制定計劃前,，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,，是依據(jù)什么來制定這個計劃的。相信許多人會覺得計劃很難寫,？下面是我給大家整理的計劃范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇一

1,、進一步強化“一站式”辦證大廳建設(shè),，繼續(xù)推動縣級行政審批“兩集中,、兩到位”，積極歸并審批職能,，重點實現(xiàn)涉企縣級審批重點職能部門和項目全部進駐中心辦事大廳,，不斷提高行政審批效能。

2,、精減審批流程,，提高窗口辦事能力。對涉企項目逐項排查,，凡影響審批效率的環(huán)節(jié),，只要不是法律法規(guī)硬性明文要求的，一律精減,。

3,、深化招商引資項目代理辦證中心運作。嚴格落實“六項服務”工作制度,，充分發(fā)揮代辦中心工作職能,，為客商提供方便快捷服務，使代辦中心成為名副其實的“直通車”,。

4、嚴格效能監(jiān)督問效,。進一步加強與縣效能中心協(xié)調(diào)配合,，加大對窗口審批服務監(jiān)察力度，把窗口業(yè)務運作情況納入效能監(jiān)督范圍,，強化責任追究力度,。

1、強化組織領(lǐng)導,。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負總責,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記牽頭、主管副職具體抓的工作機制,，加強對鄉(xiāng),、村站點的業(yè)務指導、協(xié)調(diào)和督促檢查力度,。

2,、進一步完善鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村代理站點服務功能,。參照縣行政便民服務中心運作模式,，加大協(xié)調(diào)工作力度，爭取將鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦,、民政所,、派出所,、工商所、稅務所,、勞動保障所等與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的行政服務事項進駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理站,，并設(shè)立單獨窗口，派駐窗口人員在代理站辦公,，確保代理站,、點在服務群眾方面發(fā)揮更大作用。

1,、貼近基層,、服務群眾。圍繞基層群眾關(guān)注的社會熱點,、難點問題,，持續(xù)深入開展市長、縣長電話進社區(qū)活動,，組織協(xié)調(diào)相關(guān)單位深入現(xiàn)場為群眾解疑難,、辦實事。

2,、加強對熱線網(wǎng)絡(luò)成員單位日常工作的檢查和考評,，加大協(xié)調(diào)力度，建立信訪,、效能,、電視臺等有關(guān)單位聯(lián)動機制，對因部門扯皮或職責不清,、情況復雜的問題,，主動召集有關(guān)部門現(xiàn)場調(diào)查處理或召開協(xié)調(diào)會議研究解決;對影響大、難度大,、領(lǐng)導和群眾普遍關(guān)心的重要問題,，按照領(lǐng)導的指示要求，直接進行查辦或組織有關(guān)單位一起查辦,，協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇二

20xx年xx教辦將繼續(xù)堅持以教學工作為中心，認真落實壽光市教育局的工作部署,，以重實際,，抓實事，求實效為教學工作的基本原則,，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,，加強教學常規(guī)質(zhì)量監(jiān)控，認真落實課程計劃,，落實教學常規(guī),，落實教學改革措施,，大力推進素質(zhì)教育，大面積提高教學質(zhì)量,，使各項工作再上新臺階,，再有新發(fā)展。

20xx年xx教辦的工作思路是：立足校本抓內(nèi)涵,，求真務實創(chuàng)品牌,，緊緊圍繞“一個”中心，突出抓好“十一件”大事,。

“一個”中心即以“加強學校管理,，大幅度提高教學質(zhì)量”為中心。各學校將把教育質(zhì)量當作教育工作的重中之重來抓,，建立好由校長為組長,，業(yè)務副校長或教導主任為副組長的領(lǐng)導小組，層層落實責任制,，嚴格把關(guān),，再接再厲，再創(chuàng)輝煌,。

“十一件”大事即教學成績成績穩(wěn)中有升,、課程改革創(chuàng)新、有效教學常規(guī)落實,、干部隊伍建設(shè),、教師素質(zhì)提高、書香文明校園創(chuàng)建,、學生全面健康發(fā)展、推進特色學校建設(shè),、建設(shè)平安和諧校園,、大力改善辦學條件、創(chuàng)辦群眾滿意教育,。

我們以“大幅度提高教學質(zhì)量”為中心,，視教學質(zhì)量為學校的生命線，加大教學投入,，加強教學的全過程管理,，完善評價激勵機制，堅定不移的抓好教育教學質(zhì)量的大幅度提高,，制定畢業(yè)年級會考科目復習計劃,、措施，確定本學年中考目標,。進一步加強對畢業(yè)年級教學調(diào)研和督查力度,，進一步凝心聚力,，確保本年中考實現(xiàn)穩(wěn)中有升，打造我鎮(zhèn)教育質(zhì)量品牌,。

堅持走務本主義道路,，全面推進課堂教學新模式，以優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學來實現(xiàn)學生的“輕負優(yōu)質(zhì)”,，確保學校教學質(zhì)量持續(xù),、大面積提高，促進學生主體和諧發(fā)展,。

一是組織教師認真學習課堂教學改革的相關(guān)精神,，吃透其精神本質(zhì)，正確定位和處理小組合作學習的時機和有效性,。同時要加強研究除新授課以外其余四種課型的模式與實踐,。總體目標是：教師舍自我,，學生得自主,，教師少幫助，學生多自助,。

二是積極構(gòu)建學科育人體系,，更新并豐富學科育人觀念和方法，切實將學科教學的第三維目標落到實處,，落實到位,。開展學科教學教、學,、考,、育研究活動，實現(xiàn)學科教學的常態(tài)化,、個性化,、規(guī)律化和最優(yōu)化。

一是重點做好導學案的創(chuàng)新使用和教后感的撰寫工作,，在使用教科研中心提供的既定學案過程中,，從個人特點、學科特質(zhì)和學校實情出發(fā),，對既定學案進行修正完善,，要進行創(chuàng)造性、建設(shè)性地使用,，從而形成優(yōu)質(zhì)的個性化學案,。

二是定并實施作業(yè)審批制度，搞好作業(yè)的數(shù)量調(diào)控和質(zhì)量保證。作業(yè)要精心選擇,，精心設(shè)計,，控制總量。收交的學生作業(yè),，要求全批全改,、及時批改、及時反饋,、嚴格矯正,。堅持因材施教原則，為個別優(yōu)等生,、學困生專設(shè)的作業(yè),，要堅持面批。

三是實教學行為觀察研究活動,，加強校本教研,，每位教師每周至少聽1節(jié)課。學校安排的聽課同科或相近學科的教師必須參加,，提倡同科之間互相聽課,，相互學習。

一是加強干部的理論學習和師德修養(yǎng),，大力提升干部的現(xiàn)代化教育管理水平,，做學習型的干部；

二是力求學校領(lǐng)導干部要認真研究新學期教學工作的各項任務,，做到學校工作思路清晰,、重點突出，措施得力,，做研究型的干部,；

三是鼓勵干部創(chuàng)新，領(lǐng)導干部要積極投身于教學第一線,，掌握最新的教學信息,，勇于打破舊的教學觀念體系，建立新的課堂教學改革和創(chuàng)新機制,，做創(chuàng)新型的干部,。

四是加強班主任的培訓,，定期召開班主任會議,，完善班主任例會制度，通過班主任論壇,、沙龍等新式,，打造一支學習型、創(chuàng)新型的班主任隊伍,，同時做好科學量化,，政策引導,。

一是以課程改革為重點，同時在加強校本培訓的基礎(chǔ)上,，積極為教師創(chuàng)造條件,，走出去學習先進的教育理念，大力提高教師業(yè)務素質(zhì),，帶動我鎮(zhèn)教育教學質(zhì)量的進一步提高,。

二是大力加強師德建設(shè)。提升教師的崗位責任意識,、競爭意識,、自我反思提高意識以及創(chuàng)新意識?？傮w要求是：育人為先,，德育為首，合作育人,，重在質(zhì)量,。教師要育人，就要先做人先為人,。只有這樣,，才有育人的底氣、資格和本錢,，才能把學生培養(yǎng)成人,。

進一步開展讀書活動，學校干部帶頭讀書,，開展干部教師“共讀一本書”活動,，及時舉辦教師、學生讀書沙龍,，交流體會和感悟,，以期產(chǎn)生共鳴，達成共識,，獲得共贏,，爭取共榮。

各學校要制定讀書計劃,，鼓勵師生自覺讀書,，采取“精讀與雜讀”相結(jié)合的辦法，選準最見效的書籍,、雜志和文章,，創(chuàng)新閱讀方法，拓展閱讀渠道，更新閱讀內(nèi)容,，增加閱讀數(shù)量,，提高閱讀質(zhì)量。

一是進一步完善學生會及少先隊管理體制,，進一步發(fā)揮學生會,、少先隊在學校管理中的作用；

二是通過自學自治使學生達到自動自發(fā),。培養(yǎng)學生善學,、好學和樂學。學習精神,。

三是要搞好各項德育教育活動,。切實開展好綜合實踐活動，搞好社區(qū)服務,，充分利用社區(qū)資源,，搞好研究性學習。

四是指導班主任做好班干部的使用和培養(yǎng),，發(fā)揮以班干部為核心的學生自我教育共同體的職能和作用

繼續(xù)在各中小學推行和落實一校一品的建設(shè)策略,，充分挖掘自身優(yōu)勢，做到校校有特色,。做好壽光市首批“壽光市特色創(chuàng)建培育學?！保簒x一中、王望中學,、xx實驗小學,、xx中心小學的培育和帶動作用。力爭年內(nèi)所有中小學均實現(xiàn)校校有辦學特色,，創(chuàng)建成為壽光市特色創(chuàng)建培育學校,，全面促進學生成長。

一是強化師生的責任感,、安全感,，加強學生的安全教育，建立突發(fā)事件預防制度,，制定并完善各種突發(fā)事件預案,。加強門衛(wèi)、食堂,、化學藥品,、校園網(wǎng)絡(luò)和專業(yè)教室的管理，確保校內(nèi)無安全隱患,、無事故,，落實安全崗位責任制。細化綠化,、美化區(qū)域的任務和人員分配,，確保校園整潔。通過各種形式向師生員工進行保護環(huán)境的宣傳教育,，開展各種形式的綠化美化校園活動,，確保校園環(huán)境得到凈化、美化,、綠化,。

二是加強資產(chǎn)管理，提高使用效率,。做好學校資產(chǎn)的登記工作,，認真執(zhí)行購物、保管,、使用等財產(chǎn)管理制度,，做到制度健全，職責明確,，賬物相符,。完善校產(chǎn)電子管理程序，做到一物一卡齊全,，數(shù)量,、價格準確,，保管責任到人,。做到詳實準確。強化財務管理,，嚴格執(zhí)行收費制度,，杜絕亂收費,。嚴格執(zhí)行上級有關(guān)要求，實行公示制度,。

三是強化開源節(jié)流,，杜絕鋪張浪費。從小事做起,，節(jié)約每一度電,、每一滴水，同時盡量壓縮非教學開支,，把錢真正用有刀刃上,，讓有限的資金更好的為教育教學服務。積極開展節(jié)能減排,，加強校產(chǎn)物資的管理,，加大檢查力度,，確保措施落實到位；進一步完善獎懲責任制,，真正體現(xiàn)獎懲分明,。

積極爭取鎮(zhèn)黨委政府和壽光市教育局支持，年內(nèi)完成趙廟小學餐廳建設(shè),，營里小學教學樓投入使用,、大倫小學教學樓建設(shè)等一系列工程。加大對各中小學,、幼兒園內(nèi)部設(shè)施提升及校園綠化美化的力度,，為學生成長打造舒適的內(nèi)外部環(huán)境。

一是加強學習,，認識到位,。對全體教師進行規(guī)范辦學行為的學習培訓，通過業(yè)務學習,，專題講座,，討論交流等方式讓全體教師了解素質(zhì)教育的政策法規(guī)，并通過校外公開欄,，學校承諾書等形式向社會和家長進行公開,，讓家長和社會對學校規(guī)范辦學行為進行監(jiān)督。

二是學校大力加強師德建設(shè),，建立教師問責制度,，學校根據(jù)上級文件精神和學校實際，制訂了趙廟初中教師師德承諾書,，組織廣大教師認真學習并簽字確認,，讓師德承諾書成為教師的施教之本；時時處處以規(guī)范來約束自己的教育行為,。 學校建立定期家訪制度,，及時與家長進行溝通，讓家長對學校工作有全面的了解和公正的評價,。

三是對學生實行全員導師育人制,，為學生都配置成長導師，對于學校中的學習特別優(yōu)秀學生,、留守兒童,、單親及孤兒等特殊群體，班主任均建立成長檔案,，成長導師給以特別關(guān)注,，促使學校中的每一個學生都能健康成長；

四是面向社會公開承諾,，接受群眾監(jiān)督,，提高學生家長,、社會對學校辦學的滿意度，學校在校外醒目位置設(shè)立公開承諾書,，從職業(yè)道德,、課堂教學、師生關(guān)系,、家校聯(lián)系、辦學行為等方面進行鄭重承諾,，教師在日常工作中始終以承諾內(nèi)容作為行動指南,，學校設(shè)立了辦學投拆電話，對家長的每一項建議及投拆都進行問責和回訪,，要求相關(guān)人員分析原因,、進行整改并從中吸取教訓。對于家長的投拆建立問題臺帳,，作為教師師德考核的重要內(nèi)容納入評價,。把承諾內(nèi)容落實在工作實處，要求教師要信守職業(yè)規(guī)范,，履行師德承諾,，做群眾滿意的人民教師，積極創(chuàng)辦人民群眾滿意的教育,。

在新的一年里,，我們將以適合教育的就是最好的教育為理念，以全面提高教學質(zhì)量為目標,，以課堂教學為核心,，切實提高教育教學質(zhì)量，提高辦學滿意度,，通過真抓實干和務實創(chuàng)新,，推動我鎮(zhèn)教育教學各項工作再上新臺階，再有新發(fā)展,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇三

今年以來,，**鎮(zhèn)始終堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，突出工業(yè),、小城鎮(zhèn)建設(shè)和社會主義新農(nóng)村建設(shè),。經(jīng)過全鎮(zhèn)上下共同努力，上半年各項工作取得良好成效,。

全鎮(zhèn)各項主要指標完成情況,。截至6月底，全鎮(zhèn)生產(chǎn)總值完成2.6億元,，同比增長31%,；財政一般預算收入完成247萬元,，同比增長13%；固定資產(chǎn)投資完成8700萬元,，同比增長25%,；社會消費品零售總額同比增長8%；農(nóng)民人均現(xiàn)金收入完成2426元,，同比增長7%,。

工業(yè)經(jīng)濟繼續(xù)保持良好發(fā)展勢頭。工業(yè)總產(chǎn)值完成6.8億元,，同比增長22%,；工業(yè)增加值完成2.1億元，同比增長21%,。限額以上工業(yè)實現(xiàn)利潤3893萬元,，同比增長20%；實現(xiàn)利稅4421萬元,，同比增長22%,；主營業(yè)務收入完成5億元，同比增長42%,；產(chǎn)銷率達到99%,；同比增長1個百分點。

項目建設(shè)進展基本順利,。上半年,，全鎮(zhèn)完成工業(yè)固定資產(chǎn)投資8700萬元，同比增長25%,。今年確定的5個重點工業(yè)項目中,，紙坊村投資200萬元的石化納米材料項目已經(jīng)投產(chǎn)；總投資20xx萬元的2800kw鑫圓通梯級發(fā)電項目進展也比較快,，西油村,、三井兩個站點設(shè)備正在安裝，千家崗村站點基建也已動工,。華帥化工有限公司的丁草胺項目,、東鑄底盤零件有限公司二期擴建項目、圓通鑄業(yè)有限公司的日本東久全自動鑄造生產(chǎn)線項目,、光?；崢I(yè)有限公司的高純石墨項目等4個項目下半年都有望開工。

招商引資取得明顯成效,。全鎮(zhèn)上半年引進域外資金5252萬元,，占全年任務的74.3%，成效比較明顯,。

小城鎮(zhèn)建設(shè)頗具特色,。鎮(zhèn)政府連接**公路寬15米的南延大道6月中旬鋪油通車,。投資60萬元占地4000余平方米的綠地廣場基本竣工，假山,、花壇花卉,、樹木、地磚,、照明燈等美化亮化設(shè)施建設(shè)到位,，健身設(shè)備器材也按裝完畢。每天晚上,，廣場上燈火通明,，乘涼散步的人們絡(luò)繹不絕，人聲鼎沸,，綠地廣場的服務功能逐步顯現(xiàn),。投資300多萬元的**綜合服務大樓項目,，主體已完工,，預計今年8月份可投入使用。汽車站建設(shè)也已動工,。鎮(zhèn)區(qū)舊房改造和圓通公司至**公路15米寬南北大道的建設(shè)已經(jīng)動工,。

沼氣建設(shè)成績斐然。建成了小店,、南屯,、王街、南山四個沼氣示范村,，小店村今年有望成為安陽市沼氣建設(shè)示范村,。上半年，全鎮(zhèn)新建沼氣池達到635個,，占全年總?cè)蝿諗?shù)的80%,，建成400立方大中型沼氣池1個，正在施工中的大型沼氣池還有4個,，目前在建小型沼氣池還有200個,。下一步，還要繼續(xù)擴大這項惠民工程的受益面,，同時要積極籌建中介服務組織,，為用氣戶提供持久的優(yōu)質(zhì)服務。

林水業(yè)發(fā)展速度加快,。林業(yè)：完成**公路兩旁綠色通道建設(shè),；完成小店、桃科,、興泉,、張家莊等村荒山拍賣工作,；完成各村雨季造林的規(guī)劃與落實。水利：完成全鎮(zhèn)各村硬化渠道3500米,；完成了11眼機井配套工程,；完成了小店紅英水庫掃尾工程，并已成功蓄水,。

畜牧養(yǎng)殖再上新水平,。6月份，南屯村養(yǎng)殖小區(qū)通過安陽市驗收,，成功申報為安陽市標準化養(yǎng)殖密集區(qū),，成為我市獲此殊榮為數(shù)不多的養(yǎng)殖小區(qū)之一。流山溝村張文德大型養(yǎng)殖場已經(jīng)引入母豬150余頭,，投資已超過200萬元,。截至6月底，全鎮(zhèn)養(yǎng)殖戶達到347個,。同時,，按照防疫工作"村不漏戶、戶不漏禽,、禽不漏針"的要求,，扎扎實實抓好畜禽防疫工作，杜絕了禽流感等重大疫情在我鎮(zhèn)的發(fā)生,，受到林州市,、安陽市各級領(lǐng)導一致好評。

抓好信訪工作,，維護社會穩(wěn)定,。處理好農(nóng)村信訪問題，切實維護好農(nóng)村穩(wěn)定,。上半年以來,，我鎮(zhèn)共排查和受理信訪總是案件10件，接待來訪群眾30余人次,。主要做法有：一是關(guān)口前移,，搞好排查；二是在工作中實行回訪制度,；三是狠抓村級信訪,，把矛盾解決在基層；四是深入宣傳信訪制度,，形式信訪良好風氣,。

綜合治理成效顯著。打惡除霸專項斗爭成果豐碩：破獲各類刑事案件7起，刑拘10人,，逮捕6人,，辦理治安案件42起，治安處罰95人,，調(diào)解各類糾紛102起,。做法：一是加強對常住人口管理；二是加大對流動人口,、暫住人口的管理力度,；三是抓治安聯(lián)防，加強治安巡邏,。重點整治學校周邊環(huán)境及青少年違法犯罪活動：處理事件18起,，警告處罰15人，調(diào)解糾紛17起,，取締黑網(wǎng)吧2家,，消除不合理推點11個，設(shè)立安全警示牌2個,。幾項措施：一是通過上法制課,、張貼標語等形式，深入學校宣傳,，大造輿論聲勢,；二是逐校進行排查,，對排查的問題現(xiàn)場解決或限期解決,；三是加強學校周邊的巡邏。

民政工作進一步夯實,。一是扎實做好農(nóng)村,、城鎮(zhèn)低保工作。通過逐村排查,、走訪,、調(diào)查等形式，落實城鎮(zhèn)最低生活保障40戶66人,，農(nóng)村最低生活保障406戶614人,，發(fā)放資金20.5萬元。二是救濟救災工作有新舉措,。春荒之際,，發(fā)放救濟糧補助1萬余元，救災款5萬余元,。三是優(yōu)撫,、五保工作有新起色。上半年發(fā)放撫恤金30萬元，新安置退伍軍人130余人,。通過調(diào)查摸底,，五保戶由原來的158人增加到200人。四是殯改工作措施硬,。聯(lián)合市殯改部門共同出擊,，嚴厲打擊偷埋亂葬行為。

計生工作見成效,。我鎮(zhèn)把計生工作作為一項重要工作,，常抓不懈。上半年以來,，計生工作點,、面結(jié)合，取得了突破性進展：一是我鎮(zhèn)計生辦堅持周六,、周日長期辦公,，夯實了計生工作基礎(chǔ)；二是實行“一崗雙責”制,，動員全體機關(guān)干部積極參與,，營造了濃厚的工作氛圍，開創(chuàng)了計生工作齊抓共管的良好局面,。全鎮(zhèn)群策群力,，使計生工作擺脫了后進，進入全市先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列,。在安陽市,、林州市計生工作檢查中受到上級部門一致好評。

在重點做好上述工作的同時,，土地,、公路、民政,、審計,、文衛(wèi)、宣傳等各項工作也取得了明顯成效,。

工業(yè)方面,。一是發(fā)展工業(yè)意識不夠強。部分同志看攤守本思想嚴重,，不思進取,，對本村的經(jīng)濟發(fā)展不聞不問，漠不關(guān)心,。有的企業(yè)安于現(xiàn)狀,，固步自封，裹足不前，對當前加快發(fā)展工業(yè)的極端重要性,、緊迫性認識不足,。二是發(fā)展速度不夠快。我鎮(zhèn)財政一般預算收入增長13%,，較全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)級財政一般預算收入低了近10個百分點,。三是在談在建工業(yè)項目規(guī)模不大，發(fā)展后勁不足,。全鎮(zhèn)在談在建工業(yè)項目投資超過1000萬元項目的屈指可數(shù),，后勁嚴重不足。四是工業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,。該鎮(zhèn)的圓通,、華帥、東鑄等3個大企業(yè)中,，主要以傳統(tǒng)原材料加工業(yè)為主,，產(chǎn)業(yè)鏈條短，科技含量低,，附加值低,。

其他方面。服務群眾意識還不夠強,。一些干部辦事效率低,，沒有切實深入到群眾中去，為民解憂,。立說立行,，雷厲風行，一抓到底做得不夠到位,。工作中缺乏闖勁兒,，缺少創(chuàng)新,，行動不夠迅速,。工作中一抓到底的意志不夠堅決。工作熱情還不夠高,。只是滿足于乏乏的抓,，力度不夠強，熱情不夠高,。

思路：下半年,，我鎮(zhèn)將重點突出工業(yè)，圍繞工業(yè)項目招商引資,，強力實施“工業(yè)強鎮(zhèn),，開放帶動”戰(zhàn)略，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，實現(xiàn)**工業(yè)二次振興,，為新農(nóng)村建設(shè)夯實基礎(chǔ),，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會和諧發(fā)展。

目標：全年地區(qū)生產(chǎn)總值增長25%,，力爭達到5,。9億元；工業(yè)增加值增長20%,；財政一般預算收入增長16%,，全力突破451萬元；農(nóng)民人均純?nèi)脒_到4575元,，增長10%,；固定資產(chǎn)投資增幅達到25%，力爭完成2,。3億元,；社會零售消費品總額增幅達到8%；招商引資爭取達到1個億,，力爭超額完成市委市政府下達我鎮(zhèn)的招商任務,。

圍繞上述思路和目標，下半年重點做好以下幾方面工作：

（一）工業(yè)

項目建設(shè),。下半年重點抓好六個項目,。一是力爭謀劃一個在全市有影響的大個項目；二是積極推進華帥化工有限公司的丁草胺項目早投入,；三是確保東鑄底盤零件有限公司二期擴建項目9月底順利投產(chǎn),；四是促進圓通鑄業(yè)有限公司的日本東久全自動鑄造生產(chǎn)線項目早見效益；五是抓好光?；崢I(yè)有限公司的高純石墨項目的技改擴建工程,；六是抓好鑫圓通梯級發(fā)電項目的掃尾工程。

保障措施,。一是實行鎮(zhèn)三大班子領(lǐng)導分包重點項目責任制,，對所包項目全程跟蹤，提供服務,。二是進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,。三是一月一個小匯報，一季度一次大總結(jié),。四是獎懲并舉,，政策激勵。嚴格按照既定的考核獎懲辦法抓落實,。

招商引資,。嚴格按照招商引資的獎勵辦法,，明確招商、安商,、建設(shè),、服務等方面的獎勵事項，打破制約招商引資的瓶頸,，實現(xiàn)招商引資工作新飛躍,。對于在招商引資上做出貢獻的人員，將按照規(guī)定,，在經(jīng)濟,、組織、政治等方面給予獎勵,。

（二）小城鎮(zhèn)建設(shè)

重點工程,。一是確保投資500萬元的綜合服務大樓和投資60萬元占地4000余平方米的綠地廣場順利投入使用；二是完成投資200萬元的電管所搬遷工程,；三是投資100萬元的客運汽車站年內(nèi)要完工,；四是確保小店村十字路口美化亮化工程按計劃推進，督促協(xié)調(diào)康街口拆舊建新工程早日動工,；五是投資30萬元完成鎮(zhèn)區(qū)排污設(shè)施改造工程,；六是開通圓通鑄業(yè)公司至**公路間寬15米的南北大道；七是對鎮(zhèn)區(qū)72間商品房進行改造,。

主要措施,。一是加強領(lǐng)導，強化管理,。成立了由一名副職任組長的領(lǐng)導小組,，專抓此項工作；組建了由10名專業(yè)人員組成的環(huán)衛(wèi)隊,，按時進行清掃,。二是以人為本，科學規(guī)劃,。以服務群眾為目的,，以農(nóng)民得到更多實惠為立足點和出發(fā)點，在鎮(zhèn)區(qū)形成了“一個中心”即以綠地廣場為中心,，“兩縱三橫”五條街道,，并地工業(yè)區(qū)、服務區(qū),、居住區(qū)進行科學合理的劃分。三是特色引路,，逐步實施,。明確“圍繞大局,，服務工業(yè)，突出重點,，亮出特色”的建設(shè)要求,，實施逐步改變鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌的建設(shè)思路。

（三）新農(nóng)村建設(shè)

交流成功經(jīng)驗,。一是在新農(nóng)村建設(shè)中要充分發(fā)揮農(nóng)民群眾的主體力量,；二是對農(nóng)村現(xiàn)狀進行科學規(guī)劃；三是把加快發(fā)展作為建設(shè)社會主義新農(nóng)村的第一要務,；四是把選準發(fā)展路子作為建設(shè)新農(nóng)村的有效途徑,；五是把改善條件作為建設(shè)新農(nóng)村的基礎(chǔ)工程；六是把建強支部作為建設(shè)新農(nóng)村的保證,。

推廣好的做法,。一是抓好項目建設(shè)，發(fā)展新產(chǎn)業(yè),；二是抓好新村規(guī)劃,，建設(shè)新村鎮(zhèn)；三是抓好培訓教育,，培育新農(nóng)民,；四是抓好精神文明建設(shè)，塑造新風貌,；五是抓好基層組織建設(shè),，創(chuàng)建好班子。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇四

為搞好20xx年的財政財務工作,，強化資金管理,，使各項工作有條不紊、按部就班地進行,，各項任務措施都能按時按質(zhì)按量地完成,，及時、準確地提供有用的會計信息,，真正當好領(lǐng)導的參謀助手作用,。特制定如下工作計劃：

一、按照《預算法》和《會計法》的規(guī)定,，認真編制20xx年財政財務收支預算草案,。

二、做好所內(nèi)職工崗位人員分工安排和業(yè)務手續(xù)的監(jiān)交,。

三,、嚴格項目資金管理。各項目資金支付要嚴格按照項目計劃,、實施方案,、合同協(xié)議及竣工決算報告等的規(guī)定,，根據(jù)合同進度付款；且支付的票證要符合財務制度和稅收法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,，有經(jīng)辦人員,、分管領(lǐng)導、鎮(zhèn)長和所長簽字方可核銷,。

四,、嚴格請、銷假制度,，并作好在崗人員登記,。

五、強化資金管理,，進一步規(guī)范銀行賬務和統(tǒng)管單位會計核算,。

六、搞好會計檔案的歸檔立案工作,。

七,、加強學習，按照所內(nèi)學習制度的規(guī)定,，定時不定時地組織職工學習相關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務知識以及黨風廉政建設(shè)教育知識,。

八、實行值班值日制度,，以提高服務質(zhì)量和當家理財水平,，真正當好領(lǐng)導的參謀助手作用。

九,、積極主動地配合黨委政府努力爭取外援,，竭盡全力搞好節(jié)支增收工作。

十,、加強職工之間的團結(jié)協(xié)作和與其他部門的關(guān)系,。

十一、搞好內(nèi)務和環(huán)境衛(wèi)生建設(shè),。

十二,、服從安排，認真完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務,。

十三,、安排業(yè)余時間，對各部門上的出納人員進行業(yè)務操作培訓,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇五

20xx年全縣婦幼衛(wèi)生工作繼續(xù)貫徹落實婦幼衛(wèi)生工作方針,，堅持保健與臨床相結(jié)合，充分履行保健公共衛(wèi)生職能,，加強基層督導,，狠抓降消項目工作存在的不足,，拓展母嬰保健技術(shù)服務,，鞏固愛嬰醫(yī)院成果,，加強托幼機構(gòu)管理，啟動婦女健康行動,，積極開展二級優(yōu)秀保健院創(chuàng)建,，全面完成婦幼衛(wèi)生目標任務，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼工作計劃,。

孕產(chǎn)婦死亡率控制在25/十萬以內(nèi)

嬰兒死亡率控制在13‰以內(nèi)

全縣五歲以下兒童死亡率控制在15‰以內(nèi)

全縣新生兒破傷風發(fā)病率控制在1‰以內(nèi)

1.農(nóng)村達85%以上,，城鎮(zhèn)達95%以上

2、兒童系統(tǒng)管理率達60%

3,、產(chǎn)婦住院分娩率達95%以上;高危孕產(chǎn)婦篩查率達100%;高危孕產(chǎn)婦管理率100%

4,、剖宮產(chǎn)率縣級醫(yī)療保健機構(gòu)控制在40%以內(nèi)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)控制在25%以內(nèi)

5,、預防艾滋病母嬰傳播hiv檢測率達95%,，其中hiv早孕檢測率達80%

6、新生兒疾病篩查工作全縣鋪開,，篩查率達90%

7,、婦女病普查率60%，普治率90%

8,、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率達到100%

加強領(lǐng)導,，加強基層督導，強化鄉(xiāng)村保健網(wǎng)絡(luò)職責,。

一是婦幼保健工作是大衛(wèi)生工作的重要組成部分,，具有公益性，將婦幼衛(wèi)生工作納入重要工作內(nèi)容,，明確責任,，任務落實到人，實行目標管理,、量化管理,。

二是進一步加強完善保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。每個級鎮(zhèn)要穩(wěn)定1-2人專職從事婦幼保健工作,，待遇不得少于同級同類專業(yè)人員水平,，不得下達經(jīng)濟任務，對個別確屬人口少,、服務范圍小的鄉(xiāng)鎮(zhèn),，要向衛(wèi)生局寫出報告，經(jīng)批準后保健人員可適當?shù)募媛?，但要以保健工作為?村村要有村級保健人員抓保健工作,，消滅空白村,。

三是衛(wèi)生院要按季度對村衛(wèi)生室進行考核，并作為兌現(xiàn)村衛(wèi)生室補助的依據(jù),。

四是全縣統(tǒng)一實行村級報表制度,。縣保健院在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定出村級報表表樣,，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)參照以規(guī)范村報表,。五是縣保健院要固定督導人員，實行責任制管理,。對20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行聯(lián)片包院責任制方式管理,，督導面達100%，督導行政村占10%以上,，重點鄉(xiāng)縝每季度不少于4次,，一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)一年不少于2次，大型督導一年不少于4次,。

六是強化督導反饋質(zhì)量,。縣保健院要制定督導質(zhì)量考核管理規(guī)定,，納入保健質(zhì)量控制標準,，按季實行聯(lián)片包院責任制工作匯報和考核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導,、防保人員相應要對轄區(qū)行政村進行包村責任制劃分,，制定責任制考核標準，工作計劃《鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼工作計劃》,。對于督導不力的保健人員要及時進行調(diào)整,，對于督導在限期內(nèi)整改不到位、行動緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn),，縣保健院要上報縣衛(wèi)生局,，并在季度例會上通報批評。

加強降消項目質(zhì)量管理,，進一步提高農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率,。

一是加強與計生聯(lián)系工作制度，結(jié)合房縣20xx年符合政策生育名單,、新婚人群,、流動孕婦“五個一”管理、育齡婦女花名冊等做好孕婦篩查工作,，提高孕婦篩查率,。

二是要按照《孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理細則》，加強系統(tǒng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，早發(fā)現(xiàn),、早檢查,、早確診、早管理,，重點是高危篩查率要達到100%,，早孕檢查率達95%，產(chǎn)前檢查5次以上達95%,，產(chǎn)后訪視一次以上達95%,。

三是杜絕家庭接生,。

四是以孕產(chǎn)婦保健手冊為載體,，保健與臨床形成有機結(jié)合，做到定期跟蹤檢查,、定期隨訪,、及時為高危孕產(chǎn)婦提供有效服務和指導。

五是嚴格執(zhí)行分級分娩制度,，嚴禁高危截留,，對造成孕產(chǎn)婦死亡的，年度評先實行一票否決制,。

六是縣鄉(xiāng)助產(chǎn)技術(shù)服務機構(gòu)要嚴格執(zhí)行《縣衛(wèi)生局關(guān)于嚴格執(zhí)行農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩平產(chǎn)(順產(chǎn))免費實施意見的通知》(房衛(wèi)字[20xx]76號)文件精神,。

七是加大產(chǎn)科建設(shè)規(guī)范力度，縣保健院加強對鄉(xiāng)級產(chǎn)科建設(shè)質(zhì)量的規(guī)范性指導,，加強“三基”考核,，規(guī)范服務流程，努力為廣大孕產(chǎn)婦住院分娩營造溫馨,、便捷,、安全、有效的服務,。

八是加強孕產(chǎn)婦急診急救工作,，進一步發(fā)揮孕產(chǎn)婦急救中心功能作用，加強急診急救領(lǐng)導小組的職責,，縣鄉(xiāng)助產(chǎn)技術(shù)服務人員要在急診急救領(lǐng)導小組的指導下,，加強“三基三嚴”的學習，認真做好學習筆記,，不斷提高業(yè)務工作能力,，孕產(chǎn)婦急救中心要配足人員，設(shè)備時刻處于功能狀態(tài),，急救藥品品種數(shù)量齊全,，無過期失效，司機、車輛隨叫隨到,，確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成急救任務,。

九是加強產(chǎn)、兒科人員培訓,，提高縣鄉(xiāng)產(chǎn),、兒科整體服務功能?？h保健院要制定好縣鄉(xiāng)產(chǎn),、兒科人員培訓計劃，采取有計劃安排產(chǎn),、兒科人員到上級醫(yī)療衛(wèi)生單位進修,，請上級醫(yī)療衛(wèi)生單位產(chǎn)、兒科專家來我縣講課,，進行封閉培訓,。

十是對邊沿、信息閉塞的鄉(xiāng)鎮(zhèn)加大貧困特困孕產(chǎn)婦救助,。

依法開展母嬰保健技術(shù)服務,。

一是托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健管理工作20xx年全縣仍實行“衛(wèi)生保健合格證制度”，縣衛(wèi)生監(jiān)督局,、縣保健院要加大落實《托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健管理辦法》指導和檢查力度,，進一步規(guī)范幼兒園衛(wèi)生保健管理工作。

二是出生醫(yī)學證明管理嚴格按照出生醫(yī)學證明管理辦法規(guī)范運行,，從20xx年1月1日起,，出生醫(yī)學證明實行計算機打印，不能落實的單位縣保健院停發(fā)該單位出生醫(yī)學證明,。

三是加強三級預防,，減少出生缺陷發(fā)生。所有有助產(chǎn)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)療衛(wèi)生單位要開展新生兒疾病篩查工作,，實行月報表制度,，同時結(jié)合“兩大”系統(tǒng)管理，加大對出生缺陷調(diào)查,，并要及進上報,。

四是加強兒童保健系統(tǒng)管理工作，兒童系統(tǒng)管理要按照《兒童保健系統(tǒng)管理實施細則》開展兒童系統(tǒng)管理,，各醫(yī)療衛(wèi)生單位要配備1名兼職兒保醫(yī)生,，配備嬰兒秤、體重秤,、軟尺等必備設(shè)備,，散居兒童結(jié)合兒童冷鏈運轉(zhuǎn)等形式定期開展兒童保健系統(tǒng)管理;集居兒童要定期進行集中體檢,，對篩查出有疾病的及時建議家長治療，并給予喂養(yǎng)指導,。

五是開展婦女(圍)絕經(jīng)期保健(即更年期保健),，拓展保健服務領(lǐng)域?？h保健院積極籌建(圍)絕經(jīng)期保健門診,，開展(圍)絕經(jīng)期保健服務，探索(圍)絕經(jīng)期保健服務管理,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇六

半年來,，巡田紀委在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導和縣紀委的指導下，緊緊圍繞中心工作,，把黨風廉政建設(shè),、反腐敗工作和作風建設(shè)年活動工作擺在突出位置來抓，為全鄉(xiāng)各項事業(yè)的持續(xù),、協(xié)調(diào)發(fā)展提供重要的政治和紀律保證,。

上半年工作總結(jié)

一、狠抓責任落實,，黨風廉政建設(shè)責任制不斷深入

一是完善和落實黨風廉政建設(shè)責任制。印發(fā)了《黨風廉政建設(shè)責任分工》,，簽訂《黨風廉政建設(shè)責任狀》,，將黨風廉政建設(shè)全面工作細化成條塊，明確主管領(lǐng)導,、責任部門和參與對象,，確保了黨風廉政建設(shè)各個環(huán)節(jié)有人抓、有人管,。鄉(xiāng)與各村及各站所簽訂了黨風廉政建設(shè)責任狀,，明確了各自的責任義務，形成了互相負責,、相互監(jiān)督的黨風廉政建設(shè)責任制網(wǎng)絡(luò),，促進了工作的有效落實。

二是以中心工作促進黨廉政建設(shè)的同步推進,。把黨風廉政責任制工作與鄉(xiāng)村兩級換屆,，重點項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和計劃生育等中心工作同部署,、同考核,，利用召各類會議的機會，對黨風廉政建設(shè)進行部署,、檢查,，使黨風廉政建設(shè)與鄉(xiāng)中心工作同步推進。

三是以廉政考核為抓手強化監(jiān)管。發(fā)揮機關(guān)作風和效能建設(shè)監(jiān)督員及村級紀檢委員的作用,，制訂了鄉(xiāng)黨政班子成員,，站所負責人述職述廉和村黨支書記抓黨建雙向述職等制度，增強鄉(xiāng)機關(guān)干部和村干部廉潔意識和辦事效率,，把年度考核結(jié)果與機關(guān)干部和各村工作業(yè)績,、年終獎勵懲處、選拔任用和年底績效獎金發(fā)放的持鈞,。

二,、狠抓干部隊伍建設(shè)，鄉(xiāng)機關(guān)和站所的行政效能不斷提升

（一）,、完成了鄉(xiāng)村兩級班子換屆,，配優(yōu)配強鄉(xiāng)村紀檢干部。

3月28日我鄉(xiāng)召開了中共巡田鄉(xiāng)第十二次代表大會,，選舉產(chǎn)生了新一屆紀委班子,。5月份，我鄉(xiāng)17個村均通過選舉方式產(chǎn)生了新的村級紀委委員,。換屆過程中,，嚴肅了換屆紀律，確保了風清氣正的換屆環(huán)境,，嚴格貫徹執(zhí)村黨支部侯選人的“七選七不選”及村民委員會侯選人的推選“五選十不選”的標準,，嚴把侯選人入口關(guān)，通過依法民主公開選舉,，配優(yōu)配強了鄉(xiāng)村紀檢干部隊伍,，為各項工作的開展提供了強有力的組織保證。

（二）,、狠抓學習型機關(guān)創(chuàng)建,，提升干部素質(zhì)

以創(chuàng)建學習型機關(guān)和學習型黨組織為抓手，堅持每月月初組織黨政班子成員集中學習,，月底組織全體干部,、職工集中學習。集中學習時黨政主要領(lǐng)導對前一個月工作進行小結(jié),，各片對片內(nèi)工作進行小結(jié)套,，干部人個對階段工作進行匯報。通過加強學習,，全鄉(xiāng)干部的綜合素質(zhì)有了一定的提升,。

（三）、抓干部管理,，轉(zhuǎn)變干部作風,，提高行政效能,。

實行“兩片兩線”管理模式，實行片（線）長負責制,，把各項工作分解到片,，落實到崗，明確到人,。推行衡陽市“三有兩評”工作法,，強化干部上班值班 “三制”管理。即上班實行簽到制,，出差,、請假實行事前登記制，出勤結(jié)果月底通報制,。要求干部每月出勤22天以上,，住宿18晚以上。由于制度完善,，責任明確,，機關(guān)干部作風明顯好轉(zhuǎn)，機關(guān)效能進一步提高,，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,。

（四）、抓村干部教育培訓,，規(guī)范村干部管理

重視對村干部教育培訓,，七月底開展了村支兩委干部任前教育培訓，鄉(xiāng)里制訂出臺了《巡田鄉(xiāng)村干部管理辦法》,，頒布了規(guī)范村干部日常行為的“十條禁令”，堅持用制度管人,，強化了村干部的規(guī)范化管理,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇七

為強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職能，規(guī)范安全生產(chǎn)行政執(zhí)法行為,，嚴格依法行政,，提高安全生產(chǎn)執(zhí)法效能，促進企業(yè)切實落實安全生產(chǎn)主體責任,，規(guī)范安全生產(chǎn)經(jīng)營行為,，根據(jù)國家安監(jiān)總局第24號令以及國安監(jiān)總政法[20xx]183號精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,，特編制如下監(jiān)督檢查計劃：

以科學發(fā)展和安全發(fā)展為指導,，以防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,，促進經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展與社會和諧為目的,，堅持“安全第一,、預防為主、綜合治理”的方針,，貫徹落實上級關(guān)于安全生產(chǎn)文件精神要求,，通過深化安全生產(chǎn)行政執(zhí)法建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法檢查行為,，增強執(zhí)法檢查計劃性,、針對性、有效性,，增強安全監(jiān)管權(quán)威性,，進一步深入排查治理隱患，切實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,，有效提升安全生產(chǎn)水平,、保持全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。

（一）執(zhí)法原則

按照統(tǒng)籌兼顧,、突出重點,、強化責任，創(chuàng)新方式,，提高效能的原則,，對全鎮(zhèn)35家涉危涉爆企業(yè)按行業(yè)進行分類執(zhí)法檢查：煙花爆竹企業(yè)29家，危險化學品企業(yè)2家,，非煤礦山2家,，工貿(mào)企業(yè)2家。

（二）檢查頻率

煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)每年4次,、危險化學品生產(chǎn)企業(yè)每年4次,、危險化學品經(jīng)營企業(yè)每年2次、非煤礦山企業(yè)每年4次,、工貿(mào)企業(yè)每年全面覆蓋1次,。

（三）執(zhí)法重點

（1）安全生產(chǎn)許可證與落實情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第三十六條：生產(chǎn)、經(jīng)營,、運輸,、儲存、使用危險物品的,，由有關(guān)主管部門依法依規(guī)進行審批,。《安全生產(chǎn)許可證條例》第二條：國家對礦山企業(yè),、建筑施工企業(yè)和危險化學品,、煙花爆竹、民用爆破器材生產(chǎn)企業(yè)實行安全生產(chǎn)許可制度,。企業(yè)未取得安全生產(chǎn)許可證的,，不得從事生產(chǎn)活動,。《煙花爆竹安全管理條例》第十一條：生產(chǎn)煙花爆竹的企業(yè),，應當按照安全生產(chǎn)許可證核定的產(chǎn)品種類進行生產(chǎn),。《危險化學品安全管理條例》,、《煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實施辦法》（總局54號令）,、《煙花爆竹經(jīng)營許可實施辦法》（總局令65號）、《非煤礦礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實施辦法》（總局令20號）,、《危險化學品生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實施辦法》（總局令41號）,、《危險化學品經(jīng)營許可證管理辦法》（總局令55號）等法律法規(guī)和部門規(guī)章都有相關(guān)規(guī)定。

檢查方式,、方法：查看《安全生產(chǎn)許可證》正,、副本，核對是否存在超出安全生產(chǎn)許可范圍生產(chǎn)經(jīng)營行為,、許可證有效期間,、主要負責人培訓合格情況等。

（2）安全生產(chǎn)機構(gòu)設(shè)立情況

法律法規(guī)要求:《安全生產(chǎn)法》第二十一條,，礦山,、金屬冶煉、建筑施工,、道路運輸單位和危險物品的生產(chǎn),、經(jīng)營、儲存單位,，應當設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員,。（其他生產(chǎn)經(jīng)營單位按從業(yè)人員人數(shù)而要求不同）；《煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實施辦法》（總局54號令）第十二條,，企業(yè)應當設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),，配備專職安全生產(chǎn)管理人員（從業(yè)人數(shù)總數(shù)1%以上，且至少2名）和兼職安全員（從業(yè)人數(shù)總數(shù)5%以上）,，并確定安全生產(chǎn)主管人員。

檢查方式,、內(nèi)容：查看安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置資料,、核實安全生產(chǎn)管理人員情況。

（3）安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程落實情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第十八條,生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人應組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,。第二十五條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓，保證從業(yè)人員熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,。第四十一條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程（制定,、教育、督促執(zhí)行）,?！稛熁ū裆a(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實施辦法》、《安全生產(chǎn)法》明確煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)需制度22項規(guī)章制度,。

檢查方式,、內(nèi)容：查看企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和各工序操作規(guī)程文件、資料,，審查其內(nèi)容是否符合要求,、符合實際操作情況(內(nèi)容合法合規(guī)具體，責任到人到崗),；查看企業(yè)對從業(yè)人員教育,、培訓是否涉及到規(guī)章制度和操作規(guī)程內(nèi)容；結(jié)合安全日志和作業(yè)場所抽查發(fā)現(xiàn)員工違反規(guī)章制度,、操作規(guī)程現(xiàn)象,，來確定企業(yè)教育和督促員工執(zhí)行情況。

（4）從業(yè)人員教育培訓和特種作業(yè)人員管理情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第二十五條,、第二十六條,、第二十七條規(guī)定，1,、生產(chǎn)經(jīng)營單位應對從業(yè)人員進行安全教育和培訓,；2、未經(jīng)教育和培訓合格的從業(yè)人員,，不得上崗作業(yè),；3、生產(chǎn)經(jīng)營單位應建立安全生產(chǎn)教育和培訓檔案,，如實記錄培訓時間,、內(nèi)容、參加人員,、考核結(jié)果等,；4、采用新工藝,、新技術(shù),、新材料、新設(shè)備,，應對從業(yè)人員進行專門教育,、培訓。5,、特種作業(yè)人員應經(jīng)專門安全作業(yè)培訓,，取得相應資質(zhì),，方可上崗作業(yè)?！渡a(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》（20xx年8月29日修訂）：主要負責人和安全管理人員初次安全培訓時間不少于32學時,，每年再培訓時間不少于12學時；高危行業(yè)的分別為48學時和16學時,。新上崗的從業(yè)人員崗前安全培訓不少于24學時,，高危行業(yè)從業(yè)人員崗前安全培訓為72學時，每年再培訓時間不少于20學時,。

檢查方式,、內(nèi)容：查看安全培訓制度、計劃的制定和實施情況,，查看教育培訓記錄,、檔案，記錄是否真實,、符合要求,，查看新上崗從業(yè)人員考核合格的`資料，查看特種作業(yè)人數(shù)和相應資質(zhì)取得情況,，查看企業(yè)對特種作業(yè)人員上崗審批資料,、對從業(yè)人員現(xiàn)場抽考本職工作的安全生產(chǎn)知識等。（或要求企業(yè)出具期間未新進職工的自查證明）

（5）為從業(yè)人員提供防護用品和監(jiān)督佩戴使用情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第四十二條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員提供符合標準的勞動防護用品,，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按使用規(guī)則佩戴使用,。

檢查方式,、內(nèi)容：查看企業(yè)為從業(yè)人員購買勞動防護用品的憑證、發(fā)票,、合格證,；查看勞動防護用品發(fā)放登記等。

（6）重大危險源登記建檔,、定期檢測,、監(jiān)控評估情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第三十七條：生產(chǎn)經(jīng)營單位對重大危險源應當?shù)怯浗n，進行定期檢測,、評估,、監(jiān)控。并制定應急預案,，告知從業(yè)人員緊急情況下應采取的應急措施?！段ｋU化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》第十二條：危險化學品單位應當建立完善重大危險源安全管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,，并采取有效措施保證其得到執(zhí)行,。第十五條：危險化學品單位應當按照國家有關(guān)規(guī)定，定期對重大危險源的安全設(shè)施和安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)進行檢測,、檢驗,，并進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng),，保證重大危險源的安全設(shè)施和安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)有效,、可靠運行。維護,、保養(yǎng),、檢測應當作好記錄，并由有關(guān)人員簽字,。

（危險化學品重大危險源是指按照《危險化學品重大危險源辨識》（gb18218）標準辨識確定,，生產(chǎn)、儲存,、使用或者搬運危險化學品的數(shù)量等于或者超過臨界量的單元（包括場所和設(shè)施）,。重大危險源根據(jù)其危險程度，分為一級,、二級,、三級和四級，一級為最高級別,。）

檢查方式,、內(nèi)容：查看企業(yè)安全評價或者安全評估報告確定是否構(gòu)成重大危險源，查看企業(yè)重大危險源安全管理制度和操作規(guī)程,，查看重大危險源檢測,、維護、保養(yǎng)資料和檔案,，記錄和簽字情況等,。查看應急預案文件、應急預案教育培訓記錄,、應急物資,、設(shè)備情況、應急演練記錄等,。

（7）對設(shè)施,、設(shè)備的安全維護、保養(yǎng),、定期檢測情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第三十三條,，安全設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝,、使用,、檢測、維修,、改造和報廢,，應當符合國家標準或者行業(yè)標準；生產(chǎn)經(jīng)營單位必須對安全設(shè)備進行經(jīng)常性維護,、保養(yǎng),，并定期檢測，應作好記錄,，并由有關(guān)人員簽字,。第三十四條，危險物品的容器,、運輸工具等,，應由專業(yè)生產(chǎn)單位生產(chǎn)，經(jīng)具有專業(yè)資質(zhì)的機構(gòu)檢測合格,，取得安全使用證或安全標志,，方可投入使用。第三十五條,，不得使用應淘汰的設(shè)備,。

檢查方法、內(nèi)容：查看企業(yè)安全設(shè)備清單,，查看各類設(shè)備檢測合格證,、安全使用證或安全標志，查看企業(yè)安全設(shè)備維護,、保養(yǎng),、檢測臺帳和記錄。

（8）安全生產(chǎn)責任制和采取可靠安全措施開展安全生產(chǎn)檢查情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第十九條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責任制應當明確各崗位的責任人員,、責任范圍和考核標準等內(nèi)容，第三十八條,，應建立健全生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度,，采取技術(shù)、管理措施,，及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患,。

檢查方式、內(nèi)容：查閱企業(yè)安全生產(chǎn)責任制文件,，審查文件內(nèi)容是否明確各崗位責任人員,、責任范圍,、層次管理、考核標準等,，查看企業(yè)內(nèi)部檢查制度,，查看企業(yè)內(nèi)部層次管理情況，查看車間主任,、專職安全員、安全生產(chǎn)主要負責人安全記錄本登記是否如實記錄安全隱患,，是否按規(guī)定逐步匯報,、簽字等。

（9）應急預案制定,、演練情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第二十二條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應擬定事故應急救援預案，組織應急救援演練,?！段ｋU化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》，危險化學品單位應當制定重大危險源事故應急預案演練計劃,，對重大危險源專項應急預案,，每年至少進行一次；對重大危險源現(xiàn)場處置方案,，每半年至少進行一次,。應急預案演練結(jié)束后，應當對應急預案演練效果進行評估,，撰寫應急預案演練評估報告,，分析存在的問題，對應急預案提出修訂意見,，并及時修訂完善,。

檢查方式、內(nèi)容：查看應急預案擬定文件,；應急隊伍組成文件,；應急預案教育培訓記錄；應急物資,、設(shè)備情況,；應急演練記錄和應急預案演練評估報告等,。

（10）新、改、擴建工程項目安全生產(chǎn)“三同時”審批情況

法律規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第二十八條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位新建、改建,、擴建工程項目的安全設(shè)施,，必須與主體工程同時設(shè)計,、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,。第二十九條,，礦山、危險品等建設(shè)項目應按有關(guān)規(guī)定進行安全評價,。第三十條,，礦山、危險品等建設(shè)項目的安全設(shè)施設(shè)計應報有關(guān)部門審查,。第三十一條,，礦山、危險品等建設(shè)項目施工投入生產(chǎn)或使用前,，應由建設(shè)單位負責組織對安全設(shè)施進行驗收,；驗收合格后，方可投入生產(chǎn)和使用,。安監(jiān)部門應加強對建設(shè)單位驗收活動和驗收結(jié)果的監(jiān)督核查,。

檢查方式、內(nèi)容：查看是否有新,、擴,、改建項目，查看“三同時”落實情況,，查看建設(shè)項目審查,、驗收資料、文件等,。（或由企業(yè)出具該期限內(nèi)沒有進行新,、改、擴建工程項目的自查證明）

（11）承包,、出租,、交叉作業(yè)的管理情況

法律規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第四十六條，生產(chǎn)經(jīng)營單位不得將生產(chǎn)經(jīng)營項目,、場所,、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應資質(zhì)的單位或者個人。發(fā)包,、出租給其他單位的,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應與承包、承租單位簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議,，或在合同中約定各自安全生產(chǎn)管理職責,；生產(chǎn)經(jīng)營單位對承包、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào),、管理,，定期進行安全檢查,，發(fā)現(xiàn)問題應當及時督促整改。

《安全生產(chǎn)法》第四十五條,，兩個以上生產(chǎn)經(jīng)營單位在同一作業(yè)區(qū)域進行生產(chǎn)經(jīng)營活動,，可能危及對方安全的，應當簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,，明確各自的安全生產(chǎn)管理職責和應采取的安全措施,，并指定專職安全管理人員進行安全檢查與協(xié)調(diào)。

檢查方式,、內(nèi)容：了解生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)經(jīng)營模式,、狀況，查看承包,、出租合同、協(xié)議,，查看承包,、承租單位相應資質(zhì)，查看安全生產(chǎn)管理協(xié)議,，調(diào)閱定期安全檢查臺帳,、記錄和督促整改情況；了解是否存在兩個以上生產(chǎn)經(jīng)營單位在同一區(qū)域作業(yè)情況,，查看相關(guān)協(xié)議,，查閱專職安全管理人員安全檢查、協(xié)調(diào)資料,。（或由企業(yè)出具無出租,、承包的自查證明）

（12）提取與使用安全生產(chǎn)費用、參加工傷保險,、購買安全生產(chǎn)責任險或繳納風險抵押金等情況,。

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第二十條，生產(chǎn)經(jīng)營單位應當保證具備安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入,，應當按照規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用,。第四十八條，生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加工傷保險,，為從業(yè)人員繳納保險費,。國家鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營單位投保安全生產(chǎn)責任保險?！镀髽I(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》（20xx年2月14日由財政部,、安全監(jiān)管總局印發(fā)）：非煤礦山開采企業(yè)依據(jù)開采的原礦產(chǎn)量按月提取。各類礦山原礦單位產(chǎn)量安全費用提取標準如下：金屬礦山,，其中露天礦山每噸5元,，地下礦山每噸10元,；非金屬礦山，其中露天礦山每噸2元,，地下礦山每噸4元,；小型露天采石場，即年采剝總量50萬噸以下,，且最大開采高度不超過50米,，產(chǎn)品用于建筑、鋪路的山坡型露天采石場,，每噸1元,；尾礦庫按入庫尾礦量計算，三等及三等以上尾礦庫每噸1元,，四等及五等尾礦庫每噸1.5元,。煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)以上年度實際營業(yè)收入為計提依據(jù)，采取超額累退方式按照以下標準平均逐月提?。籂I業(yè)收入不超過200萬元的,，按照3.5%提取,；營業(yè)收入超過200萬元至500萬元的部分,，按照3%提取,；營業(yè)收入超過500萬元至1000萬元的部分,，按照2.5%提取,；營業(yè)收入超過1000萬元的部分,，按照2%提取。

檢查方式,、內(nèi)容：查看安全生產(chǎn)費用提取帳戶,、使用登記情況；查看企業(yè)內(nèi)部安全費用管理制度情況,，年度安全費用提取和使用計劃,，查看工傷保險購買憑證，對照職工花名冊核定參加工傷保險情況,；查看安全生產(chǎn)責任險保單和有效期限等

（13）安全生產(chǎn)隱患排查治理和通報情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第三十八條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立健全生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度，采取技術(shù),、管理措施,，及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患，對事故隱患排查治理情況應當如實記錄,，并向從業(yè)人員通報,。

檢查方式,、內(nèi)容：查看企業(yè)隱患排查治理制度制定和落實情況，查閱企業(yè)隱患自查自糾自報“三自”系統(tǒng)使用,、登記情況,，查看企業(yè)設(shè)立隱患排查治理公示牌情況，查看隱患排查治理記錄,，查看向從業(yè)人員通報情況,。

（14）安全警示標志設(shè)置情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第三十二條，生產(chǎn)經(jīng)營單位應在有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施,、設(shè)備上,，設(shè)置明顯的安全警示標志?！段ｋU化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》重大危險源所在場所應設(shè)置明顯的安全警示標志,，寫明緊急情況下的應急處置辦法。

檢查方式,、內(nèi)容：企業(yè)自查在有危險品的場所,、設(shè)施、設(shè)備上共設(shè)置警示標志情況,；再現(xiàn)場抽查核實安全警示標志設(shè)置情況。

（15）生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人帶班作業(yè)或值班和進出廠登記情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第十八條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人應履行督促,、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患,。. 《非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)十條規(guī)定》：必須確保礦領(lǐng)導下井帶班,。《煙花爆竹企業(yè)保障生產(chǎn)安全十條規(guī)定》：必須落實領(lǐng)導值班和職工進出廠登記制度,。

檢查方式,、內(nèi)容：查看企業(yè)領(lǐng)導帶班作業(yè)、值班安排計劃,，查看負責人帶班,、值班記錄，現(xiàn)場作業(yè)場所檢查是否有帶班作業(yè)人員等,。查看職進出廠登記制度,、保障措施和落實情況。

（16）職業(yè)病危害因素防治情況

法律法規(guī)要求：《安全生產(chǎn)法》第四十一條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素,、防范措施?！堵殬I(yè)病防治法》第十六條,、第二十一條職業(yè)病危害項目申報制度,；用人單位應采取相應的職業(yè)病防治管理措施?！队萌藛挝宦殬I(yè)病危害防治八條規(guī)定》：必須定期進行職業(yè)病危害檢測,，必須對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓，嚴禁不培訓或培訓不合格上崗,，必須組織勞動者職業(yè)健康檢查并建立監(jiān)護檔案,，嚴禁不體檢不建檔等。

檢查方式,、內(nèi)容：查看職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)設(shè)置情況,；專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員配備、培訓情況,；查看企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度和崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程,；職業(yè)病危害項目申報檔案；勞動者健康監(jiān)護檔案（包括勞動者職業(yè)史資料,、職業(yè)危害因素接觸史資料和員工職業(yè)健康體檢檔案）,；對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價資料等,。

（17）廢棄物品處置情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第三十六條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位處置廢棄危險物品，必須執(zhí)行有關(guān)國家標準,、行業(yè)標準,，建立專門的安全管理制度，采取可靠的安全措施,。

檢查方式,、內(nèi)容：查看企業(yè)廢棄危險物品處理制度、處置登記臺帳,、處理措施,，對企業(yè)廢棄危險物品銷毀地點核查核實。結(jié)合重點場所抽查查看廢棄危險物品處理情況,。

（18）爆破,、吊裝、動火作業(yè),、臨時用電等危險作業(yè)管理情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第四十條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位進行爆破、吊裝等其他危險作業(yè),，應當安排專門人員進行現(xiàn)場安全管理,，確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實。

檢查方式、內(nèi)容：查看企業(yè)動火作業(yè),、吊裝,、爆破等危險作業(yè)制度，結(jié)合現(xiàn)場作業(yè)場所抽查查看是否存在危險作業(yè),，核實現(xiàn)場管理情況,。

（19）生產(chǎn)經(jīng)營場所和員工宿舍安全距離情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第三十九條，生產(chǎn),、經(jīng)營,、儲存、使用危險物品的車間,、商品,、倉庫不得與員工宿舍在同一座建筑物內(nèi)，應當與員工宿舍保持安全距離,。

檢查方式,、內(nèi)容：要求企業(yè)出具對生活區(qū)、辦公區(qū)危險物品排查情況證明,。通過現(xiàn)場場所抽查核實,。

（20）中介服務機構(gòu)出具的安全設(shè)施檢測、檢驗,、評估,、評價的真實性、合法性情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第六十九條,，承擔安全評價,、認證、檢測,、檢驗的機構(gòu)應當具備國家規(guī)定的資質(zhì)條件，并對其作出的安全評價,、認證,、檢測、檢驗的結(jié)果負責,。

檢查方式,、內(nèi)容：查閱企業(yè)安全評估報告、防雷檢測報告,、安全設(shè)備設(shè)施檢測,、檢驗報告等，結(jié)合現(xiàn)場作業(yè)場所抽查,，核實上述內(nèi)容和情況,，以及評價資質(zhì)、評價結(jié)論情況（一般只對資質(zhì)、結(jié)論,、期限等要件形式進行檢查）,。

（21）煙火藥、引火線,、黑火藥出入庫登記情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第三十八條,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立健全生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度，采取技術(shù),、管理措施,，及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患。

檢查方式,、內(nèi)容：查看企業(yè)煙火藥,、引火線、黑火藥管理制度,，以及生產(chǎn)或購買時入庫登記,、使用或銷售時出庫登記情況；查看總庫實際庫存與臺帳登記庫存數(shù)是否基本一致,。

檢查情況：經(jīng)查,，本廠建立了煙火藥、引火線,、黑火藥管理制度,，并有相關(guān)臺帳記錄。

（22）禁用淘汰工藝,、設(shè)備的情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)發(fā)》第三十五條：國家對嚴重危及生產(chǎn)安全的工藝,、設(shè)備實行淘汰制度。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得使用應當淘汰的危及生產(chǎn)安全的工藝,、設(shè)備,。

檢查方式、內(nèi)容：要求企業(yè)出具未使用應當淘汰的危及生產(chǎn)安全的工藝,、設(shè)備,。通過現(xiàn)場場所抽查發(fā)現(xiàn)是否使用存在應當淘汰的工藝、設(shè)備,。

（23）流向管理情況

法律法規(guī)規(guī)定：《煙花爆竹經(jīng)營許可實施辦法》第六條煙花爆竹批發(fā)企業(yè)應建立產(chǎn)品流向登記制度,，按照《煙花爆竹流向登記通用規(guī)范》（aq4102）和煙花爆竹流向信息化管理的有關(guān)規(guī)定，建立并應用煙花爆竹流向信息化管理系統(tǒng),。批發(fā)企業(yè)應當建立并嚴格執(zhí)行合同管理,、流向登記制度，健全合同管理和流向登記檔案,，并留存3年備查,。

檢查方式、內(nèi)容：查看企業(yè)產(chǎn)品流向碼設(shè)備情況、檢查企業(yè)產(chǎn)品流向碼使用,、管理情況和登記檔案,、抽查成品倉庫所存放成品流向碼使用情況。

（24）疏散通道設(shè)置,、疏散標志情況

法律法規(guī)規(guī)定：《安全生產(chǎn)法》第三十九條,，生產(chǎn)經(jīng)營場所和員工宿舍應當設(shè)有符合緊急疏散要求、標志明顯,、保持暢通的出口,。禁止鎖閉、封堵生產(chǎn)經(jīng)營場所或員工宿舍的出口,。

檢查方式,、內(nèi)容：抽查生產(chǎn)車間、中轉(zhuǎn)間,、庫房內(nèi)劃線確定疏散通道情況,；查看企業(yè)疏散標志設(shè)置情況；現(xiàn)場抽查疏散通道暢通情況（疏散門不能鎖閉,、不能堆放物品堵塞,、疏散門口不能有臺階、明溝等）

（25）依法應檢查的其他組織管理情況

組織管理的檢查以書面檢查為主,，其他應檢查的情況包括如查看企業(yè)與職工簽訂合同情況,，是否存在與職工簽訂違法免責勞動合同的情況、事故處理和警示教育情況,，企業(yè)對責任人員內(nèi)部處理情況,；專項隱患排查整改情況等。

（26）依法應對作業(yè)場所檢查的其他情況

對作業(yè)場所進行抽查,，以重點場所,、關(guān)鍵工藝抽查為主，必要時候進行全面檢查,。將檢查情況如實記錄,。

安監(jiān)站現(xiàn)有工作人員數(shù)量4人，其中持有執(zhí)法證人員4人,。執(zhí)法工作日算法如下：

（一）總法定工作日（國家規(guī)定的法定工作日）：251天（251天×4人＝1004天）。

（二）執(zhí)法檢查工作日（對直接監(jiān)管的生產(chǎn)經(jīng)營單位開展執(zhí)法檢查活動的工作日,，總法定工作日減去其他執(zhí)法工作日和非執(zhí)法工作日所剩余的工作日）：1004-160-476=368天,。

（1）其他執(zhí)法工作日（實施行政許可、開展舉報查處,、事故調(diào)查處理,、參與上級組織的行政執(zhí)法等執(zhí)法活動）：按我鎮(zhèn)前3年實際統(tǒng)計平均數(shù)測算，共計40天。

（2）非執(zhí)法工作日（值班,、學習,、培訓、考核,、會議,、病假、事假,、法定年休假,、探親假、婚喪假,，群工日,，參加黨群活動等）：按我鎮(zhèn)前3年實際統(tǒng)計平均數(shù)測算，共計119天,。

（三）執(zhí)法廠次和執(zhí)法小組安排：

1.執(zhí)法廠次：2人一組,，每天檢查一家

嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī),、規(guī)章規(guī)定,，依照法定程序行使權(quán)力、履行職責,、開展執(zhí)法行為,。

本計劃實施中，如遇特殊情況可進行小調(diào)整,，當需對執(zhí)法計劃進行重大調(diào)整,，應當在作出決定之日起30日內(nèi)重新報批和備案。執(zhí)法計劃進行部分調(diào)整和變更的,，及時制作有關(guān)文件,，存檔備查。

（一）實行“誰檢查,、誰負責”,，檢查人員對監(jiān)管執(zhí)法檢查情況負責。

（二）進入生產(chǎn)經(jīng)營單位的執(zhí)法檢查人員必須是2名或2名以上,，并將檢查內(nèi)容告知被檢查單位,。

（三）檢查人員應當明確檢查線路和或檢查場所，認真做好記錄,，并將檢查結(jié)果告知被檢查單位,，由被檢查單位現(xiàn)場負責人簽字確認。

（四）檢查人員發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為和事故隱患應依法采取現(xiàn)場處理措施,，督促被檢查單位立即予以糾正或下達責令限期整改指令書限期整改,，并對整改情況進行復查,。

（五）檢查人員對涉及被檢查單位的商業(yè)秘密的信息予以保密。

（六）執(zhí)法檢查不得妨礙被檢查單位的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動,。作出的處理措施必須以促進被檢查單位生產(chǎn)安全為目的,。

采取“一看、二聽,、三查,、四反饋”：一聽企業(yè)匯報安全生產(chǎn)工作開展情況，二看企業(yè)內(nèi)部安全管理臺賬,，三查企業(yè)作業(yè)現(xiàn)場安全管理情況,，四反饋檢查結(jié)論意見。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇八

今年以來,，坊子鄉(xiāng)以“轉(zhuǎn)型升級,，跨越發(fā)展”為目標，以全力打造財源實力強,、配套設(shè)施全,、生態(tài)環(huán)境優(yōu)、幸福指數(shù)高的內(nèi)外雙強新坊子為主基調(diào),，以群眾路線教育實踐活動的開展為契機,，搶抓1515工程、兩區(qū)同建,、鄉(xiāng)村文明行動開展的有利時機,，調(diào)高發(fā)展目標、調(diào)新發(fā)展思路,、調(diào)優(yōu)發(fā)展環(huán)境,，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)各項工作的大跨越、大發(fā)展,。

20xx年坊子鄉(xiāng)在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導下，按照“全市爭先進,，全縣創(chuàng)一流”的發(fā)展目標,，狠抓招商引資、服務縣城,、兩區(qū)同建,、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、民生事業(yè),、社會管理,、鄉(xiāng)村文明行動、群眾路線教育實踐活動,、兩委換屆等重點工作,，全鄉(xiāng)工作實現(xiàn)了新飛躍。

一是財政收入持續(xù)向好,。截止12月底,，全鄉(xiāng)完成國地稅收入3750萬元，其中,，國稅2180萬元,，地稅1570萬元，財稅總量是20xx年的2.5倍,，實現(xiàn)了三年倍增目標,。

二是招商引資壯大財源經(jīng)濟。全鄉(xiāng)新建,、續(xù)建項目9個,，分別是投資8億元的晟合電力項目，正在進行設(shè)備調(diào)試,，近期開工生產(chǎn),；投資5億元的氫能設(shè)備制造項目一期11萬平車間已開槽，正在進行中心道路硬化,；投資5億元的信達化工二期高分子聚乙烯項目已建設(shè)完成近期開工生產(chǎn),，大紅項目設(shè)備安裝已接近尾聲，污水處理項目已開工建設(shè),，今年信達化工成功在北京新三板掛牌,；投資7.8億元的魯北門窗幕墻產(chǎn)業(yè)園項目近期開工建設(shè)；投資5億元的豪門新型環(huán)保材料項目,，一期已建設(shè)完畢,，并進行試生產(chǎn)；投資2.5億元的德州鼎峰煤炭有限公司已正式投產(chǎn),；投資5500萬元的昊悅包裝項目,，已建設(shè)完畢，正在進行試生產(chǎn),；投資1億元的晟合恒基路橋項目,，一期生產(chǎn)線已投產(chǎn)。投資10億元的壽光物流園項目計劃20xx年初開工建設(shè),。在談項目4個,，分別是北京天馬輝集團投資5億元的3dled顯示屏項目、投資5億元的中俄直升機制造項目,、投資3億元的冷鏈物流項目,、投資10億元的珠海銀通公司鈦鋰電池項目。

三是服務縣城夯實發(fā)展基礎(chǔ),。圍繞縣城“東擴北進”戰(zhàn)略,，主動配合做好落戶xx區(qū)域內(nèi)項目的征地,、遷占等工作，累計為氫能設(shè)備制造項目,、史丹利三期,、艾能森光熱發(fā)電項目、堅石電力,、億燃項目,、人民公園、群眾文化廣場等城建及工業(yè)7個項目遷占土地約1200余畝,。

四是社區(qū)建設(shè)加快城鎮(zhèn)化步伐,。按照構(gòu)建“城鄉(xiāng)一體、宜業(yè)宜居”的新型城鄉(xiāng)一體化發(fā)展思路,，統(tǒng)籌推進農(nóng)村社區(qū)建設(shè),。坊子社區(qū)，總建筑面積約20萬平方米,，其中安置區(qū)37畝,，春節(jié)前300戶群眾全部回遷入住,；商住區(qū)242畝,，建筑面積約16萬多平方米，目前正在進行開工前各項手續(xù)的辦理,，計劃12月份開工建設(shè),。大蔡社區(qū)，30棟商業(yè)樓主體已全部竣工,，正在進行內(nèi)外裝,。同時，實施土地增減掛鉤項目,，新上報東坊子,、西坊子兩個村莊，共300余座房屋,，可騰空土地240余畝,，計劃20xx年上半年進行兩個村莊的拆遷工作。

五是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化助推增收致富,。按照“南部工業(yè)區(qū),、北部農(nóng)業(yè)區(qū)”的總體規(guī)劃布局，積極發(fā)展板塊農(nóng)業(yè),、現(xiàn)代農(nóng)業(yè),。制定了《坊子鄉(xiāng)20xx年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展獎懲政策》，今年重點打造信達路南北兩側(cè),、坊祁路東高棚區(qū)西側(cè),。其中,，總投資4000萬元、規(guī)劃面積1500畝的西崔蔬菜產(chǎn)業(yè)園區(qū),，辦公樓,、物連網(wǎng)、自動灌溉系統(tǒng),、冷藏廠等配套設(shè)施已全部建設(shè)完畢，新規(guī)劃建設(shè)的王家樓,、油坊兩個百畝標準蔬菜棚區(qū)一期建設(shè)棚區(qū)30余個,，新增土地流轉(zhuǎn)面積400余畝，目前已全部完成,。引進的龍頭企業(yè)壽光蔬菜集團投資10億元的物流園項目20xx年初開工建設(shè),。圍繞畜牧產(chǎn)業(yè)，引進的天津客商投資5000萬元的鑫源奶牛養(yǎng)殖場一期已經(jīng)完工,，二期正在擴建中,。

六是民生事業(yè)“飆升”群眾幸福指數(shù)。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,，確定了“十個專項整治”和“十二件為民實事”,。一是民生工程方面，今年投資2500多萬元重點實施了鄉(xiāng)中小宿舍樓,、中心衛(wèi)生院,、群眾文化廣場、規(guī)劃路,、溝渠清挖等五大民生工程,，其中，新建中心小學宿舍樓,，可滿足500多名學生住宿,，目前主體已完工；新建鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院,，可實現(xiàn)年門診量1萬人次,，住出院病人1000人次，目前3層主體已完工,；新建群眾文化廣場,，包括4萬平社區(qū)公園、2萬平活動健身中心,、5000平停車場等設(shè)施,；新建鄉(xiāng)規(guī)劃路，總長1460米,，6月份已通車使用,；清挖河道10公里,，保證了全鄉(xiāng)1萬多畝農(nóng)田旱能澆，澇能排,。二是開展污水治理專項行動,，成立了專門的污水治理領(lǐng)導小組，加大夜間巡查力度,，嚴厲打擊縣外企業(yè)私倒污水現(xiàn)象,，同時關(guān)停亂排污水的本土企業(yè)。5月中旬,，縣檢察院駐王鳳樓鎮(zhèn)檢察室,、縣環(huán)保局聯(lián)合對我鄉(xiāng)創(chuàng)晨化工有限公司，恒源化工有限公司,、平原萬順明膠有限公司,、淇勝化工有限公司等4家企業(yè)進行了檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)有違法生產(chǎn)行為的恒源化工有限公司,、淇勝化工有限公司下達了停產(chǎn)治理通知書,，截至目前，未發(fā)現(xiàn)有其它違法生產(chǎn)行為,。

七是鄉(xiāng)村文明行動“凈化”千家萬戶,，圍繞建設(shè)“凈綠整潔，文明有序”的新坊子目標,，積極開展鄉(xiāng)村文明行動,。一是開展了四德工程，全鄉(xiāng)張掛宣傳標語50多條,，發(fā)放宣傳單800多份,，組織全鄉(xiāng)52個村60歲以上老人分別與子女簽訂了《贍養(yǎng)責任書》。確定了14個四德工程示范村,，評選出400多名好媳婦,、好婆婆、文明衛(wèi)生戶等道德典型,，在全鄉(xiāng)52個村設(shè)立四德榜予以公示,，通過學、比,、評的方式,，在全鄉(xiāng)形成了人人學四德的良好風尚。二是開展城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化行動,，成立了以黨委書記為組長,，鄉(xiāng)長為副組長的城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化建設(shè)領(lǐng)導小組，實行班子成員劃區(qū)分片責任制，形成“日督導,、周小結(jié),、月考核、季觀摩,、年總評”的長效機制,，總投資100萬元，健全垃圾中轉(zhuǎn)站,、垃圾箱等配套設(shè)施,，群眾自覺維護環(huán)境衛(wèi)生的意識逐步提高，水清,、街凈,、氣新的新農(nóng)村面貌正逐步實現(xiàn)。

八是群眾路線教育實踐活動從嚴從實開展,。成立了以黨委書記為組長的領(lǐng)導小組，實行班子成員包社區(qū),、機關(guān)干部包村組制度,，建立完善了黨員信息，確定了十個專項整治和十二件為民實事,，全鄉(xiāng)52名機關(guān)干部共走訪群眾520余戶,，征求意見建議148條，查擺xx問題135條,。全鄉(xiāng)黨員干部認真撰寫和修改了對照檢查材料,，9名領(lǐng)導班子成員共對照檢查出“xx”問題127條。召開班子成員專題民主生活會,，班子成員互相開展批評,提出批評意見212條,，機關(guān)黨支部分5組召開組織生活會、包村干部下村組織召開機關(guān)黨支部組織生活會,。黨委班子按照“兩方案一清單一計劃”層層分解,，落實責任人，明確整改目標,、任務,、措施，限時進行了整改,，班子成員對照查擺出的xx問題列出問題整改清單,，按節(jié)點逐一進行整改，用黨風帶政風,，用政風促民風,，全鄉(xiāng)黨員干部服務群眾促發(fā)展的能力和真抓實干保發(fā)展的能力不斷得到提高。

九是兩委換屆夯實基層組織基礎(chǔ)。緊緊圍繞黨的十八大和十八屆四中全會精神,，牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),、先進性和純潔性建設(shè)這條主線，加強基層組織建設(shè),。按照上級要求,，及時啟動村兩委換屆選舉工作，組織黨建辦,、民政辦,、各社區(qū)統(tǒng)籌安排，提前做好工作預案,，嚴格工作程序,、嚴肅工作紀律，提前摸清,、掌握每個村的班子情況,、干部人選等詳實情況，一村一策,、有的放矢的做好換屆工作,。同時，大力發(fā)展村集體經(jīng)濟,，加強農(nóng)村黨員干部“四德”培訓,，著力提高為群眾服務的科學化水平。

20xx年坊子鄉(xiāng)將在縣委,、縣府的正確領(lǐng)導下,，以十八大和十八屆四中全會精神為指引，深入抓好以下五方面的工作,。

一是招大培強,，夯實財源基礎(chǔ)。加快項目建設(shè),，力促晟合電力項目,、信達化工二期、豪門新型環(huán)保材料項目,、氫能設(shè)備制造項目,、昊悅包裝項目、晟合恒基路橋二期等投產(chǎn)達效,；開工建設(shè)魯北門窗幕墻產(chǎn)業(yè)園項目,；力爭北京天馬輝3dled顯示屏、中俄直升機制造,、冷鏈物流,、珠海銀通公司鈦鋰電池等項目早簽約,、早開工、早建設(shè),。加大招商引資力度,，力爭全年新引進過10億元以上項目1個，過5億元項目2個,，過億元項目5個,。力爭全鄉(xiāng)納稅過千萬的企業(yè)達到3家，過百萬的企業(yè)10家以上,，全年國地稅入庫突破4000萬元,。

二是主動對接縣城，培育投資腹地,。繼續(xù)以“縣城經(jīng)濟圈”為“引擎”,，支持并配合好縣里落戶xx區(qū)域內(nèi)項目的遷占、服務等,，做到安商,、富商、惠商,，打響服務品牌,，培育投資腹地。開展環(huán)境整治行動,，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,，嚴格控制項目區(qū)內(nèi)亂搭亂建行為,，為實現(xiàn)坊子的借力發(fā)展提供強勁動力,。

三是加快社區(qū)建設(shè)，推進城鎮(zhèn)化進程,。按照“城鄉(xiāng)一體,、宜業(yè)宜居”的新型城鄉(xiāng)一體化發(fā)展思路，做大做靚坊子社區(qū),。20xx年底前完成300戶拆遷戶的回遷入住,，20xx年5月份實施東、西坊子土地增減掛鉤項目的村莊拆遷工作,，6月份完成社區(qū)公園,、停車場、健身廣場等配套設(shè)施,，完善群眾娛樂場所,；12月份完成龍福灣商業(yè)開發(fā)區(qū)一期8萬多平的建設(shè)，力爭全力打造成為全縣配套設(shè)施全,、居住環(huán)境優(yōu)的美麗社區(qū),。

四是加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進農(nóng)民增收。按照“南菜北移”,、“一個基地,、三個產(chǎn)業(yè)”的總體規(guī)劃布局，一是繼續(xù)抓好蔬菜產(chǎn)業(yè)建設(shè),，大力發(fā)展規(guī)?；N植，積極鼓勵培育專業(yè)大戶,、家庭農(nóng)場,、農(nóng)民合作社等新型經(jīng)營主體，進一步增加農(nóng)民收入,，力爭全年新建設(shè)蔬菜種植園區(qū)2處,。二是加大農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)引進培植力度，抓好和盛食品,、鑫隆源奶牛養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)化項目建設(shè),，拉長產(chǎn)業(yè)鏈條，增強輻射帶動能力,。力爭新增合作組織2家,，新建規(guī)模化養(yǎng)殖場3處,。三是不斷強化就業(yè)培訓,，努力讓群眾掌握更多的勞動技能，為企業(yè)培養(yǎng)更多的技能人才,，全年增加就業(yè)人口500余人,。

五是加強社會管理，提升群眾滿意度,。按照“積極作為,、量力而行”的原則，把有限的財力發(fā)揮出最大效益,，著力解決好群眾最關(guān)心,、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,。一是充分發(fā)揮鄉(xiāng)中心小學宿舍樓,、中心衛(wèi)生院、規(guī)劃路,、敬老院的作用,，做到利民、便民,、惠民,；二是繼續(xù)加大溝渠清挖,、河道污水治理力度，保證灌溉暢通,；三是全面加強“便民,、樂民、重民,、富民”基層服務性黨組織建設(shè),，落實好機關(guān)干部、村干部周二集中辦公議事制度,，千方百計解決好農(nóng)村“無錢辦事,、無人辦事、服務無內(nèi)容”等問題,，切實提升群眾滿意度,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃12345布局思路篇九

在新的形勢下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生工作正面臨著嚴峻挑戰(zhàn),，如何使衛(wèi)生院走出困境,，是擺在我們大家面前的一個重要課題。經(jīng)我從事20余年的衛(wèi)生工作經(jīng)驗和以往5年院長一職的工作閱歷,，且針對我院實際,，談幾點舉措和今后的努力方向：

到目前，我鎮(zhèn)已建立起相對健全的以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐的農(nóng)村三級衛(wèi)生服務網(wǎng)絡(luò),，全鎮(zhèn)共有中心衛(wèi)生院1家,，鄉(xiāng)村衛(wèi)生所（室）x家，從事衛(wèi)生工作（包括村醫(yī)）36人,。而全鎮(zhèn)總?cè)丝趚人,，千人口醫(yī)生數(shù)僅占x人，開放床位12張,，千人口x張,。從近幾年的情況看,，我院除僅能提供基本門診醫(yī)療服務外,，總體醫(yī)療服務能力低下，衛(wèi)生院生存仍然困難,。xx年全院業(yè)務總收入x萬元,。其中醫(yī)療收入x萬元，占28.9%,；藥品收入x萬元,，占x%；按年度決算報表反映,，總支出x萬元,。通過x萬元藥品結(jié)余彌補后,，全年尚虧損額x萬元。

（一）政府對農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)經(jīng)費投入不足,，以藥補醫(yī)現(xiàn)象依然突出,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院承擔著公共衛(wèi)生職能，衛(wèi)生投入政策不足,，硬件設(shè)施落后,，醫(yī)療條件較差，影響了正常防治任務的完成,。

（二）布局不夠合理,，規(guī)模“小,、差”問題突出,。衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所（室）均存在規(guī)模小,、功能弱,、布局不夠合理以及人員素質(zhì)低的現(xiàn)象，從“小”字方面看,，衛(wèi)生院雖初具規(guī)模,，但相對較小，大多數(shù)患者到衛(wèi)生院只是看看門診而已,；從“差”字方面看,，房屋、設(shè)備,、人員,、技術(shù)，缺少醫(yī)療服務能力,，尤其是我鎮(zhèn)一些邊遠村屯,，如xx、xx等村屯出現(xiàn)了只有老少居住的“空殼”現(xiàn)狀,，百姓缺醫(yī)少藥,，迫使患者多半流失異鄉(xiāng)他院，從而導致收入減少,。

（三）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院體制不活,。主要表現(xiàn)在以下兩個方面：一是運行中存在“以藥補醫(yī)”的現(xiàn)象，藥品收入在全部業(yè)務收入中占有絕對比重,，占71.7%,，在現(xiàn)行管理體制條件下，仍靠銷售藥品來維持醫(yī)院現(xiàn)狀,；二是觀念滯后,，管理落后,，人浮于事。衛(wèi)生院內(nèi)部從上到下缺乏制度性的激勵與約束機制,，領(lǐng)導層缺少創(chuàng)新意識,，管理水平不高，經(jīng)營機制不活,；一般職工安于現(xiàn)狀,，坐等病人上門服務，仍然固守“大鍋飯,、鐵飯碗”思想,，不愿改革，害怕競爭,，坐以待斃,。

（四）衛(wèi)技隊伍嚴重不適應新時期要求?？偟谋憩F(xiàn)在：人員素質(zhì)偏低,，結(jié)構(gòu)不盡合理，在全院20名職工中,，有65%的醫(yī)務人員為初級職稱,，中級職稱5人，占x25%,；高級職稱僅有2人（其中有1名于xx年1月即將退休）占10%,。學歷低，技術(shù)水平不夠高,，這種狀況,，不僅直接影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的健康發(fā)展，更進一步地制約著農(nóng)村群眾的醫(yī)療消費需求,。其次,，近10余年來沒有高技術(shù)、高素質(zhì)專業(yè)人才來充實和壯大鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,，人員進出機制僵化,，群眾對“小醫(yī)院”的信任度大打折扣。

（五）衛(wèi)生院存在管理松懈問題,。管理制度不全,、或有制度不按制度落實,，這些內(nèi)部管理問題在很大程度上制約了衛(wèi)生院的整體建設(shè)和發(fā)展,。如：財務管理制度、醫(yī)療質(zhì)量控制管理制度,、衛(wèi)生技術(shù)人員業(yè)務培訓學習制度,、衛(wèi)生院消毒管理制度,、院內(nèi)感染控制制度、一次性醫(yī)療器械使用管理制度等等都已建立健全,，但缺乏真正意義上的管理,。