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老師聘用協(xié)議篇一

法定代表人：

受聘人員：?(以下簡(jiǎn)稱乙方)

身份證號(hào)：

聯(lián)系電話：

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定，甲方就聘用乙方為甲方學(xué)校教師,，經(jīng)友好協(xié)商,，達(dá)成如下內(nèi)容：

一、聘用期限

本合同期限?年,，自___年___月___日起至___年___月__日止;其中試用期?個(gè)月,，自?年?月?日。

二,、聘用報(bào)酬

1,、?元/每月;

2、?按照課時(shí)計(jì)算,，每節(jié)課時(shí)?元,，每月課時(shí)不少?元;

3、周六日補(bǔ)課?元;

三,、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(1)甲方提供給乙方穩(wěn)定的工作環(huán)境、教育設(shè)施等,，保障乙方相關(guān)合法權(quán)益;

(2)甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況,，調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位及上課時(shí)間安排;

(3)甲方按月或者按課時(shí)足額支付乙方的工作報(bào)酬;

(4)甲方有權(quán)按照學(xué)校規(guī)則制度,，為保障教學(xué)質(zhì)量不定期對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量方面的考核;

(5)養(yǎng)老、失業(yè),、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等,，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

(6)在合同期限內(nèi),，因乙方故意或重大過失的職務(wù)行為給其他單位或個(gè)人造成損失的，甲方依法賠償后有權(quán)向乙方追償;

2,、乙方的權(quán)利義務(wù)

(1)乙方必須遵守國(guó)家現(xiàn)行法律,、法規(guī)、政策等,，不得利用甲方提供的教學(xué)資源從事違法犯罪活動(dòng);

(2)乙方需遵循甲方內(nèi)部規(guī)章制度,、教師職業(yè)道德等，如有違反制度規(guī)定或職業(yè)道德等,，甲方可按規(guī)定予以處罰(包括但不限于處分,、辭退、扣發(fā)報(bào)酬等);

(3)乙方必須保質(zhì)保量的按時(shí)完成甲方按照教學(xué)計(jì)劃分配的教學(xué)任務(wù),，如為按照規(guī)定完成甲方可按照規(guī)則制度進(jìn)行處罰;

(4)乙方接受甲方按照教學(xué)規(guī)章制度進(jìn)行的考核,，乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。

(5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),，忠于職守,，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志,，努力做好本職,、教學(xué)工作，維護(hù)甲方的的聲譽(yù),。

四,、聘用合同的變更、解除,、終止

1,、雙方均可以解除合同的情形：

(1)因不可抗力等特殊情況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,，也可以解除本合同;

(2)如果甲乙雙方要解除,、終止本合同，需提前30天書面通知對(duì)方;

2,、下列情形,，甲方可以解除、終止本合同：

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,，經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的;

(3)嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，給甲方利益造成重大損失的;

(4)違反法律規(guī)定并被依法追究刑事責(zé)任的;

(5)連續(xù)兩年考核不合格，又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;

(6)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

3,、下列情形,，乙方可以解除、終止本合同：

甲方未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬或者提供相關(guān)工作條件的;

五,、違約責(zé)任

甲,、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,，違約方應(yīng)支付?違約金給守約方,。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失,。

六,、爭(zhēng)議解決方式

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決,，協(xié)商不成可向甲方所在地的勞動(dòng)部門申請(qǐng)仲裁;

七,、合同期滿，本合同終止,，甲方若繼續(xù)聘用或乙方仍繼續(xù)受聘應(yīng)重新簽訂聘用合同;

八,、其他未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議;

九,、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,，經(jīng)雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效,，并受到法律保護(hù)。

甲方：?乙方：

年?月?日?年?月?日

老師聘用協(xié)議篇二

甲方：法定代表人：地址：乙方：身份證號(hào)碼：地址：

根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法,，甲方招乙方為試用員工,，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致鑒定本試用合同,，共同遵守本協(xié)議條款,。

一、試用合同期限

試用期為個(gè)月,，自年月日至年月日止,。

二、根據(jù)甲方的安排,，乙方在工作崗位,。

三,、甲方聘用乙方的試用期為一月，月薪為600元,，試用期滿后,，并經(jīng)考核合格工資為850底薪+50元全勤+1%工資提成，雙方根據(jù)平等協(xié)商原則,，簽訂勞動(dòng)合同,。成任務(wù)值根據(jù)季節(jié)調(diào)整,

四、甲方的基本權(quán)利及義務(wù)

1,、甲方的權(quán)利

1)有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;員工聘用合同2)在試用期間,，乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同,。

乙方的行為給甲方造成損失，有乙方賠償,，情節(jié)嚴(yán)重的追究其法律責(zé)任;

3)試用期間,，乙方由于個(gè)人原因發(fā)生的疾病及意外事故，由乙方負(fù)責(zé);

2,、甲方的義務(wù)

1)為乙方提供必要的工作條件;

2)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技能及店內(nèi)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

五、乙方的基本權(quán)利及義務(wù)

1,、乙方的權(quán)利

1)享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

2)享有店內(nèi)規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

3)試用期間如變更單位,，須提前一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止合同,。

2,、乙方的義務(wù)

1)遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

2)遵守店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度,、員工手冊(cè),、行為規(guī)范的義務(wù);

3)維護(hù)店內(nèi)的聲譽(yù)、利益的義務(wù),。

六,、甲方的其他權(quán)利及義務(wù)

1、試用期間,，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,，甲方有權(quán)提前解除本合同;

2、乙方有突出表現(xiàn),，甲方可提前結(jié)束試用,，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

七、乙方的其他權(quán)利及義務(wù)

1,、試用期滿,，乙方有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

2,、具有參與店內(nèi)民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;

3,、反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視,。

八、本合同如有未盡事宜,，雙方本著友好協(xié)商處理,。

九、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,，經(jīng)甲乙雙方簽章生效,。

甲方：(蓋章)乙方：(蓋章)

老師聘用協(xié)議篇三

甲方：_______

乙方：_______

依據(jù)《關(guān)于"特聘兼職教師進(jìn)校園"項(xiàng)目實(shí)施方案》要求，經(jīng)公開選拔,、嚴(yán)格考核,，甲方確認(rèn)乙方初步具備緊缺專業(yè)兼職教師的條件，雙方本著自愿平等的原則,，簽訂本協(xié)議,。

第一條 甲方聘用乙方擔(dān)任烹飪美術(shù)課兼職教師，其工作職責(zé)是擔(dān)任冷菜制作與食品雕刻的教學(xué),。聘用期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,。

第二條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

為乙方分配教學(xué)任務(wù)，安排教學(xué)工作;

監(jiān)督,、檢查及考核乙方履行工作崗位職責(zé)情況;

對(duì)乙方工作中發(fā)生的違規(guī)行為,、教學(xué)事故，按照學(xué)校教師管理規(guī)定予以處罰,。

及時(shí)為乙方發(fā)放薪酬;

為乙方教學(xué)工作提供必要的工作條件;

第三條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

按照崗位工作要求履行教師職責(zé);

按照約定結(jié)算方式和時(shí)間獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

遵守法律,、法規(guī)和甲方的管理制度，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,，服從教學(xué)安排,，保質(zhì)保量完成崗位工作任務(wù);

按時(shí)上課，不遲到,、不早退,，認(rèn)真?zhèn)湔n，并及時(shí)上傳電子教案,，接受甲方的教案檢查,，接受甲方的聽評(píng)課制度約束，保證課堂教學(xué)質(zhì)量,。

不得違背職業(yè)道德從事有損甲方聲譽(yù)的活動(dòng);

在履行崗位職責(zé)之外的任何行為由乙方負(fù)責(zé),。

第四條 勞動(dòng)薪酬

乙方的薪酬按課時(shí)計(jì)算：每節(jié)課_______分鐘,，課時(shí)費(fèi)_______元，每月結(jié)算一次,，若每月課時(shí)薪酬超過_______元,，按_______元結(jié)算，乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際收入承擔(dān)個(gè)人所得稅款,。

第五條 協(xié)議的變更和解除

在下列情況下,，甲方有權(quán)單方解除協(xié)議：

1.乙方違反法律、規(guī)章制度,，不積極履行義務(wù),，經(jīng)勸阻無效的;

2.乙方嚴(yán)重違反工作規(guī)程、工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;

3.乙方因違法亂紀(jì)被撤銷教師資格或受到法律制裁的;

4.乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù),。

在下列情況下,，協(xié)議自行解除：

1.乙方因病或其他原因無法繼續(xù)履行崗位職責(zé);

2.已到本協(xié)議規(guī)定的聘用期限。

第六條 違約責(zé)任

甲方如不按時(shí)支付薪酬,，應(yīng)按拖延時(shí)間支付每日千分之四的違約金;

本協(xié)議的履行過程中,，如遇突發(fā)情況，甲,、乙雙方均有提前告知對(duì)方的義務(wù)。未提前告知而使對(duì)方遭受損失,，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

第七條 糾紛處理

雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi),，由甲方的主管部門進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解不成的,，向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第八條 因國(guó)家政策法令發(fā)生變化或上級(jí)政府部門政策調(diào)整原因,，本協(xié)議可經(jīng)雙方協(xié)商后予以變更,。

第九條 本協(xié)議一式三份，學(xué)校專業(yè)部,、教務(wù)處及乙方各持一份,，具有同等效力，自甲方法人代表和乙方簽字之日起生效,。

第十條 甲乙雙方可按雙方意愿在不違背國(guó)家,、省有關(guān)規(guī)定前提下補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等效力,。

甲方：_______________

乙方：_______________

_______________年_______________月_______________日

老師聘用協(xié)議篇四

甲方(用人單位)：____________

性別：____________

文化程度：____________

身份證號(hào)碼：____________

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項(xiàng)條款,。

第一條本合同期限為________年(含試用期________月),，自________年________月________日(首次合同從報(bào)到之日起,，續(xù)簽合同從簽字之________日起)至________年________月________日。

(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理,。

(二)為乙方提供工作條件,，明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要,，提供必要的安全保護(hù)等用品,。

(三)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績(jī)及工作需要,，按有關(guān)規(guī)定和程序負(fù)責(zé)對(duì)乙方培訓(xùn),、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等,。

(四)根據(jù)工作崗位需要,，在乙方聘用合同期滿時(shí)決定是否續(xù)簽新合同。

(五)其他,。

(一)接受甲方的管理,，按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù),，服從工作安排或調(diào)整,，參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，接受教育和考核,、考察,，遵紀(jì)守法。

(二)享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項(xiàng)工資,、福利,、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及房改，按上級(jí)部署和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

(三)乙方在聘用合同期內(nèi),，公派出國(guó)、探親,、在職學(xué)習(xí),、借閱圖書、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對(duì)事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行,。

(四)乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書,，其服務(wù)期、違約費(fèi)和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。

聘用合同的變更,、解除,、終止

第十二條本合同未盡事宜按〈勞動(dòng)法〉等國(guó)家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行,。

第十三條本合同終止或解除之日起_____市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系,，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項(xiàng)關(guān)系,，30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門的介紹信到____市人才服務(wù)中心報(bào)到,，逾期其責(zé)任自負(fù)。

本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，校人事部門備案一份，具有同等效力,。

甲方簽章_____________________乙方簽章_____________________

________年________月________日

標(biāo)簽：____________

老師聘用協(xié)議篇五

化工學(xué)校教師聘用協(xié)議書

因化工學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱甲方)教學(xué)工作需要,，經(jīng)協(xié)商，決定聘用同志(以下簡(jiǎn)稱乙方)任課程授課教師,，自年月日起——至年月日,，共學(xué)期。甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商,，同意簽定如下勞動(dòng)合同：

一,、聘用條件：

1、熱愛社會(huì)主義,，擁護(hù)黨的基本路線,，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法,，具有良好的職業(yè)道德，教書育人,，為人師表,，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn);

2、能獨(dú)立承擔(dān)一門課程的教學(xué)任務(wù),，具有先進(jìn)的教學(xué)理念,，能使用先進(jìn)的教學(xué)手段和設(shè)備;

3、對(duì)所授課程具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí),，并有一定的實(shí)踐技能;

4,、乙方年齡必須在十八歲以上，男性在六十五周歲以下,，女性在六十周歲以下,，身體健康;

5、乙方應(yīng)持身份證和相關(guān)證明本人學(xué)歷或能力的有效證件在甲方教務(wù)科辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

二,、工作任務(wù)及內(nèi)容：

1,、乙方同意根據(jù)甲方教學(xué)工作需要，擔(dān)任班級(jí)課程的授課工作,，并按甲方的工作任務(wù)和崗位責(zé)任規(guī)定的具體質(zhì)量要求按質(zhì)完成教學(xué)工作;

2,、甲方必須認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方面的規(guī)定,，為乙方提供必備的教學(xué)工作條件,，保障乙方安全;

3、甲方為乙方提供教學(xué)工作必需的校歷,、教學(xué)進(jìn)程表,、教學(xué)計(jì)劃表、教材(及配套的教學(xué)參考書),、備課筆記本;

4,、乙方在教學(xué)過程中應(yīng)切實(shí)履行教師職責(zé)，悉心備課,、嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)教,，堅(jiān)持課后輔導(dǎo)，認(rèn)真批改作業(yè)和登記成績(jī),，按教學(xué)要求擬定試卷,、批閱試卷、總評(píng)學(xué)生成績(jī),、寫出試卷分析,。

三、勞動(dòng)報(bào)酬：

1,、乙方完成甲方的教學(xué)任務(wù)后,，在甲方本部教學(xué)區(qū)的聘用教師均按實(shí)際完成的教學(xué)工作實(shí)行按課時(shí)計(jì)酬，甲方按15元(人民幣)/(課時(shí))標(biāo)準(zhǔn)支付乙方授課酬金;在阜陽教學(xué)區(qū)教學(xué)的聘用教師按1200元/月支付課酬(不支付其他項(xiàng)補(bǔ)貼);

2,、乙方因公致傷,、致殘并經(jīng)縣級(jí)以上(含縣級(jí))醫(yī)院證明，需要給予治療的,，甲方按有關(guān)規(guī)定報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi),，解聘后由甲方補(bǔ)發(fā)乙方一至三個(gè)月的計(jì)劃授課課時(shí)課酬作為解聘后的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。但如屬乙方因違反操作規(guī)程或在上下班之外非因公致傷致殘,，或在合同期內(nèi)乙方自行離聘者,，不享受醫(yī)藥補(bǔ)助費(fèi)待遇;

四、解聘規(guī)定：

下列情況之一者,，甲方可以解除聘用合同：

(1)乙方患病或非因公負(fù)傷,，不能繼續(xù)承擔(dān)教學(xué)任務(wù);

(2)乙方在聘用期內(nèi)，后發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的;

(3)根據(jù)職責(zé)范圍和崗位責(zé)任，不能按甲方要求完成教學(xué)任務(wù)的;

(4)乙方因觸犯國(guó)家法律而被勞動(dòng)教養(yǎng)或被判刑的,，合同自行解除;

(5)乙方因個(gè)人原因要求解除合同,。乙方單方面要求解除合同時(shí)，必須提前30天以書面方式通知甲方,，方可辦理解除合同手續(xù),。

五、勞動(dòng)紀(jì)律：

乙方必須服從甲方領(lǐng)導(dǎo),，自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,，遵守國(guó)家政策和法律，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,，認(rèn)真履行崗位職責(zé),。任課期間不得遲到、早退和無故曠課,，有事必須事先履行請(qǐng)假手續(xù),，如事先未履行請(qǐng)假手續(xù)而無故不能到堂授課，甲方將對(duì)乙方給予批評(píng)教育,，扣除相應(yīng)的教學(xué)課時(shí)酬金,、罰款直至解聘。

六,、其他事項(xiàng)：

1,、乙方因工作不負(fù)責(zé)任，造成甲方的財(cái)產(chǎn)損失,，應(yīng)按原價(jià)賠償甲方損失;

2,、乙方因個(gè)人原因，本人不能到崗履行授課職責(zé),，須至少提前一個(gè)星期向甲方請(qǐng)假,，本人不得私自找人替崗;

3、授課期間若因甲方原因而造成乙方不能正常授課,，如系臨時(shí)停課未能及時(shí)通知乙方,，乙方到校后不能正常授課，甲方對(duì)乙方課時(shí)費(fèi)應(yīng)予支付;如系階段性停課,，甲方應(yīng)支付乙方該階段計(jì)劃授課課時(shí)的60%課酬。

七,、合同期限

1,、本合同自20xx年x月x日起至20xx年x月x日止，到期終止合同,。合同到期后,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以根據(jù)工作需要，繼續(xù)簽定聘用授課合同,。

2,、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，報(bào)校黨群辦一份,。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

老師聘用協(xié)議篇六

甲 方：___________________________

乙 方：___________________________

簽訂日期：_______年______月______日

甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī),，規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1. 合同有效期限：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止

合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2. 聘用合同期滿前______個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3. 本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前______個(gè)月書面通知對(duì)方,。

第二條 乙方的權(quán)利

1. 按約定取得_______元人民幣/天報(bào)酬,。

2. 享受授課期間的交通補(bǔ)貼 _______元人民幣/天

3. 要求甲方提供與授課對(duì)象有關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

4. 要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第三條 乙方的義務(wù)

1. 為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí),、認(rèn)真上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(_______分鐘/節(jié)課)的完整,，內(nèi)容充實(shí)：對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jī),。

2. 甲方提出的其他合理的要求。例如：課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等,。

3. 遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

第四條 甲方的權(quán)利

1. 要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,，并提供最終的考試成績(jī)等,。

2. 定期組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整,。

3. 有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前一天通知乙方

第五條 甲方的義務(wù)

1. 按時(shí)支付授課報(bào)酬：_______元人民幣/天

2. 按時(shí)支付授課期間的交通補(bǔ)貼_______元人民幣/天,。

3. 向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的,，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

4. 為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第六條

1. 報(bào)酬支付是在上完整個(gè)課時(shí)之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付,，若老師有急用可書面告知情況說明再與機(jī)構(gòu)協(xié)商調(diào)整。

2. 補(bǔ)貼支付方式是在上完整個(gè)課時(shí)之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付,，若老師有急用可書面告知情況說明,。再與機(jī)構(gòu)協(xié)商調(diào)整。

第七條 本合同的變更,、終止和解除,。

1. 本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。

2. 確變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,，雙方為達(dá)成一致意見的。原合同繼續(xù)有效,。

3. 經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，合同可以解除。

4. 本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),，聘用合同即自行終止,，在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

5. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同,，并且不承擔(dān)違約責(zé)任,。

(1)發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見,，不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排,。

(2)乙方被證明不符合聘用條件的。不符合教師基本道德素質(zhì)和機(jī)構(gòu)基本規(guī)章制度,。由機(jī)構(gòu)來判定乙方是否符合聘用條件,。

(3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的。

(4)通過組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,，乙方教學(xué)不合格的,。此測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)事先經(jīng)乙方書面同意

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

(6)乙方將自己培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的學(xué)生帶出去學(xué),，和家長(zhǎng)有私自交易等,。

除以上原因外，甲方提前解除合同的,，應(yīng)給予乙方_______元人民幣的違約賠償金,。

甲方因自身原因更變合同的，應(yīng)提前通知乙方,，沒有提前通知造成乙方損失的,，除賠償乙方損失外，還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,。

6. 有下列情形之一的,，乙方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任,。

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病的原因,，要求提前終止合同或者變更授課時(shí)間，并提供相關(guān)證明,，但應(yīng)提前 天通知甲方;乙方由于本單位工作,、會(huì)議、出國(guó)等安排,，導(dǎo)致無法按時(shí)上課的話不能完成教學(xué)計(jì)劃的,，需提供相關(guān)證明。

(3)乙方由于其他不可抗力,，即不能預(yù)見,，不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致授課不能繼續(xù)完成等情況。

第八條 其他事項(xiàng)

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭(zhēng)議,，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟,。

2. 本合同一式三份，甲方兩份,，乙方一份,，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

3. 本合同條款如與法律,、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn),，本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后另訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)

簽約時(shí)間： 簽約時(shí)間：

老師聘用協(xié)議篇七

甲方：

乙方：

身份證號(hào)：

甲方根據(jù)工作需要,，需聘請(qǐng)乙方為幼兒園,。為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,，明確義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,，本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議,，特訂立此協(xié)議,，以便共同遵守。

一,、乙方基本條件:

1,、遵守國(guó)家法律，熱愛學(xué)前教育事業(yè),，熱愛幼兒,，有良好的職業(yè)道德，能勝任本職工作;

2,、必須持有健康證,能夠堅(jiān)持正常工作,，并定期進(jìn)行體檢;

3、教師具備幼兒師范學(xué)校大專以上文化程度,，接受過累計(jì)半年以上的學(xué)前教育專業(yè)培訓(xùn),獲得教師任職資格證書;

4,、幼兒園保育員高中以上文化，身心健康;

5,、炊事人員應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定持健康證上崗,。

二、聘用期限：

本協(xié)議為有固定期限的聘用協(xié)議,，協(xié)議期從年月日起至年月日止,。

三、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1.對(duì)乙方進(jìn)行黨和國(guó)家的政策,、法規(guī)教育,，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

2、對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,、獎(jiǎng)懲;

3,、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

4、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績(jī),，每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,，全年考核合格以上，且未出現(xiàn)不安全事故的,，酌情發(fā)放獎(jiǎng)金;

5,、根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件,。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、負(fù)責(zé)本班教育和保育工作,，結(jié)合本班實(shí)際，制定班級(jí)工作計(jì)劃,、教育教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃,，并認(rèn)真執(zhí)行，定期向園長(zhǎng)做工作匯報(bào);

2,、服從幼兒園工作安排，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,，積極主動(dòng),，與本班教師團(tuán)結(jié)合作，確實(shí)做好本園教育,、保育及生活護(hù)理等工作;

3,、對(duì)幼兒態(tài)度和藹可親，做到愛心,、耐心,、關(guān)心、熱心,、細(xì)心;隨時(shí)維護(hù)幼兒在園所內(nèi)的健康,、安全、身心發(fā)展,，注重幼兒個(gè)別差異;

4,、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度，認(rèn)真安排好幼兒一日生活,，做到動(dòng)靜交替,，手腦并用，確保幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間及游戲時(shí)間;

5,、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,，使幼兒身心健康成長(zhǎng);

6、做好家訪工作,，保持經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系,，落實(shí)與家長(zhǎng)雙向溝通，了解幼兒與家長(zhǎng)的需求,，指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)育兒,。每周向家長(zhǎng)公布本周及下周教育內(nèi)容，使”優(yōu)質(zhì)教育,、愉快教學(xué),、健康成長(zhǎng)”等得到充分體現(xiàn);

7、堅(jiān)持正面教育原則,，尊重幼兒,，積極啟發(fā)誘導(dǎo),，嚴(yán)禁體罰和變相體罰;

8、作好交接班工作,，對(duì)家長(zhǎng)要求,、物品要登記交接;

9、認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力鉆研業(yè)務(wù),，積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)編教材,，制作教具,，不斷寫出教育教學(xué)論文，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;

10,、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行協(xié)議,，有權(quán)提出同甲方解除聘用協(xié)議;

11、做好安全工作,，保障幼兒安全,，負(fù)責(zé)自身安全;

12、上級(jí)交付的其他任務(wù),。

四,、工資待遇:

1、甲方按元每月支付乙方工資(備注：);

2,、乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及相應(yīng)待遇,。

五、聘用協(xié)議變更,、終止,、解除的條件:

(一)聘用協(xié)議確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，按程序變更協(xié)議,。

(二)聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)，聘用協(xié)議即行終止,。經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽聘用協(xié)議。

(三)乙方有下列情況之一的,，甲方可單方面解除聘用協(xié)議:

1,、聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行協(xié)議的;

2、乙方不服從甲方工作安排;

3,、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范,、失職、違法、違紀(jì),、不遵守幼兒園規(guī)章制度;

4,、乙方工作隨便，不履行崗位職責(zé),，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響;

5,、乙方知識(shí)能力不夠，無法勝任崗位工作;

6,、乙方如有上述其任意一條,，甲方有權(quán)解聘乙方。

六,、甲乙雙方都應(yīng)遵守本協(xié)議,，不得擅自違約。如需中途終止協(xié)議,，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。

七,、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力,。

八,、本協(xié)議于從年月日起生效。

九,、本協(xié)議未盡的其他事項(xiàng),，由雙方協(xié)商。

甲方：(簽章)

乙方：(簽字)

甲方法定代表人：(簽字)

簽訂日期：

老師聘用協(xié)議篇八

一,、聘方(甲方)： 法人代表(負(fù)責(zé)人)：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

二,、為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù),，根據(jù)和國(guó)家及省,、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，簽訂本合同,。

聘用期限：自 年 月 日 至 年 月 日(___年)

三、聘請(qǐng)待遇：

(一)甲方應(yīng)遵循按勞分配原則,，實(shí)行同工同酬,，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報(bào)酬,。試用期工資為 元/月,，試用期后工資為 基本工資加提成約合計(jì)左右元/月。并于每月日支付給乙方。

(二)乙方在國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù),。

四,、乙方嚴(yán)格履行幼兒園幼兒園教師崗位職責(zé)及幼兒園教育教學(xué)管理制度。

五,、聘任合同的解除與終止：

1,、 乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

(1)聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的,。

(2)乙方不服從甲方工作安排,。

(3)乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職,、違法,、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度,。

(4)乙方工作隨便,，不履行崗位職責(zé)，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響,。

(5)乙方知識(shí)能力不夠,，無法勝任崗位工作。

(6)與本園教師不能和睦相處,，挑撥是非,，或在家長(zhǎng)中反響不良，教育質(zhì)量嚴(yán)重下滑,。

(7)體罰或變相體罰造成嚴(yán)重后果的,。

(8)私下將生源先容到其他單位，故意泄露本單位工作秘密的,。

(9),、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識(shí)，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的,。

2,、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同：

(1)女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的。

(2)患病或者因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。

六、乙方需提出解除合同的,，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出,。未按規(guī)定私自離崗者扣下欠乙方的工資,。

七：乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責(zé)任,，由乙方自行承擔(dān),。

七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

1,、甲乙雙方違約不履行本合同,，應(yīng)由違約方賠償給對(duì)方違約金元。

2,、乙方的各種技能,，合同期間，甲方可能會(huì)根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修,、培訓(xùn)學(xué)習(xí),。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后,，未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的,，須全額退還報(bào)銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)及餐旅住宿等費(fèi)用。

本合同依法訂立,，即具有法律約束力,，雙方必須履行。本協(xié)議自___________年___月___日起生效,，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)1份,。

甲方：(簽字或蓋章) 乙方：(簽字或蓋章)

年月日：

老師聘用協(xié)議篇九

甲方(用人學(xué)校)：

乙方:

根據(jù)學(xué)校工作的實(shí)際需要,，經(jīng)學(xué)校研究，決定聘用臨時(shí)代課教師,，以下簡(jiǎn)稱乙方,。

為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，明確工作責(zé)任,，增強(qiáng)各自工作的針對(duì)性和責(zé)任心,，按照雙方自愿的原則，經(jīng)過協(xié)商,，簽定本合同,。

第一條 合同期限

(一)試用期：

(二)聘用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽聘用合同,。

第二條 工作崗位

(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷,、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為 ,。

(二)聘用期間甲方根據(jù)工作需要及乙方x,、能、勤、績(jī)的綜合表現(xiàn),，可以調(diào)整乙方的工作崗位,，但需征得乙方的同意。

第三條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)乙方的權(quán)利

1.按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬;

2.對(duì)學(xué)校教育教學(xué),、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,，通過教職工代表大會(huì)或者其他形式，參與學(xué)校的民主管理;

3.自費(fèi)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);

4.依法進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),，開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);

5.從事科學(xué)研究,、學(xué)術(shù)交流，參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體,，在學(xué)術(shù)活動(dòng)中充分發(fā)表意見;

6.依法指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展,，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī)。

(二)乙方的義務(wù)

1.遵守憲法,、法律和職業(yè)道德,，為人師表;

2.嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策;

3.貫徹國(guó)家的教育方針，遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，履行崗位職責(zé),，做好本職工作;

4.對(duì)學(xué)生進(jìn)行憲法所確定的基本原則的教育和愛國(guó)主義、民族團(tuán)結(jié)的教育,，法制教育以及思想品德,、文化、科學(xué)技術(shù)教育,，組織,、帶領(lǐng)學(xué)生開展有益的社會(huì)活動(dòng);

5.關(guān)心、愛護(hù)全體學(xué)生,，尊重學(xué)生人格,，促進(jìn)學(xué)生在品德、智力,、體制等方面的全面發(fā)展;

6.制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為,，批評(píng)和抵制有害于學(xué)生健康成長(zhǎng)的現(xiàn)象;

7.不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平;

第四條 工作報(bào)酬、福利

甲方根據(jù)乙方的工作崗位,，按月現(xiàn)金支付乙方的工資,。乙方聘用期工資為1000元/月(人民幣大寫：壹仟圓整)。不得隨意拖欠工資,。

第五條 合同的解除和違約責(zé)任

乙方在聘用期間有下列情形之一的,，甲方可隨時(shí)解除合同：

1.有違反法律的行為，被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的;

2.違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;

3.故意不履行崗位職責(zé),，不完成分配的任務(wù),，給學(xué)校工作造成損失的;

4.體罰學(xué)生,，經(jīng)教育不改的;

5.品行不良，侮辱學(xué)生,，影響惡劣的,。

本聘用合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，由甲乙雙方簽字蓋章后生效,。。

甲方(蓋章)：

乙方(簽字)：

時(shí)間:

老師聘用協(xié)議篇十

甲方(聘用單位)： 乙方(受聘人)：

名 稱： 性別：

學(xué)校性質(zhì)： 籍 貫：

法定代表人： 學(xué) 歷：

單位地址： 身份證號(hào)：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

聯(lián) 系 人：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),，本著平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條 合同期限

(一)試用期(最長(zhǎng)不超過1個(gè)月)：自 年 月 日至 年 月 日,。

(二)正式聘用期：自 年 月 日至 年 月 日,。

(三)聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

(四)本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方,。

第二條乙方的權(quán)利

1.按約定取得 ：底薪400+技工工資300+代課費(fèi)+招生提成(招一人20)+獎(jiǎng)金

代課費(fèi)按照7元每課時(shí)計(jì)算，代課費(fèi)只是指周末代課所要支付的費(fèi)用,，晚自習(xí)輔導(dǎo)不單另付費(fèi),，屬于底薪所支付的部分。招生提成是指集體招生結(jié)束后的個(gè)人所招學(xué)生所得,，每招一人提20元,。獎(jiǎng)金根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)，由甲方酌情獎(jiǎng)勵(lì),。

2.要求甲方提供與授課對(duì)象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

3.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第三條乙方的義務(wù)

為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案,、針對(duì)自己所帶班級(jí)的每個(gè)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)考評(píng)及分析學(xué)生學(xué)習(xí)缺點(diǎn)并及時(shí)同學(xué)生、家長(zhǎng)溝通;

按學(xué)校規(guī)定定時(shí)家訪,，

按時(shí),、認(rèn)真上課，布置及批改作業(yè);

保證每次課時(shí)(45分鐘/節(jié)課)的完整,，內(nèi)容的充實(shí);

對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jī),。

2.解決我校內(nèi)部學(xué)生所有課業(yè)疑難，不得推卸責(zé)任.如有學(xué)生反應(yīng)老師相關(guān)問題沒有解決,一次扣50元;如出現(xiàn)的情況較為嚴(yán)重,且對(duì)我校聲譽(yù)造成惡劣影響的則甲方有權(quán)解除合同并扣除當(dāng)月工資 (如: 學(xué)生反應(yīng)的問題得不到解決而造成退費(fèi)的;家長(zhǎng)多次反應(yīng)沒有及時(shí)反應(yīng)而造成退費(fèi)的;)老師因自身原因造成生源流失并對(duì)我校聲譽(yù)造成影響的第一次扣100元/人,，第二次扣200元/人,，第三次扣當(dāng)月全部工資并解除合同.

3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，具體請(qǐng)參考《教師行為參考標(biāo)準(zhǔn)》《員工日常行為守則》。

第四條甲方的權(quán)利

1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序和安全,。

2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整,。

3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方,。

第五條甲方的義務(wù)

1.無特殊情況甲方需在每月月末的前后三天支付乙方上一個(gè)月的授課報(bào)酬,，不足一個(gè)月則累計(jì)到下月計(jì)算。

2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的,，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第六條本合同的變更,、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。

2.確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效,。

3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同,，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

(1)發(fā)生不可抗力,，即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排的;

(2)甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難依照國(guó)家相關(guān)規(guī)定宣布破產(chǎn)的;

(3)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教師資歷或能力)

(4)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,。

(5)通過組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,，甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;

(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

除以上原因外,，甲方提前解除合同的,，視違反合同條約,，應(yīng)當(dāng)支付全額違約金。

甲方因自身原因變更本合同的,，應(yīng)提前通知乙方,，沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償,。

6.有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔(dān)違約責(zé)任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前15天通知甲方;乙方由于本單位工作,、會(huì)議等安排,，導(dǎo)致無法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的，需提供相關(guān)證明,，同時(shí)應(yīng)承擔(dān)所耽誤的課時(shí)酬勞的兩倍的違約責(zé)任,。

7.違反合同的責(zé)任

(1)由當(dāng)事人一方的過錯(cuò)，造成合同不能完成履行,，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任,，根據(jù)實(shí)際情況，雙方承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的責(zé)任,。

(2)當(dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,，應(yīng)及時(shí)向雙方通報(bào)不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,，在取得有關(guān)證明后,，允許延期履行、部分履行或不履行,，并看根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任,。

(3)當(dāng)事人一方違反合同時(shí)，首先應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任并向?qū)Ψ街Ц哆`約金1500元,。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

第七條 其它事項(xiàng)

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議,，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式兩份,，甲方一份,，乙方一份,，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,。

本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律,、法規(guī)為準(zhǔn),。本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

補(bǔ)充協(xié)議及規(guī)定(經(jīng)雙方協(xié)議后的追加條款)：

1.

2.

3.

甲方：(蓋章)____________ 乙方：(簽字)____________

代表：(簽字)____________

簽約時(shí)間：________________ 簽約時(shí)間：__________

老師聘用協(xié)議篇十一

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方本著友好合作精神,，根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,，按照自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同,。

第一條合同期限

1.合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2.聘用合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3.本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方,。

第二條乙方的權(quán)利

1.按約定取得元人民幣/課時(shí)的授課報(bào)酬;

2.享受授課期間的食宿,、交通補(bǔ)貼元人民幣/天。

3.要求甲方提供與授課對(duì)象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料,。

4.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第三條乙方的義務(wù)

1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課,，布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(分鐘/節(jié)課)的完整,，內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jī)。

2.甲方提出的其它合理要求,，例如：課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等,。

3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

第四條甲方的權(quán)利

1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,，并提供最終考試成績(jī)等。

2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整,。

3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方,。

第五條甲方的義務(wù)

1.按時(shí)支付授課報(bào)酬：元人民幣/課時(shí),。

2.按時(shí)支付授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼 元人民幣/天,。

3.向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料,。

4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效,。

3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除,。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同,，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

(1)發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見,、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,，

(4)通過組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后，甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。

除以上原因外,，甲方提前解除合同的，應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的%的違約賠償金,。

甲方因自身原因變更本合同的,，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償,。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同,，不承擔(dān)違約責(zé)任,，：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,，并提供相關(guān)證明,，但應(yīng)提前天通知甲方; 乙方由于本單位工作、會(huì)議,、出國(guó)等安排,，導(dǎo)致無法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的，需提供相關(guān)證明,，同時(shí)應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任,。

第七條其它事項(xiàng)

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟,。

2.本合同一式叁份,，甲方二份，乙方一份,，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效。

3.本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn),。本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方(簽字蓋章)： 乙方 (簽字蓋章)：

聯(lián)系方式： 聯(lián)系方式：

簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日

老師聘用協(xié)議篇十二

甲方：_______________教務(wù)處

乙方：_______________

為保證____________學(xué)院教學(xué)工作的順利進(jìn)行,，受甲方聘請(qǐng),，乙方同意為____________學(xué)院系(部)承擔(dān)課程的授課任務(wù)，為確保教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)工作順利開展,，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂協(xié)議如下：

一,、乙方自愿接受甲方聘請(qǐng)的授課任務(wù)后，要按照《____________學(xué)院外聘兼職教師管理暫行辦法》的規(guī)定,，承擔(dān)如下義務(wù)：

1.應(yīng)主動(dòng)了解甲方的各種規(guī)章制度,，遵守甲方的各項(xiàng)教學(xué)管理規(guī)定，接受相關(guān)部門的管理和監(jiān)督，包括學(xué)院對(duì)其課程教學(xué)進(jìn)行評(píng)價(jià);

2.外聘教師必須嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行課程教學(xué)大綱,，制定課程教學(xué)計(jì)劃,，認(rèn)真做好教學(xué)、考核和質(zhì)量監(jiān)控等教學(xué)環(huán)節(jié)工作;

3.接受聘任后,，不得中途提出辭職,，如有特殊情況確需辭聘時(shí)，需提前一個(gè)月向所在系部提出,，征得同意后方可辭聘;

4.在教學(xué)過程中,，對(duì)于學(xué)生提出的意見和反映的問題有責(zé)任改進(jìn)，及時(shí)解決存在的問題;

5.外聘教師因事,、因病擬更改上課時(shí)間,，需提前向所在系部提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可調(diào),、停課,，所調(diào)、停的課程應(yīng)在本學(xué)期補(bǔ)上,。

二,、乙方在受聘后享有以下權(quán)利：

1.受聘期間，可以對(duì)本門課程使用教材,、參考書提出參考意見和建議;

2.在教學(xué)過程中,，可以對(duì)學(xué)院的教學(xué)工作提出意見和建議。

三,、乙方受聘后的待遇：

1.乙方職稱為,，受聘后，每課時(shí)按________元,、以月為單位計(jì)發(fā)(按規(guī)定學(xué)院代扣個(gè)人所得稅),。乙方在授課期間的交通、醫(yī)療,、保險(xiǎn),、意外傷殘事故等費(fèi)用含在課時(shí)酬金之中。

2.乙方須保證課程教學(xué)質(zhì)量,，若有遲到,、早退、缺課等教學(xué)事故發(fā)生,，按有關(guān)規(guī)定扣減乙方的課時(shí)費(fèi),。

四、乙方受聘時(shí)間為：____________年________月_______日至________年________月_______日,。

五,、外聘教師若有以下情形之一者,，學(xué)院可予以及時(shí)解聘：

1.違反教師職業(yè)道德;

2.不能勝任教學(xué)工作，學(xué)生反映強(qiáng)烈;

3.曠課達(dá)2學(xué)時(shí)以上;

4.病假或事假超過12學(xué)時(shí),，不能堅(jiān)持正常教學(xué)工作,。

六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,。本協(xié)議未盡事宜,，由雙方協(xié)商解決。協(xié)議一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份、系部存檔一份,。

甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：_______________

處長(zhǎng)簽字：_______________

________年______月______日________年________月_______日

老師聘用協(xié)議篇十三

甲方：____________

乙方：____________

為了更好的培養(yǎng)新一代跨世紀(jì)人才,，經(jīng)甲、乙雙方商議,，甲方聘請(qǐng)乙方為本藝術(shù)團(tuán)兼職教師,。乙方愿意受聘。為保證甲,、乙雙方利益,，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方負(fù)責(zé)日常招生,、宣傳及管理工作,、協(xié)調(diào)。

二,、乙方負(fù)責(zé)協(xié)助宣傳,，以教學(xué)為主，按甲方安排班級(jí)上課時(shí)間為準(zhǔn),，上課時(shí)不得隨便遲到早退,，請(qǐng)假至少提前一天請(qǐng)假。并保證教學(xué)質(zhì)量和學(xué)員上課時(shí)安全;

三,、乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)員基礎(chǔ),，制定教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)內(nèi)容須征得甲方認(rèn)可,，并確保一個(gè)班學(xué)員半年出兩個(gè)成品舞,，并提供教材、音樂,、服裝設(shè)計(jì)等;

四,、工作報(bào)酬：乙方每月上完甲方安排的課程，甲方次月__________日前結(jié)算給乙方工資,，按乙方每次課(1小時(shí)35分________元付課酬,。(如增長(zhǎng)到25個(gè)以上學(xué)員的每次課增加十五元,，如此類推)教齡達(dá)一年將逐年遞增工資;

五、如甲方有活動(dòng)及演出需要,，乙方有義務(wù)配合積極參加;

六,、聘用期為____________年，從_____________年___________月___________日至_____________年___________月___________日止,。如乙方在協(xié)議期間,，中途退出或其他違約，并影響甲方聲譽(yù)及教學(xué)安排的,，甲方有權(quán)提前終止本協(xié)議,，乙方要賠償甲方因此而產(chǎn)生的所有損失。甲方將扣除乙方上________月全部課酬,，乙方還須另外支付甲方1個(gè)________月課酬作為違約金,。

七、如遇政策性因素,，不能延續(xù)本協(xié)議,，以政策變化為準(zhǔn)，未盡事宜,，雙方可以協(xié)商解決;

八,、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具同等效力,。本協(xié)議自簽字之日起生效。

甲方簽字：____________

乙方簽字：____________

日期：____________

老師聘用協(xié)議篇十四

甲方：____________乙方：____________

身份證號(hào)碼：____________學(xué)歷：____________

電話：____________職務(wù)：____________

____________電話：____________

地址：____________身份證號(hào)嗎：____________

根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定及本中心相關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商，特簽以下合同：

第一條工作崗位

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，被聘任教師工作,。如果職務(wù)變化，雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方的工作職務(wù),。變動(dòng)之后,，乙方原來合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。

第二條聘期

本中心首次聘期為_________天,，即自_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日,。

聘任期滿后，根據(jù)甲方工作需要,，聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向,，甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。聘任期限另行商定,。

第三條工作目標(biāo)

乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo),。

第四條崗位任務(wù)

乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)包括以下幾個(gè)方面：

1、教學(xué)任務(wù)

乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,，完成中心教學(xué)任務(wù),。

乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，樹立中心形象,。

第五條工資待遇

1.在聘任期內(nèi),，甲方應(yīng)該按照中心規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。獎(jiǎng)金的發(fā)放主要依據(jù)教學(xué)態(tài)度,、教學(xué)質(zhì)量,、招生表現(xiàn)、學(xué)生評(píng)議,、家長(zhǎng)評(píng)價(jià)以及中心負(fù)責(zé)人評(píng)議等,。

2.本中心實(shí)行獎(jiǎng)懲制度，如所教學(xué)生下學(xué)期學(xué)生有離開的現(xiàn)象,，將按30元/人扣除,。

第六條對(duì)合同的解除

1,、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),，考核不合格或有違法違紀(jì)行為，甲方有權(quán)予以解聘,，終止本協(xié)議,。

2、聘用合同期內(nèi),，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者,，聘用單位可以解除聘用合同：

不能按時(shí)完成工作任務(wù)目標(biāo)，給中心工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;

不服從中心工作安排的;

嚴(yán)重失職,，對(duì)中心利益造成重大損害的;

不能認(rèn)真履行本崗位職責(zé),，違反工作紀(jì)律或其它規(guī)章制度，品行不端,。

尤其在考試期間以學(xué)習(xí)繁忙等原因?qū)ぷ鞑回?fù)責(zé)任甚至不來上班,。

上班時(shí)間服從中心負(fù)責(zé)人的管理和安排，如不服從將扣除一定的工資,。

上班時(shí)間不得遲到早退,，上班時(shí)間為早上到崗需要簽到，不得代簽,。

每次下課后老師須及時(shí)打掃教室衛(wèi)生,。

第七條受聘方對(duì)合同的解除

1、聘用單位不能履行聘用合同,，未按合同約定提供受聘方必要的工作條件或未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬;

2,、乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,，需提前兩個(gè)星期向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方審核同意后,，方可辭聘,，并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第八條違約責(zé)任

1,、本合同一經(jīng)簽訂,，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。如乙方違約,，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,，將扣除所有工資。

第九條合同的終止

如一方提出終止協(xié)議,，則需提前7天以書面形式通知對(duì)方,。在按照本協(xié)議所規(guī)定的各項(xiàng)條款妥善安置以及處理好各種財(cái)務(wù)等事宜后，方可終止協(xié)議,。

第十條合同的效力

1,、本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

2,、本協(xié)議一式2份,，甲方、乙方各1份,，具有同等法律效力,。

3、本合同的補(bǔ)充合同均為本合同不可分割的組成部分,，與本合同具有同等的法律效力,。

甲方：____________乙方：____________

________年________月________日________年________月________日

老師聘用協(xié)議篇十五

甲方(聘用單位)：

法定代表人：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同有效期：自____年__月__日至____年__月___日止,，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

2.聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3.本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方,。

第二條乙方的權(quán)利

1.按約定取得元人民幣/課時(shí)的授課報(bào)酬;

2.享受授課期間的食宿,、交通補(bǔ)貼元人民幣/天。

3.要求甲方提供與授課對(duì)象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料,。

4.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第三條乙方的義務(wù)

1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課,，布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(分鐘/節(jié)課)的完整,，內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jī)。

2.甲方提出的其它合理要求,，例如：課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等,。

3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

第四條甲方的權(quán)利

1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,，維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,，并提供最終考試成績(jī)等。

2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整,。

3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,，但必須提前通知乙方,。

第五條甲方的義務(wù)

1.按時(shí)支付授課報(bào)酬：元人民幣/課時(shí)。

2.按時(shí)支付授課期間的食宿,、交通補(bǔ)貼元人民幣/天,。

3.向乙方提供學(xué)生的背景資料,，講明授課要達(dá)到的目的,，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件,。

第六條本合同的變更,、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。

2.確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。

雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效,。

3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止,。

在聘用合同期滿一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

5.有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

(1)發(fā)生不可抗力,，即不能預(yù)見,、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的，

(4)通過組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,，甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,。

除以上原因外，甲方提前解除合同的,，應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的%的違約賠償金,。

甲方因自身原因變更本合同的，應(yīng)提前通知乙方,，沒有提前通知造成乙方損失的,，應(yīng)當(dāng)賠償。

6.有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同,，不承擔(dān)違約責(zé)任，：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因,，要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前天通知甲方;乙方由于本單位工作,、會(huì)議,、出國(guó)等安排，導(dǎo)致無法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,，需提供相關(guān)證明,，同時(shí)應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。

第七條其它事項(xiàng)

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議,，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟,。

2.本合同一式叁份，甲方二份,，乙方一份,，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3.本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn),。

本合同未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

代表(簽字)

簽約時(shí)間： 年 月 日

老師聘用協(xié)議篇十六

甲方：____________________

乙方：____________________

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同各項(xiàng)條款。

一,、合同期限

本合同期限為______年(含試用期______月),，自______年______月______日(首次合同從報(bào)到之日起，續(xù)簽合同從簽字之日起)至______年______月______日,。

二,、工作內(nèi)容

甲方聘用乙方在____________(科室、部門),，擔(dān)任____________(崗位,、職位)。

三,、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方的權(quán)利與義務(wù)

(1)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。

(2)為乙方提供工作條件,，明確崗位職責(zé),。根據(jù)工作崗位需要，提供必要的安全保護(hù)等用品,。

(3)根據(jù)乙方的表現(xiàn),、業(yè)績(jī)及工作需要，按有關(guān)規(guī)定和程序負(fù)責(zé)對(duì)乙方培訓(xùn),、職務(wù)確定與晉升,、工資福利待遇等,。

(4)根據(jù)工作崗位需要,，在乙方聘用合同期滿時(shí)決定是否續(xù)簽新合同。

(5)其他,。

2,、乙方的權(quán)利與義務(wù)

(1)接受甲方的管理，按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),，完成工作任務(wù),，服從工作安排或調(diào)整，參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),，接受教育和考核,、考察,，遵紀(jì)守法。

(2)享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項(xiàng)工資,、福利,、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老,、醫(yī)療,、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及房改，按上級(jí)部署和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

(3)乙方在聘用合同期內(nèi),，公派出國(guó)、探親,、在職學(xué)習(xí),、借閱圖書、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對(duì)事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行,。

(4)乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書,，其服務(wù)期、違約費(fèi)和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行,。

四,、聘用合同的變更、解除,、終止

1,、如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化,，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

2、如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相應(yīng)內(nèi)容,。

3,、乙方有下列情況之一，甲方可以提前解除聘用合同,，并以書面形式通知乙方,。

(1)履行合同差、完不成工作任務(wù),、考核不合格,。

(2)損害單位權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責(zé)任事故,，給單位造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。

(3)無理取鬧,、打架斗毆,、嚴(yán)重影響工作和社會(huì)秩序的。

(4)年累計(jì)曠工時(shí)間超過15天的,。

(5)被勞教,、判刑等依法追究刑事責(zé)任的。

(6)患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作,，又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。

(7)偽造成績(jī)單,、學(xué)歷,、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。

4,、有下列情況之一,，乙方可以提前解除合同，并可根據(jù)國(guó)家規(guī)定向甲方提出賠償要求：

(1)甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬,。

(2)甲方以暴力,、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作。

(3)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全保護(hù),。

(4)有下列情況之一,，甲方不得與乙方解除合同：

(5)患病或非因公負(fù)傷，在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。

(6)實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期,、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

(7)符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的,。

5,、有下列情況之一，本合同自行終止：

(1)合同期限屆滿,。

(2)合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù),。

(3)合同期內(nèi)乙方死亡。

五,、違約責(zé)任

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力,。合同期未滿，又不符合解除合同條件而單方解除合同的,，要承擔(dān)違約責(zé)任。違約金數(shù)額：

六、其他

本合同未盡事宜按《勞動(dòng)法》等國(guó)家或地方法律,、法規(guī)執(zhí)行,。

本合同終止或解除之日起______市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明,。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項(xiàng)關(guān)系,，30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門的介紹信到______市人才服務(wù)中心報(bào)到，逾期其責(zé)任自負(fù),。

本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事部門備案一份,，具有同等效力,。

甲方簽章____________________乙方簽章____________________

______年______月______日

老師聘用協(xié)議篇十七

幼兒園幼兒教師聘用協(xié)議書

甲方：

乙方：

身份證號(hào)：

甲方根據(jù)工作需要，需聘請(qǐng)乙方為幼兒園,。

為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,，明確義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,，本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議,，特訂立此協(xié)議,，以便共同遵守。

一,、乙方基本條件:

1,、遵守國(guó)家法律，熱愛學(xué)前教育事業(yè),，熱愛幼兒,，有良好的職業(yè)道德，能勝任本職工作;

2,、必須持有健康證,能夠堅(jiān)持正常工作,，并定期進(jìn)行體檢;

3、教師具備幼兒師范學(xué)校大專以上文化程度,，接受過累計(jì)半年以上的學(xué)前教育專業(yè)培訓(xùn),獲得教師任職資格證書;

4,、幼兒園保育員高中以上文化，身心健康;

5,、炊事人員應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定持健康證上崗,。

二、聘用期限：

本協(xié)議為有固定期限的聘用協(xié)議,，協(xié)議期從年月日起至年月日止,。

三,、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1.對(duì)乙方進(jìn)行黨和國(guó)家的政策、法規(guī)教育,，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

2,、對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;

3,、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

4,、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績(jī)，每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,，全年考核合格以上,，且未出現(xiàn)不安全事故的，酌情發(fā)放獎(jiǎng)金;

5,、根據(jù)乙方的崗位及工作要求,，為乙方提供必需的工作條件。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、負(fù)責(zé)本班教育和保育工作,，結(jié)合本班實(shí)際，制定班級(jí)工作計(jì)劃,、教育教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃,，并認(rèn)真執(zhí)行，定期向園長(zhǎng)做工作匯報(bào);

2,、服從幼兒園工作安排,，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，積極主動(dòng),，與本班教師團(tuán)結(jié)合作,，確實(shí)做好本園教育、保育及生活護(hù)理等工作;

3,、對(duì)幼兒態(tài)度和藹可親,，做到愛心、耐心,、關(guān)心,、熱心、細(xì)心;隨時(shí)維護(hù)幼兒在園所內(nèi)的健康,、安全,、身心發(fā)展，注重幼兒個(gè)別差異;

4,、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度,，認(rèn)真安排好幼兒一日生活，做到動(dòng)靜交替,，手腦并用,，確保幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間及游戲時(shí)間;

5,、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣，使幼兒身心健康成長(zhǎng);

6,、做好家訪工作,，保持經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系,，落實(shí)與家長(zhǎng)雙向溝通,，了解幼兒與家長(zhǎng)的需求，指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)育兒,。

每周向家長(zhǎng)公布本周及下周教育內(nèi)容,，使”優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學(xué),、健康成長(zhǎng)”等得到充分體現(xiàn);

7,、堅(jiān)持正面教育原則，尊重幼兒,，積極啟發(fā)誘導(dǎo),，嚴(yán)禁體罰和變相體罰;

8、作好交接班工作,，對(duì)家長(zhǎng)要求,、物品要登記交接;

9、認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力鉆研業(yè)務(wù),，積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)編教材,，制作教具,，不斷寫出教育教學(xué)論文，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;

10,、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行協(xié)議,，有權(quán)提出同甲方解除聘用協(xié)議;

11、做好安全工作,，保障幼兒安全,，負(fù)責(zé)自身安全;

12、上級(jí)交付的其他任務(wù),。

四,、工資待遇:

1、甲方按元每月支付乙方工資(備注：);

2,、乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及相應(yīng)待遇,。

五、聘用協(xié)議變更,、終止,、解除的條件:

(一)聘用協(xié)議確需變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致，按程序變更協(xié)議,。

(二)聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn),，聘用協(xié)議即行終止。

經(jīng)雙方同意,，可續(xù)簽聘用協(xié)議,。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用協(xié)議:

1,、聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行協(xié)議的;

2,、乙方不服從甲方工作安排;

3、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范,、失職,、違法、違紀(jì),、不遵守幼兒園規(guī)章制度;

4,、乙方工作隨便，不履行崗位職責(zé),，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響;

5,、乙方知識(shí)能力不夠，無法勝任崗位工作;

6,、乙方如有上述其任意一條,，甲方有權(quán)解聘乙方。

六,、甲乙雙方都應(yīng)遵守本協(xié)議,，不得擅自違約。

如需中途終止協(xié)議,，須經(jīng)雙方協(xié)商解決,。

七、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力。

八,、本協(xié)議于從年月日起生效,。

九、本協(xié)議未盡的其他事項(xiàng),，由雙方協(xié)商,。

甲方：(簽章)

乙方：(簽字)

甲方法定代表人：(簽字)

簽訂日期：

老師聘用協(xié)議篇十八

甲方：__________

乙方：__________

經(jīng)某某中學(xué)董事會(huì)決定，甲方擬聘用乙方為中學(xué)臨時(shí)代課教師,，聘用期限年從年月日到年月日,。

有關(guān)事宜協(xié)議如下：

一,、崗位任務(wù)、職責(zé),、紀(jì)律要求乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,，認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé)，按時(shí)完成受聘崗位年度基本教育教學(xué)及科研任務(wù),。

二,、權(quán)利和義務(wù)：

1、甲方為乙方提供工作的基本條件;

2,、甲方按月發(fā)放乙方與其學(xué)歷,、職稱相對(duì)應(yīng)的工資(本科每月900元,，?？泼吭?00元)。

3,、根據(jù)乙方的工作實(shí)效,，甲方有權(quán)對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整;4、甲,、乙雙方有解聘或辭職的權(quán)利,。

三、協(xié)議的解除：

1,、乙方有下列情形之一,，甲方有權(quán)隨時(shí)解聘

乙方：

(1)違紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī),，受到黨政處分或刑事處理的;

(2)嚴(yán)重違背師德規(guī)范,，造成一定負(fù)面影響的;

(3)嚴(yán)重失職或營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;(4)因不能勝任所在的工作崗位,，而又不愿意接受甲方崗位調(diào)整的,。

2、有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用協(xié)議,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日，書面通知乙方本人：

(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位,，經(jīng)甲方兩次調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的,。

(2)乙方患病或者非因工傷的，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作,，也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。

3,、有下列情形之一的,乙方可以解除協(xié)議,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,，書面通知甲方：

(1)甲方不能按時(shí)發(fā)放乙方協(xié)議上規(guī)定的工資;

(2)乙方報(bào)考當(dāng)?shù)攸h政機(jī)關(guān)公務(wù)員被公開錄用的;

(3)符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的;4、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，本協(xié)議可以解除;5、聘用期滿本協(xié)議自行解除,。

6,、此協(xié)議一式三份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，另一份交有關(guān)行政部門存檔;

甲方：__________中學(xué)(蓋章)乙方(簽字)：_________

______年____月____日

老師聘用協(xié)議篇十九

深圳市民辦學(xué)校教師聘用協(xié)議

甲方：

乙方(受聘人)：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本聘用合同書并保證嚴(yán)格履行。

一,、聘用崗位

第一條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷,、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為 ,。

第二條聘用期間若乙方不能勝任現(xiàn)在的工作崗位,，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位，但不能調(diào)低乙方的基本工資,。

二,、合同期限

第三條勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月;合同期限一年以上不滿三年的,，試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同,，試用期不得超過六個(gè)月。

同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期,。

合同期限為以下第種：

1.固定期限合同,，自年月日起，至年月日止,，包含試用期為個(gè)月,，自年月日起，至年月日止,。

2.無固定期限合同,，自年月日起。

3.完成一定工作任務(wù)合同：完成任務(wù)的標(biāo)志是：。

三,、權(quán)利和義務(wù)

第四條甲方的權(quán)利：

(一)按照章程自主管理;

(二)組織實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng);

(三)獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務(wù);

(四)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，對(duì)乙方在聘用期內(nèi)的工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考核并實(shí)施獎(jiǎng)懲;

(五)享受乙方為完成甲方工作任務(wù)所形成的作品、發(fā)明,、專利,、技術(shù)成果等的知識(shí)產(chǎn)權(quán)所有權(quán);

(六)聘任教師及其他職工;

(七)法律、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利,。

第五條甲方的義務(wù)：

(一)遵守法律、法規(guī);

(二)貫徹國(guó)家的教育方針,，執(zhí)行國(guó)家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),，保證教育教學(xué)質(zhì)量;

(三)維護(hù)受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益;

(四)按本合同的約定按時(shí)支付乙方的工作報(bào)酬,，保障乙方應(yīng)享有的工作待遇,，并根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的工作條件;

(五)法律,、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。

第六條乙方的權(quán)利：

(一)按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬,享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假期的帶薪休假;

(二)對(duì)學(xué)校教育教學(xué),、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議，通過教職工代表大會(huì)或者其他形式,，參與學(xué)校的民主管理;

(三)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);

(四)進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),，開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);

(五)從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流,，參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體,，在學(xué)術(shù)活動(dòng)中發(fā)表意見;

(六)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);

(七)法律,、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。

第七條乙方的義務(wù)：

(一)遵守憲法,、法律和職業(yè)道德,，為人師表;

(二)嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策;

(三)貫徹國(guó)家的教育方針，遵守學(xué)校(幼兒園)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，履行崗位職責(zé),，做好本職工作，完成工作任務(wù);

(四)對(duì)學(xué)生進(jìn)行憲法所確定的基本原則的教育和愛國(guó)主義,、民族團(tuán)結(jié)的教育,，法制教育以及思想品德、文化、科學(xué)技術(shù)教育,，組織,、帶領(lǐng)學(xué)生開展有益的社會(huì)活動(dòng);

(五)關(guān)心、愛護(hù)全體學(xué)生,，尊重學(xué)生人格,，促進(jìn)學(xué)生在品德、智力,、體質(zhì)等方面的全面發(fā)展;

(六)制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為,，批評(píng)和抵制有害于學(xué)生健康成長(zhǎng)的現(xiàn)象;

(七)維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得散布有損于甲方聲譽(yù)的言論,，保守甲方的工作秘密或工作中涉及的絕密,、機(jī)密信息;

(八)不得以所聘用身份從事商業(yè)性活動(dòng)，利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;

(九)依法應(yīng)履行的其他義務(wù),。

四,、工資和社會(huì)保險(xiǎn)

第八條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資,。

乙方試用期工資為人民幣 元/月;正式聘用期工資為人民幣 元/月,。

每月 日(每月15日之前)為 (當(dāng)或上)月工資的發(fā)放日，不得拖欠工資,。

合同期滿不續(xù)聘的,，甲方應(yīng)在合同期滿的三個(gè)工作日以內(nèi)發(fā)放聘期最后一個(gè)月的工資。

第九條甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu),，乙方的獎(jiǎng)勵(lì),、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

乙方的工資構(gòu)成為：,，其中基本工資為人民幣元/月。

第十條在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以調(diào)整乙方的工資,。

第十一條甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,，由甲方按月從工資中代為扣繳,。

第十二條乙方應(yīng)交納的個(gè)人所得稅，由甲方在乙方的工資中代扣代繳,。

第十三條乙方在聘用合同期內(nèi)公休假,、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷,、傷殘和死亡待遇,、非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條乙方在甲方處工作每滿一個(gè)學(xué)期可以享受一個(gè)寒假或者暑假的帶薪假期。

乙方在甲方處工作的時(shí)間大于三分之二學(xué)期的,，按滿一個(gè)學(xué)期計(jì)算,。

寒暑假工資包括：(寒暑假工資不得低于當(dāng)?shù)鼗蛐袠I(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

合同期限屆滿后甲乙雙方不續(xù)簽合同的,，甲方須在合同期限屆滿之日起三日內(nèi)支付該寒假或者暑假工資;合同期限屆滿后甲乙雙方續(xù)簽合同的,，雙方可以協(xié)商該寒假或者暑假的工資支付時(shí)間，但不得違反法律法規(guī)規(guī)定,。

五,、合同的變更、解除及終止

第十五條本合同期滿即行終止,，但下列情況除外：

(一)乙方患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的,，本合同續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止;

(二)乙方為符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者，其在孕期,、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)合同期滿的,，合同期順延至孕期、產(chǎn)假及哺乳期結(jié)束;

(三)乙方因公負(fù)傷,、致殘而喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的,，合同的終止按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行。

第十六條本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可變更或解除,。

第十七條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：

(一)有違法的行為,，被依法追究刑事責(zé)任的;

(二)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(三)嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;

(四)簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;

(五)故意不履行崗位職責(zé),，給學(xué)校(幼兒園)工作造成重大損害的。

第十八條有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知

乙方：

(一)乙方患病或非因公負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,，也不能從事由甲方另行安排工作的;

(二)乙方不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的;

(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的,。

第十九條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘：

(一)患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(二)符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期,、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;

(三)因公負(fù)傷,、致殘而喪失勞動(dòng)能力的。

第二十條有下列情形之一的,，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的,。

第二十一條甲方在試用期內(nèi)解除合同的，應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)際工作時(shí)間按約定的試用期工資標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資。

第二十二條乙方在合同期未滿,，未提前三十天以書面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的,，甲方應(yīng)將有關(guān)情況報(bào)告教育行政主管部門，教育行政主管部門可將該事實(shí)記錄在案,。

六,、解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第二十三條因下列情形之一，解除或終止合同的,，甲方應(yīng)向乙方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

(一)甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(二)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(四)甲方的規(guī)章制度違反法律,、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

(五)以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,，使乙方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或者變更合同致使合同無效的;

(六)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,，或者甲方違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的;

(七)甲方向乙方提出解除合同并與乙方協(xié)商一致的;

(八)依本合同第十八條規(guī)定解除合同的;

(九)除甲方維持或者提高合同約定條件續(xù)訂合同，乙方不同意續(xù)訂的情形外,，本合同期滿終止的;

(十)甲方被依法宣告破產(chǎn),、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散而終止合同的;

(十一)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的可以解除合同的其他情形。

第二十四條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)以及補(bǔ)償年限按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定及相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行,。

第二十五條甲方違反國(guó)家法律,、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的,，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,，甲方依照規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。

第二十六條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期,。

乙方違反服務(wù)期約定的,，按照約定向甲方支付違約金。

違約金的計(jì)算方法按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

甲方與乙方約定服務(wù)期的,，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。

七,、爭(zhēng)議處理

第二十七條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可以按相關(guān)法律法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。

八,、附則

第二十八條本合同與今后國(guó)家,、省、市,、區(qū)有關(guān)規(guī)定相悖的,，按國(guó)家、省,、市,、區(qū)規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家、省,、市,、區(qū)沒有規(guī)定的，由甲乙雙方商定,。

第二十九條本聘用合同一式兩份,，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

九,、雙方約定的其他事項(xiàng)。

甲方：

乙方(受聘人)：

簽訂日期： 年 月 日