總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

財務(wù)工作年終總結(jié)個人 高校財務(wù)工作年終總結(jié)篇一

遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī),，認真履行職責(zé)，組織會計核算

財務(wù)部的主要職責(zé)是做好財務(wù)核算,，進行會計監(jiān)督,。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī),、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務(wù)部的工作職責(zé)。從收費到出納各項原始收支的操作,；從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入,、統(tǒng)計報表的編制；從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務(wù)會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳,；從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。

在經(jīng)過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求,、結(jié)合集團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理,、采購管理、合同管理,、庫存管理各模塊的初始化工作,。對供應(yīng)商、客戶,、存貨,、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務(wù)流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如：設(shè)置“存貨調(diào)價單”,，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作；設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單,，規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程,；在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上，將各項實物資產(chǎn)分為9大類,，并在此基礎(chǔ)上,，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統(tǒng),，并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面,。目前已將財務(wù)會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。

根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任指標(biāo),，財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟責(zé)任指標(biāo)進行了分解,，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額,，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標(biāo)準,，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核,。在財務(wù)執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用。財務(wù)部每月度匯總收入,、成本與費用的執(zhí)行情況,，每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的完成情況，協(xié)助各責(zé)任單位負責(zé)人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益,。

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金,。為此,，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠,，在資金安排上,，做到公正、透明,，先急后緩,；另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃,，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行,。

財務(wù)工作年終總結(jié)個人 高校財務(wù)工作年終總結(jié)篇二

仔細想想這一年多來,，自己到底做了什么,。一直怕自己迷失自己的方向，也一直在懷疑自己的能力,。今天利用星期天的時間,，自己給自己總結(jié)一下,，我出社會一年多的時間里，我到底干了什么?總結(jié)不足,，提高自己)不知道不覺進入社會已經(jīng)一年多了，在這一年多的時間里似乎經(jīng)歷了許多,，也成長了很多。不在是當(dāng)初那個抱有幻想的小姑娘了,，學(xué)會了堅強,，勇敢，樂觀。

我記得我第一份工作是在電視上看到的,。當(dāng)時我們原來的公司是在電視上投放的廣告,。然后，我自己一個人家里跑到他們公司門外,，(當(dāng)時是大年初六)給他們辦公室里打電話,。是一個男的接的(后來才知道他是老板)。我在電話里自我推薦了一下,，然后說我現(xiàn)在就在貴公司的門外,，如果你們在興趣可以面試我一下。后來,，我就去他們公司面試了(一切很順利,，大年初八我就上班了，現(xiàn)在想想,，我當(dāng)時可能是剛從學(xué)校出來,，年輕氣盛吧，現(xiàn)在讓我干這種事,，我還真沒有勇氣了呢?呵呵- - - )

在第一個公司里上班,，我先幫財務(wù)打雜了一個月左右。然后老板說,，我們公司要在阿里巴巴做中國供應(yīng)商,。說實話，那是我第一次聽到阿里巴巴這個名詞,。我真的不知道是什么,。(而我和阿里的緣分也是從這里開始的)。在亞發(fā)的上班時間是從早上7;30到晚上8;30.沒有什么雙休單休,。一個月有一天休息就不錯了,。(如果要加班是無限時的，在那里我加過一天一夜,，

兩天一夜,，有時候連著加班的)在那里讓我體會到工作真的很累。雖然,，在那里我也做外貿(mào),，但是，沒有任何人可以教我,，阿里所有的東西都是我一個學(xué),，一個人自己摸著去摸索。老板也不是太懂外貿(mào)的,，認為我坐在電腦前就在玩,，所以,，天天把我掉到樓下包裝車間去包裝?；旧?，我每天都會去間里幫忙(當(dāng)然，我并不埋怨什么的)可是,，誰又知道我的苦呢?我想做外貿(mào),，真的很想。 雖然,，我剛從學(xué)校出來,，但是，我真的很努力,。也許做過外貿(mào)的朋友就知道,，一個剛從學(xué)校出來的學(xué)生，一個人做外貿(mào)的難處,。在那里我大該工作了八個月左右吧,。阿里做了四個多月吧。

但是由于我的大部分時間都在車間里幫忙,，也沒有做出什么大成績,。客戶談了幾個比較好的,。訂單也接了一比。我是在我第一比訂單貨出了以后辭的,。(客戶中,，我最對不起的就是lynn，他是英國的一個好客戶,。每次樣品他都是把樣品費打過來的,，其中包括運費。但寄了三次樣品確認,，每次運費都是倒付,。這讓我的誠信大失。記得第二次,，他很怒,，和我說，為什么給了你們運費還讓我這邊付費用呢,，你知道倒費很貴的嗎?我無語,。。,。,。由于他的樣品是要我們幫他印花，而印花很貴，所以,，樣品費是相當(dāng)?shù)馁F,。而且，我知道從他們樣品費里也賺了點,。他的真誠讓我覺得我的人格和信譽對不住他,。還有新加坡的一對夫妻，我也挺對

不起他們的,，在他們面前,，我沒有任何誠信，工藝師傅開玩笑說,，我是國際騙子,。只有我自己才知道我賣掉了人格，得到的是什么?) 第一比訂單也做得不是太順的,。由于我天天在樓下包裝,，客戶有時在msn找不到我人，就打電話到我們公司,，問我到底在干什么,。聽了，這話,，真的很委屈,。那時心里就想，不管怎么樣,，我一定要滿足這個客戶的要求,，和客戶我從來不抱怨什么。盡管這個客戶有時候還說一些罵人的話,。但我從來不去抱怨,。

記得這批貨出貨前的一個禮拜，我就和老板說我們要準備去商檢局弄原產(chǎn)地證,。(因為我們公司有出口權(quán),，但是從來沒有做過，所以,，我提前通知他要做)直到貨要走的前幾天,，我在下面加班，可能是前兩天一直加班到一兩點,，然后那天加了一天一夜的班,。到了早上九點鐘的時候，終于可以回去休息了,，突然老板跑過來說,，xxx,，你下午手機不要關(guān)機，下午有可能我們?nèi)ド虣z局,，到時候打你電話,。聽了那句話，我真的很氣憤,。(現(xiàn)在才知道,，人在沒有睡眠的狀態(tài)下，很容易氣憤)當(dāng)時,，我就想如果要去,，為什么不讓我早點回去休息呢，我是人,，不是你們的機器,。想想自己真的挺委屈的。但是沒有辦法,，下午一點,，我還是去了公司。中間回到家里,，也沒有睡得著,。然后，下午去商檢局才知道,，我們要先去申請檢驗,，也就是等檢驗好了，我的貨就出不了了,。當(dāng)時,，我那個心情真的是跌落谷底了。后來,，沒有辦法，在老板朋友的建議下,，我的貨是從別的公司名義下走的,。

當(dāng)時，真的很傷心,，不知道哭了幾次,，每一次都對自己說只允許自己哭這最后一次。父母一直讓我辭掉工作,，哪怕是不付我工資?，F(xiàn)在真的很感謝我爸媽的支持。我記得每一次加班加到十一二點,，然后自己一個人開電瓶車回家,，路上空空的,，真的很怕。有時候自己一個在路上想著想著就哭了,，但是回到家后,，還是把眼淚擦干，不想讓媽媽看到,。這些年,，一直在外面上學(xué)，所以,，從來不在父母面前哭,。一直到有一天加班到十一點半回家，路上遇到兩個男的,，一左一右的跟在我旁邊,，其中一個人的手已經(jīng)快放到我的肩上了。當(dāng)時,，我真的嚇?biāo)懒?，要知道一個女孩在半夜，路上沒有一個人會發(fā)生什么事,。正好,，那一次，我媽從家里來接我,。我看到對面車的燈光,，不管是不是我媽，我就開始喊了,，那兩個男的,，聽到我喊了，

就把摩托車掉回了頭,，后來,，真的是我媽來接我了。當(dāng)時,，我看到我媽,，我一直哭，一直到家一直哭,，似乎把我所有的委屈都要哭出來了,。 這也是后來，我堅持不做的一個原因,。要知道一個女孩為的是什么?而如果那天發(fā)生了什么,，我想我這輩子全沒了。所以,，我是幸運的,。我很感謝爸媽對我的支持,。

可能大家都無法想象我當(dāng)時工作的累吧。一個是思想的累,，當(dāng)時我想,，難道我就這樣在這里包裝嗎，沒日沒夜的包裝嗎?當(dāng)然這不是我辭去工作的主要原因,。第二個是,，讓我覺得自

己賠上了人格和信譽，對客戶無法交待,。自己是在欺騙客戶,。第三個是，老板不懂外貿(mào),，認為你坐在電腦前,，就在玩，那你的工作又有什么意思呢,，如果我想做一個打雜人員,，我就干打雜人員的事。第四個是,，我想利用一點時間去考大學(xué)英語六級,。(當(dāng)時辭了工作以后，離考試就只有半個多月了,。也許對于大學(xué)生來說,，通過大學(xué)英語六級是小菜一碟，但是對于我們這種初中直接上大專的學(xué)生來說,，通過四級本身就不容易,，通過六級就更難了。六級考過了兩次,，但分數(shù) 都不是太樂觀,。所以，想在利用點時間,，考個好成績,。直到今年，六級分數(shù)出來了,，我才滿意了自己。六級考得還可以,。在我們學(xué)校每一屇通過六級考試的兩三個,。而我也很幸運?？墒?，我知道每個幸運的人背后都要付出艱辛的,。) 還記得，等我的貨一出了以后的第二天,，我就和老板說,，我要辭工作，當(dāng)時老板很吃驚,。他肯定是想不到我這個從來不說不的女孩,，要辭工作。老板想留我,，但是,，我堅決說我要辭。

第二天,，就沒有去上班,。對我的第一份工作，我沒有任何不舍,，如果要說舍不得,，我就舍不得我姐和我的英國客戶lynn。在那里我學(xué)會了很多,。小朱姐說,，傻丫頭，只要你在這里的苦能吃了,，走出去,，你什么苦都能吃。相信了姐這句話,，所以,，在那里我也堅持了那么久。 很感謝亞發(fā)能收留我這個剛從學(xué)校里出來的學(xué)生,。在那里我真的得到了不少鍛煉,，不管是工作，生活,，學(xué)習(xí),，還有交際，我都學(xué)到了不少,。

感謝原來的老板和老板娘和曾經(jīng)在那里關(guān)心過我的人,，希望公司越來越好吧。(后來,，才知道,，我離開了以后，阿里做了一年也沒有接到訂單,。其實,，我想說的是訂單并不是一下子做出來的`,，客戶是要真心付出才能得到的，只有你站在客戶的角度幫他思考,，客戶才會相信你,。)這是我的第一份工作，當(dāng)然,，詳細的在公司里發(fā)生的事情,，我都沒有提起，只是想給自己總結(jié)一下,。

財務(wù)工作年終總結(jié)個人 高校財務(wù)工作年終總結(jié)篇三

時光荏苒,，20xx年很快就要過去了，回首過去的一年,，內(nèi)心不禁感慨萬千,，時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,，回首望,，財務(wù)工作一年多，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。我們每個追求進步的人，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,。這也是對自己的一種鞭策吧,。

作為xxx集團子公司的xxx分公司，財務(wù)部是xxx公司的關(guān)鍵部門之一,，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,，對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務(wù)部的綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步,。回顧即將過去的這一年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任,。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

今年我的工作主要是在往來核算崗位,，對于個人崗位的體驗總結(jié)可以分以下三個方面：

1. 遵守公司通用規(guī)范,，貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度，監(jiān)督審批權(quán)限,、銷售政策的實施,，規(guī)范了促銷申請的核算管理，嚴格遵守促銷政策,，與其它相關(guān)部門進行有效的協(xié)調(diào),溝通,使日常工作得以順利進行,。

2. 在原來的基礎(chǔ)上細劃了運費的管理，加強了運輸費用的項目管理,，分門別類的計算客戶及運輸車實際消耗的費用項目,，真實反映當(dāng)期的運輸成本。為銷售成本提供合理準確運費的核算,。

（1）認真執(zhí)行《會計法》,，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

（2）建立,、維護供應(yīng)商,、客戶檔案，定期向供應(yīng)商,、客戶出具對帳單,，根據(jù)經(jīng)審核的記帳憑證，及時登記應(yīng)收賬款,、其他應(yīng)收款,、應(yīng)付賬款、其他應(yīng)付款明細分類賬,，并保證每月與總帳崗位核對無誤,，7號之前準確上報往來明細。

（3）按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作,。

（1）按公司規(guī)定每天準時上班不遲到不早退,，有事請假，及時銷假,。本著厲行節(jié)約,，保證工作需要的原則，堅持做到多請示,、多匯報,、充分利用辦公室現(xiàn)有資源，以最小的支出,，取得最佳的效果,。

（2）在緊張的工作之余，努力學(xué)習(xí)會計知識,，提高業(yè)務(wù)水平,。以一名財會人員的標(biāo)準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設(shè),，熟悉財經(jīng)法律,、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,，做到秉公執(zhí)法,、清正廉潔。

在工作中也存在很多不足：有的時候沒有能遵守上下班紀律及請假制度,，在工作中業(yè)務(wù)能力需進一步提高,，為人處世還很欠缺需要多多注意，在會計知識的學(xué)習(xí)中需要更加努力的學(xué)習(xí),，考取更高資格的職業(yè)職稱

新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),，我決心再接再厲,，更上一層樓。雖然,，有些事情需要一步步的實現(xiàn),，其實正所謂“千里之行始于足下”，只要努力一定會有收獲,。

財務(wù)工作年終總結(jié)個人 高校財務(wù)工作年終總結(jié)篇四

一年來的主要工作

20xx年度財務(wù)決算按照上級要求編報,，同時按要求配合會計師事務(wù)所完成年度報表審計工作,。在公司領(lǐng)導(dǎo)大力支持和財務(wù)人員的共同努力下，我們按時保質(zhì)保量地完成了決算編報并順利通過了會計師事務(wù)所的審計,。

我們從年初就開始對20xx年度以來的會計檔案按照標(biāo)準化的要求進行粘貼,、整理、裝訂及入檔工作,，經(jīng)過全體財務(wù)人員近一年的努力,，順利通過了省公司的驗收。通過開展這次達標(biāo)工作,，規(guī)范、理順了會計工作流程,，促進了財務(wù)管理工作水平得到了提升,。

10月份按照移動集團財務(wù)核算要求，對公司全部固定資產(chǎn)進行了重新分類,，對折舊年限進行了調(diào)整,，對折舊額進行了重新計提。

全面預(yù)算管理的推行對于增強公司控制力具有重要作用,。20xx年工程公司緊緊圍繞省公司下達的各項經(jīng)營指標(biāo),，按照省公司財務(wù)預(yù)算編制要求，完成了20xx年度財務(wù)預(yù)算編制工作,。同時,，結(jié)合省公司開展的規(guī)范化財務(wù)管理自查自糾活動，在日常經(jīng)營工作中切實強化預(yù)算監(jiān)督,，提高預(yù)算執(zhí)行效率,，逐步由“事后控制”轉(zhuǎn)向“事中控制”和“事前控制”，使各項收支有序可控,，確保了公司經(jīng)營目標(biāo)的順利實現(xiàn),。

資金收入方面根據(jù)工程進度及驗工、轉(zhuǎn)固情況,，及時向省分請款;資金撥付嚴格按照審批流程,，參考施工單位整體施工工作量以及發(fā)票到位情況進行付款，并著重做好“三節(jié)”前的資金需求預(yù)測和付款工作,。同時在外委工程方面,，堅持收入款項未到位的情況下不得發(fā)生資金支出的原則，確保外委工程不擠占內(nèi)委工程資金,。在今年省分資金偏緊的情況下,，較好地保證了工程建設(shè)的順利進行，避免了資金風(fēng)險和各種糾紛的發(fā)生,。

今年我們強化了外委工程的動態(tài)管理,，建立了詳細的收入,、成本臺帳，嚴格執(zhí)行每月對帳制度實現(xiàn)對外委工程的立項,、施工進度,、收入確認、款項回收以及成本結(jié)算方面及時,、動態(tài)的監(jiān)管,，增強了經(jīng)營的控制力和預(yù)算的執(zhí)行力，確保了利潤目標(biāo)的順利實現(xiàn),。同時還積極配合各項目部進行工程應(yīng)收款的催收,，特別是移動工程，逐月與移動公司財務(wù)部門核對,、協(xié)調(diào),，為工程回款作出了一份貢獻。

其中屬20xx年投資計劃的資產(chǎn)915.13萬元,，屬20xx年投資計劃的資產(chǎn)945.57萬元

一是利用參加省公司財務(wù)會議機會,，圍繞公司財務(wù)工作的熱點、難點問題交流學(xué)習(xí),，解決工作中實際操作問題,。二是參加省公司的專門培訓(xùn)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了新企業(yè)會計準則以及鐵通公司新的核算辦法,。三是參加稅務(wù)部門組織的學(xué)習(xí)班,，學(xué)習(xí)新所得稅法的有關(guān)知識。四是鼓勵財務(wù)人員積極參與多種形式的自學(xué),，如會計方面的網(wǎng)絡(luò)教育等,。

此外，為增強公司其他人員對財務(wù)知識的了解,，還舉辦了一次公司全員性的財務(wù)知識講座,。

加強服務(wù)意識，圍繞公司經(jīng)營目標(biāo),，配合各部門工作;縱向與省公司財務(wù),，橫向與地市分公司財務(wù)，多作溝通,，爭取工作的主動性;積極協(xié)調(diào)與國地稅機關(guān)的關(guān)系,，盡量避免稅務(wù)風(fēng)險，優(yōu)化了財務(wù)工作環(huán)境,。

20xx年主要工作思路

一,、繼續(xù)強化財務(wù)預(yù)算管理，加強財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行力度,。20xx年,，我們將總結(jié)財務(wù)預(yù)算管理方面的經(jīng)驗和不足,，把財務(wù)預(yù)算管理工作做好、做細,、做實,，確保經(jīng)營工作有序可控。

二.加強對外部工程的管理,，特別是移動工程,，要進一步細化外部工程管理的各項流程，并狠抓落實,。

三,、加強工程物資管理，確保公司資產(chǎn)安全,。通過建立健全物資管理實物臺帳,、規(guī)范物資出入庫手續(xù)等，使物資管理水平上一個新臺階,。

四、加強成本費用控制和資金管理,，在一定范圍內(nèi)降低公司各項管理成本并進一步提高資金使用效率,。在嚴格編制和執(zhí)行財務(wù)收支預(yù)算的基礎(chǔ)上,，完善成本費用開支辦法，對辦公、差旅,、會議、汽車等可控成本費用進一步細化開支標(biāo)準并嚴格執(zhí)行,。

五,、加強財務(wù)人員學(xué)習(xí)，強化會計基礎(chǔ)工作,，提升財務(wù)管理水平,。重點是對新會計準則、新所得稅法和相關(guān)建設(shè)管理規(guī)定的學(xué)習(xí),。

財務(wù)工作年終總結(jié)個人 高校財務(wù)工作年終總結(jié)篇五

200*年是**集團公司推進行業(yè)改革,、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年,，也是財務(wù)審計部創(chuàng)新思路,，規(guī)范管理的一年。財務(wù)審計部堅持“以市場為導(dǎo)向,，以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路,，緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務(wù)審計工作重點，團結(jié)奮進,，真抓實干,，完成了部門職責(zé)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),，取得一定的成績。為了總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，更好的完成xx年的各項工作任務(wù),，我部就財務(wù)、審計方面的工作作出總結(jié)如下：

財務(wù)方面的工作

1,、切實加強財務(wù)管理

根據(jù)集團公司規(guī)范財務(wù)管理,、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,，財務(wù)審計部將財務(wù)集權(quán)管理調(diào)整為財務(wù)人員試行委派制,，并采用按“統(tǒng)一管理，分級負責(zé)”的原則進行管理,。財務(wù)審計部主要具體負責(zé)集團公司各類資產(chǎn)的財務(wù)監(jiān)督,、財務(wù)分析及財務(wù)報告和各分、子公司的財務(wù)管理和財務(wù)內(nèi)部會計憑證的稽核等業(yè)務(wù),，充分發(fā)揮財務(wù)審計部的職能作用,。

2、強力整頓財經(jīng)秩序

根據(jù)市局財經(jīng)秩序?qū)ｍ椪D工作的安排和財務(wù)收支自查工作方案,，集團公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營行為,，促進煙草行業(yè)的健康發(fā)展，為國家創(chuàng)造和積累更多的財富”的工作思路,，以“摸清家底,、揭示隱患、促進規(guī)范,、推動發(fā)展”為指導(dǎo)思想,，嚴格按照市局的自查要求，認真開展財務(wù)自查工作,。財務(wù)審計部從嚴從細,，自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列成本費用,、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,，并實施強化經(jīng)濟責(zé)任審計與加強財經(jīng)秩序整頓相結(jié)合，按照“邊整邊改”的原則,，將查出來的問題根據(jù)時間,、性質(zhì)等分門別類，從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞,，并有針對性地指定整改措施,，限期整改到位。通過此次的自查,，切實加強了國有資產(chǎn)的監(jiān)管力度,。

3,、加強資金管理的作用

為了規(guī)范**集團經(jīng)濟運行秩序，加強各分,、子公司的資金管理,，降低和杜絕資金的使用風(fēng)險，提高資金使用效率,，促進集團健康發(fā)展,。集團公司從xx年8月份起將集團公司資金管理中心納入市局結(jié)算中心統(tǒng)一管理。我們?yōu)榱吮ＷC集團資金管理中心能順利,、及時進入市局結(jié)算中心,，按照市局結(jié)算中心要求，對各分,、子公司的年度和月度資金收支預(yù)算,、管理費用預(yù)算、經(jīng)營費用及財務(wù)費用進行了認真嚴格的審核和匯編,。與此同時,，為確保各項工作有條不紊的開展，強調(diào)各分,、子公司要加大催收貨款力度,，保證集團公司正常的經(jīng)濟運行。 4,、增強財務(wù)服務(wù)意識

xx年，我們一如既往地按“科學(xué),、嚴格,、規(guī)范、透明,、效益”的原則,，加強財務(wù)管理，優(yōu)化資源配置,，提高資金使用效益,，把為集團公司的各項工作服好務(wù)作為我部的一項重要工作。

為了適應(yīng)新形勢下的發(fā)展,，財務(wù)審計部建立健全和完善落實了各項財務(wù)規(guī)章制度,。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變，要求公司的財務(wù)規(guī)章制度要進行重新修訂和完善,。根據(jù)市局的財務(wù)制度,，結(jié)合集團公司的實際情況，組織匯編了**集團的財務(wù)制度,。

為了更好的發(fā)揮財務(wù)職能,，我們加強了對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,，提高會計信息質(zhì)量，保證會計信息的真實,、準確,、完整；強化財務(wù)的預(yù)測,、分析及籌資功能,，加強對重大投資資金的管理，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的,、及時的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持,。

5、預(yù)算管理得到穩(wěn)步推進

一是細化預(yù)算內(nèi)容,。根據(jù)各分,、子公司xx年及xx年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執(zhí)行情況,，按科目進行了分類統(tǒng)計,，為各分、子公司的xx年全面預(yù)算奠定基礎(chǔ),；二是提高預(yù)算透明度,。預(yù)算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來的意見適當(dāng)調(diào)整后,，經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分,、子公司，使各單位對本公司的預(yù)算有一個全面的了解,，增強了預(yù)算的透明度,；三是增加預(yù)算的剛性。我們注重了預(yù)算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)情況,，不定期的向預(yù)算委員會反饋情況,，對于超預(yù)算等問題嚴格審批程序，對申請調(diào)整的事項,，需經(jīng)過專門的論證分析后,，按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來,，預(yù)算的總體執(zhí)行情況良好,，各分、子公司的預(yù)算觀念也較以前有大大的提高和增強,，為做好xx年全面預(yù)算工作積累了經(jīng)驗,。

6、充分利用稅收政策

充分利用國家對企業(yè)的各項稅收優(yōu)惠政策，我部積極辦理了**物流公司,、**運輸公司的稅收減,、免、緩工作,，并由此取得了市國家稅務(wù)局準予**物流公司,、**運輸公司減免xx年度企業(yè)所得稅合計177。29萬元,、營業(yè)稅29,。48萬元的稅收優(yōu)惠政策的批復(fù)以及xx年度**物流公司、**運輸公司所得稅減免的批復(fù),，為集團公司取得了實質(zhì)性的經(jīng)濟收益,。

審計方面的工作

1、全面迎接國家審計

為了迎接國家審計署的全面檢查,，根據(jù)市局審計重點,，我部門對xx年至xx年12月31日的財務(wù)收支進行了復(fù)查，并結(jié)合內(nèi)審工作實際,，緊緊圍繞集團公司的熱點,、重點、難點問題開展工作,，充分發(fā)揮財務(wù)的監(jiān)督和服務(wù)職能,，及時為集團公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，并對審計將涉及財務(wù)方面的工作進行了具體的安排和布置,。

2,、財務(wù)的審計、監(jiān)督崗位

我們?yōu)榧訌娂瘓F公司財務(wù)工作的審計和監(jiān)督職能,，今年面向社會招聘了四位從事財務(wù)工作多年,，經(jīng)驗豐富的財務(wù)人員，充實加強財務(wù)的審計,、審核及財務(wù)管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責(zé)和范疇,，要求盡快修訂完善本部門各個財務(wù)崗位責(zé)任制及考核辦法,，為提高財務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅實的基礎(chǔ)。12

3,、制定并學(xué)習(xí)了

為了更好地履行總經(jīng)理賦予的職責(zé),，加強公司財務(wù)管理和稽核檢查力度，規(guī)范集團財經(jīng)秩序和調(diào)動廣大財務(wù)人員的工作積極性和責(zé)任感,，財務(wù)審計部特制定了,，通過大家認真地學(xué)習(xí)和討論，積極思考,，并贊同嚴格按照目標(biāo)考核辦法認真履行自己的工作職責(zé),。

4,、根據(jù)市局財務(wù)審計工作會議精神，對財務(wù)審計部工作的提出要求

繼續(xù)鞏固推行財務(wù)管理模塊,，加強財務(wù)人員的管理意識和責(zé)任心,，充分發(fā)揮財務(wù)管理的職能作用。在全面實施信息化管理的同時,，要求我們財務(wù)人員要利用更多的時間和精力參與企業(yè)管理,，每周必須下各核算的公司了解業(yè)務(wù)運行情況，發(fā)揮主觀能動性,，多為經(jīng)營者提供有參考價值的信息和建議,，這一要求作為xx年目標(biāo)考核的主要指標(biāo)來考核。

全員樹立財務(wù)管理是企業(yè)管理的核心思想,，增強危機感,、緊迫感和責(zé)任感，加強學(xué)習(xí)

,，努力提高自身素質(zhì),，適應(yīng)新形勢下財務(wù)工作的要求。

加強內(nèi)部審計工作力度,，發(fā)揮專項審計工作的作用,，從而降低經(jīng)營風(fēng)險。隨著集團公司快速發(fā)展,，企業(yè)的資產(chǎn)越來越大,，效益和權(quán)益的積累也越來越多，內(nèi)控也越來越重要,。作為會計不能只抓核算,，更重要在管理，內(nèi)部管理失控,，就會造成企業(yè)資產(chǎn)浪費,，嚴格遵守國家和集團的規(guī)章制度，確保國有資產(chǎn)的保值和不流失,；通過加強內(nèi)部管理,，降低成本費用，提高資產(chǎn)運行質(zhì)量,，從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益,，實現(xiàn)集團內(nèi)涵式、集約化發(fā)展,。

xx年,，我部財會審計工作在許多方面均有了明顯的進步，但仍然存在著較為突出的問題，主要表現(xiàn)在：

一是需要加大制度建設(shè)的力度,；

二是加強對分,、子公司的財務(wù)管理；

三是財會人員的整體業(yè)務(wù)水平仍有待提高,；

四是財會人員政治素質(zhì)和工作作風(fēng)尚需改進,。

xx年是我司的關(guān)鍵年，如何提高企業(yè)財務(wù)管理,，提升經(jīng)濟運行質(zhì)最好的原創(chuàng)免費公文站gongwen,。com量，對我司的長遠發(fā)展至關(guān)重要,。從財務(wù)審計部角度,，我們認為主要從以下幾個方面開展工作：

增強服務(wù)。一是加強對各分,、子公司的服務(wù),。我司下轄分、子公司行業(yè)跨度大,，員工眾多,，對財務(wù)要求既有統(tǒng)一性，又有獨特性,，作為財務(wù)審計部,，我們將針對不同需要，開展個性化服務(wù),，逐步實現(xiàn)財務(wù)管理個性化,。二是加強對集團公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。**集團公司作為現(xiàn)代企業(yè),，財務(wù)審計部必然成為企業(yè)管理的核心部門,，為集團公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用,，提供及時的,、真實的財務(wù)審計信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障,。三是加強對上級主管部門的服務(wù),。按照上級主觀部門的要求，及時準確提供財務(wù)管理信息,，為上級部門掌握我司財務(wù)運行狀況作好必要的服務(wù),。四是加強對相關(guān)職能部門的服務(wù),。收集真實信息,，合理利用資源，在保護公司利益的前提下，對相關(guān)部門,。特別是業(yè)務(wù)部門提供及時可靠的信息,。

一是加強制度建設(shè)、總公司制定基本制度,、分子公司根據(jù)其特殊性制度相關(guān)制度,，報總公司財務(wù)部審批，加強制度執(zhí)行情況的檢查,。

二是加強對資金管理,。作為市場經(jīng)濟條件下的現(xiàn)代企業(yè)，必須保證對資金的有效管理,，財務(wù)審計部首先就是要切實履行職責(zé),，管理好各個環(huán)節(jié)，并堅持靈活運用原則,，確保在規(guī)范的前提下,，充分發(fā)揮資金時間價值。

三是加強財產(chǎn)管理,。堅持每季度清查一次,，清查結(jié)果報公司總經(jīng)理審閱，對財產(chǎn)的購置,、用途,、維修和報廢，統(tǒng)一由綜合管理部門管理,。實現(xiàn)財務(wù)審計部與綜合管理部門各有一套完整的帳目,，確保國有財產(chǎn)的不流失。

四是加強對委派會計的管理,。針對委派會計在實際工作中遇到的一些歷史遺留下來的核算,、管理等方面的問題，財務(wù)審計部應(yīng)積極與受到委派會計分析解決存在的問題迷失委派會計能夠拋開思想包袱,、明確任務(wù),、全身心地投入到工作中去。

有效監(jiān)督,。加強制度執(zhí)行的監(jiān)督,，加強對預(yù)算的執(zhí)行的監(jiān)督，加強資金使用的監(jiān)督,。隨著各分子公司財務(wù)人員分散到相應(yīng)的公司進行辦公后,，集團公司財務(wù)部應(yīng)對其進行的經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督，確保經(jīng)濟運行有效,、安全,。首先必須制定相關(guān)的財務(wù)制度,。與其他規(guī)章制度一樣，一旦指定,，就要確保得到嚴格執(zhí)行,，確保各項制度落實到位，逐步形成以制度化管理,，用制度管理取代以人管理,，實現(xiàn)財務(wù)制度化。二是通過外部審計,，定期對各分子公司財務(wù)進行審核,，保證財務(wù)數(shù)據(jù)的真實、合法,。

加強控制,。加強對費用的控制，控制重大生產(chǎn)經(jīng)營方向的調(diào)整,；控制對外投資和籌資,；控制分配制度；加強稅收籌劃,，利用集團優(yōu)勢減少稅負,。

開拓創(chuàng)新。xx年我司股本結(jié)構(gòu)將發(fā)生較大的變化,，公司財務(wù)管理制度也將隨時作出相應(yīng)的調(diào)整,，在成本管理、資金預(yù)算,、費用管理等也將遇見許多新的要求和新的矛盾，財務(wù)審計部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，充分發(fā)揮全部員工的主觀能動性,，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，調(diào)整工作思路,，根據(jù)實際,，開創(chuàng)工作，為公司財務(wù)管理服好務(wù),。在這即將過去的一年中,，經(jīng)過全部門同志的共同努力，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ń?jīng)濟效益和社會效益,，財務(wù)審計部的工作也是受到領(lǐng)導(dǎo)的認可和支持,，取得了單位同事的信任。但是隨著改革的縱深推進,，我們將面臨許多問題：財務(wù)審計制度有待進一步完善,，財務(wù)審計方法需要進一步改進,，財務(wù)審計力度需要進一步加強。面對這些挑戰(zhàn),，在以后的工作中，我們將在市局的指導(dǎo)下,，按照公司領(lǐng)導(dǎo)的總體部署,，結(jié)合公司實際，開創(chuàng)性工作,，努力使財務(wù)審計工作再上新臺階,。

財務(wù)工作年終總結(jié)個人 高校財務(wù)工作年終總結(jié)篇六

20xx年財務(wù)中心將在繼續(xù)嚴格執(zhí)行原各項財務(wù)制度的基礎(chǔ)上，針對不同的經(jīng)營機制制定和完善相應(yīng)的財務(wù)制度,，規(guī)范財務(wù)行為,，加強財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督，在完成集團公司日常各項財務(wù)核算工作時,，進一步加強財務(wù)管理,，嚴格審核報銷憑證，堅決執(zhí)行審批程序,，有效控制各項費用開支,，為領(lǐng)導(dǎo)及時提供有關(guān)財務(wù)信息。具體工作有以下幾個方面：

（一）首先在年初完成上年決算和審計工作,，做好年度帳務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)工作,。根據(jù)集團公司總體經(jīng)營目標(biāo)和任務(wù)做好當(dāng)年財務(wù)預(yù)算，合理安排,，實行科學(xué)預(yù)算,，有效控制各項費用的不合理開支。為一年的工作打好基礎(chǔ),。

（二）由于門票收入由景區(qū)調(diào)入集團,，要同稅務(wù)機關(guān)積極協(xié)調(diào)，做好帳務(wù)及企業(yè)所得稅調(diào)整工作,。由于20xx年度已結(jié)束,，在年末對全年已發(fā)生的業(yè)務(wù)進行調(diào)整難度非常大，有大量的業(yè)務(wù)需要從年初開始調(diào)整,，我們決定先自行查賬調(diào)整,，待中介進入后，邀請國稅,、地稅相關(guān)人員共同參與,，一次完成此工作，以求調(diào)整后的帳目能滿足審計,、稅務(wù)各方面的要求,，經(jīng)得起以后各相關(guān)部門的檢查,。

（三）在4-5月主要任務(wù)是作好20xx年度的企業(yè)所得稅匯算清繳工作，深入研究稅收政策,，加強稅收法規(guī)的研究和學(xué)習(xí),，加強與稅務(wù)部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，避免因政策法規(guī)理解不透給公司造成損失,。

（四）在五月末完成新門票的印制工作,，保證門票調(diào)價后的正常銷售。此事已同安圖郵政局一起與省地稅相關(guān)部門進行了協(xié)調(diào),，省地稅已承諾能夠保證門票的印制和使用,。

（五）在日常工作中要加強對各級庫存票據(jù)、現(xiàn)金的核查清點,，增加清查的次數(shù)和力度,，以及時發(fā)現(xiàn)問題、堵塞漏洞,、避免損失,。在門票、發(fā)票的交接領(lǐng)用及銷售環(huán)節(jié),，從嚴從細,，完備交接領(lǐng)用手續(xù)，認真填制交接記錄和門禁系統(tǒng)信息,，杜絕漏洞,，明晰各崗位責(zé)任。每天的銷售票款等各項收入,，要確保及時足額存入指定帳戶,，以保證資金安全。

（六）在年底之前要提前做好財務(wù)決算的準備工作,，及時清理應(yīng)收款項,，盤點各項資產(chǎn)。提前同各部門協(xié)調(diào),，能在當(dāng)年處理的費用一定要當(dāng)年處理,，在以免年終決算后影響當(dāng)年的績效考核和來年考核指標(biāo)的確定。

（七）在年終決算后,，協(xié)助集團領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門做好各子公司的經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)考核工作,。

（八）加強資金管理，統(tǒng)一調(diào)配,，根據(jù)集團總部及各公司的工作計劃安排和財務(wù)預(yù)算,，科學(xué)合理地調(diào)控使用好各項資金，充分發(fā)揮資金利用效率,，保證集團各項工作的順利進行,。

（九）在會計人員管理方面,，結(jié)合公司財務(wù)工作的實際，以更好的做好財務(wù)工作為目標(biāo),，進一步明確各會計人員的崗位職責(zé),，真正發(fā)揮核算、監(jiān)督,、管理的職能,。加強會計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，注重工作效率,，提高會計人員的整體核算水平，引導(dǎo)財務(wù)人員加強稅收政策法規(guī)的研究和學(xué)習(xí),，加強與稅務(wù)部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),，通過合理利用相關(guān)優(yōu)惠政策為集團增加效益。

（十）在原有財務(wù)制度的基礎(chǔ)上,，根據(jù)集團公司財務(wù)核算的新要求,，進一步健全和完善財務(wù)管理制度，嚴格財務(wù)人員核算管理,，制定完善的內(nèi)部財務(wù)規(guī)章制度,，使財務(wù)工作有一個更加規(guī)范、完善的制度環(huán)境,。加強對票務(wù),、現(xiàn)金的監(jiān)管力度，堵住漏洞,，保證資金安全,，定期對各子公司各項財務(wù)工作進行自檢，盡量減少財務(wù)工作的錯誤和漏洞,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。

總之，財務(wù)中心將嚴格遵守財經(jīng)法律,、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度,，遵守職業(yè)道德，樹立良好的職業(yè)品質(zhì),，嚴謹工作作風(fēng),，嚴守工作紀律，堅持原則,，秉公辦事,，當(dāng)好家理好財，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。全面,、細致,、及時地為領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供翔實信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù),，為集團公司發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻,。

財務(wù)工作年終總結(jié)個人 高校財務(wù)工作年終總結(jié)篇七

歲月如梭，時光荏苒,，轉(zhuǎn)眼間20xx年就要過去了,，一年來，我在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和部門同事幫助下,，按照我部門年初的總體工作部署和目標(biāo)任務(wù)要求,，認真執(zhí)行各項工作，圍繞中心,，突出重點,，狠抓落實，注重實效,，在自己的工作崗位上認真履行職責(zé),，較好地完成自己的工作任務(wù)，取得了一定的成績?，F(xiàn)將20xx年個人工作情況具體總結(jié)如下：

由于工作的需要,，上級組織將我安排至市行政服務(wù)中心窗口進行掛職鍛煉，在這期間我快速轉(zhuǎn)變思想,，端正工作態(tài)度,，快速投入到掛職崗位中，在掛職期間,，讓我真正感受到了基層工作的重要性,，同時通過親自體驗，不斷提高了思想認識,，同時也豐富我的實踐操作經(jīng)驗,，同時通過掛職鍛煉，我熟練掌握了市局審批事項的相關(guān)政策規(guī)定和業(yè)務(wù)操作流程,，使長時間從事行政工作的我得到了很好的鍛煉,，與此同時，我結(jié)合自身特長,，協(xié)助窗口宣傳工作,，完成了《窗口在市行政服務(wù)窗口“六看六比”評比中喜獲“紅旗窗口”稱號》和《窗口“五項”服務(wù)小作為，轉(zhuǎn)作風(fēng),，大收益》二篇信息的撰寫,，獲得上下級領(lǐng)導(dǎo)及同事的一致好評。盡管在掛職工作的業(yè)務(wù)辦理和群眾咨詢量非常大，但我認為在幫助他們的同時,，我也在他們身上學(xué)到了很多東西,，也能夠使我的經(jīng)驗更加豐富，可以說這段時間真正讓我思想,、能力等各個方面均得到很大程度的提升,，可謂是一次大豐收。

盡管我的崗位是綜合部負責(zé)人,，但我的工作卻涉及了我部門的方方面面,，在我看來，一個崗位工作就當(dāng)當(dāng)做整個部門工作來對待,，這也是我長期工作的指導(dǎo)思想,，尤其在新人培訓(xùn)過程中，由于文書和黨務(wù)人事專干都非專業(yè)人員,，故要快速進入角色對她們來說相對較為困難,，不僅如此，她們的崗位可以說是部門的核心,，不僅每天承擔(dān)著大量的工作,，同時也經(jīng)還需要快速適應(yīng)其他工作需要,，為此,，我告訴他們“合作更多的是互補，而不是苛刻地要求對方須與自己保持各種一致,?！保⒁越忝孟喾Q,，使彼此之間的距離快速縮小,，這也使得她們在遇到問題時，敢于且樂于詢問,，為整個部門營造良好的學(xué)習(xí)和溝通氛圍,。此外，由于會議籌備非常繁瑣,，為了確保她們能夠充分了解會議籌備各項工作,，我在工作中帶領(lǐng)她們參與到實踐中，使她們掌握了會議的準備階段,、舉辦階段,、總結(jié)工作等一系列環(huán)節(jié)中應(yīng)注意的問題。今年辦公場地搬遷,，導(dǎo)致辦公設(shè)備需求量超出預(yù)期,，采購資金缺口較大，給辦公帶來了一定的影響，鑒于此,，我與上級領(lǐng)導(dǎo)進行溝通交通,，同時“貨比三家”盡可能壓縮采購成本，以最低廉的價格購進最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,，較好地落實了采購工作,，為保證各項工作順利開展起到了積極作用。

由于我部門人手相對較緊張,，通過公開招錄迎來了3名新職員,，除其中1名財務(wù)人員為對口招外，其余2人均非專業(yè)人員,，這使得我的任務(wù)量不變的情況下,，增加了培訓(xùn)新人的工作，彼得德魯克曾說過這樣一句話：“對于下級的工作,，做上級的應(yīng)有一種責(zé)任感,，因為他們掌握著下屬的前程。確保下屬的長處能得以充分地發(fā)揮,，不僅是為了把工作做得卓有成效,，那也是道義上的一種需要，是管理者必須承擔(dān)的責(zé)任,?！睘榇耍鶕?jù)他們的不同特點,，為他們安排不同的任務(wù),，盡管這并未將減少我的工作量，反而因需要對每一件事進行把關(guān)和指導(dǎo),，使工作量不減反增,，但我認為只有整體實力的提升，才能夠真正打造一支優(yōu)秀的團隊,，為此,，我敢于將權(quán)力下放，并通過定期部門例會對他們的工作情況進行總結(jié)和建議,，讓他們的質(zhì)量意識,、大局意識和團隊協(xié)作意識都有了明顯提升。

財務(wù)是保證各項工作推進的關(guān)鍵,，為保證每一分錢都花在刀尖上,，使財務(wù)工作始終與整體工作緊密結(jié)合，我以成本管理為重點,，全面落實預(yù)算管理,，加強專項經(jīng)費申報工作，充分發(fā)揮財務(wù)工作在中心行政中的核心作用，較好地完成了各項工作任務(wù),，財務(wù)管理水平有了大幅度的提高,。今年的財務(wù)工作在全局20家單位考核評比中又取得了第四名的好成績。

孔子曰：吾日三省吾身,。一年來的工作取得了一定的成績,，但還存在諸多不足之處，在一些細節(jié)的處理和操作上存在一定的欠缺,，通過深入挖掘在思想觀念,、工作定位、工作方式方法,、工作作風(fēng)等方面存在著“四個不夠”,，一是鉆研理論缺乏恒心，在理論上的學(xué)用結(jié)合不夠,，在學(xué)教結(jié)合實際上不緊密,，在思想觀念上因循守舊，開拓精神和創(chuàng)新意識不夠,；二是在工作定位上有局限性,，工作的前瞻性不夠，站在全局發(fā)展的高度研究謀劃工作的意識不夠,；三是有時在工作方法上不注意細節(jié),，工作方式上不講究策略，易產(chǎn)生急躁情緒,，缺乏冷靜慎重思慮,；四是工作經(jīng)驗有待豐富,，同同事的溝通協(xié)調(diào)不夠,，靈活運用政策解決實際問題的經(jīng)驗不夠。今后,，我將繼續(xù)發(fā)揚成績,、克服不足、立足本崗,，勤勉盡責(zé),，來回報大家的信任，我將同大家攜手并肩,，為單位的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻,！