時間過得真快,，總在不經(jīng)意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了,。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的工作計劃書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

出納工作計劃和展望篇一

（一）認真做好日常性會計集中核算和委派工作,。

集中核算工作：

1,、完成了各核算單位xx年度決算，撰寫了財務分析,；協(xié)助并配合監(jiān)察室完成了局系統(tǒng)事業(yè)單位xx年度經(jīng)濟責任指標考核,、收入統(tǒng)計及干部離任的審計工作、協(xié)助并配合體育總會做好省屬體育單項協(xié)會年檢審計工作,；

2,、配合群體處等有關(guān)部門做好四體會的各項經(jīng)費保障工作。

3,、根據(jù)財政部有關(guān)要求,，對各預算單位xx—xx年行政成本數(shù)據(jù)進行了填報。

4,、根據(jù)省有關(guān)部門通知要求,，認真完成了局機關(guān)和各核算單位住房公積金和住房補貼計繳基數(shù)調(diào)整的計算、審核,、申報和補繳工作,，并及時向財政廳做好xx年經(jīng)費追加申請工作。

5,、根據(jù)檔案管理要求對所有核算單位xx—xx兩年的會計檔案共計1292冊進行了整理并歸檔,。

會計委派工作：

1、認真總結(jié)了十一屆周期委派工作,，創(chuàng)新新周期會計委派形式,。年初中心班子成員帶領委派會計進行多次座談，認真梳理十一屆全運會周期委派工作中的成功之處和問題教訓,，不斷探索符合體育系統(tǒng)特點實行委派會計的新模式,。我們在充分分析了各單位的實際情況后，根據(jù)實行會計委派要首先保證運動訓練單位,、財政性資金保障單位,、以及社會關(guān)注度大的單位的原則,，結(jié)合中心的人力資源情況，在延續(xù)對局訓練中心和方山訓練基地實行會計委派的基礎上,，今年新增了省體彩中心,、水上運動中心、省體科所三家委派單位,。并且嘗試著一人多單位委派,、主輔組合、保重點和控全面的新的管理方式,，這也體現(xiàn)了“穩(wěn)定已有成果,，擴大委派類型，全面提高質(zhì)量”的工作思路,，更好地貼合省體育局工作重點,，形成以訓練單位為主，其他類型單位相結(jié)合的委派格局,。

2,、新周期委派會計工作初見成效。各委派會計到崗后,，根據(jù)各受派單位新周期工作特點,，重新調(diào)整修訂相應財務制度以及一些新的管理措施，如：局訓練中心修訂了資金支付審批辦法,、食堂財務管理規(guī)定,、食堂餐料采購辦法等制度，針對調(diào)撥的十一屆參賽訓練器材量大類雜的特點,，專門設立資產(chǎn)管理科,，加強資產(chǎn)管理力度；省體彩中心制訂了《省體彩中心站點物資材料管理辦法》（草案）,，在財務核算中增加復核手續(xù),，對其日常支出的合理合規(guī)性嚴格把關(guān)，進一步提升財政預算專項資金的使用效率和效益,；省體科所修訂增補了財務人員崗位責任制以及項目經(jīng)費管理規(guī)定等制度,；方山基地研究開發(fā)槍彈器材核算網(wǎng)絡系統(tǒng)電算化管理模式，提高槍彈器材管理效率,。另外針對各委派單位專項經(jīng)費較多的情況,，及時提醒受派單位掌控專項經(jīng)費使用進度，把好預算審核關(guān),，每月按時向上級匯報經(jīng)費執(zhí)行情況,。

（二）其他各項管理工作。

1、針對集中核算單位xx年部門預算專項經(jīng)費的實際支出情況,，進行了真實性資金需要分析,，從而剔除“借名支出”等不實信息，為體育局了解掌握真實經(jīng)費需求提供依據(jù),，同時也使完整分析非訓練單位周期專項支出情況得到充實。此項工作目前已基本完成,，計劃在編報xx年部門預算前上報經(jīng)濟處,。

2、配合省審計廳對省體育局xx年度預算執(zhí)行總體情況,、結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金使用管理情況以及執(zhí)行國家和省有關(guān)厲行節(jié)約規(guī)定情況進行了專項審計調(diào)查,。

3、認真做好“小金庫”檢查情況回頭看落實工作,，針對檢查中反映較多的資產(chǎn)管理問題,，上半年配合經(jīng)濟處專門開展了一次局系統(tǒng)資產(chǎn)清查工作,，對長期借用資產(chǎn)進行了清理,，并根據(jù)清查結(jié)果認真做好有關(guān)掛賬資產(chǎn)調(diào)撥核銷工作（已報經(jīng)濟處待批）；根據(jù)審計意見,，經(jīng)多次與競管中心協(xié)調(diào)溝通,，已督促其將局調(diào)撥十運會器材登記入賬,，并于xx年2月報廢了部分器材56。86萬元,，同時完善了車輛報廢審批手續(xù),，目前正在辦理相關(guān)租用器材調(diào)撥手續(xù)，并在此基礎上要求該中心明確專人進行實物管理,，切實做到資產(chǎn)賬賬相符,、賬實相符。

5,、迅速適應角色,，充分發(fā)揮委派會計作用。隨著上半年新周期委派會計輪崗工作的調(diào)整結(jié)束,，下半年委派會計人員要迅速適應新的工作角色,，充分發(fā)揮委派會計主觀能動性，重點了解新增單位現(xiàn)有財務人員配置及工作職責,、修訂完善財務規(guī)章制度,，及時謀劃財務管理模式，提出周期工作思路,。

6,、完成體育局交辦的其他工作。

出納工作計劃和展望篇二

工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關(guān),、團體,、企事業(yè)單位的各級機構(gòu)，對一定時期的工作預先作出安排和打算時,，都要制定工作計劃,。工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分,，而且有范圍大小之別,。

作為公司的財務出納工作人員，自然是做好本職工作在先,，為公司節(jié)約每一分成本為已任,。為再次出色的完成上級交給我工作，特制定如下出納工作計劃：

1,、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況,，進行業(yè)務核算，做好財務工作,。

2,、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。

3,、做好正常出納核算工作。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務,，嚴格把關(guān)，不能有半點疏忽和大意,。加強各種費用開支的核算,，及時進行記帳，編制出納日報明細表,，匯總表，月初報交會計做賬,，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、做好應對突發(fā)事件的應急工作,。

5、堅持原則,，秉公辦事,，做出表率,。

6、完成領導臨時交辦的其他工作,。

結(jié)合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位上工作需求，加強相關(guān)業(yè)務方面的學習,，提高自己的業(yè)務素質(zhì)和綜合能力,。

預算的目的是設法增加收入,，減少成本,，壓縮財務費用，管理費用,，營業(yè)費用等各項支出,。

1,、預算一定要全員參與，絕不能少數(shù)人參與憑空捏造,，想當然得出,。既包括經(jīng)營指標，也涵蓋費用開支預算,，接待預算等等,。

2、要求部門領導把預算工作放在心上,，指導兼職預算員做好部門預算，按時編報分析,，必須做到預算編報和分析的及時性,，部門預算要求每月25日必須上報財務部，部門預算執(zhí)行情況的分析必須于每月2日報送財務部,。

3,、制定費用額度控制指標：在額定范圍內(nèi)，只要能完成經(jīng)營目標,，錢怎么花都行;無計劃開支必須專項審批,。

要求財務管理科學化，核算規(guī)范化,，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐,。

出納工作計劃和展望篇三

20xx年財務科將在公司領導的正確指導下,，一絲不茍地開展工作，以高度的職責感做好公司的財務統(tǒng)計工作,，下面是我們20xx年來的工作計劃：

根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要,，及時出臺了全面預算管理制度，各部門分別配備了預算管理員,，從而使每項工作有計劃,、有落實、有監(jiān)督,、有考核,。

1、在費用控制方面

一是采取定額包干的方式,，將手機,、座機費、辦公費,、油料費定額控制,，節(jié)約歸已、超支自負,，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識,。

二是采取預算審批的方式，對定額以外的費用,，務必先層層審批,，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷,。在現(xiàn)金預算方面,，為提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到,，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付,，超預算支付標準的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預算意識,。

透過學習,，進一步了解了公司的各項管理制度，懂得了基層會計人員的工作要求,，如何更好地做好基層財務工作等,。提高了干好基層財務工作的主動性與用心性,。同時，我們還需加強財務科全體人員的業(yè)務培訓,，財務科全體成員用心參加各種形式的學習,，努力提高業(yè)務水平，在市局組織的大比武中取得了較好的成績,，同時在財政局組織的財務基礎工作檢查中,，得到好評。財務科成員更是把提高自身素質(zhì)當成是能否勝任工作,，能否提高財務管理水平的頭等大事來做,。

隨著企業(yè)管理的進一步深入，財務的管理職能逐漸增強,。為加大職責制考核力度,，保證職責制的貫徹落實，專門成立了考核組織,，財務部同企管部及辦公室一齊用心參與考核,，嚴格按職責制考核兌現(xiàn)，保證了各項工作的順利開展,，體現(xiàn)了職責制的嚴肅性與公正性。

隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,，財務的管理職能日益顯現(xiàn),。財務管理參與到企業(yè)管理的方方面面，從物資采購中的比價采購小組到基建的招投標,，再到廢舊物資的處理等等,，財務科都參與其中，起到了其應有的作用,。需要加強管理,，確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符,，提高了財產(chǎn)物資的利用效能,。

年初，我公司資產(chǎn)負債率高達,，為了切實降低資產(chǎn)負債率,，從點滴做起，控制資金占用,，提高資使用效率,，首先對欠款狀況進行了分析，會同各業(yè)務科室用心回收貨款,。其次做好現(xiàn)金預算的預算和編報,，防止資金的積壓,。嚴格執(zhí)行省資金結(jié)算中心的管理規(guī)定，從嚴控制煙站資金占用,，將物資銷售款及時要求上劃,。從而減少了資金占用，降低了財務費用,，提高了企業(yè)經(jīng)濟效益,。

20xx年，我們財務科全體成員將變壓力為動力,，用心進取,，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻.

出納工作計劃和展望篇四

1,、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情景，進行業(yè)務核算,，做好財務工作,。

2、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。

3、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務，嚴格把關(guān),，不能有半點疏忽和大意,。加強各種費用開支的核算，及時進行記帳,，編制出納日報明細表,，匯總表，月初報交會計做賬,，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4,、做好應對突發(fā)事件的應急工作,。

5、堅持原則,，秉公辦事,，做出表率。

6,、完成領導臨時交辦的其他工作,。

結(jié)合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自我的`崗位上工作需求,，加強相關(guān)業(yè)務方面的學習，提高自我的業(yè)務素質(zhì)和綜合本事,。

預算的目的是設法增加收入,，減少成本，壓縮財務費用,，管理費用,，營業(yè)費用等各項支出。

1,、預算必須要全員參與,，絕不能少數(shù)人參與憑空捏造，想當然得出,。既包括經(jīng)營指標,，也涵蓋費用開支預算，接待預算等等,。

2,、要求分管領導把預算工作放在心上，指導兼職預算員做好財務預算,，按時編報分析,，必須做到預算編報和分析的及時性，財務預算要求每月25日必須上報財務小組,。

3,、制定費用額度控制指標：在額定范圍內(nèi)，只要能完成經(jīng)營目標,，錢怎樣花都行;無計劃開支必須專項審批。

要求財務管理科學化,，核算規(guī)范化,，費用控制全理化，強化監(jiān)督度,，細化工作,，切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化,、健康化,，更能貼合學校發(fā)展的步伐。

出納工作計劃和展望篇五

20xx年我司各部門都取得了可喜的成績,，作為公司出納,，我在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責,，在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，認真學習掌握財務知識,，順利完成如下工作：

在本年度工作中的經(jīng)驗和教訓

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，每日認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,，做到及時查詢及時處理，每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調(diào)節(jié)表,。

2,、及時收回公司各項收入，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行,，從無坐支現(xiàn)金現(xiàn)象。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù),，及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

4,、堅持財務手續(xù),，嚴格審核算（發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人,、審批人簽字方可報帳）,，對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款。

5,、為配合公司發(fā)展需用,，協(xié)同本部門主管一同完成了，銀行還貨工作,，以及開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等,。

隨著不斷的學習和深入，我對本職工作有了更深刻的認識,。我的工作內(nèi)容可以說既簡單又繁瑣,。例如登賬，全公司的現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬都由我來逐筆登記匯總,。龐大的工作量,、準確無誤的帳務要求，使我必須細心,、耐心的操作,。

隨著公司不斷的發(fā)展壯大，學習新的知識早已經(jīng)顯得十分重要,。出納工作總結(jié)及20xx年工作計劃：

1,。熟悉“現(xiàn)金管理條例”,、“銀行結(jié)算制度”，嚴格執(zhí)行“現(xiàn)金管理條例”,、“銀行結(jié)算制度”和公司的費用報銷規(guī)定等,，負責辦理借款和各項費用的報銷、應付款項的支付,。在資金緊張的情況下,，有權(quán)分輕重緩急支付各項支出;

2。管好庫存現(xiàn)金,，不得坐支,，不得白條抵庫，不得擅自挪用庫存現(xiàn)金,，不得浮存賬外現(xiàn)金;

3,。根據(jù)記賬憑證，逐筆收付后在記賬憑證簽章,，并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,，做到合法準確、手續(xù)完備,、單證齊全,。

4。逐筆序時登記現(xiàn)金日記賬,、銀行存款日記賬,，做到日清月結(jié)，并與庫存現(xiàn)金相核對,，發(fā)現(xiàn)錯誤及時查找原因,，并向領導及時匯報。每日終了,，登記“貨幣資金變動情況日報表”,，每月終了出具“貨幣資金變動情況月匯總表”;

5。按規(guī)定填制各種支票,、授權(quán)支付憑證等銀行結(jié)算憑證，數(shù)字準確;

6,。妥善保管有關(guān)印章,、票據(jù)等，做好有關(guān)單據(jù),、賬冊,、報表等會計資料的整理、歸檔;

7,。定期和不定期向財務部經(jīng)理報告工作;

8,。協(xié)助人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理做好本崗位崗位說明書的編制與修訂,，及本崗位人員的招聘、培訓和績效考核工作;

9,。完成財務部經(jīng)理臨時交辦的其他各項工作任務,。

出納工作計劃和展望篇六

（一）促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級

一是要抓好組織收入工作，按照財政總收入增長10%,，一般公共預算收入增長9%的目標,，分解落實責任，確保完成全年收入任務,。二是堅持抓龍頭,、鑄鏈條、建集群,，在促進工業(yè)穩(wěn)定增長,、培育產(chǎn)業(yè)龍頭、強化創(chuàng)新驅(qū)動,、發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟和服務業(yè)上下功夫,，積極發(fā)現(xiàn)培育新增長點。三是貫徹《國務院關(guān)于清理規(guī)范稅收等優(yōu)惠政策的通知》,、《國務院關(guān)于進一步優(yōu)化企業(yè)兼并重組市場環(huán)境的意見》,，完善財政投入激勵機制，設立戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)投資基金,，靈活運用產(chǎn)業(yè)引導基金,、股權(quán)投資、風險補償,、企業(yè)技改,、貸款貼息等科技金融、市場化扶持手段比重,，鞏固總部經(jīng)濟和龍頭稅源,。四是加快濱江商務區(qū)、金融廣場,、智能裝備產(chǎn)業(yè)園,、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)“一區(qū)多園”等專業(yè)園區(qū)建設和項目落地，完善的金融,、物流,、資訊等商業(yè)支援服務體系，打造公平的競爭平臺和優(yōu)越的營商環(huán)境,。

（二）致力服務新型城鎮(zhèn)化建設

構(gòu)建“政府引導推動有力,、投資主體豐富多元、項目管理精細規(guī)范、資金要素保障到位,、社會經(jīng)濟效益良好”的新型投融資體制,。按照“政府引導、社會參與,、市場運作,、平等協(xié)商、風險分擔,、互利共贏”的原則,，建立規(guī)范的項目抉擇論證和監(jiān)管機制，完善項目合同文本和財政補貼管理,，推廣運用政府和社會資本合作ppp模式,，鼓勵社會資本通過特許經(jīng)營等方式參與城市基礎設施投資運營。有節(jié)奏加快土地招拍掛出讓,，及時盤活回籠資金滾動發(fā)展,。嚴格執(zhí)行《國務院關(guān)于加強地方政府性債務管理的意見》，梳堵結(jié)合分清責任,，規(guī)范管理防范風險,，健全政府債務運作機制和風險防控體系。

（三）持續(xù)提升社會民生福利

堅持量力而行,、盡力而為,，加快社會事業(yè)發(fā)展。完善城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老,、合作醫(yī)療,、最低生活保障、經(jīng)濟適用房和廉租住房等制度,。重點建立績效激勵機制和落實設備購置,、藥品供應補助，加快推進公立醫(yī)院改革,。支持社會福利中心,、殯儀館、療養(yǎng)院及市醫(yī)院等惠民,、利民項目建設,，大力實施交通便民工程、城市自行車租賃站點,、公共停車場等便民建設,。支持舉辦優(yōu)秀文化活動、體育賽事,，構(gòu)建惠及全民的公共文化服務體系,，提升文化軟實力。強化社會治安防控體系,，維護社會和諧穩(wěn)定,，推進“平安晉江”建設。加大農(nóng)村環(huán)境保護和基礎設施建設力度,，安排美麗鄉(xiāng)村,、農(nóng)村排污設施建設、綠化造林,、鎮(zhèn)村衛(wèi)生保潔補助4億元,，建設晉江美麗新農(nóng)村。

（四）構(gòu)建現(xiàn)代預算管理新體系

貫徹落實新《預算法》,，建立健全覆蓋公共財政預算,、政府性基金預算、社會保險基金預算和國有資本經(jīng)營預算的全口徑預算管理體系,，探索編制以權(quán)責發(fā)生制為基礎的政府綜合財務報告,。健全預算標準體系，充分發(fā)揮支出標準在預算編制和管理中的基礎支撐作用,。建立厲行節(jié)約反對浪費長效機制,，完善科學合理、完整規(guī)范,、符合實際的公務支出標準體系,，推進公務用車制度改革，嚴格控制機關(guān)運行經(jīng)費,，年度一般公共服務支出剔除體制下劃因素實現(xiàn)同比下降,。擴大財政資金績效目標管理和績效評價的覆蓋面，注重績效評價結(jié)果反饋和應用,。積極穩(wěn)妥推進預算公開,，提高財政預算透明度。重點加強征遷款,、企業(yè)補助,、種糧直補和重點國企等專項監(jiān)督檢查，建立健全覆蓋財政運行全過程的財政監(jiān)督檢查機制,。

（五）全面加強國有資產(chǎn)管理

完善國有資本經(jīng)營預算和國有企業(yè)全面預算,，按照產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責分明,、政企分開,、管理科學原則，建立靈活高效的國有企業(yè)經(jīng)營機制,，實行國企經(jīng)營班子分類管理,，探索國企與行政事業(yè)單位干部雙向交流制度,，政府任命、雙向交流和社會公開招聘相結(jié)合,，培育經(jīng)營管理人才和優(yōu)秀團隊,。建立以“績效掛鉤、總量控制”為主要內(nèi)容的薪酬激勵機制,，健全國企議事決策規(guī)則和程序,，加強國企成本效益和費用控制,，激發(fā)企業(yè)經(jīng)營活力，促進國有資產(chǎn)合理流動,，實現(xiàn)保值增值,。貫徹落實《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》、《地方行政單位國有資產(chǎn)處置管理暫行辦法》,，加強安置房等資產(chǎn)信息化管理,，安置余房、店面,、車庫嚴格實行全市統(tǒng)籌調(diào)度，確保公開規(guī)范處置和有效盤活利用,。

（六）全力打造優(yōu)秀服務團隊

深入開展“馬上就辦”等活動,，加強機關(guān)作風建設和效能建設，建立政令暢通,、行為規(guī)范,、運轉(zhuǎn)高效的工作運行機制，加強重點工作督導,，梳理優(yōu)化業(yè)務流程,，提高辦事效率。推進依法行政依法理財創(chuàng)建活動,，規(guī)范自由裁量權(quán),，加強財政干部業(yè)務法規(guī)知識培訓，提高依法理財能力,。嚴格落實黨風廉政建設責任制,，健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制，確保財政資金和財政干部“兩個安全”,。強化鎮(zhèn)級財務管理,，加強業(yè)務指導，推進財政所標準化建設,。

元月份：

20xx年度績效考核

向人大報告20xx年財政預算執(zhí)行情況和20xx年財政預算（草案）

下達20xx年度單位預算指標

編制20xx年度財政總決算及各專項決算

編制20xx年度部門（單位）綜合預算

編制20xx年度重點建設項目綜合預算

制訂20xx年度重點建設項目籌融資方案

廉政監(jiān)督員與民評代表座談會,、簽訂《勤政廉政責任狀》

做好銀行存款（專戶）余額核對工作

預算單位指標,、撥款及工資發(fā)放明細核對

黨的群眾路線教育實踐活動回頭看

制訂20xx年度城建項目閑置房產(chǎn)處置方案

組織第二批符合購買優(yōu)秀人才保障住房條件企業(yè)競購搖號

匯總整理編制部門采購預算

20xx年村級一事一議財政獎補項目摸底工作

審核撥補地方儲備糧油利費

兌現(xiàn)石油價格改革財政補貼

布置20xx年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)建設項目編制工作

組織會計從業(yè)資格考試

開展會計證換證工作

初級會計資格職稱報名資格審查

20xx年度機關(guān)事業(yè)單位工作人員及黨員目標管理考核

二月份：

召開全市財政工作會議

完成固定資產(chǎn)對賬和數(shù)據(jù)更新

完成公有住房信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新

“兩節(jié)”期間廉潔自律情況檢查

“兩節(jié)”期間送溫暖活動

“兩節(jié)”期間綜治、計生,、保密,、安全保衛(wèi)工作檢查

梳理、排查稅收優(yōu)惠政策

完成20xx年度財政票據(jù)核銷

完成20xx年度部門（單位）綜合預算編制下達

落實財政供養(yǎng)人員調(diào)資發(fā)放

20xx年“一事一議”財政獎補項目績效考評

部分城建項目成本效益評價

完成行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)統(tǒng)計報表

擬定20xx年地方儲備糧輪換計劃

落實20xx年種糧農(nóng)民農(nóng)資綜合補貼資金

完善充實農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)和標準農(nóng)田項目庫資料

深化公立醫(yī)院改革

20xx年度財政投資項目評審情況分析

完善重點工作督查落實制度

部署20xx年度財政系統(tǒng)政風行風建設

三月份：

20xx-20xx年度省級文明單位驗收

20xx-20xx年度省級文明單位申報

業(yè)務科室內(nèi)部財務稽核

清理,、規(guī)范機關(guān)內(nèi)部檔案

行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)管理制度改革

落實市對鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）轉(zhuǎn)移支付資金

城建項目征遷補償資金專項檢查

20xx年度“一事一議”財政獎補項目申報和初審

開展巡邏隊工資專項檢查

財政所標準化建設檢查考評

部署懲防體系,、黨風廉政,、政風行風等工作責任分解

與省廳對接新部門預算管理系統(tǒng)軟件

公布政府采購目錄和限額標準

制定出臺國有企業(yè)管理體制

兌付副食品直控基地及產(chǎn)銷掛鉤補貼

20xx年科技項目篩選論證

擬定20xx年軍供煤燃料補貼

落實地方儲備糧陳糧輪出計劃

優(yōu)化、完善遠程報賬流程

優(yōu)化更新財政國庫支付平臺硬件終端設備

黨風廉政,、反腐倡廉,、警示教育

“三八婦女節(jié)”活動

四月份：

第一季度財政預算執(zhí)行情況分析

完成20xx年度財政總決算

統(tǒng)計符合購買優(yōu)秀人才保障住房條件企業(yè)名單

統(tǒng)籌優(yōu)秀人才保障住房房源

做好依法行政、依法理財階段性工作

全面實施公務卡制度改革

通用產(chǎn)品季度批量政府采購

機關(guān)效能建設督查

探索建立國庫集中支付動態(tài)監(jiān)控機制

編制20xx年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目實施方案

國有企業(yè)績效考核

外商投資企業(yè)網(wǎng)上聯(lián)合年檢

完善投資評審數(shù)據(jù)分析指標體系

落實教育“兩免一補”補助金

報賬會計和服務對象征求意見會

第二季度會計從業(yè)資格考試

會計人員繼續(xù)教育培訓工作

中級會計資格職稱報名資格審查

落實地方儲備糧新糧輪入計劃

財政信息系統(tǒng)網(wǎng)絡安全檢查

村級“一事一議”財政獎補項目籌資籌勞

五月份：

向人大匯報20xx年度財政決算情況

部門預算管理系統(tǒng)軟件優(yōu)化

開展會計代理記賬機構(gòu)年檢工作

政府采購中介代理機構(gòu)監(jiān)管調(diào)研

完善政府采購信息平臺建設

制定出臺國有企業(yè)薪酬制度改革

配合衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)財務檢查

財政投資項目評審宣傳月

廉潔財政系列活動

行風“樹新培優(yōu)”示范點培育

“五一”,、“五四”系列活動

團員青年志愿者助學活動

發(fā)展新黨員

六月份：

抓財政收入雙過半

重點稅源跟蹤調(diào)研

稅收財政運行分析

城建項目調(diào)研

審核兌現(xiàn)種糧農(nóng)民訂單補貼

機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)養(yǎng)老金發(fā)放情況檢查

新農(nóng)合票據(jù)專項檢查

檢查20xx年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目資金管理使用情況

制定出臺國有企業(yè)工資總額預算制度

處置盤活城建項目剩余店面和車位

開展專項資金使用情況監(jiān)督

政府采購宣傳月

綜治,、普法、計生,、保密,、安全教育及檢查

七月份：

向人大匯報上半年財政預算收支執(zhí)行情況

上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃

部署編制20xx年部門預算

部署編制20xx年度重點項目綜合計劃

完善規(guī)模企業(yè)稅收統(tǒng)計分析系統(tǒng)

預算單位指標、撥款及工資發(fā)放明細核對

財政系統(tǒng)與核算單位財會業(yè)務培訓

20xx年度財政支農(nóng),、農(nóng)綜項目實施

組織20xx年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目工程竣工驗收

審核撥付地方儲備糧油利費

財政所標準化建設檢查

經(jīng)濟發(fā)展扶持資金專項檢查

市級單位備用金檢查,、對賬工作

第三季度會計從業(yè)資格考試

黨風廉政建設和反腐敗工作回頭看

機關(guān)效能和政風行風建設督查

走訪掛鉤聯(lián)系企業(yè)和村（社區(qū)）

入黨積極分子培訓

八月份：

20xx年度農(nóng)業(yè)開發(fā)項目和標準農(nóng)田項目推薦上報

被征地人員養(yǎng)老保險擴面

20xx年度“一事一議”財政獎補項目進度檢查

陳糧輪出、新糧輪入價格調(diào)研

完善財政投資項目績效評價指標體系

非稅收入收繳管理信息系統(tǒng)升級維護

兌現(xiàn)生均公用經(jīng)費,、學?？冃ЧべY等轉(zhuǎn)移補助

依法行政、依法理財工作總結(jié)驗收

專項教育經(jīng)費投入情況檢查

財政收費,、罰沒票據(jù)核銷稽查

財政專項資金預算項目庫分析論證

財政投資評審軟件升級完善

懲防體系,、黨風廉政、政風行風等工作半年自查

基層財政所政風行風建設檢查

慰問共建部隊和困難群眾

九月份：

完善部門預算編制辦法

醫(yī)院,、衛(wèi)生院財務運行情況調(diào)研

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化專項補助資金項目驗收

新部門預算管理系統(tǒng)軟件上線

推進社會保險擴面征繳工作

開展文明創(chuàng)建結(jié)對共建活動

政府采購執(zhí)行情況檢查

重點建設項目資金管理運行情況調(diào)查

會計信息質(zhì)量檢查

種糧直補資金專項檢查

催收農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)有償資金

部署20xx年度國有資本經(jīng)營預算

十月份：

第三季度預算執(zhí)行情況分析

編報年度財政收支預算調(diào)整方案

民政專項資金及救濟救災款專項檢查

政府采購產(chǎn)品銷后服務和中介機構(gòu)檢查

完善財政轉(zhuǎn)移支付分配辦法

民政定補對象普查

第四季度會計從業(yè)資格考試

兌現(xiàn)種糧農(nóng)民訂單補貼

重點國有企業(yè)財務收支專項檢查

新農(nóng)合資金專項檢查

完善國庫集中支付和投資評審業(yè)務流程

國慶節(jié)活動

重陽節(jié)慰問離退休老干部

十一月份：

協(xié)助編制土地收儲計劃

落實全年增收節(jié)支措施

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政運行情況調(diào)研

財政普法宣傳

環(huán)保,、科技、城市維護費專項資金使用核檢

軍供煤補貼情況核檢

財政性轉(zhuǎn)移支付資金檢查

兌付“一事一議”財政獎補項目資金

完善國有企業(yè)績效考評

家庭助廉活動

黨風廉政建設責任制落實情況檢查

十二月份：

財政專項資金支出績效考評

向人大,、政協(xié),、民主黨派和廉政監(jiān)督員匯報工作

布置20xx年財政財務收支決算

20xx年財政預算內(nèi)外資金執(zhí)行情況分析

20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計劃

草擬《xx市20xx年財政預算執(zhí)行情況及20xx年財政預算》

兌現(xiàn)經(jīng)濟適用房、廉租房補助資金

網(wǎng)上銀行系統(tǒng)安全檢查與維護

“兩節(jié)”期間加強廉潔自律和財務管理

完善財政供養(yǎng)人員信息管理系統(tǒng)

出納工作計劃和展望篇七

時間總是在我們不經(jīng)意之間慢慢熘走,，彈指之間20xx年已經(jīng)成為過去20xx年也已經(jīng)在前進的路上邁進,，20xx終將過去20xx年我們還要奮力向前。為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足,，更好的鞭策自己前進，下面對20xx年的工作做如下總結(jié)：

回顧20xx接任出納工作也已經(jīng)有幾個月了,，在這幾個月的學習時間里使我受益匪淺,，使我對出納工作有了一定的認識及了解，也使得我拓寬了自身思維的寬度,。在接任出納工作的幾個月時間里通過不斷加強自我的同時,，順利完成以下工作：

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理及結(jié)算制度,。

2,、堅持財務手續(xù)，嚴格審核,。

3,、完成上級領導交辦的其他工作任務。

20xx年轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去了,，20xx年我要更加努力的做好以下幾項：

1,、管好庫存現(xiàn)金

2、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,，按現(xiàn)金收付記賬,，收付數(shù)額當面點清，防止差錯

3,、做好現(xiàn)金日記賬記載好現(xiàn)金的收付,，做到日清日結(jié)，保證帳證相符,，賬款相符,，存取與銀行賬目相符

4、不得私下借支現(xiàn)金,，需要暫付款必須有上級領導的同意后方可暫付,，暫付之后必須按具體規(guī)定日期內(nèi)結(jié)清，不得拖欠公款

5,、及時核對銀行存款,，做到賬款相符，月底及時與財務人員現(xiàn)金盤點,，做到帳實相符和帳帳相符

6,、嚴格保證保險柜的上鎖情況，妥善保管好鑰匙

7,。不斷學習,，不斷提高業(yè)務水平，與會計人員密切合作,，做到相互支持

8,。管理好有關(guān)憑證資料,，及時放好防止丟失損壞

9。支付的每一筆款項,，無論金額大小均須經(jīng)理,、經(jīng)辦人簽字

回顧總結(jié)，自身還存在以下問題：

1,、學習不夠,，缺乏系統(tǒng)的出納方面的知識，沒有及時學習公司內(nèi)部的財務規(guī)章制度,，缺乏學習的緊迫性和自覺性,，理論基礎、出納專業(yè)知識,、工作方法等都有很多不足之處

2、工作態(tài)度不夠嚴謹,，有過松弛的思想,。這是自己心里素質(zhì)不高，人生觀,、工作觀解決不好的表現(xiàn)

3,、心態(tài)不夠端正，缺乏應變能力

4,、缺乏團隊意識,，缺乏內(nèi)部同事的相互溝通，未能做好及時催促需分流貨物的單據(jù)及運費的收回,，導致中轉(zhuǎn)貨物查詢的困難

針對以上問題,，20xx年的工作計劃是：

1、加強理論學習,，業(yè)務學習及出納方面的知識,，盡快學習和了解公司內(nèi)部規(guī)章制度，進一步提高自身的素質(zhì)

2,、加強大局觀念,，加強工作作風，打消消極情緒,，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領導同事們把工作做得做好

3、端正日常工作的心態(tài),，提高應變的能力

4,、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,。加強與公司各部門的溝通協(xié)作,，通過溝通和交流,，才能達到業(yè)務的統(tǒng)一性和規(guī)范性，實現(xiàn)合作緊密,，工作有序,。做到及時催促需分流貨物的單據(jù)及運費的收回，減少同事間工作的難度

5,、按財務人員崗位責任制堅持原則,，秉公辦事，做出表率

6,、完成上級交代的臨時任務,，無論何時何地領導交辦的工作從不討價還價都能及時并努力的去完成，遇到問題努力去詢問,，爭取讓領導滿意和提高自身的應變能力

俗話說：天下難事,，必做于易。天下大事,，必做于細,。在今后的日子里，我要化思想為行動,，從容易的事做起從小事做起,，一點一點的改變，積少成多積小成大,，用自己的勤奮和努力為自己和公司盡一份力,，力爭與公司一起取得更大的進步!