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最新出納試用期自我總結評價 出納員試用期自我評價(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-10 09:31:58
最新出納試用期自我總結評價 出納員試用期自我評價(5篇)
時間:2023-04-10 09:31:58     小編:zdfb

當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,,肯定成績,,找出問題,歸納出經驗教訓,,提高認識,,明確方向,以便進一步做好工作,,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結??偨Y書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。

出納試用期自我總結評價 出納員試用期自我評價篇一

首先,在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程,。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,,使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,,一定要好好工作,,來體現人生價值。同時為了自己的工作效率,,平時加強專業(yè)知識的訓練及基本知識的練習,。

其次作為單位出納,我在收付,、反映等方面盡到了應盡的職責,,過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一,、日常工作

1,、每日做好日常的現金盤存工作,做到賬實相符嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度,,定期向會計核對現金與帳目,,發(fā)現金額不符,做到及時匯報,,及時處理,。負責支票,、匯票、發(fā)票,、收據管理,。

2、負責員工的各項費用的報銷,,及時去銀行提取現金,。及時收回各項收入,開出收據,,及時收回現金存入銀行,。

3、根據會計提供的依據,,與銀行相關部門聯系,,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。

4,、堅持財務手續(xù),,嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的

簽字才能給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款,。

5,、完成領導交付的其他工作。

二,、回顧檢查自身存在的問題,,我認為:

1、學習不夠,。當前,,以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識,、工作方法等不能完全適應新的工作。

2,、對針對以上問題,,今后的努力方向是:

加強理論學習,進一步提高工作效率,。對業(yè)務的熟悉,,必須通過相關專業(yè)知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題,、解決問題的能力,。

綜上所述。在過去的三個月中,,付出過努力,,也得到過回報,。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則,。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,,既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行,。

出納試用期自我總結評價 出納員試用期自我評價篇二

一,、日常工作:

1、嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度,,定期向會計核對現金與帳目,,發(fā)現金額不符,做到及時匯報,,及時處理,。

2、及時收回公司各項收入,,開出收據,,及時收回現金存入銀行。

3,、根據會計供給的根據,,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)下班作,。

4,、堅持財務手續(xù),嚴格審核(憑證上務必有經手人及相關領導的簽字潛力給予支付),,對不符手續(xù)的憑證不付款,。

二、其他工作

1,、迎接公司上市財務審計,,籌備所需財務相干資料為迎接審計部分對我公司帳務情形的檢查工作,做好前期自查自糾工作,,對檢討中可能呈現的問題做好統(tǒng)計,,并提交領導審視。在工作中,,我忠于職守,,努力而為,引導和共事們也給了我很大的輔助和激勵,。

2.完成領導交付的其他工作,。

三、回顧檢查自身存在的問題:

我認為:

一,、學習不夠,。當前,,以信息技巧為基礎的會計軟件的利用及實踐基本、專業(yè)常識,、工作方式等不能完整適應新的工作,。

二、對針對以上問題,,今后的盡力方向是:

加強理論學習,,進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉,,務必透過相關專業(yè)知識的學習,,虛心求教領導和同事增強分析問題、解決問題的潛力,,努力學習,,爭取在明年獲得會計從業(yè)資歷證書。

綜上所述,。在過去的幾個月中,,付出過努力,也得到過回報,。人到中年,,用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度,,是我們的優(yōu)勢,。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員就應掌握的原則,。作為財務人員個性需要在制度和人情之間掌握好分寸,,既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行,。期近將到來的20____年,,我會揚長避短,更好的完成本職工作,。

出納試用期自我總結評價 出納員試用期自我評價篇三

通過近三個月的工作,,目前已對公司組織結構、部門職責,、生產工藝流程等有了較深的了解,熟悉掌握了賬務處理流程,、工作任務安排,、協(xié)調接口部門等。在公司領導及各位同事的支持與幫助下,,按照公司的要求,,能夠勝任自己的本職工作,,現將試用期工作情況總結如下:

1、初入職

熟悉了解公司基本情況,、組織架構和相關業(yè)務的流程,,具體包括:公司管理層及財務中心人員的分工,、基本審批程序和核算流程、成本核算控制流程、生產貨物流轉及出口貿易方式,。實力雄厚的集團公司和健全的財務管理體系,讓我相信自己的選擇并且珍惜這個發(fā)揮和提升個人能力的機遇,。

2,、車間實習

使我對生產工藝流程有了進一步的了解:采購生皮—生皮分選投產—毛皮鞣制—毛皮染整—后整理—庫存管理—皮形深加工。原料,、半成品和產品不斷的分選,、反復的加工,讓我深知成本核算的復雜性,。通過生產工藝與日常工作聯系一體為我的工作作好了鋪墊,。在實習過程中盡可能的認識車間同事,為以后協(xié)調部門工作打下基礎,。

3,、部門工作

迅速掌握軟件的操作;根據自己的職責分工認真的完成每一項工作,根據原始單據審核記賬憑證,,核對應收應付明細賬保證掛賬無誤及銀行款項無誤,,各部門報銷單據按照公司要求審核簽字等,及時請教同事解決自己的疑惑同時也指導各崗業(yè)務操作過程出現的問題;督促各崗完成各月記賬,、結賬和賬務處理工作;正確計算各項稅款及個人所得稅,,及時、足額繳納稅款,。

4,、拓展團建

來公司沒多久就和財務中心同事一起參加了____拓展旅游,緊張的工作之余給同事間的感情交流鑄造了一個輕松的平臺,,使各個部門間的相互溝通更加順暢,。平時根據每個人的需求還定期組織大家培訓學習業(yè)務知識;每周部門會議,總結自己上周工作情況計劃下周需要完成的工作,,會中就自己本職工作中出現的問題和同事一起探討尋找出更好的解決方法,。公司的這些舉措讓我充分認識公司的企業(yè)文化和團隊建設。

目前工作過程中存在問題:忙于應付事務性工作多,,忽略對工作的條理性規(guī)劃,,另外加上自身管理能力和對業(yè)務全面性的缺乏,導致工作有廣度,沒深度,。在今后的工作須做好每周每月財務工作計劃,,將具體的工作及業(yè)務落到實處細處,具體的工作計劃和思路包括:

1.加強自身業(yè)務學習包括出口貿易方式的流程,、會計核算,、涉稅處理、貿易結算及成本核算等,,繼續(xù)到車間實習盡快熟悉掌握公司的各項業(yè)務流程,。

2.協(xié)助經理對各崗位的每一項具體的業(yè)務提出正確的財務意見,完善相應的業(yè)務流程和制度,。

3.注重財務分析,,每月分析各項財務指標并結合業(yè)務實質指出變化的原因及過程,督促各崗核對清理所負責的賬務,。

4.加強培訓,,基于對員工情況的了解和部門效率的改進,平時根據員工需求制定培訓計劃,,使部門團隊綜合素質不斷提高,。

新的工作環(huán)境意味著新的起點、新的挑戰(zhàn),,作為一名財務人員,,我認識到自己是一名基層管理者,更是一名執(zhí)行者,,我會充分發(fā)揮自身的主觀能動性及工作積極性,,為公司的高效發(fā)展貢獻自己的全部力量。

時間過得很快,,轉眼間三個月試用期的時間就過去了,,在三個月的出納工作中,對出納的崗位認識,、工作性質,、業(yè)務技能以及思想提高都是對我的職業(yè)生涯的填充和必不可少的彌補。

回顧三個月來的出納工作,,先是失誤,、還是失誤,最后才有了小的成績和經驗,。下面,,我將出納工作總結如下,敬請大家提出寶貴意見,。

一,、失誤、缺點和經驗簡談

以前在公司是做會計工作的,出納的業(yè)務沒具體操作和實踐過,,總認為是"調蟲小技",不以為然,,可就是抱著這種心態(tài)剛開始干出納工作出現不少的失誤,,

第一失誤就是開具支票上的錯誤。

制度要求:開具支票必須字跡工整,、無連筆,、不能修改等。而我的正楷書法功底實在是太弱了,,筆畫不連,,字就不會寫;終于把支票抬頭單位名稱寫工整了,蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,,印鑒重壓,、重影、現象都會被銀行退票,,耽誤工作,。

基于上述業(yè)務需求,根據自己在軟件公司的軟件實施經驗和電腦知識,,為自己的崗位需求開發(fā)了e__cel系統(tǒng)的交行票據套打系統(tǒng),,解決了在實際工作中出現的缺點問題,提高了工作效率,。

由此可見,,虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本;學習和實踐相互融合才能產出成果,。在大學里,,學習的知識不能用在具體解決問題上,空洞無味,,就是因為沒有問題擺在我們面前,,成果都是面對一個一個具體問題而存在的。

二,、取得的成績

在這期間,,在財務和內勤上我作了如下具體工作。

1,、嚴格按照財務制度的要求,,辦理費用報銷,現金,、支票的收付業(yè)務,。

2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放。

3,、及時登記現金,、銀行存款日記帳。月末編制銀行余額調節(jié)表,。

4,、起草財經公文、人事公文并及時發(fā)放,、傳閱,、存檔、保管,。

5,、監(jiān)督人員考勤登記,辦公飲用水的安排,。

6,、開具日常收款業(yè)務發(fā)票,并保管好空白發(fā)票和其它支票,。

7,、開發(fā)了e__cel平臺票據套打系統(tǒng)。

8,、填寫地稅申報表,。

9、完成財務經理交待的工作,。

出納工作看似簡單,,做起來難,成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,,三個月的崗位實戰(zhàn)練兵,,使我的財務工作水平又向前推進了一步。知道了要作好出納工作絕不可以用"輕松"來形容,,絕非"雕蟲小技",,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,,占有重要的地位,。

三、今后的努力方向

作為一個合格的出納,,必須具備以下的基本要求:

1.學習,、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能,。

2.學會制訂本職崗位工作內部控制制度,,發(fā)揮財務控制,、監(jiān)督的作用.。

3.出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。四.出納人員要有較強的安全意識,,現金、有價證券,、票據,、各種印鑒,既要有內部的保管分工,,各負其責,并相互牽制,。

4.很好的溝通能力,。特別是和工商、稅務,、社保等單位的外聯溝通能力,。

以上是我近三個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,,做好出納工作計劃,認真工作,,努力實現自己的人生價值,。

在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,,我真誠的表示感謝!

出納試用期自我總結評價 出納員試用期自我評價篇四

兩個月試用期已經過去,我對自己所從事的出納工作已經比較認識,,也能勝任這項工作,。以前在會計師事務所做業(yè)務助理工作時,對出納的工作情況比較了解,。而且在這兩個月里,,我在公司總和會計的領導下,在公司同仁的幫助下,,在新的崗位中,,我對本公司經營模式和管理制度有了全新的認識和深化的學習。現對本職工作總結如下:

一,、一個人面對新的城市,、新的工作,一切都將是新開始,,都有一個從陌生到認識及精通的過程,,萬事開頭難,,一個良好的心態(tài)――虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本,。剛開始的幾天是關鍵,,于是我努力把自己的心態(tài)調整到最佳,以順應新的環(huán)境,、應對新的工作挑戰(zhàn),。

二、在這期間,,在財務和內勤上我作了如下詳細工作

1,、嚴格按照財務制度的要求,辦理費用報銷,,現金,、支票的收付業(yè)務。

2,、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放,。

3、及時登記現金,、銀行存款日記帳,。月末編制出納報告單。

4,、填寫稅務申報表,。

5、完成財務負責人交待的工作,。

經過兩個月的試用期,,我在工作也取得了一些成效。出納工作看似簡樸,,做起來卻難,,以前的工作經驗對我從事新的工作有肯定的幫助,但很多事情還需要重新認識和體會,,學習和實踐相互融合才能產出成果,,成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,離不開公司同仁的關懷和支持,。

三,、要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,絕非“雕蟲小技”,,它是經濟工作的第一線,,財務收支的關口,在公司的經營管理中占有重要的地位,。作為一個合格的出納,,必須具備以下的基本要求:

1,、學習、了解和把握政策法規(guī)和公司制度,,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能,。

2、學會制訂本職崗位工作內部控制制度,,發(fā)揮財務控制,、監(jiān)督的作用。

3,、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德,。四。出納人員要有較強的安全意識,,現金,、有價證券、票據,、各種印鑒,既要有內部的保管分工,,各負其責,,并相互牽制。

4,、,。很好的溝通能力。特別是和工商,、稅務,、社保等單位的外聯溝通能力。當然,,在今后的工作中除了恪守以上的基本四點外,,我還要不斷的努力學習國家出臺的新的財經法律法規(guī)和先進的企業(yè)管理制度,以順應不斷變化的社會環(huán)境和今后公司開展的工作,。

出納試用期自我總結評價 出納員試用期自我評價篇五

進入中大公司以來,,時間也已過去一個月了,這期間也學習了體會到了不少東西,,把一個月來的工作做一總結,,總結自己的得與失。

一,、財務方面的工作

發(fā)票的開具:在開具發(fā)票之前,,通常由業(yè)務助理先提供對賬單,然后根據對賬單的內容編制銷貨清單,,由于一些客戶的交易非常頻繁,,因此會有很多的種類和交易次數,,而我們每張發(fā)票的開具限額是117000元,為了方便統(tǒng)計和最大限度的利用發(fā)票數量,,需要把相同類型的材料分類統(tǒng)計,,在第一次參與編制的時候,在數字里面算來算去,,完全不懂在弄什么東西,,然而自己操作的時候,才一點點明白其中的來龍去脈,,其實工作中有時候自己動手比看別人做能夠學習到更多,,也更容易理解。開發(fā)票時,,需要做到的就是仔細嚴謹,,再沒有別的了,發(fā)票的每個信息都必須準確無誤,,抬頭,、品名、數量,、金額這些自然都是不必說的,,然而開始自己卻還是會開錯,做到仔細的同時,,還需要穩(wěn)定不慌亂,,然后要做到及時。有時候開發(fā)票時,,金額單價和數量都正確后,,因為四舍五入的差距,總金額會和對賬單上有零點零幾的出入,,雖然是微不足道的一點,,卻也要和業(yè)務做好溝通,向客戶解釋原因,,看客戶是否能夠接受,。

進銷項的統(tǒng)計:在每次收到發(fā)票和開具發(fā)票之后,都要及時做好相應的登記,,以便于日后貨款的回收和支付,。每月月底,發(fā)票開具完之后,,都要反復檢查銷項明細表和開票系統(tǒng)中的金額是否相對;收到發(fā)票要及時驗證,,每月月底查看進項明細和認證系統(tǒng)中的金額是否相對;并且要注意當月應繳稅款,進銷項的統(tǒng)計,,也非常需要仔細,,另外就是責任心,,要做到及時查看對比,有出入馬上檢查,,不要等到月底才去發(fā)現錯誤,,到時量多不方便檢查,更多的是關系到貨款收付的情況,,對于企業(yè)來說,,是不可損失。

單據的審核:例如出貨放行單,,要與送貨單進行仔細核對,,這不光光是核對一張單據,更是在防止企業(yè)發(fā)生不必要的開支,。

票據:目前主要開的單據有現金支票,、轉賬支票。這幾種票據的要求非常高,,無論是填寫方面還是蓋公章方面,,若出現錯誤填寫都要加蓋作廢章。支票方面,,剛開始在票據填寫和加蓋公章時,,會出現錯誤,填寫不規(guī)范等問題,,經過一個多月的熟悉,規(guī)范此方面的工作,。

二,、思想方面

工作與學習很重要,但良好的心態(tài)是搞好工作的前提,。工作中我不斷的擺正自己的心態(tài),,以樂觀的心態(tài)去面對一切,這不僅使我的工作開展很順利,,同時與同事之間的相處融洽,。也進行了公司的執(zhí)行力培訓,不僅增加了我的知識面,,也讓我受益匪淺,。

三、今后的努力方向

作為一個合格的出納,,必須具備以下的基本要求:

1,、學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能,。

2,、要恪守良好的職業(yè)道德,要保密公司的財務信息及各項重要內容,。

3,、要有較強的安全意識,現金,、票據,、各種印鑒,要妥善保管,,并且負起責任,。

4、很好的溝通能力,。特別是和工商,、稅務、等單位的溝通能力,。

以上是我近三個月工作以來的一些體會和認識,,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,,做好出納工作計劃,,認真工作,努力實現自己的價值,。

要特別感謝公司領導和同事在工作和生活中給予我的支持和關心,,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我非常感謝!

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