為了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準備好一份方案,，方案屬于計劃類文書的一種,。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編精心整理的方案策劃范文,，歡迎閱讀與收藏,。

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇一

活動形式：

1、每人購買兩份“團體女性安康保險”,，每份20元,，期限一年。

該險種是遼寧省總工會,、中國人壽遼寧分公司聯(lián)合開展的女職工“特別關(guān)愛”活動,，針對女職工乳腺癌、子宮癌等六種疾病,，每份保險可得到1～2萬元的賠付,。此項活動即體現(xiàn)了單位對女職工特殊群體的關(guān)愛，又提高了女性自身的防病意識,，為女職工抵御大病筑起了一道屏障,。

2、每人購買一張價值200元的電影卡,。

奧納影城為東北一家五影城,。我們?yōu)槊總€女職工購買了價值200元的會員卡，憑卡購票可享受七-八折優(yōu)惠,。此活動提倡廣大女職工走進影院,，保持年輕心態(tài)，提高生活情趣,，享受家庭溫馨,。經(jīng)我們努力爭取，又為每位男職工發(fā)兩張電影票。

3,、電影會員卡和贈票使用說明：

(1)兩張電影票的有效期為_年3月5日――3月30日,。

(2)持票可以在有效期內(nèi)任意時間到奧納影城觀看任意場次電影。

(3)電影贈票周二不可以使用,。

(4)持票到奧納影城前臺售票處簽票,，選定場次和時間即可。

(5)持會員卡消費平日八折,，不限人數(shù)和場次,。

(6)奧納會員日為每月19日，會員日刷卡享受七折,。

(7)周二憑卡消費不再享受折扣,，直接按規(guī)定的半價購票。

(8)會員可以憑卡號電話預約座位,。

(9)會員卡使用不間,，可以充值。

(10)奧納影城預約電話：,。

再一次感謝黨委和行政的大力支持!

祝愿全體女職工三八婦女節(jié)快樂,，永遠健康美麗快樂!

祝愿全體男職工家庭美滿幸福，充實安康!

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇二

一,、活動目的

1,、體現(xiàn)公司對女職工的關(guān)懷和尊重，促進團隊凝聚力,。

2,、肯定女職工對公司的貢獻，增進女性交流,，促進團隊和諧發(fā)展,。

3、緩解壓力,、放飛青春,、快樂過節(jié)。

4,、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽稱號,，并予以獎勵。

二,、會議時間：暫定為3月8日下午(時長：兩小時),。

三、會議地點：公司會議室,。

四,、參會人員：公司部分領(lǐng)導,、全體女職工。

五,、邀請嘉賓：董事會領(lǐng)導家屬,、縣婦聯(lián)主任、縣電視臺,。

六,、會議議程：

1,、主持人講話;

2,、邀請縣婦聯(lián)主任致詞;

3、公司副總致辭;

4,、女職工(不同崗位)代表發(fā)言;

5,、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，縣委領(lǐng)導,、公司領(lǐng)導為受獎女職工頒獎;

6,、給所有女職工發(fā)放節(jié)日禮品;

7、總經(jīng)理做會議總結(jié)致賀詞;

8,、主持人宣布會議圓滿結(jié)束,。

七、照相,、攝像：人員,、器材待定。

八,、前期準備

1,、活動所需文案資料(董事辦負責編輯、文印科負責打印);

2,、各部門上報所在單位女職工(數(shù)量,、姓名、工齡,、學歷,、崗位、職稱等可包含特別推薦資料)人事科負責收集,、整理;

3,、表彰人數(shù)確定，表彰崗位,、團隊,、個人評選( ……………………共同負責評選);

4、“三八紅旗手”榮譽證書購買,、現(xiàn)場橫幅,、綬帶、桌簽制作、獲獎人員姓名填寫(……………………負責);

5,、會議室布場,、清場( ……………………負責);

6、女職工禮品,、會場礦泉水購買(……………………負責);

7,、企業(yè)文化婦女節(jié)專版采編(董事辦、辦公室負責),。

以上準備工作除企業(yè)文化婦女節(jié)專版,，在會議結(jié)束以后出版之外，其余各項主準備工作均需定時提前完成,。

九,、綜合目的

除了“活動目的”之外，此次活動還將達到以下幾個目的,。

1,、通過呂梁日報晚報版、電視臺報道此次活動,，讓更多的人了解我公司“以人為本,、關(guān)愛女工”人性化、親情化管理的一面,。

2,、通過《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》表彰“三八紅旗手”，肯定女性職工工作的同時,，以點帶面激發(fā)全體職工愛崗敬業(yè)的工作熱情,，鼓勵全體員工發(fā)揚“以(廠)礦為家，以崗為榮”的奉獻精神,。

3,、通過《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》以“誰說女子不如男”為題，報道“三八紅旗手”先進工作事跡,，讓受獎?wù)哂懈叩摹皹s譽感”和對公司的“歸屬感”,，從而發(fā)自內(nèi)心的產(chǎn)生“崗位責任感”。

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇三

一：座談會目的

1,、公司感謝老員工多年以來對公司鼎力支持和辛勤勞動,，加強老員工感情對公司認可，讓老員工起到“傳,、幫,、帶”的標桿作用。減少流失率,，增加員工的歸屬感與忠誠度,。

2,、讓老員工先一步了解公司未來改革發(fā)展方向，充分調(diào)動老員工的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性

3、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通渠道,，切實幫助廣大員工解決工作和生活中的實際問題,，營造良好的企業(yè)文化。

二,、地點：

二樓飯?zhí)?/p>

三,、時間：

20_年x月x日14:00正式開始

四、人員名單：

(已列表通知)

1,、公司全體老員工

2,、部分管理人員：副總經(jīng)理、各部主管,。

五、座談會議程：

(約2-3小時)

注：激勵口號引領(lǐng)

第一部分(30分鐘)：行政部說明本次座談會的主題和目的,，對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎,，要求大家各抒己見，不用保留,。

為緩和氣氛組織一個小活動緩和氣氛,，減緩參會員工心理壓力，為第三步工作鋪墊,。

游戲：搶椅子

臺上置四張椅子,，邀請五個人上來，其余員工鼓掌助威,，五個人伴著掌聲圍著椅子轉(zhuǎn),，當支持人吹哨喊停時搶坐椅子，未坐到者淘汰;減一椅子,，其余人續(xù)前動作,，最后兩人搶坐一張椅子，坐到者為勝,。

并給予每人獎勵沐浴露一瓶(三組)

第二部分(30分鐘)：副總經(jīng)理介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營基本情況及公司未來改革發(fā)展規(guī)劃及方向和對老員工的感謝和期盼

找獎品發(fā)不完為借口活躍氣氛,，搞活現(xiàn)場

游戲：過七

組織者先確定報數(shù)的順序。游戲開始,，第一個人開始數(shù)“1”,，其他人依次往下報數(shù);但是凡是遇到明七，既七或帶七的數(shù)字及七的倍數(shù)時時,，不得說出,，只能以鼓掌代替;搞錯者為失敗(可停頓但旁人不可提示,，否則罰表演節(jié)目)，失敗者罰表演一個節(jié)目,。然后從失敗者開始重心進行游戲,。最后出乎意料的給每個表演者發(fā)紀念品，牙膏一只

,。

第三部分(60分鐘)：員工互動及提問：基本上要求每個員工都進行發(fā)言與提問,，提問及建議范圍不限(工作、生活,、環(huán)境,、伙食、宿舍,、崗位,、晉升)。由副總或所涉及的主管部門管理當場對提出的問題,、建議能當場解答的問題當面解答,，不能當場解決的由辦公室記錄下來，并承諾五天內(nèi)給予通告答復,。

第四部分(30分鐘)：由行政部將員工調(diào)查表發(fā)放到每個人手中,，參會人員填寫，也可以在上面書寫自己參會心得或?qū)镜膯栴},、建議等,。稍后收集交辦公室。

結(jié)尾開心游戲：吃蘋果

吃蘋果(是一個人坐在板凳上手背后,，另一個人喂他吃,，看哪組最先吃完。也可以是吃西瓜)游戲中的懲罰措施,，四次每次六人三組,，最后勝出四組決賽，最后勝者獎勵50元紅包一個

第六部分(10分鐘)：

由副總經(jīng)理進行本次會議的總結(jié),。

注：激勵口號再次引領(lǐng)

六,、會議后期階段：

會議結(jié)束后，由辦公室對本次會議進行一次會后書面總結(jié),，對不足之處提出改進方案,，交至總經(jīng)理。

七,、組織工作：

1：行政部在20_年x月x日13：30完成

2：視時間可增加游戲的次數(shù)或項目

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇四

一,、前言

為豐富員工們的生活，為答謝全司員工一年以來付出的辛勤努力,，我司將在2月4日舉行春節(jié)文藝晚會,。

二,、節(jié)目形式

節(jié)目設(shè)置上總體迎合各年齡層次觀眾的口味，以年輕化為主,，并要

求節(jié)目形式以及總體設(shè)計上的新穎,，這是本次晚會籌備的首要任務(wù)。同時要采用一些傳統(tǒng)的節(jié)目,，豐富本次晚會的節(jié)目形式,，使本次晚會定位與流行與傳統(tǒng)的結(jié)合處，這將是本次晚會的出彩點,。

同時,，本次晚會將采用大量的多媒體技術(shù)，全方位提高春節(jié)晚會的技術(shù)含量以及品質(zhì),，也能提升現(xiàn)場熱度,。

節(jié)目環(huán)節(jié)中穿插游戲，提高晚會的互動性和參與性,，真正達到全員聯(lián)歡的效果,，更有助于同事關(guān)系的進一步融洽。

三,、會場

會場四周用氣球,、燈籠、彩帶等進行布置,，舞美設(shè)計也要體現(xiàn)融洽祥和而喜慶的氣氛，同時舞臺設(shè)計上考慮到互動環(huán)節(jié)的觀眾進入場的方便,。

多媒體設(shè)備：投影儀1,、投影布1、電腦若干,。

在場觀眾依靠投影觀看會場比賽游戲,，大廳投影在中途對每臺電腦屏幕游戲進行切換，使其達到互動,。

四,、觀眾群體

司：it事業(yè)部、軟硬件銷售事業(yè)部,、財務(wù)部,、綜合發(fā)展部

軟件研發(fā)基地

五、工作人員

◆籌備組工作人員若干：負責晚會的總體策劃方面工作,，分為舞臺設(shè)計及會場布置小組,、節(jié)目審查小組，均由綜合發(fā)展部具體負責,。

◆工程組工程人員若干：負責晚會的電腦,、組網(wǎng)以及大廳投影切換,，由技術(shù)總監(jiān)等人負責。

◆服務(wù)組工作人員若干：負責晚會禮儀,、后勤方面的工作,，本工作由行政主管具體負責。

◆文案小組工作人員若干：負責晚會主持人串詞的撰稿以及相關(guān)的通訊報導,，該小組由客戶服務(wù)部經(jīng)理主要負責,。

◆主持人：主持人由4名員工組成，男生2名,，女生2名,。

六、籌備進程

1月18日前

確定演出準確地點和時間

1月22日前

確定方案涉及到的費用的準確預算

1月31日前

作各部門的籌備動員

1月31日前

確定晚會主題以及各項籌備事宜

2月01日

進行節(jié)目初選

2月02日

通知節(jié)目審查通過名單,、各演出單位上報服裝道具經(jīng)費預算,、籌備組作節(jié)目安排，主持人串詞確定,。

2月03日

會彩排,，同時對節(jié)目進行復查

2月04日

晚會正式演出

七、待選節(jié)目

1)待選游戲

游戲：cs,、找碴,、草裙舞、踩汽球,、跳舞(跳舞毯,、的士高、交際舞)

棋牌：麻將,、斗地主,、跳棋、五子棋

2)各系部節(jié)目正在排練中,，尚未上報,。

七、晚宴

時間：18點以后

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇五

一,、座談會目的：

1,、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通，了解新員工生活和工作中的問題,，體現(xiàn)公司的企業(yè)文化內(nèi)涵,。

2、回顧公司發(fā)展和企業(yè)文化,，增加員工的歸屬感與忠誠度,。

3、增強交流,，充分調(diào)動新員工的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性。

二,、地點：

總部會議室

三,、時間：

20_年3月22日下午2點—4點。

四,、參會人員：

1,、公司人力資源部總監(jiān)及相關(guān)人員；

2,、公司資深員工2—3名,；

3、蘭州總部新員工（20_年1月后入職）截止目前共14人,。

五,、座談會議程：

（大約2個小時）

六、其他事項

會議現(xiàn)場布置,，紙杯,，便簽紙，水果,、茶飲,？ 企業(yè)發(fā)展介紹視頻，員工直接主管對其評價的幻燈片 互動交流內(nèi)容（項目及操作程序）

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇六

一,、訓練背景

由于公司的業(yè)務(wù)迅速擴張,，規(guī)模日益擴大。人員需求越來越大,，新進員工越來越多,，部分新進員工還未能充分職業(yè)化，他們的責任意識,、溝通意識、創(chuàng)新意識,、團隊意識還有待提高,。為實現(xiàn)新員工特訓目標，打造一支優(yōu)異的藍韻人力資源隊伍,，培訓發(fā)展部經(jīng)過充分的研討,，認為有必要在新員工特訓中增加團隊拓展訓練。

二,、訓練目標

1,、樹立主動溝通的意識，學習有效團隊溝通技巧,。

2,、打破成規(guī),，重新審視自我，增強創(chuàng)意思維能力,。

3,、增進學員相互認知和理解，提高團隊的信任和寬容,。

4,、熔煉團隊精神，加強團隊凝聚力,，樹立合力制勝的信念,。

三、拓展訓練后參訓人員的如下素質(zhì)和意識將得到提高

1,、積極主動的溝通精神公司團隊活動方案2,、雙贏思維、補位意識

3,、面對變化的正確管理方法

4,、對團隊具有高度的責任感

5、富于創(chuàng)新精神,、主動求變

6,、欣賞他人，鼓勵他人,，贊美他人

四,、方案設(shè)計理論特點

項目整合訓練內(nèi)容包含室內(nèi)項目和戶外項目，整個培訓中體力與腦力活動充分結(jié)合,，在項目的實施中充分進行體驗和感受,，并共享別人的體會與心得。一系列活動使得參訓員工對整個培訓保持高度的熱情及參與感,，項目設(shè)計環(huán)環(huán)相扣,，對于一些基本理論在游戲中進行意識、體會和理解,，再分享討論并融會貫通形成理論,，進而運用到實際工作、生活當中,。

五,、拓展培訓紀律要求

1、培訓時必須嚴格遵守培訓規(guī)則和公司有關(guān)紀律,，嚴禁脫離團隊擅自行動,。

2、參加培訓時必須穿運動鞋，著裝簡潔適合運動,，女士請不要穿裙子,。

3、如患有不適于參加激烈運動疾病人員應(yīng)事先通知培訓組織者,，以作統(tǒng)一安排,。

4、請保持訓練區(qū)域的整潔,，產(chǎn)生的垃圾或廢物請隨身帶走,，自覺保護環(huán)境衛(wèi)生。

六,、課程設(shè)計方案

1,、參訓人員：新員工特訓班全體員工

2、拓展地點：公司拓展訓練場

3,、培訓形式：15人至18人左右為一組,，每一組選一位組長，在教練的指導下進行游戲,，教練就游戲的目的和作用對學員進行引導,，學員對游戲過程進一步進行體驗和感受。

4,、課程流程：

七,、費用預算

八、拓展訓練游戲方案

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇七

一,、活動主題：冬季生活的戀歌,，送圣誕祝福

二、副主題：讓我們把圣誕的鐘聲傳播四方,，也讓我們把友愛和贊美灑向人間,。

三、活動目的：

1,、加強公司連鎖店的銷售力度,、提高營業(yè)收入;

2、強化企業(yè)知名度,、提升連鎖店品牌

3,、慶祝圣誕節(jié)

四、活動意義：圣誕節(jié)必不可少的節(jié)目,，有家庭式的，朋友式的,，情人式的各種各樣party,。一種友情，親情，愛情聚會的好時光,。戴著圣誕帽,，唱著圣誕歌，說說大家的圣誕愿望,。作為一個隆重的節(jié)日,，少不了的是圣誕大餐，在中國就是以西餐為主了,。在圣誕活動宣傳期間,，公司可宣傳企業(yè)文化，提升各連鎖店品牌,，強化企業(yè)知名度,。

五、活動內(nèi)容：在各連鎖店開展圣誕節(jié)活動,，放置圣誕樹,，在顯眼位置顯示連鎖店標志，裝飾圣誕樹,，將禮品放在樹上的每個位置,。進店消費的每位顧客都贈送圣誕帽，推出圣誕大餐及其優(yōu)惠活動,，各連鎖店員工都著以圣誕裝,。

六、活動形式：

1,、將每個禮品都貼上號碼,，顧客在用餐時，由服務(wù)員上前讓顧客抽號碼,，抽到哪個送哪個,。

2、進來進餐的顧客都送圣誕帽,，最好標有公司標志(可與其他商家合作),。

3、制作宣傳單,，在圣誕優(yōu)惠活動的紙張范圍內(nèi)可作裁剪,，可相當消費券。

4,、由廚房推出圣誕特價菜單,，具體可分為：圣誕美餐、情侶套餐,、兒童套餐,、家庭套餐等等,，制作相關(guān)的海報傳單進行宣傳。(點排餐可贈送咖啡特飲券一張)

5,、圣誕訂位,。

6、連鎖店所有職員都必須著紅色圣誕裝,，加強節(jié)日氣氛,。

7、在餐廳做簡單的布置,，加強餐廳的喜氣,、熱鬧的活躍氣氛，重要的是讓顧客有種過節(jié)的感覺,。

8,、各餐廳內(nèi)播放圣誕頌歌。

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇八

一,、活動主題 重慶龍悅公司20_年終大會暨迎春文藝匯演

二,、活動時間 1月25日（星期六）早上9：00——晚上19：30

三、活動地點加州電子校一罐飄香酒樓 四,、活動策劃 經(jīng)管中心 協(xié)助部門：營銷中心

五,、參加人員 龍悅、安特公司領(lǐng)導及全體員工

六,、主 持 人 周華英 羅亮

七,、活動流程 9：30——12：00 工作總結(jié)會

12：00——14：30 午餐及休閑娛樂時間

14：30——17：30 迎春文藝匯演 17：30——19：30 晚餐（團年）

八、年終總結(jié)會議議程

九,、迎春文藝匯演流程

十,、游戲介紹： 1、坐氣球

材料：氣球,、凳子

每個小組三個人上來參加,，兩個人吹氣球，一個在椅子上坐暴,。規(guī)定的時間內(nèi),，坐爆球數(shù)量最多的一組獲勝。 2,、夾彈珠

材料：彈珠,、筷子、裝水容器

一分鐘內(nèi)用筷子將水里的彈珠夾到另外一個容器里,，幾個人一起比賽,，誰夾的最多即獲勝。 3,、踩報紙游戲 材料：舊報紙若干

在地上鋪兩張全開的報紙,，在規(guī)定的時間請兩組人員都站在各自小組的報紙上,，并堅持3秒，要求可以使用任何方式,，就是不可以把腳踏在報紙之外的地上。兩組都完成后,，主持人將報紙對折后,，再請各組成員站到報紙上，哪組若有成員被擠出報紙外,，或未堅持3秒則該組淘汰,。（特別說明，全部的腳不能站出報紙的邊界）

十一,、經(jīng)費預算：約 8360元用于購置獎品（具體以購買實物為準）,，不含用餐費。

十二,、其他

節(jié)目評審人員：何總,、晏總、王秋蓮,、文方金,、宋靜、麥小莉,、王詠

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇九

一,、活動方案

1、活動主題：我為公司獻良策

2,、活動時間：20__年5月16日北京時間10:00—16:00

3,、活動地點：烏市人民公園（即市西公園）

4、參與人員：公司機關(guān)全體職工

二,、討論主題

1,、各部門負責人：20__年已修訂定稿的部門和崗位職責，工作規(guī)劃,；

2,、員工：入職后的工作感受，對公司平臺的意見或建議,，員工的作用等,。

如（1）你覺得咱們公司的企業(yè)文化落實的如何？對企業(yè)文化的理解與探討,；

（2）對工程項目管理的意見（項目管理可控否,？怎么解決管理與發(fā)展矛盾）；

（3）對公司管理制度化,、流程化,、程序化的見解,？公司目前的狀況如何？

（4）你認為公司是否滿足你的需求或目前有什么自己不能解決的問題,？

三,、活動流程

1、人員集合10:00—10:30市人民公園北門（靠近西大橋）

2,、座談會議10:40—13:00

（1）領(lǐng)導講話,；（2）人力資源部部長介紹公司一年來的各項成績與工作總結(jié)，20__年公司發(fā)展規(guī)劃,；（3）各部門負責人及部門員工發(fā)言,；（4）分組交流、討論,；（5）領(lǐng)導總結(jié),。

3、午餐13:00—14:00

4,、體育競技活動（羽毛球比賽）14:00—16:00

四,、活動要求

1、人員著裝要求：為體現(xiàn)企業(yè)整體的精神面貌,，要求活動人員著淺色上衣,、深色褲子。

2,、此次活動應(yīng)本著嚴肅認真的態(tài)度開展,，人員不得無故請假，如有特殊情況,，必于活動當天提交領(lǐng)導簽字批準的請假單,。

3、活動人員可提前思考準備針對上述主題內(nèi)容的發(fā)言材料,，座談會議期間每名人員均有發(fā)言陳述的機會,。

五、注意事項

1,、此次活動的舉辦地點是公共場合,，因此希望參與活動人員注意自身形象，為公司樹立良好的口碑,，形成較好的宣傳氛圍,；

2、活動期間,，請活動人員嚴格遵守時間安排,，服從指揮，統(tǒng)一行動,，并注意不要攜帶貴重物品,，保證自身的人身及財產(chǎn)安全,；

3、公司綜合辦已按照每人20元的標準集中采購了面包,、飲用水,、火腿腸之類的食物，供活動人員食用,，故請勿擔心午餐或零食問題,，如有特殊需求，可自帶少許零食,。

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇十

為慶祝中華人民共和國成立_周年，豐富和活躍中心干部職工業(yè)余文化體育生活,，經(jīng)研究,，決定在全中心廣泛開展“疾控杯”迎國慶撲克和象棋比賽，特制定本實施方案,。

一,、領(lǐng)導小組：

組 長：李小明

副組長：羅 革

成 員：蔡連如 劉桂華 張勝高

二、比賽項目：乒乓球和中國象棋

三,、比賽時間：20_年9月29—30日

四,、比賽地點：六樓活動室

五、比賽項目及規(guī)則：

（一）撲克：

1,、比賽分科室組,、個人組2個項目。

2,、比賽規(guī)則：

①,、比賽采用升級制。

②,、根據(jù)報名情況,，進行分組抽簽，首階段采用四局一勝制,，決賽采用二局一勝制,。

③、比賽規(guī)則采用有關(guān)的《撲克競賽規(guī)則》,。

（二）中國象棋：

1,、比賽根據(jù)報名設(shè)個人賽。

2,、比賽規(guī)則：

①,、本次比賽分初賽、決賽兩個階段,。

初賽階段根據(jù)抽簽進行分組,，采用淘汰賽制,，比賽中獲勝方即進入下一輪比賽，輸棋者即被淘汰,，四名勝者進入決賽,。決賽階段采用循環(huán)賽積分制

（勝者積2分，和棋者積1分,，負者積0分）,。

②、比賽過程中落棋不悔,，有悔棋者取消參賽資格,。 ③、依中國象棋競賽規(guī)則為準,。

六,、獎勵辦法

（一）獎項設(shè)置

團體獎勵前三名，分別為一,、二,、三等獎。其他項目獎勵前六名,，第一名為一等獎,，二、三名為二等獎,，四,、五、六名為三等獎,。

（二）獎品：

一等獎 價值300元獎品

二等獎 價值250元獎品

三等獎 價值200元獎品

七,、比賽相關(guān)要求：

1、參賽隊員必須為本單位在冊職工,，嚴禁邀請外援參賽,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消比賽資格。

2,、比賽時間為上午8：30分—11：30,，下午2：00—5：00，遲到10分鐘按棄權(quán)處理,。

3,、參賽選手在比賽中要服從裁判管理，有不服管理或蓄意滋事的,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消參賽資格,，并進行通報

八、其他未盡事宜，另行通知,，本次活動解釋權(quán)歸活動領(lǐng)導小組所有,。

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇十一

1：活動目的：

通過一系列的團隊素質(zhì)活動，增強學員對團隊和他人的信任感,，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,，以及壓力的釋放的方法，以此讓學員有更積極樂觀的心態(tài)來面對生活和工作,。 2：活動概況

(1)活動主題

快樂工作,，心中有夢;團結(jié)奮進，開拓創(chuàng)新;

(2)活動地點

江蘇常州東方侏羅紀公園(游玩期間會組織幾個團隊建設(shè)的小游戲增強團隊意識)

(3)活動時間

20xx年10月份

(4)活動對象

工程技術(shù)中心全員(注：可帶家屬,，門票費用與餐費自理,。)公司團隊建設(shè)方案另：工程技術(shù)中心副主任級以下員工參選優(yōu)秀員工，當選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次,。

游戲一：破冰,、分組

撲克分組

目的：分組

材料：一副撲克牌

活動程序：

1、指導者給每一位成員發(fā)一張撲克,，這張撲克的花色只有他本人知道，不可以讓他人看到;

2,、按照座位順序依次上臺用肢體語言來表達出你的花色,，其他學員也不可以提問，整個活動過程所有人都不能說話;

3,、其他成員要認真的觀察,，用肢體語言表達完自己的花色后，站在認為跟自己是同一花色的成員后面,，站成一排;

4,、最后所有人都介紹完之后，看有沒有人站錯隊伍的,，如果有要為他應(yīng)屬的團隊做出一個貢獻,，形式和內(nèi)容由該小組集體決定。

5,、確定好小組后,，每個小組給自己組取個名字。

分享：1,、站錯隊的人,，為什么會站錯——自己對別人的理解不夠還是別人表達的不夠清楚

2、如果是表達不夠清楚的——溝通的準確性

游戲二：團隊建設(shè)

活動：同舟共濟

活動目的：本游戲主要為培養(yǎng)成員團結(jié)一致,，密切合作,，克服困難的團隊精神;培養(yǎng)計劃、組織,、協(xié)調(diào)能力;培養(yǎng)服從指揮,、一絲不茍的工作態(tài)度;增強隊員間的相互信任和理解,。 形式：6人為一組

時間：30分鐘

材料與場地：每組報紙20張，膠帶一卷,，空地

操作程序：

1,、 每組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來全隊成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán),。(可以先給學員看下效果圖,，讓他們做船的時候有個參照，另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面,，如果腳碰到地面就算溺水,，屬于扣分行為)

2、 全程進行記時比賽,，從做“船”至到達目的地,，如果“船”在中途破了，全組許停下來將“船”修好,，再繼續(xù)前進,，但記時不斷，最后船必須保持完整,。

3,、 速度最快的一組，每位組員將獲得一個小禮物作為獎勵,。

分享：1,、在做船時是怎樣分工合作的呢?你在你們小組任務(wù)完成中做出了哪些貢獻?

2、船在前進中,，你們是怎么做的,，為什么要那樣做?

3、一個團隊中的我們保持一致很重要,。

游戲三：情緒釋放

活動：說出你的煩惱

活動時間：40分鐘

材料：a4報紙若干張,，中性筆若干只

活動規(guī)則：1、小組成員圍坐成一個圈,，給每一位學員發(fā)一張a4的白紙

2,、每位成員在白紙上面寫下自己近段時間最感煩惱，或者最困難,，最有壓力的,，并且不知道該如何解決的問題(記住白紙上面不用寫下姓名、部門,，只要寫出問題)

3,、指導者將小組的問題收上來，打亂順序后，再發(fā)給小組成員每人一個問題,，記住不同拿自己的問題

4,、每個人在拿到的問題上面寫下針對這個問題的建議，和鼓勵的話;寫完后按順時針的方向傳給下一位成員,，當拿到自己的問題時,，不用寫，直接傳遞下去,。

5,、所有成員都寫好后，再由指導者將問題收上來,，發(fā)給問題所有者,。

分享：1、分享大家給他的建議

2,、分享自己得到大家關(guān)心和幫助的感受

3,、和給他建議的成員擁抱以示感謝

活動：千千結(jié)

活動時間：10分鐘

活動規(guī)則：

1、 所有成員手牽手圍成一個圈,，并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手,。

2、 指導者下令所有成員都松開自己的左右手,，在圈內(nèi)走動,，和在組織中還沒有交流過的成員握手、擁抱,，但直到指導者叫停時，所有成員都停止走動,，原地不動,。

3、 在不動的情況下,，去牽原來的左手和右手的成員,，一定不能牽錯。當所有成員都牽好之后,，開始結(jié)節(jié),，解開后變?yōu)樵瓉淼膱A圈。

目標：

通過團隊建設(shè),，更好地實現(xiàn)目標,，強化團隊激勵及控制，提高戰(zhàn)斗力,，增強生命力,，激發(fā)創(chuàng)造力。

活動總結(jié)：不管我們工作的道路上有多少結(jié)，只要我們能團結(jié)一心,、齊心協(xié)力,，任何困難也阻擋不了我們的前進。

活動具體時間安排

1. 集合時間 ：早上07:30

2. 集合地點 ：新日陽光廣場

3. 出發(fā)時間 ：08:00準時出發(fā)

4. 目的地 ：09:00到達江蘇常州東方侏羅紀公園

5. 中餐自理

6. 返回集合時間 ：下午17：00準時在公園入口集合,。

7. 18：00 就餐,。

組織紀律及注意事項

1.安全第一———每次活動中至少說三次“安全第一”，出發(fā)前,、出發(fā)時,、下撤之前;

2.知會———活動前，確認好自己的小組成員,，根據(jù)小組成員的體力選擇合適的游玩路線,，出發(fā)前請互相把電話號碼留給小組組長及成員;

3.守時———遵守活動時間安排，是對組織者和大家最基本的尊重;

4.行動———一切行動聽小組組長指揮,，步調(diào)要一致統(tǒng)一;

5.環(huán)?！S身攜帶,環(huán)保從我做起;

6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”;

7.互助———一起出去,，安全回家,，發(fā)揚團隊協(xié)作精神;

8.冷靜———遭遇意外要冷靜，不驚慌,、亂走,，及時聯(lián)系同伴并等待救援;

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇十二

一、活動目的

通過“感恩_項目建設(shè)者”系列活動的開展,，提升全體人員感恩_項目建設(shè)者的意識,，提升責任心和工作標準，為_項目建設(shè)吶喊,、助威,。

二、活動時間：

20_年11月

三,、活動主題：

“感恩_項目建設(shè)者”

20_年,，公司揮師天山，建設(shè)_第二生產(chǎn)基地,。三年時間里,，_項目建設(shè)者們告別親人、遠離家鄉(xiāng),，按照劉總提出的“三個一流”的目標,，以高昂的創(chuàng)業(yè)激情，用辛勞與汗水克服重重困難,，在戈壁灘上建起了一座現(xiàn)代化的工廠,，為公司實現(xiàn)“中國尊重化肥企業(yè)集團”的美好愿景做出了突出貢獻,。當前，_項目處于單體試車的關(guān)鍵階段,，需要我們在各方面給予支持,。

感謝_項目的建設(shè)者，感恩_項目的建設(shè)者!

四,、活動范圍：公司各單位

五,、活動安排

1、懸掛感恩標語,、書寫感恩板報,。

2、利用升旗儀式進行“感恩周”活動動員,。

3,、制作感恩卡片，由各分會收集,，公司工會統(tǒng)一郵寄到_公司,，由_公司分會將感恩卡片進行創(chuàng)意張貼，在公司餐廳,、辦公樓等處展現(xiàn),。卡片收集上報時間11月17日前,。

4,、傳遞感恩活動。由總經(jīng)辦負責,，拍攝公司員工感恩,、祝福等內(nèi)容的短片，由_公司分會在升旗廣場led屏與餐廳循環(huán)播放,。

5,、為_雙職工辦一件實事。由公司工會,、各分工會共同對夫妻都入疆，且子女留在家里的雙職工家庭,，通過一種特殊方式表達感恩之情,，感恩雙職工家屬對_建設(shè)的支持。

公司三八節(jié)活動方案策劃文案 公司三八節(jié)特色活動策劃篇十三

一,、活動的目的:

1,、對__年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定__年公司總體規(guī)劃,，包括新年度計劃,、方向,、目標等;

2、加強員工之間的交流,，增強團隊協(xié)作的意識,，提升公司的綜合競爭能力;

3、表彰優(yōu)秀,，通過獎勵方式,，調(diào)動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年,，工作都有出色的表現(xiàn);

4,、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

5,、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。

6,、加強領(lǐng)導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡,。

二、年會主題:

江蘇__達車業(yè)有限公司__年度總結(jié)大會----起亞揚帆遠航迎新春團拜會

三,、年會時間

1,、__年1月16日下午5點00分至21點30分

2、時間安排:

(1)17:00--17:40總經(jīng)理講話,，宣布優(yōu)秀工名單,，董事長、總經(jīng)理,、朱智星總監(jiān),、楊毅總監(jiān)、王穎經(jīng)理給優(yōu)秀員工頒獎,。優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。

(2)17:40--18:00董事長講話并宣布演出開始文藝時間:18:00--20:00

四、年會地點

江陵國際大酒店2樓

五,、年會參會人員

公司全體員工(55人)

六,、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排17:00--17:40大會進行第一項，總經(jīng)理講話并宣讀__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。17:40-18:00大會進行第二項，董事長講話,。

18:00大會結(jié)束,，文藝表演開始;(二)文藝表演安排文藝表演正式開始,，晚會主持人引導大家共同歡呼，祝福大家新年快樂,，祝愿公司的明天更加美好,。(背景音樂)晚會正式開始18:00-20:00娛樂時段:

文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)游戲1:(游戲人員現(xiàn)場調(diào)動)坐氣球比賽，用具:3把椅子,、各裝20支氣球的3個箱子;游戲規(guī)則:2人一組,，共3組，一個人遞球,，一個人坐球,，限定時間為3分鐘，3分鐘后,，箱子內(nèi)剩的球最少的勝出;文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目);游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,，圍成一圈;游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈，響音樂,，6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走音樂停,，6個人搶坐，沒有搶著的輸;文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子,、2個鑰匙鏈;游戲規(guī)則:6個人一組,，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子,，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳,，不能用手,，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷上，為贏,。

文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)游戲4:踩氣球;用具:100個氣球游戲規(guī)則:分為兩組,，一組5個人，每個人腿上綁10個氣球,，主持人限定時間3分鐘,，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后,，看哪個組隊員總署氣球省的多,，就勝出。幸運抽獎活動:用具:抽獎箱,、卡片55張,、每個人的打卡工號對應(yīng)一張卡片,，放進抽獎箱,，指派專人分別來抽一至三等獎,。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

六、年會準備及相關(guān)注意事項

(一)年會的通知與宣傳:公司綜合部于今天向各部門發(fā)出書面的《關(guān)于__年度年終總結(jié)會的通知》,，對本次年會活動進行公示和宣傳,，達到全員知悉。

(二)公司背景具體市場負責,，具體文字內(nèi)容:"江蘇__達車業(yè)有限公司起亞揚帆遠航迎新春團拜會"(三)物品的采購:抽獎禮品,、生肖禮品、游戲獎品,、大會席位人名牌(會議用),、筆、紙,、員工席位卡,、會場布置所需氣球、拉花,、花籃;抽獎箱;晚宴所需酒水,、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機,，數(shù)碼攝像機,，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照、攝像工作,。

七,、年會籌辦任務(wù)任務(wù)與分工責任

人會務(wù)前期、中期協(xié)調(diào)工作劉效欽文藝階段主持人朱智星楊毅物品購置(抽獎禮品,、生肖禮品,、游戲獎品、席位卡片,、筆,、紙、氣球,、打氣筒,、拉花、花籃,、抽獎箱,、酒水、各類干果小食品)劉效欽李珍會場布置王穎劉效欽劉會成音響等設(shè)備安裝,、調(diào)試,、音控劉會成條幅、證書,、鮮花預定王穎賈瓊現(xiàn)場拍照,、攝像王穎,、王偉各部門節(jié)目分工數(shù)量要求銷售部4

1、不拘一格降人才

2,、唱歌必須有人伴舞售后部4市場部1客服部1財務(wù)部1綜合部1