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最新期貨交易員年終工作總結(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-16 16:59:08
最新期貨交易員年終工作總結(十二篇)
時間:2023-02-16 16:59:08     小編:zdfb

總結不僅僅是總結成績,,更重要的是為了研究經驗,,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,,也可以找出工作失誤的教訓,。這些經驗教訓是非常寶貴的,,對工作有很好的借鑒與指導作用,,在今后工作中可以改進提高,,趨利避害,,避免失誤。什么樣的總結才是有效的呢,?以下是小編收集整理的工作總結書范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。

期貨交易員年終工作總結篇一

一,、英語能力

在校只知道考四、六級英語,,卻從沒想過英語學習的真正應用,,到了公司,才知道英語的重要性,。金融投資是個十分重視資訊和信息的專業(yè),,第一手資料都是以英文形式率先公布的,為搶得先機,,必須能夠看懂諸如摩根斯坦利等著名投資銀行的商業(yè)報告,,所以,以后的英語學習,,要主要著重于英語實際閱讀能力的提高,。在公司期間,我還有幸參與了一次外商見面洽談會,,在今后這個國際一體花的社會里,,我們與外商直接交流和貿易的機會必將大大增多,這就對我們的聽說能力提出了更高的要求,。

二,、專業(yè)知識

金融行業(yè)是個專業(yè)性較強的專業(yè),由于我們期權期貨這門課要到下個學期作為專業(yè)課學習,。故很多專業(yè)術語和操作包括整個行業(yè)對我而言都比較陌生,。使得自己花了不少時間在熟悉行業(yè)上,這直接影響了社會實踐的進程和效果,。這在以后的實踐中隨著專業(yè)課的逐漸開設,,我想會盡量避免這類問題的。同時需要我們更深更廣的了解所學專業(yè)知識?!懊妗币獜V,,“點”要專。

三,、學習能力

現(xiàn)在的社會日新月異,,新事物,新觀點層出不窮,,必須具備快速學習的能力,,并要以一種終身學習的心態(tài)來積極吸收新知識和新觀念,以開放的姿態(tài)面對未來的變革,。同時,,要注意理論學習和實踐能力的結合。要以理論指導實踐,,并在實踐中不斷檢驗和提高理論可信度,,深化認識。以后我們面對社會的選擇,,所學專業(yè)與從事的工作很可能不一致,。那時就應該調整心態(tài),找準個人定位,,及時充電,,更快更好地適應新工作發(fā)展的需要。

四,、適應能力

這不僅包括對于一項新工作的適應,,更包括對公司企業(yè)文化的一種認同和融合,,在一個月中,,我和公司的員工、同事等相處的都不錯,,大家也都比較照顧我這個新來的“子弟兵”,,在這一個月中,我對公司投資部各崗位特點,、能力需要有了初步的認識,,并能幫助公司翻譯一些資料以供決策層參考,短短一個月能為公司作出一些菲薄的貢獻,,還是一件值得高興的事!

總之,,這一個月的實踐鍛煉,是我們大學生接觸社會,,了解社會的第一步,,是我們尋找差距,進一步認識自我的良機,更是我們了解對口專業(yè)的有利契機,。這次實踐,,為我們今后踏入社會打下了良好的基礎。在此,,還是要感謝上海萬向投資有限公司所有成員(特別是老總,、投資部員工和集體宿舍的幾位同事)對我此行的大力幫助和熱心照顧,沒有大家的關心和幫助,,這次活動不會如此順利,。

期貨交易員年終工作總結篇二

今年7月8日,我走出旅校門,,變成社會人,,光榮的成為了太旅的一員。我非常高興,,這高興不僅源于我對導游這一職業(yè)的向往,,更有我對能在太旅扎根、收獲幸福的自豪,。細數(shù)工作以來的五個多月,,和領導、和同事,、和客人交流的每一個畫面都讓我深深感受到太旅大家庭的溫暖,,自己也在不斷的實踐過程中取得了工作上的突破和個人的成長,這些成績取得和領導的關心,、同事的幫助是密不可分的,,點滴細節(jié),匯成一張成績單,,下面請允許我做一一介紹:

一,、善于適應環(huán)境,做合格職業(yè)人

回顧20__年,,是極不平凡的一年,,也是充滿希望、迎接挑戰(zhàn)的一年,。今年1月16日,,吳中太湖旅游區(qū)正式榮膺“國家5a級旅游景區(qū)”,6月22日,,蘇州太湖游客中心正式投入運營,。作為太旅的第一代導游員,我更有責任,、更有義務為“全面走進太湖時代”,、迎接“吳中明天更美好”而奉獻青春,。

來到太旅,來到導游部,。我就秉持“干一行,,愛一行”的原則努力適應新環(huán)境、新變化,,堅決服從領導安排,,和同事間建立友誼,通過實地踩點學習景點知識,,并在實踐帶團中不斷摸索如何提高服務水平,。在這里,作為90后的我,,正以嶄新的面貌,,謙遜的姿態(tài),迎接八方來賓,,服務地方旅游業(yè),。

二、敢于迎接挑戰(zhàn),,爭做政務導游員

自7月工作以來,,我?guī)F21個,(擔當全陪導游2次,,地陪導游19次)

計24個工作日,。其中政府類接待團3個,旅行社老總踩線團6個,。熱情的介紹,,周到的服務讓游客印象深刻。

游客中心接待方面,,43批次客人中,,包括俞書記、金區(qū)長在內的政府類接待14次,,兄弟單位以及旅行社老總參觀團9次,。我不斷推陳出新,,整理完善游客中心講解詞,,以“接的不同人,說不同的話”為標準,,漸而講解得到了領導的悉心指導與高度肯定,。

三、勇于擔責扛擔,,配合組長工作

8月份,,我參加的景區(qū)公司組織的競聘,。雖然意料之中的落選,然而領導的肯定讓我更添足了動力,,鼓足了干勁,。我配合部門組長工作,盡力分擔部門工作,。而后,,同城網服務臺交由我負責,主動聯(lián)系,,積極工作,,得到了雙方領導的高度好評。今年10月,,太湖綠v站在我們游客中心正式運行,。作為吳中區(qū)團代表,我有幸成為了這里的一名青年志愿者,,并負責起上下溝通,、內外聯(lián)絡和日常性工作。愛心義賣,、旅游咨詢,、景點宣傳,都收到了一定成效,。今年12月,,太湖綠v站被團區(qū)委授予“優(yōu)秀志愿者組織”,本人也被授予“吳中區(qū)生態(tài)環(huán)保志愿者之星”稱號,,還被團區(qū)委推薦為“蘇州市優(yōu)秀青年志愿者”榮譽候選人,。

四、樂于參加活動,,提升綜合素養(yǎng)

我樂于參加各類活動和比賽,,我認為這不僅能豐富自己的閱歷,也能提高個人的素養(yǎng),。自工作以來,,我先后參加了區(qū)志愿者培訓、集團diy講師培訓以及集團勤廉書畫展等活動,,開拓了視野,,陶冶了情操。同時積極參加公司組織的各類比賽,,如景區(qū)公司導游員大賽,,景區(qū)公司主持人大賽等,均榮獲“第一名”的好成績,。在剛剛結束的吳中區(qū)講解員大賽上,,我一舉奪得“金獎”,,為公司贏得了榮譽。

五,、勤于學習思考,,不斷夯實基礎

我極富求知欲,因為這不僅是個人所求,,更是業(yè)務需要,。不充電的導游絕非好導游,不熱愛學習的導游也無法更優(yōu)秀,。因此,,我通過利用業(yè)余時間讀書解疑,活學活用,,并實地考察,,虛心學習,以提高自身素養(yǎng)和知識儲備量,,以此為游客提供文化講解,,做出文化大餐。

當然學是無止境的,,服務亦如此,。前些日,我與單位正式簽訂了合同,,我非常欣喜,,非常感動。但冷靜之余,,也有種.種反思,。反思自己在講解過程中是否因地制宜,因人而異?與優(yōu)秀導游間的差距在哪里?反思自己在服務中還需完善那些方面?明年是否能做到讓所有的客人高興,、滿意?確實,,個人有待提高的太多太多,無論知識儲備,、個人素養(yǎng)還是服務技能,。我愿努力奮斗,不懈怠,,不動搖,,與太旅共同發(fā)展,再創(chuàng)佳績!

期貨交易員年終工作總結篇三

根據《中共xx縣委辦公室,、xx縣人民政府辦公室關于報送20xx年工作總結和20xx年工作打算的通知》(開江委〔20xx〕176號)要求,,現(xiàn)將縣人社局20xx年工作總結暨20xx年工作打算報告如下。

今年以來,,我局在縣委,、縣政府的堅強領導和市人社局的科學指導下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,,始終堅持“民生為本,,人才優(yōu)先”工作主線,大力開展“雙年三創(chuàng)”實踐活動,,繼續(xù)擴大和穩(wěn)定就業(yè),,不斷完善社會保障體系建設,積極推進人事制度改革,,努力構建和諧勞動關系,,有力地促進了人力資源社會保障事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

(一)以拓寬就業(yè)渠道為手段,,就業(yè)形勢日趨穩(wěn)定

始終把就業(yè)再就業(yè)這項民生工程放在首位,,深入實施更加積極的就業(yè)政策,就業(yè)形勢基本穩(wěn)定,。20xx年,,實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)3813人,失業(yè)人員再就業(yè)934人,其中,,就業(yè)困難對象再就業(yè)282人,,分別完成目標任務的 112.15%、133.43%,、112.80%;城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)同比增長14.75%,。為富士康成都項目部成功招募1858人,全面完成目標任務,。 “零就業(yè)”家庭實現(xiàn)了動態(tài)清零,,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.98%以內,全面完成市上4.1%的目標任務,。

1.落實就業(yè)政策推動就業(yè),。認真落實小額擔保貸款和特困城鄉(xiāng)失業(yè)人員救助等各項就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,為132名城鄉(xiāng)失業(yè)人員和創(chuàng)業(yè)人員辦理小額擔保貸款660萬元,,完成目標任務的120%,,救助特困城鄉(xiāng)失業(yè)人員7人,發(fā)放救助金3500元,。

2.搭建就業(yè)平臺推動就業(yè),。積極開展春風行動、民營企業(yè)招聘周,、大學畢業(yè)生就業(yè)服務援助月,、就業(yè)困難群體援助月等活動,舉辦大型現(xiàn)場招聘會4場,,發(fā)放宣傳資料10萬余份,,開發(fā)企業(yè)就業(yè)崗位20__個,,社區(qū)就業(yè)崗位506個,公益性就業(yè)崗位153個,。

3.依托就業(yè)培訓推動就業(yè),。積極健全培訓體系,,加大培訓設施設備,、師資力量的投入,大力開展創(chuàng)業(yè),、農村勞動力技能等培訓工作,,農村勞動力技能培訓 1958人,,農民工在崗培訓1856人,品牌培訓100人,,分別完成目標任務的130.53%,、123.73%、100%;創(chuàng)業(yè)培訓348人,,完成目標任務的217.50%,,培訓合格率達90%以上,創(chuàng)業(yè)成功率達55%以上,。加大勞務開發(fā),,完成勞務輸轉18萬人,實現(xiàn)勞務收入14億元,。

4.力促高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)推動就業(yè),。積極宣傳創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,加強實習基地建設,,為高校畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)機會和就業(yè)實踐,,促進高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)13人,引導高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習40人,,全面完成市上下達的目標任務,。

(二)以完善社保體系為目標,社保覆蓋面不斷擴大

深入貫徹落實各項社保政策,,逐步提高社會保險覆蓋率,,不斷提高社會保障水平,進一步完善統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保障體系,。20xx年,,城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險參保人數(shù) 52859人,完成目標任務的112.07%;城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保人數(shù)225000人,,完成目標任務的160.71%,,其中,60周歲以上享受待遇 69700人,新增參保繳費43200人;醫(yī)療保險參保人數(shù)71129人,,完成目標任務的101.53%;失業(yè)保險參保人數(shù)11515人,,全面完成目標任務;工傷保險參保人數(shù)9186人,同比增加2236人,,完成目標任務的133.13%;生育保險參保人數(shù)7172人,,同比增加995人,,完成目標任務的 117.57%,。

1.養(yǎng)老保險工作。解決失地農民參保遺留問題,,集中辦理了達萬高速公路,、達萬鐵路、萬年廟收費站,、寶城電站,、110變電站、垃圾處理廠,、工業(yè)園區(qū),、政務中心等新老被征地農民參加社會養(yǎng)老保險10664人,其中,,在職人員4838人,,領取養(yǎng)老金待遇5826人。為提高企業(yè)化管理事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險待遇,,將其養(yǎng)老保險關系統(tǒng)一轉移到縣社保局管理的企業(yè)職工養(yǎng)老保險,,共轉移1249人(其中退休人員611人),養(yǎng)老金待遇人均增加 814元,。全力開展關閉破產企業(yè)養(yǎng)老保險欠費核銷工作,,首批三家核銷企業(yè)財務資料已基本完成。

2.醫(yī)療保險工作,。從“兩定”機構服務質量著手,,做好所管轄的21家定點醫(yī)療機構、51家定點醫(yī)療藥店的服務管理和指導工作,,健全完善醫(yī)療保險政策宣傳機制,,擴大醫(yī)療保險影響。健全日常就醫(yī)管理,,加強醫(yī)療審核,、稽查力度,定期深入定點醫(yī)療機構,、藥店核查,。

3.城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險試點工作。堅持人人享有基本養(yǎng)老保障工作目標,采取多種方式宣傳參保政策,,增強城鄉(xiāng)居民參保意識,,進一步擴大城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險覆蓋面。20xx年,,新增參保人數(shù)9886人,,超額完成目標任務。

(三)以公共服務管理為抓手,,單位活力得到激發(fā)

1.加強公務員隊伍管理,。完成20xx年公開招錄的21名公務員(參照管理工作人員)錄用工作,完成20xx年下半年公招公務員計劃招錄10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法助理員的資格初審工作,。承辦縣政府任命的領導職務89人,,免職38人;領導職務試用期滿考核合格正式任職的10人;提交縣人大會任免議案中任職33人、免職5人,。對部分行政機關和參照管理事業(yè)單位中層干部進行職務任免,,任職10人,免職7人,。對國資辦,、普查中心14名參照公務員法管理工作人員進行了登記;完成了56名成建制劃轉為行政公務員的登記上報工作。

2.抓好事業(yè)單位人事管理,。始終堅持公開,、公平、公正,、擇優(yōu)的原則,,面向全國招聘事業(yè)單位工作人員。20xx年,,公開招聘中小學教師118人,,其中,對專業(yè)對口的研究生直接考核聘用1人,。完成城普緊缺科目教師選調工作,,在全縣范圍內選調在編在崗教師30人。完成“三支一扶”人員服務期滿考核聘用16人,。擬招聘衛(wèi)生事業(yè)單位和其他事業(yè)單位工作人員119人,,目前正在編制招聘方案,明年1月底前完成招聘工作,。辦理事業(yè)單位人員調動15人,,借調5人,辭聘,、解聘3人,。新接收學生報到1154人,累計接收學生報到4996 人,學生檔案 4296個,,推薦到縣內民營企業(yè)就業(yè) 17 人,。

3.加強專業(yè)技術人才隊伍建設。全面啟動事業(yè)單位崗位設置管理工作,,對全縣 4000余名事業(yè)單位工作人員進行崗位級別聘任,。對288名新評定職稱人員進行了資格認定,其中高級74人,、中級15人,、初級199人,轉評職稱23人,。審核上報高級,、中級職稱評審資料146份,。

4.有序開展工資福利工作,。完成事業(yè)單位崗位設置后崗位工資變動工作和對公共衛(wèi)生、義務教育,、其他事業(yè)單位獎勵性績效工資的審批工作,。294名機關公務員(參照管理)正常晉升級別工資,月增資總額9408元,。1967名機關(參照管理)單位工作人員按年度考核結果晉升級別(崗位)工資檔次,,月增資總額83900元。6201名事業(yè)單位工作人員正常晉升薪級工資,,月增資總額158072元,。辦理正常退休 157人、提前退休111人,。辦理死亡職工撫恤金,、喪葬費82人,遺屬生活困難補助79人,,落實工齡19人,。

5.提高行政審批效率。按照兩集中兩到位要求,,行政審批事項納入政務中心人社窗口統(tǒng)一辦理,,受理、辦結審批事項376件,,其中,,企業(yè)職工正常退休審批225件,企業(yè)職工特殊工種退休 118件,,企業(yè)職工工齡認定33件;對審查不符合條件的15件作出退檔處理,,并一次性告知其所需要提交的資料和退檔的原因,群眾滿意率達100%。

6.規(guī)范職工檔案管理,。妥善保管干部職工個人檔案12883份,,其中在職人員檔案9723份,退休人員檔案3160份;接待查閱檔案740人次,,借閱檔案47人次,,傳遞檔案62人次。

(四)以健全維權機制為重點,,勞動關系穩(wěn)定和諧

牢固樹立以人為本的理念,,建立監(jiān)察、仲裁,、工傷“三位一體”的運行機制,,暢通投訴、舉報,、仲裁,、工傷的維權渠道,大力開展針對性的維權活動,,提供全方位維權服務,,切實發(fā)揮勞動行政工作“穩(wěn)定器”的作用。

1.加強法律法規(guī)宣傳教育,。加大對《勞動法》,、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律法規(guī)的宣傳力度,,進一步提高用人單位和勞動者的守法意識,。在縣電視臺制作政策法規(guī)宣傳專欄4期,開展普法宣傳活動3次,,印發(fā)宣傳手冊,、宣傳單5000余份。

2.加大爭議仲裁維權力度,。簡化程序,,壓縮時限,對投訴案件當場受理,,及時調解裁決,,切實維護投訴者的合法權益。全年共受理勞動爭議案件43件,,結案處理43件,,結案率100%,其中調解35件,,仲裁8件,。接待上訪群眾400余人次,,信訪件83件,回復83件,,回復率100%,。受理工傷認定申請136人次,作出工傷認定133人次,,不予認定為工傷的3人次,。在不予認定工傷中,1人申請行政復議,,1人提起行政訴訟,,1人提出上訴,均維持了我局作出不予認定工傷的決定;受理勞動能力鑒定或傷殘等級鑒定申請86人次,,全部作出鑒定結論,。

3.強化勞動保障執(zhí)法監(jiān)察。通過專項監(jiān)察,、日常巡查和舉報專查,,著力打擊和糾正非法用工行為,營造良好用工環(huán)境,。主動監(jiān)察用人單位503戶,,涉及勞動者5947人,補簽勞動合同813人,,審查用人單位建立的規(guī)章制度347件,糾正用人單位違法規(guī)章制度54件,。受群眾舉報投訴案件33件,,結案33件,投訴舉報結案率100%,。追發(fā)勞動者工資及待遇82.5萬元,,涉及勞動者172人,其中,,農民工工資76.4萬元,,涉及農民工157人。督促73戶用人單位按時繳納社會保險費90.2萬元,,涉及勞動者360人;督促35 戶用人單位進行社保登記,,涉及勞動者271人。責令改正58家違法用工單位,,查處使用童工案件2件,,行政處罰案件2件。

4.積極開展企業(yè)誠信評價活動,。在全縣范圍內開展企業(yè)信用評級活動,,建立企業(yè)誠信檔案,,探索實施失信違諾懲戒機制,引導企業(yè)誠信合法經營,。深入企業(yè)宣傳政策法規(guī)200余次,,下發(fā)誠信評價活動宣傳資料5000余份;全縣中小型企業(yè)勞動用工23000余人,勞動合同簽訂率達99.13%,,集體合同簽訂率達94%,。

(五)以基層組織建設年活動為載體,自身建設逐步加強

1.加強機關效能建設,。以“雙年三創(chuàng)”實踐活動為抓手,,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,進一步優(yōu)化工作流程,,壓縮辦事時限,,積極營造“一日事一日畢”的服務環(huán)境。實施黨務政務公開,,修改完善首問負責,、限時辦結、責任追究等制度,,積極開展創(chuàng)建“優(yōu)質服務窗口”,、“崗位先鋒”等競賽活動,加強干部隊伍建設和機關效能建設,,轉變工作作風,,提升服務水平,得到社會各界的廣泛贊譽和高度評價,。

2.加強黨風廉政建設,。以黨風廉政建設主題實踐活動為契機,加強黨風廉政教育,,不斷提高黨員干部廉潔自律意識,、責任意識、法制意識,。完善黨風廉政建設制度,,加大對人事招考和財務管理兩個廉政風險點防范管理力度。加強對全局干部職工的監(jiān)督管理,,形成“手莫伸”,、“伸手必被捉的反腐倡廉工作格局。

3.加強機構平臺建設,。經積極爭取,,依托縣級公共就業(yè)和社會保障服務中心項目,建設xx縣社會保障經辦機構綜合辦公大樓,,目前,,該項目已進入招標階段,,即將開工建設。項目建成后,,將為廣大干部群眾提供更加規(guī)范,、便捷、高效的人力資源社會保障公共服務,。加快金保工程建設,,完成包括除農保外的五大保險數(shù)據整理,待與市級信息庫聯(lián)網后,,即可上傳數(shù)據,。根據上級要求,成立了勞動人事爭議仲裁院,,擬將公招人員充實隊伍,。

期貨交易員年終工作總結篇四

:于x年x月畢業(yè)于xx學院土木工程專業(yè)工業(yè)與民用建筑專業(yè)。x年x月進入xx省工程質量檢測監(jiān)督站工作,,就職于x項目部土建試驗室常規(guī)材料檢測技術員,。

自參加工作以來,遵守站及所在項目部的各項規(guī)章制度,,用心服從領導的工作安排,,完成工作任務,滿足施工單位進度,。維護群眾榮譽,,思想上要求進步,用心響應站的號召,,認真貫徹執(zhí)行站文件及會議精神,。工作用心努力,任勞任怨,,認真學習相關試驗知識,了解建筑新型材料檢測及應用,,不斷充實完善自我,。做到思想行動統(tǒng)一。堅持保證質量第一,、安全第一的思想指導自我的工作,。不放過工作中的每一個細節(jié)步驟。做到工作認真嚴謹,、實事求是,。耳邊總是回想起當年大學第一節(jié)課上老師的一段話:建筑是一門藝術、技術并存的專業(yè),,更是一門影響國計民生,、人命關天的行業(yè),。搞建筑我們得時刻謹記把安全第一記于心中,因而致使我們把工程質量放在第一位,。檢測監(jiān)督工作就是質量把關的最重要的一環(huán),,不容置疑地抓好原材料、半成品,、成品的質量,。

在工作中認真貫徹國家有關標準化,質量管理體系,,產品質量監(jiān)督檢驗以及研究開發(fā)的方針政策;確實執(zhí)行本崗位負責監(jiān)督檢測的工程產品的有關標準,、試驗方法及有關規(guī)定,做到所做每項檢驗都有法可依,。做好委托單理解,,項目檢驗,資料,,反饋等工作,,做好跟蹤臺帳,便于日后查閱,。由于試驗檢驗項目多,,項目檢驗時光不一,提前將工作做到位,,避免施工單位技術人員不了解工程檢驗要求及技術指標而延誤工期,,影響進度。我們試驗室人員堅持四項基本原則,,貫徹質量方針,,落實質量目標,遵守規(guī)章制度,,全心全意服務于施工現(xiàn)場,。

工作一年后轉入現(xiàn)場施工管理。擔任土建技術員,。但依舊于嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待現(xiàn)場,。由于以前的檢測工作與現(xiàn)場管理工作差別比較大,這對我來說既能夠說是機遇,,也能夠說是挑戰(zhàn),。機遇就是進入小單位職位分工沒有那么明確,總攬現(xiàn)場所有工作;挑戰(zhàn)就是在經驗實踐缺乏的狀況下?lián)维F(xiàn)場技術總負責,。以前僅靠自我的技術,,而此刻則也要抓好人員安排、施工進度計劃等一大堆管理工作,。一時工作壓力極大,。我時刻嚴格要求自我,,遇到問題不斷地請教有經驗的同事、老師,。各種方案作比較尋求最佳方法,。自我摸索實踐,在較短的時光內便熟悉了工作,,完成了主角轉換過程,,明確了工作的程序、方向,,提高了工作技能及管理潛力,,在具體的工作中構成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練地完成本職工作,。

1.專業(yè)知識,、工作潛力和具體工作

從拿到圖紙到圖紙會審,認真的查看每一個部位細節(jié),,核對數(shù)據,,思考施工步驟方案。做到腦中有圖,。組織圖紙會審,。協(xié)調交換與業(yè)主、設計,、監(jiān)理各方意見,。進入工程開工,認真了解每一個部位施工細節(jié),,按設計圖紙要求,,嚴格編制本專業(yè)施工方案,對關鍵點編制作業(yè)指導書,,監(jiān)理單位確認后執(zhí)行,。同時在施工準備過程中對班組進行技術、安全交底,,班組對所施工資料做到心中有數(shù),,按施工規(guī)范嚴格要求。施工過程中,,做好班組自檢、復檢,、專職檢“三檢”工作,,同時做好分部分項質量檢驗評定記錄、隱蔽記錄及相關質保資料,。嚴格控制原材料,、半成品,、成品材料應用于工程。

由于自我的經驗不足致使自我勢必付出的勞動強度要比別人大,,好在自我在學時的專業(yè)知識比較扎實,。工作也嚴謹認真。使我記憶最深的就是測量時查出有條斜軸樁位偏離軸心三十公分,,由于當時沒有樁竣工圖致使自我復核三遍多最后才確定打樁錯誤,。打樁隊也承認施工時失誤;還有如某些承臺加深時業(yè)主、監(jiān)理要求鋼筋籠相應增加,,而那時鋼筋已下好料,。依據自我所學砼具有較強抗壓性能這點再根據查閱資料和問有經驗老師傅指點。堅信不增加鋼筋的狀況下依舊能滿足工程需要,。以致與設計方交流說服業(yè)主,、監(jiān)理做到省了不少鋼筋,運用自我的所學理論知識結合實際狀況,,做到滿足工程質量的前提下盡量降低建筑成本;還有首層梁板分開澆筑,,可能對于老施工來說那是再簡單但是的事,但說實話對于新手來說那是比較大的飛躍,,至少能做到往滿足工程質量的狀況下為施工省材,。雖說不是原創(chuàng),但主要的是作為一名稱職的技術員能取別人之長補自我之短,。

2.工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

熱愛自我的本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,全身心地投入工作,,認真遵守公司的各項規(guī)章制度,。有效利用工作時光,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成。在現(xiàn)場跟工人打成一片,,做到以理服人,。在工作之余還用心參加再教育培訓,現(xiàn)已考取20__年度二級注冊建造師資格證書及c牌駕駛證,。

3.工作質量成績,、效益和貢獻

在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,,到達預期的效果,,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,,也鍛煉了自我,,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,,開創(chuàng)了工作的新局面,,為公司工作做出了應有的貢獻。

盡管有了必須的進步和成績,,但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,,這有待于在今后的工作中加以改善,。努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,充實自我施工管理經驗,,業(yè)余時光加強學習新技術應用,,為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢,加大對現(xiàn)場生產管理,、技術質量管理,、禮貌施工等方面的管理力度,采用先進科學的管理理念,,把先進的技術與管理經驗與國內外先進的管理技術相結合,,構成自我獨立的技術優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻,。

需要重視的是目前已是知識經濟時代,,信息技術在工程項目中已起到越來越大的作用。建筑施工企業(yè)在大力發(fā)展與運用信息技術,,重視高新技術的移植和利用,、拓寬智力資源的傳播渠道,全面改善傳統(tǒng)的編制方法,,使信息在生產力諸要素中起到核心的作用,,逐步實現(xiàn)施工信息自動化、施工作業(yè)機器化,、施工技術模塊化和系統(tǒng)化的狀況下,,作為現(xiàn)場技術員就應自覺地融入現(xiàn)代科技知識中,自我完善自我的知識體系,。以產生更大的經濟效益,,增強建筑施工企業(yè)的競爭力,從而使企業(yè)能在日益激烈的競爭中獲得更好的生存環(huán)境,。

期貨交易員年終工作總結篇五

學校出納工作是一個業(yè)務量大,,業(yè)務種類繁多的地方,,回顧這一年來的工作,我取得了一定的成績,,現(xiàn)將過去一年的工作總結如下:

思想政治方面我認真學習鄧小平理論和黨的建設和諧社會重要思想,積極參加學校組織的各項政治活動,,通過深刻領會其精神實質,,用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,,公道正派,,堅持原則,忠實地做好本職工作,。

工作業(yè)務方面:作為學校出納,,我在收付、反映,、監(jiān)督,、管理四個方面盡到了應盡的職責,過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,,順利完成如下工作:

一,、日常工作

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,,發(fā)現(xiàn)金額不符,做到及時匯報,,及時處理,。

2、及時收回學校各項收入,,開出收據,,及時收回現(xiàn)金存入銀行。

3,、根據會計提供的依據,,與銀行相關部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作,。

4,、堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須有經手人,、驗收人,、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

二,、其他工作

1、迎接教育局評估,準備所需財務相關材料及數(shù)據備份光盤,,及時送交辦公室,。

2、為迎接審計部門對我學校帳務情況的檢查工作,,做好前期自查自糾工作,,對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,并提交領導審閱,。在工作中,,我忠于職守,盡力而為,,領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,。

三、一點成績

為了適應信息化對出納工作的新要求,,去年我們購買了《出納專家》20__豪華版軟件,,它帳頁化的操作與打印,讓我輕松實現(xiàn)了出納工作的電算化,,大大提高了工作的效率和準確性,,同時,也打印出了真正帳頁格式的印刷品質的現(xiàn)金與銀行日記帳存檔,,許多兄弟單位也來我校學習我們的先進經驗,,為我們單位榮獲“財務工作先進單位”貢獻了自己的一份力量。

回顧過去一年的工作,,我取得了一定的成績,,但也存在一些不足,為此,,我今后要加強理論學習,,進一步提高自身素質。對業(yè)務的熟悉,,不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求,,必須通過對鄧小平理論、市場經濟理論,、國家法律,、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習,,增強分析問題,、解決問題的能力。增強大局觀念,,轉變工作作風,,努力克服自己的消極情緒,,提高工作質量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好,。

期貨交易員年終工作總結篇六

一,、加強領導,認真組織學習,,建立健全各項規(guī)章制度

為了更好的鞏固“雙評”工作成果,,成立了以民政局局長為組長的“正行風、促發(fā)展”民主評議工作領導小組,,召開了全局職工大會,制定了《遜克縣民政局20__年“正行風,、促發(fā)展”民主評議行風工作方案》,,明確了奮斗目標,提出了在實際工作中全心全意為人民群眾服務,,為最需要幫助的弱勢貧困群體服務,,為改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務;堅持“民政為民”,服務大局,,改革創(chuàng)新,,與時俱進的工作理念,主要領導負總責,,班子成員各負其責,,形成了整體合力,促進了民政工作的開展,。

在抓“兩風”建設的過程中,,根據民政工作特點和性質,由民政局局長親自組織全局干部,、職工學習了省民政廳,、市民政局《20__年“正行風、促發(fā)展”民主評議行風工作方案》,,市委,、市政府《六條“高壓線”規(guī)定》,遜克縣縣委書記孫作勤同志《加強黨風廉政建設和工作作風建設上的講話》等相關的文字材料,,通過學習討論,,開座談會等形式,聽取了多方面的意見,、建議,,提高了全局的認識,通過民主評議,,樹立了廉潔,、務實,、高效、誠信的良好形象,。加強了職業(yè)道德建設,,自覺改善服務態(tài)度,推動了創(chuàng)建文明行業(yè)活動的開展,。 通過評議建立健全了各項規(guī)章制度,。年初,經局長辦公會研究,,全體職工大會通過,,制定了《遜克縣民政局首問責任制、服務承諾制,、限時辦結制,、失職追究制、否定報備制,、無償代辦》,、《遜克縣民政系統(tǒng)行風行為規(guī)范》、《遜克縣民政系統(tǒng)八不準》,,用制度約束行為,,加強了干部隊伍的自身建設,提高了干部,、職工的整體素質和整體水平,,在全局開展各項民政工作中,維護了社會穩(wěn)定,,使民政工作更好的服務大局,。

二、積極整改,,認真“查擺”,,完善各項工作的落實

在“自查、自糾”活動中我們重點加強了四個方面的工作,。

(一)勤政,、廉政方面,在學習,、查擺的過程中,,我們根據自身特點,分析違法,,違紀案例,,剖析問題的根源,做到了提前預防,,杜絕了利用職權違法亂紀現(xiàn)象,。

(二)依法行政方面,,在民政工作執(zhí)法過程中我們加強了收容遣送、婚姻登記,、優(yōu)撫安置,、城市最低生活保障等幾方面的工作力度。在依法行政,、履行法定職能,,按照法律、法規(guī),、規(guī)章辦事,,嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法,,正確的行使權力,,自覺抵制了不正之風,做到了辦事公開,、透明,凈化了民政系統(tǒng)的執(zhí)法環(huán)境,。

(三)機關工作作風方面,。重點抓作風建設,大力倡導求真務實,、真抓實干的作風,,堅持說實話,辦實事,,求實效,,聯(lián)系實際工作中抓緊落實,解決實際問題,,高效率,,快節(jié)奏,定下的事情立即去辦,,環(huán)環(huán)相連,,高效運行,敢于面對矛盾,解決,、化解矛盾,,做到盡職盡責,對人民負責的態(tài)度,。高標準,、高質量的完成各項工作任務。

(四),、為民服務方面,。以堅持“三為”入手,,文明服務、禮貌接待,、熱心為民,、體察民情、嚴格執(zhí)行《遜克縣民政局首問責任制,、服務承諾制,、限時辦結制、失職追究制,、否定報備制,、無償代辦》,深入基層調查研究,,為社會弱勢群體及城鎮(zhèn)低保人員,、優(yōu)撫對象、“三難”人員做好了服務工作,,解決了優(yōu)撫安置人員的實際困難,,并加強了薄弱環(huán)節(jié)的工作。

在自查自糾工作的同時,,民政系統(tǒng)內部開展了“文明科室”創(chuàng)建活動,,從環(huán)境建設到工作作風建設都有了明顯的改善。兩個文明建設朝著健康方向發(fā)展,,推動了創(chuàng)建文明行業(yè)活動的開展,。

三、加強社會監(jiān)督,,增強辦事透明度,,完善獎懲機制

民政局領導積極參加廣播電視局開辦的行風熱線節(jié)目,宣傳民政部門職能,、職責,、工作范圍及有關的法律、法規(guī),,相關的國家政策,、方針,接受社會各界咨詢,、求助,、舉報、定期答復辦理結果,,公布民政辦事程序,、舉報電話向社會發(fā)放意見、建議征求函120份,,接待5某某某某次;解決了影響發(fā)展的問題,,干部職工隊伍素質明顯提高,,機關作風、服務質量有了更大進步,,社會和群眾滿意率達10某某某某,。

在“雙評”的基礎上進一步建立健全獎懲機制,制定了《遜克縣民政局機關工作責任狀》,、《遜克縣民政局婚姻登記責任狀》,,明確了責任、權利,,結合縣人事局國家公務員任用,、考核制度,建立有效的獎懲機制,,對于年終考核不達標的科室,,不能評為先進科室;不達標的科室不能參加先進個人評比,并作為今后晉級,、任用的參考依據,。激勵了全體干部職工轉變作風,努力工作,,提高效率,,使大家心思用到抓工作,謀發(fā)展,,干實事上來。

通過民主評議行風工作的開展,,增強了全局職工的工作積極性,,促進了民政工作發(fā)展,受到了群眾的贊譽和好評,。

以上為我們在“正行風,、促發(fā)展”民主評議工作中的總結,按照上級要求,,還有一定的不足,,今后我們要把“兩風”建設工作做為工作的中心,抓好“兩風”工作,,促進民政工作的發(fā)展,。

期貨交易員年終工作總結篇七

本學期按照教學計劃,以及新的教學大綱,,已經如期地完成了教學任務,。本學期已完成了第一章至第六章以及實驗部分的內容,期末復習工作也順利進行,。做到有組織,、有計劃,、有步驟地引導學習進行復習,并做好補缺補漏工作,。無論是教師的編寫提綱,,還是課堂上的精講多煉,處處都體現(xiàn)了師生的默契配合,。一個學期來,,我在教學方面注意了以下幾個問題,現(xiàn)總結如下:

一,、重視基本概念的教學

化學基本概念的教學對于學生學好化學是很重要的,,在教學中,我既注意了概念的科學性,,又注意概念形成的階段性,。由于概念是逐步發(fā)展的,因此,,要特別注意循循善誘,,由淺入深的原則。對于某些概念不能一次就透徹揭示其涵義,,也不應把一些初步的概念絕對化了,。并在教學中盡可能通俗易懂,通過對實驗現(xiàn)象事實的分析,、比較,、抽象、概括,,使學生形成要領并注意引導學生在學習,、生活和勞動中應用學過的概念,以便不斷加深對概念的理解和提高運用化學知識的能力,。

二,、加強化學用語的教學

元素符號、化學式,、化學方程式等是用來表示物質的組成及變化的化學用語,,是學習化學的重點工具。在教學中,,我讓學生結合實物和化學反應,,學習相應的化學用語,結合化學用語聯(lián)想相應的實物和化學實驗,。這樣有利于學生的記憶,,又有利于加深他們對化學用語涵義的理解。還應注意對化學用語進行分散教學,通過生動有趣的學習活動和有計劃的練習,,使學生逐步掌握這些學習化學的重要性,。

三、重視元素化合物知識的教學

元素化合物知識對于學生打好化學學習的基礎十分重要,。為了使學生學好元素化合物知識,,在教學中要注意緊密聯(lián)系實際,加強直觀教學,、實驗教學,,讓學生多接觸實物,多做這些實驗,,以增加感性知識,。要采取各種方式,幫助他們在理解的基礎上記憶重要的元素化合物知識,。在學生逐步掌握了一定的元素知識以后,,教師要重視引導學生理解元素化合物知識之間的內在聯(lián)系,讓學生理解元素化合物的性質,、制法和用途等之間的關系,,并注意加強化學基本概念和基本原理對元素化合物知識學習的指導作用。

四,、加強實驗教學

化學是一門以實驗為基礎的學科,。實驗教學可以激發(fā)學生學習化學的興趣,幫助學生形成概念,,獲得知識和技能,,培養(yǎng)觀察和實驗能力,還有助于培養(yǎng)實事求是,、嚴肅認真的科學態(tài)度和科學的學習方法,。因此,加強實驗教學是提高化學教學質量的重要一環(huán),。在教學中盡量上好每一節(jié)化學實驗課。本人教學中,,課前準備十分周密,,演示實驗現(xiàn)象十分明顯,效果良好,,使全班學生都能看得清楚;教師應從科學態(tài)度,、規(guī)范操作,給學生示范,,并啟發(fā)引導學生從生動的感性知識上升到抽象的思維,。

根據本校的實驗設備條件,我把一些演示實驗改為邊講邊做的實驗,或調換一些實驗,,或適當做一些選做實驗,。同時鼓勵并指導學生自己動手做一些家庭小實驗,以進一步激勵他們學習化學的積極性和探究精神,。我還嚴格要求學生,,具體指導他們逐步達到能正確地進行實驗操作,并得出正確的結論,。

期貨交易員年終工作總結篇八

自進入高三下學期以來,,師生的共同壓力更加大了。特別是為了完成本校本年度的高考目標,,同仁們深感肩負重任,,因而更加地努力工作,轉眼一學期的教學工作即將結束,,回顧以往,,先將本學期的工作做如下總結。

上學期我們主要進行了語文高考復習的第一階段,,穩(wěn)扎穩(wěn)打,,對高考所涉及的所有知識點要面面俱到,即使沒有涉及到的,,只要和高考有關的,,仍有復習的必要。備課要細,,上課要實,,作業(yè)要精,補漏要勤,,檢測要有針對性,。為學生形成知識的系統(tǒng)做準備。本學期要進行的是第二階段和第三階段,。第二階段是知識的網絡系統(tǒng)階段,。以專題訓練為依托,以第一輪復習為為基礎,,讓學生的知識系統(tǒng)化,。以專題促歸納,讓學生對所有考點的知識心中有數(shù)并自我成體系,。教師有針對性的引導學生,,讓學生自主歸納。第三階段是模擬提高階段,,主要是進行“東三省”的三次模擬考試,。在模擬中發(fā)現(xiàn)的問題,,教師必須精講,而且堅決不再留任何尾巴,,不把遺留的問題帶到下一次的考試,。

我所教的兩個班級,語文基礎相對較差,,而且是部分學生根本不重視語文學科學習,,我所面臨的困難和壓力可想而知。盡管如此,,我對學生依然是不拋棄,、不放棄,想方設法引導學生學語文,,讓他們認識到語文對于他們的高考的重要性,。

一、激發(fā)興趣,、提高課堂質量

大部分學生總覺得語文學與不學一個樣,,高考語文成績完全靠運氣,而且到高三,,各學科大量的做題,,勢必給可憐的語文學習帶來了沒時間做語文看語文的局面。語文教學在夾縫中求生存,,只能在課堂上要質量,,要效率。努力為學生學語文,、自己教語文營造良好的心理環(huán)境,,學習環(huán)境。

二,、營造民主課堂,。

讓學生在輕松愉快的環(huán)境中學習。在課堂上多關注語文弱科同學,,給他們精神鼓勵,,讓學生在自信的陽光下成長,學習,。對各班成績優(yōu)秀但語文總拖后腿的學生,,利用課余和周六時間幫他們掃除學習中的疑問,耐心的講解以此打動他們,,激起他們學習語文的熱情,收到良好效果,。善于捕捉每個學生在語文學科方面的某一閃光點,,以此增強他們學習語文的信心,。

三、提高效率,,上好講評課

進入高三,,面臨著內容多、任務重,、時間緊等一系列困難,,學生的復習訓練也很多,但我們不能因為時間緊就忽略訓練和試卷講評的過程,。我認為認真抓好講評課的重要環(huán)節(jié),,通過講評幫助學生牢固掌握所學知識,提高運用所學知識的能力,,培養(yǎng)學生良好的思維品質和習慣,,是高三復習教學的一條有效途徑。講評前認真分析試卷,,有明確的目的性;講評過程引思路,、給時間、講技巧,、富有針對性;講評后,,引導學生領悟小結,注意深化鞏固,,突出實效性,。

其次,講清試題的角度,,即是怎樣來考的,,如,試題自身是給一篇科技短文選擇題,,實質是考查文章作者的思想傾向,,文章的主要內容的。再如,,以變換了的種.種說法,,考查對句意或文意的理解;文言文中,以句間關系的理解,,考查翻譯能力(即翻譯時加上什么樣的關聯(lián)詞)

第三,、講清解題規(guī)律或方法。如判斷語句是否有語病常用三種方法:語法結構分析法,、邏輯事理分析法和表達效果分析法,。

第四,糾正錯誤務必落實,。對于教師而言,,要了解學生錯在何處,,為何錯,哪些學生錯,,有針對性地改進復習教學工作,。對于學生而言,要求答錯的學生要找出答錯的原因,,并改正,,掌握避免差錯改正錯誤的規(guī)律。

第五,,要講究拓展,。某題考查某內容、某種角度,,同樣的考查內容,,還可以從哪個角度考。同樣的要補充,,有些變化的更應補充,。這樣,即可以以一定的量的重復,,加上一定的變化,,來增強對此一類題的理解,做到練一些題,,通曉某一類題,。對于學生而言,還可以自選課外題,,以拓展對某一類題的范圍,、考查方式的認識。另外,,還特別注意在講評中堅持正面教育,,保護學生的自尊心,充分調動學生的學習自覺性和主觀能動性,,促使成績較好的學生看到差距,,向更高遠的目標奮進;引導成績較差的學生總結教訓,鼓起勇氣,,樹立信心,。批評、指責,、揚一批人壓一批人,,或者以“高考題比我們的練習更難”相威嚇,都只能收到適得其反的負面效應,。

四,、瞄準高考,,狠抓常規(guī),注重平時積累

語文學科是一門特別注重積累的學科,,很少有人能夠不真抓實干就能取得成功。進入高三我布置了學生以下幾項常規(guī)性工作:按照高考考綱,,每天積累易讀錯,、寫錯的字詞5個,成語1個;每個月除常規(guī)考試外額外完成習作一篇;堅持在每節(jié)課前五分鐘開展詩詞賞析或演講成語故事或介紹名句等小活動,,通過這三項常規(guī)訓練,,使學生的聽說讀寫等各種能力同時發(fā)展。

期貨交易員年終工作總結篇九

一,、提高認識,,明確工作任務,深入調查研究,,制訂工作計劃,。

選派工作的任務是實現(xiàn)“六句話”的目標和要求即:加強組織、發(fā)展經濟,、富裕農民,、維護穩(wěn)定、鍛煉干部,、促進農村全面進步,。

為此,到村以后,,深入農戶家中開展調查研究,。一是到全村38名黨員干部家中就其生產、生活,、村組織建設等有關問題進行深入調查,,征求他們對兩委班子今后工作的意見和建議。二是到農業(yè)產業(yè)結構調整大戶和養(yǎng)殖戶家中就其農業(yè)產業(yè)結構調整需要解決的問題深入調查研究,,聽取他們的呼聲和需求,。三是到貧困戶家中進行調查,詳細了解其貧困的原因,,幫助他們理請發(fā)展思路,,鼓勵其發(fā)家致富。四是到隔閡戶家中與其促漆交談,,了解其原因,、詢問對村級工作的意見和建議,掌握并認真記好他們所反映的問題,,及時做好他們的思想工作,。通過走訪,、調查,我了解了某某村的基本情況及存在的問題,,及時召開村級兩委班子工作會議,,進行了認真研究分析,因地制宜地提出了“加強組織建設,,轉變思想觀念,,調整產業(yè)步伐,引進項目,,傳播科學技術,,訂好市場單子,幫助農民掙票子”的工作思路和發(fā)展村集體經濟以市場為導向的調整農經比例,,幫助農民增產增收,。

二、加強組織建設,,提高支部戰(zhàn)斗能力

一是加強村級組織建設特別是黨組織建設,,抓緊物色和培養(yǎng)黨組織繼任書記人選。按照發(fā)展能力強奉獻精神強和公道正派理念強的“三強”要求加快村繼任書記人選的物色和培養(yǎng)工作,。二是加強黨員隊伍的先進性建設,,深入實施“雙培雙帶”先鋒工程和“百千萬”行動計劃,把發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員干部,,把黨員干部培養(yǎng)成發(fā)展能手不斷提高農村黨員干部執(zhí)行政策的能力 ,、加強發(fā)展的能力、推廣科技的能力,、依法辦事的能力和維護穩(wěn)定的能力,。三是推行發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制,通過全程聯(lián)名推薦我村新發(fā)展了王勇,、王義加入了黨組織,,為黨輸入新的血液。加強了農村外出黨員和管理,。開展了無職黨員設崗定責和為民服務全程代理工作,,為在明年農村開展保先教育活動創(chuàng)造了良好的條件,三是精心組織,,圓滿完成村兩委換屆選舉工作,,按照村民委員會組織法及換屆選舉實施辦法在黨委政府領導下,充分發(fā)揚民主,,嚴格依法辦事,,認真落實黨員和群眾和知情權、參與權,選舉權監(jiān)督權,,圓滿完成換屆選舉工作,,配齊配好村兩委班子。

三,、大力發(fā)展村級經濟,,積極引導農民脫貧致富

一是積極推

進農業(yè)和農村經濟結構調整,推廣良種良法,,推進農業(yè)主業(yè)化經營,,發(fā)展勞務經濟。為此在果糧間作的基礎上大力發(fā) 展延秋辣椒100畝,,旱栽水稻500畝,甜葉菊200畝,,提高復種指數(shù),,增加糧經比,切實增加農民收入,,使農民嘗到了甜頭,。二是切實增加集體收入,壯大集體收入,,利用4萬元發(fā)展集體經濟專項資金及村自籌資金6萬元建立了某某村養(yǎng)殖廠,,目前,生豬存欄300多頭,,預計年產值24萬元,,村級集體經濟發(fā)展已初見成效。

四,、保持農村穩(wěn)定,,構建和諧社會

一是推進精神文明建設,通過多種形式對農民教育,,豐富農民生活,,我個人投資20__多元并從縣二中領取2500多本書籍,建立了某某村農民閱覽室,,豐富了農民的文化生活,,大力開展科技入戶活動。目前已聘請有關專家到某某村舉辦科技培訓16次,,印發(fā)農業(yè)科技宣傳資料6千多份,,。二是推進農村基層民主政治建設,,,,按照發(fā)展社會主義民主政治的要求在村級大力開展“四民主、兩公開”,即深化和規(guī)范民主選舉,、民主管理,、民主決策、民主監(jiān)督;堅持完善村務公開,、黨務公開,。三是推進村級工作的規(guī)范化建設。認真貫徹執(zhí)行《安徽省“兩委”工作規(guī)則(試行)》全面落實各項制度,,理順兩委關系,,形成村黨組織領導下的村民自治機制,確保村級工作運轉有序,。四是推進平安村建設,。認真排查和化解人民內部矛盾,深入細致地做好思想政治工作,,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),,確保我村穩(wěn)定。維護群眾最關心最直接的利益,,重視解決群眾生活中面臨的困難和問題使我的群眾工作取得實效,。

五、扎實工作,、執(zhí)政為民,,切實為民辦好事、辦實事

我到任以來,,堅持不斷地加強學習,,牢固樹立科學的發(fā)展觀、人生觀,、世界觀,、價值觀、地位觀,、權力觀,、利益觀,強化執(zhí)政為民意識,,弘揚艱苦奮斗和開拓奉獻精神,。堅持吃住在村主持工作,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,,積極為村辦事,。某某村室房屋破舊漏雨嚴重,我個人花7000多元進行了維修,,使村部大為改觀,,爭取資金20__元建立了村計生服務室,與有關部門協(xié)調爭取扶貧資金用于村級校舍危房改造。在20__年春節(jié)前夕,,我個人從工資中拿出1000元為貧困戶,、五保戶、特困戶購買魚,、肉,、面粉等物質送到他們手中。另給我的幫扶戶王金道800元為他購買種母豬一頭,、山羊四只幫助他走上致富之路,。與有關部門協(xié)調資金15000元修復了自然村道路和農田水利設施,在20__年6月份我村突遭龍卷風的襲擊,,使部分村民受到嚴重損失,,我當時看在眼里,急在心里,,一方面按扶群眾,,一方面尋求解決的辦法,經過我多次努力和尋求,,終于在民政部門的大力協(xié)助下,解決資金6000元,,急時發(fā)放到重災戶手中,,解決了他們的燃眉之急。

期貨交易員年終工作總結篇十

時間飛逝,,一轉眼已到20_年年末,,回顧這一年的工作情況以及為明年工作開展做好充分準備,特對本人20__年工作情況特進行以下總結:

在職期間,,本人主要負責兩方面的工作:人事管理和行政管理,。

一、人事管理方面

1,、制定并落實相關人事管理制度初到公司,,適逢結構重組,某某結合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度,,并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作,。在執(zhí)行過程中,,我能夠盡快適應公司的政策安排,,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數(shù)據為依據,,及時為員工飯卡進行充值,,為大家做好后勤保障工作,。

2、歸檔人事檔案我知道,及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務發(fā)展有著至關重要的作用,,因此我從未把人事檔案詳盡,、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?,嚴格審查全體員工檔案,,對資料不齊全的一律補齊,并及時將最新的信息復印并分發(fā)給某某公司各位領導及辦事員備查使用,。

3,、為員工繳納社保費及住房公積金,管理人才,、社保及公積金帳戶由于我本人也是剛剛參加工作,,對社會保險、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉,。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動,,我知道只有做到勤問、勤學,、勤動腦,、勤動手才能勝任這項工作。社會保險,、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關系到每一位員工切身利益的得失,,關系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關系的和諧與否。

公司領導將這樣舉足輕重的工作交給我,,是對我工作能力的信任和考驗,。為了不辜負這份信任,我大膽工作,,不懂就問,,得到了多位負責人事管理工作和財務管理工作前輩們的指導和幫助。此外,,我自己也常常瀏覽政府服務部門的官方網站或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學習提高,,得以進一步開展工作。如今,,我已經能獨立并熟練地完成社會保險,、住房公積金和人才這三部分人事任務的常規(guī)性工作。這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的,。

4,、招聘新員工根據業(yè)務部的實際需要,人事部在某月伊始有針對性地,、合理地進行了員工招聘工作,?;叵肫鸢肽昵暗那舐毥洑v,我認為自己有義務尊重每一位求職者,,以公司的利益和需要為出發(fā)點,,以公開、公平,、公正為選拔原則,,把好公司引進人才、擇優(yōu)錄用的第一關,。我能夠做到對每一位應聘者的簡歷進行認真的篩選,,對每一位有機會前來面試的應聘者報以最熱情的對待,為公司領導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎,。

二,、行政工作方面

1、辦理企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關事宜和辦理社保,、公積金,、人才等人事工作一樣,辦理與企業(yè)有關的工商行政事務也是與政府打交道的一項工作,。然而,,工商行政辦公大廳的設置雖然人性化,但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維,。這對于“初來乍到”的我來講,,在工作之初的確造成了不少困難。好在某某公司領導的大力支持和其他負責行政同仁的鼎力協(xié)助,,才讓我有機會在一次次鍛煉中逐漸成熟,,辦事效率也越來越高?,F(xiàn)在我已經可以獨自完成企業(yè)變更的全部流程,,并能積極配合財務部、業(yè)務部等其他部門辦理與工商有關的行政事宜,。

2,、為公司領導辦理出國簽證領導們常因業(yè)務需要辦理出國簽證,從剛接手這項工作開始的一頭霧水,,到成為公司其他行政工作人員為領導辦理簽證的“顧問”,,這里凝聚了廣大同事們對我的悉心指教與自己的勤奮努力。在她們的提點下,,我先后為領導們辦理赴某某,、某某、某某等國簽證近十份,。填表,、翻譯原始文件,、準備照片及費用、備份資料,、遞交資料,、驗證指紋、面試,、領取簽證,。

每個國家都有著不同的申請條件和政策、都有著各自不同的申請表格和申請程序;相同的是,,完成這項工作需要良好的英語基礎和自我更新知識的能力,。在為領導們辦理簽證的過程中,我學習了很多相關的知識,,認識到學習英語和盡可能涉獵更廣泛領域常識的重要性與必要性,。因此,也只有永不倦怠地提高自己,,才能勝任看似簡單的行政事務工作,。

3、匯總產品價格,,整理能源報道信息,,進行月終、年終價格趨勢分析,。我始終沒有將這項工作單純地列為一項涉及業(yè)務的工作而劃分在行政事務部的工作之外,,因為每個人都有為公司發(fā)展貢獻智慧和能力的機會,因為行政工作歸根到底是服務于公司發(fā)展的,。也許我的想法毫無創(chuàng)意,,也許我的方法欠妥,也許我的能力甚微,,甚至在無人問津時,,這只不過是一件無足輕重的小事,畢竟這項簡單的工作不會像專業(yè)的網站和資訊某某某公司做得那樣完善和,,但當有一天業(yè)務需要其中的某個數(shù)據時,,它卻是及時而必需的----這就是積累的價值,也許每天只堅持做一點點,,一定會有為此收獲的時候,。

4、其他行政工作行政工作是繁瑣的,,小到復印,、掃描、傳真,、訂餐,、租花,、發(fā)快件、印制名片,、續(xù)訂網站,、訂閱報刊雜志、車輛文件的保管,、簡單的計算機維護,,大到結算、訂房,、訂機票,、辦理員工報銷、與裝修公司就辦公家具協(xié)商價格,、協(xié)助領導為希望工程捐款,、采購辦公用品及對其領用情況進行備案。

每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,,如何以最小的成本換得的效率,這已經不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,,對行政工作人員也同時適用,。作為行政人事部的工作人員,我充分認識到自己既是一個管理者,,更是一個執(zhí)行者,。

正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”,。要想協(xié)調好一個團隊每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展,,首先要抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實,、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次,,要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會,,努力提高業(yè)務水平,,在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識;最后,,以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,,為公司分擔更多力所能及的工作。

最后,,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照,。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺,,但我相信,,勤能補拙,只要我們彼此多份理解,、多份溝通,,加上自己的不懈努力,相信某某某公司明天會更好!

期貨交易員年終工作總結篇十一

在區(qū)政府區(qū)統(tǒng)計局的正確領導下,,以創(chuàng)新求發(fā)展,,使統(tǒng)計工作取得了新的進展和成效。

一,、領導重視,、正確決策

1、社區(qū)黨工委定期召開會議,,研究統(tǒng)計工作,,每季度定期召開計劃統(tǒng)計工作專題研究會,聽取統(tǒng)計工作匯報,,在人,、財、物上大力投入,。堅持黨政一把手親自抓,,分管領導各部門齊抓共管。梅塘社區(qū)在年初工作意見中明確了統(tǒng)計工作職責,,并將履行統(tǒng)計職責分工情況納入年度重點目標責任管理中,,進一步完善和落實了履行統(tǒng)計職責分工責任制,強化了統(tǒng)計工作的綜合治理機制,。

2,、強化基層隊伍建設,明確社區(qū)統(tǒng)計員的工作職責,,既做到各負其責,,又做到共同配合,在社區(qū)形成了“納入社區(qū),、深化教育,、服務為主、綜合治理”的統(tǒng)計工作新格局,。一年兩度的社區(qū)統(tǒng)計員業(yè)務培訓,,保證了統(tǒng)計工作的開展。定期與不定期的對社區(qū)進行排查摸底,,日常走訪,、發(fā)放宣傳品等實質性工作,將基礎工作和管理服務做在日常,,大大提高了對社區(qū)企業(yè)及個體業(yè)戶數(shù)量及質量的掌握,。為后期開展打下了良好的基礎,。

二、深化改革,,建立屬地管理

以統(tǒng)計工作基礎建設為重點,,加強分類指導和動態(tài)管理,規(guī)范工作程序,,落實管理措施,,實現(xiàn)統(tǒng)計工作由管理主導型向服務主導型的轉變。全面推進統(tǒng)計工作管理體制改革,,建立單位負責,、屬地管理、社區(qū)服務的新體制,。

1,、認真貫徹落實各部門履行職責分工責任制,全面落實單位法定代表人(負責人)統(tǒng)計工作責任制,。年初,,我們對轄區(qū)企業(yè)、個體工商業(yè)戶進行了排查摸底,,根據各單位實際情況有針對性的進行幫助和指導,,使屬地管理、單位負責落到實處,。

2,、加強統(tǒng)計工作計算機管理質量,以科學手段達到科學管理的目的,。首先,,我們加強對轄區(qū)工商業(yè)戶的管理,每月到工商,、稅務了解新注冊,、注銷的企業(yè),并全部進行了微機錄入,。

三,、加強陣地建設,確保工作順利開展

進一步加強陣地建設,,發(fā)揮社區(qū)資源的綜合優(yōu)勢,,建立了多渠道、多形式,、服務主體多元化的統(tǒng)計工作體系,。

1,、社區(qū)統(tǒng)計人員確保一人一機并保證了網絡暢通,,配備電話機,、打印機、辦公柜等相關辦公設施,。

2,、為社區(qū)統(tǒng)計人員配備統(tǒng)計標牌、文件盒,、文件夾,,獨立宣傳欄等。

四,、職能聯(lián)動,,實現(xiàn)信息共享

社區(qū)定期召開各職能部門聯(lián)席會議,使各單位承擔起責任,,各司其職,,相互配合。工商,、稅務及時提供名錄庫資料,,工商、公安協(xié)助進行市場,、個體戶清查摸底,。切實加強行政管理資料交換、信息共享,、普查溝通和協(xié)調等工作,。

五、依法管理,,確保數(shù)據的準確性

隨著統(tǒng)計工作的要求越來越高,,為使統(tǒng)計工作更加軌道化,更加法制化,,工作中我們處處以學習宣傳貫徹統(tǒng)計法為先導,,以執(zhí)行統(tǒng)計法為重點,全面提高依法行政水平,。社區(qū)統(tǒng)計員能夠熟悉和掌握統(tǒng)計法等相關法規(guī)條例的基本內容及指示精神,,從而進一步提高了統(tǒng)計員對政策法規(guī)的掌握和運用能力,防止上報數(shù)據出現(xiàn)瞞,、漏,、遲報現(xiàn)象的發(fā)生。

六,、強化全局意識,,積極努力完成上級下達各項指標任務

在20某某年,某某社區(qū)統(tǒng)計員努力協(xié)調各相關職能部門關系,克服種.種困難,,確保上級普查任務按時,、保量的完成。積極協(xié)調企業(yè),,參與上級部門組織的統(tǒng)計上崗,、繼續(xù)教育培訓;

七、存在問題及明年工作打算

1,、在區(qū)劃調整后,,對轄區(qū)企業(yè)的管理與服務還存在漏洞。將進一步進行規(guī)范化管理,。

2,、信息管理不夠完善。將創(chuàng)新工作方法,,建立社區(qū)統(tǒng)計信息網絡平臺,,使信息數(shù)據部門共享。

3,、克服經濟普查清查階段問題,,全力以赴完成經濟普查工作任務。

在今后的工作中,,我們將進一步增強業(yè)務知識,,扎實有效地做好基層基礎工作,抓好各項制度的落實,,努力提升統(tǒng)計工作的管理和服務水平,,使社區(qū)統(tǒng)計工作再上新臺階。

七,、20某某年統(tǒng)計工作打算

1,、全力以赴完成經濟普查工作。

2,、建立統(tǒng)計數(shù)據庫,。

期貨交易員年終工作總結篇十二

20xx年的工作轉眼間就結束了,但是我們的工作卻依然沒有停下,。作為公司的后勤人員,,在經歷了一年的工作后,我自己也有很多的感觸和想法,。加上自己在這一年間累積下來的經驗,,就有了很多需要總結的東西。

一年的后勤工作,,我不僅了解了工作,,更了解了公司,,雖然學習了前輩們的經驗,但是在一些后勤的瑣事中,,我還是找到了更加適合自己的工作方式!現(xiàn)在,,我將這一年的工作情況總結如下:

一、個人方面

后勤的工作實在是瑣碎且復雜,,僅僅是在日常的工作中,,我就有很多要學習的地方,。在這一年的工作里,,我提升了自己的管理能力,加強了對公司日常衛(wèi)生的管理方面,,詳細的記錄了公司的日常耗材,,對各員工所使用的器材登記到人等。

在x月的時候,,我還學會了打印機,、復印機等辦公機械的保養(yǎng),進一步的提升了自己的工作能力,。

二,、工作方面

在工作中,我嚴格的要求自己,,強化自己的工作能力,。

在考勤方面,我會定時查閱,,記錄,,嚴格的審核。保證每個月的考勤情況都能嚴格準確的有所記錄,。并及時的整理歸類,。

工作環(huán)境方面,我會在日常的工作中注意辦公環(huán)境的情況,,需要改進的地方及時的向員工或者是保潔員提出,,為公司維持一個良好的辦公環(huán)境。

在公司器材的管理上,,我常常去檢查和維護,,如果公司的器材出現(xiàn)了問題,我會第一時間聯(lián)系售后或是物業(yè)進行處理,,及時處理,,及時檢查,并記錄下問題的原因,,防止再次出現(xiàn)問題,。同時,我積極的學習如何去保養(yǎng)器具,延長公司器材的使用壽命,。

在今年的工作中,,我通過積極的和供貨商溝通,降低了我們辦公用具的開支,,為公司節(jié)省了不少資金,。同時在日常的用電用水消耗中,我也做出了不少的標語和告示,。x月后,,我們公司的用水用電小號都大大降低。

三,、不足的地方

誠然,,我一直在努力的完成工作,但是在很多的地方還是有不足的地方,,我在將自己的不足反省后統(tǒng)計如下:

1,、工作中的經驗不足:在處理一些陌生的工作時,還是比較沒有效率,,需要多多的學習;

2,、在文筆方面不足:和前輩們比起來,在做記錄和通知的時候還是有明顯的不足;

3,、工作依舊存在馬虎:要更加嚴謹?shù)膶Υ约旱墓ぷ鳌?/p>

四,、總結

在一年的工作中,我明白了后勤不僅僅是瑣碎的小工作這么簡單,。在為各部門提供便利的同時,,也同樣在推動公司的前進!所以在今后的工作中,我會更加的努力提升自己,,為公司發(fā)揮自己的光熱!

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