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工作上承諾書(shū)篇一

1,、把安全教育和心理疏導(dǎo)健康教育工作列入教學(xué)工作計(jì)劃中，并確保課程開(kāi)足,、開(kāi)全,，定期檢查教案和作業(yè)。

2,、嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)工作制度,，帶領(lǐng)教導(dǎo)處全體人員，積極主動(dòng)

搞好學(xué)校教育教學(xué)過(guò)程的安全管理工作,，認(rèn)真落實(shí)日常教育教學(xué)管理工作,。

3、監(jiān)督教師按時(shí)上下課,，檢查課堂上教師空堂,、脫堂、遲到,、早退情況,。對(duì)教師體罰和變相體罰學(xué)生的情況，應(yīng)及時(shí)制止,，情節(jié)嚴(yán)重者按學(xué)校相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任,。

4、科學(xué)合理控制學(xué)生的在校時(shí)間,，嚴(yán)格監(jiān)視教師的課業(yè)量情況,。

5、加強(qiáng)監(jiān)督實(shí)驗(yàn)操作規(guī)程落實(shí)情況,，加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室的引燃,、易爆、劇毒化學(xué)品等危險(xiǎn)品的購(gòu)買和保管工作,。

6．組織學(xué)生集體活動(dòng)時(shí),，做好安全防范工作，責(zé)令相關(guān)人員制定安全預(yù)案,，避免發(fā)生交通事故和其他人身傷害事故,。

7、督促教師嚴(yán)格按照《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》進(jìn)行教學(xué)組織工作,，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,，并對(duì)教師履行情況提出考核、評(píng)價(jià)意見(jiàn)。

年終由學(xué)校辦公室組織考核,，凡因個(gè)人原因發(fā)生教學(xué)安全事故的人員,，當(dāng)年不評(píng)優(yōu)、不評(píng)職,、不晉級(jí),， 情節(jié)嚴(yán)重者，學(xué)校將嚴(yán)肅處理直至追究法律責(zé)任,。

學(xué)校校長(zhǎng)（簽字）：

教導(dǎo)主任（簽字）：

工作上承諾書(shū)篇二

為進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查化解工作,，按照市綜治辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范矛盾糾紛排查調(diào)處及影響社會(huì)穩(wěn)定突出問(wèn)題排查整治工作的通知》（寧綜辦〔20xx〕3號(hào)）的要求，為保證我村,、社區(qū)不發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定的重大問(wèn)題和矛盾糾紛,，鄭重作出以下承諾：

一、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,，加強(qiáng)重點(diǎn)管控,，全面開(kāi)展“五類重點(diǎn)”（重點(diǎn)人員、重點(diǎn)區(qū)域,、重點(diǎn)部位,、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)問(wèn)題）排查,，管好自己的人,，做好自己的事，努力做到底數(shù)清,、情況明,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以解決并上報(bào)。

二,、健全和完善村,、社區(qū)巡防隊(duì)伍，發(fā)揮群防群治和基層綜治網(wǎng)格信息員的作用,，做到信息暢通,。

三、加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的管控,。認(rèn)真排查梳理,，做好排查登記,，做到“人來(lái)有登記,，人走去向明”。

四,、加大對(duì)市場(chǎng)及人員密集的重點(diǎn)場(chǎng)所的治安防控力度,，建立市場(chǎng)安保人員和商戶的聯(lián)防體系，明確責(zé)任，切實(shí)履行職責(zé),，最大限度地減少或避免重大事故的發(fā)生和隱患的出現(xiàn),，對(duì)引發(fā)的突發(fā)性治安問(wèn)

題及時(shí)處理。

五,、實(shí)行“一把手”責(zé)任制,， 對(duì)各項(xiàng)工作不推諉、不懈怠,，認(rèn)真履行工作職責(zé),，嚴(yán)格責(zé)任追究制度。

承諾人： 承諾單位：

聯(lián)系方式： 日 期：

工作上承諾書(shū)篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，親愛(ài)的同事

我叫 現(xiàn)任 部經(jīng)理,，全權(quán)負(fù)責(zé)部門的經(jīng)營(yíng)與管理，對(duì)照經(jīng)理的工作職責(zé)和工作要求,，堅(jiān)決做到以下,，并愿意接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同事們的`監(jiān)督，沒(méi)有做到,，自愿接受懲處

1,，服從管理，聽(tīng)從指揮,，努力工作,，積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的交給的各項(xiàng)任務(wù)

2，做到為人誠(chéng)實(shí),，忠于公司,，不做損害公司的事情

3，愛(ài)護(hù)關(guān)懷員工,，善待員工,，引導(dǎo)員工，幫助員工

4,，熟悉業(yè)務(wù),，并能讓員工有良好的服務(wù)技能，好的態(tài)度,，團(tuán)結(jié)員工,，支持員工好的創(chuàng)意

5，能與各部門配合,，有求必應(yīng)

6,，能做好資產(chǎn)等記及維護(hù)，愛(ài)惜公物,，能做好成本的控制,，堵截浪費(fèi),。

7，善待顧客,，及顧客之所急,，想顧客之所想，能不厭其煩為顧客提供快捷,，準(zhǔn)確,，高效，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

8,，能夠帶領(lǐng)員工完成服務(wù)前,，服務(wù)中，服務(wù)后的各項(xiàng)工作

9,，能做好部門的執(zhí)行紀(jì)律,，安全，衛(wèi)生,，等工作

10,，能夠做好本部門檢查督導(dǎo)，實(shí)施細(xì)節(jié),，做好服務(wù)

11,，能做好服務(wù)流程并能有效的執(zhí)行，還能優(yōu)化流程,，使人力資源,，優(yōu)化配置

12，能做好日志本,，案例分析,，投訴匯總分析

13，能按5s的要求,，做好規(guī)范管理及服務(wù),，能有量化的要求，工作量分析,，能力模型

14,，能帶領(lǐng)員工為公司獻(xiàn)言獻(xiàn)策，即時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)

承諾人 承諾日期 開(kāi)始時(shí)間

工作上承諾書(shū)篇四

立書(shū)人__________現(xiàn)任職于貴酒店______職務(wù),，在職期間絕對(duì)遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章及管理制度,，若有意煽動(dòng)或唆使或強(qiáng)迫他人怠工、罷工,、集體離職,、聚眾抵制酒店政策及侵占財(cái)物、貨款或其它侵權(quán)行為,；泄漏酒店機(jī)密,，致使酒店蒙受損失,；查核發(fā)現(xiàn)曾有民,、刑事案件記錄者,；本人同意接受酒店解雇之最嚴(yán)厲處分并扣除當(dāng)月薪資外，同時(shí)本人愿負(fù)完全賠償及法律責(zé)任,，絕無(wú)異議,。

此致

立書(shū)人：

姓名：____________________

身份證號(hào)：

電話：____________________

住址：____________________

年月日

承諾人：xxx

時(shí)間：xxxx年xx月xx日

工作上承諾書(shū)篇五

為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)，糾正醫(yī)藥購(gòu)銷和辦醫(yī)行醫(yī)中不正之風(fēng),，著力解決社會(huì)關(guān)注,、群眾反應(yīng)強(qiáng)烈、直接損害群眾利益的突出問(wèn)題,，扎實(shí)推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展,，我鄭重承諾作出如下承諾：

1、是否存在未取得執(zhí)業(yè)資格證書(shū)擅自開(kāi)展診療活動(dòng)的行為,；

2,、是否存在服務(wù)態(tài)度差、服務(wù)效率低,、責(zé)任意識(shí)差等現(xiàn)象,；

3、是否存在不合理用藥,、開(kāi)大處方,、不合理使用醫(yī)用高值耗材行為；

4,、是否存在濫檢查以及重復(fù)檢查行為,；

5、是否存在在臨床活動(dòng)中收受藥品,、醫(yī)用設(shè)備,、醫(yī)用耗材等生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)或經(jīng)銷人員以各種名義給予的財(cái)物,、回扣,、好處或提成的行為；

6,、是否存在索要或收取病人及家屬所送“紅包”現(xiàn)象,；

7、是否存在為醫(yī)藥生產(chǎn),、經(jīng)銷企業(yè)或醫(yī)藥營(yíng)銷人員提供醫(yī)生或部門一定時(shí)期內(nèi)臨床用藥量,、醫(yī)用耗材用量等信息，供其發(fā)放回扣的“統(tǒng)方”行為,。

1,、嚴(yán)格遵守《執(zhí)業(yè)醫(yī)師大》,、《護(hù)士條例》和各項(xiàng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照診療常規(guī)開(kāi)展診療工作,。

2,、認(rèn)真執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制。禮貌接診,，熱情服務(wù),，不推諉、刁難病人,；充分尊重患者的選擇權(quán),、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)；耐心解答患者及其家屬提出的問(wèn)題,。

3,、嚴(yán)禁違反規(guī)定發(fā)布醫(yī)療廣告，嚴(yán)禁違反規(guī)定參與醫(yī)藥產(chǎn)品,、食品,、保健品等商品推銷活動(dòng)，嚴(yán)禁違反規(guī)定泄露患者等服務(wù)對(duì)象的個(gè)人資料和醫(yī)學(xué)信息,。

4,、嚴(yán)禁通過(guò)介紹患者到其他單位檢查、治療或購(gòu)買醫(yī)藥產(chǎn)品等收取提成,。

5,、嚴(yán)禁利用任何途徑和方式為商業(yè)目的統(tǒng)計(jì)醫(yī)師個(gè)人及臨床科室有關(guān)藥品、醫(yī)用耗材的用量信息,，或?yàn)獒t(yī)藥營(yíng)銷人員統(tǒng)計(jì)提供便利,。

6、嚴(yán)禁個(gè)人直接接受捐贈(zèng)資助,，嚴(yán)禁接受附有影響公平競(jìng)爭(zhēng)條件的捐贈(zèng)資助,，嚴(yán)禁將接受捐贈(zèng)資助與采購(gòu)商品（服務(wù)）掛鉤，嚴(yán)禁接受企業(yè)捐贈(zèng)資助出國(guó)（境）旅游或者變相旅游,。

7,、嚴(yán)禁違反規(guī)定私自采購(gòu)、銷售,、使用藥品,、醫(yī)療器械、醫(yī)用衛(wèi)生材料等醫(yī)藥產(chǎn)品,。

8,、嚴(yán)禁利用執(zhí)業(yè)之便謀取不正當(dāng)利益，嚴(yán)禁接受藥品,、醫(yī)療器械,、醫(yī)用衛(wèi)生材料等醫(yī)藥產(chǎn)品生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)企業(yè)或經(jīng)銷人員以各種名義、形式給予的財(cái)物,、回扣,，嚴(yán)禁參加其安排、組織或支付費(fèi)用的營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè)場(chǎng)所的娛樂(lè)活動(dòng),。

9,、嚴(yán)禁索取或收受患者及其親友的現(xiàn)金,、有價(jià)證券,、支付憑證和貴重禮品。

如有違背以上承諾的行為,，自愿接受黨紀(jì)政紀(jì)處理并承擔(dān)法律責(zé)任,。

承諾人：

二〇xx年十二月三十一日

（注：此承諾書(shū)一式二份，一份單位留存,，一份個(gè)人保管,。）

工作上承諾書(shū)篇六

為進(jìn)一步落實(shí)我局對(duì)市政府和國(guó)資委“安全生產(chǎn)雙百日承諾”，我作為單位一把手,，對(duì)本局安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任,，認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》等法律,、法規(guī),、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定,，深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)雙百日承諾”活動(dòng),，并鄭重承諾如下：

1 積極落實(shí)本部門安全生產(chǎn)主體責(zé)任，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)規(guī)章制度(安全生產(chǎn)管理規(guī)定,、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃等),，并嚴(yán)格執(zhí)行;按規(guī)定建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和配備安全管理人員。自覺(jué)接受安全監(jiān)督管理,，把安全工作責(zé)任切實(shí)落實(shí)到基層和責(zé)任人,。

2 對(duì)員工進(jìn)行部門安全教育和班組安全教育，對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全意識(shí),、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育,，并組織考核。定期組織本部門全體員工開(kāi)展安全知識(shí),、消防知識(shí)的培訓(xùn)活動(dòng),，提高員工的安全意識(shí)和安全業(yè)務(wù)技能。使員工做到“四懂四會(huì)”,，能夠果斷,、正確地處置各種突發(fā)事件,。

3 組織本部門進(jìn)行定期安全檢查，落實(shí)隱患整改,，保證安全設(shè)施,、設(shè)備，各種安全標(biāo)志齊全并符合要求,，確保疏散通道和消防通道暢通,。

4 嚴(yán)格執(zhí)行安全事故報(bào)告制度，在發(fā)生重傷,、死亡事故后狀態(tài),，做到班有班人管，人有會(huì)使用,。

(1)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須堅(jiān)持貫徹“管生產(chǎn)的同時(shí)必須管安全”的原則,，在計(jì)劃、布置,、檢查,、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作時(shí),，必須同時(shí)計(jì)劃,、布置、檢查,、總結(jié),、評(píng)比安全作。

(2)計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部門在安排計(jì)劃經(jīng)營(yíng)工作時(shí),，要同時(shí)考慮安全工作,，合理安排生產(chǎn)周期，做到生產(chǎn)和安全兩個(gè)指標(biāo)同時(shí)下達(dá),，兩項(xiàng)工作同時(shí)抓,。

(3)生產(chǎn)部門在編制生產(chǎn)：計(jì)劃、進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度時(shí),，貫徹生產(chǎn)必須安全的原則,，充分考慮生產(chǎn)上可能出現(xiàn)的安全問(wèn)題，將安全列為生產(chǎn),、調(diào)度例會(huì)的重要內(nèi)容,。下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃，要滿足應(yīng)具備的安全生產(chǎn)條件,。

(4)各車間(分廠)必須做到安全生產(chǎn)“五同時(shí)”把安全工作貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的每個(gè)環(huán)節(jié)中去,，每周組織一次安全檢查，每月進(jìn)行一次安全教育。

車間對(duì)發(fā)生的事故進(jìn)行處理時(shí),，注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),，查清原因，采取防范措施,，堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則,。

5 對(duì)重大危險(xiǎn)源和易發(fā)生事故的重點(diǎn)部位實(shí)施有效監(jiān)測(cè)、監(jiān)控;落實(shí)重點(diǎn)部位,、重點(diǎn)崗位應(yīng)急措施,，建立定期巡回檢查制度;制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期進(jìn)行演練,。

6 根據(jù)作業(yè)環(huán)境為員工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品,，培訓(xùn)員工正確的使用方法，并監(jiān)督其有效佩戴使用,。

違反上述承諾,，接受相應(yīng)的行政處罰,，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

如因安全生產(chǎn)工作管理不力導(dǎo)致任何責(zé)任安全事故，單位負(fù)責(zé)人和單位接受任何處罰,。

承諾單位： 負(fù)責(zé)人簽字：

主管副職簽字：

年 月 日