總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫？下面是我給大家整理的總結(jié)范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

城管協(xié)管員個人工作總結(jié)篇一

1,、按照協(xié)管員的職責和規(guī)章制度,，協(xié)助藥品安全工作領(lǐng)導小組辦公室的工作，處理上級來問,，傳達,、協(xié)調(diào)辦公室工作。

2,、協(xié)助上級領(lǐng)導部門對藥品生產(chǎn)經(jīng)營單位的協(xié)管工作,，積極配合上級有關(guān)部門做好轄區(qū)內(nèi)的藥品衛(wèi)生安全監(jiān)督管理工作，做到認真巡查,，發(fā)現(xiàn)問題立即督促整改,。

3、認真做好宣傳工作,，利用鎮(zhèn)里板報,、專欄進行宣傳和張貼宣傳畫、標語等進行宣傳,；鎮(zhèn)政府多次利用“3.15”“5.1”,、“10.1”,、中秋、元旦,、國慶等重大開展藥品安全宣傳,，大力宣傳搞好藥品安全工作的重要性和必要性，動員居民積極參與,，提高安全防范意識,，發(fā)現(xiàn)一起舉報一起，堅決打擊非法經(jīng)營藥品的單位和個人,，從而確保我鎮(zhèn)居民的身體健康,。

4、認真開展巡查工作,。每月不定時開展對各個村內(nèi)的藥品安全的巡查和大檢查活動,，重點檢查非法生產(chǎn)、加工,、經(jīng)營藥品的單位和個人,，并要求依法經(jīng)營的單位做好貨物的進出登記、自查和整改工作,。

5,、做好信息員的培訓工作。今年,，針對藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作開展了兩期信息員的培訓,，效果很顯著。

6,、做好信息員的信息上報工作,，使村級店藥品安全管理工作規(guī)范化。

7,、認真做好藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作,，按照創(chuàng)建細則認真查漏補缺，做好檢查臺帳,，迎接驗收,。

通過一年的努力，我鎮(zhèn)未發(fā)生藥品安全事故,，無非法生產(chǎn),、加工藥品的單位和個人，達到藥品安全示范鎮(zhèn)的創(chuàng)建要求,。全鎮(zhèn)干部群眾的安全意識得到進一步提高,，確保了我鎮(zhèn)一方平安。

xx鎮(zhèn)協(xié)管員 xx

20xx10日

城管協(xié)管員個人工作總結(jié)篇二

20xx年6月底我參加了惠州市公安局交警支隊招錄道路交通協(xié)管員的考試,，經(jīng)過筆試,、面試,、體檢、政審和崗前培訓,，我被錄用為道路交通協(xié)管員,。眨眼間已過了半年多，在這半年多的時間里,，我在大隊和中隊領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,，我充分認識了道路交通協(xié)管員的工作性質(zhì)和崗位要求，也在實際的工作中,，學習到了人與人之間的交流和溝通,。在此，我將20xx年度參加工作以來的具體工作匯報如下：

（一）強化形象,，提高自身素質(zhì),。為做好交通協(xié)管員的工作，我堅持嚴格要求自己,，注重以身作則,，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻,。我正確認識自身的工作和價值,，正確處理苦與樂，得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),，二是錘煉自身講提高,。經(jīng)過半年來的學習和鍛煉,，我在崗位上能嚴格按照交通協(xié)管員的水平來衡量自己,，遵守各項規(guī)章制度，履行好交通協(xié)管員的各項職責,。細心學習他人長處,，改掉自己不足，在不斷工作和探索中使自己在工作水平上有所提高,。

（二）嚴于律已,，不斷加強作風建設(shè)。半年來我對自身嚴格要求,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,，始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹,、細致,、扎實、腳踏實地埋頭苦干上,。在工作中,，以紀律、制度規(guī)范自己的一切言行,，嚴格遵守

各項規(guī)章制度,，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志,，熱情服務(wù),，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見,。

（三）強化職能,，做好服務(wù)工作。工作中,，我注重把握根本,，努力提高服務(wù)水平。維護道路交通秩序,，勸阻交通安全違法行為,；維護交通事故現(xiàn)場秩序，保護事故現(xiàn)場,，搶救受傷人員,；進行交通安全宣傳教育；及時報告道路上的交通,、治安情況和其他重要情況,；接受群眾求助，這是作為道路交通協(xié)管員的職責,。工作中,，我把服務(wù)放在第一位，例如：熱情告知乘車方式或路線,、答復自已所知道的地址,，為路人解決難題等等，這就需要耐心,、熱心,、關(guān)心，才能使得路人安心,、放心,。在這半年里，遇到各種各樣的事情,，我都積極主動的解決,，與同事團結(jié)協(xié)作,，心往一處想，勁往一處使,，不會計較干得多,，干得少，只希望把工作圓滿完成,，更好更多的服務(wù)群眾,。

半年來對我個人來說是一次突破，對于這個崗位這個職業(yè)我從無到有,，成績是有的,。但是還存在很多的不足，主要是學習,、服務(wù)上還不夠,，我深知在社會發(fā)展如此之快的今天不斷學習提高是多么的重要。只有認真學習才能更好的完成自己的工作任務(wù),，更好的為人民服務(wù),。

在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,，克服不足,，認真學習，多向有經(jīng)驗的同志請教,，向標兵看齊,，努力把自己交通協(xié)管員的崗位站得更好，干得更棒,。

在今后的工作中,，我將發(fā)揚成績，努力工作,，保持優(yōu)點,，改正缺點，以對工作,、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作,，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。為道路的暢通貢獻自己的力量,。

總結(jié)人：翁飛輝

20xx年3月18日

城管協(xié)管員個人工作總結(jié)篇三

我是xx社區(qū)一名計生協(xié)管員,，在街道黨工委、計生辦和社區(qū)兩委的領(lǐng)導下,，這三年來認真做好本職工作,，在工作中積極學習計生業(yè)務(wù)知識,，遇到問題積極向老主任請教，在工作中積累經(jīng)驗,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平?，F(xiàn)將這三年來的工作情況述職如下：

三年來，為了提高自身素質(zhì),，本人堅持不懈地學習社區(qū)理論知識,，計生法律法規(guī)政策，自覺做到勤學多想,。在日常工作中,，我時刻牢記自己是個新人，工作經(jīng)驗不足,，遇到問題,，本人都以求教的工作態(tài)度向社區(qū)主任、同事前輩學習,，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,，改變工作方式，開闊工作思路,，及時糾正自己的不足之處,，跟上領(lǐng)導工作節(jié)拍，與同事工作合拍,，積極融入社區(qū)大家庭,，努力提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

在計生全面宣傳訪視工作中,，本人與中心戶小姐長積極配合,，發(fā)放宣傳單、宣傳品,，做到面對面宣傳,，由于轄區(qū)內(nèi)的流動人口復雜，要多次入戶才能工作到位,。個別群眾不理解我們的工作,，冷言冷語，門難進,，但我們總是笑臉相迎,，做到動之經(jīng)情，曉之以理,，最近終得到居民的理解與肯定,。三年來，本人均能以良好的精神風貌接待來辦事的每位居民，為居民辦理流口人口婚育證,、生育證,、獨生子女證、雙無業(yè)獨生子女獎勵等,，對于無法辦理生育證或無法開出的證明,，我將耐心解答他們的疑問，并幫其解釋一些辦證的程序,，得到居民的諒解,。我時刻牢記“居民之事是大事”居民關(guān)心的事要認認真真地做，居民犯愁的事要義不容辭去幫,。

總之,，在社區(qū)領(lǐng)導的細心指導，關(guān)心教育,，同事之間的熱心幫助,，讓我深深體會到社區(qū)大家庭的溫暖，手上開展的工作得到社區(qū)居民的肯定,，同事認可,，讓我深受鼓舞，同時我也深深地意識到自己的社區(qū)工作經(jīng)驗薄弱,，工作還不夠大膽,，主動等，這些問題都有待完善與加強,。在今后,，我要更加努力學習和工作，克服缺點和不足,，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，使自己的工作水平和工作能力不斷提高，不辜負領(lǐng)導的期望,。

城管協(xié)管員個人工作總結(jié)篇四

青年志愿者協(xié)會以“立足校園,，服務(wù)社會，鍛煉自我,，奉獻愛心”為宗旨,，以“與人方便自己方便”為原則，倡導“奉獻,、友愛,、互助、進步”的志愿者精神,。下面對我們這學期的活動做系統(tǒng)的總結(jié),。

1、需完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關(guān)制度,。明確部門分工,，落實人事考核和業(yè)務(wù)培訓，提高工作效率,。

2,、需加強對部門委員干部，各小隊負責人的培訓和監(jiān)督工作,。

3是要加強理論與實際相結(jié)合,，開拓新思路，不斷加強自身建設(shè),；

4務(wù)實.踏實的工作作風和熱情與激情是做好一切工作的原動力,。任何一項工作都需要有從策劃到執(zhí)行,到宣傳等一系列的過程. 5對于別的部門別的院系開展的活動，多多留意,，學習他們活動的優(yōu)點,，發(fā)現(xiàn)他們的不足，從而為以后本部門做好類似的活動積累經(jīng)驗,。

6,、注意活動本身的效果與后期總結(jié)與宣傳，注意無意義活動與有意義活動,。盡量讓活動開展得有效果,，做就要使我們開展的活動真正有意義，讓同學們得到了什么或使別人得到了什么,，做就做在校內(nèi)外有影響的活動,， 7加強協(xié)會的組織化與制度化。

8最大的是志愿者熱情問題,。

9我們作為干部,，就應該創(chuàng)造更多的機會，讓他們學習更多知識,，雖然這很大程度上要靠個人去發(fā)掘,，但是我們還是應該為他們創(chuàng)造舞臺。

10或許更多的時候,，我們應該多聽聽志愿者的心聲,，更好的了解青協(xié)，

11需提高的志愿者文化服務(wù)理念,，

12協(xié)會內(nèi)部聯(lián)歡少,，為增強青協(xié)各部之間的了解，讓更多的青協(xié)人互相熟知,，增進友誼 13個別干事干部態(tài)度散漫,，不能認真完成組織交給的各項任務(wù)；個別干部的組織協(xié)調(diào)能力不足，耽誤了其他工作的正常開展 而不是強制性地說服別人,，要求別人做事情,。不過每個人都有自己的思維方式和處事方式，而對于我,，我更喜歡以心待人,，因為我覺得這樣更能使別人接受我的觀點、我的建議,，更能讓別人知道怎么去把真誠的心傳遞往等方面的經(jīng)驗,，讓我受益匪淺。 總結(jié)這一年多的工作,，我明白了一些道理,。有什么問題應該當面商量，并提出解決的方法,。其次,，重視細節(jié)，一絲不茍,。這可能與部門工作的性質(zhì)有關(guān),，但不僅僅是針對部門事，都應該認真對待,，即使有些事在你看來并不是什么事,，并沒有什么意義，但工作就是工作,，作為青協(xié)一份子,，就是不計報酬地做事。第三,，對待工作要有高度的責任感,，做事情要負責任，特別是當你是負責人的時候,，更要以身作則,，帶領(lǐng)好下屬，使下屬服從你的命令或安排,。第四,，要有很強的時間觀念。在沒有事先告知的情況下,，不能有缺席,、遲到的現(xiàn)象。首先沒有事先告知就缺席或遲到,，可以看出你對這件事情的態(tài)度怎么樣,，還有你的為人處事方式是怎么樣的,。所以，做每一件事情,，都要有頭有尾,，都要有所交代，第五,，團結(jié)才是力量,。對于一個部門,、組織甚至公司企業(yè)來說,，團結(jié)這個詞直接關(guān)系到部門或組織能否正常運行。一旦出現(xiàn)權(quán)力失衡的現(xiàn)象,，將無法繼續(xù)正常運行下去,，所以凡事要以大局為重，注重內(nèi)部的團結(jié)和和諧,。第六,，做為會長或副會長，應該懂得如何去激勵干事,。從管理學的角度來說,，激勵對人的行動起激發(fā)、推動和加強的作用,。一個好的領(lǐng)導,，應該以下屬為出發(fā)點，考慮他們的需求,，并作有效的激勵措施,。所以做為會長或副會長，要更好地領(lǐng)導干事,，激勵措施是必不可少的,，這樣干事也會帶動其他成員做事。第七,，要努力提高主觀能動性,。要在部門或組織里受到好評，就要不斷表現(xiàn)自己,，并善于表現(xiàn)自己,。有些事情，一定要做出來給人看,，別人才知道,。社會就是這樣，不善于表現(xiàn)的人,，很快就會被社會所淘汰,。低調(diào)做人,，高調(diào)做事，永遠是真理,。第八,，做事要注重效率與質(zhì)量的結(jié)合。注重效率但不注重質(zhì)量,，會讓人覺得你做事很草草了事,，就像應付工作一樣。而注重質(zhì)量但不注重效率,，會讓人覺得你很沒有時間觀念,。所以，

只有提高效率同時提高工作質(zhì)量,，工作才能在最短的時間內(nèi)做到最好,。最后，做人要有主見,，要有創(chuàng)新意識,。不要人家叫你做什么，你就做什么,，沒有自己的想法,。部門需要的不是這種人，而是在這個基礎(chǔ)上同時能有自己的主見,，并提出意見或建議的人,。創(chuàng)新能促進人的進步。在工作中,，如果遇到一些問題比較棘手的,，可以想想有什么方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事,，這樣就違背了效率與質(zhì)量相結(jié)合的原則,。

第一，時間觀念,。我們會長不是強調(diào)做事要有時間觀念,，準時切不可遲到，這個我非常認可且要發(fā)揚,。所以,，我認為以后對青協(xié)成員時間觀念抓嚴。對于那些缺少時間觀念,，經(jīng)常遲到要給予警告教導,，且要讓負責人去打考勤，凡是屢次不改成員給予開除,，絕不寬容,。

第二,，管理程序，選負責人,。對加入的青協(xié)成員,，統(tǒng)計不同專業(yè)人員。然后在各個專業(yè)人中通過嚴格面試競選出一個負責人,。

城管協(xié)管員個人工作總結(jié)篇五

眨眼間,，任職交通協(xié)管員工作已有半年?；厥?0xx年的工作歷程,，我經(jīng)歷了許多沒有接觸的事物和事情，也在實際的工作中,，學習到了人與人之間的交流和溝通,。這段時間里，在部門領(lǐng)導的帶領(lǐng)下取得了一些成績,，具體工作匯報如下：

1：強化形象，提高自身素質(zhì),。為做好交通協(xié)管員的工作,，我堅持嚴格要求自己，注重以身作則,，以誠待人,，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,，正確處理苦與樂,，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,，堅持甘于奉獻,、誠實敬業(yè)，二是錘煉自身講提高,。經(jīng)過半年的學習和鍛煉,，我在崗位上能嚴格按照交通協(xié)管員的水平來衡量自己，遵守各項規(guī)章制度,，履行好交通協(xié)管員的各項職責,。細心學習他人長處，改掉自己不足,，在不斷工作和探索中使自己在工作水平上有所提高,。

2：交通協(xié)管員工作職責，交通協(xié)管員在領(lǐng)導指導下可以承擔以下工作：我的主要工作是案件歸檔和證件和各大隊案件的管理,。我要做到嚴于律已,，不斷加強作風建設(shè),。半年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹,、細致,、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上,。在工作中,，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同事,，謙虛謹慎,，主動接受來自各方面的意見。 3：強化職能,，做好服務(wù)工作,。工作中，我注重把握根本,，努力提

高服務(wù)水平,。維護道路交通秩序，勸阻交通安全違法行為,；維護交通事故現(xiàn)場秩序,，保護事故現(xiàn)場，搶救受傷人員,；進行交通安全宣傳教育,；及時報告道路上的交通、治安情況和其他重要情況,；接受群眾求助,，這是我們的職責。在眾多路口的人行道邊都有我們的身影,，工作中,，我們把服務(wù)放在第一位。在這半年里,，遇到各種各樣的事情,，我都積極主動的解決，與同事團結(jié)協(xié)作,，心往一處想,，勁往一處使,，不會計較干得多，干得少,，只希望把工作圓滿完成,。

半年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足,，主要是學習,、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,，在今后工作中,，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足,，努力把自己交通協(xié)管員的崗位站得更好,。

為了我們的生命安全，為了街道交通的暢通,。交通協(xié)管員雖然是一個普普通通的工作,。在每個城市，都可以見到協(xié)管員的身影,。 在今后的工作中,，我將發(fā)揚成績，克服不足,，努力工作，保持優(yōu)點,，改正缺點,，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,，腳踏實地,，盡職盡責地做好各項工作，充分體現(xiàn)自己的人生價值,，為社會美好的明天盡一份力,。不辜負領(lǐng)導對我的期望。

城管協(xié)管員個人工作總結(jié)篇六

風風雨雨經(jīng)歷了許多,，無論成功與否那都是一段生活經(jīng)歷,。經(jīng)歷多了，對待生活的感悟也頗有感受了,。從我第一天報到進入**物業(yè)開始,，我就面臨著一個新的挑戰(zhàn)。當我第一天跨入工商銀行大門開始,，我就知道這是我又一個新生活的開始,。

定位,，圍繞“專營、專業(yè),、專心”建設(shè)小企業(yè)品牌,，著力創(chuàng)新小企業(yè)營銷、考核和風險控制機制,。一是建立小企業(yè)專營機制,，從業(yè)績和風險等方面建立區(qū)別于大中型公司業(yè)務(wù)的考核激勵機制，調(diào)動小企業(yè)從業(yè)人員的營銷積極性;二是建立小企業(yè)風險管理體系,，優(yōu)化小企業(yè)信貸審批流程;優(yōu)化小企業(yè)內(nèi)部管理流程,，在小企業(yè)機制內(nèi)建立“流程銀行”，以標準化,、流程化操作控制小企業(yè)風險;三是拓展小企業(yè)渠道建設(shè),，提高小企業(yè)品牌市場影響力。

銀行大堂協(xié)管員的工作主要表現(xiàn)在建立和維護客戶關(guān)系上的一項工作,，如：引導分流客戶,、保持“一米線”的距離、解答客戶咨詢,、幫助客戶解決一些實際困難,、注意目標客戶、滿足重點客戶特殊需求,、處理客戶不滿,、保持大堂整潔、及時清理柜面上的雜物等等,。面對此項工作我也快一年了,，在此期間我從開始時的不適應到現(xiàn)在能很好地融入到這個集體中，我的心態(tài)有了很大的轉(zhuǎn)變,。剛開始時,，我覺得不僅要與銀行工作人員處理好關(guān)系，還要與自己搭班的協(xié)管員把關(guān)系處理好,，更重要的是把本職工作做到細致,、到位。每天工作下來時常感到身心疲憊,，一天的工作時間是用分秒計算下來的,。

總體上講和員工的溝通交流不夠，對部門內(nèi)的監(jiān)督治理也有不到位的現(xiàn)象,。治理能力和工作效率也有待于進一步提高,。

但是，我慢慢的開始適應了這項工作，開始明確了這項工作的范圍,、目標,、意義。有了這些工作對于我來說一切都變得那么的清晰和明朗了,。于是我在工作中學到了許多銀行知識,，如：如何填寫匯款單？在atm機上跨行取款收取多少手續(xù)費,？小額管理費如何收?。咳绾巫尶蛻舯M量的減少損失變動存款方式,？如何讓客戶知道新的產(chǎn)品,？

在服務(wù)上我主動迎接不同的客戶，做到了熱情,、大方的解答客戶的問題,。輕松微笑的讓客戶在“一米線”外等待，及時以溫和的語氣提醒客戶不要在公共場所吸煙,，指導客戶在柜員機上正確使用,，對待肢體殘疾和老人盡量的給予優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在我跑班的永安分理處就經(jīng)常有一位坐著輪椅來辦理業(yè)務(wù)的肢殘人,，只要看見他遠遠的來了我必定會給他撩起門簾讓他方便的進入大廳,。安排他在“一米線”外等候，我主動的充當他的“二傳手”,，幫他遞送單據(jù)到窗口辦理業(yè)務(wù),，把需要本人簽字的單據(jù)再遞到他的手上，熱情的和他講明情況直至把他送走,。遇到行動不便的老人安排他在座椅上等待,，等輪到他的時候再及時的將其攙扶至窗口辦理業(yè)務(wù)。服務(wù)只要做到熱情,、文明、誠懇,、耐心,、準確的解答客戶的問題我想這樣的服務(wù)應該就不成問題了。

在客戶維護上我做到眼勤,、口勤,、手勤、腿勤,，如今客戶的咨詢我基本上都能解答,，也能適當?shù)陌矒峥蛻簦尶蛻魜淼竭@里有一個好的氛圍，好的服務(wù)標準,。穿梭服務(wù)于客戶之間,，我與一些客戶也慢慢的熟悉起來，常常在我忙于工作的時候有客戶主動的和我打招呼,，每每這個時侯我的心里都是甜的,。

通過這么長時間的相處和磨煉，我和銀行工作人員及同行協(xié)管員之間的關(guān)系也相處的非常融洽,。跑點讓我與一些銀行工作人員成為了好朋友,，也跟一些協(xié)管員成為了很默契的搭檔，常常會和大家小聚一下聯(lián)絡(luò)聯(lián)絡(luò)彼此之間的感情,。雖然由于銀行工作人員的工作變動,，我總能時常接到他們的電話或問候。雖然我離開了曾經(jīng)搭班一段時間的伙伴,，但總能聽到一聲半聲親切的“**姐”的聲音,。我覺得要想把工作做好，和大家的配合是息息相關(guān)的,，彼此之間的融洽也是對工作的一個很好的促進,。這需要一個大度、寬容的心態(tài),。,。。

青年時期是人生最寶貴的時光,，因為躊躇滿志,，精力充沛，因為敢闖敢干,，活力四射,，因為有太多的夢想和希望!但在我看來，青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,，崇高的道德修養(yǎng),，以及堅強的意志，更要耐得住平凡,，立足于平凡,，淡泊名利，勇于奉獻!

營業(yè)部作為一個30多人的.大集體,，如何提高凝聚力成為工作的重點之一,，只有團結(jié)才有戰(zhàn)斗力，工作才能出成績,。為此,，營業(yè)部制定了晨訓制度，每周例會制度，定期總結(jié)工作,，制定工作計劃,，并積極開展一些有益的活動，使大家有集體榮譽感,。充分發(fā)揚***,，每月每位員工對營業(yè)部的工作做出評價，對營業(yè)部的發(fā)展目標,、工作計劃提出自己的意見,。

我深知作為一個大堂協(xié)管員的一言一行都受到客戶的關(guān)注，這樣的工作在今后的工作中還需要面臨更大的挑戰(zhàn)性,。但是我會在有限的工作時間里,，盡量多的吸取知識拓寬我的能量。作為協(xié)管員的工作我感到非?？鞓?，因為我們有一幫很好的領(lǐng)導，他們讓我們有一個很好的后盾,，支持和理解我們的工作,，讓一切事物都變的得心應手，生命也因此而燦爛了,。我會在這樣的集體里,，工作中不斷的充實和完善自我，最終成為一個優(yōu)秀合格的大堂協(xié)管員,。

在工作生活方面,。 在這半年的工作生活中，我深切地感受到了集體的溫暖和力量,。初來這個城市我,，不免有點生疏感，剛離開美好校園的我,，也難免有點失落感,，是領(lǐng)導和同事給予了我莫大的鼓勵，是他們的熱情溫暖了我,，是他們的信任感動了我,，是他們的支持激勵了我，是他們給予的很多機會鍛煉了我,，在我們這個集體中，業(yè)余生活豐富多彩,，極大地增進了我與同行人員的交流,、溝通和學習，在此，我真誠的感謝他們,。同時,，我也感受到了人際交往的重要性，在生活上和同事互幫互助,，和諧共處,。