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禁毒工作責(zé)任書大全(13篇)

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禁毒工作責(zé)任書大全(13篇)
時(shí)間:2024-03-20 19:51:20     小編:zdfb

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禁毒工作責(zé)任書篇一

一,、目標(biāo)責(zé)任

1,、按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,,村支部,、村民委員會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,親自動(dòng)員部署,,組織措施得力,,禁毒工作要納入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)的總體規(guī)劃,,建立禁毒工作長(zhǎng)效機(jī)制,,完善村、社禁毒宣傳機(jī)構(gòu)和幫教機(jī)構(gòu),,做到有研究,、有分析、有部署,、有檢查,,突出重點(diǎn),全面推進(jìn),,真正形成社會(huì)綜合治理的禁毒工作新格局,。

2、村支部,、村民委員會(huì)主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行禁毒工作第一責(zé)任人的責(zé)任,,加強(qiáng)對(duì)禁毒工作的領(lǐng)導(dǎo),明確禁毒工作的直接責(zé)任人,,實(shí)行責(zé)任追究制,。

3、密切注視割區(qū)涉毒人員動(dòng)向,,特別是經(jīng)常出入云南,、廣東各地務(wù)工反籍的活動(dòng)情況,一旦發(fā)現(xiàn)異常情況,,及時(shí),、準(zhǔn)確地向公安機(jī)關(guān)反饋信息。

4,、準(zhǔn)確掌握轄區(qū)內(nèi)涉毒人員底數(shù),建檔立卡,,做到一人一卡,,一村一冊(cè),卡冊(cè)資料規(guī)范,、齊全,。

5,、結(jié)合各村的毒情,制定切實(shí)可行的幫教計(jì)劃和方案,,牽頭組織,,指導(dǎo)各社開展形式多樣的禁毒宣傳活動(dòng),務(wù)求取得實(shí)效;對(duì)涉毒人員開展幫教工作,,確保教育率達(dá)到98%以上,。

6、各村要確定專職宣傳員開展日常宣傳工作,。利用趕集時(shí)節(jié)進(jìn)行掛圖,、實(shí)物等街頭宣傳活動(dòng)。在各村醒目的地方設(shè)立宣傳欄,,粘貼宣傳標(biāo)語,、公布舉報(bào)電話,加強(qiáng)對(duì)青少年,、外出務(wù)工人員的宣傳教育,。

二、獎(jiǎng)懲規(guī)定

本責(zé)任書規(guī)定的責(zé)任職務(wù),,列入個(gè)村的目標(biāo)考核,,作為年對(duì)考核依據(jù)之一;對(duì)于在此項(xiàng)工作中積極主動(dòng)地,能很好完成工作任務(wù)的,,作為評(píng)優(yōu)選先進(jìn)的重要條件;對(duì)在次行動(dòng)中工作不積極,、不主動(dòng)未完成任務(wù)的村,在全鄉(xiāng)通報(bào)批評(píng),,因措施不力造成重大影響的村,,將追究主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

三,、組織要求

1,、本責(zé)任書的責(zé)任目標(biāo)執(zhí)行情況的考評(píng),由鄉(xiāng)綜治辦制定考核辦法,,并納入鄉(xiāng)黨委,、鄉(xiāng)政府黨建目標(biāo)任務(wù)年終考核。

2,、本責(zé)任書長(zhǎng)期有效,,如村支部、村民委員會(huì)負(fù)責(zé)人有人事變動(dòng),,由接任人繼續(xù)履行,。

責(zé)任人:

日期:20xx年xx月xx日

禁毒工作責(zé)任書篇二

為了進(jìn)一步加強(qiáng)禁毒工作,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),,全面深入開展創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng),,實(shí)現(xiàn)無毒目標(biāo),,確保社會(huì)穩(wěn)定,根據(jù)農(nóng)業(yè)工作實(shí)際,,特與各股,、室、站,、所,、中心簽訂禁毒責(zé)任書。

一,、責(zé)任目標(biāo)

禁毒工作嚴(yán)格按照《黎平縣創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作方案》和《黎平縣禁毒委員會(huì)關(guān)于全縣毒品問題整治工作方案》的要求,,落實(shí)各項(xiàng)禁毒措施,創(chuàng)建無毒單位,。

二,、工作措施

各股、室,、站,、所、中心都要把禁毒工作納入社會(huì)治安綜合治理總體工作計(jì)劃,,定期分析,,認(rèn)真分析,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制,,層層抓落實(shí),,做到使禁毒工作人員、責(zé)任,、制度,、措施四落實(shí)。

1,、各股,、室、站,、所,、中心,要把禁毒工作納入本單位年度工作的總體規(guī)劃和年度目標(biāo)管理考核內(nèi)容,,做到有調(diào)研,、有分析、有布置,、有檢查,、有獎(jiǎng)懲,真正形成群眾積極參與,,社會(huì)各方面綜合治理的禁毒格局,。

2、各股,、室,、站、所,、中心負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行禁毒工作第一責(zé)任人的責(zé)任,,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)禁毒工作的領(lǐng)導(dǎo),明確禁毒工作直接責(zé)任人,,并層層簽訂禁毒工作責(zé)任狀,。

3、各股,、室,、站、所,、中心負(fù)責(zé)人,,要開展經(jīng)常性的檢查,保證本單位杜絕毒情的出現(xiàn);要做到及時(shí)掌握干部職工(包括家屬)的思想動(dòng)態(tài),,對(duì)思想異常的人員要掌握情況,,加強(qiáng)防范,強(qiáng)化教育,,防止涉毒現(xiàn)象,。

4、各股,、室,、站、所,、中心負(fù)責(zé)人,,要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部職工(包括家屬)的禁毒的宣傳教育工作,積極參加各種禁毒宣傳活動(dòng),,自覺接受禁毒宣傳教育,,遵守國(guó)家、政府的法律,、法令,。認(rèn)真做好本單位干部職工、本人及其家屬的防毒拒毒教育,,防止新的吸毒人員滋生,,做到珍惜生命、遠(yuǎn)離毒品,,不吸毒,、不販毒,、不制毒、不種植毒品植物,,把本單位建成“無毒單位”,、“無毒社區(qū)”。并積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)打擊毒品犯罪活動(dòng),,動(dòng)員廣大干部職工(包括家屬)與毒害作斗爭(zhēng),。

5、積極開展揭批活動(dòng),,各股,、室、站,、所,、中心可以采取各種手段和方法(包括組織干部職工觀看禁毒錄象、讀禁毒文章,,寫禁毒作文開展禁毒宣傳教育等活動(dòng)),,積極檢舉揭發(fā)違法犯罪行為,堅(jiān)決與毒品犯罪作斗爭(zhēng),,為徹底消滅毒品危害,、凈化社會(huì)環(huán)境作出自己的貢獻(xiàn)。

6,、落實(shí)幫教措施,。局屬各單位負(fù)責(zé)人要對(duì)本單位的干部職工及其家屬子女參的吸毒人員和復(fù)吸人員進(jìn)行勸戒,保證做好吸毒人員的及時(shí)戒毒和解戒后的幫教和教育轉(zhuǎn)化工作,,建立幫教檔案,,落實(shí)幫教措施確保不復(fù)吸。不將吸毒人員和復(fù)吸人員推向社會(huì),。

三,、責(zé)任期限

本責(zé)任書有效期從簽訂之日起至20xx年12月31日止,期間若有人事變動(dòng)由繼任人完成責(zé)任目標(biāo)任務(wù),。

責(zé)任人:

日期:20xx年xx月xx日

禁毒工作責(zé)任書篇三

為了進(jìn)一步加強(qiáng)禁毒工作,,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),全面深入開展創(chuàng)建“無毒企業(yè)”活動(dòng),,實(shí)現(xiàn)無毒目標(biāo),,推進(jìn)平安企業(yè)的建設(shè),確保企業(yè)穩(wěn)定,,根據(jù)伊犁州國(guó)土資源局實(shí)際,,特制定本責(zé)任書。

一、責(zé)任目標(biāo):禁毒工作嚴(yán)格按照《伊犁州國(guó)土資源局禁毒工作辦法和要求》,,落實(shí)各項(xiàng)禁毒措施,,爭(zhēng)創(chuàng)無毒單位。

二,、各部門要廣泛開展宣傳教育,,特別加強(qiáng)對(duì)干部職工禁毒教育,普遍提高廣大員工的防毒意識(shí),,切實(shí)預(yù)防、控制,、杜絕員工涉毒的事情,。

1、把禁毒工作列入部門管理考核內(nèi)容,,作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的條件,。如有涉毒現(xiàn)象的,各項(xiàng)考核一票否決,。

2,、深入工作崗位實(shí)際,做到及時(shí)掌握員工的思想動(dòng)態(tài),,對(duì)思想異常人員要掌握情況,,加強(qiáng)防范,強(qiáng)化教育,,防止涉毒現(xiàn)象發(fā)生,。

3、開展經(jīng)常性的檢查,,杜絕生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),、生活區(qū)內(nèi)毒品的出現(xiàn),廣泛深入地開展毒品預(yù)防宣傳活動(dòng),。

4,、各職能人員要積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)打擊毒品犯罪活動(dòng),動(dòng)員廣大人員與毒品作斗爭(zhēng),。

5,、積極開展揭批活動(dòng),采取多種手段和方法,,組織員工觀看禁毒錄像,、參加各種宣傳教育活動(dòng)。

三,、組織領(lǐng)導(dǎo):各部門都要把禁毒工作納入到總體工作計(jì)劃中,,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制,層層抓落實(shí),做到禁毒工作責(zé)任,、制度,、措施的全面落實(shí)。

四,、責(zé)任期限:本責(zé)任書自簽訂之日起生效,,若有人事變動(dòng)由繼任人完成責(zé)任目標(biāo)任務(wù)。

責(zé)任人:

日期:20xx年xx月xx日

禁毒工作責(zé)任書篇四

根據(jù)公司20xx年度的銷售目標(biāo),,按照對(duì)市場(chǎng)的預(yù)測(cè),,參考?xì)v史銷售業(yè)績(jī)并綜合考慮多種可能的影響因素,為充分調(diào)動(dòng)銷售部營(yíng)銷人員的銷售積極性,,以確保公司年度銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),,在平等、自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,特制定本銷售目標(biāo)任務(wù)和相應(yīng)的激勵(lì)政策,并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任,。

一,、目標(biāo)銷售責(zé)任人:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

責(zé)任公司:武漢鈞記五金配件有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

二、目標(biāo)銷售任務(wù)

經(jīng)公司研究決定,,現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的五金產(chǎn)品銷售,,品牌的宣傳、推廣等活動(dòng)的權(quán)利,。同時(shí),,完成以下年度目標(biāo)銷售任務(wù):

1、年度銷售(以萬元;

2,、年度銷售(以為主)目標(biāo)任務(wù):萬元;

3,、年度銷售(以為主)挑戰(zhàn)任務(wù):萬元。(每月分解詳見附表:銷售計(jì)劃書)

三,、完成目標(biāo)銷售任務(wù)期限:20xx年3月1日——20xx年1月31日

四,、銷售責(zé)任人的義務(wù)

1、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標(biāo)責(zé)任書后十日內(nèi)向甲方提供具體的,、可操作的,、可衡量的、可實(shí)現(xiàn)的,、有時(shí)間性的目標(biāo)實(shí)施詳細(xì)計(jì)劃書(電子版),,在獲得公司認(rèn)可后以此作為對(duì)銷售目標(biāo)責(zé)任人進(jìn)行績(jī)效考評(píng)、市場(chǎng)開發(fā)活動(dòng)監(jiān)督和控制的依據(jù);

2,、銷售目標(biāo)責(zé)任人必須定期或不定期地按甲方要求報(bào)送以下市場(chǎng)開發(fā)活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文字資料:

(1)提交周,、月度、季度、年度各項(xiàng)工作計(jì)劃,、銷售數(shù)據(jù),、市場(chǎng)調(diào)查的分析和總結(jié)報(bào)告,分析市場(chǎng)狀況,,提供市場(chǎng)分析報(bào)告,,為公司決策提高準(zhǔn)確的市場(chǎng)依據(jù);

(2)每月的工作計(jì)劃中包括銷售政策的實(shí)施情況、客戶跟蹤和維護(hù)的報(bào)告;

(3)公司要求提供的其它相關(guān)文字資料,,如客戶信息,,合同,工程資料等;

(4)考核當(dāng)月未完成計(jì)劃銷售目標(biāo)任務(wù)的,,責(zé)任人須向直接上級(jí)說明未完成計(jì)劃任務(wù)的原因,,并提出改進(jìn)措施。

(5)每月對(duì)各類與之相關(guān)促銷活動(dòng),、員工考核、獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)比按時(shí)上報(bào)數(shù)據(jù),,對(duì)于舉辦活動(dòng)的前期準(zhǔn)備計(jì)劃,、流程,結(jié)束后需提交的客戶信息,、活動(dòng)分析及活動(dòng)相關(guān)資料等;

(6)每日工作日志照常填寫,,于每周四周日提交銷售主管進(jìn)行批閱,

3,、根據(jù)公司績(jī)效考核要求,,參與公司績(jī)效考核;(細(xì)則按各級(jí)考核表規(guī)定執(zhí)行);

4、加強(qiáng)部門內(nèi)部管理,,不斷提高內(nèi)部管理水平;

5,、接受公司對(duì)市場(chǎng)開發(fā)活動(dòng)的檢查、監(jiān)督,,并對(duì)公司市場(chǎng)開發(fā)管理,、活動(dòng)提出整改、完善意見進(jìn)而有效貫徹和落實(shí),。

6,、根據(jù)公司回款的相關(guān)規(guī)定,完成年度回款計(jì)劃的95%以上,,享有公司給與的銷售提成及年度獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利;

五,、目標(biāo)責(zé)任人的權(quán)利

1、要求公司在責(zé)任人實(shí)施市場(chǎng)開發(fā)活動(dòng)過程中須提供必要的資金,、設(shè)備,、后勤等人、財(cái)、物的支持和保障,,根據(jù)責(zé)任人所提報(bào)的時(shí)間進(jìn)行商洽后1-3日內(nèi)給與回復(fù);

2,、根據(jù)工作需要,對(duì)部門內(nèi)部員工工作進(jìn)行自主安排,、調(diào)動(dòng);

3,、具有對(duì)部門內(nèi)部員工的任免提出建議的權(quán)利,且公司將以此建議作為該部門內(nèi)部員工最終任免的重要依據(jù),。

六,、薪酬規(guī)定:

銷售目標(biāo)責(zé)任人的年薪=月薪×12+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)勵(lì)

七、考核辦法:

1,、完成基本任務(wù)年終獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

2,、完成目標(biāo)任務(wù)年終獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

3、完成挑戰(zhàn)任務(wù)年終獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

4,、沒有完成基本任務(wù)年終處罰辦法:

八,、附則

本責(zé)任書一式三份,總經(jīng)理一份,、銷售主管一份,、年度銷售目標(biāo)責(zé)任人一份。本責(zé)任書自簽訂之日起,,公司和銷售目標(biāo)責(zé)任應(yīng)共同努力,、攜手并進(jìn)、互勵(lì)共勉,,以期順利完成目標(biāo)責(zé)任,。

總經(jīng)理(簽字):

銷售責(zé)任人(簽字):

日期:日期:

禁毒工作責(zé)任書篇五

為進(jìn)一步推進(jìn)我街辦文化建設(shè)工作,全面完成區(qū)文化局,、文體廣電局,、區(qū)旅游局,和區(qū)委,、區(qū)人民政府下達(dá)給我街辦的各項(xiàng)工作任務(wù),,經(jīng)我街辦黨組研究決定,特制定xx年度目標(biāo)責(zé)任書,。

一,、工作有計(jì)劃,有總結(jié);辦公,、生活環(huán)境整潔,,文件資料齊全,擺放有序,。

二,、積極宣傳,、貫徹、執(zhí)行上級(jí)黨和政府關(guān)于文化,、旅游,、新聞出版方面的方針、政策和相關(guān)法律法規(guī);要求全年廣播,、板報(bào),、標(biāo)語、會(huì)議等形式宣傳不少于六次,。

三,、能為本街辦黨委、政府開展群眾文化建設(shè)和旅游活動(dòng)出謀劃策,,活動(dòng)策劃方案全年不少于8個(gè),,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)本年度組織群眾開展活動(dòng)5次或5次以上;本年度內(nèi)發(fā)展一支業(yè)余文藝表演隊(duì);積極為街辦老年協(xié)會(huì)等文化社團(tuán)開展活動(dòng)服好務(wù)。

四,、做到對(duì)當(dāng)?shù)馗髀糜尉皡^(qū)資料齊備,、管理有序。做好轄區(qū)內(nèi)文化旅游工作的文件資料,、信息上報(bào)工作,。全年至少被區(qū)文化局、區(qū)旅游局采用一條,。積極主動(dòng)為本街辦黨委、政府挖掘當(dāng)?shù)匚幕糜翁厣?,盤活當(dāng)?shù)匚幕糜萎a(chǎn)業(yè),,力爭(zhēng)以“特色文化推動(dòng)本地經(jīng)濟(jì)”,打造出當(dāng)?shù)匚幕糜纹放?,具備較成熟的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方案,。

五、主動(dòng)配合區(qū)級(jí)部門組織的“文化文藝三下鄉(xiāng)”(電影,、圖書,、文藝表演)活動(dòng);積極配合區(qū)影視藝術(shù)放映中心開展電影放映活動(dòng);積極配合完成信息共享工程街辦建設(shè)任務(wù)。

六,、做好重大節(jié)日的群眾性文化慶?;顒?dòng),尤其做好建黨90周年群眾文化活動(dòng)和春節(jié)期間群眾性文化活動(dòng),。

七,、認(rèn)真做好科普知識(shí)講座,全年開展科普知識(shí)講座不少于10次,,累計(jì)培訓(xùn)群眾不少于1000人,。

八,、按時(shí)參加上級(jí)單位組織的會(huì)議、學(xué)習(xí)等活動(dòng),,不缺席,,不遲到、不早退,。

九,、及時(shí)優(yōu)質(zhì)完成文體廣電局和旅游局交辦的工作任務(wù)。

十,、對(duì)轄區(qū)內(nèi)文化經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)督管理,加大巡查力度,并及時(shí)上報(bào)有關(guān)情況,積極協(xié)助調(diào)查處理,。

十一、做好本街辦文物考查,、普查工作,,做好轄區(qū)內(nèi)文物保護(hù)工作,對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)文物加強(qiáng)保護(hù),,及時(shí)上報(bào)相關(guān)信息與資料,。

十二、管理好本地文化經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,,做好行政審批事項(xiàng)及非物質(zhì)文化遺產(chǎn)申報(bào),、保護(hù)工作。

十三,、落實(shí)文體廣電局安排的常年性工作,。

街道辦事處 分 管 領(lǐng) 導(dǎo):

街辦綜合文化站 責(zé) 任 人:

禁毒工作責(zé)任書篇六

1、是片區(qū)利潤(rùn)保證員:以利潤(rùn)為中心,,按預(yù)算支出費(fèi)用,、關(guān)注片區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶、關(guān)注公司重點(diǎn)產(chǎn)品,,保證年底公司利潤(rùn)和個(gè)人利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn),。

2、是資金安全的保證員,。合理使用公司給與的資金額度,,并每月嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算賒欠,,,對(duì)減少公司資金成本的員工公司將給與獎(jiǎng)勵(lì),,對(duì)出現(xiàn)壞賬(當(dāng)年結(jié)算不清的賬目視為壞賬)第一責(zé)任人全權(quán)承擔(dān)。

3,、是商品管理的監(jiān)督員,。

a、每15天對(duì)20名重點(diǎn)客戶庫存進(jìn)行清點(diǎn),,對(duì)超過1個(gè)月以上滯銷的庫存進(jìn)行調(diào)劑,。并填寫巡店表,。

b、對(duì)公司提供的宣傳品,、(資料,、條幅)在銷售季節(jié)前15天張貼于店面明顯處,并根據(jù)季節(jié)更換,。

c,、對(duì)公司配送產(chǎn)品(重點(diǎn)產(chǎn)品)按店面陳列原則陳列于柜臺(tái),并保持新鮮,。

4,、是政府關(guān)系的協(xié)調(diào)員。

a,、通過提前處理,、和現(xiàn)場(chǎng)處理農(nóng)口、工商,、交通質(zhì)檢等方面的社交問題,,對(duì)降低預(yù)算部分可以對(duì)負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)勵(lì)。(50%分成),。

b,、有獨(dú)自、又不損失公司利益解決客戶提出無理要求的能力,。(全年不需要主管出面解決問題的區(qū)域年終可

5,、是工作學(xué)習(xí)的帶頭員。每?jī)蓚€(gè)月看1本公司指定的書,,并在月會(huì)上討論,。老員工帶動(dòng)新員工,主管帶動(dòng)普通員工,,不折不扣的執(zhí)行09年思想政策。

6,、是片區(qū)產(chǎn)品策劃員:

a,、不折不扣的執(zhí)行公司制定的產(chǎn)品上市方案

b、能組織,、協(xié)調(diào)片區(qū)內(nèi)所有推廣會(huì),、農(nóng)民會(huì)、促銷會(huì),、通過09年的鍛煉認(rèn)識(shí)營(yíng)銷的方法并能夠獨(dú)自對(duì)某種產(chǎn)品拿出策劃方案,。

c、對(duì)自己片區(qū)明確設(shè)立競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo),,隨時(shí),、詳細(xì)的了解競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)在本區(qū)域的新老客戶的情況(數(shù)量,、質(zhì)量、客戶反應(yīng))銷售政策(付款,、庫存,、重點(diǎn)產(chǎn)品)發(fā)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)的軟肋(由業(yè)務(wù)員拿出策略,發(fā)揮我們的強(qiáng)勢(shì),,以上項(xiàng)目全部明確數(shù)字化,,并列入考核。

7,、是客戶,、農(nóng)民管-理-員:09年我們服務(wù)對(duì)象就是:符合公司標(biāo)準(zhǔn),能認(rèn)同公司理念的客戶,,同時(shí)我們要關(guān)注客戶的客戶,,關(guān)注消費(fèi)者,那才是我們的重點(diǎn),。09年業(yè)務(wù)采取基礎(chǔ)工資+凈利潤(rùn)提成方式

業(yè)務(wù)工資1500元模塊標(biāo)準(zhǔn)+凈利潤(rùn)15%提成方法(或不公攤7%提成方法)

1

考核方法:1,、新客戶開發(fā):完成預(yù)計(jì)指標(biāo)可得500元工資,100%-60%之間按完成比例發(fā)放,,低于59%無此項(xiàng)工資,,每超出1各新客戶當(dāng)月可得獎(jiǎng)勵(lì)50元。

新客戶標(biāo)準(zhǔn):按每月的利潤(rùn)額計(jì)算,,新開客戶當(dāng)月回款達(dá)到65%,,毛利達(dá)到1000元,視為達(dá)標(biāo)新客戶,。每人每月 10 個(gè)新客戶開發(fā)任務(wù),。

不良業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn):在銷售季節(jié)超過15天沒有往來記錄的業(yè)務(wù)屬于不良業(yè)務(wù),發(fā)現(xiàn)為不良業(yè)務(wù)起5天內(nèi)解決,,解決不了的1個(gè)扣除30,。

注:業(yè)務(wù)員3、4月考核新客戶計(jì)劃開發(fā)完成情況,,5-9月考核不良業(yè)務(wù),。

2、重點(diǎn)產(chǎn)品:完成預(yù)計(jì)目標(biāo)銷量可得到500,,100%-50%之間按比例發(fā)放,,低于50%無此項(xiàng)工資,超額部分可轉(zhuǎn)下月,,也可獲得獎(jiǎng)勵(lì),,超出10--20%

獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金100元,超出20--50%獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金300元,,超額50%及以上獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元,。(規(guī)定退貨率)

3,、 重點(diǎn)客戶:每個(gè)區(qū)域 個(gè)客戶,每月每個(gè)客戶完成既定目標(biāo)可得到500元工資,,完成100%-50%之間按比例獲得,,低于50%無該項(xiàng)工資,客

戶超量部分可轉(zhuǎn)下月,,也可獲得獎(jiǎng)勵(lì),,每個(gè)客戶超出預(yù)計(jì)銷量10-20%可獲得50元獎(jiǎng)勵(lì),超出20-50%可獲得100元獎(jiǎng)勵(lì),,超出50%以上可獲

得400元獎(jiǎng)勵(lì)(以上為每個(gè)客戶),。客戶完成銷量的同時(shí),,回款也同時(shí)達(dá)標(biāo),。

其他約定:1、 業(yè)務(wù)員每月閱讀1本公司指定書籍,,并寫心得,,在月會(huì)上討論,完成此項(xiàng)可得工作50元,。

2,、 應(yīng)收款控制通過指定最高上線,超出部分按月息1分給片區(qū)業(yè)務(wù)記息,,同時(shí)停止發(fā)貨,。

3、 庫存控制:a,、不良貨物:公司規(guī)定不退貨物如有退貨由業(yè)務(wù)個(gè)人買單(從本月工資中扣除)

b,、過季貨物:小麥產(chǎn)品在6月底結(jié)賬,超出6月底退的貨物由個(gè)人買單(公司根據(jù)不同時(shí)節(jié)有文字性政策)

c,、重點(diǎn)產(chǎn)品單獨(dú)規(guī)定退貨率,,不在7%之內(nèi)。超出要求的相應(yīng)扣除以前月度所得獎(jiǎng)勵(lì),。

4,、 3---8月考核期間按以上要要求執(zhí)行,10—2月期間考核標(biāo)準(zhǔn)另定,。

5、 按時(shí)按質(zhì)提交日志,,少1次扣罰10元,。

6、 員工轉(zhuǎn)正實(shí)行申請(qǐng)制,,中途離職人員不享受任何獎(jiǎng)勵(lì),。

電網(wǎng):3個(gè)月達(dá)不到考核70%的業(yè)務(wù)人員給1個(gè)月考察期,,考察期內(nèi)無工資,考察期內(nèi)業(yè)績(jī)達(dá)到70%下月可繼續(xù)業(yè)務(wù)績(jī)效考核,,如還未達(dá)到則被淘汰,。

公司蓋章: 目標(biāo)責(zé)任人簽字:

日期: 日期:

禁毒工作責(zé)任書篇七

一、說明:

一,、本責(zé)任書由深加工事業(yè)部與責(zé)任人共同協(xié)商制定,,所簽訂的項(xiàng)目將作為責(zé)任月度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的依據(jù);

二、本責(zé)任書是分公司總經(jīng)理月度工資核算的依據(jù),,并根據(jù)指標(biāo)責(zé)任書的核算細(xì)則實(shí)施考核,,月末由總經(jīng)辦、財(cái)務(wù)部考核;

三,、本責(zé)任書一式三份,,財(cái)務(wù)部、責(zé)任人,、總經(jīng)辦各一份,。本責(zé)任書雙方簽字生效,嚴(yán)格執(zhí)行,,不得隨意更改,,具備法律效力。 二,、指標(biāo)項(xiàng)目:

深加工事業(yè)部分管領(lǐng)導(dǎo)(簽字): 責(zé)任人(簽字):

20__年 月 日 20__年 月 日

禁毒工作責(zé)任書篇八

智源學(xué)校打擊傳銷工作責(zé)任書

根據(jù)《禁止傳銷條例》規(guī)定和我校的部署,,按照社會(huì)治安綜合治理、創(chuàng)建和諧校園的要求,,全面開展“無傳銷校園”創(chuàng)建活動(dòng),,特制定本責(zé)任書。

一,、工作目標(biāo)

1,、認(rèn)真貫徹落實(shí)《禁止傳銷條例》,結(jié)合本校的實(shí)際,研究制訂本單位打擊傳銷工作的實(shí)施方案,,形成一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,,責(zé)任到人,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的責(zé)任體系,。

2,、打擊傳銷工作實(shí)行屬地管理,建立和完善打擊傳銷責(zé)任制,。要落實(shí)責(zé)任,,明確職責(zé),采取有力措施,積極組織開展打擊傳銷專項(xiàng)行動(dòng),。

3,、深入開展創(chuàng)建“無傳銷校園”活動(dòng)。建立完善“三位一體”監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),。要積極協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)毓?、社區(qū)管理、城鎮(zhèn)居民委員會(huì),、農(nóng)村村民委員會(huì),,建立起打擊傳銷監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。

4,、嚴(yán)厲打擊采取“拉人頭”,、團(tuán)隊(duì)計(jì)酬、收取入門費(fèi)等方式及通過互聯(lián)網(wǎng),、假借直銷名義進(jìn)行的各種傳銷活動(dòng),。重點(diǎn)查處以介紹工作,、從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等名義,,欺騙他人離開居所地非法聚集,,并限制其人身自由,,脅迫參加傳銷的行為;打著職業(yè)介紹,、招聘兼職等幌子,,誘騙學(xué)生參加傳銷的行為;為傳銷提供活動(dòng)場(chǎng)所,、信息服務(wù)等便利條件的行為,。

5,、鞏固完善打擊傳銷工作機(jī)制,。建立完善打擊傳銷領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),建立聯(lián)席會(huì)議制度,,制定打擊傳銷應(yīng)急預(yù)案,,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制。

二,、責(zé)任追究

1,、教師不重視,在打擊傳銷工作中不支持,、不督促打傳工作,,要按照鎮(zhèn)中心校工作績(jī)效考核的規(guī)定,計(jì)入年終考評(píng),,并追究單位教師責(zé)任;

2,、教師在校園對(duì)傳銷活動(dòng)查處不及時(shí),打擊不力,,致使傳銷活動(dòng)反彈,,嚴(yán)重?cái)_亂學(xué)校教學(xué)秩序并發(fā)生惡性事件的,,在社會(huì)上造成惡劣影響的,要追究相關(guān)教師的責(zé)任;

3,、教師對(duì)家長(zhǎng)或?qū)W生投訴不受理、不匯報(bào),,或者態(tài)度不積極,,發(fā)表消極負(fù)面言論的,追究有關(guān)教師的責(zé)任;

4,、教師對(duì)傳銷行為縱容包庇,,給傳銷行為出謀劃策,給群眾帶來嚴(yán)重危害,,構(gòu)成犯罪的,,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,依法給予行政處分,。

智源學(xué)校責(zé)任人(簽字):

教師簽名:

x20xx年 9月 23日

禁毒工作責(zé)任書篇九

武鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦公室

二○一二年目標(biāo)管理責(zé)任書

一,、工作目標(biāo)及分值(65分)

1、每月定期召開一次例會(huì),,學(xué)習(xí)黨的方針,、政策,安排部署鎮(zhèn)黨委,、政府下達(dá)的工作任務(wù),。(以辦公室會(huì)議記錄為準(zhǔn))。(5分)

2,、做好救災(zāi)應(yīng)急和綜合減災(zāi)工作,,完善《災(zāi)害應(yīng)急救助預(yù)案》,提高災(zāi)害救助能力,。(5分)

3,、切實(shí)做好城鄉(xiāng)最低生活保障工作,做到應(yīng)保盡保,、應(yīng)退盡退的復(fù)審,、復(fù)核和復(fù)查力度,分類施保,,杜絕分戶合戶現(xiàn)象,。(10分)

4、做好城鄉(xiāng)醫(yī)療救助,、農(nóng)村五保供養(yǎng),、轄區(qū)內(nèi)流浪人救助工作,根據(jù)相關(guān)政策對(duì)應(yīng)救助的及時(shí)進(jìn)行救助,,完善,、整理好救助相關(guān)的資料,。(5分)

5、加強(qiáng)基層民主政權(quán)建設(shè)工作,,每半年進(jìn)行一次以財(cái)務(wù)公開為主的村務(wù)公開,,公開率要達(dá)到100%。(5分)

6,、加強(qiáng)殯葬管理工作,,大力倡導(dǎo)文明喪葬習(xí)俗,提高死亡人口火化率,,對(duì)應(yīng)火化而未火化的要按照殯葬管理法規(guī)進(jìn)行處理,,并不得享受任何民政救助。(5分)

7,、切實(shí)做好雙擁優(yōu)撫安置工作,,加大雙擁工作宣傳力度,按照《軍人撫恤優(yōu)待條例》規(guī)定,,落實(shí)優(yōu)待政策,,確保各項(xiàng)待遇兌付到人。(5分)

8,、切實(shí)加強(qiáng)民政款物管理工作,,民政臺(tái)帳、卡,、表,、冊(cè)、證管理要規(guī)范,,健全嚴(yán)格的發(fā)放手續(xù),,各類民政發(fā)放資金及時(shí)張榜公布。(10分)

9,、切實(shí)做好民政信訪和宣傳工作,,摸清本轄區(qū)內(nèi)的信訪態(tài)勢(shì),做到底子清,、情況明,、信息靈,及時(shí)進(jìn)行矛盾化解,,防止越級(jí)和群訪現(xiàn)象的發(fā)生,。(5分)

10、切實(shí)加強(qiáng)民政隊(duì)伍建設(shè)工作,,做好辦公室規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),,進(jìn)一步提高辦公室服務(wù)水平,完善工作制度,、工作流程,,

提高工作質(zhì)量,。(5分)

11、抓好宣傳,、通訊報(bào)道等信息工作,,年上稿區(qū)政府信息網(wǎng)站、兩辦信息以上10篇,。(5分)

二,、中心工作(25分)

1、根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)情,,完成部門包村工作的各項(xiàng)任務(wù)。(10分)

2,、協(xié)助所包村干部解決好本村民事糾紛調(diào)處工作,,做到小事不出村,職責(zé)內(nèi)應(yīng)解決的矛盾不出鎮(zhèn),。(5分)

3,、完成人代會(huì)代表所提建議、批評(píng),、意見的辦理工作,。(5分)

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。(5分)

三,、機(jī)關(guān)作風(fēng)和紀(jì)律(10分)

1、部門各工作人員要嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度,。(3分)

2,、按時(shí)參加集體活動(dòng)(包括學(xué)習(xí)和會(huì)議)。(2分)

3,、加強(qiáng)值班,,嚴(yán)守值班紀(jì)律。(2分)

4,、清潔區(qū)要經(jīng)常保持干凈衛(wèi)生,。(3分)

四.扣分細(xì)則及標(biāo)準(zhǔn)

1、對(duì)工作完成不力或出現(xiàn)失誤,,每次每項(xiàng)扣1—5份,。

2、每受書面通報(bào)批評(píng)一次,,扣2分,。

五、附則

1,、此責(zé)任書以百分考核,,年終考分不足85分,,辦公室人員不得享受年終任何獎(jiǎng)金,負(fù)責(zé)人實(shí)行末崗淘汰,。

2,、此責(zé)任書一式兩份,鎮(zhèn)政府與部門各執(zhí)一份,,一經(jīng)簽字不因任何人事變動(dòng)而失效,。

3、此責(zé)任書解釋權(quán)歸鎮(zhèn)政府,。

鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)簽字:

部門負(fù)責(zé)人簽字:

禁毒工作責(zé)任書篇十

教師

為辦好人民滿意的學(xué)校,,每位教師必須按照學(xué)校“依法治校樹正氣,、立足校本保生存,,科學(xué)管理求發(fā)展,求真務(wù)實(shí)創(chuàng)一流”的指導(dǎo)思想,,進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),。因此,特制定《教師崗位目標(biāo)責(zé)任書》,。

一,、德育目標(biāo):

1、遵紀(jì)守法,,依法執(zhí)教,,廉潔執(zhí)教,認(rèn)真貫徹教育方針,,嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,,服從工作分配,履行教師崗位職責(zé),。

2,、嚴(yán)格要求,科學(xué)管理,。關(guān)心愛護(hù)每一位學(xué)生,,尊重學(xué)生人格,不體罰或變相體罰學(xué)生,,不侮辱學(xué)生,。

3、加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)建設(shè),,樂教愛崗,,“內(nèi)提素質(zhì),外塑形象”,,使家長(zhǎng),、學(xué)生滿意率達(dá)90%以上,。

4、做好學(xué)生思想教育工作,,每位教師必須把學(xué)生德育工作放在首位,,培養(yǎng)學(xué)生遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,遵守校園常規(guī),,培養(yǎng)學(xué)生誠實(shí)守信,,禮貌待人,遵規(guī)守紀(jì),,勤奮學(xué)習(xí),,嚴(yán)于律己的品質(zhì)。

二,、教育教學(xué)目標(biāo):

1,、班級(jí)管理目標(biāo):班主任工作:依照德智體美勞全面發(fā)展的要求,開展班務(wù)工作,。面向全體學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的個(gè)體特長(zhǎng)和良好的行為習(xí)慣,,期內(nèi)班級(jí)學(xué)生不出現(xiàn)安全事故,。學(xué)困生轉(zhuǎn)化達(dá)80%以上,學(xué)生輟學(xué)率為0,。按時(shí)完成學(xué)校和部門分配的臨時(shí)性工作任務(wù),。經(jīng)常聯(lián)系和組織各科任教師互通情況,協(xié)調(diào)關(guān)系,,商討本班的教育工作,。

為了加強(qiáng)管理,落實(shí)責(zé)任,,杜絕幼兒園各類事故的發(fā)生,,我園本著“安全工作,預(yù)防第一,,全面落實(shí)教育方針”的管理原則,,特與教師簽訂以下崗位責(zé)任書。

教師要不斷提高教學(xué)基本功,,每位教師每學(xué)年要具有一篇優(yōu)秀論文或優(yōu)秀教案(反思),,上1節(jié)公開課,積極參加集體備課活動(dòng),,每節(jié)課都做到課前進(jìn)行二次備課課后有教學(xué)反思,。

2、教師要不斷提高教學(xué)基本功,,每位教師每學(xué)年要具有一篇優(yōu)秀論文或優(yōu)秀教案(反思),,上1節(jié)公開課,,積極參加集體備課活動(dòng),每節(jié)課都做到課前進(jìn)行二次備課課后有教學(xué)反思,。

保證人員,落實(shí)責(zé)任,。市婦兒工委各成員單位要有一名副局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任婦兒工委成員,一名處室干部為聯(lián)絡(luò)處員,。每年由市婦兒工委辦按年度指標(biāo)任務(wù)進(jìn)行督查,。明確職責(zé),積極工作,,按時(shí)完成婦女兒童規(guī)劃的目標(biāo)任務(wù),。(如人員發(fā)生變動(dòng)要隨時(shí)替補(bǔ)并報(bào)市婦兒工委辦公室)。

3,、教導(dǎo)主任要積極做好學(xué)校教學(xué),、教研工作的安排、管理,、監(jiān)督等工作,,認(rèn)真組織開展好學(xué)校教學(xué)教研工作,充分利用教學(xué)資源,,探究適合學(xué)生實(shí)際的教法,。要做好對(duì)教師的督促檢查工作。積極配合好校長(zhǎng)搞好學(xué)校全面工作,。

4,、副校長(zhǎng)要嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)要求做好教育教學(xué)管理、督促工作,,積極配合好校長(zhǎng)搞好學(xué)校全面工作,。

5、大隊(duì)輔導(dǎo)員要嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)要求做好學(xué)校德育教育工作的開展,,少先隊(duì)工作的管理與主持工作,。積極配合好校長(zhǎng)搞好學(xué)校全面工作。

教師在幼兒入園之時(shí)起便對(duì)幼兒的安全負(fù)責(zé),, 教師是班級(jí)安全工作第一責(zé)任人,,各班幼兒出現(xiàn)安全問題,教師負(fù)主要責(zé)任,,教師要高度重視幼兒的安全教育,,加強(qiáng)安全管理,認(rèn)真督促落實(shí)好班級(jí)各項(xiàng)安全措施,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,。

6、學(xué)校財(cái)務(wù)管理員要嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)守報(bào)賬原則;努力做好學(xué)校后勤工作;加強(qiáng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理登記工作,。

7,、教師要積極承擔(dān)學(xué)校教育教研工作任務(wù),大膽改革創(chuàng)新,,積極參加學(xué)校,,努力提高自身素質(zhì),每期聽課中心學(xué)校提出的標(biāo)準(zhǔn),。

8,、教師嚴(yán)格按照教學(xué)常規(guī)進(jìn)行教育教學(xué)工作,嚴(yán)格遵照學(xué)校的坐班制要求,,在上班期間不做與教育教學(xué)有關(guān)的事,。

三、教學(xué)質(zhì)量目標(biāo):

1,、學(xué)??傮w目標(biāo)進(jìn)入全鎮(zhèn)前八名。

2,、教師個(gè)人目標(biāo):

我個(gè)人所擔(dān)任的 _______年級(jí) ________學(xué)科成績(jī)?cè)谌?zhèn)學(xué)校綜合成績(jī)不低于前______名,,優(yōu)秀率達(dá)到_____ %,及格率達(dá)到______ %;我另擔(dān)任的 ____年級(jí) _______學(xué)科成績(jī)?cè)谌?zhèn)學(xué)校綜合成績(jī)不低于前________ 名,,優(yōu)秀率達(dá)到 ______%,,及格率達(dá)到 _____%。

3,、全面完成臨時(shí)分配的各項(xiàng)工作任務(wù),。

以上各項(xiàng)目標(biāo)指標(biāo)由學(xué)校各部門學(xué)期末聯(lián)合考查,,量化積分,,作為教師獎(jiǎng)懲和評(píng)優(yōu)樹模,履職考核,、續(xù)聘,、解聘的依據(jù)。

教師簽章:

校長(zhǎng)簽章:

學(xué)校簽章:

禁毒工作責(zé)任書篇十一

為改善全街區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和公共衛(wèi)生質(zhì)量,,鞏固創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市成果,,實(shí)現(xiàn)全街衛(wèi)生的長(zhǎng)效管理,進(jìn)一步推進(jìn)全街愛國(guó)衛(wèi)生管理工作的深入開展,,根據(jù)市愛國(guó)衛(wèi)生工作要求,,全面推進(jìn)我街區(qū)愛國(guó)衛(wèi)生工作,特制定以下目標(biāo):

1,、各單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)愛衛(wèi)會(huì)的文件有關(guān)精神,,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)行“一把手負(fù)總責(zé),、分管主任負(fù)實(shí)責(zé)”的原則,,各單位要把愛國(guó)衛(wèi)生工作納入年度工作計(jì)劃,,列入日常工作議程。

2,、大力宣傳,,人人參與。廣泛開展“干干凈凈,、迎州慶”的宣傳教育工作,,倡導(dǎo)科學(xué)文明健康的生活方式,各單位要利用宣傳陣地,、欄目及時(shí)報(bào)道愛國(guó)衛(wèi)生工作動(dòng)態(tài),,要通過人人參與,提高單位干部和群眾的文明意識(shí)和衛(wèi)生意識(shí),,形成良好的氛圍,。

3、明確職責(zé),,責(zé)任到人,。各單位要健全愛國(guó)衛(wèi)生小組,明確分工,,包干到人,,落實(shí)責(zé)任制,實(shí)行目標(biāo)管理,,確保愛國(guó)衛(wèi)生工作不留盲區(qū),,不留死角。

4,、抓住重點(diǎn),,全面達(dá)標(biāo)。各單位要在鞏固去年愛衛(wèi)成果的基礎(chǔ)上,,認(rèn)真研究分析,,抓住重點(diǎn),切實(shí)解決愛衛(wèi)工作中的難點(diǎn)問題,,在薄弱環(huán)節(jié)上有所突破,,確保愛衛(wèi)工作全面達(dá)標(biāo)。

5,、各單位愛衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組將依據(jù)有關(guān)條款對(duì)全年愛衛(wèi)工作進(jìn)行不問斷地檢查和總結(jié),,發(fā)現(xiàn)問題,限期整改,,不斷強(qiáng)化愛衛(wèi)意識(shí),,提高單位愛衛(wèi)工作的總體水平,為實(shí)現(xiàn)市愛國(guó)衛(wèi)生工作目標(biāo)而不懈努力。

6,、本責(zé)任書一式兩份,,簽字生效,有效期從20__年一月至20__年十二月,。

社區(qū)(簽字蓋章) 駐街單位(簽字蓋章)

___ 街道辦__社區(qū)

20__年三月二十二日

愛國(guó)衛(wèi)生工作

公園街道__社區(qū)

禁毒工作責(zé)任書篇十二

為進(jìn)一步明確責(zé)任,,落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生鎮(zhèn)各項(xiàng)工作深入開展,。根據(jù)《__鎮(zhèn)創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生鎮(zhèn)任務(wù)分解表》和《重點(diǎn)整治任務(wù)表》中所確定的目標(biāo)任務(wù)和要求,,簽訂本目標(biāo)責(zé)任書:

一、組織管理

1,、愛衛(wèi)組織機(jī)構(gòu)完善,,經(jīng)費(fèi)落實(shí),做到有計(jì)劃,、有部署,、有總結(jié),實(shí)行目標(biāo)管理,,責(zé)任到位:在本單位有效開展健康教育,、病媒控制、控?zé)熂皢挝恍l(wèi)生等愛國(guó)衛(wèi)生活動(dòng),。

2,、加強(qiáng)創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo),做到“一把手”親自抓,,要落實(shí)專職工作人員,。創(chuàng)衛(wèi)氛圍營(yíng)造好,信息上報(bào)及時(shí),。

3,、按規(guī)定收集、整理,、上報(bào)創(chuàng)衛(wèi)工作臺(tái)帳資料,。

4,、加強(qiáng)內(nèi)部管理,,積極支持,配合全鎮(zhèn)創(chuàng)衛(wèi)工作,,自覺遵守各項(xiàng)衛(wèi)生行為規(guī)范,。

二、各村(社區(qū)),、單位職責(zé)

1,、完成鎮(zhèn)黨委、政府與創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組交辦安排的各項(xiàng)工作。

2,、健全各級(jí)愛衛(wèi)會(huì)組織,,各成員單位分工明確,把愛國(guó)衛(wèi)生工作納入計(jì)劃,,實(shí)行目標(biāo)管理,、充分發(fā)揮組織、領(lǐng)導(dǎo),、統(tǒng)籌,、協(xié)調(diào)工作。

3,、健全健康教育組織網(wǎng)絡(luò),、鎮(zhèn)區(qū)主要街道、各村(社區(qū)),、各單位設(shè)置健康教育專欄,,定期更新教育內(nèi)容。職工和居民健康知識(shí)知曉率和健康行為形成率均達(dá)到90%以上;基本技能掌握率達(dá)80%以上,。

4,、轄區(qū)內(nèi)街道環(huán)境衛(wèi)生達(dá)到《城市容貌標(biāo)準(zhǔn)》要求,背街小巷路面平整,,路面硬化率90%以上,,下水道無垃圾堵塞現(xiàn)象;兩側(cè)建筑物整潔美觀,無張貼涂寫,、亂設(shè)攤點(diǎn)現(xiàn)象;廣告,、牌匾設(shè)置規(guī)范,沿街單位“門前三包”等鎮(zhèn)容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制度落實(shí),,車輛停放整齊;農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)劃行就市,,分?jǐn)偨?jīng)營(yíng),秩序良好,,基本無蠅;廢物箱等垃圾收集容器配置齊全,,無亂扔亂涂現(xiàn)象;無衛(wèi)生死角,無殘?jiān)珨啾?、亂搭建,、垃圾渣土暴露和違規(guī)飼養(yǎng)畜禽等現(xiàn)象;鎮(zhèn)區(qū)綠化覆蓋率達(dá)40%以上,路燈亮化率達(dá)95%以上,。

5,、鎮(zhèn)區(qū)住戶均享有衛(wèi)生廁所,轄區(qū)內(nèi)農(nóng)戶無害化衛(wèi)生廁所覆蓋率達(dá)80%,,

無露天糞坑,。

6,、環(huán)境質(zhì)量指標(biāo)、環(huán)境污染控制指標(biāo)均達(dá)到規(guī)定要求,,確保無重大污染事故發(fā)生,。鎮(zhèn)區(qū)噪聲達(dá)標(biāo)區(qū)覆蓋率達(dá)95%以上,生活污水處理率達(dá)90%,。

7,、開展轄區(qū)內(nèi)的病媒生物防治工作,確?!俺暮Α备黜?xiàng)措施落實(shí)到位,,“四害”密度控制在國(guó)家規(guī)定范圍內(nèi)。

8,、認(rèn)真貫徹《食品安全法》,,各類食品的抽檢合格率達(dá)80%以上,個(gè)體熟食店做到亮證經(jīng)營(yíng),,在密閉條件下制作食品,,衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)率98%以上。

9,、認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》,,積極開展計(jì)劃免疫工作,兒童免疫規(guī)劃疫苗全程接種率達(dá)100%,,預(yù)防接種安全規(guī)范,,安全接種率100%。

10,、有健全的衛(wèi)生管理制度,,樓道內(nèi)不堆放雜物,無違章搭建,,無非法小廣告,。

11、村莊主干路硬化,,支路平整,。村容整潔,垃圾密閉存放,,定期清理,,柴草、雜物堆放整齊,。無蚊蠅孽生的污水坑,、糞坑,。

三,、獎(jiǎng)懲措施

1,、各村(社區(qū))、各單位負(fù)責(zé)人為目標(biāo)任務(wù)第一責(zé)任人,。創(chuàng)衛(wèi)工作督辦組負(fù)責(zé)對(duì)各村(社區(qū)),、各單位目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行跟蹤考核,對(duì)工作按時(shí)保質(zhì)完成的單位和個(gè)人進(jìn)行全鎮(zhèn)通報(bào)表揚(yáng),,對(duì)工作不到位的單位和個(gè)人將予以通報(bào)批評(píng),,跟蹤督查,直至整改落實(shí)到位,。

2,、國(guó)家衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建工作的評(píng)比結(jié)果計(jì)入各單位年終綜合考評(píng)成績(jī),并納入年終獎(jiǎng)金發(fā)放指標(biāo),。

本責(zé)任書一式二份,,簽訂雙方各執(zhí)一份。責(zé)任書自簽訂之日起生效,。

__鎮(zhèn)人民政府 責(zé)任單位

(蓋章) (蓋章)

簽字 簽字

20 年 月 日

禁毒工作責(zé)任書篇十三

根據(jù)公司20xx年度的銷售目標(biāo),,按照對(duì)市場(chǎng)的預(yù)測(cè),參考?xì)v史銷售業(yè)績(jī)并綜合考慮多種可能的影響因素,,為充分調(diào)動(dòng)銷售部營(yíng)銷人員的銷售積極性,,以確保公司年度銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),在平等,、自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,特制定本銷售目標(biāo)任務(wù)和相應(yīng)的激勵(lì)政策,,并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任,。雙方共同遵守以下約定的條款,嚴(yán)格考核和遵守執(zhí)行,。

一,、目標(biāo)銷售責(zé)任人:

銷售區(qū)域:

二、目標(biāo)銷售任務(wù):20xx年責(zé)任目標(biāo)元,。

三,、完成目標(biāo)銷售任務(wù)期限:

20xx年1月1日——20xx年12月31日

四、銷售責(zé)任人的義務(wù)責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標(biāo)責(zé)任書后以此作為年度的工作重心來進(jìn)行工作,,組織計(jì)劃,,勤勉工作,保證目標(biāo)實(shí)現(xiàn),,并對(duì)其現(xiàn)有銷售模式有所改進(jìn),,公司將適時(shí)進(jìn)行績(jī)效考評(píng)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)監(jiān)督;積極分析市場(chǎng)狀況,,提供市場(chǎng)分析報(bào)告,,為公司決策提供準(zhǔn)確市場(chǎng)依據(jù),。責(zé)任人在簽訂本責(zé)任書后后,要嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和營(yíng)銷成本,,遵守職業(yè)道德,,保守商業(yè)機(jī)密、切實(shí)維護(hù)企業(yè)的權(quán)益;遵守國(guó)家法律,、法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;接受總公司及授權(quán)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;不得違背職業(yè)道德,,不得從事和本公司無關(guān)的第二職業(yè),不得從事有損本公司聲譽(yù)的任何活動(dòng),。

五,、目標(biāo)考核辦法及獎(jiǎng)勵(lì)措施

1、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)原則,。各簽訂人應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行所提交的指標(biāo)任務(wù),,進(jìn)行年度銷售工作。公司組建評(píng)價(jià)小組,,對(duì)目標(biāo)的完成情況進(jìn)行評(píng)價(jià)打分,。

2、考核與激勵(lì)原則,。以目標(biāo)是否100%完成,,作為獎(jiǎng)勵(lì)的基準(zhǔn)。在完成的基礎(chǔ)上,,最終獎(jiǎng)勵(lì)金額=獎(jiǎng)勵(lì)金額系數(shù)*項(xiàng)目評(píng)價(jià)得分/100,。

3、獎(jiǎng)勵(lì)方式,。根據(jù)項(xiàng)目難易程度確定獎(jiǎng)勵(lì)金額基數(shù),。負(fù)責(zé)人與成員根據(jù)一定比例對(duì)最終獎(jiǎng)勵(lì)金額進(jìn)行分配。

4,、對(duì)未完成年度指標(biāo)的責(zé)任人進(jìn)行考核,。

監(jiān)督人:

責(zé)任人:

20xx年xx月xx日

20xx年xx月xx日

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