在日常學習、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

鐵路工作不認真檢討書篇一

您好,！

時間過的太快了，一年轉(zhuǎn)眼間就過去了,，無形中給了我很大的壓力,，使我不得不從心定位自己，想想這一年都干了些什么，碌碌無為的過了一年,，白白浪費的年輕的生命,，還老是怨天尤人，不知上進,。

我早上貪睡,，上班不守時，工作懶散,，沒效率,，看著是些小毛病，很影響自己的工作和事業(yè),。

工作還眼高手低,，心高氣傲，大事做不了,，小事不愿做,。養(yǎng)成挑三揀四的毛病，做事虎頭蛇尾,，三分鐘熱度,，沒有持之以恒的精神，下雨天煩打傘,，不帶傘又嫌淋雨,。工作沒目標，盲目的前行,，就像一艘沒有航行目標的船,，任何方向的風都是逆風?？偸潜^的看自己,，一點自信都沒有,，

總是用失敗,、消極的心態(tài)看待周圍的一切，二十幾年了沒有養(yǎng)成一個良好的習慣,，做事懶散拖拉,，沒計劃，盲目跟風,，人云亦云,，雖然腳踏實地但每天想入非非，做事都敷衍了事,。

我的錯誤既已成事實,，我就以誠懇的態(tài)度向單位領導表示道歉。我要深深地向領導說一聲對不起，并表示今后一定不再犯此類錯誤,。這些缺點都成了我事業(yè)和工作上的絆腳石,，今年我會努力的，慢慢的改正自己的缺點,，努力工作,，從新看待自己。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

鐵路工作不認真檢討書篇二

尊敬的工業(yè)區(qū)領導：

于20xx年x月xx日上午10點30分左右,，本人在未征得工業(yè)區(qū)管理部門的領導及部門主任同意的情況下,，私自動用工業(yè)區(qū)的a座西邊三樓的消防栓，開消防水用來沖刷a座西邊一樓門口水道口處的“死貓”,，由于死貓死了很久,，約有半個月，已經(jīng)發(fā)臭長蟲,，貴工業(yè)區(qū)的清潔員也沒進行清理,，最近我們廠的員工個個都說經(jīng)過一樓的樓梯口都說很臭，本人出于好心,，也為了大家的工作和生活著想,，平常也看見有清潔員開消防栓的水來沖洗樓梯，于是本人沒有多想就私自動用了消防水,，對此違反了工業(yè)區(qū)安全部門管理規(guī)范和規(guī)章制度,，本人認識到自己的錯誤，在此作出深刻的檢查,！

本人認識到自己的以下錯誤：

1,、作為一個工廠的員工，除了服從公司的規(guī)章管理制度外,，服從工業(yè)區(qū)的管理也是非常重要的,，這是工業(yè)區(qū)管理有序運行的保證，本人未經(jīng)得工業(yè)區(qū)相關領導明確的同意后,，就私自動用消防栓,，對工業(yè)區(qū)的安全管理方面造成影響。

2,、對于我個人做出的如此決策是站在缺乏日常管理機制,，本人應該從整體、全面的角度來衡量,，由本公司的行政部去與工業(yè)區(qū)管理部門溝通后,，來要求工業(yè)區(qū)的管理部門來作出決定和安排，由于我個人局部的自由主義,，缺乏管理程序,，破壞了工業(yè)區(qū)的整體的安全管理全局的工作，這些本人應該要認識到的，并且日后需要進一步加強,。

3,、服從管理是一個基層員工基本點工作態(tài)度和素質(zhì)，不管有什么理由或者借口都是不對的,。

希望工業(yè)區(qū)的領導看到我的檢討,，知道我對這次事件有很深刻的悔過態(tài)度，請相信我的悔過之心,？我的行為是自己的一時失足,，因此給公司和工業(yè)區(qū)的管理和安排造成的不良影響表示道歉。希望工業(yè)區(qū)領導可以原諒我的錯誤,，我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生,。

本人認識到自己的錯誤，本人保證在日后的生活或工作中不再犯類似的錯誤,，希望領導給予改過自新的機會,，并在以后的工作中予以監(jiān)督和指導。

檢討人：xxx

日期：20xx年x月xx日

鐵路工作不認真檢討書篇三

尊敬的領導：

您好,！

對于前段時間我所犯的錯,，接樣時沒有看清楚就簽字，結(jié)果出現(xiàn)異常時沒有及時進行信息溝通,，更甚出具報告時也沒認真的核對,，由此造成對檢驗中心的惡劣影響，正是這種工作中的不細心,、不負責任造成的,，這已嚴重違反了檢驗中心的規(guī)章制度，違反了作為一個檢驗員應有的謹慎與責任,，也嚴重違背了我自己的做事原則,，對此，我愿意承擔領導給予的任何責罰,！雖然有時候我不是很明白,，但是我知道人總是要為自己犯下的錯付出代價的，所以,，就算有想法也是能想得開的,！究其原因，是自己的馬虎與自己對工作態(tài)度的放松造成的,，其主要表現(xiàn)為工作懶散，雖然每天忙忙碌碌,，卻有種碌碌無為的'感覺,！其次是試驗中對于自己盲目的自信。再就是現(xiàn)在的自己似乎丟失了當初剛工作時的熱情了。

還有就是由于一種習慣性的錯誤造成的而這次的狀況也使我深刻的認識到,，自己的不負責任對中心帶來了什么樣的后果,，讓領導及同事也都受到了一定的影響，為此我感到十分的抱歉與不安,。

當我深感痛心的同時我也慶幸,，慶幸自己及時的清醒。

希望各位同事以我作為反面材料,，對照自己,，改正自己。相信這件事情在我人生中是關鍵性的轉(zhuǎn)折,，也徹底改變了我的一些愚腐的想法,。工作或是生活，都不該有種得過且過的思想,，更不該因為世俗的偏見而拋棄了自己,。

所以如果能夠重新認識自己，如果這以后的工作中起到警示的作用,，我只能說這是我的幸運,，而非不幸！

其實在車間采樣的時間關于這件事我也想了很多,，也自我作了檢討,，本來回來想向領導匯報，只是以為這件事已經(jīng)過去,，我又何必抓住自己不放,。

所以當別人告訴我可能會受到處罰的時候我不是沒有想法的，至于是種什么樣的心理,，我也無法分清,，自私的來講，我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影,。

當然我明白,，一個人作下的因必定要承受它帶來的果，工作中尤其如此,，我所犯下的錯誤,，我也會承擔后果！在此我保證在以后的工作中我一定會更加仔細認真,，不會再犯類似的錯誤,。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

鐵路工作不認真檢討書篇四

尊敬的xxxxx：

xxxxxxxxxx期間，由于我管理失職,，造成xxxxxxxxx違紀情況的發(fā)生,。此事正值年終歲尾,，各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求，我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,，同時也給連隊抹了黑,，拖了連隊全面建設的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進行了深刻反省,，做檢查如下：

自己思想認識不到位,。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認識安全工作貫穿始終的重要性,，認為離年終沒幾天了,，各級反復提的要求未免小題大做，嘴上說重要,，抓起來次要,，忙起來就不要。認為xxxx平時工作表現(xiàn)不錯,，為人老實,，又是副班長，應該能夠管好自己,，所以對其過度放心,，偏聽偏信，不調(diào)查核實,，這是導致該同志xxxxxx的重要原因,。三是安全隱患排解不力。xxxx違紀事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,，我在組織召開連隊安全形勢分析時,，對連隊管理形勢認識不到位，問題隱患分析不全面,，錯過了將問題解決在萌芽的時機,，導致了違紀事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認識的不到位,，管理上的失職,，造成了我連一名家庭極其困難，一貫表現(xiàn)良好,，長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀律的高壓線,，受到了行政處分，甚至被調(diào)離連隊,。在給單位榮譽抹黑的同時,，也使該同志的成長進步受到了極大影響，為他原本困難的家庭加重了負擔,。作為連隊管理的第一責任人,，我不僅愧對各級首長對我的信任和關懷,，更對把兒子的成長進步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚,。經(jīng)過認真反思,，我充分認識到了自己失職的嚴重后果，也對自己的工作進行反省,，端正了認識,。

（一）部隊管理是一項全局性、基礎性,、長期性的工作,，貫穿于日常工作的各個領域、各個環(huán)節(jié),。如果在長期抓,、抓長期上做得不夠，缺乏動態(tài)觀念,，把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,，現(xiàn)在不出事等同于將來不出事，那么出事是必然,，出問題是遲早,。

（二）管好部隊、帶好兵,，是考驗干部骨干責任心和能力素質(zhì)的第一道關口,。單位再小，人再少,，管理不到位的危害也不可小視,。班、排,、連,，建制雖小，但都是軍隊建設的最基本組成部分,，地位特殊,，責任重大，抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少,。作為管理者,，“他人安全我有責”并不是一句口號，若平時縱容遷就,，不聞不問,，對被管理者來說不僅不是關心，反而是禍害,。輕則影響個人成長進步,，重則影響單位全面建設,。

（三）管理工作無時不有、無處不在,，沒有“淡季”,、“旺季”之分，只有全時抓,，從嚴抓,，才能常太平?；鶎佑幸环N說法：年初出事,，白干一年；年尾出事,，一年白干,。可見,，一旦出問題必將對單位造成嚴重影響,。但對于我們戰(zhàn)士個人來說，不論什么時候出事,，那影響的不僅是一年兩年,，嚴重的可能影響一個家庭，影響自己一生,。所以,，不論從哪個角度，都容不得我們管理者有任何疏忽,。否則,，危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

檢討人：xxx

日期：20xx年x月xx日

鐵路工作不認真檢討書篇五

尊敬的老板：

您好,！

對不起,，今天因為我一個人的工作失誤導致我們餐廳名聲受損，我此時此刻不知道該說些什么才能平息您心中的怒火,，您放心,，今天店里的損失我一個人承擔，您悉數(shù)從我這個月的工資里面扣除就行了,，我沒有絲毫怨言的,，畢竟這件事全是我一個人的錯，在我們餐廳賞罰制度這么嚴謹,，我做錯事自然也是要罰的,，實在是萬分抱歉，我以后不會再出現(xiàn)類似的情況了,。

我是后廚的一位幫廚這您是知道的,，您三個月前才把我升到這個位置,，現(xiàn)在還沒坐熱乎就犯這樣的低級錯誤，您肯定后悔極了吧,，“早知道就不把這小子調(diào)去當幫廚了,，唉”，這肯定是您知道我這件事之后的內(nèi)心獨白吧,，對不起,，讓您失望了,，我也承認,，我今天工作十分的不在狀態(tài)，經(jīng)常在做菜的時候想其他事情,，沒辦法,，我媽要我回家過年，但是我不想回去,，我現(xiàn)在都還沒混出個人樣,，沒有臉回去，其實心里還是特別想念媽媽做的飯菜的,，我是賭氣出來學廚師的,，現(xiàn)在過去這么久了,，還只是一個幫廚，我自己都覺得丟人，所以我在工作中有點神情恍惚。

今天中午我除了幫主廚備菜之外,，因為今天太忙,，所以所有顧客點的青菜都由我來炒,，這也算是我工作這么久以來，主廚第一次委托給我的重任,，但是我因為心不在焉的，炒的菜不是油放多了,，就是炒糊了，可算最后炒出幾盤像樣的，端了出去,，其中一道菜我還把糖當成鹽灑在里面了,，導致那一桌的顧客舉報，還跟我說了幾乎話：“怎么？這是你發(fā)明的新菜??？拿我做實驗呢？還是說你們餐廳窮到?jīng)]有錢給廚房買鹽了,？”最后還是在經(jīng)理的協(xié)商下,，免了他的單，才了卻此事,。

對不起,，那一桌的錢從我工資里面扣就行，我自己釀成的錯誤,，由我自己來承擔,，就因為我在工作中不細心不認真，才導致了這樣的結(jié)果,，這是作為一名廚師的大忌啊,，做菜的時候不認真，就相當于對顧客不負責,，對自己做的菜不負責,，您千萬不要因為我這么一次犯錯，就認為我的水平就是如此,，要知道我可是經(jīng)過主廚的測試,，才晉升到幫廚的位置上的，我現(xiàn)在已經(jīng)意識到自己的錯誤了,，您放心,，我以后絕對不會再把個人情感帶到工作當中來，一旦踏進廚房,，我腦子里就不會再想其他的,，一心一些做好廚房的那些事，堅決不允許自己再出現(xiàn)這樣的失誤,，要是再出現(xiàn)類似的情況,，您大可直接辭退我。

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年x月x日

鐵路工作不認真檢討書篇六

尊敬的領導：

您好,！

很是抱歉，這次我在工作上沒有努力,，也沒有以正確的心態(tài)來面對工作,，更是出現(xiàn)了對待工作不認真，不細心的狀態(tài),。這確實是我的錯誤,，而我更是需要用真心來讓自己在這次的錯誤中去反省,，真正的明白自己需要作出的努力,。

由于我這次在工作上出現(xiàn)這樣的問題,，使得我沒有將自己的工作做好，這是極為錯誤的,，而我也是通過這次的事情漸漸的明白在這件事上確實是我錯了,。這次我是真心的悔過,，也懇請老師能夠給我機會，讓我為自己的生活去做更多的努力,，去創(chuàng)造自己更好的未來,。都是因為我犯下這樣的錯誤，讓工作沒有辦法順利的進行,，甚至可以說是給公司的發(fā)展帶來了嚴重的影響,，這確實是我的錯誤，而對于這樣的情況我更是沒有辦法去做出較好的彌補?，F(xiàn)在的我心中滿是歉意,，就想要為這次的錯誤向領導道歉，也想要讓領導不要再怪罪于我,。

這次的事情確實是我的錯誤,，而我也更是希望領導能夠批評我，讓我接受一些的懲罰來明白自己錯誤的嚴重性,。身為員工我的主要工作就是將自己的任務完成好,，將自己的工作認真的完成，但是我還是沒有擺正自己的心態(tài),，沒有真正的讓自己在工作中得到成長，同時也沒有將領導安排下來的工作完成好,。

通過我自己的反思,，我逐漸明白自己的錯誤了，我也希望自己能夠在工作中去成長,，去更好的完成好自己的工作,，所以我想請領導放心，在這次之后我便是會改正自己,，再也不會出現(xiàn)這樣的事情了,。這次的事情主要也是我被私人的情緒所左右了，沒有真正地將個人的工作與生活分開,，出現(xiàn)這樣的事情確實非我本意,。我向領導承諾，這次之后我便是會改正自己,，爭取在未來的生活中得到更大的成長,，也努力地讓自己改掉不好的習慣，爭取在生活中可以有更大的進步，這樣才能夠真正的讓自己的生活有更大的成長,。

我相信既然現(xiàn)在我已經(jīng)有改正的心了,，那我便是可以真正的讓我在工作中去成長，去真正的做好自己的工作,，再也不會出現(xiàn)那些影響工作情緒的事情,，也不會出現(xiàn)在工作上的失誤。我會努力地完成好自己的工作,，讓自己可以在工作有更好的成長,。我相信未來的我一定是能夠讓自己的工作有更好的收獲，并且是可以讓我在工作中有更棒的成長,。也請領導相信我的決心,，讓我在工作中得到鍛煉，更是收獲到成長,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

鐵路工作不認真檢討書篇七

尊敬的領導：

您好！

沒有想到我是因為這樣的一件事情而把自己拉入了漩渦之中,，這件事情總體來說讓我很羞恥,，我也很清楚的認識到，如果沒有一個好的工作態(tài)度,，任何一位領導都不可能欣賞我,。我能夠在公司中占據(jù)著一個位置，我就應該要珍惜這個機會,，而不是去浪費和損耗,。這對我來說不是一件好的事情，對公司來說也有不利的影響,。這件事情給我的打擊很大,，也讓我更加明白了作為一名員工到底需要怎樣的原則，需要怎樣的工作態(tài)度,。在此我想為這件事情鄭重的道個歉,，真的很對不起領導和大家，希望大家可以原諒我一次,，以后絕不會再犯,。

今天的事情發(fā)生的很突然，其實一大部分的原因是因為我,，是我沒有控制好自己的態(tài)度和情緒,，才讓這件事情在公司出現(xiàn)了這樣消極的影響。今天xx部門的一位同事突然過來找我,，當場就質(zhì)問我一個工程中的一個材料為什么選錯了,，我當時很納悶,，我記得自己從來都不會犯此類的錯誤，更不會選錯材料這樣的情況,，所以我當時就極力的為自己辯解,，結(jié)果我們兩個直接爭了起來。吵著吵著就把整個辦公室都影響到了,，大家也都往我們這邊看,，更是沒有心情工作下去了，因為我們吵得非常兇狠,，所以把總經(jīng)理也引過來了,，總經(jīng)理把我們叫過去之后，問我們怎么回事,。我交代了情況之后,，忽然想到自己選材料的時候是拍了照片的，所以我就翻出照片,，結(jié)果發(fā)現(xiàn)是真的由于我粗心把材料給弄錯了,。我當時又羞又不知道該怎么辦，好在總經(jīng)理也為我們兩個之間提出了解決方案,，互相承諾今后不再吵架,，任何情況下都應該理性應對，這樣有利于工作的正常進展,。

這件事情給我的觸動很大,，其實我是一個很少發(fā)脾氣的人，也許是因為xx同事過來的時候就比較勢氣凌人了,，導致我也沒有辦法忍下來,。當場就爭吵起來，大家都知道xx同事的脾氣是比較暴躁的,，如果我當時能夠冷靜一點和他說清楚,，就不會發(fā)生這樣的問題，更不會給整個辦公室,、整個公共空間帶來這樣的煩擾了。在此我感到很抱歉,。部門之間,、同事之間我們都應該互幫互助，彼此幫助,，不應該這樣爭鋒相對,，這樣不利于我們彼此工作的合作。這一點我已經(jīng)認識到了,，這次因為我粗心而出錯,，甚至和同事吵起來,，是我的不對，我希望領導可以理解我一次,，我下次不會再有了,。請原諒！

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

鐵路工作不認真檢討書篇八

尊敬的領導：

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,，作為一個醫(yī)生，我為自己失職行為感到了深深地愧疚和不安,，在此,，我向各位醫(yī)院領導做出深刻檢討：

通過這起事故，我感到自己責任心不強,，但同時也是長期以來對自己放松要求,，工作作風渙散的必然結(jié)果。自己身為代崗位人員,，應該嚴以律已,，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己,，由于自己的失職,，給公司帶來了嚴重的安全隱患，如果發(fā)生事故,，后果不堪設想~~~這也說明,，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好,，更加走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中，仍就存在得過且過,，混日子的應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到,，這是一個非常危險的傾向,，也是一個極其重要的苗頭。

因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心,。

同時,，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),，并要求自己深刻反省,，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么，后果是極其嚴重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此，通過這件事,，在深感痛心的同時,，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時,，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以,，在此,，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

檢討人：xxx

日期：20xx年x月xx日