報告，漢語詞語，公文的一種格式,，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

個人述職報告簡單篇一

20_年計劃生育工作,，街辦緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平，提高人口素質(zhì),、提高婚育群眾的婚育觀念及素質(zhì),，廣泛開展基層規(guī)范管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，狠抓隊伍建設(shè),、流動人口基礎(chǔ)工作、資料規(guī)范等關(guān)鍵工作,，努力提高出生人口政策符合率,、長效節(jié)育措施落實率和統(tǒng)計準確率，降低嬰兒出生性別比,，開展“兩清三創(chuàng)”專項活動,，依法行政、規(guī)范管理,，不斷提高花湖地區(qū)人口與計劃生育工作整體水平,。

一、強化對計生工作的領(lǐng)導(dǎo)

在街道工委的高度重視下,，各部門密切配合,，通力協(xié)作，齊抓共管,，綜合治理人口問題新格局,。調(diào)整充實了計生專干，在資金,、人員,、用車方面給予大力支持。各單位強化了“一把手”工程,，堅持“一把手”親自抓,、負總責(zé)的計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，綜合治理,，齊抓共管,，為花湖計生工作開展創(chuàng)造良好的氛圍。作為街道黨工委主要領(lǐng)導(dǎo),，認真履行自己職責(zé),，多次主持召開黨委會、黨政聯(lián)席會,，研究探討新形勢下計生工作的新問題,、新思路、新方法,，真抓實干,，求真務(wù)實,，為花湖的計生工作指明了方向。同時,，協(xié)調(diào)各部門大力配合,，齊抓共管，層層簽訂人口與計劃生育目標管理責(zé)任書,，明確責(zé)任,，落實措施，從組織和制度上保證了計生政策順利實施,。

二,、圍繞一個核心，健全各項工作制度

穩(wěn)定低生育水平是計生工作的核心任務(wù),。針對花湖街辦5個社區(qū)的實際,，實行分類指導(dǎo)，在基礎(chǔ)工作較差的天虹社區(qū),、花湖社區(qū),，把工作重點放在嚴格控制計劃外生育上來，以提高人口政策符合率和人口控制效果;在工作基礎(chǔ)較好的大碼頭社區(qū),、老虎頭社區(qū),、鎖前社區(qū)，繼續(xù)堅持抓住控制人口出生率不放松,，把工作重點放在規(guī)范管理,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、建立和完善新的計生工作管理機制上來,，努力穩(wěn)定低生育水平,，擴大戰(zhàn)果。在健全工作制度上建立健全了計生例會制度,、信息員工作制度,、流動人口管理和服務(wù)制度、計生協(xié)工作制度,、孕情包保責(zé)任制度,、信息操作員管理制度等十多項工作管理制度。通過實行量質(zhì)化目標考核制度,，將干部的獎金福利同工作業(yè)績進行掛鉤,，從而很好地調(diào)動了計生干部的工作積極性，確保了政令暢通和計生工作的順利開展,。

三,、開展兩大活動，全面提高工作質(zhì)量和水平

一是大力開展宣傳《人口法》,、《省條例》,、《計劃生育法》和婚育新風(fēng)進萬家活動,，讓廣大婚育群眾人人皆知，讓他們了解掌握有關(guān)計生知識,，在花湖形成科普,、文明、進步的婚育新風(fēng)尚,，逐步強化服務(wù)意識,，結(jié)合查環(huán)查孕，開展常見的婦科病檢查診治工作,，讓廣大群眾對節(jié)育技術(shù)進行“知情選擇”,。通過熱情、周到,、溫馨的服務(wù)，把以“三查一治”為重點的技術(shù)服務(wù)活動引向深入,，促使育齡群眾生育觀念的轉(zhuǎn)變,。二是開展人口和計劃生育工作“兩治三創(chuàng)”專項活動。抓好政策內(nèi)孕婦跟蹤包保到位,、三查四術(shù)欠帳追查落實到位,、公務(wù)員違法生育清理到位、企事業(yè)單位違法生育人員清理到位,、流動人口違法生育人員清理到位,、農(nóng)村違法生育人員清理到位、違法行為查處清理到位,、優(yōu)惠政策落實情況清理等八個到位,，扎實推進生育文明建設(shè)。通過大力實施保障養(yǎng)老,、救濟救助,、獎勵扶助、成才就業(yè),、優(yōu)先優(yōu)惠,、關(guān)愛女孩等“六大工程”，逐步形成了“政府主導(dǎo),、部門聯(lián)動,、計生搭臺、社會參與,、群眾受益”的工作體系,。

四、突出三個重點,，促進工作步入良性發(fā)展

一是切實加強計生干部隊伍建設(shè),。對計生隊伍中業(yè)務(wù)素質(zhì)差,、工作能力低的人員進行調(diào)整，對新聘用的專干加強培訓(xùn),，實行淘汰制,，使她們思想上有壓力，時刻繃緊計生工作這根弦,。同時采取公開選拔的形式,，建立能進能出、能上能下的用人機制,，有效優(yōu)化了社區(qū)計生隊伍結(jié)構(gòu),，激發(fā)了計生干部的工作熱情。加大教育培訓(xùn)力度,，提高工作能力,。按照“走出去、請進來”的方式,，積極開展了社區(qū)計生委員的電腦操作培訓(xùn)活動,，通過培訓(xùn)，達到業(yè)務(wù)骨干精,、隊伍結(jié)構(gòu)估,、整體素質(zhì)強、工作效率高這一工作要求,。

二是加強對流動人口計劃生育管理,。加強了對流動人口持驗證管理。多次協(xié)調(diào)公安,、工商等部門派人協(xié)助對東方裝飾城,、新明農(nóng)貿(mào)市場、鋼材市場等流動人口集中的單位進行了大規(guī)模的清理,、登記,、造冊、分類,，防止了流動人口的計劃外生育,。

三是面向群眾優(yōu)化服務(wù)，增強協(xié)會組織的生命力和凝聚力,。計生協(xié)會的凝聚力在于服務(wù),，生命力在于活動，緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平,，提高出生人口素質(zhì)這個中心任務(wù),，我們充分發(fā)揮了計生協(xié)會理事和會員的作用，開展了內(nèi)容豐富、新穎的宣傳教育和“三生”服務(wù)活動,。

20_年,，花湖地區(qū)人口計生工作與時俱進，取得了新的發(fā)展,，這首先得益于上級有關(guān)人口計生工作決策部署的巨大推動,，得益于人口計生法規(guī)所帶來的法治效應(yīng)，歸功于全體計生工作者的艱辛勞動,、無私奉獻,。但是，與黨的要求和群眾的期盼相比,，還有差距,。一是穩(wěn)定低生育水平的機制有待完善，利益導(dǎo)向機制還不健全,。二是依法行政存在薄弱環(huán)節(jié),。社會撫養(yǎng)費征收到位率不高，就個人來講,，需加強學(xué)習(xí),，創(chuàng)新工作思路，發(fā)展有特色的計劃生育事業(yè),。

謝謝大家!

個人述職報告簡單篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好!

今年來,，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,，在同事們的關(guān)心幫助下，我始終勤奮學(xué)習(xí),、積極進取,，努力提高自我，認真完成任務(wù),，履行好崗位職責(zé),，在思想作風(fēng)、理論水平和工作能力等方面都有了一定的進步?，F(xiàn)將一年來的思想,、學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)如下：

一是加強學(xué)習(xí)，提高理論素質(zhì),。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為契機,，結(jié)合“爭做人民滿意公務(wù)員”活動，深入學(xué)習(xí)黨的路線,、方針,、政策，不斷提高思想理論水平，增強政治敏銳性和政治鑒別力,，5月份光榮地加入中國共產(chǎn)黨,，成為一名預(yù)備黨員;積極參加局里組織的各項活動，7月份參加了局黨委開展的“建黨__周年演講”競賽活動,，獲得了第一名,，為局黨委爭光添彩。同時注重業(yè)務(wù)知識的積累和更新,，加強建筑工程,、信息寫作、計算機應(yīng)用等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，個人業(yè)務(wù)能力有了顯著的提高,。

二是不斷創(chuàng)新，做好文字寫作工作,。在城管科工作期間主要負責(zé)科室文字起草和信息撰寫工作,，注重與項目負責(zé)同志和街道城管科的溝通聯(lián)系，掌握最新的城市管理工作動態(tài),，及時向市市政公用局和局辦公室上報工作信息,，《__多措并舉做好垃圾桶退路工作》等多篇信息被環(huán)境衛(wèi)生指揮分部專報采用;同時認真起草領(lǐng)導(dǎo)匯報材料和科室半年總結(jié)，內(nèi)容翔實,，數(shù)據(jù)準確,，為領(lǐng)導(dǎo)全面掌握城市管理工作動態(tài)提供了依據(jù)。

三是認真細致,，做好內(nèi)勤保障工作,。在市容環(huán)境整治指揮部綜合協(xié)調(diào)部幫助工作期間，主要負責(zé)文件收發(fā),、辦文辦會,、領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理及月度工作計劃提報等工作。加強與市指揮分部,、區(qū)十大指揮分部和各街道的溝通協(xié)調(diào),，及時收發(fā)文件，保證信息上

傳下達的暢通;加大對領(lǐng)導(dǎo)批示件的辦理力度,，及時追蹤辦理情況,，切實把批示件的辦理落到實處，共辦理領(lǐng)導(dǎo)批示件70余件;全面了解整治行動進展情況,，做好月度工作提報以及考核工作,，保證了指揮部日常工作的正常運轉(zhuǎn)。

四是廉潔自律,，樹立公正誠信的良好形象,。嚴格按照一名優(yōu)秀公務(wù)員的標準要求自己,，認真遵守各項廉政勤政規(guī)章制度，自覺樹立公正誠信的良好形象,。

一年來,，雖然取得了一定的成績，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,，今后,，我將不斷改正缺點和不足，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),，爭取取得新的更大的成績,。

謝謝大家!

述職人：___

20__年__月__日

個人述職報告簡單篇三

尊敬的車間領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

轉(zhuǎn)眼間20_年即將過去了,，在即將過去的一年,，公司出現(xiàn)了生產(chǎn)和銷售渠道上的困難，公司庫存積壓了大量的輪胎產(chǎn)品,，經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)開會研究,，討論出了新的方案，提出：“我們只做市場需要的輪胎產(chǎn)品,，生產(chǎn)工作實施干四休三制度”,，緩解公司庫存壓力，堅持就是勝利相信我們大家只要有信心,，公司一定會好的,。這都與領(lǐng)導(dǎo)的精確指揮與同事們的不懈努力分不開的。

班組是一個企業(yè)最基層,，最活躍的生產(chǎn)組織,，作為班組管理人員，最重要的是擺正自己的位置,，清楚自己所肩負的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任,。因此,，我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,，在企業(yè)現(xiàn)狀困境中，要甘心吃苦,，有功不居,，努力做好生產(chǎn)安排，班組之間的協(xié)調(diào),，以及員工之間的溝通和服務(wù)工作,。同時，我也體會到班組管理工作的復(fù)雜,。正是因為這些原因,，為了彌補工作中的不足，我就此總結(jié)全年的生產(chǎn)安排情況，匯報如下：

一,、 班組各項工作執(zhí)行落實情況：

班組全年截止到十一月底累計生產(chǎn)外胎25710條,，實際生產(chǎn)外胎與計劃生產(chǎn)外胎相差太遠，造成欠產(chǎn)原因就不多說了,。實際外胎生產(chǎn)中全年累計造成廢次品21條(其中：內(nèi)外欠硫7條,、廢品5條、胎肩泡4條,、其它5條),，年度綜合合格率99.92%。全年員工參加工藝質(zhì)量培訓(xùn)率100%,。由于班組生產(chǎn)外胎實際完成率未能完成計劃生產(chǎn)任務(wù),，因此，未得到任何班組榮譽,。

班組計劃定額人員13人,，由于市場和銷售渠道的問題，公司啟用新的生產(chǎn)工作規(guī)劃,，硫化機為適應(yīng)市場需求,，公司決定對大部分設(shè)備進行更換，因此,，車間對班組人員進行了二次的分流,，重新調(diào)整工作，班組現(xiàn)有人員5人,。班組的各項培訓(xùn)工作按規(guī)定是照常進行的,，全年班組未發(fā)生一起輕重傷安全事故，員工參加安全培訓(xùn)率100%,，我們公司現(xiàn)在與雙錢集團合作,，全面執(zhí)行雙錢集團安全管理規(guī)定，特別是“七想七不干”的規(guī)定更是滲透人心,。在安全生產(chǎn)中,，班組累計查出設(shè)備存在的安全隱患16處，整改成功13處,，有3處是在按裝設(shè)備的隱患,，將逐一處理。班組累計教育考核安全隱患和習(xí)慣性違章10項,，公司車間安全檢查累計考核班組安全隱患和習(xí)慣性違章違紀14項,，習(xí)慣性違章教育培訓(xùn)6次，從而保證了全年班組安全無事故,。

二,、存在問題及采取措施：

1,、本班組責(zé)任區(qū)域存在的安全隱患，一定完全消除,，避免在今后的工作中發(fā)生安全事故,。

2、狠抓產(chǎn)品質(zhì)量才是重中之重,。努力完成班組質(zhì)量目標,。

3、措施：

(1)加強培訓(xùn)工作,，針對不同的人,，采用不同的培訓(xùn)方式。班組培訓(xùn)盡量多角度,、多方式,。讓學(xué)習(xí)變得充滿生趣。發(fā)現(xiàn) 問題及時解決,，不做磨洋工,。

(2)嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程，提高自身質(zhì)量素質(zhì),，培養(yǎng)員工質(zhì)量意識,，做昆侖精品。

自從我接任班組班組長的職務(wù)以來,，讓我感受頗多,，受益匪淺。由衷地感謝車間所有領(lǐng)導(dǎo)的信任,，感謝大家對我工作大力的支持,。特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解和幫助，并且?guī)椭曳治鍪д`的原因,，矯正錯誤,。在今后工作中，我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,，不斷完善自我,，不斷進步。