隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們越發(fā)重視合同，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由,。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是我給大家整理的合同范本，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

客運駕駛員聘用合同書篇一

乙方：_________________聯(lián)系電話：_________________

經(jīng)營者與乙方協(xié)商,，甲方同意，聘用乙方為駕駛員,，月______元由經(jīng)營者支付,，聘用期為年。

為加強營運車輛安全行車文明服務(wù)的管理,，增強駕駛員文明服務(wù)和安全行車意識,，樹立良好的企

業(yè)和行業(yè)形象，根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，特制訂本合同,，甲方,、經(jīng)營者和乙方共同遵守,。

一,、甲方和車主的責(zé)任、權(quán)利

1.應(yīng)積極協(xié)助經(jīng)營者辦齊車輛的行駛證,、營運證,、保險證、治安許可證等證件,，并按期參加年檢。

2.按照行業(yè)管理體制部門的要求,，配齊營運設(shè)施設(shè)備。

3.經(jīng)營者應(yīng)保持車輛技術(shù)狀況良好,，若出現(xiàn)故障，應(yīng)及時安排修理,。

4.甲方應(yīng)按期組織經(jīng)營者和駕駛員學(xué)習(xí)運管,、交警部門的有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育,，通報好人好事及安全形勢,，及時表彰優(yōu)秀駕駛員。

5.做好駕駛員的管理,。聘用前，甲方應(yīng)協(xié)助經(jīng)營者對駕駛員的準(zhǔn)駕資格,、職業(yè)道德,、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進行考核，聘用時,，甲方應(yīng)收取駕駛員安全文明經(jīng)營保證金100______元以上,，解聘時退還。若車主要更換駕駛員,，需經(jīng)甲方同意。

6.經(jīng)營者要按時發(fā)放工資,，不得隨意拖欠,、扣發(fā)駕駛員工資，若因駕駛員的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,，應(yīng)向駕駛員解釋清楚,。

7.乙方違反下列規(guī)定，甲方或經(jīng)營者有權(quán)解除合同,。

二、乙方的責(zé)任,、權(quán)利

1.乙方必須持有效駕駛證、準(zhǔn)駕證、服務(wù)監(jiān)督卡須與所駕車牌號相符,。

2.嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車,，不開帶“病”車,，不開超速、超載車,、不疲勞駕車,，嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀(jì)活動,。

3.乙方在經(jīng)營中必須做到“三不,、四要、五文明”,，三不即不拒載、不亂收費,、不說臟話,、粗話;四要即要拾金不昧,、要救死扶傷,、要扶老攜幼、要見義勇為;五文明即語言文明,、儀表文明,、車容文明、行車文明,、經(jīng)營文明,。

4.服從管理部門的管理。

5.保持車容車貌整潔,，未經(jīng)運管部門批準(zhǔn),，不得擅自張貼商業(yè)廣告。

6.乙方違反上述規(guī)定發(fā)生違章,，后果自負,。

三、本合同未盡事宜,，由甲、乙方和經(jīng)營者另行協(xié)商,。

四,、本合同一式四份,，甲方、經(jīng)營者,、乙方各一份,，上交運管部門一份。

五,、本合同由甲、乙方,、經(jīng)營者簽字之日起生效,。

甲方(蓋章) ___________

乙方(簽章) ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

客運駕駛員聘用合同書篇二

甲方（用人單位）：_________________合同編號：__________________

法定代表人：_______________________簽訂地址：__________________

乙方（受聘人）：___________________簽訂日期：______年___月___日

身份證號碼：_______________________

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,，就甲方聘請乙方為駕駛員事宜,，達成一致意見，簽訂本合同,。

第一條 崗位名稱

甲方聘請乙方為甲方的駕駛員,。

第二條 合同期限

自____年____月____日起至____年____月____日止,其中____年____月____日至____年____月____日為試用期,。

第三條 工作地點

乙方的工作地點由甲方根據(jù)實際需要安排,。

第四條 工作時間

乙方的工作時間由甲方根據(jù)甲方的規(guī)章制度安排,。

第五條 乙方工作職責(zé)

1.認真完成集團公司的派車任務(wù),，服從派車調(diào)度人員指揮,。

2.堅持行車安全檢查,，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除,，確保車輛運行。

3.安全駕駛,，正確執(zhí)行駕駛操作規(guī)程,，聽從交通管理人員的指揮,，行車時集中精力駕駛，嚴(yán)禁酒后開車,，不開“英雄車,、賭氣車”。

4.每次出車回來后,，如實填寫行車記錄，向派車主管簡要匯報出車情況,。

5.做好車輛的維護,、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔和車況良好,。

6.認真填寫車輛檔案,，對車輛事故,、違章,、損壞等異常情況及時匯報,，寫好情況匯報。對車輛運行里程和耗油情況進行統(tǒng)計分析,，提出統(tǒng)計報告和降低成本的建議。

7.單獨為公司領(lǐng)導(dǎo)出車時,，兼有駕駛員和警衛(wèi)員,、服務(wù)員職責(zé)，并對涉及公司機密信息負有保密責(zé)任,。

8.出車送達時,，未經(jīng)乘車人允許不得離開車輛,，應(yīng)聽從乘車人安排,。

9.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),。

第六條 工作紀(jì)律和保密要求

1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)的法律法規(guī)，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,，服從甲方的管理。

2.不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動。

3.不得利用職權(quán)收取賄賂或者謀求其他非法報酬,。

4.乙方不得將甲方的秘密（包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密）擅自公開或出讓。

5.乙方離開聘用單位____年內(nèi),，不得非法使用甲方的秘密資料,，不得侵犯甲方的經(jīng)濟權(quán)益，否則追究侵權(quán)責(zé)任,。

第七條 勞動保護和工作條件

甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),，并根據(jù)國家規(guī)定,，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。

第八條 工作報酬

1.報酬的計算

（1）乙方在試用期間的報酬為：________________,；

（2）試用期過后,，甲方聘任乙方的,，乙方受聘期間的報酬構(gòu)成為：________________,。

2.報酬的發(fā)放

（1）薪金發(fā)放時間為：每月____日前發(fā)放上月薪金,；

（2）薪金的發(fā)放方式：________________________,。

第九條 保險福利待遇

1.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假,、婚假,、產(chǎn)假、喪假,、探親假,假期的待遇按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方按照國家及所在地方政府的有關(guān)規(guī)定,，為乙方建立基本社會保險（包括養(yǎng)老,、失業(yè)和醫(yī)療保險）,。

第十條 合同的變更,、終止和解除

1.崗位聘任合同簽訂后,，甲,、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更的,，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理,。雙方未達成一致意見的,，原合同效力不變,。

2.有下列情況之一的,，聘任合同自行終止：

（1）聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn),；

（2）甲方撤銷或解散。

3.有下列情況之一的,，甲方可以隨時解除聘任合同：

（1）乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求,；

（2）乙方嚴(yán)重失職,、瀆職，給甲方造成嚴(yán)重損失,；

（3）乙方年度考核不合格,；

（4）乙方連續(xù)曠工時間超過15天，或1年內(nèi)累計曠工時間超過30天,；

（5）乙方因私出境逾期不歸；

（6）乙方不履行聘任合同,；

甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同,，乙方應(yīng)在30日內(nèi)辦妥終止聘任關(guān)系手續(xù)。

4.乙方在聘期內(nèi)被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責(zé)任,，聘任合同自行解除。

5.有下列情況之一的,，甲方可以解除聘任合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作；

（2）乙方不能勝任崗位工作,，經(jīng)過培訓(xùn)后仍不能勝任工作,；

（3）聘任合同訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化,，致使原聘任合同無法履行，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,。

6.甲方提出解除聘任合同，應(yīng)當(dāng)由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見,。

7.有下列情況之一的,，甲方不得終止或者解除聘任合同：

（1）乙方患病或非因工負傷,，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),；

（2）乙方是實行計劃生育的女性,，且在孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間,；

（3）乙方因工負傷，治療終結(jié)后被確認喪失或部分喪失勞動能力（對部分喪失勞動能力的,，如當(dāng)事人協(xié)商一致，可以終止聘任合同）,。

8.有下列情況之一的,，乙方可以解除聘任合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方：

（1）在試用期內(nèi),；

（2）經(jīng)國家有關(guān)部門確認，工作條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康,，甲方又不努力改善條件；

（3）甲方不履行聘任合同,，或違反國家有關(guān)政策規(guī)定,，侵害乙方合法權(quán)益；

乙方依據(jù)上述條款要求解除聘任合同,，甲方應(yīng)在接到書面要求之日起30日內(nèi)給予答復(fù),，并對符合規(guī)定的乙方辦理解除聘任合同手續(xù)。

9.乙方在被審查期間或因經(jīng)濟問題未作結(jié)案處理之前,，不得解除合同,。

第十一條 合同終止的手續(xù)

無論因何種原因終止本合同的履行，乙方都應(yīng)該按照甲方的規(guī)章制度辦妥離職手續(xù),。

甲方在合同終止后____日內(nèi)對乙方在甲方的工作進行審計,，經(jīng)審計合格才能辦理離職手續(xù)；如果經(jīng)審計發(fā)現(xiàn)不合格并屬于乙方責(zé)任的，則乙方應(yīng)在完善其本職工作或按約定承擔(dān)違約責(zé)任后,，辦理離職手續(xù),。

第十二條 違約責(zé)任

1.聘任合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力,，任何一方違反合同規(guī)定,，都要承擔(dān)違約責(zé)任，違約的一方要付違約金,，違約金數(shù)額的構(gòu)成為：違約方向守約方支付違約金人民幣____元,，造成對方經(jīng)濟損失的，還應(yīng)按實際損失承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任,。

2.乙方在聘任合同期限內(nèi),，不符合本合同第十條第8款的規(guī)定，不得單方解除聘任合同,。如未經(jīng)甲方同意,，乙方強行要求解除聘任合同，甲方有權(quán)采取下列保護自身權(quán)益的措施：

（1）要求賠償因受聘人強行解除聘任合同而造成的損失,；

（2）收回所有屬于甲方的財產(chǎn)和有關(guān)資料,；

（3）乙方由甲方出資培訓(xùn)的，應(yīng)向甲方賠償教育培訓(xùn)費,，以不高于培訓(xùn)后每服務(wù)一年遞減____％的標(biāo)準(zhǔn)支付,；

（4）乙方還應(yīng)當(dāng)向甲方繳納違約金人民幣____元。

3.聘任合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,，甲方有權(quán)解除聘任合同,。

第十三條 爭議處理

甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向有關(guān)機構(gòu)申請仲裁,。

第十四條 合同的生效

本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律和甲方公司有關(guān)管理辦法的有關(guān)規(guī)定辦理,。

本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式____份,，甲,、乙雙方各執(zhí)____份，____份交有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù),，各份均具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：____________________ 乙方（簽字）：____________________

授權(quán)代理人：（簽字）______________ 授權(quán)代理人：（簽字）______________

住址：____________________________ 住址：____________________________

郵政編碼：________________________ 郵政編碼：________________________

聯(lián)系電話：________________________ 聯(lián)系電話：________________________

傳真：____________________________ 傳真：____________________________

日期：____________________________ 日期：____________________________

電子信箱：________________________ 電子信箱：________________________

開戶銀行：________________________ 開戶銀行：________________________

賬號：____________________________ 賬號：____________________________

客運駕駛員聘用合同書篇三

甲方：

乙方(被聘用方)：

挖機操作證號：

身份證號：

甲乙雙方根據(jù)法律,法規(guī)規(guī)定，在平等自愿,，協(xié)商一致的原則下,，甲方聘用乙方為挖機駕駛員,，雙方定立合同如下，共同遵守,。

一：聘用時間和待遇：

1.聘用時間從年月日至年月日止,。

2.甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元整,。每月另加一百元整{100.00元}通訊費,，每個月底結(jié)算。

3：聘用期間,，每天按工作8至10小時為準(zhǔn),，超出時間按加班核算工資。

4：聘用期滿后,，甲方應(yīng)給乙方報銷雙趟車費,。

二：乙方工作職責(zé)：

1：乙方負責(zé)型號為的挖掘機駕駛工作。

2：聘用期間內(nèi),，乙方應(yīng)自覺遵守甲方及租賃方的各項安全規(guī)章制度,，服從甲方和租賃方的安全監(jiān)督，檢查和管理,，安全駕駛,，文明服務(wù)。

3：乙方必須持有挖機操作證,。牢固樹立安全意識,，精通駕駛業(yè)務(wù)，按時,，按質(zhì),，按量完成任務(wù)，并努力做到盡量節(jié)約油耗,，降低挖機維修保養(yǎng)成本,。

4：遵紀(jì)守法，按時上班,，工作時間不擅自離開工作崗位,，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙,，導(dǎo)致未能及時上班扣除當(dāng)月電話費的一半,。

5：如遇特殊情況，乙方不能按時上班必須征德甲方同意并自行找有挖機駕駛資質(zhì)的人員到現(xiàn)場代替作業(yè),，工資有甲方支付,。

6：工作積極主動，服從調(diào)度，遵守租賃方其他各項規(guī)章制度,。;

7：嚴(yán)格遵守挖機操作規(guī)程,，文明駕駛。工作時間內(nèi)如因乙方違反挖機操作規(guī)程引起的責(zé)任,，造成的損失由乙方自行承擔(dān),。不開帶病車，不疲勞駕駛,，嚴(yán)禁利用挖機或挖機擅自借給他人駕駛或從事違法違紀(jì)活動,。

8：乙方不得將甲方挖機借給其他駕駛員駕駛,，且發(fā)生油耗,，損壞，丟失和安全事故由乙方承擔(dān),。乙方應(yīng)定時保養(yǎng)挖機,，如每天工作結(jié)束時加注黃油，定時換機油,，檢查挖機各項性能等,，保持挖機容貌整潔。

9：聘用期間,，乙方不得擅自離開或為他人開挖機,。

三：乙方安全駕駛責(zé)任

1：必須樹立安全第一，預(yù)防為主的思想,，遵章守紀(jì),，積極參加租賃方提供的安全教育學(xué)習(xí)活動，并積極參加,，配合租賃方的安全檢查和監(jiān)督,，服從甲方和租賃方的管理。

2：確保挖機作業(yè)狀況良好,，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程,，積極配合甲方，租賃方做好挖機每天工作前,，工作結(jié)束后的檢查保養(yǎng)工作和安全停放,，保證挖機不帶病作業(yè)，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時聯(lián)系甲方和租賃方予以解決,。

3：保持充沛精力投入工作,，不疲勞工作。不將挖機叫給他人駕駛,。

4：積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作,。

5：聘用期間，乙方是該挖機安全的第一責(zé)任人，挖機如發(fā)生大小安全責(zé)任事故,，其責(zé)任和一切經(jīng)濟損失{除保險公司索賠外},，由甲.乙雙方協(xié)調(diào)賠償。

四：甲方的責(zé)任.權(quán)利

1;合同期間,，甲方為乙方提供吃住,。

2：甲方按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠.扣發(fā)駕駛員工資,，如因乙方的原因造成安全事故需要扣發(fā)工資的,，應(yīng)向乙方解釋清楚。

3：乙方工作期間如出現(xiàn)下列情況,，甲方有權(quán)解除合同,。

：乙方不完成工作任務(wù).違反租賃方有關(guān)管理制度，經(jīng)甲方和租賃方認定的;

：駕駛員因家庭.健康原因不能勝任崗位的;

：甲方車輛因故決定停用或出售.報廢的;甲方應(yīng)支付滿乙方當(dāng)月的工資,。

：訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能變更協(xié)議達成協(xié)議的。

：連續(xù)曠工時間超過2天或一年內(nèi)累計曠工時間超過15天的;連續(xù)請假超過31天或請假超過一周達3次以上的,。

：無理取鬧.打價斗毆.恐嚇威脅租賃單位領(lǐng)導(dǎo).嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

六：協(xié)議的執(zhí)行和解除,。

聘用協(xié)議簽訂后，甲.乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原協(xié)議程序辦理,。雙方未達成一致意見的，原協(xié)議效力不變,。

七：協(xié)議期限屆滿,，聘用協(xié)議終止。早本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或許訂意向,，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用協(xié)議,。

八：本協(xié)議一式兩份，甲.乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效,。

甲方簽字：

乙方簽字：

年月日

客運駕駛員聘用合同書篇四

甲方：_________乙方：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限類型為_________期限合同,。

本合同生效日期_________年_________月_________日,。

其中試用期_________個月,，本合同_________終止。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作,。

乙方應(yīng)按照營運任務(wù)承包合同以及崗位責(zé)任制要求,，按時完成規(guī)定的營運任務(wù)。

第三條甲方為乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租汽車管理局規(guī)定的營運車輛,，建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程,、勞動安全等有關(guān)規(guī)章制度。

第四條甲方負責(zé)對乙方進行政治思想,、職業(yè)道德,、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。

第五條乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,，乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度,，甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,，直到解除本合同,。

第六條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車,、完成甲任務(wù)的前提下,，工作、休息和休假由乙方自行安排,。

第七條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),，甲方每月_________日支付乙方工資，工資不低于_________元;其中試用期內(nèi)工資_________元,。

乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務(wù)承包合同辦理,。

因甲方原因造成車輛停運的，在停運期間甲方支付乙方的工資,，不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

第八條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè),、大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其它社會保險費用,。

第九條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十條乙方患病或非因工負傷,，其醫(yī)療和病假工資待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十一條甲方按照國家和北京市有關(guān)規(guī)定，保障女職工在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期的工資,、保險和有關(guān)福利待遇。

第十二條乙方應(yīng)保證完成甲方擔(dān)負的外事,、搶險,、主要客運集散點供車及其它特殊任務(wù)。

第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使勞動合同無法履行的,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

第十五條乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1.在試用期內(nèi),，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職,、營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

4.被有關(guān)部門吊銷《機動車駕駛證》,、《出租汽車準(zhǔn)駕證》,、《出租汽車駕駛員監(jiān)督卡》的;

5.被依法追究刑事責(zé)任的,。

第十六條有下列情形之一，甲方可以解除本合同,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：

1.乙方患病或者非因工負傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;3.符合本合同第十三條規(guī)定,，雙方不能就變更合同達成協(xié)議的,。

第十七條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或全體職工說明情況,，聽取工會或職工的意見,，并向勞動行政部門報告后,，可以解除本合同,。

第十八條乙方有下列情形之一的,，甲方不得依據(jù)本合同第十六條、第十七條的規(guī)定終止,、解除勞動合同：

1.因工負傷被確認喪失或部分喪失勞動能力的;

2.患病或非因工負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3.女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

4.復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人和國家建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

5.義務(wù)服兵役期間的;6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形,。

第十九條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方,。

乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間,，乙方不得依據(jù)第一款解除勞動合同,。

第二十條有下列情形之一的,，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方以暴力,、威脅,、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3.甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

第二十一條本合同期限屆滿,，勞動合同即終止,。

在本合同工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂勞動合同。

第二十二條甲方違反本合同約定或依據(jù)本合同第十四條,、第十六條解除勞動合同,，應(yīng)按國家和北京市有關(guān)經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定,，向乙方支付經(jīng)濟補償金。

第二十三條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,，給對方造成損失或損害的,，應(yīng)當(dāng)說依據(jù)國家和_________市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第二十四條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容：_________,。

第二十五條因履行本合同發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,，調(diào)解不成,，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

當(dāng)事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

對仲裁不服的,，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)，向人民法院提起訴訟,。

第二十六條北京市出租汽車駕駛員營運任務(wù)承包合同及甲方以下規(guī)章制度_________作為本合同附件。

第二十七條本合同未盡事宜，或與國家,、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按國家,、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十八條本合同一式兩份,，甲乙雙方各持一份,。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

法定代表(簽字)：_________

_________年____月____日

客運駕駛員聘用合同書篇五

甲方：

乙方：

甲方聘請乙方擔(dān)任駕駛員，甲方為乙方提供車輛,、車油及車輛保險,。乙方應(yīng)忠職于甲方的工作，同時嚴(yán)格遵守甲方規(guī)章制度和車輛管理規(guī)定,，以安全為生命，并積極維護甲方形象,。

一,、乙方應(yīng)嚴(yán)格要求自己，提升專業(yè)水平,，始終保持警惕，注意駕駛安全,。乙方因違反交通規(guī)則及人為原因造成的一切損失和責(zé)任,，由乙方全部承擔(dān)，甲方不予負責(zé),。

二、乙方向甲方提供相關(guān)證件(復(fù)印件)給甲方保存,。

三,、經(jīng)協(xié)議，乙方工資為 1200 元,。其他薪酬根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行,。

四,、乙方在甲方工作期間因自身原因,，非上班期間發(fā)生的安全事故責(zé)任自負(包括遇險﹑生病等),。

五、未經(jīng)對方同意或無正當(dāng)理由,，雙方都不得擅自解除合同,，(由甲方正式作出解聘或開除的除外)。乙方如在合同期內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)而離開,，甲方有權(quán)保留一定的處分手段,。乙方若有對物品損壞的，應(yīng)照價賠償,。

六,、本合同期有效期為壹年(包括試用期)，自 年 月 日起至200 7 年 5 月 27日止,。

七,、其它待遇：

1、省外出差,，每天補助60元;合肥出差,，每天補助40元;黃山風(fēng)景區(qū)及湯口鎮(zhèn)以外出差，每天補助10元;黃山風(fēng)景區(qū)及湯口鎮(zhèn)以內(nèi)不享受出差補助,。

2,、有關(guān)醫(yī)療等保險由單位承擔(dān)的部分，由甲方交,，個人部分由乙方交,。

3、本合同一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字后生效,。

4,、其它有關(guān)勞保用品及節(jié)日發(fā)放物品可比照山莊員工。

5,、根據(jù)單位工作需要,，每月假期4天，少休補助30元/每天,，超休扣30元/每天,。

6、年度安全行車無事故,，單位給予安全獎,，以茲鼓勵,。

甲方簽字蓋章： 乙方簽字蓋章：

年 月 日 年 月 日

客運駕駛員聘用合同書篇六

甲方： 地址：

乙方： 身份證號： 聯(lián)系電話： 家庭住址：

為了進一步完善和加強對出租車輛的管理，維護雙方的經(jīng)營權(quán)益,，保證正常的經(jīng)營秩序,，提高服務(wù)質(zhì)量，保證人民生命財產(chǎn)安全,，樹立企業(yè)形象，甲乙雙方本著平等自愿,、公平公正,、互利的原則，訂立本合同,。

一,、合作方式

(一)乙方將車牌貴ju ，座位 5 座,，廠牌型號 ,，發(fā)動機號： ，車架號： ,，車輛原值 萬元的出租車一輛承租給乙方進行經(jīng)營性營運,。

(二)費用：合同履行期間，甲方向乙方按月收取租金 元,，管理費500元,、衛(wèi)星定位監(jiān)控設(shè)備維護、流量等費用 150 元,，共計 元,。乙方于本合同簽訂之日向甲方交納安全風(fēng)險金 萬，合同終止后甲方審查乙方有元違約,，違規(guī),、違法未處理，以及事故不理賠的情況,，并在扣除應(yīng)抵款項后退還乙方(安全風(fēng)險不計利息),。

(三)出租車燃潤料、輪胎,、電瓶,、保養(yǎng)維修工料費、行車雜支,、折舊,、駕駛員工資(包括社保、工傷,、醫(yī)保等),、國家有關(guān)稅費等使用費由乙方全額承擔(dān),。其中車輛保險必須由公司按甕安縣出租汽車投放改革實施方案規(guī)定的保額統(tǒng)

一、足額投保,，乙方必須于保險到期前 10 天內(nèi)將當(dāng)年保費交到甲方財務(wù)由甲方辦理保險,。

(四)乙方使用、噴涂甲方出租車標(biāo)識,、車身顏色 ,，遵守甲方安全生產(chǎn)管理制度、損傷規(guī)程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切費用,。

(五) 甲方擁有車輛產(chǎn)權(quán)，享有出租車經(jīng)營效益以及政府下?lián)艿某鲎廛嚾加脱a貼,。

二,、合同期限

(一)合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止

(二)合同期限：雙方可根據(jù)情況協(xié)商延續(xù)本合同,。

三,、安全生產(chǎn)

(一)為加強公司安全管理，保障人民群眾的及駕乘人員自身的生命財產(chǎn)安全,，乙方必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全法律法規(guī),。行業(yè)管理規(guī)定及 制訂的各項規(guī)章制度，接受公司有關(guān)安全生產(chǎn)的教育培訓(xùn),。

(二)為了確保車輛維修質(zhì)量,，避免機械事故，乙方必須到甲方所屬的維修廠進行車輛二級維護,，以保證出租車的技術(shù)狀況和車身良好,，確保行車安全。

(三)乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行安全駕駛操作規(guī)程,，確保安全行車,，如聘用副 駕駛員的，必須督促副班駕駛員遵守有關(guān)安全行車規(guī)定;不得逼迫,、指使,、縱容駕駛員發(fā)生違法行車行為。

四,、權(quán)利與義務(wù)

甲乙雙方都要認真執(zhí)行《道路交通安全法》,、《貴州省城市公共交通管理條例》?！冻鲎廛囻{駛員從業(yè)資格管理規(guī)定》和甕安縣城市公共客運管理相關(guān)規(guī)定,，堅持以人為本，關(guān)愛生命,，文明服務(wù),。

(一)甲方的權(quán)利與義務(wù)

1,、擁有出租一車載廣告收入等附加產(chǎn)值。

2,、負責(zé)貫徹執(zhí)行各項方針,，政策，法律法規(guī),，行業(yè)管理規(guī)定,，制定人員、車輛,、服務(wù)質(zhì)量,、安全生產(chǎn)等管理考核制度，組織并督促乙方認真執(zhí)行,，甲方有權(quán)制止和處理乙方各種違規(guī)行為，乙方違規(guī)情況嚴(yán)重的,，甲方有權(quán)解除本合同,，所造成的經(jīng)濟損失由乙方承擔(dān)。

3,、及時協(xié)助辦理相關(guān)勞動手續(xù),，有償提供車輛經(jīng)營所需的出租車輛車發(fā)票。

4,、組織乙方進行有關(guān)業(yè)務(wù),、法規(guī)、政策等安全學(xué)習(xí)及職業(yè)道德培訓(xùn),。

5,、負責(zé)對乙方服務(wù)的全過程進行監(jiān)督、協(xié)調(diào),、檢查,、考核和對違紀(jì)違章行為按甲方規(guī)定進行處理。

6,、督促乙方按規(guī)定配備有關(guān)安全設(shè)施,，并對出租車開展隱患排查治理工作。

7,、乙方發(fā)生交通事故后及時辦理出 ,，索賠等善后事宜。

8,、乙方發(fā)生交通事故,，造成人身和財產(chǎn)損害甲方墊付有關(guān)費用的，保險賠付后,，甲方有權(quán)將保險賠款抵扣甲方墊付的費用,，造成甲方車輛和其它財產(chǎn)損失的,，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)一切損失。

9,、受理乘客的投訴,，經(jīng)查實對有責(zé)任的乙方按規(guī)定給予處理。

10,、負責(zé)對乙方服務(wù)質(zhì)量,、行車安全、車客車貌,、車況進行檢查考核,，督促乙方對車輛的保養(yǎng)及維護，甲方有權(quán)對不按期進行二級維護的車輛進行強制維護,，因此造成的經(jīng)濟損失由乙方自行承擔(dān),。

11、甲方有權(quán)對車輛技術(shù)狀況進行監(jiān)督,，達不到運行條件或不適應(yīng)出租車市場需要的車輛,，甲方有權(quán)提前更新，乙方必須按甲方的要求辦理,，反之,，甲方終止本合同。

12,、甲方維護乙方的正常經(jīng)營活動及合法權(quán)益,，乙方正常經(jīng)營，但受其它干擾,，發(fā)生經(jīng)營糾紛,，應(yīng)及時報告，屬甲方職權(quán)范圍內(nèi)的,，甲方盡快解決,，如不屬甲方職權(quán)范圍內(nèi)的,，甲方報請有關(guān)予以協(xié)商解決,。

13、甲方可根據(jù)市場或國家行業(yè)管理部門要求,，合理調(diào)整合作方式,，投入車型,，乙方應(yīng)主動配合。

(二)乙方的權(quán)利與義務(wù)

1,、本合同履行期間,，乙方必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)道路交通及城市公共客運管理的法律法規(guī)，遵守行業(yè)管理部門的管理規(guī)定,，嚴(yán)格執(zhí)行甲方制定的各項規(guī)章制度,，參加由公司組織的安全學(xué)習(xí),，自覺履行安全職責(zé)，做好各項安全工作,，確保安全生產(chǎn),。

2、乙方必須在每月 5 日前足額交清當(dāng)月管理費,，在保險到期前10日內(nèi)交清下一年度車輛保險費,，逾期交納的承擔(dān)違約責(zé)任，車輛保險脫保的一律不準(zhǔn)運行,。

3,、要求甲方有償提供營運所需的乘車發(fā)票。

4,、必須積極參加并服從政府,、行業(yè)管理部門及甲方的各項任務(wù)(如“整臟治亂”、社會公益活動,、指令性運輸任務(wù)等),。完成行業(yè)管理部門和甲方開展的質(zhì)量信譽考核等活動。

5,、及時協(xié)助甲方辦理車輛營運手續(xù)，禁止私自將出租車交由他人駕駛,。乙方需臨時請駕駛員代班,，必須經(jīng)甲方審核、培訓(xùn),、考試合格,，辦理代班手續(xù)后方能上崗。代班駕駛員的工資等均由乙方承擔(dān),，代班駕駛員在營運中違法違規(guī)和造成交通事故的一切損失由乙方承擔(dān),。

6、嚴(yán)禁擅自將出租車轉(zhuǎn)到其他公司(含自行組建的出租車公司),，否則視為違約,，乙方應(yīng)向甲方支付 萬元違約金并承擔(dān)因此而造成的一切損失和后果。

7,、乙方必須愛護車輛,，保持車輛的所有設(shè)備，設(shè)施齊全有效,，搞好日常保養(yǎng)維護,，嚴(yán)禁私自改變車輛裝置結(jié)構(gòu)，嚴(yán)禁車輛帶病營運或發(fā)生標(biāo)志脫落殘缺現(xiàn)象,。

8,、乙方必須按國家和甲方的規(guī)定,，按期對車輛年檢(審)和維護，因逾期未按規(guī)定年檢(審)和維護所產(chǎn)生的一切損失,、費用由乙方承擔(dān),。

9、為確保行車安全,，出租車必須按時維護,、月檢，并按規(guī)定每三個節(jié)度強制進行一次二級維護,，為確保車輛維修質(zhì)量,，車輛二級維護與維修必須在甲方指定的修理廠進行，工時及材料費用由乙方承擔(dān),。如乙方私自在外維修,，或不按規(guī)定維護及修理，發(fā)生機械故障或因自購配件發(fā)生意外的一切后果由乙方自負,，甲方不予辦理相關(guān)索賠事宜并有權(quán)單方解除本合同,。

10、乙方停車地點必須安全可靠,，發(fā)生被盜或火災(zāi)等損失,，由乙方自行承擔(dān)。

11,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)指標(biāo),。

(1)車容車貌。頭座套每周必須清洗更換一次(特殊情況頭座套被污損的,，乙方必須立即更換),。保持車內(nèi)清潔無積塵、無異味,、前后擋風(fēng)玻璃下不堆放雜物,、輪胎無積泥、漆身完好光亮,。

(2)遵守出租公司服務(wù)承諾,，文明駕駛，禮貌待客,，行車途中不抽煙,、不撥打或接聽手機、不吃零食,、著裝整潔,。

(3)經(jīng)營中不得以任何理由拒載、不拼客。經(jīng)營中確保計價器,、衛(wèi)生定位監(jiān)控器的使用正常,，發(fā)生故障必須及時向甲方報告，修復(fù)或更換后方可營運(費用由乙方承擔(dān)),，,、

12、安全生產(chǎn)

(1),、發(fā)生交通事故后及時通知甲方,、積極協(xié)助甲方處理好事故的善后事宜：發(fā)生交通事故不經(jīng)公安部門勘驗處理，造成后果一律由有責(zé)任的乙方負責(zé);因事故造成的經(jīng)濟損失,，保險公司賠償后所欠的差額部分全部由乙方承擔(dān),，甲方因此受理經(jīng)濟損失的，甲方對乙方有追償?shù)臋?quán)利,。

(2),、參加甲方組織的安全學(xué)習(xí)，無故不到者按甲方規(guī)定處罰,。

(3),、乙方按規(guī)定配備滅火設(shè)備、三角木,、安全錘,、防滑鏈的監(jiān)督和檢查。

13,、在合同期內(nèi)乙方必須服從行業(yè)管理部門的管理,，如因國家、主管部門有關(guān)政策調(diào)整或出現(xiàn)各種營運糾紛,、困難等，有意見或建議,，應(yīng)直接向甲方反映,，由甲方出面協(xié)調(diào)解決，化解矛盾,，依法解決應(yīng)辦理的事情,，對無理的訴求，應(yīng)自行化解,，不得違反《信訪條例》的規(guī)定聚眾上訪,、鬧訪，不得發(fā)生堵車,、罷運等妨礙運輸秩序的行為,。

五、合同的變更、解除

(一)合同的變更

在合同期內(nèi),，甲,、乙雙方除不可抗力原因外，均不得無故隨意解除或擅自變更合同條款,，遇國家稅,、費等政策調(diào)整時，甲,、乙雙方可按稅費調(diào)整的幅度提出另行《補充協(xié)議》進行調(diào)整,，《補充協(xié)議》與本合同具有同等法律效力。

(二)合同的解除

1,、甲,、乙雙方協(xié)商一致可解除本合同。

2,、有下列情形之一的,，甲方可以單方解除本合同。

(1)乙方不按本合同約定履行的,。

(2)非因甲方原因致乙方不能履行合同的,。

(3)存在安全生產(chǎn)隱患，拒不整改或整改后仍不合格的,。

(4)乙方在經(jīng)營中的質(zhì)量信譽考核達不到標(biāo)準(zhǔn);

(5)發(fā)生一次較大交通責(zé)任事故負同等以上責(zé)任的;

(6)違反《信訪條例》,，參與擅自停運、罷運,、聚眾鬧事,、集訪、群訪,、堵車等影響社會穩(wěn)定的事件,，不聽勸阻繼續(xù)參與的;

(7)發(fā)生辱罵、毆打乘客等惡性服務(wù)質(zhì)量事件;

(8),、年內(nèi)發(fā)生違法行車行為達三次以上(含指使,、強迫本車其他駕駛員);

(9)途中甩客、宰客,，損害旅客合法權(quán)益,，造成惡劣影響的;

(10)私自改變車輛經(jīng)營性質(zhì)或擅自將車轉(zhuǎn)到其他公司的;

(11)其它嚴(yán)重違反行業(yè)管理法規(guī)和甲方管理規(guī)章制度的。

3,、乙方違反法規(guī)和本合同約定被甲方單方解除合同的,，甲方可以采用公告或按本合同中乙方提供的地址郵寄通知乙方。

4,、在合同期內(nèi),，乙方合同要求提前解除合同的，必須30天前書面向甲方提出，否則視為乙方違約處理,。

六,、合同終止

(一)乙方違法違規(guī)，不履行本合同的,，甲方單方解除本合同的,，本合同終止。

(二)本合同期滿,，合同終止,，本合同期滿前，雙方協(xié)商一致并報行業(yè)主管部門備案同意延續(xù),。

(三)因不可抗力造成本合同無法繼續(xù)履行的,，甲、乙雙方均不視為違約,，雙方按本合同相關(guān)約定公平合理計算相關(guān)費用,，結(jié)清債權(quán)債務(wù)后，本合同終止,。

七,、違約責(zé)任

(一)乙方不按期交清本月應(yīng)交的管理費，每超一天應(yīng)向甲方支付滯納金10元,，超期達15日的,，公司將強行中止該車營運，超過1個月仍拒不交納所欠管理費的,，甲方有權(quán)取消本合同,，追償期所欠費用，并通報行業(yè)管理部門與其他出租車公司計入黑名單庫,。

(二)因乙方違反交通安全法規(guī)和城市公共客運經(jīng)營管理規(guī)定,，使甲方受國家行政機關(guān)按相關(guān)管理規(guī)定處罰的，甲方將按企業(yè)的管理規(guī)定再對乙方進行相應(yīng)的處理,。

八,、其他約定

1、為貫徹國家環(huán)保政策,，逐步推行車用天然氣，雙方服從政府的安排,，按政府的有關(guān)規(guī)定辦理,。

2、甲乙雙方解除合同前,。雙方進行經(jīng)濟結(jié)算,，結(jié)清債權(quán)債務(wù)，將車輛過戶出公司，然后解除本合同,。

3,、合同履行期間，乙方自行承擔(dān)其在經(jīng)營活動中違法亂紀(jì)所產(chǎn)生的全部

經(jīng)濟損失的賠償責(zé)任及相關(guān)法律責(zé)任,。

4,、合同中如有未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商作出補充規(guī)定,，補充規(guī)定具有與本合同同等的效力,。

5、本合同自雙方簽字蓋章后生效,，本合同條款具有約束力,，如合同期滿本合同自然失效，但本合同執(zhí)行期間未執(zhí)行完結(jié)的債務(wù)事宜然依然有效,，直到債務(wù)結(jié)清,。在合同履行期間，無正當(dāng)理由,，任何一方均不得擅自中止或解除合同,。

6、履行本合同發(fā)生糾紛,，由雙方協(xié)商解決,，協(xié)商無果 提出民事訴訟時，雙方約定本合同糾紛的民事訴訟管轄由甕安縣人民法院受理,。

本合同一式三份,，甲方留存兩份，乙方留存一份,。

甲方：(單位公章) 乙方：

甲方法定代表： 身份證號：

委托代理人： 電話號碼：

客運駕駛員聘用合同書篇七

聘用合同范文第一篇

最新版駕駛員聘用合同范本一

甲方(聘用方)

所在地：

法人代表(或負責(zé)人)：

乙方(被聘用方)

駕駛證號：

身份證號：

現(xiàn)居住地址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)相關(guān)法規(guī),、條例，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,，自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款,，雙方達成如下協(xié)議，共同遵守,。

第一條合同期限

本合同期限類型為__固定____期限合同,。合同生效日自______年______月______日至______年______月______日。其中試用期______個月(按上車開始計算),，即從______年______月______日至______年______月______日止,。

第二條工作內(nèi)容及工作地點

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任甲方駕駛員崗位工作,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更工作崗位(工種),。乙方應(yīng)按甲方確定的崗位責(zé)任制及相關(guān)規(guī)章制度的要求，完成該崗位(工種)所承擔(dān)的(工作)內(nèi)容,。

甲方安排乙方的工作地點：根據(jù)工作需要,甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更工作地點。

第三條勞動報酬

甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度,，工資組成為：基本工資+績效工資,，其中績效工資中已包含里程補貼、雙休和節(jié)假日班補貼,、油耗補貼,、通訊補貼、資金等補助,。

(一)試用期為一個月,，試用期間月工資為：基本工資元+績效工資(包括里程補貼、雙休和節(jié)假日加班補貼,、油耗補貼等),，試用期福利類補貼計半，基本工資,、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算,。

(二)轉(zhuǎn)正后月工資為：基本工資元+績效工資(包括里程補貼、加班補貼,、通訊補貼,、油耗補貼等各類補貼)

(三)培訓(xùn)期間，只發(fā)基本工資,，不發(fā)績效工資,。

(四)根據(jù)甲方的工資分配制度，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，在合同期內(nèi),，如甲方工資制度調(diào)整或是崗位變化，甲方為乙方調(diào)增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府的最低工資標(biāo)準(zhǔn)),。

(五)甲方按勞動法相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,，并按時繳納社會保險費用，社會保

險費個人繳納部分,，乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣,。

第四條乙方工作職責(zé);

(一)聘用期內(nèi)，乙方應(yīng)自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度,，服從調(diào)度,、檢查和管理，安全行車,、文明服務(wù);嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,，保守甲方商業(yè)機密和經(jīng)濟信息。

(二)乙方必須持有效駕駛證,。牢固樹立安全意識,，精通駕駛業(yè)務(wù)，按時,、按質(zhì),、按量完成駕駛?cè)蝿?wù)，并努力做到盡量節(jié)約油耗,，降低車輛維修保養(yǎng)成本;

(三)遵紀(jì)守法,，準(zhǔn)時出車，工作時間不擅自離開工作崗位,，保證一天24小時開通通訊工具,，如因聯(lián)絡(luò)阻礙，導(dǎo)致未能及時出車,，扣除當(dāng)月通訊費補貼,。

(四)嚴(yán)格遵守交通法規(guī)。工作時間內(nèi)如因乙方違反交通法規(guī)引起的責(zé)任,，罰款由乙方自行承擔(dān),。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車,，不開帶病車,，不開超速、超載車,、不疲勞駕駛,，嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀(jì)活動。

(五)乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛,，且發(fā)生油耗,、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責(zé)任,。乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車輛,，如換機油、檢查輪胎等,，要經(jīng)常保持車輛安全性能,，保持車容車貌整潔。

(六)乙方在非工作時間內(nèi)不得擅自使用本車輛,，否則,，在該事件內(nèi)發(fā)生甲方車輛油耗、損壞,、丟失和交通事故由乙方負全部責(zé)任,。

第五條乙方安全行車責(zé)任

(一)必須樹立安全第一,、預(yù)防為主的思想，遵章守紀(jì),，積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學(xué)習(xí)活動,，服從甲方的管理。

(二)自覺遵守交通法規(guī),，做到不超速,、不酒后開車、遵守超車,、會車,、停車的有關(guān)規(guī)定。

(三)確保車輛技術(shù)狀況良好,，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程,，積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前,，回場后,、及途中的保養(yǎng)工作，保證車輛不帶病行駛,，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時予以解決,。

(四)保持充沛精力投入工作，不疲勞開車,。不將車交給無駕駛證的人駕駛,。加強危險品的檢查，保證車用滅火器良好,。

(五)積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作,。

第七條甲方的責(zé)任、權(quán)利

(一)應(yīng)積極地辦齊車輛的行駛證,、保險證,，并按期參加年檢。

(二)按照租賃方管理體制部門的要求,，配齊車輛營運設(shè)施設(shè)備,。

(三)甲方應(yīng)保持車輛技術(shù)狀況良好，若出現(xiàn)故障,，應(yīng)及時安排修理,。

(四)甲方應(yīng)按期組織乙方學(xué)習(xí)運管、交通部門的有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)定,，加強駕駛員的職業(yè)道德教育。

(五)做好乙方的管理,。聘用前,，甲方應(yīng)對駕駛員的準(zhǔn)駕資格,、職業(yè)道德、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進行考核,，若甲方需要更換駕駛員,，需租賃方同意。

(六)甲方要按時發(fā)放工資,，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資,，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,，應(yīng)向乙方解釋清楚。

(七)乙方違反下列規(guī)定,，甲方或租賃者有權(quán)解除合同,。

第八條聘用合同解除條件：

(一)有下列情況之一，甲方可以解除乙方聘用協(xié)議,，須提前30天以書面形式通知：

,、乙方完不成工作任務(wù)、違反租賃方車輛有關(guān)管理制度等,，經(jīng)甲方認定不合格的;

,、甲方撤并或縮減編制需要裁員;

、駕駛員因家庭,、健康原因不能勝任崗位的;

,、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;

,、訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議大成協(xié)議的。約定的其他情形,。

(二)駕駛員有下列情況之一,，甲方隨時解除聘用合同

、在試用期被證明不符合錄用條件的;

,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或租賃方單位規(guī)章制度,，損害單位利益，泄露單位秘密,，嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

、連續(xù)曠工時間超過5天或一年內(nèi)累計曠工時間超過10天的;無正當(dāng)理由連續(xù)請假超過31天或請假超過一周達3次以上的,。

、無理取鬧、打架斗毆,、恐嚇單位領(lǐng)導(dǎo),、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

,、貪污、到其偶爾,、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重,，一次性給甲方利益造成5萬元以上直接經(jīng)濟損失的(在追究其經(jīng)濟及法律責(zé)任同時,，可以解除本合同);

,、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程,，發(fā)生交通事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的;

、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系被證實的;

,、勞教,、判刑、依法追究刑事責(zé)任的,。

第九條其他約定事項：

(一)乙方如果提前解除勞動合同須提前一個月向甲方提出書面申請(否則無當(dāng)月工資),，每提前一年解除合同,，須賠償一個月的基本工資,，以此類推;

(二)合同期內(nèi)凡是甲方支付的培訓(xùn)費,，乙方提前解除合同必須按服務(wù)期限承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)費。

(三)乙方第一次與乙方簽訂勞動合同的,，自簽訂本協(xié)議起3日內(nèi),，向甲方交納車輛安全風(fēng)險押金5000元;甲乙雙方在解除合同時,，如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故,、車輛認為損耗等事故發(fā)生,，在解除合同的一個月內(nèi)，甲方應(yīng)退還乙方交納的車輛安全押金,。

(四)甲方所制定的〈安全行駛責(zé)任狀〉,、〈安全生產(chǎn)告知書〉作為本合同的附件，具有同等法律效力,。

第十條甲方按法定程序,，依法制定單位規(guī)章制度，并予以公示或告知乙方,，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,。

第十一條合同期限屆滿，聘用合同終止,。在本合同期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同。

第十二條本合同履行中發(fā)生的勞動爭議,，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,，或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的,，應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十三條本協(xié)議至少一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效,。

甲方(蓋章)：乙方：

年月日年月日

客運駕駛員聘用合同書篇八

甲方(聘用方)

所在地：

法人代表(或負責(zé)人)：

乙方(被聘用方)

駕駛證號：

身份證號：

現(xiàn)居住地址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法規(guī)、條例,，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,，自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款，雙方達成如下協(xié)議,，共同遵守,。

第一條 合同期限

本合同期限類型為__固定____期限合同。合同生效日自______年______月______日至______年______月______日,。其中試用期______個月(按上車開始計算),，即從______年______月______日至______年______月______日止,。

第二條 工作內(nèi)容及工作地點

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任甲方 駕駛員 崗位工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更工作崗位(工種),。乙方應(yīng)按甲方確定的崗位責(zé)任制及相關(guān)規(guī)章制度的要求,，完成該崗位(工種)所承擔(dān)的(工作)內(nèi)容。

甲方安排乙方的工作地點： 根據(jù)工作需要,甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更工作地點,。

第三條 勞動報酬

甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，工資組成為：基本工資+績效工資,，其中績效工資中已包含里程補貼,、雙休和節(jié)假日班補貼、油耗補貼,、通訊補貼,、資金等補助,。

(一)試用期為一個月,，試用期間月工資為：基本工資 元+績效工資(包括里程補貼,、雙休和節(jié)假日加班補貼、油耗補貼等)，試用期福利類補貼計半，基本工資、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算。

(二)轉(zhuǎn)正后月工資為：基本工資 元+績效工資(包括里程補貼、加班補貼,、通訊補貼,、油耗補貼等各類補貼)

(三)培訓(xùn)期間,，只發(fā)基本工資,，不發(fā)績效工資,。

(四)根據(jù)甲方的工資分配制度,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，在合同期內(nèi)，如甲方工資制度調(diào)整或是崗位變化，甲方為乙方調(diào)增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

(五)甲方按勞動法相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,，并按時繳納社會保險費用,，社會保

險費個人繳納部分，乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣,。

第四條 乙方工作職責(zé);

(一)聘用期內(nèi),，乙方應(yīng)自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度,，服從調(diào)度、檢查和管理,，安全行車,、文明服務(wù);嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)機密和經(jīng)濟信息,。

(二)乙方必須持有效駕駛證,。牢固樹立安全意識，精通駕駛業(yè)務(wù),，按時,、按質(zhì)、按量完成駕駛?cè)蝿?wù),，并努力做到盡量節(jié)約油耗,，降低車輛維修保養(yǎng)成本;

(三)遵紀(jì)守法，準(zhǔn)時出車,，工作時間不擅自離開工作崗位,，保證一天24小時開通通訊工具,，如因聯(lián)絡(luò)阻礙,，導(dǎo)致未能及時出車，扣除當(dāng)月通訊費補貼,。

(四)嚴(yán)格遵守交通法規(guī),。工作時間內(nèi)如因乙方違反交通法規(guī)引起的責(zé)任，罰款由乙方自行承擔(dān),。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程,，文明行車，不開帶“病”車,，不開超速,、超載車、不疲勞駕駛,，嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀(jì)活動,。

(五)乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗,、損壞,、丟失和交通事故由駕駛員負全部責(zé)任。乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車輛,，如換機油,、檢查輪胎等，要經(jīng)常保持車輛安全性能,，保持車容車貌整潔,。

(六)乙方在非工作時間內(nèi)不得擅自使用本車輛,，否則，在該事件內(nèi)發(fā)生甲方車輛油耗,、損壞,、丟失和交通事故由乙方負全部責(zé)任。

第五條 乙方安全行車責(zé)任

(一)必須樹立“安全第一,、預(yù)防為主”的思想,，遵章守紀(jì)，積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學(xué)習(xí)活動,，服從甲方的管理,。

(二) 自覺遵守交通法規(guī)，做到不超速,、不酒后開車,、遵守超車、會車,、停車的有關(guān)規(guī)定,。

(三)確保車輛技術(shù)狀況良好，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程,，積極配合甲方,、租賃方做好車輛出車前，回場后,、及途中的保養(yǎng)工作,，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時予以解決,。

(四)保持充沛精力投入工作,，不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛,。加強危險品的檢查,，保證車用滅火器良好。

(五) 積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作,。

第七條 甲方的責(zé)任,、權(quán)利

(一)應(yīng)積極地辦齊車輛的行駛證、保險證,，并按期參加年檢,。

(二)按照租賃方管理體制部門的要求，配齊車輛營運設(shè)施設(shè)備,。

(三)甲方應(yīng)保持車輛技術(shù)狀況良好,，若出現(xiàn)故障，應(yīng)及時安排修理,。

(四)甲方應(yīng)按期組織乙方學(xué)習(xí)運管,、交通部門的有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育,。

(五)做好乙方的管理,。聘用前，甲方應(yīng)對駕駛員的準(zhǔn)駕資格,、職業(yè)道德,、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進行考核，若甲方需要更換駕駛員,，需租賃方同意,。

(六)甲方要按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠,、扣發(fā)駕駛員工資,，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應(yīng)向乙方解釋清楚,。

(七)乙方違反下列規(guī)定,，甲方或租賃者有權(quán)解除合同。

第八條 聘用合同解除條件：

(一)有下列情況之一,，甲方可以解除乙方聘用協(xié)議,，須提前30天以書面形式通知：

a、 乙方完不成工作任務(wù),、違反租賃方車輛有關(guān)管理制度等,，經(jīng)甲方認定不合格的;

b,、 甲方撤并或縮減編制需要裁員;

c,、 駕駛員因家庭,、健康原因不能勝任崗位的;

d、 甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;

e,、 訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議大成協(xié)議的,。 f,、 《勞動合同法》約定的其他情形。

(二)駕駛員有下列情況之一,，甲方隨時解除聘用合同

a,、在試用期被證明不符合錄用條件的;

b、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或租賃方單位規(guī)章制度,，損害單位利益,，泄露單位秘密，嚴(yán)重違背職業(yè)道德,，給單位造成極壞影響的;

c,、連續(xù)曠工時間超過5天或一年內(nèi)累計曠工時間超過10天的;無正當(dāng)理由連續(xù)請假超過31天或請假超過一周達3次以上的,。

c、無理取鬧,、打架斗毆,、恐嚇單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

d,、貪污,、到其偶爾、賭博,、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重,，一次性給甲方利益造成5萬元以上直接經(jīng)濟損失的(在追究其經(jīng)濟及法律責(zé)任同時，可以解除本合同);

e,、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程,，發(fā)生交通事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的;

f,、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系被證實的;

g,、勞教、判刑,、依法追究刑事責(zé)任的,。

第九條 其他約定事項：

(一)乙方如果提前解除勞動合同須提前一個月向甲方提出書面申請(否則無當(dāng)月工資)，每提前一年解除合同,，須賠償一個月的基本工資,，以此類推;

(二)合同期內(nèi)凡是甲方支付的培訓(xùn)費，乙方提前解除合同必須按服務(wù)期限承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)費,。

(三)乙方第一次與乙方簽訂勞動合同的,，自簽訂本協(xié)議起3日內(nèi)，向甲方交納車輛安全風(fēng)險押金5000元;甲乙雙方在解除合同時,，如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故,、車輛認為損耗等事故發(fā)生，在解除合同的一個月內(nèi),，甲方應(yīng)退還乙方交納的車輛安全押金,。

(四)甲方所制定的〈安全行駛責(zé)任狀〉、〈安全生產(chǎn)告知書〉作為本合同的附件,，具有同等法律效力,。

第十條 甲方按法定程序，依法制定單位規(guī)章制度,，并予以公示或告知乙方,，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

第十一條 合同期限屆滿，聘用合同終止,。在本合同期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同。

第十二條 本合同履行中發(fā)生的勞動爭議,，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,，或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的,，應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十三條 本協(xié)議至少一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效,。

甲方(蓋章)： 乙方：

年 月 日 年 月 日

客運駕駛員聘用合同書篇九

甲方(聘用方)

所在地：

法人代表(或負責(zé)人)：

乙方(被聘用方)

駕駛證號：

身份證號：

現(xiàn)居住地址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法規(guī)、條例,，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,，自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款，雙方達成如下協(xié)議,，共同遵守,。

第一條 合同期限

本合同期限類型為固定x期限合同。合同生效日自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,。其中試用期xx個月(按上車開始計算),，即從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。

第二條 工作內(nèi)容及工作地點

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任甲方 駕駛員 崗位工作,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種),。乙方應(yīng)按甲方確定的崗位責(zé)任制及相關(guān)規(guī)章制度的要求,，完成該崗位(工種)所承擔(dān)的(工作)內(nèi)容。

甲方安排乙方的工作地點： 根據(jù)工作需要,甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更工作地點。

第三條 勞動報酬

甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度,，工資組成為：基本工資+績效工資,，其中績效工資中已包含里程補貼、雙休和節(jié)假日班補貼,、油耗補貼,、通訊補貼、資金等補助。

(一)試用期為一個月,，試用期間月工資為：基本工資 元+績效工資(包括里程補貼,、雙休和節(jié)假日加班補貼、油耗補貼等),，試用期福利類補貼計半,，基本工資、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算,。

(二)轉(zhuǎn)正后月工資為：基本工資 元+績效工資(包括里程補貼,、加班補貼、通訊補貼,、油耗補貼等各類補貼)

(三)培訓(xùn)期間,，只發(fā)基本工資，不發(fā)績效工資,。

(四)根據(jù)甲方的工資分配制度,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，在合同期內(nèi),，如甲方工資制度調(diào)整或是崗位變化,，甲方為乙方調(diào)增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。

(五)甲方按勞動法相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險,，并按時繳納社會保險費用,，社會保險費個人繳納部分，乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣,。

第四條 乙方工作職責(zé);

(一)聘用期內(nèi),，乙方應(yīng)自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度，服從調(diào)度,、檢查和管理,，安全行車、文明服務(wù);嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,，保守甲方商業(yè)機密和經(jīng)濟信息,。

(二)乙方必須持有效駕駛證。牢固樹立安全意識,，精通駕駛業(yè)務(wù),，按時、按質(zhì),、按量完成駕駛?cè)蝿?wù),，并努力做到盡量節(jié)約油耗，降低車輛維修保養(yǎng)成本;

(三)遵紀(jì)守法,，準(zhǔn)時出車,，工作時間不擅自離開工作崗位，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙,，導(dǎo)致未能及時出車,，扣除當(dāng)月通訊費補貼。

(四)嚴(yán)格遵守交通法規(guī),。工作時間內(nèi)如因乙方違反交通法規(guī)引起的責(zé)任,，罰款由乙方自行承擔(dān)。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程,，文明行車,，不開帶“病”車，不開超速,、超載車、不疲勞駕駛,，嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀(jì)活動,。

(五)乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗,、損壞,、丟失和交通事故由駕駛員負全部責(zé)任。乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車輛,，如換機油,、檢查輪胎等,，要經(jīng)常保持車輛安全性能,，保持車容車貌整潔,。

(六)乙方在非工作時間內(nèi)不得擅自使用本車輛，否則,，在該事件內(nèi)發(fā)生甲方車輛油耗、損壞,、丟失和交通事故由乙方負全部責(zé)任,。

第五條 乙方安全行車責(zé)任

(一)必須樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,，遵章守紀(jì)，積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學(xué)習(xí)活動，服從甲方的管理,。

(二) 自覺遵守交通法規(guī),，做到不超速、不酒后開車,、遵守超車,、會車、停車的有關(guān)規(guī)定,。

(三)確保車輛技術(shù)狀況良好,，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方,、租賃方做好車輛出車前,，回場后、及途中的保養(yǎng)工作,，保證車輛不帶病行駛,，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時予以解決。

(四)保持充沛精力投入工作,，不疲勞開車,。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查,，保證車用滅火器良好,。

(五) 積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。

第七條 甲方的責(zé)任,、權(quán)利

(一)應(yīng)積極地辦齊車輛的行駛證,、保險證，并按期參加年檢,。

(二)按照租賃方管理體制部門的要求,，配齊車輛營運設(shè)施設(shè)備。

(三)甲方應(yīng)保持車輛技術(shù)狀況良好,，若出現(xiàn)故障,，應(yīng)及時安排修理。

(四)甲方應(yīng)按期組織乙方學(xué)習(xí)運管,、交通部門的有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育,。

(五)做好乙方的管理,。聘用前，甲方應(yīng)對駕駛員的準(zhǔn)駕資格,、職業(yè)道德,、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進行考核,，若甲方需要更換駕駛員，需租賃方同意,。

(六)甲方要按時發(fā)放工資,，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資,，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,，應(yīng)向乙方解釋清楚。

(七)乙方違反下列規(guī)定,，甲方或租賃者有權(quán)解除合同,。

第八條 聘用合同解除條件：

(一)有下列情況之一，甲方可以解除乙方聘用協(xié)議,，須提前30天以書面形式通知：

a,、 乙方完不成工作任務(wù)、違反租賃方車輛有關(guān)管理制度等,，經(jīng)甲方認定不合格的;b,、 甲方撤并或縮減編制需要裁員;

c、 駕駛員因家庭,、健康原因不能勝任崗位的;

d,、 甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;

e,、 訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議大成協(xié)議的。

f,、 《勞動合同法》約定的其他情形,。

(二)駕駛員有下列情況之一，甲方隨時解除聘用合同

a,、在試用期被證明不符合錄用條件的;

b,、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或租賃方單位規(guī)章制度，損害單位利益,，泄露單位秘密,，嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

c,、連續(xù)曠工時間超過5天或一年內(nèi)累計曠工時間超過10天的;無正當(dāng)理由連續(xù)請假超過31天或請假超過一周達3次以上的,。

c、無理取鬧,、打架斗毆,、恐嚇單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

d,、貪污,、到其偶爾,、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重,，一次性給甲方利益造成5萬元以上直接經(jīng)濟損失的(在追究其經(jīng)濟及法律責(zé)任同時,，可以解除本合同);

e,、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程,，發(fā)生交通事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的;

f,、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系被證實的;

g,、勞教、判刑,、依法追究刑事責(zé)任的,。

第九條 其他約定事項：

(一)乙方如果提前解除勞動合同須提前一個月向甲方提出書面申請(否則無當(dāng)月工資)，每提前一年解除合同,，須賠償一個月的基本工資,，以此類推;

(二)合同期內(nèi)凡是甲方支付的培訓(xùn)費，乙方提前解除合同必須按服務(wù)期限承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)費,。

(三)乙方第一次與乙方簽訂勞動合同的,，自簽訂本協(xié)議起3日內(nèi)，向甲方交納車輛安全風(fēng)險押金5000元;甲乙雙方在解除合同時,，如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故,、車輛認為損耗等事故發(fā)生，在解除合同的一個月內(nèi),，甲方應(yīng)退還乙方交納的車輛安全押金,。

(四)甲方所制定的〈安全行駛責(zé)任狀〉、〈安全生產(chǎn)告知書〉作為本合同的附件,，具有同等法律效力,。

第十條 甲方按法定程序，依法制定單位規(guī)章制度,，并予以公示或告知乙方,，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

第十一條 合同期限屆滿,，聘用合同終止,。在本合同期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同,。

第十二條 本合同履行中發(fā)生的勞動爭議,，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道等)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的,，應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十三條 本協(xié)議至少一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效,。

甲方(蓋章)： 乙方：

年 月 日 年 月 日

客運駕駛員聘用合同書篇十

甲方(聘用單位)：_______________

乙方：___________________

性別：____________________

文化程度：_______________

出生_____________________

日期：____________________

居民身份證號碼：__________

住址：____________________

家庭電話：_______________

手機號碼：_______________

甲方因企業(yè)發(fā)展需要經(jīng)研究決定，聘用乙方為甲方駕駛員一職,，乙方接受甲方的聘用,，決定出任該職位。甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，按照自愿,、平等，協(xié)商一致的原則同意簽署本合同,，并共同遵守本合同所列條款：

一,、合同期限：

本合同有效期限為________年________月______日至________年________月_____日。其中,，試用期為_______月,，即______年_____月____日至________年__________月_______日止。試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除本合同,，若乙方造成甲方損失的,，應(yīng)照價賠償

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任駕駛員工作,。

2.乙方同意根據(jù)甲方的規(guī)定，按照崗位責(zé)任的要求,，完成本崗位工作的任務(wù),，保障甲方一切用車需要。

三,、勞動報酬,、福利待遇

1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____________元，于次月中旬發(fā)放,。

2.甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,，乙方在保證安全行車、完成甲任務(wù)的前提下,，工作,、休息和休假由乙方自行安排。

四,、勞動紀(jì)律

1.乙方應(yīng)當(dāng)保障自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(駕駛執(zhí)照等)真實有效,。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章管理制度,，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，對違反法律法規(guī)和管理制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān),。

3.乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,，乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度作扣薪等處理,，直到解除本合同,。

4.乙方負責(zé)車輛的保養(yǎng)和清洗，合理駕駛車輛避免車輛的磨損,。若因乙方駕駛操作不當(dāng)造成車輛損傷和故障的,，維修等責(zé)任由乙方負責(zé)。

5.乙方不得擅自用車,，運輸完畢后車輛一律停在庫區(qū)，如有違反甲方將給予扣薪處理,。

五,、特別條款

為保證車輛高效正常運轉(zhuǎn)，對于因他人行為導(dǎo)致的刮蹭等事故,，_________元以下的小型事故由乙方自行承擔(dān),，________到___________元之間的中型事故，乙方承擔(dān)一半,，超過3000以上事故,，根據(jù)具體情況乙方承擔(dān)法律規(guī)定的責(zé)任。

六,、保密協(xié)議

1,、乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料,、稿件,、表格等業(yè)務(wù)信息，無論是口頭,、書面或是電腦文件形式的,，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方必須遵守秘密規(guī)定,，不得向外透露;并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益,。

2、解除或者終止本合同后,，乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移交甲方,，同時承擔(dān)不向外泄露商業(yè)秘密的義務(wù)。

3,、為保障甲方的利益,，乙方應(yīng)將每月的業(yè)績提成扣除20%作為保密協(xié)議押金交由甲方保管,，由甲方在每年春節(jié)放假前一并發(fā)放。

4,、乙方如有違反本合同第五條之1,、2、3款之規(guī)定,，則甲方代為保管的保密協(xié)

議押金將不予發(fā)放,，同時要向乙方賠償損失人民幣__________元。給甲方造成嚴(yán)

重經(jīng)濟或者名譽損失的,，甲方可依法追究乙方法律責(zé)任,。

七、本合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

1、有下列情形,，甲乙雙方可以變更本合同：

a,、在不損害國家、集體和他人利益的情況下,，雙方協(xié)商一致的;

b,、本合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生了重大變化，經(jīng)雙方協(xié)商一致的;

c,、由于不可抗力的因素只是本合同無法完全履行的;

2,、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

a,、嚴(yán)重違反甲方內(nèi)部規(guī)章管理制度,，給甲方利益造成重大損失的;

b、乙方不能勝任駕駛員崗位,，經(jīng)過培訓(xùn),，仍不能勝任的;

c、違反國家法律,、法規(guī),，被依法勞動教育、追究刑事責(zé)任的;

d,、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響?；蛘呓?jīng)甲方提出,，拒不改正的;

3、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

a,、未按照本合同約定履行的;

b,、未及時足額支付一方勞動報酬的;

4、本合同期滿前,，甲乙雙方應(yīng)提前30天協(xié)商合同續(xù)訂事宜,。

八、甲方與乙方發(fā)生勞動爭議,，雙方協(xié)商未果時可向人民法院提起訴訟,。

九、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。本合同自雙方簽訂之日起生效,。

甲方(蓋章)：_________

乙方：_______________

時間：____________

客運駕駛員聘用合同書篇十一

甲方：_____________

地址：_____________

法定代表人：_________________

乙方：_________________

性別：______________

出生年月：______________年__________月

身份證號：_____________

住址：_____________

聯(lián)系電話：_____________

根據(jù)甲方公司章程以及《公司法》、《勞動法》,、《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定,，就甲方聘任乙方擔(dān)任甲方公司董事長職位的有關(guān)事宜，雙方經(jīng)友好協(xié)商,，達成如下協(xié)議。

第一條工作崗位和經(jīng)營目標(biāo)

1,、經(jīng)甲方執(zhí)行董事決定,，甲方聘任乙方擔(dān)任公司董事長之職。乙方為直接執(zhí)行董事,，直接下級：_________________公司部門總經(jīng)理,。

2、乙方將全面負責(zé)公司的日常經(jīng)營管理,，并實現(xiàn)以下整體經(jīng)營目標(biāo)：_________________聘用期內(nèi)第一個會計年度內(nèi)實現(xiàn)營業(yè)額為1000萬元或凈利潤50萬元,，(不足一個會計年度的，根據(jù)實際月份按比例計算),，以后逐年遞增30%,。

第二條合同期限

1、本合同聘任期限為3年,，從20__年3月14日起至20__

年3月13日止,。

2、本合同期滿前一個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿時,，任何一方?jīng)Q定不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。且乙方在離職前應(yīng)接受甲方的離職審計,，雙方確認審計結(jié)果并交接工作后,，乙方方可離職。

第三條工資,、應(yīng)酬費及福利

1,、乙方月工資為3000元(稅前)。甲方有權(quán)為乙方代扣代繳個人所得稅,，并依法為乙方繳納社保,。

2、乙方應(yīng)憑有效發(fā)票按實際發(fā)生費用報銷履行工作職責(zé)過程中發(fā)生的應(yīng)酬,、招待等公司業(yè)務(wù)費用,。

3、其他福利待遇按公司的規(guī)章制度執(zhí)行,。

第四條工作時間

1,、雙方同意，因乙方屬于公司的高級管理人員,，因此實行不定時工作制,。乙方平均每周休息1天或每月休息4天。在確保完成崗位職責(zé)的前提下,，乙方可相對靈活地安排工作時間,，而無需嚴(yán)格遵守甲方的上下班考勤制度。

2,、根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,，如乙方為了完成自己的崗位職責(zé)而自行安排在工作日正常工作時間以外以及休息日工作的，均不屬于加班,，甲方無義務(wù)向乙方支付任何加班費用,，也不另行安排任何調(diào)休。如乙方需要在法定休假日工作的,。

3,、乙方的其他休假假期按照國家有關(guān)法律以及公司規(guī)章制度執(zhí)行。

第五條乙方職權(quán)

作為公司的董事長,，乙方對執(zhí)行董事負責(zé),，并行使下列職權(quán)：_________________

1、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,，組織實施執(zhí)行董事決議;

2,、組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案;

3,、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;

4、擬訂公司的基本管理制度;

5,、制定公司的具體規(guī)章;

6,、提請聘任或者解聘公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理,、財務(wù)負責(zé)人

7,、決定聘任或者解聘除應(yīng)由執(zhí)行董事決定聘任或者解聘以外的人員;

8、擬定公司職工的工資,、福利,、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘;

9,、批準(zhǔn)每筆財務(wù)開支應(yīng)進行審核后執(zhí)行董事批準(zhǔn),。

10、享有日常事務(wù)的決策權(quán),，監(jiān)督和指示總經(jīng)理的工作,。

11、執(zhí)行股東授予的其他職權(quán),。

第六條乙方職責(zé)

1,、對完成公司整體經(jīng)營目標(biāo)負總責(zé);

2、全面執(zhí)行股東作出的各項決議;

3,、擬定公司年度經(jīng)營計劃(包括公司年度贏利目標(biāo),，年度預(yù)算，年度,、季度,、月度銷售目標(biāo)等)和各項內(nèi)部管理方案，

監(jiān)督實施;

4,、負責(zé)開拓市場，建立和維護客戶關(guān)系,，協(xié)調(diào)公司的各種外部事務(wù),，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;

5、按月執(zhí)行監(jiān)督檢查經(jīng)營活動情況,。

6,、協(xié)調(diào)公司與工商、稅務(wù),、衛(wèi)生等各政府部門之間的關(guān)系,，做好公司各種證照的辦理、年檢等工作;

7,、履行公司法,、公司章程、執(zhí)行股東確定的所有職責(zé)。

第七條甲方的權(quán)利和義務(wù)

1,、在乙方履行本合同約定及法律規(guī)定義務(wù)的前提下,，甲方應(yīng)及向乙方支付合同約定的工資、分紅以及其他福利;

2,、甲方有權(quán)通過執(zhí)行董事及監(jiān)事監(jiān)督乙方的全部工作,。

3、甲方有權(quán)委派專人負責(zé)保管公司的公章,、財務(wù)章,、合同章等印鑒，并監(jiān)督上述印鑒的使用情況,。

第八條違約責(zé)任

1,、甲方違約責(zé)任

如在乙方履行并遵守本合同約定及法律規(guī)定的前提下，甲方未按約定及時足額支付報酬的,，乙方有權(quán)解除本合同,。

2、乙方違約責(zé)任

(1)乙方未完成本合同第一條所述公司經(jīng)營目標(biāo)的,，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位或相應(yīng)扣減乙方的分紅,，直至解聘。

(2)乙方未勤勉履行本合同以及法律規(guī)定的董事長職責(zé)的,，

甲方有權(quán)予以警告,、扣薪、降級或解聘處理,。

(3)如乙方從事本合同約定或法律規(guī)定的禁止行為,，甲方有權(quán)立即解除本合同，且乙方應(yīng)賠償因此給公司造成的一切損失,。

第十條其他約定

1,、雙方確認，本合同已經(jīng)約定乙方的工作崗位和職責(zé),、工資報酬,、工作期限、工作時間等事項,，本合同即雙方之間的書面勞動合同,，受勞動法的調(diào)整和約束。同時因乙方屬于甲方的最高層管理人員,，因此,，乙方也應(yīng)受甲方公司章程以及《公司法》的約束。

2,、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效,。

3,、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份,，均具同等法律效力,。

甲方(蓋章)乙方(簽名)

_____________年__________月__________日

總經(jīng)理勞動合同范文二

甲方(用人單位)：_________________地址：_________________乙方(總經(jīng)理)：_________________地址：_________________身份證號碼：_________________聯(lián)系電話：_________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方按照合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實信用的原則訂立本合同。第一條總則

乙方上任后,，法規(guī)法律,、章程、規(guī)章制度和本合同(包括總經(jīng)理的崗位責(zé)任與義務(wù)),，是指導(dǎo)乙方履行職務(wù)和承擔(dān)風(fēng)險與責(zé)任的重要文件,。

本合同只是根據(jù)法律法規(guī)和章程要求確立“規(guī)范乙方行為和職務(wù)目標(biāo)責(zé)任”的原則性協(xié)議;第二條勞動合同期限(一)合同期限

固定期限：_________________從年日起至年日止，任屆期年,。任屆期滿后雙方本著自愿原則,，可以擬聘連任。(二)試用期限

從本協(xié)議簽訂之日起,，試用三個月,。正式聘用：_________________試用期滿，經(jīng)考察合格后,，以公司名義正式下文聘用,。(三)合同其它問題

合同期滿需要解除聘用關(guān)系前，應(yīng)提前一個月以書面形式通知對方,。需要任期內(nèi)解聘的,，應(yīng)以書面形式提前三個月通知對方。

第三條工作內(nèi)容和工作地點

(一)乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,，在總經(jīng)理崗位工作,，完成以生產(chǎn)管理為主的各項工作內(nèi)容。(二)工作地點在,，甲方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營的需要或其他原因調(diào)整乙方工作地點的，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，有權(quán)派乙方到本合同約定以外的地點工作,。

第四條工作時間和休息休假

根據(jù)國家法律、法規(guī)規(guī)定,，并結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)安排實際情況,，安排如下：_________________

1,、每工作時間上午：_________________7：_________________30-12：_________________00下午：_________________13：_________________00-17：_________________002、每周休息一天,，可以調(diào)休,，但不能連續(xù)休息4天。3,、法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定,，可以調(diào)休。4,、每年有年休假,，參照《人事管理制度》。第五條勞動報酬

(一)工資組成,。工資=目標(biāo)月薪+年底獎金分紅(二)目標(biāo)月薪

1,、目標(biāo)月薪是甲乙雙方協(xié)商下定的工資，試用期工資為元/月,，正常工作時間工資為/月,。2、目標(biāo)月薪分月崗位工資與季績效工資發(fā)放,。(三)月崗位工資

1,、月崗位工資為目標(biāo)月薪的/月，正常工作時間工資為/月,。2,、月崗位工資按工資發(fā)放的時間發(fā)放。(四)季度績效工資

1,、季度績效工資以目標(biāo)月薪的/月,，正常工作時間工資為元/月)，績效考評為系數(shù),，計算出來的,。

2、績效工資同樣受《生產(chǎn)管理計劃表》制約,。當(dāng)季必須完成最低生產(chǎn)計劃要求,。低于最低生產(chǎn)計劃按比例下調(diào)績效工資。具化見附表《生產(chǎn)管理計劃表》,。

(五)年底分紅

3,、由董事長親自發(fā)放。第六條社會保險和福利待遇

1,、合同期內(nèi),，甲方按國家,、省及本地區(qū)的有關(guān)規(guī)定,，依法為乙方辦理參加社會保險的手續(xù),。2,、甲方為乙方免費提供住宿,。

3、甲方為乙方報銷200元/月的電話費用,。4,、其它福利參照《員工福利待遇》。第七條甲方的權(quán)利和義務(wù)

1,、制定工廠的經(jīng)營方針和發(fā)展規(guī)劃，填寫《生產(chǎn)管理計劃表》,。

2,、尋求生產(chǎn)訂單提供乙方年度,、季度、月生產(chǎn)貨源,，以供乙方做好生產(chǎn)計劃,。3,、決定內(nèi)外管理架構(gòu)的設(shè)置，并制定生產(chǎn)部的基本管理制度,。

4,、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作,，對乙方生產(chǎn)管理活動中有知情權(quán)及糾正不當(dāng)做法的權(quán)力,。5、甲方應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)訂單款式的要求,，添置必要的設(shè)備以滿足生產(chǎn)工藝的制作標(biāo)準(zhǔn),。6、配合乙方工作其它的支持,。第八條乙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、乙方負責(zé)全面的生產(chǎn)管理工作,。

2,、乙方根據(jù)下單情況,，制定并落實《生產(chǎn)管理計劃》。

3,、乙方負責(zé)采購體系,、生產(chǎn)體系、流程體系,、管理體系、生產(chǎn)設(shè)備體系的建立與完善,。4,、乙方生產(chǎn)管理團隊的搭建，有中層及以下人員的定崗,、獎懲,、任免等權(quán)利。5,、乙方召開相應(yīng)例會,、培訓(xùn)的權(quán)利，確保各項工作落實到位,。

6,、根據(jù)相應(yīng)制度，乙方有對應(yīng)的財務(wù)審批,，設(shè)備,、材料的申購、使用,、報廢等審批權(quán)利,。7、受董事長委托,，代表公司簽署相應(yīng)合同,。

8、定期匯總生產(chǎn)計劃,、生產(chǎn)管理,、財務(wù)報告等方面信息，向董事長匯報,。

9,、乙方應(yīng)遵守法律法規(guī)及甲方的章程，忠實履行職責(zé),，嚴(yán)以律己,，積極進取,，維護本廠的利益。10,、乙方有義務(wù)完成甲方安排的其它臨時管理工作,。第九條乙方的責(zé)任乙方所有責(zé)任都會體現(xiàn)在績效考評中，具體的考評辦法見《績效考評表》(一)產(chǎn)量責(zé)任

1,、乙方必須要根據(jù)甲方的年經(jīng)營方針和發(fā)展規(guī)劃,，做好年度生產(chǎn)計劃，確保產(chǎn)量,。2,、乙方根據(jù)接單情況，合理快速反應(yīng),，確保產(chǎn)品保質(zhì)保量保期完成,。(二)質(zhì)量責(zé)任

1、認真研究產(chǎn)品特性,，嚴(yán)格管理物料采購,，確保產(chǎn)品原材料質(zhì)量。

2,、乙方必須加大員工培訓(xùn)學(xué)習(xí),，加強質(zhì)量管理，將產(chǎn)品的報廢錄控制在一定的范圍內(nèi),。

3、乙方必須認真解讀設(shè)計圖紙和下單要求,，確?？蛻魸M意。不要出現(xiàn)客戶投訴,、退單的事情,。(三)安全生產(chǎn)責(zé)任

1、乙方必須認真落實設(shè)備檢查,，及時維修,、更換設(shè)備。確保生產(chǎn)設(shè)備能安全生產(chǎn),。

2,、乙方必須加強生產(chǎn)流程與生產(chǎn)細節(jié)的規(guī)范，加強員工培訓(xùn),。確保生產(chǎn)過程中人員的安全,。第十條保密責(zé)任(一)需要保密內(nèi)容

甲方或其關(guān)聯(lián)公司商業(yè)秘密、貿(mào)易機密,、操作信息,、技術(shù)信息,、財務(wù)信息都屬于保密內(nèi)容，具體包括：_________________1,、甲方總體發(fā)展規(guī)劃策略,、市場營銷計劃、管理方案,、商務(wù)信息,、商業(yè)秘密等。

2,、甲方的生產(chǎn),、經(jīng)營活動情況，包括生產(chǎn)流程,、生產(chǎn)細節(jié),、生產(chǎn)數(shù)據(jù);客戶名稱及清單、客戶的其它詳細資料,、價格策略,、營業(yè)金額、制作細則,、研發(fā)計劃等,。

3、甲方財務(wù)信息,、資金使用和流動情況,、財會憑證、帳本,、報表,、開戶銀行資料、組織架構(gòu),、股東資料,、投資背景等。

4,、甲方技術(shù)信息,，包括但不限于甲方的軟件、查詢數(shù)據(jù)庫口令,、密碼等相關(guān)程序,、資料以及非專利技術(shù)以及其他技術(shù)信息等。

5,、將來的資金項目,，營業(yè)發(fā)展或計劃，商業(yè)關(guān)系和談判等,。6,、甲方對外交往與合作中的內(nèi)定方案,、對策、意圖等,。(二)乙方的保密義務(wù)

1,、乙方在任期內(nèi)，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章,、制度,，履行與其權(quán)利義務(wù)相對應(yīng)的保密職責(zé)。

2,、未經(jīng)甲方同意不得以泄露,、告知、公布,、發(fā)布,、出版、傳授,、轉(zhuǎn)讓保密內(nèi)容內(nèi)的任何信息,。3、乙方有保密管理的責(zé)任,，乙方在管轄范圍內(nèi)采取任何必要,、合理的措施，管理其它知悉人員,。4,、若乙方違反上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)或其他指控時，乙方自愿承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費用,，甲方因此而承擔(dān)賠償責(zé)任的,，有權(quán)向乙方追償，上述應(yīng)訴費用和賠償可由甲方自支付乙方的報酬中扣除,。

5、乙方承諾,，在任期內(nèi)未經(jīng)甲方事先書面同意,，乙方不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會團體等擔(dān)任任何職務(wù)，并不得自營與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù),，不得為第三方的類似經(jīng)營提供任何建議,。

6、無論乙方以何種原因從甲方離職,，均不得使用在任期內(nèi)所知悉的甲方的保密信息,，否則乙方應(yīng)承擔(dān)因此而產(chǎn)生的民事,、刑事法律責(zé)任。第十一條勞動合同變更,、解除,、終止的條件。

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。2,、乙方具有下列情況之一的,，甲方可以解除勞動合同：_________________(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

(2)提供與錄用相關(guān)的虛假證書或者勞動關(guān)系狀況證明的;(3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;(4)嚴(yán)重失職、營私舞弊,，給甲方利益造成重大損失的;

(5)乙方同時與其他用人單位(或其他團體,、個人)建立勞動關(guān)系的，對完成本單位的工作任務(wù)造成影響的;

(6)因違法被追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的,。

3,、具有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同,，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方本人：_________________(1)乙方患病或非因工負傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致本合同無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更本合同達成協(xié)議的,。

4、甲方有下列情況之一的,，確需裁減人員的,，應(yīng)當(dāng)提前三十日向全體職工說明情況，公布裁減人員方案,，聽取職工意見,，向有關(guān)部門報告后，可以裁減人員;

(1)瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間;(2)生產(chǎn)經(jīng)營狀況嚴(yán)重困難;

(3)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn),、重要科技革新或經(jīng)營方式調(diào)整,，經(jīng)變更過去合同后，仍需要裁減人員的;(4)法律,、法規(guī),、規(guī)章制度的其他情況。

5、乙方有下列情況之一的,，甲方不得依據(jù)本條第(3)第(4)款的規(guī)定解除勞動合同：_________________(1)患職業(yè)病或者因工負傷被勞動鑒定委員會確定喪失或者部份喪失勞動能力的;

(2)患病或者負傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(3)女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,。

6、具有下列情況之一的,，乙方可以解除勞動合同：_________________(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(3)經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,、嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的;(4)扣押乙方身份證,、資質(zhì)、資歷等證書的;

(5)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的,。

7,、除本條第(6)款規(guī)定的情形外，乙方解除勞動合同應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,。8,、具有下列情況之一的，乙方不得解除勞動合同：_________________

(1)乙方系重點科研項目,、重大科技改革項目,、重點建設(shè)工程的負責(zé)人或主要骨干，工作任務(wù)尚未完成的;

(2)從事涉及機密,、絕密工作的規(guī)定的保密期內(nèi)的;(3)乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢的,。9、本合同期滿,，應(yīng)當(dāng)即行終止,。甲方應(yīng)當(dāng)在合同期限屆滿前30日就終止或續(xù)訂的意向書而通知乙方。由于生產(chǎn)工作需要,，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以續(xù)訂勞動合同。

10,、合同終止,。

(1)本勞動合同期滿的;

(2)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(3)勞動者死亡或者被人民法院宣告死亡，宣告失蹤的;(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(5)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情況的,。第十二條違反勞動合同的責(zé)任

(一)乙方任職尚未結(jié)束或結(jié)束,，因不能盡職盡責(zé),、失職、泛職,、瀆職或擅自離職,，給甲方造成經(jīng)濟損失和不良后果,，乙方應(yīng)承擔(dān)由此而產(chǎn)生的法律和賠償責(zé)任;

(二)任何一方解除勞動合同，必須提前三個月通知對方,，方可辦理解除手續(xù),。屬于違紀(jì)辭退的，甲方可以直接解除勞動合同,，不需要提前三個月通知乙方,。

(三)乙方違反本合同的約定，侵害甲方合法權(quán)益并造成損害的,，乙方對應(yīng)賠償相應(yīng)的損失;造成嚴(yán)重后果的,，乙方要負相應(yīng)的法律責(zé)任。

(四)乙方違反本合同的約定及甲方規(guī)章制度的規(guī)定,，單方擅自解除勞動合同,，給甲方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

(五)乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊，給甲方造成重大損害,，乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度的有關(guān)操作,、作業(yè)規(guī)定，給甲方造成損害,，均應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

(六)甲方違反勞動合同，給乙方造成經(jīng)濟損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任的大小,，按有關(guān)規(guī)定予以賠償。(七)因不可抗力造成本合同不能履行的,，可以不承擔(dān)法律責(zé)任,。

第十一條其他約定

(一)本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商訂充協(xié)議,，補充協(xié)議與本合同具法律效力,。

(二)乙方承諾所提供的信息資料真實有效;乙方已經(jīng)知曉甲方的規(guī)章制度，員工手冊的內(nèi)容,，并將視為勞動合同的附件予以遵照執(zhí)行

(三)雙方確認在簽訂合同前已經(jīng)仔細閱讀本合同內(nèi)容,，已完全了解本合同各條款的含義。

(四)本合同發(fā)生爭議時甲乙雙方可以協(xié)商解決,，協(xié)商不成可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁機構(gòu)申請調(diào)解,、仲裁，仲裁不服可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

第十二條附則

本合同未盡事宜,，按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理,。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家,、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的,，按新規(guī)定的執(zhí)行。

本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，與簽訂之日起生效。

甲方(蓋章)乙方：_________________法定代表人：_________________

年月

總經(jīng)理勞動合同范文三

甲方(聘請方)：_________________

乙方(應(yīng)聘方)：_________________(身份證號碼：_________________)

甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,，由甲方董事會決議,、且經(jīng)甲方股東會批準(zhǔn)，聘請乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理一職,，雙方形成勞動關(guān)系,，在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。特此約定,，以茲雙方共同遵守,。

第一條聘用期限：_________________

聘用期限五年，自年月日起至年月日止,。聘用協(xié)議期滿前一個月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議,。本協(xié)議期限屆滿后,，任何一方不再續(xù)訂聘用協(xié)議的，應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方,。

第二條經(jīng)營管理模式

1,、乙方在甲方公司擔(dān)任總經(jīng)理職務(wù)期間，全面組織公司管理,、生產(chǎn)經(jīng)營,、市場開拓工及財務(wù)管理工作;

2、甲方承諾：_________________自本協(xié)議簽字之日起個工作日內(nèi),，甲方即注入資金人民幣20__萬元,，作為乙方組織公司生產(chǎn)經(jīng)營的啟動資金;

3、甲方為保證啟動資金的順利到位,，自本協(xié)議簽訂之日起個工作日內(nèi)在銀行開立公司生產(chǎn)經(jīng)營專用賬戶,，并按照前述約定將啟動資金以(轉(zhuǎn)賬、電匯,、現(xiàn)金)方式注入該專用賬戶;

4,、乙方有權(quán)使用前述啟動資金,，但僅限于公司生產(chǎn)經(jīng)營和管理;

5、甲方承諾：_________________將公司每年利潤的25%以及公司當(dāng)年總產(chǎn)值的3%作為績效獎金發(fā)放給乙方;乙方可自本協(xié)議簽訂當(dāng)月起,，每月從甲方處領(lǐng)取固定工資人民幣月，待年終結(jié)算績效獎金時,，再將已領(lǐng)取的工資從績效獎金中進行抵扣,。

第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán);

2,、對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律,、法規(guī)、政策和公司財產(chǎn)的使用,、保護等方面進行監(jiān)督檢查;

3,、甲方有權(quán)指派一人擔(dān)任公司監(jiān)事，直接負責(zé)監(jiān)督乙方在職期間的工作,，監(jiān)督乙方對啟動資金的使用情況等;

4,、甲方不得以不正當(dāng)形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán);

5、甲方不得以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對公司財務(wù)的管理,。

第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)

1,、自主安排并組織指揮公司的日常采購,、生產(chǎn)和銷售等工作,，審批年度投資、財務(wù)計劃內(nèi)各項經(jīng)費的開支;

2,、全面負責(zé)公司的經(jīng)營管理工作,，行使董事會授予的生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán);

3,、本協(xié)議簽訂后乙方對公司現(xiàn)有人員全部接收，但乙方在總經(jīng)理任職期間有人事管理的自主權(quán),，有權(quán)聘任,、解聘公司內(nèi)部任何崗位的人員，但應(yīng)將相關(guān)人事材料報甲方董事會備案;

4,、由乙方指派人員負責(zé)保管公司財務(wù)章,、公章、合同章等印鑒;

5,、公司財務(wù)負責(zé)人亦由乙方指派：_________________財務(wù)負責(zé)人全面管理公司的財務(wù)工作,，簽署重要的財務(wù)文件和報表，管理公司賬目,，對乙方負責(zé)并報告工作;

6,、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn));

7、經(jīng)甲方書面同意,，乙方可以對甲方擁有所有權(quán)的財產(chǎn)進行處分,，包括但不限于轉(zhuǎn)讓,、轉(zhuǎn)移、抵押,、質(zhì)押,、出租、贈與等;但乙方按照前述規(guī)定處分甲方財產(chǎn)時,，應(yīng)將相關(guān)的材料(包括但不限于合同,、協(xié)議等)報甲方董事會備案;

8、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;如需以甲方的名義貸款,，須經(jīng)甲方董事會同意;

9,、乙方應(yīng)于每月_日前據(jù)實向甲方董事會報送乙方的財務(wù)報表;

10、乙方應(yīng)依法納稅,，按時清償銀行借款和其他債務(wù),，及時收回應(yīng)收款;

11、乙方應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)以及甲方公司章程,，忠實履行職務(wù),，維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權(quán),，為自己謀取私利;

12,、在本協(xié)議履行期間，乙方個人不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動;

13,、乙方不得將甲方的秘密(包括但不限于技術(shù)秘密,、商業(yè)秘密)擅自公開或出讓;

14、本協(xié)議期限屆滿三十日以前,，乙方應(yīng)接受甲方派出的審計機構(gòu)對其經(jīng)營情況進行審核,，確定無誤后，雙方在審計意見書上簽字,，乙方方可離職,。

第五條協(xié)議解除

發(fā)生下述情況之一，履約方有權(quán)解除本協(xié)議：_________________

1,、乙方如濫用職權(quán)侵吞公司財物,、侵占公司資產(chǎn)的;

2、甲方未按照本協(xié)議第二條第5款之承諾向乙方交納發(fā)放績效獎金,，逾期2個月以上;

3,、乙方未經(jīng)甲方許可擅自以本企業(yè)名義向銀行以外的機構(gòu)或公民借款融資的;

4、甲方以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對公司的經(jīng)營管理權(quán)的,。

第六條違約責(zé)任：_________________

任何一方未全面實際履行協(xié)議致使聘用協(xié)議解除,，違約方應(yīng)向守約方償付違約金人民幣20萬元;如果守約方的實際損失超出該違約金的，則違約方按守約方的實際損失計算;

第七條爭議解決

因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,，可向各自所在地人民法院起訴,。

第八條其它

1、雙方在協(xié)議期內(nèi)形成的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,，不因本協(xié)議期限屆滿或解除而消滅;

2,、本協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜，應(yīng)由雙方共同協(xié)商,，做出補充規(guī)定;附件,、補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力;

3、本協(xié)議一式四份,，甲、乙雙方各持二份,自雙方簽字蓋章時生效,。

甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(蓋章)

客運駕駛員聘用合同書篇十二

聘用方：____________公司(以下簡稱甲方)

受聘方：____________(以下簡稱乙方)

甲方面向社會招聘大型貨運汽車駕駛員,、經(jīng)自愿申請、甲方考核,、符合條件者擇優(yōu)錄取,。為了更好地加強車輛管理、統(tǒng)一調(diào)配,、確保車輛安全運行,，本著自愿、平等的原則,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，特簽訂本合同，以便共同遵守,。

一,、聘用期限：

自________年________月________日起至________年________月________日止，在此期限內(nèi)須交納風(fēng)險保證金貳萬元整(甲方購車時已入股的除外),。

二,、工作條件、工資待遇：

1.甲方提供牌證齊全車輛合格的____________重型汽車____________號車,，在甲方調(diào)度指派的地域運行,，不得私自動用車輛。

2.工資待遇：底薪加提成,。底薪工資為________________元/月,，每月必須出勤28天。出勤超過28天者,，按比率加發(fā)底薪;出勤少于28天者,，按比率扣發(fā)底薪。因公誤勤者除外,。

3.在聘用期間乙方如有特殊情況需要請假,，必須書面申請,，經(jīng)甲方負責(zé)人批準(zhǔn)后，最長時間不得超過七天,。如果超過假期,，并且未履行續(xù)假手續(xù)，視為自行辭退,。甲方退回風(fēng)險保證金,。

4.按運輸收入3%提成，以每月完成________________元為限,。超額部分按10%提計獎金;少于6萬元者,，按差額比率扣減當(dāng)月工資。

5.運輸收入按元/噸公里計算,，憑過磅單結(jié)算,。

6.運輸成本按市場價格計算，隨行就市,。成本不得超過車隊平均數(shù)的5%,，超過者由乙方自負。

7.乙方全年無事故且無缺勤現(xiàn)象,。甲方將發(fā)給乙方全年安全獎,，獎金____________元，凡動用保險者取消全年安全獎,。

8.甲方負責(zé)在合同期內(nèi)按照國家有關(guān)規(guī)定,，并在征得乙方同意的情況下，辦理職工養(yǎng)老保險,，其保險金從乙方底薪中扣繳,。

三、雙方的權(quán)利：

1.甲方享有管理權(quán),、處罰權(quán);合同期內(nèi)甲方有權(quán)安排乙方的運行時間和趟次及車輛走向,，調(diào)整駕駛崗位。

2.甲方有權(quán)處罰在乙方車輛營運時的違規(guī),、違約行為,。

3.乙方在聘用期間，如有違反國家法律法規(guī)行為,，造成的一切后果由乙方自理責(zé),，甲方概不負責(zé)。

4.乙方不履行工作職責(zé),，玩忽職守,，致使車輛存在嚴(yán)重的安全隱患或發(fā)生交通事故造成重大經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)解除聘用合同,，并依法追回所造成的一切經(jīng)濟損失,。

5.甲方有權(quán)上路稽查本車隊的經(jīng)營行為,，對行為不軌，侵吞和私分營運收入的,，甲方有權(quán)嚴(yán)肅處理并罰款,。

6.乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，不得聚眾滋事甚至擾亂正常的運輸秩序,。違者甲方有權(quán)解除合同并處風(fēng)險保證金相等的罰款,。

7.甲乙雙方都有權(quán)拒絕違章操作和不按法律法規(guī)辦事的行

為，并且雙方都有權(quán)按合同規(guī)定追究對方的違約責(zé)任,。

四,、雙方的義務(wù)

1.甲方應(yīng)提供寬松的經(jīng)營環(huán)境，并組織好貨源,，保障車輛有序,、平安運行。

2.甲方負責(zé)組織乙方全體人員定期學(xué)習(xí)安全法規(guī)常識,，及時傳達有關(guān)職能部門的指示精神,。

3.對故障車輛甲乙應(yīng)及時施救,，并采取切實措施,，解決生產(chǎn)中的困難，保障后勤供給,。確保車輛完好,，提高車輛出勤率。

4.乙方應(yīng)堅持每天出車前,，對車輛的水,、機油、水泵,、皮帶,、空濾器、進氣管,、電瓶連接線等,，做好日常檢查，杜絕病車上路,。

5.乙方應(yīng)積極配合甲方安檢人員,，搞好車輛維護保養(yǎng)，及時排除安全隱患,。

6.乙方應(yīng)嚴(yán)守操作規(guī)程,，講究職業(yè)道德，搞好文明服務(wù),，并在車輛運行途中觀察判斷個人動態(tài)和車輛狀況,，謹(jǐn)小慎微,，確保安全運行。

7.乙方應(yīng)保管愛護好車輛和隨車工具,，線路牌及所有證件,，并在收班前搞好車輛清潔衛(wèi)生。

五,、甲方的責(zé)任

1.應(yīng)保障油,、胎、材料配件的供應(yīng)及車輛維護,，定期做好年檢,、年審和車輛保險。

2.負責(zé)按時交納國地各種稅費,。

六,、乙方的責(zé)任

1.乙方的主要職責(zé)是確保行車安全，所以安全責(zé)任直接與乙方掛鉤,。如發(fā)生交通事故①除保險公司理賠外,，負全部責(zé)任的乙方承擔(dān)80%;負主要責(zé)任的乙方承擔(dān)60%;負同等責(zé)任的乙方承擔(dān)50%;負次要責(zé)任的乙方承擔(dān)40%，余款由甲方承擔(dān),。②不負責(zé)任的由甲方承擔(dān),，③私了的由乙方自理。

2.違反道路交通安全法和道路運輸條例發(fā)生違章違規(guī)或安全事故的,，其費用由乙方自理,。

3.乙方私自將車交給無駕駛證的人駕駛或有駕駛證但未經(jīng)甲方同意的人駕駛或帶學(xué)徒，被甲方發(fā)現(xiàn),，每次罰款500元,，由此造成的一切損失概由乙方自負。

4.乙方對隨車工具,、三角木,、滅火器、線路牌和各種行車證件等,，應(yīng)隨車管理好,，不得遺失，如有遺失照價賠償,。

5.乙方收班時,，車輛必須在甲方指定的地方停靠,。同時注意關(guān)好門窗,，切斷電源，塞好三角木，防火防盜,，以防不測,。

6.因疏忽，造成車輛缺水,、少機油,，前變速箱，后車箱缺油,，發(fā)生的機器故障,，由乙方自行負責(zé)。

7.乙方無故自行停班,，罰款500元,。

8.駕駛員必須服從調(diào)度安排，不得私自調(diào)班,，不得以任何理由拒絕調(diào)度,，違者一次罰款50元。

9.有下列任何一條違約行為者,，第一次罰款50元,，第二次罰款100元,，第三次解除合同，所交風(fēng)險保證金不予退回：

①不服從調(diào)度者,。

②不參加車隊安全例會的,。

③損害車隊經(jīng)濟利益，工作不負責(zé),，玩忽職守，態(tài)度惡劣,，與管理人員大吵大鬧者,。

④請假未經(jīng)批準(zhǔn),，擅自休假者,。

10.工作不負責(zé)或積極性不高，甲方有權(quán)辭退。

七,、本合同未盡事宜，按國家政策和規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,，由雙方另行協(xié)商達成補充協(xié)議。

本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章后生效，一式貳份(甲,、乙雙方各執(zhí)壹份),。

甲方：__________________(公章)乙方：_________________(簽字蓋章)

法人代表：________________(簽字蓋章)

聯(lián)系電話：____________聯(lián)系電話：____________

份證號碼：____________

家庭地址：____________

簽字時間：_____________

客運駕駛員聘用合同書篇十三

甲方：

乙方:

甲方因工作需要,，聘用乙方為合同工駕駛員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同。

一,、合同期限

本合同期限為壹年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任駕駛員工作。

2.乙主同意根據(jù)甲方的規(guī)定,，按照崗位責(zé)任的要求,，完成本崗位工作的任務(wù),，保障甲方一切用車需要,。

三、勞動報酬,、福利待遇

1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資 元。

2.甲方為乙方提供免費集體宿舍。

3.在合同期內(nèi),，甲方從_____年_____月起為乙方辦理養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險。今后因病就醫(yī),，藥費由乙方自己負擔(dān)。

四,、勞動紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和《駕駛員管理制度》,，對違反法規(guī)和制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān),。

2.乙方違反勞動紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,，給予紀(jì)律處分、罰款,，直至解除合同。

五,、合同的變更、解除,、終止、續(xù)訂

1.本合同期限屆滿,，即行終止,。

2.訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

3.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4.乙方有下列情形之一,，甲方可以解除合同。

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(2)不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方單位形象的;

(3)嚴(yán)重失職營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的,。

5.下列情況之一,，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前_____日以書面形式通知乙方：

(1)乙方因病或因工負傷,，醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的;

(2)乙方不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的;

6.乙方解除本合同，應(yīng)提前_____日以書面形式通知甲方,，否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

7.本合同期滿,，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動合同,。

六,、本合同未盡事宜或與今后國家、省,、州有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

七、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

客運駕駛員聘用合同書篇十四

根據(jù)《人員聘用制度的意見》的如下規(guī)定：事業(yè)單位除按照國家公務(wù)員制度進行人事管理的以及轉(zhuǎn)制為企業(yè)的以外,，都要逐步試行人員聘用制度;使用事業(yè)單位編制的社會團體錄用專職工作人員,，除按照國家公務(wù)員制度進行人事管理的以外，也要參照本意見逐步試行人員聘用制度,，所以聘用合同的另外一方主體是事業(yè)單位和社會團體,。以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的：版駕駛員聘用標(biāo)準(zhǔn)合同范本篇,，歡迎參考閱讀!版駕駛員聘用合同范本一甲方(聘用方)所在地：法人代表(或負責(zé)人)：乙方(被聘用方)駕駛證號：身份證號：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法規(guī),、條例，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,，自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款，雙方達成如下協(xié)議,，共同遵守。

第一條 合同期限本合同期限類型為__固定____期限合同,。合同生效日自________年____月____日至________年____月____日,。其中試用期______個月(按上車開始計算),，即從________年____月____日至________年____月____日止。

第二條 工作內(nèi)容及工作地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任甲方 駕駛員 崗位工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更工作崗位(工種)。乙方應(yīng)按甲方確定的崗位責(zé)任制及相關(guān)規(guī)章制度的要求,，完成該崗位(工種)所承擔(dān)的(工作)內(nèi)容,。甲方安排乙方的工作地點： 根據(jù)工作需要,甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更工作地點。

第三條 勞動報酬甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度,，工資組成為：基本工資績效工資，其中績效工資中已包含里程補貼,、雙休和節(jié)假日班補貼,、油耗補貼,、通訊補貼、資金等補助,。

(一)試用期為一個月，試用期間月工資為：基本工資 元績效工資(包括里程補貼,、雙休和節(jié)假日加班補貼、油耗補貼等),，試用期福利類補貼計半，基本工資,、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算。

(二)轉(zhuǎn)正后月工資為：基本工資 元績效工資(包括里程補貼,、加班補貼,、通訊補貼,、油耗補貼等各類補貼)

(三)培訓(xùn)期間，只發(fā)基本工資,，不發(fā)績效工資。

(四)根據(jù)甲方的工資分配制度,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，在合同期內(nèi),，如甲方工資制度調(diào)整或是崗位變化,，甲方為乙方調(diào)增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府的最低工資標(biāo)準(zhǔn)),。

(五)甲方按勞動法相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按時繳納社會保險費用,，社會保險費個人繳納部分，乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣,。

第四條 乙方工作職責(zé);

(一)聘用期內(nèi),，乙方應(yīng)自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度，服從調(diào)度,、檢查和管理，安全行車,、文明服務(wù);嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,，保守甲方商業(yè)機密和經(jīng)濟信息,。

(二)乙方必須持有效駕駛證,。牢固樹立安全意識，精通駕駛業(yè)務(wù),，按時、按質(zhì),、按量完成駕駛?cè)蝿?wù)，并努力做到盡量節(jié)約油耗,，降低車輛維修保養(yǎng)成本;

(三)遵紀(jì)守法,，準(zhǔn)時出車,，工作時間不擅自離開工作崗位,，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙,，導(dǎo)致未能及時出車，扣除當(dāng)月通訊費補貼,。

(四)嚴(yán)格遵守交通法規(guī)。工作時間內(nèi)如因乙方違反交通法規(guī)引起的責(zé)任,，罰款由乙方自行承擔(dān)。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程,，文明行車,，不開帶病車，不開超速,、超載車,、不疲勞駕駛，嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀(jì)活動,。

(五)乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗,、損壞,、丟失和交通事故由駕駛員負全部責(zé)任,。乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車輛,，如換機油、檢查輪胎等,，要經(jīng)常保持車輛安全性能，保持車容車貌整潔,。

(六)乙方在非工作時間內(nèi)不得擅自使用本車輛，否則,，在該事件內(nèi)發(fā)生甲方車輛油耗、損壞,、丟失和交通事故由乙方負全部責(zé)任,。

第五條 乙方安全行車責(zé)任

(一)必須樹立安全第

一,、預(yù)防為主的思想,，遵章守紀(jì)，積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學(xué)習(xí)活動,，服從甲方的管理,。

(二) 自覺遵守交通法規(guī)，做到不超速,、不酒后開車、遵守超車,、會車、停車的有關(guān)規(guī)定,。

(三)確保車輛技術(shù)狀況良好,，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程,，積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前,，回場后、及途中的保養(yǎng)工作,，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時予以解決,。

(四)保持充沛精力投入工作,，不疲勞開車,。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查,，保證車用滅火器良好。

(五) 積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作,。

第七條 甲方的責(zé)任,、權(quán)利

(一)應(yīng)積極地辦齊車輛的行駛證,、保險證，并按期參加年檢,。

(二)按照租賃方管理體制部門的要求,，配齊車輛營運設(shè)施設(shè)備。

(三)甲方應(yīng)保持車輛技術(shù)狀況良好,，若出現(xiàn)故障,，應(yīng)及時安排修理。

(四)甲方應(yīng)按期組織乙方學(xué)習(xí)運管,、交通部門的有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育,。

(五)做好乙方的管理,。聘用前,，甲方應(yīng)對駕駛員的準(zhǔn)駕資格,、職業(yè)道德、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進行考核,，若甲方需要更換駕駛員,，需租賃方同意,。

(六)甲方要按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠,、扣發(fā)駕駛員工資，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,，應(yīng)向乙方解釋清楚,。

(七)乙方違反下列規(guī)定,，甲方或租賃者有權(quán)解除合同。

第八條 聘用合同解除條件：

(一)有下列情況之一,，甲方可以解除乙方聘用協(xié)議,，須提前30天以書面形式通知：

a,、 乙方完不成工作任務(wù),、違反租賃方車輛有關(guān)管理制度等，經(jīng)甲方認定不合格的;

b、 甲方撤并或縮減編制需要裁員;

c,、 駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的;

d,、 甲方車輛因故決定停用或出售,、報廢的;

e,、 訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議大成協(xié)議的,。

f、 《勞動合同法》約定的其他情形,。

(二)駕駛員有下列情況之一，甲方隨時解除聘用合同

a,、在試用期被證明不符合錄用條件的;

b、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或租賃方單位規(guī)章制度,，損害單位利益，泄露單位秘密,，嚴(yán)重違背職業(yè)道德,，給單位造成極壞影響的;

c,、連續(xù)曠工時間超過5天或________年內(nèi)累計曠工時間超過10天的;無正當(dāng)理由連續(xù)請假超過31天或請假超過一周達3次以上的,。

c、無理取鬧,、打架斗毆,、恐嚇單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

d,、貪污,、到其偶爾,、賭博,、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重,，一次性給甲方利益造成5萬元以上直接經(jīng)濟損失的(在追究其經(jīng)濟及法律責(zé)任同時，可以解除本合同);

e,、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程，發(fā)生交通事故,，造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的;

f、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系被證實的;

g,、勞教、判刑,、依法追究刑事責(zé)任的。

第九條 其他約定事項：

(一)乙方如果提前解除勞動合同須提前一個月向甲方提出書面申請(否則無當(dāng)月工資),，每提前________年解除合同,，須賠償一個月的基本工資，以此類推;

(二)合同期內(nèi)凡是甲方支付的培訓(xùn)費,，乙方提前解除合同必須按服務(wù)期限承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)費,。

(三)乙方

第一次與乙方簽訂勞動合同的,，自簽訂本協(xié)議起____日內(nèi)，向甲方交納車輛安全風(fēng)險押金5000元;甲乙雙方在解除合同時,，如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故,、車輛認為損耗等事故發(fā)生,，在解除合同的一個月內(nèi)，甲方應(yīng)退還乙方交納的車輛安全押金,。

(四)甲方所制定的〈安全行駛責(zé)任狀〉、〈安全生產(chǎn)告知書〉作為本合同的附件,，具有同等法律效力,。

第十條 甲方按法定程序，依法制定單位規(guī)章制度,，并予以公示或告知乙方，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,。

第十一條 合同期限屆滿,，聘用合同終止,。在本合同期滿前____日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同,。

第十二條 本合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,，或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道等)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的，應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi),，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

第十三條 本協(xié)議至少一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后生效。甲方(蓋x)： 乙方：年____月____日________年____月____日版駕駛員聘用合同范本二甲方：_____________________乙方：_____________________甲方聘用乙方為臨時員工,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意以下條款以共同遵守：

一,、乙方受聘于甲方期間，就根據(jù)甲方工作安排,，履行職責(zé)的工作部位為__________________,。

二,、乙方的職務(wù)或工種為_________,。崗位職責(zé)約定為：_________________,。

三、甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,，乙方的工資待遇每月_____元人民幣大寫 ，工資發(fā)放日按甲方規(guī)定為準(zhǔn),。

四、乙方的正常工作期間按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，乙方的考勤與管理應(yīng)按甲方公司的有關(guān)制度執(zhí)行,。

五,、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時,，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予配合,，有關(guān)加班事宜，按照甲方公司有關(guān)制度執(zhí)行,。

六,、乙方在受聘期間必須遵循公司生產(chǎn)安全制度，如乙方出現(xiàn)人身安全事故,，由乙方自己承擔(dān)，甲方不負任何責(zé)任;乙方在上崗期間應(yīng)遵循公司的各項管理制度,，不準(zhǔn)喝酒,、賭博,。

七、因甲方業(yè)務(wù)不再需要聘用乙方或乙方不能勝任甲方工作時,，甲方有權(quán)終止本合同,，應(yīng)提前一個星期通知乙方。合同終止時,，當(dāng)月工資發(fā)放按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八,、乙方主動提出解除本合同時，需提前一個月通知甲方,，調(diào)離時，乙方需按公司有關(guān)制度辦理相關(guān)手續(xù),，當(dāng)月工資發(fā)放按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

九,、乙方聲明：乙方在簽訂本合同時，乙方要熟悉公司管理制度全文,，愿意遵守各項規(guī)定。

十,、本合同一式五份，經(jīng)雙方簽章后生效,。十

一,、本合同有效期為________年____月____日至________年____月____日,。十

二、本合同期滿自行終止,，根據(jù)甲方的實際工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，在甲乙雙方完全同意的條件下可續(xù)簽合同,。十

三,、合同履行中如有未盡事宜,，需經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定,。十

四,、附件：乙方身份證復(fù)印件甲方：__________________乙方(姓名)：________年____月____日版駕駛員聘用合同范本三甲方(車主)：乙方(司機)：根據(jù)甲乙雙方協(xié)商,，就甲方招聘乙方為硫酸運輸車司機一事，達成如下協(xié)議：

(一)雙方義務(wù)：

(1)甲方提供證件齊全,、年檢合格的硫酸運輸專用槽車一臺(車號：湘b)，供本公司為用戶送酸使用,。

(2)甲方負責(zé)辦理車輛的一切手續(xù)及，負責(zé)配備押運員,，負責(zé)加柴油，乙方對此給予協(xié)助,。

(3)乙方按照甲方指令送貨,，在裝酸時必須服從廠方指揮，卸酸時必須聽從用戶調(diào)度,，用戶如需對硫酸進行檢驗,、過磅后再卸酸，應(yīng)予配合,。卸酸完畢,，必須要求對方在回執(zhí)上蓋x(或簽字)認可。

(4)乙方必須將當(dāng)日運輸情況向甲方報告,，至遲不超過第____日,。所有開支票據(jù)(路橋費、停車,、過磅、小額購物等)都必須保存?zhèn)洳椤?/p>

(5)乙方必須遵守國家的《道路交通法》和其他有關(guān)法規(guī),，保證行車安全，杜絕交通違規(guī)和事故,。

(6)乙方必須愛惜車輛，文明駕駛,。未經(jīng)甲方同意，不得將車交給其他人駕駛,。在車輛大修,、年檢其間，必須參與監(jiān)督檢查,。

(7)甲方負責(zé)辦理易制毒化學(xué)品運輸備案證明，乙方必須隨車攜帶,，并妥善保管,。

(二)費用收支

(1)甲方負責(zé)收取本車所有運輸收入,，如由乙方代收運費，應(yīng)于收取后____日內(nèi)繳付甲方,。

(2)甲方負責(zé)本車的一切規(guī)費、保險,、維修,、保養(yǎng),、停放等的費用支出。

(3)乙方在車輛進行修理,、更換部件、加油等項目時,，必須預(yù)先告知甲方，同意后乙方才能實施,。

(三)報酬待遇

(1)乙方工資為1500元月,，日歷日即工作日,。如該月未發(fā)生安全事故，發(fā)給安全獎500元,，如當(dāng)月運輸收入超過28000元，則按超過部分金額的10%發(fā)給超產(chǎn)獎,。

(2)如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的，視情況給予一定額度報銷,。

(3)乙方如有特殊情況不能上班,，需提前一天向甲方請假，并協(xié)助甲方找到替班司機,。替班司機的報酬(50元天)由甲乙雙方各支付一半。如請假當(dāng)天無運輸業(yè)務(wù),，不影響乙方工資。

(四)事故

(1)乙方在送酸途中如發(fā)生交通事故,，應(yīng)立即向甲方通報，并協(xié)同押運員報警,。

(2)乙方如在行使中因違章罰款,，所罰費用分三種情況：超載,、車輛證照不齊等罰款，由甲方支付;超速,、錯道等罰款，甲乙雙方各付一半;闖紅燈,，逆行，違章調(diào)頭等罰款,，由乙方自行支付。

(3)若發(fā)生交通事故造成經(jīng)濟損失,，甲乙雙方協(xié)商處理,。

(五)其他本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效,，有效期自________年____月至________年____月。本協(xié)議一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,。甲方代表：(簽字)： 乙方(簽字)：年____月____日

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