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財務(wù)崗位競聘演講稿(8篇)

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財務(wù)崗位競聘演講稿(8篇)
時間:2023-07-11 08:55:14     小編:zdfb

演講稿是一種實用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料,。在現(xiàn)在的社會生活中,用到演講稿的地方越來越多。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文,,我們一起來了解一下吧。

財務(wù)崗位競聘演講稿篇一

我叫xx,畢業(yè)于**財經(jīng)學(xué)院,,會計專業(yè),**年應(yīng)聘到洛陽移動通信分公司市區(qū)營業(yè)部工作,。今天,,對我來說,與其是競聘優(yōu)秀員工這一榮譽(yù),,不如說是給我一個檢驗自我,、尋找差距的機(jī)會。以下是我的競聘報告,,請各位評委審閱:

自進(jìn)入移動公司那天起,,我便深深地愛上了這份工作,經(jīng)過緊張的培訓(xùn)之后,,我被分到了營業(yè)廳從事前臺營業(yè)員的工作,,在這里奠定了我今后干好一切工作的基礎(chǔ)。在前臺工作并非像想像的那么簡單,只有深入其中的人才能真正體會她的酸甜苦辣,。一言一行,,一顰一笑都代表著整個移動公司的形象,容不得半點的馬虎和懈怠,。在這里我不僅學(xué)習(xí)到了先進(jìn)的移動通信業(yè)務(wù),,更多的是學(xué)會了怎么真正的用心與客戶交流。

剛到營業(yè)廳不久恰逢圣誕節(jié)和元旦即將來臨,,公司在此時推出一系列的促銷活動,,為了在時間緊、內(nèi)容多的情況下,,及時全面的掌握新業(yè)務(wù)內(nèi)容,,妥善的為客戶做好咨詢和解釋工作,我不惜加班加點學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,。碰巧在此時我患上了重感冒,,當(dāng)?shù)诙煳覓暝綘I業(yè)廳換好工裝開始一天的工作時,才發(fā)現(xiàn)頭暈的根本站不穩(wěn),。這一天恰逢交費高峰期,,顧客特別多,我并沒有因為生病而懈怠自己,,反而以更加飽滿的工作情緒來服務(wù)好每一個前來辦理業(yè)務(wù)的客戶,,當(dāng)卡一張張發(fā)到每一個客戶手中時,看到客戶滿意而歸,,我感到一種莫大的滿足,。突然這時,抽屜里的卡發(fā)完了,,而新卡還未領(lǐng)回,,眼看著柜臺前的顧客越來越多,我急的額角滲出了豆大的汗珠,,耐心的向顧客解釋,。但說什么的都有,一位中年婦女不依不繞,,堅持讓我培付她的時間損失,,無論我怎樣耐心的解釋都不能平息她的怒火,眼淚不住的在我的眼眶里盤旋,。幾分鐘后,,卡送回來時,當(dāng)我雙手把卡遞交到她的手上,,再次真誠的說道“對不起,,讓您久等了,。”但一陣局烈的咳嗽讓我不得不被過身去,,當(dāng)回過身時,,她不好意思的說,,“剛才是我錯怪你了,,趕快吃些藥吧”普普通通的一句話使我卻再也抑制不住眼中的淚水,順著面頰滑落下來,。心中的委屈霎時間蕩然無存,,又有哪一種褒獎有比客戶的理解更能給我以欣慰和前進(jìn)的動力呢!

**年底,我被抽調(diào)到市區(qū)營業(yè)部辦公室工作,,有人說辦公室工作十分清苦,,是件苦差、雜差,、大多數(shù)人不愿干,。但我要說辦公室工作是一首歌,只要你細(xì)心耕耘,,精心譜曲,,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!當(dāng)時辦公室只有4個人,,我主要分管市區(qū)營業(yè)部收發(fā)文件的登記,草擬各類請示報告材料,、年度總結(jié)、等綜合性文字材料及市區(qū)營業(yè)部內(nèi)部管理制度;做好信息的采集,、編輯以及團(tuán)組織,、工會、人員管理招聘等等一系列瑣碎的事情,。辦公室的工作是一項無固定性的繁雜工作,,用酸、甜,、苦,、辣形容我對這項工作的感受,是最恰當(dāng)?shù)?。由于人少任?wù)重,,一個通報,一份數(shù)據(jù),,常常加班到深夜,。但我從本職工作入手,處理好兼職工作,,分類細(xì)化;通過合理的時間安排,,即使有馬不停蹄的辛苦,,但工作完成帶來的喜悅會沖淡一切疲勞。

隨著公司規(guī)模的不斷壯大,,市區(qū)營業(yè)部從xx年底全部員工只有100余人,,增加到如今380余人,營業(yè)廳從最初的幾個增加到如今的25個,,辦公室的工作無形中一天天加重了,。在人員及部門增多起來后,人員基礎(chǔ)管理中的難度進(jìn)一步加大,,首先是人員離職,、請假問題,由于人員多且較為分散導(dǎo)致工作流程不暢,,部門與部門間溝通環(huán)節(jié)不協(xié)調(diào),,辭職、請假沒有及時上報人力部,,給工作上造成了不便,,當(dāng)我了解到這一情況后,結(jié)合市區(qū)營業(yè)部實際情況,,通過兩次修定完善善,,出臺了《市區(qū)營業(yè)部人員離職管理辦法》、《市區(qū)營業(yè)部假期管理辦法》等一系列規(guī)章制度,,進(jìn)一步理順了工作流程,,細(xì)化了基礎(chǔ)管理。

財務(wù)崗位競聘演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委:

大家好,!

能參加禮山學(xué)校校長的競爭上崗,我感到非常的幸運和激動,。借此機(jī)會,,感謝領(lǐng)導(dǎo)為我提供了一個展示自我的機(jī)會,也感謝各位專家同仁對我工作的關(guān)心與厚愛,!

我叫郭貴周,,今年38歲,教育管理本科學(xué)歷,,94年廣水師范畢業(yè)分配到劉集中學(xué)任教,,工作19年來,我由一名普通老師逐漸成長,,我先后擔(dān)任過學(xué)校教務(wù)主任,、分管教學(xué)副校長、分管德育副校長及7年常務(wù)副校長等職,,20xx年秋調(diào)入縣禮山學(xué)校,,擔(dān)任分管教學(xué)的副校長,。從教19年來,我工作盡心盡力,,業(yè)績突出,,曾3次評為縣級優(yōu)秀教師,兩次評為市級優(yōu)秀教師,,并于20xx年被評為市級骨干教師,。

我競聘禮山學(xué)校校長,我的競聘決不是一時沖動,,而是我從教近二十年工作的積淀,,是一種崇高的責(zé)任和義務(wù)!捫心自問,,我覺得自己有以下四點競聘優(yōu)勢:

愿意成為大悟教育改革的排頭兵。這次縣政府,、教育局對全縣教育進(jìn)行大刀闊斧的改革,,為我們這些中層班干部提供了一個更好的展示平臺。近年來,,大悟的教育有了長足的發(fā)展,,但相比發(fā)達(dá)地區(qū),仍有較大的差距,,特別是素質(zhì)教育的實施進(jìn)程緩慢,,全縣中、高考質(zhì)量有所下滑,,對基礎(chǔ)教育提出了更高要求,,改革勢在必行,而改革也必須有一大批懂教育,、敢創(chuàng)新,、有闖勁的教育者,引領(lǐng)和推動大悟教育迅猛發(fā)展,。而這正是我多年來孜孜以求的工作目標(biāo),!我今年38歲,即將邁入人生的不惑之年,,人生能有幾回搏,,此時不搏,更待何時,?

我有長期在一線教學(xué)的經(jīng)歷,。工作19年,我從未離開過三尺講臺,,早在98年我就曾榮獲大悟縣初中數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課縣一等獎,,20xx年我設(shè)計的多媒體課件榮獲省二等獎,。我了解學(xué)生,熟悉現(xiàn)代化教學(xué),,能很好地指導(dǎo)教學(xué)工作,。

我在劉集擔(dān)任常務(wù)副校長時,劉集中學(xué)的中考教學(xué)質(zhì)量一直位居全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)前列,。期間,,我還協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)完成了對劉集中學(xué)新校門改建、拆遷房屋30多家,、興建教工宿舍樓,、運動場、周轉(zhuǎn)房等復(fù)雜而龐大的工程,。這讓我的組織協(xié)調(diào)能力得到了很大提升,!雖然工作繁忙,繁重,,但我仍能堅持學(xué)習(xí),,07-08年我參加了為期一年的孝感市校長任職資格培訓(xùn),今年5月,,我有幸參加了"國培計劃"——湖北省小學(xué)骨干校長掛職培訓(xùn),,我是唯一一名大悟?qū)W員,在武漢紅領(lǐng)巾學(xué)校掛職的一個多月的時間里,,我對這所省級示范學(xué)校有了近距離的審視,,對學(xué)校管理工作有了更新更深的思考:名校的成長其實也歷盡艱辛,如何能像李艷梅校長那樣,,將一所瀕臨合并薄弱學(xué)校管理成為一所全國知名的特色學(xué)校,?而今大悟的教育發(fā)展,不正是面臨同樣的課題嗎,?

我熱愛教育工作,,愿做蠟燭與園丁,對待工作我一向勤勤懇懇,、任勞任怨,。工作中,我顧全大局,、率先垂范,,時刻注意以自己的學(xué)識和人格魅力影響著老師,在老師和學(xué)生中樹立了極高的威信,。"認(rèn)認(rèn)真真教書,,堂堂正正做人"是我二十年來一貫堅持的工作原則,也是我做人的準(zhǔn)則,!

我深知:校長作為一校的責(zé)任人,,擔(dān)子重,,責(zé)任大。如果我當(dāng)選,,我會進(jìn)一步深入全面了解禮山學(xué)校的歷史與現(xiàn)狀,,結(jié)合家長及社會的期望,為學(xué)校的發(fā)展找準(zhǔn)定位,,與全體教職員工一起制定學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃,,力爭做到"一年促規(guī)范、兩年提質(zhì)量,、三年創(chuàng)特色",,并力爭五年成為孝感市特色示范學(xué)校的目標(biāo)。為達(dá)到這一目標(biāo),,我將重點做好以下四個方面的工作:

學(xué)校工作要"以人為本"充分調(diào)動教職員工的積極性,。但管理工作更要講

原則,要遵章守制,,依法執(zhí)教,。如果我是學(xué)校校長,我會依據(jù)國家關(guān)于教育政策和法律法規(guī),,制定符合學(xué)校實際的規(guī)章制度,從自身做起,、做校委會成員做起,,規(guī)范全體教師的辦學(xué)行為,提升學(xué)校教師整體形象,。

要加強(qiáng)教學(xué)過程管理,,大力推進(jìn)高效課堂改革,加大學(xué)校教科研究力度,,提高學(xué)校教科研水平,。

質(zhì)量是學(xué)校生存之本。辦人民滿意的學(xué)校,,必須面向全體學(xué)生,,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。要以教學(xué)為學(xué)校中心工作,,狠抓常用規(guī)管理,,提高學(xué)生學(xué)業(yè)成績,促進(jìn)學(xué)生健康成長,。

一是在德育工作中,,繼續(xù)挖掘禮山學(xué)校"紅色"文化內(nèi)涵、要以鄂豫邊區(qū)革命烈士陵園和徐海東大將紀(jì)念館為教育基地,,對學(xué)生進(jìn)行"革命傳統(tǒng)教育,、愛國主義教育,、另一方面,要結(jié)合時代發(fā)展對學(xué)生進(jìn)行"禮儀,、禮貌",、及"理想"教育。讓"禮"字深入學(xué)生心靈深處,,讓"禮"字成為學(xué)生六年學(xué)生生活的指南,。二是創(chuàng)禮山學(xué)校"藝術(shù)教育"特色。讓學(xué)生在音樂,、美術(shù),、書法等方面學(xué)有所長。目前禮山學(xué)校有專業(yè)音樂老師5人,,美術(shù)教師6人,,還有十余位教師書法功底很好,師資力量比較雄厚,。學(xué)??梢猿浞职l(fā)揮他們的長處,制定學(xué)生藝術(shù)教育長遠(yuǎn)計劃,,既培養(yǎng)學(xué)生審美情趣,,又可為高一級學(xué)校輸送藝術(shù)人才,何樂而不為,?,,

當(dāng)然,這一切目標(biāo)的實現(xiàn)都要建立在充分整合教學(xué)資源,,調(diào)動全體教職員工積極性的基礎(chǔ)之上,,建立在學(xué)校"安全第一"的前提下,學(xué)校的科學(xué)全面管理,,對于我是一個既熟悉又全新的課題,,困難與機(jī)遇并存,荊棘與挑戰(zhàn)同在,!假如我當(dāng)選,,我會竭盡全力、迎難而上,,引領(lǐng)"禮山"學(xué)校全體師生攀上"禮山"的最高峰,,共同領(lǐng)略"禮山教育"的無限風(fēng)光!

財務(wù)崗位競聘演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委:

大家好,!

我叫,自1993年畢業(yè)后分配在制罐公司擔(dān)任統(tǒng)計核算工作,20xx年調(diào)入物資公司,,現(xiàn)在是黃海消防廠的核算員,。在十幾年核算工作中,我積累了豐富的經(jīng)驗,,也取得了一定的成績,。沒有出過一次錯誤,得到財務(wù)部們的一致認(rèn)可,。

我決定這次競聘外經(jīng)公司的統(tǒng)計核算崗位,。我認(rèn)為我可以勝任這項工作,主要緣于以下三大理由:

1,、多年的核算崗位健全了我的品格,,在實踐歷練中,我深知作為一名合格的核算員,,不僅要有過硬的業(yè)務(wù)工作能力,,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格,。我深知做事必須先學(xué)會做人,。為人要坦蕩、待人要誠懇,、處事要謹(jǐn)慎,、工作要勤奮。

2,、統(tǒng)計工作需要細(xì)心,、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),,而這正是我的性格特點,而且,,我非常熱愛統(tǒng)計核算工作,。由于熱愛,所以工作起來特別勤奮,、特別認(rèn)真,,并在業(yè)余時間積極學(xué)習(xí)各種統(tǒng)計核算的專業(yè)知識及相關(guān)知識,先后取得了保管員中級,、經(jīng)管員中級職業(yè)技能等級證書及統(tǒng)計從業(yè)資格證書,。我相信良好的學(xué)習(xí)能力及對這份工作的熱愛一定會使我勝任今后的工作。

3,、我具有十幾年統(tǒng)計核算的工作經(jīng)驗,,能熟練使用計算機(jī)。并在工作中逐漸摸索出了一些經(jīng)驗技巧,,具有一定的分析判斷能力及協(xié)調(diào)能力,。在歷年的統(tǒng)計核算工作中,,我都能圓滿(優(yōu)質(zhì)高效的)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),并能積極主動的與主管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行良好的溝通,。(例子,,比如針對的現(xiàn)象,我發(fā)明了統(tǒng)計法,,取得效果)(成績,,先進(jìn))我想這些經(jīng)驗及能力會使我在今后的工作中更加得心應(yīng)手。

如果各位領(lǐng)導(dǎo),、評委信任我,,給我這次機(jī)會,我將倍加珍惜,,盡心,、盡力、盡職,,把工作干好,。無論結(jié)果如何,我都始終會“踏實做事,,誠信做人”,。

請相信(支持)我!謝謝大家,!

財務(wù)崗位競聘演講稿篇四

今天,,站在這里,我很榮幸,。首先,,我要感謝公司給我們提供了這樣一個試飛的平臺,也要感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)的熱情與支持,。因本次我競聘的崗位為行政人力資源部部長,,因此我將行政工作與人力資源工作分開來闡述:

一、行政:能否當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,、參謀,,能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的靈魂,,執(zhí)行力是行政的核心,,為公司員工服務(wù)是行政的價值。行政工作的優(yōu)劣,,以及能否開創(chuàng)新的局面,,關(guān)鍵取決于是否有一個堅定不移地貫徹了公司的方針、政策,勇于改革,、創(chuàng)新,,具有較強(qiáng)的組織能力和良好的素質(zhì)修養(yǎng),善于博采眾長,,帶領(lǐng)大家團(tuán)結(jié)一致,、萬眾一心、協(xié)調(diào)工作的團(tuán)隊,。行政則是這個團(tuán)隊的核心,。行政工作廣而說之就是:積極參與政務(wù),認(rèn)真辦理事務(wù),,熱心搞好服務(wù),。細(xì)而說之,大到參與領(lǐng)導(dǎo)班子對重大問題的討論和決策,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要情況和科學(xué)依據(jù);小到大量日?,嵥榈氖聞?wù),包括檔案的管理,、安全,、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作,,做好防火,、防盜、保證正常的工作秩序和工作環(huán)境,,辦公設(shè)施及用品的管理,,協(xié)調(diào)各部門及外部的關(guān)系等等。一句話,,吃,、喝、拉,、撒,、睡,無所不管,,無所不包。所以有人風(fēng)趣的說行政工作是“上管天,,下管地,,中間管大氣”??傊?,職責(zé)十分繁雜,既要事事處理妥帖,又要處處帶頭實干,。

二,、人力資源管理:近年來,人才競爭日趨激烈,,高層經(jīng)理也越來越重視人力資源的作用,。“人事管理”之所以演變成“人力資源管理”,,其根本原因,,是因為人力資源管理事實上存在著兩種職能,分別是行政職能和戰(zhàn)略職能,。

從行政職能的角度上看,,日常的人力資源管理工作多屬于戰(zhàn)術(shù)性和行政性的工作,例如組織招聘員工,、新員工培訓(xùn),、基本技能的培訓(xùn)、考勤管理,、組織文體活動,、人事檔案管理等等。這些大量的日常工作通常被稱之為“人事)工作”,。由于這部分工作幾乎無法從本質(zhì)上對企業(yè)的核心價值產(chǎn)生影響,。

從戰(zhàn)略職能的角度上看,人力資源管理的理念之一,,是將企業(yè)中的員工視為非常重要的資源,,是企業(yè)價值的重要體現(xiàn),人力資源管理工作就是將這些資源加以有效地開發(fā)和利用,,使之成為提高企業(yè)核心競爭能力的重要推動力,。其常規(guī)工作包括制訂人力資源發(fā)展規(guī)劃、協(xié)助企業(yè)進(jìn)行改組和業(yè)務(wù)流程的設(shè)計,、參與提供業(yè)務(wù)信息與企業(yè)競爭,、制訂人才保留計劃、幫助公司工作人員提升解決難題的能力等等,。

人力資源管理部門的價值,,是通過提升員工的效率和組織的效率來實現(xiàn)的。人力資源管理工作,,只有與企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)相結(jié)合,,并將日常工作融合到業(yè)務(wù)中去,才能創(chuàng)造自身工作的價值,。人力資源管理人員,,必須為企業(yè)的增值服務(wù),,為直接創(chuàng)造價值的部門努力創(chuàng)造達(dá)成目標(biāo)的條件,才能贏得相應(yīng)的尊敬,。

財務(wù)崗位競聘演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委:

大家好!

首先,感謝黨委政府給了我們這樣一個公開競爭的平臺,,使我有幸參與今天的 競聘,,從而有一個展示自己知識與才能的良好機(jī)會。

我叫xxx,,現(xiàn)年xxx歲,,xxx學(xué)歷,xxxxx年從xxxxxx學(xué)校畢業(yè)分配到xxxx工作,,xxxx年至xxxx年期間xxxx,。

我競聘的職位是協(xié)助村級財務(wù)管理,我競聘的信心來源于以下三個方面:

參加工作以來,,我服從黨的領(lǐng)導(dǎo),,聽從組織安排,努力學(xué)習(xí)和貫徹黨的路線方針,、政策,,能做到立場鮮明、政治堅定,。在日常行為中嚴(yán)格要求自己,,以積極向上的世界觀、人生觀指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí),,本份做人,,踏實做事,力求做一個高尚,、純粹的人,。

村級財務(wù)管理工作既有較強(qiáng)的政策性,同時具有較強(qiáng)的專業(yè)性,。隨著新農(nóng)村建設(shè)的深入推進(jìn),,眾多強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策的出臺,需要我們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,努力創(chuàng)新工作方法,,才能適應(yīng)新時期農(nóng)村工作的需要。這些年來,,我從來不曾放松自己的學(xué)習(xí),,以空杯的心態(tài)不斷汲取新知識,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),,力求在政策上全面理解,,業(yè)務(wù)上精益求精。在政策執(zhí)行方面,,我能在工作中較好的執(zhí)行黨在農(nóng)的各項政策,,切實維護(hù)好村集體利益和農(nóng)民的合法權(quán)益;在業(yè)務(wù)方面,我先后取得了會計從業(yè)資格和會計專業(yè)中級資格,。

xx年重回農(nóng)經(jīng)崗位后,,通過全站一年多的努力,我鎮(zhèn),。,。年村的財務(wù)核算完全脫離了傳統(tǒng)的手工記賬,實現(xiàn)了電算化處理,,有效地提高了工作效率;也贏得了主管局的肯定,,xx年我站被xxxx評為先進(jìn)單位,我本人被評為先進(jìn)農(nóng)經(jīng)工作個人,。

對于領(lǐng)導(dǎo)安排布置的每一項工作,,我都能堅定不移的加以執(zhí)行,絕不搞陽奉陰違,,敷衍塞責(zé),。我深知任何一項工作成果的取得離不開領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心與支技,,在工作中我常懷感恩之心,,注重尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事;竭盡全力協(xié)助同事做好每一份工作,。

村級財務(wù)管理工作開展得好一方面能維護(hù)好集體利益和農(nóng)民權(quán)益,,另一面也有利于農(nóng)村社會的穩(wěn)定。對于如何搞好我鎮(zhèn)的村級財務(wù)管理工作,,根據(jù)主管局的工作布署,,結(jié)合我鎮(zhèn)的實際情況,我有以下幾點想法:

1.,、加強(qiáng)雙代管工作,,促進(jìn)三資管理上臺階。

要進(jìn)一步規(guī)范村級資金,、賬務(wù)的雙代管服務(wù),,深入開展農(nóng)村集體財務(wù)的規(guī)范化建設(shè),著力加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督管理,,規(guī)范代理服務(wù)工作流程,,防止截留、挪用集體資金,、私設(shè)賬外賬逃避監(jiān)管的行為發(fā)生;要著力推進(jìn)農(nóng)村集體三資制度化,、規(guī)范化管理,,建立依靠基層、加強(qiáng)指導(dǎo),、合力推動的工作機(jī)制,,保障農(nóng)民對集體三資的使用、收益,、分配的知情權(quán),、決策權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

2,、開展審計和財務(wù)公開,促進(jìn)基層組織黨風(fēng)廉政建設(shè),。

要引導(dǎo)村級建立健全財務(wù)管理制度;要做好財務(wù)公開工作,,要緊緊抓住群眾最關(guān)心的問題來開展,在內(nèi)容和方式上不斷拓展和變化,,保證公開內(nèi)容真實,、公正、可信;突出抓好對財務(wù)公開和民主管理難點村的治理,,要加大對村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的工作力度,,重點對集體經(jīng)濟(jì)總量大、群眾反映問題多的村進(jìn)行審計,,公開審計結(jié)果,,接受群眾監(jiān)督。

3,、加強(qiáng)隊伍建設(shè),,提高業(yè)務(wù)經(jīng)辦水平。

農(nóng)村財務(wù)如何管,,管得好與壞,,歸根到底是人的因素。要進(jìn)一步健全農(nóng)村財務(wù)管理工作機(jī)構(gòu),,加強(qiáng)財會人員培訓(xùn),,重點是抓好村級財務(wù)審批人、報賬員及民主理財小組成員的政策和業(yè)務(wù)培訓(xùn),,造就一支素質(zhì)高,、能力強(qiáng)的村級財務(wù)管理隊伍。

既然是競爭,,就必然有優(yōu)劣之分和成敗之別,。我堅信,只要是為追求正確的目標(biāo)付出努力,,既使沒有達(dá)到理想的彼岸,,也會問心無愧,、無怨無悔。因此,,不管我的競聘能否成功,,我都將不改初衷,一如既往地虛心學(xué)習(xí),,一如既往地追求進(jìn)步!我也真誠地期望各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個展示才能、實現(xiàn)理想的機(jī)會,。

祝本次競聘工作取得圓滿成功!我的演講完了,,謝謝大家。

財務(wù)崗位競聘演講稿篇六

我叫馮xx,,1996年7月畢業(yè),,畢業(yè)后被分配到添加劑廠。參加工作七年間,,我歷任裝置操作工,,車間計量員,工段工藝員,,分廠生產(chǎn)調(diào)度,,分廠工藝員等。在工作中,,憑著對本職工作的熱愛,,腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),,把學(xué)到的的理論知識和生產(chǎn)實踐相,,為添加劑廠使出了應(yīng)力。改革的,,公司扁平化改革重組的,,三年多的生產(chǎn)調(diào)度實踐,我生產(chǎn)調(diào)度崗位適合我,,在該崗位上,,我的管理能力會到最大化。下面我就把年的工作向在坐的各位和同志們作簡要的匯報,。

許多圖紙為英文,,我都現(xiàn)查字典,,詳細(xì)。圖紙與不符之處,我都標(biāo)明,,并向工段工藝員原因。此外,還努力學(xué)習(xí) 儀器儀表的性能和用途及裝置轉(zhuǎn)動設(shè)備的構(gòu)造性能。作到生產(chǎn)故障時,,多次自行解決,不生產(chǎn),。在本崗工作的基礎(chǔ)上,,常與車間工藝員生產(chǎn)工藝,并改進(jìn)工藝,。當(dāng)班中,,嚴(yán)防跑、冒,、滴,、漏的,反映到車間,,大大降低了可變成本,。此外,我業(yè)余學(xué)習(xí) 生產(chǎn)管理理論知識,,并實踐,,努力調(diào)動本班工人的生產(chǎn)性。任何企業(yè),, 要想在激烈的市場競爭中取勝的話,,把生產(chǎn)一線搞好,生產(chǎn)成本的控制也主要在一線,。

99年3月,,車間需要一名計量員,的長期考察,,從眾多的人員中選中了我,。

二、精通,,好裝置運行在車間干得,,了認(rèn)可,在99年9月,,出任添加劑廠生產(chǎn)調(diào)度職務(wù),。生產(chǎn)調(diào)度的工作,從小處看,,只是倒班的工作,,與倒班差別不大。事實并非如此,,生產(chǎn)調(diào)度所的是全廠的生產(chǎn)指揮,,是晚上,調(diào)度將全權(quán)指揮生產(chǎn),監(jiān)督安全,。如何獨自安排各裝置生產(chǎn),,防止安全事故的,生產(chǎn)問題是一件非常不容易的事情,。在生產(chǎn)中,,我除了規(guī)章制度指揮生產(chǎn)外,還將以前所學(xué)的生產(chǎn)管理和人文心理學(xué)等理論知識生產(chǎn),,用理論知道實踐,;從實踐中總結(jié)經(jīng)驗,轉(zhuǎn)化為理論,,再回到實踐,。用心體會班員的心理,從心理上共識,。與班長心連心,生產(chǎn)狀況,;每次當(dāng)班都到各裝置現(xiàn)場進(jìn)度,,不盲目指揮。遇到突發(fā)事故,,能在最短的內(nèi),,并著手解決,將企業(yè)損失降到最低,,向反映情況,,為企業(yè)排憂解難,保障企業(yè)安,、滿,、優(yōu)生產(chǎn)。調(diào)度企業(yè)的眼睛和左右手,,在日常生產(chǎn)中,,傳達(dá)的指令,向反應(yīng)一線狀況,,輔助解決問題,。添加劑行業(yè)典型的精細(xì)化工行業(yè),精細(xì)化工的典型特征:劇毒原料多,,生產(chǎn)工藝,,副產(chǎn)物多,污染嚴(yán)重,,產(chǎn)品附加值高的特點,。如我分廠無灰劑的原料氯氣,zddp的原料五硫化二磷等,副產(chǎn)物如硫化氫及二氧化硫,、三氧化硫等均為劇毒物質(zhì),。調(diào)度面前的是安全和生產(chǎn)的雙重任務(wù),好兩者關(guān)系非常,,克服安全和生產(chǎn)的矛盾,,我“安全”,經(jīng)常向反映的安全隱患,,使安全隱患整改,。時時與裝置人員思想溝通,使一線工人“時時想安全”,,作到安全事故最小化,。在生產(chǎn)中我曾防止了三起氯氣泄漏事故和兩起硫化氫的泄漏事故和一起pib裝置去火炬管線落地防爆事件。在20xx年添加劑廠dcs技改中,,調(diào)度,,我了核心的作用,使添加劑dcs改造大大縮短,,為裝置提前投入運行了一份力,。

20xx年9月被臨時出任分廠工藝技術(shù)員,科技人員,,我把企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新視為己任,。在20xx年三季度的高分子無灰劑的工放和磺酸鎂的試生產(chǎn)中,均了應(yīng)作用,。在短短幾個月里,,還把我廠的磺酸鹽濁度降到了較低,生產(chǎn)成本降低了百萬元,,為20xx年添加劑的扭虧了的作用,。

總之,我石化分公司的一名職工,,在的崗位上了盡職盡份,,在三年多的生產(chǎn)調(diào)度工作中,積累了的經(jīng)驗,。全公司的生產(chǎn)調(diào)度工作,,我從理論知識和實踐能力上,我具備的能力,。我相信在新的調(diào)度崗位上能勝任,。

財務(wù)崗位競聘演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,,大家好,!

我叫,,今年3歲,現(xiàn)任營銷服務(wù)科客戶經(jīng)理,。我競聘的崗位是財產(chǎn)管理員,。首先非常感謝公司給我們創(chuàng)造了這次公開、公正,、公平的競聘機(jī)會,,讓我們可以利用這個平臺檢驗自己的能力。下面我將自己的一些情況介紹如下:

自20xx年進(jìn)入縣煙草以來,,我已經(jīng)在縣煙草度過了1個春節(jié),,工作期間先后從事過多個不同的工作崗位,但無論是室內(nèi)工作為主的現(xiàn)金收納,,還是室外工作為主客戶經(jīng)理,、送貨員,我都力爭精益求精,,兢兢業(yè)業(yè)地干好每一項工作,,使領(lǐng)導(dǎo)放心。特別是擔(dān)任客戶經(jīng)理以來,,我抓緊利用一切時間,、一切機(jī)會加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì),,是單位第一批通過高級營銷員職業(yè)資格鑒定的客戶經(jīng)理。工作之中,,我還非常注重尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同事,有問題多和同事溝通,,同事有困難全力相幫,;保持低調(diào),謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),,主動維護(hù)單位和諧穩(wěn)定的氛圍,,積極參加單位組織的各種文體活動。

對于財務(wù)管理員崗位,,這是我一直以來較為感興趣和希望獲得的崗位,。此次參加競聘,我認(rèn)為自己有以下三個方面的優(yōu)勢:

一,、具有較高的思想政治素質(zhì)和正直的人品,。工作以來,我始終嚴(yán)格要求自己,擁護(hù)單位相關(guān)的決策部署,,在工作中能夠自覺遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,,嚴(yán)于律已,寬以待人,團(tuán)結(jié)同志,,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo),,處處以工作為重,以企業(yè)利益為重,。

二,、具有一定專業(yè)理論知識和實際操作能力。我有兩年財會工作經(jīng)驗,,并取得了會計證書,,具有系統(tǒng)的專業(yè)理論知識儲備和較強(qiáng)的政策法律意識,能自覺的貫徹執(zhí)行《會計法》和財務(wù)政策,,能熟練使用計算機(jī)和電算軟件,,能夠迅速進(jìn)入財產(chǎn)管理員角色。

三,、對工作充滿熱情,,好學(xué)上進(jìn),勤于鉆研,。對于任何工作來說都是態(tài)度決定一切,。作為一名年輕職工,我深知,干一行就要愛一行,、專一行,。唯有不斷的學(xué)習(xí),努力鉆研,,才能干好本職工作,,更好地為企業(yè)服好務(wù)。

如果我能通過競聘,,獲得財務(wù)管理員的崗位,,我將以此作為新的起點,在工作中努力做到以下幾點:

一是盡快進(jìn)入角色,,全力配合主要領(lǐng)導(dǎo)工作,,工作到位不越位,補(bǔ)臺不拆臺,;

二是更加嚴(yán)格要求自已,,謙虛謹(jǐn)慎,勤奮工作,,團(tuán)結(jié)同志,,大事講原則,小事講風(fēng)格,,以更加優(yōu)異的成績回報組織信任,;

三是堅持讀書,、堅持學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力,;

四是生活上廉潔自律,,保持良好的操守和高尚的人格,決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,。

謝謝大家,!

財務(wù)崗位競聘演講稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

大家晚上好,!今天我能夠站在競聘隊團(tuán)委副書記的講臺,,我感到十分的榮幸與激動,當(dāng)然也不乏緊張,。在此,,我想到三聲感謝,感謝組織提供的寶貴機(jī)會,;感謝競爭,,能使我站在演講臺上;當(dāng)然也感謝在場的各位給了我參與競聘演說的勇氣和力量,。世事無常,,今年是我畢業(yè)后的第五年,5年一個輪回,,今天我又回家了,。接下來請允許我作一下簡單的自我介紹,我今年27歲,,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)??飘厴I(yè)、行政管理專業(yè)本科畢業(yè),,06年參加工作至今已擁有多年的宣傳和品牌策劃工作經(jīng)驗。今天我要競選的職位就是大隊團(tuán)委副書記一職,。

我的演講主要分三個部分:

所謂知己知彼百戰(zhàn)不殆,,知彼我不清楚,但說到知己,,我還是有一個很清晰的定位,。雖然今天的競爭對手眾多且都具3有非常高的職業(yè)素養(yǎng),但既然我選擇站在這里,,我就只有一個目標(biāo)就是要爭勝,,決不放棄??梢哉f自信是我的第一個優(yōu)勢,;另外我從06年畢業(yè)就一直在民營企業(yè)中從事企業(yè)宣傳,,團(tuán)支部建設(shè),及品牌策劃管理等,,具有多年的企業(yè)宣傳工作及企業(yè)黨團(tuán)建設(shè)經(jīng)驗,,曾經(jīng)多次組織及參與企業(yè)省名牌省著名商標(biāo)以及市級文明單位的申報工作。這么說吧,,經(jīng)驗是我的第二個優(yōu)勢,;第三,自06年參加工作起,,無論工作角色如何變換,,我都干一行、愛一行,、專一行,。我曾經(jīng)任職公司行政事務(wù)部宣傳中心,從事行政宣傳及團(tuán)委群工工作,。公司每個星期的例會會議安排都是由我組織協(xié)調(diào)的,,會議的主持工作我也多次參與。并多次撰寫企業(yè)軟文發(fā)表于諸如中國紡織報,,中國紡織網(wǎng)等行業(yè)媒體上,。在實際工作中,我的文字寫作能力,、組織能力和語言表達(dá)能力得到了較快的提高,。所以說,能力是我的第三個優(yōu)勢,。其它諸如年輕,、激情等,我想大家都有,,也談不上什么優(yōu)勢,。這一個部分我想總結(jié)概括下我的個人競聘優(yōu)勢:自信是前提、能力是基礎(chǔ),、經(jīng)驗是保障,。

共青團(tuán)是一個青年組織,而青年是一只只即將展翅飛翔的雄鷹,,為單位的持續(xù)發(fā)展提供不懈動力,;青年也是我們的未來,是我們事業(yè)的繼承者,。如何讓這些新鮮血液盡快融入我們的單位,,在單位的幫助下盡快提高自己,為事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn),。這些都離不開我們卓有成效的共青團(tuán)工作,。

首先,,我想談?wù)勛ズ昧斯睬鄨F(tuán)工作對全局工作有什么促進(jìn)作用。共青團(tuán)作為黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,,不僅要按照隊黨委要求去團(tuán)結(jié),、教育青年們努力工作,更要發(fā)揮團(tuán)員青年的熱情,、創(chuàng)造力和智力優(yōu)勢,,為地質(zhì)事業(yè)做出貢獻(xiàn)。抓好了共青團(tuán)工作,,能讓團(tuán)員青年知道我們的目標(biāo)是什么,,能提高青年工作的積極性、增加榮譽(yù)感,,能讓團(tuán)員青年在不同的工作崗位上奉獻(xiàn)自己的青春,、揮灑自己的激情,為大隊各項工作的順利開展奠定廣泛的群眾基礎(chǔ),。

其次,,我想談?wù)勛ズ昧斯睬鄨F(tuán)工作對團(tuán)員青年個人發(fā)展有什么幫助作用。團(tuán)員青年們思想活躍,,對工作有自己的理解,,有自己的想法。每一位團(tuán)員青年在工作中都渴望被理解,,被肯定,,被重視,渴望為工作貢獻(xiàn)自己的力量,,也渴望能在工作中謀求自己

的發(fā)展,。抓好共青團(tuán)工作,起好橋梁作用,,能讓我們理解他們的想法,,讓每位青年感受到單位對自己的關(guān)心、愛護(hù)和培養(yǎng),,讓他們知道單位未來美好的前景,,讓他們知道單位的發(fā)展需要他們,讓他們對自己的職業(yè)有一個良好的規(guī)劃,,在平凡的崗

位上踏實工作,、追求上進(jìn),、努力成才,,讓自己與單位共同發(fā)展。

如果我能有幸競聘成功,,我將重點抓好以下幾點工作,,搞好共青團(tuán)工作:

首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會團(tuán)的十六屆四中全會精神,,用科學(xué)的思想謀劃和指導(dǎo)團(tuán)的各項工作,協(xié)助團(tuán)委書記做好團(tuán)委內(nèi)部學(xué)習(xí)和交流,,努力完成20xx年計劃內(nèi)的工作,;二是要扎實抓好團(tuán)的基層組織建設(shè)、各類青年群體的.思想引導(dǎo),、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè),、青年志愿服務(wù)、維護(hù)青少年合法權(quán)益等各項重點工作,。具體來說,,主要工作重點是想方設(shè)法發(fā)展團(tuán)員,擴(kuò)大團(tuán)員發(fā)展的范圍,,工作開展的措施是舉辦一些創(chuàng)新式的文體娛樂活動,,諸如組織青年開展植樹,舉辦籃球,,足球比賽,,開展青年文化節(jié)等。工作目標(biāo)是切實加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),,增強(qiáng)團(tuán)委的吸引力不斷提高團(tuán)干部的綜合素質(zhì),,最終打造一支青春、忠誠,、務(wù)實,、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的共青團(tuán)干部隊伍,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,坦率地說,,我關(guān)注競聘結(jié)果,,渴望成功。但我也信奉一句話:凡事由其自然,,遇了處之泰然,,得意之時淡然,失意之時坦然,,艱險曲折必然,歷盡滄桑悟然,。總之,,無論結(jié)果如何,,我都會用積極的心態(tài)去面對今后的工作,這才是一個成功者所具備的胸懷,!謝謝大家

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