總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。
月工作總結(jié) 月工作總結(jié)精辟簡(jiǎn)短篇一
員工的工作意識(shí)不強(qiáng),積極性不夠,沒上進(jìn)心,對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)識(shí)少,同事之間不夠團(tuán)結(jié).就以上問題作出以下計(jì)劃:
一: 了解員工的需求,觀察員工的行為,給員工制定目標(biāo).以此來激勵(lì)員工. 在工作中保持***四射的狀態(tài)吧,,不斷給自己樹立新的目標(biāo),,挖掘?qū)ぷ鞯男迈r感,!
二: (1)銷售任務(wù)完成量
(2)回款情況 (一個(gè)月回款)
(3)對(duì)客戶回訪情況 (3天.15天 .30天)
(4)廣告和促銷活動(dòng)效果
(5)重點(diǎn)客戶情況 (在店里多次消費(fèi)的客戶)
(6)信譽(yù)不佳客戶
(7)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)
三: (1)每周做好周工作小結(jié),每月做好月工作總結(jié)范文,,看看有哪些工作上的失誤,,及時(shí)改正下次不要再犯,。
(2) 在短時(shí)間內(nèi)加強(qiáng)產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),采取多樣化形式,把學(xué)習(xí)產(chǎn)品與技能相結(jié)合
(3和公司其他員工要有良好的溝通,,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),,多交流,多探討,,才能不斷增長(zhǎng)個(gè)人能力
(4) 使員工責(zé)任明確,,權(quán)限分明,具體事務(wù)落實(shí)到人,,查有所依,,杜絕推脫、扯皮現(xiàn)象,。
月工作總結(jié) 月工作總結(jié)精辟簡(jiǎn)短篇二
我教的班級(jí)是高二(8)和高二(5),,一個(gè)是英語科學(xué)班,一個(gè)是英語藝術(shù)班,,我是高二(8)的班主任,。感覺自己的擔(dān)子很重,但機(jī)遇就是挑戰(zhàn),。我相信我能完成學(xué)校交給我的任務(wù)?,F(xiàn)將這半年來班主任的工作和教學(xué)工作總結(jié)如下:
作為班主任,基本任務(wù)是全面貫徹學(xué)校的教育方針,,按照德智體全面發(fā)展的要求實(shí)施班級(jí)的教育和管理,,讓每一個(gè)學(xué)生都得到健康全面的發(fā)展?;谶@一原則,,我做了以下工作:
高二(8)班很多學(xué)生剛讀完文理,班里一大半都是高一的學(xué)生,,比較吵,。所以對(duì)他們進(jìn)行紀(jì)律教育是非常重要的,于是開學(xué)不久就對(duì)兩名不遵守課堂紀(jì)律的學(xué)生進(jìn)行了嚴(yán)厲的批評(píng)教育,,并專門在班里開了班會(huì),。之后的效果很好,但我深信學(xué)生并不執(zhí)著,,要時(shí)刻注意紀(jì)律,,這樣才能取得更好的成績(jī)。
不可能培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀人才和與他人共同努力的技術(shù)人才,,因?yàn)檫@不是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,,也不是一個(gè)積極向上的集體。開學(xué)的時(shí)候,,我們班有兩個(gè)同學(xué)因?yàn)橐恍┈嵤略诎嗬锇l(fā)生了爭(zhēng)吵,,甚至互相打了起來,,造成了極其惡劣的影響。因此,,必須阻止這種事件再次發(fā)生,。我通過學(xué)校給了他們每個(gè)人記過處分,警告他們?nèi)绻麓卧侔l(fā)生類似事件就開除學(xué)籍,。但心里總有一種不安的感覺,。為什么學(xué)生犯錯(cuò)不能懲罰?只能是說服教育,,根本解決不了他們內(nèi)心的認(rèn)知問題和打架的后果,。
(1)你應(yīng)該在課堂上保持良好的學(xué)習(xí)態(tài)度。如果有心不在焉的同學(xué)或者睡覺的同學(xué),,那么我會(huì)讓他的同學(xué)叫醒他,。以免上課遺漏很多知識(shí)點(diǎn),課后和他聊聊他不認(rèn)真聽講的原因,,幫他渡過難關(guān),。
(2)課后及時(shí)掌握學(xué)生的練習(xí)冊(cè)。適當(dāng)?shù)木毩?xí)是學(xué)習(xí)任何東西的必要途徑,。但不同的學(xué)生,,由于題型的劃分,也要因材施教,,達(dá)到各自的需要和收獲,。不做練習(xí)冊(cè),就給他施加壓力,,完成任務(wù),,通知家長(zhǎng),讓家長(zhǎng)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,。
(3)適當(dāng)?shù)目荚囀菣z驗(yàn)學(xué)生學(xué)習(xí)的重要手段,。我覺得數(shù)學(xué)考試的周期是一周,可以達(dá)到最好的學(xué)習(xí)效果,,記憶最深,。此外,學(xué)生非常關(guān)心考試成績(jī),。如果他們一次考得不好,,下一次考得好就是學(xué)生學(xué)習(xí)的最好動(dòng)力,讓他們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)獲得她想要的自信,。還有,,要把握考試的難度。還有的同學(xué)對(duì)學(xué)習(xí)失去信心,,信心是學(xué)習(xí)的關(guān)鍵,。
我認(rèn)為老師的包辦代替,,一定會(huì)讓班干部失去群眾基礎(chǔ),,給他們以后的工作帶來不必要的困難,。是不可取的!然而,,簡(jiǎn)單的所謂“民主”,,讓學(xué)生可以完全“自決”,一些學(xué)生傾向于選舉自己的“好朋友”,,以獲得“在未來的班級(jí)管理照顧”,,也有缺點(diǎn)。比較好的辦法是先民主后集中,,就是讓學(xué)生先投票,,再由老師權(quán)衡。為了讓同學(xué)們的選舉結(jié)果更有代表性,,我讓大家在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)推薦20個(gè)同學(xué)上來,,然后按照獲得的票數(shù)進(jìn)行排列。只有前12名的學(xué)生才能當(dāng)選,,可以最大限度地聽取學(xué)生意見,,選出的干部往往也比較理想。最后,,根據(jù)所選干部的氣質(zhì),、性格類型、能力差異,,進(jìn)行分工,優(yōu)化班委會(huì)組合,。實(shí)踐證明,,在民主選舉的基礎(chǔ)上,班主任優(yōu)化組合產(chǎn)生的班委會(huì)贏得了學(xué)生的信任和支持,,具有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力,。
班主任不僅要用班干部,還要教育培養(yǎng)班干部,。我經(jīng)常教育他們要有為集體服務(wù)的榮譽(yù)感和責(zé)任感,,要求他們努力學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)同學(xué),,以身作則,,鼓勵(lì)他們大膽工作,嚴(yán)格要求,,注意工作方法,。當(dāng)然,,選出來的干部畢竟不是十全十美的,不能過分苛求和批評(píng),,尤其是在工作中有失誤的時(shí)候,。班委的工作要定期檢查,并給予具體的指導(dǎo)和幫助,。不可能代替班里所有的工作,,也不可能交給班干部自己去做。我還堅(jiān)持定期召開班干部會(huì)議,,組織他們學(xué)習(xí)制定計(jì)劃和具體措施,,檢查執(zhí)行情況,總結(jié)得失,,提出改進(jìn)意見,,教他們明辨是非,及時(shí)預(yù)防同學(xué)中的不良行為,。對(duì)于班里班干部的不良行為,,我們絕不姑息,鼓勵(lì)他們以身作則,,帶領(lǐng)其他同學(xué),,促進(jìn)全班的管理。
班主任的工作真的讓人身心俱疲,,擔(dān)心學(xué)生不學(xué)習(xí),,擔(dān)心學(xué)生在自習(xí)課上說話等等。有時(shí)候我在想,,當(dāng)班主任的工作不是保姆的工作,而是一個(gè)引路人,,指明方向,,允許學(xué)生自由發(fā)揮,允許學(xué)生犯錯(cuò),。
月工作總結(jié) 月工作總結(jié)精辟簡(jiǎn)短篇三
dearall:
擔(dān)任品保部經(jīng)理這個(gè)崗位工作完整的一個(gè)月下來,衷心感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo),,所有部門點(diǎn)點(diǎn)滴滴的幫助和支持,,更感謝品保部所有的同事們,5月份取得的每一份收獲和進(jìn)步都是各位用100%的努力和付出為部門換來的。在這里我僅代表個(gè)人向公司的領(lǐng)導(dǎo)及各個(gè)部門表示衷心的感謝,,希望在今后的工作中得到你們一如既往的支持和幫助;同時(shí)向品保部的各位同事們說一聲你們辛苦了,。讓我們繼續(xù)團(tuán)結(jié)起來,。為我們的目標(biāo)再接再厲,繼續(xù)奮斗,。在此匯總計(jì)劃如下:
5月匯總:
(一)品質(zhì)目標(biāo)方面,;
1.本月我們品質(zhì)目標(biāo)值為96.0%,,實(shí)際完成為95.4%,,相差0.6%
導(dǎo)致沒有達(dá)標(biāo)主要是由于外觀不良(外觀不良中主要是印字和劃傷)
2.本月電性能管控承諾目標(biāo)值為1.5%,實(shí)際完成為1.7%,,相差0.2%
電性能沒有達(dá)標(biāo)主要來源與本月日本系列新產(chǎn)品和11874pcb嚴(yán)重不良
3.本月承諾保證0批次客退,,實(shí)際為0批次。
4.本月承諾品質(zhì)外出處理0批次,,實(shí)際為1批次,。
造成返工批次來源于新世紀(jì)客訴電性能不良。
(二)人員方面:
在目前的人員不變的基礎(chǔ)上做了結(jié)構(gòu)上和人員上面的稍微調(diào)整:
1.由原來的經(jīng)理直接全權(quán)領(lǐng)導(dǎo)改制為(經(jīng)理)管(組長(zhǎng))管(ipqc)管(線檢)的結(jié)構(gòu),。
2.倪曉峰擔(dān)任qe及維修,,iqc組長(zhǎng);唐芝擔(dān)任總裝ipqc組長(zhǎng),。
3.新進(jìn)人員進(jìn)行了相應(yīng)的基本技能培訓(xùn)和思想教育培訓(xùn),。
4.本月辭職人員兩名,新進(jìn)人員兩名,,維修一人,,目前qe檢驗(yàn)崗位還空缺一人。
(三)計(jì)劃及改進(jìn)完成方面:
1.我們對(duì)產(chǎn)線性能不良品做了管控要求-實(shí)行維修品必須集中裝箱,,oqc并記錄箱號(hào)的管理,。
2.辦公區(qū)域做了簡(jiǎn)單的重新布置和5s整理及美化;顯得更加寬敞和明亮,。
3.成品出貨在原來的基礎(chǔ)上增加了圖片等出貨記錄管理,。
4.文件管理方面對(duì)內(nèi)部的幾個(gè)地方文件做了編號(hào)和規(guī)范。
(四)培訓(xùn)方面:
1.遙控器上面使用的元器件做了認(rèn)識(shí)和了解培訓(xùn),。
2.思想教育方面進(jìn)行了李強(qiáng)培訓(xùn)《為自己工作》《員工心態(tài)》《與企業(yè)共命運(yùn)》《如何做一名優(yōu)秀的員工》,。
品保部:xxx
20xx年xx月xx日
月工作總結(jié) 月工作總結(jié)精辟簡(jiǎn)短篇四
今年以來,我處按照市機(jī)關(guān)事業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)處及縣人力資源和社會(huì)保障局的整體部署,,采取有力措施,,狠抓工作落實(shí),圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。截止10月底,,我縣參保單位共154個(gè),,參保在職職工4538人,參保退休職工818人,。應(yīng)征養(yǎng)老金1135萬元,,實(shí)征繳養(yǎng)老金1661萬元,征繳率為146%,,現(xiàn)已超額完成全年征繳任務(wù)299萬元,。應(yīng)付退休費(fèi)1329萬元,實(shí)付退休費(fèi)1329萬元,,支付率為100%,,基金累計(jì)結(jié)余3269萬元。
(一),、調(diào)整繳費(fèi)基數(shù),。年初,我處分組行動(dòng),,深入各參保單位核定繳費(fèi)人數(shù)和工資基數(shù),,并以新報(bào)的人數(shù)和基數(shù)進(jìn)行了統(tǒng)一調(diào)整,保證了繳費(fèi)的準(zhǔn)確性,。
(二),、完善各項(xiàng)制度。根據(jù)內(nèi)部控制建設(shè)的有關(guān)要求,,我處制定了20xx年的考核辦法,,明確了崗位職責(zé),進(jìn)一步理順了內(nèi)部業(yè)務(wù)流程,。對(duì)我處各部門實(shí)行年度目標(biāo)考核,,并將考核情況與待遇掛鉤,確保了各項(xiàng)工作制度的落實(shí),。
(三),、與財(cái)政部門協(xié)調(diào),對(duì)財(cái)政撥款的機(jī)關(guān)事業(yè)單位的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由縣會(huì)計(jì)結(jié)算中心統(tǒng)一代扣代繳,,既保證了基金的安全完整,,又減少了社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作量,收到了較好效果,。
(四),、狠抓擴(kuò)面工作。經(jīng)過對(duì)參保單位的協(xié)調(diào),,現(xiàn)已將內(nèi)黃縣城管局,、金利集團(tuán)、衛(wèi)生系統(tǒng)新增人員等單位納入?yún)⒈7秶残略鰠⒈H藛T522多人,,補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)400余萬元,,有力地促進(jìn)了我縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的健康發(fā)展。
(五),、推進(jìn)稽核工作,。今年1-10月共實(shí)地稽核50戶,2320人,。對(duì)退休人員結(jié)合資格審驗(yàn),,對(duì)其待遇進(jìn)行了稽核,查出死亡冒領(lǐng)基金3人,。
(六),、積極推進(jìn)養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放。我處與參保單位簽定協(xié)議:在保證養(yǎng)老金按時(shí)繳費(fèi)的前提下,,對(duì)參保單位退休人員養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放,,提高了參保單位的繳費(fèi)積極性?,F(xiàn)已簽定協(xié)議的參保退休人員有767人,占參保退休人員的95%。
(七),、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,。在市處的幫助下,實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)軟件的升級(jí),強(qiáng)化了對(duì)參保人員和離退休人員數(shù)據(jù)的管理,,整體業(yè)務(wù)水平上了新臺(tái)階。
(一)部分自收自支事業(yè)單位效益差,導(dǎo)致基金征繳難度較大。
(二)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金未建立調(diào)劑金制度,,財(cái)政不支持,一旦出現(xiàn)基金缺口將給社會(huì)帶來不穩(wěn)定因素,。
(三)離退休人員的增加和離退休人員養(yǎng)老金增長(zhǎng)過快,,加大了基金支出,支付壓力越來越大,。
(四)財(cái)政負(fù)擔(dān)不到位。部分全供事業(yè)單位應(yīng)由財(cái)政承擔(dān)的單位部分養(yǎng)老金沒有核撥,,特別是教育系統(tǒng)工人身份教師,,多年來一直是個(gè)人繳費(fèi),,單位繳納部分財(cái)政尚未理順,,由此也挫傷了參保人員的繳費(fèi)積極性,。
(五)經(jīng)辦隊(duì)伍能力建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng),。
(六)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)緊缺問題制約社會(huì)保險(xiǎn)工作的正常開展,影響了養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的深化。
(一)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,,規(guī)范業(yè)務(wù)程序,。進(jìn)一步規(guī)范完善工作制度和業(yè)務(wù)流程,,做到崗位設(shè)置、工作環(huán)節(jié),、辦事手續(xù)、檢查標(biāo)準(zhǔn)等方面的統(tǒng)一、規(guī)范,。
(二)借鑒先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我縣實(shí)際,,進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位人事代理人員參保工作,,特別是需要對(duì)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)入人員設(shè)置門坎,確?;鸢踩?。
(三)進(jìn)一步強(qiáng)化經(jīng)辦機(jī)構(gòu)能力建設(shè),,全方位打造高素質(zhì)經(jīng)辦隊(duì)伍,。
月工作總結(jié) 月工作總結(jié)精辟簡(jiǎn)短篇五
調(diào)度室人員具有良好的工作作風(fēng),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)文件及相關(guān)政策,,根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,、對(duì)日常生產(chǎn)進(jìn)行安排協(xié)調(diào)指揮,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好安全、生產(chǎn)等工作,,掌握生產(chǎn)指標(biāo)完成情況和搞好生產(chǎn)綜合平衡,,做好均衡生產(chǎn),。
遵照上級(jí)文件精神與瑞金礦的工作要求,現(xiàn)將九月份工作情況總結(jié)如下:
1,、建立和健全了調(diào)度室各項(xiàng)規(guī)章制度,全體調(diào)度人員全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2、按時(shí)召開生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議,,生產(chǎn)平衡會(huì)議,,安全辦公會(huì)議,,早調(diào)度安排的工作,、追蹤落實(shí)。
3,、入井人員要嚴(yán)格執(zhí)行‘三對(duì)照’人員定位系統(tǒng),,運(yùn)行記錄綜合規(guī)范,。
4,、對(duì)五職礦長(zhǎng),,跟班科,、隊(duì)長(zhǎng)嚴(yán)格執(zhí)行考勤制、井下交接班記錄填寫完整,。
5,、調(diào)度室各項(xiàng)記錄填寫完整,,特別對(duì)產(chǎn),、運(yùn)、銷存臺(tái)賬有進(jìn)步規(guī)范,各隊(duì)匯報(bào)安全隱患能及時(shí)協(xié)調(diào),,解決問題要在現(xiàn)場(chǎng)談妥,。
6、調(diào)度室按時(shí)組織全體人員進(jìn)行調(diào)度業(yè)務(wù)和煤礦知識(shí)學(xué)習(xí),,并進(jìn)行考核,。
7、搞好雨季三防工作,,重點(diǎn)監(jiān)控,,并能按時(shí)上報(bào)隱患整改情況。
本月突出表現(xiàn):
1,、通風(fēng)調(diào)度員能及時(shí)掌握11031工作面上偶角瓦斯變化情況,。
2、平地井田范圍內(nèi)搬遷地點(diǎn),、井下涌水點(diǎn)措施落實(shí)到位,。
10月工作計(jì)劃:
1、嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)意圖,,生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,、重點(diǎn)工程項(xiàng)目、進(jìn)行追蹤調(diào)度,,搞好綜合平衡,。
2做好冬季“四防”前期準(zhǔn)備工作。
3組織調(diào)度室人員進(jìn)行調(diào)度業(yè)務(wù)和煤礦安全知識(shí)學(xué)習(xí),,提高自身管理水平,。
4、搞好入井人員“三對(duì)照”做好人員定位運(yùn)行記錄,。九月份總結(jié)十月份計(jì)劃
月工作總結(jié) 月工作總結(jié)精辟簡(jiǎn)短篇六
本學(xué)期我們的工作思路是積極引導(dǎo)本組教師學(xué)習(xí),、研究和實(shí)踐思想政治課新課程標(biāo)準(zhǔn),改善教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,,提高學(xué)生的整體素質(zhì);切實(shí)搞好教科研工作,,努力提升教師的教科研工作,抓好青年教師的隊(duì)伍建設(shè),,促進(jìn)教學(xué)的提高和發(fā)展,。
下面從幾個(gè)方面對(duì)我組本學(xué)期的主工作做一個(gè)總結(jié)。
重視政治理論和教育理論的學(xué)習(xí),,重視業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能的提高,。
組織本組教師學(xué)習(xí)新課程理論,新課程標(biāo)準(zhǔn)和新編教材,,用新的教學(xué)理念來執(zhí)導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐;深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨和國(guó)家的議方針政策,,并落實(shí)到教學(xué)工作中,。
全組教師立足實(shí)際,搞好教學(xué),,注重抓好以下幾個(gè)環(huán)節(jié),。
(1)計(jì)劃:為使各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)有目的地按步驟進(jìn)行,從而保證教學(xué)質(zhì)量的提高,,做到計(jì)劃在先,,活動(dòng)在后。
(2)備課:開展集體備課工作,,每次集體備課定時(shí)間,,定地點(diǎn)、定中心發(fā)言人,,集體交流,各抒已見,,共同研討,,結(jié)合自己的實(shí)際情況進(jìn)行上課。
(3)練習(xí)和考試:每次命題組卷均要求嚴(yán)格,,保證命題的客觀性和公正性,,加強(qiáng)階段性測(cè)試與教學(xué)反思,認(rèn)真查找每位教師教學(xué)中的成功之處,,相互借鑒,,取長(zhǎng)補(bǔ)短。
(1)寓思想教育于教學(xué)中?,F(xiàn)行教材內(nèi)容新穎,,題材多樣,根據(jù)思品課的特點(diǎn),,我們不失時(shí)機(jī)地在教學(xué)中滲透德育工作,,既教書又育人。
(2)積極擔(dān)任班主任工作,,直接參與班級(jí)管理,,更好地關(guān)心學(xué)生思想學(xué)習(xí)和生活,做學(xué)生的知音,。
(1)結(jié)合本組教師的教學(xué)實(shí)踐,,尤其是教學(xué)中的困惑,有針對(duì)性地聘請(qǐng)教研員和其他有關(guān)專家進(jìn)行學(xué)科培訓(xùn),,提高教師的教學(xué)水平和實(shí)踐能力,。
(2)繼續(xù)扎實(shí)有效地開展集體備課工作,使集體備課制度化,,精細(xì)化,,讓集體備課更好地服務(wù)于教學(xué),。
(3)為青年教師的迅速成長(zhǎng)提供發(fā)展的平臺(tái),同時(shí)開展骨干教師,、高級(jí)教師的示范課活動(dòng),,促進(jìn)骨干教師的專業(yè)化方向。
(4)要加強(qiáng)對(duì)教材的習(xí)題研究以及考試研究,,以盡快適應(yīng)新教材對(duì)學(xué)生的考試要求,。