(一)后勤管理和來人接待工作：

辦公室的一個重要職能,，就是充當單位的“管家”角色,。日常后勤工作雖然瑣碎，但關系全局正常運作,。辦公室努力克服事務多,、人員少的困難，盡量認真細致地做好每一項后勤服務工作,。比如單位各股室電腦網(wǎng)絡,、燈具等電器、線路的日常維修,、單位各類辦公耗材的采購,，記者采訪用車安排，各類會務,、來人接待的服務等等,。在各項工作中，辦公室努力做到熱情服務,、考慮周全,，嚴格開支，健全手續(xù),，確保機關全體同志在工作中遇到的困難和問題能及時得到解決,，全局各項工作能有序、順利地進行

(二),、單位文件收發(fā)工作：

收發(fā)文件工作是辦公室的重點工作,，我們堅持高標準、嚴要求,，認真完成本局綜合性文字材料的起草,、匯編和打印等,。20__年先后匯編下發(fā)各種廣電文件和通報30余份，起草綜合考核匯報材料10余份,。同時認真完成了今年全局各類文件,、重要資料的收發(fā)、登記,、傳閱,、歸檔工作，將時效性強的來文來電及時送到有關領導批閱,、傳達,，做到了高效快捷，沒有造成延誤和遺失,。并且我們還將上年度文件資料進行了檔案清理,，并裝訂成冊，方便相關股室查閱,。

(三),、網(wǎng)絡宣傳工作：

根據(jù)縣有關部門和局領導安排，_網(wǎng),、_網(wǎng)兩網(wǎng)視頻新聞由局辦公室負責統(tǒng)一上傳更新,。為此我們高度重視，認真組織人員學習了相關專業(yè)知識和互聯(lián)網(wǎng)的法律法規(guī),，要求相關人員要緊密和總編室合作協(xié)調(diào),，對上傳視頻新聞要做到及時、迅速,，并且還要進行嚴格審查,，防止出現(xiàn)錯傳、少傳,、漏傳的情況發(fā)生,。直到今年6月份共上傳新聞視頻200余期，沒有出現(xiàn)重大失誤狀況,。

(四),、人事工作：

一是認真做好單位考勤工作。一直以來辦公室人員都是不辭辛勞,，上班來的早,，下班走的遲。為單位職工出勤做出了表率,。并且我們還以認真負責態(tài)度對單位職工進行考勤,，并將出勤情況和個人考核相掛夠，激發(fā)了大家工作積極性，提升了廣電形象,。二是做好新聞部門的記者證申請,、換發(fā)工作。去年,，新聞部的幾名記者因證件丟失,、證件過期等原因需要重新申請記者證,。得知情況后辦公室人員及時和省局溝通協(xié)調(diào),，先是以認真負責態(tài)度通過互聯(lián)網(wǎng)填報相關電子材料，然后還不辭辛苦,，輾轉(zhuǎn)合肥好幾次報去省局送紙質(zhì)材料,，最后終于為相關人員成功申請到了記者證，解決了同事的后顧之憂,。三是認真梳理局里職工個人工作經(jīng)歷,、職稱等相關信息，認真做好單位崗位設置工作,、為下一步的合同制的全面推行和事業(yè)單位績效改革奠定了良好基礎,。四是高效及時的完成省、市局和兄弟單位廣電統(tǒng)計信息,、人才統(tǒng)計信息等報送工作,，力爭做到報送的信息準確無誤，不遺漏,，不誤報,。

(五)、20__年工作思路：

1,、繼續(xù)抓好日常學習,，不斷提高自身素質(zhì),，進一步發(fā)揮辦公室參與謀事獻策的作用,。同時不斷提高機關各類文字工作,。

2,、進一步提倡局辦全體成員的奉獻精神,，積極做好后勤保障工作,，不計小得失,、不搞小團體,，一切以服務大局為重,。

3,、按照“周密、安全,、高效”的要求,，做好會務接待、內(nèi)部保密等日常事務，不斷提高機關運轉(zhuǎn)效率,。

4,、繼續(xù)推進公文規(guī)范管理，進一步提高機關,、局屬單位公文寫作和公文處理水平,，提高公文規(guī)范化程度。進一步加強網(wǎng)絡信息工作,，加強網(wǎng)絡信息隊伍建設,，拓寬網(wǎng)絡信息渠道，努力提高我局網(wǎng)絡信息工作質(zhì)量和水平,。

5,、建立健全嚴格可操作的各種機制。以制度建設為抓手,，建立學習型機關的長效機制,、落實領導批示的高效運轉(zhuǎn)機制。通過這些機制和制度的建立,，使辦公室工作走上制度化,、規(guī)范化、科學化的軌道,。

總之一年來,，辦公室在人員少、任務重的情況下認真完成各項工作,，取得一定成績,，但是也存在一系列問題。比如人員自身素質(zhì)與局黨組的要求相比,，仍有很大差距;工作方法簡單,，和別的股室溝通協(xié)調(diào)不夠;對于一些突發(fā)性任務還顯得有點忙亂。以上問題或不足,，我們將認真反思,，努力改正工作中的不足。在今后工作中,，我們將繼續(xù)以更加務實的作風,，迎難而上、與時俱進,，努力開創(chuàng)廣電工作新局面,。

辦公室個人工作總結500字篇十七

轉(zhuǎn)眼間一年就這樣過去了，在時間長河的流淌下,，一年的過去是如此之快,，在我們看來就像流星一樣,，轉(zhuǎn)瞬即逝，都沒有半點停留,。

不過雖然我們是宇宙滄海中的一粟,，但是我們只要把握好自己就行了，重在過程,，重要過程好了,，那就可以了。我工作了這么多年了,，一直在享受過程,。

一年來，在縣委的領導下,，在各有關部門和辦公室班子成員的關心支持下,，本人嚴格按照縣委及縣委辦公室的要求開展工作，認真履行工作職責,，恪守工作紀律，經(jīng)常加班加點,，努力完成了縣委及辦公室交辦的工作任務,。

本人在辦公室的主要職責是：協(xié)助主任協(xié)調(diào)協(xié)辦縣委主要領導的工作，具體分管秘書股的工作,。今年x月起,，因工作需要，同時協(xié)助主任分管后勤?，F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下：

一,、存在的不足和下步整改方向

一年來，本人雖然做好大量工作,，也取得了一定成績,，但也還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在工作上有時不夠大膽,，具體工作中有時粗枝大葉,，對自己分管的工作有時還存在督查不及時等現(xiàn)象。在下步工作中,，本人將從以下幾方面努力,，力爭把工作做得更好。一是加強對政治理論和業(yè)務知識的學習,，不斷增強自己的宗旨觀念,，努力提高“三為”服務本領;二是大膽開展工作，嚴謹細致辦事,，確保工作不出錯或少出錯;三是對自己分管的工作要經(jīng)常過問,，切實抓好督促檢查,。

二、切實加強政治理論學習,，努力提高政治素質(zhì)

20xx年一年來,，本人不但注重以學習促進工作，還注重在工作中抓好學習,，努力提高自己政治理論水平,。本人嚴格按照辦公室的要求，積極參加各次集中學習和討論活動,，撰寫了2篇心得體會文章,，記錄讀書筆記15000多字。認真參加辦公室班子的民主生活會和全體黨員的組織生活會,，撰寫了黨性分析材料,，制訂了個人整改措施，并在工作中認真進行了整改;認真參加和組織辦公室的干部職工開展理論學習,。

一年來,，本人不但認真參加辦公室的各種學習活動，還積極協(xié)助主任組織開展政治理論和業(yè)務學習,。每逢縣委中心組學習,，都積極組織干部職工開展集中學習;注重在教育工作中提高自己。本人在辦公室主要負責文字材料工作,，工作量大,，且要求高。為了做到不出差錯,，本人在工作中始終認真搞好學習,，吃透精神，在把握精神實質(zhì)的前提下,，才擬寫相關文字材料,。通過這樣的學習，使自己的政治素質(zhì)和理論水平在工作中得到了進一步提高;注重加強道德修養(yǎng),。作為班子成員,，我始終堅持按時上下班，團結干部職工,，生活上嚴于律己,，注重言談舉止，自覺維護黨的機關工作者的形象,。

三,、遵守黨的紀律，嚴格執(zhí)行辦公室的各項規(guī)章制度

我向來都以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,，按照“八個堅持,、八個反對”的要求,，主動接受監(jiān)督，做到自重,、自警,、自省、自律,。幾個月來,，我始終重視學習黨風廉政建設方面的有關文件、文章,，不斷提高自己的廉潔意識,，保證自己不偏軌、不越軌,。

在工作和生活中,，我本著積極工作、生活廉潔的目標要求,，嚴格執(zhí)行辦公室的各項規(guī)章制度,，不假公濟私，不鋪張浪費,，從不以公款請客,，接待工作中做到了能從儉的盡量從儉。特別是自己在分管后勤工作以后,，沒有濫吃濫喝、借工作之機謀取私利,、不按財務工作辦事等現(xiàn)象的發(fā)生,。

此外，我還十分注重擺正好自身位置,。本人在領導身邊工作,，處處虛心向領導學習，時時以領導為表率,，注重學習領導解決問題的思路和方法,，不斷提高自己的工作能力。自己沒有因為在領導身邊工作而自感優(yōu)越,，或借領導名義辦私事,。做到了既積極諫言獻策，又謹慎從事,，工作不越位,，沒有做對單位和領導有不良影響的事情。工作上做到了多請示,、多匯報,，領導不同意的事情不私自辦,。同時，認真搞好保密工作,，從來沒有向外泄露過有關不宜公開的事項,。

四、嚴格按照要求,，扎實做好本職工作

一年來,，本人嚴格按照辦公室的分工，努力做好本職工作和抓好分管的工作,。

1,、積極指導、幫助干部職工開展業(yè)務工作,。干部有什么問題和困難,，我都盡力幫助他們解決。特別是在擬寫文字材料方面,，干部職工拿給我?guī)椭薷牡?，我都認真地進行了修改，從來沒有推諉或敷衍應付,。在縣委辦公室工作近一年來,，共編發(fā)簡報150多期，擬寫,、修改各種文字材料40多萬字,，經(jīng)常性深入?yún)W單位指導工作，積極做好各種會務的工作,。

2,、主動協(xié)助其他班子成員工作。工作中,，本人沒有只顧抓自己分管的工作,，還從整體推進辦公室工作的角度出發(fā)，主動與其他班子成員交流意見,，共同商量,，為做好工作諫言獻策;

3、抓好辦公室秘書股的工作,。秘書股是縣委辦公室的小辦公室,，抓好秘書股的工作，對縣委工作和辦公室的各項工作順利開展具有十分重要的作用,。一年來,，本人經(jīng)常提醒和要求秘書股的人員做好文件的草擬、分送,、印刷以及上傳下達等工作,，積極做好各種會務工作;

4,、做好文件的草擬、修改等工作,。由我擬寫,、修改的文件達80多個，擬寫批復100多個,，常委會會議紀要21個;

5,、積極協(xié)助主任協(xié)調(diào)協(xié)辦縣委主要領導的工作。積極主動完成領導交辦的各項工作任務,，沒有出現(xiàn)拖沓,、延誤等不良現(xiàn)象。共草擬縣委領導講話20多個;

6,、認真抓好后勤工作,。分管后勤工作3個月來，認真做好單據(jù)的簽批,、相關經(jīng)費請示報告的擬寫和有關協(xié)調(diào)工作,，積極完成領導交辦的接待工作任務。同時,，還督促有關人員認真做好黨建,、綜治、計生,、幫扶等工作,，完成了相關檔案的整理。

辦公室個人工作總結500字篇十八

20__年辦公室的工作繁雜又充實,，充滿著未知與探索,，但總的來說是向著好的方向發(fā)展，回首這一年來,，真的有很多需要總結的地方，我逐點簡言概之：

一,、20__年的工作內(nèi)容

1,、招聘、面試員工,。

2,、制定公司相關制度、員工手冊的編制;

3,、員工薪金調(diào)查;

4,、酒店管理系統(tǒng)的安裝及配合華儀軟件工程師進行軟件操作及調(diào)試工作，并培訓員工實操訓練;

5,、協(xié)助電話交換機安裝及電話前臺培訓的實操訓練;

6,、輔助餐廳收銀系統(tǒng)安裝調(diào)試及實操培訓;

7,、餐廳、賓館稅控機的實操培訓及使用;

二,、工作中的不足

由于現(xiàn)有工作不能根據(jù)以往經(jīng)驗借鑒,，所以在工作和學習中碰到很多不知道怎么去解決和應付的工作，這也是我在以后工作中應該改正的重要部分,，

1,、在制定公司相關制度中，沒有很好的與各工作職能部門有效的銜接,，使得脫離實際情況,，在操作中不能很好的推行下去;

2.、在開展招聘工作中,，在招聘手段中,，沒有創(chuàng)新，不能真正了解每一個應聘者他對工作的認知;

3,、辦公室工作紛繁而碎雜,，所以不能很好的處理哪些更重要，哪些可以放一下,。不能很好的把工作處理的井井有條起來;

4,、沒有進行對新錄入人員的考核工作，所以員工的素質(zhì)參差不齊,。

5,、需要自己去學習一下人力資源管理的相關知識，感覺自己在應用上有很大的無知;

三,、工作改進

1,、學習人力資源管理、勞動法,、合同法與酒店管理更有效的結合起來;

2,、積極完善招聘后人員定員定崗問題，現(xiàn)在每個崗位需要多少人員,，需要什么樣的人員,，然后安排招聘計劃，招聘什么樣的人員

3,、完善勞動合同簽訂,，員工有了勞動合同就相當于對于他們來說有了勞動保障，有了固定的收入,，他們才能更踏實的在本崗位中發(fā)揮更大的作用

4,、與各部門主管溝通，了解他們每個員工的崗位職責，根據(jù)他們的崗位操作,，才能對他們的工作質(zhì)量進行量化,，然后定出考核標準，對其進行考核,，然后確定獎罰考核標準,。

5、完善考勤制度;

這一年的工作讓我從中學會了很多東西,，我相信隨著在這個工作中的鍛煉,，我會對我的工作更加有深刻的了解，我希望盡我的`能力,，為公司的人力資源做出貢獻,。更要感謝領導這一年來的信任。

辦公室個人工作總結500字篇十九

過去的一年里,，在公司領導和同事們的關心支持下,，辦公室緊緊圍繞公司中心工作，團結協(xié)作,、盡職盡責,，全面發(fā)揮參謀助手、服務保障,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的職能作用,，通過全體成員的不懈努力，較好地完成了各項工作任務,，現(xiàn)將本年度工作情況匯報如下：

一,、主要工作情況

(一)全心全意做好行政服務工作，為集團及各部門順利工作提供后勤保障和基礎支持

辦公室的工作是以服務為宗旨,，為領導服務,、為部門服務、為員工服務,。提供優(yōu)質(zhì)高效的服務是辦公室工作永恒的主題,，也是辦公室全體成員不懈的追求，過去的一年里,，辦公室通過不斷提高員工的素質(zhì),，逐步轉(zhuǎn)變工作作風，牢固樹立服務意識,，全心做好服務。行政前臺,，事情多,，任務重，既要做好為公司全體員工服務,，又要兼顧來訪接待,、來電記錄,、會務工作，還要做好信件收發(fā)登記工作,、統(tǒng)一訂餐等,。每天最早上班、最晚下班的是前臺,，義務加班加點的工作是前臺常年不變的堅持,。為了確保全體員工有一個干凈、整潔,、舒適的辦公環(huán)境,，前臺吃苦耐勞，用心細心,，在上班之前將所有辦公室,、辦公桌整理完畢。車隊司機更是任勞任怨,，甘于奉獻,，“5+2”“、白+黑”到處都有他們接送客戶,，保證公司領導,、緊急業(yè)務用車的忙碌身影?？梢哉f,，集團每個辦理緊急業(yè)務的人員背后，都有一名或多名默默奉獻的車隊司機,。車隊司機在盡力保障安全的同時,，為公司所有車輛辦理保險、年檢,、油卡等后勤保障工作,。在辦公用品采購、申領和發(fā)放上,，辦公室員工嚴格做到先走oa申請程序,，控制辦公用品申請數(shù)量，高效采購,、發(fā)放辦公用品,，做到物盡其用，減支降耗,，正是依賴于辦公室所有成員的耐心堅持和不懈努力,，才使得辦公室在過去的一年里，能夠“全面、細致”的為集團及各部門工作順利進行提供了良好的后勤保障和基礎支持,。

(二)細心做好印章,、證照管理工作,，提高公章使用的嚴肅性和規(guī)范性

辦公室工作人員認真做好公司合同章,、業(yè)務章的使用和登記，嚴格審核每一個需要蓋章的合同,、協(xié)議,，確保公章使用的嚴肅性和規(guī)范性。一是安排專人專崗做好公章管理,。嚴格規(guī)范公章的申請使用,，每次使用公章需按照規(guī)定流程進行申請登記，避免私用濫用公章的情況出現(xiàn),，確保公章使用的規(guī)范性和嚴肅性,。二是做好公司各類證照的日常使用和存放管理。分門別類將公司各種證照歸類存放管理,，日常需要使用時,，按照申請領用登記程序管理，掌握證照使用動向,，確保證照使用便利性和安全性,。三是做好公司合同、協(xié)議等文字和內(nèi)容的審核把關,，限度避免公司合同在文字方面的錯漏,，把公司利益放在首位，以嚴謹,、認真,、精益求精地工作態(tài)度，確保每份涉及公章使用合同,、協(xié)議的合法性和規(guī)范性,，把好行政辦公最后一道關。

(三)精心組織協(xié)調(diào),，統(tǒng)籌安排各項集體活動

過去的這一年,，辦公室以“溝通協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理”作為開展工作的切入點,，在全心做好服務工作的同時,，更注重與各部門的精心協(xié)作配合。一是在組織集團會議等集體活動方面,，提前做好服務工作,，預先了解活動規(guī)格,、參與人數(shù)、活動通知,、現(xiàn)場服務、用餐安排,、車輛服務等情況,，圓滿完成了集團內(nèi)外大小會議等組織協(xié)調(diào)工作。二是組織集團公司全體工作人員進行全面體檢,，讓員工掌握自身健康狀況,，預防疾病發(fā)生，提升公司凝聚力,，以更好地投入緊張工作,，為公司創(chuàng)造價值。三是統(tǒng)籌公司與重大客戶簽約的各項服務工作,，預先準備簽約文件,、預訂簽約場地、簽約展板,、內(nèi)外溝通,，有效提升了公司工作效能和社會美譽度。

二,、工作中尚待改進的地方

辦公室工作大都是幕后進行的綜合性工作,，工作想“出彩”很不容易，想一點不出錯卻很難,?；仡欈k公室一年的工作，雖取得了一些成績,，但同樣存在尚待改進之處：

(一)工作效率有待進一步提高,。辦公室工作的特點是綜合、瑣碎,，但又不可或缺,。辦公制度尚需進一步完善，團隊的做事方式和方法,，還需要不斷磨合提升,，在分工和協(xié)作中，進一步提高工作效率,。

(二)工作細致度有待進一步提升,。辦公室的工作事無巨細，在一些日常事務工作中,，由于工作疏忽,，細節(jié)方面容易出現(xiàn)各種紕漏,，因此要嚴把細致關，進一步提升工作細致度,。

(三)管理水平有待進一步提升,。辦公室管理水平離集團的嚴格高效要求還有一定差距。辦公室內(nèi)部管理尚不夠明確細致,，一些管理制度沒有很好的落實執(zhí)行,，同時缺乏制度執(zhí)行的監(jiān)督機制，因此辦公室的科學化管理水平有待進一步提升,。