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項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇一

1.負責研發(fā)規(guī)劃與研發(fā)預算的制定與執(zhí)行;

2.與銷售、產品,、質量和運行部門合作，協調研發(fā)項目進度,、質量和成本，

對可能發(fā)生的風險實施有效的管理和控制;

3.項目執(zhí)行階段,，與供應商溝通質量和制造進度,，并參與研發(fā)產品新開發(fā)供應商的評估;

4.負責組織和項目有關的定期總結和匯報項目整體進度;

5.優(yōu)化項目管理系統流程,，建立研發(fā)項目管理制度;

6.公司安排的其他工作

1.工程或相關專業(yè)本科以上學歷，pmp優(yōu)先;

2.5-20xx年項目管理經驗;

3.有電氣工程師,、機械工程師、軟件工程,、產業(yè)化經驗者優(yōu)先;

4.物流系統經驗;

5.有獨立,、成功地從頭到尾負責項目的工作經驗;

6.熟悉工程理論和設計標準;

7.具有新產品測試技術知識,、預算控制于規(guī)劃能力;

8.具有邏輯思維/分析和解決問題的能力;

9.優(yōu)秀的英語表達和溝通能力;

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇二

職責：

1、根據公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標的需要和上級公司的政策,，組織物業(yè)項目全體工作人員開展日常管理和服務工作;

2,、負責督導項目管理,、環(huán)境清潔綠化、客戶服務,、住戶投訴、設施設備管理,、維修管理等工作,，確保公司整體服務質量的不斷提升,，滿足公司發(fā)展需要;

3、依據公司年度工作計劃,，審核所轄部門編制的年度工作計劃，跟蹤,、分析計劃執(zhí)行情況,，保證所本項目工作的有效運轉;

4,、組織、保證寫字樓各項安全管理,、環(huán)境清潔綠化,、客戶服務、設施設備管理制度的貫徹執(zhí)行,，協調,、監(jiān)督政策的執(zhí)行，保障公司利益;

5,、負責部門人員工作崗位、職責的合理安排和制定,，不斷提出合理化建議,，完善部門組織架構及人員崗位職責,，并負責對所管轄人員之工作績效進行公正合理的考評;

6、租戶和承包方保持良好關系以加強物業(yè)管理效能;

7,、負責組織部門內有關人員的業(yè)務培訓及職業(yè)安全教育,，不斷提高業(yè)務技術能力;

8,、協助監(jiān)督寫字樓日常的業(yè)務管理中的財務開支，減少浪費現象,，協助催繳物業(yè)管理費及跟進有關的法律活動。

任職資格：

1)大學?？萍耙陨蠈W歷,，物業(yè)管理及相關專業(yè),，28-45歲，身體健康,，形象氣質佳;

2)從事物業(yè)管理行業(yè)至少5年以上，同崗位工作經驗3年以上,，有甲級寫字樓物業(yè)管理工作經驗者優(yōu)先考慮;

3)具有良好的服務理念,，以及豐富的項目管理實戰(zhàn)經驗,，行事真誠,、細致、原則性和執(zhí)行力強;

4)交流溝通及協調能力強,，務實、積極,、正面,，敬業(yè)精神好;

6)具備國內及省內一線物業(yè)公司從業(yè)經驗者優(yōu)先,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇三

職責：

1、領導物管中心(處)貫徹落實各項管理制度與流程,，達成經營目標，保證管理體系的有效運行,，對管理和服務的質量負責;

2,、組織貫徹實施公司通用管理標準,、工作標準，組織編制,、批準本物管中心(處)的管理手冊、服務標準,、工作標準;

3,、結合物業(yè)特點,，提出業(yè)務發(fā)展建設與資源調配的建議;

4、接受公司領導與公司各職能部門的業(yè)務指導,，協調本中心(處)與公司、客戶及相關協作單位之間的關系;

5,、組織制定物管中心(處)工作計劃,，審批各部門的年度工作計劃;

6,、組織業(yè)主委員會及維護與客戶關系，對在管物業(yè)的服務工作進行抽查;

7,、負責處理本物管中心(處)的重大質量問題,、安全問題、突發(fā)事件/事故,，并組織實施糾正,、預防和改進活動,。

任職資格：

1、物業(yè)管理,、工程等相關專業(yè),，全日制本科及以上學歷;

2、熟悉物業(yè)行業(yè)及房地產行業(yè)政策法規(guī),，法律意識強,、良好的服務意識,、熱愛并認同物業(yè)行業(yè);

3、責任心強,、作風嚴謹、品德高尚,、良好的職業(yè)操手;

4,、具有兩年以上一級資質物業(yè)公司項目經理經驗;

5,、具有良好的組織管理、統籌協調,、溝通和決策能力、 良好的語言,、文字表達能力，理解力強,、良好的職業(yè)操守;

6,、熟悉辦公軟件系統,，擅于物業(yè)項目的運營管理及服務創(chuàng)新;

7,、熟悉前介相關工作流程,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇四

一、協助經理工作,，圍繞工程目標,，帶領員工努力完成各項施工任務,。

二、按分工要求,，在自己分管的區(qū)域內，領導組織調度安全有序施工生產,，保證質量、環(huán)境,、職業(yè)健康安全目標的順利實現,。

三,、按對口分工要求，安排施工計劃的編制,，檢查施工計劃的執(zhí)行情況，督促各項工作的落實,，充分調度個方面的積極性,。積極主動推動各項工作順利進行,。

四、配合經理嚴格按質量保證體系進行施工生產保質,、保量,、保安全,。

五,、保持質量管理體系進行持續(xù)有效的運行。

六,、根據生產任務，組織開展多種形式的勞動競賽,，采取新工藝、新辦法做好小改小革,，提出合理化建議,，以利于挖潛增效,。

七、做好本人分管工作的各項工作,，積極改善職工生活條件，提高職工健康水平,。

八、完成領導交辦的其它各項工作,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇五

一,、做好工程開工的準備工作,，初步審定圖紙、施工方案,，提出技術措施和現場施工方案。

二,、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表,。

三,、認真審核工程所需材料，并對進場材料的質量要嚴格把關,。

四、對施工現場監(jiān)督管理,，遇到重大質量,、安全問題時及時會同有關部門進行解決。

五,、向專業(yè)所管轄的班組下達施工任務書,、材料限額領料單和施工技術交底,。

六、督促施工材料,、設備按時進場，并處于合格狀態(tài),，確保工程順利進行,。

七,、負責對圖紙變更、增補工程進行現場簽證和記錄,。

八,、協助技術負責人進行圖紙會審及技術交底,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇六

職責：

1、整合工程管理和施工資源,，搭建操作平臺,，為總部,、片區(qū)提供全方位有效的服務。

2,、宏觀指導整合團隊,，建立高效的管理系統,，指定管理流程對工程項目進行有效控控制。

3,、根據工程項目的工期、質量、成本等目標對工程從開工到竣工的全過程進行組織,、管理,、控制,、確保目標實現。

4,、負責各片區(qū)工程項目開工到竣工全過程的管理服務和技術支持。

5,、對項目從開工到竣工全過程的整體運作進行有效的管理和決策,。

任職要求

1,、大專及以上學歷，相關專業(yè),，有相關經驗

2,、能吃苦耐勞,，善于溝通，有抗壓能力,，有責任心

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇七

1,、負責項目施工工程土建方面的技術支持與審核，編制土建施工計劃;

2,、負責對確定的項目結構施工圖進行審圖;配合設計單位與施工,、監(jiān)理單位進行圖紙會審;

3,、對項目施工過程中土建工程質量、進度實施有效控制;

4,、編制相關工程報告、進度對比表等;

5,、組織,、協調,、監(jiān)督項目工程施工各個環(huán)節(jié)中土建方面的工作，確保工程進度和質量;

6,、配合工程施工要求進行現場技術服務指導;

7,、監(jiān)督施工過程,、質量、原材料檢測,，基礎、中間結構和隱蔽工程驗收;做好關鍵工序的技術復核等工作,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇八

1,、負責與設計單位,、甲方等相關單位人員進行技術交流與溝通，并根據要求進行深化設計,、制作技術方案,。

2,、負責網絡綜合布線、安防工程（監(jiān)控,、周界防范、防盜報警,、,、廣播系統,、樓宇智控等弱電各子系統圖紙深化設計及繪制，現場實施的統籌管理和協調工作,。

3、編寫施工方案和施工計劃,，并組織,、協調,、管理以及跟蹤監(jiān)督項目計劃執(zhí)行過程,，保證項目的實施進度和質量，確保項目按時完成,。

4、施工工藝的全程監(jiān)督,、指導,，施工節(jié)點的控制,、溝通，施工過程中各項問題的'完善解決,，材料成本的控制等,。

5,、負責項目的竣工驗收和移交工作；組織相關技術文件的編制,、收集、整理工作,，及時編制施工技術總結等,。

6,、整體負責項目施工的質量、技術管理工作,；審核施工方案、圖紙,，參與深化設計；做好資料審核,、報驗；控制施工進度,，做好工作結算,。

7、負責組織審核設計文件,，及時解決施工過程中的各項問題，具備應變能力,。編制實施性施工組織設計,，指導,、檢查技術人員日常工作，負責向施工負責人進行技術交底,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇九

1,、按照相關施工標準,、圖紙要求和操作規(guī)范對室內裝修現場進行管理，確保施工質量及進度,；

2、隨時與客戶保持溝通,，及時處理工程管理中發(fā)生的問題,，組織調配相關施工人員,，不斷提高客戶滿意度，服務質量做到極致,；

3、負責現場現場文明施工,、安全施工的落實,；

4,、服從公司的管理模式進行施工管理；

5,、項目實施過程總結,，形成施工工藝,、技術規(guī)范,，促使施工標準化,。

6、制定體系內部標準應用指引,，促進內部體系的完善,；

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇十

1,、執(zhí)行會計法規(guī)、準則和成本核算制度的規(guī)定,，認真組織本物業(yè)部財務管理和會計核算工作,做到規(guī)范化、程序化,、科學化;

2,、組織擬定本物業(yè)管理制度,決定部門會計核算體系和建立,、健全會計核算辦法。負責部門財務系統和會計檔案的管理工作;

3,、組織擬定并審核物業(yè)部年(季)度財務預算,，在職權范圍內做好財務預算和成本費用計劃的分解,、考核、分析,、控制工作;

4,、定期分析部門的經濟活動和財務狀況,。定期以書面形式向公司報告物業(yè)部資產、損益,、債權債務等重要財務狀況,，及時匯報反饋財務會計信息;

5、負責匯總本部門記帳憑證,，按規(guī)定要求正確進行財務處理,，按期編制會計報表;

6、負責本單位物業(yè)管理費,、服務費用的計算,，確保能按時收繳各項物業(yè)應收費用,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇十一

1、基本職責就是：對接客戶軟件需求,，保障手機客戶軟件交付,。

2,、理解手機軟件需求，通過文檔或則其他輔助手段完整傳達客戶需求給工程師和測試,；

3,、過濾和識別偽需求,，優(yōu)化團隊工作量；

4,、量化并分配軟件需求任務給相應的人員。

5,、跟蹤軟件發(fā)布的進度,，協調項目組成員之間的合作,。

6、監(jiān)督項目進展各階段的軟件相關文檔,，并與測試即時溝通,，保證文檔的完整和規(guī)范,。

7、向上級匯報項目的進展情況,，需求變更等重要項目信息,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇十二

1,、協調并整合公司資源,，參與項目的立項、申報,、審批,、驗收等各環(huán)節(jié)工作,，并負責申報項目的報送跟蹤，直至項目完成,；

2、收集項目申報,、批復文件等相關數據,，并進行文字匯總,、編寫申報材料；

3,、查找、搜集公司各類產品的項目申報信息及相關部門的溝通與協調,；

4,、及時了解行業(yè)動態(tài)及政府政策，并搜集有價值的行業(yè)信息及政策信息,；

5、根據項目政策條件,，對公司項目提出建議。

6,、完成上級交給的其它事務性工作,。

項目經理崗位職責要求 項目經理崗位職責及工作重點內容篇十三

1、全面負責工程部的日常運行和管理工作,；

2、總結施工,、管理經驗，編制裝飾工程部年度計劃,，制定各崗位職責，制定各工程施工計劃,；

3、定期對員工進行專業(yè)技能等培訓,；

4,、負責協調與各部門的工作,。加強與各部門的溝通與合作，努力完成公司總體目標,；

5、監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況,，現場檢查裝飾工程中質量,、安全情況,，對存在的問題進行協調與解決。督促各裝飾工程的施工進度,，保證各裝飾工程保質保量竣工,；

6,、負責各裝飾工程有關合同的審核。