總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,,更重要的是為了研究經(jīng)驗,,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,,對工作有很好的借鑒與指導作用,,在今后工作中可以改進提高,,趨利避害,,避免失誤。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個人總結(jié)又該怎么寫呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,方便大家學習,。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇一
對統(tǒng)一思想認識,、提高財務管理水平和保障財務工作順利進行的重要意義。增強了財務人員的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和奉獻精神,。盡管同其他醫(yī)院相比,我院財務人員數(shù)量少,,工作量大,,但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重,,積極為做好財務工作獻計獻策,,工作中不講條件、不談個人困難,,經(jīng)常加班加點,,有力保障了醫(yī)院財務工作的順利進行。
進一步加強了財務管理制度建設(shè),,理順業(yè)務流程,,為提高財務服務質(zhì)量提供了制度保障20xx年財務科按以往積累的經(jīng)驗進行適當調(diào)整,支出一起,;統(tǒng)計,,核算,收帳,,調(diào)撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié),,給醫(yī)院財務工作打開了一項新局面。
止于x月底,,醫(yī)院醫(yī)療收入高達x元,;藥品收入高達x元;(其中西藥收入為x,;中草藥收入為x元,;疫苗收入為x元,;)。財政補助收入達x元,;其它收入達x元,。合計為x元。醫(yī)療支出為x元,,(其中:工資福利支出為x元,;商品和服務支出為x元;對個人和家庭的補助支出為x元,;其他資本性支出為x元),。藥品支出為x元,,(其中工資福利支出為x元;商品和服務支出為x元,;其他資本性支出為x元)。其他支出為x元,。合計為x元,。20xx年收支結(jié)余為x元,,20xx年x月至x月底收支結(jié)余為x元,,為20xx年的資金運轉(zhuǎn)體現(xiàn)了有力的保證,。
在積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上,,醫(yī)院進一步明確了項目經(jīng)費是解決發(fā)展問題的主要經(jīng)費來源,,是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標,在基本支出之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金,,其來源主要有市財政局、市衛(wèi)生局下達的醫(yī)療救助專項資金,,財政部下達的中央與地方共建鄉(xiāng)村基層醫(yī)院共建專項資金,,其他部委下達的醫(yī)療專項資金和醫(yī)院根據(jù)發(fā)展進行服務收支的運轉(zhuǎn)資金,。為了加強醫(yī)院項目經(jīng)費管理,,保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮最大效益,醫(yī)院提高了服務質(zhì)量,,技術(shù)水平,,進行醫(yī)院人才的技術(shù)培訓,,吸引廣大參合農(nóng)民來我院就診,,止于20xx年x月x日住院總費用為x元,;自費費用為x元,;自費率為x%,;合理費用為x元,;實際補償額為x元,;補償率為x%,;出院人數(shù)為x人,;人均費用為x元,;人均補償費用為x元,;藥品總費用為x元,;藥品自費率為x元;診療總費用為x元,;診療自費費用為x元;診療自費率為x%真正做到了專項資金的應用,,充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民,,利民政策,。
醫(yī)院財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,面對新的理財環(huán)境,,醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略,。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途?,是黨風廉政建設(shè)落到實處的重要保證。醫(yī)院進一步完善了收費政策和收費公示制度,,確保各類收費公開透明,實現(xiàn)了“陽光收費”,。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照國家政策由院財務科統(tǒng)一收取,、管理和核算,,服務性收費堅持成本標準、收費公示和自愿付費原則,。
構(gòu)建醫(yī)院財務信息化服務體系有助于醫(yī)院各級領(lǐng)導及時了解,、掌握醫(yī)院財務情況,,科學決策,、科學管理;提高工作效率,。
根據(jù)財權(quán)和事權(quán)相結(jié)合的原則,,明確了醫(yī)院二級管理科室參與理財?shù)姆绞健⒎椒ā?/p>
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇二
財務處在過去一年中認真履行監(jiān)督管理職能,,積極參與醫(yī)院管理,,全處人員同心協(xié)力,,按照醫(yī)院整體部署和財務處年初既定工作計劃,通過緊張細致的工作,,圓滿完成了20____年度工作計劃,,在財務核算,、經(jīng)濟管理和物價管理,,以及迎接“三甲”復審準備工作等各方面達到了預期的成果,。定期向醫(yī)院領(lǐng)導報送醫(yī)院收支情況及財務分析報告,,使醫(yī)院領(lǐng)導能夠準確把握醫(yī)院經(jīng)營狀況,,在調(diào)整工作方向和工作策略上有可靠的數(shù)據(jù)基礎(chǔ),。
20____年醫(yī)院實現(xiàn)總收入______萬元,,其中實現(xiàn)業(yè)務收______萬元,,同比增加______萬元,,增長____%,完成預算的____%,。其中:醫(yī)療收____萬元,藥品收入____萬元,,其他收入____萬元,。藥品比例為____%,,同比下降____%。另,,財政補助收入____萬元。業(yè)務支出____萬元,,同比增加____萬元,,增長____%,。實現(xiàn)業(yè)務收支結(jié)余____萬元,,增減____萬元,。
20____年,醫(yī)院門診量達到________人次,,同比增加______人次,,增長____%,,同期入院患者____人次,,增加____%,。門診量大幅增加,,使得住院患者量隨之增加,,醫(yī)院收入來源得到保障和擴展,。實現(xiàn)門診收入同比增加____萬元,增長____%,,住院收入同比增加______萬元,,增長____%,。其中住院醫(yī)療收入增加____萬元,增長____%,,住院藥品收入____萬元,,增減____%,。藥品比例____%,,同比下降____%,。收入結(jié)構(gòu)得到調(diào)整,利潤率較高的服務性收入比例提高,,提高了醫(yī)院收入的實際收益水平,。
做好經(jīng)濟核算,,正確評價經(jīng)營成果是財務工作的基本職責,,是參與醫(yī)院管理的一項重要職能。財務處通過詳實,、細致的經(jīng)濟數(shù)據(jù),認真分析醫(yī)院在每月,、每季、每年的經(jīng)濟運營情況,,在財務分析中做出客觀、明了的總結(jié)和分析,,對引起收支變化和效益增減變化的因素加以深入剖析,,為調(diào)整醫(yī)院經(jīng)營方針策略提供有力的參考依據(jù),。
對影響醫(yī)院收支結(jié)構(gòu)變化較大的項目,,如治療費,、床位費,、檢查費、化驗費,、藥品等等,各項收入比例變化,;人員經(jīng)費支出,、衛(wèi)生材料費支出,、藥品費支出及其他消耗性支出等增減導致支出結(jié)構(gòu)變化,;門診量,、入,、出院患者量,、床位使用率、床位周轉(zhuǎn)次數(shù),、每門診收費水平、每床日收費水平等各項經(jīng)營指標的變化,,都要進行詳細分析,,將能夠影響到醫(yī)院經(jīng)營狀況的各種因素都納入財務分析的范疇,。財務分析客觀反映了醫(yī)院在核算期內(nèi)的經(jīng)營狀況和經(jīng)營成果,,為醫(yī)院趨利避害,,發(fā)揮優(yōu)勢,調(diào)整經(jīng)營策略和工作方向提供重要的參考資料,。
財務處圍繞醫(yī)院節(jié)約增效,、創(chuàng)節(jié)約型醫(yī)院這個長期目標,,嚴格控制經(jīng)營成本,始終把控制成本支出做為一項重要工作來抓,。醫(yī)院實行招標采購,,降低衛(wèi)生材料和后勤物資采購成本,,監(jiān)督管理衛(wèi)材和物資的領(lǐng)用以及庫存數(shù)量,、額度,,限度降低庫存物資成本。在人員經(jīng)費支出不斷增加的情況下,,控制變動成本支出,降低消耗性支出比例,,保持并提升利潤率對提高醫(yī)院經(jīng)濟效益有著重要意義,,因此,,醫(yī)院在采購,、領(lǐng)用,、庫存等各環(huán)節(jié)都加強管理,,保證醫(yī)院在經(jīng)營過程中總成本支出的穩(wěn)定性,,并在此基礎(chǔ)上努力降低支出水平,。由于醫(yī)院鼓勵臨床積極開展業(yè)務,以及患者對醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)療水平的要求不斷提高,,高值衛(wèi)材使用量連年增加,,致使衛(wèi)材支出成本提高,,對醫(yī)院收支結(jié)構(gòu)的影響較大,,收支結(jié)構(gòu)不夠協(xié)調(diào),,醫(yī)院未能達到效益化,,利潤率水平受到一定抑制。
財務處在去年進行的資產(chǎn)清查基礎(chǔ)上,,按新會計制度要求調(diào)整賬務,嚴格劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品界線,,核準全院資產(chǎn)總額,,并按年初開始執(zhí)行的新會計制度對在使用年限內(nèi)的固定資產(chǎn)計提折舊,,真實反映醫(yī)院實際資產(chǎn)情況,,同時將有賬無物、損毀無法使用,、過期、淘汰的資產(chǎn)申請有關(guān)部門報廢,。目前已對__輛汽車及1萬元以下的報廢資產(chǎn)完成了報廢處理,共計價值______萬元,。通過醫(yī)院財務制度和會計制度改革,更加科學,、合理地管理醫(yī)院資產(chǎn),,同時能夠更準確的對醫(yī)院運營成本進行核算,。
醫(yī)院職工食堂和患者食堂外包前,,財務處對其固定資產(chǎn)進行了徹底清查,,保證醫(yī)院資產(chǎn)不受損失,,兼顧醫(yī)院和承包人利益,,使外包行為在平等互利條件下完成,。
財務處始終堅持把好物價管理關(guān),認真執(zhí)行物價和上級管理管理部門規(guī)定的醫(yī)療服務價格標準,,兼顧醫(yī)院和患者利益,,做到合理收費,、合法收費,、透明收費,。在執(zhí)行標準方面,嚴格以省,、市物價部門及市衛(wèi)生局等有關(guān)部門下發(fā)的文件為準,杜絕違規(guī)收費現(xiàn)象,。嚴格履行新項目,、新衛(wèi)材價格申報審批程序,,對照收費標準確定其是否符合規(guī)定,,物價管理部門及上級主管部門不審批則不準許收費,。保證醫(yī)院收費透明度,,堅持執(zhí)行價格公示制度,通過設(shè)置觸摸屏,、公示板,、公示本,、公示牌,打印并發(fā)放住院費用一日清單,、打印出院結(jié)算明細表等多種方式和措施,為患者提供收費項目標準及消費情況查詢服務,,使患者明明白白消費,。按規(guī)定時間重新申報備案已到期的手術(shù)類,、檢驗類,、影像類等價格調(diào)整的收費項目,以及特需病房床位費標準,。及時核準臨床新增收費項目及使用新型衛(wèi)材收費標準,,并在收費系統(tǒng)中編制收費編碼,,交醫(yī)保處對照后立即通知相關(guān)收費科室使用,。物價工作堅持以服務臨床,、服務患者為首任,及時為臨床及患者解答收費方面的咨詢和疑問,,特別是做好對患者的解釋說明工作,解除患者對醫(yī)院收費存在的疑義,,杜絕了因物價問題引起的糾紛,。
20____年起,,我院開始實行新的醫(yī)院財務制度和會計制度。通過去年學習,已對新制度有了較深刻的認識,,因此,在執(zhí)行新制度的過程中,,我們順利完成了制度實施和賬務銜接工作。在工作中,,善于發(fā)現(xiàn)問題,,及時找財務軟件供應方加以解決,,確保財務核算工作順利完成,使醫(yī)院會計制度科學化,、規(guī)范化、合理化邁進一大步,。
為更好地進行財務成本核算,,財務處會同績效辦共同到沈陽盛京醫(yī)院進行學習,了解,、交流全成本核算方法和獎金分配、院內(nèi)各科室,、部門間的內(nèi)部核算方法,拓展了思路,,為我院財務管理工作進一步科學化、合理化,、嚴謹化有借鑒作用。
8月初,,我院病案管理系統(tǒng)全面升級,涉及到收費系統(tǒng)也同時升級,。財務處全體人員十分重視此次升級,,全員動員,,共同行動,,確保了此次系統(tǒng)升級得以順利完成,。從升級前的思想動員和操作學習、提出軟件應用需求,,到收費數(shù)據(jù)校對,、整理,,乃至升級過程中的人員安排都做了詳細部署并認真落實,。新系統(tǒng)上線后,我們對收費數(shù)據(jù)重新進行了認真核對,,在系統(tǒng)運行過程中不斷發(fā)現(xiàn)問題,,及時解決,,并通過系統(tǒng)實際運行,不斷完善軟件功能,。目前,新系統(tǒng)運行較平穩(wěn),,核算和統(tǒng)計功能也日趨完善,。
20____年我院將接受“三甲”復審,,醫(yī)院將復審工作做為一項極為重要的任務來抓,,并成立了“三甲”復審辦公室,全面領(lǐng)導和布置“三甲”迎檢工作,。財務處緊緊圍繞三甲辦布置的工作計劃,,在迎檢前的三個階段努力完成計劃目標,,整理、完善各種材料,,并根據(jù)實際工作情況切實做到持續(xù)改進。財務處按三甲辦要求將已整理完善的各種材料納入統(tǒng)一的檔案盒中送交三甲辦備檢,,根據(jù)工作需要隨時補充內(nèi)容,。財務處的迎檢準備工作充分,,在接受院內(nèi)模擬檢查過程中,,財務處的迎檢準備工作受到有醫(yī)院有關(guān)領(lǐng)導及三甲辦的肯定。
提高技術(shù)水平,滿足廣大人民群眾的需求,,決定向銀行借入貼息貸款________萬元用于建造新病房樓,,利用外國政府貸款______萬美元購置設(shè)備,。財務處積極與銀行和財政局溝通,,提供還貸方案,、醫(yī)院財力狀況報告,、醫(yī)院收入情況,、預計可增加收入測算及可行性報告等各種資料,,為順利取得貸款,,支持醫(yī)院發(fā)展建設(shè)、做大做強而努力,。
做為服務部門,,財務處始終把服務于臨床,,服務于患者做為工作重點來抓,。財務處在做好基本工作的基礎(chǔ)上,,多次進行全處人員學習,,加強服務思想和服務理念教育。結(jié)合“三甲”復審要求,,財務處除了學習各項規(guī)章制度,還針對性地學習了禮儀服務、服務語言運用,、著裝,、儀表等各方面知識,。不但重視培訓學習,,還在實際工作中嚴格按財務處制定的獎懲制度進行考核,,對違反規(guī)定的班組和個人按章處罰。在醫(yī)院全面開展“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務展風采,,樹立醫(yī)院新形象”活動伊始,,財務處在第一時間召開全處大會,,傳達陳院長和李書記在支部書記會議上的講話精神,,布置了財務處在活動中的工作計劃,決心要以本次活動為契機,,力爭全處各崗位,特別是窗口崗位全面增強服務意識,,提高服務質(zhì)量,,樹立服務窗口新形象,。
財務處加強對采購商品取得的發(fā)票規(guī)范管理,,制定了《機打發(fā)票網(wǎng)上認證暫行規(guī)定》,要求取得機打發(fā)票的經(jīng)手部門或經(jīng)手人對發(fā)票進行審核認證,。同時指派專人對近兩年所取得的機打發(fā)票進行復核,,避免造成醫(yī)院經(jīng)濟損失,。市國稅局稽查分局對我院在________年,、________年兩年內(nèi)取得的藥品,、衛(wèi)生材料及建筑安裝發(fā)票進行大檢查。財務處協(xié)同藥劑科,、設(shè)備處的會計人員及臨時借用人員對兩年內(nèi)所取得的一萬余張發(fā)票進行逐一登記,,按規(guī)定格式逐項填制內(nèi)容,并按要求向稅務機關(guān)報送資料光盤,。
財務處每月按時發(fā)放職工工資,、獎金,及時上繳各類保險金,、住房公積金等各項社會保障金,,以及為符合標準的職工報銷取暖費,使職工利益得到保障,。按醫(yī)院規(guī)定及時發(fā)放各種福利,,使全院職工感受到醫(yī)院領(lǐng)導的關(guān)懷和醫(yī)院的溫暖。中秋節(jié),、“十一”前夕,,財務處按院長指示為職工發(fā)放購物券,以及發(fā)放月餅,、水果等實物,。雖然財務處辦公室人員少任務重,但在做好充分準備工作情況下,,圓滿完成了福利發(fā)放任務,,用辛勤汗水保證了全院職工過上愉快的雙節(jié)。
1,、積極配合體檢科工作,安排人員收取門診慢性病體檢費,。
2,、積極做好醫(yī)院缺陷管理工作,查找存在缺陷和不足之處,,及時向有關(guān)處室提出整改意見,。
3、按合同規(guī)定做好外國政府貸款工作,。
4,、系統(tǒng)升級完成后,根據(jù)工作需要調(diào)整收款處,、結(jié)算室人員配置,,充實門診窗口崗位。
5,、將20____年會計檔案送交檔案室歸檔管理,。
6,、按“三甲”要求,接受會計師事務所對我院財務報表進行審計,。
在過去的一年中,,財務處全體人員精誠團結(jié),同心協(xié)力,,在院領(lǐng)導班子正確領(lǐng)導下,,圓滿完成了年初既定的工作計劃和工作目標,取得應有成效,。財務處繼承發(fā)揚嚴謹務實的工作作風,,認真履行崗位職責,使整體工作實力得以提升,。我們有決心在新的年度內(nèi),,以更飽滿的工作熱情創(chuàng)出更優(yōu)業(yè)績,為醫(yī)院發(fā)展做出應有的貢獻,。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇三
一,、主要工作回顧
(一)堅持走依法、誠信,、規(guī)范的服務理念
醫(yī)院通過各種形式,,把依法、誠信,、規(guī)范的理念灌輸給全體員工,。通過各種診療模擬活動,更進一步讓全體醫(yī)護人員所認識,、理解,,并執(zhí)行到工作中。特別是醫(yī)療安全,,它是我們的生命線,,是醫(yī)院工作的核心,在上級的指導下,,我們建立或調(diào)整了相應的抓醫(yī)療質(zhì)量的組織,,制定了一系列sop流程,將工作更規(guī)范化,,為我院醫(yī)療護理質(zhì)量的提高打下了一定的基礎(chǔ),。
為了確保醫(yī)療質(zhì)量和安全,醫(yī)院狠抓了各科室業(yè)務技能學習,。通過每月制定的業(yè)務學習計劃,,現(xiàn)場采取了互動、實踐操作和知識測試等方式予以強化,;通過不斷的學習培訓和知識更新,,基礎(chǔ)理論知識扎實了,,技術(shù)操作熟練了;使全院整體的醫(yī)療護理水平有了較大的提高,;病歷也能按規(guī)范的要求書寫了,。
醫(yī)院始終堅持“做一例手術(shù),留一個精品,,交一個朋友”的辦院準則,,它不僅僅是一句口號,在工作實踐中也得到了很好的體現(xiàn),。醫(yī)患關(guān)系有了很大改善,,醫(yī)療糾紛同比明顯下降。
(二)加強業(yè)務交往,,提高了醫(yī)院的知名度
為了進一步擴大社會影響,,提高我院的知名度,今年,,醫(yī)院通過與外聘專家曾高教授的深入聯(lián)系,,北京中日友好醫(yī)院攜手華山醫(yī)院率先在華東地區(qū)成立了首家隆鼻示范基地,并誠邀馬海歡,、高占巍,、曾高等人成為華山醫(yī)院客座教授,國家級衛(wèi)生部三甲醫(yī)院三位專家的加盟,,它不僅僅是單一受聘模式,,更重要的是表明衛(wèi)生部同仁對本院醫(yī)療工作的認可。
(三)情暖人間,,真情在心,。
20xx年4月,無情的地震又一次侵襲中華大地,,對玉樹這片凈土造成了毀滅性的破壞,。我們的許多同胞在這場突如其來的災難中永遠地閉上了眼睛,更多的人在這場天災中失去了家園,。地震無情,人間有愛,。次日,,醫(yī)院全體醫(yī)護人員踴躍伸出援助之手,為玉樹舉行了為災區(qū)默哀,、捐款儀式,。
醫(yī)院的發(fā)展靠的是員工,員工們能安心地工作是最重要的前提,;每逢員工生日,,都會送上生日蛋糕,,送上公司和醫(yī)院對員工健康的祝福。醫(yī)院為充實職工的業(yè)余生活,,經(jīng)常組織部門員工小聚,,既提高了職工的團隊精神,又提高企業(yè)的凝聚力,,激發(fā)員工對醫(yī)院的感情,。
為了讓職工們有舒適的家,醫(yī)院對現(xiàn)在員工住的房子進行了適當?shù)恼{(diào)整,,加強了管理,,現(xiàn)宿舍比以前清潔整齊多了,水電費也有所節(jié)約,。
在飲食方法,,今年5月,是企劃部全體職工喬遷新居的憧憬,,由于新遷,,一些基本設(shè)施沒有配備不到,職工只能自行解決工作餐,,醫(yī)院在此期間分別給予的超額的伙食費,,為了讓職工吃的放心,安心,,在簡裝期間還加班加點完善了食堂各項制度,,采取各種方法,盡最大限度的讓員工們吃飽,,吃得干凈,,適合來自眾多省份員工的不同口味,盡力做到葷素搭配,,做到營養(yǎng),、衛(wèi)生、安全,。
二,、成績是次要的,但去年一年的工作實踐也使我們清楚的看到我們的不足,。
(一)全程網(wǎng)絡(luò)推手代理模式
江南四大美女全程由網(wǎng)絡(luò)推手管理,,此種模式在網(wǎng)絡(luò)推廣方法的確存在一定的優(yōu)勢,也是華山醫(yī)院首次的模式嘗試,,旨在提高全國整容行業(yè)選秀活躍人氣,。參選人員五花八門,其中,,海選人員內(nèi)參較為多數(shù),,大部分愿意接受整容對象可能不是醫(yī)院的目標群體,,或后期不可操控的群體,江南四大美女的塵埃落定,,可說是眾說紛紜,,其組合唱片至今已成擺設(shè),沒能發(fā)揮其余熱(花錢買浪費,,有一點可惜),。網(wǎng)絡(luò)推手成為只拿錢,不辦實事的門道,。當然,,現(xiàn)如今的社會,我們需要的是炒手,,但更需要的是明智的選擇,。
(二)電視欄目推廣
杭州電視臺作為本土的生活信息公布圈,在杭州地區(qū)其影響力度無人能及,,以迅雷不及眼耳在全國排前10位,,今年《媽媽愛美麗》總冠名,其結(jié)果相比前次《最佳夫妻相》又是一次質(zhì)的飛躍,,作為主辦方與電視臺的二次磨合,,達成共識,雙方最終目標競價及參賽結(jié)果讓人滿意,,在杭州的市場份額頗受老百姓關(guān)注,,鑄造了華山本土化品牌根據(jù)地。
(三)會員增值推廣模式
今年,,經(jīng)過前幾次的明星策劃探索,,相比去年高勝美的首次出席華山醫(yī)院商業(yè)活動,結(jié)合吳啟華,、湯寶如來院體驗美容,,說明企劃工作還有更進一步的提升空間,將不愿體驗轉(zhuǎn)變?yōu)樽栽感膽B(tài),,這與前期的溝通是分不開的,,在吳,湯來院期間,,企劃部門全部出謀劃策,,實現(xiàn)交流到位,現(xiàn)場布置模擬到位,,方案研討到位的原則,讓此次年度《vip答謝會》促銷圓滿起航,,取得了一份滿意的答卷,。
其中,,后期的推廣力度有所減弱,明星來院缺乏熱點傳感效應,,也可能是企劃工作的瓶頸,,如果能打開局限性,將成為檢驗企劃工作的重點,,也是發(fā)揮明星效率的潛在市場份額,。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇四
20xx年,我院財務工作在醫(yī)院各級組織的領(lǐng)導下,,結(jié)合計劃安排,,全科人員目標明確,同心同德,、共同努力,,較好地完成了醫(yī)院的財務管理和會計核算工作。確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展和各項制度的改革,,不斷地提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益,,努力加強財務管理,保證醫(yī)院各項經(jīng)濟目標的順利實現(xiàn),。
經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務計劃工作,,現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
1、組織財務科會計人員學習20xx年度實施的《醫(yī)院會計制度》(征求意見稿),,透過學習讓會計人員提前掌握國家關(guān)于醫(yī)院會計制度的變化,。
2、參加各種學習培訓,,如會計繼續(xù)教育學習,、審計繼續(xù)教育學習,學習后全部考試透過,。
3,、對收費員進行職業(yè)道德培訓:強調(diào)收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性,,并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫(yī)院關(guān)于加強醫(yī)收費票據(jù)控制與管理的有關(guān)規(guī)定》對收費員進行了講解,。
根據(jù)醫(yī)院的實際狀況,加強醫(yī)療業(yè)務收支管理,。努力增收節(jié)支,,減少醫(yī)療費用支出,充分利用醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備,,用心開展醫(yī)療服務,。
門診收費員總計收費單據(jù)張,收費金額xx萬元。住院處住院登記xx人次,,收取押金xx萬元,,辦理病人結(jié)帳xx人次。
1,、采用有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金管理,,確保資金安全。
醫(yī)院每日貨幣資金流動量較大,,為確保資金安全,,收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行,出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行,。由于醫(yī)院的特殊性,,經(jīng)常在出納銀行存款后有病人交費住院,造成現(xiàn)金超庫的狀況,,為此財務建立了現(xiàn)金報告制度,。
財務科對門診收費員退費進行隨機抽查,以此監(jiān)督退費行為,,但發(fā)現(xiàn)此項工作仍有缺陷,,財務思考新的管理辦法以堵塞漏洞,強調(diào)退費,、報損,、作廢票據(jù)務必全部上交,建立了票據(jù)交接機制,。
2,、每半年、年終組織全科財務人員對醫(yī)院物資實地盤點,,對醫(yī)院物資狀況做到心中有數(shù),,以便協(xié)同相關(guān)科室共同管理好醫(yī)院財產(chǎn)物資。
3,、今年年末連同設(shè)備科人員將對全院固定資產(chǎn)進行清查,。
1、用心推進新農(nóng)合醫(yī)保醫(yī)療工作的開展,,認真了解有關(guān)政策規(guī)定,,配合有關(guān)工作,使醫(yī)院有關(guān)工作開展得越來越順利,,有利于醫(yī)院的發(fā)展,。
2,、醫(yī)院物價方面的工作還有待于進一步提高,,就應認真作好有關(guān)方面的調(diào)查工作,,提出合理化推薦,,使得醫(yī)院醫(yī)療收費更加合規(guī)合理,有助于增加醫(yī)院的市場競爭潛力,。
財務科及其所屬部門在醫(yī)院軟件更換,,醫(yī)保接口軟件運行不暢中,為醫(yī)院數(shù)字化的早日實現(xiàn),,并克服了各種困難,用心配合各部門工作作出了努力,。醫(yī)院his系統(tǒng)財務有關(guān)管理方面的報表有怠于進一步完善,。
1、與發(fā)改委,、財政局加強聯(lián)系,,使得我院工作有序推進,年度財政撥款到帳以及明年醫(yī)院預算支出上報工作完成,。
2,、理解了物價局今年收費許可證年審并順利透過。
3,、醫(yī)院信息卡收費申請,,因提前與物價局聯(lián)系,說明醫(yī)院數(shù)字化建設(shè)需要,,得到了物價局支持,,使得信息卡收費申請及時得到批復,保證了醫(yī)院門診醫(yī)生工作站的順利實施,。
總之,,醫(yī)院財務管理、會計核算工作在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,,保證了醫(yī)院財務管理工作的正常開展,,對醫(yī)療收支費用的管理較好,嚴格遵守財經(jīng)紀律,,較好地完成了各項工作任務,。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇五
20xx年xx醫(yī)院財務工作注重學習和提升財務服務能力,積極探索和推進醫(yī)院財務管理由規(guī)范走向科學的整體改革,,堅持“服務,、效率、和諧,、廉潔”的管理理念,,緊緊圍繞醫(yī)院20xx年事業(yè)發(fā)展需要,合理安排財力,,加強預算管理,,理順業(yè)務流程,強化基礎(chǔ)工作,努力增收節(jié)支,,為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障,。
一、進一步明確了加強政治理論學習與業(yè)務技能學習,,對統(tǒng)一思想認識,、提高財務管理水平和保障財務工作順利進行的重要意義。
財務科通過多種形式,,增強了財務人員的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和奉獻精神。盡管同其他醫(yī)院相比,,我院財務人員數(shù)量少,,工作量大,但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重,,積極為做好財務工作獻計獻策,,工作中不講條件、不談個人困難,,經(jīng)常加班加點,,有力保障了醫(yī)院財務工作的順利進行。
二,、明確了醫(yī)院財務工作的組織領(lǐng)導責任和經(jīng)濟責任,,在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識、廉潔意識,,注重借款風險,,提高了醫(yī)院資金營運能力和抗風險能力。
三,、進一步加強了財務管理制度建設(shè),,理順業(yè)務流程,為提高財務服務質(zhì)量提供了制度保障,。
20xx年財務科按以往積累的經(jīng)驗進行適當調(diào)整,,支出一起;統(tǒng)計,,核算,,收帳,調(diào)撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié),,給醫(yī)院財務工作打開了一項新局面,。
四、財務收支狀況的綜合反映良好,,同時也是下一年度財力安排的重要依據(jù),。
五,、積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào),,做好醫(yī)院專項資金管理工作,。
在積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上,,醫(yī)院進一步明確了項目經(jīng)費是解決發(fā)展問題的主要經(jīng)費來源,,是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標,在基本支出之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金,,其來源主要有市財政局,、市衛(wèi)生局下達的醫(yī)療救助專項資金,財政部下達的中央與地方共建鄉(xiāng)村基層醫(yī)院共建專項資金,,其他部委下達的醫(yī)療專項資金和醫(yī)院根據(jù)發(fā)展進行服務收支的運轉(zhuǎn)資金。為了加強醫(yī)院項目經(jīng)費管理,,保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮效益,,醫(yī)院提高了服務質(zhì)量,技術(shù)水平,,進行醫(yī)院人才的技術(shù)培訓,,吸引廣大參合農(nóng)民來我院就診,充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民,,利民政策,。
六、認真完成了醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定,,實行“陽光收費”,。
醫(yī)院財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,面對新的理財環(huán)境,,醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略,。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途瑁屈h風廉政建設(shè)落到實處的重要保證,。醫(yī)院進一步完善了收費政策和收費公示制度,,確保各類收費公開透明,實現(xiàn)了“陽光收費”,。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照國家政策由院財務科統(tǒng)一收取,、管理和核算,服務性收費堅持成本標準,、收費公示和自愿付費原則,。
七、進一步推進了醫(yī)院財務信息化建設(shè)工作,,醫(yī)院財務信息化服務體系初步建立,。
構(gòu)建醫(yī)院財務信息化服務體系有助于醫(yī)院各級領(lǐng)導及時了解,、掌握醫(yī)院財務情況,科學決策,、科學管理,;提高工作效率。
八,、進一步探索了“統(tǒng)一領(lǐng)導,、分級管理、一級核算”的財務管理運行模式,。
根據(jù)財權(quán)和事權(quán)相結(jié)合的原則,,明確了醫(yī)院二級管理科室參與理財?shù)姆绞健⒎椒ā?/p>
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇六
出納工作職責是對全院財務資金活動進行核算管理和監(jiān)督,。事情繁雜,,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話。但我自任職以來,,熱愛本職工作,,立足自身崗位,踏踏實實做人,、勤勤懇懇干事,,恪盡職守,忠實履行自已的工作職責?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
隨著醫(yī)院業(yè)務量不斷攀升,,出納核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點認真對賬務進行了認真處理并及時做完,。迅速熟悉自已的工作任務,,學習醫(yī)院管理方案,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放,。我每月對結(jié)帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長,、藥房、醫(yī)療股長每人一份進行核對,,確認無誤后方記入住院收入,。
每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢,打印出記賬憑證,、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管,。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表,向院領(lǐng)導提交上月業(yè)務收入報表及收入?yún)R總對比表,。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務賬上一致,年終要及時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報,。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實準確,、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領(lǐng)導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資,。
財務部的工作象年輪,,一個月工作的結(jié)束,意味著下一個月工作的重新開始,。雖然繁雜,、瑣碎,也沒有太多新奇,,但是作為醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)的命脈,,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,,本著客觀,、嚴謹、細致的原則,,我養(yǎng)成了嚴謹細致務實的工作作風,。在辦理每一筆出納事務時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督,對要求我簽字審核的支出進行認真審核,,確保出納信息的真實,、合法、準確,、完整,,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
在業(yè)務知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距,。開展工作的思路還不夠?qū)拸V,,缺乏創(chuàng)新精神。日常工作中有些做的不夠細致,、深化,,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,,針對這種情況以后如何將工作做細做深,,加強財務監(jiān)督管理職能,應是我今后工作中的重點,。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇七
20xx年是我局在改革發(fā)展中全面加強水庫工程建設(shè)與管理的進取年,在局黨委的正確領(lǐng)導下,財務與資產(chǎn)管理科認真貫徹黨和國家有關(guān)財經(jīng)工作的方針政策,圍繞全局中心工作,,運用科學發(fā)展觀指導科室財務與資產(chǎn)管理,落實年初制定的科室目標責任制,努力學習,、創(chuàng)新工作方式,強化管理,、不斷提高管理水平,,為促進我局各項事業(yè)的發(fā)展起到了積極的推動作用,較好地完成全年的工作任務,,主要表現(xiàn)在如下幾個方面:
在20xx年已制定且已實施各項有關(guān)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,按照局領(lǐng)導的統(tǒng)一布置安排制定了本科室的目標責任制管理辦法,對科室全年的工作實行目標管理與考核;制定了本科室安全生產(chǎn)管理制度;制定了會計電算化工作規(guī)范,制定了科室20xx年工作要點,。在建立健全和完善有關(guān)財務制度和工作崗位責任制的過程中,我們把握科室管理職能,、重在向科室工作人員中宣講強化制度理財?shù)闹匾院捅匾?,明確科室人員崗位職責權(quán)限、工作分工和紀律要求,,懸掛科室工作人員工作職責牌匾,切實促進科室工作人員增強做好工作的緊迫感和責任感,真正做到工作有目標,、行為有準則、辦事有規(guī)范,、管理有制度,。
在日常財務管理工作中,
一是抓財務基礎(chǔ)工作規(guī)范,,強調(diào)提高會計基礎(chǔ)工作質(zhì)量,,在會計核算和會計監(jiān)督上要求作到舉一反三,對以前發(fā)生的會計技術(shù)差錯認真地進行整改調(diào)賬,,使財務基礎(chǔ)規(guī)范工作質(zhì)量有所提高,。
二是吸取經(jīng)驗教訓,在做好會計核算和會計監(jiān)督工作上下功夫,,按照《會計法》等財經(jīng)法律法規(guī),、水利工程管理財務會計制度和國有建設(shè)單位財務會計制度的要求,切實履行財務收支審批手續(xù),,財務監(jiān)督從源頭上抓起,,認真進行財務核算,合理歸集收入,、成本支出費用,,妥善進行賬務處理。
三是加強除險加固工程項目投資管理,,積極作好項目資金年度實施計劃,,嚴格按照工程項目投資計劃和概算使用資金,認真細致及時地對施工單位的工程進度款申請書支付內(nèi)容予以審核,,嚴格按照結(jié)賬程序和合同規(guī)定結(jié)算工程款項,。
四是通過調(diào)查研究與反復測算,制定并上報了20xx年我局財務收支預算。
五是全面啟動了局機關(guān)會計電算化管理工作,,應用會計軟件輸入會計數(shù)據(jù),,由電子計算機對會計數(shù)據(jù)進行處理,并打印輸出會計賬簿和報表,,結(jié)束了我局手工記賬進行會計核算和管理的歷史,。與此同時指導幫助公司財務進行會計電算化軟件安裝與應用,,實行會計電算化,標志著我局財務與資產(chǎn)管理工作步入了一個嶄新的發(fā)展階段,。
按照有關(guān)法規(guī),、政策和制度規(guī)定,我們順應財政四項改革要求,,進一步加大了部門預算,、國庫集中支付、政府采購,、收支兩條線的工作力度,。一是我局20xx年部門預算得到了上級財政和主管部門的批準,根據(jù)下達的收支預算總額,,嚴格執(zhí)行部門預算中編列的具體項目,、科目組織預算執(zhí)行??刂祁A算總額,,在支出預算內(nèi)統(tǒng)籌安排好各項工作,重點保證了工資發(fā)放,、機關(guān)運轉(zhuǎn)和我局水庫除險加固等基建事業(yè)發(fā)展的需要,,積極為局領(lǐng)導出謀劃策,把好支出關(guān)口,,精打細算,,厲行節(jié)約,努力提高資金使用效益,。二是嚴格遵守國庫集中支付制度,,加強對國庫集中收付財政信息系統(tǒng)的管理,,依據(jù)已批復的部門預算和水庫除險加固工程等項目,,積極申報單位資金使用計劃,及時填報財政直接支付申請書,,保證了財政資金的及時足額撥付到位,。三是按部門預算中列入的項目做好有關(guān)政府采購工作,如根據(jù)局領(lǐng)導的工作布置,,及時申報與采購陽新辦公大樓辦公家具,、空調(diào)、微機,、復印機等,在20xx年部門預算中反映的政府采購項目做到了應采盡采,。
20xx年上半年,我們對富泉公司,、長宏公司,、漢辦,、溫辦20xx年的財務收支進行了內(nèi)部審計,對在內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的違反有關(guān)財經(jīng)紀律和財務規(guī)定的行為提出了整改措施,。參加了陽新辦公樓裝飾工程,、家具采購、陽新辦公樓一層和二層回購,、有關(guān)建設(shè)工程造價咨詢等合同的審核和鑒定,。針對陽新安居工程未辦理峻工決算、溫辦綜合樓二層改造為職工住房,、清收職工欠款,、部分工程建設(shè)項目無預算開支、對富泉公司的撥款管理,、加強公務招待費和差旅費管理等問題,,以書面報告的形式向局領(lǐng)導提出了管理意見,為領(lǐng)導管理經(jīng)濟工作起到了參謀作用,。根據(jù)上級主管部門關(guān)于開展“小金庫”專項治理的通知和局領(lǐng)導的安排,,及時組織實施我局“小金庫”專項治理清查,向上報送了自糾自查報表和報告,。針對省財政廳駐黃石辦事處在對我局財務檢查中指出的問題,我們吸取教訓并采取措施認真地進行了整改,。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇八
隨著醫(yī)院業(yè)務量不斷攀升,會計核算和工作量也隨之不斷加大,,接手以來我加班加點認真對1-4月份的賬務進行了認真處理并及時做完,。迅速熟悉自已的工作任務,學習醫(yī)院管理方案,,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放,。我每月21號開始對結(jié)帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房,、醫(yī)療股長每人一份進行核對,,確認無誤后方記入住院收入。每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢,,打印出記賬憑證,、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表,,向院領(lǐng)導提交上月業(yè)務收入報表及收入?yún)R總對比表,。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務賬上一致,,年終要及時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報,。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,,形成草案后交由院領(lǐng)導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資,。
在做好以上工作的同時,加強對票據(jù)的管理,,對收款室,、護理部、出納等領(lǐng)購發(fā)票嚴格實行繳銷管理,。對學生交來的學費按票及時錄入電腦備查,,學生領(lǐng)證時逐個核清學生學費。對每一個查詢學費的學生我都熱情接待,,始終以敬業(yè),、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。時刻把自已的崗位作為醫(yī)院一個服務的窗口,。財務部的工作象年輪,一個月工作的結(jié)束,,意味著下一個月工作的重新開始,。雖然繁雜、瑣碎,,也沒有太多新奇,,但是作為醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,,所以在實際工作中,,本著客觀、嚴謹,、細致的原則,,我養(yǎng)成了嚴謹細致務實的工作作風。在辦理每一筆會計事務時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督,對要求我簽字審核的支出進行認真審核,,確保會計信息的真實,、合法,、準確,、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。
1,、在業(yè)務知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。
2、開展工作的思路還不夠?qū)拸V,,缺乏創(chuàng)新精神,。
3、日常工作中有些做的不夠細致,、深化,,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,,針對這種情況以后如何將工作做細做深,,加強財務監(jiān)督管理職能,應是我今后工作中的重點,。
1,、繼續(xù)做好財務基礎(chǔ)及核算工作,同時加強財務科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,,積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去,,做到事前了解、事后分析,,加強財務數(shù)據(jù)預測和分析工作,,發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正。
2,、創(chuàng)新思路,,加強財務管理和監(jiān)督工作,查疏堵漏,,把工作做深做細,,加強財務收支監(jiān)管力度,確保醫(yī)院收入不外流,,醫(yī)院資金能夠合理有效的運轉(zhuǎn)使用,,使醫(yī)院效益最大化。
3,、不斷加強自身學習,,提高自身業(yè)務水平,虛心向有經(jīng)驗的同志學習,,認真探索,,總結(jié)方法,增強業(yè)務知識,,掌握業(yè)務技能,,提高自身業(yè)務管理水平,力求為領(lǐng)導管理決策提供切實可靠的財務依據(jù),,能夠真正發(fā)揮財務人員應有的作用,。
新的一年即將到來,,新的一年意味著新的起點,新的機遇,,新的`挑戰(zhàn),,我將會堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,,立足自身崗位,履行自身工作職責,,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻我的微薄之力!
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇九
今年是比較平穩(wěn)的一年,,在改革開放力度加大,全市經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的形勢下,,深化醫(yī)院內(nèi)部改革,,深入挖潛,調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu),,擴大經(jīng)營規(guī)模,,進一步完善了醫(yī)院內(nèi)部經(jīng)營機制,努力開拓,,奮力競爭,,堅持以提高效益為中心,以搞活經(jīng)濟強化管理為重點,。在面對醫(yī)療市場激烈的競爭,,本院門診樓改建搬遷,道路施工交通不便等諸多因素下,,全院領(lǐng)導員工上下一心,,共同努力,始終堅持以過硬的醫(yī)療技術(shù),先進的醫(yī)療設(shè)備,,低廉的醫(yī)療價格,,溫馨的醫(yī)療服務為單位創(chuàng)下了良好的口碑,取得了較好的社會效益?,F(xiàn)將本年度財務狀況報告如下:
本年度共發(fā)生成本費用x.5萬元,,比上年度x.1萬元減少了7%,主要表現(xiàn)在:
1,、本年度藥品消耗x.88萬元,,衛(wèi)生材料消耗x.69萬元,分別比去年的x.86萬元和x.6萬元下降了12%和20%,,主要是受收入減少的影響,。本年度藥品收入達到x.71萬元,與去年持平,。醫(yī)療收入達到x.56萬元,,比去年減少了15%。
2,、本年度工資獎金及社會保障費x.18萬元,比上年度x.44萬元增加支出x.74萬元,增加了1%,。
3、本年度發(fā)生能源費支出36萬元,。其中:耗電22.8萬度21.4萬元,,用汽962.3噸12.5萬元,支付水費2.1萬元,。本年能源費比上年度增加了9.5萬元,。
4、本年度計提房屋設(shè)備折舊x.3萬元,,與上年基本持平,。
5、全年還發(fā)生電話費1.3萬元,,差旅及交通費2.5萬元,,印刷及復印費5.5萬元,購辦公用品及消耗用物資7.2萬元,,招待費支出x.9萬元,,計量強檢醫(yī)療廢水監(jiān)測證件年審等1.4萬元,寬帶網(wǎng)及醫(yī)??ㄊ褂觅M,軟件服務費4.85萬元,,門診及住院票據(jù)費1.48萬元,刷卡手續(xù)費1.38萬元,,汽車加油保養(yǎng)保險養(yǎng)路費5萬元,,垃圾清運費0.38萬元,購工裝及醫(yī)用圖書報刊費1.2萬元等,。
6,、本年計提董事長基金x.89萬元,推銷上年待攤費用x萬元,。
1,、ct后續(xù)維護費,移機費x.78萬元,。
2,、廣告宣傳及招牌制作費x.4萬元。
3,、設(shè)備維修及汽管安裝.維修.保養(yǎng).改造費x.5萬元,。
4、醫(yī)療賠償支出x.83萬元,。
5,、支付碎石及手外科上年度提成x.76萬元,。
6、門診房屋改造裝修支出x.5萬元,。
7,、防水處理改造工程x.04萬元。
8,、本年度新增設(shè)備投資x.1萬元,。
本年度賬面現(xiàn)金及銀行存款余額x.萬元,除定期存款戶x萬元外,,實際可用貨幣資金x.42萬元,。本年共發(fā)生現(xiàn)金及銀行存款流入x.45萬元。其中經(jīng)營活動總流入為x.34萬元,,占71%,,收到銀行存款利息流入x.75萬元。在經(jīng)營活動總流入中,銷售藥品及醫(yī)療服務收入x.2萬元,,占經(jīng)營流入的x.5%,,其他流入為1.5%.主要為財局防疫活動經(jīng)費x.02萬元。本年度發(fā)生現(xiàn)金流入x.29萬元,。其中:經(jīng)營活動流出x.25萬元,,占87.6%;固定資產(chǎn)購置投資支出x.1萬元,占3.1%;房屋改造支出x.5萬元,,占10.2%;污水處理工程投入12.04萬元,,占2.2%;在經(jīng)營流出中用于購買藥品及材料支出x.65萬元,占經(jīng)營流出的42%;用于職工方面支出x萬元,占經(jīng)營流出的53.5%;ct維護以及移機支出x.78萬元。本年度實現(xiàn)利潤總額x.76萬元,,加年初的分配結(jié)余x.64萬元,,期末賬面未分配利潤為x.4萬元。
改進措施
今年的工作有收獲,,但也存許多不足,,在下一年的工作中,我們將加強財務管理,,取長補短,,繼續(xù)發(fā)揚我院勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),為在新的一年再創(chuàng)輝煌作出努力,。具體從以下幾方面努力:
1,、加強物資管理,進一步做好物資的計劃、采購,、銷售和庫存工作,。
2、加強醫(yī)療專用設(shè)備的安全使用和維護管理,。
3,、進一步建立健全財務管理管理,,將財務核算進一步的細分化,精確化,努力降低財務風險。
4,、加強財務監(jiān)督及控制職能,進一步協(xié)調(diào)科室與財務關(guān)系,,做好住院結(jié)算和門診收費工作的管理。
5,、加強往來賬目的管理,及時清欠回收資金,,以加速資金周轉(zhuǎn),,提高資金的利用率,。
6、節(jié)能降耗,,努力降低成本,,調(diào)動員工積極性。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇十
一年來,,我們財務人員在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,,積極參加醫(yī)院組織的各項活動,努力學習業(yè)務知識,,團結(jié)一致,,齊心協(xié)力,圍繞我院年初既定的工作目標,,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)對今年財務工作總結(jié)如下:
我院為加強經(jīng)濟管理,實行全成本核算,,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式,,目前,在全國沒有成型的辦法,,我們根據(jù)有關(guān)理論知識及我院實際情況,,在實踐中不停地摸索、探討,。制定了全成本核算辦法和操作程序,。通過全成本核算,增強了廣大職工的成本意識,,杜絕了浪費現(xiàn)象,,收到了明顯的成效。在收入增幅的情況下,,相關(guān)成本卻相對降低,。
為規(guī)范財務行為,提高財務管理水平,,經(jīng)院辦會研究決定,,我們制定了調(diào)整方案和競爭辦法,。在院領(lǐng)導、工會,、紀委,、人事科、審計科支持幫助下,,財務機構(gòu),、人員進行了調(diào)整,全院財務人員實行了集中管理,,財務科共分4個組,,組長進行競爭上崗、職工雙向選擇,,通過公平,、公正地進行競爭上崗和雙向選擇,調(diào)動了全科人員的積極性,,特別是各組組長認真負責,,開拓思路,發(fā)揮了模范帶頭作用,。
積極參與了本年度獎金分配方案的制定工作,,遵循了按勞分配、效率優(yōu)先的原則,,運用了收入,、成本、目標,、質(zhì)量考核等多項指標,,環(huán)環(huán)相扣。使我們在創(chuàng)收的同時,,注意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟效益的同時注重了醫(yī)療,、護理服務質(zhì)量;兼顧收入、成本,、質(zhì)量,,向著目標而努力。這個方案自實行以來,,極大的激勵了職工的積極性和創(chuàng)造性,。
年初我院對全院各科室的固定資產(chǎn)進行了全面清查,為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺賬,,保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符,、賬卡相符、賬實相符。為了進一步加強固定資產(chǎn)專項管理,,我院在財務集中管理的基礎(chǔ)上,,專門成立了財產(chǎn)物資組,目前我們正為固定資產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)化管理做各項準備工作,,以進一步提高固定資產(chǎn)的管理水平和使用效率,。
嚴格遵守財經(jīng)法律、法規(guī),,健全了費用報銷制度及審批規(guī)定,,并能認真執(zhí)行,層層把關(guān),,堅持原則,,不徇私情。積極做好經(jīng)濟管理工作,,為領(lǐng)導及時提供經(jīng)濟信息,,今年召開了兩次財務經(jīng)營分析會議,,對我院財務運行情況進行階段性全面分析,,看到成績,發(fā)現(xiàn)問題,,提出改進措施,,保證了我院經(jīng)濟活動有序順利開展。完成了醫(yī)療服務項目成本測算工作,。我們深入科室進行了嚴格的物價自查工作,,我院完全按醫(yī)療收費標準進行收費,無亂收現(xiàn)象,。規(guī)范了醫(yī)療收費行為,,使物價管理上了新水平。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇十一
本人在醫(yī)院正確領(lǐng)導下,,認真學習醫(yī)保政策,、財經(jīng)法規(guī)、醫(yī)院會計制度,,堅持原則,,嚴格遵守會計人員職業(yè)道德,遵守醫(yī)院各項工作制度,,積極參加醫(yī)院的各項活動,,嚴格遵守國家關(guān)于現(xiàn)金管理的各項規(guī)定,認真做好自己的本職工作,。作為醫(yī)院出納,,我在收付、反映,、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責,。
1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,及時辦理日?,F(xiàn)金收付業(yè)務做到日清月結(jié),,防止發(fā)生不必要的損失、浪費,。確保庫存現(xiàn)金的安全,。
2、及時收回醫(yī)院各項門診和住院收入,,進行核對算,。及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3,、根據(jù)會計提供的依據(jù),,與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作,。
4,、堅持財務手續(xù),嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導的簽字才能給予支付),,對不符手續(xù)的憑證不付款,。
5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬
1,、熟悉國家的財政制度,,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。堅持原則秉公辦事
2,、在財務科負責人的直接領(lǐng)導下,,負責醫(yī)院的財務報銷審核工作。
3,、認真審核第筆業(yè)務的原始憑證及其附件的正確性,、合法性、規(guī)范性,。檢查報銷手續(xù)是否齊全,。
4、根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證,。
5,、負責編制發(fā)放醫(yī)院各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補貼。
6,、每月按照稅法規(guī)定及時做好代扣,、代繳個人所稅稅工作。
7、每月按照法律規(guī)定及時做好種種勞動保險的扣繳工作,。
過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,,為醫(yī)院做好管家婆,通過努力,,較好地完成了各項工作任務,。
醫(yī)院財務年終工作總結(jié)發(fā)言篇十二
20xx年xx醫(yī)院財務工作注重學習和提升財務服務能力,積極探索和推進醫(yī)院財務管理由規(guī)范走向科學的整體改革,,堅持“服務,、效率、和諧,、廉潔”的管理理念,,緊緊圍繞醫(yī)院20xx年事業(yè)發(fā)展需要,合理安排財力,,加強預算管理,,理順業(yè)務流程,強化基礎(chǔ)工作,,努力增收節(jié)支,,為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障。
財務科通過多種形式認真學習實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,,增強了財務人員的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和奉獻精神,。盡管同其他醫(yī)院相比,,我院財務人員數(shù)量少,工作量大,,但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重,,積極為做好財務工作獻計獻策,工作中不講條件,、不談個人困難,,經(jīng)常加班加點,有力保障了醫(yī)院財務工作的順利進行,。
在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識,、廉潔意識,注重借款風險,,提高了醫(yī)院資金營運能力和抗風險能力,。
理順業(yè)務流程,為提高財務服務質(zhì)量提供了制度保障,。20xx年財務科按以往積累的經(jīng)驗進行適當調(diào)整,支出一起;統(tǒng)計,核算,收帳,調(diào)撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié),給醫(yī)院財務工作打開了一項新局面,。
同時也是下一年度財力安排的重要依據(jù)。止于11月底,醫(yī)院醫(yī)療收入高達482446.50元;藥品收入高達959586.40元;(其中西藥收入為540425.50;中草藥收入為32513.40元;疫苗收入為386647.50元;),。財政補助收入達130553.00元;其它收入達6933.24元,。合計為1579519.14元。醫(yī)療支出為770066.23元,,(其中:工資福利支出為349077.00元;商品和服務支出為233453.73元;對個人和家庭的補助支出為85020.50元;其他資本性支出為102515.00元),。藥品支出為794543.12元,(其中工資福利支出為23677.00元;商品和服務支出為767566.12元;其他資本性支出為3300.00元),。其他支出為3512.67元,。合計為1569083.52元。20xx年收支結(jié)余為320813.87元,,20xx年1月至11月底收支結(jié)余為331249.49元,,為20xx年的資金運轉(zhuǎn)體現(xiàn)了有力的保證。
在積極調(diào)研論證,、多方協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上,,醫(yī)院進一步明確了項目經(jīng)費是解決發(fā)展問題的主要經(jīng)費來源,是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標,在基本支出之外通過編報專項資金預算申請的財政專項資金,,其來源主要有市財政局,、市衛(wèi)生局下達的醫(yī)療救助專項資金,財政部下達的中央與地方共建鄉(xiāng)村基層醫(yī)院共建專項資金,,其他部委下達的醫(yī)療專項資金和醫(yī)院根據(jù)發(fā)展進行服務收支的運轉(zhuǎn)資金,。為了加強醫(yī)院項目經(jīng)費管理,保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮效益,,醫(yī)院提高了服務質(zhì)量,,技術(shù)水平,進行醫(yī)院人才的技術(shù)培訓,,吸引廣大參合農(nóng)民來我院就診,,止于20xx年12月17日住院總費用為874969.55元;自費費用為19098.84元;自費率為2.18%;合理費用為855870.71元;實際補償額為548062.25元;補償率為62.64%;出院人數(shù)為1511人;人均費用為579.07元;人均補償費用為362.71元;藥品總費用為170301.73元;藥品自費率為681.26元;診療總費用為90284.08元;診療自費費用為20xx.48元;診療自費率為2.00%真正做到了專項資金的應用,充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民,,利民政策,。
醫(yī)院財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,面對新的理財環(huán)境,,醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略,。依法理財是科學理財?shù)暮诵暮途瑁屈h風廉政建設(shè)落到實處的重要保證,。醫(yī)院進一步完善了收費政策和收費公示制度,,確保各類收費公開透明,實現(xiàn)了“陽光收費”,。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照國家政策由院財務科統(tǒng)一收取,、管理和核算,,服務性收費堅持成本標準、收費公示和自愿付費原則,。
醫(yī)院財務信息化服務體系初步建立,。構(gòu)建醫(yī)院財務信息化服務體系有助于醫(yī)院各級領(lǐng)導及時了解、掌握醫(yī)院財務情況,,科學決策,、科學管理;提高工作效率。
根據(jù)財權(quán)和事權(quán)相結(jié)合的原則,,明確了醫(yī)院二級管理科室參與理財?shù)姆绞?、方法?/p>