演講,首先要了解聽眾,,注意聽眾的組成,,了解他們的性格、年齡,、受教育程度,、出生地,分析他們的觀點,、態(tài)度,、希望和要求。掌握這些以后,,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,,說服聽眾,取得好的效果,。演講稿對于我們是非常有幫助的,,可是應該怎么寫演講稿呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇一
大家上午好,,非常感謝各位領導,、同志們給了我們這次競聘的機會。我叫**,中級會計師職稱,,月參加工作,現(xiàn)任柜臺部主管,。根據(jù)我個人工作條件,,參與后勤主任崗位職務的競聘,。
今天競聘演講的內容主要分兩部分:一是競聘該職務的個人優(yōu)勢,;二是談談競聘成功后的工作的思路。
先后在出納,、記帳,、聯(lián)行等業(yè)務崗位工作,,
聯(lián)社營業(yè)部任 崗位,。多年的金融工作中,,認為我競聘該崗位職務中擁有以下優(yōu)勢:
嚴格遵守國家的法律法規(guī)、各項金融規(guī)章制度,,1本人擁有較好的政治素質和較強的工作業(yè)務能力。工作多年來,。業(yè)務處理中,,嚴格按業(yè)務操作規(guī)程辦理,,從未出現(xiàn)過違規(guī)違紀現(xiàn)象;工作中,,不斷加強金融理論和業(yè)務的學習,,努力提高自己的業(yè)務素質,通過不斷的培訓和學習,,已經熟悉和掌握了信用社的各項會計規(guī)章制度,能夠熟練辦理各類業(yè)務,,這些都為我今后做好會計經理的工作打下良好的基礎,。參加工作以來,,均能全面完成本職工作和領導交給的任務。先后獲得過 稱號(榮譽)
能做到愛崗敬業(yè),,2本人擁有較好的工作態(tài)度和敬業(yè)精神,。工作中??吮M職守,,埋頭苦干,,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,,認真負責,,同時,,處理好與同事的關系,做到團結同志。對外服務工作中,,做到禮貌待客,熱情大方。
努力防范和控制好業(yè)務中的各類風險,3擁有較強的組織協(xié)調能力和自律能力。工作中能堅持原則,、誠實正直,、廉潔奉公。做好存貸了款營銷服務工作,。
做好社主任的內當家”將積極協(xié)助社主任,1參謀到位,。認真抓好內部管理,,加強財務核算,,協(xié)調好各方面關系,,做到內部管理與會計核算管理并重,。
抓好職工業(yè)務培訓和檢查,。將針對白邑信用社在內部管理方面存在問題和不足,,2主動服務。認真抓好職工的業(yè)務培訓,,組織全體職工認真學習省聯(lián)社下發(fā)的各項規(guī)章制度,、業(yè)務操作流程,,同時,,認真抓好各項制度的落實,,加強業(yè)務的監(jiān)督檢查,杜絕各類違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生,,嚴防各類案件的發(fā)生,。
轉變觀念,,3開拓思路。抓好對外服務,。積極協(xié)助社主任認真抓好柜臺服務工作,,加強好柜臺宣傳和服務工作,,使全體職工做到熱情優(yōu)質服務,,樹立信用社良好的服務形象,促進白邑信用社各項業(yè)務的穩(wěn)步健康發(fā)展,。
擺正位置,,4正視自己。謙虛謹慎,,自覺接受領導及同志們監(jiān)督。將團結全體職工,服從社主任的工作安排,,做到廉潔自律,,大膽開展工作,不辜負領導厚望,。
缺乏一定的經驗,雖然從未擔任過信用社的中層管理干部,。但正因為如此,才會珍惜機會,,奮發(fā)進取,勇于開拓,,不辜負領導及同志們期望。
誠懇待人,,尊敬的領導、各位評委,。為人正派是為人態(tài)度,!勤奮務實,開拓創(chuàng)新是工作態(tài)度!如果組織上給予我此重任,,將不辜負大家的期望,充分發(fā)揮我聰明才智,,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,,使白的工邑信用社在內部管理和財務核算方面都有新的起色,新的突破,,上升到一個新的臺階,。
希望在競爭中獲得領導及同志們得認可,,作為這次競聘的積極參與者,。取得成功,,但是也絕不回避失敗,無論競聘結果如何,,都將堂堂正正做人,踏踏實實做事,,一如既往地做好自己的本職工作。
謝謝大家,!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇二
尊敬的各位領導、各位同事:
您們好!
我叫,年出生,,今年歲,,中共黨員,經濟師技術資格,,年參加工作,,現(xiàn)任,。今天,,我參與競聘的崗位是。
我選擇競聘這一崗位,,主要原因有兩點:
經營核算和財會管理是一項政策性,、業(yè)務性很強的工作,必須精通各項規(guī)章制度,、操作規(guī)程等“管家本領”,。入行以來,長期從事和的工作,使我有機會學習到金融,、會計、法律等多方面知識,,并在工作實踐中做到學以致用。10月,,我通過崗位競聘,,擔任了,在領導關懷和同事們幫助下,我的工作緊張而忙碌,,愉快而充實,,留下了許多美好的記憶,,是我人生發(fā)展的一個重要階段,。通過這個階段的鍛煉,,我的業(yè)務水平得到了繼續(xù)提高,管理能力逐步加強,,思想上也有了長足進步。我相信,,憑著我對財會工作的熟悉和較強的業(yè)務素質,,自己能夠勝任的崗位,。
在十多年的工作中,,我一直嚴格要求自己,團結同事,,真抓實干,,兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,。回顧這兩年來,,涉及會計部門重大的階段性任務較多,如12月的數(shù)據(jù)上收,初全行首次開展,,4月起推廣應用,底,,以及目前的上線準備,外部審計申報表等等,,這些任務的工作量大,時間緊,要求嚴,,全靠基層網點充分配合,各部門同事團結協(xié)作,,有關人員經常是不分白天黑夜,,一起連續(xù)加班,,忘我工作,,保障了我行一系列階段性工作任務的高質量完成,。這一切都令我長懷感激之心。
通過近兩年來的檢查整治,,特別是加大了處罰力度后,,員工遵章操作的意識有了很大的提高,但為什么問題總是越查越多,,一些違規(guī)現(xiàn)象屢禁不止,,層出不窮呢,?這種現(xiàn)象背后深層次的原因值得我們認真思考,,實際上,,違規(guī)問題的普遍性,,在一定程度上反映出,我目前有部分規(guī)章制度執(zhí)行起來有困難,,關鍵環(huán)節(jié)規(guī)定不明確,,操作性較差的現(xiàn)實狀況,。因此,,協(xié)助上級行整合流程,及時統(tǒng)一做法,,是支行會計基礎工作管理的首要職責,。一方面,,要及時將基層網點業(yè)務操作中存在的問題和困難進行收集,、整理,組織監(jiān)管人員,、流動會計主管等業(yè)務骨干進行詳細的分析,支行能夠解決的及時明確答復,;支行難以明確的,應當形成書面形式報送上級行,,為上級行健全規(guī)章制度,調整操作規(guī)程提供最新的信息,。另一方面,要按現(xiàn)行規(guī)章制度,結合我行業(yè)務實際,編制一些簡明操作流程,明確指導柜員進行規(guī)范操作,。
我行的監(jiān)管工作有非常好的傳統(tǒng),,實踐證明,落實監(jiān)管是防范風險的有效手段,,監(jiān)管工作只能加強,不能減弱,。要做到人員專職、時間到位,、質量保障,。要利用會計監(jiān)控系統(tǒng)反映的信息,研究內控管理中的薄弱環(huán)節(jié),,有目的地開展現(xiàn)場監(jiān)管和非現(xiàn)場監(jiān)管,監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)風險問題要及時采取相關措施,,有效阻止案件的發(fā)生,;對所發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題的整改,,檢查人員要負責跟蹤落實。同時,,要做到關口前移,從事后查處為主轉向事前控制,。通過強化對會計主管的考核,,充分發(fā)揮其事前防范、事中監(jiān)督作用,。
按照現(xiàn)行制度和總行下發(fā)的風險點提示,,充分結合我行近年來在外部監(jiān)管,、內部檢查中反饋的問題,分析每個違規(guī)實例,,歸納我行各項業(yè)務易發(fā)生風險的關鍵部位和環(huán)節(jié),整理出各崗位操作風險易發(fā)點,,提醒柜員操作時防范和會計主管監(jiān)督時關注。其次,隨著新業(yè)務和新產品不斷推出,,業(yè)務系統(tǒng)更新?lián)Q代,,操作流程完善和再造,,新的風險控制環(huán)節(jié)會不斷產生,。因此,,每次業(yè)務監(jiān)管及檢查活動后,要認真總結分析,不斷加深對各崗位風險點的認識,,及時歸納出新的風險點,對風險提示內容進行動態(tài)管理,持續(xù)調整,。
會計主管是風險防范的第一道防線,,會計主管具有良好的業(yè)務能力是全行安全經營的重要基礎。要科學合理安排好會計主管人員的學習培訓,,及時更新和充實業(yè)務知識,,切實提高監(jiān)管水平,。一是新業(yè)務培訓及維護。目前,,推廣新業(yè)務的學習培訓工作,一般由二級分行以上負責,,支行主要是做好新業(yè)務應用后維護,,收集故障報告,及時反饋運行情況,。二是開好每季度的會計主管例會,要有效發(fā)揮其業(yè)務信息交流的平臺作用。季度例會應做好充分準備,,內容要充實具體;形式可多種多樣,,或以會代訓,,開展專項業(yè)務學習,,解決重點難點問題,或寬松座談,,大家暢所欲言,,交流業(yè)務處理上疑難或心得。例會反饋的意見和建議,由監(jiān)管人員做好詳細記錄,,歸類分析后在季度監(jiān)管報告中反映,,對業(yè)務有重要指導作用的,可整理后進行專題上報或下發(fā),。
各位領導,各位同事們,,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,。這次的競聘,作為我人生發(fā)展的新起點,,我愿在今后的工作和學習中,與您們一起共同努力,,積極探索,,奮發(fā)追求,。
謝謝大家!
年月日
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇三
尊敬的領導、各位同事:
大家好!感謝大家給我這次競聘的機會,,我競聘的崗位是支行大堂經理,,我叫xx,今年xx歲,畢業(yè)于xx大學財會專業(yè),中專學歷,,在農行工作xx年,,隨著我行改革的深入,對每位員工提出了更高的要求,。大堂經理是一份富有挑戰(zhàn)性的職業(yè),,我喜歡挑戰(zhàn),喜歡去面對未知的領域,。我決心以堅定的意志,執(zhí)著的追求去挖掘人生的價值,。勇敢去面對未來營銷中的毎一次挑戰(zhàn),。我競聘大堂經理有三大優(yōu)勢:
1、政治思想過硬。本人能夠正確理解,、貫徹國家的各項方針政策和法律、法規(guī),,具有良好的職業(yè)操守,誠實守信,,愛崗敬業(yè),,廉潔自律,,工作責任心強,,能夠自覺遵守各項規(guī)章、組織紀律,,能夠經受組織和群眾的監(jiān)督,擁有雄厚的群眾基礎,。
2,、具備綜合的業(yè)務素質,。自xx年參加工作以來,,我先后從事過儲蓄,、對公,,票據(jù)交換和聯(lián)行等崗位工作:xx年來我一直在基層工作,對國家的金融政策,、會計制度,,銀行的各項財會政策,、規(guī)章制度、業(yè)務流程都比較熟悉,,會計知識,、銀行業(yè)務、技能功底扎實,,實踐經驗豐富,有較高的業(yè)務水平,,具備了良好的業(yè)務素質。通過在與對公單位的業(yè)務合作中,積累了一定的公關能力和營銷經驗,,有較強的觀察分析能力,能了解客戶需求,,貼近客戶心理;工作之余嚴格要求自己,不斷加強自身業(yè)務學習,,相繼取得了中級經濟師資格證,反假幣證書,,代理理財從業(yè)資格證書等,,目前正在學習代理保險等新興業(yè)務,提高自身各項綜合能力。因為只有不斷加強學習,,才能緊跟業(yè)務發(fā)展的步伐,才能為客戶提供更多,、更好,、全方位,、個性化的金融服務。
3,、具備人脈優(yōu)勢。本人作為本地人,,多年來工作中和生活中積累了豐富的人脈,這為營銷我行的各項金融產品提供了便利如果我有幸/競聘上大堂經理崗位,,我將腳踏實地做人,,兢兢業(yè)業(yè)做事,緊緊圍繞支行各項中心工作,,當好主任的得力助手,爭取優(yōu)質客戶資源,,和同事們一起,,按照支行的要求,,將網點的各項存款、中間業(yè)務發(fā)展上一個新的臺階,,力爭百尺竿頭更進一步,。
具體措施如下:
一、首先要依靠團隊的力量,,發(fā)揮集體作戰(zhàn)的效果大堂經理的'工作必須立足于網點的發(fā)展,,沒有領導和同事的支持,是無法開展工作的,。只有緊緊依靠整個團隊的力量,發(fā)揮集體作戰(zhàn)的作用,,才能取得良好的效果,因此在以后的工作中,,我要進一步加深與同事們的感情,,發(fā)揚團隊精神,。這就要多傾聽同事們的意見,并對團隊進行不間斷的培訓,幫其增加一些實用的業(yè)務技能,,打造其優(yōu)良的業(yè)務素質,要讓團隊敢于積極嘗試,,在實踐中練兵,只有實踐才能造就出真正的戰(zhàn)士,;其次要樹立“客戶至上的服務理念,服務好客戶”,,并且也要時時刻刻保護好自己的團隊,,幫團隊避免不必要的投訴。
二,、立足崗位,積極營銷大堂經理的職責歸根結底就是服務客戶,,促進營銷。為此我將充分利用大堂經理這一銀行聯(lián)系客戶的“橋頭堡”,,與廣大客戶交朋友,,識別優(yōu)質客戶。積極營銷我行各項金融產品,,通過自己的成功營銷,帶動整個網點的營銷意識和氛圍,,爭取將本網點打造成為全轄區(qū)的精品網點。
三,、加強客戶關系的維護靈活的大腦、超前的思維,、豐富的信息,、周到的服務,是贏得客戶良好口碑的法寶,。客戶分類管理,,是大堂經理從事客戶管理的主要內容,。按投入與產出相匹配的原則,,對不同的客戶實施
不同的管理策略,提供差異化的服務,。用我優(yōu)質服務和產品穩(wěn)住vip客戶,挖掘潛在的優(yōu)質客戶,。只有這樣,才能保證營銷持續(xù)健康的發(fā)展,。不管這次競聘成功與否,,我將一如既往,始終堅持”老老實實做人,,踏踏實實做事”的原則,為我行的發(fā)展貢獻自己的一份光和熱,。
謝謝!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇四
尊敬的領導,、親愛的退審們:
大家好,!
首先非常感謝分行領導,,感謝人事激勵與約束機制改革給予我們這樣一個展現(xiàn)自我的機會,。而我今晚也非常有幸能有資格與各位同事來一起競聘一級業(yè)務員的職位。
我是xx,,今年xx歲,,20xx年從xx大學xxxx專業(yè)畢業(yè)后,,成為了中行支行的一名員工,兩年多的時間,,從儲蓄到會計,,從結算到市場,,我?guī)缀踝霰榱酥械拿恳粛徫弧?0xx年xx月我被調入分行國際業(yè)務部清算科,一直負責全分行境外匯入款的清算工作,。今天,我來競聘國際業(yè)務部的一級業(yè)務員,覺得很榮幸,。我覺得我具備以下的競選優(yōu)勢:
首先,,具有較好的英語聽,說,,寫能力,熟悉銀行間函電往來的英文表述,,同時精通電腦系統(tǒng)的各項操作。
再者,,熟悉國際間結算與支付業(yè)務,,國際貿易實務及最新的結售匯外管政策法規(guī),,除此之外,,在我工作的三年里。除了學到了豐富的銀行業(yè)務知識和銀行服務理念外,讓我感悟最深的,,還是在我每一次去處理各種機遇與挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸交織的日常工作的時候,。
如何調整自身的心態(tài),在求真務實中認識自己,,在積極進取中完善自己的一個過程,。換言之,在業(yè)務能力培養(yǎng)的同時,,我會更注重的是自身心理素質的修養(yǎng)。以使自己時刻保持一種愛崗敬業(yè),,積極樂觀的工作態(tài)度,,使自己青春的激情在工作中時刻得到綻放。
我認為作為國際業(yè)務部一名一級業(yè)務員除了自身應具有較全面的業(yè)務知識和業(yè)務處理能力外,,還應具備以下素質和能力:
第一,對突發(fā)事件快速處理的應急和變通能力,。
第二,較高地風險防范意識
第三,,較強的心理素質修養(yǎng)及心理承受能力
第四,良好的服務意識
總的來說,,假如在此次競聘中我能成功,我將本著愛崗敬業(yè),,腳踏實地的工作態(tài)度,在業(yè)務崗位上努力擔當業(yè)務尖兵的同時,,我還會主動協(xié)助部門領導,,積極開展與同事及支行間的業(yè)務交流與學習,從而進一步提高自己以至全行的國際業(yè)務水平,。
我的演講完畢,,謝謝大家!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇五
大家好!
下面簡單地介紹一下我個人基本情況,,好讓大家對我有一個更加全面的認識和了解,。今年xx歲,中共黨員,,經濟師職稱,先后從事過儲蓄員,、會計員、微機管理員崗位等工作,。工作以來我深知,,一份耕耘,一份收獲,。所以我總是勤勤懇懇,,有一份力出一份力的努力工作,。今天競聘的崗位是銀行中層干部(副科級)。
這個世界上,,著名英國劇作家蕭伯納曾說過,。取得勝利的人是那些努力尋找機會的人,,如果找不到機會,就去創(chuàng)造機會。今天我正是為了發(fā)明機會而來。人們常說,,機遇往往垂青于有所準備的人,此次參加競聘,,我認為我有以下幾點優(yōu)勢:
我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,,培養(yǎng)造就了自己光明磊落,、有正義感,、樂于助人,、吃苦耐勞的品德,。參加工作以來,使我形成了辦事講求原則,,恪守紀律,嚴謹樸實,,團結協(xié)作的工作作風,,能夠做到在思想上和行動上與組織和領導保持高度一致。
我出生于一個普通家庭,,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理,。我的家庭教育、生活和多年的工作經歷,,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞和不斷適應新環(huán)境的能力。同時,,在銀行工作的這些年來,也造就了我勇于承擔責任,,永遠不言放棄的堅強性格。所有這些,,都為我做好中層干部的工作提供了可靠保障。
工作以來,,我先后從事過很多工作,,不同的崗位工作鍛煉了我不同的能力,也使我積累了一定的工作經驗,,特別是上,,我積極拓展業(yè)務,扎實工作,,取得了一定的成績,,得到大家的認可。與此同時,,我還主持過銀行科技工作的管理,,參加過辦公自動化系統(tǒng)的開發(fā)及計算機綜合業(yè)務系統(tǒng)的開發(fā)工作,并主持設計了其中的數(shù)據(jù)移行程序,,受過了全市的通報表彰,。
此外,,我年富力強,精力旺盛,,具有創(chuàng)新精神,,具有真誠、隨和、寬容,、積極、樂觀的態(tài)度,,還具有較強的溝通、組織與協(xié)調能力,。這些都是做好中層干部不可缺少的,。
謝謝大家!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇六
尊敬的領導,、各位同事:
大家好,!
感謝大家給我這次競聘的機會,,我競聘的崗位是支行大堂經理,,我叫xx,,今年xx歲,,畢業(yè)于xx大學財會專業(yè),,中專學歷,,在農行工作xx年,,隨著我行改革的深入,,對每位員工提出了更高的要求,。大堂經理是一份富有挑戰(zhàn)性的職業(yè),我喜歡挑戰(zhàn),,喜歡去面對未知的領域。我決心以堅定的意志,,執(zhí)著的追求去挖掘人生的價值,。勇敢去面對未來營銷中的毎一次挑戰(zhàn)。我競聘大堂經理有三大優(yōu)勢:
1,、政治思想過硬,。本人能夠正確理解,、貫徹國家的各項方針政策和法律,、法規(guī),,具有良好的職業(yè)操守,,誠實守信,,愛崗敬業(yè),,廉潔自律,,工作責任心強,,能夠自覺遵守各項規(guī)章,、組織紀律,,能夠經受組織和群眾的監(jiān)督,,擁有雄厚的群眾基礎。
2,、具備綜合的業(yè)務素質,。自xx年參加工作以來,我先后從事過儲蓄,、對公,票據(jù)交換和聯(lián)行等崗位工作:xx年來我一直在基層工作,,對國家的金融政策、會計制度,,銀行的各項財會政策,、規(guī)章制度,、業(yè)務流程都比較熟悉,會計知識,、銀行業(yè)務,、技能功底扎實,,實踐經驗豐富,,有較高的業(yè)務水平,,具備了良好的業(yè)務素質。通過在與對公單位的業(yè)務合作中,,積累了一定的公關能力和營銷經驗,,有較強的觀察分析能力,,能了解客戶需求,,貼近客戶心理;
工作之余嚴格要求自己,,不斷加強自身業(yè)務學習,,相繼取得了中級經濟師資格證,,反假幣證書,,代理理財從業(yè)資格證書等,目前正在學習代理保險等新興業(yè)務,,提高自身各項綜合能力,。因為只有不斷加強學習,,才能緊跟業(yè)務發(fā)展的步伐,才能為客戶提供更多,、更好,、全方位,、個性化的金融服務,。
3,、具備人脈優(yōu)勢。本人作為本地人,,多年來工作中和生活中積累了豐富的人脈,這為營銷我行的各項金融產品提供了便利如果我有幸/競聘上大堂經理崗位,,我將腳踏實地做人,兢兢業(yè)業(yè)做事,,緊緊圍繞支行各項中心工作,,當好主任的得力助手,,爭取優(yōu)質客戶資源,和同事們一起,,按照支行的要求,,將網點的各項存款,、中間業(yè)務發(fā)展上一個新的臺階,力爭百尺竿頭更進一步,。
具體措施如下:
大堂經理的'工作必須立足于網點的發(fā)展,,沒有領導和同事的支持,,是無法開展工作的,。只有緊緊依靠整個團隊的力量,發(fā)揮集體作戰(zhàn)的作用,,才能取得良好的效果,因此在以后的工作中,我要進一步加深與同事們的感情,,發(fā)揚團隊精神,。這就要多傾聽同事們的意見,,并對團隊進行不間斷的培訓,幫其增加一些實用的業(yè)務技能,打造其優(yōu)良的業(yè)務素質,,要讓團隊敢于積極嘗試,,在實踐中練兵,只有實踐才能造就出真正的戰(zhàn)士,;
其次要樹立“客戶至上的服務理念,,服務好客戶”,并且也要時時刻刻保護好自己的團隊,,幫團隊避免不必要的投訴。
大堂經理的職責歸根結底就是服務客戶,,促進營銷,。為此我將充分利用大堂經理這一銀行聯(lián)系客戶的“橋頭堡”,與廣大客戶交朋友,,識別優(yōu)質客戶,。積極營銷我行各項金融產品,通過自己的成功營銷,,帶動整個網點的營銷意識和氛圍,爭取將本網點打造成為全轄區(qū)的精品網點,。
靈活的大腦、超前的思維,、豐富的信息、周到的服務,,是贏得客戶良好口碑的法寶,??蛻舴诸惞芾恚谴筇媒浝韽氖驴蛻艄芾淼闹饕獌热?。按投入與產出相匹配的原則,,對不同的客戶實施不同的管理策略,,提供差異化的服務,。用我優(yōu)質服務和產品穩(wěn)住vip客戶,挖掘潛在的優(yōu)質客戶,。只有這樣,才能保證營銷持續(xù)健康的發(fā)展,。不管這次競聘成功與否,我將一如既往,,始終堅持”老老實實做人,踏踏實實做事”的原則,,為我行的發(fā)展貢獻自己的一份光和熱。
謝謝,!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇七
尊敬的各位領導、評委,,在座的各位同事:
大家好,!
丑未寅初逢盛世,,瑞虎吉年好運來,。在這辭舊迎新的美好時刻,,一個充滿公平,、公正,、公開的競爭平臺在我們面前展現(xiàn),,我行人事改革的大幕正在悄然拉開,。今天,我擬競聘的崗位是☆☆☆支行營業(yè)部大堂客戶經理,。我叫☆☆☆,今年24歲,,來自☆☆☆支行營業(yè)部,,學歷是電大法律專業(yè)畢業(yè)。我于20xx年8月入行,,先后在柜員,、后督等崗位鍛煉,。曾獲省行演講比賽特等獎、市行演講比賽二等獎,、☆☆☆支行先進工作者等多項榮譽,。
在工作中我了解到:大堂經理是一線營業(yè)網點建立維系客戶關系的核心,。在一線營業(yè)網點設置大堂經理,是適應客戶需求,,挖掘營業(yè)網點資源潛力,,深化服務內涵,,提升服務水平,為客戶提供個性化差別化服務的有效方式,。我還知道:大堂經理要具有良好的職業(yè)道德和較強的工作責任心;具有良好的人際關系和營銷能力,,具有體察客戶的敏感性,語言流利,,表達清晰,能與客戶進行有效地交流與溝通,;具有較全面的業(yè)務知識水平,,熟悉掌握已開辦業(yè)務的操作流程,、自助服務的渠道和自助設施的使用方法以及各項規(guī)章制度,,能滿足客戶的咨詢需求;對他行產品有一定了解,,具備分析能力以應對各種事務進行管理,。職責明確為:建立、維系客戶關系,;宣傳營銷銀行業(yè)務,;識別,、分流,、疏導客戶,;了解需求,,反饋信息,;受理處置投訴。崗位重要,,制度規(guī)范,。
天生我材必有用,。面對擬競聘的大堂經理這個工作崗位,,我認為自身有充分的優(yōu)勢:首先,對工作有激情,。自從進入農行6年間,,我服從組織安排,,在不同的崗位上滿懷激情地工作著,,無論是傳統(tǒng)業(yè)務,,還是新興業(yè)務,,力求做到懂原理,,會操作,善營銷,。其次,對農行有感情,。作為一名員工,,需要嫻熟的業(yè)務作支撐,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L作保障,,愛行的情懷作基礎,。在入行的這些年里,,我視行為家,,行興我榮,行旺我傲,。積極工作,,愛崗敬業(yè)。在崗位上和參與的活動中,,多次獲得驕人的成績,。第三,對客戶有真情,??蛻羰巧系?,是我們的衣食父母,。個人的綜合素質,,文明的言談舉止代表著我行的良好形象。多年來,,對待客戶我始終一張笑臉相迎,,一句暖心話,,一杯熱開水,,在歡聲笑語中辦理著不同的業(yè)務,;客戶至上,,這樣,,加快了辦理的速度,也加深了與客戶間的真情友誼,。
尊敬的各位領導,、評委,,各位同事,,如果我有幸競聘上☆☆☆支行營業(yè)部大堂客戶經理這個崗位,我將圍繞支行各項中心工作,,當好營業(yè)部主任的得力助手,。一是在尋找目標市場活動中,。認真及時了解網點周邊的社會經濟發(fā)展狀況,依據(jù)我行現(xiàn)有產品的特點,,盡量為更多的產品尋找當?shù)氐哪繕丝蛻羰袌?。產品前期的市場調查分兩個階段,,首先是目標市場定位,,其次是為產品尋找市場。這個工作隨著我行各項新業(yè)務及金融產品的出現(xiàn),,將會一直延續(xù)在我的工作計劃里面,。二是在產品宣傳中,。大力拓展我行的新業(yè)務新產品。近年來,,隨著我行整體營銷戰(zhàn)略傾向零售業(yè)務的轉移,,一系列創(chuàng)新型個貸和理財產品的推出,,使我行即贏得了市場聲譽,,又取得了良好的經濟效益,。很多客戶往往就是從報紙、網絡上得到產品的相關信息慕名而來,,這樣,,坐在大廳核心位置的大堂經理,,理所當然的應該肩負起推廣宣傳產品的責任,。乘熱打鐵,,事半功倍,。三是在工作方式中。講求靈活的工作方式,,要建立以大堂經理為中心,聯(lián)系客戶經理,、產品經理,,會計柜臺的一個良性互補群體,。這個群體的最終目標是形成一個完整的營銷服務體系,,以實現(xiàn)對客戶的最優(yōu)化服務??傊?,在新的崗位上兢兢業(yè)業(yè)工作,,力爭業(yè)績再上新臺階,,再創(chuàng)新輝煌。
雄關漫道真如鐵,,而今邁步從頭越。新的一年,,新的機遇,,新的挑戰(zhàn),。假如我有幸競聘上☆☆☆支行營業(yè)部大堂客戶經理這個崗位,,我將與☆☆☆支行腳踏實地,、共創(chuàng)美好的明天,為農行這個共同的家園添磚加瓦,,貢獻自己的力量,。假如沒有競聘上,我也同樣會全身心的投入到今后的工作中去,,百尺竽頭更進一步;進了農行門,,就是農行人,!選擇做農行人,,此生無怨無悔,!
送牛迎虎,,又逢吉年,。新年伊始,,借此機會,,祝各位領導、評委,,各位同事,,在虎年中財源廣進,,平安吉祥,合家歡樂,,萬事如意,!
謝謝大家,!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇八
尊敬的各位領導,,評委,,×主任:
大家好,!
我是來自**支行的***,非常榮幸能夠參加這次理財經理的競聘,,首先,請允許我向大家介紹一下我的基本情況。
我今年28歲,,20xx年畢業(yè)于**省經濟管理學院會計專業(yè),,畢業(yè)后進入交行工作先后在原新春儲蓄所、儲蓄所作儲蓄員工作,。后轉至**區(qū)移動公司擔任客戶經理。今年3月份回到交行春暉支行擔任臨柜柜員,。這些工作經歷增加了我的工作經驗同時也提高了各個方面的能力,。
下面就我所具備的競爭條件和優(yōu)勢做簡要的介紹,。
一,、首先我對銀行理財工作非常感興趣,,同時也是一個工作勤勉和善于學習的人,我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現(xiàn)我的價值,,并且為我行創(chuàng)造更多的價值,。通過06年底開始的股市牛市以來,,客戶對個人理財方面開始有很大的需求,,但是又凸現(xiàn)出個人理財知識的匱乏,,這就需要有專業(yè)人士來進行正確的指導,,來實現(xiàn)客戶和銀行的雙贏,。在為客戶辦理理財?shù)耐瑫r,樹立交行個人理財?shù)钠放?,來吸引更多的客戶?/p>
二,、我曾經在移動公司任客戶經理,,在此期間,,積極做好優(yōu)質客戶的營銷工作,,培養(yǎng)了自身營銷的能力,;并且通過這段工作經歷,,使我具有一定的公關能力和良好的社會關系。我深信,,在自己努力和多方面的支持下,,我能出色的做好這項工作,。
三,、有在一線網點工作的經歷,接觸的客戶層面較多,,能夠了解各類客戶的需求,,根據(jù)不同類型的客戶,,而采用有針對性的營銷策略,。努力做到客戶需要什么,,我們就要給他什么,。讓客戶把我們當作自己人來看待,。
如果這次能夠競聘成功,,我將從以下幾個方面來加強
1,、盡快適應崗位轉換。首先是加強理財知識的學習,。這是關鍵,,不能夠熟悉個人理財業(yè)務知識和我們的各種理財產品,得不到客戶的信服,,任何的服務和營銷將無從談起,。更談不上客戶的開發(fā),。其次是營銷的技能。在理財經理崗位上不單純是個客戶作理財服務,,我們的目的是要將我們的產品銷售出去,,為我行創(chuàng)造效益,。我們每天都會面對許多形形色色的客戶,,要善于和他們進行廣泛的溝通與交流,洞察客戶的想法,,為其提供滿意的服務,。通過對學習和對市場行情的準確把握,,為客戶提供合理建議,。這種營銷,既立足當前,,更著眼于未來,。善待客戶,就是善待自己,;提升客戶價值,,就是提升自我價值,。
2、目前,銀行理財主要以單一產品銷售為主,,什么在市場上賣得火,我們就一擁而上都賣這個,,而忽視了必要的個人投資風險規(guī)避。只注重短期效應,,比如在去年的基金銷售中,,個別行就存在這種情況,。針對這種情況,,我將著重于組合理財產品和手段,,由對客戶的深入了解開始,,然后針對每一個目標客戶的特點及風險承受能力,,量身組合出恰當?shù)睦碡敭a品或服務手段,讓其獲得更大的收益,,從而提升客戶對我個人,進而是我行的忠誠度和認知度,。
我相信自己有實習,、有能力做好銀行理材經理這個職位,,做好理材經理的相關工作,,為**銀行的發(fā)展貢獻出自己的一份力量,。
謝謝大家,!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇九
尊敬的各位領導、各位同事:
上午好,!
在這驕陽似火的日子,,懷著一顆炙熱的心,,帶著一份火熱的情感,,我很榮幸的站上這個講臺,。
我是**,自20xx年武漢大學碩士研究生畢業(yè)后加入工行大家庭已滿4年零一個月,期間先后在義烏支行見習,、省分行信貸管理部審查科,、管理科、信貸制度部等崗位工作,。
在信貸制度部崗位工作時,,我參與了一些信貸產品的研發(fā)工作,產品研發(fā)的基本流程大致可分為需求分析,、功能設計,、驗收測試、試點推廣等四個階段,。假如把這次競聘下派掛職鍛煉的機會視為把自己設計開發(fā)成一個產品推向市場的機會,,那么縣支行就是我的潛在用戶,在座的各位領導就是驗收考評專家?,F(xiàn)在的我已完成了需求分析和功能設計等產品的初步設計工作,,以一個樣品的姿態(tài),接受大家的驗收測試,,看看值不值得試點應用,。接下來,請允許我對自己這個產品作一下簡要介紹,順便陳述我的兩個基本觀點:
第一個觀點是,,我這個產品是可以契合縣支行的迫切需要的。
浙江省縣域經濟發(fā)達,,縣支行是我行競爭縣域資源的主戰(zhàn)場,而在這場戰(zhàn)爭中,,信貸業(yè)務更是縣支行的主體業(yè)務,、核心業(yè)務,是主戰(zhàn)場中的橋頭堡,,面對未來更加強調知識和人才競爭的同業(yè)競爭態(tài)勢,,我要用從事多年信貸崗位工作積累的先進信貸經營理念和業(yè)務知識水平去服務縣支行這只軍隊,用我的智謀和膽略服務縣支行領導班子指揮部,,用我的真誠和感恩團結優(yōu)質客戶和當?shù)卣@只盟軍,,用我的變革思想和敢闖敢拼的魄力指揮我的戰(zhàn)斗團隊,,用年輕的朝氣和青春的活力團結我的戰(zhàn)友,,激情協(xié)助縣支行投身二次創(chuàng)業(yè)大軍,搖旗吶喊,,沖鋒陷陣,,做到守得住城堡,,攻得進城池,,戰(zhàn)一場勝一場。
第二個觀點是,,我認為,,我這個產品功能齊備,,是能夠符合行領導鍛煉年輕員工的熱切期待的。
我這個產品有以下四個優(yōu)點:
第一個優(yōu)點是產品基本功能優(yōu)良,。這個基本功能就是業(yè)務基本技能。在信貸制度部我主要負責信貸制度的制定,、傳導和解釋工作,,負責由我部主辦的向人行,、銀監(jiān)會、總行等系統(tǒng)內外部門有關匯報材料的撰寫工作,,負責有關信貸產品的研發(fā)推廣工作等等,,工作量大,涉及面廣,,任務繁重,,但我始終能做到高效高質,,制度理解透徹,,材料匯報到位,,創(chuàng)新思路清晰,。今年以來,我還參加了總行召開的流動資金貸款管理辦法修訂座談會和法人客戶信用等級評定辦法修訂座談會等多次會議,,立足我行實際提出了多條適應性修訂意見并被總行采納,,參與由我部主辦的國內保理業(yè)務管理辦法,、排污權抵押貸款管理辦法等多項信貸產品開發(fā),為我行信貸制度體系建設做出了一定貢獻,。經過幾年磨煉,我已成長為部室業(yè)務骨干和崗位能手,,由于表現(xiàn)突出,20xx年還被評為部室優(yōu)秀員工,。
第二個優(yōu)點是產品特色功能突出,。這個特色功能主要是我具有較強的調研分析能力,。作為課題組主筆,,撰寫的《**》一文在20xx年度工行總行“產品創(chuàng)新征文”大賽中獲得總行三等獎,并獲省分行二等獎,;作為主創(chuàng)成員之一,,參與撰寫的《**》一文在《**》雜志上發(fā)表,并被評為20xx—20xx度省分行機關青年金融理論學習優(yōu)秀論文一等獎,;獨立負責的《**產業(yè)發(fā)展情況分析報告》被省銀行業(yè)協(xié)會錄入《20xx年度行業(yè)分析報告》;作為課題組核心成員之一,,執(zhí)筆撰寫的《**》,、《**》等多篇調研報告為我部指導和制定相關信貸政策提供了決策參考,。
第三個優(yōu)點是產品修訂功能完善,。通過在信貸管理部的多崗位歷練,、多途徑學習,,也作為部門員工代表多次參加了總行,、省分行層面組織的信貸業(yè)務等多項業(yè)務培訓,,還獲得了銀行風險與監(jiān)管國際證書,,可以說我這個產品已經歷了多次系統(tǒng)修訂,,銀行經營管理理念和管理水平有了明顯進步,,已基本完成從最初的1.0原始版更新為2.0修訂完善版甚至更高版本,,用戶界面更加友好,,可操作性大大增強,。
第四個優(yōu)點是產品升級功能強大,。我具有較強的可塑性,,是一個愛動腦、懂學習、很敬業(yè),、有激情的人,喜歡開動腦筋干工作,,注重學習提高,,這樣配臵的高芯片組的主板和快主頻的cpu,,強力的支持我這個產品的升級換代,,滿足用戶的多樣性需要,。以上就是我對自己這個樣品的基本情況的簡要介紹,,如果這次沒有通過驗收測試,,我會根據(jù)大家的寶貴意見繼續(xù)修訂完善,,繼續(xù)升級換代,。如果我有幸能夠通過驗收測試,,可以在縣支行試點應用,我將做到保持“六個姿態(tài)”,、秉持“六顆真心”,,即:
(1)以感恩的姿態(tài),,當一個“盡心”的行長助理,堅持立足本職崗位,,多為發(fā)展出力,盡心盡力創(chuàng)業(yè)績,、奮力不懈做貢獻;
(2)以積極的姿態(tài),,當一個“用心”的.行長助理,,用心管理團隊,用心發(fā)掘市場機會,,用心經營業(yè)務,;
(3)以務實的姿態(tài),,當一個“安心”的行長助理,擺正心態(tài),,苦練內功,,扎根當?shù)?,踏實工作,急支行之所急,,憂支行之所憂,;
(4)以飽滿的姿態(tài),,當一個“稱心”的行長助理,滿腔熱情干事業(yè),,腳踏實地做工作,,聚精會神抓效益,,一心一意謀發(fā)展,;
(5)以昂揚的姿態(tài),當一個“放心”的行長助理,,大膽創(chuàng)新,,積極探索,銳意進取,,廉潔自律,,時刻做到自重,、自省,、自警,、自勵,;
(6)以嚴謹?shù)淖藨B(tài),,當一個“公心”的行長助理,,凡是以大局為重,以集體為重,,身先士卒,耐得住寂寞,,經得起誤解,守得住原則,。我相信,我可以干出經得起時間和實踐檢驗的業(yè)績,。
我是一個為了追求比平凡現(xiàn)實更絢麗多彩的理想夢境而埋頭趕路的人,而現(xiàn)在路就在腳下,,心系在遠方,,很期待在那里再一次綻放我的璀璨風華,!我衷心感謝各位領導,、同事給了我這個舞臺,給了我力量,!謝謝你們,,謝謝,!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇十
各位領導、同志們:
大家好,!
我,今年xx歲,,大專在讀。xx年入行以來,,我先后作過行政,、儲蓄,,經警等工作,,工作中,,我勤奮好學,,熟練地掌握了各種業(yè)務知識和操作技能,,在工作中表現(xiàn)了良好的業(yè)務素質和業(yè)務能力,,多次參加市行的業(yè)務技術比賽,,連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,,并被評為20xx年度先進個人。我自認有能力有條件競聘xx支行副行長一職,。
首先感謝支行領導給我這次展示自我的機會,。希望我站在這里沒有讓大家感到意外,,這次競聘對我來說可謂一個嶄新的開始,,從今天開始,,從現(xiàn)在開始,,大家看到的將不再是那人不求上進,,安于現(xiàn)狀的xx了,今天,,展現(xiàn)在大家面前的將是一個積極上進,,充滿自信的xx,。
首先,源于自己價值的實現(xiàn),?!安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘?,我從事儲蓄工作已有10年了,我自認在現(xiàn)有的工作崗位上游刃有余,,渴望能在一個新的崗位上鍛煉一下自己,,二級支行副行長這一職務既能鍛煉一個人的溝通協(xié)調能力,又能鍛煉一個人的組織管理能力,,所以,,我希望給自己一個提高工作能力,、實現(xiàn)自我價值的機會,,而且我自信有能力適應這個崗位的工作,。
其次,,源于這個工作帶來的挑戰(zhàn),。由于諸多原因的存在,,xx支行儲蓄存款呈自然負增長,,這與存款指標的逐年增長顯然不對稱,,這就加大了工作的難度,,我很愿意去迎接這份挑戰(zhàn),,用自己的努力開創(chuàng)出一條的工作思路,,為領導分憂,解決問題,。
再次,源于一份xx情節(jié),。xx支行工作的難度大家有目共睹,,但我在千山路支行工作已近10年,,可以說是與xx同興衰,共榮辱,所以,,我對xx支行有一種責任感,希望能通過我的努力讓他不斷發(fā)展,,做出成績。
首先,,我在xx支行具有良好的客戶基礎,。我在xx支行從事儲蓄工作,,至今已有10年了,,我通過在儲蓄窗口為客戶提供優(yōu)質的服務,與xx支行較為穩(wěn)定的儲蓄客戶都建立了較好的合作關系,;由于xx支行絕大部分對公客戶在我行都有儲蓄[]業(yè)務,,所以,在工作中與對公客戶也有業(yè)務合作,,也建立了與對公客戶的良好合作關系;通過上門服務,對xx,、xx等大客戶的情況都比較了解。良好的客戶基礎將會幫助我盡快適應新的工作崗位,,更好地開展工作,。
其次,,我在xx支行具有良好的群眾基礎,。我在日常工作中,,能做到任勞任怨,,對同事工作中遇到的問題能夠熱心幫助其解決;始終堅持上門服務,另外,,我還不斷加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務能力,,適應新業(yè)務的要求。我用自己的行動得到了大家的認可,,連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵,,20xx年被評為先進個人,。這些榮譽是大家給我的,,它反應了大家對我的信任,,相信這份信任將會成為我順利開展工作的有力保障,。
如果我競聘成功了,,我今后的工作任務就是如何作好支行長的助手,,協(xié)助他把支行的各項工作做得更好,。
(一)發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高儲蓄工作質量,。
儲蓄客戶不同于對公客戶,,他與銀行之間不存在其他關系,,就是單純的債權債務關系,,那么如何讓客戶在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應考慮的問題,。我們不排除其他因素的存在,,但服務質量的好壞絕對是老百姓最先考慮的因素。所以,,提高儲蓄存款的最有效途徑就是為客戶提供滿意的服務,,最好是能夠針對不同的客戶提供個性化的服務。以前我們幫助老人寫憑條,,不厭其煩地與聾啞人進行手勢交流就是最為簡單的個性化服務,,都收到了很
好的效果,。當然,,我們現(xiàn)在沒有條件提供更進一步的個性化服務,但至少,,我們應該為客戶
提供周到,、溫馨的服務,,真正作到將心比心,,用真心的服務換取客戶的忠誠。為此,,我將協(xié)助支行長,,一方面加強儲蓄人員的思想教育工作,,樹立端正的服務態(tài)度,;另一方面,加強業(yè)務學習和交流,,提高業(yè)務能力,,為客戶提供準確,、快捷的服務??傊?,我們將盡力保持儲蓄存款的穩(wěn)定,。
(二)協(xié)助支行長作好吸存工作
今年,xx支行的存款任務是xx億元,,對于我們來說,,這是一個新的挑戰(zhàn),。近年來,,xx支行存款的增長完全是職工吸存工作的成果,若完全依賴以往的吸存思路恐怕很難保證存款任務的順利完成,。只有廣開思路,,真正能走出親戚朋友的圈子,走出銀行柜臺,,才能使存款額有質的飛躍。所以,,在今后的工作中,我將協(xié)助支行長一方面作好現(xiàn)有大客戶跟蹤走訪工作,,達到穩(wěn)定現(xiàn)有客戶,,保證現(xiàn)有對公存款的相對穩(wěn)定,;另一方面,,調動全體員工的積極性,,通過各種渠道收集存款信息,不斷發(fā)掘市場潛力,,開發(fā)優(yōu)質客戶,,把吸存工作真正做大,。
另外,,我將會加強業(yè)務學習,特別是會計業(yè)務知識,,使自己能夠成為一個業(yè)務全面,能力強的領導的好幫手,。
再一次感謝大家給我的這個機會,。如果我這次能夠競聘成功,,我將為支行的發(fā)展不遺余力,;如果我未能競聘成功,,我將繼續(xù)立足崗位,,培養(yǎng)和鍛煉自己,保證下一次展現(xiàn)在大家面前的是一個更加出色的xx,。謝謝,。
尊敬的各位領導,、評委,、同志們:
大家好!
美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),,而不要讓你的事業(yè)推動你,?!苯裉?,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的金融事業(yè)而來,。能夠親身參與我們××銀行×××支行副行長一職的公開競聘,,我感到非常幸運和激動,。借此機會,,感謝××銀行×××分行為我提供這樣一個展示自我的機會,,感謝多年來各位領導和同事對我工作的關心,、支持和幫助,。
我叫×××,,今年×歲,中共黨員,,本科在讀,,從事銀行工作已有××個年頭了,。原任××銀行×××分行市區(qū)行客戶經理,,現(xiàn)競選××銀行×××支副行長一職。下面我介紹一下自己的基本情況:
我××年從部隊退伍后,,進入×××縣支行×××分理處,先后從事過會計,、信貸、行政文秘等工作,,我雖然只有高中學歷,但一直堅持自學,從××年開始讀×××大學×××專業(yè)的本科函授,,××年即加入光榮的中國共產黨。自加入××銀行以來,,我勤勤懇懇,,兢兢業(yè)業(yè),,多次被評為先進個人。是××銀行給了我成長和成功的舞臺,,我也愿意為××銀行的發(fā)展奮斗終生,! 我競聘的崗位是副行長,,副行長是行長的親密助手和合作伙伴。其主要職責是:協(xié)助行長履行管理職能,輔助決策,,參與決策。協(xié)助行長處理好日常事務,,當好行長的參謀與助手,。俗話說:“打鐵還需自身硬”,,競聘副行長的職務,,就要副行長的經驗,、素質和才能,。我競聘這個職位具有諸多優(yōu)勢:
一是我具有誠實正直的人品和良好的思想品德修養(yǎng),。在工作中我一直把“愛崗敬業(yè),、開拓進取”作為自己的座右銘,,無論干什么,,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,,盡職盡責,埋頭苦干,,全身心地投入,,多年來,,領導和同事們的支持、幫助,,造就了我敢于堅持原則,,主持公道,,秉公辦事,,作風正派,,求真務實,胸懷寬廣,,謙讓容人的做人風格。
二是具備較強的工作能力和管理能力,。參加工作十多年來,我先后從事過出納,、儲蓄,、會計、客戶經理等工作,,每一個崗位,每一種經歷都使我受益匪淺,,我的工作能力得到了不斷的提高。特別是擔任客戶經理以來,,我積累了較豐富的管理經驗,,具有較強的組織能力、管理能力,、溝通協(xié)調能力,。借此機會,向所有關心,、支持我成長的領導和同事,,表示衷心感謝,!
三是勤奮好學,業(yè)務方面有股“鉆勁”,。在長期的銀行工作中,,我從事過多崗位的工作鍛煉,,無論是在業(yè)務學習中,還是在業(yè)務治理上,,我都堅持走到哪里就學到哪里,,向領導學習,向專業(yè)人士學習,,向同行學習,,向實踐學習,,不給自己留疑問。我是軍人出身,,剛參加工作時,,我從基礎的點鈔,、打算盤學起,三個月內從一個門外漢變成了多面手,,熟練掌握了會計,、信貸等崗位的各項規(guī)章制度和業(yè)務流程。除了函授課程,,閑暇之余,我還積極自學,,不斷為
自己“充電”,,使自己在長期的業(yè)務工作中積累了一套較為成熟的工作思路和方法,,在治理和改革中也有自己的見解和方法;
回首過去,,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養(yǎng),,都凝聚著領導的關心,,更有各位同仁和下屬的默默奉獻,。我想,副行長不只是一個有吸引力的職位,,更是一份沉甸甸的責任,。如果領導和同志們信任我,,我會繼續(xù)在新的崗位上為××銀行做出更大貢獻,。具體我將在以下幾個方面做好我的工作:
一是鼎力協(xié)助行長,做好助手和參謀,。要認清角色,、擺正位置,;胸懷全局、當好參謀,;服從領導,,當好助手。要行權不越權,,服從不盲從,到位不越位,,補臺不拆臺,,做到上為領導分憂,,下為群眾服務,。作為副行長,,我一定會團結同志,傾聽大家的呼聲,,多作調查研究,,及時準確地掌握全行各方面工作動態(tài),,及時向行領導反饋各方面的信息,增強工作的預見性,。同時,,具有全局觀念,,能夠站在支行整體工作的角度看問題,、想問題,,從大處著眼,、小處著手,,做好分內的每項工作,。
二是大力拓寬業(yè)務,促進有效發(fā)展,。發(fā)展才是硬道理,。認真貫徹落實國家調控措施和支持“三農”的政策,,把工作重點放在業(yè)務拓寬,,加強對××銀行金融政策的宣傳力度,維護好現(xiàn)有的優(yōu)質客戶,,充分利用現(xiàn)有的資源,加大對外宣傳力度,,大力推行客戶營銷戰(zhàn)略,,充分挖掘潛在的客戶資源,。針對不同企業(yè)客戶提供差別服務,,站在客戶的角度為其提供方便?,F(xiàn)有市場寸土不讓,潛在市場寸土必爭,。總之,,要充分挖掘我行的潛力和優(yōu)勢,爭取在吸收存款,,發(fā)放貸款和銀行中間業(yè)務方面能夠遍地開花,,齊頭猛進。
三是加強員工隊伍建設,,提高職工的凝聚力和向心力,。我認為:作為支行副行長,除了要發(fā)展業(yè)務,,還應該帶好隊伍,,對員工的成長負責,,為員工提供良好的發(fā)展空間。首先應多給予員工人文關懷,,盡量為員工排憂解難,工作中多給予員工贊揚和激勵,,在單位營造一種輕松,、和諧的工作氛圍,。其次,,要多組織員工進行各種培訓,在組織技能,、金融產品和營銷技能上給予幫助和提高,,在部門形成良好的學習氛圍。同時加強部室之間的溝通與協(xié)作,,增強職工的凝聚力,、向心力和團隊協(xié)作精神,增強職工集體榮譽感和自豪感,,把全行職工緊密的團結在一起,,在支行領導班子的帶領下朝一個共同方向奮斗。
成功是得到所愛的,,幸福是愛所得到的,!各位領導,各位評委,,各位同事,,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,,同時也意識到壓力和責任的所在,,但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我,,我堅信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績,。競爭上崗,有上有下,無論上下,,我都將一如既往地勤奮學習,、努力工作。最后我想說:“你選擇了我,,我選擇了你,,給我一個機會,還您一個驚喜,,讓我們一起風雨兼程,,共同進步?!?謝謝大家,!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇十一
尊敬的各位領導,、各位評委:
大家好!
首先感謝行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會,,也感謝同志們對我的理解,、信任和支持。參與此次競聘,,內心感到非常忐忑,,因為無論資歷能力,還是人脈資源等方面,,我自認都存在一定欠缺,;假如競聘成功,如何迅速提升自我的業(yè)務能力,、管理能力,?
如何拓展市場營銷客戶這些接踵而來的問題也使我感到了巨大的壓力,但我深深認同“只爭朝夕、追求卓越”的中行企業(yè)文化理念,,它不但是激發(fā)中行員工敢于面對困難,、勇于迎接挑戰(zhàn)的內在精神動力,也是我競聘業(yè)務發(fā)展部副經理的最主要理由,。
我現(xiàn)年xx歲,,大專文化程度,xx年入行以來,,先后從事過儲蓄,、會計、國結,、計劃,、消貸、公司等工作,,扎實的金融業(yè)務功底以及豐富的前臺工作經驗是我的自身優(yōu)勢,,同時也是我參與競聘的另一理由。
業(yè)務發(fā)展部是我行的關鍵部門,,承擔著資產營運,、風險防范、業(yè)務拓展等重要職責,,我清醒地認識到:業(yè)務發(fā)展部副經理的崗位對我行業(yè)務的健康發(fā)展將起著重要作用,,面對如此重要的崗位,我相信經過自己近二十年的工作積累,,我能夠勝任該崗位的工作,。
如果競聘成功,,我將從以下幾個方面開展工作:
首先要加強學習,熟練掌握我行各項金融產品及其基本流程,;其次要勇于開拓進取,,增強營銷意識,,充分發(fā)揮自身的社會關系資源,,積極開拓存款業(yè)務,,發(fā)展優(yōu)質客戶,。
增強把握市場動態(tài)的敏銳度和預見性,并定期對市場走勢和客戶需求進行分析和研究,,對現(xiàn)有客戶要進一步挖掘潛力,,同時積極尋找新的存款增長點,;第三要帶頭完成各項任務指標,,起到表率作用,,帶動部門員工完成行里下達的各項指標。
盡力確保各項規(guī)章制度及任務指標落實到位,及時發(fā)現(xiàn)漏洞和隱患,做到以制度管人,用業(yè)績服人,。加強部門聯(lián)動,,建立起行之有效的內部協(xié)調機制,改善服務質量,,提高工作效率,。
我認為業(yè)務發(fā)展部的核心工作就是要培育一個優(yōu)質客戶群,并針對其各自特點及需求來推銷我行各種金融產品,,從而做到銀企雙贏,。
我行優(yōu)質客戶群體可以細分以下幾類:
1、存量授信客戶,,包括消貸的房地產開發(fā)商,、汽車經銷商及個貸優(yōu)質客戶。
2,、行政事業(yè)單位,。
3,、結算量、日均存款相對較大的中小企業(yè),。
針對不同類別的優(yōu)質客戶群體采用相應的營銷策略,,真正做到以客戶為中心,為其提供最佳服務,。
另外,,我們應加強與工商局、招商局,、外經委等政府部門的聯(lián)系和交流,,重點關注北海新區(qū)等蓋州四大園區(qū)的招商引資情況,建立客戶信息網絡平臺,,增強捕捉客戶資源的能力,,通過各種資源積極挖掘客戶,爭取市場主動,。
經常與同事們交流推廣工作經驗,、營銷心得等,加深相互之間的了解,,做到團結友愛,、互助互敬。人的團結是工作能否順利開展的決定性因素,,只有團結才能形成合力,,才能共同發(fā)揮各自的資源、保證業(yè)務的健康發(fā)展,。
在結束這次演講前,,我想談一下此時此刻的感想,近幾年來,,我們都明顯感受到了同業(yè)競爭的日趨激烈,,與同業(yè)相比我們中行許多傳統(tǒng)優(yōu)勢已不復存在,我們的市場份額也將逐漸被蠶食,,面對前所未有的困難,,我們是選擇坐以待斃,還是選擇奮起拼搏,?我想我們中行員工一定會選擇后者,。
因為我們蓋州中行員工都有著一種積極進取和永不言敗的精神,我相信:在行領導的正確領導下,、在全體員工的共同努力下,,我們一定會戰(zhàn)勝各種困難、迎來更加美好的明天,!上面闡述的幾點工作思路,,也許不盡完善,,也許說起來容易做起來難,但重要的是我向大家展示了自己的目標和決心,,懇請各位領導同事給我一次機會,,我一定會還大家一份精彩!
我的演講結束,。
謝謝大家,!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇十二
大家好!今天我競聘的職位是銀行柜員。
決定參加這次競聘前,,也曾度德量力,思慮再三,。今天,,我之所以參加這次競聘演講,一方面是我對銀行柜員這份工作的熱愛和執(zhí)著;另一方面通過這次演講,,鍛煉自己的能力,、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交流思想,同時,,接受領導和評委對我的挑選,,發(fā)現(xiàn)自己的不足,,得到更大的進步。
我叫××,,今年××歲,本科學歷,,大學畢業(yè)后在營業(yè)部從事綜合柜員崗位的工作,。
首先,,感謝各位領導對我的信任,給我這次參加競聘會計主管的機會,。之所以參加競聘,,是因為我具有以下四方面優(yōu)勢:
參加工作以來,始終堅持在學習中工作,,在工作中學習,,立足本職,勤奮鉆研,,不斷豐富自我,,完善自我,,提高自我,使我的理論水平有了較大的提高,。在入社后,,聯(lián)社組織的幾次理論考試中均取得了優(yōu)異的成績。平時所經辦的業(yè)務也從未出現(xiàn)差錯,,能夠圓滿完成領導分配的各項工作任務,。
我在日常工作中腳踏實地,勤勤懇懇,,誠實待人,,贏得了客戶的一致好評,經過這幾年在學習工作中的鍛煉和領導的培養(yǎng),,自己的組織協(xié)調能力,、分析判斷能力、處事應變能力,、社會交往能力都有了較大提高,。調至營業(yè)部以來,又加強了對更全面會計業(yè)務的學習,,熟練掌握了日常運作的各項會計業(yè)務,,能力得到了領導和同事的肯定。
我在會計崗位上深深感到會計工作對合行發(fā)展的重要作用,,也深深體會到自己的責任重大,。始終有干好工作的堅定信念,這也促使我更加熱愛會計工作,,具有強烈的主人翁責任感,,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍的做好每項工作,。
會計工作細瑣而繁重,,我的年齡優(yōu)勢和耐心的性格為我提供了保障。我的接受能力強,對新業(yè)務比較敏感,,能夠創(chuàng)造性地開展工作,,進入角色迅速,并且有信心,,有決心,,也有能力圓滿完成上級領導分配的各項工作任務。
接下來,,請允許我闡述一下銀行崗位競聘報告演講如果我競聘成功后的工作思路,。
一是做好與企業(yè)之間的聯(lián)系,召開銀企座談會向客戶介紹我行的業(yè)務品種,、新的結算方式,,加強與客戶的溝通,獲取各種結算需求信息,,更好地為客戶解決結算上的難題,。
二是團結協(xié)作、增加團隊凝聚力,,在自我增值的同時,,強化自身的業(yè)務能力水平,勇于擔起業(yè)務骨干的擔子,,發(fā)揮協(xié)作精神,,增強團隊凝聚力,以良好的精神面貌,、頑強的拼搏精神去面對日益劇烈的市場競爭,。
古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球撬起”,,這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:“給我一個機會,,我會干出我的風采!”銀行競聘演講,,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求,。
競聘不是為了爭官。而是為了充分發(fā)揮自己的水平,,體現(xiàn)自己的能力,,在更高的舞臺上實現(xiàn)自我價值,。如果競聘成功,我的工作思路是:堅決服從上級領導安排,,積極配合主持工作行長,,以健全規(guī)章制度為基礎,以完善管理為手段,,以提高工作質量和經濟效益為目標,,當好助手,,當好參謀,求真務實的開展工作,。
第一,根據(jù)業(yè)務發(fā)展的需要,,不斷充實自我,、完善自我。首先,,在理論方面,,要強化金融專業(yè)理論知識的學習,進一步提高理論水平;其次,,制定學習計劃,,有針對性的學習必要的管理知識,更加深入掌握各項規(guī)章制度,、操作流程和業(yè)務知識,,理銀行個人客戶經理競聘論聯(lián)系實際,將所學知識充分運用到工作當中,,不斷提高業(yè)務質量和工作能力,。
第二,加大內控管理力度,,完善崗位責任制,,使各項制度與業(yè)務運行相適應。嚴格按照聯(lián)社的部署安排,,端正經營思想,,健全內控制度,確保規(guī)范,、安全的經營,,對營業(yè)網點的制度執(zhí)行、重要憑證管理使用,、柜員卡交接使用情況,、各種登記簿規(guī)范登記情況等方面加強檢查,促進內控管理質量的不斷提高,。
第三,,搞好員工業(yè)務學習,組織業(yè)務技術練兵,,提高全員素質,。業(yè)務的不斷開展需要員工素質的不斷提高。督促員工認真學習會計合規(guī)讀本和上級下發(fā)的文件,,抓住一切可利用時間進行業(yè)務技能訓練,。讓員工從業(yè)務理論和業(yè)務技能兩方面得到提升,從而提升整個團隊的業(yè)務素質。
第四,,加強規(guī)范化服務教育,,全面提升員工進行優(yōu)質服務的思想。從增強員工主人翁意識入手,,讓他們懂得自己的發(fā)展緊緊和合行聯(lián)在一起,,銀行業(yè)激烈競爭的今天,優(yōu)質服務對合行的發(fā)展又有非常積極和舉足輕重的作用,,讓他們懂得從優(yōu)質服務中要客戶,,從優(yōu)質服務中要業(yè)務,從優(yōu)質服務中要效益,,努力銀行崗位競聘演講打造優(yōu)質服務精品網點,,用優(yōu)質的服務來推動效益的新增長點。
尊敬的各位領導,,各位評委,,作為一名大學生職工,根據(jù)我目前的理論知識,、業(yè)務實績和工作能力,,已經完全具備一個會計主管的必需條件,希望我會成功,,讓我實現(xiàn)心中的美好愿望:那就是在更高的舞臺上為合行更充分的貢獻自己的力量!如果這次競聘不成功,,我也不會有消極情緒,只把它當作是一次開闊視野和思維的機會,,我同樣也從中得到了提高,,我會加倍努力的去工作去學習去完善自己。
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇十三
各位領導,、同志們:
大家好!我此次應聘我行中心儲蓄所主任一職,。我大學畢業(yè)之后,便踏上了與在座各位并肩攜手,、共謀我行發(fā)展壯大之路,。我感謝這幾年以來組織上給予我在儲蓄崗位上學習、鍛煉的機會,,也更感謝組織及在座各位給予我的這次演講的機會,,同時我也鄭重表示:無論此次應聘成功與否,我都會一如既往地干好我的本職工作,,我會為我所熱愛的儲蓄事業(yè)貢獻青春與熱血,,無怨無悔。
人生最大的榮耀不在于永不失敗,,而是在于屢敗屢戰(zhàn)的勇氣,。時至今日,,我們銀行處于各國有商業(yè)銀行與股份制商業(yè)銀行激烈競爭的大環(huán)境當中,今后對我行個人金融業(yè)務的從業(yè)人員必將提出更高的素質要求,,我們每一名員工都應有不怕困難,、克難奮進的勇氣和決心!我愿意將我全部的熱情與精力投入到我行中心儲蓄所的發(fā)展壯大之中。
儲蓄所主任在素質方面需要精通儲蓄業(yè)務,,了解本所業(yè)務開展狀況,,需要具有一定的領導才能,富有熱心且又要具有相當?shù)木礃I(yè)精神,。
對此我作如下陳述:
學習期間在業(yè)務理論上我系統(tǒng)地學習了銀行經營管理、財務管理等專業(yè)知識;個人技術上,,我熟練掌握了微機,、珠算、點鈔等作為一名一線儲蓄人員所必須具備的基本業(yè)務技能,。同時,,多年來在儲蓄崗位磨煉與大量接觸客戶機會,使我多方面地掌握與了解了儲蓄一線工作所必需的經驗與要求,。作為一名儲蓄所負責人,,思想政治素質應是優(yōu)秀的,一定的管理水平也應是必備的,,我相信我在這方面是能夠過關的,,如果給我一個機會,我將會以實際行動來驗證它并且會做得更好更有進步!
我從事儲蓄工作已有xx年,,一直在一線工作,,從事過儲蓄各崗位的工作,從出納,、記帳,、綜合員、付所長,、所長,,我對各崗位工作流程都很熟悉,熟悉我行個人銀行業(yè)務的各操作環(huán)節(jié),。
在以往“微笑服務,、站立服務”基礎上更有所突破,切實推行文明服務用語,,中心儲蓄所要做到員工語言得體,、服裝統(tǒng)一,、整潔,,業(yè)務辦理快捷準確,,各項業(yè)務水平都有明顯進步,要把中心儲蓄所建成沿興隆大街一線,,具有一定知名度及影響力的重要儲蓄營業(yè)網點,。
切實提高前臺人員的服務意識,服務效率,、服務質量和服務水平,為客戶提供高技術,、高質量,、專業(yè)化的服務,,特別是在服務重點客戶方面,,為重點客戶設立專門的服務小組,,提供專門化,、個性化、差別化的服務,。進一步鞏固客戶群體,,挖掘、發(fā)展新客戶,。中心儲蓄所將以“提高信譽,、增加存款、擴大市場占有份額”,,為指針,,認真細致按照我行個人金融業(yè)務開辦要求開展業(yè)務,,爭先進,、上存款、創(chuàng)效益,,為壯大我行資金實力,,提高我行個人金融業(yè)務開展水平付出踏踏實實的努力!
我深刻理解到:作為一名儲蓄所主任,不僅需要帶領好全所員工服務客戶,,服務社會,,完成各項任務,更需要以嚴密的操作控制環(huán)節(jié),、嚴格的勞動紀律來切實保證本所資金安全,,加強風險防范,。
在座的各位領導、同志們,,我即將結束此次競聘演講,,我想說的話還有很多,但我最想說的是:太多失敗的顧慮就要失去成功的機會,,不要再抱怨我們沒有機會,,我們需要永遠的信心與與時俱進的勇氣!
在以后的工作中,希望我行的所有員工盡職盡責,,不斷進取,,在自己的工作崗位上,為我行的發(fā)展多做貢獻,。
謝謝大家!
銀行崗位競聘演講稿 銀行崗位競聘演講稿篇十四
各位領導,、各位評委、同事們:
大家好,!首先,我要感謝各位領導和同事們能給我這樣一個機會,,來參加銀行個人客戶經理的競聘,。說實話,能站在這個競聘的舞臺上,,我的心情已經非常激動,,這是對我?guī)啄陙砉ぷ鲬B(tài)度與工作成績的充分肯定,我感到十分欣慰,! 對于我,,大家也許并不陌生。但在今天這個場合,,請還是先允許我做一下自我介紹吧,。我叫 xxx,今年 x 歲,,xx 學歷,、中共黨員、xx 職稱,。20xx 年,,我進入農行工作,回顧往昔,,歲月如梭,,不知不覺我已在銀行工作了 4 個年頭。這 4 年里,,我靠著勤學肯干的精神,,先后做過儲蓄、對公等崗位,,目前的崗位是貴賓柜柜員,,無論從事哪個崗位,,我都要求自己本著“勤勤懇懇,、扎扎實實、好學上進”的態(tài)度,,努力工作,,毫無怨言。同時,,在工作之余,,我總是抓緊時間學習充電,努力補充與豐富自己的理論知識,。
寶劍鋒從磨礪出,,梅花香自苦寒來。隨著這些年的工作歷練與學習充電,,我的工作經驗日見豐富,,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,,已具備較高的業(yè)務素質和一定的管理經驗,,我覺得自己有信心也有能力擔任一名銀行個人客戶經理,能做好應該履行的職責,。
對于客戶經理這一崗位,,我是這樣理解與認識的:客戶經理應當既是銀行與客戶關系的代表,又是銀行對外業(yè)務的代表,。做為一名合格的客戶經理,,應當全面了解客戶需求并向其營銷產品、爭攬業(yè)務,;做為一名客戶經理,,應當協(xié)調和組織全行各有關專部門及機構為客戶提供全方位的金融服務;做為一名客戶經理,,還應當主動地防范金融風險,,努力建立和保持與客戶的長期密切聯(lián)系。
如果我能夠走上客戶經理的崗位,,我希望自己是一名永遠伸出友好之手的大使,,為客戶送去我們的關懷與服務!客戶的利益和需求將是我們工作的永恒出發(fā)點,,面對客戶的業(yè)務特點,,我們有負責為其量身定做與推薦適用的產品,。對客戶的新需求,我們更要及時向有關部門報告,,努力探索與開發(fā)相關專用產品,。對現(xiàn)有的客戶,與之保持經常的聯(lián)系是我們應盡的義務,,而對潛在的客戶,,我們更要極目遠眺,積極地去開發(fā),。同時,,我們力求在協(xié)調前臺業(yè)務窗口與二線業(yè)務部門、各專業(yè)部門之間,、上下級部門,、資源合理分配的基礎上,保證每位客戶的每一筆業(yè)務都能在我們銀行中及時,、順暢,、準確地完成。善于引導客戶,、努力滿足客戶業(yè)務需求,,為客戶提供“一站式”one—stop服務,這些將是我們每位客戶經理永恒的要求與追求,! “給我
一 說到這,我不禁想起了古希臘學者阿基米德的一句名言:個支點,,我將撬起整個地球,!”聽起來很夸張,卻很有道理,。的確,,撬動地球需要支點,實現(xiàn)理想需要舞臺,,展現(xiàn)個人的能力同時需要機遇與平臺,。在此,我衷心和熱忱的希望各位領導,、各位評委,、同事們 ,給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機遇與舞臺,,能給我這個“支點”相信我,、選擇我、支持我,,您不會后悔,,我則會倍加珍惜,,讓我們一起,創(chuàng)造我們未來更加美好的明天,!謝謝大家,!