總結(jié)是寫(xiě)給人看的,，條理不清，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然,，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的?？偨Y(jié)書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇總結(jié)呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)實(shí)用篇一

今年是統(tǒng)計(jì)改革與發(fā)展之年,，我局緊緊圍繞市委,、市政府的中心工作,，堅(jiān)持以提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心，著力推進(jìn)統(tǒng)計(jì)體制改革，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),，夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)工作，精心組織農(nóng)業(yè)普查和勞動(dòng)力調(diào)查等大型普查工作,，加快統(tǒng)計(jì)信息化進(jìn)程,，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和社會(huì)發(fā)展的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,、小康及和諧社會(huì)的構(gòu)建提供優(yōu)質(zhì)高效的統(tǒng)計(jì)服務(wù),。

圍繞通遼市規(guī)劃，分析各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，層層落實(shí)責(zé)任制,。一是對(duì)全市各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)加強(qiáng)分析研究。在全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議結(jié)束之后,，我局及時(shí)傳達(dá)了全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,，領(lǐng)導(dǎo)班子和各科室隊(duì)站中心負(fù)責(zé)人對(duì)我市時(shí)期到xx年的主要預(yù)期目標(biāo)逐項(xiàng)進(jìn)行了分析討論,。面對(duì)我市和xx年總體的發(fā)展目標(biāo),、任務(wù)和要求，我局確定了統(tǒng)計(jì)工作的重點(diǎn),，就是要加強(qiáng)對(duì)全市宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和重大經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析研究,，及時(shí)提供準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和分析資料，以增強(qiáng)對(duì)全市經(jīng)濟(jì),、社會(huì)發(fā)展的預(yù)見(jiàn)性,、科學(xué)性和針對(duì)性。為市委,、政府能準(zhǔn)確地把握各個(gè)階段經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的基本情況,，提供可靠的基礎(chǔ)資料。我們加大了對(duì)市委,、市政府特別關(guān)注的推進(jìn)新型工業(yè)化,，新農(nóng)村建設(shè)，增加工業(yè)投入,，項(xiàng)目引進(jìn),，非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展等問(wèn)題的專(zhuān)題調(diào)研力度，為市委,、市政府提供決策參考依據(jù),。二是分解各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)監(jiān)測(cè)指標(biāo)，層層落實(shí)責(zé)任制。我局對(duì)通遼市政府經(jīng)濟(jì)工作報(bào)告中xx年有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行了分解,，并落實(shí)到各科室和調(diào)查隊(duì),。確定第一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)量、產(chǎn)值和農(nóng)牧民人均收入的監(jiān)測(cè)由農(nóng)調(diào)隊(duì)負(fù)責(zé),。將黨的各項(xiàng)惠農(nóng)政策,、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、農(nóng)牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng),、農(nóng)村牧區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、生態(tài)建設(shè)和保護(hù)作情況作為課題調(diào)研重點(diǎn),。第二產(chǎn)業(yè)工業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)量產(chǎn)值,、增加值，確定限上工業(yè)由工業(yè)科負(fù)責(zé),，限下工業(yè)由企調(diào)隊(duì)負(fù)責(zé);以及投資完成額和建筑業(yè)增加值的監(jiān)測(cè),，由投資科負(fù)責(zé)。將重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),、老企業(yè)二次創(chuàng)業(yè),、引進(jìn)的非資源型產(chǎn)業(yè)、提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的質(zhì)量和效益情況作為課題調(diào)研重點(diǎn),。第三產(chǎn)業(yè)由財(cái)貿(mào)科負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè),，以物流業(yè)和旅游業(yè)為重點(diǎn)開(kāi)展課題調(diào)研。城鎮(zhèn)居民收入由城調(diào)隊(duì)負(fù)責(zé)具體監(jiān)測(cè)工作,，將提高城市品位和吸納能力,，加快推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程的情況作為課題調(diào)研重點(diǎn)。三是為提高統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)整體工作水平,，全市統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議上與各旗縣市區(qū)統(tǒng)計(jì)局局長(zhǎng)簽定了《xx年統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)考核責(zé)任狀》,，制定并下發(fā)了《通遼市統(tǒng)計(jì)局xx年對(duì)旗縣市區(qū)統(tǒng)計(jì)局責(zé)任目標(biāo)考核方案和評(píng)比辦法》，針對(duì)機(jī)關(guān)21個(gè)專(zhuān)業(yè),，將監(jiān)測(cè)任務(wù),、責(zé)任具體落實(shí)到人，制定了《通遼市統(tǒng)計(jì)局考核評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,。四是繼續(xù)承擔(dān)“五項(xiàng)重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)”的監(jiān)測(cè)工作,。根據(jù)市委、市政府的要求,，xx年“五項(xiàng)重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)”的監(jiān)測(cè)工作仍由統(tǒng)計(jì)部門(mén)組織實(shí)施,。我們?cè)诳偨Y(jié)過(guò)去兩年“五項(xiàng)重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)”監(jiān)測(cè)工作的經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步修改和完善了《xx年旗縣市區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展重點(diǎn)指標(biāo)考核辦法》,。按季度對(duì)各旗縣市區(qū)五項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行了定期監(jiān)測(cè),。

認(rèn)真落實(shí)經(jīng)濟(jì)普查的后繼工作和第二次農(nóng)牧業(yè)普查,、年度牧業(yè)普查的前期準(zhǔn)備工作。一是調(diào)動(dòng)社會(huì)各部門(mén)力量,，加強(qiáng)對(duì)普查和抽樣調(diào)查成果的開(kāi)發(fā)應(yīng)用等后繼工作,。由我局普查中心統(tǒng)一安排經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工作，組織各方面力量對(duì)普查和抽樣調(diào)查資料的成果進(jìn)行分析論證,，形成有一定水準(zhǔn)的分析文章36篇。與此同時(shí),，向社會(huì)各界籌措資金13余萬(wàn)元,，對(duì)經(jīng)濟(jì)普查資料進(jìn)行了整理和匯編,。二是按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、分工協(xié)作、分級(jí)負(fù)責(zé),、共同參與”的原則,，認(rèn)真落實(shí)第二次農(nóng)業(yè)普查的組織實(shí)施工作?？h,、鄉(xiāng)兩級(jí)相繼都成立了第二次農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)并落實(shí)普查經(jīng)費(fèi)，積極落實(shí)選調(diào)普查人員,，開(kāi)展培訓(xùn)和宣傳工作,。今年6月2日，召開(kāi)了通遼市xx年夏季農(nóng)牧業(yè)普查工作會(huì)議,，對(duì)此次普查的具體做法進(jìn)行了詳細(xì)地安排部署,。三是積極開(kāi)展勞動(dòng)力調(diào)查工作。今年4月,，利用東五盟市在通遼市舉辦勞動(dòng)力調(diào)查工作培訓(xùn)會(huì)議之機(jī),，對(duì)全市9個(gè)旗縣市區(qū)統(tǒng)計(jì)局的專(zhuān)業(yè)人員統(tǒng)一進(jìn)行了培訓(xùn)。為搞好勞動(dòng)力調(diào)查工作和摸清通遼市勞動(dòng)力情況的家底,，奠定了工作基礎(chǔ),。四是按照新的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，完成了基本單位名錄庫(kù)更新維護(hù)工作,。

一是圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求,，鞏固統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)。為切實(shí)加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)的隊(duì)伍建設(shè),，我局在3月份派出一名副局長(zhǎng)和農(nóng)調(diào)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),，去在全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革中基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)較好的巴彥淖爾市學(xué)習(xí)取經(jīng)。按照市政府發(fā)出的《關(guān)于加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)工作的通知》要求,，落實(shí)了今年法規(guī)科把基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)作為工作重點(diǎn),。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道、部門(mén)和企業(yè)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的落實(shí),，與機(jī)構(gòu)相配套的人員落實(shí)的督查力度,。注重對(duì)旗縣市區(qū)這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革，設(shè)立專(zhuān)職統(tǒng)計(jì)人員情況進(jìn)行監(jiān)督,，以維護(hù)基層統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的穩(wěn)定,。二是我們積極配合國(guó)家、自治區(qū)統(tǒng)計(jì)調(diào)查體制改革,，理順各種關(guān)系,，妥善解決好機(jī)構(gòu)改革中遇到的實(shí)際問(wèn)題，做到人心不散,、隊(duì)伍不亂,、工作不斷。加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),，努力培養(yǎng)和造就一支堅(jiān)持原則,、精通業(yè)務(wù)、作風(fēng)扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍,。三是提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量,。在3月份統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議上，我們提出：要充分認(rèn)識(shí)統(tǒng)計(jì)工作的重要地位和作用,，依法統(tǒng)計(jì),，高度重視統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，不能報(bào)喜不報(bào)憂,，掩蓋矛盾和問(wèn)題,，要敢于抵制片面追求gdp增長(zhǎng)，搞“數(shù)字政績(jī)”攀比浮夸,，做到數(shù)據(jù)真實(shí)并且“來(lái)之有據(jù),，據(jù)之可查，查之可信”,。

一是量化重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，建立定期通報(bào)制度，增強(qiáng)調(diào)研監(jiān)管力度,。將經(jīng)濟(jì)工作中提出的xx年重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，采取了按進(jìn)度量化，跟蹤監(jiān)測(cè)定期發(fā)展目標(biāo)的方法,，以便于能夠及時(shí)反饋和解決經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中存在的問(wèn)題,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)正常的運(yùn)行發(fā)展。明確了監(jiān)測(cè)目標(biāo),，確定了按月檢查進(jìn)度,，再按月度(季度)定期通報(bào)的制度,。為加強(qiáng)對(duì)我市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況的監(jiān)測(cè)、預(yù)警,，為市委,、政府進(jìn)行宏觀經(jīng)濟(jì)決策提供科學(xué)依據(jù)。按照責(zé)任分工,，我局局長(zhǎng),、副局長(zhǎng)會(huì)同工業(yè)科、投資科,、綜合科和三支調(diào)查隊(duì)專(zhuān).業(yè)負(fù)責(zé)人,，分為兩個(gè)調(diào)研組，自3月份開(kāi)始對(duì)旗縣市區(qū)的工業(yè),、投資,、綜合情況開(kāi)展了實(shí)地的明查暗訪,。二是加強(qiáng)與部門(mén)間的溝通和協(xié)作,，建立聯(lián)席會(huì)議制度。為了更好地掌握和調(diào)控全市經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行狀況,，滿(mǎn)足部門(mén)間統(tǒng)計(jì)信息的互通與共享需要,，從今年起我們?cè)谑斜炯?jí)建立了統(tǒng)計(jì)工作聯(lián)席會(huì)議制度，形成與部門(mén)數(shù)據(jù)銜接和共享機(jī)制,。聯(lián)席會(huì)由市政府分管市長(zhǎng)主持,，市統(tǒng)計(jì)局牽頭，全市各個(gè)經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén)負(fù)責(zé)人參加,，每月(季)定期召開(kāi),。通過(guò)聯(lián)席會(huì)議為市委、市政府科學(xué)決策提供了更科學(xué)的依據(jù),。

一市我局目前已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了共享市委,、市政府辦公網(wǎng)、國(guó)家統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng),、內(nèi)蒙古統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)內(nèi)網(wǎng)資源,，并通過(guò)我局統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)對(duì)外發(fā)布統(tǒng)計(jì)信息。至目前為止,，全局發(fā)布《決策參考》5期,、《統(tǒng)計(jì)報(bào)告》20期、《統(tǒng)計(jì)信息》43期,、《統(tǒng)計(jì)工作簡(jiǎn)報(bào)》20期,、《督查工作簡(jiǎn)報(bào)》12期，本局在統(tǒng)計(jì)網(wǎng)上發(fā)布信息110條,。被國(guó)家和自治區(qū)級(jí)采用3篇,、市級(jí)73篇,、新聞單位11條。二是在撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革機(jī)遇,，抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè),，完善統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后,，落實(shí)了大中型企業(yè)網(wǎng)上直報(bào)和部門(mén)平行協(xié)調(diào)網(wǎng)建設(shè),。三是在統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)上開(kāi)展信息咨詢(xún)、信息反饋,、網(wǎng)上查詢(xún)服務(wù)等服務(wù),。充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展,、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),、構(gòu)建和諧社會(huì)等問(wèn)題盡可能縮短統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的采集,、生成時(shí)間，及時(shí)地,、有針對(duì)性地進(jìn)行整理和分析,，積極為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)提供咨詢(xún)建議。

政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)實(shí)用篇二

今年以來(lái),，我縣深入貫徹xx屆四中,、五中全會(huì)精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,，以開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為動(dòng)力,，以“一招三化”為主抓手，突出發(fā)展第一要?jiǎng)?wù),，按照年初人代會(huì)確立的奮斗目標(biāo)和工作思路,，努力克服經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的各種矛盾和困難，大力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和發(fā)展環(huán)境,，保持了經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速增長(zhǎng)的良好勢(shì)頭,，經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。1-11月份,，全縣實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值億元,，同比增長(zhǎng)。全社會(huì)固定資產(chǎn)投資總額3.58億元,，同比增長(zhǎng)6.7;地方財(cái)政收入1.73億元,，同比同口徑增長(zhǎng)1.6。

(一)加大企業(yè)改革力度,，工業(yè)經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步增強(qiáng)1-11月份,，全縣規(guī)模以上工業(yè)完成增加值4.4億元,，增長(zhǎng)0.37。許疃煤礦完成工業(yè)產(chǎn)值3.1億元;五洲企業(yè)產(chǎn)值比去年同期增長(zhǎng)4.9;新興油脂公司,、銀雁面粉公司產(chǎn)值分別比去年增長(zhǎng)75.6,、56.2;蒙良木業(yè)、家具二廠,、許氏人造板廠工業(yè)產(chǎn)值已突破20萬(wàn)元;騰龍汽車(chē)改裝廠,、春暉汽車(chē)改裝廠產(chǎn)值比去年增長(zhǎng)4以上;煤炭生產(chǎn)、肉食加工,、木材加工,、汽車(chē)貿(mào)易四大產(chǎn)業(yè)初顯優(yōu)勢(shì)，已占整個(gè)工業(yè)經(jīng)濟(jì)的半壁江山,。積極推進(jìn)企業(yè)改革,，增強(qiáng)發(fā)展活力。我縣把加快工業(yè)發(fā)展擺上更加突出的位置,，堅(jiān)持分類(lèi)指導(dǎo),，因企制宜，重點(diǎn)突破的原則,，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)企業(yè)改革,。為便于企業(yè)改革改制的操作,，在總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，研究制定了“企業(yè)改制工作流程”、“破產(chǎn)重組工作流程”,。在工作中,，我們堅(jiān)持以改革保穩(wěn)定、以改革促發(fā)展的工作思路,，制定改革發(fā)展方案,，及時(shí)解決有關(guān)問(wèn)題，促進(jìn)了全縣企業(yè)改革工作的順利進(jìn)行,。完成了化肥廠,、復(fù)合肥廠、洋陽(yáng)食品廠,、安馳集團(tuán)等企業(yè)破產(chǎn)重組工作,，實(shí)現(xiàn)了政府年初提出的改制目標(biāo)?？h棉麻集團(tuán),、汽貿(mào)集團(tuán)、天都公司已正式進(jìn)入破產(chǎn)程序,，冷凍機(jī)廠已獲得國(guó)家國(guó)資委批準(zhǔn)實(shí)施政策性破產(chǎn),，項(xiàng)目的包裝推介工作正在進(jìn)行,。通過(guò)改革、規(guī)范,，一批企業(yè)發(fā)展活力明顯增強(qiáng),，對(duì)全縣經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)拉動(dòng)作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。以項(xiàng)目和技改為依托,，增強(qiáng)發(fā)展后勁,。緊緊圍繞增強(qiáng)工業(yè)發(fā)展后勁，培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),，扎實(shí)做好技術(shù)改造和項(xiàng)目建設(shè)工作,。

一是認(rèn)真做好項(xiàng)目?jī)?chǔ)備、論證,、申報(bào)等工作,。

二是通過(guò)(詳細(xì)定稿版)銀企推介、招商引資等方式,、積極籌措項(xiàng)目資金,。

三是為正在建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

二期工程完成投資5萬(wàn)元,。以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,，提高綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。按照在調(diào)整中發(fā)展,，在發(fā)展中調(diào)整的總體思路,，不斷加快調(diào)高產(chǎn)品科技含量、調(diào)優(yōu)行業(yè)結(jié)構(gòu)的步伐,。在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整方面,，目前東昕牌放心肉、五洲牌牛肉干,、萬(wàn)佛塔牌水泥,、王冠牌雪茄煙等品牌在市場(chǎng)上具有一定知名度和競(jìng)爭(zhēng)力，其中東升公司的“東昕牌”系列產(chǎn)品和五洲公司的“五洲牌”系列牛肉產(chǎn)品被評(píng)為第一批安徽省“三綠工程”暢銷(xiāo)品牌,。在行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方面,，大力扶持肉食加工業(yè)、印刷包裝業(yè),、棉麻紡織印染業(yè),、機(jī)械制造業(yè)、木材加工業(yè),、水泥建材業(yè)等優(yōu)勢(shì)行業(yè)中的龍頭企業(yè),。在龍頭企業(yè)的帶動(dòng)下，我縣優(yōu)勢(shì)行業(yè)發(fā)展步伐明顯加快。

(二)狠抓農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力建設(shè),，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展以實(shí)施良種補(bǔ)貼,、農(nóng)業(yè)科技進(jìn)村入戶(hù)等項(xiàng)目為抓手，加大新品種新技術(shù)推廣,、農(nóng)田水利基本建設(shè)和林業(yè)生產(chǎn)力度,，提高了農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。農(nóng)產(chǎn)品全面豐收,，糧食總產(chǎn)87.8萬(wàn)噸,，油料總產(chǎn)6.5萬(wàn)噸，棉花總產(chǎn)1.1萬(wàn)噸,，肉類(lèi)總產(chǎn)9.61萬(wàn)噸,，禽蛋產(chǎn)量1.86萬(wàn)噸。加快農(nóng)業(yè)科技推廣步伐,，有力地促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展,。圍繞全縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，全方位多渠道地開(kāi)展了農(nóng)業(yè)新技術(shù)推廣示范與應(yīng)用工作,。重點(diǎn)推廣了作物主導(dǎo)良種個(gè),，其中小麥品種7個(gè)，花生品種5個(gè),，大豆品種4個(gè),，玉米、棉花,、特色蔬菜等其他作物優(yōu)良品種10個(gè),。推廣優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)配套栽培技術(shù)10項(xiàng)，其中優(yōu)質(zhì)強(qiáng)筋小麥高產(chǎn)配套栽培技術(shù)萬(wàn)畝,、小麥油菜等病蟲(chóng)防治276萬(wàn)畝,、機(jī)械深耕,、深松,、化肥深施技術(shù)1萬(wàn)畝、小麥精少(詳細(xì)定稿版)量機(jī)播萬(wàn)畝,、作物秸稈還田技術(shù)萬(wàn)畝,、高蛋白大豆栽培15生無(wú)公害高產(chǎn)栽培5萬(wàn)畝，作物配方施肥208萬(wàn)畝,。

政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)實(shí)用篇三

(一)在不同崗位間,，要切實(shí)轉(zhuǎn)變角色

一是迅速適應(yīng)從局部到全局的變化。新的崗位要求新的工作標(biāo)準(zhǔn),。在俞耿村村工作期間,，它要求我把握住加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)增收、提高農(nóng)民生活品質(zhì)的主線來(lái)開(kāi)展基層服務(wù);在鎮(zhèn)團(tuán)委工作期間,，它要求我全面深刻地了解全鎮(zhèn)青年人思想情況,，它要求我站在全鎮(zhèn)的高度來(lái)把握工作的重心和中心。

二是盡快明確職責(zé),，準(zhǔn)確進(jìn)入崗位,。只有找準(zhǔn)自己的位置，全力以赴地做好本職工作,，才能確保每一項(xiàng)工作的順利完成,。從事助理工作期間，在全村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),、隊(duì)伍管理,、便民服務(wù)等方面，我積極出謀劃策并協(xié)助黨支部搞好基層組織建設(shè);從事人口普查工作期間,，我堅(jiān)持"向領(lǐng)導(dǎo)指示"的原則,，認(rèn)真反復(fù)地核實(shí)各項(xiàng)數(shù)據(jù)，確保信息完整,、及時(shí),、準(zhǔn)確地錄入系統(tǒng);從事文字綜合工作期間，我按照"出精品,、上檔次"的要求,，力求每一份材料結(jié)構(gòu)合理、重點(diǎn)突出,、文字精練,，基本做到了讓領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意;從事會(huì)務(wù)工作期間，我注重理順會(huì)務(wù)籌備流程,，妥善處理好會(huì)前,、會(huì)中、會(huì)后各個(gè)環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)問(wèn)題,，積極與參會(huì)部門(mén)協(xié)調(diào)溝通,，確保了每次辦會(huì)連貫流暢、不出紕漏,。

常與他們一起出主意,、想辦法，盡自己的努力加深與他們的了解,、增進(jìn)與他們的友誼,，為日常工作的正常的開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)在實(shí)踐操作前,，要主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)

俗話說(shuō)"活到老,，學(xué)到老",，學(xué)習(xí)是一個(gè)永恒的課題，更是我面臨的主要任務(wù),。要做好各項(xiàng)工作,，就必須主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),，不斷適應(yīng)新形勢(shì),、新任務(wù)下的新要：一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。半年來(lái),，我參加科學(xué)發(fā)展觀等教育學(xué)習(xí)活動(dòng),，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx大三中、四中全會(huì)精神,，深入領(lǐng)會(huì)了科學(xué)發(fā)展觀重要思想的深刻內(nèi)涵,，增強(qiáng)了自己的責(zé)任感和使命感，堅(jiān)定了理想信念,、清晰了工作思路,、鼓足了干事的勁頭。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),。一年來(lái),，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了農(nóng)村工作制度匯編，先后查閱了30余本與新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)村工作有關(guān)的書(shū)籍,，認(rèn)真地學(xué)習(xí)了有關(guān)黨內(nèi)表決,、代表會(huì)議、選舉,、理財(cái)?shù)确矫嬷R(shí),。此外，我還主動(dòng)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通,，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)處理農(nóng)村糾紛和辦理具體事務(wù)的方法,，并將所學(xué)應(yīng)用于工作實(shí)踐，創(chuàng)新了工作思維和方法,，極大地提高了工作效率,。

(三)在具體工作中，要積極思考問(wèn)題

有句話叫"三思而后行",，它講的是我們必須學(xué)會(huì)思考,。每當(dāng)工作中遇到一些難題和不順心的事，我就努力要求自己好好靜下心來(lái)思考,，克服急于求成的心理。

一是從不同的角度來(lái)思考問(wèn)題,。有時(shí)候以一個(gè)旁觀者的身份來(lái)認(rèn)識(shí)問(wèn)題和事情本質(zhì),，往往會(huì)收到意想不到的結(jié)果。以土地調(diào)整問(wèn)題為例，如果站在村黨支部的角度,，你會(huì)發(fā)現(xiàn)多數(shù)人希望采村民把土地承包出去;如果站在百姓的角度,，你會(huì)發(fā)現(xiàn)部分人希望以高價(jià)格出租或不轉(zhuǎn)讓土地;如果站在投資人的角度，你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們希望以最低的成本拿下土地;如果站在鎮(zhèn)黨委的角度,，你會(huì)發(fā)現(xiàn)黨委政府希望招引有利于增收致富和本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的工業(yè)企業(yè),。

二是善于借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)。實(shí)踐證明,，善借外智,，才能思路開(kāi)闊;善借外力，才能攀上高峰,。對(duì)于我們這種剛出校門(mén)一年左右的人來(lái)說(shuō),，學(xué)會(huì)分析他人成功經(jīng)驗(yàn)，并學(xué)習(xí)他人一切可以作為借鑒的東西,，對(duì)我們的成長(zhǎng)是相當(dāng)有幫助的,。剛到區(qū)政府辦鍛煉的時(shí)候，看到其他同事一天之內(nèi)可以起草出幾份不同題材的重要文件,，我很驚訝,，也很迷茫。這不是因?yàn)槲覜](méi)有能力去做到,，而是害怕自己沒(méi)有能力去學(xué)會(huì)如何做到,。后來(lái)，我慢慢地留心同事們辦文,、辦事,、辦會(huì)的方式、方法,，不斷地總結(jié)他們的工作竅門(mén),。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、摸索和實(shí)踐,，我基本掌握了政府辦公室工作的規(guī)律,，漸漸地突破了開(kāi)展工作的瓶頸。

到自己知識(shí)不足帶來(lái)的困惑和迷茫;深入農(nóng)村調(diào)查研究還不夠,，還沒(méi)有真正形成有助于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收致富的好點(diǎn)子,、好方法;具體工作的實(shí)際處理能力還不夠，一些細(xì)節(jié)問(wèn)題還需要進(jìn)一步研究解決,，等等,。今后，我將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，克服不足,，以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，切實(shí)把這些問(wèn)題加以解決,，爭(zhēng)取做好各項(xiàng)工作,。20xx年是我們大學(xué)生"村官"服務(wù)基層的關(guān)鍵之年。我將緊緊圍繞各級(jí)黨委政府的中心工作,，按照做好"指導(dǎo)員,、信息員、促進(jìn)員,、協(xié)調(diào)員"的要求,。進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)，切實(shí)服從組織的各項(xiàng)安排,，認(rèn)真完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù),，力爭(zhēng)早日實(shí)現(xiàn)"揮灑青春，建功新農(nóng)村"的奮斗目標(biāo),。

前進(jìn)了很多,，我相信自己會(huì)做的更好。20xx年我一直在努力!

政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)實(shí)用篇四

一年來(lái),，縣政府信息中心在縣委,、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的大力支持下，在各級(jí)各部門(mén)的通力配合下,，各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī),。

一、一年來(lái)的工作

1,、政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站運(yùn)維,。政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站是政府信息公開(kāi)的平臺(tái)和展示政府形象的窗口，是電子政務(wù)工作的重中之重,。網(wǎng)站主要欄目有“政務(wù)公開(kāi)”,、“新聞動(dòng)態(tài)”、“走進(jìn)壺關(guān)”,、“政民互動(dòng)”,、“領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)題”、“招商引資”,、“特色旅游”等數(shù)十個(gè),，欄目?jī)?nèi)容緊跟全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際適時(shí)更新或充實(shí)。網(wǎng)站每年年終接受市政府信息中心績(jī)效測(cè)評(píng)和公眾測(cè)評(píng),，平時(shí)不定期接受上級(jí)檢查和考核,，主要考核內(nèi)容充實(shí)性,、功能完善性和技術(shù)保障性三方面,。近年來(lái),，我縣政府網(wǎng)站績(jī)效測(cè)評(píng)成績(jī)總體靠前,，多次獲得先進(jìn)榮譽(yù),。

2,、政務(wù)信息編輯報(bào)送。政務(wù)信息報(bào)送是政府上報(bào)信息,、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的重要工作,。我們堅(jiān)持“及時(shí)、準(zhǔn)確,、全面”原則,，緊緊圍繞縣委、縣政府重要工作部署和政府辦公室中心工作,，不斷拓寬信息領(lǐng)域,，健全信息網(wǎng)絡(luò)，優(yōu)化信息載體,，提高信息質(zhì)量,，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策、指導(dǎo)工作提供有效的信息服務(wù),，信息報(bào)送工作取得了較好的成績(jī),。截至目前，共編發(fā)上報(bào)《壺關(guān)政務(wù)信息》300余期,，采用數(shù)在全市名列前茅,，政府信息工作連年榮獲全市先進(jìn)。

3,、市長(zhǎng)信箱,、社情民意辦理程序和辦理?xiàng)l數(shù),。政民互動(dòng)辦理事關(guān)民生訴求,，事關(guān)全縣和諧穩(wěn)定,，是領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注的一項(xiàng)重要工作。今年以來(lái),，我們針對(duì)每一期市長(zhǎng)信箱、咨詢(xún)投訴,、社情民意都嚴(yán)格做到了承辦意見(jiàn),、擬辦意見(jiàn),、領(lǐng)導(dǎo)指示等一系列程序,，最后轉(zhuǎn)交承辦單位,、一一上報(bào)，做到了件件有回復(fù),。截止目前共辦理市長(zhǎng)信箱咨詢(xún)投訴90余期,，社情民意50余期。同時(shí),，在壺關(guān)政府網(wǎng)站和市政府網(wǎng)站平臺(tái)主動(dòng)上傳信息1000余條,。

4、電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維,。電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維是保障政務(wù)網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的技術(shù)支撐,。政務(wù)網(wǎng)自開(kāi)通以來(lái)，此項(xiàng)工作一直是短板,，一是由于我縣信息中心專(zhuān)業(yè)技術(shù)力量薄弱,；二是限于我縣財(cái)力不足，工程建設(shè)尚有欠款,，運(yùn)維經(jīng)費(fèi)沒(méi)有落實(shí),，導(dǎo)致設(shè)備軟件銷(xiāo)售商技術(shù)運(yùn)維不到位。今年以來(lái)，政府信息中心想方設(shè)法,，外聘市里一名兼職網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)工程師,，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)我縣政務(wù)網(wǎng)的硬件設(shè)備技術(shù)運(yùn)維，硬件系統(tǒng)方面得以確保,，目前網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維大體正常,。

二、存在的主要問(wèn)題

1,、基層部門(mén)認(rèn)識(shí)不足,。部分單位和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)政府信息公開(kāi)工作的重要意義認(rèn)識(shí)還不足,，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到政府信息公開(kāi)對(duì)于依法行政的促進(jìn)作用,，對(duì)人民群眾生產(chǎn)、生活和經(jīng)濟(jì)社會(huì)活動(dòng)的服務(wù)作用,，對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)理解不充分,，落實(shí)不到位，在適應(yīng)《條例》中思想保守,，觀念陳舊,。主要表現(xiàn)在實(shí)施《條例》時(shí)行動(dòng)滯后，進(jìn)度緩慢,；在清理填報(bào)公開(kāi)信息時(shí)分類(lèi)不清,，網(wǎng)站欄目、信息名稱(chēng)不規(guī)范,；部分單位還停留在僅僅發(fā)布一些領(lǐng)導(dǎo),、機(jī)構(gòu)信息及一些工作動(dòng)態(tài)，信息公開(kāi)的深度和強(qiáng)度仍不夠,，制度建設(shè)還有待于完善,、經(jīng)費(fèi)投入不足；極個(gè)別單位認(rèn)為自己不屬于政府信息公開(kāi)主體,，基礎(chǔ)信息還沒(méi)有梳理,，政府信息公開(kāi)工作沒(méi)有得到有效開(kāi)展。

2,、基礎(chǔ)設(shè)施較為落后,。這是由于我縣縣情所決定的，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位在硬件設(shè)施上投入不足,，不達(dá)要求,。部分信息工作人員對(duì)電腦知識(shí)和操作能力還有待提高。這些問(wèn)題在很大程度上影響了政府信息公開(kāi)工作的進(jìn)度,。

3,、監(jiān)督指導(dǎo)力度不夠。信息中心作為我縣政府信息公開(kāi)工作機(jī)構(gòu),，雖然建立了綜合協(xié)調(diào)機(jī)制,，但由于專(zhuān)職負(fù)責(zé)信息公開(kāi)的人員較少,，在面對(duì)全縣100余個(gè)信息公開(kāi)單位時(shí)，顯得力不從心,，深入監(jiān)督指導(dǎo)的力度還不夠,。

三、下一步工作重點(diǎn)及改進(jìn)措施

要解決我縣政府信息工作存在的不足和問(wèn)題,，還需要各單位,、各部門(mén)的共同努力，更需要上級(jí)部門(mén)的幫助支持,。

1,、進(jìn)一步規(guī)范和完善指南和目錄的編制。指導(dǎo)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）,、各部門(mén)在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步規(guī)范和完善指南和目錄的編制工作,。在做好主動(dòng)公開(kāi)政府信息的基礎(chǔ)上,，要按照“穩(wěn)妥推進(jìn)、積極應(yīng)對(duì)”的原則,，做好依申請(qǐng)公開(kāi)政府信息的各項(xiàng)工作,，規(guī)范申請(qǐng)的受理、審查,、處理,、答復(fù)等環(huán)節(jié)的工作。

2,、加強(qiáng)對(duì)政府信息公開(kāi)工作的規(guī)范化,、制度化建設(shè),，建立政府信息公開(kāi)工作長(zhǎng)效機(jī)制,。我中心將會(huì)同有關(guān)部門(mén)，加強(qiáng)調(diào)查和研究,，加強(qiáng)工作的指導(dǎo),，進(jìn)一步推進(jìn)我縣政府信息公開(kāi)工作的規(guī)范化和制度化建設(shè),。政府信息公開(kāi)工作是一項(xiàng)全新工作，需要我們?cè)诠ぷ鲗?shí)踐中不斷完善和改進(jìn),；隨著政府信息公開(kāi)工作不斷深入,，在完成主動(dòng)公開(kāi)、保密審查和信息協(xié)調(diào)等制度建設(shè)的同時(shí),，繼續(xù)完善依申請(qǐng)公開(kāi)等其他制度,，以確保政府信息公開(kāi)工作依法、有序開(kāi)展。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門(mén)認(rèn)真學(xué)習(xí)并深刻理解制度的規(guī)定和要求,，嚴(yán)格按制度辦事。督促各單位結(jié)合本地,、本部門(mén)實(shí)際,，參照縣政府信息公開(kāi)工作制度，制定相應(yīng)的政府信息公開(kāi)工作制度,，逐步建立政府信息公開(kāi)工作的長(zhǎng)效機(jī)制,。

3、抓政府信息公開(kāi)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)與逐步完善其他公開(kāi)形式相結(jié)合,。進(jìn)一步完善全縣政府信息公開(kāi)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),，推進(jìn)行政機(jī)關(guān)和法律、法規(guī)授權(quán)組織的政府信息公開(kāi)網(wǎng)站建設(shè),，加強(qiáng)對(duì)省屬單位、公共企事業(yè)單位信息公開(kāi)網(wǎng)站建設(shè)的指導(dǎo),，理順政府信息公開(kāi)網(wǎng)站與縣政府、各部門(mén)原有網(wǎng)站的關(guān)系,。在充分應(yīng)用全縣政府信息公開(kāi)網(wǎng)站平臺(tái)的同時(shí),，因地制宜，積極采取《條例》規(guī)定的便于公眾知曉的其他方式公開(kāi)信息,。

4,、加強(qiáng)對(duì)政府信息公開(kāi)工作與政務(wù)公開(kāi)、四項(xiàng)制度的實(shí)施緊密結(jié)合,。政府信息公開(kāi)與政務(wù)公開(kāi)既有聯(lián)系又有區(qū)別,，要處理好二者的關(guān)系，逐步明晰政府信息公開(kāi)適用主體,、公開(kāi)目的,、公開(kāi)范圍?！稐l例》的施行和推行四項(xiàng)制度都是改善政府服務(wù),，規(guī)范行政行為，加強(qiáng)自身建設(shè),，提高工作效能,，增強(qiáng)政府執(zhí)行力和公信力的重要具體舉措，要將四項(xiàng)制度施行作為進(jìn)一步貫徹落實(shí)好《條例》的機(jī)遇,，加大深化政府信息公開(kāi)工作的力度,。

5、抓好政府信息公開(kāi)場(chǎng)所建設(shè)，落實(shí)依申請(qǐng)公開(kāi)受理機(jī)構(gòu),。我中心將利用現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)設(shè)施建立政府網(wǎng)站公共檢索點(diǎn),，提供政府公開(kāi)信息的檢索服務(wù)，抓緊完善相關(guān)軟硬件設(shè)施,，規(guī)范工作流程,，確保提供依申請(qǐng)公開(kāi)受理服務(wù)。同時(shí)各單位也要參照縣政府組織形式,，結(jié)合本單位實(shí)際,，盡快完善政府信息公開(kāi)場(chǎng)所的安排和布署，履行各單位政府信息公開(kāi)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé),，確保各部門(mén)政府信息公開(kāi)工作的順利開(kāi)展,。

6、加強(qiáng)檢查督促,。要求相關(guān)部門(mén)加強(qiáng)對(duì)《條例》落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,。督促各行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)政府信息公開(kāi)工作機(jī)構(gòu)及時(shí)受理并認(rèn)真處理涉及政府信息公開(kāi)的各類(lèi)舉報(bào),、投訴,，并將處理結(jié)果向社會(huì)公布?？h政府辦縣政府信息中心將組織開(kāi)展定期和不定期的政府信息公開(kāi)工作檢查,，并將檢查結(jié)果以信息公開(kāi)工作簡(jiǎn)報(bào)形式在全縣內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。

7,、加強(qiáng)對(duì)《條例》的學(xué)習(xí),、宣傳和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加大對(duì)公開(kāi)信息的梳理,、整理和信息更新力度,。要求相關(guān)部門(mén)在本單位內(nèi)加強(qiáng)對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，加大對(duì)《條例》的宣傳力度,，營(yíng)造良好的輿論和工作氛圍,，使人民群眾了解《條例》、熟悉《條例》,、使用《條例》,，鼓勵(lì)干部群眾積極參與對(duì)政府信息公開(kāi)工作的監(jiān)督。在條件允許的情況下,，我縣還將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)信息工作人員對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)及電腦操作方面的培訓(xùn),，更好地抓好我縣的政府信息公開(kāi)服務(wù)工作。

總之,，政府信息公開(kāi)工作是一項(xiàng)全新的工作,，也是一項(xiàng)長(zhǎng)期性,、全局性的工作，需要上級(jí)主管部門(mén)的大力支持,，需要各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的高度重視,，需要政府信息公開(kāi)主管部門(mén)和相關(guān)部門(mén)的密切配合，更需要包括縣直各部門(mén),、法律法規(guī)授權(quán)組織,、公共企事業(yè)單位以及廣大群眾在內(nèi)的全社會(huì)共同參與。我中心作為全縣政府信息公開(kāi)工作機(jī)構(gòu),，將進(jìn)一步與相關(guān)部門(mén)加強(qiáng)合作,，按照上級(jí)部門(mén)和縣委、縣政府的要求,，深入學(xué)習(xí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，結(jié)合電子政務(wù)建設(shè)，使我縣政府信息工作再上新臺(tái)階,。

政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)政府部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)實(shí)用篇五

今年以來(lái),，我部深入貫徹黨的xx大和中央、省,、市組織工作會(huì)議精神,，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)組織部門(mén)的精心指導(dǎo)下，始終堅(jiān)持圍繞中心,、服務(wù)大局,、服從全局，緊扣“創(chuàng)新”和“突破”兩大主題,，大力推行工作“預(yù)決算制”，著力強(qiáng)化組織工作項(xiàng)目化管理,，全面提升了組織工作規(guī)范化,、科學(xué)化水平，為開(kāi)江追趕跨越,、超常發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障,。

按照“思想進(jìn)一步統(tǒng)一、力量進(jìn)一步凝聚,、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,、工作進(jìn)一步推動(dòng)”的總體要求，今年5月至7月,，在全縣20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及所有縣級(jí)部門(mén),、學(xué)校、企業(yè),、社會(huì)組織中廣泛開(kāi)展“實(shí)現(xiàn)偉大中國(guó)夢(mèng),、建設(shè)美麗繁榮和諧四川”主題教育活動(dòng),，教育引導(dǎo)全縣黨員干部和群眾為譜寫(xiě)中國(guó)夢(mèng)的四川篇章、達(dá)州行動(dòng),、開(kāi)江華章而努力奮斗,，圓滿(mǎn)完成了主題教育活動(dòng)的各項(xiàng)工作。

1,、突出學(xué)習(xí)教育,，夯實(shí)群眾基礎(chǔ)。編印《巴山平原中國(guó)夢(mèng)》簡(jiǎn)明讀本5000冊(cè)和《主題活動(dòng)知識(shí)100問(wèn)》10000冊(cè),，實(shí)施“百名理論骨干送課到基層,、千冊(cè)簡(jiǎn)明讀本進(jìn)支部、萬(wàn)名黨員干部曬承諾”三大活動(dòng),，集中縣委黨校,、政研室、黨史辦等300余理論骨干力量,，分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村（社區(qū)）和企事業(yè)單位進(jìn)行重點(diǎn)輔導(dǎo)?？h委書(shū)記,、縣長(zhǎng)帶頭到聯(lián)系點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)為基層黨員干部群眾宣講“中國(guó)夢(mèng)”。合理利用“基層干群講壇”,，創(chuàng)作金錢(qián)板,、群口快板、歌曲等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的充滿(mǎn)“泥土味”的地方文藝作品30余件,，在寓教于樂(lè)中堅(jiān)定群眾心中的“中國(guó)夢(mèng)”,。主題教育活動(dòng)中，基層單位共召開(kāi)院壩會(huì),、舉辦壩壩戲1000余次,，讓活動(dòng)實(shí)現(xiàn)了橫到邊、縱到底,、全覆蓋的目標(biāo),。

2、狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié),，強(qiáng)化活動(dòng)實(shí)效,。圍繞“四個(gè)進(jìn)一步”要求，科學(xué)規(guī)劃49個(gè)主題教育活動(dòng)示范單位,，成立8個(gè)活動(dòng)指導(dǎo)組,，分行業(yè)、分系統(tǒng)實(shí)施蹲點(diǎn)指導(dǎo),，確?；顒?dòng)規(guī)定動(dòng)作不走樣,、自選動(dòng)作有創(chuàng)新。健全督查網(wǎng)絡(luò),，堅(jiān)持每周編發(fā)督查通報(bào),，將主題教育活動(dòng)納入黨建工作目標(biāo)考核，防止活動(dòng)搞形式,、走過(guò)場(chǎng),。活動(dòng)中,，共進(jìn)行集中督查5次,，編發(fā)督查通報(bào)3期，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不重視,、推進(jìn)不力的單位進(jìn)行了通報(bào)批評(píng),，有效防止了搞形式、走過(guò)場(chǎng),。廣大黨員干部自覺(jué)弘揚(yáng)好學(xué),、實(shí)干、為民,、創(chuàng)新作風(fēng),，26名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、110名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和856名機(jī)關(guān)干部,，就實(shí)現(xiàn)百姓安居夢(mèng),、就業(yè)夢(mèng)、行路夢(mèng),、致富夢(mèng),，深入農(nóng)家小院和田間地頭，與基層群眾面對(duì)面,，有效化解糾紛矛盾1200余件,，為群眾辦實(shí)事552件，讓群眾看到了變化,、得到了實(shí)惠。

3,、注重載體創(chuàng)新,，譜寫(xiě)華麗篇章。各地各部門(mén)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部通過(guò)單位內(nèi)部交流,、系統(tǒng)橫向交流,、上下溝通交流等方式，與基層黨員和群眾密切溝通交流,，廣泛收集群眾所需所盼,?？h委書(shū)記帶頭深入基層聯(lián)系點(diǎn)就產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鄉(xiāng)規(guī)劃等與群眾話夢(mèng)繪藍(lán)圖,，帶頭撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,。全縣領(lǐng)導(dǎo)干部走訪群眾20xx余人次，科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部共撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告或心得體會(huì)1160篇,。以召開(kāi)座談會(huì)議,、舉行電視訪談、開(kāi)展主題征文,、舉辦演講大賽等形式,，引領(lǐng)基層黨組織和黨員干部在“全民創(chuàng)業(yè)、全域創(chuàng)新,、全面創(chuàng)優(yōu)”中奮發(fā)有為,。大力實(shí)施開(kāi)江“223”經(jīng)濟(jì)發(fā)展三大核心任務(wù)，加快200億量級(jí)縣級(jí)中等城市,、新農(nóng)村“2+43”工程等重大項(xiàng)目建設(shè),，全縣上下形成了人心思齊、人心思干的良好局面,。

（二）以提高執(zhí)政能力為核心,，加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)

堅(jiān)持把選好用好干部作為抓黨建、促發(fā)展的關(guān)鍵工作來(lái)抓,，突出干部改革創(chuàng)新“主基調(diào)”,，圍繞中心、服務(wù)大局,、主動(dòng)作為,，不斷創(chuàng)新干部培育、管理和選任機(jī)制,，有效激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情,，為我縣加速崛起、超常發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力,。

1,、踐行五好干部標(biāo)準(zhǔn)，班子隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng),。一是注重繼承創(chuàng)新,，建立長(zhǎng)效機(jī)制。按照中央和省,、市有關(guān)要求,，在充分調(diào)研、廣泛討論,、征集意見(jiàn),、反復(fù)修改的基礎(chǔ)上,，結(jié)合我縣實(shí)際，擬草了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》,、《關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)加強(qiáng)黨的群眾工作的意見(jiàn)》,，《關(guān)于實(shí)施優(yōu)秀年輕干部薪火計(jì)劃進(jìn)一步加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于切實(shí)關(guān)心愛(ài)護(hù)干部激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力的政策措施》,、《開(kāi)江縣干部談心談話全覆蓋實(shí)施辦法》（簡(jiǎn)稱(chēng)“2+3”文件）,，為推動(dòng)組織工作創(chuàng)新發(fā)展提供了路徑。二是注重定期分析,，打造一流班子,。以“優(yōu)化班子運(yùn)行”為切入點(diǎn)，深入全縣20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和62個(gè)縣級(jí)部門(mén)開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況調(diào)研,，查看現(xiàn)場(chǎng)286個(gè),、個(gè)別座談xx00余人、查看資料20xx余份,，收集意見(jiàn)建議xx0余條,，重點(diǎn)了解班子隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)狀況、工作成效,、作風(fēng)好壞以及班子建設(shè)中存在的問(wèn)題,，準(zhǔn)確掌握了班子成員的工作態(tài)度、工作能力,、適崗能力和管理水平,，為縣委科學(xué)選任、打造一流班子隊(duì)伍,，打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。撰寫(xiě)的調(diào)研文章《科學(xué)考核評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部的思考》，《四川黨的建設(shè)》20xx年10月號(hào)上在全省進(jìn)行了宣傳和推介,。三是注重人文關(guān)懷,，激發(fā)實(shí)干事活力。制發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員退休工作的通知》,、《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假制度的通知》,，建立退休干部年度臺(tái)賬、領(lǐng)導(dǎo)干部休假臺(tái)賬,。建立卸任領(lǐng)導(dǎo),、退休干部干部談心談話長(zhǎng)效機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)干部退休（提前退休）享受待遇相關(guān)規(guī)定,，不定期召開(kāi)掛職干部、援藏藏援干部,、碩博人才,、青年干部和選調(diào)生座談會(huì),，“面對(duì)面”傾聽(tīng)干部心聲，“實(shí)打?qū)崱苯鉀Q干部困難,。扎實(shí)開(kāi)展縣委書(shū)記,、組織部長(zhǎng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、部門(mén)主要負(fù)責(zé)人談心談話,，全面掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門(mén)“一把手”思想動(dòng)態(tài),、工作成效和優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)，為縣委調(diào)整使用干部提供決策依據(jù),。今年以來(lái),，談心談話人數(shù)達(dá)280余人，整改慵懶散奢班子2個(gè),，調(diào)整工作不力干部5名,。

2、優(yōu)化結(jié)構(gòu)提升能力,，大力選拔培養(yǎng)優(yōu)秀干部,。一是大力選拔優(yōu)秀年輕干部。建立建全培養(yǎng)鍛煉,、適時(shí)使用,、定期調(diào)整、有進(jìn)有退的工作機(jī)制,，根據(jù)分管縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、主要單位領(lǐng)導(dǎo)、單位干部職工,、服務(wù)基層代表等多方意見(jiàn),，將新推薦產(chǎn)生的110名科級(jí)后備干部納入了后備干部庫(kù)，通過(guò)組織掌握,、動(dòng)態(tài)管理,、優(yōu)勝劣汰等方式，促使鄉(xiāng)鎮(zhèn),、部門(mén)班子形成合理的梯次配備,。制發(fā)《開(kāi)江縣面向全社會(huì)公開(kāi)遴選優(yōu)秀干部和人才工作20xx年度實(shí)施方案》，建立全縣40歲以下年輕干部人才信息,，通過(guò)民主推選、資格審查,、常委會(huì)討論等程序,，向市委組織部推薦上報(bào)縣處級(jí)優(yōu)秀干部人才人選20名。通過(guò)組織推薦、資格審查,、筆試面試,，面向社會(huì)公開(kāi)遴選市縣科級(jí)優(yōu)秀干部人才46名、村（社區(qū)）后備干部50名,。二是扎實(shí)開(kāi)展干部掛職鍛煉,。扎實(shí)開(kāi)展“六個(gè)一批”掛職鍛煉,，挑選7名優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職,、部門(mén)科級(jí)干部到市級(jí)機(jī)關(guān),、市經(jīng)開(kāi)區(qū),、大中專(zhuān)院校掛職鍛煉,；從縣級(jí)機(jī)關(guān)選派10名優(yōu)秀年輕干部到新寧、任市,、普安等經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重鎮(zhèn)掛任黨政副職,、村第一書(shū)記；從縣級(jí)機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔12名優(yōu)秀年輕干部進(jìn)行“雙向交流”鍛煉,；選派150名縣鄉(xiāng)村優(yōu)秀干部到重大項(xiàng)目,、重點(diǎn)工作、中心工作和征拆一線實(shí)踐鍛煉,；選派10名優(yōu)秀年輕干部人才赴藏區(qū)開(kāi)展援助工作,；面向社會(huì)公開(kāi)遴選301名優(yōu)秀年輕干部人才充實(shí)到各行各業(yè)。三是創(chuàng)新開(kāi)展干部教育培訓(xùn),。以“全面覆蓋,、學(xué)以致用”為著力點(diǎn)，整合各類(lèi)教育培訓(xùn)資源,，充分發(fā)揮縣委黨校主渠道,、主陣地作用，創(chuàng)新培訓(xùn)方式,，拓展培訓(xùn)內(nèi)容,，加強(qiáng)與院校合作，構(gòu)建多層次,、多元化干訓(xùn)新格局,。圍繞縣委中心工作，突出抓好“新型城鎮(zhèn)化與特色魅力城市建設(shè)培訓(xùn)班”、“重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)村黨支部書(shū)記,、主任培訓(xùn)班”,、“科級(jí)干部執(zhí)行能力提高班”、“政法綜治維穩(wěn)大調(diào)解工作培訓(xùn)班”等xx個(gè)專(zhuān)題培訓(xùn),，選派230人到北京、上海,、江蘇,、杭州、成都等地參加省市調(diào)訓(xùn),，邀請(qǐng)西南科技大學(xué)戴斌等院校專(zhuān)家來(lái)開(kāi)江現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),，共培訓(xùn)各級(jí)各類(lèi)干部20xx余人。

3,、銳意進(jìn)取,、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，干部人事制度改革縱深推進(jìn),。一是探索建立防止選任簡(jiǎn)單“以票取人”長(zhǎng)效機(jī)制,。深入開(kāi)展防止簡(jiǎn)單“以票取人”試點(diǎn)工作，深入實(shí)施“三三”機(jī)制（“三公開(kāi)”民主識(shí)人,、“三評(píng)分”多維考評(píng),、“三差額”競(jìng)爭(zhēng)選任），把組織掌握與群眾推薦,、日?？己伺c民主測(cè)評(píng)、常規(guī)工作業(yè)績(jī)與關(guān)鍵時(shí)刻表現(xiàn)結(jié)合起來(lái),，通過(guò)會(huì)議推薦,、談話推薦和過(guò)目相面等方式，全面考察干部的德能勤績(jī)廉,，進(jìn)一步提高了選人用人科學(xué)化水平,。此項(xiàng)工作，市委組織部《組工信息》在全市予以了宣傳和推介,。二是堅(jiān)持重點(diǎn)工作一線考察識(shí)別干部,。出臺(tái)《重點(diǎn)工作一線干部專(zhuān)項(xiàng)考察暫行辦法》，制定考察方案,，組建專(zhuān)項(xiàng)考察小組,，由6名部領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，采取實(shí)地察看,、走訪座談,、查看資料等方式，每月對(duì)全縣9個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目150名重點(diǎn)工作一線干部進(jìn)行日常跟蹤考察、專(zhuān)項(xiàng)量化考察和回訪定性考察,，并及時(shí)匯報(bào)考察情況,，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績(jī)突出的向縣委建議及時(shí)提拔重用,，共提拔重用5名優(yōu)秀年輕干部,。此項(xiàng)工作，于9月25日在《達(dá)州日?qǐng)?bào)》區(qū)域新聞?lì)^條予以了宣傳和推介,。三是縱深推進(jìn)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗,。出臺(tái)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位中層干部跨部門(mén)交流輪崗實(shí)施辦法》，縱深推進(jìn)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗,、跨部門(mén)輪崗,。先后指導(dǎo)公安局、檢察院,、縣法院,、交運(yùn)局等10余個(gè)單位開(kāi)展了中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，讓200余名普通職工走上了中層干部崗位,。在20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財(cái)政所長(zhǎng)崗位和16個(gè)部門(mén)的關(guān)鍵崗位中試點(diǎn)實(shí)行了中層干部跨部門(mén)交流輪崗,，36名干部通過(guò)競(jìng)選、交流輪崗換了位置,，轉(zhuǎn)了作風(fēng),，提了能力。此項(xiàng)工作經(jīng)驗(yàn),，《達(dá)州日?qǐng)?bào)》在4月25日區(qū)域新聞?lì)^條予以了宣傳和推介,。四是積極開(kāi)展中層崗位社會(huì)評(píng)價(jià)。以杜絕“冷硬橫推”為切入點(diǎn),，出臺(tái)《中層崗位社會(huì)評(píng)價(jià)實(shí)施辦法》,，制定詳實(shí)工作《方案》，建立重點(diǎn)部門(mén),、關(guān)鍵崗位中層崗位信息庫(kù),，把全縣125個(gè)關(guān)鍵中層崗位納入評(píng)價(jià)范圍，讓每個(gè)中層干部有壓力,、有動(dòng)力,、有激情，促使他們愛(ài)崗敬業(yè),、熱情待人,、高效工作，切實(shí)解決中層干部“不作為,、慢作為,、亂作為”問(wèn)題,，不斷提高行政效能，確保組織滿(mǎn)意,、社會(huì)滿(mǎn)意,、群眾滿(mǎn)意。此項(xiàng)創(chuàng)新工作,，得到市委焦偉俠書(shū)記,、張健部長(zhǎng)的肯定性批示，并要求在全市進(jìn)行宣傳和推廣,。

4,、堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，切實(shí)加強(qiáng)干部監(jiān)督,。一是切實(shí)強(qiáng)化干部監(jiān)督管理。以杜絕“慵懶散奢”現(xiàn)象為著力點(diǎn),，探索建立以“工作細(xì)化,、考核量化、注重實(shí)績(jī),、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣”為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)工作績(jī)效考核評(píng)價(jià)體系，分行業(yè),、分部門(mén),、分單位對(duì)干部職工進(jìn)行嚴(yán)格考核,。規(guī)范干部職級(jí)管理,，對(duì)全縣21個(gè)事業(yè)單位重新進(jìn)行了崗位設(shè)置,，把60余名事編干部聘任到了相應(yīng)崗位。不定期清理科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)動(dòng)情況,，對(duì)6名未辦調(diào)動(dòng)手續(xù)的同志進(jìn)行跟蹤和督促,。強(qiáng)化“一把手”監(jiān)督管理,，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、重大事項(xiàng)報(bào)告,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等制度,，對(duì)9個(gè)單位黨政“一把手”進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍求真務(wù)實(shí),、真抓實(shí)干。二是認(rèn)真做好干部來(lái)信來(lái)訪,。以“提高行政效能”為著力點(diǎn),，深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)調(diào)研,、萬(wàn)名干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾等活動(dòng)，面對(duì)面解決人民群眾實(shí)際困難5000余個(gè),。高度重視群眾對(duì)干部的來(lái)信來(lái)訪,，開(kāi)通部長(zhǎng)信箱，設(shè)立舉報(bào)電話,、干部任免公示公告欄,，堅(jiān)持組織部長(zhǎng)接訪，全年辦結(jié)信訪回復(fù)21件,，接待群眾來(lái)信,、來(lái)訪200余人（次）,，有效防止了干部“帶病提拔”和“帶病上崗”，進(jìn)一步提高了組織工作透明度,、知曉度和滿(mǎn)意度。

（三）以夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)為重點(diǎn),，深入推進(jìn)基層組織建設(shè)

全面統(tǒng)籌黨建資源，合力大抓黨建項(xiàng)目,，聚力打造黨建精品,，著力激發(fā)基層黨組織和黨員活力，促使基層黨建與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相融互動(dòng),。

1,、“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng)有序開(kāi)展。對(duì)基層黨組織實(shí)施“立體式摸底,、量化式評(píng)價(jià),、臺(tái)賬式管理”，通過(guò)群眾初評(píng),、黨員評(píng)議,、組織自評(píng)和上級(jí)組織評(píng)定等程序，評(píng)出xx7個(gè)先進(jìn)黨組織,、293個(gè)一般黨組織,、36個(gè)后進(jìn)黨組織。分類(lèi)實(shí)施“旗幟工程,、提升工程,、轉(zhuǎn)化工程”工程，從縣級(jí)部門(mén)選派干部到后進(jìn)黨組織掛任“第一書(shū)記”23名,、掛任黨建指導(dǎo)員112名,，著力破解基層黨組織“作用不顯”,、“兩新”黨建“覆蓋不全”、晉位升級(jí)“推進(jìn)不力”等難題,。

2,、基層黨建工作基礎(chǔ)不斷夯實(shí)。全面推廣非公企業(yè)黨建“三融三促”工作法,，深入開(kāi)展“雙強(qiáng)六好”示范創(chuàng)建活動(dòng),，及時(shí)更新全縣“兩新”組織動(dòng)態(tài)管理臺(tái)賬，有效推進(jìn)黨的組織覆蓋,。積極推進(jìn)社區(qū)黨建“三有一化”建設(shè),，探索社區(qū)“大黨委制”和“兼職委員”模式，新建社區(qū)黨委7個(gè),，并在34個(gè)社區(qū)全面推行“雙報(bào)到”制度,，形成橫向到邊、縱向到底的黨組織網(wǎng)格和共駐共建格局,。強(qiáng)化村級(jí)組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，統(tǒng)籌抓好村（社區(qū)）黨組織換屆工作，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書(shū)記。大力實(shí)施“黨員素質(zhì)工程”，深化“三向培養(yǎng)”活動(dòng),，試行農(nóng)村黨員入黨積極分子積分考核管理,，嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān),，探索解決黨組織功能弱化,、帶頭人年齡老化,、黨員素質(zhì)退化“三化”問(wèn)題,。進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村官管理,，針對(duì)突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)制定出臺(tái)了《大學(xué)生村官管理辦法》,，舉辦專(zhuān)題培訓(xùn)班1期,，持續(xù)推進(jìn)“3+1”幫帶活動(dòng)，全面做好了選聘高校畢業(yè)生到村任職工作,。抓好遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)的管,、學(xué)、用工作,，充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育點(diǎn)多面寬、信息量大,、直觀快捷等優(yōu)勢(shì)，著力推進(jìn)遠(yuǎn)程教育學(xué)用成果轉(zhuǎn)化,。

3,、“兩線三帶”黨建示范長(zhǎng)廊建設(shè)縱深推進(jìn)。深入農(nóng)村,、機(jī)關(guān)、國(guó)企,、教育,、衛(wèi)生和“兩新”組織調(diào)研，對(duì)全縣“兩線三帶”黨建示范長(zhǎng)廊示范點(diǎn)進(jìn)行充實(shí)和調(diào)整,，形成了覆蓋領(lǐng)域全,、示范帶動(dòng)強(qiáng)的示范線。同時(shí),，深入全縣黨建工作示范點(diǎn)申報(bào)單位,，通過(guò)群眾座談、實(shí)地查看,、滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行驗(yàn)收,，命名了57個(gè)基層黨組織為縣級(jí)基層黨建工作示范點(diǎn)，切實(shí)發(fā)揮示范點(diǎn)“典型引路,、示范帶動(dòng)”作用,。

4、基層服務(wù)型黨組織建設(shè)深入開(kāi)展,。圍繞服務(wù)群眾,、服務(wù)黨員、服務(wù)發(fā)展,，深入開(kāi)展基層服務(wù)型黨組織建設(shè),。深化黨內(nèi)人文關(guān)懷，修改完善《貧困黨員,、困難職工救助管理辦法》,，建立定額補(bǔ)助動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，對(duì)困難黨員和貧困干部職工及時(shí)發(fā)放救助資金30余萬(wàn)元,。按照“全員參與,、全域覆蓋”的要求，深入開(kāi)展直接聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng),，123個(gè)機(jī)關(guān)黨組織按照“供需對(duì)接”原則與薄弱村級(jí)黨組織“結(jié)對(duì)子”,、7000余名機(jī)關(guān)黨員干部與10000余名困難群眾“認(rèn)親戚”，全面推行推行《調(diào)研手記》全程紀(jì)實(shí),，大力開(kāi)展“走基層”活動(dòng),，解決群眾生產(chǎn)生活實(shí)際困難5000余件,。

5、建黨92周年活動(dòng)扎實(shí)有效,。結(jié)合“實(shí)現(xiàn)偉大中國(guó)夢(mèng),，建設(shè)美麗繁榮和諧四川”主題教育活動(dòng)，指導(dǎo)各級(jí)基層黨組織廣泛開(kāi)展講黨課活動(dòng),，進(jìn)一步統(tǒng)一思想,、凝聚力量、轉(zhuǎn)變作風(fēng),。6月中下旬,，指導(dǎo)各級(jí)黨組織召開(kāi)“慶七一”黨員座談會(huì)，共同緬懷黨的歷史,，暢談立足本職創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),。同時(shí)，集中開(kāi)展走訪慰問(wèn)和幫扶活動(dòng),，對(duì)30余名優(yōu)秀黨員,、貧困黨員和老黨員進(jìn)行了集中走訪慰問(wèn)。

6,、黨建宣傳工作氛圍濃厚,。策劃并制作5部黨員電教片在達(dá)州電視臺(tái)播放，其中電教片《跨越門(mén)坎美麗蝶變》在四川電視臺(tái)播放,。繼續(xù)做好開(kāi)江電視臺(tái)黨建宣傳《旗幟》欄目,，每周播放1期基層黨建工作動(dòng)態(tài)，宣傳黨建工作,。達(dá)州電視臺(tái)《達(dá)州新聞》欄目深度報(bào)道16條,。通過(guò)充分運(yùn)用簡(jiǎn)報(bào)、展板,、標(biāo)語(yǔ),、電視、網(wǎng)絡(luò)等多種媒介宣傳黨建工作的先進(jìn)典型,、成效經(jīng)驗(yàn),，形成了立體式的宣傳格局，做到了縣內(nèi)有影響,、省市有聲音,。截至目前，在《四川日?qǐng)?bào)》,、《四川農(nóng)村日?qǐng)?bào)》,、《達(dá)州日?qǐng)?bào)》等媒體上共刊發(fā)宣傳稿件70余篇。

（四）以對(duì)接發(fā)展需求為導(dǎo)向,，全面匯聚優(yōu)秀人才

狠抓人才的培養(yǎng),、使用,、引進(jìn)、管理,、服務(wù)等關(guān)鍵環(huán)節(jié),，大膽探索人才工作新機(jī)制，不斷加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的人才保證和智力支持。

1,、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，建立人才工作新格局。一是健全黨管人才的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,。堅(jiān)持縣委領(lǐng)導(dǎo),，縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組配合，縣,、鄉(xiāng),、村整體聯(lián)動(dòng)，形成了組織部門(mén)牽頭抓總,，有關(guān)部門(mén)各負(fù)其責(zé),，社會(huì)力量廣泛參與的人才工作格局。堅(jiān)持人才工作部門(mén)聯(lián)席會(huì)議制度,，把人才工作納入年度黨建綜合目標(biāo)考核范圍,。二是構(gòu)筑黨管人才的工作體系。堅(jiān)持把人才工作納入縣委,、政府工作的重要議事日程,，定期召開(kāi)人才工作專(zhuān)題會(huì)議。創(chuàng)建碩博人才工作qq群,，為“千名碩博進(jìn)達(dá)州”提供咨詢(xún)和服務(wù),，實(shí)現(xiàn)了人才工作立體式、全方位管理,。三是探索黨管人才的運(yùn)行方法,。建立各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系優(yōu)秀人才制度，發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系優(yōu)秀人才情況反饋卡》,，每名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門(mén)黨政班子成員定向聯(lián)系1—3名優(yōu)秀人才。實(shí)行人才工作調(diào)研制,，對(duì)7個(gè)人才培訓(xùn)（培養(yǎng)）基地和6個(gè)縣級(jí)部門(mén)進(jìn)行了調(diào)研,。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，完善人才管理新機(jī)制,。一是夯實(shí)管理基礎(chǔ),。健全人才信息庫(kù)，建立7類(lèi)人才管理臺(tái)賬,。全縣現(xiàn)有入庫(kù)人才1760人,，其中黨政人才810人，高層次人才（碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位）57人,，高技能人才xx0人,，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才580人，經(jīng)營(yíng)管理人才63人,，農(nóng)村實(shí)用人才1xx人,，社會(huì)工作人才6人。二是完善管理制度,。建立人才調(diào)訓(xùn),、考核、運(yùn)用機(jī)制,，出臺(tái)《開(kāi)江縣中長(zhǎng)期人才優(yōu)先發(fā)展規(guī)劃（20xx－20xx年）》,、《開(kāi)江縣20xx年人才工作要點(diǎn)》、《關(guān)于開(kāi)展人才工作示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》,。制定《開(kāi)江縣人才開(kāi)發(fā)基金管理使用暫行辦法》,，充分用好80萬(wàn)元人才開(kāi)發(fā)專(zhuān)項(xiàng)資金，為人才工作提供資金保障,，確保依制管“財(cái)”,、依制用“財(cái)”。三是突出培育特色,。樹(shù)立“培育一個(gè)人,，致富一家人，帶活一片人”的工作思路,，打造了雪峰現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū),、四川峨城殺菌錢(qián)包公司、開(kāi)江中學(xué)等7個(gè)人才培訓(xùn)（培養(yǎng)）基地,。組建油橄欖,、銀杏兩大產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，232名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才與服務(wù)對(duì)象結(jié)成了“1+1”長(zhǎng)期幫帶對(duì)子,。著手農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍建設(shè),，促使農(nóng)村實(shí)用人才實(shí)現(xiàn)信息互補(bǔ)、市場(chǎng)互補(bǔ),、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),。

3、加強(qiáng)工作舉措,，激發(fā)人才隊(duì)伍新活力,。一是注重人才引進(jìn),。采取考核聘用、常態(tài)引才,、柔性引進(jìn)等方式,，通過(guò)政策引、環(huán)境吸,、待遇留等舉措,，壯大人才隊(duì)伍。高度重視“千名碩博進(jìn)達(dá)州”行動(dòng),，派出引才小分隊(duì)赴長(zhǎng)沙,、成都等10余所高校開(kāi)展引才活動(dòng)，先后在湖南師范大學(xué)和四川大學(xué)等高校召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)推介會(huì)10余次,，今年成功引進(jìn)37名碩士研究生。二是優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,。堅(jiān)持人才代表座談,、組織部長(zhǎng)訪談、黨員訪談,、碩博人才談心談話等制度,，定期或不定期舉辦優(yōu)秀人才聯(lián)誼會(huì)，關(guān)心關(guān)懷碩博人才,。召加大人才培育使用力度,，目前，已有9人擔(dān)任部門(mén)中層干部,，2人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉,，1人雙向交流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉。定期開(kāi)展評(píng)選表彰活動(dòng),，營(yíng)造重才,、愛(ài)才、惜才,、用才的濃厚氛圍,。今年，共評(píng)選表彰人才開(kāi)發(fā)示范單位10個(gè),、優(yōu)秀拔尖人才15名,，優(yōu)秀人才示范崗15名。

（五）以追求模范過(guò)硬為目標(biāo),，大力加強(qiáng)自身建設(shè)

緊扣“信念堅(jiān)定,、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí),、敢于擔(dān)當(dāng),、清正廉潔”好干部標(biāo)準(zhǔn),，著力打造“書(shū)香組工”、“責(zé)任組工”,、“陽(yáng)光組工”,，高效推動(dòng)服務(wù)型組織部門(mén)建設(shè)，彰顯模范過(guò)硬形象,。

1,、打造“書(shū)香組工”，樹(shù)優(yōu)服務(wù)理念,。堅(jiān)持每周學(xué)習(xí)會(huì),、每月例會(huì)制度；開(kāi)設(shè)“組工論壇”,，通過(guò)股室領(lǐng)學(xué),、專(zhuān)家授課、“組工講壇”等方式引導(dǎo)組工干部自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),；同時(shí),，鼓勵(lì)組工干部每月讀一本勵(lì)志書(shū)籍、記一篇讀書(shū)筆記,、寫(xiě)一份心得體會(huì),，有效地提升了組工干部個(gè)人素質(zhì)和為民服務(wù)的本領(lǐng)。大力開(kāi)展“踐行群眾路線,、爭(zhēng)當(dāng)五好干部”系列活動(dòng),，全面查找群眾觀念、群眾立場(chǎng),、群眾感情等方面差距,，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)理念。

2,、打造“責(zé)任組工”,，提升服務(wù)質(zhì)量。組建志愿者服務(wù)隊(duì),，開(kāi)展“大手牽小手”關(guān)愛(ài)特殊學(xué)校留守兒童,、義務(wù)植樹(shù)、文明勸導(dǎo)等活動(dòng),。實(shí)行組工干部直接聯(lián)系服務(wù)村（社區(qū)）黨組織,、支部書(shū)記、困難群眾“三個(gè)一”制度,，走訪黨員,、干部和群眾70余人次，協(xié)助長(zhǎng)嶺鎮(zhèn)橫長(zhǎng)溝村，擬定新村建設(shè)及產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，實(shí)施農(nóng)網(wǎng)改造,，捐建“民心橋”，幫助實(shí)現(xiàn)了當(dāng)?shù)匕傩招新穳?mèng),、用電夢(mèng),。32名組工干部與永興鎮(zhèn)門(mén)坎坡村46戶(hù)困難戶(hù)結(jié)“窮親”，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)和公司為“窮親”送技術(shù),，找富路,，解決就學(xué)、就業(yè),、就醫(yī)等困難,。

3、打造“陽(yáng)光組工”,，激發(fā)服務(wù)熱情,。大力開(kāi)展“爭(zhēng)做五好干部、建設(shè)幸福開(kāi)江”演講比賽,、組織工作“金點(diǎn)子”征集,、“集體亮諾踐諾”、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng),。同時(shí),，還組建了籃球隊(duì),、羽毛球隊(duì)等多支運(yùn)動(dòng)隊(duì)伍,，定期開(kāi)展內(nèi)容豐富、形式多樣的體育健身活動(dòng),，促使全體組工干部以更加陽(yáng)光的心態(tài),、更加陽(yáng)光的形象切實(shí)做到為民務(wù)實(shí)清廉。

二,、存在的問(wèn)題

（一）班子隊(duì)伍建設(shè)方面：班子隊(duì)伍結(jié)構(gòu)需進(jìn)一步優(yōu)化,，后備干部隊(duì)伍數(shù)量不足，結(jié)構(gòu)比例不均衡,；干部隊(duì)伍活力需進(jìn)一步增強(qiáng),，干部輪崗交流力度不夠，尤其是科級(jí)以下干部轉(zhuǎn)崗交流沒(méi)有形成制度,，部分干部“一崗定終身”,，存在職位疲勞、崗位疲勞等現(xiàn)象,；基層非公務(wù)員中的優(yōu)秀人員受身份限制,，難以被選拔充實(shí)到公務(wù)員隊(duì)伍；干部工作民主需進(jìn)一步提升，群眾參與干部工作的渠道不夠?qū)挕?/p>

（二）基層組織建設(shè)方面：農(nóng)村黨員隊(duì)伍“青黃不接”現(xiàn)象未得到根本解決,，年齡老化,、思想僵化、后繼乏人的等問(wèn)題不同程度存在,；基層黨組織特別是“兩新”組織黨組織作用發(fā)揮不夠充分,；個(gè)別基層黨組織負(fù)責(zé)人抓黨建工作主動(dòng)性不強(qiáng)；一些干部在蹲點(diǎn)調(diào)研,、直接聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng)中“沉不下去”,；流動(dòng)黨員教育難、管理難,、監(jiān)督難問(wèn)題未得到有效破解,。

（三）人才隊(duì)伍建設(shè)方面：雖然在千名“碩博進(jìn)達(dá)州”活動(dòng)中引進(jìn)了一批急需人才，但受地域經(jīng)濟(jì)影響,，高端緊缺人才引進(jìn)仍然不足,。人才總量相對(duì)不足，人才結(jié)構(gòu)不盡合理,，人才流失與缺乏的矛盾并存,，人才經(jīng)費(fèi)投入不足。

三,、20xx年工作打算

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,，緊扣建設(shè)幸福開(kāi)江實(shí)現(xiàn)“兩年上臺(tái)階”戰(zhàn)略目標(biāo)，配班子選干部強(qiáng)組織聚人才,，努力為開(kāi)江經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障,。

（一）圍繞中心大局，著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)

1,、開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部“2+4”年度考核評(píng)價(jià)。鮮明用人導(dǎo)向,，制發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部“2+4”年度考核評(píng)價(jià)實(shí)施辦法》，綜合上年度目標(biāo)考核,、獎(jiǎng)勵(lì)懲罰,、黨風(fēng)廉政建設(shè)和民主測(cè)評(píng)四個(gè)方面情況，對(duì)全縣領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行排名定位,，并及時(shí)運(yùn)用評(píng)價(jià)結(jié)果。

2,、實(shí)施“兩優(yōu)五型”領(lǐng)導(dǎo)班子分類(lèi)管理,。按照差異化配備領(lǐng)導(dǎo)班子的要求,，建立“兩優(yōu)五型”領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)模型（即學(xué)歷結(jié)構(gòu)優(yōu)、年齡結(jié)構(gòu)優(yōu),，經(jīng)濟(jì)發(fā)展型,、社會(huì)事務(wù)型、執(zhí)法監(jiān)督型,、政務(wù)綜合型,、黨委群團(tuán)型），實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,、適時(shí)進(jìn)行調(diào)備,，努力實(shí)現(xiàn)班子結(jié)構(gòu)變化情況“月更新、季分析,、年評(píng)估”,。

3,、開(kāi)展“中層崗位社會(huì)評(píng)價(jià)”,。從中層崗位數(shù)據(jù)庫(kù)中,，隨機(jī)抽取中層崗位，通過(guò)單位測(cè)評(píng),、集中測(cè)評(píng),、網(wǎng)絡(luò)測(cè)評(píng)和電話測(cè)評(píng)四種方式，對(duì)中層崗位進(jìn)行祚會(huì)評(píng)價(jià),。對(duì)評(píng)價(jià)排名在前10名的中層崗位進(jìn)行通報(bào)表彰,，同等條件優(yōu)先使用，對(duì)排名后5名且不滿(mǎn)意達(dá)30%的干部進(jìn)行組織處理,。

4,、開(kāi)展年輕干部掛職鍛煉。深入實(shí)施以“五個(gè)一批”為重點(diǎn)的“優(yōu)秀年輕干部薪火計(jì)劃”,，完成雙向互派,、雙向交流,、援藏藏援等交流干部人才選派考察工作,，努力提升年輕干部能力，進(jìn)一步充實(shí)后備干部隊(duì)伍,。

5,、加強(qiáng)干部監(jiān)督工作。開(kāi)展干部選拔任用“一報(bào)告兩評(píng)議”工作,，完成市委,、縣委要求單位經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，充分運(yùn)用經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果,，更好地管理,、教育和使用干部。

6、開(kāi)展干部集中輪訓(xùn),。

全面完成省,、市調(diào)訓(xùn)任務(wù)。依托縣委黨?！爸麝嚨亍?，分月舉辦“領(lǐng)頭雁”專(zhuān)題研討班、紅色ceo”專(zhuān)題研討班,、青年干部培訓(xùn)班,、擬任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)廉政法規(guī)培訓(xùn)班等主題培班，全面提升干部思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

（二）圍繞激發(fā)活力,，著力加強(qiáng)基層組織建設(shè)

1、深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),。按照中央和省,、市委安排部署，認(rèn)真搞好前期調(diào)查研究,，圍繞強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí),、收集民情民意，重點(diǎn)開(kāi)展學(xué)習(xí)討論,、走基層活動(dòng),；圍繞為民務(wù)實(shí)清廉要求，找準(zhǔn)抓住突出問(wèn)題,，重點(diǎn)開(kāi)展“四風(fēng)查擺”,、“民主懇談”活動(dòng)；圍繞強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì),，集中整改提升,，重點(diǎn)開(kāi)展“陽(yáng)光整改”、“正風(fēng)肅紀(jì)”,、“制度建設(shè)月”活動(dòng),。堅(jiān)持正面教育，突出整風(fēng)精神,，加強(qiáng)分類(lèi)指導(dǎo),，突出解決實(shí)際問(wèn)題。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,，著力解決形式主義,、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)問(wèn)題,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),，提高做好新形勢(shì)下群眾工作的能力,。

2、推進(jìn)基層組織服務(wù)型黨組織建設(shè),。制定出臺(tái)《加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》,，采取強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、建好服務(wù)陣地,、豐富服務(wù)載體等措施,，圍繞“服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì),、服務(wù)發(fā)展,、服務(wù)黨員”宗旨，深入開(kāi)展直接聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng)和“走基層”活動(dòng),，樹(shù)立和表彰一批典型,，不斷增強(qiáng)基層黨組織服務(wù)功能。

3,、深入開(kāi)展“三化破解”行動(dòng),。加大特殊領(lǐng)域的黨組織覆蓋，完善各領(lǐng)域的黨組織設(shè)置,。持續(xù)開(kāi)展“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng),，加強(qiáng)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)把黨員發(fā)展“入口關(guān)”,，暢通不合格黨員“出口”,，提升黨員質(zhì)量，強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn)和管理服務(wù),，逐步完善激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制,，增強(qiáng)黨員宗旨意識(shí)。

4,、縱深推進(jìn)“兩線三帶”黨建示范長(zhǎng)廊建設(shè),。繼續(xù)抓好全縣10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)12個(gè)村的兩條黨建示范長(zhǎng)廊建設(shè)，力求在發(fā)展生產(chǎn),、發(fā)揚(yáng)民主,、健全功能、搞好服務(wù)等方面各具特色,、各有亮點(diǎn),、各有創(chuàng)新,，引領(lǐng)和帶動(dòng)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和支部搞好黨建工作,，以黨建示范長(zhǎng)廊帶動(dòng)新村建設(shè)，推進(jìn)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，幫助農(nóng)民致富增收,。

（三）圍繞發(fā)展需求,，著力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)

1、做好人才引進(jìn)工作,。繼續(xù)做好“千名碩博進(jìn)達(dá)州”活動(dòng)的資格初審,、資格復(fù)審和實(shí)績(jī)考核、面談考核,、公示等環(huán)節(jié),，協(xié)調(diào)用人單位做到“人盡其才、才盡其用”,。

2,、做好人才服務(wù)工作。制訂出臺(tái)《開(kāi)江縣關(guān)于柔性引才的實(shí)施意見(jiàn)》,、《開(kāi)江縣人才培養(yǎng),、引進(jìn)和管理辦法實(shí)施細(xì)則》等意見(jiàn)辦法，力爭(zhēng)為碩博人才在住房解決,、配偶安置,、子女上學(xué)等方面提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

3,、做好人才管理工作,。更新完善人才工作管理臺(tái)賬、人才信息庫(kù),，全面做好各類(lèi)人才的管理工作,。繼續(xù)利用開(kāi)江電視臺(tái)《旗幟》專(zhuān)欄、開(kāi)江電子政務(wù)網(wǎng),、開(kāi)江在線,、報(bào)刊雜志等傳媒載體宣傳人才工作做法，總結(jié)人才工作經(jīng)驗(yàn),，改進(jìn)人才管理辦法,。

（四）圍繞模范過(guò)硬，著力加強(qiáng)自身建設(shè)

緊扣“建設(shè)特別將政治,、重公道,、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好模范部門(mén)”目標(biāo),，自覺(jué)踐行“五個(gè)特別”,，爭(zhēng)做“五好干部”，恪盡職守,，主動(dòng)作為,，切實(shí)在模范過(guò)硬中彰顯形象。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨xx大,、xx屆三中全會(huì)全國(guó),、省,、市、縣組織工作會(huì)議精神,，嚴(yán)格遵守中央,、省、市,、縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng),、密切聯(lián)系群眾的相關(guān)規(guī)定及組工干部“十嚴(yán)禁”，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。建立健全工作責(zé)任制,，進(jìn)一步完善工作例會(huì)制、定期學(xué)習(xí)制等系列規(guī)章制度,，切實(shí)加強(qiáng)人文關(guān)懷,，大力弘揚(yáng)組織工作優(yōu)良傳統(tǒng)，積極開(kāi)展青年志愿者服務(wù)活動(dòng),，著力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧,、積極向上的氛圍，著力打造模范部門(mén),、過(guò)硬隊(duì)伍,。