總結是寫給人看的,，條理不清，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然,，這樣就達不到總結的目的。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,？總結應該怎么寫呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文，希望對大家能夠有所幫助,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇一

一,、201*年工作回顧

201*年完成的工作主要體現(xiàn)在繼續(xù)完善財務基礎工作、做好財務報表和預算報表編制工作,、積極做好工程軟件和營銷軟件上線工作、努力加強財務管控工作,、積極做好項目融資工作,、努力做好資金回籠工作、涉稅管理工作,、財務團隊建設工作,、制度文化建設工作九個方面。

(一)繼續(xù)完善財務基礎工作

1,、建立健全公司各類財務臺賬

根據(jù)項目公司財務核算特點,，建立健全了公司臺賬系統(tǒng)。在建立了合同臺賬,、合同結算臺賬,、低值易耗品臺賬、銷售臺賬、支票臺賬的基礎上,，今年相繼建立薪酬臺賬,、經(jīng)濟簽證臺賬、內部往來臺賬等多項臺賬,。將各臺賬分工給各人及時更新,，確保數(shù)據(jù)的及時性、準確性,、實用性和可靠性,。

2、嚴格檔案管理工作

財務檔案是公司最重要的檔案之一,。財務部安排專人對公司成立以來的財務憑證,、賬簿、報表,、審計報告,、合同、稅務資料及其他財務文檔進行了梳理,，對憑證,、賬簿、報表按照控股集團辦公室的統(tǒng)一要求的檔案盒進行了裝盒,、編號,、存放，并按照公司檔案管理要求,，將20xx年以前的會計檔案統(tǒng)一存放于檔案室;對合同,、稅務資料及其他財務文檔進行了系統(tǒng)的整理，并歸類存放在各自的檔案盒中,。嚴格檔案調閱制度,，并加強對部門員工會計檔案安全性、保密性的教育,。

(二)財務報表,、預算報表編制工作

財務部始終將財務報表、預算報表編制工作作為財務部主要日常工作,。為保證財務報表的及時性及準確性,，財務部在憑證錄入、憑證初審,、復審等環(huán)節(jié)層層把關,，從憑證摘要、現(xiàn)金流量,、輔助項適用,、科目適用到iufo財務報表,、財務快報、經(jīng)營預算報告等方面均精耕細作,。通過部門員工的辛勤努力,，全年會計報表信息質量得到地產集團財務部和控股集團財務處的認可。

(三)積極做好工程軟件和營銷軟件上線工作

1,、工程軟件上線工作

公司時間跨度長,、業(yè)務量大，以前年度數(shù)據(jù)查詢及錄入工作量大,。在時間緊,、任務重的情況下，財務部會同工程部加班加點,，確保數(shù)據(jù)準確無誤的情況下及時完成了系統(tǒng)上線前的數(shù)據(jù)補錄和對賬工作,，為系統(tǒng)的正式上線做出了應有的貢獻。財務部安排專人每月月初對用友財務工程成本,、支付成本與工程軟件中的相關信息進行比對,，對不一致的及時提出解決方案，確保兩系統(tǒng)中工程成本的一致性,。

2,、營銷軟件上線工作

營銷軟件上線是企業(yè)信息化建設的重要一環(huán)。由于一期,、二期房源均為團購房源,，收款和簽約比較集中，在營銷軟件上線前,，數(shù)據(jù)一直沒有錄入系統(tǒng),，軟件上線后，財務部會同營銷物業(yè)部,、營銷公司順利地完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)的補錄入工作,，已具備全面上線的準備工作。

(四)努力加強財務管控和預算執(zhí)行力度

1,、加強財務管控工作

為了加強財務管控工作,，財務部做了以下工作，一是財務部從源頭抓起,，在合同會簽階段,，財務負責人對每份經(jīng)濟合同都做到認真全面細致的審核,，對于存在合同支付,、財務風險以及任何不利于公司利益的條款都提出針對性意見;二是通過建立并及時更新合同臺賬和經(jīng)濟簽證臺賬，實時掌握合同支付情況和經(jīng)濟簽證情況;三是財務部通過多種努力,，扭轉了頻繁支付工程預付款局面,，嚴格按照合同約定支付工程款。

2,、加強預算執(zhí)行力度

在公司領導及集團財務部的大力推動下,，在公司財務部的積極組織下，目前公司的預算管理工作已經(jīng)融入到各個部門的日常工作當中,，各個部門已經(jīng)能熟練的運用預算這一管理工具,，通過每月編制資金使用計劃管理各個部門的資金流。財務部通過匯總各部門編制的資金使用計劃編制現(xiàn)金流預測表,，掌握資金使用及余缺情況,。次月分析并通報上月資金實際使用情況，提高了各個部門對預算數(shù)據(jù)的重視程度,。目前各個部門在財務部的組織下積極投入地參與預算管理,，為201*年的預算編制和推行打下堅實的基礎。

(五)積極做好項目融資工作

資金對于企業(yè)來說,，就如“血液”對于人體一樣重要,。特別是近年來國家持續(xù)加強對房地產調控，限貸限購,、提高存款準備金率和貸款利率,，房地產融資尤為艱難。公司財務部緊密配合集團財務審計部,，及時報送融資所需項目公司資料,，積極與各銀行方面聯(lián)系，爭取融資的主動性,。財務部在配合集團融資以外,，也積極拓展自身融資渠道，先后與合肥的多家銀行商談項目貸款事宜,。財務部積極與合肥公積金管理中心和安徽省直公積金中心取得聯(lián)系,，商談項目公積金貸款事宜，目前相關材料已分別報送到兩家公積金中心,。

(六)努力做好資金回籠工作

財務部密切配合營銷物業(yè)部和營銷公司做好房屋銷售工作,，在集中收款期，財務部安排專人進駐合肥收款現(xiàn)場辦理收款工作,。在周末安排人員輪流值班,，確保收款工作的正常開展，保證了資金的及時回籠,。財務部與相關營銷部門密切配合,，及時準確性提供銷售數(shù)據(jù)，為銷售催款工作提供有力的保障,。

(七)繼續(xù)做好涉稅管理工作,，為公司節(jié)省稅務成本

由于房地產企業(yè)涉稅環(huán)節(jié)特別多,，相關稅收政策也非常繁雜，征稅較重,，這使得納稅成為企業(yè)的一項重要成本支出,。在國家稅收法規(guī)的規(guī)定下進行合理的納稅籌劃，減少納稅支出,，是財務部涉稅管理的重要工作,。

201*年度，公司財務部積極與當?shù)刂鞴芏悇諜C關溝通協(xié)調,，在征得主管稅務機關的同意后推遲了房屋銷售預征稅款的上繳,，有效緩解了項目開發(fā)資金壓力。據(jù)統(tǒng)計,，年度內共計緩交稅款620萬元,。

(八)提高員工綜合素質，加強財務團隊建設工作

為提高員工綜合素質,，財務部要求員工嚴格遵守集團公司員工行為準則,，做到誠實守信、團結合作,、持續(xù)學習,、愛崗敬業(yè)、遵章守紀,、廉潔自律,、服從大局、艱苦奮斗,。

一是通過不定期召開財務部門會議交流心得,，切實為部門員工解決工作中遇到的困難，及時傳達項目公司會議精神和集團財務部的指示要求等;二是培養(yǎng)部門內良好的學習氛圍,，積極參加聚智共贏,、大成方略組織的稅務籌劃等方面課程的學習，業(yè)余時間主動學習業(yè)務知識,，提高自身素質;三是由部門負責人每月制定工作計劃,，每周檢查部門員工工作日志，督促部門員工理清工作思路,，養(yǎng)成工作有計劃,、有總結的良好工作習慣。

(九)積極參與制度文化建設工作

成功的企業(yè)孕育優(yōu)秀的企業(yè)制度文化,，優(yōu)秀的企業(yè)制度文化成就卓越的企業(yè),，財務部始終把制度文化建設作為一項重要的工作來抓,。

一是部門員工積極參與集團公司企業(yè)文化學習,，深刻體會企業(yè)文化對公司發(fā)展的重要性,，處處以企業(yè)文化來嚴格要求自己,，為追求共同的核心價值觀而努力,。

二是為了加強和規(guī)范財務管理工作,，公司財務負責人牽頭制定了項目公司財務管理規(guī)范性的意見以及項目公司財務負責人考評細則等，努力提升財務管理水平和財務工作效率,。

三是參與制定項目公司財務流程的設計和制作,。

盡管201*年度財務部取得一定的工作實績，但也存在一定的不足,。受到國家對房地產調控的制約,，項目融資工作非常困難。財務部門對于公司成本費用的管控能力雖有所提高但還非常有限,。

二,、201*年的工作打算

1、繼續(xù)加強與銀行的聯(lián)系,，推進項目貸款工作,。

2、做好公積金及銀行按揭貸款工作,。

3,、繼續(xù)做好稅務外聯(lián)工作。201*年度稅務外聯(lián)工作達到的目標是盡可能減少土地增值稅預征額,，推遲房屋銷售預征稅款的上繳,，以緩解開發(fā)資金的壓力。

4,、努力做好資金回籠工作,。財務部將密切配合營銷物業(yè)部、銷售公司做好銷售款資金回款工作,。

5,、做好一期交房成本收入核算和的財務處理工作。

6,、努力加大財務管控力和預算管理的力度,。財務部將在201*年度以預算管理為著手點，通過加大預算執(zhí)行的力度,，實現(xiàn)年度經(jīng)營按照年初既定目標運轉,。在項目管理中，財務部將多方位滲透,，著力加大財務的管控力,。

7、繼續(xù)加強財務隊伍建設。帶領團隊做好本職工作,，力爭讓部門員工在自身崗位上都能夠獨立工作并獨擋一面,。為此要做到以下三個方面：一是加強對員工業(yè)務的輔導;二是對員工職業(yè)規(guī)劃灌輸積極的理念;三是以績效考核為工具，加強對部門員工的內部考核,，讓部門員工定期了解自己的工作實績,，同時也認識到自己的不足，明確下一階段的努力方向,。

6,、制度文化建設。嚴格按照制度文化的要求開展工作,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇二

公司財務部目前編制四人,，設財務經(jīng)理、主辦會計,、銷售會計和出納四個崗位,。回顧過去的一年,，在公司領導和集團財務部的正確領導和大力支持下,，部門員工團結合作、群策群力,，追求“重道篤行,、通達致遠”的企業(yè)核心價值觀，發(fā)揚實事求是,、真抓實干的工作作風,，圓滿地實現(xiàn)了年度工作目標，為公司持續(xù),、穩(wěn)定的發(fā)展作出了應有的貢獻,。

一、201*年工作回顧

201*年完成的工作主要體現(xiàn)在繼續(xù)完善財務基礎工作,、做好財務報表和預算報表編制工作,、積極做好工程軟件和營銷軟件上線工作、努力加強財務管控工作,、積極做好項目融資工作,、努力做好資金回籠工作、涉稅管理工作,、財務團隊建設工作,、制度文化建設工作九個方面。

(一)繼續(xù)完善財務基礎工作

1,、建立健全公司各類財務臺賬

根據(jù)項目公司財務核算特點,，建立健全了公司臺賬系統(tǒng)。在建立了合同臺賬、合同結算臺賬,、低值易耗品臺賬,、銷售臺賬、支票臺賬的基礎上,，今年相繼建立薪酬臺賬,、經(jīng)濟簽證臺賬、內部往來臺賬等多項臺賬,。將各臺賬分工給各人及時更新，確保數(shù)據(jù)的及時性,、準確性,、實用性和可靠性。

2,、嚴格檔案管理工作

財務檔案是公司最重要的檔案之一,。財務部安排專人對公司成立以來的財務憑證、賬簿,、報表,、審計報告、合同,、稅務資料及其他財務文檔進行了梳理,，對憑證、賬簿,、報表按照控股集團辦公室的統(tǒng)一要求的檔案盒進行了裝盒,、編號、存放,，并按照公司檔案管理要求,，將20xx年以前的會計檔案統(tǒng)一存放于檔案室;對合同、稅務資料及其他財務文檔進行了系統(tǒng)的整理,，并歸類存放在各自的檔案盒中,。嚴格檔案調閱制度，并加強對部門員工會計檔案安全性,、保密性的教育,。

(二)財務報表、預算報表編制工作

財務部始終將財務報表,、預算報表編制工作作為財務部主要日常工作。為保證財務報表的及時性及準確性,，財務部在憑證錄入,、憑證初審、復審等環(huán)節(jié)層層把關，從憑證摘要,、現(xiàn)金流量,、輔助項適用、科目適用到iufo財務報表,、財務快報,、經(jīng)營預算報告等方面均精耕細作,。通過部門員工的辛勤努力,，全年會計報表信息質量得到地產集團財務部和控股集團財務處的認可。

(三)積極做好工程軟件和營銷軟件上線工作

1,、工程軟件上線工作

公司時間跨度長,、業(yè)務量大，以前年度數(shù)據(jù)查詢及錄入工作量大,。在時間緊、任務重的情況下,，財務部會同工程部加班加點，確保數(shù)據(jù)準確無誤的情況下及時完成了系統(tǒng)上線前的數(shù)據(jù)補錄和對賬工作,，為系統(tǒng)的正式上線做出了應有的貢獻。財務部安排專人每月月初對用友財務工程成本,、支付成本與工程軟件中的相關信息進行比對，對不一致的及時提出解決方案,，確保兩系統(tǒng)中工程成本的一致性。

2,、營銷軟件上線工作

營銷軟件上線是企業(yè)信息化建設的重要一環(huán),。由于一期,、二期房源均為團購房源,，收款和簽約比較集中,，在營銷軟件上線前，數(shù)據(jù)一直沒有錄入系統(tǒng),，軟件上線后，財務部會同營銷物業(yè)部,、營銷公司順利地完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)的補錄入工作，已具備全面上線的準備工作,。

(四)努力加強財務管控和預算執(zhí)行力度

1、加強財務管控工作

為了加強財務管控工作,，財務部做了以下工作,，一是財務部從源頭抓起，在合同會簽階段,，財務負責人對每份經(jīng)濟合同都做到認真全面細致的審核,，對于存在合同支付、財務風險以及任何不利于公司利益的條款都提出針對性意見;二是通過建立并及時更新合同臺賬和經(jīng)濟簽證臺賬,，實時掌握合同支付情況和經(jīng)濟簽證情況;三是財務部通過多種努力,，扭轉了頻繁支付工程預付款局面,，嚴格按照合同約定支付工程款,。

2,、加強預算執(zhí)行力度

在公司領導及集團財務部的大力推動下，在公司財務部的積極組織下,，目前公司的預算管理工作已經(jīng)融入到各個部門的日常工作當中,，各個部門已經(jīng)能熟練的運用預算這一管理工具，通過每月編制資金使用計劃管理各個部門的資金流,。財務部通過匯總各部門編制的資金使用計劃編制現(xiàn)金流預測表,，掌握資金使用及余缺情況。次月分析并通報上月資金實際使用情況,，提高了各個部門對預算數(shù)據(jù)的重視程度,。目前各個部門在財務部的組織下積極投入地參與預算管理,，為201*年的預算編制和推行打下堅實的基礎,。

(五)積極做好項目融資工作

資金對于企業(yè)來說,，就如“血液”對于人體一樣重要,。特別是近年來國家持續(xù)加強對房地產調控,，限貸限購、提高存款準備金率和貸款利率,，房地產融資尤為艱難,。公司財務部緊密配合集團財務審計部，及時報送融資所需項目公司資料,，積極與各銀行方面聯(lián)系,，爭取融資的主動性。財務部在配合集團融資以外,，也積極拓展自身融資渠道,，先后與合肥的多家銀行商談項目貸款事宜。財務部積極與合肥公積金管理中心和安徽省直公積金中心取得聯(lián)系,，商談項目公積金貸款事宜,，目前相關材料已分別報送到兩家公積金中心。

(六)努力做好資金回籠工作

財務部密切配合營銷物業(yè)部和營銷公司做好房屋銷售工作,，在集中收款期,，財務部安排專人進駐合肥收款現(xiàn)場辦理收款工作,。在周末安排人員輪流值班，確保收款工作的正常開展,，保證了資金的及時回籠,。財務部與相關營銷部門密切配合，及時準確性提供銷售數(shù)據(jù),，為銷售催款工作提供有力的保障,。

(七)繼續(xù)做好涉稅管理工作，為公司節(jié)省稅務成本

由于房地產企業(yè)涉稅環(huán)節(jié)特別多,，相關稅收政策也非常繁雜,，征稅較重，這使得納稅成為企業(yè)的一項重要成本支出,。在國家稅收法規(guī)的規(guī)定下進行合理的納稅籌劃,，減少納稅支出，是財務部涉稅管理的重要工作,。

201*年度,，公司財務部積極與當?shù)刂鞴芏悇諜C關溝通協(xié)調，在征得主管稅務機關的同意后推遲了房屋銷售預征稅款的上繳,，有效緩解了項目開發(fā)資金壓力,。據(jù)統(tǒng)計，年度內共計緩交稅款620萬元,。

(八)提高員工綜合素質,，加強財務團隊建設工作

為提高員工綜合素質，財務部要求員工嚴格遵守集團公司員工行為準則,，做到誠實守信,、團結合作、持續(xù)學習,、愛崗敬業(yè),、遵章守紀、廉潔自律,、服從大局,、艱苦奮斗。

一是通過不定期召開財務部門會議交流心得,，切實為部門員工解決工作中遇到的困難,，及時傳達項目公司會議精神和集團財務部的指示要求等;二是培養(yǎng)部門內良好的學習氛圍，積極參加聚智共贏,、大成方略組織的稅務籌劃等方面課程的學習,，業(yè)余時間主動學習業(yè)務知識，提高自身素質;三是由部門負責人每月制定工作計劃,，每周檢查部門員工工作日志,，督促部門員工理清工作思路,，養(yǎng)成工作有計劃、有總結的良好工作習慣,。

(九)積極參與制度文化建設工作

成功的企業(yè)孕育優(yōu)秀的企業(yè)制度文化,，優(yōu)秀的企業(yè)制度文化成就卓越的企業(yè)，財務部始終把制度文化建設作為一項重要的工作來抓,。

一是部門員工積極參與集團公司企業(yè)文化學習,，深刻體會企業(yè)文化對公司發(fā)展的重要性，處處以企業(yè)文化來嚴格要求自己,，為追求共同的核心價值觀而努力,。

二是為了加強和規(guī)范財務管理工作，公司財務負責人牽頭制定了項目公司財務管理規(guī)范性的意見以及項目公司財務負責人考評細則等,，努力提升財務管理水平和財務工作效率,。

三是參與制定項目公司財務流程的設計和制作。

盡管201*年度財務部取得一定的工作實績,，但也存在一定的不足,。受到國家對房地產調控的制約，項目融資工作非常困難,。財務部門對于公司成本費用的管控能力雖有所提高但還非常有限,。

二、201*年的工作打算

1,、繼續(xù)加強與銀行的聯(lián)系,，推進項目貸款工作。

2,、做好公積金及銀行按揭貸款工作,。

3、繼續(xù)做好稅務外聯(lián)工作,。201*年度稅務外聯(lián)工作達到的目標是盡可能減少土地增值稅預征額,，推遲房屋銷售預征稅款的上繳,，以緩解開發(fā)資金的壓力,。

4、努力做好資金回籠工作,。財務部將密切配合營銷物業(yè)部,、銷售公司做好銷售款資金回款工作。

5,、做好一期交房成本收入核算和的財務處理工作,。

6、努力加大財務管控力和預算管理的力度,。財務部將在201*年度以預算管理為著手點,，通過加大預算執(zhí)行的力度,，實現(xiàn)年度經(jīng)營按照年初既定目標運轉。在項目管理中,，財務部將多方位滲透,，著力加大財務的管控力。

7,、繼續(xù)加強財務隊伍建設,。帶領團隊做好本職工作，力爭讓部門員工在自身崗位上都能夠獨立工作并獨擋一面,。為此要做到以下三個方面：一是加強對員工業(yè)務的輔導;二是對員工職業(yè)規(guī)劃灌輸積極的理念;三是以績效考核為工具,，加強對部門員工的內部考核，讓部門員工定期了解自己的工作實績,，同時也認識到自己的不足,，明確下一階段的努力方向。

6,、制度文化建設,。嚴格按照制度文化的要求開展工作。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇三

自從來到,，依靠飛速發(fā)展,，我也成了一個新上海人。由于房產行業(yè)的升溫和發(fā)展,，公司又做得如此成功,，讓我感到一種相對的穩(wěn)定。自己內心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點點的消褪,。公司領導的這次會議主題很及時,，讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足,?；谶@個目的，回想這一階段工作,，再和其他財務經(jīng)理相比,，還存在許多的問題，希望在20xx年的工作中能夠不斷改進,，不斷提高,，努力做到適崗。

第一,、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距,。

陽城的財務工作的還是會計工作，僅僅停留在事中記帳、事后算帳,，對事務發(fā)展的預見性不夠,，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然,；另外，作為財務負責人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動,，不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性,，只能是按照公司或領導的要求報送數(shù)據(jù)、資料,，在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,，只是按照理論上的指標去計算、去解釋,。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠,。

第二、會計工作中仍有許多待改進之處

去年集團公司財務管理部下發(fā)了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》,，對我們的會計工作提出了具體的要求,。但在實際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,，在對一些已形成習慣做法的問題處理上,，改變起來還有一定困難。

第三,、管理工作的形式化,、表面化

有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,，往往只拘于形式或停留在表面,，沒有起到真正的管理作用，對照制度的要求,，還存在問題,，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深，應是今后工作中的又一重點,。

第四,、缺乏溝通，對相關信息掌握不到位

財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映,、監(jiān)督,，對本部門以外的信息應及時了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題,，就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解,，到用時都不知該找誰,；另外和公司領導的溝通還存在問題，對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,，以至于使自己的工作有時很被動,。

鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法，計劃在20xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進,、提高

1,、在做好日常會計核算工作的基礎上，還是要不斷學習業(yè)務知識,，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失,；同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理、經(jīng)驗,，提高自身的綜合管理能力,。積極參與企業(yè)的經(jīng)營活動，加強事前了解,，掌握經(jīng)營活動的第一手資料,，加強預測、分析工作,，按照集團公司要求,，認真做好財務計劃工作。在日常工作中按照財務計劃,，監(jiān)督企業(yè)對資金進行合理,、有效地使用，使企業(yè)效益化,。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時,，及時與領導溝通，分析查找原因,，根據(jù)差異及其產生原因采取行動或糾正偏差,，或調整已有計劃，同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗,。

2,、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化

按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《大華集團財務管理制度》的要求,，做好日常會計核算工作,。只有按照《工作規(guī)范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,，做好財務工作分析的基礎工作,，才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù)。也爭取在大華集團被評為財務信用a類企業(yè)之后,，陽城公司也能盡早獲得這一榮譽,。

3、做深,、做細日常財務管理工作

在接下來的一年,，我計劃多花一些時間，多研究研究財務軟件及銷售軟件中的功能模塊,，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,，讓陽城的財務管理工作更上一個臺階，起到真正的控制,、管理作用,。

4、不斷吸取新的知識,，完善自身的知識結構,，提高政策水平

對財務知識以外的與房地產業(yè)、建筑業(yè)有關的知識掌握不夠,，有時也會影響到自己的財務工作,。所以在平時，除了加強自身的學習外,，要多向其他部門的同事請教,，尤其在工作中碰到非財務專業(yè)的業(yè)務事項時，不能單以自己的理解,，應在徹底搞清楚之后,，進行處理。

5,、加強內,、外部的溝通，搜集有關信息

在新的一年中,，對內需要財務和各部門之間經(jīng)常進行溝通,，形成一種聯(lián)動效應，對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握,，對不同時期的各種信息資料不斷更新,，掌握每一項目的進展、最新的信息,。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系,，及時掌握有關政策信息，既依法納稅又合理避稅,，為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇四

一,、費用成本方面管理

規(guī)范了庫存材料核算管理嚴格控制材料庫存合理儲備減少資金占用建立了材料領用制度改變了原來不論否需要、不論那個部門使用,、也不論購進數(shù)量多少都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算模糊成本

2. 在原來基礎上細劃了成本費用管理加強了運輸費用項目管理分門別類計算每輛車實際消耗費用項目真實反映每一輛車當期運輸成本為運輸車輛績效管理提供參考依據(jù)

二,、 會計基礎工作

(1) 認真執(zhí)行《會計法》進一步對財務人員加強財務基礎工作指導規(guī)范記賬憑證編制嚴格對原始憑證合理性進行審核強化會計檔案管理等對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益

(2) 國家財政部門對柯萊公司財務等級評定還第一次我們在無任何前期準備前提下突然接受檢查但長寧區(qū)財政局還對柯萊公司財務基礎管理工作給予了肯定給柯萊公司財務等級分數(shù)也評定組有史以來評給最高分一家公司

(3) 按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要各種類型財務報表及時申報各項稅金在集團公司年中審計,、年終預審及財政稅務檢查中積極配合相關人員工作

三、 財務核算與管理工作

(1) 按公司要求對分公司以及營業(yè)點收入,、成本進行監(jiān)督,、審核制定相應財務制度統(tǒng)一核算口徑日常工作中及時溝通、密切聯(lián)系并注意對們工作提出些指導性意見與各分公司,、營業(yè)點核算部門建立了良好合作關系

(2) 正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅及時,、足額地繳納稅款積極配合稅務部門使用新稅收申報軟件及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)問題并予以改正保持與稅務部門溝通與聯(lián)系取得們支持與指導

(3) 在緊張工作之余加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面工作熱情高漲團隊作為一個管理者對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長“充分發(fā)揮們主觀能動性及工作積極性提高團隊整體素質樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效部門新形象

(4) 作為基層管理者我充分認識到自己既一個管理者更一個執(zhí)行者要想帶好一個團隊除了熟悉業(yè)務外還需要負責具體工作及業(yè)務首先要以身作則這樣才能保證在人員偏緊情況下大家都能夠主動承擔工作

新一年意味著新起點,、新機遇,、新挑戰(zhàn)我們決心再接再厲更上一層樓xx年我們將向財務精細化管理進軍精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務管理手段”等這樣就足以對公司財務管理做精做細要以“細”為起點做到細致入微對每一崗位,、部門每一項具體業(yè)務都建立起一套相應成本歸集并將財務管理觸角延伸到公司各個經(jīng)營領域通過行使財務監(jiān)督職能拓展財務管理與服務職能實現(xiàn)財務管理“零”死角挖掘財務活動潛在價值雖然精細化財務管理件極為復雜事情其實正所謂“天下難事始于易天下大事始于細”。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇五

回顧這一年,，在平凡而繁細的工作中,，付出了許多艱辛與努力，也有了一些收獲與喜悅,，重要的是豐富與鍛煉了自己,，在工作中能夠自覺的服從領導的安排，努力的做好財務部的各項工作,，也較好地完成了各項工作,，但由于財會工作繁事多、雜事多,，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,，因此在工作中自己和整個財務部門仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善,，結合具體情況,，現(xiàn)將全年的工作總結如下：

一、完成的主要工作：

1,、以認真的工作的態(tài)度及時準確的完成各月開票,、認證、記帳,、結帳和賬務處理工作,，及時準確的填報各類月度、季度,、年終賬務報表,、并按時向各部門報送,，及時準確的完成了稅務的申報與繳納,，及時且順利的完成了今年280萬的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類,、裝訂,、歸檔,。

2,、以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時準確的核簽公司日常的各類支出,，并進行費用明細分類。及時準確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進行“資金預算”并提出合理的建議,，以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應的措施,。

3,、對公司各種證件的變更及年檢負責,，由于公司正處于發(fā)展初期，加上經(jīng)營地址的變更,，導致公司的各類證件需要發(fā)生相應的變更,，除了今年xx月份由于本人工作上的疏忽對海關部門沒有及時進行變更，在此做自我檢討,，希望自己在以后的工作中能夠更加嚴謹以杜絕類似的情況發(fā)生,。除此以外其它相關部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。

4,、對于上級領導交待的其它臨時工作能夠及時的完成,。

二、加強學習,，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質

1,、通過報紙雜志,、電腦和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng),。

2、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定及新的法規(guī)政策,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上,，腳踏實地的工作,。

3、努力做到學以致用,，融會貫通,，理論聯(lián)系實際，讓自己“在工作中學習,，在學習中工作”,，使自身綜合能力不斷得到提高。

三,、個人工作中存在的不足

盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務,，但在工作還是有不足之處：謙于財會工作的繁與雜，日常忙于應付事務性的工作較多,，而深入的探討,、思考、研究財務管理的辦法和工作制度較少,，導致在工作上廣度有余,，而深度不足。加之財務部門人員的不穩(wěn)定,，以致自己對于整個財務部沒有起到很好的統(tǒng)領作用,。

四、 明年的工作構想及要點：

希望自己在新的一年里,，逐步學習運用科學的方法,，加強對本部門的管理，提高本部門的工作效率,，以達到事半功倍的的效果,。主要有以下三點：一是加強本部門的成本核算與管理，二是加強與各部門的工作鏈接,，包括收匯管理,，應付管理,，進出倉跟進等，最大限度地發(fā)揮財務部門的職能,。三是是準確做好各項財務測算,，為上級領導的決策提供依據(jù)。

五,、財務部門的總結

大家都知道財務部的工作較為繁瑣,，就算到年終，仍不能停歇手中的工作,，加之一直以來人手較少和頻煩的人員變動,，從而使財務部的管理工作達不到公司領導的要求，但在xx年財務部通過大家的努力,，整體的人員架構,、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步。以下是對本部門做的一個工作總結：

1,、出納崗位：人員已穩(wěn)定,，除了日常按時準確的付款/及時的登賬/和日清月結外，還建立了按月費用支出的分類歸集表,，按月收匯明細表及匯總表,，及時了解收匯情況并對差異進行備注。

2,、成本崗位：這是本年新增的一個崗位,，目前主要是成本審核、核算,、及控制工作,，實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與控制，對各訂單的實際成本負責,，為相關部門提供及時有用的信息,，這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位，新增這一個崗位后,，建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表,，使得今年在業(yè)務量番一翻的情況下仍能很好的完成各應付賬款所需的數(shù)據(jù)及發(fā)票跟蹤到位的情況，但也許是由于各種因素的存在 ,，導致今年的成本核算沒能達到預計的效果,，希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務部門成本核算的工作，共同為成本所反映的真實性及時性出一份力,，同時作為成本崗位的核算者也應該不斷地鞭策自己,，加強學習，從而達到一個企業(yè)成本核算的真正意義,。

3,、總賬崗位：在前面的個人總結里已做總結,，再此處就不再贅訴。

4,、財務部門：總的來說本年度財務部門算是友好妥善了地處理對內對外的各項工作鏈接,，包括與工商/稅務/銀行等外圍部門都建立了良好的關系。

總之,，今年的工作即將轉瞬成為歷史,。也希望財務部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著xx年的逝去而成為歷史,，在新的一年到來之際,，讓我們?yōu)樽约杭佑停瑸椴块T加油,，為公司加油,，共同進步，共同成長,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇六

一,、公司的銷售業(yè)績穩(wěn)居西南地區(qū)第一在兩位老總的領導下，作為西南地區(qū)的家用,、商用、筆記本的分銷商,，各類產品的銷量始終保持穩(wěn)中有升,，今年總計銷售x萬元，與去年相比上升%,，從而確保了公司在這個地區(qū)這個行業(yè)中的商業(yè)地位,，為明年的銷售起了一個好的開端，財務經(jīng)理季度工作總,。

二,、公司的內部管理較往年有進一步的提升在內部管理上，公司的人員構作了合理的調整和增加,，為各部門工作的開展提供了充足的馬力,，使他們更有充足的干勁為客戶服務為公司服務;在人事管理上加強了員工思想素質和業(yè)務素質的培訓，經(jīng)過培訓是他們的綜合素質得到更高層次的提升,，從而更進一步的提高了公司的對外品牌形象;在辦公設備上,，不斷的更新設施設備，切實做到了為員工創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境,，這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務提供了有力的保障,。

三、財務管理工作上,，做好財務工作計劃,，加強財務管理,，杜絕一切不合理的開支，增收節(jié)支,，開源節(jié)流,。在公司規(guī)模不斷擴大的這一年，門市的開張,，產品的增多,，在無形中增加了財務的工作量，對財務工作提出了更高的要求,。在應收款,、費用及各項開支不斷增大的同時，我部門在加強財務管理上制定了一些措施,，主要措施有：

(1)嚴格執(zhí)行財務制度,，規(guī)范財務行為，堅持收支兩條線,，加強財務核算和財務監(jiān)督,，杜絕不合理開支，加強應收款項的回收,，盡量減少不必要的損失,，為公司增收節(jié)支。在實際工作中做到每周出應收報表,，各類流水帳目做到日清月,，與產品部人員緊密配合，積極有效的回收資金,，為訂單的執(zhí)行作好配合工作,，使各類產品的存儲趨于合理化，為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺,。

(2)各項收支做到帳帳相符,，帳實相符，支出要考慮合理性,，做到出有憑,，入有據(jù),，費用報銷具有實效性,，做到監(jiān)督有力,。在實際工作中，大額報銷實行提前早通知,，報銷金額與票據(jù)符合,，對于不合理的開支完全杜絕。

(3)公司的利益高于一切，增強員工的主人翁責任感,，人人為增收節(jié)支,，開源節(jié)流做貢獻。明白一個簡單的道理,，公司與員工是同呼吸共命運的,，公司的發(fā)展離不開大家的支持，大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的,。在銷售旺季,，大家的努力也得到了回報，這是有目共睹的,，事實勝于雄辯,，這是一個不爭的事實。四.堅持以人為本,，加強經(jīng)營管理公司在今年的銷售過程中,，雖然取得了良好的成績，但是隨著人員的增加,，各類費用與開支也在增大,，使得公司的利潤得不到體現(xiàn)，而且還出現(xiàn)了一系列的問題,，那么在市場經(jīng)濟條件下,，怎樣才能提高公司效益，提高員工的收益,，是今年一直以來在探討的一個問題,。從內部來看，員工的積極性不高,，出現(xiàn)了相互攀比工資高低的心理，工作不專心,、不敬業(yè),，使得部門之間的協(xié)調性降低;從外部條件來看，不管是客戶資源還是供方給予的支持,，公司是具備獲得更大利潤這個條件的;怎樣才能解決員工的問題,，

1、就是要從根本上來尋求一個合理的機制,，“獎勤者,，罰懶者”，做到獎罰分明,，激勵機制健全,，才能調動起大家的積極性，但是這是一個漸進的過程，必須要依靠公司骨干分子起帶頭作用;

2,、加強管理,，要以實際行動樹立榜樣，要做到上梁正下梁才不歪,，加強管理的重點是實行崗位責任制,，崗位責任制的優(yōu)點是責，權,、利的統(tǒng)一原則,，這樣有利于調動員工的積極性，但是一定要確定具體工作任務,、工作質量和完成時間,，切實做到事前有準備、事中有協(xié)調,、事后有匯報,，總之，老總和部門負責人對下屬員工的工作只看果不看過程;

3,、責任到崗,。大家的干勁有了，公司的效益才會增長,，正所謂有了大家才有小家,，最終員工有了利益，這才是公司與員工最滿意的果,。這是我的個人看法和一點小小的建議,，如有不足之處，肯請領導與各位同事的指正與批評,。下半年中我部門一定繼往開來,，做好下半年工作計劃，切實做好后勤保障工作,，為我公司在新的一年中能取得更好的經(jīng)濟效益和社會效益愿付出應有的一點微薄之力,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇七

自從來到，依靠飛速發(fā)展,，我也成了一個新xx人,。由于房產行業(yè)的升溫和發(fā)展，公司又做得如此成功,，讓我感到一種相對的穩(wěn)定,。自己內心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點點的消褪。公司領導的這次會議主題很及時,，讓自己又一次認識到自身在工作中,、在意識上都存在許多不足,。基于這個目的,，回想這一階段工作,，再和其他財務經(jīng)理相比，還存在許多的問題,，希望在20xx年的工作中能夠不斷改進,，不斷提高，努力做到適崗,。

一,、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距

陽城的財務工作的還是會計工作，僅僅停留在事中記帳,、事后算帳,，對事務發(fā)展的預見性不夠，不能將工作做在前面,，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然;另外，作為財務負責人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動,，不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性,，只能是按照公司或領導的要求報送數(shù)據(jù)、資料,，在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,，只是按照理論上的指標去計算、去解釋,。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠,。

二、會計工作中仍有許多待改進之處

去年集團公司財務管理部下發(fā)了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》,，對我們的會計工作提出了具體的要求,。但在實際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,，在對一些已形成習慣做法的問題處理上,，改變起來還有一定困難。

三,、管理工作的形式化、表面化

有很多的日常管理工作作的還不夠細致,、深化,，往往只拘于形式或停留在表面，沒有起到真正的管理作用,，對照制度的要求,，還存在問題，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深，應是今后工作中的又一重點,。

四,、缺乏溝通，對相關信息掌握不到位

財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映,、監(jiān)督,，對本部門以外的信息應及時了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題,，就是對財務暫時沒用或是不相關的信息,、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解,，到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,，對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握，以至于使自己的工作有時很被動,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇八

自從來到,，依靠飛速發(fā)展，我也成了一個新xx人,。由于房產行業(yè)的升溫和發(fā)展,，公司又做得如此成功，讓我感到一種相對的穩(wěn)定,。自己內心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點點的消褪,。公司領導的這次會議主題很及時，讓自己又一次認識到自身在工作中,、在意識上都存在許多不足,。基于這個目的,，回想這一階段工作,，再和其他財務經(jīng)理相比，還存在許多的問題,，希望在20xx年的工作中能夠不斷改進,，不斷提高，努力做到適崗,。

財務工作的還是會計工作,，僅僅停留在事中記帳、事后算帳,，對事務發(fā)展的預見性不夠,，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然,；另外,，作為財務負責人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動，不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性,，只能是按照公司或領導的要求報送數(shù)據(jù),、資料，在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,，只是按照理論上的指標去計算,、去解釋。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠,。

去年集團公司財務管理部下發(fā)了《xx集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》,，對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,，在對一些已形成習慣做法的問題處理上，改變起來還有一定困難,。

有很多的日常管理工作作的還不夠細致,、深化，往往只拘于形式或停留在表面,，沒有起到真正的管理作用,，對照制度的要求，還存在問題,，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,，應是今后工作中的又一重點。

財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映,、監(jiān)督,，對本部門以外的信息應及時了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題,，就是對財務暫時沒用或是不相關的信息,、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解,，到用時都不知該找誰,；另外和公司領導的溝通還存在問題，對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,，以至于使自己的工作有時很被動,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇九

20xx年第x季度，財務部在公司領導的正確指導和各部分經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,，美滿完成財務部各項工作的同時,，配合各部分調和工作，做出以下總結：

一,、出具各項財務報表

及時報送各項對外會計報表,，及時完成各項統(tǒng)計報表。根據(jù)各單位的經(jīng)濟指標完成情況,，對各單位的預算的執(zhí)行與完成情況進行月度與季度分析,，配合績效考核出具正確無誤的財務信息，財務部在4月下旬協(xié)助公司領導召開了預算分析會議,，就各考核單位預算完成情況提供了參考信息和考核分析意見,。

二、債權債務的清算

清算了財務賬上長時間掛帳的應收款項和應付款項,，對年度支付的款項未收回發(fā)票進帳的業(yè)務,，財務職員與經(jīng)辦職員溝通協(xié)商追回大部份發(fā)票，并完善了進賬手續(xù),，對中油堅盛極個別長時間追繳而未完善手續(xù)的發(fā)票,，財務部發(fā)出了追繳通知，并要求經(jīng)辦職員將所欠發(fā)票限期交于財務部,，否則追究相干責任,。

三、本錢用度控制,，梗塞漏洞

對財務核算進行了內部稽核,，發(fā)現(xiàn)*的會計科目使用有個別科目不符合財務標準規(guī)范，有個別用度報銷不符合用度報銷規(guī)定,，沒有經(jīng)過公司董事長審批,，財務對倉庫的監(jiān)控不是很到位。而財務處理都較規(guī)范,，暫時沒有發(fā)現(xiàn)特殊題目,。加強單據(jù)的審核，對各項用度支出建立支出數(shù)據(jù)庫,，對超越預算的支出及時提示各單位辦理預算調劑申請,，發(fā)現(xiàn)分歧理的支出則必須經(jīng)過審計程序，及時糾正不符合財務手續(xù)的事項,，規(guī)避財務風險,。

四、做好稅務籌劃和財務規(guī)劃

在團體各單位之間根據(jù)配比和權責發(fā)生制公道分配各項發(fā)票,，并根據(jù)油品行業(yè)的特點建立了稅負平衡表,，通過電子表格的分析手法，平衡稅負指標,；完善發(fā)票進賬手續(xù),，依照規(guī)定開具發(fā)票，公道規(guī)避稅務風險,。根據(jù)醫(yī)院的減免稅政策,，組織預備三年免稅期的減免稅材料,，申辦地稅減免；預備**醫(yī)院的減免稅資料,，補齊各項基建合同,、工程竣工結算資料，通過和實力雄厚的稅務師事務所溝通與協(xié)作,，對公司的股權架構,、資產結構作了初步規(guī)劃。

五,、配合相干部分處理相干的事務

配合資產部做好每個月盤點計劃,，安排好財務職員進行實地盤點工作。配合資金部公道安排各項資金的收付,。配合審計部每個月的審計例行檢查,，對出具的審計報告及時出具審計整改意見對公道的建議作出對應的財務處理。財務部肩負著監(jiān)視和服務的重要職能,。所謂監(jiān)視就是維護團體公司的利益,，監(jiān)視團體公司的財務運作，調控各項用度的公道支出,，保證財務物質的安全,；服務就是服務于團體與下屬各公司、服務于員工,、服務于客戶,；以增進各公司開辟市嘗增收節(jié)支，從而謀取利潤化,。監(jiān)視與服務是同一的,，監(jiān)視增進服務，服務為了更好的監(jiān)視,。

六,、培訓進步職員的業(yè)務水平

隨著我公司業(yè)務量的增大，工作的側重點和基本點也在改變,，因此財務工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等會計核算上，應不斷更新知識,，不斷進步理論水平,。結合本行業(yè)財務工作的特點，認真總結經(jīng)驗,、查找不足,，保證財務基礎工作的正確,、及時,、完全，為領導及時,、正確,、完全的提供財務信息,。通過學習,，職稱考試，進一步了解財務各項管理制度,，曉得了企業(yè)財會職員的工作要求,，進一步激起了干好財務工作的主動性與積極性

七,、以考核為手段,，促財務基礎管理水平的進步

隨著企業(yè)管理的進一步深進，財務的管理職能逐步增強,。今年,，公司為加大責任制考核力度,，保證責任制的貫徹落實,，制定了責任狀考核辦法，細化了各項指標和平常工作的考核。在此基礎上,，我們也加大了財務基礎工作建設,，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證,、簽字齊全,、印章保管等最基礎的工作抓起，認真審核原始票據(jù),，細化財務報賬流程,。

具體制定了《貨幣資金管理辦法》等，將內控與內審相結合,。在今年的財務管理工作中,，最重要的一點就是借助公司的考核體系，將管理的要求與重點,，納進工作質量與方針目標考核,。將用度預算通過月份考核與工資掛鉤，全面進步了財務核算質量,。遵紀遵法,，實事求是的體現(xiàn)財務經(jīng)營成果，做到誠信納稅,。并榮獲赤峰市地稅局頒發(fā)的所得稅“百佳誠信納稅人”獎,。

財務部分既是一個監(jiān)視部分又是一個服務部分，要建立誠佩服務的理念,。作為財務職員,，我們在公司加強管理，規(guī)范經(jīng)濟行為,，進步企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任.我們將不斷地總結和檢討,，不斷地鞭策自己，加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,！

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇十

回想過去的20xx年,，財務部在公司領導的正確領導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支撐下，在美滿完成財務部各項工作的同時,，很好地配合了公司的中心工作,，在如何做好資金調度，保證工程款的支付,，及時正確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績,。當然,，在取得成績的同時也還存在一些不足，下面我對20xx的工作進行總結以及對20xx工作進行計劃如下：

一,、財務核算和財務管理工作

組織財務運動,、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作，隨著業(yè)務的不斷擴大,，記帳,、登帳工作越來越重要。為進步工作效率,，使會計核算從原始的盤算和登記工作中擺脫出來,。我們在年初即進行了會計電算化的實行，經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機聯(lián)合,，全部財務人員全都熟練控制了財務軟件的運用與操作,，財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。這為財務人員節(jié)儉了時間,，還大大進步了數(shù)據(jù)的查詢功效,，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階,。

財務部一直人手較少,但在我們高效,、有序的組織下，能夠輕重緩急妥當處理各項工作,。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作,。這是財務部最平常最沉重的工作,，一年來，我們及時為各項內外經(jīng)濟運動供給了應有的支撐,?；A上滿足了各部門對我部的財務請求。公司資金流量一直很大,尤其是在x月至xx月收繳銷售款的期間,，現(xiàn)金流量宏大而繁瑣,，財務部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認真、仔細,、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全,、正確、及時,，沒有涌現(xiàn)過任何毛病,。全年累計實現(xiàn)資金收付達x萬元。企業(yè)的各項經(jīng)濟運動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方法展現(xiàn)出來,。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,，認真處理每一筆業(yè)務,，為公司節(jié)儉各項開支費用盡自己的努力。財務部全年審核原始單據(jù)824張,，處理會計憑證179張,，正確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。

制度屬于企業(yè)的硬性管理,，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度,。xx公司從無到有，從當初的三兩人到今天的上百人,，規(guī)范各項經(jīng)濟舉動已日益成為企業(yè)管理的主題,。在過去的一年中，財務部相繼出臺了關于財產管理,、合同簽定,、費用把持等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內部管理制度,，建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責,。

財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外，為達成本單位的任務,，還要妥當處理外部各方面的財務關系,。與外部建立并保持良好的接洽。本年度財務部友愛妥當?shù)靥幚砹烁鲉挝坏耐鶃砜铐椀氖罩?。同時與銀行建立了精良的銀企關系,、與稅務機構建立了良好的稅企關系，全面處理了保險公司遺留資產的往來手續(xù),，并美滿完成了對統(tǒng)計,、工商等各部門有關材料的申報。

二,、資金調度和信貸工作

資金對于企業(yè)來說,，就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,，各經(jīng)營管理機構逐步建立,，新員工不斷加盟。資金需求日益增長,。尤其在1-7月份項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下,，公司蒙受了宏大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的請求,，為確保資金利用單位各項工作的順利開展,，與總公司一起謀劃、合理安排調度資金,。同時財務部還全面承擔了8月份開端的銷售收款和銀行按揭工作,，在全部財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠,。保證了市場建設的順利進行，及時償還了銀行到期貸款,，全年累計完成投資0.11億元,，償還到期貸款500萬元。

為了公司的長足發(fā)展,，財務部與紅旗建立了信貸關系,，以期達到積累企業(yè)信用的目標。我部于3月—5月向銀行申請銀行固定資產貸款1800萬元,。期間收集,、收拾了大批材料，編制各類貸款報告,，與銀行人員商談貸款工作,，多次招待銀行各級領導的視察，在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,，同時使我們對貸款工作有了全面的懂得,，學到了新的業(yè)務知識。

三,、全力協(xié)助招商工作

時間飛逝,，今年的工作轉瞬即為歷史。一年中,，財務部有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作，比如在資產實物性管理的建章建卡上,，在各項經(jīng)營費用的把持上,，在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格上,，在及時正確地向公司領導匯報財務數(shù)據(jù)，實行財務分析等方面都相當欠缺,。在財務工作中我們也創(chuàng)造公司的基礎管理工作比較單薄;日常成本費用支出比較隨便;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的請求;要么就是履行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等,。這些應當是財務管理要重點思考和解決的主題，也是每一位xx人如何進步自我,、服務企業(yè)所要思考和改良的必修課,。作為財務人員，我們在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟舉動,、進步企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的責任與責任。我們將不斷地總結和檢查,，不斷地鞭策自己,，加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步,，與公司共同成長,。

20xx工作計劃

一、認真做好部門日?；A管理工作

1,、切實加強本部門職工的思想政治學習，及時準確地傳達了公司決定,、決策,、規(guī)定等，并認真學習落實,。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度,，處處以公司大局為重，維護了公司的利益和形象,。

2,、按照公司財務收支計劃，做好財務收支登記工作,，認真編制公司財務收支情況表,。

3、加強公司預算管理工作,。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執(zhí)行情況,，進行檢查、考核,，并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,，按年度編制公司財務預算執(zhí)行情況報告。

4,、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,，管好、用好了財務印鑒,，確保公司資金的統(tǒng)一調度安排使用,，有效地保證了資金的安全運營，提高了資金使用效率,。

5,、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作。

6,、加強自身業(yè)務知識學習,，進一步提高了業(yè)務水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓,、企業(yè)所得稅培訓等,。

二,、深入生產經(jīng)營工作實際，配合生產單位做了一些工作

1,、按公司安排,，定期不定期地到公司各單位了解生產經(jīng)營及財務運營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,，以成本控制為核心,，參與生產經(jīng)營過程，并將有關情況及時與生產單位勾通,。

2,、積極配合協(xié)助生產單位財務部門，進一步建立和完善內控制度,，特別是生產成本,、費用的控制和考核，理順基礎財務管理,、會計核算工作,。

3、與公司其他管理部門一道,，就炭素廠xx年的生產經(jīng)營及財務運營現(xiàn)狀做了認真的了解分析,，為炭素廠降低經(jīng)營風險，提高經(jīng)濟效益做了一些工作,。

4,、與公司其他管理部門一道，完成了硅鈣廠資產租賃工作,，完善了相關租賃手續(xù),，并全額回收了09年租賃費用和材料銷售款項。

三,、完成領導交辦的其它任務

一,、為了提高部門履行職責的能力，我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務知識學習,，不斷提高自身的思想素質和業(yè)務素質,，增強自我管理、自我約束能力,，提高履行職責的能力。

二,、在工作繼續(xù)深入地做好財務預算管理工作,，以成本管理為核心，抓基礎管理工作為重點,，促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效,，使公司盈利能力和競爭能力進一步提高,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇十一

分公司財務部的工作緊緊圍繞著公司提出的20xx年工作重點和20xx年財務部工作計劃展開的，在公司領導的支持和各部門的通力配合下,，以務實,、高效的工作作風，有序地完成了各項財務工作,，有力地推動了財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,。為使財務工作進一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結,。

一,、 完成日常各項財務核算及財務管理工作

1、對日常的財務工作流程熟練掌握,，及時完成對各種原始憑證單據(jù)的審核及相關賬務處理,，并按照會計基礎規(guī)范化的規(guī)定和要求，完成對金蝶eas系統(tǒng)及紙制會計憑證審核,、復核,、過賬等一系列基本工作，能夠做到有條不紊,、條理清晰,、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,，從經(jīng)濟合同的審核到各種基礎財務資料的收集，都達到了正規(guī)化,、標準化,。收集、整理,、裝訂,、歸檔，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行,，使得財務部成為公司的信息庫,。20xx年處理有關原始憑證和會計憑證約2500份，及時打印,、整理,、裝訂和保存會計憑證40本。

常規(guī)性的財務工作是最平常最繁瑣的工作內容,，分公司財務部在人員較少的情況下,，能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務要求,。

2,、加強庫存現(xiàn)金、銀行存款賬戶的管理,，做到日清月結,，帳實相符;及時編制現(xiàn)金盤點表和銀行存款余額調節(jié)表共24份。

3,、加強對各項收支的管理,，做到賬賬相符，賬實相符;考慮各項支出的合理性,，做到出有憑,，入有據(jù);嚴格執(zhí)行各有關費用報銷規(guī)定，并保證報銷具有真實性和實效性,，做到手續(xù)齊全,，監(jiān)督有力，對于不合理的開支完全予以杜絕,。

4,、加強對有關業(yè)務合同和對外支付款項的審核及管理，保證款項的支付,、資金的使用安全合理,。

5、認真審核職工薪酬發(fā)放表,，做到準確及時支付各項職工薪酬;較好完成了代扣代繳個人所得稅的相關工作,。

6、按照規(guī)定編制和報送年度,、季度、月度國資委快報,、分公司相關財務報表和財務分析報告,，做到數(shù)據(jù)的真實準確，并及時向公司領導匯報相關情況,。

7,、能較好配合及協(xié)助公司其他部門的相關工作。協(xié)同經(jīng)營部做好購銷結算及貨款收支;協(xié)助配合生產部門在生產數(shù)據(jù)的收集,、整理,、統(tǒng)計、生產報表編制;協(xié)助綜合部在社會保險業(yè)務辦理、各項費用支出控制;配合品管部在物資出入庫,、盤點,、各項資產管理等相關工作,。

8,、完成20xx年財務預算相關工作;

9、加強采購業(yè)務,、銷售業(yè)務票據(jù)的管理,，協(xié)同經(jīng)營部門及時催收采購業(yè)務票據(jù),，及時準確的開具銷售結算發(fā)票;按規(guī)定做好增值稅發(fā)票的審核,、認證、保管;及時編制和報送納稅申報表,，較好完成納稅申報等有關工作,。

14、及時編制和報送仁化縣,、上級公司各相關統(tǒng)計報表,。

二、 完成各有關專項工作

1,、提前完成金蝶eas系統(tǒng)新帳套的建帳和啟用工作,，并能保證新賬套的完善和安全運行，使財務工作上了一個新臺階,。

2,、較好地完成與各兄弟單位在采購銷售運輸?shù)扔嘘P業(yè)務的結算、款項收支等工作;

3,、積極配合和完成上級公司在資產評估,、會計基礎規(guī)范化檢查、小金庫專項治理,、貨幣資金內控檢查,、審計等方面的工作;

4、加強與主管稅務部門在納稅申報,、稅務協(xié)查等業(yè)務方面的溝通與交流;保持與銀行部門在資金收支,、賬戶管理等方面的良好合作關系。

三,、存在的不足與缺點

1,、存貨管理及盤點工作在管理制度的實施上比較薄弱，參與度仍需加強;與倉庫對帳工作仍有不足。

2,、有關生產成本統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集,、匯總、分析等存在薄弱環(huán)節(jié),。

3,、在辦公用品、勞保用品,、食堂采購等費用支出的監(jiān)督和管理上仍需加強,。

四、20xx年主要工作計劃

1,、進一步提高部門業(yè)務工作的效率和質量,，為公司經(jīng)營決策提供及時準確的會計信息;在加強核算職能的同時，積極發(fā)揮財務部門的管理職能,。

2,、改進在存貨管理與盤點工作、生產數(shù)據(jù)收集分析,、財務倉庫對帳等工作上存在的問題和不足;加強對各項費用支出的監(jiān)督與管理,。

3、完善生產成本報表的編制與成本費用分析,。

4,、加強固定資產驗收、交付,、核算等工作的管理,，對鎳粉設備不良資產的處理及時提出合理意見和建議。

5,、積極推動分公司實行全面預算管理體系,，進一步完善績效考核管理工作。

在過去的一年中,，分公司財務部能正確履行會計職責和行使會計權限,認真學習有關財經(jīng)政策和法令,，熟悉財經(jīng)制度，積極鉆研會計業(yè)務,，精通專業(yè)知識,，掌握會計技術方法;本著“以企業(yè)為家”的精神，敬業(yè)愛崗,，忠于職守,，廉潔奉公，嚴守職業(yè)道德,，嚴守法紀,，堅持原則,，嚴格執(zhí)行有關的會計法規(guī)和規(guī)章制度，在公司領導的支持和幫助下,，在各部門的配合下,，財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)得非常努力和敬業(yè)，較好完成了20xx年的財務工作,。雖然我們做了很多工作,，但仍然存在不少不足需要改進。來年的工作任務會更重,，壓力會更大，但財務部將繼續(xù)以飽滿的工作熱情,，積極進取,，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,，為分公司的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇十二

一、加強理論與業(yè)務學習,，努力提高財會人員的政治素質和業(yè)務水平

1,、認真搞好保持共產黨員先進性教育，努力發(fā)揮黨員先鋒模范作用,。根據(jù)學校黨委統(tǒng)一部署和要求,，財務處黨支部積極開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動，緊緊圍繞全面實踐“三個代表”這個主題,，組織黨員認真學習,，深刻領會新時期開展保持共產黨員先進性教育活動的重要性和必要性，努力提高思想認識,。同時結合先進性教育要求,，財務處支部組織科以上黨員干部到各校區(qū)召開座談會，廣泛聽取意見,，并針對意見認真研究,、積極整改。通過先進性教育活動,，財務處全體黨員的理想信念進一步堅定,，對新時期保持共產黨員先進性的要求進一步明確，為人民服務的宗旨意識進一步牢固,，黨性觀念進一步增強,，團結的氣氛進一步濃厚，思想作風,、工作作風得到進一步改進,，總之,，黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。

2,、完成了會計人員年度繼續(xù)教育工作,。為拓寬知識面，不斷提高會計人員的業(yè)務能力,，組織全處人員分批分期參加了**市會計人員繼續(xù)教育培訓與考試;同時通過舉辦江蘇省教育會計學會,，組織財務人員撰寫論文參加會議交流與學習。另外,，還派人參加了全國高等師范院校財務會計研究會舉辦的財務管理培訓班,。

二、建立財務管理新秩序,，確保學校財務工作平穩(wěn)過渡

1,、實施“統(tǒng)一領導，集中管理”的財務管理體制,。為加快推進**大學原三校在真正意義上的合并與實質性的融合,，財務處在調查研究的基礎上，結合學校實際情況,，及時制訂并出臺了《**大學財務管理暫行辦法》,、《**大學經(jīng)費開支暫行規(guī)定》、《**大學有償服務收入管理暫行辦法》等規(guī)章制度,，并從xx年1月1日起正式實施三校并賬,，徹底打破原三校財務管理與會計核算的界限，建立健全**大學財務管理體制與會計核算體系,，為并校初期學校穩(wěn)定起到了積極的推動和保證作用,。

2、合理編制財務預算,，科學構建預算管理體系,。xx年是三校合并組建**大學后的第一個財務預算年度，編制好本年度財務預算事關學校事業(yè)發(fā)展與穩(wěn)定大局,。為合理配置學校財力資源,，努力構建適合我校事業(yè)發(fā)展的財務預算體系，在借鑒省內外綜合性大學財務預算成功經(jīng)驗的基礎上,，兼顧原三校財務預算編制摸式,，結合本校實際情況，采取“條塊結合,，分步預算”的方法,，順利完成了xx年校級財務預算的編制工作。同時,，為加強預算控制和經(jīng)費宏觀管理,，在沒有先例的情況下,，大膽探索，積極創(chuàng)新,，根據(jù)預算分類細化,，合理設置經(jīng)費項目，并通過會計電算化網(wǎng)絡和預算管理系統(tǒng),，較好地實施四校區(qū)預算控制,。下半年還完成了xx年度省級部門預算的編制與上報工作。

3,、徹底清理銀行賬戶,，實行資金集中、統(tǒng)一管理,。根據(jù)學校財務管理的需要,，及時對原三校的所有銀行賬戶進行徹底清理，撤并銀行賬戶30多個,，全校所有資金納入財務處資金結算中心統(tǒng)一開戶, 集中管理，進一步增強學?，F(xiàn)實支付能力和資金調控能力,。

4、加強國有資產管理,，認真搞好資產清查,。針對**大學合并過程中出現(xiàn)的情況，及時提出開展全校性資產清查建議,，起草制定了《**大學xx年資產清查工作方案》,，并牽頭組織全校開展資產清查工作。配合資產管理部門完成了新校區(qū)設備資產的入賬與清查,。通過清查,，一方面摸清了學校家底，同時也發(fā)現(xiàn)了資產管理中存在的問題,，為學校今后進一步規(guī)范國有資產管理,建立健全學校資產管理體制和規(guī)章制度,，合理配置學校資源，提高資源使用效益打下良好的基礎,。

5,、積極籌措與運作資金，努力確保學校教學,、科研,、基本建設等工作正常運轉。眾所周知,，資金是學校經(jīng)濟活動的血脈,。合并初期學校財務狀況本身就很困難,，新校區(qū)基本建設需要投入大量資金，而學校主要收入又集中在下半年的九月份才能到位,，全校一至八月份資金供需矛盾十分突出,，資金鏈明顯存在隱患，財務風險隨時可能發(fā)生,。面對這樣的困難,，財務處化壓力為動力,，堅持不懈地爭取銀行貸款，積極配合銀行做好大量艱苦細致的具體工作，在國家金融政策調整不利于高校貸款的形勢下,，xx年我校新增貸款1.54億元，確保了新校區(qū)二期工程學生公寓按期建成,。同時,，利用金融政策，通過結算中心合理調度與運作資金,，調整貸款結構,，努力降低資金使用成本，盡可能為學?；庳攧诊L險,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇十三

一、按照規(guī)?；l(fā)展,，專業(yè)化管理的要求，統(tǒng)一公司財務核算方面度量衡,，統(tǒng)一財務管理標準：一是建立了一系列財務管理制度并督促各單位認真執(zhí)行,，全年公司除大部分使用局財務核算制度外，還針對公司實際情況制定了《費用管理辦法》,，《資金管理辦法》,，《辦公用品管理辦法》，《計算機管理辦法》,，《經(jīng)濟活動分析制度》,，《費用預算管理辦法》等幾個規(guī)范性財務文件。并在全公司范圍內實施,，保證了公司在幾個主要費用標準上的統(tǒng)一,。二是制定了年度費用預算的統(tǒng)一標準，針對具體的崗位給定具體的標準,，并每月反饋給各部門,，要求各部門每月進行分析，對全公司各單位的管理費用每個季度進行一次分析,，并上報局財務部,。管理費用控制在年度預算范圍內,。預算管理得到穩(wěn)步推進，細化預算內容,。按科目進行了分類統(tǒng)計,，為全面預算奠定基礎;預算方案根據(jù)各分公司反饋回來的意見適當調整后，經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分公司,，使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,，增強了預算的透明度;增加預算的剛性。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題和有關情況,，不定期的向公司領導反饋情況,，對于超預算等問題嚴格審批程序，對申請調整的事項,，需經(jīng)過專門的論證分析后,，按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來,，預算的總體執(zhí)行情況良好,。

二、加強財務資金管理和費用預算管理,，確保維持生產經(jīng)營最低現(xiàn)金流量：今年公司合同額目標為50億,，這就需要我們投入大量的投標保證金來支撐，鐵路項目也需自購很多大型設備,，而我司成立時間不長,，資金儲備不足,，為了緩解資金壓力,，規(guī)范資金使用和費用開支，今年財務部對資金和費用進行預算管理,，千方百計籌措資金,，具體措施如下：一是資金的使用和安排，按照“以收定支”,、“量入為出”,、“總體平衡”的原則，公司要求各單位報送資金周報,，統(tǒng)一管理和調配和調配資金,，實行日常資金預算審批制度。

公司對公司內部資金實行內部有償調劑,。占用資金要交納使用費,。二是制定制度，加大工程款的收回力度,，把工程款結算的主要責任落實到項目經(jīng)理部全體管理人員,，把資金的回收納入對項目經(jīng)理部的考核并與全體人員的收入掛鉤,，尤其是項目經(jīng)理要對工程款的結算負責到底要負終身責任，達不到一定收款比例的不能兌現(xiàn)承包責任獎,。三是明確將現(xiàn)金流指標作為公司的重要考核指標;堅持項目“以收定支,，不收不支”的原則，建立項目收款預警機制;清理拖欠工程款,，將責任細分到個人(應收款與其他應收款);公司核定各單位應繳利潤和貨幣資金,，通過套現(xiàn)提高資產收益率。

全年公司核定各單位應上交公司3400萬元,，實際收回3156萬元,，除鐵路公司有235萬未交足外，其余均按時交足,。四是實行固定費用預算管理制度,，節(jié)約支出，具體來說,，不僅對公司分公司的固定費用實行預算管理,、盡可能的控制支出，同時對公司和分公司兩級領導,、項目經(jīng)理的固定費用也要象部門一樣進行單獨核算和預算,，在開源的基礎上達到節(jié)流的目的。五是在謝總的協(xié)調下,財務部根據(jù)公司經(jīng)營資金需要,，全年共計向局借款1.08億元,，有力保證了各單位生產經(jīng)營的資金周轉需要。其中安徽公司20xx萬元,，隧道公司2800萬元,，公司總部1000萬元，哈大項目部20xx萬元,，水綏項目部3000萬元,。六是積極爭取局支持，將局采購哈大和隧道公司的設備轉為局投資款,，全年共計轉為投資的4525萬元,，其中現(xiàn)金900萬元，這樣不僅使公司每年少向局交借款利息300多萬元,，而且是公司固定資產增加了4000多萬元,，大大加強了公司實力。

三,、定期進行財務資金分析,，提供決策支持。財務部制定了經(jīng)濟活動分析模塊，將相關表格相對固化,，形成標準的程序和指標,。通過對經(jīng)營活動的現(xiàn)金流量分析，總結公司現(xiàn)金流量的來源和貢獻,，通過定期財務分析,，使各公司對所負責業(yè)務的現(xiàn)狀能及時準確地了解，促進公司內部降低成本費用,，提高經(jīng)濟效益,。

四、做好日常財務管理工作,，及時為分公司和項目提供服務支持：

一是在財務部人手較少的情況下,通過有序的組織,，能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳,、記帳工作,。這是財務部最平常最繁重的工作，一年來,，我們及時為各項內外經(jīng)濟活動提供了應有的支持,。基本上滿足了各部門對我部的財務要求,。公司資金流量一直很大,財務部員工本著“認真,、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全,、準確,、及時，沒有出現(xiàn)過任何差錯,。

二是及時向有關領導提供各種報表,，及時將公司財務狀況匯報領導，便于領導決策,。

三是配合上級部門及時完成上市831工作,。四是加強財務檢查及內控管理力度,，防范資金風險公司收入資金,、費用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算，便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財務檢查制度,，每季度組織1次財務檢查,，檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管，資金管理,、存貨管理,、固定資產管理等方面，并針對檢查中存在的問題限期整改，并檢查其整改落實情況,。

總之,，本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出自己的努力和敬業(yè)。雖然做了很多工作,，但還有很事情待著我們,，還有些事情做的不夠。一是上半年鐵路項目有一部分核定上交資金未按照規(guī)定及時足額收回來;二是財務部門未能經(jīng)常深入分公司和項目了解第一手資料和情況;三是在審核各部門情況的時候把關不太嚴格,。

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇十四

轉眼間又過了一年,，回顧這一年，在平凡而繁細的工作中,，付出了許多艱辛與努力,，也有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己,，在工作中能夠自覺的服從領導的安排,，努力的做好財務部的各項工作，也較好地完成了各項工作,，但由于財會工作繁事多,、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,，因此在工作中自己和整個財務部門仍有許多不足,，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，結合具體情況,，現(xiàn)將全年的工作總結如下：

個人總結部分：

一,、完成的主要工作：

1、以認真的工作的態(tài)度及時準確的完成各月開票,、認證,、記帳、結帳和賬務處理工作,，及時準確的填報各類月度,、季度、年終賬務報表,、并按時向各部門報送,，及時準確的完成了稅務的申報與繳納，及時且順利的完成了今年280萬的退稅工作,。以及對各類會計檔案進行了分類,、裝訂、歸檔,。

2,、以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時準確的核簽公司日常的各類支出，并進行費用明細分類。及時準確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進行“資金預算”并提出合理的建議,，以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應的措施,。

3、對公司各種證件的變更及年檢負責,，由于公司正處于發(fā)展初期,，加上經(jīng)營地址的變更，導致公司的各類證件需要發(fā)生相應的變更,，除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關部門沒有及時進行變更,，導致212單的報關沒能按照正常的報關程序進行，好在劉總通過自己的人脈關系及時采用了其它的報關渠道才沒有造成不必要的損失,，在此做自我檢討,，希望自己在以后的工作中能夠更加嚴謹以杜絕類似的情況發(fā)生。除此以外其它相關部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢,。

4,、對于上級領導交待的其它臨時工作能夠及時的完成。

二,、加強學習,，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質

1、通過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,，加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2,、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定及新的法規(guī)政策,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,，腳踏實地的工作,。

3、努力做到學以致用,，融會貫通,，理論聯(lián)系實際，讓自己“在工作中學習,，在學習中工作”,，使自身綜合能力不斷得到提高,。

三,、個人工作中存在的不足

盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務，但在工作還是有不足之處：謙于財會工作的繁與雜，日常忙于應付事務性的工作較多,，而深入的探討,、思考、研究財務管理的辦法和工作制度較少,，導致在工作上廣度有余,，而深度不足。加之財務部門人員的不穩(wěn)定,，以致自己對于整個財務部沒有起到很好的統(tǒng)領作用,。

四、明年的工作構想及要點：

希望自己在新的一年里,，逐步學習運用科學的方法,，加強對本部門的管理，提高本部門的工作效率,，以達到事半功倍的的效果,。主要有以下三點：一是加強本部門的成本核算與管理，二是加強與各部門的工作鏈接,，包括收匯管理,，應付管理，進出倉跟進等,，限度地發(fā)揮財務部門的職能,。三是是準確做好各項財務測算，為上級領導的決策提供依據(jù),。

第二部分財務部門的總結

大家都知道財務部的工作較為繁瑣,，就算到年終，仍不能停歇手中的工作,，加之一直以來人手較少和頻煩的人員變動,，從而使財務部的管理工作達不到公司領導的要求，但在20xx年財務部通過大家的努力,，整體的人員架構,、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步。以下是對本部門做的一個工作總結：

1,、出納崗位：人員已穩(wěn)定,，除了日常按時準確的付款/及時的登賬/和日清月結外，還建立了按月費用支出的分類歸集表,，按月收匯明細表及匯總表,，及時了解收匯情況并對差異進行備注。

2,、成本崗位：這是本年新增的一個崗位,，目前主要是成本審核,、核算、及控制工作,，實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與控制,，對各訂單的實際成本負責，為相關部門提供及時有用的信息,，這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位,，新增這一個崗位后，建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表,，使得今年在業(yè)務量番一翻的情況下仍能很好的完成各應付賬款所需的數(shù)據(jù)及發(fā)票跟蹤到位的情況,，但也許是由于各種因素的存在，導致今年的成本核算沒能達到預計的效果,，希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務部門成本核算的工作,，共同為成本所反映的真實性及時性出一份力，同時作為成本崗位的核算者也應該不斷地鞭策自己,，加強學習,，從而達到一個企業(yè)成本核算的真正意義。

3,、總賬崗位：在前面的個人總結里已做總結,，再此處就不再贅訴。

4,、財務部門：總的來說本年度財務部門算是友好妥善了地處理對內對外的各項工作鏈接，包括與工商/稅務/銀行等外圍部門都建立了良好的關系,。

總之,，今年的工作即將轉瞬成為歷史。也希望財務部那些應做而未做,、應做好而未做好的工作也隨著20xx年的逝去而成為歷史,，在新的一年20xx到來之際，讓我們?yōu)樽约杭佑?，為部門加油,，為公司加油，共同進步,，共同成長。

最后,，我再一次衷心感謝身邊的每一位同事，有了你們這樣好的同事,，我相信我們的公司明天會更好!再一次衷心感謝公司,，在這片熱土上,，我們將收獲無限的希望!

財務經(jīng)理個人工作總結 財務經(jīng)理年終工作總結個人篇十五

自**年3月中旬我以實習生的身份接觸了物業(yè)公司財務部，到**年4月中旬結束了一個月的實習階段真正入職物業(yè)公司財務部,，再到20xx年7月憑借著敬業(yè)愛崗,、積極好學的精神踏上了新的工作崗位,，這就意味著我理想的人生路又已經(jīng)向前邁進了一大步，因而我的業(yè)務水平及思想覺悟必須隨著崗位的提高而升溫,。此刻請允許我總結匯報一下如今的工作崗位,，會計主管的崗位工作職責權限主要是：負責各類原始單據(jù)的錄入、會計憑證的保管及整理,、各項票據(jù)的領銷及保管,、各項發(fā)票的購買及驗銷、填開-增-值-稅-發(fā)-票,、各項印章的保管、復核會計憑證,、監(jiān)督對賬,、蓋章、核數(shù),、記臺賬等重要任務,。

其實，財務工作通常體現(xiàn)在既密雜又繁鎖的單據(jù)上,，簡單的幾個字下面卻包含了一蘿筐的工作,，在這里請充許我總結一下我們的日常工作流程：

各類原始單據(jù)的錄入：分類各小區(qū)的原始單據(jù)，按規(guī)定排序,、敲數(shù),，對整理好的原始單據(jù)(包括現(xiàn)金收入支出單、銀行單,、報銷單,，及發(fā)票等)填寫會計分錄輸入電腦(每月約350張憑證)，檢查憑證輸入核算科目,、摘要,、金額的正確及規(guī)范，隨后打印憑證,，原始單據(jù)和憑證粘貼好,。

會計憑證的保管及管理：對于粘貼好的會計憑證待復核無誤后,，記完賬再進行檢查排序、打印憑證匯總表進行裝訂,，會計憑證要進行嚴格的保存,。

各項票據(jù)的領銷及保管：整理各小區(qū)票據(jù)，整理飯?zhí)蔑埰?、收?jù),，將空白收據(jù)、飯票,，排號,，蓋章，驗銷,，領用,。每次管-理-員驗銷、領取,，已驗銷發(fā)票要整理,，排序，保存放好,。登記入本準確,，隨時檢查有沒簽漏，簽錯,，保管好,。

各項發(fā)票的購買及驗銷：整理廣場**大廈及福昌片區(qū)、綠芳田等停車場發(fā)票,，管理費發(fā)票,，填寫驗銷及購買單，每月二十號左右到福田地稅局購買發(fā)票,。整理青春家園停車場發(fā)票,，管理費發(fā)票，填寫驗銷及購買單,，每月二十五號左右到南山地稅購買發(fā)票,。整理水電費發(fā)票，打數(shù),，到福田國稅局購買水電費發(fā)票,，蓋章，登記,。填寫驗銷單準確無誤,，及時購買。整理各小區(qū)購買回的發(fā)票,，排號,，登記入購領本,，每次管-理-員驗銷、領取,，已驗銷發(fā)票要整理,，排序，放好,。登記入本準確,，隨時檢查有沒簽漏，簽錯,，保管好,。

查賬：這是一項比較繁鎖的工序，如果說下面這么多小區(qū)這么多管理處，每人每天都打一通電話來要求查數(shù)，那么，我想,，這個會比較繁雜,。所以,，我們并不輕松。

記賬：登記沒有錄入系統(tǒng)的管理費,、租金、場地費、停車費臺賬,，將發(fā)票及收據(jù)分類排序并記臺賬，臺賬是一個重大工程,，馬虎不得。記完臺賬無誤后方可作下一步操作,。

復核憑證：復核會計憑證,，復核各項單據(jù)登記;必須嚴密核對;以至核對相符;如有不符,，及時查明原因并予以處理,。必須協(xié)助出納核對其銀行是否串戶,，金額是否一致等。

以上簡單的概括了財務會計中的日常工作，一兩個字便可以將其說完,，其實看似無足輕重，事實就馬虎不得,。顯然,，財務者必須做到三心而不能兩意，耐心,、細心,、專心者不自欺，才是成大器干大事的根本,。會計工作不僅責任重大,，而且有不少學問和技術技能,，需要好好學習才能掌握。并且我的業(yè)務水平還需要不斷的提高,，畢竟理論和實踐是有一定的差距的,，理論很難和實踐相結合，這就對實際工作造成了很大的困難,，但在自我調整、自我學習和各位同事的幫助下，我知道了如何管理全套會計賬目和各種票據(jù),，保證自己經(jīng)手的會計賬目和票據(jù)的正確與完整,，還了解了如何申報稅務,，以及如何進行帳務處理等問題，通過在實踐中指導，業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉,，工作水平得以迅速的提高,。

會計主管這個工作崗位,，經(jīng)過了將近一年的工作實踐和總結，知道了要做好會計工作絕不可以用“輕松”來形容,，會計工作絕非“雕蟲小技”,，更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,，會計工作是財務工作中不可缺少的一個部分，它是經(jīng)濟工作的牽導線,，這個財務關把不好,，將給企事業(yè)單位造成不可估量的經(jīng)濟損失。因此,，它要求會計人員要有全面精通的業(yè)務水平,，熟練高超的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風,。