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未就業(yè)畢業(yè)生檔案托管 未就業(yè)檔案存放證明篇一

基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,，如實習生姓名,、證件號碼、單位名稱,。為了避免爭議發(fā)生時,，無法聯(lián)系到當事人,。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址,。同時,，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 為了使教育更好的為企業(yè)服務(wù),，進一步加強工學結(jié)合,，改革教育模式。強化學生實習與就業(yè),，全面鍛煉學生能力,，為企業(yè)培養(yǎng)技能性、創(chuàng)新型人才,，現(xiàn)根據(jù)本校教學計劃就本次實習相關(guān)事宜,，學校、實習單位,、學生三方協(xié)商一致,，簽訂如下實習協(xié)議并共同遵守。

一,、實習期限：________年____月____日至________年____月____日止,。

二、實習期工作學習時間：按照乙方制定的作息時間執(zhí)行,。

三,、實習期津貼：基本津貼：b____月（丙方需按國家要求繳納個人所得稅，由乙方代繳）,；倒班津貼（如適用）：按乙方職工標準發(fā)放津貼發(fā)放日與乙方員工薪水發(fā)放日相同,；丙方在病、事假期間（按天數(shù)）不享有基本津貼,。風險提示：意外風險

實習協(xié)議中最最重要的,，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間,，如果損壞了一些貴重物品該如何處理,，如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理,。

雖然通常情況下,，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失,。但是一旦發(fā)生,，有所約定有利于解決問題。

四、甲方責任：

1,、按乙方企業(yè)發(fā)展方向推薦學生參加企業(yè)實習生選拔,。

2,、負責好實習動員工作,，為搞好實習奠定基礎(chǔ)。

3,、做好實習期間進度檢查及信息反饋工作,，保證實習工作質(zhì)量。

4,、組織學生搞好實習小結(jié),，以及實習報告評審。

5,、對在實習期間違反法律,、法規(guī)以及乙方內(nèi)部規(guī)章制度的實習生，及時配合乙方對其教育,，視情況回校后再教育,。

6、由于教學安排,，需實習生返校,，應提前通知乙方。

五,、乙方責任：

1,、按乙方企業(yè)發(fā)展的方向和用人需求，公平公正的進行實習生選拔,，并告知甲方最終錄用名單,。

2、提供足夠的實習場地,，相關(guān)設(shè)備,、設(shè)施。安排實習指導教師,，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際,，安排好甲方學生實習時間。

3,、配合甲方作好實習學生的考勤,、考核，并根據(jù)甲方的要求,，安排實習學生返校,。

4、及時向甲方反饋學生實習中出現(xiàn)問題，并配合甲方落實學生有關(guān)實習方面的問題,。

5,、對學生進行安全和紀律教育。

6,、乙方對在本企業(yè)實習的學生根據(jù)實習教育計劃的要求,，按考核每月給予適當?shù)膶嵙曆a助。

7,、學生實習期滿后,，乙方會根據(jù)學生實習期間表現(xiàn)進行最終考核，乙方有權(quán)優(yōu)先錄用通過考核的實習生,。風險提示：工傷

實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷,，實習單位須依法承擔雇主責任,，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大,。

因此,，建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷,、醫(yī)療保險的風險,。

8、每月根據(jù)丙方實際出勤情況按時支付實習津貼,。在實習期間為丙方購買商業(yè)保險（包括________年定期壽險及意外傷害保險）和補充商業(yè)醫(yī)療保險,。

六、丙方責任：

1,、按照實習計劃完成相應的實習任務(wù),。

2、遵守法律,、法規(guī)以及實習單位以及實地地點或現(xiàn)場的規(guī)定和各項安全生產(chǎn)操作規(guī)程,。

3、服從乙方主管人員的實習安排,，按乙方要求完成制訂的工作及培訓任務(wù),。

4、如因急病不能出勤,，應盡快致電乙方,。如因病因事須請假，應提前向乙方主管人員提出申請并獲得批準,。

5,、丙方需在次月號前上交上月的考勤記錄給乙方工資組,，延遲上交將會影響津貼的發(fā)放。

6,、丙方可享受國家規(guī)定節(jié)假日,，與乙方員工相同。風險提示：商業(yè)秘密

實習期間,，實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密,。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束,，實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能,。

因此,，需在協(xié)議中明確約定保密條款,，防止此類情況的發(fā)生，避免損失,。

7,、保守乙方的商業(yè)秘密，不得向外界泄露公司的任何資料及信息,，實習結(jié)束時向主管人員交還所有屬于公司的資料和物品,。

8、如對公司紀律和安全規(guī)定有不明白的地方,，須先向主管人員咨詢,，避免由此而造成的違反紀律和安全規(guī)定的行為。

9,、在實習期間如因個人的理由要離開乙方的,，須提前7天以書面形式向乙方提出。

10,、因違反本章節(jié)相關(guān)規(guī)定造成對乙方及任何第三人的損失,，由丙方承擔責任。

七,、其它：

1,、實習期間乙方?jīng)]有義務(wù)提供本協(xié)議約定以外的任何。

2,、甲乙雙方應按照中國有關(guān)法律和規(guī)定行事,。

3、如因個別學生不能勝任本職工作或嚴重違反公司紀律,，乙方保留取消其實習資格以及追償損失的權(quán)利,。

4、本協(xié)議未提及事宜,，協(xié)議各方應以合作精神共同協(xié)商解決,。如協(xié)議不成,，三方同意將爭議提交乙方所在地人民法院管轄。本協(xié)議一式叁份,，甲,、乙、丙叁方各執(zhí)一份,，本協(xié)議自三方簽字蓋章日起生效,。甲方（蓋章）：代表（簽字）：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：________年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：________年____月____日丙方（蓋章）：身份證號：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：________年____月____日

未就業(yè)畢業(yè)生檔案托管 未就業(yè)檔案存放證明篇二

甲方：______________咨詢有限責任公司

地址：______________________________

乙方：______________________________

地址：______________________________

電話：______________________________

甲、乙雙方本著“不成功,、不收費”的原則為明確責任和義務(wù),，經(jīng)協(xié)商，達成如下協(xié)議：

甲方同意按照以下協(xié)議接受乙方委托,，幫助其辦理赴__________國之留學和申請學生簽證事宜,。

乙方所申請學校及專業(yè)的名稱：__________________________________________

一、甲方的責任和義務(wù)

1.甲方應本著最大誠信原則向乙方提供相關(guān)咨詢服務(wù),，并根據(jù)乙方意愿為乙方推薦專業(yè)和學校;甲方有責任幫助乙方審核,、整理、翻譯和修改申請材料;

2.甲方保證獲得至少上述一個大學的錄取通知書;在獲取校方發(fā)給乙方的錄取通知書后,，甲方負責辦理乙方學生簽證事宜;

3.如需要,，甲方可幫助取得學生簽證的乙方代買機票、安排接機,、住宿,，除聯(lián)系費用由甲方負擔外，其它所發(fā)生的費用由乙方承擔;

4.甲方應與乙方保持暢通的通訊聯(lián)絡(luò),，甲方收到任何與乙方申請有關(guān)的文件應及時通知乙方,。甲方有責任對乙方的留學資料保密。

二,、乙方的責任和義務(wù)

1.乙方需按照甲方要求配合甲方進行各項準備工作,，如一些證明材料的蓋章等;

2.乙方需接受甲乙雙方已協(xié)商好的專業(yè)和學校，不得隨意改動,，否則視為違約;

3.乙方自行承擔相關(guān)公證,、辦理護照、體檢,、使館審理費用,。

三、經(jīng)濟條款

1.乙方簽約時向甲方交付留學辦理押金總額人民幣___________元,，簽約時一次性支付,，一旦學生通過簽證后，全部留學辦理押金自動轉(zhuǎn)為辦理費用,，不予退還;

2.學生獲得通知書時,，應立即付甲方入學保證押金___________元,。學生在向?qū)W校付清第一年學術(shù)課程和學前英語的學費后，甲方退回全部入學保證押金;

3.如遠程辦理,，合同生效以甲方收據(jù)或者乙方向甲方匯款(郵寄或電匯等)的有效回單為生效條件,。

四、退費原則

1.如甲方未能成功幫助乙方獲得入學錄取通知書,，則留學辦理押金于兩周內(nèi)憑收據(jù)退還乙方;

2.若甲方未能成功幫助乙方獲得學生簽證,，則留學辦理押金和入學保證押金金憑收據(jù)于兩周內(nèi)退還乙方;

3.甲方幫助乙方獲得學生簽證后，無論何種原因,，不能如期入學者,，甲方不予退費。

五,、違約責任

1.除申請錄取通知書失敗或簽證失敗以外的任何原因,，乙方不得中途終止協(xié)議。如乙方執(zhí)意要終止協(xié)議,，乙方將無權(quán)要求甲方退回留學辦理押金;

2.如乙方違約,，甲方有權(quán)停止繼續(xù)履行本協(xié)議，并扣留乙方所交之款項;

3.甲方對乙方的賠償,，以退回所收乙方的所有費用為最大限額。

六,、特別說明____1.學校對乙方的承諾(包括各項費用：學費,、生活費等)，應以校方錄取通知書為準;

2.乙方通過簽證后,，需將簽證的復印件交甲方;

3.留學辦理過程中,，經(jīng)甲方修改后的材料，屬于甲方所有,，乙方無權(quán)要求取回或查看,。

七、本協(xié)議一式兩份,，具有同等效力,，甲、乙雙方各持一份,，自雙方簽訂之日起生效,，有效期一年，至學生正式入學為止,。本協(xié)議未盡事宜,，由雙方友好協(xié)商解決。若發(fā)生爭執(zhí),，且協(xié)商無法解決者,，由________市仲裁機構(gòu)仲裁,。

甲方：__________咨詢有限責任公司

__________年_________月_______日

(代表簽字及蓋章)

乙方：__________________________

(代表簽字)

__________年_________月_______日

未就業(yè)畢業(yè)生檔案托管 未就業(yè)檔案存放證明篇三

甲方：_________;

乙方：_________，

性別_________,，

畢業(yè)學校：_________,，

專業(yè)：_________。

一,、乙方因未落實就業(yè)單位,，將人事檔案委托甲方保管。

乙方從畢業(yè)離校時至就業(yè)前兩年免繳檔案保管費,，超過兩年乙方應向甲方一次性繳納畢業(yè)生檔案保管費_________元,。

二、乙方如落實了就業(yè)單位,，應憑市人事局簽章的“報到證”或《畢業(yè)生就業(yè)申報表》,、戶口遷移證的復印件、接收單位調(diào)檔函及時到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù),。

三,、甲方可為乙方出具人事檔案中的有關(guān)證明，辦理因私出國(境)探親,、旅游,、自費留學等審。根據(jù)省,、市物價部門規(guī)定,，出具各種證明材料每次_________元;辦理出國政審每次_________元。

四,、上述收費項目與收費標準皆依據(jù)省,、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,，如遇上述部門重新核定收費項目與收費標準,，則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。

五,、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章后生效,。

甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________

地址：_________ 地址：_________

郵編：_________ 郵編：_________

電話：_________ 電話：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________