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五一勞動者事跡材料 五一勞動者先進事跡篇一
一,、以責(zé)任之心,,塑敬業(yè)之美。
該同志入職集團時,,正面臨業(yè)務(wù)板塊迅速拓展,、人員短缺的局面,他勇挑重擔(dān),,任勞任怨,,毅然擔(dān)起復(fù)雜繁重的工作,為部室工作,、集團發(fā)展盡職盡責(zé),,以責(zé)任之心,塑敬業(yè)之美,。運營管理部工作方面,,根據(jù)上級部門要求和集團發(fā)展需要,牽頭部門內(nèi)制定集團年度工作目標(biāo)和經(jīng)營計劃,,并做好與上級部門的溝通確認以及內(nèi)部相關(guān)考核責(zé)任主體的確認與傳導(dǎo);與外審單位積極對接,,做好上一年度的考核結(jié)果確認,總結(jié)經(jīng)驗,、提煉不足;監(jiān)督指標(biāo)執(zhí)行情況,,按季度定期召開運營分析會,出具集團運營分析報告,,及時掌握各考核責(zé)任單位的經(jīng)營狀況,,為集團運營發(fā)展做好調(diào)度與服務(wù)工作;負責(zé)對接并參與集團對外重大合作項目談判、考察工作,,其中包括一汽智能網(wǎng)聯(lián)汽車試驗場項目,、中海油海上鉆采開發(fā)項目、空客再交付中心項目,、浪潮智慧城市合作項目、星河動力民用火箭開發(fā)項目,。兼任審計合規(guī)部負責(zé)人期間,,帶頭研究制定出臺制度4項;充分發(fā)揮會計事務(wù)所從業(yè)優(yōu)勢,帶領(lǐng)部室開展內(nèi)部審計檢查工作18次,,出具報告,、建議書等15份;積極督促部室履行監(jiān)督職責(zé),,推動部室參與監(jiān)督事項130余項。
二,、以進取之心,,塑專業(yè)之美。
運營管理部兼發(fā)展創(chuàng)新部,,是集團的頭腦部門,,因此對部門領(lǐng)導(dǎo)者的學(xué)習(xí)能力、政策研判能力,、創(chuàng)新發(fā)展能力有著極高的要求,。該同志積極進取,以身作則,,注重個人及團隊的日常專業(yè)學(xué)習(xí),、政策搜集研究、創(chuàng)新發(fā)展分析,,以進取之心,,帶領(lǐng)整個部室打造學(xué)習(xí)型團隊,塑專業(yè)之美,。工作期間,,帶領(lǐng)部室積極跟蹤研究國家宏觀經(jīng)濟、金融財政政策,,撰寫文章23篇,。他制定了“每周一學(xué)”制度,帶領(lǐng)兩個部室對法律政策,、金融知識,、公司業(yè)務(wù)板塊進行學(xué)習(xí),帶頭報名參加系列考試,,全面提升部室勞動者業(yè)務(wù)素質(zhì);按照集團黨委領(lǐng)導(dǎo)的要求,,立足當(dāng)下、著眼未來,,在集團可持續(xù)發(fā)展和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型方面做可行性研究和探索;根據(jù)集團需求,,帶領(lǐng)運營管理部召開政策研討會,積極學(xué)習(xí)和推進對新行業(yè)的接洽和可行性探索,,重點在光伏,、海上風(fēng)能、地?zé)?、加油站,、大宗貿(mào)易、養(yǎng)老等行業(yè)進行考察,、接洽,、可行性研究,,與主管的行政部門積極對接,及時掌握政策動向,,為集團戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和可持續(xù)發(fā)展做探索研究工作,。
三、以奉獻之心,,塑樂業(yè)之美,。
該同志在工作中以身作則,帶領(lǐng)團隊秉持忠誠之心,、奉獻之心服務(wù)集團大局發(fā)展,,塑樂業(yè)之美。在國有企業(yè)整合工作中,,帶領(lǐng)運營管理部緊跟領(lǐng)導(dǎo)部署,,發(fā)揮了行動快、效率高,、專業(yè)強的優(yōu)勢,,積極配合國企整合工作小組,穩(wěn)步推進各項移交,、接收工作,,在市屬國有企業(yè)國有資產(chǎn)整合推進工作中獲得了財政局、國資委的高度評價,,展現(xiàn)了集團良好的企業(yè)形象;在集團各類新項目合作初期,,積極承擔(dān)服務(wù)工作,帶領(lǐng)團隊秉持嚴謹,、專業(yè),、高效的要求,積極配合新項目合作的工商注冊,、協(xié)議起草,、項目可行性反饋等工作,在各主管單位和合作單位中贏得了良好口碑,。
革命導(dǎo)師馬克思說過:“勞動創(chuàng)造了世界,,勞動創(chuàng)造了美?!辟Z道鋒同志在平凡的工作崗位上,,在繁瑣的工作中,以責(zé)任之心,,塑敬業(yè)之美,,以進取之心,塑專業(yè)之美,以奉獻之心,,塑樂業(yè)之美,以愛崗敬業(yè)樂群之心,,與財金人一起塑造財金之美,。
五一勞動者事跡材料 五一勞動者先進事跡篇二
袁宏同志是我公司電器車間主任,參加工作在基層崗位已有24年的時間,,憑借自己刻苦鉆研和腳踏實地,、兢兢業(yè)業(yè)的做事態(tài)度,不僅熟練掌握本崗位所需的基本技能和業(yè)務(wù)內(nèi)容,,還想方設(shè)法積極調(diào)動廣大員工,,特別是一線員工的勞動積極性。在加強自身業(yè)務(wù)技能的同時,,也幫助和提高了一線員工的勞動生產(chǎn)技能,。并運用所學(xué)的專業(yè)知識和親身實踐,積極參與和配合了機床電器安裝,、調(diào)試的工作,,為有效把控現(xiàn)場設(shè)備的異常狀態(tài)和生產(chǎn)的高效安全順利的進行,出謀劃策,,建言獻行,,并提出自己的合理化建議,其中多次被相關(guān)崗位和部門吸收和采納,。其突出的工作業(yè)績和強烈的工作責(zé)任心,,在獲得自身成長成熟的同時,也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評,。
一,、具有奉公守法,團結(jié)友愛的道德風(fēng)范
袁宏同志工作以來,,遵章守紀,,鉆研業(yè)務(wù),幾乎年年被公司評為優(yōu)秀職工,、先進工作者等榮譽稱號,,思想健康,具有優(yōu)良的道德品質(zhì),,牢固豎立正確的人生觀和價值觀,,嚴以律已,寬以待人,,作風(fēng)過硬,,在廣大職工心中享有很高的聲譽。在公司除了帶領(lǐng)和團結(jié)好電器車間的一幫人,同時又與公司多個部門協(xié)同合作,,在工作上取得了可喜的業(yè)績,,無數(shù)次得到公司領(lǐng)導(dǎo)層和員工的夸獎。
二,、擁有豐富的理論知識,、超高的實踐能力和扎實的學(xué)習(xí)功底
袁宏同志于2010年4月份進入電器車間擔(dān)任主任,在工作崗位上,,他認真學(xué)習(xí),,虛心求教,不僅在很短的時間內(nèi)熟悉了生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境,,而且還熟知了各個系統(tǒng)的電氣圖紙,,并加以運用,還對多個生產(chǎn)故障問題發(fā)表了具有自己真知灼見的看法,。例如:對于產(chǎn)品的設(shè)計,、反復(fù)推敲,能充分考慮到產(chǎn)品的特性功能,、成本,、外觀及壽命,做到面面俱到,。其次,,耐心接受國外客戶對產(chǎn)品的更新要求,及時拿出整改方案,,設(shè)計圖紙,,理論論證,自己動手安裝,、測試,,得到客戶的好評。同時,,不厭其煩地解決客戶的售后問題,,為公司節(jié)約服務(wù)成本,為客戶節(jié)約生產(chǎn)時間,。
三,、具有極強的團隊觀念和職業(yè)操守
江蘇江海機床集團2011年與太原科技大學(xué)共建產(chǎn)學(xué)研生產(chǎn)基地,近年來,,該校多個科研成果在生產(chǎn)基地進行轉(zhuǎn)化,,袁宏同志憑借自己過硬的電器方面的技術(shù)技能,很快融入了研發(fā)團隊的研究開發(fā)行列,,并擔(dān)當(dāng)電器部分的主要開發(fā)工作,,取得了驕人的業(yè)績,。例如:《高性能智能大型液壓滾剪設(shè)備的研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化項目》,獲2012年省重大成果轉(zhuǎn)化項目,,并獲資助1000萬元,,同時該設(shè)備也獲得省重大裝備首臺套榮譽。
為提高一線生產(chǎn)員工的勞動技能,,他還積極做到對崗位操作人員的傳,、幫、帶的培訓(xùn)工作,。對現(xiàn)場設(shè)備極易出現(xiàn)的故障潛在源,教會他們?nèi)绾伪孀R和怎樣及時排除,。
五一勞動者事跡材料 五一勞動者先進事跡篇三
生活中,勞動必將是一筆難得的人生資源和財富,人生的絢麗和精彩都是在不斷的勞動并勇于創(chuàng)造的過程中寫出來的!
“勞動模范”是我們的榜樣,,說起“特等勞動模范”,您一定會想到那些工作了半輩子,、已經(jīng)四五十歲的勞動者,。可是在昨日舉行的2010年沈陽市先進集體和勞動模范表彰大會上,,卻有名“80后”當(dāng)選了“特等勞動模范”,。
在表彰大會現(xiàn)場,記者見到了這名叫陳雪嬌的女孩,。她是沈陽某大型商場的營業(yè)員,,在黃金飾品專區(qū)金條柜組工作?!八袀€絕活兒,,就是能蒙著眼睛編織金剛結(jié)?!睋?jù)表彰大會工作人員介紹,,“她賣東西很有特點,常以講故事的形式為顧客講解,。有了溝通,,成交數(shù)量便大大提高,其中一筆420萬元的銷售額更是創(chuàng)下了集團單筆銷售之最!”記者了解到,,陳雪嬌只有24歲,,卻絲毫沒有“80后”的嬌氣,她對待顧客熱情,、誠懇,,被顧客親切地稱為貼心的“微笑天使”。
百折不撓,讓華夏同胞,不懈努力,迎難而上;孜孜不倦,使中華英豪,充滿激情,爭做棟梁,。
“我覺得無論什么行業(yè),、無論什么工種、無論什么人物,只要立足崗位,,甘于奉獻都能創(chuàng)造出一定的'勞動價值!”重慶能源集團打通一礦通風(fēng)隊員工胡明軍說,。
胡明軍是名農(nóng)民工,打過掘進,,干過采煤,,而最讓他記憶深刻的勞動就是在通風(fēng)隊搬石頭。在別人看來,,搬石頭是重活,、粗活,可他卻在搬運石頭的過程中創(chuàng)造出了安全價值,、實現(xiàn)了自己的人生價值,。“我們一個人一個班要往井下搬運7礦車石頭,,接近7噸,,說不累那是假的,但我們累得十分有價值,?!彼f。
勞動之所以偉大,,是因為勞動引發(fā)了一系列的發(fā)明創(chuàng)造,,推動了社會生產(chǎn)力的不斷進步和物質(zhì)財富的極大豐富,使人類大踏步,,從必然王國向自由王國邁進,。勞動之所以崇高,是因為勞動是財富之母,,人類所享受的一切物質(zhì)成果,、科技成果、文化藝術(shù)成果無一不是勞動的產(chǎn)物,。
“無論是勞模,、明星還是普通勞動者,他們所創(chuàng)造的勞動價值不管大小,,都應(yīng)該得到社會,、企業(yè)的尊重和認可?!痹谟懻摃?,60多名與會人員向社會呼吁。因為他們發(fā)現(xiàn),,在一些企業(yè),,普通員工的工資待遇與勞動付出不成正比,,政治待遇更是可望而不可及,因此,,他們呼吁全社會應(yīng)該像關(guān)注明星,、勞模一樣關(guān)注每一位普通勞動者。只要是通過勞動創(chuàng)造出了一定的價值,,不管價值大小,,都要讓他們既有經(jīng)濟回報,又有政治回報,,要讓每一位勞動者都有奔頭,、有想頭,從而也讓普通勞動者在被尊重和被認可中實現(xiàn)自己的人生價值!
許多時候,命運給了我們黑暗的際遇,但并沒有剝奪我們追求光明的權(quán)利;命運給了我們坎坷的遭遇,但并沒有剝奪我們快樂的心境.命運給誰的都不多,最重要的是我們不能向命運低頭,不能好逸惡勞!因此,,如何正確對待工作和勞動的問題,,實際上就是社會主義榮辱觀的一項重要的思想內(nèi)容,也是我們每個人如何選擇和樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀的具體體現(xiàn),。
在今天的生活中,,我們最需要的就是適當(dāng)?shù)膭趧樱挥袆趧硬拍芨玫淖V寫生命之歌,。
五一勞動者事跡材料 五一勞動者先進事跡篇四
吳少帥,,男,中級經(jīng)濟師,,現(xiàn)任市財金集團融資擔(dān)保公司副總經(jīng)理,。該同志自參加工作以來,立足崗位,、積極作為,、務(wù)實創(chuàng)新,2019年榮獲市財金集團年度“優(yōu)秀員工”稱號,。
一,、以身作則,身體力行樹標(biāo)桿,。
身為一名共產(chǎn)黨員,,他始終堅持以身作則、率先垂范,,充分發(fā)揚“吃苦在前,、享樂在后”的奉獻精神,以實際行動為公司其他員工樹立榜樣,。工作中,,他主動深入企業(yè),、農(nóng)戶中了解企業(yè)發(fā)展情況和農(nóng)戶創(chuàng)業(yè)存在的困難,有時面對惡劣天氣仍主動請纓外出搞調(diào)查,、跑業(yè)務(wù),,加班加點到深夜更是家常便飯,只為了最大限度滿足客戶需求,。同時,,作為集團關(guān)鍵崗位責(zé)任人,他深知自身所肩負的責(zé)任,,工作中牢固樹立紀律規(guī)矩意識,,帶頭抓好各項規(guī)章制度執(zhí)行落實,不放縱,、不逾矩,,自覺樹立黨員良好形象。
二,、積極作為,,勇于擔(dān)當(dāng)做表率。
面對經(jīng)濟下行壓力和日益增長的融資擔(dān)保業(yè)務(wù)需求,,他主動作為,、積極思考,積極協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題,,牽頭開發(fā)融資擔(dān)保業(yè)務(wù)管理系統(tǒng),,推動實現(xiàn)業(yè)務(wù)審批線上化和檔案資料電子化,進一步提升了業(yè)務(wù)辦理效率,,推動融資擔(dān)保業(yè)務(wù)筆數(shù)和在保余額“雙豐收”,,截至2020年4月末實現(xiàn)在保業(yè)務(wù)2249筆、余額8.17億元,,分別較去年同期增長7.06倍和11.01倍,,為區(qū)域經(jīng)濟良性發(fā)展提供了有力支持。積極推動小微,、“三農(nóng)”擔(dān)保費率降至最低1%,,達到了國內(nèi)同行業(yè)最低水平。特別是在新冠疫情發(fā)生以后,,嚴格按照上級相關(guān)扶持政策,,對受疫情影響的中小企業(yè)擔(dān)保費率減按50%收取,并確保各項業(yè)務(wù)在2個工作日內(nèi)完成審批,,同時為入圍市級技改項目名單的企業(yè)提供免費增信支持,,助力全市企業(yè)健康發(fā)展。
三,、創(chuàng)新思路,,立足本職求突破,。
他始終堅持把工作當(dāng)學(xué)問來研究,注重學(xué)習(xí),、勇于創(chuàng)新,,真正做到了干一行、愛一行,、鉆一行,、精一行。工作中,,他善于開拓思路,,不固守傳統(tǒng)模式,不拘泥條條框框,,積極創(chuàng)新業(yè)務(wù)品種,,拓寬市場渠道,優(yōu)化服務(wù)流程,,針對不同業(yè)務(wù)群體量身定做業(yè)務(wù)模式,,業(yè)務(wù)量快速增長的同時,得到了服務(wù)對象的認可和肯定,。比如,,針對養(yǎng)殖企業(yè)融資抵押物不充分問題,采取利用奶牛抵押的方式作為反擔(dān)保措施;針對優(yōu)質(zhì)企業(yè)的上下游客戶,,采取利用核心企業(yè)信用背書的方式為其提供增信擔(dān)保;針對新冠疫情帶來的影響,他圍繞客戶考察,、業(yè)務(wù)審批,、合同審批、印章管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié),,不斷優(yōu)化線上辦理流程,,促使業(yè)務(wù)辦理時間較初期提速60%,有力保障了業(yè)務(wù)順利開展,。
五一勞動者事跡材料 五一勞動者先進事跡篇五
中午1時許,,位于五一廣場的皇冠火宮殿的廚房里,七八個火爐并排呼呼地吐著火苗,,把整個廚房蒸得像個桑拿間,,一排廚師正在爐前忙碌著:翻炒、掂鍋,、調(diào)味,、裝盤,即使開著大功率的抽油煙設(shè)備,,油煙味仍然嗆人,。此時,,廚師長賀意奇已經(jīng)在廚房里工作了4個小時。
每天早上9時,,老賀就來到廚房,,洗菜、熬高湯,,做好各種菜品的粗加工,。10時30分,廚師們開始提前吃午飯,,11時正式開始迎接客流高峰,。煎炒烹炸,一直忙碌到下午3時許,,過了午餐時間才能休息會兒,。
下午4時30分,老賀又要開始為晚餐做準(zhǔn)備,,5時迎來晚餐客流高峰,,雖然晚上9時30分是正常下班時間,但由于長沙人有消夜的習(xí)慣,,為保證客人及時吃到新鮮的菜品,,老賀常常要到凌晨才能下班,一天要在廚房站上10個小時,。高峰時,,店里一天要賣四、五千片臭豆腐,,小龍蝦要賣上千斤,,而這么多的菜品,全來自老賀和同事們揮舞的鍋鏟下,。
為別人做菜多,,自己吃得少。
“越是節(jié)假日,,越是我們忙的時候,,當(dāng)廚師快20年了,基本沒有陪家人吃過團年飯,?!苯衲赀^年7天假期,老賀一天也沒有休息,,平時周末也特別忙,,“我晚上凌晨回家,孩子已經(jīng)睡了,,周末也不在家,,孩子常說,,幾個月都沒見過我了?!?/p>
當(dāng)廚師是個苦差事,,從學(xué)徒開始就不容易。老賀告訴記者,,當(dāng)學(xué)徒,,前5年都不會讓你做菜,而是打基礎(chǔ),。先在水臺站一年,,學(xué)處理雞鴨等活禽以及水產(chǎn)品。然后在案臺2年,,切配菜,,練刀工,最后才能在爐子邊看師傅炒菜,,幫忙裝盤等,,這又是2年。熟能生巧,。多年來,,老賀早已練就了一手絕活,剖條活魚一分鐘,,蘿卜絲,、豆腐絲在他手里能切成縫衣針大小的細絲,而做菜時放調(diào)味料,,老賀只要用勺子一掂,,就能不多不少,讓味道剛好,。老賀1996年開始入行,踏實肯干的他10年后當(dāng)上了廚師長,。因為技藝精湛,,他還曾獲得湖南烹飪技術(shù)大賽金獎。
做菜也要創(chuàng)新,。除了為客人們做出可口的菜肴外,,作為廚師長,老賀每天都要和其他廚師研究討論,,改進菜的口味,,創(chuàng)新菜式?!白罱?,我們改進了口味小龍蝦,,用的是豬骨熬成的湯,客人們都說口味更好了,?!笨腿说目洫劊诶腺R看來就是對自己的辛勞最好的回報,。