我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,，應(yīng)該馬上記錄下來(lái),，寫(xiě)一篇心得體會(huì),，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法,。那么心得體會(huì)該怎么寫(xiě),？想必這讓大家都很苦惱吧,。以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,，歡迎大家借鑒與參考,，希望對(duì)大家有所幫助,。

總工會(huì)心得體會(huì)工作總結(jié) 工會(huì)心得感悟一句話篇一

一、深入發(fā)動(dòng),，廣泛宣傳,，營(yíng)造了工會(huì)工作的良好氛圍。

工會(huì)是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,，是會(huì)員和職工利益的代表,。黨領(lǐng)導(dǎo)下的工會(huì)工作，是中國(guó)特色社會(huì)主義政治文明的重要組成部分,，是黨的領(lǐng)導(dǎo)和人民當(dāng)家作主的一個(gè)重要結(jié)合點(diǎn),。20xx年zz鄉(xiāng)工會(huì)在鄉(xiāng)黨委政府的支持和縣總工會(huì)的精心指導(dǎo)下，以黨的十八精神為指導(dǎo),，高舉鄧小平理論偉大旗幟,，深入實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八界一種全會(huì)精神,，緊密結(jié)合zz鄉(xiāng)實(shí)際，按照年初制定的工作目標(biāo),，與時(shí)俱進(jìn),、開(kāi)拓創(chuàng)新、扎實(shí)推進(jìn),，工會(huì)工作取得了新的進(jìn)展,。

一、抓規(guī)范,，加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)

首先,，注重加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會(huì)組織的組建,。鄉(xiāng)黨委政府非常注重加強(qiáng)鄉(xiāng)工會(huì)自身建設(shè)。一方面鄉(xiāng)黨委政府把工會(huì)工作納入黨建范疇,。在布置黨建工作時(shí),，將工會(huì)工作與共青團(tuán)和婦聯(lián)工作通盤(pán)加以考慮。尤其是把工會(huì)工作擺上發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要位置,，做到年初有布置,，年中有檢查，年末有考核,。另一方面,，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)給予保障，鄉(xiāng)黨委政府每年撥足一定的經(jīng)費(fèi),，由鄉(xiāng)工會(huì)根據(jù)形勢(shì)的需要,，拿出新載體，開(kāi)展好活動(dòng),。特別是每逢工會(huì)有什么活動(dòng),，鄉(xiāng)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)都到場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo)，提要求,，鼓干勁,。在抓好鄉(xiāng)工會(huì)自身建設(shè)的同時(shí)，我們把在企業(yè)中組建工會(huì)作為工會(huì)工作的主戰(zhàn)場(chǎng)和突破口,，采取強(qiáng)有力的措施推進(jìn)企業(yè)建會(huì)工作,。鄉(xiāng)黨委政府年初召開(kāi)應(yīng)建會(huì)企業(yè)負(fù)責(zé)人動(dòng)員會(huì)，講清法律,、法規(guī),、政策要求，明確建會(huì)的重要性和必要性,。廣泛開(kāi)展宣傳發(fā)動(dòng),，通過(guò)廣播、懸掛橫幅,、張貼標(biāo)語(yǔ),、刊登板報(bào)、墻報(bào),，贈(zèng)送《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》和《工會(huì)章程》資料等，進(jìn)行全方位,、多層次的宣傳發(fā)動(dòng),，爭(zhēng)取全社會(huì)的支持。同時(shí)，抽調(diào)鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室和鄉(xiāng)工會(huì)干部組成工作小組,，到新建的工業(yè)園區(qū)內(nèi)兩家企業(yè)一家一家地抓落實(shí),，做到哪里有企業(yè)、哪里有職工,，哪里就要組建工會(huì),。企業(yè)工會(huì)組建工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營(yíng),，取得了良好的成效。

其次,，注重強(qiáng)化工會(huì)工作機(jī)制,，推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化,。一是組織制度,。針對(duì)企業(yè)工會(huì)干部流動(dòng)性大特點(diǎn)，及時(shí)督促和指導(dǎo)企業(yè)做好工會(huì)改選配備工作,，按民主程序選配新的工會(huì)干部,。二是目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)縣工會(huì)的要求,，鄉(xiāng)工會(huì)提出具體的工作目標(biāo),、任務(wù)和要求，做到年初有計(jì)劃,、年終有檢查總結(jié),。三是會(huì)議制度。年初召開(kāi)了鄉(xiāng)工會(huì)工作總結(jié)部署會(huì)議,，總結(jié)工作,，布置任務(wù)。每季度召開(kāi)一次例會(huì)匯報(bào)工作,，互通信息,，相互學(xué)習(xí)。四是培訓(xùn)制度,。采用各種形式,，培訓(xùn)工會(huì)干部，提高工會(huì)干部的素質(zhì),。五是上墻制度,。工會(huì)班子概況、工會(huì)目標(biāo)任務(wù),、會(huì)員權(quán)利,、義務(wù)、工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能等制度全部上墻公布，使工會(huì)工作有方向,、有目標(biāo),。六是檔案臺(tái)帳制度。建立了各種臺(tái)帳和會(huì)員手冊(cè),，使工會(huì)工作底子清,、進(jìn)度明，有據(jù)可查,。

二,、抓“維權(quán)”，發(fā)揮工會(huì)作用

維權(quán)是工會(huì)重中之重的工作,。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益,，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好,、發(fā)揮好,，這是非常關(guān)鍵的。我們始終把這種理念貫穿到工會(huì)日常工作中去,。針對(duì)維權(quán)工作中的突出問(wèn)題,，我們通過(guò)推行平等協(xié)商、集體合同以及職代會(huì)制度和送溫暖活動(dòng),，維護(hù)職工的合法權(quán)益,，調(diào)動(dòng)職工的積極性。

一是推行平等協(xié)商,、集體合同制度,，維護(hù)職工合法權(quán)益。推行平等協(xié)商,、集體合同制度是工會(huì)工作的“牛鼻子”,。今年我們把規(guī)模較大，企業(yè)主民主意識(shí)較強(qiáng)的蚌埠新材料有限公司作為試點(diǎn)單位,。為了抓好這項(xiàng)工作,，我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作，對(duì)職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》及集體合同等方面知識(shí)的培訓(xùn),，到企業(yè)開(kāi)展面對(duì)面指導(dǎo),，推行集體合同制度，確保不發(fā)生重大勞動(dòng)爭(zhēng)議和拖欠工資現(xiàn)象,，從而使職工的勞動(dòng)報(bào)酬,、工作時(shí)間、安全衛(wèi)生得到較好的較好,，企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系較穩(wěn)定,，企業(yè)和職工利益實(shí)現(xiàn)了雙贏。

二是積極探索職工民主管理新路子，依法維護(hù)職工民主權(quán)利,。在單位推行職工〈代表〉大會(huì)制度,，有利于培養(yǎng)職工的參與意識(shí)和合作意識(shí)，有利于調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,。今年我們?cè)谝恍┢髽I(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試,，并取得了較好的效果。上半年在醫(yī)院開(kāi)展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”金點(diǎn)子活動(dòng),，一些創(chuàng)新點(diǎn)子,、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開(kāi)展。職工有什么建議,、有什么意見(jiàn),，有什么困難，都可以向工會(huì)傾訴,。同時(shí)還設(shè)立了“公開(kāi)欄”、“意見(jiàn)箱”,，此舉收到了很好的效果,，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。蚌埠新材料有限公司通過(guò)召開(kāi)座談會(huì),、征求意見(jiàn)等形式,，讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與職工對(duì)話，使職工及時(shí)了解企業(yè)各項(xiàng)管理決策,，使企業(yè)和職工之間的權(quán),、責(zé)、利更加明確,。

三是以送溫暖為載體,，為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工,，幫助困難職工的有效途徑,，也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日,，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問(wèn),。20xx年我們節(jié)日共走訪慰問(wèn)特困職工15戶(hù)，走訪離退休職工20名,，為他們送去了組織的溫暖,，體現(xiàn)了組織對(duì)他們的關(guān)懷。此外各單位紛紛撥出專(zhuān)款開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng),，積極開(kāi)展職工互助保險(xiǎn)工作,。

三、抓活動(dòng)載體，增強(qiáng)工會(huì)活力

一是開(kāi)展“建家”活動(dòng),，共謀發(fā)展,。為了促進(jìn)“建家”活動(dòng)的深入開(kāi)展，達(dá)到“兩個(gè)滿(mǎn)意”,，即“維護(hù)職工合法權(quán)益,，職工滿(mǎn)意;調(diào)動(dòng)職工積極性，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,，投資,、經(jīng)營(yíng)者滿(mǎn)意”。我們根據(jù)縣工會(huì)的部署和要求,，召開(kāi)了由各單位負(fù)責(zé)人和工會(huì)主席參加的會(huì)議,，鄉(xiāng)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自到會(huì)作動(dòng)員報(bào)告，工會(huì)干部作了具體的業(yè)務(wù)指導(dǎo),。年終各單位對(duì)照“建家”標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展了自查,，鄉(xiāng)工會(huì)進(jìn)行了抽查。

二是以勞動(dòng)競(jìng)賽為載體,，調(diào)動(dòng)職工積極性,。各單位工會(huì)組織根據(jù)單位自身的特點(diǎn)，開(kāi)展形式多樣,，各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，并取得了一定的效果。7月份鄉(xiāng)工會(huì)在全鄉(xiāng)開(kāi)展了“安康杯”安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽,，120多名職工參加了競(jìng)賽,。

三是開(kāi)展文娛活動(dòng)，豐富職工文化生活,。為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育,，提高職工整體素質(zhì)。多年來(lái),，由鄉(xiāng)工會(huì)牽頭,，基層工會(huì)和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動(dòng),，壯大工會(huì)的聲勢(shì),。每年“五一”和“十一”節(jié)日，鄉(xiāng)工會(huì)都要舉辦文體活動(dòng),，展現(xiàn)工人階級(jí)的精神風(fēng)貌,，今年我們舉辦慶“五一”青春杯職工籃球賽和乒乓球賽，十一期間在中學(xué)舉辦了教師風(fēng)采文藝演出,。通過(guò)舉辦職工文體活動(dòng),，豐富了職工的文化生活,，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干,，創(chuàng)作了一批文藝精品,。

四是注重工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳，增強(qiáng)工會(huì)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,。收取工會(huì)經(jīng)費(fèi)是一件老大難的工作,。我鄉(xiāng)企業(yè)單位數(shù)量少，規(guī)模也比較小,，工會(huì)收費(fèi)工作難度較大,。我們一方面摸清底細(xì)，核準(zhǔn)基數(shù),，按職工人數(shù)收取,。另一方面苦口婆心，不厭其煩,，上門(mén)收取,。同時(shí)通過(guò)舉行文藝活動(dòng)、表彰先進(jìn)和年終慰問(wèn)等方式廣交企業(yè)界朋友,，為收取工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作創(chuàng)造良好的環(huán)境,。

回顧20xx0xx年我鄉(xiāng)工會(huì)工作取得的成績(jī)，主要得益于以下三方面：(一)得益于鄉(xiāng)黨委政府和縣總工會(huì)的關(guān)心,、支持和指導(dǎo)。通過(guò)召開(kāi)工會(huì)工作會(huì)議,，政府聯(lián)席會(huì)議等形式,，研究、協(xié)調(diào),、解決了一些工會(huì)工作中的難點(diǎn)問(wèn)題,，如果沒(méi)有鄉(xiāng)黨委政府的支持，我們一些涉及面廣,、社會(huì)性強(qiáng)的工作很難得到全面落實(shí),。縣總工會(huì)在很多方面也給了我們?cè)S多支持,。(二)得益于工會(huì)干部的觀念改變,，作風(fēng)改善。一年來(lái),，我們工會(huì)干部積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展需要，對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步提高,，逐步從工會(huì)工作職能轉(zhuǎn)變中找到工作方向,，通過(guò)學(xué)習(xí)《工會(huì)法》在工作中逐步突出了維護(hù)職能,。對(duì)縣總工會(huì)布置的工作有了積極的承辦態(tài)度，努力做到說(shuō)干就干,，干就干好,。(三)得益于嚴(yán)格要求和規(guī)范管理。任何一個(gè)單位和集體,，沒(méi)有規(guī)矩和紀(jì)律,，沒(méi)有制度和要求，是很難生存和發(fā)展的,。工會(huì)工作雖然不是全鄉(xiāng)的主線工作,，與經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合的地方少，但卻是人們生活和社會(huì)發(fā)展不可缺少的一部分,。一年來(lái),，我們?cè)诰S權(quán)、工會(huì)活動(dòng),、會(huì)費(fèi)收繳和使用,、幫扶工作等業(yè)務(wù)方面及學(xué)習(xí)、參加會(huì)議等工作制度方面進(jìn)行了嚴(yán)格要求和規(guī)范管理,，取得了較好的效果,。

肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足：一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一,，要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究;四是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開(kāi)展工作和活動(dòng),，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng),。

20xx年我們將加倍努力做好工會(huì)工作,，求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn),，努力在開(kāi)創(chuàng)zz鄉(xiāng)工會(huì)工作新局面,。20xx年重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：

一、積極爭(zhēng)取黨政支持,，加強(qiáng)工會(huì)陣地建設(shè),。

二、抓好職工代表培訓(xùn),，提高職工代表素質(zhì),。

三、加強(qiáng)民主管理,、民主監(jiān)督工作,，在事業(yè)和企業(yè)單位積極推行政務(wù)、廠務(wù)公開(kāi),，推行平等協(xié)商,、集體合同,。

四、舉辦下崗職工技能培訓(xùn)班,，繼續(xù)開(kāi)展勞務(wù)輸出,，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)外出務(wù)工人員的法律常識(shí)培訓(xùn)。

五,、積極組織開(kāi)展職工技能競(jìng)賽和文體活動(dòng),，增強(qiáng)職工的責(zé)任感，豐富職工的業(yè)余生活,。

總工會(huì)心得體會(huì)工作總結(jié) 工會(huì)心得感悟一句話篇二

20xx年度,，我校工會(huì)在市教育工會(huì)及學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論的偉大旗幟,，深入學(xué)習(xí),、貫徹“三個(gè)代表”講話的精神，深入學(xué)習(xí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革,，全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》,，結(jié)合“八榮八恥”活動(dòng)，堅(jiān)持以法治會(huì),，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè),，全面提高教代會(huì)質(zhì)量，組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取,、奮力開(kāi)拓,，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)，把學(xué)校工會(huì)工作做得有聲有色?，F(xiàn)將20xx年工會(huì)工作總結(jié)如下：

一.努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍。

學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),，培養(yǎng)跨世紀(jì)教師隊(duì)伍建設(shè)是主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍,，今年工會(huì)配合學(xué)校教導(dǎo)處開(kāi)展了一系列活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

(1)不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，提高教工師德水平。

不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平,，促進(jìn)教師整體素質(zhì)不斷提高的保證,。學(xué)校黨支部、學(xué)校結(jié)合“一學(xué)兩創(chuàng)”活動(dòng),，注重教職工的理論學(xué)習(xí),，規(guī)定每隔周三下午為黨員干部學(xué)習(xí)時(shí)間,、每周五下午為教師學(xué)習(xí)時(shí)間，雷打不動(dòng),。通過(guò)學(xué)習(xí),，不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。學(xué)校在暑假期間通過(guò)聯(lián)合國(guó)教科文組織的贊助去上海對(duì)十名教師進(jìn)行了新課程教育培訓(xùn),。

首先,，我們加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí)，讓教師樹(shù)立正確的人生觀,、職業(yè)觀,。良好的品德、正確的價(jià)值觀不是靠空泛的說(shuō)教形成的,，它緣于人對(duì)人生,、對(duì)理想、對(duì)社會(huì)的正確認(rèn)識(shí),，只有在提高教師政治理論水平的基礎(chǔ)上,，才能將師德工作落在實(shí)處。我們工會(huì)積極配合黨支部堅(jiān)持組織教工學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識(shí),、鄧小平理論,，“三個(gè)代表”重要思想和xx屆四中、五中,、六中全會(huì)文件,，將黨的政策、路線教育與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來(lái),，在提高教師政治覺(jué)悟的基礎(chǔ)上,，開(kāi)展行之有效的師德教育。

其次,，加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí),。在師德教育中，我們堅(jiān)持以法治教,，以法治校,。今年工會(huì)組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》,、《未成年人保護(hù)法》,、《預(yù)防未成年人犯罪法》、中共中央國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)未成年人思想品德教育的若干意見(jiàn)》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識(shí),，通過(guò)知識(shí)競(jìng)賽,、演講比賽、考試等各種形式檢測(cè),、鞏固這些知識(shí),，提醒教師時(shí)刻記住要遵紀(jì)守法,。在學(xué)法的基礎(chǔ)上，工會(huì)參與制訂了學(xué)校章程和學(xué)校制度修改工作,，協(xié)助考核組制訂《教師考核細(xì)則》,、《班主任管理?xiàng)l例》等各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)師德提出了明確的要求,，成為教師約束自己行為,，提高師德水平的保障。今年我校教師沒(méi)有一人違章現(xiàn)象,。

(2)堅(jiān)持關(guān)心青年教師,，促進(jìn)青年教師迅速成長(zhǎng)。

學(xué)校工會(huì)不僅加強(qiáng)了教師師德師表教育,，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),，同時(shí)更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。工會(huì)創(chuàng)造一切條件,，通過(guò)組織各種活動(dòng)來(lái)提高教職工的職業(yè)技能水平和文化建設(shè)水平,。在年初的教師大會(huì)上，工會(huì)主席就要求全體教職工要立足崗位成才,，通過(guò)自學(xué),、函授等方法提高文化素質(zhì)，通過(guò)教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)提高能力水平,。

首先,，工會(huì)配合學(xué)校行政繼續(xù)實(shí)施“青藍(lán)工程”。采用“老幫青”的方法,，讓經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對(duì)子,。針對(duì)我校青年教師占80%的情況，工會(huì)讓已經(jīng)過(guò)關(guān),、表現(xiàn)突出的教師與剛走上工作崗位的教師結(jié)成對(duì)子,，簽訂師徒合同，規(guī)定二年為一周期,，每年確定一個(gè)目標(biāo),，要求師徒共同進(jìn)步。

由于長(zhǎng)年堅(jiān)持“青藍(lán)工程”,，我校年輕教師成長(zhǎng)很快。金紅花,、嚴(yán)紅梅,、高亞男、李金玉,、金紅梅等近二十位年輕教師迅速成長(zhǎng)為業(yè)務(wù)骨干,。他們有的擔(dān)任重?fù)?dān),，教學(xué)成績(jī)突出，今年,，金紅梅等在省,、州、市各級(jí)教學(xué)中獨(dú)占鰲頭,，為學(xué)校爭(zhēng)得榮譽(yù);有的專(zhuān)業(yè)成績(jī)突出,，成為省級(jí)學(xué)校學(xué)科帶頭人。

其次,，工會(huì)配合教科室,，開(kāi)展科研活動(dòng)，提高教師業(yè)務(wù)水平,。學(xué)校青年教師多,，經(jīng)驗(yàn)不足，工會(huì)主動(dòng)為教師解憂,，開(kāi)設(shè)了教工閱覽室為教師科研提供了方便,，組織教師去兄弟學(xué)校參觀取經(jīng)，拓寬教師視野,。,，我校立項(xiàng)、申報(bào)的“十五”科研課題順利通過(guò)國(guó)家級(jí)驗(yàn)收,。

二.堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi),，加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能,。

教職工是學(xué)校的主人,，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來(lái),，一直關(guān)心職工生活,，堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用,，增強(qiáng)教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理,。

1.實(shí)施民主管理,。

每學(xué)期開(kāi)學(xué)前，學(xué)校都召開(kāi)教職工代表大會(huì),。會(huì)前由學(xué)校黨支部及工會(huì)委員會(huì)列出教代會(huì)討論的提案主題及要點(diǎn),，積極讓教師參與學(xué)校管理。我們列出學(xué)校發(fā)展的目標(biāo)改革;管理體制的改革與設(shè)想。

2.堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi),。

學(xué)校工會(huì)全面貫徹,、執(zhí)行市政府、教育局,、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神,，積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開(kāi)。今年,，學(xué)校黨支部和工會(huì)聯(lián)合召開(kāi)三次行政辦公會(huì),，三次全校教職工大會(huì)及教職工代表大會(huì)，列出21大項(xiàng)內(nèi)容,，向全校教職工全面公布學(xué)校黨建,、財(cái)務(wù)、基建,、職評(píng),、評(píng)先、考核,、福利,、教學(xué)、實(shí)訓(xùn),、培訓(xùn),、后勤等整個(gè)工作情況，公布資料40份,。同時(shí)分別召開(kāi)三次座談會(huì),，傾聽(tīng)全校師生對(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn)和建設(shè)。設(shè)立學(xué)校校長(zhǎng)意見(jiàn)箱,，布置學(xué)?！靶?wù)公開(kāi)”公布欄。今年,，我?！靶?wù)公開(kāi)”已辦到第六期，受到老師的好評(píng),。校務(wù)公開(kāi)使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途,、改革的目標(biāo)、管理的方法,、工作的程序進(jìn)行了全面的,、深入的了解，全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性,，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè),。

總工會(huì)心得體會(huì)工作總結(jié) 工會(huì)心得感悟一句話篇三

20xx年度,，我校工會(huì)在市教育工會(huì)及學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論的偉大旗幟,，深入學(xué)習(xí)、貫徹三個(gè)代表講話的精神,，深入學(xué)習(xí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革,，全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》，結(jié)合八榮八恥活動(dòng),，堅(jiān)持以法治會(huì),，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè),，全面提高教代會(huì)質(zhì)量，組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取,、奮力開(kāi)拓，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),，把學(xué)校工會(huì)工作做得有聲有色?，F(xiàn)將20xx年工會(huì)工作總結(jié)如下：

一.努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍,。

學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),，培養(yǎng)跨世紀(jì)教師隊(duì)伍建設(shè)是主要職責(zé),。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍,，今年工會(huì)配合學(xué)校教導(dǎo)處開(kāi)展了一系列活動(dòng),，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

(1)不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高教工師德水平,。

不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平,，促進(jìn)教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。學(xué)校黨支部,、學(xué)校結(jié)合一學(xué)兩創(chuàng)活動(dòng),，注重教職工的理論學(xué)習(xí)，規(guī)定每隔周三下午為黨員干部學(xué)習(xí)時(shí)間,、每周五下午為教師學(xué)習(xí)時(shí)間，雷打不動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí),，不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng),。學(xué)校在暑假期間通過(guò)聯(lián)合國(guó)教科文組織的贊助去上海對(duì)十名教師進(jìn)行了新課程教育培訓(xùn),。

首先，我們加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí),，讓教師樹(shù)立正確的人生觀、職業(yè)觀,。良好的品德,、正確的價(jià)值觀不是靠空泛的說(shuō)教形成的,，它緣于人對(duì)人生、對(duì)理想,、對(duì)社會(huì)的正確認(rèn)識(shí),，只有在提高教師政治理論水平的基礎(chǔ)上，才能將師德工作落在實(shí)處,。我們工會(huì)積極配合黨支部堅(jiān)持組織教工學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識(shí),、鄧小平理論，三個(gè)代表重要思想和xx屆四中,、五中,、六中全會(huì)文件，將黨的政策,、路線教育與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來(lái),，在提高教師政治覺(jué)悟的基礎(chǔ)上，開(kāi)展行之有效的師德教育,。

其次,，加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí),。在師德教育中，我們堅(jiān)持以法治教,，以法治校,。今年工會(huì)組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》,、《未成年人保護(hù)法》,、《預(yù)防未成年人犯罪法》、中共中央國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)未成年人思想品德教育的若干意見(jiàn)》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識(shí),，通過(guò)知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽,、考試等各種形式檢測(cè),、鞏固這些知識(shí)，提醒教師時(shí)刻記住要遵紀(jì)守法,。在學(xué)法的基礎(chǔ)上,，工會(huì)參與制訂了學(xué)校章程和學(xué)校制度修改工作，協(xié)助考核組制訂《教師考核細(xì)則》,、《班主任管理?xiàng)l例》等各項(xiàng)規(guī)章制度,，對(duì)師德提出了明確的要求，成為教師約束自己行為,，提高師德水平的保障,。今年我校教師沒(méi)有一人違章現(xiàn)象。

(2)堅(jiān)持關(guān)心青年教師,，促進(jìn)青年教師迅速成長(zhǎng),。

學(xué)校工會(huì)不僅加強(qiáng)了教師師德師表教育，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),，同時(shí)更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。工會(huì)創(chuàng)造一切條件,，通過(guò)組織各種活動(dòng)來(lái)提高教職工的職業(yè)技能水平和文化建設(shè)水平,。在年初的教師大會(huì)上，工會(huì)主席就要求全體教職工要立足崗位成才,，通過(guò)自學(xué),、函授等方法提高文化素質(zhì)，通過(guò)教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)提高能力水平,。

首先,，工會(huì)配合學(xué)校行政繼續(xù)實(shí)施青藍(lán)工程。采用老幫青的方法,，讓經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師與羽翼未豐的新教師結(jié)成對(duì)子,。針對(duì)我校青年教師占80%的情況,，工會(huì)讓已經(jīng)過(guò)關(guān)、表現(xiàn)突出的教師與剛走上工作崗位的教師結(jié)成對(duì)子,，簽訂師徒合同,，規(guī)定二年為一周期，每年確定一個(gè)目標(biāo),，要求師徒共同進(jìn)步,。

由于長(zhǎng)年堅(jiān)持青藍(lán)工程，我校年輕教師成長(zhǎng)很快,。金紅花,、嚴(yán)紅梅、高亞男,、李金玉,、金紅梅等近二十位年輕教師迅速成長(zhǎng)為業(yè)務(wù)骨干。他們有的擔(dān)任重?fù)?dān),，教學(xué)成績(jī)突出,，今年，金紅梅等在省,、州,、市各級(jí)教學(xué)中獨(dú)占鰲頭，為學(xué)校爭(zhēng)得榮譽(yù);有的專(zhuān)業(yè)成績(jī)突出,，成為省級(jí)學(xué)校學(xué)科帶頭人,。

其次，工會(huì)配合教科室,，開(kāi)展科研活動(dòng),，提高教師業(yè)務(wù)水平。學(xué)校青年教師多,，經(jīng)驗(yàn)不足,，工會(huì)主動(dòng)為教師解憂，開(kāi)設(shè)了教工閱覽室為教師科研提供了方便,，組織教師去兄弟學(xué)校參觀取經(jīng),，拓寬教師視野。,，我校立項(xiàng),、申報(bào)的十五科研課題順利通過(guò)國(guó)家級(jí)驗(yàn)收。

二.堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi),，加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),，發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能。

教職工是學(xué)校的主人,，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者,。學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來(lái),，一直關(guān)心職工生活，堅(jiān)持教代會(huì)制度,，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神,，參與學(xué)校的民主管理,。

1.實(shí)施民主管理。

每學(xué)期開(kāi)學(xué)前,，學(xué)校都召開(kāi)教職工代表大會(huì),。會(huì)前由學(xué)校黨支部及工會(huì)委員會(huì)列出教代會(huì)討論的提案主題及要點(diǎn)，積極讓教師參與學(xué)校管理,。我們列出學(xué)校發(fā)展的目標(biāo)改革;管理體制的改革與設(shè)想,。

2.堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)。

學(xué)校工會(huì)全面貫徹,、執(zhí)行市政府、教育局,、教育工會(huì)關(guān)于校務(wù)公開(kāi)的意見(jiàn)精神,，積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開(kāi)。今年,，學(xué)校黨支部和工會(huì)聯(lián)合召開(kāi)三次行政辦公會(huì),，三次全校教職工大會(huì)及教職工代表大會(huì)，列出21大項(xiàng)內(nèi)容,，向全校教職工全面公布學(xué)校黨建,、財(cái)務(wù)、基建 ,、職評(píng),、評(píng)先、考核,、福利,、教學(xué)、實(shí)訓(xùn),、培訓(xùn),、后勤等整個(gè)工作情況，公布資料40份,。同時(shí)分別召開(kāi)三次座談會(huì),，傾聽(tīng)全校師生對(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn)和建設(shè)。設(shè)立學(xué)校校長(zhǎng)意見(jiàn)箱,，布置學(xué)校校務(wù)公開(kāi)公布欄,。今年,，我校校務(wù)公開(kāi)已辦到第六期，受到老師的好評(píng),。校務(wù)公開(kāi)使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途,、改革的目標(biāo)、管理的方法,、工作的程序進(jìn)行了全面的,、深入的了解，全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性,，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè),。

總工會(huì)心得體會(huì)工作總結(jié) 工會(huì)心得感悟一句話篇四

鎮(zhèn)工會(huì)工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)總工會(huì)的幫助,、指導(dǎo)下，創(chuàng)新機(jī)制,，踏實(shí)工作,，現(xiàn)將上半年主要工作匯報(bào)如下：

深入開(kāi)展建功立業(yè)活動(dòng)。圍繞實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展這一目標(biāo),，引導(dǎo)廣大職工積極投身于全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè),，在保增長(zhǎng)、保民生,、保穩(wěn)定中發(fā)揮了積極作用,。認(rèn)真組織開(kāi)展職工節(jié)能減排活動(dòng)，組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)號(hào)召全體職工積極參與活動(dòng),，并取得了良好效果,。

認(rèn)真做好“五一”勞動(dòng)節(jié)系列工作。一是,，組織申報(bào)市,、區(qū)級(jí)各項(xiàng)表彰。二是,，組織勞模到區(qū)醫(yī)院進(jìn)行健康查體,。三是，組織職工參加區(qū)兵乓球比賽,。

三,、認(rèn)真做好相關(guān)安全生產(chǎn)工作。堅(jiān)持“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，以“弘揚(yáng)企業(yè)安全文化,，加強(qiáng)班組安全管理”為主題,，以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為載體,，以簽訂勞動(dòng)安全衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)集體合同為保障，扎實(shí)開(kāi)展“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”活動(dòng),，吸引更多的企事業(yè),、機(jī)關(guān)單位和職工參加到活動(dòng)中來(lái)，不斷增強(qiáng)廣大職工的安全健康意識(shí)和技能素質(zhì),，在發(fā)動(dòng)群眾搞好安全隱患排查,、組織職工反“三違”(違章作業(yè)、違章指揮,、違反勞動(dòng)紀(jì)律),、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定中充分發(fā)揮職工和工會(huì)的積極作用。

四,、扎實(shí)推進(jìn)維權(quán)工作,。堅(jiān)持以職工為本，突出工會(huì)維權(quán)職能,，主動(dòng)依法科學(xué)維護(hù)職工合法權(quán)益,。深入開(kāi)展“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)，同時(shí)積極規(guī)范企業(yè)工資集體協(xié)商,、集體合同簽訂和基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)等工作,。

五、認(rèn)真做好職工服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。規(guī)模以上企業(yè)做到有服務(wù)場(chǎng)所,、有服務(wù)中心牌子,、有工作人員,、有管理制度、有服務(wù)項(xiàng)目,。

六,、認(rèn)真做好中小企業(yè)心理咨詢(xún)疏導(dǎo)員培訓(xùn)工作。為了更好地為企業(yè)職工提供心理咨詢(xún)服務(wù),，維護(hù)職工心理健康,，6月上旬，組織培訓(xùn)心理咨詢(xún)疏導(dǎo)員7名,。通過(guò)培訓(xùn),，幫助心理疏導(dǎo)員初步掌握了職工心理健康疏導(dǎo)知識(shí)、技巧及科學(xué)的職場(chǎng)減壓排壓方法,。

七,、認(rèn)真做好設(shè)立車(chē)間流動(dòng)書(shū)箱工作。為了更好地服務(wù)基層,、服務(wù)職工,，進(jìn)一步提升職工素質(zhì),，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供更好的智力支持和精神動(dòng)力,，在鎮(zhèn)內(nèi)5個(gè)中小企業(yè)設(shè)立了車(chē)間流動(dòng)書(shū)箱,。

八,、認(rèn)真做好困難職工幫扶工作。一是,，組織6名志愿者,，按照“3+1”的模式(即3個(gè)志愿者幫扶1名大學(xué)生)對(duì)在校困難職工家庭大學(xué)生進(jìn)行助學(xué)幫扶。二是,，為20xx年“陽(yáng)光工程”培訓(xùn)的職工建立困難職工檔案,。

二、下半年工作打算

一是,，進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)組織的規(guī)范化建設(shè);二是,，認(rèn)真做好基層工會(huì)組建、工資集體協(xié)商等工作;三是,，進(jìn)一步加大《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)的宣傳力度,，增強(qiáng)職工維權(quán)意識(shí),，積極維護(hù)職工權(quán)益;四是，積極發(fā)動(dòng)基層工會(huì)開(kāi)展技術(shù)比武,、勞動(dòng)競(jìng)賽等一系列活動(dòng),，提高職工的學(xué)習(xí)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);五是，努力完成工會(huì)報(bào)刊征訂,、事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和職工互助補(bǔ)充保險(xiǎn)續(xù)辦等任務(wù),。

總工會(huì)心得體會(huì)工作總結(jié) 工會(huì)心得感悟一句話篇五

一,、xx年公司職代會(huì)及公司工會(huì)主要工作回顧

xx年是公司生產(chǎn)任務(wù)最繁重，施工產(chǎn)值再創(chuàng)歷史新高，營(yíng)銷(xiāo)額繼續(xù)保持中鐵四局第一,，圓滿(mǎn)完成年初公司“三會(huì)”確定的各項(xiàng)奮斗目標(biāo),。一年來(lái)，公司職代會(huì)和工會(huì)工作在局工會(huì),、公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司行政的大力支持下,，也取得了良好的成績(jī)。

(一)全公司職代會(huì)和職工民主管理工作穩(wěn)步推進(jìn),、扎實(shí)有效

1,、落實(shí)職代會(huì)職權(quán)、職代會(huì)質(zhì)量得到進(jìn)一步提高,。公司及各單位進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下職代會(huì)工作,，緊緊抓住提高一線職工代表比例、提高提案質(zhì)量,、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)人員述職和民主測(cè)評(píng),、實(shí)行“票決”制度等四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷規(guī)范和完善公司及項(xiàng)目部職代會(huì)的運(yùn)作程序,，落實(shí)職代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán),。xx年3月5日至3月7日公司召開(kāi)了二屆三次職代會(huì)，聽(tīng)取討論了總經(jīng)理行政工作報(bào)告;審議了職代會(huì)工作報(bào)告和提案審理工作報(bào)告;評(píng)議了領(lǐng)導(dǎo)干部;審議并簽訂了《中鐵四局六公司xx年集體合同》,。參加會(huì)議的各位職工代表充分行使職權(quán),，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),、管理,、改革等方面進(jìn)行討論，分別對(duì)提案審理工作報(bào)告和集體合同進(jìn)行了票決,。二屆三次職代會(huì)共收到提案76條,，經(jīng)過(guò)整理后立案23條，并分發(fā)有關(guān)部門(mén),、單位進(jìn)行處理答復(fù),，經(jīng)二屆三次職代會(huì)提案審理工作委員會(huì)審議匯編成冊(cè),。xx年公司所屬20個(gè)單位和項(xiàng)目部先后召開(kāi)了職代會(huì),。

2、健全職代會(huì)制度,，職代會(huì)建設(shè)進(jìn)一步規(guī)范,。貫徹落實(shí)《中鐵四局六公司職工代表管理辦法》、《中鐵四局六公司職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》,，在職代會(huì)閉會(huì)期間,，凡是涉及職工切身利益的重大事項(xiàng)，都及時(shí)召開(kāi)職代會(huì)代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)和專(zhuān)門(mén)委員會(huì)主任聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行協(xié)商處理并作出決定。xx年6月召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議對(duì)董事會(huì)職工董事和監(jiān)事會(huì)職工監(jiān)事進(jìn)行了選舉,，并對(duì)各專(zhuān)門(mén)委員會(huì)成員進(jìn)行了調(diào)整,。xx年1月召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議討論審議了《中鐵四局六公司勞動(dòng)用工管理實(shí)施辦法(試行)》、《中鐵四局六公司員工獎(jiǎng)懲辦法(試行)》,、《中鐵四局六公司工時(shí)制度,、假期管理實(shí)施辦法》三個(gè)管理文件;增補(bǔ)了局二屆四次職代會(huì)代表、增補(bǔ)了公司二屆四次職工代表,。

各位代表：以上兩次職代會(huì)代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng),、專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì)主任聯(lián)席會(huì)議討論決定的各個(gè)事項(xiàng)，提請(qǐng)這次大會(huì)予以確認(rèn),。

3,、重點(diǎn)推進(jìn)，廠務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)一步深入,。在廠務(wù)公開(kāi)日常工作中,，公司及各單位在公開(kāi)內(nèi)容、公開(kāi)形式,、公開(kāi)時(shí)間,、公開(kāi)程序、公開(kāi)范圍“五公開(kāi)”上有不同程度的側(cè)重,。公司各項(xiàng)目部對(duì)廣大職工關(guān)心的財(cái)務(wù)管理,、物資采購(gòu)供應(yīng)、人事管理,、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),、黨風(fēng)廉政建設(shè)、工程對(duì)外分包,、內(nèi)部承包方案以及收入情況,、食堂伙食帳等關(guān)系職工切身利益的內(nèi)容及時(shí)公開(kāi)，將廠務(wù)公開(kāi)與促進(jìn)項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)緊密結(jié)合,，使廠務(wù)公開(kāi)工作朝著規(guī)范化,、制度化、程序化的方向發(fā)展,，成為促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展,、提高經(jīng)濟(jì)效益、完善企業(yè)管理,、落實(shí)民主監(jiān)督的一種有效途徑,。

4、全面覆蓋,，平等協(xié)商集體合同制度進(jìn)一步落實(shí),。xx年初,，公司工會(huì)與行政召開(kāi)了平等協(xié)商會(huì)，對(duì)公司xx年集體合同履行情況進(jìn)行了分析評(píng)議,，結(jié)合x(chóng)x年集體合同履行中的一些難點(diǎn),、熱點(diǎn)問(wèn)題提出5條修改意見(jiàn),，經(jīng)過(guò)雙方平等協(xié)商,，全部寫(xiě)進(jìn)了xx年集體合同文本中。公司所屬各單位也將職工勞動(dòng)報(bào)酬支付,、休息休假等事關(guān)職工切身利益的事項(xiàng)進(jìn)一步細(xì)化和明確后寫(xiě)進(jìn)共保合同中,。各級(jí)工會(huì)對(duì)共保合同實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,，能及時(shí)督促行政有關(guān)部門(mén)履行有關(guān)條款。xx年,，全公司有20個(gè)單位簽定了共保合同,，覆蓋人數(shù)1850人;各單位都較好地履行了年初簽定的共保合同。

5,、上下重視,，基層職工民主管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)。公司及各單位認(rèn)真貫徹局黨委下發(fā)的《中鐵四局集團(tuán)項(xiàng)目經(jīng)理部職工民主管理辦法》,，以堅(jiān)持和完善項(xiàng)目經(jīng)理部職代會(huì)或職工大會(huì)制度為重點(diǎn),，成立職工民主管理委員會(huì)，落實(shí)以職代會(huì)制度,、平等協(xié)商簽定共保合同制度,、廠務(wù)公開(kāi)制度等為主要內(nèi)容的職工民主管理制度，保障了職工知情權(quán),、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)在基層一線單位的落實(shí),。xx年9月份，武廣客運(yùn)專(zhuān)線一項(xiàng)目部在局推進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)理部職工民主管理工作座談會(huì)上進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流,。

(二)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,，工會(huì)工作的緊迫感、責(zé)任感不斷增強(qiáng)

黨的xx大召開(kāi)以后,，公司工會(huì)根據(jù)局工會(huì)的統(tǒng)一部署下發(fā)了《關(guān)于公司各級(jí)工會(huì)組織認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的xx大精神的通知》,，對(duì)公司工會(huì)系統(tǒng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹xx大精神作了統(tǒng)一安排部署。組織公司工會(huì)的同志收看xx大開(kāi)幕式直播,，召開(kāi)會(huì),、全委會(huì)專(zhuān)題學(xué)習(xí)討論。各單位工會(huì)按照公司工會(huì)的部署,，積極組織專(zhuān)兼職工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議文件,，抓好職工和農(nóng)民工的學(xué)習(xí)貫徹,，通過(guò)網(wǎng)站,、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)橫幅等宣傳陣地大張旗鼓宣傳xx大精神，形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。

(三)以勞動(dòng)競(jìng)賽為龍頭,，職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)水平不斷提高

1、以勞動(dòng)競(jìng)賽為載體,，發(fā)揮了生產(chǎn)促進(jìn)作用,。xx年公司工會(huì)繼續(xù)全面組織開(kāi)展了以“重點(diǎn)工程奪紅旗”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽，將勞動(dòng)競(jìng)賽任務(wù)內(nèi)容分解細(xì)化,，同時(shí)將勞動(dòng)競(jìng)賽向協(xié)作隊(duì)伍延伸,。公司開(kāi)展了“大干120天”、武廣客專(zhuān)線二標(biāo)指揮部,、新廣州站指揮部,、海南東環(huán)線項(xiàng)目經(jīng)理部都廣泛開(kāi)展了“建功武廣”、“決戰(zhàn)五十天”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng);公司各項(xiàng)目,、各單位及工會(huì)組織結(jié)合項(xiàng)目(單位)實(shí)際,，精心設(shè)計(jì)活動(dòng)方案，科學(xué)組織,，極大地調(diào)動(dòng)了廣大職工崗位奉獻(xiàn)的積極性和主動(dòng)性,，為公司生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用。xx年上半年：東新項(xiàng)目部在局開(kāi)展的“重點(diǎn)工程奪紅旗”勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比中榮獲第五組第二名;黃衢南a1標(biāo)項(xiàng)目部在局開(kāi)展的“重點(diǎn)工程奪紅旗”勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比中榮獲第七組第二名;公司在局開(kāi)展的“單位奪金杯”勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比中獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng),。xx年下半年：廣賀高速公路在局開(kāi)展的“重點(diǎn)工程奪紅旗”勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比中榮獲第五組第二名;公司在局開(kāi)展的“單位奪金杯”勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比中獲第一組第一名,，這是我公司近十多年來(lái)首次在局勞動(dòng)競(jìng)賽中奪得單位第一名。這次會(huì)議還將表彰獎(jiǎng)勵(lì)公司xx年下半年勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勝單位,。

2.勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督工作有序推進(jìn),，不斷強(qiáng)化工會(huì)組織的勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督作用。xx年公司各單位工會(huì)組織把加強(qiáng)源頭參與,、依法監(jiān)督和抓制度建設(shè)作為創(chuàng)新企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作,、推進(jìn)安全生產(chǎn)的重要措施，建立健全工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查體系,，切實(shí)加大對(duì)安全管理和勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的力度,，有效消除和化解事故苗頭，以安全保穩(wěn)定,，以安全促發(fā)展,。6月份，公司工會(huì)根據(jù)局工會(huì)《關(guān)于聘請(qǐng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)與安全質(zhì)量監(jiān)督檢查員的通知》精神,，在全公司范圍內(nèi)選聘了39名兼職的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)與安全質(zhì)量監(jiān)督檢查員,，在各單位和項(xiàng)目部的施工生產(chǎn)中發(fā)揮了安全質(zhì)量的監(jiān)督作用。xx年公司實(shí)現(xiàn)安全年,。

3.評(píng)先樹(shù)模弘揚(yáng)先進(jìn),，營(yíng)造了學(xué)先進(jìn),、比先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍,。xx年,，公司各單位深入開(kāi)展“評(píng)先”工作，新廣州站指揮部開(kāi)展了“南國(guó)之星”“六公司新廣州站十大感動(dòng)人物”的評(píng)選活動(dòng);武廣二標(biāo),、洛湛m4標(biāo),、北京機(jī)場(chǎng)線、黃衢南a1標(biāo),、上海隧橋b8標(biāo),、海南東環(huán)線等項(xiàng)目部在勞動(dòng)競(jìng)賽過(guò)程中，進(jìn)行了每月的“工地之星”評(píng)選,。xx年,，有1名同志榮獲局“勞動(dòng)模范”稱(chēng)號(hào)，9人榮獲局先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者稱(chēng)號(hào);2個(gè)單位榮獲局“先進(jìn)單位”稱(chēng)號(hào);5個(gè)集體榮獲局“先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào),。在這次會(huì)議上公司將要表彰xx年度公司“十大標(biāo)兵”,、122名先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者、6個(gè)先進(jìn)單位,、16個(gè)先進(jìn)集體,。

4、深化“三工”建設(shè),，構(gòu)建和諧企業(yè),。公司工會(huì)把抓好“三工”建設(shè)作為為職工辦實(shí)事的一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)落實(shí)。xx年公司共投入近300萬(wàn)元用于“三工”建設(shè),。公司工會(huì)先后赴武廣客專(zhuān)線,、廣州制梁場(chǎng)、上海隧橋b8標(biāo),、黃衢b1標(biāo),、洛湛鐵路等項(xiàng)目指導(dǎo)“三工”建設(shè)工作，廣州制梁場(chǎng),、上海隧橋b8標(biāo)項(xiàng)目部被評(píng)為局“三工”建設(shè)標(biāo)兵單位,。蘇州金民東路站、深圳地鐵1號(hào)線,、海南東環(huán)線二隊(duì)等新開(kāi)工項(xiàng)目“三工建設(shè)”起點(diǎn)高,、標(biāo)準(zhǔn)高，取得了較好的社會(huì)效益,。本次會(huì)議還將對(duì)公司xx年度“三工建設(shè)”標(biāo)兵單位和先進(jìn)單位給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),。

(四)、以落實(shí)“三不讓”承諾為主線,，進(jìn)一步加大職工扶貧幫困工作力度

1,、落實(shí)“三不讓”承諾有了新進(jìn)展,。公司工會(huì)在xx年3月份開(kāi)展了全公司的生活困難職工的摸底調(diào)查工作，對(duì)調(diào)查出的特,、重困職工報(bào)局進(jìn)行了建檔管理,。一是認(rèn)真落實(shí)“三不讓”承諾：xx年為患大病職工發(fā)放“三不讓”承諾大病救助款1.2萬(wàn)元;為特困,、重困職工發(fā)放“三不讓”承諾特困救助款7.38萬(wàn)元;為35名特,、重困職工的35名在學(xué)子女發(fā)放“三不讓”承諾助學(xué)救助款4.35萬(wàn)元。二是認(rèn)真做好日常困補(bǔ)和傷病住院職工慰問(wèn)工作：xx年公司發(fā)放日常困補(bǔ)費(fèi)及慰問(wèn)住院職工慰問(wèn)款合計(jì)5.5萬(wàn)元,。三是認(rèn)真實(shí)施《關(guān)于對(duì)單親困難女職工的幫扶措施》,，對(duì)調(diào)查掌握的8名單親困難女職工發(fā)放1萬(wàn)元的“三不讓”承諾困難救助慰問(wèn)款。對(duì)8名單親困難女職工的9名子女發(fā)放“三不讓”承諾助學(xué)金計(jì)0.8萬(wàn)元,。四是公司14名領(lǐng)導(dǎo)與14名困難職工建立了幫困聯(lián)系制度,，通過(guò)崗位安置、困難補(bǔ)助,、子女就學(xué)幫扶等措施,，使他們的困難得到改善，也使他們感受到企業(yè)的溫暖和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,，進(jìn)而增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力,，調(diào)動(dòng)了職工工作積極性。

2,、廣泛開(kāi)展以“送崗位,、送技術(shù)”為主題的“兩節(jié)”送溫暖、盛夏“送清涼”活動(dòng),。一是認(rèn)真開(kāi)展“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng),，共發(fā)放送溫暖慰問(wèn)款21.64萬(wàn)元，慰問(wèn)特困職工15戶(hù);重困職工35戶(hù);一般困難職工83戶(hù);離退休困難職工及遺屬152戶(hù);勞模及先進(jìn)14人;傷病住院職工及家屬62人;一線及節(jié)日加班職工1000多人,。二是炎熱夏季,，公司工會(huì)為施工生產(chǎn)一線大干職工按人均50元標(biāo)準(zhǔn)在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展“送清涼”活動(dòng)。三是努力為待崗職工就業(yè)提供幫助,，推薦待崗職工上崗95人,。使公司廣大職工真切感受到企業(yè)的溫暖。

3,、深入開(kāi)展以貫徹《勞動(dòng)合同法》為主要內(nèi)容的工會(huì)系統(tǒng)普法工作,。公司工會(huì)下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真組織開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳貫徹勞動(dòng)合同法活動(dòng)的通知》，統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)了1000本《勞動(dòng)合同法》下發(fā)到各基層單位,，組織公司職工參加全國(guó)《勞動(dòng)合同法》知識(shí)競(jìng)賽,。全公司共舉辦《勞動(dòng)合同法》知識(shí)講座40多次。公司工會(huì)還派員參加了5月29日至6月1日,，局工會(huì)在合肥舉辦的第五期工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解員和勞動(dòng)法律監(jiān)督員培訓(xùn)班,。10月在石家莊舉辦的《勞動(dòng)合同法》學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,。

4、扎實(shí)穩(wěn)妥地做好職工持股轉(zhuǎn)讓工作,。公司工會(huì)在推進(jìn)中國(guó)中鐵整體上市的過(guò)程中,，積極配合黨政深入做好宣傳發(fā)動(dòng)和釋疑解惑工作;對(duì)轉(zhuǎn)讓中涉及到職工切身利益的重要問(wèn)題，堅(jiān)持按程序召開(kāi)相關(guān)會(huì)議審議通過(guò),，使職工持股轉(zhuǎn)讓工作既合法公正,，又合情合理。在這項(xiàng)工作中,，公司持股會(huì)共回購(gòu)2389名職工局股1646萬(wàn)股,、回購(gòu)20xx名職工公司股400萬(wàn)股。

(五),、以提高素質(zhì)為重點(diǎn),，工會(huì)組織自身建設(shè)不斷加強(qiáng)

1、加強(qiáng)工會(huì)自身組織建設(shè),。xx年3月初召開(kāi)了公司改制以來(lái)的第一次工會(huì)會(huì)員代表大會(huì),，對(duì)工會(huì)前一階段工作進(jìn)行了全面總結(jié)，結(jié)合企業(yè)新形勢(shì)安排部署了下一階段工作,，選舉產(chǎn)生了新一屆工會(huì)委員會(huì),。xx年根據(jù)公司下屬單位組織機(jī)構(gòu)和各級(jí)工會(huì)干部崗位變動(dòng)情況，新成立基層工會(huì)組織3個(gè),，調(diào)整充實(shí)工會(huì)專(zhuān)兼職干部8人,。

2、加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),。xx年工會(huì)干部通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,、《企業(yè)工會(huì)工作條例(試行)》、《勞動(dòng)合同法》,、xx大精神等,，工作能力得到進(jìn)一步加強(qiáng)。xx年共有8人次參加了局工會(huì)舉辦的工會(huì)干部培訓(xùn)班,、《勞動(dòng)合同法》培訓(xùn)班,。各單位專(zhuān)兼職工會(huì)主席從維護(hù)和關(guān)心職工切身利益出發(fā)，抓住熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,，深入調(diào)查研究并撰寫(xiě)調(diào)研論文,，xx年共有23位專(zhuān)兼職工會(huì)主席和干部完成25篇調(diào)研論文。

3,、以“奧運(yùn)旗幟萬(wàn)里行”活動(dòng)為契機(jī),，開(kāi)展系列活動(dòng)，打造“活力”工會(huì)。公司工會(huì)在北京地區(qū),、廣州地區(qū)組織了“奧運(yùn)旗幟萬(wàn)里行”活動(dòng),，蕪湖地區(qū)各單位還參加了蕪湖市鳩江區(qū)的迎奧運(yùn)會(huì)火炬手的選拔活動(dòng)。武廣客專(zhuān)二標(biāo)指揮部,、新廣州站指揮部都被局評(píng)為“中鐵四局體育聯(lián)合會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位”,。在日常和節(jié)日期間，各單位工會(huì)都組織了籃球,、羽毛球,、乒乓球等比賽，不僅豐富了職工的文化生活,，更進(jìn)一步地提高了職工的企業(yè)主人翁意識(shí),，激發(fā)了廣大職工工作的積極性和主動(dòng)性,。

4,、實(shí)施“女職工建功立業(yè)工程”，全面提升女職工的整體素質(zhì),。在公司女職工中開(kāi)展“女職工崗位建功立業(yè)”活動(dòng),，在活動(dòng)中，選樹(shù)局先進(jìn)5人,、標(biāo)兵1人,。在公司女職工中開(kāi)展了《婦女權(quán)益保障法》的宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)。參加了局女職工“創(chuàng)一流業(yè)績(jī),，展女職工風(fēng)采”全局女職工演講比賽并榮獲三等獎(jiǎng),。將女職工特殊保護(hù)方面的專(zhuān)項(xiàng)條款，如女工定期健康檢查,、女工“四期”保護(hù),、為女工辦理女職工特殊疾病保險(xiǎn)等寫(xiě)進(jìn)集體合同，從法定程序上切實(shí)保護(hù)女職工的合法權(quán)益,。

5,、強(qiáng)化工會(huì)財(cái)務(wù)管理。xx年公司按規(guī)定及時(shí)足額撥付了工會(huì)經(jīng)費(fèi),。公司工會(huì)順利通過(guò)了局工會(huì)xx年度至xx年度經(jīng)費(fèi)使用的全面審計(jì)檢查工作,。公司工會(huì)財(cái)務(wù)加強(qiáng)了對(duì)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督和財(cái)務(wù)指導(dǎo)，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)正常運(yùn)作,，確保了按時(shí)足額上繳局工會(huì)經(jīng)費(fèi),。公司工會(huì)財(cái)務(wù)連續(xù)三年受到局工會(huì)表彰。

6,、做好職工互助保障工作,。《xx年集體合同》規(guī)定公司年內(nèi)繼續(xù)對(duì)在職職工購(gòu)買(mǎi)團(tuán)體人身意外傷害互助保險(xiǎn),，xx年共對(duì)1909名在職職工購(gòu)買(mǎi)了團(tuán)體保險(xiǎn),。對(duì)職工互助保險(xiǎn)進(jìn)行清理,，為402名歷年離退休職工辦理了退會(huì)手續(xù)，退還職工互保金款5.14萬(wàn)元,。為3名互助會(huì)員辦理賠付1.14萬(wàn)元,。完成了職工安康保險(xiǎn)本金及利息的退還工作。

7,、做好工會(huì)信息工作,。xx年共編發(fā)公司《工會(huì)信息》50期，采用稿件316篇,，簡(jiǎn)訊38條,。被局《四局工人》、《工會(huì)信息》采用42篇,。

各位代表,、同志們，過(guò)去的一年,，公司民主管理工作,、工會(huì)工作之所以能夠取得上述成績(jī)，是在全公司各級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持,，在全公司各級(jí)工會(huì)組織,、工會(huì)干部、職工代表和廣大職工的共同努力下取得的,。在此,，我代表公司工會(huì)向始終重視關(guān)心支持工會(huì)工作的各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門(mén)表示崇高的敬意!向全公司工會(huì)干部,、職工代表和廣大職工表示衷心的感謝!

在充分肯定成績(jī)的同時(shí),，我們也看到了工作中存在的不足，主要是工會(huì)組織在推動(dòng)企業(yè)改革與發(fā)展的進(jìn)程中,，對(duì)新情況,、新問(wèn)題研究和探討不夠，在傾聽(tīng)職工群眾呼聲,、表達(dá)職工群眾意愿,、依法代表和維護(hù)職工合法權(quán)益等方面還存在著一些薄弱環(huán)節(jié);思想政治工作的方式方法、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作也有待進(jìn)一步提高,，這些問(wèn)題已引起我們的高度重視,，將在xx年的工作中進(jìn)一步完善，以推動(dòng)工會(huì)工作的全面發(fā)展,。