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在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇一

這次全市辦公室工作會議是經(jīng)市委批準(zhǔn)召開的一次重要會議,。市委對開好這次會議十分重視,。市委書記同志、市長同志對辦公室工作作了重要指示,。市委常委,、政法委書記同志專門召開四套班子秘書長聯(lián)席會議研究籌備工作。這次會議規(guī)格之高,、規(guī)模之大,，是近年來的第一次。下面我先就如何做好新形勢下的辦公室工作,、開創(chuàng)黨委系統(tǒng)辦公室工作新局面,，講幾點意見,。

一、與時俱進(jìn),，深刻認(rèn)識辦公室工作的重要性

剛才,，我們一起學(xué)習(xí)了市委書記、市長關(guān)于辦公室工作的重要指示精神,。書記,、市長的指示，不僅闡明了辦公室工作的重要地位和作用,，而且為我們做好辦公室工作指明了方向,。希望各級辦公室深刻領(lǐng)會、認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。

今年以來,，全市黨委系統(tǒng)辦公室在新一屆市委和各級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，著眼大局,，充分發(fā)揮參謀助手,、信息反饋、督促檢查,、綜合協(xié)調(diào)的職能作用,，開拓進(jìn)取，扎實工作,，在參與政務(wù),、管理事務(wù)、搞好服務(wù)等各個方面都取得了可喜的成績,，特別是四套班子辦公室,、以及市級有關(guān)部門和各區(qū)市縣辦公室密切配合，確保了市第五次黨代會,、市五屆人大一次會議,、市政協(xié)五屆一次會議、招商活動等重要會議和活動的圓滿成功,，受到了市委的充分肯定,。借此機(jī)會，我代表市委辦公室向大家表示衷心的感謝!

當(dāng)前,，綿陽正處于貫徹落實市第五次黨代會精神的關(guān)鍵階段,，各項工作千頭萬緒。辦公室作為各級各部門的綜合辦事機(jī)構(gòu),，發(fā)揮著承上啟下,、溝通左右的橋梁和紐帶作用。辦公室工作的好壞,，不僅關(guān)系整個機(jī)關(guān)能否正常運轉(zhuǎn),，而且在很大程度上影響著領(lǐng)導(dǎo)同志的工作質(zhì)量和效率,。剛換屆不久，譚力書記曾把我們市委幾位剛到任的秘書長找去作了集體談話,，要求市委辦公室要在市委“總攬全局,、協(xié)調(diào)各方”中發(fā)揮重要作用，要知曉全局,、把握全局,、掌控全局，要把市級部門都“管起來”,。所謂“管起來”,，我們理解就是要搞好綜合協(xié)調(diào)工作。從市委辦的角度來講,，就是一方面我們要向各級各部門辦公室多了解,、多溝通;另一方面各級各部門辦公室也要多報告。我們在市委秘書長的分工上,，專門給每位秘書長都劃分了聯(lián)系的區(qū)市縣,，目的也是為了了解和協(xié)調(diào)一些事務(wù),。從最近一段時間實際工作情況來看,，我感到，我們辦公室工作雖然有一個很好的基礎(chǔ),，或者說搭建了一個很好的平臺,。但在工作手段、方式,、方法上都還亟待創(chuàng)新和改進(jìn),。比如參謀還沒有完全到位，報告制度還沒有完全落實到位,，服務(wù)水平與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,，督查的力度還不夠，工作效率還有待進(jìn)一步提高等,。對此,，各級辦公室一定要引起高度重視，認(rèn)清形勢,，把握大局,，把思想認(rèn)識統(tǒng)一到堅決維護(hù)市委的核心領(lǐng)導(dǎo)地位上來，統(tǒng)一到實施“三大要務(wù)”,、奮力推進(jìn)綿陽發(fā)展新跨越這個全市工作大局上來,。

二、認(rèn)真貫徹《市委工作報告制度》,，切實搞好綜合協(xié)調(diào)

搞好綜合協(xié)調(diào),，是辦公室的一項基本職能,，也是保證全市工作正常運轉(zhuǎn)的客觀要求。搞好綜合協(xié)調(diào),，核心就是要貫徹落實好《市委工作報告制度》(以下簡稱《報告制度》),。這是市委為了加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，增強(qiáng)執(zhí)行力,，確保市委對全局工作的統(tǒng)一指揮,，充分發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用的重大舉措。當(dāng)前,，貫徹落實好《報告制度》,，是我們各級各部門工作的重要內(nèi)容，是我們各級辦公室的重要職責(zé),，是我們各級辦公室當(dāng)好參謀的重要手段,，也是講政治的具體體現(xiàn)。

第一,，要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)好《報告制度》,。首先是我們各級辦公室要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會《報告制度》的具體要求,，當(dāng)好參謀助手,，隨時提醒領(lǐng)導(dǎo)。同時,，各級各部門要結(jié)合本地本單位的實際,，制定具體的實施細(xì)則，主動加強(qiáng)與市委辦溝通,，確保渠道暢通,。

第二，要認(rèn)真貫徹落實好《報告制度》,。關(guān)于報告對象,、內(nèi)容、方式,、時間等在《報告制度》中都有明確規(guī)定,，關(guān)鍵是由誰報、怎么報的問題,。在上報事項中,，除工作內(nèi)容外，有許多事項涉及到領(lǐng)導(dǎo)同志個人,。辦公室是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的,，搞好有關(guān)事項的報告工作責(zé)無旁貸,。因此,，各級辦公室要確定專人負(fù)責(zé)收集整理和上報，要堅決避免遲報,、漏報、甚至不報現(xiàn)象的發(fā)生,，這是一條高壓線,，希望各級各部門不要闖。

第三,，市委辦將認(rèn)真搞好《報告制度》的承辦工作,。承辦好《報告制度》是市委辦的一項重要工作，市委辦上下高度重視,，市委分管領(lǐng)導(dǎo)友學(xué)書記專門召開會議研究,，提出了具體承辦意見。下面,，我給大家通報一下,，便于大家聯(lián)系。市委辦承辦的具體部門是督查室,、信息處和綜合處,。由市委督查室承辦的事項，主要有三個方面,。一是領(lǐng)導(dǎo)干部請銷假情況,，由市委督查室收集整理。二是副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部向市委報告的工作情況及個人重大事項,，由市委督查室收集整理,。三是市委常委、人大主任,、政協(xié)主席、市政府副市長次日活動安排,，由市委督查室每日下午下班前收集整理,。由市委辦信息處承辦的事項有兩項：一是重大突發(fā)事件。二是領(lǐng)導(dǎo)的重要言論,、活動動態(tài),、重要接待、工作動態(tài)及其他報告事項,。由市委辦綜合處承辦的事項主要是各地各部門上報的文件和會議方案,。這個具體分工也印發(fā)了會議材料，請大家認(rèn)真閱讀,。市委辦有關(guān)處室要做好解釋工作,。

三、提高質(zhì)量，增強(qiáng)實效,，進(jìn)一步搞好信息工作

全方位,、多領(lǐng)域、多角度地為市委領(lǐng)導(dǎo)提供信息,，充分發(fā)揮信息在領(lǐng)導(dǎo)決策中的參謀助手作用,，是維護(hù)市委領(lǐng)導(dǎo)核心，保證市委統(tǒng)攬全局,、科學(xué)決策和指導(dǎo)工作的重要手段,，更是一條重要的政治紀(jì)律。今年以來,，全市信息工作緊緊圍繞市委中心工作,，積極收集上報情況，取得了較好成績,?！拢蛑修k報送信息居全省第位,。市委領(lǐng)導(dǎo)對做好信息工作高度重視,，市委書記譚力在市委辦信息刊物上的批示達(dá)條，其他市委常委的批示達(dá)條,。在充分肯定成績的同時,，也應(yīng)當(dāng)看到當(dāng)前全市信息工作與新形勢新任務(wù)的要求還有較大差距。為此,，各區(qū)市縣,、各部門要充分認(rèn)識做好信息工作的重要性，不斷改進(jìn)工作,，改善服務(wù),，切實發(fā)揮好信息工作的參謀助手作用。

第一,，要做好上報信息工作,。綿陽作為中辦信息的直報點，我們要在服務(wù)好市委領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)上,，加強(qiáng)對上級黨委信息需求的研究,，在上級需求和市情結(jié)合上找準(zhǔn)突破口，提高信息的效用層次,。當(dāng)前,，要緊緊圍繞xx屆五中全會、省委八屆五次全會等一系列重要會議,，及時,、全面地報送綿陽市深入貫徹會議精神的思路和措施，以及在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、黨的建設(shè),、精神文明建設(shè),、民主法制建設(shè)和社會穩(wěn)定等方面的各項成績、經(jīng)驗和問題,。要及時上報市委主要領(lǐng)導(dǎo)的重要言論,、工作思路和重大活動情況。要通過上報信息,，讓上級領(lǐng)導(dǎo)全面了解黨中央,、國務(wù)院和省委、省政府的重要方針政策和部署在綿陽的貫徹落實情況,，全面了解綿陽改革發(fā)展情況,，進(jìn)而加大對綿陽的關(guān)心和支持力度。

第二,，要做好對同級黨委的信息服務(wù)工作,。市委辦將學(xué)習(xí)借鑒成都等地做法，結(jié)合《報告制度》的貫徹,，對信息處原有刊物進(jìn)行改版,，著力辦好三個刊物：一是《每日匯報》。主要欄目有：領(lǐng)導(dǎo)要論,、領(lǐng)導(dǎo)活動動態(tài),、重要接待、工作動態(tài),、媒體摘要等,。二是《工作情況交流》。主要刊登各地各部門工作中的好經(jīng)驗,、好作法,。三是《情況與建議》。主要刊登工作中存在的問題及對策建議,。各區(qū)市縣,、各部門要及時調(diào)整信息報送的內(nèi)容、結(jié)構(gòu),、角度和方式，要圍繞工作主線報送信息,，著重追求信息質(zhì)量,，增強(qiáng)信息報送的適用性。具體要求我們市委辦也印發(fā)了一個材料,，請大家認(rèn)真閱讀,，信息處做好解釋工作。

第三，要加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，確保信息暢通,。各區(qū)市縣、各部門都要明確信息工作分管領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任科室和信息人員要制定信息考核獎勵辦法和信息報送責(zé)任制,，要加強(qiáng)信息工作辦公自動化建設(shè)，提高工作效率,，形成完善的黨委系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò),。這里也要強(qiáng)調(diào)一下，各地各部門在向市委辦報送突發(fā)事件和其它重大情況時,，也要按照有關(guān)規(guī)定上報主管部門,。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇二

同志們：

這次全市救災(zāi)辦、農(nóng)建辦主任會議,，主要內(nèi)容是貫徹落實全省救災(zāi)辦,、農(nóng)建辦主任會議精神，對救災(zāi)和農(nóng)田水利基本建設(shè)工作作總結(jié)部署,。剛才,，向東、謝平同志已就全省會議精神的貫徹和救災(zāi),、農(nóng)田水利基本建設(shè)工作講了很全面的意見,，作了具體的安排部署，我完全贊成,，請同志們務(wù)必做好匯報,，抓好貫徹落實。下面,，我強(qiáng)調(diào)兩點：

一,、 切實加強(qiáng)救災(zāi)工作

救災(zāi)工作是維護(hù)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要基礎(chǔ)性工作，具有很強(qiáng)的政治性,、經(jīng)濟(jì)性和突發(fā)性,。如何應(yīng)對突如其來的災(zāi)害，是對黨執(zhí)政能力的考驗,。救災(zāi)工作抓得好,，可以減少災(zāi)害給災(zāi)民帶來的損失，極大地密切黨群,、干群關(guān)系,，反之，就會造成政治被動,，甚至帶來難以彌補的重大損失,。新的一年里,，救災(zāi)辦的同志們要在深化認(rèn)識的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感,，切實加強(qiáng)救災(zāi)工作,。

(一)抓好自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案的完善，規(guī)范救災(zāi)程序,，明確各級責(zé)任,。市上已在《xx市自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》的基礎(chǔ)上，新編制了《xx市重大干旱災(zāi)害救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》,、《xx市森林防火救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》,、《xx市森林病蟲害防治應(yīng)急預(yù)案》、《xx市農(nóng)作物重大病蟲鼠害應(yīng)急防治預(yù)案 》,、《xx市突發(fā)性地質(zhì)災(zāi)害救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》等6個預(yù)案,，加上原來已發(fā)的《xx市防汛總體預(yù)案》(宜府發(fā)[20xx]31號)、《xx市動物重大疫病防治方案》(宜府發(fā)[20xx]8號),、《xx市破壞性地震應(yīng)急預(yù)案》(宜府發(fā)[20xx]3號)等3個預(yù)案,，《xx市自然災(zāi)害救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》完善為1個總體預(yù)案和9個專項預(yù)案，使我市主要的自然災(zāi)害都有了救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案,。這些預(yù)案規(guī)范了自然災(zāi)害發(fā)生后,，應(yīng)該怎樣應(yīng)對處置，誰來指揮決策,，誰來具體負(fù)責(zé)實施,。各區(qū)縣要結(jié)合實際，制定好相應(yīng)的預(yù)案,，特別是要督促有關(guān)部門作好重特大災(zāi)害發(fā)生后,，涉及各有關(guān)部門在預(yù)案中要具體實施的過細(xì)的預(yù)案。如重特大洪災(zāi)發(fā)生后,，防汛,、水利部門的搶險救災(zāi)決策建議、方案,，救災(zāi)辦的綜合協(xié)調(diào)組織,，武裝部、公安局如何組織武警,、公安,、民兵搶險救災(zāi)，民政局的轉(zhuǎn)移安置,、災(zāi)民生活安排,、災(zāi)后重建，衛(wèi)生局的傷員搶救,、衛(wèi)生防疫,，等等。做到預(yù)案落實,，各級政府,、部門責(zé)任明確、到位,，有備無患,。

(二)抓好氣候趨勢預(yù)測、分析,，研究對策,、落實責(zé)任。根據(jù)市氣象臺預(yù)測,，我市20xx年氣溫正常,，降雨量略偏少。春季有中等強(qiáng)度干旱和弱的低溫陰雨;夏季有中等偏重夏旱,，但復(fù)旱不明顯,，暴雨次數(shù)接近常年，有3-4次區(qū)域性暴雨,，其中有1次大暴雨可造成局地洪澇;初秋低溫綿雨偏弱,。各區(qū)縣要結(jié)合實際，對今年氣候趨勢作好認(rèn)真過細(xì)的預(yù)測和分析,，通過會商,，研究相應(yīng)的對策，按照自然災(zāi)害救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案和今年全市抗災(zāi)救災(zāi)和農(nóng)田水利基本建設(shè)工作目標(biāo)管理責(zé)任書的要求,，層層分解落實責(zé)任,，做好防災(zāi)救災(zāi)的準(zhǔn)備。

(三)落實好救災(zāi)工作人員和救災(zāi)款物,，保證救災(zāi)條件,，提高救災(zāi)質(zhì)量。各區(qū)縣分管領(lǐng)導(dǎo)要高度重視救災(zāi)工作,，要確定一名政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)分管,、具體負(fù)責(zé)，做好協(xié)調(diào)工作;還要落實具體工作人員,，確定一至二名專(兼)職工作人員,，具體做好汛期值班、災(zāi)情分析,、報告,、報表等工作。按照省政府救災(zāi)辦的要求,，市政府今年繼續(xù)在農(nóng)業(yè)的切塊經(jīng)費中安排100萬元作為救災(zāi)緊急備用資金,。請各區(qū)縣政府根據(jù)實際情況,，作好救災(zāi)資金的安排和物資的準(zhǔn)備，確保災(zāi)情發(fā)生后救災(zāi)工作政令,、信息暢通,，綜合協(xié)調(diào)組織及時到位，款物及時到位,，提高救災(zāi)質(zhì)量,，保證救災(zāi)效果。

(四)做好森林火災(zāi)高發(fā)期前和汛期前的檢查,，消除災(zāi)害隱患,，減少災(zāi)害損失。各區(qū)縣要在3月森林火災(zāi)關(guān)鍵期前對森林防火重點區(qū)域進(jìn)行檢查,，在5月汛期前對防洪重要城鎮(zhèn),、江河堤防及險工險段、病險水庫,、重點山地災(zāi)害地段組織檢查,，切實作好隱患整治，落實好防御,、防范措施,，減少森林火災(zāi)高發(fā)期和汛期災(zāi)害損失，保證人民群眾的生命財產(chǎn)安全,。

(五)提高應(yīng)急能力,，抓好搶險救災(zāi)，保證災(zāi)區(qū)穩(wěn)定,。災(zāi)害發(fā)生前,，各級救災(zāi)辦要及時與氣象、防汛等部門銜接,，在第一時間里將預(yù)測的雨情,、水情、災(zāi)情報告當(dāng)?shù)攸h委,、政府并通知有關(guān)部門,，將上述信息及領(lǐng)導(dǎo)的批示傳遞到可能受災(zāi)區(qū)域的黨委、政府和群眾;災(zāi)害發(fā)生后,，在第一時間里反饋處理有關(guān)信息(匯總,、傳遞、上報,、落實領(lǐng)導(dǎo)批示),，在第一時間里協(xié)調(diào)組織聯(lián)合工作組趕赴災(zāi)區(qū)第一線，察看災(zāi)情,、慰問災(zāi)民,、組織搶險救災(zāi),、安置災(zāi)民，確保他們有飯吃,、有衣穿,、有住處，確保災(zāi)區(qū)社會穩(wěn)定,。

二、大力推進(jìn)農(nóng)建工作

農(nóng)田水利基本建設(shè)工作是農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重要組成部分,，是農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展,、全面建設(shè)小康、農(nóng)村社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)工作,。20xx年度農(nóng)田水利基本建設(shè)工作,，已通過省市農(nóng)建電視電話會和市農(nóng)建會作了部署。這里我只強(qiáng)調(diào)兩點：一是要按照省上的要求,，把戶辦工程,、新村工程作為農(nóng)建工作的重中之重，認(rèn)真謀劃,，精心組織,，大力推進(jìn);其次要抓住水利、農(nóng)村公路建設(shè)和中低產(chǎn)田土改造等低于全省平均水平的農(nóng)建項目,，力爭突破,。

(一)抓好戶辦工程，探索新村工程,。翠屏區(qū)邱場鄉(xiāng)謝壩村,，引進(jìn)業(yè)主開發(fā)，發(fā)展生豬,、茶葉產(chǎn)業(yè),，以產(chǎn)業(yè)為支撐，促進(jìn)農(nóng)民增收,，推進(jìn)戶辦工程建設(shè)的經(jīng)驗很好,，大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒。抓好戶辦工程：要與扶貧新村建設(shè)結(jié)合,，進(jìn)一步完善戶辦工程的近期規(guī)劃,，將任務(wù)分解落實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和各部門;要在繼續(xù)搞好戶辦工程示范村的同時,，整合資金,，按照“誰受益，誰負(fù)擔(dān)”的原則,，以獎代補,，以農(nóng)戶為主,，市、區(qū)縣給予一定的支持,，將投入農(nóng)村農(nóng)業(yè)的資金打捆使用,，在全市農(nóng)業(yè)“五大特色產(chǎn)業(yè)帶” 和各區(qū)縣的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)區(qū)域，引導(dǎo)農(nóng)民群眾大力開展戶辦工程建設(shè);要加大戶辦工程的宣傳力度,，采取切實可行的措施,，引導(dǎo)經(jīng)濟(jì)條件較好的農(nóng)民積極開展戶辦工程，推進(jìn)面上的工作,，確保20xx年度省上下達(dá)的戶辦工程建設(shè)目標(biāo)任務(wù)的完成,。

在推進(jìn)戶辦工程建設(shè)的同時，要積極探索新村工程,。新村工程是省農(nóng)建辦在戶辦工程的基礎(chǔ)上總結(jié)提出的建設(shè)全面小康示范新村工程,，向東、謝平同志已作介紹,，我就不再細(xì)講,。省農(nóng)建辦將在除甘孜、阿壩外的19個市州各建1個示范村,，省上負(fù)責(zé)指導(dǎo)和支持一定的啟動資金,，翠屏區(qū)邱場鄉(xiāng)謝壩村的條件較好，市上確定推薦為省級示范村,。按省上的要求,，市上將在其余9縣各選1個村，與各縣共建示范村,，市上負(fù)責(zé)指導(dǎo)和支持一定的啟動資金,，縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)村的同志具體組織實施，原則上定在原定的省市級戶辦工程示范村(xx縣安邊鎮(zhèn)湖冰村,、南溪縣羅龍鎮(zhèn)長江村,、江安縣井口鎮(zhèn)復(fù)員村、長寧縣銅鼓鄉(xiāng)和睦村,、高縣羅場鎮(zhèn)田村,、筠連縣筠連鎮(zhèn)白楊村、興文縣新壩鄉(xiāng)東風(fēng)村;珙縣寶山鄉(xiāng)太平村,、屏山縣新安鎮(zhèn)民主村),。各區(qū)縣要在所轄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)各選1個村，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共建示范村,。這樣全市就可以建設(shè)213個示范村,，力爭省市級1-2年建成，區(qū)縣級2-3年建成。

各區(qū)縣在探索新村工程建設(shè)的過程中,，要抓住四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)：一是選好地點,。示范新村應(yīng)選擇基層干部得力，交通方便,，群眾收入較高,，自然條件較好的地方示范。示范村必須是新規(guī)劃,，新建設(shè),，不能在原有的基礎(chǔ)上搞修補。二是爭取支持,。示范新村建設(shè)應(yīng)依托有關(guān)項目資金啟動,。要向黨政領(lǐng)導(dǎo)作好匯報，爭取各方面的支持,，為搞點創(chuàng)造必要的條件，特別是資金的打捆使用上要有突破,，要和有關(guān)部門協(xié)商,，在申報項目時就要有的放矢，相對集中,。三是培育產(chǎn)業(yè),。要精心選準(zhǔn)、做強(qiáng)骨干增收項目,。要在因地制宜,、良種良法、適度規(guī)模上下功夫,，形成產(chǎn)業(yè)支撐,。四是宣傳發(fā)勸。群眾是建設(shè)的受益主體,，也是投資投勞主體,。群眾積極性的高低，是建設(shè)成敗的關(guān)鍵,。我們的工作重點在激活民間資金,，鼓勵農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)。工作開始時的難度會比較大,，要通過循循善誘,，參觀學(xué)習(xí)，政策引導(dǎo)來發(fā)動群眾,。我們要在曉之以理,、動之以利、導(dǎo)之以行上下功夫。

(二)抓住重點,，力爭突破,。今年是“十五”計劃的最后一年，我們要按照省上下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù)和焦市長“爭取在20xx年度我市農(nóng)建各項工作在全省評比名列前茅”的要求,，扎實抓好各項工作,，突出重點，加大工作力度,，務(wù)求在治水興宜,、修路富民、改田改土,、戶辦工程等方面取得新的突破,。一是要抓好最后一年的病險水庫整治，積極爭取國家將“選擇部分地區(qū)對農(nóng)民購買節(jié)水設(shè)備實行補助的試點”,、“國家對農(nóng)民興建小微型水利設(shè)施所需材料給予適當(dāng)補助”的政策,，引導(dǎo)農(nóng)民群眾自建防旱池、水窖,，加大工程蓄水建設(shè),，提高有效灌面。二是要抓好農(nóng)綜開發(fā)項目,、土地開發(fā)整理復(fù)墾項目,，引導(dǎo)業(yè)主參與改田改土，增加穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)田土,。三是要切實把農(nóng)村公路建設(shè)作為為民辦實事辦好事來抓,，制定切實可行的措施，在加大財政投入的同時,，多元化籌集資金,，按照“村民自治，一事一議”,，通過典型示范工程,，引導(dǎo)農(nóng)民群眾參與農(nóng)村公路建設(shè)，逐步解決農(nóng)民出行難,、生產(chǎn)資料調(diào)運難,、農(nóng)副產(chǎn)品運出難的問題。

同志們：20xx年救災(zāi)和農(nóng)建工作任務(wù)重,、難度大,，我們要大力弘揚“萬眾一心、眾志成城,、不怕困難,、頑強(qiáng)拼搏,、堅忍不拔、敢于勝利”的抗洪精神,，銳意進(jìn)取,，開拓創(chuàng)新，奪取全市減災(zāi)工作更大成績!

新年伊始,，春節(jié)將至,，預(yù)祝全體參會的同志和全市救災(zāi)、農(nóng)建工作戰(zhàn)線的同志春節(jié)愉快,，祝同志們在新的一年里身體好,，學(xué)習(xí)好，工作好!

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇三

根據(jù)當(dāng)前機(jī)關(guān)用電形勢和保證機(jī)關(guān)正常工作秩序的需要,，"三辦"決定,，今天召開機(jī)關(guān)大院內(nèi)各單位、各部門主要負(fù)責(zé)人會議,，具體研究部署有關(guān)縮減機(jī)關(guān)用電量即減輕用電負(fù)荷的應(yīng)對措施,，確保辦公區(qū)內(nèi)用電安全，嚴(yán)防發(fā)生災(zāi)害事故,。下面我講三點意見：

一,、高度重視，切實增強(qiáng)安全用電的責(zé)任意識,。

這段時間，天氣持續(xù)高溫,，氣候十分炎熱,，辦公區(qū)內(nèi)的各類大小空調(diào)全部運行，致使用電超負(fù)荷運作,。經(jīng)初步統(tǒng)計,，目前大院內(nèi)的用電量超過了680千瓦，但區(qū)級機(jī)關(guān)配電房最高用電限額卻為400千瓦,，超負(fù)荷280千瓦,，這樣就很容易產(chǎn)生火災(zāi)、電路短路等重大安全事故,。前段時間,，綜合樓2樓戶外線發(fā)生了短路事件，電線被燒壞,。7月18日,、19日，配電房連續(xù)兩天出現(xiàn)險情,，變壓器部分器件因嚴(yán)重超負(fù)多次被燒損,，經(jīng)常性換件都難以維持基本運轉(zhuǎn)。為了確保用電安全和機(jī)關(guān)正常工作秩序，"兩辦"已落實了兩名專人每天在配電房加強(qiáng)值守,，發(fā)現(xiàn)異常及時處置,。目前，"兩辦"正與供電部門聯(lián)系,，準(zhǔn)備將現(xiàn)有配電房重新購置,、增容，達(dá)到800千瓦,，需資金30萬元左右,，從而徹底改變機(jī)關(guān)用電的緊張局勢。但是,，就這段時間的用電問題,，各單位、各部門務(wù)必高度重視,，不可存有僥幸心理,，一旦發(fā)生事故，后果將不堪設(shè)想,，哪個單位若在這段時間不按用電要求落實和壓縮用電量,，致使發(fā)生事故的，要從嚴(yán)追究有關(guān)人員的責(zé)任,。

二,、采取措施，切實保障用電安全,。

為了防止因用電過大而發(fā)生災(zāi)害事故,，"兩辦"決定在配電房未改造完成之前，主要采取以下四項措施：

1,、大院內(nèi)各單位,、各部門從今天起要切實增強(qiáng)節(jié)約用電意識，大力倡導(dǎo)人人節(jié)約用電,，一人節(jié)約一分電很可能就會有效防止事故的發(fā)生,。辦公室內(nèi)的電腦、電燈,、熱水器應(yīng)在不影響工作的情況下,，原則上少開或不開，務(wù)必做到人離辦公室就隨身切斷電源,。

2,、除區(qū)委、區(qū)人大,、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)辦公室每天保證正常用電外,，其余各單位,、各部門從今天下午起，上班期間必須減少一半的空調(diào)用電,，中午和晚上加班不受限制,，大功率空調(diào)原則上不能使用(如區(qū)檔案局已決定在上班期間停用檔案室的柜式空調(diào)，以錯過辦公區(qū)用電高鋒),?？照{(diào)溫度應(yīng)盡量調(diào)至260c以上，各單位領(lǐng)導(dǎo)干部要首先起好帶頭作用,，嚴(yán)格執(zhí)行,。

3、限制使用會議室,。原則上保證區(qū)委新樓一,、二、三,、四樓會議室,、區(qū)政府二樓會議室空調(diào)的正常使用，同時在使用四樓會議室時,，上述其他會議室的空調(diào)原則上不使用,。各單位、各部門的會議室原則上不能使用空調(diào),，確需使用的,，必須先報辦公室同意，具體由盧光明同志負(fù)責(zé),，同時要盡可能地到大院外的其他單位調(diào)節(jié)使用,。

4、各單位,、各部門要認(rèn)真開展自查，發(fā)現(xiàn)問題及時妥善處置,，及時報告,，嚴(yán)防因天氣炎熱和超負(fù)荷用電帶來安全事故。值班人員電話：(政府保衛(wèi)科)-130,，(電工)-,，(電工)-1370,。

三,、及時傳達(dá)，加強(qiáng)督查,。

會后,，各單位,，各部門要及時召開職工大會,，傳達(dá)今天的會議精神，說明情況和原因,，讓廣大干部職工理解,、支持并積極參與到節(jié)約用電之中。各單位,、各部門要在今天下午5:00鐘以前,，將本單位、本部門的實際用電情況,，空調(diào)臺數(shù),、空調(diào)p數(shù)，以書面材料報區(qū)委辦陳杰同志處,，其中區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部辦公室的除外,。從明天起，由區(qū)委辦陳杰同志牽頭,，組織區(qū)委辦,、人大辦、政府辦等有關(guān)人員,，到各辦公室開展用電情況的督查和暗訪,，主要督查各單位、各部門是不是停用了一半的空調(diào),、有沒有不節(jié)約用電的現(xiàn)象等,，對督查情況要作好記錄，對有關(guān)單位,、部門未按要求執(zhí)行的,，主要領(lǐng)導(dǎo)要說明原因，并納入年終目標(biāo)考核,。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇四

在新的歷史時期,，按照黨的方針政策和人民群眾的迫切要求，要建設(shè)一個求真務(wù)實,、廉潔高效,、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的服務(wù)型和落實型機(jī)關(guān)，就必須要有一個能夠適應(yīng)形勢要求的服務(wù)機(jī)體,。新經(jīng)濟(jì)時代和信息時代已經(jīng)到來,，辦公室工作已不是單純的上傳下達(dá)和簡單的辦文辦會，更不能有得過且過,、被動應(yīng)付,、等待指令的思想，必須在工作方式方法上不斷創(chuàng)新和發(fā)展,，必須始終保持與時俱進(jìn)的精神狀態(tài),，按照快節(jié)奏,、高效率的要求，推進(jìn)辦公室工作上臺階,。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),。辦公室是一所學(xué)校，是年青干部成長的“熔爐”,。作為辦公室的同志,，進(jìn)入辦公室工作，首先要有一種勤奮好學(xué)的態(tài)度,，把自己當(dāng)作一個小學(xué)生,，把辦公室當(dāng)做一所學(xué)校，從小事做起,，從難從嚴(yán)要求自己,，自覺加強(qiáng)人格鍛煉和品行修養(yǎng)，不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì),。辦公室主任要致力于營造和建設(shè)一個學(xué)習(xí)型機(jī)體,，在學(xué)習(xí)中解難題、謀思路,、提建議,，在學(xué)習(xí)中開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn),，跟上時代發(fā)展步伐,。我們要充分利用辦公室這個平臺，樹起一方良好形象,，培養(yǎng)一批綜合型人才,，引導(dǎo)和帶動黨委政府機(jī)關(guān)的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是辦公室干部的第一任務(wù),。首先要加強(qiáng)科學(xué)理論的學(xué)習(xí),。沒有理論上的堅定，就沒有政治上的堅定,。鄧小平理論特別是“三個代表”重要思想是當(dāng)今最偉大,、最鮮活的馬克思主義，是引領(lǐng)我們?nèi)娼ㄔO(shè)小康社會的偉大旗幟,，大家一定要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好,，保持理論上的清醒,，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,，增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨意識,，增強(qiáng)明辨是非的能力,。其次，要圍繞發(fā)展這個第一要務(wù)努力學(xué)習(xí),。當(dāng)前,，要特別注意學(xué)習(xí)建設(shè)社會主義新農(nóng)村、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式等方面的本領(lǐng)和知識,。建設(shè)社會主義新農(nóng)村是推動我縣追趕型跨越式發(fā)展的巨大動力,，也是一本博大的書、一座富集的礦,，需要我們?nèi)W(xué)習(xí),、鉆研和探索，將建設(shè)社會主義新農(nóng)村的思想落實到辦公室工作的具體實踐中,。再次,，要以海納百川的胸襟、放眼世界的寬廣視野,，努力學(xué)習(xí)政治,、經(jīng)濟(jì)、法律,、科技,、文學(xué)、歷史等多方面知識,，努力做到兼收并蓄,，在知識的海洋中吸取廣博的營養(yǎng)，不斷拓寬知識面,，不斷充實和武裝自己,。第四，要學(xué)習(xí)新的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和日常行為規(guī)范,，擺正自己的位置,，自覺了解和掌握處世辦事的基本常識，力求做到服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,、服務(wù)規(guī)范化,。黨委、政府工作要適應(yīng)形勢發(fā)展要求,，辦公室工作就必須“快半拍”的抓學(xué)習(xí),，增強(qiáng)工作預(yù)見性。當(dāng)前,，我們不僅要學(xué)辦文辦會的常識,，也要學(xué)辦事的規(guī)矩，更要加強(qiáng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)知識,、政策法律知識和需要掌握的業(yè)務(wù)管理知識,，力求做到政治上的清醒人,、政策上的明白人、工作上的內(nèi)行人,。

二是重視調(diào)查研究,。調(diào)研是辦公室工作的基本功底。思于調(diào)研,，文于調(diào)研,。要真正做到貼近中心、靠近重點,、服務(wù)大局,，就要想方設(shè)法的深入實際調(diào)查研究，特別是要善于到矛盾集中的,、情況復(fù)雜的地方去調(diào)研問題,，掌握事情發(fā)展的苗頭，獲取第一手資料,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供最新,、最近、最真實的一線情況,。在調(diào)研問題上,，要善于選取課題，善于從不同層面和各個方面獲取資料,，善于深入地分析探討問題,。實踐的問題，最終需要我們準(zhǔn)確找到理論與實際,、政策與現(xiàn)實的結(jié)合點,，準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)的決策付諸實踐的有效途徑。

四,、勤奮工作,，努力提高整體服務(wù)質(zhì)量

辦公室工作任務(wù)繁重，復(fù)雜具體,，要求很高,，需要同志們付出艱苦的努力。事業(yè)維艱,，奮斗以成,。同志們一定要樹立勤奮敬業(yè)的精神，迎難而上,、敢于拼搏,，腳踏實地、埋頭苦干，在辦公室工作崗位上創(chuàng)造出新的業(yè)績,。

一要樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心。打造旅游主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),、建設(shè)“生態(tài),、和諧、魅力”,，是一項偉大的事業(yè),。同志們所從事的工作，正是這項偉大事業(yè)的一部分,，我們所做的每一件事,，都與全縣43萬人民的利益緊密相連，都是在為我們所從事的偉大事業(yè)添磚加瓦,。因此,，大家一定要樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，把個人的人生追求融入黨和人民的事業(yè)中,，把做好辦公室工作作為成就事業(yè)追求的目標(biāo),，把這件辛苦的工作當(dāng)作一件樂事、一件趣事,，以干不好工作就吃不下飯,、睡不好覺的精神，下最大的決心,，用最大的力氣,，干好干出成效，不辜負(fù)組織的信任和重托,。

二要實干苦干,。實干苦干是做好辦公室工作的重要條件。首先是要實干,，辦公室工作瑣碎繁雜,，要求嚴(yán)格，時間性強(qiáng),，臨時任務(wù)多,，工作又非常重要，缺乏做艱苦工作的思想準(zhǔn)備,，缺乏實干的精神,，是難以勝任辦公室工作的。其次是要苦干,。埋頭苦干,，對于辦公室人員是實實在在的要求。辦公室工作常常需要加班加點，夜以繼日,，而很多工作又都只能是自己或少數(shù)人知道,，不允許拋頭露面，所以要有苦干的精神,，要有堅忍不拔的毅力,，不怕苦、不怕累,，把全部身心放在工作上,，這叫苦盡甘來，樂在其中,。正可謂“空談訓(xùn)國,、實干興邦”，“寶劍鋒自磨礪出,、梅花香自苦寒來”,。這甘這香這樂，是黨的事業(yè)發(fā)展之甘,，是人生價值綻放之香,，是為發(fā)展添磚加瓦之樂。

三要創(chuàng)新機(jī)制,。創(chuàng)新機(jī)制重要的是要改進(jìn)辦公室的管理方式和工作方式,。在工作方式上，要改被動服務(wù)為主動服務(wù),，改被動接受安排為超前進(jìn)入思考,，突出“早”，體現(xiàn)“快”,，做到“實”,。在工作分工上，要明確責(zé)任,，細(xì)化工作,。從總體上講，要按照黨務(wù)政務(wù),、事務(wù)和督查督辦三條主線抓落實;從細(xì)處考慮,，每一件事、每一項工作都要分工明確,，責(zé)任到人,，既不能出現(xiàn)崗位空檔，也要避免職責(zé)重疊,。在管理方式上,，要健全制度,，兌現(xiàn)制度，按制度辦事,，要建立規(guī)范有序的工作運行機(jī)制,，力爭使每份文件辦理和每項事務(wù)處理都能夠按規(guī)范的程序落實到人，落實到工作實施之中,。在機(jī)制運行上,，要學(xué)會接受任務(wù)，善于分解事務(wù),，要時時給自己留出一塊“空地”，時刻準(zhǔn)備接受領(lǐng)導(dǎo)新的工作安排,，使各位主任能夠在紛繁復(fù)雜的辦公室工作面前,，有主有次，有輕有重,，不因突如其來的一時一事而使辦公室工作忙中無序,，忙中出亂，以此確保整個工作有條不紊地協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),。

五,、淡泊名利，不斷提高辦公室人員的思想境界

正確對待名利得失,，是做好辦公室工作的重要思想基礎(chǔ),。在名利面前態(tài)度如何，可以折射出一個人的思想境界,。名利具有很強(qiáng)的誘惑力,，不知有多少人為爭名爭利引來了無盡的痛苦和煩惱，更有一些人滑向了犯罪的深淵,。其實,，名利這東西生不帶來，死不帶去,，保持一顆淡泊個人名利的平常心,，不僅對干事業(yè)有好處，而且對保持身心健康也大有裨益,。

辦公室工作十分重要,，受人關(guān)注，受人尊重,，聽到的贊揚話也會很多,，然而這絕不能完全代表我們的工作能力和水平。辦公室崗位的特殊性決定了同志們的工作環(huán)境受人矚目,，也正因如此,，決定了大家必須自我清醒,，必須自甘淡泊，更加重視思想品德的修養(yǎng),。如果刻意追求級別多高,、錢拿多少，就永難滿足,。有人說過,，“即使有廣廈千間，你也只能夜眠七尺;即使有金錢億萬,，你也不過一日三餐”,。心胸寬廣的人沒有痛苦，欲望無究的人沒有歡樂,。如果總是與比自己職位高,、生活好的人比，那永遠(yuǎn)也不會知足;如果總是與比自己職務(wù)低,、生活差的人比,，就會感到很充實。況且,，作為縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)同志,，在生活上、在收入上雖不能說水平很高,，但至少是小康日子,，衣食無憂。要努力培養(yǎng)一心為了黨和人民利益的高尚情操,，樹立一切為了人民的崇高精神境界,，時刻把黨和人民的利益放在第一位，不“爭名于朝,，爭利于市”,，不為權(quán)力所累，不為金錢所惑,，勤勤懇懇工作,，任勞任怨干事，謀事而不謀利,，奉獻(xiàn)而不索取,，經(jīng)受生活清苦和工作艱苦的磨煉。這種工作和生活的磨練是自己人生經(jīng)歷中一筆巨大的財富,，它不僅豐富了閱歷和知識,，積累了經(jīng)驗，增長了才干,，更重要的是磨練了自己今后從事任何一項工作所必備的堅強(qiáng)意志和毅力,。如果一事當(dāng)前,，總是先考慮個人利益得失，多干了點事就生怕別人不知道,，在一個崗位上多工作了幾年就覺得吃了虧,，多加了夜班就感到氣不順，或者看到與自己資歷和能力相當(dāng)?shù)娜讼忍岚瘟?，就感到怨氣,，那就是目光短淺。作為辦公室工作人員,，既然從事了這樣一份重要而艱苦的工作,，那就要有一種樂于奉獻(xiàn)的精神，一種安于吃虧不怕吃苦的精神,。這樣,，才能耐得住淡泊，耐得住寂寞,，耐得住長時間的加班加點，也才能勞而無怨,，在別人得到提拔使用的時候才能夠沉得住氣,、穩(wěn)得住神。也唯其如此,，才能在未來的人生長河中對人民,、對國家有所建樹、自身的進(jìn)步也才會更大,。艱難困苦,，勤奮耕耘，必有豐厚收獲,。具備了這樣的思想基礎(chǔ),，才能視名利為浮云，視艱辛工作為磨礪,，視清苦生活為考驗,，從而激勵自己的斗志，激發(fā)自己的聰明才智,，愛崗敬業(yè),，無私奉獻(xiàn)，開拓進(jìn)取,，爭創(chuàng)一流,，努力做一個合格的共產(chǎn)黨員和合格的辦公室工作人員，為推進(jìn)發(fā)展新跨越,、全面建設(shè)小康社會作出積極的貢獻(xiàn),。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇五

同志們：

今年是我縣實施第十一個五年規(guī)劃的開局年,，更是我縣打造旅游主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、建設(shè)“生態(tài),、魅力,、和諧”的關(guān)鍵年。第四屆四川旅游發(fā)展大會即將在宜賓隆重召開,，大會的主會場在,，會議的絕大多數(shù)時間在?；I辦旅游發(fā)展大會,，項目多、標(biāo)準(zhǔn)高,、時間緊,、任務(wù)重、壓力大,。在這關(guān)鍵時刻,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各部門的辦公室工作非常重要。經(jīng)縣委,、縣政府研究決定召開這次全縣辦公室主任工作會議,，目的是總結(jié)交流工作經(jīng)驗，分析存在的問題,，研究新形勢下如何進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)辦公室工作,，不斷規(guī)范工作程序，提高工作效率,，樹立黨委政府的良好形象,，促進(jìn)全縣各項工作的快速落實和推進(jìn)。這里,，我講五點意見,。

一、深化認(rèn)識,，自覺增強(qiáng)工作主動性

辦公室是黨委,、政府的指揮中心、信息中心和協(xié)調(diào)服務(wù)中心,，是承上啟下,、溝通內(nèi)外、聯(lián)系八方的樞紐,，是領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀部和信息部,，是了解基層、聯(lián)系群眾的橋梁,。黨委,、政府工作能否高效有序運轉(zhuǎn),，領(lǐng)導(dǎo)決策能否得到很好、很快地落實,，各方信息能否及時,、全面、準(zhǔn)確地得到匯集,，辦公室起著關(guān)鍵作用,。辦公室的工作“繁、雜,、忙”,，業(yè)務(wù)雜、頭緒多,、事事俱細(xì),，但就其主要工作職責(zé)，是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作,，管理機(jī)關(guān)事務(wù),，督辦決策落實。

辦公室是一個政治性,、原則性,、從屬性很強(qiáng)的綜合機(jī)構(gòu)，也是一個組織紀(jì)律和機(jī)密程度要求很高的要害部門,。可以說,，辦公室干部是官不大,、衙門不小，職務(wù)不高,、責(zé)任不小,。在群眾眼里，辦公室就是黨委政府的代表,、機(jī)關(guān)的代表,、部門的代表，辦公室干部的一言一行,，在某種程度上就代表了黨委政府的形象,、部門的形象、甚至是領(lǐng)導(dǎo)人的形象,。這樣的工作性質(zhì)和地位,，要求我們自重、自省,、自警,、自勵,，時刻保持敏銳嚴(yán)格的工作態(tài)勢，固守清貧,，甘于奉獻(xiàn),，受得起委屈，耐得住磨練,，真正做到“鞍前不越位,，馬后不掉隊”。

隨著形勢的發(fā)展和改革的不斷深入,，黨委,、政府的職能在不斷轉(zhuǎn)變，辦公室的工作也隨之發(fā)生了深刻變化,。群眾利益無小事,，辦公室服務(wù)工作更是無小事，如值班,、接待,、會議安排、來信來訪,、文件辦理,、信息反饋等等，不能不說這都是常規(guī)性工作,，但稍有不慎,，就會出現(xiàn)重大失誤，甚至給黨委,、政府工作帶來無法挽回的損失,，這要求我們辦公室每位工作人員都要以高度的責(zé)任心一絲不茍地對待每項工作、每件事務(wù)和每一個細(xì)小的環(huán)節(jié),，不能有半點的草率,、疏忽和大意。

因此,，加強(qiáng)對辦公室工作人員的教育培養(yǎng),，努力造就一支政治強(qiáng)、素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)精的辦公室工作人員隊伍,，既是提高辦公室“三個服務(wù)”水平和質(zhì)量的需要，也是推動黨的事業(yè)不斷發(fā)展的需要,，必須認(rèn)真抓好,。總的講，我縣辦公室工作人員隊伍是有戰(zhàn)斗力和值得信賴的,，政治上,，黨性堅定，思想敏銳,，忠誠老實,，嚴(yán)守黨紀(jì);作風(fēng)上，謙虛謹(jǐn)慎,，清正廉潔,，埋頭苦干，樂于奉獻(xiàn);工作上,，恪盡職守,，勤奮敬業(yè),，勇于探索，不斷進(jìn)取，較好地完成了各項工作任務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)工作的順利開展和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的正常運轉(zhuǎn)付出了艱辛勞動,，做出了貢獻(xiàn)和表率,。同時,，我們也必須清醒地認(rèn)識到，目前我們辦公室工作人員隊伍的素質(zhì)和能力,，與加快發(fā)展的新形勢新任務(wù)要求還有許多不相適應(yīng)的地方,，與縣委、縣政府的要求和希望還有較大差距,，在保持黨員先進(jìn)性教育活動中,，大家又進(jìn)一步找到了自己的差距，看清了存在問題,，這就迫切需要我們深化認(rèn)識,，加強(qiáng)整改，進(jìn)一步把辦公室工作人員隊伍建設(shè)好,，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)工作的主動性,。

二,、錘煉品德,，切實提高自身政治素養(yǎng)

政治素養(yǎng)，是辦公室人員最重要最基本的素質(zhì),。辦公室工作人員工作政治性很強(qiáng),，必須堅持把提高政治素養(yǎng)放在首位，不斷加強(qiáng)思想政治品德的錘煉,。

一要政治堅定,。辦公室接觸黨和國家的機(jī)密多，與各種人員的交往多,，辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要工作多,，其政治素質(zhì)的高低,，直接影響到黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行，影響到黨和政府在廣大人民群眾中的威信,，也影響到領(lǐng)導(dǎo)的形象,。當(dāng)前國際風(fēng)云變幻，政治,、經(jīng)濟(jì),、軍事、文化的較量異常激烈,，國內(nèi)各種思潮相互激蕩,，新情況新問題層出不窮。所以,，作為辦公室人員,，在任何時候、任何情況下,，處理任何事情,，都必須以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，將“三個代表”重要思想貫穿到工作的各個環(huán)節(jié)中,，站在黨的立場上,，講黨性、講原則,，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策,，自覺地、積極地為黨和人民群眾的利益服務(wù),，勇于同一切損害黨和國家利益,、損害黨的形象的行為作堅決的斗爭。要對黨的事業(yè)忠心耿耿,，在大是大非面前立場堅定,，旗幟鮮明，經(jīng)得起任何政治風(fēng)浪的沖擊,，在關(guān)鍵時刻經(jīng)得起考驗,。

二要忠誠老實。誠為萬事之本,。忠誠老實是辦公室工作人員最基本的品質(zhì),。我們無論在何時何地何種情況下，都應(yīng)把忠于黨和人民的事業(yè)放在首位,，作為辦公室工作的出發(fā)點和落腳點,。各級領(lǐng)導(dǎo)同志都是人民的公仆，所做的一切工作，都是為人民服務(wù)的,。我們?yōu)轭I(lǐng)導(dǎo)服務(wù)與為人民服務(wù)是一致的,，所從事的工作是為人民服務(wù)的一部分。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)質(zhì)量的高低,，本身就體現(xiàn)為人民服務(wù)的水平,。因此，這就需要大家把為人民服務(wù)與自己的本職工作很好地結(jié)合起來,，把為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)與為人民服務(wù)一致起來,，誠心誠意、實實在在地搞好為領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù),。向領(lǐng)導(dǎo)反映情況和問題,，要真實可靠，一就是一,、二就是二,，好就是好、壞就是壞,，不摻雜個人的感情因素,，不夸大也不縮小。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,，要嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖和要求辦理,，堅決地、不折不扣地完成,。對領(lǐng)導(dǎo)決策的落實情況,，要及時收集、準(zhǔn)確反饋,，使領(lǐng)導(dǎo)心中有數(shù),。對自己工作中的失誤，不遷就,，不得過且過,，不文過飾非，不上推下卸,，敢于承擔(dān)責(zé)任,，勇于改正錯誤。

三要嚴(yán)守紀(jì)律,。紀(jì)律是做好工作的保證,。辦公室的特殊性決定了辦公室工作人員必須成為遵守紀(jì)律的模范,。要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律,。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,，堅決維護(hù)縣委的權(quán)威,。對中央、省,、市委的精神和縣委的決策部署,，都必須不折不扣地、毫不動搖地貫徹落實,，不能有一絲一毫的懈怠,，更不能說三道四。要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,。對每項工作任務(wù),，都要嚴(yán)格按照制度辦，按照領(lǐng)導(dǎo)要求辦,，不自行其是,，陽奉陰違，更不能打著領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的旗號拉關(guān)系,，徇私舞弊,，謀取私利。要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,。辦公室人員保密工作的責(zé)任特別重大,，必須繃緊“保密”這根弦，樹立保密觀念,，養(yǎng)成保密習(xí)慣,，不該說的話堅決不說，不該做的事堅決不做,，更不能為炫耀和抬高自己身份,，泄露機(jī)密要事。要特別警惕別有用心的人以金錢,、美色為誘餌,、設(shè)陷井，竊取黨和國家機(jī)密,。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇六

同志們：

為進(jìn)一步鞏固保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果,，結(jié)合“先鋒”工程，根據(jù)主任辦公會研究決定,，并經(jīng)縣委領(lǐng)導(dǎo)同意,，縣委辦公室從20xx年8月8日開始用三個月的時間組織開展一次“五比五創(chuàng)”活動。為了切實開展好這次活動,，下面我對開展活動作如下安排：

一,、搞好“五比五創(chuàng)”活動的重要性和指導(dǎo)思想

縣委辦公室在全縣的政治,、經(jīng)濟(jì)和社會生活中處于重要地位，領(lǐng)導(dǎo)干部多,，黨員比例高,，干部職工的文化層次和政策水平比較高，是基層單位和群眾關(guān)注的焦點,。開展“五比五創(chuàng)”活動,，切實保持好黨的先進(jìn)性，對于進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想,、全面樹立縣委辦公室良好形象,、提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力至關(guān)重要。

指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，貫徹落實縣委九屆六次全會精神,，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，按照立黨為公,、執(zhí)政為民的要求,，以學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容，引導(dǎo)廣大干部職工加強(qiáng)學(xué)習(xí),，堅定理想信念,，堅持黨的宗旨，增強(qiáng)黨的觀念,，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),，認(rèn)真解決干部職工在思想、組織,、作風(fēng)以及工作方面存在的突出問題,，認(rèn)真解決帶有根本性、全局性,、長期性的問題,，充分發(fā)揮縣委辦公室參謀助手、督促檢查,、綜合協(xié)調(diào)的職能,，不斷提高縣委辦公室的“三服務(wù)”水平。

二,、“五比五創(chuàng)”活動的內(nèi)涵和參加范圍

“五比五創(chuàng)”即：比學(xué)習(xí),，創(chuàng)一流素質(zhì);比團(tuán)結(jié)，創(chuàng)一流團(tuán)隊;比干勁,，創(chuàng)一流風(fēng)貌;比服務(wù),，創(chuàng)一流作風(fēng);比工作，創(chuàng)一流業(yè)績,。

“五比五創(chuàng)”活動參加范圍是辦公室全體領(lǐng)導(dǎo)和干部職工,。

三,、“五比五創(chuàng)”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)

縣委辦公室成立相應(yīng)的“五比五創(chuàng)”活動領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組由我任組長,，陳迤君副主任任副組長，其他辦公室領(lǐng)導(dǎo)和各局室股負(fù)責(zé)人為成員,?；顒佑申愬凭苯M長負(fù)責(zé)組織開展，具體業(yè)務(wù)由沙敏同志處理,。

四,、“五比五創(chuàng)”活動的總體安排

“五比五創(chuàng)”活動分三個階段進(jìn)行，每個階段結(jié)束時,，參加學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)干部職工必須對這一階段進(jìn)行書面小結(jié),。

第一階段：學(xué)習(xí)階段(8月8日—9月8日)

學(xué)習(xí)階段是搞好整個“五比五創(chuàng)”活動的前提和基礎(chǔ)，是確?！拔灞任鍎?chuàng)”活動開好局,、起好步，取得成效的重要環(huán)節(jié),，要在狠抓思想發(fā)動的基礎(chǔ)上,，切實解決開展“五比五創(chuàng)”活動的思想認(rèn)識問題。

第一階段的工作要求是：要通過集中學(xué),、自己學(xué),、大家談等方式，全面學(xué)習(xí)和掌握辦公室各類規(guī)章;進(jìn)一步增強(qiáng)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性意識,，增強(qiáng)責(zé)任感,，激發(fā)自覺性，使領(lǐng)導(dǎo)干部職工的思想認(rèn)識在學(xué)習(xí)階段真正有所提高,。學(xué)習(xí)過程中,，每位同志要結(jié)合自己工作和學(xué)習(xí)情況撰寫一篇學(xué)習(xí)體會文章。

第二階段：自檢自查階段(9月9日—9月29日)

自檢自查階段是這次活動中的關(guān)鍵階段,。找準(zhǔn)抓住自己在工作方面存在的差距和突出問題,，是自檢自查階段的主要任務(wù)，是對學(xué)習(xí)階段效果的檢驗,，也是為整改提高階段打下堅實的基礎(chǔ),。

自檢自查階段的工作要求是：通過自己找、群眾提,、組織點,、大家議、互相幫等方式,，做到查擺問題準(zhǔn)確全面,，分析原因深刻透徹,，進(jìn)一步明確努力方向，增進(jìn)團(tuán)結(jié),，振奮精神,，使自檢自查階段的過程成為領(lǐng)導(dǎo)干部職工正確認(rèn)識自己，進(jìn)行自我教育提高,，不斷增強(qiáng)覺悟的過程,。

認(rèn)真撰寫自檢自查材料。組織領(lǐng)導(dǎo)干部職工,，對照“兩個務(wù)必”,、“八個堅持、八個反對”,、“五帶頭”的要求,，對照辦公室各項規(guī)章制度，對照自己工作職責(zé),，聯(lián)系大家的意見,，全面總結(jié)個人近年來的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況,，著重查找存在的問題,。每個領(lǐng)導(dǎo)干部職工都要撰寫自檢自查材料。自檢自查材料的內(nèi)容包括存在的突出問題及表現(xiàn),、存在問題的原因和今后的努力方向等,，要有實際內(nèi)容和具體表現(xiàn)，切忌空泛議論,、回避問題,。原創(chuàng)文章，網(wǎng),。

第三階段：整改提高(9月30日—10月30日)

整改提高階段是整個“五比五創(chuàng)”活動的落腳點,。這項活動能否取得實效，不走過場,，關(guān)鍵在于是否解決了突出問題,。

整改提高階段的工作要求是：緊緊抓住查擺出來的突出問題，領(lǐng)導(dǎo)干部職工從最突出,、最緊迫,、最有條件解決的問題改起，從學(xué)習(xí),、工作,、作風(fēng)等方面入手，在推進(jìn)辦公室作風(fēng)建設(shè)上取得實效,，在推進(jìn)辦公室各項工作上取得實效,。

制定整改方案,。針對征求到的意見和查找出的問題，領(lǐng)導(dǎo)干部職工個人分別制定整改措施,，明確整改重點,，確定整改時限，落實整改責(zé)任,。

認(rèn)真進(jìn)行整改,。領(lǐng)導(dǎo)干部職工個人要按照各自制定的整改方案，一項一項地抓落實,，務(wù)求實效,。

認(rèn)真總結(jié),。領(lǐng)導(dǎo)干部職工要對“五比五創(chuàng)”活動的開展情況,、取得的經(jīng)驗、成效,、存在的問題和不足等進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),，寫出個人的總結(jié)。

同志們,，從今天開始,，“五比五創(chuàng)”活動就正式開始，我們辦公室每個工作人員必須嚴(yán)格要求自己,。在活動期間一方面要按活動要求認(rèn)真學(xué)習(xí),，認(rèn)真按活動安排做好每一項工作，力爭通過“五比五創(chuàng)”活動使自己各方面都有所提高;另一方面要做好自己的本質(zhì)工作,，不能因為開展活動而放松了辦公室的各項工作,，確保兩不誤。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇七

同志們：

通過辦公室全體干部職工的共同努力,，我們順利完成了“五比五創(chuàng)”活動各個階段的任務(wù),，取得了明顯的成效，達(dá)到了預(yù)期目的,。今天我們召開總結(jié)會議,，對“五比五創(chuàng)”活動開展情況進(jìn)行總結(jié)。下面我講三點意見,。

一,、“五比五創(chuàng)”活動開展情況的簡要回顧

辦公室“五比五創(chuàng)”活動自20xx年8月8開展以來，由于做到了思想重視,，組織有序,，計劃周密，精心實施,學(xué)習(xí),、自檢自查,、整改提高三個階段的各項任務(wù)均得到了較好完成,。辦公室自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，工作水平得到了全面提升,?；仡櫥顒娱_展情況，主要有以下幾個方面特點,。

(一)動員廣泛深入,，思想高度統(tǒng)一

為確保“五比五創(chuàng)”活動的順利開展,，辦公室領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項工作,，在活動開展前曾先后兩次在辦公室干部職工會上，就開展“五比五創(chuàng)”活動作了深入廣泛的動員,、部署,。在活動開展過程中，每一階段工作結(jié)束后,，都召開轉(zhuǎn)段動員會,，就前一階段工作開展情況進(jìn)行回顧小結(jié)，對下一階段工作作動員,、安排,。通過深入廣泛的動員，辦公室廣大干部職工對開展“五比五創(chuàng)”活動的重要性,，必要性有了深入的認(rèn)識,，自覺地把思想統(tǒng)一到活動要求上，積極參加到活動中,。

(二)活動強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),，責(zé)任劃分明確

為確保“五比五創(chuàng)”活動的有序開展,，辦公室專門成立了以我為組長,，陳迤君副主任為副組長，辦公室其他領(lǐng)導(dǎo)及各局室股負(fù)責(zé)人為成員的縣委辦公室“五比五創(chuàng)”活動領(lǐng)導(dǎo)組,，同時還明確了領(lǐng)導(dǎo)組成員的職責(zé)任務(wù),，切實加強(qiáng)對活動的領(lǐng)導(dǎo)。

(三)安排部署細(xì)致,，組織實施嚴(yán)密

為使“五比五創(chuàng)”活動實施有步驟性,、針對性，真正取得實效,。辦公室結(jié)合工作實際制定下發(fā)了“五比五創(chuàng)”活動工作方案,，明確了活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、組織領(lǐng)導(dǎo),，并對實施步驟,、學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)內(nèi)容和各階段的要求等方面進(jìn)行了全面,、詳細(xì)的安排部署,。同時還制定了活動日程安排表，印發(fā)到各局室股,，做到了周密部署,，嚴(yán)密組織。

(四)職工身心投入,，積極參加活動

按活動安排,，此次“五比五創(chuàng)”活動，分學(xué)習(xí),、自檢自查,、整改提高三個步驟實施。在學(xué)習(xí)階段廣大干部職工均按照活動要求,，結(jié)合個人實際,，以自己學(xué)為主,，集中學(xué)為輔的方式認(rèn)真扎實的對辦公室各類規(guī)章制度,、政治理論和業(yè)務(wù)知識等進(jìn)行了學(xué)習(xí)。為使學(xué)習(xí)更加深入,，辦公室訂購了《20xx理論熱點面對面》,、《秘書工作二十年》電子版等書籍和電子出版物，目的就是提供給干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí),。自檢自查階段中,，在9月28日召開的“五比五創(chuàng)”自檢自查階段交流分析會上9位同志就第一階段的個人學(xué)習(xí)情況作了交流發(fā)言，同時各局室股還分析了在學(xué)習(xí),、團(tuán)結(jié),、干勁、服務(wù),、工作等方面的成績,、問題、經(jīng)驗,，深入探討了如何創(chuàng)一流素質(zhì),、創(chuàng)一流團(tuán)隊、創(chuàng)一流風(fēng)貌,、創(chuàng)一流作風(fēng),、創(chuàng)一流業(yè)績等問題。在9月29召開的民主生活會上，黨員干部,、職工嚴(yán)格對照“五比五創(chuàng)”的要求,，通過自己找、組織點,、大家議,、互相幫等方式，認(rèn)真開展了批評與自我批評,，查找了自己身上存在的突出問題,，正確認(rèn)識了自己，進(jìn)一步明確努力方向,，為實現(xiàn)“五創(chuàng)”奠定了基礎(chǔ),。在整改提高階段，廣大干部職工做到緊緊抓住查擺出來的突出問題和征求到的意見建議結(jié)合個人實際,，制定了切實可行的整改方案,，并認(rèn)真扎實的按整改方案抓好了整改。

(五)宣傳工作到位,，營造良好氛圍

在活動開展中辦公室在宣傳,、廣電等部門的大力支持下，通過報紙,、電視等媒體就“五比五創(chuàng)”活動進(jìn)行了系列宣傳報道,。重點宣傳了辦公室開展“五比五創(chuàng)”活動的重要意義、活動的情況,、活動中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型,、好的經(jīng)驗和取得的成效等內(nèi)容。截止12月10日《時訊》共刊登“五比五創(chuàng)”活動新聞5條,，有線電視臺播出“五比五創(chuàng)”活動新聞5期?，F(xiàn)在漾濞縣委辦公室“五比五創(chuàng)”活動專題片正在制作中，縣委辦公室《“五比五創(chuàng)”材料匯編》也即將完成,。

二,、活動取得的成效

通過“五比五創(chuàng)”活動的開展，干部,、職工進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)意識,、團(tuán)結(jié)意識、大局意識,、責(zé)任意識,、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識。辦公室干部隊伍的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,，得到進(jìn)一步增強(qiáng)，工作水平得到了全面提高。

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),，干部職工素質(zhì)進(jìn)一步提高

通過活動的開展,，廣大干部職工進(jìn)一步強(qiáng)化了學(xué)習(xí)意識，逐漸形成了“見縫插針,、克己求知”的良好風(fēng)氣,。用業(yè)余時間讀書、看報,，積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)和學(xué)歷進(jìn)修的同志多了起來,，有4名職工參加了黨校函授學(xué)習(xí)，1名職工到州委辦公室參加了頂崗鍛煉,。同時干部職工向各級各類刊物投稿的稿件數(shù)量和質(zhì)量有了較大提高,。其中各類文稿被《**日報》、《**日報》,、《創(chuàng)造》,、《云通訊》等各級各類報刊雜志采用59篇;藝術(shù)作品被《強(qiáng)國豐碑》雜志采用5件。通過勤學(xué),、博學(xué),，獲取新知識，汲取新營養(yǎng),，辦公室形成了思想解放,，凝心聚力，真抓實干的良好氛圍,，干部職工政治思想覺悟,、政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力進(jìn)一步增強(qiáng),，辦公室隊伍的整體素質(zhì)得到全面提升,，為全面提高工作水平奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

(二)增強(qiáng)團(tuán)結(jié),，不斷提高團(tuán)結(jié)干事能力

通過活動的開展,，干部職工進(jìn)一步樹立了團(tuán)結(jié)出成績，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力的思想意識,，營造了思想上團(tuán)結(jié),、工作上團(tuán)結(jié)、同志間團(tuán)結(jié),，主動去團(tuán)結(jié)各部門,、各方面，促進(jìn)溝通與協(xié)調(diào)的良好氛圍,。工作中做到工作任務(wù)分工而不分家,，加強(qiáng)溝通協(xié)作;做到了大事講原則，小事講風(fēng)格，集思廣益,，顧全大局,，互相支持，互相補臺,，辦公室干部隊伍的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力進(jìn)一步得到增強(qiáng)，辦公室干部職工之間“以老帶新”,，互相學(xué)習(xí),，共同提高的優(yōu)良作風(fēng)進(jìn)一步得到了繼承發(fā)揚。也正是在大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作,，共同努力下,，我們才得以較好地完成了各項工作任務(wù)，樹立了辦公室團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好形象,。

(三)鼓足干勁,，提高了干部職工勤奮工作的積極性

通過活動的開展，辦公室形成廣大干部職工在工作,、學(xué)習(xí)上追比趕,，趕比超，爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍,，進(jìn)一步發(fā)揚了不怕苦,，不怕累，認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤勤懇懇,，任勞任怨，愛崗敬業(yè),、積極上進(jìn)的優(yōu)良作風(fēng),。大部分同志為了工作放棄休息時間，常常加班到深夜;有的同志白天跟隨領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)抓落實,，晚上加班加點寫材料;更有許多同志把精力全放在工作上,，而未能顧及家庭。大家以飽滿的熱情投入工作,，在平凡的崗位上努力奉獻(xiàn)自己的青春,、才能和智慧。

(四)完善服務(wù),，提高了辦公室服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平

廣大干部職工“三服務(wù)”意識進(jìn)一步得到增強(qiáng),。把領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意，各級,、各部門滿意不滿意,，人民群眾滿意不滿意作為衡量自己工作的標(biāo)準(zhǔn),。工作中牢固樹立精品意識，在抓好服務(wù)質(zhì)量,、服務(wù)效率上下功夫,，不斷探索做好“三服務(wù)”工作的新方法，積極變被動服務(wù)為主動服務(wù),，做到熱情服務(wù),、周到服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),，充分發(fā)揮了參謀助手,、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查,、等職能作用,，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，辦公室雷厲風(fēng)行的作風(fēng)進(jìn)一步得到了發(fā)揚,。承辦的接待全國政協(xié)副主席李蒙,、省委書記白恩培、大理州副廳級以上老干部西三縣考察團(tuán)等重要會議活動的籌備,、組織,、服務(wù)工作,受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。

(五)扎實工作,，各項工作取得新成效

活動的開展,，進(jìn)一步激發(fā)了廣大干部職工勤奮工作的積極性，推進(jìn)了辦公室各項工作的開展,，辦公室各項工作成績斐然,。一是文秘工作取得新成績。文稿寫作和公文處理工作取得突破,。高質(zhì)量地組織和撰寫了縣委九屆四次,、五次、六次全委會等全縣重要會議文稿,，共起草和參與起草領(lǐng)導(dǎo)講話等各類文稿100余件,，每月草擬一份《**縣工作情況匯報》;撰寫領(lǐng)導(dǎo)署名理論文章30多篇，發(fā)表15篇;制發(fā)文件399個,，整理縣委常委會議紀(jì)要25期、專題會議紀(jì)要11期,，承辦傳真電報167件,，來文請示報告156件，處理上級文件542份,，平級和下級來文1630份,，領(lǐng)導(dǎo)批示件40份,，借閱文件檔案25件，20xx年度檔案歸檔立卷39盒1252件,。信息服務(wù)取得新突破,，共向州報送信息842條，采用52條;編發(fā)《信息匯編》31期,、《信息》31期,。綜合調(diào)研成績喜人，完成調(diào)研報告6篇,，編發(fā)《調(diào)查研究》10期,，被州委政研室轉(zhuǎn)發(fā)3 期，編發(fā)《縣情通報》33期,，為縣委指導(dǎo)工作和作出決策提供了參考,。同時還對歷屆縣委班子和縣委辦公室班子在長期實踐中形成的行之有效的制度進(jìn)行了匯編，《中共彝族自治縣委制度匯編》,、《中共彝族自治縣委辦公室工作學(xué)習(xí)制度匯編》,、《調(diào)查研究匯編》已印刷出版;《中共彝族自治縣委黨代會報告匯編》、縣領(lǐng)導(dǎo)理論文章選集《源于實踐的思考》正在編輯,，年內(nèi)可出版發(fā)行,。二是行政后勤服務(wù)水平不斷提高。順利完成了縣委九屆四次,、五,、六次全會等37次重要會議的籌備、組織,、服務(wù)工作;接待上級領(lǐng)導(dǎo)和友鄰單位35次,，加強(qiáng)了財務(wù)預(yù)算管理，為機(jī)關(guān)的高效運轉(zhuǎn)提供了有力保障;加強(qiáng)了安全保衛(wèi),、綠化,、亮化、美化工作,，為縣委領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)同志提供了安全,、優(yōu)美、和諧的工作生活環(huán)境,。同時添置了4臺計算機(jī),、3臺打印機(jī)，進(jìn)一步改善了辦公條件,。三是督查跟蹤及時,，反饋到位，有效的抓好了慶祝自治縣成立20周年活動籌備情況督查等各項工作,，完成立項督查28項,，編寫《督促檢查情況》23期,、《督查專報》24期，《查辦件辦理情況》10期,，開辦《督查視野》欄目4期,，督查工作走在了全州前列。四是保密工作取得新突破,。為9個重點涉密單位的12臺電腦安裝了網(wǎng)絡(luò)安全隔離卡,，認(rèn)真開展了執(zhí)法檢查，網(wǎng)絡(luò)信息安全管理秩序有了明顯改善,。強(qiáng)化保密工作的宣傳,，積極向州保密局報送信息，被《大理保密工作》采用信息5條,，積極創(chuàng)辦《漾濞保密工作》,，被《大理保密工作》轉(zhuǎn)載一期。五是機(jī)要工作穩(wěn)中有升,。優(yōu)質(zhì)高效地完成密碼通信任務(wù),，保證了各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)政令暢通。共計收,、發(fā),、送辦各類電報1885份7544頁。六是黨支部,、工會,、扶貧、創(chuàng)建平安樓院,、縣慶活動等各項工作均取得了顯著成效,。

總之，此次“五比五創(chuàng)”活動是扎實有效的,，取得了一定的成效,。但我們也要看到還存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：一是少數(shù)同志對開展活動重視不夠,，抓得不緊,，有厭學(xué)情緒;二是有的同志學(xué)習(xí)不夠深入，知識結(jié)構(gòu),、業(yè)務(wù)水平不適應(yīng)新形勢,、新任務(wù)的要求;三是活動經(jīng)費緊張，影響了活動的順利開展,。這些問題在以后工作中我們要引起高度重視,，切實加以解決。

三,、經(jīng)驗與體會

回顧活動的開展過程,，我們積累了一些經(jīng)驗。

(一)精心組織,，分步實施是開展好活動的基礎(chǔ)

活動成立了領(lǐng)導(dǎo)組,，印發(fā)了時間安排表，同時制定了切實可行的實施方案,。方案中分步走,，逐步學(xué)習(xí)逐步提高的實施步驟，有利于干部職工更清楚的看到自己前一階段活動中存在的不足,，以便在后一階段學(xué)習(xí)活動中查找差距,，彌補不足最終實現(xiàn)全面提高。

(二)加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)是活動順利開展的保障

強(qiáng)化制度建設(shè)是實現(xiàn)辦公室規(guī)范,、有序,、高效,、科學(xué)運轉(zhuǎn)的重要保證,。此次活動緊緊圍繞加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)這一中心而開展?；顒又袕V大干部職工自覺對各項制度進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí),，并嚴(yán)格對照制度抓好落實,，為活動順利開展提供保障。

(三)領(lǐng)導(dǎo)帶頭是搞好活動的助推器

學(xué)習(xí)中辦公室領(lǐng)導(dǎo)和各股室領(lǐng)導(dǎo)充分發(fā)揮模范帶頭人作用,，帶頭抓學(xué)習(xí),，帶頭找不足、帶頭抓整改,，有效的帶動了干部職工參加活動的積極性,，推動了學(xué)習(xí)活動順利開展。

(四)干部職工積極參與是開展好活動的關(guān)鍵

辦公室工作任務(wù)繁重,，工作量大,。但廣大干部職工并沒有因為工作而放棄了學(xué)習(xí)，而是以積極的態(tài)度參加活動,。并以學(xué)習(xí)促工作,，以工作帶學(xué)習(xí)，為活動圓滿完成,，真正取得實效奠定了堅實的基礎(chǔ),。

(五)學(xué)以致用是活動取得實效的保證

干部職工在學(xué)習(xí)過程中始終樹立學(xué)以致用，以學(xué)習(xí)促工作的思想意識,。既注重加強(qiáng)對理論知識的學(xué)習(xí),，又注重把所學(xué)到的知識運用于工作中，推動工作,，真正達(dá)到了學(xué)習(xí)的目的,。

三,、下步工作的幾點要求

按照“五比五創(chuàng)”活動的安排，現(xiàn)在我們已順利完成各階段的學(xué)習(xí)任務(wù),，也取得了顯著的成效,。但辦公室“五比五創(chuàng)”活動只是完成了集中開展階段的任務(wù)，我們還需要繼續(xù)努力,，在以后的工作學(xué)習(xí)中全體干部職工要繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài),，再接再厲把“五比五創(chuàng)”不推向深入，形成長效機(jī)制,。在此我再強(qiáng)調(diào)以下幾點：

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),夯實理論基礎(chǔ)

學(xué)習(xí)是一個人乃至一個民族,、一個國家不斷發(fā)展進(jìn)步的力量源泉?？h委辦公室要爭創(chuàng)一流業(yè)績,，不斷躍上新臺階，就必須進(jìn)一步建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),。各位同志要堅決克服忙于事務(wù),、疏于學(xué)習(xí)的傾向，堅持把學(xué)習(xí)放到重要位置,，努力強(qiáng)化“終生學(xué)習(xí)”,、“終生教育”的意識，把繼續(xù)教育,、崗位教育和其他培訓(xùn)緊密結(jié)合起來,，在學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù),、學(xué)制度上下功夫,。當(dāng)前尤其是要深入學(xué)習(xí)xx屆五中全會精神，全面理解把握好《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》這一推動中國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的綱領(lǐng)性文件的精神實質(zhì),。

(二)樹立創(chuàng)新意識,，不斷開拓進(jìn)取

各位干部職工要在秉承傳統(tǒng)工作的基礎(chǔ)上，樹立與時俱進(jìn),、奮發(fā)向上,、開拓創(chuàng)新的精神。以改革,、創(chuàng)新的精神來思考和研究本職工作,，敢于推陳出新，大膽探索,，放寬視野,，開闊思路，用新的觀念謀劃工作，分析新情況,，研究新問題,，探索新路子。要創(chuàng)新工作方法,，發(fā)揮主觀能動性,，謀新策,，出新招,，創(chuàng)新意，把創(chuàng)新的理念和要求體現(xiàn)到每一項工作中去,。要創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容,，實現(xiàn)由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變，由滯后服務(wù)向超期服務(wù)轉(zhuǎn)變,，由常規(guī)性服務(wù)向創(chuàng)造性服務(wù)轉(zhuǎn)變,，使服務(wù)內(nèi)容更周到，效果更好,，領(lǐng)導(dǎo),、基層和群眾更滿意。原創(chuàng)文章,，網(wǎng),。

(三)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅持團(tuán)結(jié)干事

各位同志要繼承和發(fā)揚我們辦公室長期以來形成的團(tuán)結(jié)協(xié)作,、勇于奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng),，一切有利于工作，有利于團(tuán)結(jié)的規(guī)章制度都要繼續(xù)地堅持下去,。要做到不利于團(tuán)結(jié)的話不講,，不利于工作的事不做，努力增強(qiáng)辦公室的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。辦公室要成為一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,，成為講團(tuán)結(jié)的模范。無論是領(lǐng)導(dǎo)之間,、同事之間,，還是上下級之間都要團(tuán)結(jié)協(xié)作，做到思想同心,、目標(biāo)同向,、工作同步;工作相互支持，情況相互交流,，利益相互照顧,。對于工作結(jié)合部的事情要協(xié)商共管，敢于承擔(dān)責(zé)任，要相互補臺,，決不能爭功諉過,，相互拆臺。各位同志一定要正派,、正直,，以團(tuán)結(jié)為重，努力營造一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好工作環(huán)境,。

(四)強(qiáng)化三個重點,，提高工作效率

各位同志要不斷提高“三服務(wù)”工作的質(zhì)量和效率，在參與政務(wù),、搞好服務(wù),、綜合服務(wù)三個方面下功夫。一是要努力搞好政務(wù)服務(wù)工作,。思想上要樹立開拓創(chuàng)新的觀念,，不斷強(qiáng)化政務(wù)服務(wù)意識，在工作中,，要把協(xié)助縣委抓好各項工作放在突出位置,，把政務(wù)服務(wù)貫穿于文稿起草、信息傳遞中,。同時要堅持在干中學(xué),、學(xué)中干努力提高政務(wù)服務(wù)的檔次和水平。二是要搞好服務(wù),。工作中要注意把握辦公室工作的規(guī)律;工作要積極主動,，知難而進(jìn)，培養(yǎng)大膽工作,、敢于負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),，想領(lǐng)導(dǎo)之所想、急領(lǐng)導(dǎo)之所急,，做到謀之有方,，參之有時。三是在綜合服務(wù)作用上要有新突破,，以新的工作精神面貌,，新的工作舉措、新的服務(wù)水平,，更好地肩負(fù)起各項工作任務(wù);全面提高“三服務(wù)”工作提高服務(wù)質(zhì)量,。

同志們，辦公室在全縣的政治,、經(jīng)濟(jì)和社會生活中處于重要地位,，是基層單位和群眾關(guān)注的焦點,。讓我們團(tuán)結(jié)一致、努力學(xué)習(xí),、扎實工作,，以個人的提高推動辦公室的提高，為推動辦公室工作再上新臺階而努力,，為進(jìn)一步樹立辦公室良好形象而奮斗!

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇八

同志們：

這次全區(qū)辦公室系統(tǒng)工作會議的主題很明確,，就是要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，在全面建設(shè)小康社會,、繼續(xù)實施西部大開發(fā)和努力推進(jìn)“三區(qū)”目標(biāo)建設(shè)的新形勢下，大力弘揚求真務(wù)實精神,，緊緊圍繞全區(qū)工作大局,，研究如何進(jìn)一步推動辦公室系統(tǒng)工作全面上水平，整體上臺階,，更好地發(fā)揮辦公室職能作用，更好地為全區(qū)各項工作服好務(wù),。前面,，區(qū)委常委、區(qū)委辦主任程政和區(qū)政府辦楊杰順分別就黨委,、政府辦公室系統(tǒng)去年的工作作了簡要回顧,，并對今年的工作進(jìn)行了安排。他們講的意見我完全贊同,。下面,，我就搞好辦公室工作講幾點意見。

一,、把握時代脈搏,，增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感和使命感

當(dāng)今世界，世界多極化和經(jīng)濟(jì)全球化日益發(fā)展,，國與國之間的競爭日趨激烈,。隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革的深入，市場在資源配置中發(fā)揮著越來越重要的作用,，利益主體日益多元化,，利益關(guān)系調(diào)整的力度不斷加大。在這樣的新形勢,、新情況面前,，如何學(xué)會用開闊的視野和敏銳的眼光，洞悉即將或可能會發(fā)生的種種變化,，正確把握當(dāng)前的形勢;如何緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心,，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，積極服務(wù)于推動各項改革和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;以及在實現(xiàn)小康社會建設(shè)和我區(qū)“三區(qū)”建設(shè)目標(biāo)中，如何進(jìn)一步發(fā)揮辦公室在機(jī)關(guān)工作中的獨特作用,，協(xié)助黨委,、政府正確處理好改革、發(fā)展,、穩(wěn)定的關(guān)系,，做到多元利益的協(xié)調(diào)和整合工作┅┅這些都是擺在我們辦公室面前的新課題。在這種新的更高要求面前,，我們辦公室決不能懈怠,，更不能退縮，只能以積極的,、認(rèn)真的,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木駪B(tài)勢去開展辦公室工作，自覺地把辦公室工作放到大的形勢中去思考,，放到黨和國家事業(yè)發(fā)展的大局中去把握,，放到努力推進(jìn)全區(qū)“三區(qū)”建設(shè)、實現(xiàn)我區(qū)新的跨越中去開展,，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，以求真務(wù)實的精神風(fēng)貌，切實增強(qiáng)做好新時期辦公室工作的責(zé)任感和使命感,，努力開創(chuàng)20xx年全區(qū)辦公室工作的新局面,。

二、適應(yīng)新形勢,，辦公室必須要有全新的工作姿態(tài)

辦公室作為黨委,、政府的參謀助手，始終都應(yīng)圍繞黨委,、政府中心工作來想問題,、出主意、抓落實,，這就要求我們必須適應(yīng)新形勢,，熟悉新情況，按照新要求,，用全新的思想觀念和思維方式來觀察形勢,、思考問題、把握大局,，努力探索新方法,，創(chuàng)立新機(jī)制，樹立新形象,，以全新的工作姿態(tài)為黨委,、政府統(tǒng)攬全局提供積極而有效的服務(wù),。

一要有新觀念。為什么我們與發(fā)達(dá)地區(qū)存在著差距,，其中很重要的一個因素就是觀念上的差距,。因此，辦公室必須進(jìn)一步解放思想,，更新觀念,，破除固步自封、滿足現(xiàn)狀的盆地意識,，樹立面向市場,，敢闖,敢試，在競爭中求發(fā)展的觀念;破除“成績不大年年有,，四平八穩(wěn)慢慢走”的保守思想,，樹立“超常規(guī)”、“追趕式”,、“跨越式”發(fā)展觀念;破除“等,、靠、要”的思想,，樹立“自力更生,、艱苦奮斗”的勤勉觀。以大開發(fā)促大發(fā)展,，打破常規(guī)、深化改革,、積極推進(jìn)“三個轉(zhuǎn)變”的全新思想觀念來指導(dǎo)辦公室的各項工作,。二要有新思維。辦公室要適應(yīng)新形勢下的新要求,，就必須打破舊的思維模式,，調(diào)整思維方式，在轉(zhuǎn)變作風(fēng),、改進(jìn)方法,、加快節(jié)奏、增強(qiáng)應(yīng)變能力,、提高工作效率,、善出主意、狠抓落實上下功夫;要善于研究新形勢,，掌握新情況,，把握新動態(tài)，抓住工作中的難點和社會關(guān)注的熱點,及時發(fā)現(xiàn)問題,，妥善化解矛盾,。三要有新機(jī)制,。要維護(hù)辦公室工作的正常秩序，確保辦公室工作靈敏,、高效,、有序運轉(zhuǎn)，就決不能默守陳規(guī),，亦步亦趨,，要努力發(fā)揚奮發(fā)圖強(qiáng)、搶抓機(jī)遇,、只爭朝夕的精神,，積極探索，大膽開拓,，勇于創(chuàng)新,，圍繞轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率,、增強(qiáng)實效大膽探索新機(jī)制,。四要有新形象。辦公室是機(jī)關(guān)的綜合辦事機(jī)構(gòu),，代表著機(jī)關(guān)的形象,，必須樹立貫徹黨的路線方針政策堅決、政治敏銳性和政治鑒別力高,、思想觀念新,、開拓創(chuàng)新精神強(qiáng)、作風(fēng)硬,、精神面貌好,、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、效率高,、有令必行,、有禁必止的新形象，以此來影響和帶動各級各部門樹立新形象,，開展好工作,。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇九

督查工作是黨政工作的重要組成部分，是推動工作落實和保證決策實施的有效方法和重要手段,。從全市來講,，市第五次黨代會確定的未來五年的宏偉藍(lán)圖，要靠督查工作來推動落實,，市委制定的若干政策措施,，要靠督查工作來保證。各級辦公室要充分認(rèn)識督查工作的重要地位和作用,，進(jìn)一步加強(qiáng)對督查工作的重視,、支持和配合力度,，確保督查工作扎實開展。

第一,，要整合督查力量,。書記對督查工作十分重視。最近,，市委常委會決定,，成立市委市政府目標(biāo)督查辦公室，負(fù)責(zé)全市目標(biāo),、督查工作,。當(dāng)前，首先是整合現(xiàn)有市委督查室,、市政府目標(biāo)督查辦公室的力量,，從下周開始立即實行合署辦公，辦公地點設(shè)在市委辦公室,。

第二,，要切實提高專項查辦工作的水平和實效。市委對開展專項督查十分重視,，已經(jīng)成立了兩個專項督查工作小組,。一個是“三清理一整頓”工作督查小組，由市人大主任楊步潤同志任組長,。另一個是“一節(jié)一會”工作督查小組,，由市政協(xié)主席張世虎同志任組長。這些充分體現(xiàn)了市委對督查工作的高度重視,。

第三,，要敢講真話，提高督查工作權(quán)威,。督查部門要敢于觸及矛盾，善于發(fā)現(xiàn)問題,，摸實情,、講真話，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋情況,、提出建議,，為完善黨委決策、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好落實當(dāng)好參謀助手,。對黨委的重大決策都要認(rèn)真協(xié)助抓好落實,，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項都要認(rèn)真對待，對群眾反映強(qiáng)烈的問題都要高度重視,。要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),，直接深入基層督促檢查,，不打招呼一插到底，明查暗訪,，求真務(wù)實,。對工作中遇到的難題，要堅持原則,，公道正派,，不徇私情，敢于觸及實質(zhì)性問題,，切實做到敢督,、敢查、敢辦,。只有這樣,，才能真正樹立起督查工作的權(quán)威。

第四,，要建立干部崗位目標(biāo)量化考核體系,。近日，市委決定學(xué)習(xí)借鑒山東等地的做法,，在全市建立干部崗位目標(biāo)量化考核體系,。就是要通過建立干部目標(biāo)責(zé)任制，使全市的每一名干部都要明確自己的工作任務(wù)和工作應(yīng)達(dá)到的效果,，知道自己今年應(yīng)該干什么,、干出什么樣子、獲得什么樣的評價,。市委,、市政府要求此項工作在全市不留空白，做到上至領(lǐng)導(dǎo),、下至普通干部,，甚至倒水的服務(wù)員，都要建立目標(biāo)責(zé)任制,。目前,，市委辦正在按照市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的要求,，著手制定干部目標(biāo)量化考核責(zé)任制實施方案,。希望各地、各部門特別是辦公室工作的同志,，要早作準(zhǔn)備,。

一、嚴(yán)格程序,，高效運轉(zhuǎn),，進(jìn)一步搞好公文處理工作

公文處理是辦公室工作的一項重要職能,，公文處理水平的高低直接反映了辦公室服務(wù)水平的高低。因此,，各級辦公室必須進(jìn)一步提高公文處理水平,，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)公文處理有關(guān)規(guī)定，要由簡單的收發(fā)轉(zhuǎn)文提高到嚴(yán)格把好“五關(guān)”,，即政策關(guān),、審批關(guān)、格式關(guān),、文字關(guān),、印發(fā)關(guān)。

一是要分清公文種類,，用對文種,。黨委機(jī)關(guān)公文種，行政機(jī)關(guān)公文種,，這是非常明確的,。但在實際工作中，我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)有用錯文種的現(xiàn)象,。必須根據(jù)文件內(nèi)容,、適用范圍確定好文種，該用《通知》,，不要用《決定》;該用《請示》,，不要用《報告》。請示必須一文一事,，不得幾件事情打捆請示;請示,、報告發(fā)文主送機(jī)關(guān)原則不寫個人名字。不得在報告等其他公文中夾帶請示事項;請示一般只寫一個主送機(jī)關(guān),，確需同時送其他機(jī)關(guān)的,，應(yīng)當(dāng)以抄送形式，不得抄送其下級機(jī)關(guān),。

二是要嚴(yán)格執(zhí)行公文格式的有關(guān)要求,。要根據(jù)文件實質(zhì)內(nèi)容及適用范圍確定公文版頭。嚴(yán)格按照保密制度的有關(guān)規(guī)定分清文件的密級,，不能亂用、濫用密級,。文件格式要按照規(guī)定排列,。標(biāo)題、主送機(jī)關(guān),、正文,、附件,、發(fā)文機(jī)關(guān)、成文日期,、主題詞,、印制版記等順序不能排列錯誤。

三是要嚴(yán)格行文程序,，加快傳遞速度,。凡以市委、市政府或兩辦名義發(fā)出的文件,，起草單位領(lǐng)導(dǎo)簽字后,，先送市政府辦審簽，再送市委辦審簽;以市委或市委辦的名義發(fā)出的文件,，起草單位領(lǐng)導(dǎo)簽字后,，送市委辦審簽。一般不要直接送市委,、市政府領(lǐng)導(dǎo),。四套班子之間重要文件的傳遞也要高度重視?！妒形Ｎ瘯o(jì)要》根據(jù)工作需要印發(fā)市政府副市長,。市政府重要會議紀(jì)要、重要文件,，要及時報送市委常委和市人大主任,、政協(xié)主席。

四是要盡量減少文件數(shù)量,。凡是法律,、法規(guī)已有明確規(guī)定的，不再行文,。黨中央,、國務(wù)院已經(jīng)發(fā)到縣一級的文件，無新的內(nèi)容,，不再另行文,。需行文貫徹中央和國家各部委文件以及一般表彰性事項，由相應(yīng)的市級部門發(fā)文,。如涉及面寬,，工作難度大，可報市委或市委,、市政府同意,，冠“經(jīng)市委同意”或“經(jīng)市委、市政府同意”由各部門發(fā)文。市級部門以市委名義召開會議的通知,，經(jīng)市委領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,，可冠“經(jīng)市委領(lǐng)導(dǎo)同意”，由部門自行發(fā)文,?？刹捎秒妶蟆㈦娫挷贾没虍?dāng)面議定的事項,，不再行文,。已全文公開播發(fā)見報的不再印發(fā)文件。各地各部門向市委,、市政府報送一般性請示,，市委、市政府不再行文批復(fù),，以電話或印送領(lǐng)導(dǎo)批示等方式回復(fù),。會議上已經(jīng)部署的工作和領(lǐng)導(dǎo)同志在會議上的講話已經(jīng)印發(fā)會議文件的，一般不再發(fā)文,，提倡在綿陽黨政網(wǎng)上發(fā)布,。

五是要及時簽收文和辦理領(lǐng)導(dǎo)批件。各地,、各部門的機(jī)要收文員,，每天至少應(yīng)從綿陽黨政網(wǎng)上收文次，確保及時簽收市委,、市政府發(fā)出的各種文件,，尤其是會議通知。要及時辦理書記,、副書記批示件,，重大事件周后報情況或處理結(jié)果。

六是要切實加強(qiáng)文件管理,、清退工作,。市級各部門要切實加強(qiáng)文件的保管和清退工作，特別是上三級文件和帶密級以上文件的保管工作,，文件的檔案管理員應(yīng)嚴(yán)格按文件保密規(guī)定,，由單位有很強(qiáng)工作責(zé)任心的黨員干部擔(dān)任。文件清退工作應(yīng)在次年第季度完成向市委辦的清退工作,。

二,、立足根本，強(qiáng)化管理,，努力培養(yǎng)高素質(zhì)的干部隊伍

不斷地提高隊伍素質(zhì)始終是做好工作的前提和隊伍建設(shè)的主題,。近年來,，全市辦公室干部隊伍建設(shè)不斷得到加強(qiáng)，廣大干部職工開拓進(jìn)取,，扎實工作，表現(xiàn)出高度的政治覺悟,、嚴(yán)明的組織紀(jì)律,、過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和優(yōu)良的工作作風(fēng)?？偟膩碇v,，這支隊伍是好的，是有戰(zhàn)斗力的,。但應(yīng)該看到,，改革開放和市場經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，使辦公室干部隊伍面臨著新的嚴(yán)峻考驗;完成市第五次黨代會確定的宏偉目標(biāo),，對辦公室干部隊伍的整體素質(zhì)提出了新的更高要求,。這就要求我們充分認(rèn)識新形勢下加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)的極端重要性和緊迫性。

第一,，辦公室干部要增強(qiáng)四種意識,。一是服務(wù)意識。搞好服務(wù)是辦公室的基本職責(zé)和第一要務(wù),。辦公室的全部工作就是服務(wù),。辦公室的同志一定要擺正位置，不要有任何特權(quán)思想,。二是大局意識,。講政治、講大局是對辦公室最基本和最重要的要求,。要始終同市委保持一致,，自覺維護(hù)市委核心領(lǐng)導(dǎo)地位，認(rèn)真貫徹市委的決策和部署,，確保政令暢通,。三是責(zé)任意識。沒有責(zé)任心,，什么事都辦不好,。辦公室處于一個特殊的地位，每一位同志都要樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識,，要認(rèn)真履行職責(zé),，把職責(zé)內(nèi)的事情辦好。要進(jìn)一步增強(qiáng)敬業(yè)精神,、增強(qiáng)責(zé)任感,。四是創(chuàng)新意識,。創(chuàng)新就是適應(yīng)新形勢的變化，對傳統(tǒng)工作思路,、措施,、手段的改革和完善。創(chuàng)新是黨委辦公室取得新成績的重要舉措,，是開創(chuàng)黨委辦公室工作新局面的強(qiáng)大動力,。

第二，辦公室干部要培養(yǎng)四種能力,。一是學(xué)習(xí)能力,。要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。不僅要學(xué)習(xí)小平理論和“三個代表”重要思想,，還要學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化知識,。二是對外交往的能力。辦公室與各部門聯(lián)系最多,，辦公室干部必須要有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和文字表達(dá)能力,。三是應(yīng)對突發(fā)事件的能力。近年來,，突發(fā)事件不斷增多,，辦公室的同志必須要正確應(yīng)對和妥善處理，這既是對辦公室應(yīng)變能力的考驗,，也是對辦公室干部能力的鍛煉,。四是綜合協(xié)調(diào)能力。搞好綜合協(xié)調(diào),，是辦公室的一項基本職能,，也是保證黨委工作正常運轉(zhuǎn)的客觀需要。無論辦文,、辦會,、辦事，還是信息,、督查,、機(jī)要、保密等各項工作,，都需要綜合協(xié)調(diào),。各地各部門辦公室可以選派一些同志，到市委辦有關(guān)處室跟班學(xué)習(xí),，提高業(yè)務(wù)水平和協(xié)調(diào)能力,。

第三，辦公室干部要形成四種風(fēng)氣,。一是苦干實干,、勤奮工作的風(fēng)氣,。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè)，不管在什么崗位上,，干工作一定要使出自己最大的力氣,，出手的事情一定要達(dá)到自己的最高水平。二是嚴(yán)細(xì)認(rèn)真,、雷厲風(fēng)行的風(fēng)氣。嚴(yán)細(xì)認(rèn)真是為了提高工作質(zhì)量,，雷厲風(fēng)行是為了提高工作效率,。各項工作都要堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,、精益求精,、一絲不茍，今天能干完的事絕不拖到明天,。三是團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),、謙虛謹(jǐn)慎的風(fēng)氣。團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,，團(tuán)結(jié)出凝聚力,，團(tuán)結(jié)出干部。辦公室領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間,，領(lǐng)導(dǎo)與下屬之間,，部門與部門之間都要搞好團(tuán)結(jié)。要搞好團(tuán)結(jié),，必須相互理解,、相互尊重、謙虛謹(jǐn)慎,。四是嚴(yán)守紀(jì)律,、清正廉潔的風(fēng)氣。辦公室工作的同志任何時候都要嚴(yán)于律己,，要耐得住寂寞,，守得住清苦，抗得住誘惑,，經(jīng)得起考驗,。

同志們，市委這次換屆后,，任命我作市委秘書長,、市委辦公室主任,。我深深地知道，這是組織和同志們的信任,。我擔(dān)任秘書長的時間不長,，經(jīng)驗不足，除了需要友學(xué)書記,、王倩常委的傳幫帶以外,，我也誠懇的希望能得到在座各位的大力支持，我也一定會虛心地向大家學(xué)習(xí),，加強(qiáng)溝通,，扎實工作。我相信,，市委辦有這么好的工作基礎(chǔ)和平臺,，有友學(xué)書記這么強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)，有在座各位的大力支持,，有市委辦全體同志的共同努力,，我們市委辦就一定能夠作出讓市委放心、讓基層滿意的一流的工作業(yè)績,，就一定能夠成為全市各方面工作的表率!

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十

同志們：

按照辦公室“五比五創(chuàng)”活動日程安排,，現(xiàn)在我們已完成了第一階段和第二階段的各項任務(wù)，從今天起將轉(zhuǎn)入第三階段——整改提高階段,。為進(jìn)一步統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識，明確任務(wù),，做好整改階段工作,，我們今天在這里召開轉(zhuǎn)段動員會，對第二階段工作開展情況進(jìn)行總結(jié),，對第三階段的工作進(jìn)行安排部署,。下面，我講兩個問題,。

一,、關(guān)于第二階段工作的回顧

辦公室“五比五創(chuàng)”活動第二階段工作，由于做到了思想重視,，組織有序,，計劃周密，精心實施,，各項任務(wù)已基本完成,。第二階段我們的做法主要是：

(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識

自檢自查階段的主要任務(wù)是干部職工查找自己在學(xué)習(xí),、團(tuán)結(jié),、干勁,、工作等方面存在的差距和突出問題。該階段既是對學(xué)習(xí)階段效果的檢驗階段,，也是為整改提高階段打下堅實基礎(chǔ)的階段,，是此次“五比五創(chuàng)”活動中起著承上啟下作用的重要階段。為確保第二階段工作的順利實施,，我們于9月19日召開了第一階段總結(jié)暨第二階段動員會,，就學(xué)習(xí)階段的工作進(jìn)行了回顧，對自檢自查階段工作作了安排部署,，使辦公室全體干部職工對做好“五比五創(chuàng)”活動第二階段工作的重要性有了更進(jìn)一步的認(rèn)識,，把思想統(tǒng)一到活動的要求上，積極參加到了活動中,。

(二)周密部署,，精心實施

根據(jù)方案，對工作進(jìn)行了細(xì)化,，結(jié)合工作實際制定了“五比五創(chuàng)”活動第二階段會議日程安排表，印發(fā)到各局室股,，做到了周密部署,。按照日程安排，辦公室于*日召開了“五比五創(chuàng)”自檢自查階段交流分析會,。交流分析會上有9位同志就第一階段的個人學(xué)習(xí)情況作了交流發(fā)言,，同時各局室股分析了在學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié),、干勁,、服務(wù),、工作等方面成績,、問題,、經(jīng)驗,，深入探討了如何創(chuàng)一流素質(zhì),、創(chuàng)一流團(tuán)隊,、創(chuàng)一流風(fēng)貌,、創(chuàng)一流作風(fēng),、創(chuàng)一流業(yè)績等問題,。*召開了民主生活會,，會上黨員干部、職工嚴(yán)格對照“五比五創(chuàng)”的要求,，通過自己找,、組織點、大家議,、互相幫等方式,，認(rèn)真開展了批評與自我批評,，查找了自己身上存在的突出問題，正確認(rèn)識了自己,，進(jìn)一步明確努力方向,，為實現(xiàn)“五創(chuàng)”奠定了基礎(chǔ)。

(三)深入剖析,，撰寫自查材料

活動中廣大干部職工,，嚴(yán)格對照“五比五創(chuàng)”的要求和辦公室各項規(guī)章制度，以及自己的工作職責(zé),，并聯(lián)系大家提出的意見,，全面總結(jié)了個人思想、工作和作風(fēng)等方面的情況,。撰寫出了包括存在的突出問題及表現(xiàn),、存在問題的原因和今后的努力方向等內(nèi)容的自查材料。

(四)強(qiáng)化宣傳,，外樹形象

第二階段工作中,，辦公室在報社、廣電等部門的大力支持下,，通過報紙,、電視等媒體開展了一系列宣傳活動。重點宣傳了縣委辦公室開展“五比五創(chuàng)”活動的重要意義,、活動的情況,、活動中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型、好的經(jīng)驗和取得的成效等內(nèi)容,。截止*日《時訊》共刊登“五比五創(chuàng)”活動新聞3條,，有線電視臺播出“五比五創(chuàng)”活動的新聞3期。宣傳工作的有效開展,，營造了良好的輿論氛圍,，帶動全縣機(jī)關(guān)的自身建設(shè)，樹立了辦公室良好形象,。

由于廣大干部職工的共同努力,，第二階段的工作取得了階段性成效。一是廣大干部職工找準(zhǔn)了自己在學(xué)習(xí),、團(tuán)結(jié),、干勁、服務(wù),、工作等方面存在的差距和突出問題,，為整改提高和推動工作奠定了基礎(chǔ)。二是通過互相分析查找問題，交流學(xué)習(xí),，促進(jìn)了干部職工共同提高,，同時也增進(jìn)了辦公室的團(tuán)結(jié)，振奮了精神,。三是促進(jìn)了工作開展,。大家邊查找問題，邊學(xué)習(xí)提高,，各局室股的工作都不同程度地受到了促進(jìn),。

總的來看，第二階段的學(xué)習(xí)活動是扎實的,，但也還存在一些不足,。主要表現(xiàn)在：一是部分同志對開展自檢自查的重要意義認(rèn)識還不足，思想上重視還不夠,，參加集體會議比較松散,，上交自查材料不夠及時。二是部分同志查找問題的準(zhǔn)確度和深度不夠,，對自己身上存在的突出問題找的還不夠準(zhǔn)確,，不夠深入。這些問題在下步工作中要引起高度重視,，切實加以解決,。原創(chuàng)文章，網(wǎng),。

二、第三階段工作的安排部署

第三階段為整改提高階段,，時間安排為10月10日—11月10日,。第三階段的要求是緊緊抓住查擺出來的突出問題，從最突出,、最緊迫,、最有條件解決的問題改起，從學(xué)習(xí),、團(tuán)結(jié),、干勁、服務(wù),、工作等方面入手,，努力創(chuàng)建“五個一流”，全面提升辦公室工作水平,。這一階段主要要抓好以下五個方面的工作：

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)

學(xué)習(xí)是貫徹于整個活動的一根紅線,。整改提高階段也必須重視學(xué)習(xí)，努力在學(xué)習(xí)理論、學(xué)業(yè)務(wù),、學(xué)制度上下功夫,。尤其是要深入學(xué)習(xí)xx屆五中全會精神，全面理解把握好《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》這一推動中國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的綱領(lǐng)性文件的精神實質(zhì),。(立足科學(xué)發(fā)展：以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局;著力自主創(chuàng)新：把提升自主創(chuàng)新能力作為調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式的支撐點;完善體制機(jī)制：以改革創(chuàng)新為社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)大動力;促進(jìn)社會和諧：引領(lǐng)中國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新境界。)

(二)制定好整改方案

各位干部職工要根據(jù)自行查找出的問題,，征求到的意見制定出整改方案,，明確整改重點，提出整改措施,，確定整改時限,，落實整改責(zé)任。整改方案要結(jié)合個人實際,，切實可行,。

(三)抓好整改提高

各位干部職工要按照自己制定的整改方案，一項一項地抓好落實,，真正做到既能查找到問題又能解決問題,，使自己有所提高。整改的成效要反映到工作水平的提升上,。

(四)搞好測評工作

在這一階段要開展一次測評活動,，以自評打分和互評打分相結(jié)合的形式，對干部職工的學(xué)習(xí),、團(tuán)結(jié),、干勁、服務(wù),、工作等方面情況進(jìn)行量化考評,，并公布考評結(jié)果。

(五)做好分析總結(jié)和宣傳工作

大家要對“五比五創(chuàng)”活動的開展情況,、取得的經(jīng)驗,、成效、存在的問題和不足等進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),，并寫出總結(jié)材料,。要總結(jié)成功經(jīng)驗，建立搞好辦公室工作的長效機(jī)制,。要強(qiáng)化“五比五創(chuàng)”活動的宣傳工作,，進(jìn)一步塑造好辦公室的良好形象。

同志們,，整改提高階段是整個“五比五創(chuàng)”活動的落腳點,，這一階段任務(wù)重，要求高。希望大家以高度的責(zé)任感,，扎扎實實地抓好整改階段的工作,。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十一

“國之廢興，在于政事;政事得失,，由乎輔佐”,。自古以來，人們都十分重視輔佐政務(wù)工作,。黨委辦公室是黨委運轉(zhuǎn)的中樞和核心機(jī)構(gòu),，職責(zé)涵蓋方方面面，但其中當(dāng)以參政議政,、出謀劃策為最,。從一定意義上說，辦公室參謀助手作用發(fā)揮得好不好,，充分不充分,，領(lǐng)導(dǎo)是否滿意， 是檢驗辦公室工作水平高低的重要標(biāo)志,。建市以來,，我們**市委辦公室積極主動地適應(yīng)新形勢，緊緊圍繞市委中心工作,，努力為領(lǐng)導(dǎo)決策提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),，較好地發(fā)揮了參謀助手作用。

一,、突出調(diào)查研究,，提高服務(wù)決策的質(zhì)量

沒有調(diào)查研究就沒有發(fā)言權(quán)，沒有調(diào)查研究就沒有決策權(quán),。調(diào)查研究工作是成事之基,，謀事之道，是辦公室發(fā)揮參謀助手作用的重要手段,。辦公室調(diào)研力量的強(qiáng)弱，調(diào)研水平的高低,，調(diào)研成果的優(yōu)劣,，在一定程度上影響領(lǐng)導(dǎo)的決策水平。因此,，我們要求辦公室全體同志,，把調(diào)查研究作為自己必須練就的基本功，積極參與謀劃,，廣泛收集信息,，在吃透上情的同時，切實吃透下情，努力為領(lǐng)導(dǎo)決策提供翔實,、準(zhǔn)確的依據(jù),。

一是增強(qiáng)服務(wù)決策的意識。從地位上講,，辦公室具有從屬性,，是具體的辦事機(jī)構(gòu)，但地位的從屬性不等于工作的被動性,。我們要求辦公室同志從繁雜的事務(wù)性服務(wù)中擺脫出來,，學(xué)會超前思考問題，學(xué)會“關(guān)起門來當(dāng)書記”,，無論是信息調(diào)研,、綜合協(xié)調(diào)，還是督促檢查,，都要做到不僅想領(lǐng)導(dǎo)之所想,，而且要想領(lǐng)導(dǎo)所未想，由慢半拍變?yōu)閾屜纫徊?，積極,、主動、超前搞好決策服務(wù),。注重引導(dǎo)秘書人員,，想大事，懂全局,，研究問題,，分析問題，并通過語言建議,、材料謀劃,、文字參政，把“秀才”,、“謀士”的積極性充分調(diào)動起來,，幫助領(lǐng)導(dǎo)想主意、出點子,、提建議,，供領(lǐng)導(dǎo)去選主意、斷主意,、作決策,，從而讓領(lǐng)導(dǎo)站得高、看得遠(yuǎn),，客觀公正地選出切實可行的好主意,。與此同時,，我們還要求辦公室同志認(rèn)真研究上級的方針政策，對應(yīng)上級工作,，估測本級領(lǐng)導(dǎo)工作思路和工作安排的發(fā)展變化,，當(dāng)好“事前諸葛”，做到見事早,、行動快,，在領(lǐng)導(dǎo)部署前謀事，在領(lǐng)導(dǎo)決策前劃策,，制訂好預(yù)案,，滿足領(lǐng)導(dǎo)決策需要。比如在每年年初召開市委擴(kuò)大會議之前,，我們都提前一個多月進(jìn)行調(diào)查研究,，思考謀劃新一年的工作目標(biāo)和工作思路，然后結(jié)合中央,、省經(jīng)濟(jì)工作會議精神,，提出初步框架，供領(lǐng)導(dǎo)在決策中參考,。原創(chuàng)文章,，網(wǎng)。

二是突出服務(wù)決策的重點,。作為黨委的綜合辦事機(jī)構(gòu),，辦公室承擔(dān)著綜合、協(xié)調(diào),、參謀,、督辦、服務(wù)等工作職責(zé),，是機(jī)關(guān)的信息中心,、參謀中心、服務(wù)中心,。但是說到底,，一切的工作都是圍繞決策服務(wù)的。在工作實踐中,，我們認(rèn)識到,，推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化,，提高決策參謀水平,，最重要的就是緊扣市委中心工作,，緊扣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的熱點,、難點,、重點，深度透徹地分析問題,，并有針對性地提出解決問題的建議,，形成有深度、有分量,、對推動全局工作有參考價值的調(diào)研報告,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。市委每次重大活動之前,，我們都要組織專門力量,，深入鄉(xiāng)村、農(nóng)戶,，對全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各個方面進(jìn)行全面系統(tǒng)的摸底,，以期準(zhǔn)確把握市情，科學(xué)制定決策,。比如為了籌備市第二次黨代會,，確保制訂的“十五”計劃更具科學(xué)性和可操作性，辦公室組織多個調(diào)研組分赴縣區(qū),、兄弟市和外省進(jìn)行調(diào)查研究,，形成了一系列研究成果。在市第二次黨代會報告中,，市委充分吸納了辦公室的調(diào)研建議,，確定了我市“十五”時期經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，提出了改革開放大突破,、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)大調(diào)整,、中心城市大推進(jìn)、區(qū)域發(fā)展大跨越的“四大奮斗目標(biāo)”和強(qiáng)農(nóng)富民,、工業(yè)突破,、城鎮(zhèn)帶動、全面開放,、科教興市的“五大發(fā)展戰(zhàn)略”,。此外，在事關(guān)全局的私營個體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、城市工作,、軟環(huán)境整治等戰(zhàn)略性、前瞻性調(diào)研方面,，我們辦公室也都是比較超前的,。

三是拓寬服務(wù)決策的渠道。辦公室要做好參謀,，當(dāng)好助手,，關(guān)鍵是要跟得緊,，切實圍繞市委的中心工作;抓得準(zhǔn)，準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖和決策思路;用得上,，制定的預(yù)案,，提出的建議要參到點子上，謀到要害處,。特別是在新知識,、新信息不斷涌現(xiàn)的當(dāng)今社會，信息量很大,，但是由于地方工作千頭萬緒,，領(lǐng)導(dǎo)同志常年奔波在第一線，很難有專門時間和精力來研究學(xué)習(xí)這些新的知識,，這就需要智囊和助手來幫助收集整理,，當(dāng)好耳目，把聽到的,、看到的,、想到的各種情況和信息，及時,、準(zhǔn)確地向黨委報告,，及早引起決策層的警覺和重視。為此,，我們辦公室廣辟渠道,，收集方方面面資料，提供大量信息,，供領(lǐng)導(dǎo)在決策中參考,。比如，我們通過處理群眾來信來訪,，了解社情民意,，掌握基層動態(tài)，進(jìn)行及時的梳理歸納,，然后提交領(lǐng)導(dǎo)參閱,，去年一年共計處理來信來訪達(dá)8000余件。在信息報送方面,，我們除了堅持正常上報外,，把很大的工作量放在為同級黨委服務(wù)上，為此,，辦公室實施全員采編信息,，擴(kuò)大信息來源渠道，對那些問題類,、建議類信息,，我們主要通過《信息專報》,，直接呈送市委主要領(lǐng)導(dǎo)參閱。為了拓寬領(lǐng)導(dǎo)工作思路,，我們還編輯《報刊資料摘要》，從報紙,、雜志,、網(wǎng)絡(luò)等渠道收集好的經(jīng)驗和做法，供市委領(lǐng)導(dǎo)參考借鑒,，發(fā)揮了很好的參謀助手作用,。

二、強(qiáng)化跟蹤落實,，提高服務(wù)決策的成效

江指出：“決策的制定和實施方案的部署,，事情還只是進(jìn)行了一半，還有更重要的一半就是要確保決策和部署的貫徹落實,?！睘辄h委制定決策服務(wù)和抓好決策落實服務(wù)，是黨委辦公室工作的兩個重要環(huán)節(jié),，兩者相輔相成,，缺一不可。

一是創(chuàng)新落實機(jī)制,。沒有創(chuàng)新就沒有進(jìn)步,。面對服務(wù)決策中出現(xiàn)的許多新情況、新問題和新任務(wù),，黨委辦公室絕不能僅僅作為“留聲機(jī)”,、“傳話筒”，必須適應(yīng)黨委的工作要求,，適應(yīng)形勢的發(fā)展需要,，不斷創(chuàng)新思維方式和工作方式。比如,，為凝聚市委,、市政府有關(guān)職能部門的督查力量并形成合力，去年初我市成立了由市委辦公室,、市政府辦公室,、市紀(jì)委、市委組織部,、市目標(biāo)辦組成的聯(lián)合督查組,，在市委副書記兼紀(jì)委書記和市委常委秘書長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，對難度大,、范圍廣,，諸如計劃生育突擊月,、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)檢查、軟環(huán)境整治等大型活動,，隨時抽調(diào)人員,，組成督查組聯(lián)合督查，收到了明顯效果,。再比如,，我們按照市委領(lǐng)導(dǎo)同志意見，將黨委督查工作與發(fā)揮新聞輿論監(jiān)督作用結(jié)合起來,，多次組織開展新聞督查活動,，對推動決策落實起到了較好的作用。

二是全力抓好協(xié)調(diào),。市委辦公室是市委的中樞,，這一特殊的地位決定了抓好部門之間的協(xié)調(diào)配合，形成工作合力是辦公室的一項重要職責(zé),，是辦公室為黨委服務(wù)的重要手段,，也是協(xié)助黨委班子成員抓好決策落實的工作方式。在協(xié)調(diào)過程中,，我們堅持?jǐn)[正位置,，明確責(zé)任，交流情況,，及時溝通,，牢固樹立協(xié)助黨委抓落實的意識，引導(dǎo)部門,、單位之間增強(qiáng)全局觀念,，做到部門利益服從整體利益，局部利益服從大局利益,，眼前利益服從長遠(yuǎn)利益,，在全市上下形成心往一處想、計往一處謀,、勁往一處使的良好局面,。隨著協(xié)調(diào)工作量的加大，我們還實行了市委,、市人大,、市政府、市政協(xié),、市紀(jì)委秘書長聯(lián)席會議制度,，定期召開例會，研究協(xié)調(diào)如何加強(qiáng)服務(wù)決策等有關(guān)事宜。

三是搞好跟蹤督查,。黨委的重要工作部署是一個有機(jī)的整體,，它的貫徹執(zhí)行過程本身就是一個區(qū)分不同階段、不同層次的循序漸進(jìn)的動態(tài)過程,，這就決定了我們服務(wù)決策的督查工作不可能一次完成,，必須圍繞重要工作部署實施的過程，實行跟蹤督查,，做到循序漸進(jìn),，步步推進(jìn)，直到?jīng)Q策真正貫徹落實到位,。基于這樣的認(rèn)識,，我們在工作實踐中注重狠抓落實,，跟蹤督辦。建市以來,，圍繞市委的決策部署和工作要求,，辦公室每年年初都進(jìn)行分解立項，定項目,、定單位,、定人員、定完成標(biāo)準(zhǔn),、定完成時間,，并進(jìn)行全年性的跟蹤督查。如去年,，我們整理篩選了73項督查事項,，今年整理篩選了106項督查事項，有力地推動了市委重點工作的落實,。同時,，我們要求督查人員具有捅“馬蜂窩”的勇氣，不當(dāng)老好人,，不怕得罪人,，敢于借助領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威和“上方寶劍”，大膽揭露不落實的問題,，大膽揭露妨礙決策的問題,，確保黨委決策的全面貫徹落實;對落實中遇到的問題，我們及時向領(lǐng)導(dǎo)提出建議,，以期消除矛盾,，解決問題，完善決策。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十二

同志們：

我來周口工作到今天將近半年時間,。這半年時間,，在市委的集體領(lǐng)導(dǎo)下對全市的發(fā)展思路進(jìn)行了重新理順，有效地組織了抗擊非典的斗爭,，并取得初步勝利,，爭取了一批大項目，基本拉開了周口快速發(fā)展的格局,。當(dāng)然,，這些成績的取得，凝聚著市政府辦公室全體同志的心血,。大家默默無聞,，盡心盡力，在辦文,、辦會,、辦事等方面都做了大量卓有成效的工作，較好地服務(wù)了全市的經(jīng)濟(jì)工作大局,。這些成績應(yīng)該給予充分肯定,。我代表市政府向大家表示衷心的感謝和親切的慰問!本來早就想開個會，和大家見見面,，但這半年時間,，緊緊張張，確實是超負(fù)荷運轉(zhuǎn),，以至于到今天才和辦公室的全體同志見見面,。好在我們都在一塊兒工作，許多同志都經(jīng)常打交道,，思想也常常交流,。今天借這個機(jī)會主要是看望大家，同時,，就如何貫徹剛剛結(jié)束的市委工作會議精神,，提高辦公室的綜合服務(wù)水平，講幾點意見,。

一,、以貫徹市委工作會議精神為契機(jī)，全面提高市政府辦公室工作的整體水平

這次市委工作會議的召開,，全市上下高度關(guān)注,，廣大干群精神振奮。這次會議是周口全面建設(shè)小康社會的動員大會,、誓師大會,，明確提出了周口超常規(guī),、跨越式發(fā)展的宏偉目標(biāo)。在這樣一種氛圍中,，作為市政府的首腦機(jī)關(guān),，辦公室工作如何適應(yīng)形勢，超前工作,，跟上節(jié)拍,，為領(lǐng)導(dǎo)提供高層次、前瞻性,、高效率的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。對市委工作會議的學(xué)習(xí)要作為今后一個時期的工作重點。目前各縣市,、各部門都在迅速學(xué)習(xí)貫徹市委工作會議精神,，我們政府辦公室也要抓緊時間學(xué)習(xí)貫徹，著重學(xué)習(xí)市委工作會議上董書記的重要講話和會議通過的《中共周口市委關(guān)于進(jìn)一步解放思想,，負(fù)重拼搏,，奮力實現(xiàn)超常規(guī)、跨越式發(fā)展的決定》,，把握核心,，吃透精髓,。市委工作會議的核心是啥?核心就是解放思想,，負(fù)重奮進(jìn)，努力實現(xiàn)超常規(guī)跨越式發(fā)展,。大家可以回想一下這半年來,，市里哪一項工作不是超常規(guī)運作?我們的海關(guān)建設(shè)，從謀劃到報批建設(shè)僅用了兩個月時間,，籌建和申報工作進(jìn)展順利,。阿深和商周兩條高速公路本來是“”計劃的項目，由于我們主動爭取,，才得以提前,，十月份就可開工建設(shè)。還有大三角的規(guī)劃,，也是爭分奪秒,，緊鑼密鼓。一邊規(guī)劃,，一邊進(jìn)駐項目,，目前河南國糧一體化項目一期投資3億元，已經(jīng)完成前期工作,，8月份可在大三角內(nèi)開工建設(shè),。像這樣的項目還有很多。這半年來的工作充分說明市委市政府的一言一行，一舉一動都體現(xiàn)出超常規(guī),、跨越式發(fā)展的氣概,，也只有這樣，才能徹底甩掉我們的落后帽子,，實現(xiàn)我們在黃淮經(jīng)濟(jì)帶走在前列的奮斗目標(biāo),。要通過學(xué)習(xí)，認(rèn)真改進(jìn)辦公室的各項工作,，提高政府辦公室綜合服務(wù)水平,，服務(wù)于全市超常規(guī)跨躍式發(fā)展的大局。

二,、談一談對辦公室工作的體會

下面我談一談對辦公室工作的理解,，與同志們共勉。

1,、辦公室要解決好干什么的的問題,，也就是辦公室的職責(zé)。辦公室工作任務(wù)有三項：信息調(diào)研,、督促檢查,、保證日常工作運轉(zhuǎn)。政府辦公室的職責(zé)分三個層次：①按服務(wù)對象分,，是三服務(wù)：服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),、服務(wù)基層、服務(wù)群眾,。②按工作內(nèi)容分：辦文,、辦會、辦事,。③按服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)分：參謀,、耳目、助手,。辦公室每位同志都是領(lǐng)導(dǎo)的參謀,、領(lǐng)導(dǎo)的耳目、領(lǐng)導(dǎo)抓落實的助手,，領(lǐng)導(dǎo)討論問題的諍友,。辦公室工作任務(wù)歸結(jié)到一句話就是優(yōu)質(zhì)服務(wù)，超前服務(wù),，創(chuàng)造性服務(wù),。如何履行好這個職責(zé)?同志們要牢記四句格言：辦公室工作很重要，不容懈怠;辦公室工作無小事,，事事要干好;辦公室時時都是上班時間,，隨叫隨到;辦公室人員是鋪路石子,，樂于奉獻(xiàn)。

2,、辦公室要解決好干到什么程度的問題,，也就是辦公室工作的標(biāo)準(zhǔn)和尺度問題。辦公室按服務(wù)對象,、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和工作內(nèi)容劃分為三個層次,。辦公室工作根據(jù)這三個層次要搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。這個優(yōu)質(zhì)服務(wù)有沒有標(biāo)準(zhǔn)?有,，基本的標(biāo)準(zhǔn)有四條：

第一條工作標(biāo)準(zhǔn)：100-1=0,。啥叫100-1=0?從管理上說，辦公室工作無小事,，辦100件事,，辦差一件事,，出一次失誤,，前功盡棄。就是說辦公室工作不能出任何差錯,、毛病,、問題，這就是100-1=0的標(biāo)準(zhǔn),。何為零失誤,、零差錯?辦文零毛病，就是辦文辦到無可挑剔;辦事零失誤,，辦事辦到恰到好處;辦會零差錯,，辦會辦到規(guī)范有效,。讓領(lǐng)導(dǎo)平常想辦公室,，遇事找辦公室，逢人夸辦公室,，以卓有成效的工作實績贏得領(lǐng)導(dǎo)的重視,。

第二條工作標(biāo)準(zhǔn)：“三滿意”--基層滿意，機(jī)關(guān)滿意,，領(lǐng)導(dǎo)滿意,。達(dá)到了“三滿意”，工作就算作好了,。有些同志對領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)得好,，但對機(jī)關(guān)、基層服務(wù)得不好,。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,，這不錯,，但為機(jī)關(guān)、基層服務(wù)不好,，就會讓人搗脊梁骨,，讓人家說三道四。所以在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)上能吃100分,，在為機(jī)關(guān),、基層服務(wù)上不一定能吃100分。

第三條工作標(biāo)準(zhǔn)：“三大硬件”--出政績,、出經(jīng)驗,、出人才。辦公室工作要搞好,，就要“三出”,。出政績：為領(lǐng)導(dǎo)、基層,、機(jī)關(guān)服務(wù)好;出經(jīng)驗：在同類同檔次辦公室中能出經(jīng)驗,，干出一流成績;出人才：為黨為人民培養(yǎng)優(yōu)秀的年輕干部。只有這樣,，辦公室工作才能做好,。市政府辦公室既有發(fā)展經(jīng)濟(jì)的任務(wù)，又有培養(yǎng)優(yōu)秀干部的任務(wù),，多出人才,，出優(yōu)秀人才，黨的事業(yè)才能興旺發(fā)達(dá),。所以我們政府辦公室工作要做好,，就要突出三大硬件：出政績，出經(jīng)驗,，出人才,。

怎樣實現(xiàn)“100-1=0”?怎樣達(dá)到“三滿意”?怎樣實現(xiàn)“三大硬件”?怎樣讓領(lǐng)導(dǎo)想辦公室，找辦公室,，夸辦公室?辦法很多,，歸根到一點，就是“四個字”--優(yōu)質(zhì)服務(wù),。要做到“三個一切”--辦公室一切工作為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)決策搞好一切服務(wù)，用“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”這四個字衡量辦公室的一切工作,。要達(dá)到以上這四個標(biāo)準(zhǔn),，并不難，但也不太容易,。

三,、對市政府辦公室提出幾點要求

目前,，我們周口的各項工作發(fā)展很快，各縣市稍不努力就有被淘汰的危險,。所以,，縣市的同志壓力很大。具體到我們市政府辦公室的同志,，決不能滿足于被動服務(wù),、一般化標(biāo)準(zhǔn)，也要有危機(jī)意識,，有壓力感,，要搞好超前服務(wù)。我們過去的服務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)安排一件事,，就辦一件事,，領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥。沒有超前思維,，沒有創(chuàng)新意識,，缺乏主動性、創(chuàng)造性,，這叫被動服務(wù),。被動服務(wù)不適應(yīng)當(dāng)前的新情況，新形勢,，辦公室必須主動出擊,，搞好超前服務(wù)。

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),。一是學(xué)理論，向書本學(xué)習(xí),。古人云：“活到老,，學(xué)到老?！薄皩W(xué)無止境,?！本褪钦f人的一生要不斷學(xué)習(xí),，不斷充實自己。我們要搞好超前服務(wù),，沒有豐富的知識和大量的積累幾乎是不可能的,。辦公室的同志只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)時政,，學(xué)經(jīng)濟(jì),，學(xué)法律,，及時充電，才能不斷完善自己的知識裝備,，才能在日常的服務(wù)中運用自如,，做到超前服務(wù)而不是被動服務(wù)。我們市政府辦公室曾經(jīng)提出創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的號召,，把大家送到河大學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)理論,，請專家給大家講課等等，這都是具有遠(yuǎn)見卓識的,。二是學(xué)經(jīng)驗,，向外地超前服務(wù)做得好的辦公室學(xué)習(xí)。我們市搞經(jīng)濟(jì)建設(shè)組織同志們到外地參觀學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)人家的膽略,，學(xué)習(xí)人家的辦法。同樣,，辦公室工作也要走出去,，看看人家的辦公室怎么做的，人家的經(jīng)驗是啥,。所以,，市政府辦公室要定期組織大家到外地學(xué)習(xí)考察，與做得好的地方的辦公室加強(qiáng)交流,，取長補短,，提高我們辦公室工作水平。三是學(xué)實踐,，向?qū)嵺`學(xué)習(xí),。實踐是最好的老師。所以,，辦公室的同志要深入到實踐中去調(diào)查研究,，掌握第一手資料，為搞好辦公室工作積累有價值的東西,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價值的建議,。毛主席說，沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),。目前,，我們周口的經(jīng)濟(jì)建設(shè)日新月異，新的項目不斷上馬,，新的工程陸續(xù)竣工,，我們對基層的了解也應(yīng)與時俱進(jìn)。我們辦公室是政府的參謀部,，領(lǐng)導(dǎo)對全市經(jīng)濟(jì)局勢的總體把握,，一定程度上主要來自于辦公室的各種簡報,。如果我們閉目塞聽，怎么去領(lǐng)導(dǎo)組織全市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)?所以,，決策的正確就要求信息來源必須準(zhǔn)確,、及時、有效,，決策建議必須科學(xué)合理,。市政府辦公室要保證信息的及時性、準(zhǔn)確性,，就要求辦公室的同志經(jīng)常深入基層調(diào)研,，掌握基層發(fā)展動態(tài)，了解存在問題,，提出決策建議,。辦公室是不是定一個制度，有關(guān)科室要定期下去,，沉到鄉(xiāng),、沉到村，摸出點真東西,，拿出有份量的調(diào)研報告?，F(xiàn)在我感覺大家下去調(diào)研的太少了，有份量的調(diào)研報告太少了,。

2,、改進(jìn)作風(fēng)。有了知識還不行,，還需要有朝氣蓬勃,、奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài),、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),。要堅決克服懶散、懈怠,、作風(fēng)疲沓和無所作為的思想,，克服混日子,、吃大鍋飯的思想,，樹立拼搏進(jìn)取的精神。每件事都要多想幾個為什么,，多想幾個怎么辦,。要想在領(lǐng)導(dǎo)之前,，積極為領(lǐng)導(dǎo)提供有價值的決策參考。要敢于說真話,，敢于諫真言,，特別是敢于在領(lǐng)導(dǎo)面前發(fā)表自己的獨到見解。

3,、加強(qiáng)團(tuán)結(jié),。團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)出成績,，團(tuán)結(jié)出干部,。辦公室工作要想搞好，必須加強(qiáng)團(tuán)結(jié),。領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)團(tuán)結(jié),，辦公室同志們之間加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，形成一個凝聚力,、向心力,、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的辦公室群體，就能做好政府辦公室各項工作,。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)有五條標(biāo)準(zhǔn)：

第一條標(biāo)準(zhǔn)：“四為重”工作標(biāo)準(zhǔn),。也就是說，各級,、各個領(lǐng)導(dǎo)班子,，要堅持團(tuán)結(jié)為重，工作為重,，大局為重,，事業(yè)為重。只有這樣,，才能成為堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心,，才能帶出好的秘書隊伍，才能搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),。否則一切都是空話,。

第二條標(biāo)準(zhǔn)：“六多六不”原則。政府辦公室每位班子成員都要做到：“多商量,，不爭論;多盡職,，不爭功;多自律，不爭利;多交心,，不猜疑;多補臺,，不拆臺;多謀事，不謀人”,。在一個領(lǐng)導(dǎo)班子中,，互不相信，互相猜疑，遇到榮譽事往上跑,，遇到困難事往后退,，爭名爭利，工作是很難干好的,?；ハ嘌a臺，好戲連臺;互相拆臺,，大家一起垮臺,。所以，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，就要堅持“六多六不”原則,。

第三條標(biāo)準(zhǔn)：“四容”、“三大”的胸懷,?！八娜荨保慈萑?、容言,、容事、容氣,?！叭蟆保匆写笮貞?、大氣魄,、大度量，不要小心眼兒,，聽小道,，說小話?！叭萑恕?，也就是每個班子成員都要容下不同的人，成員中年齡有大有小,，文憑有高有低,，性格各不相同，大家在一起共事是個緣份,。要能夠容下不如自己的人,，容下比自己強(qiáng)的人，容下反對自己的人,?！叭菅浴?，就是每個人說話都不可能是順耳話，逆耳的,、批評的,、說錯的話，也要耐著性子聽,?！叭菔隆?，每個人辦事,，要辦“圓場”，要求恰到好處,。但話好說,，事難做。辦公室每個同志,，不可能都不辦錯事,，對辦錯事的同志，都要諒解,、原諒,，要能容下，“大肚能容容天下難容之事,，笑口常開笑天下可笑之人”,。南召丹霞寺有幅對聯(lián)，“君子不拘于小節(jié),，大象不行于兔徑”,，很給人以啟發(fā)。要“容氣”,，辦公室是個“泔水缸”,，有時誤解的事也很多，領(lǐng)導(dǎo)有時發(fā)脾氣,，自己也知道發(fā)錯的,。作為辦公室同志講，要能夠容得下去,，容不下去,，就不要做辦公室工作。作為班子建設(shè)來講,，樹立“三大”,，克服“三小”，這不僅是當(dāng)前加強(qiáng)班子建設(shè)的需要,，也是歷史的古訓(xùn),。許敬宗是唐太宗身邊的近臣,，有一天唐太宗問許敬宗說：“我看文武百官當(dāng)中，就你最好,，為啥說你壞話,、說你不行的人那么多呢?”許敬宗對答說：“三月春雨貴似油，農(nóng)民說好,，走路人說下雨路滑;八月十五秋月如鏡,，才子佳人欣喜于花好月圓，做賊的卻討厭月光的明亮,。天地之大還滿足不了人們的需要,，何況我許敬宗呢?三寸不爛之舌，猶如龍泉寶劍,，殺人不見血,，皇上聽了我就要死，當(dāng)父親的聽了兒子就要受屈辱,，夫妻倆聽了就要分離,，朋友聽了關(guān)系就要疏遠(yuǎn)?！碧谡f：“好,，我應(yīng)牢記你這些話?！彼?，古往今來，做不到“四容”,、“三大”,，班子建設(shè)難搞好。

第四條標(biāo)準(zhǔn)：一條最基本的工作經(jīng)驗,?！皩ι喜粍澗€，對下不分派,，不管領(lǐng)導(dǎo)怎么換,，辦公室優(yōu)質(zhì)服務(wù)永不變”。不管誰當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),，都是四個字：優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

第五條標(biāo)準(zhǔn)：發(fā)揮一種精神--團(tuán)隊精神：攙扶著前進(jìn)，不當(dāng)螃蟹夾子,。啥叫團(tuán)隊精神?就是攙扶著前進(jìn),，不當(dāng)螃蟹夾子。為別人叫好,，就是為自己鼓掌,，自己掌聲四起;為別人著想,，就是為自己鋪路;幫助別人就是幫助自己。我們市政府辦公室是一個大家庭,，從秘書長到一般同志都要團(tuán)結(jié)共事,，互相關(guān)心，互相幫助,，努力營造良好的工作氛圍,。

4、勤政廉政,。我們辦公室是市政府的參謀部,，大本營，在座各位都是領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員,，不管你是秘書長還是科長,，還是一般同志,，人家都對你看得很重,，你的一言一行都代表著市政府的形象。所以,，我們大家要嚴(yán)格要求自己,，做到自重、自省,、自警,、自勵。大家有什么困難可以向組織上提出,，在不違反原則的前提下盡量給大家解決,，但千萬不允許打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號私自行事，不允許對基層吃拿卡要,。同志們在這個問題上要保持清醒頭腦,。

5、認(rèn)真做好辦公室的其他工作,。剛才我已經(jīng)講了,，辦公室工作無小事。我們市政府辦公室的工作是一個綜合系統(tǒng),，每一個科室,、每一個部門的工作都舉足輕重。要認(rèn)真做好各類會議的辦理工作,。我們市政府開的會很多,，會議組織的情況，影響著會議的效果,，也代表著市政府辦公室辦會的水平,。要堅持避免失誤,，杜絕錯誤的原則，認(rèn)真籌辦每一次會議,，力爭每一次會議都能圓滿順利召開,。要加強(qiáng)對政府工作的督促檢查。我們的規(guī)劃再好,、措施再得力,、不落實也只能是紙上談兵。落實靠什么?就靠我們政府的督促檢查,。對于市政府部署的每一項工作,，開工的每一個項目，辦公室都要及時跟蹤問效,，掌握工作進(jìn)度,，協(xié)調(diào)解決面臨的問題，直到工作完成,。對于領(lǐng)導(dǎo)批辦的事情,，要限期辦結(jié)，做到有結(jié)果,，有回聲,。要搞好后勤接待工作。接待部門包括平原賓館,、周口飯店是我市對外開放的窗口,，代表著我們市的形象。要進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),，加大投入,，適應(yīng)新形勢，采取新招數(shù),，努力提高接待服務(wù)水平,。同時，辦公室其它各項工作也要著力上檔次,，上水平,。

最后，希望市政府辦公室全體同志在增玉秘書長的帶領(lǐng)下,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高素質(zhì)，努力做好各項工作,，提高服務(wù)水平,，為全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)的發(fā)展，為實現(xiàn)周口全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)!

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十三

近年來,，在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，市政府辦公廳全體干部職工始終堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞全市重大工作部署,，銳意進(jìn)取,，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮了職能作用;內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，外樹形象,，有效提升了隊伍整體水平;爭先創(chuàng)優(yōu)，真抓實干,，有力促進(jìn)了全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,。尤其是在此次全省開展的轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,、加強(qiáng)行政效能建設(shè)活動中,，市政府辦公廳思路清、行動早,、力度大,，為全市集中開展好此項活動起到了很好的示范帶動作用。我作為縣級政府辦公室的一員,，在與市政府辦公廳的工作聯(lián)絡(luò)中,，切身感受到了市政府辦公廳工作所取得的新進(jìn)展和新突破，強(qiáng)化辦公室建設(shè)探索和積累的新經(jīng)驗和好辦法,，提高辦事效率、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)收到的大成效和大變化,，概括起來集中體現(xiàn)在“高,、新、實,、精”四個方面：

“高”是指市政府辦公廳能夠站在鄧小平理論和“三個代表”重要思想的高度,、黨的各項路線方針政策的高度、改革發(fā)展全局的高度,、落實科學(xué)發(fā)展觀的高度想問題,、出主意、辦事情,。無論是發(fā)揮參謀助手作用,，還是發(fā)揮督促檢查和綜合協(xié)調(diào)作用，都能注重從這些高度觀察問題,、分析問題,、解決問題。

“新”是指市政府辦公廳在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,，突出了創(chuàng)新意識,，以改革的精神積極探索在新形勢下進(jìn)一步做好辦公廳工作的新路子,，使辦公廳工作更加生動活潑而富有成效。

“實”是指市政府辦公廳一貫保持了愛崗敬業(yè),、扎實工作的良好精神風(fēng)貌和工作作風(fēng),，工作質(zhì)量和工作效率進(jìn)一步提高。不論是在政務(wù)工作方面,，還是在具體事務(wù)工作方面,，辦公廳都堅持發(fā)揚了雷厲風(fēng)行、急事急辦,、特事特辦,、爭分奪秒、爭先創(chuàng)優(yōu)的好作風(fēng)和好傳統(tǒng),。

“精”是指市政府辦公廳對每一項工作都是嚴(yán)格要求,、精益求精，特別是在建章立制和日常管理工作方面,，為基層辦公室工作提供了學(xué)習(xí)的典范,、借鑒的樣板和創(chuàng)新的標(biāo)桿，為推動基層辦公室建設(shè)發(fā)揮了較大的鼓舞作用,、指導(dǎo)作用和促進(jìn)作用,。

今年是“”規(guī)劃實施的開局之年，也是我市深入貫徹落實市委,、市政府提出的“三三戰(zhàn)略”的起步之年,。新形勢新任務(wù)對我們提出了新要求。同時此次全省開展轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,、加強(qiáng)行政效能建設(shè)活動更為我們辦公室工作確立了新目標(biāo)。為此,，我們就需要進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和時代緊迫感,，圍繞全省和全市工作大局，創(chuàng)一流業(yè)績,，建一流隊伍,，樹一流形象，以新的面貌,、新的作風(fēng)和新的創(chuàng)造,，為建設(shè)“三個長治”做出新的貢獻(xiàn)。在這里,，我從基層政府辦的工作實際出發(fā),，從加強(qiáng)與市政府辦公廳的工作聯(lián)系出發(fā)，簡要提以下幾點看法：

一、辦公室系統(tǒng)提高行政效能集中體現(xiàn)在履行好辦文,、辦會和辦事三項職能上,。要認(rèn)真履行好三項職能，力求辦文高質(zhì)量,、辦會高標(biāo)準(zhǔn),、辦事高效率，切實推動政府的公信力和執(zhí)行力有新提高,。在辦文上,，一方面要狠抓文稿起草，在文稿的切實性和規(guī)范性上下功夫,，努力做到實事求是,、有的放矢;另一方面要嚴(yán)把公文運轉(zhuǎn)關(guān)，在高效化和有序化上下功夫,，確保公文運行規(guī)范有序和高效無誤,。在辦會上，堅持做到會前進(jìn)行周密部署,，會中加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,，會后狠抓督辦落實，確保每個會議都能達(dá)到預(yù)期效果,。在辦事上,，要樹立辦公室無小事的觀念，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、一絲不茍的工作作風(fēng),，牢固確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)、勤政為民的工作理念,，努力做到令上級滿意,、領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意和群眾滿意,。

二、辦公室系統(tǒng)提高行政效能突出體現(xiàn)在做好調(diào)研,、信息和督查三大工作重點上,。要狠抓三大重點工作，堅持做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思,、領(lǐng)導(dǎo)未聞有所知,、領(lǐng)導(dǎo)未知有所行，充分發(fā)揮辦公室的參謀助手作用,。在調(diào)研上,，要堅持變“被動調(diào)研為主動調(diào)研、事后調(diào)研為事前調(diào)研,、淺層次調(diào)研為深層次調(diào)研 ”,，多組織文秘人員深入基層開展專題調(diào)研,，為促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展提供翔實的、有價值的第一手資料,。在信息上,，要拓寬信息渠道，加大溝通力度,，提高信息質(zhì)量,，突出重點報道，建設(shè)電子政務(wù),，推進(jìn)資源共享,，努力搭建上下銜接、左右聯(lián)動,、縱橫延展的信息網(wǎng)絡(luò),，切實發(fā)揮政務(wù)信息在促進(jìn)各項工作中的先導(dǎo)性、預(yù)期性,、資政性和推動性作用,。在督查上，要采取目標(biāo)考核與跟蹤督查相結(jié)合,、綜合協(xié)調(diào)與現(xiàn)場督查相結(jié)合,、專業(yè)督查與部門督查相結(jié)合等辦法，確保各項工作及時督辦,、各項措施落實到位,、各項目標(biāo)圓滿實現(xiàn)。

三,、辦公室系統(tǒng)提高行政效能全面體現(xiàn)在學(xué)習(xí),、管理和服務(wù)三個工作環(huán)節(jié)上。要高度重視三個環(huán)節(jié),，堅持做到學(xué)習(xí)經(jīng)?；⒐芾硪?guī)范化,、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,，切實推動辦公室工作再上一個新水平。在學(xué)習(xí)上,，既要注重向書本學(xué)習(xí),，又要注重向群眾學(xué)習(xí)。一方面要廣泛收集學(xué)習(xí)資料,，采取個人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)等形式,，組織開展精品材料學(xué)習(xí)會和一般材料分析會，注重培養(yǎng)全員聽、說,、讀,、寫、用等的綜合能力;另一方面要堅持走出去,，走下去,，沉下心來，向基層廣大干部群眾學(xué)習(xí),，了解基層實情,，體察群眾心聲，從基層干群的創(chuàng)造性實踐活動中汲取豐富多樣,、生動鮮活的第一手經(jīng)驗材料,。在管理上，既要重視目標(biāo)管理,，又要重視過程管理,。一方面要強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任制的管理，完善各項規(guī)章制度,，確保辦公室各項工作目標(biāo)明確,，責(zé)任到人;另一方面要創(chuàng)新過程管理手段，堅持將工作任務(wù)逐級細(xì)化量化到主任,、副主任,、科長、秘書,、內(nèi)務(wù),、后勤等具體工作人員頭上，實行工作任務(wù)日安排,、周報告,、月考評、年總結(jié),，確保各項工作有條不紊,、高效運行。在服務(wù)上,，既要搞好間接服務(wù),，又要搞好直接服務(wù)。一方面要做到間接服務(wù)負(fù)責(zé),，不能因為不直接和基層打交道，就使基層反映的信息在手里積壓或中斷;另一方面要做到直接服務(wù)到位,，千方百計開辟辦公室直接為群眾服務(wù)的新途徑,，直接服務(wù)于廣大群眾，直接服務(wù)于社會各個階層。通過拓寬服務(wù)領(lǐng)域,、改善服務(wù)質(zhì)量,、提升服務(wù)水平、完善服務(wù)職能,，使辦公室的直接服務(wù)和間接服務(wù)有機(jī)統(tǒng)一,，全面提升辦公室的服務(wù)水平。

另外,，建議市政府辦公廳要多加強(qiáng)市與縣,、縣與縣之間的溝通與聯(lián)系，進(jìn)一步強(qiáng)化各級辦公室承上啟下,、協(xié)調(diào)左右,、溝通內(nèi)外的橋梁作用;多支持各縣市(區(qū))政府辦公室的各項建設(shè)工作，進(jìn)一步改善基層辦公室的硬件設(shè)施和軟件條件;多組織開展形式多樣的培訓(xùn)活動,，進(jìn)一步提升基層辦公室工作人員的工作水平;多指導(dǎo)各縣市(區(qū))政府辦公室的加強(qiáng)行政效能建設(shè)活動,，進(jìn)一步提高基層辦公室的公信力和執(zhí)行力。我堅信,，有市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，有市政府辦公廳的大力支持,，我們一定會認(rèn)真履行各項職能,，切實改進(jìn)工作作風(fēng)，大力優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,，著力加強(qiáng)行政效能建設(shè),，為打造一流的“服務(wù)型、學(xué)習(xí)型,、廉潔型,、高效型”機(jī)關(guān)、推動縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、建設(shè)“三個長治”而努力奮斗,。

以上幾點粗略看法，不妥之處請批評指正,。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十四

同志們：

新世紀(jì)的第一個新春佳節(jié),，在一派祥和、快樂,、文明的良好氣氛中過去了,。今天我們召開辦公室全體干部職工大會，主要是通報辦公室工作情況,，安排部署下一年工作任務(wù),。下面,，我講幾點具體意見。

一,、辦公室工作簡要總結(jié)

剛剛過去的一年,，在行署的直接領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室全體工作人員緊緊圍繞盟行署的中心工作,，認(rèn)真履行職責(zé),，努力強(qiáng)化服務(wù)，較好地完成了各項工作任務(wù),，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

第一,，政務(wù)工作有了新提高

一是綜合性文稿草擬質(zhì)量有了新的提高。去年以來,，我們在文稿起草中傾注了大量的精力,，對綜合性文稿全部實行了集體議定主題、確定文稿提綱,、專人草擬文稿,、共同修改審定等辦法，文稿質(zhì)量較以前有了明顯提高,。據(jù)不完全統(tǒng)計,，全年共起草各類會議材料、領(lǐng)導(dǎo)講話,、匯報材料,、專題報告及其它文稿200余件100多萬字。其中盟行署第二次全體會議,、全盟西部大開發(fā)工作會議及年底盟委,、行署召開的“三會”的材料，都受到了領(lǐng)導(dǎo)和與會同志的一致好評,。與此同時本資料權(quán)屬轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)放上鼠標(biāo)按照提示查看轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)了文件審核把關(guān)和調(diào)研活動，編發(fā)了《伊克昭政報》2期,、 《伊克昭盟行政公署大事記》2期,，編輯出版《鄂爾多斯文秘》2期。

二是辦文,、辦會質(zhì)量有了新的提高,。辦文在實行閱件與辦件分開、文件與資料分開,、急件與平件分開,、文書與檔案分開的同時，根據(jù)國務(wù)院新的國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法,，對公文處理作了進(jìn)一步改進(jìn),，加快了辦文速度,，提高了辦文質(zhì)量。全年擬辦各類文電3000余件,，轉(zhuǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)批示1500多件，催辦200余件,，答復(fù)450件,，傳、收各類文電1000余件,，呈閱,、管理密碼電報40件，傳遞文電1.5萬人次,，分送報刊雜志10萬余份,，打印各類文件材料1000多萬字。翻譯盟行署及辦公室文件38件20多萬字,，翻譯印章,、文頭、會標(biāo),、門牌3000多件,，翻譯準(zhǔn)確率均達(dá)到98%以上。在辦會上,，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示精神,，重點狠抓了會風(fēng)會紀(jì)的整頓，使會議質(zhì)量有了進(jìn)一步提高,。據(jù)統(tǒng)計,，辦公室全年共承辦、組織召開全盟性大型會議8次,，常務(wù)會議13次,，盟長辦公會議67次。

三是督查與信息質(zhì)量有了新的提高,。一年來,，圍繞盟委、行署確定的重要任務(wù)和重點工作以及行署重要決議事項,，有效開展了督促檢查,，做到了“事事有回音、件件有著落”,。辦公室全年共完成各類督查報告20余件,，其中向自治區(qū)上報督查信息70篇。信息工作狠抓了上報信息質(zhì)量的提高和信息接收處理工作,，全年累計編輯信息刊物146期535條30多萬字,，其中《政訊》116期505條,，《內(nèi)部情況通報》30期30條;向自治區(qū)政府辦公廳上報信息328條，采用109條,，列全區(qū)12個盟市第6位,。

四是行政執(zhí)法水平有了新的提高。按照依法治盟規(guī)劃,， 制定了《伊克昭盟行政執(zhí)法責(zé)任制暫行辦法》,，召開了依法行政督查專題會議，全年共審查規(guī)范性文件27件,，完成以行署名義制發(fā)的規(guī)范性文件8件;受理各類行政復(fù)議案件14件,，對符合復(fù)議范圍的案件全部予以結(jié)案;舉辦行政執(zhí)法人員培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)850人,，辦理行政執(zhí)法證件700余個,。

五是協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)與提案辦理質(zhì)量有了新的提高。 政務(wù)值班實行了晝夜輪流,、專人值班負(fù)責(zé)制,，有效保證了政務(wù)聯(lián)系24小時暢通;人大代表建議、政協(xié)委員提案做到專人負(fù)責(zé)辦理,，全年共辦理政協(xié)委員提案156件,，辦結(jié)率100%;受理群眾來信20件，并全部予以答復(fù)或轉(zhuǎn)辦;接待群體訪5批次200余人,，個人訪20多人次,。

第二，事務(wù)工作取得新進(jìn)展

一是后勤事務(wù)管理工作：進(jìn)一步嚴(yán)格了財務(wù)審批程序,，做到了資金出入公開,、財務(wù)清楚;購置更新了部分辦公用品和設(shè)備，新改建本資料權(quán)屬轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)放上鼠標(biāo)按照提示查看轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)裝修了71平方米小餐廳,，新建了一處25平方米廁所,，粉刷墻面250平方米，種植花卉400平方米;千方百計提高職工福利費,，全年人均福利費加上各種補貼共計達(dá)到4000元,。

二是安全保衛(wèi)工作：配合轄區(qū)派出所強(qiáng)化了機(jī)關(guān)綜合治理工作，進(jìn)一步規(guī)范了安全值班行為,，實行24小時輪流值班和工作期間門口立崗執(zhí)勤制度,，有效維護(hù)了機(jī)關(guān)正常辦公秩序

三是車輛管理工作：進(jìn)一步強(qiáng)化了教育，明確了責(zé)任,，努力確保車輛安全行駛,。全年行車總里程達(dá)92萬多公里，基本保證了機(jī)關(guān)工作用車,。

四是社會扶貧工作：全年共為扶貧聯(lián)系鄉(xiāng)-蓿亥圖鄉(xiāng)投入扶貧資金1萬元,，捐物折合人民幣3萬余元,，對該鄉(xiāng)茶窯溝村扶貧移民工程項目，進(jìn)行了實地考察論證,、修改完善,，幫助完成了整體規(guī)劃和可行性報告，并列入全盟總體項目計劃,。同時,，還積極組織廣大干部職工為災(zāi)區(qū)捐款8000多元。

第三,，機(jī)關(guān)自身建設(shè)得到進(jìn)一步強(qiáng)化

制度建設(shè)方面，根據(jù)新的形勢和盟行署領(lǐng)導(dǎo)的要求,，制訂了《盟行署領(lǐng)導(dǎo)每周工作預(yù)安排 制 度》,，修訂了《盟行署及部門、旗市負(fù)責(zé)人請銷假制度》,、《盟行署辦公室受理群眾集體上訪工作規(guī)程》,、《督查工作規(guī)程》、《財務(wù)及后勤管理辦法》,、《駕駛員及車輛管理使用辦法》,、《餐廳管理辦法》、《辦公室工作人員33條基本要求》等制度,，使辦公室的工作進(jìn)一步向制度化,、程序化、規(guī)范化方向邁進(jìn),。

作風(fēng)建設(shè)方面,，一年來，辦公室全體工作人員通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和自身修養(yǎng),，思想上深刻認(rèn)識到本職工作的重要性,，進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感;工作中不計公休日和節(jié)假日，加班加點,，全身心投入,，自覺用“領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意、群眾擁護(hù)不擁護(hù)”衡量自己的工作;各科室,、各工作人員認(rèn)真,、務(wù)實、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)和團(tuán)結(jié),、協(xié)作,、配合的工作氛圍，在過去良好的基礎(chǔ)上有了進(jìn)一步充分體現(xiàn),。

理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)方面,，先后組織全體干部職工學(xué)習(xí)了鄧小平理論,、社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論、金融知識,、“三個代表”重要思想和xx屆五中全會精神及西部大開發(fā)有關(guān)政策,，進(jìn)一步提高了干部職工的政策理論水平和運用理論分析問題、解決問題的能力;同時積極組織工作人員參加業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，共組織參加了5 期公務(wù)員計算機(jī)實用技術(shù)知識培訓(xùn),、4期國家行政機(jī)關(guān)公文處理培訓(xùn)。

基層組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,，按照黨章規(guī)定及時改選了各黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子和總支委員會,，并制定了總支書記、副書記列席黨組會議制度,，有3 名黨組成員被推選為總支委員;組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,，組織觀看了《生死決擇》、《歧途》,、《胡長清案件警示錄》等影視片,，進(jìn)行警示教育。

總的講,，一年來,，辦公室做了大量細(xì)致、卓有成效的工作,，受到了行署領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。這些成績的取得，充分證明我們有一支政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高,、責(zé)任感和服務(wù)意識強(qiáng),、工作作風(fēng)扎實、團(tuán)結(jié)協(xié)作的好的職工干部隊伍,，這是歷年形成的傳統(tǒng)和精神,，也是我們今后繼續(xù)取得更好成績的根本,。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十五

今年是進(jìn)入新世紀(jì),、實施“十五”計劃的第一年,，也是我盟搶抓西部大開發(fā)機(jī)遇、全力開展二次創(chuàng)業(yè)的重要一年,，更是我盟深化改革,、調(diào)整結(jié)構(gòu)、擴(kuò)大開放的關(guān)鍵一年,。我們辦公室作為盟行署的綜合辦事機(jī)構(gòu),，負(fù)有承上啟下、協(xié)調(diào)左右的重要職責(zé)，因此一定要緊跟新的形勢進(jìn)行運作,。按照盟委,、行署對當(dāng)前全盟工作的統(tǒng)一部署，根據(jù)行署領(lǐng)導(dǎo)對辦公室提出的“四個建設(shè),、兩個到位,、一個提高”的總體要求，今年行署辦公室工作的主要任務(wù)是：強(qiáng)化四個重點,，抓好七項工作,，努力實現(xiàn)辦公室整體工作新的跨越。

四個重點：

一是要強(qiáng)化學(xué)習(xí),。只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，才能內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，適應(yīng)新的形勢對辦公室工作的要求,。一要強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和社會主義市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技理論,，學(xué)習(xí)法學(xué)理論,、法律基本知識和專業(yè)知識。二要強(qiáng)化政策學(xué)習(xí),。著重學(xué)習(xí)黨的現(xiàn)行路線,、方針、政策,，努力將政策學(xué)深,、學(xué)透。同時要在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上結(jié)合本地實際研究政策,，政務(wù)工作人員特別是秘書人員要努力培養(yǎng)自己研究政策的能力,。三要強(qiáng)化計算機(jī)知識學(xué)習(xí)。按照國務(wù)院和自治區(qū)辦公自動化,、政務(wù)信息化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)的統(tǒng)一步驟,，辦公室將建立行署局域網(wǎng)，逐步實現(xiàn)辦公自動化,、無紙辦公,，并通過物理隔離措施進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)。這就要求每位政務(wù)工作人員必須抓緊學(xué)習(xí)計算機(jī)有關(guān)知識,，做到學(xué)以致用,，熟練操作。四要努力拓展學(xué)習(xí)范圍。不僅要向書本學(xué)習(xí),，還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí),，向其他同志學(xué)習(xí)，向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),，大面積搜集各類信息,，不斷拓展自己的思維。五要積極探索適應(yīng)辦公室工作的學(xué)習(xí)方式,。理論學(xué)習(xí)主要以自學(xué)為主;政策學(xué)習(xí)以集中培訓(xùn),、舉辦講座和共同研討為主，自學(xué)為輔,。特別是集中學(xué)習(xí),，要努力探索“寓學(xué)于樂”的好形式。從今年開始,，辦公室首先要對政務(wù)工作人員特別是秘書有針對性地選一些必讀書籍,，并結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容布置一些文章，要求寫好心得體會,，力求取得最佳學(xué)習(xí)效果,。辦公室還要對每位職工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行聯(lián)評，并與年底各項考核和其它獎勵直接掛鉤,。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí),，進(jìn)一步提高廣大干部職工的政策理論水平和運用理論分析問題、解決問題的能力,。

二是要強(qiáng)化制度,。抓好制度建設(shè)是適應(yīng)現(xiàn)代管理、提高工作效率的有效途徑,。按照國家,、自治區(qū)和我盟提出的“從嚴(yán)治政”的要求，作為盟行署的綜合辦事機(jī)構(gòu),，要通過健全完善各類規(guī)章制度,，規(guī)范行為，規(guī)范辦公室各項工作,，促進(jìn)辦公室整體工作和服務(wù)效率的不斷提高,。去年以來辦公室對多項制度進(jìn)行了進(jìn)一步的修訂和完善，目前正在進(jìn)一步征求意見,，近日將陸續(xù)開始執(zhí)行,。各科室都要進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，牢牢把握制度的具體內(nèi)容;有關(guān)科室要就制度的落實情況進(jìn)行定期不定期的檢查,，以確保每一項制度得到不折不扣的全面貫徹落實,。

三是要強(qiáng)化服務(wù)。搞好服務(wù)是辦公室的中心工作。我們要緊緊圍繞行署的中心工作,，始終堅持“三為服務(wù)”(為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為基層服務(wù)、為人民群眾服務(wù))的原則,，全力以赴搞好服務(wù),。一要主動服務(wù)，要在正確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上,，將各項工作盡量做在前頭,，變被動服務(wù)為主動服務(wù)。二要服務(wù)到位,，要把“領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意,、基層滿意不滿意、人民群眾滿意不滿意”,，作為我們服務(wù)是否到位的基本標(biāo)尺,，既要注重政務(wù)，又要注重事務(wù),，搞好全方位服務(wù),。上述兩個方面，也是對辦公室全體工作人員的最基本的要求,。三要盡可能地搞好超前服務(wù),，各科室都要在這方面進(jìn)行認(rèn)真的探索，拿出具體意見,，以期最大限度地提高服務(wù)的效率和質(zhì)量。

四是要強(qiáng)化考核,。實行目標(biāo)責(zé)任制管理,，嚴(yán)格考核，獎勤罰懶,，是調(diào)動廣大干部職工工作積極性的有效方式,。在新的一年里，我們要制定出臺一套符合辦公室工作規(guī)律的考核辦法,，將各科室和每位工作人員的工作進(jìn)一步量化,，按崗定量，明本資料權(quán)屬轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)放上鼠標(biāo)按照提示查看轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)確責(zé)任,，實行目標(biāo)管理,，采取平時與年底相結(jié)合的考核方式，將考核結(jié)果同年底獎勵,、晉級提拔直接掛鉤,，一考多用，充分體現(xiàn)獎勤罰懶的激勵機(jī)制，以調(diào)動每位工作人員的積極性,。同時,，要本著提高工作效率的原則，結(jié)合機(jī)構(gòu)改革,，積極優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),，使辦公室工作人員在年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu),、專業(yè)結(jié)構(gòu)及民族結(jié)構(gòu)上達(dá)到優(yōu)化組合,。要放手使用現(xiàn)有的工作骨干，充分調(diào)動和發(fā)揮他們的積極性,、主動性和創(chuàng)造性,。進(jìn)一步加大干部交流和使用力度，對比較成熟,、成績突出的業(yè)務(wù)尖子要大膽起用,，為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造良好條件。

七項工作：

一是要繼續(xù)大力提高文稿的草擬質(zhì)量,。過去的一年,，我們主要抓了綜合性文稿特別是大型會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿的質(zhì)量。從今年開始,，凡是從我們行署辦公室出去的材料或文件,，不論其長短，都必須要達(dá)到“高質(zhì)量”的標(biāo)準(zhǔn),。所有文稿特別是領(lǐng)導(dǎo)的講話稿,，從謀篇布局、動手草擬到審核把關(guān),，都要一絲不茍,，認(rèn)真負(fù)責(zé)，充分把握和體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖,，在文稿草擬中發(fā)揮參謀助手作用,。辦公室為各位盟長草擬的各類文稿，分管秘書長必須嚴(yán)格審核,，認(rèn)真把關(guān),。通過努力，力爭使文稿的草擬質(zhì)量再有一個大的提高,。

二是要繼續(xù)提高辦文,、辦會的效率和質(zhì)量。在辦文方面,，從目前來看,，文件傳遞還不是十分快捷,，需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公文處理工作。承擔(dān)這一任務(wù)的科室要理順各環(huán)節(jié)的關(guān)系,，形成分工明確,、責(zé)任到人、協(xié)調(diào)配合,、高效運行的工作機(jī)制,。今后，所有來文的擬辦意見,，都必須由分管秘書長提出,，這既有利于分管秘書長掌握情況，又有利于提高辦文質(zhì)量,。在辦會方面,，無論是全盟性的會議、行署常務(wù)會議,，還是盟長辦公會議,、專題會議，都必須要抓好質(zhì)量,，提高效率,。這方面我們?nèi)ツ曜龅貌诲e，今年要繼續(xù)進(jìn)行積極的探索,，加大工作力度,，確保行署的各類會議高質(zhì)量的召開。

三是要繼續(xù)提高督查和信息反饋的質(zhì)量,。督查工作是保證政令暢通的重要環(huán)節(jié),，是推動決策落實的重要方法。從今年開始,，行署要對所屬職能部門的主要業(yè)務(wù)工作進(jìn)行量化考核,，這一任務(wù)初步意見將由督查室承擔(dān)，工作量增大,，擔(dān)子更重。這就要求我們一方面要進(jìn)一步加強(qiáng)督查室,，確?？己斯ぷ鞯恼８咝нM(jìn)行，另一方面要按照盟委,、行署重點工作部署,，及時有效開展督查，確保各項重大決策落到實處,。特別是對一些一時難以落實的問題,，要進(jìn)行重點督辦,，一抓到底，直至取得實效,。要切實加強(qiáng)信息反饋,，及時反饋工作的進(jìn)展情況和工作進(jìn)展中存在的重大問題。要繼續(xù)努力提高內(nèi)部刊物特別是信息刊物的編輯質(zhì)量,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)的依據(jù),。

四是要繼續(xù)努力提高依法行政水平。要進(jìn)一步加大對行署各職能部門依法行政工作的指導(dǎo)力度,，積極主動協(xié)調(diào)有關(guān)部門和單位處理好行政糾紛案件,，開展好群眾法制咨詢工作，有效促進(jìn)依法治盟工作進(jìn)程,。要按時限要求抓緊做好盟行署及辦公室各類規(guī)范性,、政策性文件的清理工作，并提出具體清理意見,，確保創(chuàng)造有利于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一流環(huán)境,。

五是要繼續(xù)抓好人民群眾來信來訪、人大代表建議意見和政協(xié)委員提案的辦理,。做好了信訪工作,，既密切了黨群關(guān)系，又維護(hù)了行署良好的政府形象,。信訪工作看起來似乎是小事,，但實際上是一項原則性的重大的政治任務(wù)。當(dāng)前,，隨著改革的不斷推進(jìn)必然使原有的利益關(guān)系受到調(diào)整,，同時由于我們個別干部的工作作風(fēng)和工作方式方法欠妥等方面的原因，極有可能引發(fā)上訪量的增多,。我們即將出臺信訪本資料權(quán)屬轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)放上鼠標(biāo)按照提示查看轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)接待制度,，實行專人接待。對于來信來訪特別是來訪群眾或個人,，辦公室每一位工作人員都不能視而不見,、熟視無睹，而要切實增強(qiáng)責(zé)任感,，以對群眾負(fù)責(zé),、對行署負(fù)責(zé)的覺悟和態(tài)度，不推不靠,，熱情接待,，及時聯(lián)系，盡心盡力去幫助解決問題,。要繼續(xù)抓好人大代表建議意見和政協(xié)委員提案的辦理,，按時回復(fù),，力爭所有建議、意見和提案辦理率均達(dá)到100%,。

六是要進(jìn)一步搞好后勤工作,。要嚴(yán)格財務(wù)管理制度。從近幾年來看,，行署辦公室每年出差,、燃油、汽修等費用呈逐年上漲趨勢,，占到所有公用經(jīng)費的85%以上,，其它辦公就顯得捉襟見肘。而同時隨著辦公自動化,、文印規(guī)范化,，日常辦公耗資日益增大，辦公經(jīng)費支出十分緊張,。在這種情況下,，需要從我們辦公室做起，牢固樹立“過緊日子”的思想,，共同嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)支出規(guī)定,，確保機(jī)關(guān)正常運轉(zhuǎn)。要切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)的環(huán)境建設(shè),。開春以后,，按照東勝市城市規(guī)劃建設(shè)管理有關(guān)規(guī)定，我們行署院內(nèi)的圍欄將要拆除,，這就需要我們把安全防范工作進(jìn)一步做深做細(xì),，強(qiáng)化安全保衛(wèi)，保證機(jī)關(guān)的正常工作秩序,，創(chuàng)造優(yōu)美的工作環(huán)境,。要加強(qiáng)車輛管理?！恶{駛員及車輛管理使用辦法》經(jīng)過了反復(fù)討論和廣泛征求意見,，近期將出臺，車隊要進(jìn)行認(rèn)真組織學(xué)習(xí),，嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行,，確保工作用車和安全行駛。要搞好對機(jī)關(guān)所有工作人員的事務(wù)性服務(wù),，力所能及地幫助解決一些生活中的實際困難和問題，解除大家的后顧之憂,，使大家能夠心情舒暢地,、全身心地投入工作,。要強(qiáng)化硬件建設(shè)。抓好行署局域網(wǎng)和文印中心的建設(shè),，加快辦公自動化進(jìn)程,，提高工作效率。要不遺余力抓好創(chuàng)收,。辦公室的工作很辛苦,，同志們也都很清貧，我們一定要想方設(shè)法,，不遺余力開辟創(chuàng)收渠道,，提高職工的生活福利待遇，力爭今年人均達(dá)到5000元,，比去年增加1000元,。要繼續(xù)抓好社會扶貧工作。進(jìn)一步加大工作力度,，力爭年內(nèi)完成駐呼辦,、駐包辦的轉(zhuǎn)制工作任務(wù)。

七是要切實加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,。加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合是提高辦公室整體工作效率的關(guān)鍵,。辦公室的各項工作之間本身存在著密切的必然聯(lián)系，也必然要求我們必須要加強(qiáng)配合,、密切協(xié)作,，否則就難以高效率地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，也難以使我們的服務(wù)真正到位,。在這方面過去我們一直做的非常好,。但是，隨著形勢的發(fā)展和許多新生事物的不斷涌現(xiàn),，需要我們做的工作越來越多,，這就要求我們各個科室和每一位工作人員，必須從大局出發(fā),，加強(qiáng)配合,密切協(xié)作,，使辦公室形成整體合力，每一項任務(wù)都能夠圓滿完成,，從而使工作質(zhì)量和效率得到最大限度的提高。

同志們：新的形勢催人奮進(jìn),，新的任務(wù)更加艱巨,。在新的一年里，我們一定要按照行署領(lǐng)導(dǎo)對辦公室工作的總體要求,，通過強(qiáng)化四個重點,，抓好七項工作,，實現(xiàn)辦公室的高效運轉(zhuǎn)，從而為領(lǐng)導(dǎo),，為基層,，為人民群眾，提供更加優(yōu)質(zhì),、更加到位的服務(wù),。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十六

要提高全縣辦公室工作的整體水平，我們必須不斷加強(qiáng)辦公室人員隊伍自身建設(shè),，提高自身素質(zhì),。為此，我主要強(qiáng)調(diào)三點：

(一)要錘煉品德,，不斷提高政治素養(yǎng),。辦公室工作政治性很強(qiáng)，辦公室工作人員必須堅持把提高政治素養(yǎng)放在首位,，不斷加強(qiáng)思想政治品德的錘煉,。

首先要做到政治堅定。辦公室工作人員接觸黨和國家的機(jī)密多,，與各種人員的交往多,，辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要工作多，其政治素質(zhì)的高低,，直接影響到黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行,，影響到黨和政府在廣大人民群眾中的威信，也影響到領(lǐng)導(dǎo)的形象,。作為辦公室工作人員,，在任何時候，任何情況下,，處理任何事情,，都必須以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，站在黨的立場上,，講黨性,、講原則，勇于同一切損害黨的形象的行為作堅決的斗爭,。在大是大非面前立場堅定,，旗幟鮮明，經(jīng)得起任何政治風(fēng)浪的沖擊,，對黨的事業(yè)忠心耿耿,，在關(guān)鍵時刻經(jīng)得起考驗。

二要做到思維敏銳。辦公室工作人員作為領(lǐng)導(dǎo)的助手,，很重要的一條就是政治思維要敏銳,。對中央的方針政策，能較快較準(zhǔn)確地領(lǐng)會其精神實質(zhì);閱讀報刊,，能敏感地意識到社會生活的新情況和縣內(nèi)、縣外的重大動態(tài);處理來信來訪,，能準(zhǔn)確地摸清帶傾向性的問題和群眾的思想脈搏;接待來客,，能從客人的言談舉止中掌握其思想意圖和意見要求?？傊?，辦公室工作人員要隨時保持敏銳的政治眼光，堅持做“有心人”,。通過各種途徑和渠道,，捕捉信息，做出判斷,，把感性的,、零碎的認(rèn)識條理化、系統(tǒng)化,，為領(lǐng)導(dǎo)掌握情況,、科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供及時可靠的依據(jù)。

三要做到忠誠老實,。誠為萬事之本,，忠誠老實是一個人最基本的品質(zhì)。我們無論在何時何地何種情況下,，都應(yīng)把忠于黨和人民的事業(yè)放在首位,，作為工作的出發(fā)點和落腳點。反映情況和問題,，要真實可靠,，一就是一、二就是二,，好就是好,、壞就是壞，不摻雜個人的感情因素,，不夸大也不縮小,。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，要嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖和要求辦理,，堅決地,、不折不扣地完成。對黨委、政府決策的落實情況,，要及時收集,、準(zhǔn)確反饋，使領(lǐng)導(dǎo)心中有數(shù),。對自己工作中的失誤,，不遷就，不得過且過,，不文過飾非,，不上推下卸，敢于承擔(dān)責(zé)任,，勇于改正錯誤,。

四要做到嚴(yán)于律己。紀(jì)律是做好工作的保證,。辦公室工作人員必須成為遵守紀(jì)律的模范,。要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律。在思想上,、政治上,、行動上與黨委、政府保持高度一致,，堅決維護(hù)黨委,、政府的權(quán)威。對上級的精神和黨委,、政府的決策安排,，都必須不折不扣地、毫不動搖地貫徹落實,，不能有一絲一毫的懈怠,，更不能說三道四。要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,。對每項工作任務(wù),，都要嚴(yán)格按照制度辦，按照領(lǐng)導(dǎo)要求辦,，不自行其是,，陽奉陰違，更不能打著領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的旗號拉關(guān)系,，徇私舞弊,，謀取私利。要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,。保守黨和國家機(jī)密,，必須慎之又慎,，這是辦公室鐵的紀(jì)律。要始終保持高度警惕,，注意克服自由主義,，嚴(yán)禁不分場合、不看對象隨便談?wù)擖h和國家秘密,，談?wù)擃I(lǐng)導(dǎo)同志的工作與活動情況等,。做到不該問的堅決不問，不該聽的堅決不聽,，不該說的堅決不說,，不該傳的堅決不傳，守口如瓶,，滴水不漏。

(二)要探索新知,，不斷提高工作能力,。學(xué)習(xí)是一個永恒的主題，我們都要活到老,、學(xué)到老,、改造到老，辦公室同志尤其要加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在,，各級領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)都很高，接觸的信息面廣,，對問題的研究很深,，對全局和基層都很熟悉，辦公室人員不加強(qiáng)學(xué)習(xí)就跟不上領(lǐng)導(dǎo)的思維節(jié)奏,，就不能為領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。同時各種新知識、新觀念,、新成果不斷涌現(xiàn),，知識更新的步伐大大加快，不加強(qiáng)學(xué)習(xí)就無法對現(xiàn)實問題做出準(zhǔn)確的判斷和分析,，無法適應(yīng)新形式的需要,。據(jù)專家分析，當(dāng)今世界知識信息每2至3年就要增加一倍,，一個大學(xué)生在畢業(yè)的同時,，就已經(jīng)有50%至60%的知識落后于時代。面對嚴(yán)峻挑戰(zhàn),，從一定意義上講,，已經(jīng)不是不進(jìn)則退的問題，不學(xué)習(xí)要落后，學(xué)習(xí)得少,、進(jìn)步得慢也要落后,。大家一定要進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫感，以如饑似渴的精神,，以海納百川的胸襟兼收并蓄,，吸取人類文明的一切成果，不斷提高自身工作能力,。

(三)要扎實工作,，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。辦公室工作任務(wù)繁重,，復(fù)雜具體,，要求很高，需要同志們付出艱苦的努力,。

一要樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心,。要把個人的人生追求融入黨和人民的事業(yè)中，把做好辦公室工作作為成就事業(yè)追求的目標(biāo),，把這件辛苦的工作當(dāng)作一件樂事,、一件趣事，以干不好工作就吃不下飯,、睡不好覺的精神,，下最大的決心、用最大的力氣,，干好干出成效,，不辜負(fù)組織的信任和重托。要有吃苦耐勞,、甘當(dāng)無名英雄的思想,，守得住清貧、耐得住寂寞,、經(jīng)得起考驗,。做到勤勤懇懇工作，任勞任怨干事,，謀事不謀利,，奉獻(xiàn)不索取，從而磨煉自己的意志和品德,。

二要發(fā)揚實干苦干精神,。實干苦干是做好辦公室工作的重要條件。首先是要實干,。辦公室工作瑣碎繁雜,，要求嚴(yán)格,，時間性強(qiáng)，臨時任務(wù)多,，工作又非常重要,，缺乏做艱苦工作的思想準(zhǔn)備，缺乏實干的精神,，是難以勝任的,。其次是要苦干。埋頭苦干,，對于辦公室人員是實實在在的要求,。辦公室工作常常需要加班加點，夜以繼日,，而很多工作又都只能是自己或少數(shù)人知道,，不需要我們拋頭露面，所以要有苦干的精神,，要有堅忍不拔的毅力,，不怕苦、不怕累,，把全部身心放在工作上。正所謂空談?wù)`國,、實干興邦,，寶劍鋒自磨礪出、梅花香自苦寒來,。這甘這香這樂,，是黨的事業(yè)發(fā)展之甘，是人生價值綻放之香,，是為儀隴發(fā)展添磚加瓦之樂,。

同志們，事業(yè)維艱,，奮斗以成,。通過這次集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，希望大家回去后要充分發(fā)揮自己的聰明才智,，愛崗敬業(yè),，無私奉獻(xiàn)，開拓進(jìn)取,，爭創(chuàng)一流,，努力做一個新時期合格的辦公室工作人員;要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)辦公室工作，樹好辦公室新形象,，為本單位,、本地方工作再上新臺階作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十七

同志們：

這次辦公室中層以上干部會議是經(jīng)主任辦公會議研究決定召開的,，主要任務(wù)是簡要總結(jié)辦公室20xx年工作，安排部署20xx年的工作,。剛才,，幾位副主任分別就分管工作講了很好的意見，各科室負(fù)責(zé)人匯報了工作開展情況,。杜市長在百忙之中到會并作重要講話,，對辦公室前一階段的工作給予充分肯定，并對下步工作提出殷切期望和新的要求,，這是對辦公室工作的極大鼓勵和鞭策,，大家要切實抓好貫徹落實，力求辦公室各項工作爭先創(chuàng)優(yōu),、走在前列,。下面，就貫徹落實杜市長講話精神,，我強(qiáng)調(diào)三點：

一,、前段工作的簡要回顧

由于市政府班子調(diào)整，辦公室處于一個相對特殊的時期,，在這段時間里,，辦公室全體人員心不散，勁不懈,，按照領(lǐng)導(dǎo)要求和各自崗位職責(zé),，積極適應(yīng)新一屆市政府領(lǐng)導(dǎo)的思想方法、工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),，加班加點,，勤奮工作，確保了辦公室工作的正常運轉(zhuǎn),。主要工作成效體現(xiàn)在四個方面：一是政務(wù)工作有新的起色,。綜合調(diào)研方面，堅持以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策為中心,，以提高決策效果為目標(biāo),，貼緊中心、貼緊領(lǐng)導(dǎo),，圓滿完成了政府工作報告及各類文字材料的起草任務(wù),。信息工作方面，通過抓源頭,、抓評比,、促質(zhì)量，繼續(xù)保持好的發(fā)展態(tài)勢,。督查工作方面,，對市委,、市政府重大決策、重要事項實行聯(lián)合督查,，促進(jìn)了各項工作的開展,。協(xié)調(diào)工作方面，重視發(fā)揮辦公室承上啟下,、聯(lián)系內(nèi)外,、溝通左右的作用，召開部門單位協(xié)調(diào)會,，提出解決問題的方案和對策,，努力為領(lǐng)導(dǎo)分憂。二是事務(wù)工作有新的改善,。本著“求實,、務(wù)實、落實”的工作態(tài)度,，努力克服經(jīng)費緊,、任務(wù)重、壓力大等困難,，切實加強(qiáng)各項事務(wù)管理和后勤保障體系建設(shè),，為確保政府機(jī)關(guān)正常運轉(zhuǎn)創(chuàng)造了較好的條件和環(huán)境。辦文辦會,、行政接待趨向規(guī)范,，辦公條件逐步改善，車輛調(diào)度,、財務(wù)管理,、安全保衛(wèi)工作進(jìn)一步加強(qiáng),。三是中心工作有新的成效,。在抓好日常工作的同時，堅持顧全局,，抓重點,，服從服務(wù)于縣委政府決策部署，較好地完成了市委,、市政府下達(dá)的各項中心工作任務(wù),。四是自身建設(shè)有新的變化。深入開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),，堅持把加強(qiáng)自身建設(shè)作為促進(jìn)職能履行,、提高工作效率的重要環(huán)節(jié)來抓，取得了積極成效,。

同時,，我們還必須清醒地看到,，與新形勢、新任務(wù)的要求相比,，與市領(lǐng)導(dǎo)的工作標(biāo)準(zhǔn)與要求相比,，我們的工作還存在很大差距。一是政務(wù)服務(wù)質(zhì)量還不夠高,，服務(wù)意識,、服務(wù)方式、服務(wù)手段需要進(jìn)一步規(guī)范;二是為領(lǐng)導(dǎo)決策提供輔助的作用還不夠,，參謀助手作用發(fā)揮不夠,，決策服務(wù)的深度和廣度與領(lǐng)導(dǎo)的工作要求還有差距;三是辦公室整體功能還需進(jìn)一步增強(qiáng)，各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠,，工作效率和質(zhì)量有待提高,，等等。這些都需要我們在今后工作中不斷探索和創(chuàng)新,，努力為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù),，開創(chuàng)辦公室工作新局面。

二,、用心干好辦公室工作

辦公室是一個充滿機(jī)遇和風(fēng)險的地方,，苦干、實干,、拼命干就會為自己贏得地位,、爭取一個好的歸宿;苦熬、不干,、不真干,，就是自毀前程、對自己不負(fù)責(zé)任,，就是辦公室不歡迎的人,。我們經(jīng)常說，播種一種行為,，收獲一種習(xí)慣;播種一種習(xí)慣,，收獲一種性格;播種一種性格，收獲一種結(jié)果,。也就是說,，干好辦公室工作，保持良好的心態(tài)是首要前提,。

第一,，心要誠。說實在點,，我們在辦公室工作,，無非是為了干好工作,，有所成就，并最終有個好歸宿,。這就要求我們每個人,，對工作要有一顆赤誠的心，把工作的事當(dāng)成自家的事去辦,，忠于職守,，樂于奉獻(xiàn);對領(lǐng)導(dǎo)要有一顆忠誠的心，我們的領(lǐng)導(dǎo)每天都在為全市的工作操勞,，為全市的百姓操心,，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，就是為全市服務(wù),，只有忠誠于領(lǐng)導(dǎo),，才能持重于事業(yè)，然后謀福于百姓;對同事要有一顆誠懇的心,，只要以誠待人,，將心比心，相互間就會得到理解和支持,。有了誠心,，再誠心誠意地去做工作，我相信,，就能以誠換真,，就會有好的歸宿。

第二,，心要細(xì),，細(xì)致入微。細(xì)節(jié)體現(xiàn)意識,，細(xì)節(jié)體現(xiàn)水平,。很多問題出之不細(xì)，很多成功源于細(xì)致,。要靠細(xì)致出成效,。無論辦文,、辦會,、辦事，都是從一點一滴的積累開始的,。只有在每一個細(xì)小環(huán)節(jié)上都傾注自己的心血和精力,，才能使一次會議開得井然有序、有條不紊,，才能使一篇文稿經(jīng)得起推敲,、讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,，才能使每一次接待不出現(xiàn)紕漏和失誤。要靠細(xì)致立身,。細(xì)微之處見精神,，通過一件小事，往往可以看出一個人的品質(zhì),，事情越小就越能體現(xiàn)一個人的責(zé)任心,。要靠細(xì)致樹形象。辦公室是市政府的窗口,。我們一句不經(jīng)意的話,，可能會引起來訪者的反感;一個錯誤的標(biāo)點，可能會使整句話的意思變了味;一個電話打不到,，就能讓一個會議拖后;一個煙頭扔在地上,，就讓我們的整體形象大打折扣。因此,，我們必須養(yǎng)成一絲不茍,，細(xì)致入微，精益求精的良好習(xí)慣,。

第三,，心要強(qiáng)，爭先為強(qiáng),。能來辦公室工作的都是經(jīng)過層層推薦,、精心篩選的，綜合素質(zhì)都是過硬的,。但辦公室的工作只有更好,，從來沒有最好;在辦公室的任何時候都是一個新的起點，從來就沒有終點,。必須充分認(rèn)識到,，新的形勢給辦公室工作提出了新的更高的要求，要牢固樹立“事事爭先,，干必一流”的觀念,，與最好的比，向最近的趕,，不斷地超越自我,，超越過去，超越他人,，營造一種“比,、搏、趕、超”的精氣神,，把辦公室工作推上一個更高的臺階,。

第四，心要勤,，業(yè)精于勤,。“事在人為,，路在腳下;勤能補拙,，笨鳥先飛”，這是我自己的一點體會,。在辦公室特別要講“勤”字,。辦公室工作被動性強(qiáng)，要變被動為主動,，勤奮是個關(guān)鍵,，必須做到心勤、嘴勤,、眼勤,、耳勤、手勤,、腿勤,。心里要想事，嘴里要說事,，眼睛要看事,，耳朵要聽事，手里要干事,，腿腳要跑事,，靠勤奮來補漏拾遺，把工作干好,。勤亦能生巧,，辦公室工作應(yīng)變性強(qiáng)，不是光機(jī)靈就可以了,，還需要勤干多練,，與同事常溝通，多留心領(lǐng)導(dǎo)言論,，靠勤奮造就熟練,，靠熟練提高悟性，這樣悟出的東西才會引起領(lǐng)導(dǎo)的共鳴,。要努力培養(yǎng)一種“冒一芽而知春,，落一葉而知秋，見一斑而知全豹”的特殊能力,，工作前移,，超前謀劃，從容應(yīng)對,。天道酬勤,，人勤“春”早，只求耕耘,，別問收獲;辛勤耕耘,，必有收獲;加倍耕耘，加倍收獲,。

第五,，心要恒，心恒事成,。做任何工作,、辦任何事情，都要有一種持之以恒,、鍥而不舍,、堅韌不拔的恒心和毅力，都要有一種一竿子插到底,、不達(dá)目的不罷休的勁頭?，F(xiàn)在有的同志說，在辦公室沒個十年八年的功夫是走不了的,，也有的同志因為長年累月地超常工作有了怨氣,，心浮氣躁、消極厭倦,。在這里我送給大家一句話,，叫“立功欲堅不欲銳，成功在久不在速”,。辦公室是流汗水,、掉淚水、廢墨水,、沒油水,。我們所追求的不是一時、一事之利,，而是要創(chuàng)造一個舞臺,，展示自身價值，實現(xiàn)遠(yuǎn)大抱負(fù),。有時候你的功夫可能就差一點點,，再加一把勁,，再努一份力，就能達(dá)到成功的彼岸,，而虎頭蛇尾,，只會功虧一簣?！靶邪倮镎甙刖攀?，沒有恒心是很難成功的。恒心源于苦心,，有句話叫“板凳甘作十年冷,，文章不寫一句空”。作為辦公室的成員,，能夠吃苦耐勞是最起碼的素質(zhì),，這是由工作性質(zhì)決定的。辦公室是創(chuàng)業(yè)興業(yè)的地方,，而不是就業(yè)守業(yè)的場所,，是一個煉石成鋼的大熔爐，而不是躲避風(fēng)雨的安樂窩,。我們一定要思想艱苦,、工作艱苦、生活艱苦,。只有以苦為樂,，耐得住寂寞、經(jīng)得住誘惑,，才能苦盡甘來,。恒心、苦心皆出于寬心,。心底無私天地寬,。眼睛不要老盯著別人，別人提拔得早,、進(jìn)步得快,，是多種因素促成的，但首要的是人家真干了,。所以說,，我們還要平心靜氣，任憑風(fēng)浪起,，穩(wěn)坐釣魚船,，做到不浮、不躁,、不急功近利,、不追求虛名,。有了這種心態(tài)，我們就可以善始善終,，就能真正干出一番成績,，就會得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可。

第六,，心要和,，心和事興,。古人說,，天時不如地利，地利不如人和,。省委書記白克明說過一句話：“地球上有60億人,，中國有近13億人，在這么多人中,，在自己短暫的一生中,，我們這些同志能在一起共事，多不容易啊!應(yīng)該說這是緣分”,。要我說,，我們這個集體，就是一個大家庭,，家和才能萬事興,，和則俱榮、分則俱損,。一個人的力量是有限的,，但如果大家在一起互相幫助、互相支持,、互相提攜,，眾人拾柴火焰高,，就能產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。不要面和心不和,，要多琢磨事,，少琢磨人,，寬容大度,，同心同德,，眾志成城,。在這里,，我引用陳市長的一句話和大家共勉：“大家在工作中幫人別踩人,，捧人別害人，當(dāng)面多說一些批評的話,，背后多說一些好話”,。更不要搞成“小圈子”里的小團(tuán)結(jié),，要顧大局、識大體,，不能無原則的“一團(tuán)和氣”,，不能憑個人好惡搞拉幫結(jié)伙，辦公室絕不允許有這種傾向,。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十八

同志們：

今天利用周末這個時間,，召開一次市政府辦公室工作會議，主要有三個方面的目的：一是如何把大家的思想熟悉同一到市委實施“四大戰(zhàn)略”,、推進(jìn)“五個突破”,、打好老區(qū)建設(shè)發(fā)展翻身仗的重大決策和部署上來;二是如何更好地適應(yīng)市政府主要領(lǐng)導(dǎo) 調(diào)整以后對政府工作的新要求;三是在抗震救災(zāi)的關(guān)鍵時刻，如何使大家保持應(yīng)有的精神風(fēng)采,、工作狀態(tài)和工作運行機(jī)制,，使辦公室的職能作用得到更好的發(fā)揮。這里,，我首先轉(zhuǎn)達(dá)仲彬同志,、蒲波同志對辦公室工作的要求。仲彬同志要求辦公室工作一定要“規(guī)范”,，蒲波同志要求辦公室工作一定要“細(xì)致”,，這對辦公室工作提出了更高更嚴(yán)的要求。請大家一定要深刻領(lǐng)會,，認(rèn)真貫徹,，狠抓落實。

這些年來,，我對市政府辦公室的總體印象有三點：一是辦公室的工作非常辛勞,，辦公室的職工非常清貧，特別是從事秘書工作的同志尤其辛勞,，曾有這樣一首贊頌秘書的詩：“一紙能通上下情,，終年染翰費精神;軍門倘有催程事，手足頻營瞬息成;處事溫嚴(yán)多禮貌,，平居泰若口如瓶;才華自幼多磨煉,，卓越從來不務(wù)名?！边@首詩是對秘書工作的真實寫照,。二是辦公室工作是卓有成效的，建區(qū)設(shè)市以來大家為政府工作的順利推進(jìn)做了大量而默默無聞的工作;三是辦公室的干部職工隊伍是值得充分信賴的,。在此,，感謝大家的辛勤工作，感謝大家多年來對我的理解和支持,。借此機(jī)會,，我主要講幾點意見,。

一、關(guān)于政府的職能與職責(zé)

這里我之所以要講政府的職能職責(zé),，就是要幫助大家對政府工作有一個全面而深刻的了解,，以增強(qiáng)政府工作的實效性。首先,，大家要明確職務(wù),、職能、職權(quán),、職責(zé)的基本概念和關(guān)系,，職務(wù)是一個官階和符號;職能主要是明確做什么的題目;職權(quán)主要是夸大有哪些權(quán)力，是管別人的;職責(zé)主要是履行職能職權(quán)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任?，F(xiàn)在,，一些同志更多地夸大職務(wù)與職權(quán),，而忽視了職能與職責(zé),。就政府工作來講，我們也必須首先明確政府的職能與職責(zé),。大家都知道,，政府是為人民而存在的，政府是為公共 社會而存在的,，不是人民為政府而存在,。因此，從這個意義上講,，我們的政府應(yīng)當(dāng)是服務(wù)政府,、責(zé)任政府、法治政府,、廉潔政府,，終極就是要成為人民滿意的政府。

(一)政府行政的主要特點,。政府行政的主要特點表現(xiàn)在：一是接受同級黨委的領(lǐng)導(dǎo);二是同級權(quán)力機(jī)關(guān)的執(zhí)行機(jī)關(guān);三是政府內(nèi)部實行首長負(fù)責(zé)制的集體領(lǐng)導(dǎo);四是政府必須依法行政;五是政府工作必須講求效率,。中國的行政還有一個最大的特點是多層級的政府，所以這也給政府工作帶來了一些挑戰(zhàn)和壓力,。衡量政府工作的標(biāo)準(zhǔn),，主要看三條：一是要看政府的組織結(jié)構(gòu)是否優(yōu)化，政府的機(jī)構(gòu)設(shè)置是否做到了精簡,、同一,、效能;二是要看政府的職能是否到位，有無“缺位,、越位,、錯位和不到位”的現(xiàn)象;三是要看政府的執(zhí)行力,、公信力、創(chuàng)造力是否得到增強(qiáng),，終極就是要看人民群眾對政府工作是否滿意,。

(二)政府的主要職能。政府的職能主要分為兩大類,，即：基本職能和運行職能,。從基本職能來看，政府主要承擔(dān)政治,、經(jīng)濟(jì),、文化、社會等四個方面的職能,。政治職能,，主要包括國家的獨立、主權(quán),、外交和公共安全等方面;經(jīng)濟(jì)職能,，主要包括宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控、區(qū)域經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié),、國有資產(chǎn)治理,、微觀治理與服務(wù)等方面;文化職能，主要包括精神文明建設(shè),、科技,、教育等方面;社會職能，主要包括社會治理和社會性的公共服務(wù)等方面,。公共行政的基本概念,，就是執(zhí)行公共意志，行使公共權(quán)力,，制定公共政策,，治理公共事務(wù)，生產(chǎn)公共產(chǎn)品,，提供公共服務(wù),，滿足社會公共需求的政府組織體系和行政治理制度。也就是說,，政府要切實履行經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié),、市場監(jiān)管、社會治理,、公共服務(wù)的職能,。換言之，政府就是優(yōu)良環(huán)境的營造者，優(yōu)質(zhì)公共產(chǎn)品的提供者,，人民根本利益的維護(hù)者,，黨的意志的執(zhí)行者。從政府的運行職能來看,，主要包括規(guī)劃(計劃)的職能,、組織的職能、控制的職能等方面,。規(guī)劃(計劃)的職能,，主要是制定經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃;組織的職能，主要是建立組織機(jī)構(gòu),，配備機(jī)關(guān)職員,、確立職位、職權(quán),、關(guān)系等;控制的職能,，主要是指政府在行政行為中發(fā)揮的作用。

(三)政府面臨的新情況和新題目,。當(dāng)前,，從國際形勢來講，和平與發(fā)展是當(dāng)今世界的主題,，交流與合作是國際趨勢,。從國內(nèi)來講,，通過30年的改革開放,，我國的綜合國力不斷增強(qiáng)，中國正在由過往的應(yīng)對向在世界上逐步發(fā)揮引領(lǐng)作用轉(zhuǎn)變,，在國際事務(wù)中發(fā)揮的作用越來越大,中國創(chuàng)造了發(fā)展中國家發(fā)展的特色,。但是我們也應(yīng)當(dāng)看到，目前我們正面臨著國際化,、信息化,、市場化、產(chǎn)業(yè)化,、城鎮(zhèn)化的挑戰(zhàn),。應(yīng)當(dāng)看到，我們的政治,、經(jīng)濟(jì),、文化、社會已經(jīng)融進(jìn)世界,，所以我們必須面對,。在新的歷史 條件下，特別是黨的xx大以來,我們的黨和政府在執(zhí)政理念上都發(fā)生了很大變化,特別是更加注重公共服務(wù),更加注重民生改善,更加注重資源環(huán)保,更加注重社會公正，更加注重人均意識,更加注重民意,更加注重公共安全,。面對這些新的形勢和新的情況,政府必須審時度勢,精益求精自己的工作,。

(四)政府必須正確處理同幾個方面的關(guān)系。一是要正確處理政府與人民的關(guān)系,。政府與人民的關(guān)系,，是公仆與主人的關(guān)系，是血與肉的關(guān)系,，是種子與土壤的關(guān)系,。錦濤提出要“立黨為公，執(zhí)政為民”;家寶指出：“只有把人民放在心上,，人民才會讓你坐在臺上”,。因此，為民是我們的第一使命,，我們的政府就是要為人民的興奮而興奮,，為人民的歡樂而歡樂，為人民的憂傷而憂傷,。二是要正確處理政府與黨委的關(guān)系,。黨委是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，黨委與政府是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,。因此,，我們的思想、熟悉和行動必須與市委保持高度一致,。三是要正確處理政府與人大的關(guān)系,。政府是同級權(quán)力機(jī)關(guān)的執(zhí)行機(jī)關(guān)，人大對“一府兩院”進(jìn)行法律監(jiān)視和工作監(jiān)視,。因此,，一定要自覺接受監(jiān)視，善于接受監(jiān)視,。今后,，政府辦公室要注重加強(qiáng)與人大辦公室的溝通協(xié)調(diào)。四是要正確處理政府與政協(xié)的關(guān)系,。政協(xié)是人才庫,、智力庫，政協(xié)主要是對政府工作進(jìn)行民主監(jiān)視,、參政議政,。因此，政府要加強(qiáng)同人民政 協(xié)的聯(lián)系,，特別是在作決策的時候,，應(yīng)當(dāng)多聽聽政協(xié)各界人士的意見，做到海納百川，增強(qiáng)決策的科學(xué)性,。五是要正確處理政府與新社會組織和新經(jīng)濟(jì)組織的關(guān)系,。新社會組織、新經(jīng)濟(jì)組織是新生事物,，它們在很大程度上履行著政府的公共治理和公共服務(wù)職能,。因此，政府要更多地培育,、引導(dǎo)新社會組織和新經(jīng)濟(jì)組織的發(fā)展,，充分發(fā)揮它們的職能作用。

在全市辦公室工作會議上講話稿 在辦公室工作會議上的講話篇十九

同志們：

今天,，我們在這里召開全局辦公室工作會議,。在此，我代表局黨組向大家表示親切的慰問,，并通過你們向辛勤工作在全局辦公室系統(tǒng)的全體同志表示誠摯的問候!向獲得表彰和獎勵的同志們表示熱烈的祝賀!

這次會議是我局時隔七年后的又一次全局辦公室工作專題會議,，會議的主要任務(wù)是：進(jìn)一步認(rèn)清形勢，明確工作要求,，為做好下階段辦公室工作打下堅實基礎(chǔ),，更好地服務(wù)于有色地礦事業(yè)的改革與發(fā)展。這次會議的召開對于總結(jié)七年來的工作成績和經(jīng)驗,，探討和推進(jìn)新時期辦公室工作的創(chuàng)新發(fā)展具有重要的意義,。這次會議得到了局黨組的高度重視，朱東暉局長對會議的召開,、今后辦公室工作努力的方向等都提出了新的更高要求,。下面結(jié)合工作實際，我講四點意見：

一,、對辦公室工作現(xiàn)狀的基本評價

辦公室是承上啟下,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的中樞機(jī)構(gòu),，是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)傳遞信息、研究政策,、輔佐決策的重要助手,，在全局工作中起著關(guān)鍵性的作用。全局辦公室作為綜合服務(wù)部門,，承擔(dān)著辦文,、辦會、辦事等重要職責(zé),，在保證全局工作的政令暢通,、領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹落實和機(jī)關(guān)工作的高效運轉(zhuǎn)中發(fā)揮著重要作用。七年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視和領(lǐng)導(dǎo)下,，各單位辦公室堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，牢固樹立和全面落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞黨政工作大局,，根據(jù)有色地質(zhì)工作實際,，適應(yīng)時代發(fā)展要求，不斷強(qiáng)化服務(wù)大局,、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),、服務(wù)基層的“三服務(wù)”意識，不斷提高綜合能力和水平,，認(rèn)真履行職責(zé),，努力發(fā)揮優(yōu)勢，積極主動參與政務(wù),，辦理事務(wù)認(rèn)真細(xì)致,，立足服務(wù)盡心竭力，各項工作卓有成效,，真正發(fā)揮了“思想庫”,、“參謀部”、“智囊團(tuán)”和“后勤部”的作用,，既推動全局辦公室工作取得了新進(jìn)展,，也為我局各項工作的順利開展作出了重要貢獻(xiàn)。

一是以文輔政,，參謀助手作用進(jìn)一步發(fā)揮,。全局辦公室系統(tǒng)不斷加強(qiáng)信息報送反饋力度，深入開展調(diào)查研究,，充分發(fā)揮信息服務(wù)作用,，信息調(diào)研工作逐漸走上良性循環(huán)軌道。20xx年,，局辦公室根據(jù)各單位辦公室上報的各類信息,，編發(fā)有色工作動態(tài)34期、編發(fā)各類新聞稿件150多篇,，各類媒體共報道我局37次,，其中：河南日報4次、地質(zhì)勘查導(dǎo)報11次,，中國有色金屬5次,、資源導(dǎo)刊6次、中國礦業(yè)報2次,、大河報1次,，新華網(wǎng),、商都網(wǎng)、大河網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站分別刊登我局各類工作情況,、新聞簡訊8次,。20xx年，僅局辦公室就收文1851件,，其中普通文件993件,，機(jī)密級以上文件138件，傳閱件720件;發(fā)文211件,，處理各類會議通知15件,，公文辦結(jié)率為100%，無一延誤,、漏報,、漏發(fā)和泄密;起草領(lǐng)導(dǎo)講話10余篇、調(diào)研報告3篇,，其中袁志華同志編寫的《深部找礦工作初探》調(diào)研報告進(jìn)入了省政府決策,，受到省政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。全局各級辦公室也以規(guī)范,、及時的公文辦理工作為同級領(lǐng)導(dǎo)做好了文字服務(wù)工作,。全局辦公室系統(tǒng)通過卓有成效的工作，以文輔政的參謀助手作用得到充分發(fā)揮,。

二是綜合協(xié)調(diào)能力進(jìn)一步提升,。辦公室工作既有政務(wù)、也有事務(wù),、還有內(nèi)務(wù),，具有很強(qiáng)的綜合性。全局辦公室系統(tǒng),，采取制度化管理,、人性化協(xié)調(diào)等一系列工作方法，積極應(yīng)對紛繁復(fù)雜的事務(wù),。立足大事著眼服務(wù)全局,，注重小事著力細(xì)節(jié)取勝，積極推進(jìn)辦事明細(xì)化,，認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項事務(wù)性工作,，做到了事事有著落、件件有成效,。

三是服務(wù)保障水平進(jìn)一步提高。全局辦公室系統(tǒng)認(rèn)真做好公文流轉(zhuǎn),、會議組織,、文件印制,、檔案管理、機(jī)要值班,、接待服務(wù)等工作,，確保機(jī)關(guān)高效運轉(zhuǎn)，保持良好工作秩序,。

這是我分管辦公室工作后,，對辦公室工作的真切感受，可以說,，全局各級辦公室工作取得了很大的成績,。但是，如果把辦公室工作放在更高層次,、用更嚴(yán)的尺度去衡量,，我們就會對全局辦公室工作現(xiàn)狀有一個更客觀的估價，那就是：“縱比有進(jìn)步,，橫比有差距;局部有亮點,，整體不平衡;基本能履職，急需上臺階”,。具體講就是,，全局辦公室系統(tǒng)在服務(wù)理念、精品意識,、細(xì)節(jié)處理等方面都存在較大差距,，全局辦公室系統(tǒng)能基本正常履職，但還不規(guī)范,，還有一些不足,，工作還有空白，要適應(yīng)當(dāng)前和今后一段時期的工作,，急需提升全局辦公室工作的綜合服務(wù)能力,。

二、對辦公室工作形勢的基本判斷

當(dāng)前,，我國已進(jìn)入全面建設(shè)小康社會,、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的新的歷史時期。在黨中央的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,，我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制日趨完善,，社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè),、文化建設(shè),、社會建設(shè)和黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)，綜合國力大幅度提高,，人民生活顯著改善,，社會政治長期保持穩(wěn)定,，我國的發(fā)展已站在一個新的歷史起點上。同時要看到,，我國正處于并將長期處于社會主義初級階段,，并且正進(jìn)入經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展和改革攻堅的關(guān)鍵時期，工業(yè)化,、城鎮(zhèn)化,、市場化、國際化加快發(fā)展,，經(jīng)濟(jì)體制深刻變革,、社會結(jié)構(gòu)深刻變動、利益格局深刻調(diào)整,、思想觀念深刻變化,，經(jīng)濟(jì)成份和經(jīng)濟(jì)利益格局多樣化、社會生活方式多樣化,、社會組織形式多樣化日趨明顯,。這些既為發(fā)展帶來了強(qiáng)大動力和巨大活力，也帶來大量新情況,、新問題,，給擔(dān)負(fù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展保障任務(wù)的地勘單位提出了新的挑戰(zhàn)和新的要求?！安换紵o策,，只怕無心?！备珊靡豁椆ぷ?，一定要充分認(rèn)識到這項工作的重要性，認(rèn)清這項工作面臨的形勢,，只有這樣才能增強(qiáng)主動性,、更具預(yù)見性、突出針對性,。當(dāng)前辦公室工作面臨的形勢可以用三個“越來越”來概括,。

一是重要性越來越強(qiáng)。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，地勘單位面臨的形勢越來越復(fù)雜,，辦公室的職能也隨之而越來越重要。作為司令部,、參謀部,、協(xié)調(diào)部的辦公室，其承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)內(nèi)外,、溝通四方的樞紐地位越來越重要,。

二是標(biāo)準(zhǔn)越來越高,。一方面，現(xiàn)在全局各級領(lǐng)導(dǎo)干部的實踐經(jīng)驗豐富,，信息來源渠道廣,，而且工作水平和知識化、專業(yè)化程度越來越高;另一方面,，隨著時代的進(jìn)步,，各種新知識、新技能層出不窮,，這就對辦公室工作提出了更高的標(biāo)準(zhǔn),，更嚴(yán)的要求。如果辦公室人員不加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不深入調(diào)查研究,，不善于統(tǒng)籌各方面的情況進(jìn)行思考，“閉門造車”,、“憑空杜撰”是決不可能當(dāng)好參謀助手的,，所做的工作也不可能適應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)工作的需要。

三是事務(wù)越來越多?，F(xiàn)在辦公室人員普遍存在一種“上班恐懼癥”,，因為一上班就有接不完的電話、開不完的會,、辦不完的事,，就像一部流水線上的機(jī)器高速運轉(zhuǎn)，不斷接收來自上一工序的任務(wù),。局辦公室最多的一天到省委機(jī)要局取了3份明傳電報,，平均每天收發(fā)、流轉(zhuǎn)的文件多達(dá)30余份,，還有接連不斷的各種文稿,、接待、會議等一系列的事務(wù),。局屬各單位的辦公室人員更是身兼多項工作,，疲于應(yīng)付。隨著有色地礦事業(yè)的發(fā)展,，這種趨勢將更加突出,，我們對此一定要有充分的思想準(zhǔn)備，要采取更有針對性的應(yīng)對措施,。

三,、對辦公室下步工作的幾點要求

新形勢,、新任務(wù)對地勘單位辦公室工作提出了新的更高的要求，致使我們的任務(wù)更重,、責(zé)任更大,。同志們必須深刻認(rèn)識當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大背景，準(zhǔn)確把握時代賦予我們的新使命,，認(rèn)真分析地質(zhì)工作面臨的大形勢,，進(jìn)一步增強(qiáng)做好辦公室工作的主動性、創(chuàng)造性和實效性,，在參與政務(wù),、管理事務(wù)、做好服務(wù)等各方面工作中努力實現(xiàn)新發(fā)展,、做出新貢獻(xiàn),。在下一步工作中，全局各級辦公室要努力做到以下幾點：

(一)要找準(zhǔn)定位,，在我局“四業(yè)”發(fā)展中充分發(fā)揮辦公室的職能作用

辦公室作為辦事及服務(wù)機(jī)構(gòu),，發(fā)揮好“思想庫”、“參謀部”,、“智囊團(tuán)”作用是最基本的工作職能,，這就要求辦公室的同志必須堅持圍繞中心、服務(wù)大局,，不斷增強(qiáng)四個意識,。一是增強(qiáng)政治意識。就是要用鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,、指導(dǎo)實踐、推動工作,，始終堅持正確的政治方向,，始終保持清醒的政治認(rèn)識，善于從政治上分析問題,，在大是大非面前立場堅定,，自覺在思想上行動上同黨中央保持高度一致，時刻注意維護(hù)各級黨委,、領(lǐng)導(dǎo)班子的權(quán)威,，維護(hù)國家和社會的穩(wěn)定，維護(hù)有色地礦局的良好形象,。二是增強(qiáng)大局意識,。就是要堅持在地質(zhì)工作的大局中開展工作，有利于大局的工作積極主動，不利于大局的事情堅決反對,，學(xué)會胸懷大局,，時刻關(guān)注大局，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)謀劃大局,，拾遺補缺維護(hù)大局,，真正發(fā)揮好參謀助手和綜合協(xié)調(diào)的作用。三是增強(qiáng)責(zé)任意識,。就是要以高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,，堅持統(tǒng)籌兼顧、合理安排,，明確工作定位，理順工作關(guān)系,，規(guī)范工作程序,，確保參謀到位不越位、協(xié)調(diào)主動不添亂,、管理及時不缺位,，圓滿完成各項任務(wù)。四是增強(qiáng)自律意識,。雖然辦公室工作大多屬于程序性,、服務(wù)性工作，但也掌握著一定的綜合協(xié)調(diào)權(quán)利和工作資源,，而且有的同志是在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,。這就要求同志們必須牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,，自覺踐行社會主義榮辱觀,，自覺加強(qiáng)修養(yǎng)，遵循職業(yè)道德,，堅持愛崗敬業(yè),、嚴(yán)于律已、任勞任怨,、淡泊名利,，保持良好的工作作風(fēng)和廉潔奉獻(xiàn)的精神追求。

(二)要提升能力,，在學(xué)習(xí)中切實增強(qiáng)本領(lǐng)

辦公室工作任務(wù)繁雜,，責(zé)任重大，這就要求辦公室的同志必須站在事關(guān)事業(yè)成敗的高度,，以提高學(xué)習(xí)能力,、調(diào)研能力、創(chuàng)新能力、協(xié)調(diào)能力,、辦事能力為重點,，不斷增強(qiáng)“三服務(wù)”的綜合能力，使辦公室工作適應(yīng)日新月異的時代變化,，符合科學(xué),、規(guī)范、高效的現(xiàn)代化辦公要求,。一要深學(xué)理論,。學(xué)習(xí)和掌握黨的基本理論、基本路線,、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗,，堅持用科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)我局工作的新實踐，是做好辦公室工作方向和要求,，也是提升政務(wù)服務(wù)水平的關(guān)鍵所在,。二要精學(xué)業(yè)務(wù)。地勘單位辦公室工作涉及的專業(yè)知識繁雜,，同志們在掌握辦公室工作所要求的基本理論和專業(yè)知識的同時,，更要增強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的緊迫感，立足崗位,，不斷更新知識,、增強(qiáng)本領(lǐng)，成為跟得上時代發(fā)展,、適應(yīng)工作需要,、精通本職業(yè)務(wù)的行家里手。三要豐富知識儲備?，F(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展和管理水平的提高,，對地勘辦公室工作提出了新的更高的要求。學(xué)識淵博就會觸類旁通,，厚積薄發(fā)才能得心應(yīng)手,。同志們只有廣泛學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、法律,、科技,、信息、地質(zhì)專業(yè)等方面的知識,，掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò),、辦公自動化應(yīng)用等方面的知識和技能，才能更新知識結(jié)構(gòu),，拓展思維,，開闊眼界,，提升處理各種復(fù)雜事務(wù)的智慧和藝術(shù)，整體提高我們辦公室工作的水平,。

(三)要立足服務(wù),，扎實履行職能

服務(wù)是辦公室全部工作的出發(fā)點和落腳點，這就要求辦公室的同志必須圍繞中心,、服務(wù)大局,，圍繞需求、服務(wù)工作,，圍繞重點,、服務(wù)基層，妥善處理好四個關(guān)系,。一是對上服務(wù)和對下服務(wù)的關(guān)系,。馬克思主義辯證唯物論和黨的工作宗旨告訴我們，黨的利益和人民的利益,、上級的要求和人民的愿望是一致的,，堅持對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)相統(tǒng)一是做好各項工作的基本要求。在辦公室工作中,，同志們要始終牢記這一原則，在為決策服務(wù)中體現(xiàn)黨的群眾路線,。二是政務(wù)服務(wù)和事務(wù)服務(wù)的關(guān)系,。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩翼，缺一不可,。政務(wù)服務(wù)作為當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的重要方面,，直接影響辦公室工作的質(zhì)量和水平，是辦公室工作的重點,，要高度重視,、投放更多的精力。事務(wù)工作是辦公室的基礎(chǔ)工作,，要堅持辦公室工作無小事,，抓住各個環(huán)節(jié)，扎實做好辦事,、辦文,、辦會等具體工作，確保政令暢通,、有序運轉(zhuǎn),。三是執(zhí)行決策和超前服務(wù)的關(guān)系。辦公室作為綜合服務(wù)部門,，其工作特點主要是輔助決策,、協(xié)調(diào)執(zhí)行。在具體工作中要充分發(fā)揮主觀能動性，認(rèn)真思考,、及時總結(jié),、全面掌握辦公室工作的內(nèi)在規(guī)律，在協(xié)調(diào)執(zhí)行之中爭取主動;要認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)班子的工作思路,，做好超前服務(wù),，提高工作前瞻性、預(yù)見性;要加強(qiáng)與部門的協(xié)調(diào)配合,，既敢于負(fù)責(zé),、主動牽頭，又善于配合,、協(xié)力落實,。要把主動服務(wù)體現(xiàn)在 “五不讓”中，即不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在自己這里延誤,，不讓需要辦理的文件在自己這里積壓,，不讓各種差錯在自己這里發(fā)生，不讓來辦事的同志在自己這里受到冷落,，不讓辦公室的形象在自己這里受到影響,。四是處理日常工作與應(yīng)對突發(fā)事件的關(guān)系。辦公室工作的結(jié)果直接影響到機(jī)關(guān)的正常運轉(zhuǎn)和各項工作的全面落實,，要堅持高標(biāo)準(zhǔn),、高要求、高效率,，做到周到,、細(xì)致、全面,，確保各項工作不出紕漏,，落實到位。同時,，辦公室還擔(dān)負(fù)著協(xié)調(diào)有關(guān)部門處理應(yīng)急事件和突發(fā)事件的重要職責(zé),，要堅持冷靜應(yīng)對、靈活應(yīng)變,、果斷處理,，從而保證工作的正常秩序，提升地勘單位的形象和聲譽,。

(四)要做到規(guī)范,、長效，確保重點工作質(zhì)量

辦公室工作紛繁復(fù)雜,，頭緒眾多,，但是只要抓住重點,，

綱舉目張，就能帶動辦公室整體工作上臺階,，在這里我就幾項重點工作做一個強(qiáng)調(diào),。

一是公文處理求規(guī)范。公文質(zhì)量的高低,，直接關(guān)系到一個單位在上級領(lǐng)導(dǎo),、公眾心目中的形象，一定要規(guī)范制作,。通過一年來對各單位來文的觀察,，概括起來，主要存在以下問題：部分單位寫作質(zhì)量不高,，存在條理不明,、表述不清、邏輯矛盾,、語法錯誤;一些文件校對不細(xì),，錯別字、漏字和標(biāo)點符號錯誤的現(xiàn)象比較突出;少數(shù)公文格式不符合要求,，文頭,、文尾格式和主題詞不規(guī)范;部分公文印制質(zhì)量不高，排版不夠規(guī)范,、版面不夠清晰整潔,、裝訂不夠美觀;公文辦理的效率不高，個別文件從撰稿到發(fā)文辦理時間過長,。針對這一問題，在下一步工作中,，要在堅持制度化,、規(guī)范化的同時，還要大膽探索,、勇于創(chuàng)新,，才能適應(yīng)新的形勢和任務(wù)的要求，才能更好地發(fā)揮公文的實效性,，為有效開展工作,，起到公文應(yīng)有的作用。

二是信息調(diào)研講實效,。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的今天,，信息工作抓得好不好、及時不及時,、準(zhǔn)確不準(zhǔn)確,、全面不全面,，將直接影響到領(lǐng)導(dǎo)的決策和對全局工作的領(lǐng)導(dǎo)。實是求事地講,，在這方面我們工作還有很多薄弱環(huán)節(jié),，我們的信息報送工作剛剛起步，調(diào)研還在萌芽,。但是,，已引起各單位重視，報送量有了一定增加,，下一步要以實效為重點,，狠抓信息工作的質(zhì)量提高。希望各單位要站在服務(wù)決策的高度來重視信息調(diào)研工作,。要深化思想認(rèn)識,，加強(qiáng)信息工作制度建設(shè)，建立起快速高效的信息收集和反饋機(jī)制,。要強(qiáng)化辦公室的信息主渠道作用,，及時、準(zhǔn)確地為領(lǐng)導(dǎo)提供綜合性,、深層次,、高質(zhì)量的信息，特別是重要情況,、重大突發(fā)性事件,、國內(nèi)外發(fā)展態(tài)勢等信息，積極主動地為領(lǐng)導(dǎo)把握大局,、制定政策,、推動工作當(dāng)好“耳目”。

三是制度建設(shè)重長效,?！皼]有規(guī)矩不成方圓”，制度建設(shè)是一個普遍性,、長期性的問題,，是我們在經(jīng)歷種種教訓(xùn)、付出了若干成本與代價后的事后補救之策,，是力圖在應(yīng)對類似矛盾與沖突時不再重蹈覆轍,、能有章可循的探索。隨著我局的不斷發(fā)展,，逐步正規(guī)化,，我們原來那種“領(lǐng)導(dǎo)臨時決斷”的方式已不適應(yīng)，因為原來個案有限,，可以一案一法,，現(xiàn)在個案很多,，你應(yīng)對不過來，這就需要定出一些處理相似問題的原則和辦法,，以求長效,，這就是制度建設(shè)。請各單位一定要適應(yīng)當(dāng)前形勢,，將制度建設(shè)作為長效管理的重要手段,，立足實際，按照“重在實用”的原則加強(qiáng)制度建設(shè),，從紛繁復(fù)雜的事務(wù)中解脫出來,。

四是協(xié)調(diào)工作求效果。搞好協(xié)調(diào)是保證機(jī)關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)的重要手段,。要把握協(xié)調(diào)規(guī)律,，講究協(xié)調(diào)藝術(shù)，注重協(xié)調(diào)效果,，提高協(xié)調(diào)水平,，按照有利于團(tuán)結(jié)的原則、有利于全局性的原則,、嚴(yán)格按領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事的原則,、自身努力與發(fā)揮職能部門作用相結(jié)合的原則，在協(xié)調(diào)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和同級領(lǐng)導(dǎo)班子中發(fā)揮好溝通作用,，在協(xié)調(diào)各單位中發(fā)揮好牽頭作用,，在協(xié)調(diào)下屬單位中發(fā)揮好橋梁作用，在處理各方面矛盾中發(fā)揮紐帶作用,。要注意發(fā)揮各方面的積極性,，善于對上加強(qiáng)聯(lián)系，及時了解上級意圖,，爭取獲得更多的指導(dǎo)和幫助;善于對下搞好服務(wù),，多為基層和群眾解決實際困難和問題，以實際行動取信于民;善于對外搞好協(xié)調(diào),，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理一些急事、難事,、瑣事,，為領(lǐng)導(dǎo)分憂;善于對內(nèi)搞好協(xié)調(diào)，注意多溝通,、多配合,、多商量、多補位,，互相提供方便,，從大局出發(fā),，把分工與協(xié)作很好地結(jié)合起來，確保重大部署,、重大決策順利實施,。

(五)要積極創(chuàng)新工作方法，提高工作效率

辦公室工作頭緒多,、要求高,、責(zé)任重。如何保持工作緊張有序,，做到忙而不亂,，緊而不急，關(guān)鍵是掌握科學(xué)的工作方法,。勤于思考,、善于總結(jié)、積極探索,、合理運用科學(xué)的工作方法對提高辦公室的工作質(zhì)量和效率,，具有十分重要的意義。根據(jù)工作中的體會,，我就工作方法給大家提供幾點建議,。

一是統(tǒng)籌兼顧法。要學(xué)會“十指彈琴”,，科學(xué)安排時間,，合理分配任務(wù)，充分利用各種間隙,，見縫插針,，提高工作效率。很多同志都看不起半個小時或10多分鐘的時間,，總是在下班前半個小時退出工作狀態(tài),，或者在工作中有20-30分鐘的等待時間就無所事是，實際上這些時間是可以做很多工作,。

二是備忘記錄法,。由于辦公室工作任務(wù)繁多，每周將主要工作用筆在本子上記錄備忘,，在接到新的任務(wù)時又及時添加上去,。這樣做一方面不會將事無巨細(xì)的任務(wù)忘掉，防止工作疏漏,，另一方面也便于自己根據(jù)工作重要程度統(tǒng)籌安排,。

三是借力借勢法。善于向領(lǐng)導(dǎo)借力,，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,，爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,，創(chuàng)造良好工作環(huán)境;善于向同事借力，比如信息任務(wù)就要發(fā)動全局的力量;善于向兄弟單位借力,，同樣一項工作,，別人已經(jīng)做了就可以參考借鑒并結(jié)合本單位實際快速完成。

四是自我加壓法,。適當(dāng)給自己增加壓力,，確立目標(biāo)，定時限,、定標(biāo)準(zhǔn)地完成某項工作,，通過這種強(qiáng)化訓(xùn)練，促進(jìn)工作能力的提高,，你自己的潛能會讓你自己都感到驚奇,。

五是先思后行法。處理問題先不要急于動手,，要在搞清問題并全面分析的基礎(chǔ)上,，經(jīng)過深思熟慮，做出正確判斷后再著手去做,，這樣可以避免多走彎路,，提高工作質(zhì)量。特別要準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖,，弄清領(lǐng)導(dǎo)的要求,。尤其是在文稿撰寫上，最好是先列一個提綱給領(lǐng)導(dǎo)過目并認(rèn)可后才動筆;對事件辦理有疑問的也應(yīng)事先向領(lǐng)導(dǎo)求證后才實施,。

六是重點突破法,。要根據(jù)主客觀條件，明確工作重點,，分清輕重緩急,，善于抓住主要矛盾，重點突破,，不能“眉毛胡子一把抓”,。特別是對于難度較大的工作和需要創(chuàng)新的工作，就要找準(zhǔn)突破口,，全面推進(jìn),。

同志們，新形勢下的辦公室工作是充滿希望,、極具挑戰(zhàn)的崇高事業(yè)。全局辦公室系統(tǒng)的全體同志一定要認(rèn)清形勢,，明確差距,，樹立強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識,、高度的敬業(yè)意識、崇高的奉獻(xiàn)意識,，不斷創(chuàng)新工作思路,，不斷改進(jìn)工作方法，不斷抓好工作落實,，奮力推進(jìn)辦公室工作再上新臺階,，為有色地礦事業(yè)的全面、協(xié)調(diào),、可持續(xù)發(fā)展和“四業(yè)”戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)!