無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

創(chuàng)新人物事跡素材篇一

談感動

-他見證了高鐵技術(shù)從追逐者變成了領(lǐng)導(dǎo)者

成為‘感動中國’xx年度人物,，我很榮幸,，這個榮譽(yù)不是我個人的,，而是整個中車，是我們吉林省的,。作為第一代高鐵員工,，我見證了高鐵技術(shù)已經(jīng)從追逐者變成了領(lǐng)導(dǎo)者。我很自豪,，我很自豪,，我也感到了我的責(zé)任?！弥约撼闪烁袆又袊鴛x李萬君在年度人物中深情地說,。

高速鐵路有394個過程，每個過程都不能犯錯誤,。我們應(yīng)該堅持工匠精神,，做好自己的工作，使我們的團(tuán)隊技術(shù)更加成熟,，確保高速鐵路的穩(wěn)定和快速運(yùn)行,，并創(chuàng)造一個具有中國獨(dú)立知識產(chǎn)權(quán)的品牌。他說,，他是一名技術(shù)工人,，沒有生產(chǎn)線什么也不是。他一生都很幸運(yùn),，能夠分配長期客戶,，趕上高速鐵路發(fā)展的時代，讓像他這樣的技術(shù)工人有機(jī)會回報企業(yè),，為國家服務(wù),。因此，他決心做好高速鐵路，把中國制造業(yè)變成中國制造業(yè),，讓每一個技術(shù)工人都能成為創(chuàng)新的主角,，就像動車組一樣，每個人都很棒,，然后讓外國人為中國人工作!

學(xué)手藝

一年磨破五套工作服

當(dāng)我聽到焊接的聲音時,，我知道哪個學(xué)徒或員工焊接不好，焊縫是寬還是窄,，焊接質(zhì)量好,。…-這樣的境界,，可以通過千錘百煉來實(shí)現(xiàn),。

1987年8月，19歲的李萬軍從職業(yè)高中畢業(yè)后被分配到長春公交車廠（中車長科公司前身）,。他是配焊車間最苦最累的水箱段的工人,，和他一起進(jìn)入

的還有28個伙伴。一進(jìn)焊接車間,，火星子亂蹦,，煙霧彌漫，刺鼻嗆人,。焊工們穿著厚厚的帆布工作服,，戴著焊帽，拿著焊槍噴射著2300℃的烈焰,，夏天時,，穿著幾斤重的裝備干完活出來，全身都得濕透,。

這樣艱苦的條件不是每個人都能承受下來的,。一年下來，和他一起入廠的同事調(diào)走了25個,。但他,，依然選擇了留下來。廠里要求每人每月焊100個水箱,，他就多焊20個,，一年下來，兩年一發(fā)的工作服被他磨破了5套,，不夠穿,，他就到市場上自己掏腰包買。

除了跟著師傅學(xué)習(xí),，他一有時間就跑到其他師傅那兒看,，有問題就問,。一開始，一些老師傅嫌他黏人;但慢慢的,，師傅們發(fā)現(xiàn),，這個小伙子凡事問過一次，就會舉一反三,。不知不覺中，李萬君的焊接手藝在同齡人中已出類拔萃,。

入廠第二年,，李萬君就在車間技能比賽中奪冠;xx年，他在中央企業(yè)焊工技能大賽中榮獲焊接試樣外觀第一名;1997,、xx,、xx年，他三次在長春市焊工技能大賽榮獲第一名;xx年,，他捧得了“中華技能大獎”,。

攻技術(shù)

——把焊槍下的產(chǎn)品升華成藝術(shù)品

為了攻克各種各樣的困難，他成立了一個攻關(guān)團(tuán)隊,，遇到焊接難題,，整個團(tuán)隊都會群策群力，攻堅克難,，將技能和智慧緊密地結(jié)合在一起,，突破一個又一個難關(guān)。

xx年,，李萬君根據(jù)異種金屬材料焊接特性發(fā)明了“新型焊鉗”,，獲得國家專利并被推廣使用。xx年,，在出口伊朗的單層軌道客車轉(zhuǎn)向架橫梁環(huán)口焊接難題中,，李萬君再次挺身而出，經(jīng)過不斷試驗(yàn)摸索,，成功總結(jié)出了氬弧自動焊焊接方法和一整套焊接操作步驟,，一舉填補(bǔ)了我國氬弧焊自動焊接鐵路客車轉(zhuǎn)向架環(huán)口的空白，也為我國日后開發(fā)和生產(chǎn)新型高鐵提供了寶貴依據(jù),。xx年,，針對澳大利亞不銹鋼雙層鐵路客車轉(zhuǎn)向架焊接加工的特殊要求，李萬君沖鋒在前,，總結(jié)出了“拽槍式右焊法”等20余項(xiàng)轉(zhuǎn)向架焊接操作方法,，解決了批量生產(chǎn)中的多項(xiàng)技術(shù)難題，累計為企業(yè)節(jié)約資金和創(chuàng)造價值800余萬元,。

xx年初,，中車長客股份公司試制生產(chǎn)我國首列國產(chǎn)化標(biāo)準(zhǔn)動車組，轉(zhuǎn)向架很多焊縫的接頭形式是員工們從未接觸過的。其中轉(zhuǎn)向架側(cè)梁扭桿座不規(guī)則焊縫和橫側(cè)梁連接口斜坡焊縫質(zhì)量要求極高,，射線檢測必須100%合格,，不允許有任何瑕疵。由于不規(guī)則焊縫接頭過多,，極易造成焊接缺陷,，使這個部位的焊接成為制約生產(chǎn)順利進(jìn)行的“卡脖子”工序，影響了標(biāo)準(zhǔn)化動車組的研制進(jìn)程,。

李萬君馬上主動請纓,，以攻關(guān)團(tuán)隊“李萬君國家技能大師工作室”為主要陣地,，經(jīng)過反復(fù)論證,，多次試驗(yàn),，最終總結(jié)出交叉運(yùn)用平焊、立焊,、下坡焊,，有效克服質(zhì)量缺陷的操作技法，成功攻克了這項(xiàng)焊縫接頭過多導(dǎo)致焊縫射線檢測難以100%合格的難題,。

xx年7月15日,，中車長客股份公司試制生產(chǎn)的兩列中國標(biāo)準(zhǔn)動車組，以420公里時速成功進(jìn)行會車實(shí)驗(yàn),。列車以相對時速840公里的速度擦肩而過,，這還是世界第一次。實(shí)驗(yàn)的完美表演,，將再一次贏得海外市場的關(guān)注,、以及相關(guān)合作國家的青睞，成為開啟國外高鐵市場的一把“金鑰匙”,，為中國高鐵走出國門奠定堅實(shí)的基礎(chǔ),。

“其實(shí)，我的追求很簡單,，我希望很一位焊工都把焊接標(biāo)準(zhǔn)熔到骨子里,，把焊槍下的產(chǎn)品升華到極致，從而形成一件件藝術(shù)品……”李萬君說,。

憑著一股子不服輸?shù)你@勁兒,、韌勁兒，他參與填補(bǔ)了高速車,、鐵路客車,、城鐵車轉(zhuǎn)向架焊接規(guī)范及操作方法的幾十種國內(nèi)空白，先后進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)100余項(xiàng),，其中21項(xiàng)獲得國家專利,。

帶徒弟

——“一枝獨(dú)秀不是春,，百花齊放春滿園”

“師傅帶徒弟十分厲害。我記得xx年引進(jìn)高速動車組技術(shù)時,，我們的水平與國外有很大的差距,，只有師傅一人能焊出來，人手嚴(yán)重不足,。為了完成任務(wù),，他只用半年的時間，就將焊工全都培養(yǎng)了出來,，400多名學(xué)員全部考取了國際焊工資格證書,，這在整個培訓(xùn)史上也是一個奇跡……”李萬君的徒弟謝元立回憶。

李萬君認(rèn)為,，單單把自己的工作做好是不夠的，“一枝獨(dú)秀不是春,，百花齊放春滿園”,。

“在帶徒弟方面，師傅毫無保留,，甚至還根據(jù)學(xué)員的體態(tài)胖瘦,、走路姿勢、運(yùn)槍習(xí)慣等不同特點(diǎn),，制定不同的訓(xùn)練方案,，親身示范?！敝x元立說,，師傅帶出的20多個“嫡系徒弟”如今全是技術(shù)骨干，其中10多人已成為吉林省首席技師,。

xx年,，他主持的公司焊工首席操作師工作室，被國家勞動部授予“李萬君大師工作室”稱號,，5年來組織培訓(xùn)近160場,，為公司培訓(xùn)焊工1萬多人次，考取各種國際,、國內(nèi)焊工資質(zhì)證書xx多項(xiàng),，滿足了高速動車組、城鐵車,、出口車等20多種車型的生產(chǎn)需要,。

李萬君不僅承擔(dān)為本單位培養(yǎng)后備技術(shù)工人的重任，還利用國家級技能大師工作室這一平臺,，為外單位的技術(shù)工人無私傳承技藝,，3次被長春市總工會聘為“高技能人才傳藝項(xiàng)目技能指導(dǎo)師”,。截至目前，李萬君已為吉林省,、長春市以及省市工會對口援疆地區(qū)的兄弟企業(yè)培訓(xùn)高技能人才xx多人次,。在中國高鐵事業(yè)發(fā)展進(jìn)程中，李萬君實(shí)現(xiàn)了從一名普通焊工到我國高鐵焊接專家的蛻變,。

創(chuàng)新人物事跡素材篇二

何繼善：給地球做“ct”的科學(xué)家

他最擅長的就是給地球做“ct”,，他的“ct”結(jié)果為我國探明了大量的礦產(chǎn)資源，創(chuàng)造出巨大的經(jīng)濟(jì)效益,。他就是何繼善,。

何繼善，81歲,，地球物理學(xué)家,，中國工程院首批院士。多次獲得國家科技進(jìn)步獎等獎項(xiàng),。國際同行評價：地球物理學(xué)界,，既懂方法原理，又懂研制儀器的,，世界上只有兩個人,，何繼善是其中之一。

劉興勝：給激光器安上中國“心”

激光器是先進(jìn)制造領(lǐng)域不可或缺的設(shè)備,，高功率激光器過去一直被少數(shù)幾個國家壟斷,。要打破壟斷，必須突破激光器最核心的“疊陣”技術(shù),。中科院西安光機(jī)所研究員劉興勝,，就是這樣的一位“破陣者”。

最近,，劉興勝和他的團(tuán)隊正在對“無銦(yin)化”疊陣的新一代應(yīng)用產(chǎn)品進(jìn)行測試,，新產(chǎn)品還沒有上市，就已經(jīng)收到了國內(nèi)外2000多萬元人民幣的訂單,。

創(chuàng)新人物事跡素材篇三

何光平,，男，現(xiàn)年49歲,，19加入中國共產(chǎn)黨?，F(xiàn)任帥家溝村支部書記。

20xx年xx月從廣東毅然回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),，正直村級換屆選舉,，通過投票選舉，他挑起了村黨支部書記這副重?fù)?dān),，一個光榮而艱巨的擔(dān)子壓在他肩上,，貧窮落后的山村,，交通晴通雨不通，群眾天晴幾日無水喝的狀況,，不衛(wèi)生整潔的村寨旯旯角落,，矛盾重重，家鄉(xiāng)貧窮的面貌,，他看在眼里急在心里,。他說"要誰來帶頭讓百姓致富，要誰來改變家鄉(xiāng)面貌,，我是黨員,，我有責(zé)任，我有義務(wù),，我下決心把一腔熱血灑在家鄉(xiāng),。"抓班子隊伍建設(shè)，凝聚力量促發(fā)展

村黨支部有沒有戰(zhàn)斗力,，村干部在群眾心里有沒有威信,，這是他任黨支部書記前的現(xiàn)狀，上任后他把團(tuán)結(jié)作為凝聚力量的前提,，堅信團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，堅持做到辦事公正,，處事公平,，要事公開，村里實(shí)行了村務(wù),、財務(wù),、黨務(wù)三公開制度，采取重大事項(xiàng)一事一議,，充分體現(xiàn)村民自治和村民參與,，增加了工作透明度，消除了隔閡和疑慮,，贏得了群眾的理解和支持,。三年前，他調(diào)查本村已有資源,，通過優(yōu)化管理和資源重組,，將原有美國黑李項(xiàng)目從農(nóng)戶個體管理轉(zhuǎn)化為村集體統(tǒng)一管理，通過這一措施,，美國黑李得到了良好的管理,，長勢誘人，20xx年美國黑李產(chǎn)值達(dá)到20萬元,，金收入15萬元,。把村級班子建設(shè)成為一支為民辦實(shí)事,，威信度搞，群眾愛戴的村級隊伍,。

抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。

三年前,，基礎(chǔ)設(shè)施落后是制約帥家溝村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要因素之一,，"要想富，先修路"何支書如是說,。于是他帶領(lǐng)村級班子成員,、村民投入到入村公路的建設(shè)上。通過村民籌資外,，他還拿出了在廣東辛勤換來的積蓄2萬余元修通了黃家山組的通組公路,。20xx年通過多方努力，帥家溝村"一事一議"通村道路硬化項(xiàng)目啟動,，在他的帶領(lǐng)下,，村民積極投工投勞，使得項(xiàng)目提前順利實(shí)施完工,。今年,，為了改善村民的飲水困難，他充分的利用縣級駐帥家溝村這一資源,，他多次到思南縣發(fā)改局駐村干部對接水池建設(shè)項(xiàng)目,，現(xiàn)村民飲水困難得到了解決。同時還爭取到種植核桃xx0畝,、冬桃250畝,、柿子150畝的扶貧項(xiàng)目，在他的帶領(lǐng)下,，村級班子和村民的共同努力下,，苗木成活率達(dá)到了98.6%以上，預(yù)計3年內(nèi)將見經(jīng)濟(jì)效益,。帥家溝村在他的帶領(lǐng)下,，不僅逐步改善了基礎(chǔ)設(shè)施條件，而且快速推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整,，走在全鄉(xiāng)的最前列,，為其他村的產(chǎn)業(yè)調(diào)整探索出一條道路，樹立了榜樣,。

抓示范效應(yīng),，強(qiáng)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展

何支書在發(fā)展村級經(jīng)濟(jì)的過程中發(fā)現(xiàn)，很多農(nóng)戶對全新的生產(chǎn)模式顧慮重重,，總怕發(fā)展不成功帶來嚴(yán)重?fù)p失,，這種顧慮思想嚴(yán)重的阻礙了村域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，為了打消村民的顧慮思想，他親自試驗(yàn),。20xx年他利用本村優(yōu)越的草地資源,，自己投入了15萬元修建了全村的第一個養(yǎng)牛場，今年存欄37頭,，出欄16頭,，收入15萬元。今年,，與同村村民合資投入xx0萬元建立養(yǎng)牛場,，預(yù)計存欄xx0余頭，年出欄40余頭,，同時種植柚子xx0畝,，成型后年收入預(yù)計突破300萬元以上。打消了村民顧慮,，村民看到了發(fā)展專業(yè)化產(chǎn)業(yè)的優(yōu)越性,，紛紛加入養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)化，種植產(chǎn)業(yè)化隊伍,，村域經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭一片良好,。帥家溝村村民在何支書的帶領(lǐng)下，團(tuán)結(jié)力量,，協(xié)同一心,，建立起一個有威信，有作為,，辦實(shí)事的村級班子;通過有效利用本村資源和縣鄉(xiāng)駐村干部資源，大力改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，改善村容村貌,，建立起具有規(guī)模的專業(yè)種植、養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),，帶動全村人民一同奔向小康社會,，20xx年帥家溝村被列為社會主義新農(nóng)村。

創(chuàng)新人物事跡素材篇四

施品芳在加工國產(chǎn)大型客機(jī)c919的氣密試驗(yàn)接頭,。這一個零件他足足做了兩個多小時,。背靠車床，一身工裝,。凝神專一,，技近乎道。任何一個工業(yè)時代的故事中,，都少不了工匠的身影,。新華社記者裴鑫攝

工匠精神并不是個新詞,，在德國、日本,、瑞士等發(fā)達(dá)國家,，正是因?yàn)楣そ车膱猿謱Ｗⅲ且驗(yàn)閷Ξa(chǎn)品完美形態(tài)的不斷追求,，才最終生產(chǎn)出舉世聞名的精品,。無論瑞士手表、軍刀,，還是日本的家用電器,，德國的汽車，都是其中的佼佼者,。

據(jù)統(tǒng)計,，全球壽命超過200年的企業(yè)，日本有3146家,，德國有837家,，荷蘭有222家，法國有196家,。這些長壽企業(yè)的出現(xiàn)絕非偶然,，工匠精神在其中有著不可替代的作用。

在日本,，工匠被稱作“職人”,，而“職人精神”也貫穿到各行各業(yè)。最近幾年,，大衛(wèi)·賈柏所拍攝的紀(jì)錄片《壽司之神》風(fēng)靡網(wǎng)絡(luò),，講的就是東京銀座一家看上去很普通的壽司店主小野二郎的故事。這位全球最年長的米其林三星大廚,，終其一生都在捏壽司,，始終以最高標(biāo)準(zhǔn)要求自己和學(xué)徒們。

“你必須愛你的工作,，千萬不要有怨言,，你必須窮盡一生磨練技能?！逼?，在小野二郎的店里做學(xué)徒，必須首先學(xué)會擰毛巾,，直到完全學(xué)會了擰毛巾,，才能碰魚，然后才是用刀。十年之后,，才開始學(xué)煎蛋,。正是這看上去極其嚴(yán)苛的標(biāo)準(zhǔn)，才讓這家店譽(yù)滿天下,，“米其林指南”為其打了三顆星,，意味著這個餐廳“值得特別安排一趟旅行”去造訪。

在歐洲,，德國的學(xué)徒傳統(tǒng),，確保了這個國家始終有著最優(yōu)秀的工匠。作為制造業(yè)強(qiáng)國,，德國始終堅持“雙元制”的職業(yè)教育體系,，在小學(xué)生小學(xué)4年畢業(yè)之后進(jìn)行一次所有人才的“分流”，許多學(xué)生進(jìn)入通往職業(yè)教育方向的中學(xué),，最后經(jīng)過職業(yè)培訓(xùn)后就業(yè),，或者進(jìn)入高等院校——應(yīng)用科學(xué)大學(xué)深造,。德國政府還規(guī)定,，德國企業(yè)有義務(wù)提供職業(yè)教育的培訓(xùn)崗位，這確保了學(xué)生可以有機(jī)會跟著有經(jīng)驗(yàn)的技師學(xué)習(xí)一手實(shí)用知識和技術(shù),。

與此同時,，在德國工程師是非常受尊敬的職業(yè)，也有著不菲的收入,，這激勵了更多人選擇這樣的職業(yè),。工匠精神貫穿在大企業(yè)和各類中小企業(yè)中，以質(zhì)量為生命,，以質(zhì)量贏得聲譽(yù),，不斷打造質(zhì)量最高的產(chǎn)品，而不是追求所謂的“物美價廉”,。

在瑞士,，制表商對每個零件、每道工序,、每塊手表都以一絲不茍的完美主義精神打造。這個沒有獨(dú)特資源的國家,，如今成為全球最富有的國家之一,，觀察者認(rèn)為，工匠精神在其中發(fā)揮了不小的作用,。對機(jī)械表精密度的高要求,，幾乎使得瑞士手表霸占了全球市場。據(jù)了解，有一些手表,，其中零件可達(dá)七八百個,，即使是頂級表匠，一年也只能造出一個,。

實(shí)際上,，中國歷史上，有過對“工匠精神”的絕佳比喻,。

《莊子》中記載了一個“庖丁解?！钡墓适隆Ｒ粋€叫丁的廚師給梁惠王宰牛,，手所接觸的地方,，肩所靠著的地方，腳所踩著的地方,，膝所頂著的地方,，都發(fā)出皮骨相離聲，刀子刺進(jìn)去時響聲更大,，這些聲音都合乎樂曲的節(jié)拍,。

傳說當(dāng)然只是傳說，但這背后對于技術(shù)精益求精的追求,，卻是中國歷史上綿延不絕的一筆精神財富,。在璀璨的中國文明中，無數(shù)巧奪天工的珍品,，正是工匠們數(shù)十年如一日堅持的產(chǎn)物,。這樣的追求，曾一度在對量的追求和低成本的追求過程中,，被人們忽視過,。如今，這精神正在重新煥發(fā)生機(jī),。

創(chuàng)新人物事跡素材篇五

于雙立——從事電工工作15年,，創(chuàng)新設(shè)計制作、研制了三角高空作業(yè)平臺,、電工巡檢工具車等多項(xiàng)技術(shù)革新和技術(shù)發(fā)明,，使賣場燈具更換和檢修巡查便捷化。2010年研制的消防噴淋頭專用“堵漏鉗”,，能迅速將消防噴淋意外噴發(fā)堵住,，已獲國家實(shí)用新型發(fā)明專利。提出的“配電室變壓器合理經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方法”,，實(shí)現(xiàn)了商裝照明和普通照明分時分段控制,，年節(jié)約電量萬余度,。曾榮獲北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵、享受市政府技師特殊津貼人員,、北京市有突出貢獻(xiàn)高技能人才等榮譽(yù)稱號,。

王存斌——從事復(fù)合材料膠接成型工作24年，在縮短型號研制周期,、提高碳纖維原材料利用率,、實(shí)現(xiàn)太陽翼基板國產(chǎn)化工作中做出突出貢獻(xiàn)。先后攻克高模量碳纖維纏繞成型操作中纖維起毛,、斷線和含膠量控制不穩(wěn)定等技術(shù)難題,，并形成操作規(guī)程;解決了大型薄壁碳纖維管件成型和kelvar纖維繩繃弦操作難題;獨(dú)創(chuàng)桁架結(jié)構(gòu)裝配膠接新技術(shù)，使得大型繃弦式剛性太陽翼基板各項(xiàng)性能滿足大平臺太陽翼技術(shù)要求,，填補(bǔ)國內(nèi)空白,，達(dá)到國際先進(jìn)水平。曾榮獲全國技術(shù)能手,、航天技術(shù)能手,、北京市有突出貢獻(xiàn)高技能人才等榮譽(yù)稱號。

喬文革——從事裝配鉗工工作26年,，在防空反導(dǎo)武器系統(tǒng)的彈上產(chǎn)品“伺服機(jī)構(gòu)”,、“天饋系統(tǒng)”和地面設(shè)備“匯流環(huán)”、“隨動機(jī)構(gòu)”為代表的高精密結(jié)構(gòu)件加工與總裝方面做出了突出貢獻(xiàn),。在精密微波器件裝配及調(diào)試的生產(chǎn)工藝中,，創(chuàng)新了某型號天線一體化裝配方法，獲中國航天科工集團(tuán)公司創(chuàng)新二等獎,。制作發(fā)明的專用拋光定位工裝,，較好地解決了和差器蓋板平面拋光質(zhì)量難題。曾榮獲國務(wù)院政府特殊津貼,、全國五一勞動獎?wù)?、全國技術(shù)能手、北京市有突出貢獻(xiàn)高技能人才等榮譽(yù)稱號,。

郭劍英——從事金相工工作41年,，積極進(jìn)行技術(shù)革新，開發(fā)晶間腐蝕溫控裝置,，解決晶間腐蝕微沸問題;開發(fā)鋼管內(nèi)壁研磨輪,，提高制樣速度十幾倍;開發(fā)低倍腐蝕溫控裝置，解決手動控溫不便問題等,。曾多次在國家物理測試刊物發(fā)表學(xué)術(shù)論文,，在冶金工業(yè)產(chǎn)品脫碳層深度的檢驗(yàn)，脫碳層式樣制備;測定脫碳層深度劃分等方面有較深的研究,。編寫金相分析相關(guān)培訓(xùn)教材，在全國培訓(xùn)120多名金相檢驗(yàn)人員。作為技術(shù)專家,，為17家冶金企業(yè)提供實(shí)驗(yàn)室咨詢服務(wù),，曾被評為北京市有突出貢獻(xiàn)高技能人才等榮譽(yù)稱號。

李建國——從事烹飪工作40年,，在創(chuàng)新機(jī)關(guān)食堂烹飪技藝技法和節(jié)能降耗等方面做出突出貢獻(xiàn),。“干一行,，愛一行”,，留心大鍋菜烹飪方法的探索和總結(jié)，組織編寫了《熱菜卷》,、《涼菜卷》,、《自助餐副食卷》等中國大鍋菜系列圖書，收錄656道菜譜,。在注意菜肴烹飪中色,、香、味的同時,，還特別強(qiáng)調(diào)了菜的營養(yǎng),，把大鍋菜做出“小炒”的滋味來。注重節(jié)能減排,，對大鍋灶進(jìn)行設(shè)計改造,，節(jié)能效果達(dá)到37.6%，每年節(jié)約燃?xì)饨?000立方米,。曾榮獲中國烹飪大師,、國家機(jī)關(guān)首屆烹飪金牌、北京市有突出貢獻(xiàn)高技能人才等榮譽(yù)稱號,。

劉?；ā獜氖虏蛷d服務(wù)員工作29年，從一名普通的服務(wù)員成長為大堂經(jīng)理,，為提高自身工作能力水平,，善于將理論知識與工作實(shí)踐有機(jī)結(jié)合，總結(jié)編寫了《餐飲員工上崗技能知識培訓(xùn)教案》,，并利用業(yè)余時間組織員工加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),，先后培養(yǎng)了高級以上服務(wù)員50名、中級服務(wù)員500余名;完成各種大型宴會接待任務(wù)100余次,，并多次參加企業(yè)委派的新店餐飲輸出管理培訓(xùn)任務(wù),，為企業(yè)節(jié)省了培訓(xùn)成本50余萬元，多次被企業(yè)評為“先進(jìn)個人”,，享受市政府技師特殊津貼人員,。