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急診護士個人評價(五篇)

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急診護士個人評價(五篇)
時間:2023-03-02 21:23:32     小編:zdfb

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧。

急診護士個人評價篇一

一,、全科護理人員認真落實各項規(guī)章制度,,核心制度,全科護理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀律,,工作中互相支持,,互相理解,護理人員分工明確,,各司其職,,各負其責,,團結(jié)務(wù)實,克服人手少,、護理任務(wù)繁重,、保證正常護理工作的順利開展。

二,、堅持查對制度:要求每日對醫(yī)囑進行查對,,每日護士長參加,詳細核對各項護理,,藥物與治療,。并記錄簽字;護理操作時嚴格要求三查七對;保證護理安全。

三,、注重提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),。對護理人員進行三基培訓(xùn),購買神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)護理書,,及時組織學(xué)習并隨機考試,。每月按護理級別定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習,堅持護理業(yè)務(wù)查房,,組織護理人員進行討論,,不僅僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,也增強了護士對自身,、對科室發(fā)展的信心,。進取組織護理人員參加醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高護士的業(yè)務(wù)水平,。

四,、全力推進以病人為中心的“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”活動

1、不定期不定時去病房檢查,,從查資料,、查現(xiàn)場、查病人,、查規(guī)范等各方面全方位評價優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作開展情景,,全方位評價優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作開展情景。

2,、做好基礎(chǔ)護理,,使患者感受到護理服務(wù)的改變,從而提高患者的滿意度

3,、深化病房職責制護理工作模式,。修訂各崗位各班護士資質(zhì)本事要求及工作職責,將危重患者分配給年資高,、本事強的護士負責,,體現(xiàn)能級對應(yīng),。

4、注重服務(wù)細節(jié),,提高病人滿意度。堅持了以病人為中心,,以質(zhì)量為核心,,為病人供給優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),,落實護理人員行為規(guī)范,。

五、根據(jù)科室特點對護理床頭交接班的重點,、時間要求,、資料、流程等進行規(guī)范,。強化了重點病人床頭交接資料,、流程等,使床頭交接班的內(nèi)涵質(zhì)量得到提升,,對患者的病情觀察得到連續(xù),。

六、規(guī)范患者口服藥管理,。根據(jù)科室特點及患者需求,,在口服藥管理方面采取了職責護士發(fā)藥并指導(dǎo)病人服藥,確保了患者口服用藥安全,。

七,、充分調(diào)動護士進取性。

1,、修訂完善績效考核制度,,將患者滿意度與護士評優(yōu)評模結(jié)合與績效考核相結(jié)合,指導(dǎo)科室利用好績效考核和激勵機制,,充分調(diào)動護士進取性,。

2、重點考核職責護士護理危重病人,、生活病人不能自理病人,、臥床病人的工作質(zhì)量,在考評,、指導(dǎo)的過程中不斷強化職責護士的職責意識,,履責本事,使病人得到應(yīng)有的關(guān)愛和照顧,。

八,、加強院感知識培訓(xùn),,預(yù)防和控制院內(nèi)感染的發(fā)生。

1,、每月進行一次院感知識學(xué)習,。

2、無菌物品與非無菌物品分開放置,,開啟后的無菌藥液及時注明開啟時間,。

3、對于醫(yī)療垃圾分類放置,,用后的物品及時毀型,、

4、消毒液的濃度監(jiān)測,、空氣培養(yǎng),、物表培養(yǎng)等,由消毒監(jiān)控護士負責,,并及時記錄,。

5、護士長不定期監(jiān)督檢查結(jié)果,,對于出現(xiàn)不合格檢查結(jié)果,,及時制定出相關(guān)措施,以確保護理安全,。

九,、取得的成績

1、獲得市衛(wèi)生局第二屆十佳護理團體提名獎,。

2,、獲得20__年院級優(yōu)秀護理團體稱號。

3,、護士李嘯峰獲得20__年院級十佳護士稱號,。

4、護士長殷翠華獲得20__年院級優(yōu)秀護士長稱號,。

5,、理解三甲醫(yī)院復(fù)審專家的檢查指導(dǎo)。

6,、理解國家衛(wèi)計委腦卒中篩查基地的檢查,。

7、“負壓密閉引流技術(shù)在重度壓瘡病人中的應(yīng)用”,,獲得省,、市級新技術(shù)應(yīng)用三等獎。

十、存在的不足:

1,、護理人力資源配置仍然相對不足,。

2、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范支持系統(tǒng)工作需進一步完善(藥劑科統(tǒng)一配藥,、送藥);護士護理服務(wù)意識需強化,,基礎(chǔ)護理仍有部分不到位。

3,、護士整體內(nèi)涵素質(zhì)有待提高,。

急診護士個人評價篇二

在護理部的指導(dǎo)下,在科室主任的帶領(lǐng)及科室醫(yī)生的幫忙下,,我科室全體人員緊緊圍繞年初制定的年度護理工作計劃,高度重視,,狠抓落實,,按照時間節(jié)點、穩(wěn)步推進各項工作,,從目前情景來看,,較好地完成了既定的目標任務(wù),為全年目標任務(wù)的圓滿完成打下了堅實的基礎(chǔ),,現(xiàn)將今年的護理工作總結(jié)如下:

一,、著力提高護理水平

(一)強化培訓(xùn)。以護理部的院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習為導(dǎo)向,,以理論學(xué)習為主線,,以提高實際水平為目標,以督查考核為抓手,,進一步夯實基層基礎(chǔ),,提高護理人員水平;進一步落實職責,抓好我科護理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),。一是抓好建章立制,。按照護理部要求,我科室建立了護士規(guī)范化分層培訓(xùn)制度,。制度要求每周不定期進行床旁護理業(yè)務(wù)查房至少2次,,每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習,每月進行一次教學(xué)查房及危重病例討論,,每季度進行操作和理論考核,。制度還針對不一樣年資、本事的護士進行不一樣的培訓(xùn),,全科室構(gòu)成了以老帶新,,以新促老的“比學(xué)敢超”學(xué)習氛圍。二是抓好崗前培訓(xùn)。20__年普外科新增加護士5人,,辭職1人,,執(zhí)業(yè)持證率到達了100%??剖覍π氯肟谱o士進行了有計劃,,規(guī)范的崗前培訓(xùn),所有的新進護士均能盡快的適應(yīng)自我的工作,。三是抓好進修深造,。支持和鼓勵護士的繼續(xù)學(xué)習,科室根據(jù)情景派出2名護士到其他醫(yī)院進修,,1名護士考取picc資格證,。回科后并做了相應(yīng)的學(xué)習匯報,,取得了較好的學(xué)習效果,。下一步將派更多的人員外出進修。

(二)強化考核,。按照院里要求,,認真落實三基考核計劃,資料包括:法律法規(guī),、規(guī)章制度,、專業(yè)理論、操作技能等,,重點加強對聘用護士,、低年資護士的培訓(xùn)考核。一是日??己?。采用晨間提問的學(xué)習形式,每一天早上交接班時,,由高年資護士或護士長對護理人員進行專業(yè)知識提問,。二是月度考核。每月進行知識理論,、護理操作等考核,,評選出當月的優(yōu)質(zhì)護理明星。三是年度考核,。每年年底,,對全年護理工作進行考核,考核資料包括法律法規(guī),、規(guī)章制度,、專業(yè)理論、操作技能、病人滿意度調(diào)查等項,,根據(jù)綜合評定做出排行,,評選出當年的優(yōu)質(zhì)護士。

(三)強化服務(wù),。進一步提升優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)品質(zhì),,全面履行護士職責,加強護理專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),。一是實施護士分層級管理,。實行護理組組長負責制,護士,、護理員協(xié)助配合,,不一樣層級的護士明確相應(yīng)的崗位職責,完成相應(yīng)的護理任務(wù),。二是簡化護理文件書寫,,將危重癥患者護理記錄單和一般患者護理記錄單合二為一,采用時點記錄法,,使護士有更多時間深入病房,,為患者供給直接的護理服務(wù),。三是完善護理質(zhì)量管理,。護士長每日負責常規(guī)護理工作及檢查各項護理措施落實情景,基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理委員會定期抽查,,基礎(chǔ)護理試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組適時進行督查,、考核、研討,,以促進護理質(zhì)量持續(xù)改善,。四是改善患者滿意度情景。加強護患溝通和健康宣教,,強化護士的職責意識和服務(wù)意識,,變被動服務(wù)為主動服務(wù),改善護患關(guān)系,。今年上今年,,我科室完成基礎(chǔ)護理8931次,科室滿意度95%以上,。出院病人回訪率73,、5%。

二,、著力提高管理效率

為了增高護理質(zhì)量,,我科室在基礎(chǔ)管理、質(zhì)量管理中充分發(fā)揮質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,結(jié)合科室實際,,做到月月計劃,,周周有安排,日日有重點,。

(一)嚴格日常管理,。嚴格執(zhí)行基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理,科室堅持每周2-3次護理質(zhì)量回頭看檢查,,對檢查中存在的不足之處立即分析原因,,立即整改落實,立即建章立制,。異常是護理過程中的安全管理,,平常由護士長現(xiàn)場質(zhì)控跟班指導(dǎo)護士工作,周末由高年資護士質(zhì)控,,保證重點時段,、重點環(huán)節(jié),不脫節(jié),,不漏管,,不斷強化護理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識,、安全意識,。

(二)完善風險管理。在本科現(xiàn)有的工作流程的基礎(chǔ)上,,繼續(xù)細化及完善護理風險預(yù)案及護理流程,,如手術(shù)病人交接流程、發(fā)現(xiàn)病人突發(fā)病情變化的搶救流程等,。對異常情景發(fā)現(xiàn),,報告,處理流程進行了充分的預(yù)案設(shè)計,,最大可能降級護理風險,,減少醫(yī)患矛盾,確保全院穩(wěn)定和諧,。

(三)創(chuàng)新“品管圈”管理,。經(jīng)過“品管圈”管理切實提高護理服務(wù)質(zhì)量。我科20__年建立守護圈,,全科9名護士共同參與,,由圏長及圈員從各個護理層面發(fā)現(xiàn)護理問題,按品管圈的步驟解決,,并經(jīng)過護理質(zhì)量考評,,患者滿意度調(diào)查表,,意見簿,護理差錯發(fā)生率等對品管圈的護理工作進行綜合評價,?!捌饭苋ψ鳛橐环N新的工作模式應(yīng)用于臨床護理工作充分調(diào)動了護理動作人員的進取性,主動性和創(chuàng)造性,,促進了護士之間的交流與協(xié)作,,實現(xiàn)了護患零距離,提高了患者及家屬對護理工作的滿意度,。

三,、著力提高教研水平

(一)提高教學(xué)水平。一是加強院校聯(lián)系,,充分發(fā)揮護理學(xué)校的教學(xué)中心作用,,根據(jù)現(xiàn)代護理學(xué)前沿發(fā)展趨勢及當前面臨工作任務(wù)要求,有針對性地對學(xué)生進行培訓(xùn)及教學(xué)活動,。二是嚴格帶教工作,。按照統(tǒng)一操作標準,對每項操作安排一位教師進行操作演示和規(guī)范示教,,堅持做到入科,、出科操作均有教師現(xiàn)行示范。同時,,對帶教教師的帶教態(tài)度,、職責心及業(yè)務(wù)水平進行不定期檢查考核。三是引入競爭機制,。應(yīng)用學(xué)生的競爭心理,,每月安排一次護理操作技能競賽,,每次確定1~2項常用操作作為競賽項目,,展開班與班的操作技術(shù)比賽,促使學(xué)生學(xué)習與實踐,,營造良好學(xué)習氛圍,。

(二)提高科研水平。一是進一步規(guī)范科研管理,,嚴格按照醫(yī)院總體戰(zhàn)略發(fā)展要求,,進一步規(guī)范科室日常科研管理工作,,使科研論文發(fā)表,、科研項目申報、科研資料歸檔等環(huán)節(jié)管理進一步規(guī)范化,、制度化,。二是提高科研本事,,進取邀請醫(yī)學(xué)院校教授、上級醫(yī)院專家舉辦專題講座,,加強對外學(xué)術(shù)交流,,大力開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,每月舉辦醫(yī)療新技術(shù),、新業(yè)務(wù)及臨床科研動態(tài)研究教學(xué),。三是注重科研實踐。配合醫(yī)療開展新技術(shù),、新業(yè)務(wù),,對醫(yī)療診療、護理新方法進行探索,。充分發(fā)揮護理骨干的作用,,培養(yǎng)有必須工作經(jīng)驗、理解本事及工作本事較強的新技術(shù)業(yè)務(wù)人員作為護士骨干,,開展新技術(shù)實踐,,目前我科室已經(jīng)開展了無創(chuàng)血管檢查、激光微創(chuàng)治療的相應(yīng)護理,。

(三)實現(xiàn)教學(xué)研一體化,。完善訓(xùn)練室、教室,、科研室的一體化功能,,在學(xué)生的理論課中努力尋找理論與實踐的結(jié)合點,改變過去教室只能教

授理論知識的模式,,將教室與操作室相結(jié)合,,在教室里實踐操作,提高教學(xué)的生動性;在訓(xùn)練室里教學(xué),,提高學(xué)生學(xué)習興趣;在手術(shù)操作中觀摩教學(xué),,提高學(xué)生的實戰(zhàn)經(jīng)驗。經(jīng)過教學(xué)研一體化,,促進教學(xué)水平,、研究水平不斷提升。

急診護士個人評價篇三

時光荏苒,,___年已經(jīng)過去了,,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,,在一年里,,我在院領(lǐng)導(dǎo)和護士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的關(guān)心與幫忙下,本著"一切以病人為中心,,一切為病人"的服務(wù)宗旨,,并能堅持以馬克思,,列寧主義,毛澤東思想,,鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),,自覺認真學(xué)習黨的xx大精神,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能,。較好的完成了各級院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,在同志們的關(guān)心,,支持和幫忙下,,思想,學(xué)習和工作等方面取得了新的提高,,現(xiàn)總結(jié)如下:

一,、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高

嚴于律已,,自覺加強黨性鍛煉,一年來,,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場,,觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,,明辨是非,,堅持真理,堅持正確的世界觀,,人生觀,,價值觀,用正確的世界觀,,人生觀,,價值觀指導(dǎo)自我的學(xué)習,工作和生活實踐,,在思想上進取構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化,,拜金主義,,自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線,。熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,,熱愛社會主義,,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護改革開放,,堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,,對社會主義充滿必勝的信心,。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,方針,,政策,,為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認真做好本職工作。工作進取主動,,勤奮努力,,不畏艱難,盡職盡責,,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻,。

二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,,不斷提高自身綜合素質(zhì)

強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,,一是認真學(xué)習"三個代表"重要思想,深刻領(lǐng)會"三個代表"重要思想的科學(xué)內(nèi)涵,,增強自我實踐"三個代表"重要思想的自覺性和堅定性;認真學(xué)習黨的xx大精神,,自覺堅持以黨政策方針為指導(dǎo)。

二是加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育,。是否廉潔自律和職業(yè)道德的高低,,思想品德的好壞直接影響護士的素質(zhì)和形象,所以,,在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后,,我理解了要堅持"廉潔自律,嚴格執(zhí)法,,熱情服務(wù)"的方針,,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,經(jīng)過深入開展全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,,職業(yè)道德教育,,思想品德教育,做到始終把黨和人民的利益放在首位,,牢固樹立愛民為民的思想,,在人民群眾心目中樹立"白衣天使"形象。加強"四自"修養(yǎng),,即"自重,,自省,自警,,自勵",,發(fā)揮護士的主動精神,在自我內(nèi)心深處用職業(yè)道德標準反省,,告誡和激勵自我,,以便真正培養(yǎng)自我的道德品質(zhì),。

三是我還很注意護士職業(yè)形象,在平時工作中注意禮貌禮貌服務(wù),,堅持禮貌用語工作時儀表端莊,,著裝整潔,發(fā)可是肩,,不濃妝艷抺,,不穿高跟鞋,響底鞋,,禮貌待患,,態(tài)度和藹,語言規(guī)范,。認真學(xué)習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),,進取參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習活動,豐富了法律知識,,增強了安全保護意識,。在護士長進取認真指導(dǎo)下,我在很多方面都有了長足的提高和提高,,平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習,,每周二的晨會,堅持危重病人護理查房,,護理人員三基訓(xùn)練,,在護理部組織的每次技術(shù)操做考試中,均取得優(yōu)異的成績,。在一年的工作中,,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹"以病人為中心,,以質(zhì)量為核心"的服務(wù)理念,,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急本事。

三,、努力工作,,按時完成工作任務(wù)

努力工作,我先后在icu,,呼吸科,,綜合外科輪轉(zhuǎn)學(xué)習。自我感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,,就必須在平時的工作中,,一方面嚴格要求自我并多請教帶教教師,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),,體會要領(lǐng),。過去的一年,我主要在呼吸內(nèi)科和綜合外科工作,,而這兩個科是臨床工作的重點,。內(nèi)科著重觀察病情變化,而外科要冷靜對待突發(fā)事件,,比如胸管脫落的緊急處理等,,所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快,工作要比內(nèi)科忙,,瑣碎,。記得剛?cè)ネ饪茣r我還不適應(yīng),但我不怕,,以前沒做過的,,為了搞好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,我不怕麻煩,,向教師請教,向同事學(xué)習,,自我摸索實踐,,在很短的時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作,了解了各班的職責,,明確了工作的程序,,方向,提高了工作本事,,在具體的工作中構(gòu)成了一個清晰的工作思路,,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

我本著"把工作做的更好"這樣一個目標,,開拓創(chuàng)新意識,,進取圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,,把每一位病人都當成自我的朋友,,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正,,頭腦清晰,。我認真學(xué)習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,,牢記三基(基礎(chǔ)理論,基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,,嚴格的要求,,嚴密的方法)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,,每月進行理論及操作考試,,對于自我的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,,"醫(yī)者父母心",,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我期望所有的患者都能盡快的康復(fù),,于是每次當我進入病房時,,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病,,建立戰(zhàn)勝疾病的信心,,默默地祈禱他們早日康復(fù)。熱愛自我的本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,,工作投入,熱心為大家服務(wù),,認真遵守勞動紀律,,保證按時出勤,出勤率高,,全年沒有請假現(xiàn)象,,有效利用工作時間,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成。

在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成各項工作,,到達預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,,工作效率高,,同時在工作中學(xué)習了很多東西,也鍛煉了自我,,經(jīng)過不懈的努力,,使工作水平有了長足的提高,,開創(chuàng)了工作的新局面,為人民的健康事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻,。

當然,,我身上還存在一些不足有待改善。比如,,在學(xué)習上,,有時仍有浮躁的情緒,,感覺要學(xué)的東西太多,,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,,不能冷靜處理,。在工作上,有時存在著標準不高的現(xiàn)象,,雖然基本上能履行自我的職責和義務(wù),,可是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改善和提高的地方,。在已經(jīng)過去的一年里,,要再次感激院領(lǐng)導(dǎo),護士長的教育,,指導(dǎo),,批評和幫忙,感激同事們給予的關(guān)心和支持,?;仡欉^去,有許多提高和提高,,同時也存在一些不足;展望未來,,應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,克服不足,。為了醫(yī)院的完美明天而貢獻自我的一份力量!

急診護士個人評價篇四

20__年是不平凡的一年,,護理部緊緊圍繞質(zhì)量、安全,、服務(wù)的宗旨,,繼續(xù)引申醫(yī)院管理年活動,進一步完善各項規(guī)章制度,,改善服務(wù)流程,,改善住院環(huán)境,把追求社會效益,,維護群眾利益,,構(gòu)建和諧護患關(guān)系放在第一位,加強護理質(zhì)量控制,加大護理監(jiān)督力度,,重視護理骨干的培養(yǎng),,優(yōu)化護理隊伍,強化三基三嚴訓(xùn)練,,狠抓業(yè)務(wù)管理,,內(nèi)強素質(zhì)外塑形象創(chuàng)造性地開展工作。一年來,,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)關(guān)心支持下,,在各科室的密切配合下,圓滿完成各項工作,,現(xiàn)將全年護理工作做如下總結(jié):

一,、提升服務(wù)質(zhì)量,塑造醫(yī)院形象

護理人員是與病人接觸最多,、最早,,最密切的工作者,護理人員的素質(zhì)和形象,,直接影響醫(yī)院形象,。

1、護理部首先從業(yè)務(wù)素質(zhì)抓起,,按年初制訂的“三基”培訓(xùn)計劃組織實施,,堅持了每季度進行理論考試,要求人人過關(guān),。同時加大了年終考核力度在原計劃的基礎(chǔ)上增加了對護士長及中級職稱護理人員的理論與技術(shù)操作考核,。成績作為個人考評的客觀依據(jù),構(gòu)成一種比,、學(xué),、趕、幫的氛圍,,培養(yǎng)護理人員有一套過硬的業(yè)務(wù)技術(shù),,使病員放心,促醫(yī)院振興,。

2,、規(guī)范護理人員著裝、要求禮貌用語,,接聽電話規(guī)范,,讓護理人員以端裝、和藹,、親切,、大方的形象和飽滿的精神面貌投入工作中,,用禮貌禮貌的語言熱情接待病人,為病人供給滿意的服務(wù),。

3,、繼續(xù)加強主動服務(wù)意識,貫徹“以病人為中心”的思想,,讓護理人員改變思想,,提高認識,及時滿足病人的要求,,不斷改善服務(wù)態(tài)度,,加強優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),提升了護理服務(wù)質(zhì)量,,注重護患溝通,,得到了患者一致好評,。

二,、合理利用人力資源,,充分量化護理工作

1,、為優(yōu)化各班職責,合理利用人力資源,,指導(dǎo)各科室實行排班,,從運行情景看甚為合理有效,。

2、重點加強對新入院護士,、聘用護士及低年資護士的考核,,強化他們的學(xué)習意識,加強基礎(chǔ)護理知識培訓(xùn),,增加考核次數(shù),,使理論知識和技術(shù)操作水平得到了很大提高。

三,、圍繞醫(yī)院工作部署,,進取協(xié)助配合醫(yī)院,完成了護理績效考核制度,。

每周由護理質(zhì)控小組進行績效考核,,經(jīng)過對科室及個人考核,充分調(diào)動了護理人員的進取性,,使護理質(zhì)量得到了很大提高,。

四、規(guī)范護理文件書寫,,強化護理法制意識隨著人們法律意識的提高,。

新醫(yī)療事故處理條例的頒布,,如何在護理服務(wù)中加強法制建設(shè),提高護理人員法制意識,,已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié),。護理部于今年嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件書寫規(guī)范要求,實施了新的護理文書書寫,,規(guī)范了護士的行為,,保障了護理安全,提高了護理質(zhì)量,,促進護理學(xué)科的發(fā)展;完整,、客觀的護理記錄,為舉證供給了法律依據(jù),,保護了護患的合法權(quán)益,。明確了怎樣才能書寫好護理文件,以達標準要求,。

五,、加強監(jiān)督管理保障護理安全

1、定期督促檢查醫(yī)療安全,,重點加強了節(jié)前安全檢查,,增強醫(yī)務(wù)人員防范意識,杜絕事故隱患,,搶救車內(nèi)藥品做到了“四定”:定專人管理,、定點放置、定量,、定數(shù),,班班交接,有記錄,。搶救設(shè)備及時維修,、保養(yǎng)、保證功能狀態(tài)備用,。

2,、深入科室督促護士長每周工作安排。重點查新入,、轉(zhuǎn)入,、手術(shù)前、手術(shù)后,、危重和生活不能自理,、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人,督促檢查護理工作的落實,,加強環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,,減少了護理缺陷的發(fā)生,。

六、加強了質(zhì)量管理監(jiān)控力度

1,、護理部按照省護理文件書寫規(guī)范,,及時修訂完善了各種護理文件質(zhì)量標準及考核項目,檢查考核中均嚴格按標準打分,。

2,、加強了消毒供應(yīng)室無菌物品的洗滌、消毒存放,、下收下送工作管理,,保證了消毒物品的質(zhì)量和醫(yī)療護理安全。

3,、各項護理質(zhì)量指標完成情景:

1)基礎(chǔ)護理全年合格率達95%

2)特,、一級護理全年合格率達95%。

3)急救物品完好率達100%,。

4)護理文件書寫合格率達100%,。

5)護理人員“三基”考核合格率達100%。

6)一人一針一管一滅菌一帶合格率達100%,。

7)常規(guī)器械消毒滅菌合格率達100%,。

8)一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達100%,。

9)年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0、

七,、重視人才培養(yǎng),,優(yōu)化護理隊伍

1、加強護理管理培訓(xùn),。組織科室每月進行護理操作及理論培訓(xùn),,年終護理部組織全員護理人員進行理論及操作培訓(xùn)并考核,使我院護理人員操作水平得到了進一步提高,。

2,、為提高護理人員的素質(zhì),優(yōu)化護理隊伍,,選派3名護理人員外出進修培訓(xùn),。

3、全院護理人員進取參加我院的繼續(xù)教育,。護理查房每月1次,,業(yè)務(wù)查房學(xué)習每月1次,鼓勵護理人員發(fā)表科研論文,。

4,、規(guī)范教學(xué),,加強對護校實習生的帶教工作。制定了實習生管理制度,,有資質(zhì)的教師帶教并有護士長進行出科考核,,

前進的道路上有桂冠,也有荊棘,。作為開拓者,,矗立在歷史潮頭,我們只能以此為契機,,乘勢而上,,以“科學(xué)、嚴謹,、求實,、創(chuàng)新”的態(tài)度,去迎接挑戰(zhàn);歲月有痕,,動力無限,,我相信我們那會做好這一切的,因為我們醫(yī)院護理部一向在努力,,一向在不斷的提高中!

急診護士個人評價篇五

光陰似箭!一年已經(jīng)過去了,,在一年里,我在院領(lǐng)導(dǎo)和護士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的關(guān)心與幫忙下,,本著“一切以病人為中心,,一切為病人”的服務(wù)宗旨,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能,。較好的完成了各級院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育

是否廉潔自律和職業(yè)道德的高低,、思想品德的好壞直接影響護士的素質(zhì)和形象,,所以,在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后,,我理解了要堅持“廉潔自律,、嚴格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的方針,,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,,經(jīng)過深入開展全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育、職業(yè)道德教育,、思想品德教育,,做到始終把黨和人民的利益放在首位,牢固樹立愛民為民的思想,,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象,。發(fā)揮護士的主動精神,,在自我內(nèi)心深處用職業(yè)道德標準反省、告誡和激勵自我,,以便真正培養(yǎng)自我的道德品質(zhì),。

二、注意護士職業(yè)形象

在平時工作中注意禮貌禮貌服務(wù),,堅持禮貌用語,,工作時儀表端莊、著裝整潔,、發(fā)可是肩,、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。認真學(xué)習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),進取參于醫(yī)院組織的學(xué)習活動,,豐富了法律知識,,增強了安全保護意識。在護士長進取認真指導(dǎo)下,,我在很多方面都有了長足的提高和提高,,平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習,每周二的晨會,,堅持危重病人護理查房,,護理人員三基訓(xùn)練,在護理部組織的每次技術(shù)操做考試中,,均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中,,能始終堅持愛崗敬業(yè),,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,,提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急本事,。

三、努力工作,,按時完成工作任務(wù)

過去的一年,,我為了搞好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,不怕麻煩,,向教師請教,、向同事學(xué)習、自我摸索實踐,,提高了工作本事,,在具體的工作中構(gòu)成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。熱愛自我的本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,,熱心為大家服務(wù),,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,,出勤率高,,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,。

當然,,我身上還存在一些不足有待改善。比如,,在學(xué)習上,,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學(xué)的東西太多,,心浮氣躁,,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理,。在工作上,,有時存在著標準不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自我的職責和義務(wù),,可是在主動性方面還有待于進一步提高,,這都是我今后需要改善和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里,,要再次感激院領(lǐng)導(dǎo),、護士長的教育、指導(dǎo),、批評和幫忙,,感激同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過去,,有許多提高和提高,,同時也存在一些不足;展望未來,應(yīng)當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,,克服不足,。為了醫(yī)院的完美明天而貢獻自我的一份力量!

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