工作學習中一定要善始善終，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性認識,，以指導今后工作和實踐活動,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢,？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

2022個人年終總結范文最新1

今年工作中不盡如人意,，這段時間深刻反省，在這里既對自己前段時間工作批評,，也是反省,，總結如何做好自己的本職工作，亡羊補牢爭取在日后的工作中能有好的表現(xiàn)?，F(xiàn)將一年工作總結如下：

一,、樹立全局觀念，做好本職工作,。

不管從事什么工作,，樹立全局意識是首要的問題，工地現(xiàn)場管理也不例外,。我認為現(xiàn)場工作的全局就是,，“樹立公司形象，保護公司的利益,。”一年來的工作實踐使我體會到,，干好工程現(xiàn)場管理工作并不是一件容易的事情。要干好工作首先要在專業(yè)技術基礎上,，分析工作中的重點和難點,，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。只有把職責搞清,，誠懇待人,，腳踏實地，忠于職守,、勤奮工作,，才能完成好本職工作。今年長安大廈工程的進展是顯而易見的,，在工程的發(fā)展過程中,，我從中學到了大量知識與經(jīng)驗。

首先,，從最初的錨桿施工到套管跟進,，最后到現(xiàn)在的加勁樁;從最初的合格率低到現(xiàn)在全部合格的發(fā)展過程中，對土釘施工工藝有了深刻的理解,。

其次,，降水井和回灌井觀測、冠梁標高測量,、現(xiàn)場工程量的確認,。最后，資料室管理,、工程資料的收發(fā),，建立了健全的管理制度,。

二、善于溝通交流,，強于協(xié)助協(xié)調,。

現(xiàn)場技術人員不僅要有較強的專業(yè)技術知識，還應該具備良好的溝通交流能力,，工作中很多時候由于處理不當出現(xiàn)了問題,，換個角度或則換種處理方式，就能避免出現(xiàn)問題,。通過一年的學習,，我深刻領會到，現(xiàn)場組織協(xié)調是一種管理藝術和技巧,，只有不斷學習,、深刻領會、舉一反三,、融會貫通,，才能進行有效的協(xié)調。

三,、精于專業(yè)技能,，勤于現(xiàn)場觀察。

隨著房地產(chǎn)行業(yè)的不斷發(fā)展,，競爭不斷強化,，作為一個現(xiàn)場技術人員，要在現(xiàn)場勤于觀察,、獨立思考,、多與領導、專家,、同事交流,努力不斷提高自己的專業(yè)水平,。

四、總結

在這一年的時間內,，我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的進步,，但我深知自己還存在許多缺點和不足，理論基礎還不扎實,，專業(yè)知識不夠全面,，工作方式不夠成熟。在今后的工作中,，我要努力做得更好,，加強理論學習，積累項目經(jīng)驗，不斷調整自己的思維方式和工作方法,，更多的參與到工程項目工作中去,，在實踐中磨練自己,、鍛煉自己,，成為部門中能夠獨當一面的員工。

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我工作至今已經(jīng)滿一年了,。時光飛逝,，在緊張、忙碌而又充實的工作中,，在公司領導和同事們的幫助下,。工作中有進步也有需要提升地方。下面就我入職一年來的工作,，做出如下總結：

一,、展館相關事務

前期協(xié)助企劃經(jīng)理處理展館開館的相關事務，制作培訓課件,，對講解員進行相關培訓,。包括：禮儀培訓，相關展品的背景介紹,，整個流程的相關介紹;與__經(jīng)理對接,，積極做好合同，展館介紹以及其他日常事務;每天提前到場查看當天的工作進展狀況,。配合施工人員對展館的布置,，燈光對位，畫的擺放等,，和施工方協(xié)商保證開業(yè)前展館布置的順利進行;開業(yè)后,，主動積極承擔講解。完成相關任務,。

二,、人事專員工作

拓展招聘渠道：通過網(wǎng)站為公司找到合適的人才有場務，放映員,，保潔,，電工。為公司有效地節(jié)約了人力資源成本;對各大人才網(wǎng)熟練使用,，并能及時收集相關有效地信息并儲存,。與招聘網(wǎng)的聯(lián)系人保持良好的關系，以確保有需要招聘的及時聯(lián)系,。

三,、招聘工作

對日常的招聘崗位進行分析，包括：崗位工作內容、任職資格,、崗位梳理等方面,。對以上這些入職條件進行分析后，根據(jù)崗位的情況,，選擇相應的人群,，從而選擇相應的招聘渠道，找到合適的人員,。與用人部門進行溝通,，了解招聘需求。根據(jù)用人部門的要求選擇合適的招聘渠道,，對人員進行簡歷篩選,，面試，復試,，招聘合適的人才,。建立有效的人才庫對有用的人才及時儲備，以便臨時招聘用工時選用,。在專業(yè)人才急需的情況下,，采取各種方法吸引優(yōu)秀的人才。公司實力的競爭除了資金外,，人才的競爭也是至關重要的,。如有到人才市場等招聘場所，了解其相關信息,。掌握的行業(yè)動態(tài),。如有合適的人員順便招聘。

四,、工作體會

來到公司招聘的崗位有涉及到專業(yè)技術人員,，如土建工程師;高級管理人員，如進出口財務經(jīng)理;對相關的專業(yè)知識有所欠缺,，針對這一問題,，主動搜集相關崗位的信息學習，以提升自己的專業(yè)技巧,。目前,，有平面設計師崗位因薪酬，專業(yè)等原因未能按要求的時間完成,。此項工作正在進行中,。

今后我會對專業(yè)對口，經(jīng)驗豐富,，設計能力較強的人員工資可相應提升;拓展招聘渠道,，積極收集合適的簡歷;注意對已有意向的人員,，針對其實際情況，吸引并留住人才,。

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我主要負責室內設計工作,，一年來，在領導的關心指導下,，在同事的支持幫助下,，我勤奮踏實地完成了本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務,，自身在各方面都有所提升,，現(xiàn)將這一年的學習,、工作情況等作如下總結匯報：

一,、加強學習，兢兢業(yè)業(yè),，提升工作業(yè)績,。

扎實勤奮工作，提高工作業(yè)績,、堅持學習業(yè)務知識,，提升自身業(yè)務素質。為了更好地適應人才工作的新形勢要求,，體現(xiàn)全面貫徹落實科學發(fā)展觀的要求,，這一年來我還是緊抓業(yè)務學習，認真學習了與工作相關的勞動人事新政策法規(guī),，向領導前輩們學習他們好的經(jīng)驗,，好的方法，進一步提高自身的業(yè)務知識能力水平,。片面的掌握自己的工作業(yè)務是不夠的,，平時我也注重向其他業(yè)務往來單位學習熟悉了解各種工作流程，在多學習,、多接觸中提升了自己的業(yè)務水平,，提高了辦事效率，也使自己更好地服務企業(yè),、服務群眾,。

二、堅持熱情細致服務,，認真完成各項工作,。

在中心日常工作期間，我能嚴格遵守中心的各項規(guī)章制度,，認真完成上級,、領導交給的任務。也能恪守為民服務的宗旨，做到禮貌待人,、熱情服務,，耐心細致。

“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索”,，在公司工作并不是那樣簡單的，我只好做到我能夠做到的一切,，我知道我的能力還是不夠,，但是誰也不能做到完美，我應該繼續(xù)的工作下去,，不是一步就能走到盡頭的,，在前進的道路上會有很多的荊棘和路途的。在接下來的一年中,，我還是會繼續(xù)努力的!

三,、具備專業(yè)設計水平。

那就需要加強自己的專業(yè)設計水平,。那什么是專業(yè)?從一門開始,，或者家裝，或者餐廳,，或者酒店,，單選一門然后觸類旁通。無論是什么樣的室內設計都是空間上的設計,，所以功能規(guī)劃,，色彩,，燈光,，材質,，造型及工藝,，是你主要掌握的核心內容,。在設計上你所反復應用的就是這些,。如果連一個臥室的正常照度都不知道,，燈光對材質的的色彩影響都沒有清晰的概念,，那距離做設計還有一段距離,。

輔助的而且也是必不可少的是人文歷史,，人體工程，視覺或者說空間心理(可以理解為風水),。做設計不是能畫漂亮的效果圖,，能繪制標準的施工圖紙就是設計了。設計就是把即將實施的事物提前規(guī)劃出來,。

四,、每個細節(jié)皆有來源,。

推敲自己設計的每個細節(jié)，每個尺寸,。為什么吊頂要做150高,，為什么回選擇砌體隔墻而不是石膏板?如果是用繪畫來解釋就是“意在筆先”。先筆后意這種一般是所謂的大師造的概念,，非一般人能做的出來的,。所以不要胡亂抄襲!

用你的專業(yè)和深思熟慮來做設計。這個就是好的設計師了,。功到自然成!_年我的工作不能說是完美,，但是我想說我已經(jīng)盡力了，雖然我知道自己還是存在著不足之處,，但是我在不斷的改正中,，我會做的更好的。

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20__,，這是我工作初始的一年,。在這一年里，我完成了一個由高校畢業(yè)生到企業(yè)員工主角的轉變,。回顧這段時間的成長,，收獲頗多,，自己的心態(tài)不斷調整、成熟,，為人處事的潛力,，各方面都在不斷的成長變強。

記得剛進公司的那會,，不明白自己該干什么,，師 父交代的活兒干完了就不明白干啥了，腦子一片空白,。每一天下線,、壓端子、分線,，原先這就是工作,。心里很不是滋味，校園學的知識一點都不能學以致用,，很迷茫,。隨著時間的推移，我發(fā)現(xiàn)下線布線雖然看起來枯燥,、平淡,，把工作完成是極容易的事兒,，但要做的快，做的好,，且不出項點,，卻是件十分不容易的事。于是,，我慢慢的調整好自己的心態(tài)去重新審視這個小群眾,，也漸漸的明白，其實各個崗位都有發(fā)展才能,、增長見識的機會,，只要我們滿懷著一顆熱忱的心，最平凡的崗位也能夠做出最不平凡的業(yè)績,。我將這一年的工作收獲總結如下：

一,、誠信敬業(yè)

無規(guī)矩不成方圓。工作中,，我嚴格遵守公司班組的各項規(guī)章制度,，不遲到、早退,，不懂就問,，把自己本職工作內的事情做到。即使是最基礎的工作,，也不斷地創(chuàng)新求進,。

二、學無止境

職業(yè)生涯是學生生涯的一種延續(xù),。進入社會的這個大群眾后,，我仍發(fā)現(xiàn)自己在許多方面的知識缺乏。三人行則必有我?guī)?，原先社會這個大群眾是如此的粉彩多呈,，沒有什么知識是學的完的。學如逆水行舟,，不進則退,。為了讓自己的知識底蘊更上一個臺階，也為了職業(yè)生涯能有更好的發(fā)展,，我激勵自己自考學習,，用更強的知識來武裝自己。

三,、處事為人

象牙塔中的生活,，我們天真的.活在一種自以為的驕傲中，以為自己已經(jīng)無與倫比,。工作后才真正明白,，如果只是一個人,，永久都成全不了秀的團隊。誰都不可能建座孤島,，一個人要取得成功,，務必與他人一道工作并得到別人的合作。這個過程,，除了技術,，便是處事為人的潛力，不是狡詐,，是尊重聆聽,，真心換真心的過程。我們的群眾和諧融洽,，我們的工作氛圍簡單,，大家都毫不吝嗇的交流傳授經(jīng)驗，我們的團隊凝聚力強了,，我們的工作效率便越來越好,。

今年，是我職業(yè)生涯的第一個豐收之年,，無論是在行為,、思維上都切身感受到了提升和進步，更加清楚的明白自己的優(yōu)勢與不足,，也下定決心去學習職業(yè)生涯中必備的更多的潛力和技巧,，我會在此基礎上不斷的調整學習。

新的一年即將開始,，相信，在未來的工作之路道路上有全新的收獲和精彩,，加油!

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20_年緊張忙碌的一年即將結束了,，總結這一年的工作，在各級領導的正確領導和業(yè)務指導下,，我在本工作崗位上取得了一定的成績,，但也存在著很多的不足之處。本著正視當下,、展望明天,、總結成績、剖析不足的思想,，對本人今年的工作作以膚淺的小結,，不足之處請領導批評指正：

一、崗位工作取得的成績:

1,、資金方面:作為一個企業(yè),，資金的安全及管理是財務業(yè)務中很重要的工作,，20_年我每月月末會與出納人員及時、完整核對現(xiàn)金,、銀行存款,、其他貨幣資金往來進行對賬、盤點,，并做資金對賬表存檔,。保證了各項資金帳帳相符、帳實相符,，為公司資金安全管理及合理使用提供了數(shù)據(jù)基礎,。

2、供應鏈方面:作為一個總賬會計,，我要負責每天采購,、出庫等發(fā)票的生成，月底我要做供應鏈的對賬,、關帳結賬工作,。在這一年里，我能堅持每天生成相關發(fā)票,、月底做庫盤點數(shù)據(jù)并參與盤點,、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點報告，為公司商品管理工作盡到了一個作為財務人員的職責,。

二,、工作中存在的各種問題及修正:

1、在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整,、科目歸集,、核算項目歸集不準確的時候，在20_年的工作中應更加仔細,、詳細分析數(shù)據(jù)屬性,，做到摘要意思清楚、信息全面,、科目及核算項目及現(xiàn)金流項目歸類準確,、數(shù)據(jù)準確。

2,、對于應收應付項,、資產(chǎn)項、總賬項,，不能拘泥于做賬而“作”帳,，在每項目完成之余，多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)狀況,、關聯(lián)信息,，發(fā)現(xiàn)及處理系統(tǒng)中出現(xiàn)的有必要處理的事項,，使財務帳各項目、數(shù)據(jù)更完整清楚,、符合邏輯,。

三、20_年工作打算及展望:

新的一年,，工作也是一個全新的開始,，理應對人生對工作有個新展望，在嶄新的下一年我要:

1,、20_年建立新財務帳套,，全面準備、核對,、處理數(shù)據(jù),，在1月底完成帳套各個模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。

2,、積極參與各種培訓及學習,，不斷充實、更新知識,，提升職業(yè)勞動技能,。