時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,,我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇,,展開新的旅程,,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了,。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。
護(hù)士明年工作計(jì)劃 銷售明年工作計(jì)劃篇一
結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢(shì),,人力資源計(jì)劃從九個(gè)方面開展20xx年度的工作:
1,、進(jìn)一步完善公司的組織架構(gòu),確定和區(qū)分每個(gè)職能部門的權(quán)責(zé),,爭(zhēng)取做到組織架構(gòu)的科學(xué)適用,,三年不再做大的調(diào)整,保證公司的運(yùn)營(yíng)在既有的組織架構(gòu)中運(yùn)行,。
2,、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與評(píng)定薪資、績(jī)效考核提供科學(xué)依據(jù),;
3,、完成日常人力資源招聘與配置
4、推行薪酬管理,,完善員工薪資結(jié)構(gòu),,實(shí)行科學(xué)公平的薪酬制度;
5,、充分考慮員工福利,做好員工激勵(lì)工作,,建立內(nèi)部升遷制度,,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神,,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,。
6、在現(xiàn)有績(jī)效考核制度基礎(chǔ)上,,參考先進(jìn)企業(yè)的績(jī)效考評(píng)辦法,,實(shí)現(xiàn)績(jī)效評(píng)價(jià)體系的完善與正常運(yùn)行,并保證與薪資掛鉤,。從而提高績(jī)效考核的性,、有效性
7、大力加強(qiáng)員工崗位知識(shí),、技能和素質(zhì)培訓(xùn),,加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。
8,、建立內(nèi)部縱向,、橫向溝通機(jī)制,調(diào)動(dòng)公司所有員工的主觀能動(dòng)性,,建立和諧,、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。集思廣益,,為企業(yè)發(fā)展服務(wù),。
9、做好人員流動(dòng)率的控制與勞資關(guān)系,、糾紛的預(yù)見與處理,。既保障員工合法權(quán)益,又維護(hù)公司的形象和根本利益,。
(1)前臺(tái):前臺(tái)增加至3名,,分管不同區(qū)域。
(2)車間管理人員:車間行政主管1人、技術(shù)主管1人,、所需機(jī)電維修組長(zhǎng)約3名,。
春節(jié)前完成對(duì)各區(qū)域所需人員的招聘和培訓(xùn),使20xx年新的管理制度實(shí)施過(guò)程中人員素質(zhì)方面有充分的保障,。認(rèn)真選擇和慎重錄用基層管理人員,,切勿濫竽充數(shù)。
在人員配置,、資源保證,、業(yè)績(jī)考核等方面作出實(shí)施細(xì)則規(guī)定,從制度上對(duì)此項(xiàng)工作作出保證,。并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題,,有針對(duì)性地加以分析和研究,以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全管理的工作,。
以業(yè)務(wù)部提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進(jìn)展情況,,將以專人(兼職)對(duì)各區(qū)域業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的發(fā)展趨勢(shì),進(jìn)行充分的市場(chǎng)調(diào)研,。通過(guò)調(diào)研獲取第一手資料,,為公司在各區(qū)域開拓新的市場(chǎng)方面作好參謀。
1,、為進(jìn)一步打響“振興”品牌,,擴(kuò)大振興的市場(chǎng)占有率,20xx年乘公司車間乘改建的東風(fēng),,初步考慮以宣傳和擴(kuò)大品牌,,創(chuàng)造更大市場(chǎng)空間,從而為實(shí)現(xiàn)奠定堅(jiān)實(shí)的市場(chǎng)基礎(chǔ)上更上一層樓,。
2,、進(jìn)一步做好內(nèi)部管理及宣傳工作。在各個(gè)現(xiàn)場(chǎng)制作和安裝宣傳條幅或廣告牌,,現(xiàn)場(chǎng)展示企業(yè)實(shí)力,;及時(shí)制作企業(yè)新的業(yè)績(jī)和宣傳資料
3、加強(qiáng)和外界接觸人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和素質(zhì)教育工作,,樹立良好的企業(yè)員工形象和企業(yè)文化內(nèi)涵,,給每一位與我廠人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象,從而對(duì)有更清晰和深層次的認(rèn)識(shí),。
護(hù)士明年工作計(jì)劃 銷售明年工作計(jì)劃篇二
成立以院長(zhǎng)為組長(zhǎng),,三科主任為副組長(zhǎng),各科主任為成員的醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,。按上級(jí)要求開展醫(yī)改工作,。5月份實(shí)施國(guó)家基本藥物制度并做好在崗不在編人員的免試及過(guò)渡考試審核工作,,接著做好機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置工作,組織好競(jìng)聘資格過(guò)渡考試,,競(jìng)聘上崗和人員分流及全員簽訂聘用合同等工作,,力爭(zhēng)按上級(jí)的部署安排完成醫(yī)改工作。
1,、居民健康檔案工作繼續(xù)加大力度,,全體職工及村醫(yī)生全員發(fā)動(dòng),逐戶上門建檔,,重點(diǎn)做好各類人群的建檔,,管理工作,要求十一月份前完成本項(xiàng)工作,。
2,、傳染病防控工作:下半年著重防控手足口病、流行性腮腺炎,、鉤體、狂犬病的傳染病防控工作,,繼續(xù)加大艾滋病的宣傳力度,。
3、計(jì)劃免疫,、婦幼保健進(jìn)一步加強(qiáng),。
我院醫(yī)療服務(wù)中,因醫(yī)療綜合改革未完成,,個(gè)別醫(yī)務(wù)人員出現(xiàn)情緒化影響醫(yī)療服務(wù),,工作有所下滑,下半年還要狠抓醫(yī)療質(zhì)量,,確保醫(yī)療安全,,聯(lián)系醫(yī)院目前存在的問題和不足,深入開展醫(yī)院改革,,搞好醫(yī)院文化建設(shè),,貫徹落實(shí)各類崗位職責(zé)和各項(xiàng)規(guī)章制度,使工作制度化,、規(guī)范化,,把醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量作為啟發(fā)性的主題來(lái)抓。
我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù)數(shù)10所,,已全部落實(shí)土地,,報(bào)上級(jí)部門設(shè)計(jì),已報(bào)批設(shè)計(jì)5所,,將在下半年開始衛(wèi)生室建設(shè)將逐步動(dòng)工興建,。力爭(zhēng)按時(shí)按質(zhì)按量完成建設(shè)工作,。
總之醫(yī)院的每一項(xiàng)工作都在有條不紊地進(jìn)行著,通過(guò)我院全體干部職工的共同努力,、各項(xiàng)工作會(huì)順利完成,,我院各方面的發(fā)展將更上一個(gè)新臺(tái)階。
護(hù)士明年工作計(jì)劃 銷售明年工作計(jì)劃篇三
20xx年2月,,校建辦從計(jì)財(cái)科分設(shè),,獨(dú)立運(yùn)行,相關(guān)教育項(xiàng)目集中到校建辦統(tǒng)籌管理,。在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和悉心指導(dǎo)下,,校建辦圍繞全年教育工作重點(diǎn),以積極跑項(xiàng)爭(zhēng)資和強(qiáng)化項(xiàng)目管理為抓手,,創(chuàng)新工作方法,,完善工作機(jī)制,提升工作效能,,努力促進(jìn)教育公平和大力改善學(xué)校辦學(xué)條件,,較好地完成了今年的各項(xiàng)任務(wù),取得了明顯的工作成效?,F(xiàn)總結(jié)如下:
1,、農(nóng)村中小學(xué)校舍維修改造工程。20xx年工程總投資13030.5萬(wàn)元,,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目182個(gè),,新、改建面積15.40萬(wàn)平方米,。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目151個(gè),竣工面積12.1萬(wàn)平方米,,完成投資9080.7萬(wàn)元,。20xx年工程總投資5606萬(wàn)元,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目92個(gè),,新,、改建面積9.33萬(wàn)平方米。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目71個(gè),,竣工面積4.73萬(wàn)平方米,完成投資2498萬(wàn)元,。
2,、集中連片普通高中中央補(bǔ)助工程。20xx年工程總投資1090萬(wàn)元,,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目2個(gè),,新,、改建面積1.31萬(wàn)平方米。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目1個(gè),,竣工面積1.21萬(wàn)平方米,完成投資620萬(wàn)元,。
3,、擴(kuò)大學(xué)前教育資源中央獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目工程。20xx年工程總投資6058.5萬(wàn)元,,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目41個(gè),,新、改建面積8.26萬(wàn)平方米,。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目29個(gè),竣工面積4.60萬(wàn)平方米,,完成投資2625萬(wàn)元,。20xx年工程總投資4581萬(wàn)元,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目33個(gè),,新,、改建面積3.88萬(wàn)平方米。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目18個(gè),竣工面積2.23萬(wàn)平方米,,完成投資2397萬(wàn)元,。
4、擴(kuò)大學(xué)前教育資源省級(jí)專項(xiàng)工程,。20xx年工程總投資8977.55萬(wàn)元,,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目61個(gè),新,、改建面積7.53萬(wàn)平方米,。截止20xx年10月,竣工項(xiàng)目9個(gè),,竣工面積0.58萬(wàn)平方米,,完成投資1041萬(wàn)元。
5,、改善普通高中辦學(xué)條件中央專項(xiàng)工程,。20xx年工程總投資1122萬(wàn)元,,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目18個(gè),,新、改建面積4.22萬(wàn)平方米,。截止20xx年10月,竣工項(xiàng)目12個(gè),,竣工面積2.03萬(wàn)平方米,,完成投資684萬(wàn)元。
6,、農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造工程,。20xx年工程總投資12067.1萬(wàn)元,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目73個(gè),,新,、改建面積16.72萬(wàn)平方米。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目34個(gè),,竣工面積10.23萬(wàn)平方米,完成投資5612萬(wàn)元,。
7,、城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校均衡發(fā)展專項(xiàng)工程。20xx年工程總投資15164萬(wàn)元,,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目62個(gè),,新、改建面積21.82 萬(wàn)平方米,。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目44個(gè),竣工面積7.9萬(wàn)平方米,,完成投資6741萬(wàn)元,。20xx年工程總投資13809萬(wàn)元,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目227個(gè),,新,、改建面積21.61萬(wàn)平方米。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目112個(gè),,竣工面積8.38萬(wàn)平方米,完成投資4744萬(wàn)元,。
8,、義務(wù)教育學(xué)校建設(shè)中央預(yù)算內(nèi)投資項(xiàng)目工程。20xx年工程總投資4595萬(wàn)元,,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目6個(gè),,新、改建面積3.39萬(wàn)平方米,。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目2個(gè),,竣工面積2.33萬(wàn)平方米,完成投資2770萬(wàn)元,。
9,、農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍(二期)建設(shè)工程。20xx年工程總投資1320萬(wàn)元,,計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目17個(gè),,新、改建面積0.77萬(wàn)平方米,。截止20xx年10月,,竣工項(xiàng)目6個(gè),竣工面積0.34萬(wàn)平方米,,完成投資576萬(wàn)元,。
10、職業(yè)教育產(chǎn)教融合工程,。20xx年工程總投資3900萬(wàn)元(其中中央預(yù)算內(nèi)投資20xx萬(wàn),,地方投資1900萬(wàn)),計(jì)劃建設(shè)項(xiàng)目1個(gè),,建設(shè)面積16500平方米,。截止20xx年10月,已開工項(xiàng)目1個(gè),,開工面積16500平方米,,現(xiàn)已主體封頂,完成投資3900萬(wàn)元,。
20xx年教育局為責(zé)任主體的市重點(diǎn)工程項(xiàng)目7個(gè),,項(xiàng)目總投資183178萬(wàn)元。其中續(xù)建項(xiàng)目4個(gè),,分別為撫州一中改造擴(kuò)建工程,、市保育院新園區(qū)建設(shè)工程,,臨川二中新校區(qū)第三期工程和崇仁師范新校區(qū)建設(shè)工程,;新開工項(xiàng)目3個(gè),分別為撫州一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校,、臨川一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校,、臨川二中實(shí)驗(yàn)學(xué)校。截止20xx年11月,,累計(jì)完成投資34493萬(wàn)元,,其中20xx年完成投資27204萬(wàn)元,占年計(jì)劃的27.3%(市保育院新園區(qū)已交付使用,,臨川二中新校區(qū)第三期工程完成89%,,撫州一中改造擴(kuò)建工程完成39.6%,,崇仁師范新校區(qū)建設(shè)工程完成32%)。撫州一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校,、臨川一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校和臨川二中實(shí)驗(yàn)學(xué)校已完成征地,、土方工程招標(biāo)等前期工作,撫州一中實(shí)驗(yàn)學(xué)校土方回填工程已完成60%,。
(一)建立協(xié)調(diào)推進(jìn)工作機(jī)制,。
1、協(xié)調(diào)做好縣(區(qū))校建辦獨(dú)立運(yùn)行工作,。校建辦獨(dú)立運(yùn)行后即下發(fā)《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)我市教育項(xiàng)目建設(shè)和管理工作的通知》(撫教校建字[20xx]1號(hào))文件,,要求各縣(區(qū))參照市教育局的做法,規(guī)范項(xiàng)目建設(shè)歸口到校建辦進(jìn)行管理?,F(xiàn)大部分縣(區(qū))教育局校建辦已獨(dú)立運(yùn)行并增加了人員配備,,改變了多頭管理的局面,提高了工作效率,,加快了項(xiàng)目建設(shè)的推進(jìn)速度,。
2、協(xié)調(diào)做好薄改雙月報(bào)工作,。薄改項(xiàng)目以前是基教科負(fù)責(zé),,校建辦獨(dú)立后,為了加強(qiáng)校建辦,、教育股相關(guān)工作的交接,,按時(shí)完成20xx年薄弱學(xué)校改造雙月報(bào)的上報(bào)工作,安排各縣(區(qū))校建辦和教育股人員集中匯總上報(bào),,對(duì)以前報(bào)表數(shù)據(jù)的錯(cuò)誤統(tǒng)一予以更正,,并附函向省廳進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明,確保上報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和嚴(yán)肅性,。
3,、建立了撫州市校建工作微信群。通過(guò)這個(gè)方便快捷的交流平臺(tái),,匯報(bào)工作動(dòng)態(tài),,共享校建經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),,增進(jìn)感情,,提高了工作效率。
4,、規(guī)范市本級(jí)學(xué)校教育項(xiàng)目實(shí)施的管理,。為了規(guī)范市本級(jí)學(xué)校教育項(xiàng)目建設(shè),我們與市財(cái)政局教科文科一起,制定了《撫州市市本級(jí)學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)申報(bào)程序》,,改變了以往市本級(jí)學(xué)校申報(bào)項(xiàng)目時(shí)無(wú)根據(jù),,實(shí)施項(xiàng)目時(shí)太隨意的現(xiàn)象,進(jìn)一步提高了各類教育項(xiàng)目的資金使用效益,。
(二)加強(qiáng)項(xiàng)目督查與調(diào)度,。
1、開展了對(duì)“十二五”期間教育項(xiàng)目建設(shè)檢查并下發(fā)通報(bào),。今年3月組成6個(gè)檢查組對(duì)“十二五”期間教育項(xiàng)目建設(shè)情況進(jìn)行了檢查,、梳理,并以撫州市教育體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組的名義向各縣(區(qū))政府下發(fā)了《關(guān)于對(duì)“十二五”期間教育項(xiàng)目建設(shè)檢查情況的通報(bào)》,,對(duì)項(xiàng)目建設(shè)中存在的問題予以了通報(bào),,要求各地高度重視,落實(shí)責(zé)任,,強(qiáng)化督導(dǎo),,加快項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目如期推進(jìn),。
2,、建立了教育項(xiàng)目簡(jiǎn)報(bào)通報(bào)制度。市教育局校建辦以簡(jiǎn)報(bào)形式將教育項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施進(jìn)展統(tǒng)計(jì)情況通報(bào)到各縣(區(qū))政府主要領(lǐng)導(dǎo),、分管教育的領(lǐng)導(dǎo)和教育局局長(zhǎng),,積極爭(zhēng)取縣(區(qū))級(jí)政府主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教育項(xiàng)目工程的重視,增強(qiáng)各地推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感,。今年已編印了5期簡(jiǎn)報(bào),,并且已經(jīng)取得了較好的成效。
3,、將調(diào)度三所實(shí)驗(yàn)學(xué)校和市重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施進(jìn)度作為每周常規(guī)工作來(lái)抓,。每周五下午召開三所實(shí)驗(yàn)學(xué)校和其他市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度調(diào)度會(huì),及時(shí)掌握各項(xiàng)目進(jìn)度,,對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中存在的問題進(jìn)行分析,,找出解決方案,扎實(shí)有力推進(jìn)了各重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)的進(jìn)度,。
4,、督促、指導(dǎo)縣區(qū)加快“全面改薄”和“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程”項(xiàng)目建設(shè),。根據(jù)省教育廳等13部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于加快推進(jìn)全省基礎(chǔ)教育項(xiàng)目建設(shè)工作的意見》(贛教發(fā)[20xx]7號(hào)),,督促縣區(qū)采取有效措施推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè),,在保證安全的前提下加快項(xiàng)目進(jìn)度,,確保按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成建設(shè)任務(wù)。為了督促標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程進(jìn)度相對(duì)滯后的縣區(qū)加快推進(jìn)辦度,,20xx年8月16日,,市教育局吳建發(fā)局長(zhǎng)約談了臨川,、高新、樂安三個(gè)縣的教育局長(zhǎng),,下發(fā)了督辦函,,責(zé)令限期開工,按時(shí)完工,。截至20xx年11月,,我市“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程”建設(shè)項(xiàng)目學(xué)校1078所,今年已按省廳要求基本完工,;“全面改薄”工程項(xiàng)目也扭轉(zhuǎn)了年初在全省排位墊底的局面,,截止20xx年10月,我市的進(jìn)度情況在全省的排位分別為:開工率第6名,、竣工率第6名,、設(shè)備完成率第9名。
5,、督促縣區(qū)加快其他教育項(xiàng)目建設(shè),。20xx年正在實(shí)施的其他教育項(xiàng)目有初中工程、學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃,、農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)房(二期),、食堂建設(shè)、長(zhǎng)效機(jī)制,、普通高中資源擴(kuò)充工程,、特殊教育建設(shè)、薄弱學(xué)校改造,、職業(yè)教育建設(shè),、義務(wù)教育學(xué)校建設(shè)中央預(yù)算內(nèi)投資項(xiàng)目、城區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展專項(xiàng)工程等共計(jì)十多項(xiàng),,各縣區(qū)正在按照各工程下達(dá)的項(xiàng)目批復(fù)有條不紊地推進(jìn),,并分別按月報(bào)、雙月報(bào),、季報(bào)不同要求及時(shí)上報(bào)各類項(xiàng)目進(jìn)度,。根據(jù)各縣區(qū)上報(bào)的進(jìn)度情況,截止20xx年11月,,各類項(xiàng)目進(jìn)度總體實(shí)施平穩(wěn),,開工率達(dá)到75%,竣工率60.07%,,完成資金39388.7萬(wàn)元,,占規(guī)劃總投資87420.6萬(wàn)元的45.06%。
(三)做好“十三五”項(xiàng)目規(guī)劃編制工作。
根據(jù)省發(fā)改委社會(huì)處,、省教育廳發(fā)展規(guī)劃處轉(zhuǎn)發(fā)的國(guó)家發(fā)改委,、教育部《關(guān)于編報(bào)“十三五”基本公共教育服務(wù)保障工程建設(shè)規(guī)劃的通知》的文件精神,結(jié)合我市“十三五”經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃實(shí)際,,我們與市發(fā)改委一起,,共同指導(dǎo)縣區(qū)編制匯總了基本公共教育服務(wù)保障工程包括義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)農(nóng)村學(xué)校周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè),、普通高中建設(shè)攻堅(jiān)計(jì)劃規(guī)劃,、職業(yè)教育產(chǎn)教融合工程和足球場(chǎng)建設(shè)項(xiàng)目的“十三五”規(guī)劃,為“十三五”期間的項(xiàng)目實(shí)施做好項(xiàng)目?jī)?chǔ)備工作,。
(四)及時(shí)批復(fù)教育項(xiàng)目,,保證各縣區(qū)項(xiàng)目按時(shí)開工。
為了確保各縣(區(qū))按時(shí)完成各類項(xiàng)目的建設(shè)任務(wù),,減少工程項(xiàng)目建設(shè)的前期工作時(shí)間,,我們對(duì)縣區(qū)申報(bào)的各類教育項(xiàng)目及時(shí)審核,及時(shí)批復(fù),,20xx年我們批復(fù)了普通高中中央補(bǔ)助資金項(xiàng)目,、農(nóng)村中小學(xué)校舍維修改造專項(xiàng)資金項(xiàng)目、擴(kuò)大學(xué)前教育資源中央獎(jiǎng)補(bǔ)資金項(xiàng)目,、城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校均衡發(fā)展專項(xiàng)資金項(xiàng)目,、農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造計(jì)劃項(xiàng)目等十多項(xiàng)教育建設(shè)項(xiàng)目。
(五)組織做好20xx-2013年度“薄改計(jì)劃”和“中職實(shí)訓(xùn)基地”設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)項(xiàng)目的相關(guān)工作,。
1,、組織了對(duì)20xx年撫州市農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造教學(xué)裝備類補(bǔ)充項(xiàng)目的市級(jí)抽驗(yàn)工作。
2,、組織了20xx年農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造計(jì)劃裝備類項(xiàng)目的中標(biāo)經(jīng)濟(jì)合同簽訂,、關(guān)口前移和市級(jí)抽驗(yàn)工作。
3,、組織了20xx年“中職實(shí)訓(xùn)基地”項(xiàng)目的招投標(biāo),、中標(biāo)經(jīng)濟(jì)合同簽訂工作。
(六)切實(shí)做好學(xué)校防汛工作,。防汛工作是學(xué)校安全工作的重要組成部分,,今年4月,在汛期來(lái)臨之前,,我局及時(shí)下發(fā)了《關(guān)于做好雨季汛期校舍安全工作的通知》,,指導(dǎo)我市各級(jí)各類學(xué)校安全度汛,督促各地各校要充分認(rèn)識(shí)今年防汛嚴(yán)峻形勢(shì)的復(fù)雜性和嚴(yán)峻性,,立足于防大汛,,抗大災(zāi),,堅(jiān)決克服麻痹思想和僥幸心理,要時(shí)刻關(guān)注并加強(qiáng)校舍安全檢查和隱患排查,、完善應(yīng)急措施和應(yīng)急值守制度,確保師生的生命財(cái)產(chǎn)安全,。我市學(xué)校防汛工作得到了省廳檢查組的高度肯定,,吳建發(fā)局長(zhǎng)在全省教育系統(tǒng)防汛工作視頻會(huì)上作了題為《夯實(shí)基礎(chǔ)防大汛,全力以赴保安全》的經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言,。
(七)加強(qiáng)公開公示和宣傳工作,。按照省廳統(tǒng)一布置,市,、縣(區(qū))在教育局網(wǎng)站上開辟了“全面改薄”專欄,,內(nèi)容包括文件精神、工作動(dòng)態(tài),、校舍建設(shè)和設(shè)備采購(gòu)進(jìn)度,、成果展播、公開公示,、經(jīng)驗(yàn)交流等方面,。我局校建辦還創(chuàng)建了“撫州校建微平臺(tái)”公眾號(hào),宣傳撫州“全面改薄”項(xiàng)目的建設(shè)成果和社會(huì)效益,,營(yíng)造各縣(區(qū))趕學(xué)比超的氛圍,,讓社會(huì)更多、更快,、更好地了解和監(jiān)督我們的項(xiàng)目建設(shè),,確保項(xiàng)目在陽(yáng)光下運(yùn)行。
(八)積極做好本部門的跑項(xiàng)爭(zhēng)資工作,。與局其他相關(guān)科室一起,,積極爭(zhēng)取上級(jí)各項(xiàng)資金,做好本部門的跑項(xiàng)爭(zhēng)資工作,。
1,、項(xiàng)目推進(jìn)不平衡。由于前期準(zhǔn)備時(shí)間太長(zhǎng),,手續(xù)繁雜,、征地困難等原因,部分縣區(qū)的項(xiàng)目出現(xiàn)了未按時(shí)動(dòng)工或工程進(jìn)度沒有達(dá)到上級(jí)要求的現(xiàn)象,。
2,、設(shè)備使用效率不高。薄弱學(xué)校發(fā)行項(xiàng)目中各縣區(qū)添置了大量的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備,,由于沒有及時(shí)對(duì)項(xiàng)目學(xué)校教師進(jìn)行培訓(xùn),,老師對(duì)設(shè)備的使用操作不熟悉,,造成了采購(gòu)的設(shè)備成了擺設(shè),使用率不高,;有的學(xué)校因校舍改造進(jìn)度沒有及時(shí)完成,,設(shè)備采購(gòu)到位卻無(wú)場(chǎng)地?cái)[放而造成了閑置,沒有及時(shí)發(fā)揮其作用,。
3,、推進(jìn)工作缺乏抓手。各類項(xiàng)目實(shí)施的主體都在縣(區(qū)),,中央和省級(jí)資金的安排,、撥付權(quán)限全部在省級(jí)層面,推動(dòng)工作又都落實(shí)到設(shè)區(qū)市一級(jí),。設(shè)區(qū)市層面缺乏推進(jìn)工作的抓手,,只能單純靠工作調(diào)度,成效不大,。
4,、部門配合尚待加強(qiáng)。教育項(xiàng)目建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,,環(huán)節(jié)多,,責(zé)任大,任務(wù)重,,涉及教育,、財(cái)政、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)等10多個(gè)部門,,各部門要齊心協(xié)力,、齊抓共管,加強(qiáng)配合,、形成合力,,才能真正做好項(xiàng)目實(shí)施的各項(xiàng)工作,確保工程實(shí)施進(jìn)度和項(xiàng)目質(zhì)量,。
過(guò)去的一年,,我們?cè)陧?xiàng)目建設(shè)的推進(jìn)工作中取得了一定的成績(jī),但與領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在差距,,20xx年教育項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)任重道遠(yuǎn),,我們將在總結(jié)20xx年工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,著力抓好以下幾項(xiàng)工作的落實(shí):
(一)繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),,實(shí)行項(xiàng)目建設(shè)高位推進(jìn),。20xx年我們將進(jìn)一步動(dòng)員部署,要求各縣(區(qū))政府及有關(guān)部門要把思想的行動(dòng)統(tǒng)一到市委,、市政府的決策部署上來(lái),,高度重視,,精心組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,強(qiáng)化踴躍問效,,把責(zé)任落實(shí)到具體領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位,以高度的使命感,、責(zé)任心和緊迫感,,扎實(shí)推進(jìn)教育項(xiàng)目工程建設(shè)。
(二)繼續(xù)加強(qiáng)縣(區(qū))項(xiàng)目調(diào)度和督查,,加快項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,。
1,、督促縣(區(qū))根據(jù)《江西省教育廳等13部門聯(lián)合印發(fā)〈關(guān)于加快推進(jìn)全省基礎(chǔ)教育項(xiàng)目建設(shè)工作的意見〉的通知》(贛教發(fā)[20xx]7號(hào))文件要求,,20xx年底各地要確保校舍建設(shè)竣工率和設(shè)備采購(gòu)率均完成五年總規(guī)劃任務(wù)的75%,為確保到20xx年底全面完成建設(shè)任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。
2,、督促縣區(qū)加快各類教育項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,實(shí)行項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度月報(bào)制,。
3,、進(jìn)一步完善項(xiàng)目建設(shè)督查制和教育項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度簡(jiǎn)報(bào)通報(bào)制,切實(shí)抓好項(xiàng)目進(jìn)度專項(xiàng)督查,、日常督查,,督促各縣(區(qū))采取有力措施,把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)和施工工期,,確保項(xiàng)目建設(shè)規(guī)范有序,。
(三)繼續(xù)做好20xx年市重點(diǎn)工程項(xiàng)目的調(diào)度工作。堅(jiān)持每周五下午的重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度調(diào)度制度,,督促項(xiàng)目單位加大項(xiàng)目推進(jìn)力度,,及時(shí)協(xié)調(diào)工程進(jìn)度中出現(xiàn)的各種問題,保證市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)順利推進(jìn),。
(四)指導(dǎo)縣區(qū)加強(qiáng)竣工項(xiàng)目檔案資料的管理工作,。根據(jù)上級(jí)項(xiàng)目建設(shè)管理的相關(guān)要求和項(xiàng)目建設(shè)實(shí)際情況,加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)管理,,督促各縣(區(qū))和各項(xiàng)目學(xué)校從招投標(biāo)管理,、預(yù)算管理、安全質(zhì)量管理,、進(jìn)度管理,、日常管理等方面做好對(duì)項(xiàng)目所需的招標(biāo)公告、中標(biāo)通知書,、施工合同,、竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告,、結(jié)算清單、預(yù)決算書,、審計(jì)報(bào)告等資料的收集整理,,進(jìn)行分類歸檔,編制分類目錄索引,,并設(shè)專人負(fù)責(zé),。
(五)努力做好20xx年跑項(xiàng)爭(zhēng)資和局里交辦的其他工作。
護(hù)士明年工作計(jì)劃 銷售明年工作計(jì)劃篇四
xx年在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及各部門大力協(xié)作下,,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,,總經(jīng)辦服從公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與安排,著重圍繞行政事務(wù)管理,、人力資源管理,、辦公室管理等三項(xiàng)工作重點(diǎn),注重發(fā)揮總經(jīng)辦以人為本的管理,,承上啟下,、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方,。為公司圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將一年以來(lái)的工作情況總結(jié)如下:
1、理順關(guān)系,,辦理公司有關(guān)證件,。今年公司董事會(huì)換屆后,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。我利用自己在總經(jīng)辦工作多年,,相關(guān)部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì),,積極辦理各類證件,。通過(guò)努力,我只用了很短的時(shí)間,,辦好了企業(yè)法人更換以及南京保健滋補(bǔ)品廠注銷手續(xù),。
2、辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,,缺少連貫性,、隨機(jī)性大的特點(diǎn);如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,,圓滿完成任務(wù)是難以辦到的,。我們緊緊圍繞建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的這個(gè)總目標(biāo),,對(duì)辦公室的各項(xiàng)工作和制度進(jìn)行了新的疏理,。制定了印章、行文,、文印,、保密制度等事項(xiàng)的工作程序,并對(duì)相關(guān)工作做了詳細(xì)的規(guī)定,。使辦公室每個(gè)成員知道哪些能辦,,哪些不能辦;哪些可以表態(tài),,哪些不可以表態(tài),;哪些可以用印,哪些不該用??;做到辦事有規(guī)定,不越“雷池”,、破規(guī)矩,。
3,、做好公司股東會(huì),、董事會(huì)及其gmp認(rèn)證期間的會(huì)務(wù)服務(wù)工作,落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備,、會(huì)議資料,、會(huì)議服務(wù)等工作。
1,、把企業(yè)管理向縱深推進(jìn),。今年公司加大企業(yè)管理等各方面的考評(píng)工作,我們配合相關(guān)職能部門,,檢查,、監(jiān)督、考核,,掌握第一手資料,,強(qiáng)化部門工作責(zé)任意識(shí),持之以恒抓好公司企業(yè)管理工作,。緊貼公司年度工作目標(biāo)及各部門月度工作目標(biāo)以及領(lǐng)導(dǎo)決策的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的有關(guān)內(nèi)容,,抓落實(shí)。同時(shí)與相關(guān)部門配合,,對(duì)考核指標(biāo),,責(zé)任到部門、責(zé)任到人,,強(qiáng)化督辦,、檢查與情況通報(bào),,有力的推動(dòng)公司各項(xiàng)目標(biāo)的落實(shí)完成。
2,、抓住重點(diǎn)降低費(fèi)用,,繼續(xù)做好降本增效工作,做到“實(shí)干”與“干實(shí)”的統(tǒng)一,。對(duì)辦公室控制的電話,、油耗等費(fèi)用,我們?cè)谑褂眠^(guò)程中按月度報(bào)計(jì)劃和領(lǐng)用,,對(duì)出現(xiàn)異?,F(xiàn)象的使用部門、使用者,,共同分析查找原因,,杜絕不合理的超支,使各項(xiàng)費(fèi)用一直處于控制狀態(tài),,各項(xiàng)費(fèi)用也有一定的降低,。
1、能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),,熱愛本職工作,。由于對(duì)工作,總是喜歡追求完美,,所以總不敢掉以輕心,,總在不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)、掌握新的技能,,向書本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),,這樣下來(lái)感覺自己一年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,,能夠更加從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,,在組織管理能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力等方面,,都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,。
1,、組織實(shí)施辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作,調(diào)動(dòng)全室人員的工作積極性,督促全室人員全面完成任務(wù),;根據(jù)公司目標(biāo)分解辦公室工作任務(wù),,定工作進(jìn)程,做好指導(dǎo)組織督查考核工作,。密切各崗位之間工作關(guān)系,,加強(qiáng)協(xié)作配合,做好銜接協(xié)調(diào)工作,。
2,、貫徹落實(shí)辦公室崗位責(zé)任制,明確辦公室人員各崗位職責(zé),。辦公室各人員根據(jù)工作目的,、性質(zhì)、任務(wù),,制定自己的崗位職責(zé),。利用辦公室內(nèi)部例會(huì),檢查督促辦公室職責(zé)的執(zhí)行,,培養(yǎng)辦公室人員嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),。
3、組織,、協(xié)助公司制度的起草,、修訂、執(zhí)行,,督查各部門完成部門規(guī)章,、崗位職責(zé)的的制定,。做好公司規(guī)章制度起草,、組織審核、頒發(fā)工作,,協(xié)調(diào)新舊體制之間的矛盾,,協(xié)助部門做好制度的宣傳、執(zhí)行,、督查工作,。擬訂部門規(guī)章制定的程序,指導(dǎo)督促部門做好業(yè)務(wù)流程,、業(yè)務(wù)規(guī)范,、崗位職責(zé)的制定、執(zhí)行,。
4,、組織匯總公司年度綜合性資料,為公司年度總結(jié)、工作計(jì)劃和其它綜合性文稿提供材料,,及時(shí)擬寫,、審核以公司名義制發(fā)的各種文稿,審核部門外發(fā)的文稿,。嚴(yán)格按行文程序辦理,,保證文稿質(zhì)量。
5,、組織收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),,溝通公司內(nèi)部信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)和建設(shè)性方案,。制定并執(zhí)行公司信息收集處理規(guī)章流程,,科學(xué)分析信息內(nèi)容,及時(shí)反饋處理意見,,做好信息綜合分析,、動(dòng)態(tài)分析工作。協(xié)助公司主要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間業(yè)務(wù)工作,,依公司主要活動(dòng)為主線,,編寫公司年度大事記。
6,、根據(jù)公司發(fā)展需要和公司安排,,搜集研究國(guó)家及地方當(dāng)局部門對(duì)藥品生產(chǎn)與銷售、臨床實(shí)驗(yàn),、藥用輔料開發(fā),、專家建設(shè)、科技園區(qū)建設(shè)等與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的法律,、政策,、程序、規(guī)章制度,,為公司藥品銷售,、生產(chǎn)、研發(fā)等業(yè)務(wù)提供政策支持性服務(wù),,協(xié)助各部門加快工作進(jìn)度,。
7、根據(jù)公司業(yè)務(wù)工作需要,,開展調(diào)研,、企劃工作。根據(jù)具體工作目標(biāo),,制定調(diào)研方案,,組織調(diào)研人員,指導(dǎo)步署調(diào)研工作,分析調(diào)研結(jié)果,,科學(xué)合理實(shí)事求實(shí)得出調(diào)研結(jié)論,。
護(hù)士明年工作計(jì)劃 銷售明年工作計(jì)劃篇五
首先要加強(qiáng)各級(jí)工會(huì)組織建設(shè),從基礎(chǔ)入手,,對(duì)全局郵政工會(huì)組織建設(shè)情況進(jìn)行普查,,掌握各級(jí)工會(huì)組織的基本情況,建立電子文檔,。重點(diǎn)對(duì)企業(yè)勞務(wù)工入會(huì)進(jìn)行規(guī)范和管理,,要求各單位凡是與企業(yè)簽定了勞動(dòng)合同的,采取自愿原則,,全部入會(huì),,建立會(huì)員檔案。通過(guò)抓勞務(wù)工入會(huì),,壯大工會(huì)會(huì)員隊(duì)伍,,增強(qiáng)工會(huì)組織的活力,加深勞務(wù)工對(duì)企業(yè)的感情,,激發(fā)勞務(wù)工的工作熱情,,穩(wěn)定職工隊(duì)伍。
其次要加強(qiáng)對(duì)各級(jí)工會(huì)干部的培訓(xùn),,強(qiáng)化對(duì)工會(huì)工作職責(zé)和職工維權(quán)工作的認(rèn)識(shí),,明確、規(guī)范工作程序和職責(zé),,保證工會(huì)工作有序,、合法進(jìn)行,保證有效維護(hù)職工利益,。尤其是當(dāng)前面臨郵政體制改革的新形勢(shì)下,,如何在改革中應(yīng)對(duì)新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),,郵政工會(huì)組織怎樣在改革后開展工作,,履行職責(zé),發(fā)揮作用,,對(duì)我們來(lái)說(shuō)是個(gè)全新的課題,我們各級(jí)工會(huì)干部都更應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),,適應(yīng)新形勢(shì),、新情況的需要。
要加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)作風(fēng)建設(shè),,突出履行好維權(quán)這一基本職責(zé)的第一要?jiǎng)?wù),,以增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力、凝聚力、影響力,,團(tuán)結(jié)和組織職工群眾實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)為基本任務(wù),,通過(guò)理論、制度,、機(jī)制,、方法和工作創(chuàng)新,努力開創(chuàng)工作新局面,。改進(jìn)工會(huì)工作作風(fēng),,就是要樹立為基層服務(wù)思想,深入調(diào)查研究,,總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn),。各基層工會(huì)就是要探索和研究新時(shí)期工會(huì)工作的方式和方法,一切從實(shí)際出發(fā),,無(wú)論是開展教育還是組織活動(dòng)等都要有針對(duì)性和實(shí)效性,,特別是要著重探索依靠會(huì)員辦會(huì)的做法。明年,,各級(jí)工會(huì)組織要圍繞工會(huì)工作的重點(diǎn),、難點(diǎn),深入基層調(diào)查研究,,找準(zhǔn)問題研究對(duì)策,,通過(guò)調(diào)查研究,為參與政策決策提供依據(jù),。
我們必須統(tǒng)一思想,,提高認(rèn)識(shí),發(fā)揮優(yōu)勢(shì),,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大干部職工為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn),。一個(gè)很重要的具體體現(xiàn)就是要發(fā)揮職工的聰明才智,為辦好企業(yè)提出合理化建議,。明年我們要把開展合理化建議征集工作重視起來(lái),,一是要突出重點(diǎn),圍繞企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略,、管理方式,、服務(wù)手段、體制改革,、利益分配等重大工作事項(xiàng)進(jìn)行征集,;二是抓好制度建設(shè),真正把合理化建議納入制度化,、規(guī)范化管理,,建立征集,、實(shí)施、監(jiān)督,、效益等運(yùn)行有序,、高效的管理機(jī)制;三是抓好建議的落實(shí),,凡是被采納的合理化建議就要指定專門部門負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施,;四是建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對(duì)于被采納的并創(chuàng)造出效益的合理化建議給予獎(jiǎng)勵(lì),。真正做到有征集,、有答復(fù)、有落實(shí),、有效果,。
一是依法維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)利。繼續(xù)抓好平等協(xié)商,、簽訂集體合同,,維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)利。同時(shí),,抓好集體合同簽訂期滿后的修訂續(xù)簽和履約工作,,進(jìn)一步規(guī)范完善合同。二是依法維護(hù)好職工的民主權(quán)利,。強(qiáng)化職代會(huì)制度,,堅(jiān)持企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)向職代會(huì)述職以及職代會(huì)民主評(píng)議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的制度。三是依法維護(hù)好職工的經(jīng)濟(jì)權(quán)利,。首先是協(xié)助行政抓好職工養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、女職工生育基金的監(jiān)督落實(shí);其次做好對(duì)低于最低生活保障線的困難職工家庭的排查,,積極與上級(jí)工會(huì)和民政部門溝通,,爭(zhēng)取將這部分職工納入保障線之內(nèi)。再次是加大“送溫暖工程”的力度,,突出抓好困難和特困職工救助解困工作,,進(jìn)一步做好生活困難、特困職工檔案,,搞好資金和物資的援助工作,。
開展勞動(dòng)競(jìng)賽要在繼承的基礎(chǔ)上,以企業(yè)的實(shí)際需要為出發(fā)點(diǎn),,以調(diào)動(dòng)職工的積極性,、創(chuàng)造性為需要求,以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力為目的,,不斷改進(jìn)勞動(dòng)競(jìng)賽的運(yùn)行方式,、工作方法,逐步形成符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,,有利于促進(jìn)企業(yè)改革和發(fā)展的勞動(dòng)競(jìng)賽的新路子,。配合有關(guān)部門繼續(xù)開展各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),以促進(jìn)全局經(jīng)營(yíng)工作的發(fā)展,。
開展勞動(dòng)競(jìng)賽要把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的重點(diǎn),、難點(diǎn)、薄弱點(diǎn)作為勞動(dòng)競(jìng)賽的切入點(diǎn),,要針對(duì)企業(yè)在生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)、服務(wù),、管理中存在的問題,,組織職工開展以降成本、增效益,、技術(shù)公關(guān),、管理創(chuàng)新、服務(wù)規(guī)范等為內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽,,完善企業(yè)管理,、促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步和效益提高。
深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),,建設(shè)全方位連動(dòng)格局上要有新進(jìn)展。在生產(chǎn)和工作的領(lǐng)域開展?fàn)巹?chuàng),,創(chuàng)建文明科室,、文明班組、文明窗口等,,層層有創(chuàng)建,,層層抓落實(shí),確保企業(yè)創(chuàng)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),;廣泛開展企業(yè)文化系列主題活動(dòng),,采取職工喜聞樂見的演講賽、辨論賽,、征文比賽,、崗位知識(shí)競(jìng)賽等形式,廣泛吸納職工參與,,從中受到教育和提高,。通過(guò)這些活動(dòng)的開展占領(lǐng)職工文化、思想陣地,,挖掘和激發(fā)職工的聰明才智及創(chuàng)造精神,,營(yíng)造充滿生機(jī)與活力的企業(yè)氛圍,。廣泛樹立典型,促進(jìn)職工隊(duì)伍素質(zhì)提高上要有新進(jìn)展,。在職工素質(zhì)建設(shè)過(guò)程中,,我們要根據(jù)各單位、各部門,、各崗位的情況和要求,,在不同的領(lǐng)域、不同的層面,、不同的職工群中,,依據(jù)不同的崗位素質(zhì)考核要求,樹立各種類型的典型,,帶動(dòng)全局,,引導(dǎo)和激發(fā)職工爭(zhēng)當(dāng)素質(zhì)建設(shè)先進(jìn)典型的內(nèi)在需要,促進(jìn)素質(zhì)建設(shè)良好輿論環(huán)境的形成,。
護(hù)士明年工作計(jì)劃 銷售明年工作計(jì)劃篇六
體育部工作具有一定周期性,,同時(shí)工作量大、面廣,,且透明度高,,工作開展難度相對(duì)較大,明年的學(xué)生會(huì)體育部工作計(jì)劃,。這就要求在組織具體活動(dòng),、開展相關(guān)工作時(shí)應(yīng)做到準(zhǔn)備充分、計(jì)劃明確,、分工細(xì)致,、工作落實(shí)、統(tǒng)籌兼顧,。因而實(shí)行"計(jì)劃-工作-總結(jié)"工作制十分必要,,從而做到各個(gè)擊破、步步為營(yíng),;在日常工作中,,應(yīng)加強(qiáng)與各班之間的交流,充分發(fā)揮體育委員的作用,,使工作進(jìn)一步落實(shí),;系運(yùn)動(dòng)代表隊(duì)的選拔過(guò)程中,要不斷提高選拔體制的科學(xué)性,,盡量做到透明,、公平、公正;在舉辦系內(nèi)體育比賽中應(yīng)進(jìn)一步調(diào)動(dòng)學(xué)生參賽熱情,,提高比賽組織水平,,建立比賽信用機(jī)制。
本學(xué)期工作主要圍繞院級(jí)活動(dòng),,選拔和組織訓(xùn)練工作尤為重要,,具體應(yīng)圍繞充分挖掘大一新生潛力和做好大四運(yùn)動(dòng)員的參賽動(dòng)員兩大塊,。
(1)努力保持上一年的校運(yùn)動(dòng)會(huì)成績(jī),,穩(wěn)定甲組成績(jī),提高乙組成績(jī),。
(2)運(yùn)動(dòng)會(huì)方陣隊(duì),、廣播體操比賽中做到有所突破,體現(xiàn)出我們機(jī)電學(xué)院的新意與良好的體育風(fēng)貌,。
(3)今年校足球聯(lián)賽已經(jīng)全面改革,,作為我們機(jī)電學(xué)院的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目我們體育部要吸取上一年的教訓(xùn),加大訓(xùn)練力度,,重新向聯(lián)賽冠軍發(fā)起沖擊,。
(4)組織院內(nèi)體育比賽做到提升比賽水平,使比賽組織工作有所進(jìn)步,,同
時(shí)努力拉贊助,,減少系活動(dòng)開支,提高比賽獎(jiǎng)勵(lì),。
(1)迎接新生
9.5左右迎接機(jī)電學(xué)院20xx屆新生工作體育部主要負(fù)責(zé)行李搬送以及協(xié)助臨時(shí)工作,。
(2)體育部組建
從新生中選拔15-20名體育部干事,并及時(shí)召開體育部?jī)?nèi)部會(huì)議,,明確工作計(jì)劃,,商議各項(xiàng)工作具體實(shí)施細(xì)則。同時(shí)召開各班體育委員會(huì)議,,建立團(tuán)隊(duì)關(guān)系,,收集相關(guān)信息,擴(kuò)充工作隊(duì)伍,。
(3)院籃球聯(lián)賽
計(jì)劃于9月中,、下旬9[軍訓(xùn)結(jié)束】開展,大體與上屆相似,。但與上屆力爭(zhēng)解決如下問題:
1.對(duì)以往的三分球大賽進(jìn)行改進(jìn),,向競(jìng)技與娛樂性發(fā)展。
2.加大宣傳,,擴(kuò)大影響,,調(diào)動(dòng)廣大同學(xué)積極性。
3.進(jìn)一步做到公平,、公正,,完善比賽信用機(jī)制,。
4.提前做好賽前賽后突發(fā)事件準(zhǔn)備【藥品,飲水】
(4)院越野賽
院越野賽應(yīng)在十月中旬舉行,,針對(duì)上一年中出現(xiàn)的問題集中解決,,推陳出新,主要從大一新生中選人,,注意提高訓(xùn)練質(zhì)量,,改善訓(xùn)練計(jì)劃,同時(shí)設(shè)法保持運(yùn)動(dòng)員極性,,在具體工作時(shí)應(yīng)做詳細(xì)計(jì)劃,。
需要解決的問題:1:路線多套方案
2:提前和其他學(xué)院溝通避免操場(chǎng)重復(fù)使用。
3:越野賽的起終點(diǎn)的安排和終點(diǎn)名次的記錄問題,。
6)院足球聯(lián)賽
新生入學(xué)后,,通過(guò)學(xué)生入隊(duì)志愿,再通過(guò)幾次集中訓(xùn)練與上屆隊(duì)員民主推薦,,綜合足球聯(lián)賽數(shù)據(jù),,選拔隊(duì)員。組隊(duì)后,,制定訓(xùn)練計(jì)劃,,做到準(zhǔn)備充分。
1:比賽集中組織在兩個(gè)星期內(nèi)完成,,大約在十月中·下旬左右,。
2:比賽按全部淘汰賽制進(jìn)行,隨機(jī)抽取分組,。
3:比賽在b`c兩個(gè)足球場(chǎng)進(jìn)行,,半決賽.決賽在b區(qū)進(jìn)行,其余比賽在c區(qū)進(jìn)行,。
4:比賽裁判由校足協(xié)裁判組負(fù)責(zé),,球員由各班注冊(cè)學(xué)生參與。
5:針對(duì)往年出現(xiàn)的在c區(qū)足球場(chǎng)容易受傷問題,,體育要做好秩序維護(hù),,藥品等準(zhǔn)備。
6:賽事將評(píng)出集體榮譽(yù)前四名,,個(gè)人榮譽(yù)講評(píng)出最佳球員,,最佳射手等獎(jiǎng)項(xiàng)。
7:比賽要加強(qiáng)與學(xué)生會(huì)其他部門加強(qiáng)合作特別是辦公室和新聞中心,,工作計(jì)劃《明年的學(xué)生會(huì)體育部工作計(jì)劃》,。
(5)院運(yùn)動(dòng)會(huì)(含方陣隊(duì))
11月中下旬開幕,國(guó)慶節(jié)后從大一新生中挖掘運(yùn)動(dòng)人才,同時(shí)對(duì)運(yùn)動(dòng)會(huì)原有得分點(diǎn)要積極動(dòng)員參賽,。選拔代表隊(duì)后,,科學(xué)安排隊(duì)員訓(xùn)練,體育部成員應(yīng)督促落實(shí),、集中帶隊(duì)訓(xùn)練,,各班體育委員帶隊(duì)并負(fù)責(zé)監(jiān)督。積極與體育系聯(lián)系,,充分,、合理利用訓(xùn)練器材,保證訓(xùn)練時(shí)間,。
從開學(xué)起,,努力征集方陣隊(duì)出場(chǎng)方案,把握好體操比賽和方陣隊(duì)訓(xùn)練的條理.針對(duì)上一年運(yùn)動(dòng)會(huì)出現(xiàn)的問題應(yīng)集中解決以下問題:
1:比賽場(chǎng)地及其硬件設(shè)施【跨欄,,鉛球等等】的征用申請(qǐng)問題
2:運(yùn)動(dòng)員的檢錄問題-應(yīng)提前半小時(shí)到達(dá)指定檢錄處
3:中長(zhǎng)跑項(xiàng)目的終點(diǎn)處體育部成員要對(duì)運(yùn)動(dòng)員做好保護(hù)措施
4:充分運(yùn)用學(xué)生會(huì)其他部門以及自律會(huì)各部門協(xié)辦好運(yùn)動(dòng)會(huì)
5:做好體育部干事的賽前明確分工工作
6:從中挑選出在各個(gè)項(xiàng)目中表現(xiàn)突出的運(yùn)動(dòng)員進(jìn)行集中訓(xùn)練以應(yīng)對(duì)接下來(lái)校運(yùn)動(dòng)會(huì)。
(6)校級(jí)賽事活動(dòng)【?;@球賽,,校越野賽,校足球賽,,校排球賽】
對(duì)于各類校級(jí)比賽,,我們體育部主要的工作就是協(xié)助校體育部做好各種服務(wù)工作。
1:各級(jí)賽事提前通知到參賽球員
2:對(duì)賽事中可能用到的桌子,,凳子,,院旗,水,,記分牌提前安排好干事提前到比賽場(chǎng)地,。
3:積極和校體育部的成員交流,對(duì)他們提出的問題回去開會(huì)集中解決,。
4:嚴(yán)格要求自己,,提高干事的素質(zhì),從言談舉止上維護(hù)好機(jī)電學(xué)院的形象,。
5:因?yàn)樾<?jí)賽事關(guān)系到學(xué)院的切身利益,,要加強(qiáng)和團(tuán)委老師【趙老師】交流溝通。
6:分工明確,,建立責(zé)任到人的制度,。
(1)60周年校慶主題活動(dòng)
在山東科技大學(xué)60周年校慶來(lái)臨之際,我們體育部可以圍繞"60"這個(gè)極具特殊意義的數(shù)字開展各類體育活動(dòng)如:60分不計(jì)人數(shù)制團(tuán)體三分球賽·以60人為一組的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)·60米定點(diǎn)打門花樣足球賽等等,。
(2)"計(jì)劃-工作-總結(jié)"工作制
目的:通過(guò)各項(xiàng)工作的科學(xué)準(zhǔn)備與計(jì)劃,,做到各個(gè)擊破。同時(shí)做到行之有據(jù),事后總結(jié),,為今后工作開展積累經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),。
具體措施:在進(jìn)行各項(xiàng)工作前書面計(jì)劃,工作結(jié)束后書面總結(jié),,使體育部工作
資料化,。
(3)建立學(xué)生體育檔案
目的:科學(xué)、有效,、系統(tǒng)地了解和掌握我系學(xué)生在體育生活方面的情況,,征求學(xué)生活動(dòng)志愿為我系選拔運(yùn)動(dòng)員提供需求信息及依據(jù),同時(shí)通過(guò)意見和建議的征集使體育部工作更有針對(duì)性,。
具體措施:在新生入校后,,在大一、大二,、大三各班每人次分發(fā)體育檔案表,。
草表如下:
親愛的同學(xué):
新的學(xué)期,新的開始,;新的計(jì)劃,,新的成績(jī)。祝您學(xué)業(yè)順利,!
為了讓您的體育才華得到更好地展示,,使課外生活特別是體育生活更加豐富多彩,同時(shí)通過(guò)您的體育檔案的建立以及您的意見和建議使體育部工作更科學(xué),、有效的開展,,請(qǐng)如實(shí)、認(rèn)真地填好此表,。
姓名:班級(jí):宿舍:聯(lián)系方式:
選擇請(qǐng)劃勾,,如有備注請(qǐng)?jiān)诶ㄌ?hào)內(nèi)說(shuō)明
1、你的體育愛好有:
a,、足球b,、籃球c、排球d,、羽毛球e,、乒乓球f、田徑g,、其它
2,、你參加過(guò)的體育活動(dòng)有:
a、院運(yùn)動(dòng)會(huì)(成績(jī):)
b,、院足球聯(lián)賽(成績(jī):)
c,、院籃球聯(lián)賽(成績(jī):)
d,、院羽毛球聯(lián)賽(成績(jī):)
e、院廣播體操比賽(成績(jī):)
f,、院其他體育比賽(成績(jī):)
g,、系足球聯(lián)賽(成績(jī):)
h、系籃球聯(lián)賽(成績(jī):
(四)充分發(fā)揮體育委員作用
目的:擴(kuò)充體育部工作隊(duì)伍,,與各班體育委員建立互信團(tuán)隊(duì)關(guān)系,,使體育部工作開展更暢通,更落實(shí),。
具體措施:定期召開體育委員會(huì)議,,加強(qiáng)聯(lián)系,集思廣益,。制定通訊錄,,并仿照系宿管委員會(huì)的形式,使體育部工作層次化,。
以上便是體育部這學(xué)期的工作計(jì)劃,,希望能在各個(gè)部門的大力支持下做好每一次活動(dòng),讓體育部真正做到活躍體育文化活動(dòng)的作用,,為機(jī)電學(xué)院的體育活動(dòng)更加豐富多彩,,為同學(xué)們撐起一片快樂的藍(lán)天!
護(hù)士明年工作計(jì)劃 銷售明年工作計(jì)劃篇七
在過(guò)去的一年里,,保安部每個(gè)崗位的工作都得到了一定發(fā)展,也有不少需要改進(jìn)的地方,。在新的一年里,,保安部應(yīng)該在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,將圍繞公司的總體經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo),,加強(qiáng)保安部管理,,增強(qiáng)保安員的責(zé)任、安全意識(shí),,進(jìn)一步提高保安員的服務(wù)水平,,全面做好公司的安全保衛(wèi)工作,為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境,,全面總結(jié)20xx年安保工作的薄弱環(huán)節(jié)和不足,,制定20xx年度工作計(jì)劃,。
東塔大堂崗:
1. 大堂門口的車輛停放秩序。
2. 早6:30至8:00保安員站至電梯廳處勸阻施工人員地下車庫(kù)進(jìn)入大廈。
3. 若業(yè)主需搬運(yùn)家具征得主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,,可以打開酒店?yáng)|側(cè)門,使用運(yùn)貨電梯進(jìn)行家具的搬運(yùn),。
4. 全天24小時(shí)1人值崗,,無(wú)特殊情況嚴(yán)禁聚崗,。
5. 來(lái)訪人員做好登記。
6. 夜間23:30將東塔大堂照明關(guān)閉,,以節(jié)省電能,。
西塔大堂崗:
1. 來(lái)訪人員的接待。(若有人來(lái)找田總,,事先通知辦公
室,,征得同意后,才允許進(jìn)入),。
2. 西塔施工人員進(jìn)入大廈必須佩戴出入證,。
3. 西塔運(yùn)貨管理(運(yùn)貨時(shí)間為18:30—23:30,必須先填寫運(yùn)貨申請(qǐng)單,,征得同意后才能使用運(yùn)貨電梯運(yùn)貨,。運(yùn)貨時(shí)一人看護(hù)電梯,一人看守西塔大堂,。若貨物較少時(shí),,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,可以臨時(shí)運(yùn)送貨物)
4. 早6:00將專用車位指示牌擺放好,,晚20:00將專用車位指示牌收回,。
5. 全天24小時(shí)1人值崗,無(wú)特殊情況嚴(yán)禁聚崗,。
6. 夜間22:30將西塔大堂,、電梯廳等處照明關(guān)閉,以節(jié)省電能,。
車庫(kù)門崗:
1. 東塔施工人員進(jìn)入必須佩戴出入證,。
2. 東塔運(yùn)貨管理(所需運(yùn)送貨物必須堆放至指定區(qū)域,先填寫運(yùn)貨申請(qǐng)單,,征得同意后才能使用運(yùn)貨電梯運(yùn)貨,。嚴(yán)禁運(yùn)送超高、超長(zhǎng),、易燃易爆物品
3. 地下車場(chǎng)管理(非內(nèi)部人員車輛禁止入內(nèi))
4. 由于冬季來(lái)臨,,上午7:00—9:00,下午16:30—18:30開啟車庫(kù)門,。
5. 進(jìn)出車輛要注意檢查,。
巡邏崗:
1. 步行巡邏,隨時(shí)注意消防設(shè)施設(shè)備的工作情況,,保證消防樓梯的暢通,。
2. 發(fā)現(xiàn)可疑人或事件時(shí),及時(shí)作出反應(yīng)和處理,。
3. 每周六對(duì)大廈內(nèi)所有垃圾堆放處進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總并上報(bào)行政部,。
中控室值機(jī):兩人值機(jī),,一人看守消防主機(jī),一人看守監(jiān)控,。人員進(jìn)出要登記,。
1. 出現(xiàn)火警時(shí),一人值機(jī),,一人去現(xiàn)場(chǎng)查看,。
2. 監(jiān)控中有可疑人員出現(xiàn)時(shí),立即上報(bào)當(dāng)班主管進(jìn)行處理,。
3. 密切配合車庫(kù)保安,,管理好車輛的進(jìn)出。
4. 運(yùn)送貨物時(shí),,嚴(yán)密監(jiān)控,。
5. 夜間0點(diǎn)至早7點(diǎn)監(jiān)控輪流看護(hù),每人一小時(shí),,以防止出現(xiàn)偷盜,、打砸事件。
材料和垃圾的運(yùn)送:
1. 運(yùn)送貨物必須填寫運(yùn)貨申請(qǐng)單,,征得同意后才允許運(yùn)貨,。
2. 運(yùn)貨時(shí)間:東塔上午9:00—11:00 下午14:00—19:30西塔:18:30—23:30。
3. 運(yùn)送零散,、無(wú)包裝貨物時(shí)必須裝袋或裝車運(yùn)送,。
4. 運(yùn)送貨物時(shí),必須事先做好電梯內(nèi)外的保護(hù)工作,。
5. 運(yùn)送貨物時(shí),,必須有保安員看守。
6. 嚴(yán)禁運(yùn)送超高,、超長(zhǎng)、易燃易爆物品,。
夜間酒店巡查:
1. 巡查時(shí)間為0點(diǎn)—早7點(diǎn),。
2. 巡查次數(shù)為6次。
3. 巡查區(qū)域?yàn)榫频?—11層,,四層公共區(qū)域,、地下車場(chǎng)和外圍車場(chǎng)。
4. 夜間加強(qiáng)酒店車場(chǎng)巡邏,,酒店內(nèi)部巡邏,,禁止無(wú)故逗留較長(zhǎng)時(shí)間。遇警察查房時(shí),,請(qǐng)警官出示證件,。
白班主管與帶班主管分工:
白班主管負(fù)責(zé):
1. 保安員的考勤,。
2. 施工現(xiàn)場(chǎng)巡查。
3. 運(yùn)營(yíng)板塊的防火巡查,。
4. 保安部設(shè)備和公共財(cái)產(chǎn)的管理,,設(shè)備維修的督促。
帶班主管負(fù)責(zé):
1. 本班組人員的招募和培訓(xùn),。
2. 本班組人員的崗位分配,。
3. 地下車場(chǎng)管理。
4. 運(yùn)營(yíng)板塊的安全巡查和運(yùn)營(yíng)板塊的員工班前班后的防火巡查,。
5. 交接班時(shí),,施工現(xiàn)場(chǎng)巡查。
6. 酒店夜間安全巡查,。
7. 保安部晨訓(xùn),。
8. 本班組人員公共財(cái)產(chǎn)管理。 施工現(xiàn)場(chǎng)巡場(chǎng)注意事項(xiàng):
1. 巡查次數(shù)為3次,。
2. 巡查時(shí)間:第一次時(shí)間為早上晨訓(xùn)結(jié)束后,,第二次為下午15時(shí)左右,第三次下午吃完晚飯后,。
3. 第一次巡查人為交接班時(shí),,除在崗人員外其他所有保安員,第二,、三次巡查為白班主管負(fù)責(zé),。
4. 巡查必須認(rèn)真仔細(xì),表格填寫必須認(rèn)真負(fù)責(zé),。
根據(jù)公司規(guī)定安排,,每月月對(duì)保安部員工進(jìn)行了4次培訓(xùn),時(shí)間為每周日上午9:00,。主要針對(duì)隊(duì)員自身素質(zhì),,隊(duì)員團(tuán)隊(duì)配合意識(shí),保安員崗位職責(zé),,施工人員管理,,施工現(xiàn)場(chǎng)管理五個(gè)方面進(jìn)行培訓(xùn)。每天晨訓(xùn)結(jié)束后由訓(xùn)練指揮員對(duì)保安員進(jìn)行晨會(huì),,對(duì)一天工作進(jìn)行安排,,并對(duì)日常工作中工作的不良行為進(jìn)行指正和批評(píng)。每周帶班班長(zhǎng)對(duì)本班組人員進(jìn)行一次培訓(xùn),,主要針對(duì)工作安排,、工作完成質(zhì)量等方面。目前保安部保安經(jīng)理一名,、保安主管4人,,男保安員15人,,女保安員2人,共計(jì)21人,。
1. 人員錄用制度
保安部員工大多缺少保安工作經(jīng)驗(yàn),,因此錄用員工后,要進(jìn)行長(zhǎng)達(dá)一個(gè)月的培訓(xùn),,使其能夠熟練掌握保安員作業(yè)技能,。要經(jīng)過(guò)考試合格后,然后才能進(jìn)入班組,,獨(dú)立工作,。
2. 考勤制度
保安部
試用期員工上班時(shí)間為:7:30—17:30。
白班主管上班時(shí)間:冬季11月—5月 8:30—18:30 夏季6月—10月 9:00—19::30 女保安員上班時(shí)間:冬季11月—5月 8:00—17:30 夏季6月—10月 8:00—18::00 班組員工上班時(shí)間:冬季 白班:早7:30—18:30 夜班:18:30—次日8:00 夏季 白班:早7:30—19:30 夜班:19:30—次日8:00
所有保安員上下班按時(shí)打卡,,若因特殊情況需請(qǐng)假或調(diào)班先填寫請(qǐng)假條或調(diào)班條,,找到主管簽字后,才能休假或換班,。
3. 晨訓(xùn)制度
保安部每周一至周六早7:30—8:00為晨訓(xùn)時(shí)間,,若無(wú)極特殊情況,晨訓(xùn)準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行,。晨訓(xùn)科目為保安員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),、保安員消防技能培訓(xùn)、保安員體能培訓(xùn),、停電事故培訓(xùn),、電梯急救培訓(xùn)、冒水事件培訓(xùn),、員工文明用語(yǔ)培訓(xùn),。并下發(fā)保安部晨訓(xùn)詳解,以提高訓(xùn)練質(zhì)量,。
4. 大廈巡查制度
大廈巡查包括保安部大廈巡查,,保安部施工現(xiàn)場(chǎng)巡查,保安部施工現(xiàn)場(chǎng)夜間巡查,,保安部夜間酒店安全巡查,,保安部員工班前班后防火檢查,保安部防火巡查和保安部防火檢查七大部分,。
(1)保安部大廈巡查
保安部每天對(duì)財(cái)富中心大廈包括外圍車場(chǎng)進(jìn)行6次巡查,白天4次,,夜間2次,。主要針對(duì)大廈整體消防設(shè)備設(shè)施,大廈內(nèi),、外衛(wèi)生,,大廈消防通道暢通情況,,大廈內(nèi)施工人員等情況進(jìn)行巡查。
(2)保安部施工現(xiàn)場(chǎng)巡查
保安部每天對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行三次巡查,,巡查時(shí)間:第一次時(shí)間為早上晨訓(xùn)結(jié)束后,,第二次為下午15時(shí)左右。第三次下午吃完晚飯后,。主要針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)用水用電,、防火、施工人員管理進(jìn)行巡查,。
(3)保安部施工現(xiàn)場(chǎng)夜間巡查
保安部夜間對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行4次巡查,,巡查時(shí)間:0點(diǎn)之前兩次,0點(diǎn)之后2次,,巡查不定時(shí),。主要針對(duì)大廈夜間留宿的施工人員,防止出現(xiàn)斗毆,、偷盜事件,。
(4)保安部夜間酒店安全巡查
保安部夜間對(duì)酒店安全巡查6次,巡查時(shí)間:夜間0點(diǎn)—早6點(diǎn),。巡查區(qū)域?yàn)椋篴座5層—11層,、四層公共區(qū)域、外圍車場(chǎng)和地寫下車場(chǎng),。主要針對(duì)酒店安全,,嚴(yán)防斗毆、偷盜,、打砸事件,。
(5)保安部員工班前班后防火檢查
保安部員工班前班后防火檢查每天兩次由帶班主管負(fù)責(zé),巡查時(shí)間:?jiǎn)T工交接班時(shí)間,。巡查區(qū)域?yàn)楦窳趾捞┚频瓴糠?。主要針?duì)酒店部分有無(wú)違章用電情況,易燃可燃危險(xiǎn)品存放是否符合規(guī)定,,有無(wú)遺留火種,,消防設(shè)備設(shè)施是否正常運(yùn)行,疏散通道,、安全出口是否暢通,,疏散指示標(biāo)志、應(yīng)用照明是否正常,。
(6)保安部防火巡查
保安部防火巡查每天兩次由白班主管負(fù)責(zé),,巡查時(shí)間:上午9:00,下午16:00.巡查區(qū)域?yàn)楦窳趾捞┚频瓴糠帧V饕槍?duì)酒店部分有無(wú)違章用電情況,,消防設(shè)備設(shè)施是否正常運(yùn)行,,疏散通道、安全出口是否暢通,,疏散指示標(biāo)志,、應(yīng)用照明是否正常,消防安全重點(diǎn)部位人員在崗情況,,防火門,、防火卷簾開啟情況。
(7)保安部防火檢查
保安部防火檢查每月一次,,主要針對(duì)格林豪泰酒店部分,。巡查人員由單位消防安全責(zé)任人負(fù)責(zé)安排。主要檢查火災(zāi)隱患是否及時(shí)整改,,消防設(shè)備施舍是否正常運(yùn)行,、員工消防知和應(yīng)急預(yù)案是否掌握。
5. 內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理制度
為了給每一名隊(duì)員提供一個(gè)良好的工作環(huán)境,,保安備勤室,,中控室都有值日制度。公司行政部每日有專人進(jìn)行衛(wèi)生檢查和督導(dǎo)工作,。每周日上午進(jìn)行一次徹底的大掃除,。 值日標(biāo)準(zhǔn):
(1)地面干凈,無(wú)紙片,、垃圾,,無(wú)塵埃,無(wú)污跡,。
(2)桌子,、更衣柜、椅子保持干凈整齊,。
(3)室門擦凈,,保持無(wú)塵土、污跡,。
(4)衛(wèi)生工具按規(guī)定位置擺放整齊,。
(5)室內(nèi)張貼物保持光亮整潔。
(6)室內(nèi)其他設(shè)備,、物品擺放整齊,。
衛(wèi)生值日制度:
熱愛勞動(dòng),認(rèn)真對(duì)待,,精細(xì)要求,,積極合作
(1) 當(dāng)班班組負(fù)責(zé)當(dāng)班日衛(wèi)生,有打掃衛(wèi)生的義務(wù);接班班組有監(jiān)督的權(quán)利。
(2) 帶班主管按值日要求完成最后衛(wèi)生鑒定,,幷負(fù)全責(zé)。
(3) 值日必須在30分鐘內(nèi)按要求完成,。
(4) 帶班主管在值日后做好問題記錄,,總結(jié)要在周會(huì)上匯報(bào)。
(5) 帶班主管時(shí)刻監(jiān)督室內(nèi)衛(wèi)生,,隨機(jī)打掃維持,。
(6) 每一個(gè)班組值日時(shí),要檢查值日工具的損壞情況,,并聯(lián)系主管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)更換,。
全體保安員有自覺維護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生的權(quán)利和義務(wù),不得有意破壞室內(nèi)衛(wèi)生,。
1,、完善維保制度,明確維保責(zé)任,。根據(jù)不同設(shè)備,、不同區(qū)域,明確維保責(zé)任和工作流程,,確保我部門的設(shè)備處處有人管,,件件有人護(hù);制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)能得到維護(hù)保養(yǎng),。
2,、執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),以技術(shù)參數(shù)為核心準(zhǔn)確的反映設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)和維護(hù)保養(yǎng)的情況,,整體提高維護(hù)保養(yǎng)的水平;加強(qiáng)消防檢查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行,。
五.密切配合公司各個(gè)部門工作,,確保公司良好的經(jīng)營(yíng)管理。
保安部的基本職責(zé)就是維護(hù)大廈正常的辦公,、施工和運(yùn)營(yíng)秩序,。保安部員工做好本值工作的同時(shí)還要密切配合其他部門工作,做好大廈的安全保衛(wèi)工作,。認(rèn)真貫徹公司的“三員精神”,,即我們不光是公司保安員,也是公司保潔員,,還是公司客服文員,。工作中不怕苦,不怕累,任勞任怨,,一絲不茍的完成領(lǐng)導(dǎo)交予的任何任務(wù),。
總之,我們要通過(guò)不斷深化管理,,培育一種職業(yè)精神,,激勵(lì)廣大保安員繼續(xù)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神面貌,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,努力打造一個(gè)高效、務(wù)實(shí),、文明的保安新形象,。為大廈的發(fā)展做好保駕護(hù)航的工作。
護(hù)士明年工作計(jì)劃 銷售明年工作計(jì)劃篇八
轉(zhuǎn)眼間,,我進(jìn)××公司近一年了,,在這期間,我由一個(gè)對(duì)社會(huì)一無(wú)所知的學(xué)生變成一個(gè)合格的員工,,當(dāng)初進(jìn)入公司,,我什么都不懂,對(duì)崗位,、操作的概念理解只限于書面,,沒有實(shí)事求是、追根問題的精神,,在操作上也沒有做安全確認(rèn),,這導(dǎo)致我進(jìn)入公司不久后造成跑料事件,給公司造成很大的經(jīng)濟(jì)損失,,同時(shí)也給領(lǐng)導(dǎo),、同事帶來(lái)很***煩。
轉(zhuǎn)眼間,,我進(jìn)××公司近一年了,,在這期間,我由一個(gè)對(duì)社會(huì)一無(wú)所知的學(xué)生變成一個(gè)合格的員工,。
當(dāng)初進(jìn)入公司,,我什么都不懂,對(duì)崗位,、操作的概念理解只限于書面,,沒有實(shí)事求是、追根問題的精神,,在操作上也沒有做安全確認(rèn),,這導(dǎo)致我進(jìn)入公司不久后造成跑料事件,,給公司造成很大的經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)也給領(lǐng)導(dǎo),、同事帶來(lái)很***煩,。領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)對(duì)我說(shuō)服教育,讓我明白并養(yǎng)成了安全操作的意識(shí)和習(xí)慣,。
從那以后,,我認(rèn)真吸取跑料事件的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí),、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)自身思想修養(yǎng),,努力提高綜合素質(zhì),,嚴(yán)格遵守廠部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé),,回顧這一年來(lái)的工作,,我在車間領(lǐng)導(dǎo)、師傅及各位同事的支持與幫助下,,嚴(yán)格要求自己,,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作,。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,,工作思想、方式有了較大的改變,,在這里將自己的思想,、工作學(xué)習(xí)情況簡(jiǎn)要的總結(jié)如下:
我一直在加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),,努力為公司,、車間做出更大貢獻(xiàn).我們車間崗位比較多,在什么崗位我始終以飽滿的熱情對(duì)待自己的工作,,勤勤懇懇,、盡職盡責(zé)、踏踏實(shí)實(shí)的完成自己的本職工作,,反應(yīng)簡(jiǎn)單,,操作同樣需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,這要求我要對(duì)設(shè)備及反應(yīng)過(guò)程情況必須熟悉的了解與掌握,,同時(shí)還應(yīng)具有較強(qiáng)的理論知識(shí),。我想自己的工作經(jīng)驗(yàn)一方面是自己工作的積累,更重領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任和支持的結(jié)果!正因如此,,我將更加珍視自己的崗位,,以無(wú)比的熱情與努力爭(zhēng)取更大的進(jìn)步!
工作中,,嚴(yán)以律己,寬以待人,,向身邊的先進(jìn)學(xué)習(xí),。一年來(lái),我在平時(shí)工作中,,始終嚴(yán)格要求自己,,遵守車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,力求時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,,有條不紊地做好各項(xiàng)工作,。我認(rèn)真堅(jiān)持廠里的制度,積極學(xué)習(xí)各種操作規(guī)程和方法,,在思想覺悟和對(duì)崗位職責(zé)的認(rèn)識(shí)上均得到了進(jìn)一步提高,。通過(guò)系列的學(xué)習(xí)與批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng),我的思想得到了凈化,,工作的責(zé)任心得到了加強(qiáng),。
對(duì)安全的理解與認(rèn)識(shí)更加深刻。進(jìn)入公司以來(lái),,從入廠安全教育,、車間、班組安全教育上,,學(xué)到很多知識(shí),,真正懂得人生安全和生產(chǎn)安全。公司還定期以發(fā)放簡(jiǎn)報(bào),、問卷的形式,,宣傳安全知識(shí),提高員工安全意識(shí),。我深深感到,,要保持生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運(yùn)行,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是基本條件,,全體職工的積極參基本保證,,安全資金的大力投入是物質(zhì)基礎(chǔ),落實(shí)各級(jí)安全責(zé)任制是根本關(guān)鍵,。而這些,,我們公司做的很好,特別每次總結(jié)安全工作和案例時(shí),,我們清醒地看到安全上存在的不足,,使我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦兄鸩郊右愿倪M(jìn)。
缺點(diǎn)與不足我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點(diǎn),,自我的總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)同事們的批評(píng)和指導(dǎo),,對(duì)我今后的提高是十分必要的,,我的缺點(diǎn)與不足自己總結(jié)可有以下幾點(diǎn):
1、在工作過(guò)程中,,細(xì)節(jié)上面處理的不夠好,,不會(huì)造成影響損失,細(xì)節(jié)處理不好就是隱患,,還需繼續(xù)努力,。
2、與同事交流少,,這直接影響大家經(jīng)驗(yàn)交流和學(xué)習(xí),。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)崗位操作知識(shí),,操作過(guò)程中要做到細(xì)心,,認(rèn)真,負(fù)責(zé),。
2、多和同事之間進(jìn)行溝通交流,,好的工作經(jīng)驗(yàn)可以和同事之間相互學(xué)習(xí),。
3、加強(qiáng)個(gè)人執(zhí)行力,、目標(biāo)規(guī)劃及時(shí)間管理能力,,從而是自己各方面都得到提高。
回顧這一段時(shí)間的工作,,我在自己的崗位上能完成各項(xiàng)任務(wù),,這與領(lǐng)導(dǎo)的支持和師傅、同事們的幫助是分不開的,,在此表示誠(chéng)摯的謝意,。我的工作存在不足,我會(huì)努力改正,,不斷完善自己,,堅(jiān)持不懈地努力工作,爭(zhēng)取為公司發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),。