隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧。
控煙工作總結(jié)報告篇一
一,、組織策劃,,出臺禁煙工作方案
根據(jù)禁煙文件精神,結(jié)合醫(yī)院工作實際,,成立了以呂慶新副院長為組長的控煙工作領導小組,,制定禁煙工作方案,將禁煙工作列入年工作計劃進行部署,,確定了禁煙工作目標和要求,。一是確定各科室科主任為科室禁煙工作的第一責任人,并在各科室設立控煙監(jiān)督員,,全面負責控煙工作的宣傳教育,、聯(lián)系、巡查等工作,嚴禁員工在工作崗位吸煙,。全院職工均為控煙責任人,,有勸阻吸煙的責任和義務。二是自20xx年起,,將各科室禁煙情況納入目標責任制考核,,考核結(jié)果與績效考核掛鉤。三是控煙領導小組每月對各科室的禁煙實施情況進行指導,、監(jiān)督,、考核,并登記在案,。
二,、宣傳發(fā)動,樹立全員禁煙意識
通過行政例會,,科周會對控煙工作的相關(guān)文件進行學習,,不斷進行控煙知識的培訓,明確全體員工是醫(yī)院控煙的主要責任人,,要成為控煙的表率和楷模,。為提高全體員工對控煙工作重要性的認識,專門對全院控煙監(jiān)督員進行控煙知識的培訓,,使控煙監(jiān)督員具備戒煙的相關(guān)知識及技巧,,并由他們對科內(nèi)員工進行培訓,使全體員工了解并掌握相關(guān)控煙知識和技能,,培訓后進行考試,,驗證培訓效果。同時,,通過發(fā)放宣傳資料,、院報、電子屏幕,、橫幅,、敬告語等進行控煙宣傳,在門急診及相關(guān)科室制作了禁煙宣傳標語,、圖片,,并組織各科室針對各自專科特點制作禁煙宣教櫥窗,,在各病區(qū)公告欄張貼禁煙宣傳,、戒煙技巧等,在門診導醫(yī)臺,、門診大廳,、病區(qū)等發(fā)放禁煙宣傳單,,敬告語對患者及家屬進行宣傳,倡導健康的生活方式,。
三,、措施得當,禁煙工作彰顯成效
為將禁煙工作落到實處,在各科室聘請控煙監(jiān)督員和勸導員,。將禁煙,、控煙工作成效納入科室考核。首先我們對全院職工的吸煙情況進行調(diào)查摸底,,建立職工吸煙檔案,,并勸導職工戒煙,結(jié)合平時監(jiān)查,,全面樹立職工的禁煙意識,。在診療場所、醫(yī)院各樓進門處進行標識,,提醒進入大樓內(nèi)禁止吸煙,,同時在在門診大樓一樓門外,住院大樓門外兩側(cè)共設立了三個公共吸煙區(qū),,指引要吸煙者進入公共吸煙處進行吸煙,。各病區(qū)電梯廳等均有指引病人到公
共吸煙區(qū)的標識,各診室,、會議室均有禁煙標識。為確保診療場所及辦公場所達到禁煙,,護理人員對每一位入院患者進行禁煙宣教,,每日志愿者服務時對進入院區(qū)的吸煙者進行勸止,禁止在非吸煙區(qū)吸煙,。醫(yī)院還專門設立了戒煙門診及戒煙咨詢電話,,為廣大群眾提供戒煙服務,對病人咨詢情況進行登記,,對因吸煙引起的呼吸系統(tǒng)癥狀及時指導病人到呼吸科??漆t(yī)生處進行就診。目前,,住院病人在病區(qū)吸煙的現(xiàn)象得到明顯控制,,醫(yī)務人員在診療場所吸煙的現(xiàn)象也基本消失。
四,、鞏固成效,,建立控煙長效機制
為進一步鞏固控煙工作取得的成效,消除和減少吸煙帶來的危害,,保障公眾健康,,營造良好環(huán)境,醫(yī)院建立了《控煙工作獎懲制度》、《禁煙工作巡查制度》,、《禁煙工作督察制度》等一系列保障制度,。各科室除進行禁煙工作自查外,控煙領導小組每月還對各科室的禁煙工作實施情況進行指導,、監(jiān)督,、檢查,發(fā)現(xiàn)的問題利用pdca循環(huán)進行分析解決,,并將禁煙工作與科室考核,、平衡計分掛鉤,形成長效的控煙機制,。
總之,,經(jīng)過努力,全院職工進一步明確了控煙的意義,,并級主動將控煙的知識和理念帶給每一位來院的患者,。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,培養(yǎng)健康的生活習慣,,促進廣大群眾的身心健康打下了堅實的基矗我們將繼續(xù)做好控煙工作,,進一步鞏固無煙醫(yī)院的創(chuàng)建成效。但由于醫(yī)院所面對的人群流動性大,,人員復雜,,因此要徹底杜絕吸煙現(xiàn)象,提高民眾對煙草危害的認識,,自覺控煙,,我們?nèi)孕枧π麄鳎嬲l(fā)揮健康指導的作用,。
控煙工作總結(jié)報告篇二
為進一步貫徹落實運市衛(wèi)轉(zhuǎn)字[20xx]106號《關(guān)于創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)督導檢查工作的通知》要求,,根據(jù)縣衛(wèi)生局統(tǒng)一安排部署,按照文件要求,,組織中心控煙領導及成員組人員,,對中心的控煙工作進行了自查自評。具體情況報告如下:
我中心從20xx年開始創(chuàng)建無煙衛(wèi)生單位,,一是成立控煙領導組,、成員組,制訂各項工作制度并在每月工作例會有工作安排,、有行動,;二是落實指定控煙監(jiān)督員和巡查員;三是開展了控煙宣傳培訓和教育,;四是按要求設立控煙教育專欄并且能夠按時更換內(nèi)容,。
⑴領導重視控煙工作,。中心領導班子都十分重視控煙工作,成立了控煙工作領導小組,,結(jié)合實際制定了本單位控煙工作實施方案,,并將控煙工作的常規(guī)化納入本單位的工作計劃。
⑵建立了控煙考評獎懲制度,。能結(jié)合實際建立控煙考評獎懲制度,,有相應的控煙獎懲標準。
⑶張貼禁煙標識,。在單位的等候廳,、會議室、辦公室,、樓梯,、走廊、衛(wèi)生間等重要區(qū)域張貼禁煙標識,,通過專欄,、橫幅、led電子顯示屏等形式宣傳控煙知識,,營造無煙工作環(huán)境,。
⑷吸煙現(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn)。機構(gòu)設置了室外吸煙區(qū),,走廊,、辦公區(qū)域未發(fā)現(xiàn)吸煙現(xiàn)象,門診大廳內(nèi)有專人勸阻吸煙,。
⑸控煙工作實施情況
中心領導班子十分重視控煙工作,,按照我中心制定的控煙工作實施方案,定期組織領導組和成員組進行巡查,,發(fā)現(xiàn)違規(guī)科室和個人者按照控煙考評獎勵制度執(zhí)行。
我中心實行工作時間全員禁煙,,中心呂副主任帶頭宣傳控煙政策并努力進行戒煙,,對來訪或辦事的吸煙人員由接待科室人員進行勸阻,宣傳吸煙危害和戒煙的好處,,發(fā)放煙草危害宣傳物品,。
中心控煙巡查員和監(jiān)督員按照控煙方案,每周2次對中心辦公區(qū)域進行巡查,,發(fā)現(xiàn)吸煙者或者煙頭,,及時與科長進行溝通,并做好控煙巡查記錄備案,。每年“5.31無煙日”組織健康教育科人員開展宣傳工作,,宣傳結(jié)束后,,書寫工作總結(jié)上報上級部門。
從自查自評情況看,,我中心開展的控煙教育工作和積極創(chuàng)建的無煙醫(yī)療衛(wèi)生單位工作,,總體距離省市的工作要求和標準還有一定差距。
自查查結(jié)果表明,,一是制度落實不嚴,,工作抓得不實,相關(guān)制度和措施沒有得到很好的執(zhí)行,;二是健康教育工作還存在亟待解決的突出問題,,組織管理薄弱、硬件設施缺乏,、健康咨詢活動不足,、培訓講座質(zhì)量不高、痕跡資料管理意識不強等,;三是勸阻工作記錄不完善,,部分科室的花盆、垃圾桶內(nèi)可見煙頭,。還有一些科室工作人員對外來的吸煙人員未能及時勸阻,,控煙宣傳方面力度不大,控煙工作的氛圍還不夠濃厚,;四是我中心預防接種門診設置在院內(nèi),,由于外來人員流動較大,對家屬的吸煙勸阻難度大,,仍需要加大力度,。
1、進一步轉(zhuǎn)變思想,,提高對醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全面禁煙的認識,。要高度重視控煙工作,把控煙宣傳教育工作作為主要任務和常規(guī)工作來抓,,抓緊抓實,,確保工作目標任務的完成。
2,、杜絕形式主義,,抓好指標落實。按照《評分標準》結(jié)合本單位實際,,逐條逐項對照,,仔細檢查每條每項的落實情況,要認真完善檔案資料,,對存在的問題要按照《評分標準》盡快整改,。
3,、加大宣教力度,確保全社會積極參與,。要加大宣傳力度,,充分利用橫幅標語、宣傳欄等多種形式廣泛宣傳,。定期更換宣傳欄內(nèi)容,,定期開展控煙知識講座和咨詢活動,提高居民健康知識知曉率和行為行成率,,并做好痕跡資料留存,。
4、強化人員培訓,,提高服務能力,。做好縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療機構(gòu)人員的相關(guān)知識培訓,提高業(yè)務水平和服務能力,,完善相關(guān)科室設置和必備設備設施,。
5、結(jié)合公共衛(wèi)生服務考核,,加大督查指導力度,。要按照制定的控煙巡查制度和考核機制,每月要對單位內(nèi)控煙工作進行考核和通報,,把控煙工作納入到每季鄉(xiāng)村級考核評分中,。
開展創(chuàng)建無煙衛(wèi)生醫(yī)療單位工作,是一項長期性,、艱巨性的工程,,我中心將進一步加強領導、健全制度,、強化管理,、全力推進無煙單位創(chuàng)建工作,為全縣衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的工作目標努力,。
控煙工作總結(jié)報告篇三
樂至縣愛衛(wèi)辦:
根據(jù)創(chuàng)建無煙醫(yī)院要求,,結(jié)合醫(yī)院實際,20xx年8月22日我院組織相關(guān)人員對全院范圍內(nèi)的控煙工作情況進行了自查,,自查得分為91分。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
今年,,根據(jù)資陽市樂至縣衛(wèi)生局樂至縣愛衛(wèi)辦發(fā)放的資衛(wèi)辦發(fā)[20xx]9號關(guān)于印發(fā)《資陽市樂至縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作方案》的通知文件精神,,我院被納入實施禁煙工作的醫(yī)療單位之一。為此,,醫(yī)院領導高度重視,,把創(chuàng)建無煙醫(yī)院列入今年的工作計劃,,并提到重要工作議事日程,加強宣傳和發(fā)動,,開展了臨床科室醫(yī)務人員吸煙情況調(diào)查,,制定了醫(yī)院控煙管理相關(guān)規(guī)定,對醫(yī)務人員開展了“拒絕煙草,,珍愛生命”為主題的控煙專題培訓,,開設了戒煙門診。通過開展一系列工作,,控煙工作取得一定成績,,目前進展情況良好。
1,、督查發(fā)現(xiàn)一些科室醫(yī)務人員的控煙意識較淡薄,,控煙、戒煙工作不到位,。
2,、少數(shù)辦公室、值班室等還設有煙具,。
3,、醫(yī)院控煙宣傳有待于進一步深入,部分醫(yī)務人員對戒煙知識不太熟悉等,。
4,、檢查中沒有發(fā)現(xiàn)室內(nèi)醫(yī)務人員正在吸煙,但辦公室,、值班房等地下及煙灰缸中有煙頭,。
5、住院部,,門診等公共區(qū)域內(nèi)部走廊處發(fā)現(xiàn)有陪護人員吸煙,,窗臺及地面上有大量煙頭。
1,、進一步加強控煙工作的組織,、領導和督查,并做到院領導班子,、科主任帶頭戒煙,,保證在院內(nèi)不吸煙、不敬煙,、主動勸阻他人戒煙,。
2、進一步加大對病人和家屬的戒煙宣教和勸阻吸煙等工作,。
3,、醫(yī)院將不定期對住院患者進行訪問和調(diào)查,,了解科室、病區(qū)對患者的禁煙告知和宣教情況,;不定期地組織人員對各科室進行考核,,考核結(jié)果與醫(yī)院綜合目標管理掛鉤。
4,、醫(yī)院明確規(guī)定全體職工有勸阻吸煙的責任和義務,,告知病員及家屬我院是無煙醫(yī)院,不要給醫(yī)生敬煙,,為了大家的健康,,不要在院內(nèi)吸煙。
5,、醫(yī)院將進一步加強對創(chuàng)建無煙醫(yī)院的宣傳和督導,,使醫(yī)務人員在院內(nèi)杜絕吸煙,部分吸煙的醫(yī)務人員能成功戒煙,。
6,、各科室醫(yī)生要熟練掌握戒煙方法,不斷提高戒煙技巧,,要進一步加強宣傳發(fā)動,,提高吸煙人員成功戒煙率。
我院全體職工將在院委班子的領導下,,全面落實我院禁煙工作,,提升控煙服務能力水平,切實為廣大醫(yī)務人員和患者營造文明,、健康,、和諧的工作和就醫(yī)環(huán)境,樹立醫(yī)務工作者良好形象,,確保在今年年度全面實現(xiàn)無煙醫(yī)院目標,,建成無煙單位。
控煙工作總結(jié)報告篇四
自從20xx年衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動以來,本院制定了一系列的工作計劃和制度,通過健康教育講座,、咨詢,、發(fā)放宣傳單、院職工培訓會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的`意義,嚴格執(zhí)行無煙醫(yī)院的制度,。
1,、通過全院設設置吸煙點1個,本院職工在走廊,、大廳,、各業(yè)務科室、辦公室、會議室?guī)染l(fā)現(xiàn)吸煙者,,將給予處理,每次處以10元罰款,。院控煙辦公室加大督查力度,,對未在設置的吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)吸煙、煙蒂,、煙缸的科室將根據(jù)質(zhì)量考核標準進行扣分和獎懲,,發(fā)現(xiàn)煙頭應主動拾起丟放垃圾桶內(nèi)。
2,、經(jīng)過巡查,監(jiān)督員工作人員的細心檢查,,不斷提醒吸煙者,禁煙者吸煙的危害有了明顯的效果,,衛(wèi)生院醫(yī)務人員原來吸煙者現(xiàn)在經(jīng)過禁煙教育活動都積極的進行戒煙,。前來看病的患者也受到了較大的影響。讓每一個吸煙者對于禁煙都有了很好的思想效果,。
3,、同時建立了查詢情況,并做好記錄,,并且每天都有人員巡查,,為戒煙人員提前做好準備,并且記錄戒煙門診的工作記錄,,獎懲記錄醫(yī)院醫(yī)務人員吸煙統(tǒng)計表,。
4、通過控煙辦公室掌握全院吸煙人數(shù),,有計劃地逐年降低吸煙率,,同時,建立控煙工作例會制度和信息溝通制度,,通過定期交流反饋相關(guān)信息,,研究解決控煙過程中遇到的問題,協(xié)調(diào)有關(guān)科室共同落實控煙工作對策和措施,,形成控煙工作合力,,不斷提高控煙工作,我院現(xiàn)控煙率達100%,。來院就診人員經(jīng)過巡查員,,監(jiān)督員的努力宣教控煙率達80%。
路孔鎮(zhèn)衛(wèi)生院
20xx年8月1日
控煙工作總結(jié)報告篇五
為掌握《xx市20xx年基本公共衛(wèi)生服務健康教育項目實施方案》和《20xx年xx市衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作實施方案》落實情況,,根據(jù)省cdc鄂疾控健教函[20xx]95號《省疾控中心關(guān)于開展健康教育及控煙工作督導檢查的通知》要求,,9月13日至19日,市愛衛(wèi)辦、市健康教育所組織人員,,對全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位的健康教育和市級衛(wèi)生單位控煙工作進行了自查自評,。具體情況報告如下:
這次督導檢查分成四組,對全市14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、3個社區(qū)衛(wèi)生服務中心和6個市直衛(wèi)生單位的健康教育,、控煙工作進行了自查自評。通過檢查,,我市健康教育工作已全面加強,,以各級醫(yī)療衛(wèi)生單位為骨干的網(wǎng)絡體系基本形成。主要表現(xiàn)在:一是各級醫(yī)療衛(wèi)生單位的領導對健康教育和控煙工作重視,,建立了機構(gòu),,有工作經(jīng)費、有工作安排,、有行動,,做了大量工作;二是各級醫(yī)療衛(wèi)生單位基本落實了健康教育專兼職人員,;三是開展了健康教育業(yè)務培訓和控煙教育,;四是按要求設立了健康教育專欄并且能夠按時更換內(nèi)容;五是社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)普遍設立了健康教育室,,適時開展了形式多樣的健康咨詢活動,;六是建立了健康教育資料檔案。全市健康教育取得了明顯的社會成效,,醫(yī)療衛(wèi)生單位的控煙工作得到進一步落實,。
對照鄂疾控健教函[20xx]95號附件《湖北省健康教育綜合督導檢查考核表》的指標,主要檢查了“基本公共衛(wèi)生健康教育,、醫(yī)療衛(wèi)生單位控煙”兩部分工作,。localhost本次自查采取聽匯報、看現(xiàn)場,、查資料,、現(xiàn)場指導等方法進行。檢查內(nèi)容為:一看組織管理有無年度工作計劃和工作專班,;二看健康教育印刷資料發(fā)放情況,;三看健康教育業(yè)務培訓情況;四看健康教育宣傳欄設置情況,;五看開展公眾健康咨詢活動資料,;六看健康知識講座資料;七看健康教育音像制品播放情況,;八看醫(yī)院控煙情況,;九看健康教育資料管理情況等,。
市衛(wèi)生局:按省要求,一是落實了健康教育工作經(jīng)費1654340元,。其中用于(院,、村兩級)資料印刷、音像品制作,、主題宣傳活動,、宣傳欄內(nèi)容更新、舉辦健康培訓講座等項經(jīng)費開支,,計院級302940元、村級1137000元,。二是組織開展了不定期的督導檢查6次,,半年督導檢查1次并進行了情況通報,本次自查自評檢查1次,。三是組織了2次大型業(yè)務培訓,,分別為健康教育業(yè)務培訓、20xx版健康教育項目工作培訓,。
1,、按省統(tǒng)一模板印發(fā)健康教育處方2種283600份,印發(fā)健康素養(yǎng)宣傳折頁xx種341400份,。
2,、及時發(fā)放省統(tǒng)一制作的控煙、結(jié)核病防治宣傳畫,、小冊子和音像光碟等資料,。
3、與廣水市電視臺,、廣播電臺,、廣水網(wǎng)絡聯(lián)辦健康教育欄目3個,在廣水市電視臺以3d動漫形式每天播放以“健康素養(yǎng)66條”為主要內(nèi)容的健康促進節(jié)目,,每周一條滾動播出,。具體時間:從每周一至周日的每天晚上19點55至57分的《公益廣告》黃金時段首播,20點05至07分,、次日7點55至57分和午間14點05至07分重播,。
4、本級印發(fā)手足口病,、結(jié)核病,、瘧疾防治和愛牙日、控煙知識等7種宣傳傳單17000份,;刻制“中國公民健康素養(yǎng)66條”光碟一套發(fā)至各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展候診宣傳,。
5,、統(tǒng)一制作健康教育宣傳欄四期共6個模板供各級衛(wèi)生單位更換選用。
6,、組織開展了外出打工人員防艾知識面對面宣傳教育,,開展了3.24、4.25,、4.26,、5.15、5.31.衛(wèi)生下鄉(xiāng),、9.20等衛(wèi)生主題宣傳活動,。
控煙工作總結(jié)報告篇六
自我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動以來,我院制定了一系列的工作計劃和制度,,通過健康教育主題會,、院職工會議等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,,嚴格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度,。做到院內(nèi)公共場所無人吸煙,禁煙意識增強?,F(xiàn)將院具體禁煙自查工作報告如下:
一,、成立領導小組,落實禁煙職責
為促進《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實施方案》的落實,,我院領導召開禁煙動員大會,,號召全院職工戒煙、禁煙,。同時,,成立禁煙領導小組, 院長任組長,xx,、xx任組員,。領導小組按照上級禁煙規(guī)定,嚴抓行我院禁煙工作,,有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象,。
二、結(jié)合實際,,制定禁煙制度
為深入貫徹落實禁煙實施方案,,為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)建無煙環(huán)境,確保全院人員的身體健康,,制定了本院的《禁煙制度》,、《禁煙獎懲標準》、《禁煙考評記錄》,。禁煙制度明確地指出了我院職工在醫(yī)院內(nèi)一律禁止吸煙,、院內(nèi)所有的工作場所禁止擺放煙灰缸,、全院職工均有義務進行同伴教育及相互監(jiān)督,均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳等規(guī)定,。同時,,對控煙表現(xiàn)好的科室和個人給予一定獎勵,對違反制度的科
室和個人給予一定處罰,。禁煙制度的建立,,使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內(nèi)能夠依照規(guī)定自我約束、自我控制,,全力創(chuàng)建無煙環(huán)境,。
三、大力宣傳,,增強衛(wèi)生健康知識
充分利用健康教育主題會,、學習會、培訓會等多種形式,,積極開展禁煙宣傳教育,提高全體干部職工的禁煙意識,,培養(yǎng)干部職工不吸煙,、及時勸阻他人不吸煙的良好行為習慣,增強“被動吸煙”人群的健康意識,、自我保護能力,,進一步提高控煙力度。將控煙宣傳資料納入門診,、住院患者指南,,宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學知識,告誡病人,、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙,,大力宣傳吸煙危害,增強控煙效果,。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙,。自活動以來,向來診病人和家屬發(fā)放禁煙,、戒煙宣傳資料,。
四、嚴格監(jiān)督檢查,,獎懲分明
為了確保禁煙工作能夠落到實處,,全院實現(xiàn)無煙環(huán)境。禁煙工作每周進行不定期組織抽查,、突擊檢查,,重點檢查科室禁煙制度的建立與落實情況,、把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)放到各科室,并要求及時整改,。如:發(fā)現(xiàn)院職工在工作場所內(nèi)吸煙,,根據(jù)已制定的禁煙考評獎懲制度,第一次給予口頭警告,,第二次給予嚴重警告,,第三次給予全院通報批評并開始扣發(fā)獎金(起始額度為30元,扣績效考核1分,;以后每增加一次,,扣發(fā)額度為前一次額度的2倍,每月累計,,從當月
個人工資中扣除),;每年出現(xiàn)三次以上(含三次)違反控煙規(guī)定者,將會被記入控煙考評獎懲記錄表,,并取消當年評優(yōu)資格,。另外我院還設立“優(yōu)秀無煙科室獎”,對未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室,,年度獎勵200元,。
自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動以來,禁煙效果十分明顯,。不僅促進了健康教育,、精神文明的建設,而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,,提高了全院職工拒絕香煙的自制力,。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,促進院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績,。在今后的工作中,,我們將繼續(xù)抓好禁煙工作,盡最大努力開辟一個清潔,、美麗,、純凈的健康環(huán)境。
控煙工作總結(jié)報告篇七
為了營造無煙環(huán)境,,降低二手煙的危害,,提高廣大職工的身體健康水平,樹立中心健康文明的良好形象,,在縣衛(wèi)生局的指導下,,根據(jù)《關(guān)于開展無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)自查工作的通知》要求和無煙醫(yī)療機構(gòu)標準,,對控煙工作逐項開展自查?,F(xiàn)將工作告報如下:
為了切實加強全面禁煙工作的組織領導,中心專門召開中心政務委員會議,成立了以中心主任為組長,,副主任為副組長,,各科室負責人為成員的控煙領導小組,,研究制定了《xxxx年控煙工作實施方案》,。中心設立了控煙巡查員,負責控煙,、禁煙檢查和考評工作,,各科室也指定人員為控煙監(jiān)督員,負責日??責?、禁煙的監(jiān)督工作,使中心控煙工作做到了目標明確,,組織到位,,領導到位,責任到位,,措施到位,,確保了控煙工作的順利開展。
一是全面動員,,全員參與,。為加強控煙工作的宣傳動員,中心召開控煙工作動員大會,,副主任李小平同志作動員講話,,在回顧近年來中心控煙工作的基礎上,,強調(diào)了中心進一步開展控煙活動的目的重要性和必要性,,要求全體干部職工積極落實各項控煙措施,鞏固“無煙單位”成果,,發(fā)揮疾控單位控煙對社會的示范作用,。
二是廣泛宣傳、營造氛圍,。中心規(guī)定辦公大樓為無煙大樓,,大樓內(nèi)所有場所禁止吸煙,辦公室,、會議室,、樓梯轉(zhuǎn)角處、走廊等各種場所處張貼規(guī)范的禁煙標志,,并不得放置煙具,。通過以上措施,讓工作人員加強自我約束,,不在禁煙區(qū)域和公共場所吸煙,。
一是領導帶頭,,齊抓共管。在無煙單位創(chuàng)建工作中,,中心主要領導帶頭不敬煙,,在各種會議上反復強調(diào)中心控煙的重要性和嚴肅性。各科室人員互相監(jiān)督,,遇到外來人員吸煙及時勸阻,,形成了無煙單位創(chuàng)建工作齊抓共管的良好局面。同時將控煙工作列為日常檢查和年度目標考核內(nèi)容之一,,使中心控煙工作形成了經(jīng)?;⒅贫然?。
二是加強監(jiān)督,,強化管理。中心建立了控煙,、禁煙巡查和監(jiān)督制度,,選派數(shù)名責任心強的同志為監(jiān)督員,負責對中心人員和外來人員進行控煙巡查與監(jiān)督管理,,經(jīng)常性,、不定期開展巡查,一旦發(fā)現(xiàn)情況,,及時向領導小組匯報,。
三是加強溝通,相互理解,??責煿ぷ骷刃枰玫奖締挝晃鼰熉毠さ闹С郑残枰玫酵鈫挝粊磙k事人員的理解,,因此,,中心利用各種機會與本單位吸煙人員聊天、座談,,聽取吸煙人員控煙情況反饋,,了解他們的控煙情況,解決他們提出的實際困難,,總結(jié)控煙經(jīng)驗,,推廣控煙典型。同時,,對外來煙民積極宣傳,,爭取他們的理解與支持。
目前,中心xx歲以下職工無人吸煙,,xx歲以上吸煙人員基本能做到上班時間不吸煙的良好局面,。對照無煙衛(wèi)生行政部門和公共衛(wèi)生機構(gòu)評分標準(xxxx版),中心自查得分xx分,。我們深知控煙是一項長期持續(xù)的工作任務,,今后我們將努力探索一些新的措施和方法,繼續(xù)加大控煙工作力度,,進一步提高干部職工的身體素質(zhì)和健康水平,,不斷促進疾控事業(yè)更好更快地發(fā)展。