我們得到了一些心得體會(huì)以后,,應(yīng)該馬上記錄下來,,寫一篇心得體會(huì),,這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎,?下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文,希望能夠幫助到大家,。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會(huì)100字 安全生產(chǎn)感想心得體會(huì)篇一
從那時(shí)候開始,,我從來不在同學(xué)面前說我干安全,每次同學(xué)問起,,我都是說我干技術(shù),。因?yàn)槲以僖膊幌肟吹絼e人那種異樣的眼光,甚至是有點(diǎn)憐憫的眼神,。干安全是一種吃力不討好的工作,。盡管如此,我還是默默無聞的干了好多年,,隨著工作的不斷深入,,我也越來越意識(shí)到安全的真正意義,。
安全對(duì)于一個(gè)家庭的意義是幸福和睦,;安全對(duì)于一個(gè)企業(yè)的意義是發(fā)展壯大,;安全對(duì)于個(gè)人的意思健康和生命,。安全是企業(yè)和個(gè)人最根本的需求,。擁有安全不等于擁有一切,,沒有安全就沒有一切,。沒有人不珍惜生命,,也沒有人漠視安全事故,,但不把自我的生命同安全生產(chǎn),、生活緊密聯(lián)系在一齊的卻很多。風(fēng)險(xiǎn)離我們很近,,但我們卻總以為他離我們很遠(yuǎn),。
就目前來說,施工現(xiàn)場的安全管理以培訓(xùn)教育,,交底,、風(fēng)險(xiǎn)告知、安全檢查等為主,。就說安全教育吧,,很多工人學(xué)習(xí)的態(tài)度不進(jìn)取,他們認(rèn)為自我就是干活的,,學(xué)什么習(xí)啊,。都是你們管理人員在搞形式主義,。但當(dāng)要求他們學(xué)習(xí)的時(shí)候,他們的學(xué)習(xí)就很被動(dòng),,至于學(xué)習(xí)的效果一般是不太夢想的,。
多年來,工人們習(xí)慣了師傅帶徒弟,,新工人跟著老工人學(xué),。可是這個(gè)學(xué)習(xí)的過程基本以技術(shù)為主,,安全意識(shí)很強(qiáng)的老工人相對(duì)少些,,因?yàn)槔瞎と耸軓那鞍踩庾R(shí)薄弱的思想影響。在帶徒弟的過程中,,徒弟必然也會(huì)安全意識(shí)相對(duì)淡薄,。這種意識(shí)慢慢就構(gòu)成了他們的安全深層文化。這種文化就是潛在的安全短板,,它是無形的,。這種安全短板在現(xiàn)實(shí)的管理中就很麻煩??墒撬麄冊陂L期的工作中也構(gòu)成了一個(gè)優(yōu)點(diǎn),,就是他們一般都明白怎樣做是安全的,怎樣做是不安全的,。但他們總是是抱著冒點(diǎn)小危險(xiǎn),,創(chuàng)點(diǎn)大效益的態(tài)度。現(xiàn)實(shí)中也的確會(huì)這么做,。這點(diǎn)小危險(xiǎn)就是一個(gè)潛在的違章隱患,,發(fā)生安全事故的概率很低,但卻也有小小的可能性,,就是這種小小的可能性,,總是會(huì)在現(xiàn)實(shí)中導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。我們的安全教育提到了,,工人也明白,,但還是按他的老套路進(jìn)行。于是我們反復(fù)的要求整改,,反復(fù)的進(jìn)行教育,,甚至不惜罰款通報(bào),最終才能收到一點(diǎn)效果,。
如何來拉長這種短板,就成了安全管理的智慧,。而這種智慧是包羅萬象的,,因?yàn)轱L(fēng)險(xiǎn)是無處不在的,,而安全也就必須無處不在。安全就像引路的標(biāo)識(shí),,是規(guī)范的要求,,在特定的條件下,必須按照某種要求去做,,否則就有風(fēng)險(xiǎn),。比如我們的機(jī)械操作規(guī)程。又比如我們的勞動(dòng)紀(jì)律,。要求大家嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律也是我們安全管理的一部分,。從安全文化的角度,,這屬于中層安全文化。
安全文化是安全生產(chǎn)的靈魂,,表層安全文化是物化的,,是看的見的,比如佩戴安全帽就是表層文化的范疇,。是比較容易管理和做到的,。中層文化主要是人的行為活動(dòng),比如安全生產(chǎn)月活動(dòng),。中層文化的目的是有形化無形,,也就是經(jīng)過有形的方式,,來影響無形的安全深層文化,。
安全的深層文化,是人們對(duì)安全規(guī)律的認(rèn)識(shí)和頭腦中的安全觀念,,它是無形內(nèi)隱,、不易察覺。它的改變也是相對(duì)較難,。但也不是不可改變的,。此刻一般是要求反復(fù)強(qiáng)調(diào),、反復(fù)學(xué)習(xí),、班前會(huì)反復(fù)提醒,。經(jīng)過反復(fù)的刺激淺表意識(shí),潛移默化的滲透到潛意識(shí)。以增強(qiáng)安全意識(shí),,改變安全觀念,,從而改變安全深層文化。同時(shí)經(jīng)過對(duì)人的管控,,來加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控,。在現(xiàn)實(shí)的管理中也起到了必須的作用,。
安全深層文化的滲透能增強(qiáng)作業(yè)人員安全主觀能動(dòng)性,在安全管理中起到很重要的作業(yè),。此刻各單位都搞了一些豐富多彩的安全活動(dòng),。經(jīng)過這些安全活動(dòng)來強(qiáng)化安全文化,對(duì)安全管理起到了很好的促進(jìn)作用,。在安全法制日漸完善,,安全科技越來越提高,安全投入越來越大的今日,,安全工作有了很大的改觀,。安全工程師也越來越受到重視,我最終擺脫掉被認(rèn)為無用的失落,,甚至有人開始向我請教安全知識(shí),我對(duì)于安全工作也有了全新的理解和認(rèn)識(shí),。對(duì)于安全深層文化教育,,還需要我們不斷的努力,去開創(chuàng)安全管理更加完美的明天,。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會(huì)100字 安全生產(chǎn)感想心得體會(huì)篇二
"珍愛生命,,安全第一"這幾個(gè)字寫起來容易,但是做起來卻很難,!是?。∩挥幸淮?,生命是世上無可比擬的財(cái)富,。既然降生為人,有誰不愿笑可常開,?有誰不愿幸??鞓罚堪踩腿缫桓卟实慕z線把我們這一個(gè)個(gè)美好的愿望連接起來,,構(gòu)成一個(gè)穩(wěn)定,、祥和、五彩繽紛的世界。我們雖然不能完全消除事故,,但是可以盡量避免事故的發(fā)生,。
國家的安全是國泰,民眾的安全是民安,。有了安全,我們才能坐在教室里安靜地學(xué)習(xí),;有了安全,,我們才能安心地工作;有了安全,,我們的家庭才會(huì)幸福,、平安;有了安全,,我們的國家才會(huì)繁榮富強(qiáng),。安全猶如一根根長長的紐帶,聯(lián)系著我們的生死存亡,。
人的生命是脆弱的,,生命如果發(fā)生什么意外,會(huì)留下永遠(yuǎn)的傷痕,;健全的身體一旦失去,,將無法挽回。我們要充分認(rèn)識(shí)到,,安全不僅關(guān)系到我們自己,,關(guān)系到公司,關(guān)系到家庭,,安全同時(shí)也維系著我們整個(gè)社會(huì),,整個(gè)國家和整個(gè)民族。因此,,每一個(gè)人都不能也不應(yīng)該忘記安全與生命是緊緊聯(lián)系在一起的,,關(guān)注安全就是關(guān)注生命,關(guān)注安全就是關(guān)注我們自己,。
人生道路漫漫長,,悠悠歲月需平安。我在國內(nèi)貨運(yùn)部中轉(zhuǎn)室工作,,作為中轉(zhuǎn)員及兼職駕駛員,,平時(shí)積極參加安全學(xué)習(xí),努力做好各項(xiàng)工作,,注意查找工作中的各項(xiàng)安全隱患,,尤其是在貨物中轉(zhuǎn)流程中,認(rèn)真做好每個(gè)細(xì)節(jié)。作為兼職駕駛員,,我每天上班時(shí)都要仔細(xì)檢查車輛,,在機(jī)坪行駛過程中,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定操作,,不開斗氣車,,違規(guī)車等,做好自己的本職工作,,使自己能開開心心上班,,安安全全下班。
安全是關(guān)系到我們每一個(gè)人的切身利益的,,所以我們一定要把安全工作做好,,這樣做既是為了自己,也是為了他人,。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會(huì)100字 安全生產(chǎn)感想心得體會(huì)篇三
任何工作都離不開管理,,管理水平的高低直接影響著工作的優(yōu)劣,尤其是在安全生產(chǎn)工作中,,管理工作占有舉足輕重的地位,,安全生產(chǎn)工作體會(huì)。筆者結(jié)合幾年來的工作實(shí)際談?wù)劙踩芾淼哪w淺認(rèn)識(shí),。
每一,、抓安全生產(chǎn)管理,就必須首先強(qiáng)化職工安全意識(shí),。
要增強(qiáng)職工的安全意識(shí),,除進(jìn)行必要的正常的安全教育外,還必須營造一種警鐘長鳴的氛圍,。首先在全局范圍內(nèi)建立強(qiáng)有力的嚴(yán)密的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),,做到安全生產(chǎn)層層有人抓,事事有人管,,形成黨政工團(tuán)一齊抓,,分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓,專職人員具體抓,,橫到邊,、縱到底的上下左右都配合的管理體系。其次,,還要大力開展“抓活動(dòng)”,,“開好會(huì)”,落實(shí)“三個(gè)不”的安全生產(chǎn)系列活動(dòng),。
抓活動(dòng),,就是要抓好每年開展的“交通安全百日賽”,、“安全行車萬里行”、“全國安全生產(chǎn)月”,、“黃河車輛專項(xiàng)整治”,、“安全演講”、“安全知識(shí)競賽”等一系列活動(dòng),。以活動(dòng)的開展帶動(dòng)全年安全工作,,增強(qiáng)職工的安全意識(shí),提高安全工作的管理水平,。
開好會(huì),,就是堅(jiān)持開好“月、季,、年”會(huì),每月召開一次安全專題會(huì)議,,每季度召開一次安全聯(lián)系會(huì),,年初召開好安全生產(chǎn)工作動(dòng)員會(huì)與年終召開好安全生產(chǎn)工作總結(jié)會(huì),部署全年安全生產(chǎn)與總結(jié)全年安全生產(chǎn)工作內(nèi)容,,分析安全生產(chǎn)中的不利因素及存在的安全隱患,,制定出相應(yīng)的防范措施,做到防微杜漸,,防患于未然,。
落實(shí)“三個(gè)不”,就是制定出“不傷害他人,,不傷害自己,,不被他人所傷害”的有針對(duì)性的措施。在生產(chǎn)第一線首先必須仔細(xì)檢查施工現(xiàn)場,,安全組織措施,、技術(shù)措施,安全制度是否落實(shí)到位,。其二,、作業(yè)人員身體素質(zhì)、精神狀態(tài)是否勝任工作,。其三,、在作業(yè)中該設(shè)專人監(jiān)護(hù)時(shí)必須設(shè)專人監(jiān)護(hù),隨時(shí)提醒作業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行《安規(guī)》,,嚴(yán)格杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,。
第二、抓安全生產(chǎn)管理,,就必須對(duì)職工加強(qiáng)安全技術(shù)教育培訓(xùn)與考核,。
要充分利用時(shí)間,,經(jīng)常組織他們學(xué)習(xí)掌握常用的安全知識(shí),吃透《安規(guī)》的內(nèi)容,。要設(shè)置兩道關(guān)卡,,一是嚴(yán)把新上崗工作人員的《安規(guī)》知識(shí)關(guān),嚴(yán)格實(shí)施崗前培訓(xùn),,通過崗前培訓(xùn)與考核,,提高他們的安全知識(shí)水平與安全操作技能。二是嚴(yán)把持證上崗關(guān),,對(duì)特種作業(yè)人員必須進(jìn)行驗(yàn)證,,無證不能上崗,持證上崗率必須達(dá)到百分之百,。加強(qiáng)安全技術(shù)教育培訓(xùn)與考核,,還要重點(diǎn)把握好培訓(xùn)對(duì)象、內(nèi)容,、形式,、效果等__—__環(huán)節(jié),切實(shí)提高培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性,、培訓(xùn)對(duì)象的層次性和培訓(xùn)形式的多樣性,,把職工安全知識(shí)、安全技術(shù)水平,、業(yè)務(wù)能力與職工個(gè)人業(yè)績考核相結(jié)合,,與激勵(lì)機(jī)制相結(jié)合,使管理人員及職工達(dá)到較高的業(yè)務(wù)水平,、較強(qiáng)的分析判斷和緊急情況處理能力,,使廣大職工把安全作為工作、生活中的"第一需求",,實(shí)現(xiàn)安全工作"要我安全→我要安全→我懂安全→我會(huì)安全"的轉(zhuǎn)變,。
第三、抓安全生產(chǎn)管理,,就必須做到超前預(yù)防,。
為做到安全無事故,必須認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)檢查制度,,分析安全形勢,,找出防范重點(diǎn),有計(jì)劃,、有針對(duì)性有目的的開展檢查,。檢查時(shí)要從嚴(yán)從細(xì)入手,深挖細(xì)查,,不留死角,,避免走馬觀花,。以“寧聽職工罵,不聽職工哭”的原則,,嚴(yán)厲查處違章行為,,對(duì)于可查可不查的要堅(jiān)決查處,對(duì)查出的安全隱患與事故苗頭要做到跟蹤整改,,對(duì)有嚴(yán)重的違章事件堅(jiān)持上掛下聯(lián),,上至主管領(lǐng)導(dǎo),下至班組成員,,一追到底,,決不遷就。只有這樣,,才能使他們引以為戒,,警鐘長鳴,增強(qiáng)職工的責(zé)任感和安全意識(shí),,突出其“以人為本,、安全第一”的安全工作主題。但是,,事故是絕對(duì)的,安全是相對(duì)的,,事故與安全是一對(duì)永恒的矛盾,,安全工作只要我們做到超前預(yù)防,事故是可以避免的,。象黃河防汛一樣“只準(zhǔn)水不來,,不準(zhǔn)我不備”。這就要求我們樹立積極的預(yù)防思想,,常抓不懈,,時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。
第四,、抓安全生產(chǎn)管理還應(yīng)注重安全生產(chǎn)工作方法
(1)解決認(rèn)識(shí)問題,,突出安全工作的基礎(chǔ)地位。在安全生產(chǎn)工作中,,正確處理好安全與效益,,安全與進(jìn)度,安全與其他工作的關(guān)系,,突出安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)地位,,眾所周知,“安全促進(jìn)生產(chǎn),,生產(chǎn)必須安全”是歷史經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),。如果一個(gè)單位的安全秩序良好,,生產(chǎn)就能順利進(jìn)行,經(jīng)濟(jì)就能不斷發(fā)展,。反之如果安全生產(chǎn)管理混亂,,安全措施不力,事故頻繁發(fā)生,,生產(chǎn)就會(huì)受到嚴(yán)重影響經(jīng)濟(jì)效益也就無從談起,。良好的生產(chǎn)環(huán)境,給人以安全感,、自豪感,。試想,沒有安全保障的單位,,生產(chǎn)要想得到較快發(fā)展是不可能的,。只有安全工作做好了,生產(chǎn)發(fā)展才會(huì)有保障,,才能突出其安全生產(chǎn)的最基礎(chǔ)的地位所在,。
(2)認(rèn)真落實(shí)各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,特別是安全第一責(zé)任人,。安全生產(chǎn)責(zé)任制是搞好安全工作的重要組織措施,。多年實(shí)踐證明,安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)得好,,安全狀況就好,,反之安全狀況就差。為了能夠落實(shí)好安全生產(chǎn)責(zé)任制,,首先必須對(duì)各級(jí)各類人員及各部門在安全生產(chǎn)工作中的責(zé),、權(quán)、利進(jìn)行明確界定,,責(zé),、權(quán)、利不清,,責(zé)任制也很難落實(shí),。通過與各級(jí)各類人員、各單位層層落實(shí)簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》的形式,,逐級(jí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,,并按責(zé)任和要求追究責(zé)任。
(3)完善安全保證體系和安全監(jiān)察體系,,使之充分發(fā)揮作用,。這是安全管理體系中兩個(gè)不可缺少系統(tǒng),安全生產(chǎn)是由安全保證體系和安全監(jiān)察體系共同努力完成的,,不論哪個(gè)體系在系統(tǒng)運(yùn)作過程中出現(xiàn)問題,,都會(huì)影響安全生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。因此要不斷完善安全保證體系和安全監(jiān)察體系的長效機(jī)機(jī)制。
(4)積極開展安全性評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,。安全性評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是安全管理現(xiàn)代化的一項(xiàng)重要內(nèi)容,,即對(duì)一個(gè)單位安全基礎(chǔ)的現(xiàn)狀和水平進(jìn)行正確的評(píng)價(jià),并對(duì)各方面危險(xiǎn)因素的多少及嚴(yán)重程度進(jìn)行評(píng)估,,以明確反事故斗爭的重點(diǎn)和需要采取的措施,,實(shí)現(xiàn)超前控制,超前預(yù)防,,減少和消滅事故,。
(5)積極推行設(shè)備狀態(tài)檢修,提高設(shè)備可靠性,。狀態(tài)檢修實(shí)行設(shè)備點(diǎn)檢定修制,,設(shè)備點(diǎn)檢定修制就是以設(shè)備點(diǎn)檢為核心的設(shè)備維修管理體制,是實(shí)現(xiàn)設(shè)備可靠性,、維護(hù)性,、經(jīng)濟(jì)性,并使上述三方面達(dá)到最佳化管理的體制,。點(diǎn)檢定修制從過去傳統(tǒng)的以"修"為主的管理思路轉(zhuǎn)變到以"管"為主的思路上來,,變過去設(shè)備壞了再修或周期到了就修為設(shè)備的預(yù)知檢修,通過對(duì)設(shè)備的狀態(tài)檢修管理,,有效防止設(shè)備過維修或欠維修,,從而保證設(shè)備的正常運(yùn)行,提高設(shè)備利用率,。如防汛專用車輛與防汛專用設(shè)備均為如此,,確保設(shè)備安全,。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會(huì)100字 安全生產(chǎn)感想心得體會(huì)篇四
時(shí)間如白駒過隙,,走出校門,步入工作崗位差不多四個(gè)月,。在四個(gè)月的安全工作中,,經(jīng)歷了很多,收獲了很多,,也成熟了很多,。鳳凰涅槃,蝶蛹蛻變,,成功不是一蹴而就的,,深知其中道理,踐行困難重重,,但不忘初心,,繼續(xù)前行,。
安全工作是一個(gè)神圣的職業(yè),至始至終為保障作業(yè)人員生命和財(cái)產(chǎn)安全不懈努力,,一如既往,。或許在部分人眼中不以為然,,甚者認(rèn)為安全妨礙生產(chǎn)進(jìn)度,,安全影響企業(yè)的利益。但是在我看來安全與生產(chǎn)并非相生相克,,而是相得益彰,,安全就好比靈魂,生產(chǎn)是軀殼,,倘若靈魂不存在,,軀殼豈不是行尸走肉?
安全和流血總是相伴的,,一名安全工作者多多少少都會(huì)經(jīng)歷血淋淋的安全事故,。每每想起傷者的呻吟聲,事故現(xiàn)場營救人員的忙碌聲,,病床上家屬的嚎啕聲,,心中百感交集。感慨在鋼筋混凝土,、機(jī)械設(shè)備,、臨時(shí)用電、高空墜落,、地質(zhì)災(zāi)害等等面前,,生命是如此的脆弱,而自己是那么的渺小和無能為力,。生命不能重演,,相同的事故更加不能重演,只有不斷吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,努力強(qiáng)大自己,,爭取早日成為一名優(yōu)秀的安全管理人員,真真切切的為民工朋友保駕護(hù)航,,為“老有所依,,壯有所用,幼有所長”保駕護(hù)航,。
每次走上工地,,看著炎炎烈日下辛勤工作的民工朋友,心中不由心生敬佩。他們沒有文化,,沒有優(yōu)越的家境,;他們不去偷、不去搶,;他們靠自己的雙手養(yǎng)活自己,,養(yǎng)活家人。他們大多是家里的頂梁柱,,為了能夠多掙幾個(gè)錢,,讓自己的家庭過的好一點(diǎn),冒險(xiǎn)從事登高,、下地,、開挖等作業(yè)。作為安全管理人員,,為他們提供一個(gè)安全文明的工作環(huán)境是我們的責(zé)任和使命,。
安全工作任重道遠(yuǎn),安全意識(shí)淡薄,、安全職責(zé)模糊,、安全制度未落實(shí)、危險(xiǎn)源辨識(shí)不到位,、隱患排查不徹底,、隱患治理不及時(shí)、安全文化氛圍不濃,、安全設(shè)施不到位等皆需在今后的安全管理工作中不斷提升,。安全工作從心開始,只有起點(diǎn),,沒有終點(diǎn),,只有不斷提升安全管理水平,牢固樹立“安全第一”的思想,,以人為本,,制度化和人性化結(jié)合管理,安全管理工作才能有質(zhì)的飛越,。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會(huì)100字 安全生產(chǎn)感想心得體會(huì)篇五
如何牢固確立“安全責(zé)任重于泰山”的思想,,統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)的安全工作,,筆者認(rèn)為,,必須上下同心,講究科學(xué),,與時(shí)俱進(jìn),,以人為本,切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,真正做到把搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)變?yōu)槿w員工的自覺行為和自我責(zé)任,。下面筆者結(jié)合安全生產(chǎn)管理的實(shí)踐,,談一些個(gè)人的膚淺體會(huì)。
一,、抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán)
安全生產(chǎn)嚴(yán)是愛,,松是害,這個(gè)道理似乎人人都明白,,但要真正做到,,又似乎說起來容易做起來難。近幾年來,,發(fā)生在我們身邊的事故及其血的教訓(xùn)告訴我們一個(gè)道理,,就是安全生產(chǎn)管理必須從嚴(yán)。曾不止一次地聽到有違章肇事職工對(duì)所受處罰不滿,,也不止一次聽到安管干部抱怨對(duì)有些違章現(xiàn)象難以按章處罰,。這就帶來一個(gè)問題,操作規(guī)程每一條,、每一款都是血的教訓(xùn)換來的,,規(guī)章制度是大家舉手通過后定下來的,為什么到執(zhí)行時(shí)會(huì)出現(xiàn)埋怨情緒,,為什么在生產(chǎn)現(xiàn)場“三違”現(xiàn)象還是經(jīng)常發(fā)生,。一個(gè)很重要的原因,就是我們對(duì)安全生產(chǎn)重視程度和認(rèn)識(shí)程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,我們強(qiáng)調(diào)的是抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán),,而不單單是出了事故處罰從嚴(yán)。
我們單位是一個(gè)以港口裝卸,、倉儲(chǔ)為主的物流企業(yè),,員工從事的大都是苦、臟,、累工作,,在生產(chǎn)一線,完成進(jìn)出貨物的物流量目前主要依靠勞務(wù)工來完成,,而勞務(wù)工由于他們接受安全生產(chǎn)教育的機(jī)會(huì)較少,,許多人安全生產(chǎn)意識(shí)比較淡薄,作業(yè)過程中“三違”現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn),,管嚴(yán)了工效不高或者干脆走人不愿干;如果睜一眼,、閉一眼那是對(duì)員工、對(duì)企業(yè),、對(duì)社會(huì)不負(fù)責(zé)任,,也許今天不出事,很有可能在明天、后天就要出事,?!耙坏嗡粼谟推坷铩边@樣的教訓(xùn)實(shí)在是太多,我們不能非得從自己身上得到教訓(xùn)不可,,這樣的代價(jià)太大,。因此,抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán),,必須包括教育從嚴(yán),、管理從嚴(yán)、檢查從嚴(yán),、整改隱患從嚴(yán),、最后才是處罰從嚴(yán)。一個(gè)企業(yè),,如果對(duì)待安全生產(chǎn)能夠從法律的高度來要求自己,、約束自己,在必要的物質(zhì)基礎(chǔ)上滿足對(duì)安全生產(chǎn)的技術(shù)保障,,加上平時(shí)能夠一以貫之地保持嚴(yán)格的管理和嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,,這樣堅(jiān)持?jǐn)?shù)年,在全體員工中真正樹立起“安全第一”的思想,,那么,,對(duì)違章行為處罰時(shí)的“不滿”情緒自然就沒有市場,安管員在嚴(yán)格執(zhí)法時(shí)阻力也必然大大減小,。因此只有在指導(dǎo)思想上從嚴(yán),,才會(huì)有組織結(jié)構(gòu)上的嚴(yán)密、規(guī)章制度上的嚴(yán)格,、工作作風(fēng)上的嚴(yán)謹(jǐn),,而這一切也是我們安全生產(chǎn)的基本保證。
二,、抓安全管理的方法不能簡單化
企業(yè)的規(guī)章制度一般都經(jīng)過幾上幾下的討論,,廣泛征求各方面的意見,有些重要規(guī)章還需經(jīng)過職工代表大會(huì)通過,,應(yīng)該說這些規(guī)章制度有其實(shí)施的群眾基礎(chǔ),,但在實(shí)際生活中為什么還有這么多違章現(xiàn)象發(fā)生呢?反思的結(jié)論是我們的教育、宣傳和管理不到位,。今年5月份,,我們公司的安全巡查員在作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有違章操作的行為,當(dāng)即進(jìn)行制止,,但該操作人員對(duì)違章超吊行為不以為然,,繼續(xù)作業(yè),在巡查員的強(qiáng)烈制止下,,便采取“停止作業(yè)”的行為來對(duì)抗,。
公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)趕到現(xiàn)場,將違章超吊的危害性和生產(chǎn)必須服從安全的道理對(duì)當(dāng)事人員進(jìn)行耐心的宣傳和教育,,但這4名勞務(wù)派遣工仍一意孤行,,繼續(xù)以“停工不做”來要挾,其理由是我們出門打工,,講的是掙錢,。當(dāng)時(shí)作業(yè)現(xiàn)場生產(chǎn)正忙,客戶在等著裝貨,,在這種情況下,,公司領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)即與拒不糾正違章行為的'有關(guān)人員解除了勞務(wù)合作關(guān)系,由科室和后勤人員組成一支特別裝卸隊(duì)伍,,確保當(dāng)天排隊(duì)等待裝貨的十幾輛車能夠正常作業(yè),,維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)。該事件的發(fā)生和處理結(jié)果,,讓大家看到了公司領(lǐng)導(dǎo)處罰違章的決心,。但這件事也給我們帶來的反思,為什么違章現(xiàn)象屢禁不止?其中一個(gè)很重要的原因就是我們有些同志把管理上嚴(yán)格與工作方法的簡單化等同起來了,。在這種簡單化的觀念支配下,,以為搞管理訂一個(gè)制度就行,有問題開個(gè)會(huì)發(fā)個(gè)通知便完事,,出了事情搞個(gè)處理決定,,扣點(diǎn)獎(jiǎng)金處罰一下就了結(jié)。把規(guī)章制度當(dāng)作一柄尚方寶劍,,遇到違章或者肇事的,,管理者只要把劍毫不留情地砍下去就算是嚴(yán)格、認(rèn)真了,。而事實(shí)上,,制度只能是一種約束,員工和管理者都受到它的約束,,但作為管理者應(yīng)該明白自己的職責(zé)不僅是“管”,,還必須“理”?!袄怼本褪且砸?guī)章制度為依據(jù),,把企業(yè)內(nèi)部上下、左右,、縱橫等各方面協(xié)調(diào)起來,,理順關(guān)系,,使企業(yè)這個(gè)機(jī)器圍繞一個(gè)目標(biāo)運(yùn)轉(zhuǎn)。說“管”是行政手段,,那“理”就是做人的工作,,做人的思想工作,這比簡單地給一個(gè)處分,,給一定經(jīng)濟(jì)處罰要復(fù)雜得多,,這就需要我們注入極大的耐心,花費(fèi)更多的功夫,,應(yīng)該說這也是我們管理者應(yīng)該投入主要精力的所在,。在安全生產(chǎn)這個(gè)問題上,“嚴(yán)管”并不是我們的目的,,而是要把與此相關(guān)的一切工作納入規(guī)范和制度的軌道,,從而達(dá)到事先預(yù)防和控制的目的。
要做到這一點(diǎn),,僅有行政手段是不夠的,,這不僅是作為安全管理對(duì)象的人的思想情感紛繁多樣,還因?yàn)榘踩芾淼膬?nèi)容本身也復(fù)雜多變,,這一點(diǎn)在我們港口物流企業(yè)尤為明顯,,所以我們在強(qiáng)調(diào)安全管理從嚴(yán)的時(shí)候,決不能因此而導(dǎo)致工作方法的簡單化,。
三,、要以可持續(xù)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全工作
隨著企業(yè)改革轉(zhuǎn)制和市場經(jīng)濟(jì)的深化發(fā)展,公司的管理機(jī)制,、用工渠道,、分配辦法及其與社會(huì)的交往方式隨時(shí)隨地都在發(fā)生變化。就拿我們企業(yè)來說,,原來是國有企業(yè),,現(xiàn)在改制為民營企業(yè);原來全是固定用工,現(xiàn)在增加了勞合工和勞務(wù)派遣工;原來我們港口經(jīng)營是以裝卸運(yùn)輸為主,,而現(xiàn)在港口已調(diào)整為倉儲(chǔ),、物流為主,成了貨物交易的市場,,經(jīng)銷商在港口安營扎寨,,現(xiàn)場交易、看貨,、提貨的人員不斷增加,,不同單位的運(yùn)輸車輛、人員川流不息,。體制變了,,內(nèi)外環(huán)境變了,,經(jīng)營方式變了,而傳統(tǒng)的管理模式卻改變不大,。企業(yè)重視了對(duì)職工的安全教育,,忽視了對(duì)駐場客戶的宣傳教育;重視了抓作業(yè)人員的安全規(guī)章制度的執(zhí)行,忽視了對(duì)場內(nèi)其它人員的安全教育;重視了作業(yè)現(xiàn)場的安全檢查,,忽視了對(duì)潛在安全隱患的全面檢查和防控……一句話,,在安全生產(chǎn)管理上不能與時(shí)俱進(jìn),,安全管理觀念,、方式和手段明顯滯后。在實(shí)踐中,,我們的體會(huì)是:管生產(chǎn)必須管安全毫無疑義,,但管安全必須了解生產(chǎn)、了解現(xiàn)場環(huán)境變化,。如在生產(chǎn)進(jìn)度中,,哪些環(huán)節(jié)是安全生產(chǎn)的危險(xiǎn)源,哪些環(huán)節(jié)是安全生產(chǎn)的重點(diǎn)預(yù)控目標(biāo),,以及作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境變化對(duì)作業(yè)人員,、機(jī)械設(shè)備會(huì)產(chǎn)生怎樣的影響,應(yīng)該有怎樣的防范措施,、保障制度等等,,管理者必須要了解清楚,明確職責(zé),。再具體點(diǎn)說,,如我們在卸船作業(yè)中,尤其是高溫季節(jié)的中午時(shí)段,,就是作業(yè)的危險(xiǎn)時(shí)段,,需要我們及時(shí)到現(xiàn)場采取防暑措施。
安全生產(chǎn)總結(jié)心得體會(huì)100字 安全生產(chǎn)感想心得體會(huì)篇六
為深入貫徹__《關(guān)于開展__年度“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)暨組織安全大檢查的通知》及__市__關(guān)于印發(fā)《__年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案》兩個(gè)文件精神,,我公司高度重視,,精心組織,積極開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng),。
“以禍為戒,,安全發(fā)展”。6月3日—6月9日,,是安全生產(chǎn)事故警示教育周,,我公司按期集中組織觀看了主題宣教片系列《生命的紅線》、安全警示教育片《盲洞,、迷途》,、安全生產(chǎn)微電影《生命刻度》,、美國獲獎(jiǎng)安全故事片《事故與原因的關(guān)系》,以達(dá)到警示教育的作用,,通過對(duì)典型事故進(jìn)行剖析,,講解安全知識(shí),強(qiáng)化安全意識(shí),,認(rèn)真汲取事故教訓(xùn)推動(dòng)安全生產(chǎn)工作,。
公司領(lǐng)導(dǎo)指出:以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī),大力開展宣傳教育,,營造良好安全氛圍,,提高廣大從業(yè)人員安全意識(shí),從而做到人人要安全,,時(shí)時(shí)講安全,,事事重安全,處處保安全,。深刻吸取安全生產(chǎn)事故教訓(xùn),,舉一反三,狠抓各項(xiàng)工作落實(shí),,認(rèn)真嚴(yán)格排除各項(xiàng)事故安全隱患,,始終把排除隱患作為各項(xiàng)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要手段和重中之重,。強(qiáng)化“紅線”意識(shí),,以人為本、生命至上,,企業(yè)的發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià),,這必須作為一條不可逾越的紅線。紅線就是生命線,、高壓線,、警戒線,是抓一切工作的底線,。
安全重于泰山
在__會(huì)議室貼的一幅標(biāo)語:“安全生產(chǎn),、任重道遠(yuǎn)、眾擎易舉,、攻堅(jiān)克難”映入我的眼簾,,使我不禁感觸萬千,身為__的一名員工,,“保安全,、促生產(chǎn)”意義是多么重大啊。 安全是一個(gè)亙古不變的話題,,與金錢,、地位等等相比,,安全更加至關(guān)重要,因?yàn)榘踩P(guān)系到人的生命安全,,這是什么也換不來的,。古語云“平安是福”,,假如失去了生命,,所謂的榮華富貴還有什么意義呢?假如失去了健康,,功名利祿還有什么價(jià)值呢,? 在我們__的每個(gè)機(jī)房、職教樓里都有幾本安全事故漫畫,,內(nèi)容是由于工人不注意遵守安全規(guī)程而釀成的各類事故,,畫面觸目驚心,,看得我們膽戰(zhàn)心驚,,遂戲稱其為“恐怖漫畫”。雖說有些玩笑成分,,但是不遵守安全生產(chǎn)的后果的確是非常令人恐怖的,。以前,還沒來到__工作時(shí),,我就聽說過不少發(fā)生在煤礦的慘烈事故,,比如瓦斯爆炸、透水,、頂板冒落等事故,,每次聽(看)新聞,我都感到一種不可名狀的悲哀和深深的恐懼,,是啊,,這些事故一旦發(fā)生,對(duì)人的傷害往往就是致命的,,將會(huì)給家人和朋友帶去無法抹掉的巨大傷痛,,更會(huì)對(duì)企業(yè)形象甚至在社會(huì)造成惡劣的影響。也許沒有經(jīng)歷過的人永遠(yuǎn)無法明白,,那是怎樣的一種撕心裂肺的心靈創(chuàng)傷,,想想前幾天還出現(xiàn)在你身邊歡蹦亂跳的親人,卻因?yàn)橐淮伟踩鹿?,就突然永遠(yuǎn)地離開了這個(gè)世界,,永遠(yuǎn)消失在人們面前,或是成為殘疾帶來一生的后悔莫及,,這種悲傷又如何能隨著時(shí)間的流逝輕易彌合呢,?正如我礦領(lǐng)導(dǎo),、老同志常常對(duì)我們說的那樣:“有些錯(cuò)誤是不能犯的,一旦錯(cuò)了就再?zèng)]有改正的機(jī)會(huì)了,?!笔堑模?yàn)檫@無法彌補(bǔ)的錯(cuò)誤付出的往往是血的代價(jià),。 “平安”是人們最淳樸,、最根本的愿望,是事業(yè)成功的基礎(chǔ),,是我們生存在世的基本要求,。因此,安全生產(chǎn)對(duì)我們來說真是重如泰山,,需要我們每個(gè)一線生產(chǎn)人員時(shí)刻敲響這安全警鐘,,大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識(shí)的學(xué)習(xí)和專業(yè)技能的培訓(xùn),時(shí)刻把“安全第一,、生命至上”的安全理念牢記在心中,,落實(shí)到行動(dòng)上,讓安全重于泰山成為我們每個(gè)人心中牢不可破的信念,,只有這樣,,我們才能不辜負(fù)親人和親友的期盼與關(guān)愛,為企業(yè),、國家和社會(huì)作出更大的貢獻(xiàn),。