演講稿具有觀點(diǎn)鮮明，內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢？接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇演講稿吧，我們一起來(lái)看一看吧。

工作和責(zé)任的演講稿 工作與責(zé)任演講稿三分鐘演講篇一

最近，董事長(zhǎng)給我們推薦了一本《工作就是責(zé)任》的好書,，并親自撰寫了《責(zé)任重于泰山》的推薦函。認(rèn)真拜讀董事長(zhǎng)的寄語(yǔ)和該書的主要內(nèi)容后,，發(fā)人深省,，受益匪淺，也有頗多感觸和體會(huì)愿與大家交流!

自古以來(lái),，人在社會(huì),，無(wú)論其角色地位怎樣，都承擔(dān)著各種不同的責(zé)任和使命,。為自己,、為家庭、為企業(yè)、為社會(huì),、為國(guó)家乃至為人類的進(jìn)步,，正所謂"修身治國(guó)平天下"，都離不開(kāi)各自應(yīng)承擔(dān)的角色責(zé)任,。因此,，責(zé)任便成為推動(dòng)我們個(gè)人、團(tuán)隊(duì)和社會(huì)不斷前進(jìn)的原始動(dòng)力,。這就要求我們每個(gè)人都應(yīng)找準(zhǔn)各自角色,，擺正自身位置，勇于直面和擔(dān)當(dāng)自己的責(zé)任,。

記得一位世界著名企業(yè)的老總曾說(shuō)過(guò)這樣的話："在目前的企業(yè)文化中,，個(gè)人責(zé)任感的缺失非常普遍，推諉,、抱怨,、拖延與執(zhí)行不力，這些都是組織內(nèi)部的通病,，而缺乏責(zé)任意識(shí)的組織和個(gè)人將無(wú)法達(dá)到目標(biāo),、無(wú)法在市場(chǎng)上與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手一較高低，更無(wú)法讓個(gè)人和團(tuán)隊(duì)更上一層樓,。"反躬自省,，公司近期出現(xiàn)的某些問(wèn)題不正是如此嗎?仔細(xì)想來(lái)，真讓人有些不寒而栗,。

工作就是責(zé)任,，態(tài)度決定一切。責(zé)任心是成就和發(fā)展公司事業(yè)的基礎(chǔ),，也是我們做好本職工作的前提,。當(dāng)今的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，從某種意義上講,，就是責(zé)任感的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)各級(jí)干部員工對(duì)工作的態(tài)度也是這樣,。我們要將責(zé)任感植根于心,，讓它在我們的腦海里成為一種強(qiáng)烈的意識(shí)。無(wú)論在日常行為中,，還是在工作執(zhí)行上,，無(wú)論是普通同工，還是主管干部,，這種責(zé)任意識(shí)會(huì)最大限度地激發(fā)我們的積極性和潛能,，從而使我們更具創(chuàng)造性和活力。董事長(zhǎng)率領(lǐng)我們大家十多年來(lái)的創(chuàng)業(yè)歷程和輝煌業(yè)績(jī)，正是以其率先垂范鑄就的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)責(zé)任感的體現(xiàn)與結(jié)晶,。

目前,，公司正處于推進(jìn)二次創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)跨越發(fā)展,、打造"百年老店"的關(guān)鍵時(shí)期,，各項(xiàng)工作頭緒繁雜、任務(wù)艱巨,，更需要我們上下同心,，明確共同的責(zé)任使命，每位干部員工都應(yīng)恪盡職守,、勇?lián)?zé)任,。一個(gè)有責(zé)任心的人，一定會(huì)認(rèn)真思考,，勤奮工作,，細(xì)致踏實(shí)，實(shí)事求是;一個(gè)有責(zé)任心的人,，做每一件事都會(huì)堅(jiān)持到底,，按時(shí)、按質(zhì),、按量完成任務(wù),，圓滿解決問(wèn)題;一個(gè)有責(zé)任心的人，一定能主動(dòng)處理好份內(nèi)與份外的相關(guān)工作,，有人監(jiān)視與無(wú)人監(jiān)督都能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任而不推卸責(zé)任;一個(gè)有責(zé)任心的人,，一定會(huì)從事業(yè)出發(fā)，以工作為重,，而不會(huì)只把精力放在揣摩領(lǐng)導(dǎo)的意圖,、了解領(lǐng)導(dǎo)的好惡上。

孔子云："吾一日當(dāng)三省吾身,。"在各自的崗位上,，我們每天都應(yīng)捫心自問(wèn)，今天我努力工作了嗎?真正做到盡職履責(zé)了嗎?公司的各項(xiàng)制度要求都認(rèn)真貫徹執(zhí)行了嗎?唯有如此,，我們才能不辱使命,，才能敢于問(wèn)責(zé)，才能不斷進(jìn)步,，才能在推動(dòng)企業(yè)又好又快的發(fā)展中體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和生命意義,。

工作和責(zé)任的演講稿 工作與責(zé)任演講稿三分鐘演講篇二

日出日落，時(shí)光如梭,。每天周而復(fù)始的忙碌,，不曾回首來(lái)時(shí)路,，不曾憧憬美好的未來(lái)；來(lái)不及體會(huì)快樂(lè),，來(lái)不及覺(jué)察失落,。一路走來(lái)，滿身浮躁,。近日有幸拜讀《工作贏在責(zé)任心》這本書,，深有感觸，態(tài)度決定一切,，生命需要積極的思考,，積極的行動(dòng)。 學(xué)生時(shí)代有過(guò)很多的夢(mèng)想,，畢業(yè)時(shí)躊躇滿志,、蓄勢(shì)待發(fā)。然而當(dāng)我踏入社會(huì),，走上工作崗位,，卻是真真正正的體味什么叫世故人情。似乎在一剎那間我成熟了,，靜心想想,，曾經(jīng)的銳氣也沒(méi)有了，棱角也磨平了,，于是我便在渾渾噩噩中失去拼搏的激情,。因?yàn)槟贻p，深藏心中的夢(mèng)想總會(huì)在某個(gè)被觸動(dòng)的時(shí)刻悄然襲來(lái),。在平凡的崗位快樂(lè)工作的同時(shí),，我便知道：自己深深的喜歡上了這種充實(shí)，沒(méi)有懈怠,，沒(méi)有退縮,，每天你都能看到身后留下的汗水和足跡，它讓你清醒的意識(shí)到自己創(chuàng)造的價(jià)值和收獲的快樂(lè),，你便只能是永遠(yuǎn)向前,。我喜歡這種工作的熱情，充實(shí)向上的生活態(tài)度,。在這里,，我們體味著寧?kù)o，還有那分享成功的喜悅,。困難挫折不怕,，怕的就是人沒(méi)了追求,，失去前進(jìn)的動(dòng)力,。在人生的道路上,，總會(huì)遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn)，我們也應(yīng)具有“決不輕言放棄”的態(tài)度和信念,，而且還應(yīng)該辯證的看待問(wèn)題,，用積極樂(lè)觀的思維去解決問(wèn)題、審時(shí)度勢(shì),。

《工作贏在責(zé)任心》里給我們傳達(dá)的理念：什么樣的態(tài)度什么樣的人生,。我很平凡，但我有一顆不平常的心,。它因?yàn)槌錆M樂(lè)觀的信念而快樂(lè)喜悅,，它因?yàn)楦冻龆诖斋@，我在人生道路上去領(lǐng)悟書中傳達(dá)的精神力量,，保持一種客觀的奮發(fā)向上的人生姿態(tài),，盡人力，安天命,，享受生命的充盈,！

在實(shí)際的生活當(dāng)中，我們常聽(tīng)到這樣的抱怨：“工作很累,，錢掙的很少” ,， “做同樣的工作，為什么他掙的比我多呢,？”,，“領(lǐng)導(dǎo)為什么只重視他，委以他重任呢,？”誠(chéng)然,，這樣的情況實(shí)際中確實(shí)存在。帶著情緒工作,，肯定不會(huì)有出的表現(xiàn),。試想，左手邊站著一個(gè)態(tài)度積極向上,、右手邊站一個(gè)灰心喪氣,、凡事都搖頭的員工，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)做出什么樣的選擇,？

工作和生活需要熱情和行動(dòng),，需要努力，需要一種積極主動(dòng),、自動(dòng)自發(fā)的精神,，這就要求我們以積極的態(tài)度對(duì)待工作對(duì)待他人對(duì)待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔(dān)負(fù)起責(zé)任,，才能夠團(tuán)結(jié),，才能夠開(kāi)拓創(chuàng)新,，才能夠應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的問(wèn)題。

通過(guò)積極思維,，要從根本上改變自己,，借著由衷的希望，強(qiáng)烈的意志和敏銳的想象力來(lái)升華觀念,，充實(shí)自己,快樂(lè)自己,，生活才會(huì)光彩而滿足。要在身體里具備活躍的生命力,，擁有的信念,，精力，意愿和熱愛(ài)人生的心,，壓制住疾病的蠢動(dòng),，活用有益的因素,排除無(wú)益的因素，保持健康的身心,。鏟除所有的消極預(yù)測(cè).斷絕消極思維的根,這樣它就會(huì)枯萎,，徹底從心中拔除，做生活的強(qiáng)者,。

在工作面前,，態(tài)度決定一切。沒(méi)有不重要的工作,，只有不重視工作的人,。不同的態(tài)度，成就不同的人生,，有什么樣的態(tài)度就會(huì)產(chǎn)生什么樣的行為,，從而決定不同的結(jié)果。

工作和責(zé)任的演講稿 工作與責(zé)任演講稿三分鐘演講篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事,，親愛(ài)的朋友們：

大家好！我是xx,，來(lái)自新華崇文襄陽(yáng)分公司樊城連鎖店,。今天我為大家演講的題目是：工作贏在責(zé)任心。

在實(shí)際的生活當(dāng)中,，我們常常聽(tīng)到這樣的抱怨：“工作很累,，錢掙的很少” ，“做同樣的工作,，為什么他賺的比我多呢,？”，“領(lǐng)導(dǎo)為什么只重視他,，讓他干重要的工作呢,？”誠(chéng)然,，這樣的情況現(xiàn)實(shí)中確實(shí)存在，但如果帶著情緒投入工作,，那一定不會(huì)有出成績(jī)的表現(xiàn)。試想,，左手邊站著一個(gè)面帶微笑,、態(tài)度積極向上的員工,右手邊站著一個(gè)灰心喪氣、凡事都搖頭的員工,，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)做出什么樣的選擇,？

在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)里，員工與員工之間在競(jìng)爭(zhēng)智慧和能力的同時(shí),，也在競(jìng)爭(zhēng)著態(tài)度,。一個(gè)人能否從眾人中脫穎而出，固然需要他的能力超越眾人,，但更需要他的態(tài)度比別人更積極,，更謙虛。

然而,，我們?cè)诠ぷ鳟?dāng)中會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,，它們可能會(huì)影響到我們的工作熱情，或者說(shuō)會(huì)改變我們的工作思路,。剛進(jìn)入書店的時(shí)候,，作為一名編輯出版專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生，我對(duì)發(fā)行工作只停留在理論知識(shí)階段,，實(shí)際操作知之甚少,。面對(duì)工作既不知道自己要做什么，也不知道該怎么去做,，連續(xù)幾次的失誤,，給我?guī)?lái)了嚴(yán)重的挫折感。面對(duì)困難我退縮了,，面對(duì)責(zé)任我膽怯了,，用消極的態(tài)度來(lái)面對(duì)，給不成熟的自己尋找理由：到底我在為誰(shuí)工作呢,？為金錢,？為名譽(yù)？還是我根本不想工作,？在思考中我迷茫了,。

是書店的領(lǐng)導(dǎo)和同事們?cè)谶@時(shí)給我耐心的鼓勵(lì)和支持，他們給了我學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，讓我漸漸掌握工作流程,，他們給了我鍛煉的平臺(tái),，讓我慢慢相信自己，勇于向困難發(fā)起挑戰(zhàn),，因?yàn)槲抑懒?，我不僅僅是在為自己的現(xiàn)在工作，更為了自己的未來(lái),，甚至公司的未來(lái)而工作,！一個(gè)人的心態(tài)決定一個(gè)人的命運(yùn)，今天的成就是昨天的積累,，明天的成功是賴于今天的努力,，改變心態(tài)，世界會(huì)不一樣,。

新華崇文的品牌是崇尚文明,、追求卓越，這就要求我們員工保持恒久不變的熱心,，堅(jiān)定為讀者服務(wù)的決心,，設(shè)身處地為客戶著想的耐心，進(jìn)一步提升我們自身的事業(yè)心,，做到愛(ài)崗敬業(yè),、埋頭苦干、開(kāi)拓創(chuàng)新,。

由于連鎖門市的經(jīng)營(yíng)性質(zhì)和社會(huì)效益,，群眾的關(guān)注度一直很高，我們的工作做得好不好一目了然,，因而大家的每一項(xiàng)工作都必須符合節(jié)奏快,、標(biāo)準(zhǔn)高、工作實(shí),、狀態(tài)好,。有句話說(shuō)的好，服務(wù)無(wú)小事,，點(diǎn)滴皆真誠(chéng),。在實(shí)際中，卻往往眾口難調(diào),，一點(diǎn)兒的小疏漏都會(huì)引起讀者的不滿和投訴,，有些員工難免會(huì)產(chǎn)生抱怨，從而影響工作熱情,，久而久之更會(huì)導(dǎo)致工作心態(tài)不端正,，產(chǎn)生得過(guò)且過(guò)的念頭，徹底失去工作動(dòng)力，這樣下去不但會(huì)影響到整個(gè)公司的健康發(fā)展,，如果人人都如此,，甚至?xí)绊懙搅苏麄€(gè)行業(yè)的前途未來(lái)。

金杯銀杯不如讀者的口碑,，其實(shí)只要轉(zhuǎn)變一下思想,，就會(huì)覺(jué)得客戶的不滿、投訴那都是良藥苦口忠言逆耳,。只要把壓力變?yōu)閯?dòng)力,，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，真正的做到貼心,、熱心、耐心,，從而讓廣大讀者從心底里了解我們的辛苦,，理解我們的難處，承認(rèn)我們的成績(jī),，扎實(shí)做事,，激情干事，我們就一定能在平凡的崗位上閃耀屬于自己的那份光彩,。

珍惜工作機(jī)會(huì),，要對(duì)工作心懷感激，每一份工作都是一座寶藏,，要努力去挖掘,，盡職盡責(zé)地做好當(dāng)前的工作就能找到屬于自己的寶藏，這其中就包括職位的提升以及財(cái)富的增加,。

其次要愛(ài)崗敬業(yè)要有高度的忠誠(chéng)感,，要以主人翁的心態(tài)來(lái)對(duì)待自己的本職工作，辦事要有效率決不拖沓,，不要尋找任何借口,，和同事相互協(xié)作，發(fā)揮好團(tuán)結(jié)合作精神,。

態(tài)度決定選擇,，態(tài)度決定思路，態(tài)度決定一切,。新華有我,，我很重要。讓我們從現(xiàn)在開(kāi)始,，以積極的態(tài)度來(lái)面對(duì)工作中的挑戰(zhàn),，不斷超越自我，完善自我，豐富我們的人生吧,！

我的演講完了,，謝謝大家。

工作和責(zé)任的演講稿 工作與責(zé)任演講稿三分鐘演講篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,、各位同事：

大家好!

首先我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和共青團(tuán)組織給我們提供的這樣一個(gè)突破自己、展示自己的機(jī)會(huì),。一直以來(lái)我都非常羨慕和佩服那些在臺(tái)上可以滔滔不絕,、妙語(yǔ)連珠、引經(jīng)據(jù)典,、神態(tài)自如的人們,，但我從來(lái)沒(méi)有想過(guò)讓自己也站在臺(tái)前。當(dāng)我聽(tīng)說(shuō)公司要舉辦這次演講活動(dòng)時(shí),，我猶豫過(guò)但最終我勇敢的選擇,，我要突破自己、我要提升自己,，給自己一個(gè)站在講臺(tái)上的機(jī)會(huì),，來(lái)表達(dá)出我內(nèi)心那份對(duì)我們企業(yè)的熱愛(ài)。

時(shí)間總是過(guò)的飛快,，轉(zhuǎn)眼間我來(lái)泰鋼工作已經(jīng)一年了,。生活的考驗(yàn)，工作的磨練,，讓我們少了一份天真,、少了一份莽撞、少了一份激情,，但卻多了一份成熟,、多了一份慎重，更多了一份責(zé)任心,，讓我更懂得珍惜工作,、珍惜生活、珍惜這份來(lái)之不易的責(zé)任,。企業(yè)和工作是我們充盈生命的平臺(tái),。在泰鋼工作的一年里，我深深的感受到了我與企業(yè)的榮辱息息相關(guān),，與企業(yè)的命運(yùn)緊緊相連,。大家都知道，去年年底的金融危機(jī)波及范圍極廣,，給中國(guó)股市造成了重創(chuàng),，這讓許多企業(yè)瀕臨破產(chǎn)，甚至一些企業(yè)已經(jīng)宣布破產(chǎn)。而就是這全球經(jīng)濟(jì)最困難的期間,，卻是我們不銹鋼打響攻堅(jiān)戰(zhàn)的時(shí)刻,，在如此困難的環(huán)境中，我們不銹鋼在泰鋼的悉心照料下逐漸直起挺拔的脊梁,。我很榮幸我能在這段期間我見(jiàn)證了不銹鋼成長(zhǎng)里程,，我很驕傲我能在這段期間陪著我們泰鋼度過(guò)難關(guān)。 在這一年的生活中,，給我留下了人生中最美麗的回憶,，在這一年里我深刻感受到企業(yè)與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的前進(jìn)步伐,。我自豪我們的泰鋼連年克服重重困難,，終于迎來(lái)二十五年的輝煌；我驕傲我能參與企業(yè)這艘激流勇進(jìn)的航船揚(yáng)帆遠(yuǎn)行的過(guò)程,。感謝泰鋼公司培養(yǎng)了我,、鍛煉了我，給了我一個(gè)可以探索自身價(jià)值的事業(yè)平臺(tái),。沒(méi)有企業(yè)的栽培,，我不會(huì)擁有今天的一切,。

俗話說(shuō)“好水釀好酒,，好土塑好壺，好的環(huán)境造就好的人才”,，在我們泰鋼人中也一直流傳這樣一句話“泰鋼既出鋼材又出人才”,，泰鋼為我們?cè)炀土藘?yōu)美的工作生活環(huán)境。泰鋼為我們創(chuàng)造了濃郁的企業(yè)文化,，通過(guò)五條姿態(tài)的學(xué)習(xí),，讓怎能讓我們不努力拼搏。還有企業(yè)輸導(dǎo)給我們的理念“泰鋼靠我發(fā)展,，我靠泰鋼生存”,，催我們奮進(jìn)、趕我們超越,。不光如此,，泰鋼還給我們提供了很多展示自己的很多活動(dòng)，比如演講,，征文和鐵流之聲文藝匯演等,，讓我們能盡可能發(fā)揮自己的所長(zhǎng)。泰鋼給了我很多展示自己的機(jī)會(huì),，讓我不僅在工作技術(shù)中得到的提高,，也讓我的思想得到了升華。

在這里我想說(shuō)，我非常感謝我們的企業(yè)給我一個(gè)可以展現(xiàn)自己的工作平臺(tái),。在此我也想呼吁大家一起為企業(yè)的發(fā)展而奮斗,，也許有人對(duì)目前的工作已沒(méi)有了激情，但既然我們選擇了這個(gè)崗位,，就必須記住自己的責(zé)任和使命,。既然非做不可，與其被別人推著去做,，還不如自覺(jué)自愿地盡力把它做得最好,，努力找到工作的樂(lè)趣，當(dāng)然,，除非你真的不想工作,。在我再次學(xué)五條姿態(tài)的時(shí)候我就明白，我就明白人與人之間的思想不同,、心態(tài)不同,，心態(tài)不同、結(jié)果不同,，觀念可以改變命運(yùn),。每一個(gè)崗位就是一片充滿生命力的土地，關(guān)鍵在于耕種它的人撒下的是什么樣的種子,，我相信只要我們用責(zé)任心去做好每一件事,，那么在任何崗位上，我們都會(huì)收獲事業(yè)的春天!

一個(gè)有責(zé)任心的人,，一定是一個(gè)積極向上的人,，他懂得珍惜，知道感恩,。讓我們大家都成為一個(gè)象太陽(yáng)一樣積極的人走到哪里哪里亮,，而不是象月亮一樣消極的人，初一十五不一樣,。經(jīng)驗(yàn)是最好的老師,，當(dāng)我們把平凡的工作重復(fù)一千遍一萬(wàn)遍的做好，就是不平凡,。我們做不了大路,，何不做一條羊腸小道；不能成為太陽(yáng),，又何防當(dāng)一顆星星,，成敗不在于大小，只在于你是否已經(jīng)竭盡所能,。12

工作和責(zé)任的演講稿 工作與責(zé)任演講稿三分鐘演講篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、親愛(ài)的老師：大家好!

從網(wǎng)絡(luò)中看到《三分能力,，七分責(zé)任》一書的介紹。書中精辟的論述及列舉一個(gè)個(gè)鮮活的實(shí)例,，再一次觸動(dòng)了我的神經(jīng)中樞,，讓我對(duì) 責(zé)任 二字有了更新更深刻的認(rèn)識(shí)，所以今天我要演講的題目就是《做一個(gè)有責(zé)任心的教師》,。

責(zé)任是一種與生俱來(lái)的使命,。切實(shí)履行責(zé)任，盡職盡責(zé)地對(duì)待自己的工作,，才是完美展現(xiàn)自身能力與價(jià)值,。 這是《三分能力，七分責(zé)任》一書的扉頁(yè)的一句話,。記得美國(guó)著名心理學(xué)家弗洛姆也說(shuō)過(guò)： 責(zé)任并不是一種由外部強(qiáng)加在人身上的義務(wù),，而是我需要對(duì)我所關(guān)心的事件做出反應(yīng)。 我覺(jué)得這話很對(duì),，當(dāng)我們準(zhǔn)備要做什么的時(shí)候,，當(dāng)我們?cè)谧鍪裁吹臅r(shí)候，如果我們心不在焉,，我們肯定做不好,，甚至?xí)胪径鴱U，但是我們?nèi)绻宄约旱呢?zé)任,，明確目標(biāo)后,，我們一定會(huì)盡心盡力，千方百計(jì)做好的,。

大家都知道一部名為《背起爸爸上學(xué)》的電影看了讓人非常感動(dòng),。電影說(shuō)的是一個(gè)16歲的農(nóng)村少年,，以優(yōu)異的成績(jī)考取了大學(xué),，但面對(duì)癱瘓?jiān)诖矡o(wú)人照顧的父親，無(wú)奈之下只好賣掉全部家產(chǎn),，背著父親走進(jìn)校門,。開(kāi)始了漫長(zhǎng)而艱辛的求學(xué)之路。他 背 起了父子之情,， 背 起了愛(ài)的責(zé)任,。正是這種久違了的反哺情結(jié)，震撼著人們的心靈,，呼喚著人們的良知,，很多人看后都潸然淚下?？赐觌娪?，我一直在思考這么幾個(gè)問(wèn)題：什么是責(zé)任心?怎樣才能做一個(gè)有責(zé)任心的人?

我們要生活,、我們要養(yǎng)家糊口 我們就得工作，工作就這么簡(jiǎn)單,，與我們形影不離,，與我們相伴到老。工作會(huì)給我們帶來(lái)財(cái)富,、帶來(lái)成就,、帶來(lái)快樂(lè)、帶來(lái)幸福 與此同時(shí),，也給我們帶來(lái)責(zé)任 一份十分凝重的責(zé)任,。這份責(zé)任，與工作緊密相連,、密不可分,，就像一對(duì)孿生兄弟。

選擇了工作,，就等于選擇了責(zé)任,。我很欣賞作家畢淑敏的直抵人心的一句實(shí)話：人生本沒(méi)有什么意義，人生的意義便在于我們要努力賦予它的意義,。我想我們的教育生涯也是如此：不管教師這個(gè)職業(yè)的取得是偶然還是必然,，是主動(dòng)還是被動(dòng)，只要你還在從事它,，在作為謀生手段的基礎(chǔ)上,，如果再把它變成事業(yè)，能在工作中尋找快樂(lè),，那么我們的工作將是幸福的,。在我們的教育教學(xué)中，每天有許多瑣碎平凡的工作要做,，即使有時(shí)我們認(rèn)為是一點(diǎn)意義有沒(méi)有的工作,，如果我們自怨自艾，滿腹牢騷,，這一天的工作就是無(wú)奈的的,，感覺(jué)是苦惱的，身心是疲憊乏力的,，伴隨而來(lái)你的一天將是灰暗的;如果我們改換心境 自己的事得自己干,，干就要干的開(kāi)心，時(shí)刻保持一個(gè)良好心態(tài),，干一行愛(ài)一行,，那么一天的工作就會(huì)是有效率的，感覺(jué)是舒坦的,，這成就了我們的每一天都是陽(yáng)光的,。既然如此,，無(wú)論我們?cè)谑裁垂ぷ鲘徫簧隙家涀。阂欢ㄒ眯娜スぷ鳌?/p>

有人說(shuō),，教師是太陽(yáng)底下最神圣的職業(yè);有人說(shuō),，教師是人類靈魂的工程師;我說(shuō)，教師是最需要有責(zé)任心的工作,。這顆責(zé)任心就叫師德,。我將永遠(yuǎn)憑著這顆責(zé)任心，將把無(wú)私的愛(ài)和無(wú)限的責(zé)任奉獻(xiàn)給我的學(xué)生和所鐘愛(ài)的事業(yè)!

工作和責(zé)任的演講稿 工作與責(zé)任演講稿三分鐘演講篇六

尊敬的老師,，親愛(ài)的同學(xué)們：

大家早上好,！今天我們演講的題目是：《愛(ài)護(hù)公物，我的責(zé)任》

在燕子山的鳥鳴中,，我們睜開(kāi)雙眼去看美麗的開(kāi)元,。干凈整潔的墻體地面，橙黃色一片蔓延,；曼妙多彩的多功能教室,，藝術(shù)播種心田，高大上的多媒體設(shè)備,，現(xiàn)代化氣息處處凸顯,；青青綠茵，棵棵大樹(shù),，空氣中香氣彌漫,，溫馨舒適的教室寢室，幸福就在身邊,。

然而,，在這美麗中，我們卻痛心的看見(jiàn)：學(xué)校潔白的墻壁,，卻不知是是誰(shuí)硬是要在上面加幾個(gè)腳印,、球印,；是誰(shuí)把垃圾隨手而棄,；是誰(shuí)進(jìn)出教室關(guān)門的聲音讓人驚心動(dòng)魄,；是誰(shuí)總喜歡在桌椅上隨意刻畫,；是誰(shuí)離開(kāi)教室不關(guān)掉電燈、風(fēng)扇,、多媒體,，是誰(shuí)看見(jiàn)水龍頭長(zhǎng)流水視若無(wú)睹……親愛(ài)的同學(xué)們，你們可曾知道,，當(dāng)你們的這些行為誕生的時(shí)候,，墻壁,、門窗、桌椅,、水龍頭,、墻壁開(kāi)關(guān)、花草等它們都在嘆息,、流淚,、哭泣呢？你有沒(méi)有想過(guò),，不論你是有意還是無(wú)意,，你的這些行為都對(duì)公物造成了損壞，對(duì)環(huán)境造成了影響,，為自己的品德,、靈魂抹上了暗暗的一抹黑色！

愛(ài)護(hù)公物是一個(gè)人崇高品德的表現(xiàn),，是一個(gè)人美化心靈的寫照,。愛(ài)護(hù)公物能展示一個(gè)學(xué)校的人文面貌，顯示一個(gè)社會(huì)的風(fēng)尚,，體現(xiàn)一個(gè)民族的素質(zhì),。同學(xué)們，我們常常告誡自己：勿以善小而不為,，勿以惡小而為之,。可往往我們都只是停留在了口頭上,，我們只是說(shuō)話的巨人,、行動(dòng)的矮子。所以我們應(yīng)該把愛(ài)護(hù)公物落實(shí)在行動(dòng)上,。作為外國(guó)語(yǔ)學(xué)校開(kāi)元分校的一名學(xué)生,，我們應(yīng)該怎樣做到愛(ài)護(hù)公物呢？我來(lái)告訴你答案：

1,、愛(ài)護(hù)學(xué)?；ú輼?shù)木，不隨意踐踏草坪,，不隨意進(jìn)出花壇,，不攀折花木。

2,、愛(ài)護(hù)學(xué)校環(huán)境,，拾起地上的紙屑，不亂扔垃圾,，不在校內(nèi)吃零食,，保持環(huán)境衛(wèi)生,。

3、愛(ài)護(hù)學(xué)校課桌椅,，不亂亂畫,，移動(dòng)桌椅要輕拿輕放。

4,、愛(ài)護(hù)學(xué)校公共設(shè)施,，不亂踢打、涂抹門窗,。

5,、愛(ài)護(hù)墻體，不亂涂亂抹,，不踢踩墻壁,，不在墻體上打球，留下任何印跡,。

6,、愛(ài)護(hù)學(xué)校資源，隨手關(guān)燈,、關(guān)風(fēng)扇,，擰緊水龍頭，節(jié)約水電,。

7,、愛(ài)護(hù)體育用品，不把體育用品亂玩亂丟,。

8,、愛(ài)惜自己的校服，做到不亂丟校服并在校服上寫上班別和姓名,。

同學(xué)們,，做到以上幾點(diǎn)就是愛(ài)護(hù)公物了嗎？不,，這還不夠,。

我們不僅要自己懂得愛(ài)護(hù)公物，還要做傳承這種文明的小志愿者,。做好校內(nèi)的綠地養(yǎng)護(hù),，做好校外的破壞公物監(jiān)督員，伸出雙手,，去維護(hù)社會(huì)公德,，探下身子，與破壞公務(wù)的行為勇敢說(shuō)不,，用行動(dòng)證明自己是一名合格的小義工,。

最后，一個(gè)故事送給大家：一位學(xué)者在歐洲的一個(gè)海濱公園的草坪邊的椅子上休息時(shí),，看見(jiàn)旁邊長(zhǎng)椅上一個(gè)四,、五歲的小女孩，走到十多米以外的一個(gè)垃圾桶把一張巧克力的包裝紙扔了進(jìn)去,，又高高興興地走了回來(lái),。那位學(xué)者問(wèn)小女孩：“你為什么走那么遠(yuǎn)去扔一張紙呢？”小女孩認(rèn)真地說(shuō)：“這草地這么美,，要是我把廢紙扔在上面,，它就不美了?！彪m然,，這里講的是保護(hù)環(huán)境的例子，但是愛(ài)護(hù)公物和保護(hù)環(huán)境一樣,，都是人類的美好行為,，也是每一個(gè)人的責(zé)任。愿我們用實(shí)際行動(dòng)讓世界更美,，讓心靈更美,！

工作和責(zé)任的演講稿 工作與責(zé)任演講稿三分鐘演講篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位工友,，大家,，晚上好！

今天是一個(gè)好日子,，今天也是我人生第一次站在這樣一個(gè)舞臺(tái)上,，跟各位同事交流《活法》的讀后感，這是個(gè)很好的學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),。今天我站在這舞臺(tái)上,，是一個(gè)挑戰(zhàn)，更是一次機(jī)遇,。

我來(lái)自一廠裝配裝配車間,。今天我演講的題目是工作意味著責(zé)任。

我很有幸在我工作之初,，讀了《活法》這一本寶典,，受益匪淺，感慨萬(wàn)千,。

作者,，稻盛和夫，日本的“經(jīng)營(yíng)四圣”之一，他所經(jīng)營(yíng)的2家企業(yè)在他有生之年進(jìn)入了世界500強(qiáng),，事業(yè)蓬勃發(fā)展,。他在《活法》一書中，把自己的創(chuàng)業(yè)心得,，人生感悟,，更準(zhǔn)確地說(shuō)是把一種健康樂(lè)觀、積極向上的生活態(tài)度一點(diǎn)一滴剖析出來(lái),，文字中也透露出一位智者對(duì)當(dāng)下人焦慮,、盲目生活的殷殷勸導(dǎo)。

不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎能見(jiàn)彩虹,。稻盛和夫，這位真正的大師,，在他經(jīng)歷了數(shù)年的風(fēng)風(fēng)雨雨之后,，錘煉出了一個(gè)人生方程式：成功=態(tài)度×努力×能力。這個(gè)方程式關(guān)鍵在于乘法而不是加法,。舉例來(lái)說(shuō),，有的人天資聰明，可以拿90分,，但他炫耀自己的能力,，驕傲自滿，懈怠努力,，只發(fā)揮了30分的熱情,，那么乘積只有2700分。另一方面,，中等智力水平的人只有60分能力,，而通過(guò)自己的努力來(lái)彌補(bǔ)，態(tài)度端正,，目標(biāo)明確,，以超過(guò)90分的熱情投入工作，結(jié)果乘積是5400分,。勤能補(bǔ)拙,，笨鳥先飛，說(shuō)的正是這個(gè)道理,。我覺(jué)得這就是這本書的精華所在,。

是的，一個(gè)人的心態(tài)直接影響著他的情緒與意志,，從而決定著這個(gè)人的工作狀態(tài)與質(zhì)量,，隨之牽動(dòng)著他的業(yè)務(wù)水平與能力,。

在工作中，我們有些員工常常抱著一副事不關(guān)已,，我行我素的態(tài)度,，問(wèn)自己最多的問(wèn)題就是：公司能為我做些什么？怎么樣才能讓自己得到最多好處,？殊不知,，這種態(tài)度與做法不僅給單位造成了損失,，也同時(shí)扼殺了自己的進(jìn)取心和創(chuàng)造力,，于公于私都毫無(wú)裨益，貽害深遠(yuǎn),。我們一定要明白沒(méi)有根基的大廈,，很快就會(huì)倒塌；沒(méi)有踏實(shí)工作的心態(tài),，成功永遠(yuǎn)只能是空想,。我們都應(yīng)該將心態(tài)擺正，戒除浮躁,，愛(ài)崗敬業(yè),，腳踏實(shí)地，勤于學(xué)習(xí),；將每一次上級(jí)給我們的任務(wù)都視為一個(gè)新的開(kāi)始,，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門,；要多關(guān)注工作本身,，多關(guān)注在工作中能夠?qū)W到的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。實(shí)際上,，無(wú)論什么樣的工作,，如果我們都能秉持一個(gè)良好的心態(tài)，真正的,，積極的,，重視它，它都一定會(huì)帶給我們真正想要的一切——幸福,，快樂(lè),，成功與榮耀。

所以不管從事什么職業(yè),，處在什么崗位,，每個(gè)人都有其擔(dān)負(fù)的責(zé)任，都有自己分內(nèi)應(yīng)做的事情,。做好分內(nèi)的事情是每個(gè)人的職業(yè)本分,，無(wú)論是我們選擇了這份工作，還是被選擇，我們就應(yīng)該承擔(dān)起這份責(zé)任,，因?yàn)楣ぷ骶鸵馕吨?zé)任,。

責(zé)任心是做好一切工作的保證。只有那些勇于承擔(dān)責(zé)任的人,，才有可能被賦予更多的使命,。

作為一名剛步入工作崗位的職場(chǎng)新人，參加工作的第一年,，是非常重要的一年,。在這一年中，我們要完成從一名學(xué)生到一名員工的轉(zhuǎn)變,，要完成從無(wú)憂無(wú)慮地生活到擔(dān)當(dāng)起一份責(zé)任的轉(zhuǎn)變,，而這種轉(zhuǎn)變的快慢和是否到位,，將影響到自己以后的發(fā)展,。所以要從一開(kāi)始，我們就樹(shù)立起負(fù)責(zé)任的觀念,，把公司的事當(dāng)成自己的事,，不推卸,，不逃避責(zé)任，出了問(wèn)題要勇于承擔(dān)責(zé)任,，找出原因,，彌補(bǔ)過(guò)失，吸取教訓(xùn),，并努力做好以后的工作,，樹(shù)立一種強(qiáng)烈的主人翁精神。

作為一名成品檢驗(yàn)員,，在產(chǎn)品完成所有工序后,，對(duì)產(chǎn)品的品質(zhì)狀況，包括：外觀檢驗(yàn),、尺寸測(cè)量,、功能檢測(cè)，進(jìn)行全面,，也是最后一次的檢驗(yàn),，確保產(chǎn)品符合出貨規(guī)格要求。我想,，工作就意味著責(zé)任,。

各位工友們，只有我們認(rèn)清了自己的職責(zé),，端正了自己的態(tài)度,，明確了自己的目標(biāo),，不懈的追求，不斷的學(xué)習(xí),，知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的積累,，我們才能為我們泛亞的百年美好事業(yè)再加瓦添磚。

同仁們,，讓我們以此共勉,，吸取《活法》精髓，學(xué)以致用,，爭(zhēng)做企業(yè)主人,，爭(zhēng)做現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)化工人。

感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們新人這樣一個(gè)展示自我,，挑戰(zhàn)自我的舞臺(tái),！

感謝稻盛和夫,，《活法》一書給了我們無(wú)窮的精神力量,，他將引領(lǐng)我們一起走向更加輝煌的明天。

謝謝大家,！

工作和責(zé)任的演講稿 工作與責(zé)任演講稿三分鐘演講篇八

為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行xx區(qū)工商局20xx年工作會(huì)議精神,，充分發(fā)揮我區(qū)個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)“自我教育，自我管理,，自我服務(wù)”的職能作用,，使協(xié)會(huì)和分會(huì)真正起到黨和政府聯(lián)系非公經(jīng)濟(jì)的橋梁和紐帶作用，推進(jìn)協(xié)會(huì)工作,，促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，通過(guò)深入各分會(huì)進(jìn)行工作研討聽(tīng)取意見(jiàn)建議，結(jié)合我區(qū)個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)各分會(huì)會(huì)員管理的實(shí)際情況,，現(xiàn)提出以下分會(huì)片組工作責(zé)任制度實(shí)施方案：

（一）片組工作責(zé)任制是指各分會(huì)按照工商分局各巡查組劃分的管轄范圍,，指定會(huì)員為片組長(zhǎng)，將轄區(qū)會(huì)員分塊進(jìn)行管理服務(wù),，并把協(xié)會(huì)和分會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)由各片組工作人員負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)的管理辦法,。

（二）推行片組工作責(zé)任制是順應(yīng)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和非公經(jīng)濟(jì)管理要求，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)章程“自我管理”的一項(xiàng)重要舉措,，能充分有效地調(diào)動(dòng)廣大會(huì)員工作積極性,、參與性和自我管理意識(shí)，規(guī)范會(huì)員管理,，同時(shí)配合工商分局各巡查組對(duì)分會(huì)各片組的協(xié)調(diào)指導(dǎo),，具有重要現(xiàn)實(shí)意義，必將對(duì)推動(dòng)我區(qū)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)生積極的促進(jìn)作用,。

分會(huì)各片組工作人員由工商局各巡查組自行選拔,原則上按各片組會(huì)員人數(shù),、戶數(shù)多少確定1至3名工作人員,。選拔的對(duì)象是：具有會(huì)員資格的個(gè)體工商戶從業(yè)人員和私營(yíng)企業(yè)負(fù)責(zé)人及工作人員。選拔的`條件是：熱愛(ài)協(xié)會(huì)工作,，有責(zé)任心,，具有一定文化程度，有協(xié)調(diào)能力,，受個(gè)體會(huì)員和企業(yè)擁護(hù)的會(huì)員代表優(yōu)先考慮擔(dān)任工作人員,。

（一）組織轄區(qū)會(huì)員進(jìn)行法律法規(guī)、政策的宣傳教育,，在協(xié)會(huì)規(guī)定的時(shí)間內(nèi)把協(xié)會(huì)和分會(huì)各類宣傳資料,、商業(yè)《信息傳遞》、通知等送到會(huì)員手中,。

（二）全心全意為會(huì)員服務(wù),，密切同會(huì)員和企業(yè)的協(xié)調(diào)聯(lián)系，做到上門為會(huì)員和企業(yè)服務(wù),，深入會(huì)員和企業(yè)走訪,、交流，及時(shí)向分會(huì)反映促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展的合理意見(jiàn)和建議,，做到上情下達(dá),，下情上報(bào)。

（三）積極做好非公經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員的思想教育工作,，配合政府相關(guān)部門開(kāi)展各項(xiàng)工作,，在非公經(jīng)濟(jì)中大力宣傳流通領(lǐng)域監(jiān)管和食品安全整治工作的措施和要求，發(fā)現(xiàn)并發(fā)動(dòng)會(huì)員向工商和其它執(zhí)法部門揭發(fā)制假,、銷假,、商標(biāo)侵權(quán)、侵害消費(fèi)者權(quán)益和不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)等違法違規(guī)行為,，為工商行政執(zhí)法和對(duì)企業(yè)實(shí)施信用分類監(jiān)管提供信息來(lái)源,，同時(shí)為維護(hù)經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益服務(wù)。

（四）幫助會(huì)員和企業(yè)解決力所能及的問(wèn)題和困難,，代為有困難的企業(yè)和會(huì)員辦理年檢驗(yàn)照和協(xié)助辦理其它工商業(yè)務(wù)手續(xù),。

（五）認(rèn)真做好個(gè)體工商戶和私營(yíng)企業(yè)入會(huì)宣傳動(dòng)員工作，會(huì)員的入會(huì)率達(dá)90以上,。（其中包括三次以上宣傳動(dòng)員回訪工作仍不愿入會(huì)的會(huì)員在內(nèi)）,。

（六）完成會(huì)員的收費(fèi)任務(wù)（特別是私營(yíng)企業(yè)團(tuán)體會(huì)費(fèi)），確保私營(yíng)企業(yè)會(huì)費(fèi)收費(fèi)率達(dá)85以上,，個(gè)體工商戶會(huì)員會(huì)費(fèi)收費(fèi)率達(dá)95以上,，做到會(huì)費(fèi)應(yīng)收盡收，為協(xié)會(huì)和分會(huì)開(kāi)展工作提供經(jīng)費(fèi)保障服務(wù),。

（七）做好片區(qū)會(huì)員的入會(huì)登記管理工作,。按照《章程》規(guī)定,，會(huì)員入會(huì)本著自愿的原則，從維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益出發(fā),，在收取會(huì)員會(huì)費(fèi)時(shí),，必須有會(huì)員代表親自簽名認(rèn)可的入會(huì)登記表方可收取會(huì)員會(huì)費(fèi)，并將會(huì)員的入會(huì)登記表存入該戶的經(jīng)濟(jì)戶口檔案之中,，以便查詢,。

（八）負(fù)責(zé)片區(qū)會(huì)員和企業(yè)的回訪服務(wù)工作，特別是對(duì)工商管理和協(xié)會(huì)會(huì)費(fèi)收取工作有異議的經(jīng)營(yíng)戶要經(jīng)常上門做好思想工作,，同時(shí)認(rèn)真做好個(gè)私協(xié)會(huì)下發(fā)的“對(duì)收取會(huì)費(fèi)有爭(zhēng)議登記表”的登記工作,，并及時(shí)上報(bào)分會(huì)和個(gè)私協(xié)會(huì)辦公室或工商局監(jiān)察室。堅(jiān)決杜絕因工作的簡(jiǎn)單粗暴造成會(huì)員的投訴上訪事件發(fā)生,。

（九）按照協(xié)會(huì)和分會(huì)的工作要求,，每季度召集片區(qū)會(huì)員、企業(yè)集中學(xué)習(xí),、交流,、活動(dòng)一次，形式可以是座談,、知識(shí)講座或者是有利于會(huì)員身心健康的文化體育活動(dòng)等,。

（十）完成工商局巡查組以及分會(huì)交辦的其它工作任務(wù)。

（一）片組工作人員直接受分會(huì)和巡查組組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),，工作人員的選拔和更換由各巡查組決定。入會(huì)的宣傳動(dòng)員以及會(huì)費(fèi)的收取工作由工商分局巡查組監(jiān)督指導(dǎo),；其它工作由分會(huì)按照工作任務(wù)安排指導(dǎo)檢查,。

（二）按照會(huì)費(fèi)“收之于會(huì)員，用之于會(huì)員”的原則,，各片組工作人員的勞務(wù)費(fèi)在會(huì)費(fèi)中支出,，支付的辦法是每月30號(hào)按當(dāng)月收取會(huì)費(fèi)總額的5給付。

（三）片組工作人員會(huì)費(fèi)收據(jù)由各分會(huì)秘書登記后發(fā)給,，收取的會(huì)費(fèi)必須在當(dāng)日下午5點(diǎn)以前交到分會(huì)秘書處保管或上繳,，各分會(huì)秘書和巡查組負(fù)責(zé)人要認(rèn)真負(fù)責(zé)，隨時(shí)查驗(yàn)片組工作人員的收據(jù)使用和會(huì)費(fèi)的上交情況,，嚴(yán)防會(huì)費(fèi)和收據(jù)的丟失,，造成經(jīng)濟(jì)損失。

（四）片組工作人員工作業(yè)績(jī)考核每月由各分會(huì)和巡查組聯(lián)合考評(píng)一次,，分會(huì)做好考評(píng)記錄,，為片組工作人員的留用和調(diào)換提供依據(jù)。

（五）片組工作人員的試用期為3個(gè)月,，試用期滿后,，片組工作人員確定為該片組組長(zhǎng),，享受分會(huì)理事的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。

（一）各分會(huì)在20xx年4月20號(hào)以前將選定的片組工作人員名單及小一寸彩色照片報(bào)協(xié)會(huì)辦公室,，以便協(xié)會(huì)辦公室為工作人員制作工作牌,。

（二）各分會(huì)選定的工作人員必須經(jīng)過(guò)協(xié)會(huì)牽頭分會(huì)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容：一是協(xié)會(huì)的性質(zhì),、任務(wù),，會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)；二是協(xié)會(huì)分會(huì)的工作職責(zé),；三是工商與協(xié)會(huì)分會(huì)的關(guān)系等,。工作人員持協(xié)會(huì)統(tǒng)一制作的工作牌方可上崗從事協(xié)會(huì)分會(huì)工作。

（三）片組工作人員上崗后,，應(yīng)在分局巡查人員的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下積極開(kāi)展工作,。

（四）分會(huì)加強(qiáng)片組工作人員的思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，特別要強(qiáng)調(diào)為會(huì)員和企業(yè)服務(wù)的工作態(tài)度和與企業(yè)的協(xié)調(diào)關(guān)系,，要求工作人員收取會(huì)費(fèi)時(shí)要按協(xié)會(huì)章程規(guī)定和范圍收取,，認(rèn)真執(zhí)行黨和政府關(guān)于對(duì)非公經(jīng)濟(jì)的優(yōu)惠政策。

（五）在實(shí)行片組工作責(zé)任制的工作中,，有好的經(jīng)驗(yàn)和做法以及發(fā)現(xiàn)的新問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)區(qū)個(gè)私協(xié)會(huì),，以便及時(shí)推廣和解決。

以上工作方案,，望各分會(huì)認(rèn)真執(zhí)行,。