在生活中,，越來越多人會去使用協(xié)議，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

藥店員工勞動合同書篇一

身份證號碼：_____________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動法》和國家,、省等有關(guān)規(guī)定，遵循合法,、公平,、平等自愿、協(xié)商一致,、誠實信用的原則,，訂立本勞動合同。

一,、合同期限

第一條本合同的期限類型為固定期限合同,，本合同生效日期_____年____月____日，其中試用期____月，本合同到____年____月____日終止,。

二,、工作內(nèi)容和工作時間

第二條甲方安排乙方從事____________崗位工作。

第三條乙方的工作任務(wù)和職責(zé)是________店內(nèi)藥品養(yǎng)護工作

第四條甲方按國家規(guī)定安排乙方的正常工作時間(詳見工作安排表),。因工作需要,，甲方可以安排乙方加班工作。

三,、勞動報酬

第五條乙方試用期工資為________元/月,，試用期滿工資為________元/月。甲方每月________日如期支付________ (當(dāng)月/工資,。

第六條因工作需要加班加點,，甲方按____元/小時發(fā)放加班費用。甲方因工作需要要求乙方加班時,，乙方不得推諉,，無故不參加加班者，視曠工處理,。

四,、勞動合同的變更、解除和終止

第七條任何一方要求變更本合同的某項內(nèi)容,，都應(yīng)以書面形式通知對方,。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同,，并辦理新簽勞動合同的手續(xù),。甲乙雙方可以按照《勞動法》第36條、38條,、39條,、40條、41條,、44條的相關(guān)規(guī)定解除或終止勞動關(guān)系,。

五、違反合同責(zé)任

第八條一方違反合同,，給對方造成經(jīng)濟損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任：乙方辭職未提前30天書面告知甲方放棄，乙方同意視為已給甲方帶來損失,，賠償以1500元起計,。

第九條乙方未在甲方處工作滿一年提出辭職的.，乙方需向甲方支付100元的培訓(xùn)費用,。

六,、調(diào)解與仲裁

第十條雙方按勞動法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

七、其他

第十一條本合同未盡事宜,，按國家,、省、市有關(guān)規(guī)定辦理,。本合同一式二份,，甲乙雙方各一份。

下列甲方規(guī)章制度為本合同附件,，與本合同具有同等效力：

第十二條雙方約定(可另加附件)：

(1)甲乙雙方對本合同約定的工時工作制度,、勞動報酬標準無異議，并保證在本合同解除或終止時,，不再就月工資金額和加班工資標準再追究對方的責(zé)任。

(2)乙方在簽訂本合同時已經(jīng)知悉并完全理解甲方的各項規(guī)章制度,，并同意遵守,。

(3)乙方自愿不購買社會保險，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商,，由甲方出資為乙方購買雇主責(zé)任險及人身意外險，當(dāng)發(fā)生工傷事故時,，乙方同意該保險賠款沖抵甲方根據(jù)法律規(guī)定承擔(dān)的賠償款,。

甲方(蓋章)：_____________乙方(簽名)：_____________

藥店員工勞動合同書篇二

甲方：__________________

乙方：__________________

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定,，在平等自愿、公平公正,、協(xié)商一致,、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同,。

本合同為有固定期限的勞動合同：自______年___月___日起至______年___月___日止,。

（一）乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商,，從事廣告銷售工作,。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排,。

（二）甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),，按時完成規(guī)定的`工作數(shù)量,，達到規(guī)定的質(zhì)量要求,。

（三）甲乙雙方約定勞動合同履行地為_________市。

甲方實行每周5天,、每天8小時工作制,。

甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月___元,，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資

根據(jù)乙方的工作業(yè)績,、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,，出現(xiàn)下列情形之一的,，可以終止勞動合同：

1、勞動合同期滿的,；

2,、乙方連續(xù)3個月未達成甲方業(yè)績考核方案，或者乙方嚴重失職,，給甲方造成___元以上損失,。

（一）勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址,、現(xiàn)居住地址,、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,，以便于聯(lián)系,。

（二）本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，國家沒有規(guī)定的,，通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動紀律應(yīng)當(dāng)符合法律,、法規(guī),、政策的規(guī)定，履行民主程序,，并向乙方公示,。乙方遵照執(zhí)行。

（三）本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方法定代表人簽名：_________

乙方簽名：_________

____年____月____日

____年____月____日