在現(xiàn)在社會,，報告的用途越來越大,，要注意報告在寫作時具有一定的格式,。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

崗位晉升個人述職報告篇一

我是xxxx有限公司的主管會計xxx,，非常感謝您在百忙之中閱讀我的述職報告,。

首先,，我非常感謝公司能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì),、升華內(nèi)涵的機(jī)會,，同時也向一直以來關(guān)心、支持和幫助我的主管領(lǐng)導(dǎo)道一聲真誠的感謝：感謝您在工作和生活上對我的無私關(guān)愛?，F(xiàn)在我將借這個機(jī)會,，對我自受聘以來的各項工作進(jìn)行簡要的小結(jié)和回顧，并向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行具體的陳述和匯報,，請予以評議：

我是在20xx年經(jīng)招聘進(jìn)入集團(tuán)的,，并受集團(tuán)委派到xxxx有限公司擔(dān)任任會計員一職。2008年5月,，承蒙公司認(rèn)可,，被提拔為公司主管會計至今。

回顧既緊張而又充實的五年受聘期,，我深深感覺到這是我個人工作,、學(xué)習(xí)和生活上收獲最大的五年。五年來，我由一名初出茅廬沒有任何經(jīng)驗的學(xué)生,，到逐步擔(dān)任公司主管會計崗位的重要職責(zé),，伴隨著集團(tuán)實力的不斷發(fā)展壯大，自身能力也實現(xiàn)了真正的鍛煉和提高,。五年的履職生涯是緊張和忙碌的,，但更是快樂和充實的!五年來，我逐漸明白了：作為一名優(yōu)秀的企業(yè)財務(wù)人員,，必須具備良好的政治素質(zhì),、具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)、具備系統(tǒng)的文化知識和高超的業(yè)務(wù)能力,。

一,、具備良好的政治素質(zhì)

今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，中國共產(chǎn)黨走過的90年偉大歷程使我倍受鼓舞!而我作為一名入黨積極分子,，雖然現(xiàn)在我還不是一名黨員,，但我從思想上、行動上,，時刻都努力與黨保持一致,，并積極參加黨組織對積極分子的各種活動和教育，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,。以一個會計人員的職責(zé)約束自已,，并時時處處反思自己的工作,，及時插漏補(bǔ)缺,。在實際財務(wù)工作中認(rèn)真貫徹黨和國家路線方針政策，并運用科學(xué)理論指導(dǎo)自己的實際工作,，努力做好公司的財務(wù)工作,。

二、具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)

財務(wù)工作象年輪,，一個月工作的結(jié)束,，意味著下一個月工作的.重新開始。我熱愛我的工作,，雖然繁雜,、瑣碎，但是作為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,，我深深的感到自己崗位的價值,，所以我一直努力嚴(yán)格要求自己，每天按時上下班,，正確處理好公司與家庭的關(guān)系,，不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我努力做到嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，不搞特殊,，不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,，不管經(jīng)理還是工人,，我都努力與他們搞好團(tuán)結(jié)，不搞無原則的糾紛,，不做不利于團(tuán)結(jié)的事,，不說不利于團(tuán)結(jié)的話，盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé),。

三,、具備系統(tǒng)的文化知識和過硬的業(yè)務(wù)能力

財務(wù)工作是一項專業(yè)性較強(qiáng)的工作。我從1999年至20xx在xx職業(yè)中專學(xué)習(xí)會計電算化專業(yè),，20xx年至20xx年考入xx經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院會計電算化專業(yè),，并于2007年至2010年利用業(yè)余時間在xx大學(xué)會計專業(yè)進(jìn)行函授學(xué)習(xí)。在工作期間,，我積極參加財政局,、地稅局、國稅局,、審計局以及公司組織的各種政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，堅持用新觀念、新知識武裝自己的頭腦,。通過十年來不斷的學(xué)習(xí)和鍛煉,，我在財務(wù)會計管理方面逐步掌握了較豐富的知識。這些系統(tǒng)的專業(yè)知識,，不僅提高了我在財務(wù)工作管理中的水平同時,，也提高了個人的綜合素質(zhì)。

自從20xx年5月,，承蒙公司認(rèn)可,，被提拔為公司主管會計以后，我充分運用所學(xué)的知識和積累的經(jīng)驗,，努力改進(jìn)公司財務(wù)管理：

1,、建立健全公司財務(wù)制度。我將財務(wù)人員的工作合理劃分,，在公司的財務(wù)方面按規(guī)定進(jìn)行了要求,，特別是發(fā)票管理方面，嚴(yán)格要求正確填開和索取,，減少不必要的麻煩,。在財務(wù)收支方面，嚴(yán)格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度,。

2,、正確核算，按時結(jié)算，及時報送稅務(wù)相關(guān)報表,。在日常財務(wù)工作中,，我嚴(yán)格按財務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況，按時結(jié)算有關(guān)帳務(wù),，每月末及時將財務(wù)報表和納稅申報表報送稅務(wù)機(jī)關(guān),，做到不因個人原因耽誤報送時間。

3,、按時將財務(wù)狀況匯報于公司,。每個月我都會將公司的財務(wù)情況給公司經(jīng)理進(jìn)行匯報，使經(jīng)理能及時了解,、掌握公司的經(jīng)營狀況,，發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營中的作用，為經(jīng)理當(dāng)好參謀和助手作用,。

4,、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極配合稅務(wù)部門的稽查工作,。加強(qiáng)和稽查人員的配合,，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，多與他們溝通,，對存在的問題與他們交流,，爭取他們的寬容，努力使公司的利益得到最大保護(hù),。

以上就是我認(rèn)為一名優(yōu)秀的企業(yè)財務(wù)人員必須具備的素質(zhì),，也正是我時刻在努力奮斗的目標(biāo)，也是我認(rèn)為勝任更高級別崗位必須具備的素質(zhì)!現(xiàn)階段,，集團(tuán)準(zhǔn)備選拔一名財務(wù)科長,，如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我能勝任這份工作,，那么,，我將在不斷努力提高自身素質(zhì)的同時，再從以下幾個方面來開展工作,，真正做領(lǐng)導(dǎo)的好幫手,、好參謀。

崗位晉升個人述職報告篇二

一,、簡要自我介紹﹕

學(xué)歷：工作履歷 -個性,、人生觀、價值觀,、信仰

1,、我認(rèn)為銷售主管應(yīng)該以銷售為主，協(xié)助管理。在團(tuán)隊中是一個協(xié)調(diào)者,、目標(biāo)制定者,。

二、職務(wù)說明﹕

-部門組織圖,，部門工作說明 -個人執(zhí)掌,，工作重點說明

2、要做好一位稱職的銷售主管我認(rèn)為要做到以下幾點：

a,、和團(tuán)隊共同努力奮斗,，力所能及關(guān)心及幫助團(tuán)隊成員生活及工作。能夠?qū)⒐镜母黜椫贫扔行У呢瀼芈鋵嵔o團(tuán)隊成員,，將區(qū)域的銷售任務(wù)合理的分解到部門再到個人,，統(tǒng)籌規(guī)劃完成擬定銷售目標(biāo)。

b,、如何帶領(lǐng)完成團(tuán)隊開拓市場?關(guān)注來自各種渠道信息所發(fā)現(xiàn)的在建項目和待建項目;借助rcc信息記錄項目信息跟進(jìn);與同行多交流溝通;利用客戶投標(biāo)信息配合跟進(jìn);關(guān)注老客戶新開發(fā)項目,。

c.、如何帶領(lǐng)團(tuán)隊如何維護(hù)客戶?按客戶分級規(guī)劃分配跟進(jìn)人員并列出跟進(jìn)計劃;與客戶各部門(采購,、技術(shù),、銷售、生產(chǎn))保持良好溝通爭項目;與客戶高管,、財務(wù)增進(jìn)了解?；乜?

d、如何將團(tuán)隊成員合理分工?根據(jù)個人特長合理分工;在區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)下制定有激勵性 的內(nèi)部浮動利益分配政策部門內(nèi)部競爭上崗定期考核(負(fù)責(zé)客戶及甲方的交換)

e,、配合區(qū)域及運營部門做好區(qū)域內(nèi)部規(guī)范化管理工作,做好crm錄入,，引領(lǐng)本部門同事爭做區(qū)域規(guī)范化管理。

三,、過往工作業(yè)績的突出貢獻(xiàn)(三項以上,，最好提供數(shù)據(jù)支持)

免貨物積壓，造成損失,。圍繞售前,、售中、售后開展客戶的維護(hù)工作,，售前根據(jù)客戶需要提供產(chǎn)品各項相關(guān)性能,，向客戶詳細(xì)介紹相關(guān)所有產(chǎn)品的性能，售中安裝過程中如需我司技術(shù)人員配合,，保證在24小時內(nèi)派技術(shù)人員給予配合 ;如果產(chǎn)品有質(zhì)量問題,，我公司保證在最短時間趕到現(xiàn)場，若證實是我司產(chǎn)品本身質(zhì)量問題,，我司將負(fù)責(zé)免費更換產(chǎn)品,，如有必要,，以保障業(yè)主利益，確保工程的進(jìn)展;售后對已完成的項目做定期跟蹤,、回訪工程;在維護(hù)客戶的同事有很深刻的感覺是：我認(rèn)為其實維護(hù)的同時也就等于在開發(fā),，利用客戶投標(biāo)信息配合跟進(jìn);關(guān)注中標(biāo)項目及未中標(biāo)項目，關(guān)注老客戶新開發(fā)項目,，維護(hù)及開發(fā)兩者相輔相成,，只要你被客戶所認(rèn)可，客戶主動并且是愿意給你提供有效的項目信息,，以及從客戶處接觸同行,，可以加強(qiáng)與行業(yè)內(nèi)同事的信息互動。

在20xx年個人完成銷售合同額780萬,，送貨額765萬,，回款額775萬，回款率100%,。從銷售初期著眼丟單贏單的局部利益,，到不計個人得失顧全大局的思維轉(zhuǎn)變，感謝公司提供的平臺和各位領(lǐng)導(dǎo)孜孜不倦的教誨,，使我上升到另一個高度,。

20xx年任住宅部門銷售組長，帶領(lǐng)部門同事配合維護(hù)客戶的同時以及跟進(jìn)一些重點項目,，現(xiàn)部門人員5名,，(一位已提交辭職報告)，部門欠缺項目跟進(jìn)人員,，需要增加1-2名新同事,，配合我一塊跟進(jìn)項目，加強(qiáng)部門同事做業(yè)主工作,，正在跟進(jìn)以及重點關(guān)注的小城鎮(zhèn)改造以及還遷房項目,，詹莊子還遷項目、新立示范鎮(zhèn),、小王莊二期,、大港油田、解放南路,、中國塘等項目的重點跟進(jìn),，為我們來年銷售業(yè)績做基礎(chǔ),。將個人職業(yè)規(guī)劃與公司和區(qū)域發(fā)展對接,，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力以及對市場的把控能力。擬定銷售計劃以及銷售目標(biāo),，促進(jìn)部門同事的團(tuán)隊協(xié)作能力,。個人的力量有限,，團(tuán)隊的力量是無限的。

在20xx年度個人完成銷售合同額：368萬,，送貨350萬,，回款349萬，爭取回款率100%,。

崗位晉升個人述職報告篇三

本人王曙光,，19xx年7月出生， 19xx年8月分配于西峽回車杜店小學(xué),，20xx年取得河南教育學(xué)院大專學(xué)歷,。20xx年1月晉升為小學(xué)一級教師。現(xiàn)將任職以來,，近六年的工作情況做以總結(jié),。

一、思想政治方面

堅決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),，主動學(xué)習(xí)黨的方針,、政策，并在工作中認(rèn)真貫徹,。忠誠黨的教育事業(yè),，烙守教師職業(yè)道德，以高度的責(zé)任心,、積極的進(jìn)取心投入教研工作,。本人的思想與行為時刻與黨保持高度一致，且能夠與時俱進(jìn),。

二,、教學(xué)教研方面

1、勤勉教學(xué),，教書育人,。作為一名教師，我始終把“教書育人,、為人師表”作為己任,，孜孜追求。從教21年中,，一直工作在教育工作的第一線,，能夠深入鉆研教材，認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)研究,，堅持系統(tǒng)式,、啟發(fā)性、研究性的教學(xué)方法,。教學(xué)中,，堅決貫徹因材施教的原則,，始終把學(xué)生的“學(xué)”與個性體驗放在教學(xué)的核心位置上,。相信每個學(xué)生都有各自的興趣,、特長與實際情況,，其理解、分析,、體驗,、感悟的能力也不同。追求“差異發(fā)展”,，讓每一個學(xué)生都快樂健康成長,。

2。深入鉆研,，大膽創(chuàng)新,。任現(xiàn)職以來，我始終把教研放在重要的位置,。不斷鞭策自己,，勤奮學(xué)習(xí)，把握學(xué)科的改革趨勢,，理解國家基礎(chǔ)課程改革的發(fā)展方向,。積極參加科研活動，注意以他人之長補(bǔ)自己之短,；通過這些專題探討大大地提高了自己的教學(xué)水平,，收到了良好的教學(xué)效果。任現(xiàn)職以來,，我積極承擔(dān)省,、市、縣級公開課教學(xué),，均受到廣泛好評,。

三、教學(xué)管理方面,。

學(xué)校的發(fā)展要有先進(jìn)的教育思想與教育觀念,，工作中，我始終堅持結(jié)合學(xué)校實際,，以構(gòu)建常規(guī)加特色的教育為宗旨,，以努力改善辦學(xué)條件為基礎(chǔ)，以加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)為根本,，以深化改革,，提高教學(xué)質(zhì)量為重點，形成完善的管理體系,。始終堅持依法執(zhí)教,，文化興校,，名師強(qiáng)校的辦學(xué)思想,，以實現(xiàn)學(xué)校文化氛圍,，教育管理科學(xué)，辦學(xué)特色鮮明為發(fā)展目標(biāo),。奉行“德智雙全,，身心兩健”的辦學(xué)理念，讓學(xué)校教育教學(xué)工作穩(wěn)步前進(jìn),。

四,、取得的成績

幾年來，在自己的不懈努力,，各級領(lǐng)導(dǎo)的支持與同事們的協(xié)助下,，工作中取得了一定的成績。任現(xiàn)職以來,，獲得優(yōu)秀教學(xué)案例4篇,；課件1個；論文9篇,；優(yōu)質(zhì)課5節(jié),；優(yōu)秀教師1個；先進(jìn)個人2個,；科研成果4個,；輔導(dǎo)證2個。其中省級證4個,，市級證18個,，縣級3個，鎮(zhèn)級3個,。

“不用揚鞭自奮蹄”“衣帶漸寬終不悔”,。教學(xué)是一種良心活，我會做到無愧于學(xué)生,，無愧于家長,，無愧于自己的良心而繼續(xù)努力。

崗位晉升個人述職報告篇四

尊敬的各位行領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!現(xiàn)將我在微貸工作10個月以來的工作,、思想情況,，總結(jié)，匯報,，請予審議,。不當(dāng)之處，誠請行領(lǐng)導(dǎo)及同事們批評,、指正,。

xx年年是我行收獲豐收的一年;xx年年是我學(xué)有所成的一年,。xx年2月底，帶著新鮮和緊張,，我第一次走進(jìn)了長江支行的辦公室,，見到了盡職盡業(yè)的同事們。一個星期后,，我被調(diào)離到瑞昌支行,。

答應(yīng)調(diào)職的時候，我是笑的,，踏進(jìn)瑞昌空蕩的宿舍時,，我是哭的。異地生活的艱苦;開展工作的辛酸時常讓我感嘆生活的不易,，但是我仍然忘我地工作,。 剛?cè)ト鸩臅r候，經(jīng)常找不到地方吃飯,，餓肚子是常事,。上班也是面對同事，下班也是面對同事,，做夢都在算客戶的權(quán)益,。做市場的時候，從瑞昌的東頭走到西頭,，挨家挨戶的發(fā)傳單,，一排一排地數(shù)店鋪的數(shù)量，統(tǒng)計行業(yè)的分布,。這些前期準(zhǔn)備工作很快讓我們看到了成效,。許多帶著疑惑的客戶紛紛來到銀行大廳，一句句：“你這個小額貸款怎么貸法?”的聲音不斷傳來,，分到手中的貸款,，從兩位數(shù)好不容易做到了一位，又很快變成了兩位數(shù),。微貸瑞昌分中心的業(yè)績也讓人驚喜,。

一、工作業(yè)績

在艱苦的環(huán)境中,，我磨礪自己,，給自己壓力，從而快速成長,。在幾位顧問和師傅的帶領(lǐng)下,，從實習(xí)開始，我便以個人名義獨立放款。在4月底的時候就獨立分析貸款,。七月初調(diào)離瑞昌支行的時候,，共計發(fā)放貸款24筆，當(dāng)時的余額已達(dá)到50萬,。

調(diào)到湓浦支行時,，分配到我名下的貸款為25筆，余額50至60萬,。目前,，現(xiàn)行的貸款筆數(shù)為39,，貸款總額166.3萬,，余額118.8萬。包括7月調(diào)職時分配到我名下的貸款,，按貸款流程匯總統(tǒng)計可知：申請139筆,，分析105筆，審貸會審核52筆,，批準(zhǔn)52筆,，發(fā)放47筆，被銀行拒絕75筆,，被客戶拒絕16筆,。

在瑞昌支行工作期間無逾期客戶，在湓浦支行工作以來出現(xiàn)3人次逾期情況,。3次均為同一客戶,，一般逾期1-5天，目前該客戶已按計劃于12月底還清全部貸款,，沒有給我行帶來資產(chǎn)損失,。

二、控制風(fēng)險,，積極回收貸款

在工作中,，我時刻銘記資產(chǎn)質(zhì)量是生命的經(jīng)營理念。時刻提醒自己,，每天都在和風(fēng)險打交道,，我們必須保證儲戶的每一分錢都能合理地發(fā)放，合法地使用,，安全地回收,。

所以，工作中,，我嚴(yán)格遵守貸款流程,，該問客戶的問題，一定問，該搜集的資料毫不忽視,。在資料整理匯報過程中,，不弄虛作假，實事求是,。能放的貸款,，一定為客戶據(jù)以力爭;不能發(fā)放的貸款，堅決不放;可放可不放的,，仔細(xì)斟酌,，權(quán)衡利弊再作出決定。

古人云“三思而后行”,，我堅持用審慎的態(tài)度去處理每一筆貸款,，盡可能地控制住每筆貸款的風(fēng)險。并且牢記防范是控制風(fēng)險的最好方法,。

在貸款發(fā)放之后,，和客戶經(jīng)常客戶聯(lián)系,，既了解客戶生意變動情況,，又和客戶保持良好的關(guān)系，為我們爭取來更多的客戶,。

當(dāng)客戶出現(xiàn)逾期情況后,，不斷地通過各種方法給客戶施加壓力。要讓客戶明白一個道理,，欠商業(yè)銀行的錢是躲不掉的,，信貸員會像討回自己家的錢一樣，拿出渾身解數(shù)去催款,。一般客戶感受到這樣的信息之后,，便不再耍賴，按時還款,。

三,、積極溝通，提高滿意度

在與客戶溝通方面,，既維護(hù)銀行的利益和形象,，在客戶面前熱忱大方，不卑不亢;又能注意客戶滿意度,，不光是只為客戶回答有關(guān)小額貸款的問題,，還盡量熟悉行內(nèi)其他的內(nèi)務(wù)，為熱情解答比如房屋抵押,，易的金等貸款業(yè)務(wù)的基本情況,。，也為了避免給客戶提供錯誤的信息，我們向客戶求教,，統(tǒng)計我行其他貸款的基本情況,，打印出來，粘貼在筆記本上,，客戶來咨詢的時候,，我們能比較專業(yè)的回答客戶的提問，這能讓客戶少打電話,，為他們節(jié)約成本,，提高客戶我行工作的滿意度。

在做市場營銷的過程中,，了解到一位客戶是我行拒絕客戶,，因為點存貨的問題對我們的微小貸款產(chǎn)生了一些誤會，我和我的主管兩次上門親自解釋,，和客戶談心,，終于解除了客戶的誤會,。雖然客戶現(xiàn)在沒有來申請貸款,，但是當(dāng)他需要錢的時候，他一定會記得我們九江市商業(yè)銀行能給他資金上的幫主,，我們九江市商業(yè)銀行的服務(wù)態(tài)度是最好的,。

極少數(shù)客戶在申請貸款失敗之后，會惱羞成怒,，對我們信貸員毫不客氣地講話;甚至在催款中遭到辱罵,。有一次，一個客戶還款當(dāng)天一直拖拖拉拉,，我上門催收,，客戶又跑出去了，打電話溝通的過程中,，客戶動粗,，開始罵人，掛掉電話后,，看看時間,，下午4點30分，不管受多大的委屈,，把錢要回來是第一要務(wù),。于是忍住所有的委屈，還是很耐心和語氣和善地給客戶的妻子打電話,，利用他妻子小氣的性格,，把交罰息的事情說給她聽，十分鐘后，客戶的款到帳了,。我笑著離開客戶的店,，不管如何，我笑到了最后,，回罵客戶不是勝利,，收回貸款才是勝利，我勝利了!

四,、廉潔清明,，樹立形象

進(jìn)微貸的第一天起，我們就被灌輸這樣一種觀念,，我們接觸的都是處于社會底層的經(jīng)營者,，他們一般并不富裕，我們應(yīng)該為他們節(jié)約成本,，不能接受客請和送禮,，哪怕是一瓶綠茶。在ipc的專家們的教導(dǎo)和以身作則下,，我們一直保持這樣廉潔的風(fēng)范,。記得一次和ipc的sara一起分析貸款，客戶硬是買了二瓶綠茶給我們,，sara沒辦法只好拿在手上,，朝我使眼色，意思是不要喝喔!下了客戶的車子,，我們沒有帶走綠茶,，非常巧妙地拒絕了客戶的物品。相信客戶在發(fā)現(xiàn)那兩瓶綠茶后,，一定會感嘆商業(yè)銀行是一個廉潔清明的團(tuán)隊,。

還有一次，客戶在偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn),，來一次縣城不容易,，于是填寫完申請后便和客戶一起去鄉(xiāng)里。但是路途遙遠(yuǎn),，這樣一來,，中午吃飯的時間肯定回不來，客戶也要吃飯,，這樣就避免不了客請問題,。于是在等車的時候，我告訴客戶我沒吃早飯,，于是在旁邊的小店炒了一盒米粉,，上了面包車以后,，變吃邊坐車，合理地避免了可能發(fā)生的情況,。

五,、發(fā)揚團(tuán)隊精神，促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展

一個集體要發(fā)展,，關(guān)鍵的因素就是要有一個團(tuán)結(jié),、融洽、協(xié)作具有團(tuán)隊精神的集體氛圍,。發(fā)揚團(tuán)隊精神,，互相幫助，才能促進(jìn)業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,。在平時的工作中,，同事們經(jīng)常分享彼此的調(diào)查心得，各自總結(jié)出熟悉行業(yè)的概況,，在晨會中講解給大家聽,，讓大家的調(diào)查過程更輕松，更準(zhǔn)確;遇見難題的時候經(jīng)常討論,，一起發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題。另外在催收逾期貸款過程中,，同事間也相互幫助,，一起去，形成集體的氣勢,，給客戶強(qiáng)大的壓力，讓貸款更好地回收,。在工作中,，同事們相處融洽，培養(yǎng)了親如兄弟姐妹般的深厚感情,。大家心往一處想,，勁往一處使，為各中心每月的貸款完成情況積極奮斗著,。

在工作中產(chǎn)生困惑時,，同事、主管和陳總都給予過我無私的幫助,，借此機(jī)會向大家表示深深的謝意!

在支行中,，我們和客戶經(jīng)歷、柜員是一個大集體,。平時我們也希望能為支行創(chuàng)收,。比較成功的例子是我的一位客戶通過我們和客戶經(jīng)理的共同營銷,，不僅成功辦理了貸款業(yè)務(wù)，還在我行辦理了幾十萬的承兌匯票,。我們快速的服務(wù)讓客戶滿意,，主動給我們介紹了好幾位優(yōu)質(zhì)客戶。

六,、孜孜不倦,，汲取業(yè)務(wù)知識

在平時的工作中，仍然不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，積極參加行內(nèi)的各種活動和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，xx年4月，在北京的微貸業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試中,，取得了第一的成績;在9月中旬的行內(nèi)客戶經(jīng)理培訓(xùn)考試中,，取得了第一的成績。并與xx年年考試通過了銀行從業(yè)人員資格考試——《公共基礎(chǔ)》這門課程,，取得證書,。

認(rèn)真閱讀行里推薦的好書。在閱讀《香港商業(yè)銀行服務(wù)之道》一書后,，有感而發(fā)寫下《世界在變,，創(chuàng)新不變》的讀書筆記?？偨Y(jié)了工作中應(yīng)當(dāng)注意的地方,，以及從書中我們獲取的，對工作有益的經(jīng)驗和知識,。

七,、存在的問題和今年努力方向

通過在微貸近一年的工作和學(xué)習(xí)。我在思想素質(zhì),、理論水平和工作能力等方面取得了一定的進(jìn)步,，但工作中還存有一些差距和不足，分析總結(jié)后 ,，有很多需要改進(jìn)的地方,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

①放款力度不夠：我們的工作用“逆水行舟，不進(jìn)則退”來形容會很形象,?？蛻舨粩噙€款，如果不加大放款力度,，很可能出現(xiàn)余額減少的情況,。7月之后，每月放款筆數(shù)都沒能拿到第一,，與同批次同事相比,，放寬筆數(shù)有差距,。在今后的.工作中，將加大宣傳力度,，多放款,，放好款，為中心創(chuàng)收,。

②事無巨細(xì)：由于從小做事就比較細(xì)膩,，不喜歡馬虎。,，所以每次都把客戶的表格填寫得讓自己非常滿意才行,，客戶的其他信息盡量補(bǔ)充，存檔,。希望續(xù)貸的時候,，能盡可能多地掌握客戶信息，而不用麻煩客戶,。這樣的做法雖然有好處,，但是卻花掉了時間，降低了工作效率,。主管和領(lǐng)導(dǎo)也多次指出我的毛病,。我將在今后的工作中改正缺點，提高工作效率,，加大放款力度,。

③沒有通過《個人理財》和《風(fēng)險管理》考試：

④由于自己的疏忽，沒有花足夠的時間復(fù)習(xí),，結(jié)果很可惜地沒有拿到證書,。我將在xx補(bǔ)充學(xué)習(xí)知識，讓自己成為一名合格的,，全面發(fā)展的銀行從業(yè)人員,。

崗位晉升個人述職報告篇五

本人***， 20xx年7月畢業(yè)于福建師范大學(xué)中文系漢語言文學(xué)教育專業(yè),，獲得文學(xué)學(xué)士學(xué)位。20xx年3月被確認(rèn)為中學(xué)一級教師,。

本人堅持四項基本原則,，堅定正確的政治方向，關(guān)心國家大事,，積極參加有益的政治活動和政治學(xué)習(xí),，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè),，勤勤懇懇,，扎實工作,，不斷加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，提高自身的業(yè)務(wù)水平,。

自20xx年任中學(xué)二級教師以來,，本人一直擔(dān)任兩個班級的語文教學(xué)工作，具有扎實的專業(yè)理論知識和較為豐富的教學(xué)經(jīng)驗,。在工作中,，我始終保持著一種積極學(xué)習(xí)的心態(tài)，不斷研究試題與考試變化,，努力構(gòu)建一套切實有效的教學(xué)模式,。20xx年和20xx年兩年擔(dān)任高三教學(xué)工作，所任教班級成績良好,。

任職期間,，積極參加我校教研組組織的課題研究，一次為省級課題《開發(fā)利用本土資源探究學(xué)習(xí)語文》,，一次為國家級課題《寄宿制背景下語文教學(xué)有效性研究》,。20xx年一篇論文參與學(xué)校匯編。

任現(xiàn)職以來,，本人自20xx年9月至20xx年7月連續(xù)5年擔(dān)任班主任,，所任教班級積極參加學(xué)校組織的各項活動，多次取得好成績,，班風(fēng)良好,，班級成績位列年級前列。20xx年9月起任高一語文備課組長,，能協(xié)調(diào)好備課組內(nèi)工作,，完成學(xué)校各項任務(wù)。

參加工作以來,，我年年出滿勤,，能較好地完成教學(xué)工作量。并且不斷發(fā)展自己,，完善自己：20xx-20xx學(xué)年,，被評為同安一中“校優(yōu)秀教師”；20xx年,，獲“葉圣陶杯”全國中學(xué)生新作文大賽作文教學(xué)成果二等獎,；20xx年，獲廈門市班會創(chuàng)新大賽二等獎,，20xx年參加全國語文教師讀書競賽獲全國一等獎,，20xx年獲廈門二中德育先進(jìn)個人稱號。

同時,，20xx年9月起參加廈門市骨干教師培訓(xùn),，不斷完善發(fā)展自己,。“百尺竿頭,，更上一層樓”,，未來工作的路還更長，教學(xué)工作任重而道遠(yuǎn),，我將做好以下幾方面：

一,、熱愛語文展現(xiàn)個性——“不學(xué)梧桐半年綠，要學(xué)松柏四季青”

在工作中,，我會保持住一貫以來對于語文的神圣感,、崇高感和榮譽感，矢志不渝,，堅定不移,，并且力求語文教學(xué)銳意創(chuàng)新張揚個性。

我會做到以下幾點：一是有一個恰當(dāng)而準(zhǔn)確的自我定位,；二是多讀書,，不斷接納新思想，特別是加深對新課程,、新教育理念的理解和認(rèn)識,；三是要成為專業(yè)化、研究型的新型教師,，用全新的教育觀統(tǒng)領(lǐng)教育教學(xué)活動,。四是積極參與課程改革并落實在教育教學(xué)的實踐內(nèi)，積極參與課題教學(xué)研究,。

二,、學(xué)習(xí)名師追求進(jìn)步——衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴,。

1,、做一個有人文關(guān)懷的老師

我會關(guān)注每一個學(xué)生發(fā)展的潛力，尊重學(xué)生的個體差異,，對后進(jìn)生熱情鼓勵,，耐心誘導(dǎo)，努力提高他們的自信心和自覺能力,。我將通過課堂教學(xué),、課外活動、面談及家訪等多種方法幫助每一個學(xué)生健康成長,，爭取不讓班內(nèi)出現(xiàn)學(xué)科薄弱的學(xué)生。

2,、做一個積極思考的老師

在教學(xué)中,，用心鉆研教材考綱,；在生活中，關(guān)注思考現(xiàn)實,。并把獨到的見解,，辯證的觀點落實到教學(xué)實踐中，通過班級日記,、作文,、周記等與學(xué)生進(jìn)行交流，直接引導(dǎo)學(xué)生去磨礪自己的思想,。同時自己要把思考的結(jié)果結(jié)晶為教學(xué)論文,。

3、做一個真才實學(xué)的老師,。

我會傾注自己全部的熱情,，用自己的知識去影響每個學(xué)生，努力抓好教學(xué)常規(guī),，并著力培養(yǎng)學(xué)生的人文素質(zhì),。爭取教學(xué)成績再上一個臺階，爭取讓學(xué)生的寫作有所長進(jìn),。

學(xué)海無涯,，業(yè)務(wù)研究更是無限。作為一名青年教師,，我還有很多不足需要改善,，我會再接再厲，開拓進(jìn)取,，不斷創(chuàng)新,，讓“教書”與“育人”成為我工作的主線，不斷前行,。

崗位晉升個人述職報告篇六

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崗位晉升述職報告

我是綜合辦公室職員xx,，進(jìn)入公司工作至今已有一年多時間，對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同?，F(xiàn)提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快,，組織結(jié)構(gòu)越來越清晰，公司對人才的需求也隨之增強(qiáng),，作為公司一員,，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請――綜合辦公室主管。

在xx集團(tuán)工作的這段時間,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下,，我從盲目的工作到有目標(biāo)的工作，從有目標(biāo)的工作到有計劃的工作。行政部門是上下聯(lián)絡(luò)和溝通的中間體,，既要取信于內(nèi),，也要取信于外，重要的是人與人之間多溝通,，做事有條理,。同時，借此申請將我在20xx年上半年取得的工作成績匯報如下：

一,、自我評價

進(jìn)入公司以來,，認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守公司的各項規(guī)章軌制，努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)和專業(yè)知識,，真誠與同事進(jìn)行交流溝通,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)由一段時間的努力,，較好地與團(tuán)隊溶合,，以熱情和積極性投入工作。感覺不足的是,，與各部分主管溝通還不夠到位,；對部分管治的精細(xì)度還需要加強(qiáng)；專業(yè)和業(yè)務(wù)知識的系統(tǒng)性欠佳,。

二,、我發(fā)展工作的方式和方法

1、遵循上下級關(guān)系進(jìn)行發(fā)展工作,。接受經(jīng)理的指導(dǎo),、指令和監(jiān)視，工作中及時與經(jīng)理進(jìn)行請示,、匯報和溝通,，并努力完成經(jīng)理下達(dá)的工作工作。

2,、按“計劃,、組織、實施,、檢查,、修正”的'工作流程發(fā)展工作。按管治處經(jīng)理下達(dá)的工作指令,，結(jié)合自身的工作實際,，對各部分的工作計劃進(jìn)行檢查，落實責(zé)任人,，對提出時間,、質(zhì)量和效果要求跟進(jìn)檢查落實整改,。

3、按“落實崗位責(zé)任,、按工作實績考核,，考核結(jié)果和收入掛勾”的方法管治，制定了相應(yīng)的崗位職責(zé),、考核軌制、考核辦法等,。

4,、按“與相關(guān)部分進(jìn)行軌制性溝通、緊密親密發(fā)展協(xié)作和配合”的方式發(fā)展部分間的協(xié)作,，努力保證各工作環(huán)節(jié)的緊密聯(lián)系,，盡可能減少工作中的脫節(jié)和疏漏。

三,、發(fā)展的主要工作及其效果

1,、建立電子文檔的人事檔案匯總，五大員分類管理工作（現(xiàn)轉(zhuǎn)至人力資源部）,；與工程部共同辦理部分五大員年檢工作,，服務(wù)于項目部需求。

2,、順利收集建造師注冊相關(guān)資料報至直管部門審核,，完成初始一、二級建造師和臨時建造師注冊共60人,。

3,、制訂集團(tuán)公司各部門領(lǐng)用辦公用品的規(guī)定辦法，使各部門在使用辦公用品時有計劃性,。

4,、基本收取集團(tuán)公司對外的房租，完善員工宿舍環(huán)境的整改,。

5,、在后勤維修方面，能做到有報及時修,，無報常維護(hù),。

6、積極配合各部門的會議要求,，做好會場的布置,，提升集團(tuán)公司會議水平標(biāo)準(zhǔn)。

7,、妥善安排接待所需的道具,，提升集團(tuán)公司接待水平的標(biāo)準(zhǔn)。

以上工作成績基本是按年度規(guī)劃進(jìn)行的，而在完成上述工作時也不斷培養(yǎng)了我的獨立性和果斷性,，讓我為站在不同的崗位上奠定基礎(chǔ),。

不想當(dāng)將軍的兵不是好兵，如果此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同,，提供我一個更高的平臺,，我會不負(fù)眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢,。

如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我的申請還“年輕”,，需要時間的磨練，我也不會泄氣,，在工作中找不足來提升工作質(zhì)量和效率,。

崗位晉升個人述職報告篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我是綜合辦公室職員**，進(jìn)入公司工作至今已有一年多時間,，對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同,。

現(xiàn)提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快，組織結(jié)構(gòu)越來越清晰,，公司對人才的需求也隨之增強(qiáng),，作為公司一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——綜合辦公室主管,。

在**集團(tuán)工作的這段時間,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下，我從盲目的工作到有目標(biāo)的工作,，從有目標(biāo)的工作到有計劃的工作,。

行政部門是上下聯(lián)絡(luò)和溝通的中間體，既要取信于內(nèi),，也要取信于外,，重要的是人與人之間多溝通，做事有條理,。

同時,，借此申請將我在20xx年上半年取得的工作成績匯報如下：

一、自我評價

進(jìn)入公司以來,，認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守公司的各項規(guī)章軌制,，努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)和專業(yè)知識，真誠與同事進(jìn)行交流溝通,。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，經(jīng)由一段時間的努力，較好地與團(tuán)隊溶合,，以熱情和積極性投入工作,。

感覺不足的是,，與各部分主管溝通還不夠到位;對部分管治的精細(xì)度還需要加強(qiáng);專業(yè)和業(yè)務(wù)知識的系統(tǒng)性欠佳。

二,、我發(fā)展工作的方式和方法

1,、遵循上下級關(guān)系進(jìn)行發(fā)展工作。

接受經(jīng)理的指導(dǎo),、指令和監(jiān)視,，工作中及時與經(jīng)理進(jìn)行請示、匯報和溝通,，并努力完成經(jīng)理下達(dá)的工作工作,。

2、按“計劃,、組織、實施,、檢查,、修正”的工作流程發(fā)展工作。

按管治處經(jīng)理下達(dá)的工作指令,，結(jié)合自身的工作實際,，對各部分的工作計劃進(jìn)行檢查，落實責(zé)任人,，對提出時間,、質(zhì)量和效果要求跟進(jìn)檢查落實整改。

3,、按“落實崗位責(zé)任,、按工作實績考核，考核結(jié)果和收入掛勾”的方法管治,，制定了相應(yīng)的崗位職責(zé),、考核軌制、考核辦法等,。

4,、按“與相關(guān)部分進(jìn)行軌制性溝通、緊密親密發(fā)展協(xié)作和配合”的方式發(fā)展部分間的協(xié)作,，努力保證各工作環(huán)節(jié)的緊密聯(lián)系,，盡可能減少工作中的脫節(jié)和疏漏。

三,、發(fā)展的主要工作及其效果

1,、建立電子文檔的人事檔案匯總，五大員分類管理工作(現(xiàn)轉(zhuǎn)至人力資源部);與工程部共同辦理部分五大員年檢工作,，服務(wù)于項目部需求,。

2,、順利收集建造師注冊相關(guān)資料報至直管部門審核，完成初始一,、二級建造師和臨時建造師注冊共60人,。

3、制訂集團(tuán)公司各部門領(lǐng)用辦公用品的規(guī)定辦法,，使各部門在使用辦公用品時有計劃性,。

4、基本收取集團(tuán)公司對外的房租,，完善員工宿舍環(huán)境的整改,。

5、在后勤維修方面,，能做到有報及時修,，無報常維護(hù)。

6,、積極配合各部門的會議要求,，做好會場的布置，提升集團(tuán)公司會議水平標(biāo)準(zhǔn),。

7,、妥善安排接待所需的道具，提升集團(tuán)公司接待水平的標(biāo)準(zhǔn),。

以上工作成績基本是按年度規(guī)劃進(jìn)行的,，而在完成上述工作時也不斷培養(yǎng)了我的獨立性和果斷性，讓我為站在不同的崗位上奠定基礎(chǔ),。

不想當(dāng)將軍的兵不是好兵,，如果此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，提供我一個更高的平臺,，我會不負(fù)眾望,，發(fā)揮自身優(yōu)勢。

如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我的申請還“年輕”,，需要時間的磨練,，我也不會泄氣，在工作中找不足來提升工作質(zhì)量和效率,。

崗位晉升個人述職報告篇八

非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會參加今天的主管護(hù)師競聘,。

我叫xxx，今年33歲,，護(hù)理本科學(xué)歷,，1997年8月參加工作至今，一直在手術(shù)室從事護(hù)理工作,，現(xiàn)任手術(shù)室副護(hù)士長,。

取得主管護(hù)師資格,。

1998年，我到市人民醫(yī)院手術(shù)室進(jìn)修學(xué)習(xí),，11月到醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)關(guān)節(jié)鏡手術(shù)操作和器械消毒滅菌技術(shù),。

參加工作以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,，我始終嚴(yán)格要求自己,，努力提高自身綜合素質(zhì)，兢兢業(yè)業(yè),，盡職盡責(zé),，熟練掌握了手術(shù)室的各項操作技術(shù)。

我一直在履行著手術(shù)室護(hù)士的職責(zé),，并且負(fù)責(zé)組織本科室各級護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，督促所屬人員從事執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程，對精密儀器的維護(hù)和保養(yǎng),。

認(rèn)真執(zhí)行手術(shù)室工作制度,，在搶救中，不斷提高經(jīng)驗水平,。

手術(shù)中不斷適應(yīng)各個手術(shù)醫(yī)生的喜好和習(xí)慣，盡量讓每一位進(jìn)入手術(shù)室的醫(yī)生都有一個滿意的心情醫(yī)學(xué)|教育網(wǎng),。

隨著我院的飛速發(fā)展,，各科室專業(yè)要求越來越細(xì)致化，專業(yè)水平越來越高,，手術(shù)也越來越微創(chuàng)化,，對我們手術(shù)室的要求也越來越嚴(yán)格。

在我院新開展的射頻消融術(shù),、腹腔鏡手術(shù),、c型臂下的骨折微創(chuàng)內(nèi)固定術(shù)中，我做到了器械消毒滅菌和手術(shù)配合的專業(yè)化,。

特別是12月新開展的關(guān)節(jié)鏡手術(shù),，膝關(guān)節(jié)清理術(shù)、半月板切除術(shù)等都取得了良好的治療效果,，使得我院的腔鏡手術(shù)走在了全市同行業(yè)的前列,，受到了患者的一致好評。

在此次競聘中,，如果我能聘上,，我會更加努力的工作學(xué)習(xí)，我相信我自己有能力也有信心干好主管護(hù)師該做的工作,，把手術(shù)室的工作做到更好,。

如果聘不上,，我將依然保持正確的心態(tài)，反思自己的不足,，秉承自己的一貫作風(fēng),，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作,，踏實做事,。

崗位晉升個人述職報告篇九

20xx年是我行收獲豐收的一年;20xx年年是我學(xué)有所成的一年。20xx年2月底,，帶著新鮮和緊張,，我第一次走進(jìn)了長江支行的辦公室，見到了盡職盡業(yè)的同事們,。一個星期后,，我被調(diào)離到瑞昌支行。

答應(yīng)調(diào)職的時候,，我是笑的,，踏進(jìn)瑞昌空蕩的宿舍時，我是哭的,。異地生活的艱苦;開展工作的辛酸時常讓我感嘆生活的不易,，但是我仍然忘我地工作。 剛?cè)ト鸩臅r候,，經(jīng)常找不到地方吃飯,，餓肚子是常事。上班也是面對同事,，下班也是面對同事,，做夢都在算客戶的權(quán)益。做市場的時候,，從瑞昌的東頭走到西頭,，挨家挨戶的發(fā)傳單，一排一排地數(shù)店鋪的數(shù)量,，統(tǒng)計行業(yè)的分布,。這些前期準(zhǔn)備工作很快讓我們看到了成效。許多帶著疑惑的客戶紛紛來到銀行大廳,，一句句：“你這個小額貸款怎么貸法?”的聲音不斷傳來,，分到手中的貸款，從兩位數(shù)好不容易做到了一位,，又很快變成了兩位數(shù),。微貸瑞昌分中心的業(yè)績也讓人驚喜。

一,、工作業(yè)績

在艱苦的環(huán)境中,，我磨礪自己,，給自己壓力，從而快速成長,。在幾位顧問和師傅的帶領(lǐng)下,，從實習(xí)開始，我便以個人名義獨立放款,。在4月底的時候就獨立分析貸款,。七月初調(diào)離瑞昌支行的時候，共計發(fā)放貸款24筆,，當(dāng)時的余額已達(dá)到50萬,。

調(diào)到湓浦支行時，分配到我名下的貸款為25筆,，余額50至60萬,。目前，現(xiàn)行的貸款筆數(shù)為39,，貸款總額166.3萬,，余額118.8萬。包括7月調(diào)職時分配到我名下的貸款,，按貸款流程匯總統(tǒng)計可知：申請139筆,，分析105筆，審貸會審核52筆,，批準(zhǔn)52筆,，發(fā)放47筆，被銀行拒絕75筆,，被客戶拒絕16筆。

在瑞昌支行工作期間無逾期客戶,，在湓浦支行工作以來出現(xiàn)3人次逾期情況,。3次均為同一客戶，一般逾期1-5天,，目前該客戶已按計劃于12月底還清全部貸款,，沒有給我行帶來資產(chǎn)損失。

二,、控制風(fēng)險,，積極回收貸款

在工作中，我時刻銘記資產(chǎn)質(zhì)量是生命的經(jīng)營理念,。時刻提醒自己,，每天都在和風(fēng)險打交道，我們必須保證儲戶的每一分錢都能合理地發(fā)放,，合法地使用,，安全地回收,。

所以，工作中,，我嚴(yán)格遵守貸款流程,，該問客戶的問題，一定問,，該搜集的資料毫不忽視,。在資料整理匯報過程中，不弄虛作假,，實事求是,。能放的貸款，一定為客戶據(jù)以力爭;不能發(fā)放的貸款,，堅決不放;可放可不放的,，仔細(xì)斟酌，權(quán)衡利弊再作出決定,。

古人云“三思而后行”,，我堅持用審慎的態(tài)度去處理每一筆貸款，盡可能地控制住每筆貸款的風(fēng)險,。并且牢記防范是控制風(fēng)險的最好方法,。

在貸款發(fā)放之后，和客戶經(jīng)?？蛻袈?lián)系,，既了解客戶生意變動情況，又和客戶保持良好的關(guān)系,，為我們爭取來更多的客戶,。

當(dāng)客戶出現(xiàn)逾期情況后，不斷地通過各種方法給客戶施加壓力,。要讓客戶明白一個道理,，欠商業(yè)銀行的錢是躲不掉的，信貸員會像討回自己家的錢一樣,，拿出渾身解數(shù)去催款,。一般客戶感受到這樣的信息之后，便不再耍賴,，按時還款,。

三、積極溝通,，提高滿意度

在與客戶溝通方面,，既維護(hù)銀行的利益和形象，在客戶面前熱忱大方，不卑不亢;又能注意客戶滿意度,，不光是只為客戶回答有關(guān)小額貸款的問題,，還盡量熟悉行內(nèi)其他的內(nèi)務(wù)，為熱情解答比如房屋抵押,，易的金等貸款業(yè)務(wù)的基本情況,。，也為了避免給客戶提供錯誤的信息,，我們向客戶求教,，統(tǒng)計我行其他貸款的基本情況，打印出來,，粘貼在筆記本上,，客戶來咨詢的時候，我們能比較專業(yè)的回答客戶的提問,，這能讓客戶少打電話,，為他們節(jié)約成本，提高客戶我行工作的滿意度,。

在做市場營銷的過程中,，了解到一位客戶是我行拒絕客戶，因為點存貨的問題對我們的微小貸款產(chǎn)生了一些誤會,，我和我的主管兩次上門親自解釋,，和客戶談心，終于解除了客戶的誤會,。雖然客戶現(xiàn)在沒有來申請貸款,，但是當(dāng)他需要錢的時候，他一定會記得我們九江市商業(yè)銀行能給他資金上的幫主,，我們九江市商業(yè)銀行的服務(wù)態(tài)度是最好的,。

極少數(shù)客戶在申請貸款失敗之后，會惱羞成怒,，對我們信貸員毫不客氣地講話;甚至在催款中遭到辱罵,。有一次，一個客戶還款當(dāng)天一直拖拖拉拉,，我上門催收，客戶又跑出去了,，打電話溝通的過程中,，客戶動粗，開始罵人,，掛掉電話后,，看看時間，下午4點30分，不管受多大的委屈,，把錢要回來是第一要務(wù),。于是忍住所有的委屈，還是很耐心和語氣和善地給客戶的妻子打電話,，利用他妻子小氣的性格,，把交罰息的事情說給她聽，十分鐘后,，客戶的款到帳了,。我笑著離開客戶的店，不管如何,，我笑到了最后,，回罵客戶不是勝利，收回貸款才是勝利,，我勝利了!

四,、廉潔清明，樹立形象

進(jìn)微貸的第一天起,，我們就被灌輸這樣一種觀念,，我們接觸的都是處于社會底層的經(jīng)營者，他們一般并不富裕,，我們應(yīng)該為他們節(jié)約成本,，不能接受客請和送禮，哪怕是一瓶綠茶,。在ipc的專家們的教導(dǎo)和以身作則下,，我們一直保持這樣廉潔的風(fēng)范。記得一次和ipc的sara一起分析貸款,，客戶硬是買了二瓶綠茶給我們,，sara沒辦法只好拿在手上，朝我使眼色,，意思是不要喝喔!下了客戶的車子,，我們沒有帶走綠茶，非常巧妙地拒絕了客戶的物品,。相信客戶在發(fā)現(xiàn)那兩瓶綠茶后,，一定會感嘆商業(yè)銀行是一個廉潔清明的團(tuán)隊。

還有一次,，客戶在偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn),，來一次縣城不容易，于是填寫完申請后便和客戶一起去鄉(xiāng)里,。但是路途遙遠(yuǎn),，這樣一來,，中午吃飯的時間肯定回不來，客戶也要吃飯,，這樣就避免不了客請問題,。于是在等車的時候，我告訴客戶我沒吃早飯,，于是在旁邊的小店炒了一盒米粉,，上了面包車以后，變吃邊坐車,，合理地避免了可能發(fā)生的情況,。

五、發(fā)揚團(tuán)隊精神,，促進(jìn)業(yè)務(wù)健康發(fā)展

一個集體要發(fā)展,，關(guān)鍵的因素就是要有一個團(tuán)結(jié)、融洽,、協(xié)作具有團(tuán)隊精神的集體氛圍,。發(fā)揚團(tuán)隊精神，互相幫助,，才能促進(jìn)業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,。在平時的工作中，同事們經(jīng)常分享彼此的調(diào)查心得,，各自總結(jié)出熟悉行業(yè)的概況,，在晨會中講解給大家聽，讓大家的調(diào)查過程更輕松,，更準(zhǔn)確;遇見難題的時候經(jīng)常討論,，一起發(fā)現(xiàn)問題，解決問題,。另外在催收逾期貸款過程中,，同事間也相互幫助，一起去,，形成集體的氣勢,，給客戶強(qiáng)大的壓力，讓貸款更好地回收,。在工作中,，同事們相處融洽，培養(yǎng)了親如兄弟姐妹般的深厚感情,。大家心往一處想,，勁往一處使，為各中心每月的貸款完成情況積極奮斗著,。

在工作中產(chǎn)生困惑時,，同事、主管和陳總都給予過我無私的幫助,，借此機(jī)會向大家表示深深的謝意!

在支行中,，我們和客戶經(jīng)歷、柜員是一個大集體,。平時我們也希望能為支行創(chuàng)收,。比較成功的例子是我的一位客戶通過我們和客戶經(jīng)理的共同營銷，不僅成功辦理了貸款業(yè)務(wù),，還在我行辦理了幾十萬的承兌匯票,。我們快速的服務(wù)讓客戶滿意，主動給我們介紹了好幾位優(yōu)質(zhì)客戶,。

六,、孜孜不倦，汲取業(yè)務(wù)知識

在平時的工作中,，仍然不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，積極參加行內(nèi)的各種活動和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，20xx年4月,，在北京的微貸業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試中,，取得了第一的成績;在9月中旬的行內(nèi)客戶經(jīng)理培訓(xùn)考試中，取得了第一的成績,。并與20xx年年考試通過了銀行從業(yè)人員資格考試――《公共基礎(chǔ)》這門課程,，取得證書。

認(rèn)真閱讀行里推薦的好書,。在閱讀《香港商業(yè)銀行服務(wù)之道》一書后,，有感而發(fā)寫下《世界在變，創(chuàng)新不變》的讀書筆記,?？偨Y(jié)了工作中應(yīng)當(dāng)注意的地方，以及從書中我們獲取的,，對工作有益的經(jīng)驗和知識,。

七、存在的問題和今年努力方向

通過在微貸近一年的工作和學(xué)習(xí),。我在思想素質(zhì),、理論水平和工作能力等方面取得了一定的進(jìn)步，但工作中還存有一些差距和不足,，分析總結(jié)后 ,，有很多需要改進(jìn)的地方，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

①放款力度不夠：我們的工作用“逆水行舟,，不進(jìn)則退”來形容會很形象,?？蛻舨粩噙€款，如果不加大放款力度,，很可能出現(xiàn)余額減少的情況,。7月之后，每月放款筆數(shù)都沒能拿到第一,，與同批次同事相比,，放寬筆數(shù)有差距。在今后的工作中,，將加大宣傳力度,，多放款，放好款,，為中心創(chuàng)收,。

②事無巨細(xì)：由于從小做事就比較細(xì)膩，不喜歡馬虎,。,，所以每次都把客戶的表格填寫得讓自己非常滿意才行，客戶的其他信息盡量補(bǔ)充,，存檔,。希望續(xù)貸的時候，能盡可能多地掌握客戶信息,，而不用麻煩客戶,。這樣的做法雖然有好處，但是卻花掉了時間,，降低了工作效率,。主管和領(lǐng)導(dǎo)也多次指出我的毛病。我將在今后的工作中改正缺點,，提高工作效率,，加大放款力度。

③沒有通過《個人理財》和《風(fēng)險管理》考試：

④由于自己的疏忽,，沒有花足夠的時間復(fù)習(xí),，結(jié)果很可惜地沒有拿到證書。我將在xx補(bǔ)充學(xué)習(xí)知識,，讓自己成為一名合格的,，全面發(fā)展的銀行從業(yè)人員。

崗位晉升個人述職報告篇十

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、同事：

大家下午好！

首先讓我深深地感謝同事們這么多年來對我的關(guān)心和幫助,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)和教育,，是你們給了我這樣的平臺,，讓我今天有資格站在這里競聘普通管理崗位晉升述職。

我叫沙原弘,，自1998年從部隊轉(zhuǎn)業(yè)到圖書館工作,。任職主任科員12年來，我忠誠于黨的教育事業(yè),，熱愛本職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，圓滿的完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將情況匯報如下：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，堅定理想信念

我是一名老黨員,，思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。進(jìn)一步加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí),。用黨性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行,。始終保持政治上清醒、理想信念堅定,。具有高度的事業(yè)心,、責(zé)任感，愛崗敬業(yè),，默默奉獻(xiàn),。

二、盡心盡力,，做好本職工作

工作中積極履行崗位職責(zé),，完成自己所分管的工作。牢固樹立“讀者第一,、用戶至上”的思想,。報紙、新刊到館及時上架,，確保為教學(xué)和科研提供最新的科技信息,。完成全館書刊復(fù)印及中外文現(xiàn)刊過刊上架、排架,、下架等工作,。

圖書館網(wǎng)絡(luò)技術(shù)日新月異，目前正朝著資源數(shù)字化,、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化,、管理知識化的方向邁進(jìn)。作為一名期刊閱覽室的老師,，既要熟悉各種手工檢索工具,，又要掌握主要數(shù)據(jù)庫的檢索,，通過館領(lǐng)導(dǎo)組織的計算機(jī)、圖書館學(xué)基礎(chǔ)理論的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，使我從中了解到專業(yè)技術(shù)方面的基礎(chǔ)知識和操作技能,，能夠指導(dǎo)讀者上機(jī)檢索。把本館收藏的優(yōu)秀電子期刊和期刊數(shù)據(jù)庫,，以導(dǎo)讀的方式推薦給讀者,，增強(qiáng)讀者對本館期刊資源的了解，提高讀者對電子期刊及有關(guān)數(shù)據(jù)庫的利用率,；指導(dǎo)讀者使用計算機(jī)進(jìn)行期刊信息的檢索,，充分利用館藏期刊、信息資源,。

工作之余,，我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、充實自己,，利用圖書館得天獨厚的資源優(yōu)勢,，博覽群書。其中我的二篇論文已納入圖書館,、學(xué)術(shù)研討會,、論文匯編；一篇散文《千里婆媳情》已在我校大學(xué)報上發(fā)表,。

三,、默默奉獻(xiàn)，傾注愛心

我們成就不了偉大的事業(yè),，只能懷抱無限的愛做一些小事,。近九年來，我以一名昔日軍人的豪情和愛心,，盡己之能,，默默針對性資助本館勤工儉學(xué)學(xué)生20余人。20__至20__捐助物品：新舊衣服,、皮箱,、皮包、皮鞋百余件,，新概念英語,、醫(yī)學(xué)日語詞典、精裝本草綱目各一套,，還有照相機(jī),、手機(jī)、收音機(jī)、文曲星,、手表,、奶粉白糖黑芝麻糊等。20__至20__年資助05級本碩連讀某同學(xué)部分現(xiàn)金,。這個學(xué)生十分困難,，（大二時冬天還穿著單褲，我知道后,，送給她一條新的保暖棉褲,。大四那年我給她買過一雙新鞋，她說這是她上大學(xué)以來穿的第一雙新鞋）20__年資助中醫(yī)信息,、09本科結(jié)合,，五名在我館勤工儉學(xué)同學(xué)部分現(xiàn)金，讓他們在“五一節(jié)”和“十一運動會”買點小食品吃,。

20__年12月，無償?shù)貫楹鲜埣医缡?、桑植縣,、白族鄉(xiāng)學(xué)校捐贈價值2300元的圖書210冊，其中有50本是家中收藏的中外名著,。其余,，全是在中街新華書店購買的最新最好的圖書，正因為我的這些舉動,，使得“沙原弘書刊閱覽室”在遙遠(yuǎn)的湖南,、湖北兩省交界處誕生了。（沙原弘是我的筆名）捐書是我后半生的一項事業(yè),，我會一如既往堅持下去,，把我在圖書館所學(xué)到的知識，把智慧的書籍,，送到老邊遠(yuǎn)山區(qū)孩子們身邊,。

20__年，05級本碩連讀某同學(xué),、白族鄉(xiāng)學(xué)校向我館發(fā)來感謝信,。同時，白族鄉(xiāng)學(xué)校把我無私捐書的事跡寫入了該校校史（20__年大事跡）,。

上述成績的取得,，應(yīng)歸功于各級領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同事們的支持。從自身來講,，還存在著一些不足,。今后一定繼續(xù)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，加強(qiáng)綜合素質(zhì)提高,，老實做人,，勤懇做事，為圖書館今后工作,，做出自己應(yīng)盡的努力和貢獻(xiàn),。

謝謝！