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生產(chǎn)督查部崗位職責 安全生產(chǎn)督查員篇一
督查部崗位職責
一,、督查部經(jīng)理崗位職責
1、主持督查部全面工作,，制定部門規(guī)劃與工作計劃,。
2、協(xié)助行政中心完成各項工作,，及時準確傳達上級指令,。
3、負責本部門人員分工與協(xié)調(diào)提高工作效率,，督促本部門崗位職責的實施
并進行考核,。
4、負責本部門其他部門的協(xié)調(diào)工作,。
5,、根據(jù)工作的實際情況及基層反應(yīng)提出完善督查管理建議，報給上級提交
總經(jīng)辦研究,。
6,、根據(jù)工作需要結(jié)合本部門人員綜合表現(xiàn)，提出本部門部門輪崗,、晉升建
議,，報領(lǐng)導(dǎo)審批。
7,、負責本部門員工需要審核事項的審核工作,。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項,。
二,、督查部主管崗位職責
1、協(xié)助部門經(jīng)理搞好本部門的工作日常管理工作,；
2,、根據(jù)部門經(jīng)理的安排完成公司交辦的各項督查任務(wù)的檢查和督辦；
3、據(jù)實上報督查工作進展情況,、督辦工作落實情況和所發(fā)現(xiàn)問題的整改情
況,；
4、完成本部門工作所需圖表設(shè)計及內(nèi)部管理辦法的起草工作,，報部門經(jīng)理
審核,，公司批準后執(zhí)行。
5,、定期對部門的工作進行總結(jié),，并根據(jù)實際情況提出完善方案。 6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,。
三、督查員崗位職責
1,、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司交辦的各項督查任務(wù),。
2、對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報不得瞞報,、漏報,、不得包庇和徇私舞弊，如實上 報所發(fā)現(xiàn)的各種問題和發(fā)生的情況,。
3,、對督查工作做出如實記錄，保留相關(guān)證據(jù),。
4,、做到腳勤、手勤,、腦勤,，定期督查和隨機督查結(jié)合。 5,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項,。
【篇2：公司督察部崗位職責】
公司督察部崗位職責 1、督察部崗位職責
一,、認真完成公司委派的一切任務(wù),，確保公司財產(chǎn)安全及公司的正常運作。
二,、熟悉本公司的內(nèi)部構(gòu)造,、地形、通道及消防分布情況,，掌握好各種消防器械的使用方法,，做好各項安全的準備和預(yù)防工作,。
三、按時上班,，當值時衣著整齊,，精神振奮，站姿端正,，不得隨意與無關(guān)人員閑談,，不準看書、看報,、抽煙和吃食物,，不得打瞌睡，不準接訪親友,。
四、堅守崗位,，離開崗位時必須報告上級批準,，不得私自換班、頂班,、換崗,。
五、認真做好交接班,，把班內(nèi)沒有辦好的事交接給下班繼續(xù)辦理,。
六、工作過程中要巡查,，注意出現(xiàn)可疑的人,、事、物,，預(yù)防不良事故的發(fā)生,。對違法犯罪行為要堅決制止并向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報和報警。
七,、當值人員必須對所有攜帶器材,、配件出公司的人員(包括公司內(nèi)部人員)給予檢查，并且登記人員姓名,、物品清單及索要出門放行條(財務(wù)和副總級以上人員簽批),，預(yù)防公司財物流失。 2,、督察經(jīng)理崗位職責
1．負責督導(dǎo)本部門員工完成自己的工作職責,，嚴格執(zhí)行各項工作流程，遵守本部門的各項規(guī)章制度,，對違規(guī)人員進行處罰,、教育,，對表現(xiàn)優(yōu)異人員進行獎勵、表彰,。
2．制定并指揮完成本部門的工作計劃,，組織本部門的各項工作會議，認真?zhèn)鬟_落實上級的各項指示精神和工作安排,。
3．收集,、整理好本部門的工作總結(jié)，并及時如實規(guī)范的向總辦報告,。
4．做好新入職員工的培訓(xùn),、教育及評估工作，把好入職關(guān),。
5．同各部門協(xié)作配合,，做好各部門的日常培訓(xùn)計劃，將培訓(xùn)工作制度化,、系統(tǒng)化,。
6．根據(jù)各部門員工工作中的表現(xiàn)，對部分員工和某些帶有普遍性的問題,，進行有針對性各種專題培訓(xùn),。7．對所有員工進行長期系統(tǒng)的綜合素質(zhì)培訓(xùn)、教育,，全面提高員工的綜合素質(zhì),，為他們的成長發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。
8．督導(dǎo)部門員工對全場所有員工工作行為進行監(jiān)督,、指導(dǎo),，將培訓(xùn)工作落實到日常實際工作中去，嚴格執(zhí)行獎罰制度,，公正嚴明,，堅持原則。
9．根據(jù)本部門的工作實踐,，及時發(fā)現(xiàn)公司各部門各項制度所存在問題,，積極向公司反饋，參與對各項制度的修改及完善工作,，并嚴格落實下去,。
3、督察部經(jīng)理崗位職責
崗位職責#160;
1.制定督察管理規(guī)定,；#160;
2.檢查報單的準確性,、及時性；#160;
3.對督察人員的工作進行有效培訓(xùn),；#160;
4.對督察人員的日常工作及行為進行監(jiān)督,、檢查,，保證督察結(jié)果的真實性及督察人員的廉潔；#160;
5.營造干部廉潔自和律的環(huán)境,；#160;
6.通過市場監(jiān)督促使商品的進價合理,；通過督察人員督察、反饋,，促使進貨人員如何取得合理進價,；通過規(guī)定加價率，保證向顧客提供貨真價實的商品,；#160;
7.對商場的樓層內(nèi)部督察工作進行檢查指導(dǎo),，使公司督察與樓層內(nèi)部督察相互協(xié)調(diào)，相互彌補,，完善督察結(jié)果,；#160;8.不斷完善進貨監(jiān)督制度；#160;
9.有權(quán)根據(jù)督察決定對弄虛作假者進行處罰,；#160;
10.有權(quán)向供應(yīng)商戶,、柜組詢問有關(guān)進貨地址、電話等內(nèi)容,；#160;11.有權(quán)安排相關(guān)工作人員到賣場按單對貨，實地核實,，保證加價的規(guī)范性和售價的真實性,。
【篇3：督察部崗位職責及工作流程】
督察部崗位職責及工作流程
一、督察經(jīng)理崗位職責
1．負責督導(dǎo)本部門員工完成自己的工作職責,，嚴格執(zhí)行各項工作流程,，遵守本部門的各項規(guī)章制度，對違規(guī)人員進行處罰,、教育,，對表現(xiàn)優(yōu)異人員進行獎勵、表彰,。
2．制定并指揮完成本部門的工作計劃,，組織本部門的各項工作會議,，認真?zhèn)鬟_落實上級的各項指示精神和工作安排,。
3．收集、整理好本部門的工作總結(jié),，并及時如實規(guī)范的向總辦報告,。4．做好新入職員工的培訓(xùn)、教育及評估工作,，把好入職關(guān),。
5．同各部門協(xié)作配合,，做好各部門的日常培訓(xùn)計劃，將培訓(xùn)工作制度化,、系統(tǒng)化,。
6．根據(jù)各部門員工工作中的表現(xiàn)，對部分員工和某些帶有普遍性的問題,，進行有針對性各種專題培訓(xùn),。
7．對所有員工進行長期系統(tǒng)的綜合素質(zhì)培訓(xùn)、教育,，全面提高員工的綜合素質(zhì),，為他們的成長發(fā)展打下良好基礎(chǔ),。
8．督導(dǎo)部門員工對全場所有員工工作行為進行監(jiān)督,、指導(dǎo)，將培訓(xùn)工作落實到日常實際工作中去,，嚴格執(zhí)行獎罰制度,，公正嚴明，堅持原則,。
9．根據(jù)本部門的工作實踐，及時發(fā)現(xiàn)公司各部門各項制度所存在問題,，積極向公司反饋,，參與對各項制度的修改及完善工作,，并嚴格落實下去,。
二,、督察經(jīng)理工作流程 18：00準時打卡上班：
1）向行政總經(jīng)理匯報部門工作報告,；
2）認真聽取上級及公司的各項指示及工作安排。18：30組織參加本部門例會： 1）傳達相關(guān)會議精神,；
2）討論部門工作,，總結(jié)本部門工作中出現(xiàn)的問題及解決辦法，聽取員工意見或建議,；
3）聽取當日培訓(xùn)工作匯報,；
4）宣布本部門員工的獎罰情況； 5）安排員工當日工作,； 6）檢查員工儀容儀表,；
7）例會后將本部門考勤交到總辦,。
晚7：00—凌晨2：00：
1）查看有無員工申訴，并展開調(diào)查及處理,，并把意見匯報給執(zhí)行董事簽字確認,；
2）督導(dǎo)本部門員工工作，發(fā)現(xiàn)問題及時更正,，并做相應(yīng)的處罰,； 3）協(xié)助本部門員工處理營業(yè)現(xiàn)場客人及其它部門的投訴。
凌晨2：00,，組織本部門班后會： 1）聽取本部門員工工作報告,； 2）安排值班人員。
三,、督察員崗位職責 督察部是一支專門和損害公司利益,、違反公司制度的員工對立的一個部門，本部門任何一個員工必須具備良好的素質(zhì)和心態(tài),，廉 潔奉公,、堅守原則。
1,、督察員應(yīng)遵守公司各項規(guī)章制度,，熟練地掌握對各個部門的處罰條例；
2,、不準和侍應(yīng)生談情說愛,、打打鬧鬧； 3,、不準利用工作之便收取他人錢物；
4,、不準接受侍應(yīng)生經(jīng)理或侍應(yīng)生的吃喝,； 5、不準擅自離崗,、脫崗,；
6、不準濫用職權(quán),，持權(quán)欺人,；
7、不準利用職權(quán)給親友以特殊優(yōu)惠,； 8,、不準擅自進房吃喝；
9,、不準擅自處理剩余充公酒水,；
10,、發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)如實向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，不得隱瞞,。
四,、督察員工作流程
1、每天上班后準時開班前會議,，討論并處理當前所發(fā)生的具體事件,，及員工服務(wù)素
質(zhì)的重點問題和客人投訴事件，同管理人員的工作操作問題等,，并做好工作會議總報表后,，交總辦； 2,、檢查當天現(xiàn)場工作幾項重點： 1）班前員工到勤情況,；
2）班前員工儀容、儀表情況,；
3）班前衛(wèi)生清理及硬件設(shè)備是否正常情況,； 4）做好本部門員工分配崗位區(qū)域工作；
5）檢查是否有職員在房間內(nèi)閑留,、看電視,、談話等。3,、營業(yè)期間工作重點：
1）各部門員工是否到勤,，在崗及準備工作是否做充分； 2）員工迎賓服務(wù)用語及態(tài)度是否熱情,；
3）員工是否在指定區(qū)域,、時間準時到達各人所在的位置，并即時接待服務(wù)工作,；
4）檢查各區(qū)員工服務(wù)過程的標準,、規(guī)范、樓面服務(wù)系統(tǒng)是否正常,，營業(yè)部門服務(wù)是否及時,；
5）各級員工是否按規(guī)定做事，有否越權(quán),、越區(qū)域或離崗,； 6）注意觀察客人房間服務(wù)氣氛或走道中客人對公司評價有否意見，發(fā)現(xiàn)問題苗頭,，要及時到現(xiàn)場了解情況及原因（現(xiàn)場工作問題,，不要自己解決），盡可能通知現(xiàn)場管理人員出面處理；
7）檢查各區(qū)域檢查卡登記,，落實情況及員工現(xiàn)場反應(yīng)問題做好記錄及報告,；
8）檢查中途各區(qū)域服務(wù)跟進及清理工作做的是否及時；
9）中途是否有客人自帶食品,、酒水進場,，是否有人出面處理。4,、營業(yè)收尾期間工作重點：
1）員工宵夜期間,，現(xiàn)場營運是否正常； 2）員工下班簽到情況做好記錄,、檢查,；
3）客人離開前，注意房間內(nèi)是否有違規(guī)職員或有職員不按時間規(guī)定就入房間的,；
4）如有客人投訴及反映,，通過現(xiàn)場了解，做好記錄,，認真調(diào)查情況,，如實向上級匯報；
5）各區(qū)域在無客人情況下,，房間內(nèi)清理情況及是否有閑雜人等逗留,； 6）將管理人員長時間不在區(qū)域工作，并且不知去向的情況了解清楚并記錄,。
5,、營業(yè)結(jié)束時間工作重點：
1）做好核對及監(jiān)查卡統(tǒng)計，收集工作,； 2）現(xiàn)場員工下班離開情況,；
3）各房、區(qū)員工離開時,，是否做完收尾工作,； 4）檢查剩余房、區(qū)客人未走情況,； 5）最后集合匯總,，點名下班,。
五,、保安員崗位職責
1,、保安部是會所后勤保障中不可缺少的部門,，主要負責公司的消防和治安安全工作,，樹立良好的個人形象及公司形象,；
2,、負責會所設(shè)施設(shè)備及用具的看管，督促在本場所內(nèi)工作的保潔公司人員的行為規(guī)范和工作態(tài)度,，對因工作疏忽大意而造成公司水,、電資源的浪費或損壞公司財物的人員進行嚴肅處理,，同時協(xié)助行政辦公室的相關(guān)工作（監(jiān)督員工打卡,，維護正常的辦公秩序及安全）,；
3、針對員工出入會所的相關(guān)通道,，保安部安排固定崗位,，檢查員工所攜帶物品,，避免公司物品或用具流失，拒絕閑雜人員隨意出入本公司（凌晨2：00以后到達的客人必須由訂房人或廳房內(nèi)的客人迎領(lǐng)方可讓其進入）,； 4、檢查會所內(nèi)各消防設(shè)施運作是否正常,，如發(fā)現(xiàn)異常,，即刻聯(lián)系工技部及上級主管，并認真做好記錄,；
5,、在營業(yè)期間內(nèi)，會所的巡邏崗位將對會所的各個區(qū)域進行巡邏,，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時向上級匯報處理,，消除一切安全隱患；
6,、在營業(yè)過程中認真收聽對講機,，對于突發(fā)事件第一時間趕到現(xiàn)場控制事態(tài)發(fā)展并及時上報，聽從上級的指導(dǎo)和安排,；
7,、指揮和妥善安排車輛停放，維護車場正常出入秩序,，并對車輛安全進行看管,；對會所進行全方位巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑車輛和人員及時上報,；
8,、營業(yè)結(jié)束后，協(xié)同相關(guān)部門認真檢查會所的各個區(qū)域（包括營業(yè)場內(nèi)公共電腦）,，杜絕各種隱患,，及時關(guān)掉電源、水源,，鎖好房門,。
生產(chǎn)督查部崗位職責 安全生產(chǎn)督查員篇二
生產(chǎn)部崗位職責
一、生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責
在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,，負責產(chǎn)品的制造,、品質(zhì)的保證及改善、制造成本的控制與降低,、生產(chǎn)效率的提高以及生產(chǎn)設(shè)備管理等工作,，生產(chǎn)部崗位職責,。具體職責如下：
1、根據(jù)銷售計劃,，科學(xué)地編制,、調(diào)整生產(chǎn)計劃，滿足銷售的需要,，保證市場供給,。
2、加強與部下的溝通,、交流,，力所能及地解除部下的后顧之憂，激勵部下努力向上;悉心聽取員工合理化建議,，并應(yīng)積極采納,。
3、組織生產(chǎn)部員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會集團及公司的各項規(guī)章制度,，確保各項規(guī)章制度在生產(chǎn)部得以正確,、順利地貫徹執(zhí)行。
4,、深入現(xiàn)場指導(dǎo)工作,，定期對員工進行職業(yè)道德、思想素質(zhì),、崗位技能,、安全生產(chǎn)、質(zhì)量控制的培訓(xùn),。定期對員工進行技能考核,，培養(yǎng)員工的愛崗敬業(yè)精神，提高操作技能,，提高勞動生產(chǎn)率,。
5、建立健全設(shè)備維修保養(yǎng)制度,，鼓勵并組織機電工對生產(chǎn)工藝及設(shè)備進行科學(xué),、合理的改進;督促機電人員確保公司全部設(shè)備正常運行，保持公司水,、電,、汽路暢通。提高生產(chǎn)效率,。
6,、準確測算生產(chǎn)耗用和生產(chǎn)成本，向先進公司看齊,，抓好節(jié)能降耗,，嚴格控制生產(chǎn)成本,。
7,、鼓勵節(jié)約,，杜絕跑,、冒、滴,、漏,，制定消耗管理制度及考核辦法，層層分解落實,。
8,、加強本部所屬收發(fā)貨及其它保管人員的職業(yè)道德教育，嚴把成品,、原料、包裝物等的進出庫關(guān),，維護集團和公司的利益,。
9、努力將集團規(guī)范化工作細則和其它管理要求落到實處,，不斷深化,、提高，并將改進建議及時報告總部,。
10,、積極在本部門培養(yǎng)、選拔后備班干部,，并定期將其業(yè)務(wù)能力,、工作表現(xiàn)考核材料報總部主管部門。
11,、關(guān)注報表數(shù)據(jù),，及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,，確保其準確,、及時地報出。
12,、加強員工管理,，根據(jù)工作表現(xiàn)做出公平、公正的獎懲決定或建議,。有權(quán)調(diào)整,、任免本部門班組長的工作、職務(wù);有權(quán)向總經(jīng)理建議調(diào)動或任免車間主任的工作,、職務(wù);有權(quán)向總經(jīng)理建議本部門人員的辭退,、晉升;有權(quán)對本部門的開支費用進行初審;有權(quán)對本部門員工處以五十元以內(nèi)的罰款或三天以內(nèi)的停工處罰,，并對本部門產(chǎn)生的各類罰款情況詳細記錄，備案待查(罰款一律交財務(wù)部),。
13,、加強與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,。
14,、向公司領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議。
二,、車間主任崗位職責
車間主任直屬生產(chǎn)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),，接受生產(chǎn)指令，按照品管部配方生產(chǎn),，指揮所屬員工正確使用設(shè)備,，生產(chǎn)出合格的成品。具體職責如下：
1,、每日主持召開班前會,，按照生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃，合理安排,、配置生產(chǎn)人員,，嚴密組織，保證生產(chǎn)計劃的有效實施,，滿足銷售需要,。
2、嚴格按照各項規(guī)章制度和作業(yè)規(guī)程要求部下,，并帶頭遵照執(zhí)行,。
3、加強與部下溝通,，及時將部下的思想工作狀況報告經(jīng)理,，并協(xié)助經(jīng)理解除部下的后顧之憂，及時將部下的合理化建議報告生產(chǎn)部經(jīng)理,。
4,、按照現(xiàn)場管理要求，做好生產(chǎn)現(xiàn)場安全,、操作,、質(zhì)量、衛(wèi)生,、定置管理等的監(jiān)督,、檢查，及時、靈活,、有效地糾正,、處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，減少停機時間,，保證產(chǎn)品質(zhì)量,，做到不合格產(chǎn)品不出車間。
5,、掌握生產(chǎn)工藝流程和所有生產(chǎn)設(shè)備的性能,，指導(dǎo)生產(chǎn)員工合理使用設(shè)備。
6,、努力鉆研生產(chǎn)技術(shù),，提高自身素質(zhì)，利用各種機會對生產(chǎn)員工進行培訓(xùn)和交流,，強化員工的效率和節(jié)約意識,，提高工作技能和生產(chǎn)效率，確保生產(chǎn)部分解到車間的各項指標得以完成,。
7,、每天核定車間各項消耗情況，根據(jù)有關(guān)規(guī)定將消耗和崗位計件工資掛鉤考核,，并將考核結(jié)果報生產(chǎn)部經(jīng)理,，在當月工資計算中兌現(xiàn),。
8,、配合生產(chǎn)部經(jīng)理，定期對生產(chǎn)員工進行理論和操作技能考核,，根據(jù)考核結(jié)果按有關(guān)考核方案核定崗位工資,，并將考核結(jié)果報生產(chǎn)部經(jīng)理，在當月工資計算中兌現(xiàn),。
9,、審核本車間每天出庫的原料種類及數(shù)量并簽字，審核生產(chǎn)記錄并簽字,。
10,、定期組織車間班組長、鍋爐工,、機修工,、電工對生產(chǎn)現(xiàn)嘗鍋爐房、機修車間,、配電室進行安全檢查;對安全隱患及時組織整改,，并做好相關(guān)記錄。
11、有權(quán)調(diào)整本車間員工工作崗位;有權(quán)制定車間管理制度并報生產(chǎn)部經(jīng)理批準后實施;有權(quán)向生產(chǎn)部經(jīng)理建議調(diào)整,、任免生產(chǎn)班組長;有權(quán)對本車間員工處以三十元以下罰款或停工一天的處罰(罰款一律交財務(wù)部),，事后要報告生產(chǎn)部經(jīng)理并在生產(chǎn)部備案,。
12、向公司領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)部經(jīng)理提出工作改進建議,。
13、完成上級交給的其它任務(wù),。
三,、生產(chǎn)班組長崗位職責
在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下工作,，按照生產(chǎn)指令,，帶領(lǐng)本班組員工正確使用設(shè)備,，生產(chǎn)出合格的成品,。對本班組的安全生產(chǎn),、產(chǎn)品質(zhì)量及現(xiàn)場衛(wèi)生、產(chǎn)品計量等工作負責,。具體職責如下：
1,、執(zhí)行上級下達的任務(wù),、指令,，合理安排本班組人員的崗位,、工種,，認真檢查各工序的工作質(zhì)量,，及時正確地處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，有效地組織生產(chǎn),，確保完成任務(wù),。
2,、提前十五分鐘辦理***手續(xù)，全面了解上一班的工作情況,，如實填寫交***記錄,。
3、組織本班組員工認真做好生產(chǎn)車間的機器設(shè)備的清理保養(yǎng)工作，隨時保持設(shè)備處于良好的狀態(tài),，保持各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)整潔有序,。
4,、帶頭遵守集團和公司的各項規(guī)章制度，教育本班組員工嚴格按照作業(yè)規(guī)程作業(yè),，正確使用和保管好本班組的設(shè)備、工具,，正確使用勞動防護用品,，制止違章操作,。
5,、帶領(lǐng)本班組員工積極參加文化、技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，激發(fā)員工的勞動熱情，提高員工的生產(chǎn)積極性,。
6,、下班后檢查班組各責任區(qū)衛(wèi)生,，斷開電源,，鎖好門窗,，方可離開,。
7,、真實做好當班的生產(chǎn)記錄及班組人員的考勤，并在當班生產(chǎn)結(jié)束時,，檢查本班入庫的成品品種及數(shù)量,，與成品保管員辦理成品交接手續(xù),，將生產(chǎn)記錄與成品交接單一起交給相關(guān)人員簽字后報生產(chǎn)統(tǒng)計,。
8,、做好本班組人員的思想教育工作,，互助團結(jié),，共同搞好生產(chǎn);節(jié)約能源,，減少機器零部件的損壞;搞好崗位培訓(xùn),，提高本班組人員的崗位技能，爭做多面手,。
9,、有權(quán)調(diào)整、安排本班組員工的崗位及工種(微機員和制粒工要征得車間主任或生產(chǎn)部經(jīng)理的同意);有權(quán)給予本班組員工20元以內(nèi)的罰款處罰(罰款一律上交財務(wù)部),，事后將處罰情況報告車間主任或生產(chǎn)部經(jīng)理并在生產(chǎn)部備案。
10,、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
11、完成上級交給的其它任務(wù),。
四,、生產(chǎn)統(tǒng)計(內(nèi)勤)崗位職責
在生產(chǎn)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,，負責生產(chǎn)部的產(chǎn)量,、工資,、各種消耗的統(tǒng)計工作。具體職責如下：
1,、根據(jù)生產(chǎn)班組上報的生產(chǎn)記錄和成品交接單,，逐日核算工人工資,，月終匯總報生產(chǎn)部經(jīng)理審批;核算每日生產(chǎn)耗用的原料、藥品,、包裝,、標簽,、說明書等,，月終匯總,，算出損耗率,，報生產(chǎn)部經(jīng)理審批,。
2,、協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理生產(chǎn)部內(nèi)部事宜和監(jiān)督各崗位工作效率和工作質(zhì)量,，發(fā)現(xiàn)問題隨時向生產(chǎn)部經(jīng)理匯報，以便得到及時處理,。
3,、負責整理生產(chǎn)部需要歸檔的文件,、報表、資料,，根據(jù)生產(chǎn),、銷售計劃制定原料、編織袋等的采購計劃,。
4、協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理好各部門之間的關(guān)系,，熱情接待來電,、來訪,，回答有關(guān)問題,，圓滿地處理好外部環(huán)境關(guān)系,。
5,、隨時同財務(wù)部保持聯(lián)系,，匯報生產(chǎn)中出現(xiàn)的與財務(wù)部有關(guān)的問題,，以便得到財務(wù)部的指導(dǎo)和幫助,，提高自己的工作水平,。
6,、努力學(xué)習(xí)與自己工作有關(guān)的知識理論,，不斷提高自己的思想素質(zhì)和專業(yè)知識;學(xué)習(xí)管理技巧,，當好生產(chǎn)部經(jīng)理的助手，爭做多面手,。
7、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
8,、完成上級交給的其它任務(wù),。
五,、機電組長崗位職責
在生產(chǎn)部經(jīng)理和車間主任領(lǐng)導(dǎo)下,，帶領(lǐng)本班組員工負責所有設(shè)備,、電氣的維修,、保養(yǎng),、安裝,、技改及降低成本等工作。具體職責如下：
1,、堅持以維護、保養(yǎng)為主,，制訂設(shè)備維護,、保養(yǎng),、檢修計劃，落實責任人利用生產(chǎn)空余時間對設(shè)備進行維護,、檢修，并嚴格督促,、檢查執(zhí)行情況,，減少生產(chǎn)中設(shè)備出現(xiàn)故障的可能性,。
2,、根據(jù)維修、改造,、安裝的輕、重,、緩、急情況,，安排班組的工作,，保證維修,、安裝質(zhì)量和生產(chǎn)的正常進行;安排機修,、電工每天跟班作業(yè),，及時解決生產(chǎn)過程中的機械,、電器的故障,，保證設(shè)備處于良好的運行狀態(tài),。
3,、安排機修,、電工每天巡視全廠的線路及設(shè)備,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
4,、加強各種工具和設(shè)備、器材的管理工作,，盡力修復(fù)工具、設(shè)備,、電器，修舊利廢,，以舊換新,。認真做好各工種安全工作,。
5,、定期進行設(shè)備的調(diào)校,、維修,、保養(yǎng)工作,，消除設(shè)備的安全及質(zhì)量隱患,，消除跑,、冒,、滴,、漏現(xiàn)象。
6,、努力鉆研技術(shù)，不斷提高和創(chuàng)新,，經(jīng)常對機修工,、電工進行崗位技術(shù)培訓(xùn),，不斷提高其工作效率和技能;配合生產(chǎn)部經(jīng)理或車間主任對生產(chǎn)工人進行設(shè)備維護,、保養(yǎng)和安全操作方面的培訓(xùn),，提高設(shè)備的完好率和正常運轉(zhuǎn)率。
7,、制定配電室的管理制度,，嚴格配電室值班制度,，確保公司正常,、安全用電;帶頭嚴格按安全操作規(guī)程使用各種設(shè)備和工具,。
8,、堅持：無《動火許可證》,，不在重點防火部位動火;重點防火部位消防器材、監(jiān)護人員不到位,，防護措施不落實不動火,。
9,、制定設(shè)備維護保養(yǎng)、潤滑計劃,，建立設(shè)備檔案,。
10、搞好作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生,，維修換下的零件及時送到指定地點。
11,、配合五金庫保管人員對入庫材料進行驗收，把好材料入庫關(guān),。
12、有權(quán)安排本組員工的工作,，有權(quán)對本組員工處以20元以下的處罰,，事后報告車間主任或生產(chǎn)部經(jīng)理并在生產(chǎn)部備案,。
13、向公司和生產(chǎn)部提出工作改進建議,。
14,、完成上級交給的其它任務(wù),。
六,、收貨組長崗位職責
在生產(chǎn)部經(jīng)理和車間主任領(lǐng)導(dǎo)下,，帶領(lǐng)本班組員工做好公司生產(chǎn)所需原料的入庫把關(guān),、保管,、結(jié)算和做賬工作。具體職責如下：
1,、嚴格執(zhí)行集團規(guī)章制度,，保守公司秘密，維護公司利益和聲譽,，不收受賄賂。
2,、熱情接待原料客戶,，詳細解答客戶提出的問題，想客戶之所想,，樹立公司形象;禁止客戶在庫房和廠區(qū)內(nèi)抽煙。
3,、合理安排本組人員的工作，勇挑重擔,，帶領(lǐng)組員嚴格按《收貨員作業(yè)規(guī)程》工作;急客戶之所急,，及時辦理入庫和客戶結(jié)賬手續(xù)，提高工作效率,。
4、配合品管部嚴格執(zhí)行總部原料收貨標準,，認真做好原料的驗質(zhì)、抽樣,、計量和進庫的堆碼,、保管等工作;防止霉爛、變質(zhì)的原料入庫(倉)。
5,、對進庫原料，根據(jù)收進的時間,、品種按照生產(chǎn)部的定置要求堆碼整齊、規(guī)范,，并掛牌標識,，標明時間、品名,、庫區(qū)和保管員等(具有商業(yè)秘密的指標如貨源,、化驗結(jié)果等可用代號表示)，搞好現(xiàn)場衛(wèi)生,。
6、經(jīng)常檢查,、督促組員做好日記賬、分類賬;督促保管人員每日核對原料賬實情況，做到日清月結(jié),，賬實相符，數(shù)字清楚無誤,。
7、做好庫房的管理工作,，注意通風，經(jīng)常檢查庫內(nèi)原料,，防止原料在保管期間霉爛、變質(zhì),，發(fā)現(xiàn)問題及時報告上級,。禁止易燃、易爆物品進入庫房,。
8,、經(jīng)常組織班組員工認真學(xué)習(xí)原料收貨標準和原料質(zhì)量標準,，不斷提高收貨水平和辨別原料質(zhì)量的能力;不斷提高自身及組員的思想素質(zhì),，拒腐蝕,，永不沾,。
9,、加強同生產(chǎn)車間的聯(lián)系，保證庫房原料的先進先用,、推陳儲新;月底會同財務(wù)人員對庫存原料進行仔細盤點,，做到賬清、物清,、手續(xù)清,。
10、監(jiān)督裝卸工按《裝卸工作業(yè)規(guī)程》卸車,，防止發(fā)生安全事故,。
11、有權(quán)向生產(chǎn)部經(jīng)理建議對本組員工的工作進行調(diào)整,，有權(quán)對本組員工處以20元以內(nèi)的罰款,，事后報告車間主任或生產(chǎn)部經(jīng)理并在生產(chǎn)部備案。
12,、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
13、完成上級交給的其它任務(wù),。
七,、發(fā)貨組長崗位職責(指生產(chǎn)部管理的發(fā)貨組)
在生產(chǎn)部經(jīng)理和車間主任領(lǐng)導(dǎo)下工作，帶領(lǐng)本班組員工負責公司成品的接收,、發(fā)放,、保管,、做帳等工作;并對本組員工進行思想素質(zhì)教育和技術(shù)培訓(xùn)工作。具體職責如下：
1,、嚴格執(zhí)行集團規(guī)章制度,，維護公司和顧客的利益，不收受賄賂,，接受顧客監(jiān)督,，保守公司秘密，提高公司聲譽,。
2,、堅持“顧客滿意”的原則，熱情接待客戶,，詳細解答客戶提出的問題;想客戶之所想,，急客戶之所急，幫助客戶解決一些力所能及的問題;樹立公司形象,，不與顧客發(fā)生爭吵,。
3、合理安排本組員工工作,，嚴格按《發(fā)貨員作業(yè)規(guī)程》進行發(fā)貨,。
4、督促成品保管員每天堅持成品交接盤點,，核對數(shù)量,，隨時做到賬實相符。
5,、監(jiān)督裝卸工按照《裝卸工作業(yè)規(guī)程》裝車,，防止發(fā)生安全事故。
6,、嚴格制止站,、坐、臥,、靠飼料的行為,，禁止客戶在庫房和廠區(qū)內(nèi)抽煙。
7,、做好成品庫房的防火防盜工作,，禁止易燃、易爆物品進入庫房;經(jīng)常保持庫房整潔,、品種分明,、堆碼整齊，消除安全隱患,，保管好成品;根據(jù)需要安排好夜間值班人員,，保證客戶隨時提貨,。
8、加強同生產(chǎn)車間的聯(lián)系,，保證成品庫房先進先出,，推陳儲新;月底會同財務(wù)人員對成品庫房進行仔細盤點，做到賬清,、物清,、手續(xù)清。
9,、班組長有權(quán)向生產(chǎn)部經(jīng)理建議對本組員工的工作進行調(diào)整,，有權(quán)對本組員工進行20元以內(nèi)的罰款，事后報告車間主任或生產(chǎn)部經(jīng)理并在生產(chǎn)部備案,。
10、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
11,、完成上級交給的其它任務(wù)。
八,、裝卸組長崗位職責
在生產(chǎn)部經(jīng)理和車間主任領(lǐng)導(dǎo)下,，帶領(lǐng)本班組員工配合收發(fā)貨組負責公司原料(含編織袋、藥品等)的卸車,、堆碼和成品的裝車工作,，具體職責如下：
1、對裝卸工合理分工,，勞逸結(jié)合,，積極配合收、發(fā)貨人員,，共同搞好原料和成品的收發(fā),、儲存、保管工作,。
2,、堅持“顧客滿意”的原則，熱情為顧客服務(wù),，接受顧客監(jiān)督,，維護公司利益;保守公司秘密，不收受賄賂;禁止客戶在庫房和廠區(qū)內(nèi)抽煙,。
3,、監(jiān)督部下并帶頭遵守集團和公司的規(guī)章制度，堅持“班前不飲酒,，飲酒不上班”的規(guī)定,。
4,、嚴格按《裝卸工作業(yè)規(guī)程》和各項安全規(guī)定進行作業(yè)，制止部下違規(guī)操作,。
5,、裝卸車時，聽從收,、發(fā)貨人員的指揮;積極為收發(fā)貨工作的安全,、順利進行提出合理意見和建議;幫助檢查數(shù)量、質(zhì)量情況,。
6,、帶領(lǐng)部下隨時保持庫房清潔、整齊,、安全;維護,、保管好裝卸車所用設(shè)備、工具,。
7,、班長有權(quán)調(diào)整本班組的員工工作，有權(quán)對本班組員工處以20元以內(nèi)的罰款,，事后報告車間主任或生產(chǎn)部經(jīng)理并在生產(chǎn)部備案,。
8、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
9,、完成上級交給的其它任務(wù)。
九,、司爐工崗位職責
鍋爐工的主要職責是保證公司生產(chǎn),、生活用汽的供應(yīng)，對鍋爐的安全運行負有直接責任,。具體職責如下：
1,、必須在規(guī)定上班時間前30分鐘了解和掌握當班生產(chǎn)品種、數(shù)量,，以及各品種生產(chǎn)安排的先后順序,。
2、認真檢查鍋爐各有關(guān)閥門,、水位計,、人孔、手孔等的密封情況是否完好,。
3,、隨時與車間微機室或制粒工保持聯(lián)系，掌握當班生產(chǎn)的進度,，以確定何時開始供汽或停止供汽,。
4,、鍋爐運行當中不得離開鍋爐房。確需離開時,，應(yīng)作好離崗的準備工作而不得找無司爐證的人員替崗,。
5、隨時檢查壓力表,、水位計等的工作情況,，保證鍋爐在安全壓力及安全水位下運行，同時要確保供汽壓力和蒸汽的飽和度,。
6,、隨時注意風機、水泵等附屬設(shè)備的運行情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時,、合理地采用相關(guān)措施進行處理。
7,、煤炭燃燒應(yīng)盡可能充分,，要基本做到爐渣中煤渣含量不超過2%;并用水潤濕爐渣，倒在指定地點,，周圍不能有易燃易爆物品。
8,、每班檢查一次高低水位和汽壓自動報警器靈敏度;每班沖洗水位計1-2次;鍋爐正常水位應(yīng)在水位計的最高位和最低位中間;兩只水位計的水位高度應(yīng)基本一致;
9,、每班檢查一次壓力表，每三天對壓力表彎管進行內(nèi)部沖洗一次,，確保管路內(nèi)部暢通,。每周手動操作兩只安全閥排汽一次，每月升壓一次操作兩只安全閥自動排汽,，防止閥座粘連引發(fā)安全事故;保持爐內(nèi)壓力穩(wěn)定,，最高壓力不得超過安全閥允許工作壓力。
10,、做好水處理及水質(zhì)檢驗工作,，并做好相關(guān)記錄。
11,、嚴格按《鍋爐安全操作規(guī)程》進行操作,，認真做好鍋爐運行記錄。
12,、下班前按安全操作規(guī)程對鍋爐進行相關(guān)檢查,，清理工作現(xiàn)場，保持鍋爐房清潔,、整齊,。
13,、下班前做相應(yīng)的交接工作，如有設(shè)備故障,，必須處理完后方可***,，確保***基本無遺留問題。
14,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰,。無論被獎被罰，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好,。
15、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
16,、完成上級交給的其它任務(wù)。
十,、機修工崗位職責
機修工的主要職責是負責公司所有設(shè)備機械部分的維護,、保養(yǎng)、檢修,，以及適應(yīng)公司生產(chǎn)及其它管理工作需要的制作,、安裝等工作。其工作重點是全力保證生產(chǎn)的正常進行,。具體職責如下：
1,、日常工作：
⑴根據(jù)設(shè)備的潤滑保養(yǎng)要求，定期對所有設(shè)備循環(huán)進行潤滑保養(yǎng),。
⑵至少每小時對車間各工序的設(shè)備運轉(zhuǎn)和使用情況進行一次巡查,，對運轉(zhuǎn)異常的設(shè)備，應(yīng)立即酌情確定：①立即停機修理;②減負荷運行,，完成當班生產(chǎn)任務(wù)后修理;③照常使用,，對巡查中發(fā)現(xiàn)操作工的不當操作行為，及時予以糾正,。
⑶根據(jù)巡查和設(shè)備運轉(zhuǎn)的現(xiàn)狀及年限,，制訂設(shè)備的維修計劃，并報上級領(lǐng)導(dǎo)審批后逐項落實,。如遇生產(chǎn)較緊,，應(yīng)酌情順延。
⑷必須能夠正確、熟練地操作電焊,、氣割,、氣焊、砂輪機,、切割機,、臺鉆等常用設(shè)備。
⑸日常工作嚴格按照相關(guān)的安全操作規(guī)程進行操作,。
2,、現(xiàn)場操作：
⑴嚴格做到“生產(chǎn)不動火，動火不生產(chǎn)”,。
⑵凡需在重點防火部位動火,，必須自覺提交《臨時動火申請》，并要取得由辦公室開具的《動火許可證》,，在《動火許可證》上明確的人員,、器材全部到位后方可動火。
⑶動火前必須將需動火部位及操作場地的易燃物品全部清除,，并在其它人員的監(jiān)護下開始動火,。
⑷登高作業(yè)時必須要求生產(chǎn)部派員監(jiān)護，必要的防護用品必須配戴齊全,。需拆卸重物時必須有2人以上參與協(xié)助,。
⑸各類工作器具不得亂扔亂放，嚴防傷人或落入機器內(nèi)部,。
⑹在接到生產(chǎn)設(shè)備故障通知后,，必須在5分鐘內(nèi)帶常用工具趕到現(xiàn)常
⑺檢修后的設(shè)備必須先試機，確認無異常后方可交付操作者使用,。
⑻檢修結(jié)束必須擦凈設(shè)備上的油污，拆下的零配件必須統(tǒng)一交五金庫,。
3,、正確對待獎罰。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴,，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰。無論被獎被罰,，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好。
4,、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
5、完成上級交給的其它任務(wù)。
十一,、電工崗位職責
電工的主要職責是負責公司電氣設(shè)備的維護,、修理、及必要的技改等工作,，對電氣的安全運行負有重要責任,。具體職責如下：
1、日常工作：
⑴每天對公司內(nèi)電器線路,、開關(guān),、用電情況進行巡檢和日常維護，根據(jù)有關(guān)要求,，定期給電機軸承加油,。
⑵每周至少一次清掃配電柜(箱)內(nèi)電器上的積塵，確保電器,，尤其是接頭,、觸點部分的干燥、清潔,。
⑶至少每小時對車間各工序的設(shè)備運轉(zhuǎn)和使用情況進行一次巡查,，對運轉(zhuǎn)異常的設(shè)備，應(yīng)立即酌情確定：①立即停機修理;②減負荷運行,，完成當班生產(chǎn)任務(wù)后修理;③照常使用,，對巡查中發(fā)現(xiàn)操作工的不當操作行為，及時予以糾正,。
⑷嚴格按照安全操作規(guī)程進行操作,。
2、現(xiàn)場操作：
⑴巡視高壓設(shè)備時,，人體與帶電導(dǎo)體應(yīng)大于最小安全距離,，高壓帶電設(shè)備的絕緣部分禁止觸摸，巡視時禁止越過遮欄,，尋找高壓設(shè)備接地點時應(yīng)穿絕緣靴,。
⑵檢修電氣設(shè)備時必須切斷電源，排除設(shè)備電氣故障時,，必須穿戴好防護用品,，且應(yīng)有專人監(jiān)護。
⑶高處作業(yè)時必須配戴好防護用品,，且有專人監(jiān)護,。
3、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴,，給公司造成損失或不良影響者，公司將酌情處罰。無論被獎被罰,，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好。
4,、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
5、完成上級交給的其它任務(wù),。
十二,、收貨員崗位職責
原料收貨保管員的主要職責是負責進廠各類原料的外觀檢驗、抽樣送檢以及原料的保管,。
藥品收貨保管員的主要職責是負責藥品(即各類添加劑,、預(yù)混料)的驗收、保管,。
編織袋收貨保管員的主要職責是負責各種成品包裝袋以及廢舊編織袋,、麻袋的數(shù)量驗收、保管,。具體職責如下：
1,、憑收貨通知單收貨。收貨保管員必須在收到由本公司原料部開據(jù)的原料(藥品,、編織袋等)收貨通知單(或業(yè)務(wù)洽談卡),，并在確認所到原料(藥品、編織袋等)的情況與“收貨通知單(或業(yè)務(wù)洽談卡)”內(nèi)容相符后,，方可對新到貨物進行抽樣檢驗,。
2、嚴格足量抽樣,。抽樣比例按品管部要求執(zhí)行,，且抽樣面積應(yīng)盡可能寬、層數(shù)盡可能多,。
3,、把好感官檢驗關(guān)。收貨保管員必須首先對所抽樣品進行外觀檢驗和口感檢測,，檢驗內(nèi)容包括：
⑴原料的水分、色澤,、氣味,、粒度、生熟度,、純度以及有無含雜和霉變結(jié)塊情況等,。
⑵藥品色澤、氣味、粒度,、純度以及有無含雜和霉變結(jié)塊情況等,。
⑶(會同品管部)按總部技術(shù)部制定的驗收標準對新到編織袋進行驗收。
4,、初檢合格,，送樣化驗。外觀檢驗(及口感檢測)合格的貨物,，應(yīng)填寫《抽樣單》,，隨樣品一齊送公司品管部進行化驗。外觀檢驗或口感檢測不合格的,，應(yīng)耐心向原料客戶講明情況,，并及時通知原料部。
5,、化驗合格過磅卸車,。
⑴新到貨物原則上要待化驗合格，并收到由品管部負責人(或委托人)簽署的“同意收貨”的化驗單之后方可過磅卸貨(特殊情況需得到總經(jīng)理同意后方可卸貨),。過磅時至少應(yīng)兩人在場,，分別負責司磅、監(jiān)磅;過磅單必須由電腦打櫻
⑵公司根據(jù)實際情況,，也可在外觀(及口感檢驗)合格之后即安排過磅,、卸貨，但在正式化驗結(jié)果未出來之前,，保管人員必須給該批原料掛上“禁用牌”,，并不得提前辦理入庫手續(xù)。
6,、卸貨現(xiàn)場監(jiān)督抽檢,。卸貨時驗收人員必須在堆碼現(xiàn)場，指揮裝卸工按定置管理要求,，安全地將原料(藥品,、編織袋等)整齊地堆碼在指定地點，并監(jiān)督堆碼質(zhì)量;原料卸貨過程中,，驗收人員必須隨時對該批原料的外觀和口感進行抽檢,，及時剔出不合格原料，抽檢比例必須在70%以上,。
7,、卸車結(jié)束清理現(xiàn)常卸貨結(jié)束后，指揮裝卸工將抽檢出的不合格貨物重新裝車拉出庫房,，過磅除皮(如是車皮,，可單獨堆放在指定地點并掛牌標志);監(jiān)督裝卸工將卸貨現(xiàn)場和垛腳清掃干凈,，將散灑原料、藥品裝袋堆碼整齊,。
8,、核算數(shù)量辦理入庫。根據(jù)實收數(shù)量和檢驗結(jié)果,，詳實地填寫《原料入庫單》,，然后將《原料入庫單》結(jié)算聯(lián)和《原料過磅單》結(jié)算聯(lián)一并交原料客戶，并立即將《原料入庫單》財務(wù)聯(lián)及由電腦打印的原始過磅單一并送交財務(wù)部,。
9,、上賬掛卡，賬實相符,。原料,、藥品、編織袋等辦理了入庫手續(xù)之后要立即入賬,，并在入庫后兩小時之內(nèi)對原料填,、掛《原料囤位卡》，藥品及編織袋等也要按品種掛牌標識,。每隔1至3天要對原料,、藥品、編織袋等進行盤點,，隨時做到帳實相符,。盤點后要在囤位卡或標識上填寫相應(yīng)內(nèi)容。
10,、禁用貨物必須掛牌,。庫房中因各種原因暫時不允許使用的原料、藥品,、編織袋等,，保管員必須給其掛上“禁用牌”，防止誤齲
11,、堅持先進先出原則,。根據(jù)“先進先出”原則或生產(chǎn)上的特殊需要(需有總經(jīng)理、品管部經(jīng)理的書面通知)及時通知并監(jiān)督車間取用原料,，對不聽指揮亂拉亂取原料的人員,，有權(quán)建議生產(chǎn)部給予處罰。
12,、加強檢查,，防止異常。經(jīng)常檢查倉庫原料,、藥品,、編織袋等垛中的溫、濕度情況,，發(fā)現(xiàn)潮濕,、發(fā)熱等異常情況及時報告生產(chǎn)部(或品管部)經(jīng)理;隨時保持庫房的清潔、整齊,、安全,。
13、正確填報有關(guān)表單,。保管員每日根據(jù)實際出庫情況開據(jù)《領(lǐng)料單》,，并根據(jù)《領(lǐng)料單》上各品種領(lǐng)出數(shù)量填報《原料進耗存日報表》、《添加劑進耗存日報表》,、《包裝物進耗存日報表》,，分別報送生產(chǎn)部、財務(wù)部,、原料部和總經(jīng)理,，《添加劑進耗存日報表》、《原料進耗存日報表》同時報送品管部,。
14,、辦理退庫，完善領(lǐng)料手續(xù),。編織袋及藥品保管員每天在生產(chǎn)班組下班時必須將未使用的成品編織袋,、藥品收回庫房，并在對應(yīng)的領(lǐng)料單上注明退庫的品種,、數(shù)量,。
15、舊編織袋及麻袋的保管,。
⑴分級打捆,，入庫建賬。盛裝過原料,、藥品,、飼料的編織袋(不能再使用的)、麻袋等必須由清袋人員按照包裝物的種類,、大孝質(zhì)量等級分別打捆,，每捆50條，送舊包裝庫,，由編織袋保管員統(tǒng)一保管,，并要建賬管理。
⑵出售包裝,，兩人發(fā)貨,。保管員必須在收到由財務(wù)部開據(jù)的發(fā)貨通知之后方可發(fā)售舊包裝物,，且公司必須同時有兩人在場，舊包裝物出庫后應(yīng)及時下賬,。
⑶按時報表,。每日向生產(chǎn)部、財務(wù)部,、原料部,、總經(jīng)理報送舊包裝物收支日報表。
⑷保持庫房整潔,、安全,。隨時保持庫房的整潔、安全,，注意防火,、防盜、防潮,，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報,，并協(xié)助消除隱患。
16,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰,。無論被獎被罰，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好,。
17、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
18,、完成上級交給的其它任務(wù)。
十三,、發(fā)貨員崗位職責
發(fā)貨員的主要職責是負責成品的收發(fā)及保管,。具體職責如下：
1、正確交接,，報送“日報”
⑴每天交接,，核準數(shù)量。每天與生產(chǎn)班組進行一次成品交接,，收進生產(chǎn)車間當日(或昨日)的全部產(chǎn)出,，并用(昨日早上庫存-昨日發(fā)出+昨日生產(chǎn)=今日早上庫存)對當日收進數(shù)進行核對。
⑵數(shù)量核準,，填單報表,。成品交接結(jié)束后,，所有參與成品交接工作的相關(guān)人員必須在《產(chǎn)成品交接單》上簽字確認?！懂a(chǎn)成品交接單》不得有涂改,。發(fā)貨員據(jù)此向銷售部、生產(chǎn)部,、財務(wù)部、總經(jīng)理報送《成品收發(fā)日報表》,。
2,、發(fā)貨
⑴按序發(fā)貨。發(fā)貨員根據(jù)客戶的發(fā)票提貨聯(lián)送到的順序,，寫上編號排隊,，先到先發(fā)。
⑵仔細查看提貨單據(jù),。發(fā)貨人員在收到客戶交來的提貨單后,，首先應(yīng)認真逐字查看提貨單上各品種的件數(shù)、規(guī)格,、重量是否吻合,，如有錯誤，應(yīng)立即交還客戶,，并耐心說明原因,，請其找財務(wù)部更正后,，方可發(fā)貨,。
⑶按提貨單逐袋點數(shù)。發(fā)貨員在發(fā)貨前應(yīng)首先按照提貨單上的品種,、件數(shù),、逐垛逐袋地點出應(yīng)發(fā)件數(shù),，并在結(jié)束處做好明顯標記。
⑷做好記錄,，隨時核對,。對每次所發(fā)品種、件數(shù),、重量,、客戶名等應(yīng)有準確、清楚的記載;在發(fā)貨過程中應(yīng)不時地核對已發(fā)數(shù)量,，如有不吻合,，應(yīng)立即停止發(fā)貨，核查數(shù)目,。
⑸成品先進先出,。發(fā)貨員應(yīng)按成品先入庫先發(fā)的原則發(fā)貨,，嚴禁將超過保質(zhì)期的成品發(fā)出。
⑹裝車結(jié)束,，鎖好庫房,。發(fā)貨結(jié)束后，發(fā)貨員提醒并監(jiān)督裝卸工幫助司機蓋好蓬布,，且發(fā)貨員必須等裝料車輛離開庫房后,，方可拉閘熄燈，鎖好庫門,。
⑺客戶就是上帝,。服務(wù)熱情、周到,，文明用語,，急客戶之所急，是每個發(fā)貨人員的職責,。
3,、保管：
⑴嚴格要求堆碼質(zhì)量。保管員有責任要求生產(chǎn)車間成品轉(zhuǎn)運工按發(fā)貨或庫管需要堆碼成品,，對堆碼不合要求者,，應(yīng)要求成品轉(zhuǎn)運人員重新堆碼。
⑵每日盤點,，防止差錯,。每天至少盤點一次，認真核對庫存各品種成品數(shù)量是否準確,。
⑶雨,、雪天氣，注意防潮,。雨,、雪天要隨時注意成品的防水、防潮,，一旦發(fā)現(xiàn)成品表面被打濕或認為有此隱患,，應(yīng)立即組織裝卸工轉(zhuǎn)移或遮蓋該處成品。平時,，保持庫房通風,、干燥，防止成品霉變,。
⑷保持庫房整潔,、安全。經(jīng)常巡查成品庫房，督促裝卸人員經(jīng)常清掃成品庫及成品垛,，隨時保持成品庫整潔,、安全，注意防火,、防盜,、防潮，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報,，并協(xié)助消除隱患,。確保成品庫安全。
4,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰。無論被獎被罰,，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好。
5,、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
6、完成上級交給的其它任務(wù),。
十四,、五金保管員崗位職責
五金保管員的主要職責是負責五金、備品,、配件的驗收,、保管及請購。具體職責如下;
1,、驗收,、入庫
⑴新購材料，票據(jù)齊全,。對新購回的器材,、物資，在查驗請購單,、發(fā)票齊全的情況下,，根據(jù)發(fā)票和請購單所列品種及數(shù)量進行清點。
⑵同等質(zhì)量,，注意價差,。保管員必須將新購材料價格與以往所購價格進行比較，對價格差異較大的材料，有權(quán)要求采購人員做出合理解釋,，否則不得辦理入庫,，對此類異常情況要及時報告生產(chǎn)部經(jīng)理。
⑶專人驗質(zhì),，合格入庫,。請生產(chǎn)部經(jīng)理指定的人員對所購配件、物資進行驗收,，驗質(zhì)不合格的不得入庫,。驗收合格后，要及時填制好《材料入庫單》,，并將驗質(zhì)情況一并填入,，相關(guān)人員要簽字齊備;已入庫物品要立即上賬。
2,、保管
⑴入庫物資,，“五五擺放”。所有入庫物資要整齊擺放于貨架上或其它固定地點;貨架上物品基本實行“五五擺放”,。
⑵入庫上賬,，“四號定位”。庫房,、貨架,、貨架層及貨位必須分別編號;賬上各物品統(tǒng)一按其實物所在庫房、貨架,、貨架層及貨位的編號進行編號,，實行“四號定位”管理。
⑶掌握耗用,，及時請購,。隨時掌握庫存情況，根據(jù)各種物資,、材料實際使用情況,，確定大致庫存周期，及時編制請購計劃,，報生產(chǎn)部經(jīng)理,。
⑷審查把關(guān)，合理請購,。嚴格審查其它各崗位的涉及五金庫保管物資范圍的各類請購單,，本著安全、節(jié)約,、盡量減少庫存的原則,，征求有關(guān)請購人員的意見,，能替代則替代，并在請購單上寫明是否購進的書面建議,，交生產(chǎn)部經(jīng)理,。
⑸保持庫房整潔、安全,。經(jīng)常清掃庫房,，保持整潔;隨時檢查庫房的安全狀況，及時消除安全隱患,。
3五金庫發(fā)料程序
⑴由保管員詳實填寫《材料領(lǐng)料單》,，務(wù)必寫明用途。
⑵由領(lǐng)料人將領(lǐng)料單交給領(lǐng)料人所在部門負責人簽字(生產(chǎn)專用材料必須經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理簽字)后方可發(fā)料,。
⑶發(fā)料后及時下賬,。
4、定期盤點,，月終報表,。定期盤點，核對賬目,，做到賬實相符;月終根據(jù)當月入庫及領(lǐng)料情況,，填報《五金材料進用存月報表》，報生產(chǎn)部,、財務(wù)部、總經(jīng)理
5,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰,。無論被獎被罰，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好,。
6、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進建議,。
7,、完成上級交給的其它任務(wù)。
生產(chǎn)人員作業(yè)規(guī)程
一,、原料轉(zhuǎn)運工作業(yè)規(guī)程
原料轉(zhuǎn)運工的主要職責是把當班生產(chǎn)所需的原料及時,、足量、安全,、無誤地轉(zhuǎn)運到指定位置,。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1、提前到崗準備。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會,，準確理解并接受本班本人的作業(yè)任務(wù);按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品;檢查,、備好轉(zhuǎn)運工具;查清需轉(zhuǎn)運原料的數(shù)量、位置,、品質(zhì)等情況,。
2、正確拆垛取料,。從原料堆垛取料時必須自上而下,，自外向里搬取原料，嚴禁從堆垛中層抽取原料,。在已傾斜的高堆垛上搬取原料必須請求生產(chǎn)班長派員監(jiān)護,，將高處已傾斜的原料全推下后再取料裝車，以防意外,。
3,、規(guī)范裝車計數(shù)。轉(zhuǎn)運原料一般要求使用地輥車,。單件重在60kg以下的原料每車一般裝載200～350kg;單件重60kg及其以上的原料每車一般裝載240～400kg,。準確計數(shù)，裝車整齊,、重心得當,、便于運達目的地時卸車靠立和整齊堆碼。
4,、安全快速轉(zhuǎn)運,。熟悉轉(zhuǎn)運路線及路況，轉(zhuǎn)運時身體略向前傾,，肩部及下顎緊靠重車,，以上臂至肩膀的部位支撐載重，把穩(wěn)重心,，快步轉(zhuǎn)運;工作期間不得光腳,，不得穿拖鞋或其它易打滑的鞋。
5,、熟練安全卸車,。原料地輥車推至目的地(投料口附近或轉(zhuǎn)庫堆放處)，瞄準目的位置,，利用重車前進的慣性將車立直,，同時讓車上原料保持直立，防止碰傷他人,，然后抽出車輛,。
6,、轉(zhuǎn)運效率要求。轉(zhuǎn)運的往返距離在50米以內(nèi)者,，每人每小時的轉(zhuǎn)運量應(yīng)在4.5噸以上;轉(zhuǎn)運的往返距離在50-100米以內(nèi)者,，每人每小時的轉(zhuǎn)運量應(yīng)在3.5噸以上;轉(zhuǎn)運距離在100米以上者,每小時的轉(zhuǎn)運量比照上述定額酌情確定。
7,、妥善處理意外,。轉(zhuǎn)運中，遇散包破包時,，要先堵扎好再裝運,，避免在運輸途中遍地灑落;遇轉(zhuǎn)運中原料漏灑落地，必須及時清掃,，嚴禁兩種原料混在一起;遇霉變,、潮濕、發(fā)熱原料時,，必須及時報告生產(chǎn)班長或原料庫管員,，以便作妥善處理。
8,、認真做好記錄,。轉(zhuǎn)運過程中，要及時統(tǒng)計所轉(zhuǎn)品種及件數(shù);轉(zhuǎn)運結(jié)束時,，按要求填寫有關(guān)單據(jù)并完善領(lǐng)料手續(xù),。
9、下班例行工作,。轉(zhuǎn)運結(jié)束后,，把轉(zhuǎn)運現(xiàn)場的衛(wèi)生(包括垛腳的散原料)打掃干凈并把未轉(zhuǎn)運完的原料垛口堆碼整齊。對轉(zhuǎn)運工具,、車輛進行必要的維護,、保養(yǎng),、放回規(guī)定位置,。做一次下班前例行工作的全面檢查。按規(guī)定完善交***手續(xù),。
10,、做到一專多能。在本崗位工作2個月之內(nèi)者,，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會,，并完全達到本規(guī)程要求。在本崗位工作3個月后,，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序),，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力,。
11、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴,，給公司造成損失或不良影響者，公司將酌情處罰,。無論被獎被罰,，作為員工都應(yīng)正確對待，把工作做得更好,。
二,、原料投料工作業(yè)規(guī)程
原料投料工的主要職責是按微機(控制)室微機員的指令，及時,、準確,、保質(zhì)保量地把生產(chǎn)所需原料投入指定設(shè)備口。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1,、提前到崗準備,。必須在規(guī)定上班時間提前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會，準確理解并接受本班本人的投料作業(yè)任務(wù);按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品;檢查本崗位所管的全部機器,、設(shè)備;做好正式投料前的各項準備工作,。
2、確認倉號,、指令,、提升機。投料前必須與微機(控制)室聯(lián)系,，確認開啟的原料倉號正確,，得到微機室投料指令，待提升機運轉(zhuǎn)正常時即可投料,。
3,、開袋、驗質(zhì),、投料,。除紙包裝外，解袋時應(yīng)用剪或刀從包裝袋角斷開縫合線,、開袋并把解下的封口線繩放置固定容器內(nèi),，嚴禁隨意劃破包裝物;投料前必須認真通過感觀經(jīng)驗查驗擬投原料的品質(zhì)。查驗原料色澤,、氣味,、雜質(zhì)、水分,、結(jié)塊,、有無霉變等,。發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)立即報告本班班組長并嚴格按上級指令處理,。投料時應(yīng)抖盡包裝袋內(nèi)的原料,，把空袋整齊地放置在投料口側(cè)以便于整理、打捆;隨時清理投料現(xiàn)場雜物,。嚴禁亂扔空袋,、線繩、雜物,。
4,、選出可見雜物。投料時,，凡發(fā)現(xiàn)雜物及發(fā)霉結(jié)塊料必須立即選出,，不讓雜物及發(fā)霉結(jié)塊料進入設(shè)備內(nèi)。
5,、注意換料清常改投另一種原料前,，必須先將投料現(xiàn)場清掃干凈，與微機(控制)室取得聯(lián)系,，并得到投料指令后才能開始投入另一種原料,。
6、投料效率要求,。件重≥70kg的原料,，投料量應(yīng)≥6.0噸/人時;40kg≤件重
7、定期清理相關(guān)設(shè)備,。愛護設(shè)備(包括投料口門簾及柵欄);定期清理除塵器布袋及管道,，以保持良好的除塵效果;負責粉碎工序永磁筒的清理(每班至少兩次);負責定期清除絞龍、粉碎機喂料器內(nèi)積垢,、纏繞物及其它雜物;負責粉碎機篩片,、錘片的檢查、更換,，更換錘片應(yīng)盡量不占用生產(chǎn)時間,。
8、監(jiān)控設(shè)備運行,。作業(yè)過程中應(yīng)注意監(jiān)控粉碎機的工作狀況,，聽見異常聲音及時關(guān)機,，并要確保粉碎機運行電流不超過電機額定電流值,。注意觀察其它設(shè)備的運行情況，發(fā)現(xiàn)異常隨時向車間主任,、班長或微機員報告,，不得無故拖延,，確保所管理機器設(shè)備和各種相關(guān)附屬設(shè)施在工作時處于良好狀態(tài)。
9,、下班例行工作。下班前打掃好投料現(xiàn)場和責任區(qū)內(nèi)的清潔衛(wèi)生;把原料包裝袋和線繩轉(zhuǎn)運到指定地點;把本班取用過的工具,、物品放還原處;做好投料現(xiàn)場及責任區(qū)的衛(wèi)生工作;做一次下班前例行工作的全面檢查,。按規(guī)定完善交***手續(xù)。
10,、做到一專多能,。在本崗位工作2個月之內(nèi)者，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會,，并完全達到本規(guī)程要求,。在本崗位工作3個月后,，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序)，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力。
11,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴,，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰,。無論被獎被罰,，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好。
三,、微機員作業(yè)規(guī)程
微機員的主要職責是按照當天生產(chǎn)部下達的品種,、數(shù)量計劃和品管部提供的配方正確配料。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1,、提前到崗準備。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會;準確理解并接受本班本人的生產(chǎn)配料任務(wù)和配方;按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品;檢查,、調(diào)試好本崗位所管的全部機器,、設(shè)備和儀表。做好正式配料前的各項準備工作,。
2,、檢查和正確輸入配方。對照配方單核對微機中當班將生產(chǎn)的所有品種的配方。若有變更及時將新配方錄入微機,。
3,、檢查倉中原料。通知投料工檢查各原料倉內(nèi)原料的多少,，告知原料轉(zhuǎn)運工先轉(zhuǎn)量少的原料及當班所需原料,，以保證配料。
4,、正確調(diào)整通道,。確定了將投的原料品種之后，應(yīng)及時將與該原料進入其指定倉相關(guān)的三通,、閘門調(diào)整到位,，隨后依次開啟分配絞龍、粉碎機后的粉料提升機,、粉碎絞龍,、粉碎機及原料提升機,，并給投料工發(fā)出投料指令,。
5、密切聯(lián)系,，完成配料,。微機配好一盤料后，必須向投藥工發(fā)出投藥信號(人工或自動),，隨后微機員與投藥工務(wù)必對微機所配盤次與投藥盤次進行核對,，如有不符，停止配料,。
6,、加強檢查、監(jiān)督,。隨時檢查投藥工所投小料及藥品是否正確,，計量是否準確。經(jīng)常檢查原料進倉情況,，經(jīng)常通過查看成品感觀質(zhì)量以檢查配料及混合質(zhì)量,。
7、認真做好相關(guān)記錄,。配料的同時做好每盤料的配料記錄(有打印機的,，以打印為準，不再另做記錄),，并詳細記錄好當班主要設(shè)備的運行時間,。
8,、監(jiān)控設(shè)備運行。隨時掌握電壓及主要設(shè)備的電流情況,，嚴防燒壞電機,，盡可能防止設(shè)備空負荷運行;注意觀察設(shè)備的運行情況，發(fā)現(xiàn)異常必須停機并及時向車間主任,、班組長報告,，不得無故拖延;并要積極配合機電人員進行維修。
9,、微機室日常管理,。禁止除生產(chǎn)指揮人員、維修人員(控制室故障期間),、臨時檢查人員外的其余任何人員進入微機室;除微機員本人外,，其他任何人員不得操作微機;愛護微機及其它設(shè)備，每天下班前打掃微機室衛(wèi)生,，配合電工定期清掃微機室各種電器的積塵;
10,、基本技能要求：熟知微機的操作，能夠處理日常工作中遇到的微機的非硬件故障,，懂得如何校驗配料秤;熟知控制臺上的所有按鈕,、開關(guān)的功能;熟知本公司生產(chǎn)機組工藝流程、所有設(shè)備的安裝位置以及一些可能造成配料質(zhì)量事故的細節(jié);
11,、工作效率要求：保證每盤料重量達到配料秤或混合機設(shè)計能力(個別銷量小的品種除外);微機每小時配料定額以不造成下道工序待料為原則,。
12、下班例行工作,。下班前做好責任區(qū)的衛(wèi)生工作,，做一次下班前例行工作的全面檢查。按規(guī)定完善交***手續(xù),。單班生產(chǎn)的,，微機員必須在切斷生產(chǎn)車間的電源之后方可離開。
13,、做到一專多能,。在本崗位工作2個月之內(nèi)者，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會,，并完全達到本規(guī)程要求,。在本崗位工作3個月后，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序),，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力,。
14、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴,，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰。無論被獎被罰,，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好。
四,、投藥工作業(yè)規(guī)程
投藥工的主要職責是按微機(控制)室微機員指令,，準確、及時,、保質(zhì)保量地將當班生產(chǎn)所需的藥品,、小料、回機料等投入指定設(shè)備口,。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1,、提前到崗準備。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會,，準確理解并接受本班本人的投放藥品,、小料、回機料等作業(yè)任務(wù);按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品;檢查,、調(diào)試好本崗位所管的全部設(shè)備,、器械，做好正式投放前的各項準備工作,。
2,、領(lǐng)藥,、配小料,。到藥房和倉庫領(lǐng)取當班所需的各種藥品、輔料,，并填寫好相關(guān)領(lǐng)料記錄,。認真校對臺秤，嚴格按照配方計量,，提前配制好當班生產(chǎn)所需的各種小料,。對配制好的小料必須分盤或按品種堆碼整齊，做好標記,。
3,、解袋要求。除紙包裝外,，解袋時應(yīng)用剪或刀從包裝袋角斷開縫合線,、開袋并把解下的封口線繩定點放置，嚴禁隨意劃破包裝物和亂扔線繩,、雜物,。
4,、接到指令，方可投料,。接到投藥指令時,，從投藥口逐樣投放完全符合微機配方要求(品種及重量)的小料及藥品，填好《小料投放記錄》,，填寫記錄時至少投完一盤記錄一次,。投料時袋中的藥品或小料必須抖荊空袋整齊放置在投藥口側(cè)(藥品袋單獨放置)。
5,、核對盤次,。作業(yè)中應(yīng)隨時與微機室核對所投盤次有無差錯。清點現(xiàn)場剩余藥品及小料盤數(shù)是否有錯,。一旦發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場藥品,、小料與盤次不符，應(yīng)立即停止投放并通知微機室停止配料,，查找原因并采取相應(yīng)措施,，必要時通知下道工序停止接料或制粒，并立即將情況報告生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo),，以便研究對策妥善處理,。
6、投藥效率要求,。投藥工必須配合微機員完成配料,，不能使下道工序待料;不能影響微機配料;每盤料投藥時間一般不得超過1.5分鐘。
7,、足量投入藥品,。投藥時必須對配藥房配制的藥品按配方復(fù)核，確認無誤后,，投入當盤所有藥品及小料,，不能有灑漏;一有灑漏必須立即清掃并隨即投入當盤。
8,、班中檢查清理,。定期檢查、清理投藥口及混合機內(nèi)的纏繞物;定期清除積垢;添加油脂后應(yīng)當班檢查,、清理;工具物品定置擺放,。隨時觀察現(xiàn)場設(shè)備和生產(chǎn)動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或報告,。
9,、下班例行工作。下班前將空袋、線繩運到指定地點;把本班取用過的工具,、物品放還原處;徹底打掃投藥現(xiàn)場和責任區(qū)內(nèi)的清潔衛(wèi)生,。做一次下班前的例行全面檢查。按規(guī)定完善交***手續(xù),。若為單班生產(chǎn),，下班前必須把剩余的藥品運回藥房，并辦理相關(guān)手續(xù),。
10,、做到一專多能。在本崗位工作2個月之內(nèi)者,，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會,，并完全達到本規(guī)程要求。在本崗位工作3個月后,，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序),，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力。
11,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰,。無論被獎被罰，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好,。
五、制粒工作業(yè)規(guī)程
制粒工的主要職責是嚴格按安全操作規(guī)程正確操作制粒機,、冷卻器,、破碎機及相關(guān)輔助設(shè)備，保質(zhì)保量生產(chǎn)出符合要求的產(chǎn)品,。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1,、提前到崗準備。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會,，準確理解并接受本班本人的生產(chǎn)任務(wù);按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品。
2,、開機前的準備：檢查制粒機各部位,，特別是壓制室內(nèi)緊固件是否可靠，并予以確認;清理磁選器內(nèi)的雜質(zhì);檢查清理調(diào)質(zhì)器,、壓制室內(nèi)的異物及結(jié)塊料,。檢查供汽系統(tǒng)，汽壓應(yīng)在0.2-0.4mpa。
3,、正確操作制粒機：
⑴啟動主電機;啟動冷卻倉抽風機,。
⑵封嚴冷卻器入口，開動調(diào)質(zhì)電機和喂料電機,，將喂料電機調(diào)至最低轉(zhuǎn)速先進行機外排料,，檢查原料色澤及混合是否均勻。
⑶打開蒸汽閥門,，微調(diào)節(jié)喂料電機轉(zhuǎn)速,，待壓制出粒后，再將喂料電機與蒸汽加入量逐漸調(diào)至合適的程度,，要求單手握緊一把粒料時料即成團,，松手后料團即能散開為宜。
⑷待粒料外觀質(zhì)量合格后,，迅速清理冷卻器入口處的不合格粒料,，嚴防進入冷卻器，打開冷卻器入口蓋板,。
⑸調(diào)整切刀,，使顆料長度為1.5-3倍粒徑。
⑹交替調(diào)整喂料器轉(zhuǎn)速和蒸汽量,，使主電機工作電流逐漸達到額定電流,。
⑺待冷卻器內(nèi)成品達到一定量時，啟動提升機,、振動篩,。
⑻將先壓制出的不合格粒料裝袋，送投藥口投入該品種的下一盤料,。
4,、集中精力，確保正常,。隨時觀察蒸汽壓力,、制粒溫度、粒料含水情況及色澤,，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)立即采取適當措施調(diào)整,，必要時停止制粒，通知現(xiàn)場指揮人員和相關(guān)工序及時協(xié)助處理,。
隨時觀察制粒機工作狀況,，不能放過任何異常，出現(xiàn)異常情況后,，及時采取措施,，暫停生產(chǎn)，通知機電人員進行檢查處理，確認無故障后方可開機,。
5,、換料前清理余料，檢查設(shè)備,。一個品種制粒結(jié)束后,，應(yīng)與各相關(guān)工序一道，將待制粒倉,、喂料器,、調(diào)質(zhì)器、冷卻器,、粒料提升機,、振動篩、成品倉內(nèi)的上一個品種的余料,、結(jié)塊物等徹底清理干凈,，以免產(chǎn)生“花料”;檢查環(huán)模規(guī)格是否符合即將生產(chǎn)的品種規(guī)格的要求，如不相符,，立即更換;檢查,、清理一遍磁選裝置。
6,、制粒效率要求：
⑴40型制粒機：
①粒徑ф2.5mm畜禽粒料的產(chǎn)量一般不小于6噸/小時;②粒徑ф3.5mm畜禽粒料產(chǎn)量一般不小于7.5噸/小時;
③畜禽破碎料產(chǎn)量不小于3.5噸/小時;④水產(chǎn)料粒徑ф2.0mm產(chǎn)量一般不小于2噸/小時;
⑤水產(chǎn)料粒徑ф2.0～3.0mm產(chǎn)量：2-6噸/小時;⑥水產(chǎn)料粒徑ф3.0mm以上產(chǎn)量一般不小于6噸/小時;
⑦其它規(guī)格產(chǎn)量比照上述定額酌情確定,。
⑵在有一人協(xié)助的情況下更換環(huán)模，并調(diào)試好壓輥開始生產(chǎn),，時間不得超過20分鐘,。
7、加強聯(lián)系,，減少浪費,。隨時與鍋爐房保持聯(lián)系，確保供汽質(zhì)量,，并在適當?shù)臅r候通知司爐工停止加壓,，節(jié)約用煤。
8,、下班前例行工作,。下班前清理制粒工序的除鐵裝置及門蓋內(nèi)壁的結(jié)塊料，將壓輥,、喂料器,、調(diào)質(zhì)器軸承加滿潤滑油，給環(huán)模喂油料;若有未排除的隱患,，***前必須排除;愛護、保養(yǎng)工器具，工器具定置擺放,，專用工具鎖入工具柜;認真打掃制粒機,、制粒工作場地及衛(wèi)生責任區(qū);做一次下班前的例行全面檢查。做好交***工作,。
9,、其它工作要求：
⑴負責新投入使用的環(huán)模沖洗工作，使其在保證制粒質(zhì)量的前提下,，提高出料速度,。
⑵負責壓輥、環(huán)模的更換工作,。
⑶定期清理制粒室,、喂料器、調(diào)質(zhì)器內(nèi)的積垢和纏繞物,。
10,、做到一專多能。在本崗位工作2個月之內(nèi)者,，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會,，并完全達到本規(guī)程要求。在本崗位工作3個月后,，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序),，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力。
11,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰,。無論被獎被罰，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好,。
六、接料工作業(yè)規(guī)程
接料工的主要職責是將成品快速,、正確地裝入相應(yīng)包裝袋,，并準確計量。對成品計量的準確性負直接責任,。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1,、提前到崗準備。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會,，接受本班本人接料的品種,、數(shù)量等作業(yè)任務(wù);按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品,。
2、按規(guī)定領(lǐng)取包裝物,。按當班生產(chǎn)任務(wù)要求的品種和數(shù)量領(lǐng)取包裝物,，并辦理領(lǐng)用手續(xù);將領(lǐng)取的包裝物整齊地放在指定地點。
3,、接料前的準備,。接料前用標重砝碼對接料秤進行仔細、準確的校核;檢查成品倉內(nèi)上一個品種的余料是否排盡,，并清理接料現(xiàn)場的異物;檢查包裝物是否正確,。
4、接料當中隨時檢查,。接料過程中隨時檢查接料秤游碼位置以及包裝物是否正確;隨時檢查成品料的粒度,、溫度、色澤,、氣味,、混合均勻程度、粒料光潔程度等感官指標是否符合要求,，發(fā)覺異常應(yīng)停止接料,，及時通知生產(chǎn)班長或相關(guān)工序，并積極配合處理;
5,、保持工作場地整潔,，工作總結(jié)《生產(chǎn)部崗位職責》。接料過程中隨時注意工作場地的清潔,、整齊,，隨時將灑落地面的成品清掃裝袋，保持包裝物擺放整齊,。
6,、換料準備工作。生產(chǎn)完一個品種后應(yīng)將成品倉,、冷卻器內(nèi)余料清理干凈,，將地面的散料清理裝袋，更換包裝物,，通知微機室放料,。
7、接料效率要求：努力提高操作速度,，不得造成上,、下工序工作等待;
⑴5kg包裝：2.5-3.0噸/人時;
⑵10kg包裝：3.5-5.0噸/人時;
⑶20kg包裝：5.5-7.5噸/人時;
⑷40kg包裝：8.0-14.0噸/人時。
8,、下班前例行工作,。下班前負責將剩余包裝物等退回庫房,，辦理退庫手續(xù);將所用設(shè)備、器械清理干凈,，放回指定地點;徹底清理工作場地和責任區(qū)衛(wèi)生,。做一次下班前的例行全面檢查,。做好交***工作,。
9、做到一專多能,。在本崗位工作2個月之內(nèi)者,，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會，并完全達到本規(guī)程要求,。在本崗位工作3個月后,，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序)，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力,。
10,、正確對待獎罰。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴,，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰。無論被獎被罰,，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好。
七,、熱合工作業(yè)規(guī)程
熱合工的主要職責是快速,、保質(zhì)保量地將已稱量好成品的塑料袋包裝熱合封口。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1,、提前到崗準備,。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會，準確理解并接受本人本班熱合的品種,、數(shù)量等作業(yè)任務(wù);按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品,。
2、整理花(外)袋,，提高速度,。將熱合操作臺放置在合適位置;仔細整理即將使用的花(外)袋，務(wù)求袋與袋不粘連,，且操作中單手食指和母指即可輕易將袋口搓開;整理好的花袋,，整齊擺放于操作臺上，袋口朝向操作者,。
3,、排盡空氣,，減少破包。封口前,，雙手輕壓膝上成品,，并快速自袋底向袋移動，擠出袋內(nèi)空氣,，單手壓下上壓板,，完成封口(內(nèi)外袋均如此)。
4,、熱合質(zhì)量要求：熱合位置應(yīng)盡量在熱合線上,，熱合處無被切斷現(xiàn)象;熱合后成品不得出現(xiàn)破袋或熱合不嚴等情況，成品袋自2.0米高空自由下落至地面后,，包裝不破裂,。
5、關(guān)注成品質(zhì)量,。熱合過程中,，隨時檢查成品的色澤、氣味,、粒度,、混合均勻程度，發(fā)現(xiàn)異常及時通知相關(guān)人員;隨時檢查花袋是否使用錯誤,，盡量找出計量不合要求的成品;出現(xiàn)熱合不合格及時返工,。
6、換料準備工作,。生產(chǎn)完一個品種后,，將操作臺上的剩余包裝物裝入指定包裝內(nèi);將地面上的散料清理干凈，再整理下一品種的包裝物;
7,、熱合效率要求：
⑴5kg包裝：≥2.5噸/人時;⑵4kg包裝：≥2.0噸/人時;
⑶2.5kg包裝：≥1.35噸/人時;⑷1kg包裝：≥0.7噸/人時,。
8、返工率指標：熱合不合格的必須返工;當班返工率不得高于1.0%;
注：返工率=(花袋領(lǐng)出數(shù)量-退回花袋數(shù)量-入庫成品所用花袋數(shù)量)÷領(lǐng)出花袋數(shù)量×100%,。
9,、下班前例行工作：下班前將剩余花袋點數(shù)，并協(xié)助接料工將包裝物退回庫房,，辦理退庫手續(xù),，然后規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場物品，徹底清掃生產(chǎn)現(xiàn)場;打掃衛(wèi)生責任區(qū),。做一次下班前的例行全面檢查,。做好交***工作。
10,、做到一專多能,。在本崗位工作2個月之內(nèi)者,，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會，并完全達到本規(guī)程要求,。在本崗位工作3個月后,，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序)，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力,。
11,、正確對待獎罰。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴,，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰。無論被獎被罰,，作為員工都應(yīng)正確對待，把工作做得更好,。
八,、縫包工作業(yè)規(guī)程
縫包工的主要職責是迅速、整齊地將已稱量好的成品縫合封口,。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1,、提前到崗準備。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會,，接受本班本人縫包的品種,、數(shù)量等作業(yè)任務(wù);按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品。
2,、檢查合格證及說明書,。生產(chǎn)前縫包工應(yīng)負責按當班生產(chǎn)任務(wù)要求領(lǐng)娶檢查標簽和說明書，并辦理有關(guān)手續(xù);在即將生產(chǎn)的品種的標簽上加蓋生產(chǎn)日期;認真檢查縫包機的運轉(zhuǎn)情況,。
3,、縫包質(zhì)量要求：縫合線距端口2.0～3.0厘米;標簽居袋口中央位置±3厘米(適合手動縫包機);標簽有日期一端朝外，與包裝袋口基本平齊;標簽正面朝向與包裝袋正面朝向一致;縫口結(jié)束端縫包尾線長度不得超過3厘米;縫合線平直,、嚴密,，中間不得有跳針現(xiàn)象。符合以上條件者,，為成功縫合,。
4、關(guān)注成品質(zhì)量,?？p包過程中隨時檢查成品的粒度、色澤,、混合均勻程度,、溫度等及包裝物,、標簽等使用是否正確，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時通知有關(guān)責任人,。
5,、保持工作場地整潔?？p包過程中隨時注意工作場地的清潔,、整齊，隨時協(xié)助接料工將灑落地面的成品清掃裝袋,，保持地面無說明書,、合格證、縫包線,，成品包裝不得沾染油污,。
6、換料準備工作,。換料前,，縫包工應(yīng)將上一品種的剩余標簽、合格證等統(tǒng)一收集,，放在指定地點,，而后再準備下一品種的標簽、合格證,，嚴防混淆;將工作場地打掃干凈,，清除異物。
7,、愛護,、保養(yǎng)設(shè)備。經(jīng)常檢查縫包機的工作狀況,，保持縫包機清潔并潤滑良好;工作狀況不良的要及時找機電人員維修,，必要時更換縫包機。
8,、縫包效率要求：
20～40kg包裝9秒以內(nèi)成功縫合一袋,，10kg包裝7秒以內(nèi)成功縫合一袋。
9,、下班前例行工作,。生產(chǎn)結(jié)束后將剩余的標簽、說明書等退回庫房(或品管部),，并辦理退庫手續(xù);給縫包機除塵,、加油，隨縫包線一起放入工具柜;規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場物品，徹底清掃生產(chǎn)現(xiàn)場,，打掃衛(wèi)生責任區(qū),。做一次下班前的例行全面檢查。做好交***工作,。
10,、做到一專多能。在本崗位工作2個月之內(nèi)者,，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會,，并完全達到本規(guī)程要求。在本崗位工作3個月后,，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序),，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力。
11,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情處罰,。無論被獎被罰，作為員工都應(yīng)正確對待,，把工作做得更好。
九,、裝袋工作業(yè)規(guī)程
裝袋工的主要職責是將熱合好的小包裝成品裝入成品編織袋,。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1、到崗準備,。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)常認真參加班前會,，準確理解
并接受本班本人需裝袋品種、數(shù)量等作業(yè)任務(wù);按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品,。按當班生產(chǎn)的品種和數(shù)量領(lǐng)取包裝物,，并將要使用的成品編織袋整齊擺放在裝包處。
2,、裝袋平整,、美觀。小心裝袋,，無抓破,、摔破現(xiàn)象;裝入成品編織袋內(nèi)的小包裝數(shù)量符合規(guī)定要求，準確無誤;裝入小包裝后的大包裝平整一致,，便于裝車,。
3、關(guān)注成品質(zhì)量：隨時檢查成品熱合質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)破損,、封口不嚴等,，應(yīng)及時交付責任人返工;隨時抽查稱量，發(fā)現(xiàn)稱量不準,，及時提醒責任人,，需要返工的立即交付責任人返工;大袋內(nèi)的小包數(shù)量符合規(guī)定要求。
4,、保持工作場地整潔,。裝袋過程中隨時注意工作場地的清潔、整齊,，隨時將灑落地面的成品進行清掃裝袋,，保持地面無散落的說明書、合格證,、縫包線等,，成品編織袋擺放整齊，不得交叉混放,，不得沾染油污,。
5、裝袋人員應(yīng)能完成成品轉(zhuǎn)運及縫包工作,。
6,、換料準備工作。換料前,，裝袋工應(yīng)將上一品種的剩余編織袋收集,，定置擺放;將工作場地清理干凈，把即將生產(chǎn)的品種的編織袋整齊擺放在裝袋處,。
7,、裝袋效率要求：40kg包裝(內(nèi)含5kg×8袋或4kg×10袋):5.0-6.0噸/人時;20kg包裝:(內(nèi)含5kg×4袋或4kg×5袋)3.5-4.5噸/人時。
8,、下班例行工作：將剩余的包裝物退回庫房并辦理手續(xù);徹底清掃生產(chǎn)現(xiàn)場,，打掃衛(wèi)生責任區(qū)。做一次下班前的例行全面檢查,。做好交***工作,。
9、做到一專多能,。在本崗位工作2個月之內(nèi)者,，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會，并完全達到本規(guī)程要求,。在本崗位工作3個月后,，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程(至少掌握兩道工序),，具有隨時服從需要接受其他崗位工作的能力。
10,、正確對待獎罰,。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者,，公司將酌情
生產(chǎn)督查部崗位職責 安全生產(chǎn)督查員篇三
督查部崗位職責
一,、督查部經(jīng)理崗位職責
1、主持督查部全面工作,，制定部門規(guī)劃與工作計劃,。
2、協(xié)助行政中心完成各項工作,，及時準確傳達上級指令,。
3、負責本部門人員分工與協(xié)調(diào)提高工作效率,，督促本部門崗位職責的實施并進行考核,。
4、負責本部門其他部門的協(xié)調(diào)工作,。
5,、根據(jù)工作的實際情況及基層反應(yīng)提出完善督查管理建議，報給上級提交總經(jīng)辦研究,。
6,、根據(jù)工作需要結(jié)合本部門人員綜合表現(xiàn)，提出本部門部門輪崗,、晉升建議,，報領(lǐng)導(dǎo)審批。
7,、負責本部門員工需要審核事項的審核工作。
8,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項,。
二、督查部主管崗位職責
1,、協(xié)助部門經(jīng)理搞好本部門的工作日常管理工作,；
2、根據(jù)部門經(jīng)理的安排完成公司交辦的各項督查任務(wù)的檢查和督辦,；
3,、據(jù)實上報督查工作進展情況、督辦工作落實情況和所發(fā)現(xiàn)問題的整改情況,；
4,、完成本部門工作所需圖表設(shè)計及內(nèi)部管理辦法的起草工作，報部門經(jīng)理審核，公司批準后執(zhí)行,。
5,、定期對部門的工作進行
總結(jié)
，并根據(jù)實際情況提出完善方案,。6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
三,、
督查員崗位職責共2頁 第1頁
1,、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司交辦的各項督查任務(wù)。
2,、對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報不得瞞報,、漏報、不得包庇和徇私舞弊,，如實上報所發(fā)現(xiàn)的各種問題和發(fā)生的情況,。
3、對督查工作做出如實記錄,，保留相關(guān)證據(jù),。
4、做到腳勤,、手勤,、腦勤，定期督查和隨機督查結(jié)合,。
5,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
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