現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),,越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,,人與事之間的關(guān)系,。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀合同模板,,希望大家能夠喜歡!
項目管理人員聘用合同 項目管理人員招聘的原則篇一
乙方:______________________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿,、平等,、誠實、信用的原則,,雙方經(jīng)友好協(xié)商,,自愿簽訂本合同:
一、合同期限:__________年_____月_____日起至____________年________月________日止,。
二,、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容
1、乙方從事?lián)危篲___________在甲方領(lǐng)導(dǎo)下代表甲方對甲方投資開發(fā)的項目所有土建和安裝等工程的技術(shù),、質(zhì)量,、安全、進(jìn)度資料進(jìn)行全程辦理和收集歸檔同時協(xié)助工程項目管理部對工程的技術(shù),、質(zhì)量,、安全、進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)管,。
2,、乙方應(yīng)按公司管理制度和各職能部門的管理細(xì)則及項目部《管理目標(biāo)分解責(zé)任書》中規(guī)定的工作范圍內(nèi)容、公司制定的相關(guān)崗位工作內(nèi)容,、會議紀(jì)要等文件中安排的工作任務(wù),,按時保質(zhì)保量完成。
3,、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任務(wù),。
三、工資發(fā)放:每月_______日發(fā)放,。
四,、工資和待遇
1、甲方每月__________日向乙方發(fā)放工資人民幣________________元整,,工資已包括法定假日雙休日的費用,,但不含甲方派出辦事出差的各類費用。工資按照每年的物價,、乙方的職稱,、乙方的工程經(jīng)驗和能力等給予上調(diào),。
2、乙方的“住房公積金”,、“養(yǎng)老保險”和“醫(yī)療保險”由甲方為乙方購買,。
3、乙方關(guān)于工程技術(shù)和工程管理上的學(xué)習(xí)或培訓(xùn),,甲方給予乙方帶薪請假,。
2、住宿:若甲方要求乙方一定要在工地住宿時甲方提供宿舍和床,。被,、褥及生活用品乙方自理。
3,、交通費及電話費報銷標(biāo)準(zhǔn)按公司規(guī)定執(zhí)行,。在本縣內(nèi)乙方上班和回家的交通費用自理。
五,、意外傷害保險:
由甲方辦理及繳納本合同期限內(nèi)的意外傷害保險費用,。
六、勞動紀(jì)律
1,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定,,嚴(yán)格遵守公司
的勞動紀(jì)律,自覺服從公司的管理和教育,,做到遵紀(jì)守法,、服從領(lǐng)導(dǎo)、尊重同事,、團(tuán)結(jié)友愛,、敬崗愛業(yè)、樹立團(tuán)隊精神,。
2,、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,保守公司的商業(yè)機(jī)密,,不營私舞弊,,自覺維護(hù)公司的利益。乙方自行承擔(dān)由于乙方擅自主張而導(dǎo)致的后果,。
3,、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,,甲方按公司的有關(guān)規(guī)定給予處罰,。
4、乙方享受每月有四天的帶薪休假期,。
七,、聘用合同的解除、終止
1,、乙方有以下情形之一的,,甲方可解除本合同:
違反本合同有關(guān)規(guī)定的;
工作失職、營私舞弊,,對甲方利益造成損害的;
被追究刑事責(zé)任的;
乙方不能勝任工作,。
2、本合同期限屆滿,,應(yīng)發(fā)的工資付清,,合同終止。
八,、違約及其他
1,、甲乙雙方合同簽訂,雙方都不得違約,,違約方承擔(dān)以下責(zé)任:
甲方必須認(rèn)真履行合同,,按合同規(guī)定發(fā)放乙方工資。
在合同履行期間,,乙方有特殊原因,,不能繼續(xù)工作,經(jīng)甲方同意,,乙方移交完手續(xù)后沒有其它遺留問題或糾紛,,甲方按約定的工資金額全額支付乙方工資。
在合同期間,,乙方中間有事不能繼續(xù)工作,,不移交辦理完手續(xù),甲方拒發(fā)乙方應(yīng)得工資,。
合同發(fā)生糾紛,,雙方協(xié)商解決,解決不成可向有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決,。
2,、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,甲方財務(wù)一份,,雙方簽字蓋章生效。
3,、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向,。
甲方:____________
乙方:____________
甲方負(fù)責(zé)人:____________
身份證:____________
家庭住址:____________
簽訂日期:________________
項目管理人員聘用合同 項目管理人員招聘的原則篇二
甲方:____________公司
乙方(受聘人):____________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿,、平等,、誠實,、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,,自愿簽訂本合同:
一,、合同期限:自________年________月________日起至工程結(jié)束。
二,、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容
1,、乙方從事?lián)?/p>
2、乙方應(yīng)按公司管理制度和各職能部門的管理細(xì)則及項目部《管理目標(biāo)分解責(zé)任書》中規(guī)定的工作范圍內(nèi)容,、公司制定的相關(guān)崗位工作內(nèi)容,、會議紀(jì)要等文件中安排的工作任務(wù),按時保質(zhì)保量完成,。
3,、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任務(wù)。
三,、工資發(fā)放:日記月結(jié)下發(fā)制,。
四、獎罰制度
1,、指標(biāo)獎勵發(fā)放:依據(jù)公司和項目部簽訂的經(jīng)濟(jì)指標(biāo),、公司各職能部門制定的對項目部管理檢查考評獎罰辦法中規(guī)定的獎罰額度,由項目經(jīng)理報審,,經(jīng)公司審核,,在主體工程竣工及項目驗收交工后發(fā)放。
2,、在外地施工的項目管理人員,、每季度報銷一次路費、實報實銷,、(限火車票,、汽車票)、確因工作需要不能休假回家的,、公司將路費以現(xiàn)金的形式發(fā)放給本人,,以示獎勵。
五,、試用期:試用期為________月,,試用期工資為元,試用期內(nèi)達(dá)不到公司考核要求的,,隨時解除合同,,試用期間工資按約定發(fā)放。試用合格,試用期工資按雙方約定工資發(fā)放,。
六,、工資
1、乙方工資________________元/月(稅后),,工資已包括醫(yī)療醫(yī)藥費用,、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。社會保險按國家規(guī)定執(zhí)行,。按實際出勤天數(shù)發(fā)放工資,病事假無工資,。節(jié)假日及休假由項目經(jīng)理統(tǒng)一安排,。停工期間,由公司統(tǒng)一安排,,不服從公司安排的不發(fā)放工資,。
2、住宿:甲方提供宿舍和床,。被,、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定標(biāo)準(zhǔn)提供飯菜,,如想提高膳食標(biāo)準(zhǔn)和營養(yǎng)配餐費用自理,,在規(guī)定用餐時間不到食堂用餐者,用餐自己負(fù)責(zé),。交通費及電話費報銷標(biāo)準(zhǔn)按公司規(guī)定執(zhí)行,。在本市乙方上班和回家的交通費用自理。
七,、勞動紀(jì)律
1,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定,嚴(yán)格遵守公司的勞動紀(jì)律,,自覺服從公司的管理和教育,,做到遵紀(jì)守法、服從領(lǐng)導(dǎo),、尊重同事,、團(tuán)結(jié)
友愛、敬崗愛業(yè),、樹立團(tuán)隊精神,。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,,保守公司的商業(yè)機(jī)密,,不營私舞弊,自覺維護(hù)公司的利益。
3,、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律,甲方按公司的有關(guān)規(guī)定給予處罰,。
4,、乙方違反本合同勞動紀(jì)律及甲方公司規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定,甲方可給予其相應(yīng)的紀(jì)律處分,,直至解除合同和追究其相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任,。
八、聘用合同的變更,、解除,、終止和續(xù)簽
1、視乙方工作任務(wù)完成的情況,,在合同期內(nèi)甲方需對乙方升,、降職的,雙方應(yīng)另行簽訂合同,,本合同自然終止,。
2、乙方有以下情形之一的,,甲方可解除本合同:
(1)試用期內(nèi)不合格;
(2)違反本合同有關(guān)規(guī)定的;
(3)工作失職,、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;
(4)被追究刑事責(zé)任的;
(5)乙方不能勝任工作,。
3,、本合同期限屆滿,合同終止,。雙方經(jīng)協(xié)商同意,,可續(xù)訂聘用合同,但須一方提前30天提出續(xù)訂意向,。
九,、違約及其他
1、甲乙雙方合同簽訂,,試用期滿正式合作后,,雙方都不得違約,違約方承擔(dān)以下責(zé)任:
(1)甲方應(yīng)認(rèn)真履行合同,,按合同規(guī)定發(fā)放乙方工資及完成各項指標(biāo)所得獎勵,。
(2)在合同履行期間,乙方有特殊原因,,不能繼續(xù)工作,,經(jīng)甲方同意,,乙方移交完手續(xù)后沒有其它遺留問題或糾紛,甲方按約定的工資金額及出勤天數(shù)全額支付乙方工資,。
(3)在合同履行期間,,乙方中間有事不能繼續(xù)工作,不移交辦理完手續(xù),,甲方拒發(fā)乙方應(yīng)得工資,。
(4)乙方應(yīng)認(rèn)真按合同規(guī)定完成工作任務(wù),如有違規(guī)違約被甲方辭退解除合同的甲方拒發(fā)乙方余額工資,。
(5)合同發(fā)生糾紛,,雙方協(xié)商解決,解決不成可向有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決,。
2,、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,甲方財務(wù)一份,,雙方簽字蓋章生效,。
3,、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向,否則即為違約,。
甲方:____________(章)乙方(簽字):____________
身份證號碼(附復(fù)印件):____________
負(fù)責(zé)人:____________家庭住址:____________
簽訂日期:_____________
項目管理人員聘用合同 項目管理人員招聘的原則篇三
甲方:______________________房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司
乙方(受聘人):____________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規(guī)章制度,,按照自愿、平等,、誠實,、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,,自愿簽訂本合同:
一,、合同期限:__________年_____月_____日起至____________年________月________日止。
二,、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容
1,、乙方從事?lián)危篲___________在甲方領(lǐng)導(dǎo)下代表甲方對甲方投資開發(fā)的項目所有土建和安裝等工程的技術(shù)、質(zhì)量,、安全,、進(jìn)度資料進(jìn)行全程辦理和收集歸檔同時協(xié)助工程項目管理部對工程的技術(shù)、質(zhì)量,、安全,、進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)管。
2,、乙方應(yīng)按公司管理制度和各職能部門的管理細(xì)則及項目部《管理目標(biāo)分解責(zé)任書》中規(guī)定的工作范圍內(nèi)容,、公司制定的相關(guān)崗位工作內(nèi)容、會議紀(jì)要等文件中安排的工作任務(wù),按時保質(zhì)保量完成,。
3,、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任務(wù)。
三,、工資發(fā)放:每月_______日發(fā)放,。
四、工資和待遇
1,、甲方每月__________日向乙方發(fā)放工資人民幣________________元整(________________元正/月),,工資已包括法定假日雙休日的費用,但不含甲方派出辦事出差的各類費用,。工資按照每年的物價,、乙方的職稱、乙方的工程經(jīng)驗和能力等給予上調(diào),。
2,、乙方的“住房公積金”、“養(yǎng)老保險”和“醫(yī)療保險”由甲方為乙方購買,。
3,、乙方關(guān)于工程技術(shù)和工程管理上的學(xué)習(xí)或培訓(xùn),甲方給予乙方帶薪請假,。
2,、住宿:若甲方要求乙方一定要在工地住宿時甲方提供宿舍和床。被,、褥及生活用品乙方自理,。
3、交通費及電話費報銷標(biāo)準(zhǔn)按公司規(guī)定執(zhí)行,。在本縣內(nèi)乙方上班和回家的交通費用自理,。
五、意外傷害保險:
由甲方辦理及繳納本合同期限內(nèi)的意外傷害保險費用,。
六,、勞動紀(jì)律
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定,,嚴(yán)格遵守公司
的勞動紀(jì)律,,自覺服從公司的管理和教育,做到遵紀(jì)守法,、服從領(lǐng)導(dǎo),、尊重同事、團(tuán)結(jié)友愛,、敬崗愛業(yè),、樹立團(tuán)隊精神,。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,,保守公司的商業(yè)機(jī)密,,不營私舞弊,自覺維護(hù)公司的利益,。乙方自行承擔(dān)由于乙方擅自主張而導(dǎo)致的后果,。
3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律,,甲方按公司的有關(guān)規(guī)定給予處罰。
4,、乙方享受每月有四天的帶薪休假期,。
七、聘用合同的解除,、終止
1,、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:
(1)違反本合同有關(guān)規(guī)定的;
(2)工作失職,、營私舞弊,,對甲方利益造成損害的;
(3)被追究刑事責(zé)任的;
(4)乙方不能勝任工作。
2,、本合同期限屆滿,,應(yīng)發(fā)的工資付清,,合同終止,。
八、違約及其他
1,、甲乙雙方合同簽訂,,雙方都不得違約,違約方承擔(dān)以下責(zé)任:
(1)甲方必須認(rèn)真履行合同,,按合同規(guī)定發(fā)放乙方工資,。
(2)在合同履行期間,乙方有特殊原因,,不能繼續(xù)工作,,經(jīng)甲方同意,乙方移交完手續(xù)后沒有其它遺留問題或糾紛,,甲方按約定的工資金額全額支付乙方工資,。
(3)在合同期間,乙方中間有事不能繼續(xù)工作,,不移交辦理完手續(xù),,甲方拒發(fā)乙方應(yīng)得工資,。
(4)合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,,解決不成可向有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決,。
2、本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,甲方財務(wù)一份,雙方簽字蓋章生效,。
3,、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向。
甲方:____________(章)乙方(簽字):____________
甲方負(fù)責(zé)人:____________身份證(附復(fù)印件):____________
家庭住址:____________
簽訂日期:________________