每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

酒店員工辭職信50字 酒店員工辭職信簡短20字篇一

您好,！

在酒店工作了三年多的時間,，使我對酒店有了一種家的感覺。每一個人在他年輕的時候,，都有很多第一次,，我當(dāng)然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,，我最青春的三年也是在酒店度過的,。在這里，我學(xué)會了很多東西,，能夠跟同事們在一起工作,，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐,，我的叔叔阿姨,，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人,、如何處事,、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,，從剛進入酒店開始,，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,，還不算小,，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的,，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺,。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨,，很自豪,，而且它一直陪伴著我，直到我離開……

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,，我想我永遠也不會忘記,，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,，時間的流逝,，您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理,。在我上班之前,，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵,、分配辦法,，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊,。這才是為員工謀利益的舉動,，這才是一位被員工在心里面所認可的經(jīng)理。

而我,，作為這個集體的一份子,，更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到,，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一,。由于我自身能力的不足,，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈,，忘領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),。

此致

敬禮！

辭職申請人：

日期：

酒店員工辭職信50字 酒店員工辭職信簡短20字篇二

尊敬的主管：

您好！

不知不覺在貴酒店已經(jīng)工作了一年了，在這一年的工作期間,，我學(xué)到了非常多知識,，酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí),。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說"學(xué)無止境"，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí),。

我經(jīng)過再三考慮，決定辭職,，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護（至少對于業(yè)務(wù)風(fēng)險來說）,，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,，處于保護的環(huán)境下可能很難,。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點,，其實,，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展,、進步,、完善。我也一直在努力改變,，變得適應(yīng)環(huán)境,，以便更好的發(fā)揮自己的作用,。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久,，確定了需要變換環(huán)境來磨礪,。

公司業(yè)務(wù)部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期,。我希望在10/24左右完成工作交接,。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難,，我同意適當(dāng)延遲一周,。但是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底,，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,！

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前,，是我的工作請主管盡管分配,，我一定會盡自己的職，做好應(yīng)該做的事,。另外,，希望主管不要挽留我，其實,，離開是很舍不得,，原因自不用說明。但是既已決定,，挽留會讓我最終離開的時候更為難,。謝謝！最后,，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升,！主管及各位同仁工作順利！

此致

敬禮

辭職申請人：

日期：

酒店員工辭職信50字 酒店員工辭職信簡短20字篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職信,。

經(jīng)過幾周的慎重考慮和內(nèi)心掙扎我決定無奈的上交這封辭職報告，和能輝一起走過四年的風(fēng)雨路,，這份感情不是用言語可以表達的,。再次衷心的感謝各位酒店和部門領(lǐng)導(dǎo)在過去的四年里對我的關(guān)懷和幫助，以及同事對我的關(guān)心與支持,，當(dāng)我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,，在這個溫室中，我茁壯成長，學(xué)會了怎么做人做事,，當(dāng)然我也盡力去完成了各項本職和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,。

很開心我的第一份工作是在“能輝”我會永遠記得，我很抱歉在部門人員緊缺的時候提出離職,，誠然,，由于個人原因不得不申請離職，盼原諒,。請公司于20xx年x月x日前安排好合適人員接手我的工作并批準(zhǔn)我于當(dāng)日離職為謝,。

在剩余的日子我會依然用心工作，上好最后一個班,，站好最后一班崗,。并做好離職前的交接工作。

最后祝愿能輝繼續(xù)輝煌,、商祺,。

此致

敬禮！

辭職申請人：

日期：

酒店員工辭職信50字 酒店員工辭職信簡短20字篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，感謝你的第一年，你對我的關(guān)心和照顧,，讓我學(xué)到很多東西,，有多少。由于本人能力有限,，大量的工作,，忽視，缺陷可以寬容酒店前臺辭職報告我,，你總是教我前進,，是讓我由衷的感激。

我在前臺工作,，一舉一動代表一個酒店,，但在今年，我知道在思想上和實際工作和不履行責(zé)任,。通過仔細的反射,，辭職信主要原因有以下幾點：

一、機械化操作自己的本職工作,，不要問創(chuàng)新,。

二、工作,，而你的工作的一種怠慢,，激情程度不高。在服務(wù)、以及缺乏靈活性和主動性,。

三,、自己的.調(diào)節(jié)力差，情緒嚴(yán)重,。

四,、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率v低,。

五,、服務(wù)意識，沒有真正的客人的需要放在第一位,。

六,、缺乏溝通和交流、信息反饋,，并導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào),。

七、微機改革后,，缺乏責(zé)任感,，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

在這個時候提出這樣的應(yīng)用程序,，我的辭職讓領(lǐng)導(dǎo)是非常困難的,，我想真誠道歉。為了形象的酒店和興趣,，我選擇離開,，希望領(lǐng)導(dǎo)人可以通過的！

此致

敬禮,！

辭職申請人：

日期：

酒店員工辭職信50字 酒店員工辭職信簡短20字篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

您好！在與公司正式簽訂合同之前,，我向公司提出辭職申請,，以下是我的辭職書。今我之請辭,，既不為薪水待遇,，亦不為制度約束，更不為人情世故,，實為自身原因,，個人問題為要。

如水的時光匆匆流走,，一去不回,。來xx酒店的日子三月有余,。這段時間，我經(jīng)歷了幾次系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，經(jīng)過兩個月的實踐學(xué)習(xí),，經(jīng)過一個月的單獨工作。幾個月下來,，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺,。xx酒店給了我們一柱光，照亮了我們前進的路,。但是朝向光走去的時候,，身后總會有影子。我稍一回頭,，瞥見了自己的影子,。固然，餐廳服務(wù)員的工作給了我很大的鍛煉和提高,。但于我來說,，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺,，可以發(fā)揮我的特長,，可以釋放我的能量，可以實現(xiàn)我自身的價值,，從而讓我可以為公司謀取效益,，增加利潤。而時隔三月,，我并未為公司謀取效益，增加利潤,，并未找到自身價值的所在,，也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。

真心希望領(lǐng)導(dǎo)可以批準(zhǔn)我請辭的要求,！

此致

敬禮,！

辭職申請人：

日期：

酒店員工辭職信50字 酒店員工辭職信簡短20字篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

我是xx酒店xx部門的xx,。首先,，很高興能夠在xx實習(xí)5個月，這段時間無論開心,、悲傷都有你們的陪伴與幫助,。在此先謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,！

在這里我認識了很多對我有幫助的人,；無論是李總監(jiān)時常的問候還是周總監(jiān)的大度,，到經(jīng)理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動,。所以我經(jīng)常告訴自己懷著一顆感恩的心做人,；在這里你們認真教我做了許多的事；無論是從打掃衛(wèi)生或收銀入賬洗洗弄弄,，到如何與客人溝通對客人服務(wù)與提高自身的做事能力我都常常為之感謝,。所以我經(jīng)常告訴自己憑著一顆善良的心做事；所以,，在此請允許我說聲“謝謝你們”,。

之后，請允許我于月日辭去“xx酒店服務(wù)員”一職,！原因如下：

第一：我個人對人事安排不認同,；或許這不該我管的事，但xx只有這么一個服務(wù)員,，常常忙得不可開交,！這也不重要，重要的是每次我這個唯一的服務(wù)員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要準(zhǔn)備好時刻回到酒店加班,，抱歉,，我不想長期生活在這樣的環(huán)境下，我受不了,！

第二：我個人能力不足,，不能夠勝任xx服務(wù)員一職；不得不重提,，我經(jīng)常因為某些原因得罪客人,，我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的顧客回頭率，為了減少酒店損失,，我只能選擇辭職,；

第三：我個人覺得實習(xí)生與正式員工差別太大；舉一個例子,，工資差距那么多,。也許你們會說我們是實習(xí)生，但是我可不可以這樣說,，大家同樣是干活,，我們干的不比誰差不比誰少。xx就我一個實習(xí)生,，請問,，既然我們是實習(xí)生，為什么卻是一個人,？我和正式員工區(qū)別在哪里呢,？

第四：從真正意義上說我的第一份工作就是在這里,，在這每天很開心的和同事們做事，每天說的做多的就是為人,、處事,，但是因我個人原因，確實有事需要離開這是集體,。

為夢想今天我選擇離開,。因為我知道，走的路多了才能到達一定高度,，得到自己認識的認可,，成為每一天的主演。即將離開,，這條路我們走的依然清晰,。

最后，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職,，我相信我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位,。

祝：酒店明天會更好、同事工作一切順利,！

此致

敬禮,！

辭職申請人：

日期：

酒店員工辭職信50字 酒店員工辭職信簡短20字篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先,，非常感謝您這一個月來對我的關(guān)心照顧和信任,，我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。

我認真回顧并總結(jié)了這一個月來的工作情況,，來到酒店是我的幸運,，我一直非常珍惜這份來之不易的的工作，這一個月多來酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo),，同事對我工作上的支持與幫助,，在酒店工作的一月多時間里，結(jié)識了很多工作伙伴,，學(xué)到很多東西，與同事們分享了很多東西,，無論是專業(yè)技能方面還是做人方面都有很大的提高,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培，也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環(huán)境中成長和鍛煉的機會,。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職,，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位,，我希望于8月10日之前完成工作交接,，請領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接人選,，在未離開酒店之前，我會站好最后一班崗,，我所在的崗位的工作請領(lǐng)導(dǎo)盡管分配,，我一定會盡自己的職，做好該做的事,。

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

祝您：身體健康,，事業(yè)順心,，并祝酒店的事業(yè)蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上,。

辭職申請人：

日期：

酒店員工辭職信50字 酒店員工辭職信簡短20字篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職，我辭職也是迫不得已,，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體驗我的苦衷,。

20xx年我剛大學(xué)畢業(yè)，有幸直接進入了酒店的商務(wù)中心工作,，我記得那天是7月3號,，到現(xiàn)在剛好工作了一年。今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,，承受能力不行,。經(jīng)過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標(biāo)越來越遠,。人如果沒有追求,，他的生活很乏味，相信酒店領(lǐng)導(dǎo)會給予諒解,。

我鄭重向酒店提出辭職,，望酒店領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。

祝酒店順利推進創(chuàng)造輝煌,，蒸蒸日上,，祝酒店的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里！

此致

敬禮,！

辭職申請人：

日期：