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學(xué)生違法處理情況說明篇一

從20xx年3月15日開始,，學(xué)生工作部與涉及的學(xué)生進(jìn)行面談,，聽取了學(xué)生本人的陳述與申辯。主筆人和擬接受處分的學(xué)生均在談話記錄上簽字認(rèn)可,。

20xx年3月31日,，經(jīng)校長辦公會議研究決定，對有作弊行為的61名學(xué)生進(jìn)行處理,。其中對8名學(xué)生給予開除學(xué)籍處分;對45名學(xué)生給予留校察看處分;對8名同學(xué)給予記過處分,。

處分決定書于20xx年4月4日，將陸續(xù)送達(dá)相關(guān)學(xué)生,。根據(jù)我校學(xué)生管理規(guī)定,，學(xué)生若對處分有異議，可在接到?jīng)Q定書之日起5個工作日之內(nèi),，向我校學(xué)生申訴委員會申訴,。

在20xx年3月31日召開的校長辦公會議上，同時研究了至今為止未到校注冊和連續(xù)兩周未參加教學(xué)活動的8名學(xué)生問題,，并做出了令其退學(xué)的學(xué)籍處理決定,。

學(xué)生工作部

20xx年4月5日

學(xué)生違法處理情況說明篇二

各縣工商局,、工商分局，市局各科室及直屬單位：

近日,，根據(jù)群眾舉報,，市局組成聯(lián)合調(diào)查組對工商分局原監(jiān)督管理一科科長,、內(nèi)勤人員違規(guī)違紀(jì)查辦案件和私存私用罰沒款等問題進(jìn)行了調(diào)查,，在調(diào)查核實(shí)問題的基礎(chǔ)上，經(jīng)年9月7日市局黨組會研究,，對,、進(jìn)行了相應(yīng)的組織處理。現(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：

,，男,，1970年5月出生，漢族,，?？茖W(xué)歷，1992年8月參加工作,，并任大慶市工商局工商分局科員,，年4月至年7月任工商分局監(jiān)督管理科一科科長(股級)。年7月至今任工商分局車輛所xxx,。

,，女，1963年5月出生,，漢族,，大專學(xué)歷，1981年10月參加工作,，1987年11月調(diào)入大慶市工商局分局,，先后在分局天橋市場、企業(yè)股,、東風(fēng)所,、財務(wù)股、監(jiān)督管理科任科員,。

經(jīng)查,，擔(dān)任大慶市工商局分局監(jiān)督管理一科科長期間未能認(rèn)真履行部門領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)和嚴(yán)格依法行政。其主要錯誤事實(shí)：一是違反法定程序執(zhí)法,。經(jīng)查,，僅在年1月至7月間，該科就有10起行政處罰案件,，沒有按照立案,、調(diào)查取證,、法制機(jī)構(gòu)核審、告知以及送達(dá)當(dāng)事人處罰決定等法定程序進(jìn)行行政處罰,。其中,，親自負(fù)責(zé)的7起行政處罰案件均屬嚴(yán)重違反辦案程序?qū)嵤┬姓幜P。二是嚴(yán)重違反罰繳分離的規(guī)定,。擔(dān)任科長期間負(fù)責(zé)辦理的案件存在罰繳不分離的問題,，其負(fù)責(zé)辦理的一般程序案件，沒有告知當(dāng)事人到指定銀行繳納罰沒款,，而是把先行收繳的罰沒款擅自決定由內(nèi)勤私存,。自年10月25日至年7月19日，任監(jiān)管科長的二年間,，先后在個人存折中,，存、支往來罰沒款數(shù)額累計元(其中存入,，支出101700元),。從而導(dǎo)致部分案件的罰沒款不給開具票據(jù)問題發(fā)生，嚴(yán)重違反了財經(jīng)紀(jì)律和罰繳分離的規(guī)定,。三是行政執(zhí)法亂作為,。經(jīng)查，今年直接負(fù)責(zé)辦理的7起案件,，收繳了罰沒款,，但在調(diào)查組調(diào)查時有4起案件無法提供卷宗或任何涉案的相關(guān)材料。四是私自處理罰沒款,。在競爭上崗落聘后,，在沒有履行銷案程序的情況下，擅自要求內(nèi)勤把他負(fù)責(zé)的7起行政處罰案件的罰款共計14800元提出,，并聲稱將罰沒款返還給被處罰當(dāng)事人,。在案發(fā)時，所提走的罰沒款仍在個人手中,，并沒有退還給相關(guān)企業(yè)和當(dāng)事人,。

所犯錯誤事實(shí)：一是公款私存。沒有嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,，對科里收取的罰沒款未能及時存放到代收銀行或局財務(wù)室,，而是私自存入自己的存折中，公款,、私款混存,。二是挪用公款。在調(diào)查組核實(shí)時,，仍有3000元罰沒款被個人臨時挪用,。三公款私借,。擅自把罰沒款借給分局2名職工各自10000元臨時私用。

根據(jù),、所犯的錯誤,，以及在社會上造成的不良影響，為嚴(yán)肅法紀(jì)政紀(jì),，教育本人,，警示他人，依據(jù)相關(guān)法律和紀(jì)律規(guī)定,，經(jīng)年9月7日市局黨組會研究決定,，給予行政記大過處分，調(diào)離執(zhí)法崗位,，收繳行政執(zhí)法證;給予行政警告處分;對主管案件檢查的副局長舉疏于監(jiān)督和管理進(jìn)行系統(tǒng)通報批評;同時決定工商分局領(lǐng)導(dǎo)班子向市局寫出書面檢查;要求分局對全分局行政執(zhí)法科、所年初以來查辦的案件進(jìn)行全面清理整頓,，清繳私存的罰沒款,。

、違反行政處罰程序和罰繳分離等財務(wù)管理制度,，擅自決定將公款私存,、私借、私退,、挪用,，以及罰款不開據(jù)票據(jù)等錯誤行為，性質(zhì)是嚴(yán)重的,，教訓(xùn)也是深刻的,，他們的錯誤行為嚴(yán)重觸犯了《行政處罰法》、《違反行政事業(yè)性和罰沒收入收支兩條線管理規(guī)定行政處分暫行規(guī)定》(xxx第281號令)和《中國xxx紀(jì)律處分條例》等法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī),，嚴(yán)重?fù)p害了工商部門的行政執(zhí)法形象,，嚴(yán)重?fù)p害了工商部門行政執(zhí)法的公信力和實(shí)施行政處罰行為的嚴(yán)肅性，給工商部門的行政執(zhí)法聲譽(yù)造成不良影響,。各縣,、分局和機(jī)關(guān)科室、所(隊)接此通報后,，要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論,，要使我們每一名公務(wù)員，特別是執(zhí)法崗位的干部從中吸取深刻教訓(xùn),，并以此為鑒,。

第一、要進(jìn)一步加強(qiáng)依法行政教育,，牢固樹立“立黨為公,、執(zhí)法為民”的從政理念,。等人違規(guī)執(zhí)法、私存挪用罰沒款問題的發(fā)生,，暴露了目前系統(tǒng)部分執(zhí)法人員中存在的法制意識淡漠,、執(zhí)法水平低下、執(zhí)法亂作為等問題,，必須引起全市工商行政管理機(jī)關(guān)和全體工商行政管理干部的高度重視,，并從中吸取深刻教訓(xùn)，切實(shí)引以為戒,。要教育和引導(dǎo)廣大執(zhí)法干部認(rèn)真學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個代表”重要思想,，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀,、價值觀和正確的權(quán)力觀,、地位觀、利益觀,，進(jìn)一步加強(qiáng)依法行政教育,，始終堅持立黨為公、執(zhí)法為民的從政理念,，全心全意為人民服務(wù),。

第二、要進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督檢查,，切實(shí)規(guī)范工商行政管理機(jī)關(guān)的行政執(zhí)法行為,。等人違規(guī)執(zhí)法、私存挪用罰沒款等問題的發(fā)生,，暴露了目前系統(tǒng)在執(zhí)法監(jiān)督方面存在的嚴(yán)重疏漏,。而制度不健全、指導(dǎo)不到位,、監(jiān)督不得力,、管理不嚴(yán)格是產(chǎn)生這一問題的重要原因。在兩年的時間里,，等人違規(guī)執(zhí)法,、私存挪用罰沒款等問題持續(xù)發(fā)生，分局領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)有不可推卸的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和監(jiān)督檢查責(zé)任,。事實(shí)再一次證明,，失去監(jiān)督的權(quán)力必被濫用，制度不全,、管理不嚴(yán)也必然導(dǎo)致違法違紀(jì)事件的發(fā)生,。全系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要本著對單位負(fù)責(zé)、對工作負(fù)責(zé)、對干部負(fù)責(zé)的態(tài)度,，進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督檢查,，要從證照案費(fèi)這幾個環(huán)節(jié)的管理監(jiān)督制度上著手，進(jìn)行深入的研究和剖析,，查找漏洞,，掌握規(guī)律，研究對策,。尤其要抓住權(quán)力易被濫用的薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵部位,，推行辦事公開，執(zhí)法公開,，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,。

第三、要進(jìn)一步整頓工商執(zhí)法隊伍,，不斷提高工商行政管理執(zhí)法能力,。等人違規(guī)執(zhí)法、私存挪用罰沒款等問題的發(fā)生,，暴露了目前系統(tǒng)在執(zhí)法隊伍建設(shè)方面存在的差距和不足,。特別是少數(shù)執(zhí)法人員有令不行、有禁不止,、有法不依、執(zhí)法不嚴(yán),、膽大妄為,、我行我素、違規(guī)執(zhí)法,、貪贓枉法,，嚴(yán)重敗壞了工商行政管理機(jī)關(guān)的執(zhí)法形象和公信力。為此,，必須進(jìn)一步加大隊伍教育整頓工作力度,，教育引導(dǎo)全體干部職工正確行使手中的權(quán)力、為人民掌好權(quán),、執(zhí)好法,，廉潔從政，為人民服務(wù),，決不允許執(zhí)法亂作為,。要通過開展隊伍教育整頓，進(jìn)一步清理執(zhí)法隊伍,，對已在執(zhí)法崗位而不具備執(zhí)法資格的人員,，要堅決從執(zhí)法崗位上調(diào)整下來;對已在執(zhí)法崗位，行政不作為,、不能做到依法行政的人員,，要離崗培訓(xùn);對行政亂作為,，違規(guī)執(zhí)法，違法違紀(jì)的人員,，要調(diào)離執(zhí)法崗位,，收繳執(zhí)法證件，并依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)肅處理,。

市局各科室,、各所隊，各縣,、分局要對今年以來查辦的案件進(jìn)行一次徹底的清查,，看有無類似的問題發(fā)生，市局將對各縣,、分局查辦的案件進(jìn)行一次全面的清查,。各縣、分局及市局機(jī)關(guān)各科室,、所(隊)要于10月15日前,，將傳達(dá)、學(xué)習(xí)和討論情況報市局紀(jì)檢監(jiān)察室,。各縣,、分局和機(jī)關(guān)執(zhí)法科室、所(隊)要在10月30日前將今年以來查辦的案件規(guī)范清理完畢,，并將有關(guān)規(guī)范清理情況報市局法制科,。

年月日

學(xué)生違法處理情況說明篇三

a、一般違紀(jì)（從警告,、嚴(yán)重警告,、記過），由班主任及各部對學(xué)生違紀(jì)情況進(jìn)行調(diào)查,，提出處理意見,、擬發(fā)文稿打印，并填寫《學(xué)生違紀(jì)處理審核程序表》報送學(xué)生處,，學(xué)生處根據(jù)學(xué)校有關(guān)條例規(guī)定對處理意見進(jìn)行審核,、復(fù)議，處分決定,，由學(xué)生處蓋章,、發(fā)文

b、嚴(yán)重違紀(jì)（記過以上處分）,，由班主任及各部對學(xué)生違紀(jì)情況進(jìn)行調(diào)查,，情節(jié)性質(zhì)惡劣（打群架、號召社會青年來校鬧事及與家長發(fā)生矛盾、重大盜竊案件等）由政教處一起參與調(diào)查處理,，填寫《學(xué)生違紀(jì)處理審核程序表》,，并政教處擬發(fā)文稿，其中勸退或開除學(xué)生送校長室由校長辦公會議研究批準(zhǔn),。由學(xué)生處打印 蓋章.

c,、學(xué)生處將處分決定通知各部，部通知學(xué)生本人和學(xué)生家長,，并歸入檔案,，由各部通過一定渠道公布

建立違紀(jì)學(xué)生跟蹤制度：跟蹤期限：

a、受過口頭警告處分者進(jìn)行為期兩星期的跟蹤評價,；

b,、受過警告處分者進(jìn)行為期四星期的跟蹤評價；

c,、受過嚴(yán)重警告處分者進(jìn)行為期六星期的跟蹤評價,；

d、受過記過處分者進(jìn)行為期八星期的跟蹤評價,；

e,、受過留校查看者進(jìn)行為期十星期的跟蹤評價

違紀(jì)學(xué)生撤消處分的辦法：滿了跟蹤期的學(xué)生，先寫《撤銷處分申請書》交給班主任,，由班主任組織全班同學(xué)分組討論,，由班委會收集各組意見并開會討論是否取消或降低處分。若班主任及各課任教師,、生輔教師均填寫了同意取消或降低處分意見,，受處分的學(xué)生則將所有《撤銷處分申請書》和《學(xué)生撤銷處分申請表》交各部主任室簽署意見，后提交學(xué)校學(xué)生處審批,，若通過將公開宣布取消或降低處分決定；若不能通過則要求受處分的學(xué)生繼續(xù)填寫《違紀(jì)學(xué)生跟蹤教育記錄表》,。