光陰的迅速,，一眨眼就過去了,，成績已屬于過去,，新一輪的工作即將來臨,，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧,。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇一

我個性比較開朗,，辦事認真，信奉明明白白做人,，實實在在做事的原則,。無論在任何時候、做任何事,，我都會認認真真地對待,。我還是個善于學習，敢于挑戰(zhàn)困難的人,。來到這里的第一天,，我的上司張主任就給我上了很重要的一課，她說人一定要在社會中找到自己的位置,，這樣人生才有價值,。我一定牢記這句話，在xx集團實現自己的人生夢想,。

辦公室文秘一職,，對我而言是一次機會，它能夠充分展現自己的理想和抱負,。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會,。我將把這份感激之情化為工作的熱情，扎實苦干,，一絲不茍地完成領導交給我的任務,。

首先,，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,，因此文秘工作一定要做到以下幾點：

1,、服從，一切工作要聽從領導的吩咐和安排,。

2,、領會，要完全理解,、遵照領導的意圖辦事,。

3、執(zhí)行,，要堅決地落實貫徹領導意志,，強化執(zhí)行力。

但是服從并不是被動,，很多工作可以提前預測,、積極主動地開展，及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),，及時向領導反饋各方面的信息,，注重調查分析，為領導提供決策參考,；同時,，辦公室工作還要講策略，講工作藝術,，認真,、科學地搞好領導與領導、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協調工作,，不能扯皮、推委,、出現工作空檔,。

其次，辦公室文秘工作相當于集團的小管家,，辦公室日常的物品采購,、發(fā)放；各子公司常用物品的登記,、備案等都由辦公室完成,，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。

1、在日常事物工作中,，我將做到以下幾點：

（1）協助辦公室主任做好了各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,。

（2）做好了各類信件的收發(fā)工作。

（3）做好低值易耗品的分類整理,、出入庫,、各類帳務的報銷工作。

（4）協助辦公室主任做好公章的管理工作,。公章使用做好詳細登記,，嚴格執(zhí)行集團公章管理規(guī)定，不濫用公章,。

（5）做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領用登記，按需所發(fā),，做到不浪費,，按時清點，以便能及時補充辦公用品,，滿足大家工作的需要,。

（6）做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作，

（7）協助辦公室主任做好節(jié)假日的排班,、值班等工作，確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作,。

（8）認真,、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作,。

在日常事物工作中,，我一定遵循精、細,、準的原則,，精心準備，精細安排,，細致工作,，干標準活，站標準崗,，嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事,。

2、在行政工作中，我將做到以下幾點：

（1）做好領導服務：及時完成辦公室主任,、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作,。要成為領導的助力、助手,，急領導所急,，想領導所想，勤跑腿,，多匯報,，當好參謀助手。

（2）做好各部門服務：加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,，系統的,、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位,。

（3）做好員工服務：及時的將集團員工的信息向公司領導反饋,，做好員工與領導溝通的橋梁。

（4）協助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度,。

（5）做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔,，做好存檔保密工作；要及時,、準確,、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。

（6）做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿,，學習各種文字材料的寫作,，提高自身寫作功底。

3,、提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面,，我將做到以下三點：

（1）積極參加集團安排的基礎性管理培訓，提升自身的專業(yè)工作技能,。

（2）向領導和同事學習工作經驗和方法,，快速提升自身素質。

（3）通過個人自主的學習來提升知識層次,。

我深知：一個人的能力是有限的,，但是一個人的發(fā)展機會是無限的。現在是知識經濟的時代,，如果我們不能很快地提升自已的個人能力,，提高自已的業(yè)務水平，那么我們就這個社會淘汰,。當然要提升自己,，首先要一個良好的平臺,，我認為xx集團就是我最好的平臺，我一定會把握這次機會,，使業(yè)務水平和自身修養(yǎng)同步提高,，實現自我的最高價值。

4,、其他工作

（1）協助人力資源部做好各項工作,。

（2）協助財務部、物業(yè)部,、項目部做好相應工作,。

（3）協助各子公司做好各項工作。

（4）及時,、認真,、準確的完成其它臨時性工作。

辦公室文秘這個工作崗位是瑣碎,、繁雜的,。我將根據實際情況進行合理分工、合理安排,，認真落實崗位責任制,，確保工作井然有條；還要創(chuàng)造性地工作,，不斷探索工作的新思路,、新辦法和新經驗；同時增強工作創(chuàng)造性的同時,，我一定注意辦事到位而不越位,，提供服務而不干涉決策，真正成為領導的參謀助手,，成為上,、下溝通的橋梁。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇二

屈指算來,，進公司已將近四個月時間,，通過這段時間對公司情況的逐步熟悉,，領導,、同事的關心和幫助以及自己的努力，現在已基本上融入到公司的氛圍中,，同時對公司組織架構,、運作模式等各方面都有了一個初步的了解。 在過去的工作中,，有很多收獲,，同時也從出現的種種問題中發(fā)現了自己的不足之處,。在今后的工作中，我將以踏實的工作態(tài)度,，對過去的錯誤加以改正并從中吸取經驗教訓,，積極適應辦公室工作特點。加強學習,，嚴格要求自己,。新年伊始我將對我今后的工作做以下初步的計劃：

1、做好各類公文的登記,、上報,、下發(fā)等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,。

2,、做好了各類信件的收發(fā)工作。

3,、做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領用登記，按需所發(fā),，做到不浪費,，按時清點，以便能及時補充辦公用品,，滿足大家工作的需要,。

4、認真,、按時,、高效率地做好領導交辦的其它工作。

在日常事物工作中,，我一定遵循精,、細、準的原則,，精心準備,，精細安排，細致工作,，嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事,。

5、做好領導服務：及時完成領導交辦的各項的工作,。要成為領導的助力,、助手，急領導所急,，想領導所想,，勤跑腿,，多匯報，當好參謀助手,。

6,、做好各部門服務：加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通，系統的,、快速的傳遞信息,，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

7,、做好員工服務：及時的將公司員工的信息向公司領導反饋,，做好員工與領導溝通的橋梁。

8,、做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔,，做好存檔保密工作；要及時,、準確,、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。

9,、做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿,，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底,。

一個企業(yè)的做大做強與員工的努力與支持密不可分,，企業(yè)員工沒有基本的保險，員工感覺沒有保障,，會造成老員工的離職,，不能留住人才，而企業(yè)距離市區(qū)太遠,，如果配備班車方便職工上下班就更能體現企業(yè)的人性化,，給職工家的感覺。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇三

進公司時已由我的上級行政主管和人力專員給我介紹公司相關工作和我的本職位工作,，五天工作下來,，能按時完成上級交代工作，雖然不很熟練,，經過和領導,、員工的交流，也在網上也有查閱一些前臺文員的工作,，根據公司的實際情況,，據此也有了我下一年度的工作構想和計劃,。

加強規(guī)范自身的儀表,、著裝,，盡量是職業(yè)裝，重點是端莊大方,。

電話接聽和轉接,，收發(fā)傳真、信件和報刊

1,、 做到迅速辨別來者者地目的,，問清對方姓名，再給領導,、同事傳達簡潔準確信息,，做好記錄，不遺漏,、延誤 ,。

2、 及時將收到的郵件送到主人手中,。

1,、 基本咨詢和引見，端茶送水,，保持良好的禮節(jié)禮貌并通報相關接見人員,。

2、 及時打掃會客后的垃圾,。

1,、 盡量提前二十分鐘到公司打掃好前臺辦公區(qū)域。

2,、 咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,，并保持整潔干凈。

3,、 制定合理,、科學的衛(wèi)生輪值安排表，并督促同事們完成,。

4,、 定期抽空讓各部門用業(yè)余時間大掃除。

1. 必須定期安排檢查庫存,， 以便能及時補充辦公用品,。

2. 做好物品領用，購進的登記,。

3. 做好低值易耗品的分類整理工作,。

4. 管理維修打印機、傳真機,、復印機等辦公器材,。

5. 做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作,。

打印、復印文件和管理各種表格文件

1. 文檔要格式規(guī)范,，打印復印要盡量節(jié)約成本,。

2. 做好了各類公文的登記、上報,、下發(fā)等工作,。

3. 把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。

根據上級意思,，發(fā)布通知和公告,，并督促大家執(zhí)行，完成,。

1. 對于出差人員的出入時間事件地點的登記,。

2. 力所能及的主動承接外出人員的工作。

3.接受行政主管工作安排并協助人事文員的工作,。

4完成各種臨時的指派工作,，讓工作有條不紊的進行。

1.將事件按照標準,、重輕急緩程度,，排先后順序，并及時與與會者溝通時間安排,。

2.保管各種手續(xù),、手冊

3.做好專門的存檔記錄

4.更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系方式

5.及時的變更通訊資料，加強聯系

6.溫馨的,，人性化的：留意同事的生日,，及時送上生日祝福。

1. 協助上級做好節(jié)假日的排班,、值班等工作,，確保節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作。

2. 認真,、按時,、高效率地做好領導交辦的其它工作。

3. 積極調動人員的參與

1. 做好各部門服務,，加強與各部門之間人員的聯絡與溝通,，系統的、快速的傳遞信息,，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位,。

2. 做好員工服務，及時的將公司員工的信息向公司領導反饋，做好員工與領導溝通的橋梁,。

3. 協助公司上級領導完善公司各項規(guī)章制度,，不懂就虛心問，合理的提出想法,。

1. 留心檢查洗手間，櫥柜,，電器等損耗,，及時聯系物業(yè)維修，督促檢查飲水情況,。

2. 就算不是本職工作,，如果有時間主動請求給領導、同事幫忙,。

3. 主動負責承接領導,、同事不在而發(fā)生的一些簡單的日常工作。

1. 積極工作,，盡可能每天超額完成一件任務,。

2. 每天下班寫好日報，每周五交周報,，積極的提出意見和看法,。

3. 下班后要做好第二天的工作預備以及計劃，有計劃有著重點的工作,。

4. 嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事,。

5. 工作之余，提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面,，積極參加公司安排的基礎性管理培訓,，提升自身的專業(yè)工作技能；多閱讀相關管理的書刊,，多學習一些簡單水電器的維修,，向領導和同事學習工作經驗和方法，快速提升自身素質,，更好的服務于同事們的工作,。

6. 加強和同事們的溝通協作。

盡管前臺文員的工作是繁雜的小事多,，但是任何事情都有個累積,，小事顧全了才能做大事，沉淀到了個度,，就是質的飛躍,。將根據實際情況進行合理分工、合理安排，認真落實崗位責任制,，確保工作井然有序,；還要創(chuàng)造性地工作，不斷探索工作的新思路,、新辦法和新經驗,；增強工作創(chuàng)造性的同時，禮貌,、誠實待人,，放下面子，才能掙回“面子”,。這是我的大概計劃,，許多都是文字性的說教，計劃是靜態(tài)的,，我會用我的行動證明我每天的進步,。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇四

回顧這年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,，嚴格要求自己,，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作,。通過一年來的學習與工作,，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變,，現將一年來的工作情況總結如下：

辦公室對我來說是一個全新的工作領域,。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到,，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,，是承上啟下、溝通內外,、協調左右,、聯系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒,，在文件起草、提供調研資料,、數量都要為決策提供一些有益的資料,，數據。有文書處理,、檔案管理,、文件批轉,、會議安排、迎來送往及用車管理等,。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務，力求周全,、準確,、適度，避免疏漏和差錯,，至今基本做到了事事有著落,。

1,、理順關系,，辦理公司有關證件。我們公司成立伊始,，各項工作幾乎都是從頭開始,，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在某某部門工作多年,，部門熟,、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件,。通過多方努力,，我只用了月余時間，辦好了某某證書,、項目立項手續(xù)某某某某產權證產等,。充分發(fā)揮綜合部門的協調作用。

2,、及時了解某某某某情況,，為領導決策提供依據。作為某某某某企業(yè),，土地交付是重中之重,。由于某某的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯，為了早日取得土地,，公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一，利用一切有利資源,，采取有效措施,，到某某、某某拆遷辦等單位，積極和有關人員交流,、溝通,，及時將所了解的拆遷信息、工作進度,、問題反饋到總經理室,，公司領導在最短時間內掌握了某某某某某某及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作,。

3,、積極響應公司號召，深入開展市場調研工作,。根據公司(0號辦公會議精神要求,，我針對目前某某房地產的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求,、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查,。先后到土地、建設,、房管部門詳細了解近年房地產開發(fā)各項數據指標,，走訪了一些商業(yè)部門如某某，某某又到某某花園,、某某花園,、某某小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主,、住宅為輔,、凸現區(qū)位、統籌兼顧開發(fā)個人設想,。

4,、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,，負責辦公會議的記錄,、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施,。認真做好公司有關文件的收發(fā),、登記、分遞,、文印和督辦工作;公司所有的文件,、審批表、協議書整理歸檔入冊,，做好資料歸檔工作,。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議,、文件,、批示精神。

5,、落實公司人事,、勞資管理工作。組織落實公司的勞動,、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,，按照有關規(guī)定,，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,、醫(yī)療保險)的各項手續(xù),。體現公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂;

6,、切實抓好公司的福利,、企業(yè)管理的日常工作,。按照預算審批制度,，組織落實公司辦公設施、宿舍用品,、勞保福利等商品的采購,、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后,，在月份按照審批權限完成了購置辦公用品,、通訊、復印機,、電腦等設備的配置工作,。切實做好公司通訊費、招待費,、水電費,、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準;

7,、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作,。董事會在某某某某召開期間，認真做好會場布置,、食宿安排工作,。落實好各種會議的會前準備,、會議資料等工作。

由于感到自己身上的擔子很重,，而自己的學識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心,，總在學習,，向書本學習、向周圍的領導學習,，向同事學習,，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習,、不斷積累,，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,，在組織管理能力,、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,，經過半年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作,，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質,，爭取工作的主動性,，具備較強的專業(yè)心，責任心,，努力提高工作效率和工作質量,。

半年來，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作,，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足,，主要表現在：第一,，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細,，一些工作協調的不是十分到位;第三,，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求,。

在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務,、工作水平,，為公司經濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量,。我想我應努力做到：第一,，加強學習，拓寬知識面,。努力學習房產專業(yè)知識和相關法律常識,。加強對房地產發(fā)展脈絡、走向的了解,，加強周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,，要對公司的統籌規(guī)劃,、當前情況做到心中有數;第二，本著實事求是的原則,，做到上情下達,、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注重本部門的工作作風建設,，加強管理,，團結一致，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力,、服務水平,。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇五

經營壓力空前,，20xx年是分公司收入指標劇增,。市場競爭激烈的一年，同時,，也是分公司市場大發(fā)展,，支撐體系優(yōu)，企業(yè)形象強的一年,。面對新形勢,，分公司辦公室確定的工作指導思想是強化樞紐作用,，前移服務陣地，超前發(fā)揮承上啟下,、綜合協調,、顧問助手、督促檢查和服務保障作用,，進一步轉變工作作風,，改進工作方式，加大服務力度,，提高服務質量,，為整體工作的順利推進，發(fā)揮積極的職能作用,。

發(fā)揮6項功能,，具體的工作思路是化解4個矛盾。抓實6個細節(jié),，落實5項重點工作,。

其性質和其他部門的區(qū)別主要體現在服務性上：

一是大局和小局的矛盾。辦公室作為一個綜合部門,。辦公室主要是為領導,、機關、和基層服務,。首先是為領導和機關服務的這就要求辦公室把“一切服從大局,，一切服務大局”作為辦公室工作的動身點和落腳點，當部門工作與機關的整體工作,、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候,，自覺地做到小局服從大局、局部服從整體,。同時盡力做好小局工作,，因為小局工作是做好大局的基礎和前提。但要做好辦公室工作,。

二是主動和被動的矛盾,。辦公室工作的服務性職能決定了其工作的主動性。又必需發(fā)揮人員的主動性,，善于在主動中求主動,，變主動為主動。對一些常規(guī)性,、規(guī)律性,、階段性等確定性工作，不要消極等待,，要主動著手,，提前準備,。對領導臨時交辦的任務、應急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,，要有靈活的應變能力,，做到忙而不亂。同時要積極適應領導的工作思路,，想領導之所想,，謀領導之所謀，把問題想在前面,，把工作做在前頭,，主動做好超前服務。

政務工作主要有決策參謀,、調查研究,、政務信息、政務文電處置,、政務督促檢查,、機要檔案失密等工作。事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作,。

三是政務和事務的矛盾,。政務和事務是辦公室工作的兩個輪子。主要是行政后勤工作,，諸如接待應酬,、吃住行、平安衛(wèi)生等,。事務工作是搞好政務工作的先決條件,，不能把政務看成是大事，把事務看成是小事或可有可無的事,。更不能把政務看成是高層次的把事務看成是低層次的辦公室的工作事無巨細,，不能有半點疏忽和懈怠。

當參謀,，四是過”與“不及”矛盾,。為領導出主意。要把握“度”掌握分寸,。辦公室在領導決策中處于輔助和從屬地位，不能缺位,，也不能越位,。要想領導之所想，急領導之所急,，為領導決策提供盡可能多的背景資料,，但不能越俎代庖,。要積極諫言，但不能瞎摻和,。

突出“想得到多謀才能善斷,。辦公室作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶,。

一是發(fā)揮顧問功能,。要善于站在全局的高度，把注意力集中在那些牽動全局,、涉及久遠的大事上,，放在情況復雜、矛盾突出的熱點,、難點問題上,，既要了解面上的總體工作，又要了解近期的重點工作,，既要了解上級領導的工作意見和要求,，還要了解本單位的實際情況和干部員工的意見和建議。善于增強整體合力,，樹立團隊協作精神和服務理念,，善于對上加強聯系，對內加強管理,，對外搞好協調,，對下做好服務。要立足發(fā)展變化的新情況,，多動腦筋,、想辦法、出主意,，增強工作的主動性,、預見性、發(fā)明性,，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領導出謀劃策,、查漏補缺，充分調查摸底的基礎上,，提出可行建議和工作預案,，發(fā)揮顧問和助手作用，不時提高參與決策能力,。突出“管得寬”辦公室工作綜合全局,。

二是發(fā)揮協調功能。協調各方，承內聯外,，有自身的工作職責和工作規(guī)則,。辦公室既要全面了解各方面工作情況，為公司各項工作的順利開展發(fā)明條件,，又要協調各方,，處置好上下左右的關系，確保政令并且做到抓一件成一件,，疏通,。對于職責內的工作一定要抓緊抓好。件件有交代,，項項有落實,。對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作，辦公室就是不管部”要義不容辭承擔起來,，做到機關工作不留空檔,，保證各項工作的全面推進。突出“做得細”機關工作無小事,。

三是發(fā)揮辦事功能,。辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作一要細心,、細致,，二要從細小的事抓起。對任何一件經辦的工作,，都要嚴謹細致,，一絲不茍，來不得半點敷衍和虛假,。要時時刻刻,、事事處處，認真認真再認真,，細致細致再細致,，做到不讓領導布置的工作在手中延誤，不讓需要辦理的文電在手中積壓,，不讓到辦公室聯系工作的同志在這里受到冷落,，不讓分公司機關和辦公室的形象在這里受到影響。突出“碰得硬”機關工作涉及到事務方方面面,。

四是發(fā)揮管理功能,。有的還關系到員工的切身利益。原則問題上敢不敢逗硬是檢驗作風是否過硬的重要標志,。辦公室工作必需講原則,，嚴肅辦事紀律,。一是按政策辦事,。把政策作為辦公室的生命線,，決不允許在政策問題上講人情，走后門”二是依法辦事,。辦公室同志必需學法,、懂法、守法,，嚴格依照法律法規(guī)來開展工作,。三是按組織原則辦事。堅持民主集中制原則,，堅持一級對一級負責,。

突出“講程序”辦公室工作的順序性要求很強，特別是大量復雜的事務性工作中,，要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦,，分清主次、分清輕重緩急,、不怕麻煩,。一定要堅持逐級匯報的原則，五是發(fā)揮服務功能,。以明確責任,。要通過建立一套科學規(guī)范的工作制度、工作順序,、工作規(guī)則,，使每項工作都有章可循。

突出“抓得實”要據實情,、講實話,、干實事、創(chuàng)實效,，六是發(fā)揮督辦功能,。扎扎實實，不慕虛榮,，不圖虛名,。實事求是干工作，實事求是反映情況,，具備求真務實的精神,，包括聽取基層意見，向領導反映情況,，力求全面,、真實,。工作中，要一步一個腳印,，不作表面文章,。

一是抓好文書檔案管理。一方面注重提高分公司文書檔案管理水平,；另一方面針對目前分公司新建單位較多,，一是要管帶結合。文書檔案管理質量相對較弱的實際情況,，采取以下措施：一是要求各新建單位確定專人負責文書檔案工作并盡可能堅持相對穩(wěn)定,；二是積極開展人員整訓；三是實施靠近指導,，采取現場指導,，手把手協助有關單位提高文書檔案管理水平；四是開展文書檔案管理驗收制度,，獎優(yōu)罰劣,。

二是抓好制度建設。確定年年為辦公室的基礎建設年,，二是建改并舉,。各項制度建設方面，推出一批管理制度,。積極施行,、多方征求意見的基礎上，匯編成冊,，實現公司內部管理“有法可依”

三是要獎罰并重

繼續(xù)推行風險抵押制度,，抓好交通平安管理。建立健全分公司交通平安管理制度,。確保交通平安基本穩(wěn)定,。

抓好事務管理工作（印章管理、乘車證管理,、招待費使用,、電話費管理等等）強調按原則，四是要嚴格程序,。走程序,，防止出現漏洞。

抓好節(jié)支降耗工作,。對機關辦公用品的管理實施定額控制,，五是要定標明責。初步的想法是建立審批制度,；季度辦公用品限額等措施,。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇六

初到公司,，無論從業(yè)務能力，還是從思想上都存在許多的不足,，感覺上是每天疲于應付工作,。盡管如此，但是我在很多方面得到了公司領導,、部門領導的正確引導和幫助,，所以我在較短的時間內適應了新的工作,。

20xx年有新的氣象,，面對新的任務新的壓力，本人也應該以新的面貌,，更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),，在工作上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步,。因此我做出20xx年工作計劃來要求自己：

1,、服從，一切工作要聽從領導的吩咐和安排,。

2,、領會，要完全理解,、遵照領導的意圖辦事,。

3、執(zhí)行,，要堅決地落實貫徹領導意志,，強化執(zhí)行力。

4,、加強創(chuàng)新精神,。積極主動地發(fā)揮自身聰明才智，適應工作需要,。領導交辦的事情基本上都能完成,，加強主動性。認真鉆研,、開拓進取的精神,，工作上升到一定高度。

5,、工作扎實,，要與時俱進。作為青年人應有的朝氣,，學習新知識,、掌握新東西,。

服從工作并不是被動，很多工作可以提前預測,、積極主動地開展,，及時準確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時向領導反饋各方面的信息,，注重調查分析,，為領導提供決策參考;同時，辦公室工作還要講策略,，講工作藝術,，認真、科學地搞好領導與領導,、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協調工作，不能扯皮,、推委,、出現工作空檔。

其次,，辦公室文員工作相當于集團的小管家,，辦公室日常的物品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記,、備案等都由辦公室完成,，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇七

工作已經擠入4月份了,，我作為辦公室的文員,，在這到來4月份的工作，我需要重新制定個人的工作計劃,，以便于讓4月份我的工作得以順利開展,。以下是我工作計劃：

1、協助辦公室主管把關下發(fā),、上報文件的工作,，并把所有的文件用標簽標記好，然后在分別為其分類存放,。

2,、進出辦公室的人員都要登記好，把每個人的信息登記在電腦上,，并做好備份,，以防丟失。

3,、管理辦公室的物品,。登記要領用的用品,，按照需求發(fā)下去，清點辦公室里面的物品,，用了的和沒用的,，都弄清楚了，然后再把不需要的放回倉庫,，方便下次使用,，也是為了不浪費。

4,、辦公室內的設備要定期做檢查,，碰見出現故障的，就要及時維修維護,，重要的設備就要做好保養(yǎng)的工作,，免得后面問題大了無法解決。

5,、每天按時和按量，并高效率的.完成工作,。

1,、改正之前出現的缺點，把自己的優(yōu)勢發(fā)揮出來,，勤快的做事,，不要怕苦，積極的去幫助他人的工作,，把辦公室更好的建設好,。

2、要有進取心,，才能更好的為辦公室服務,。努力培養(yǎng)自己各種辦公工具的使用，熟悉的運用辦公的技巧,，幫助主管把各種表做好,。

3、端正自己的工作態(tài)度和學習態(tài)度,，買一些關于文員的書來看,，學習書中的精髓，致力做好文員一職,。也改變自己之前不對的思維方法,，要有辯證的思維，才能分辨工作中哪些是錯,、哪些是對,。

4,、做好主管的助手，盡力的把主管分配下來的工作落到實處,，以分擔主管的重擔,，為主管分心，同時把辦公室的環(huán)境搞好,，讓辦公室呈現人人相處極為和諧的環(huán)境,。

辦公室是一個集體，大家共用一個地方工作,，財務也是一起的,。所以辦公室的各項用度都必須要嚴格按照規(guī)定來，把所有的支出都做好記錄,，收入多少也要記錄好,，登記所有人申請的用度，嚴格把控錢財,。最后就是把收入和支出透明化,，讓大家互相監(jiān)督。

以上是我的4月份的計劃,，我會在這個月里努力的做好自己的職務的,，為辦公室效力，讓大家能夠有一個和諧的環(huán)境工作,，同時也是讓自己有一個機會去向大家去肯定我的機會,。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇八

辦公室的工作本身就非常的復雜，對于我們辦公室的文員來說,，每天的工作都差不多,，盡管自己的工作會讓自己感到或多或少的乏味和無聊，但是自己依舊每天都認真的投入到工作當中,，三月份的工作也已經快要結束,，緊接著而來的是自己四月份的工作，隨著時間滴答滴答的流逝,，我們的工作也在一點一點的發(fā)生變化,，所以不關我們處于一個什么樣的位置，也應該要將自己的工作計劃好,，才能有一個正確合理的方向和目標,，所以在這個月末的時候，特此對下個月的工作作出計劃,。

自己下個月的工作并不會發(fā)生特別大的變化,，但是因為自己這一個月的任務還沒有完成，所以在四月開始的時候，我要盡快的將自己上個月的工作收尾,，確保自己四月份的新的工作可以正常的開展,，在四月份來臨的時候，我們公司將會舉行xx活動,，所以我作為文員,，對于公司的活動和所有的會議要及時的整理和歸納，但是這是一個非常嚴峻的工程,，我也會向上級領導提出建議,，希望公司可以委派公司其他的同事跟我一起完成這項活動，除了公司已經決定和準備的工作,，我也需要在平時的日常工作當中,，盡自己的全力去完成自己的工作，保證自己在工作的過程當中,，認真負責的完成,。在月底的時候，我也會對自己這一個月的工作作出總結,，找出自己在工作當中的錯誤和缺陷,，及時的改正和彌補，保證在下一階段的工作當中更加的順利和出色,。

除了自己在工作上面希望可以繼續(xù)完善和努力之外,，我在思想上，在四月份,，也希望自己的思想可以更上一個臺階，端正自己的工作態(tài)度,，處理和調節(jié)好自己的私人情緒,，能夠完全的做到工作和生活分離開，在工作的時間認真的工作,，確保工作的準確和嚴謹,，同時我也會學習公司其他同事的優(yōu)點和工作經驗，提高自己在工作上的素養(yǎng),，在上一個月自己的思想和態(tài)度上出現的問題,，在四月初的時候也會及時的調整過來，用一種全新的樣貌去開展自己的新一個月的工作,。

我知道自己三月份的工作做得還有很多需要完善的地方,，所以四月份我也會繼續(xù)的努力，更加的認真負責,，盡職盡責的用心工作,，為公司工作，以公司發(fā)展為己任,，堅信自己和公司在四月份的時候都可以取得不錯的成績,。

辦公室文員個人工作計劃 辦公室文員工作總結和計劃篇九

在公司工作了已經有三個年頭了,，雖然我還是一個公司最普通的文員，但是我已經完全的掌握了我的工作方向,。相信只要我再接再厲,，在接下來的一年中，我會做的更加的出色,！

新的一年是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力開始的一年。在這里工作已過3個年頭了,，在此,，我訂立了年度工作計劃，以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績,。

1）發(fā)揚吃苦耐勞精神,。面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質,，不怕吃苦,，主動找事干，做到眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤,，積極適應各種環(huán)境,，在繁重的工作中磨練意志，增長才干,。

2）發(fā)揚孜孜不倦的進取精神,。加強學習，勇于實踐,，博覽群書,，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種營養(yǎng)同時,，講究學習方法,，端正學習態(tài)度，提高學習效率,，努力培養(yǎng)自己具有扎實的工作基礎,、辯證的思維方法、正確的思想觀點,。力求把工作做得更好,，樹立本部門良好形象。

3）當好助手。對主管交待的工作努力完成并做好,，增強責任感,、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上,、落到實處,。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作,。和同事互幫互助,，共同維持和諧的工作環(huán)境。

4）熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作,。公司在不斷改革,，訂立了新的規(guī)定，特別在公司目前正在進行的7s推行工作中,，作為公司一名老職員,，必須以身作責，在遵守公司規(guī)定的同時全力配合,。

以上,，是我對年的工作計劃，可能還很不成熟,，希望領導指正,。火車跑的快還靠車頭帶,，我希望得到公司領導,、部門領導的正確引導和幫助。展望來年,，我會更加努力,、認真負責的去對待每一項工作。相信自己會完成新的任務,，能迎接新的挑戰(zhàn)。憑借我自己的不斷努力,，加上領導和同事的幫助,，我在新的一年工作就會更加的出色。