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zara公司年會活動策劃(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-29 14:00:39
zara公司年會活動策劃(六篇)
時間:2023-04-29 14:00:39     小編:zxfb

每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯想、想象,、思維和記憶的重要手段,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

zara公司年會活動策劃篇一

1,、增強員工的團隊凝聚力,,提升xx的競爭力;

2、對xx年營銷工作進行總,,對市場業(yè)績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規(guī)劃,,明確xx年度工作方向和目標。

3,、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工,,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,,投入到未來的工作之中,。

一個團隊一個夢想

xx年月日下午時

領導致辭、表彰優(yōu)秀員工,、表演節(jié)目同時聚餐

×××大酒店×樓××廳

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織,、執(zhí)行。

客戶群,、領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員,。

1.會場總負責:×××

主要工作:總體工作協(xié)調、人員調配,。

2.策劃,、會場協(xié)調、邀請嘉賓:×××

主要工作:年會策劃,、會議節(jié)目安排,、彩排、舞臺協(xié)調;對外協(xié)調,、現場資訊采集,。

3.人員分工、布場撤場安排:×××

4.嘉賓接待,、簽到:×××

5.音響,、燈光:×××(會前半小時檢查音響、燈光等設備)

6.物品準備:×××

主要工作:禮品、獎品等物品的準備,。

■會場內:

方案:

1,、舞臺背景噴畫:

內容:

文字內容:

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾,。

3,、舞臺兩側放置易拉寶各4個,內容:宣傳企業(yè)文化,。

■會場外:

1,、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

2,、酒店入口處掛紅布幅,。

3、酒店內放置指示牌,。

文字內容:

形式:領導致辭,、表彰優(yōu)秀員工,、表演節(jié)目,,同時公司聚餐。

備注

1.主持人開場白,,介紹到會領導和嘉賓,,邀請領導上臺致辭。

2.公司領導上臺致辭,。

3.嘉賓致辭,。

4.表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答,、游戲,。

外請演員表演節(jié)目、中間抽獎,。

演出內容:xx年會節(jié)目單

策劃主線:合增強員工的團隊凝聚力,,提升×××的競爭力,以中西合的節(jié)目,,加以時尚元素打造一臺視聽盛宴,。

氣氛:歡樂、和諧,、熱烈

時間:xx年月日晚

地點:宴會廳

主辦:

主持人:

19:00—19:05女子動感打擊樂中國的傳統(tǒng)樂器-紅色的大鼓,,鼓身上全部繡有金色的龍,鼓面上裝水,,修發(fā)飄逸的女演員配上動感震撼的音樂激情演奏《中國龍》,、《龍騰虎躍》等經典曲目

19:05—19:10:主持人開場詞

19:10—19:15:跳動的嘉年華巴西最熱情的`舞蹈,絢麗的服裝,激情的音樂,,節(jié)日的喜悅此時此刻進入觀眾的眼簾,,讓觀眾有一起歡樂舞動的欲望。將貴賓們帶入節(jié)日氛圍,。(女8人)

19:15—19:25:男聲獨唱劉德華超級模仿秀(xx年央視夢想劇場總冠軍,,xx年央視星光大道季冠軍)激情演唱劉德華經典歌曲《中國人》等。(歌曲可以挑選)

19:25—19:35:領導發(fā)言,,嘉賓發(fā)言表彰優(yōu)秀員工敬酒,。

19:30—19:45:游戲及幸運抽獎

19:45—20:00:《動感街頭元素》前衛(wèi)時尚的少男少女,激情表演街舞花式籃球,,動感小輪車等,。歡快震撼的音樂,加上驚險刺激,,朝氣蓬勃表演,,把現場觀眾帶到那個前衛(wèi)青春的年代。(女2人,,男4人)

20:00—20:05川劇變臉神奇的蜀中絕技,,幾百年的中華藝術瑰寶,讓您身歷其境的體會傳統(tǒng)藝術源遠流長,,亙古不滅的藝術魅力,。三個人同時在舞臺上演繹變臉絕活更為精彩,在舞臺下面和觀眾零距離接觸,,體驗變臉的魅力男1人

20:05—20:20游戲及幸運抽獎

20:20—20:25武術《武魂》中華武術源遠流長,,他體現了中華兒女的博大情懷。隊員全部來自于中國武術的發(fā)源地—河南嵩山少林寺,。他們將激情表演—拳術,、兵器演練、硬氣功,、太極等,。(男6人)

20:25—20:30傣族舞蹈《吉慶有余》美麗的傣族少女,身著鯉魚一樣的服裝裝,,在優(yōu)美的音樂下翩翩起舞,。就像一條一條漂亮的鯉魚,在水里暢游,,跳躍,,祝福在場嘉賓年年有余。(女8人)

20:30—20:40時尚電音組合:《火美娃娃》動感青春的四人電子弦樂組合,,節(jié)奏時尚動感,,青春逼人,,曾多次參加山東,河南等地春節(jié)晚會的錄制制,,現場氣氛熱烈,,配合燈光的運用,將現場推向高潮,。她們將演奏《勝利》《賦格》等火爆曲目,。(女4人)

20:40—20:45墨舞丹青:北京奧運會開幕式表演上的墨舞讓全世界人們驚嘆,他將做過的古典舞蹈和書法完美的合,,用夸張的舞蹈形式把中國書法的精髓體現得淋漓盡致,。(男2人)

20:45—20:55游戲及幸運抽獎

20:55—21:00大型舞蹈《千手觀音》絢麗的燈光,優(yōu)美的音樂再加上古樸,,典雅的舞姿讓現場觀眾震撼,、感動。(女8人)

21:50—22:05幸運抽獎

22:05—22:10主持人致詞:

xx年迎春聯歡年會物品準備(建議)

類別

名稱

內容

份數

1.員工激勵獎

2.幸運抽獎獎品

特等獎

一等獎

二等獎

三等獎

幸運獎

zara公司年會活動策劃篇二

i do品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,,代表愛,,引領潮流,已處于中國鉆石行業(yè)的領航地位,。愛是人類最珍貴的情感,,i do是珍貴情感的代言,它是有關于“真愛”的信仰,。它不僅僅鉆石,,更是同生命一樣長久的承諾,。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,,為珍惜的”。

秉持品牌追求極致的審慎態(tài)度,,i do追求精工品質的制作工藝,,不斷創(chuàng)新,已擁有多項工藝技術和設計專利,,力求最大限度提升產品的獨特性與舒適性,。內弧工藝的運用,使戒壁如絲般順貼,、舒適,,如愛人般貼心,長時間佩戴也不會留下印痕,。i do秉持對愛的堅持和責任,,為消費者提供安心、持久的優(yōu)質服務,,讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗,。i do集結強大的媒體資源和公關力量,建立了較高的品牌知名度和美譽度,成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象,。名人明星親歷助陣,、電影電視聯合推廣、新媒體的強勢出擊等,,使品牌得到時尚界,、媒體、專業(yè)人士的高度認可,,并榮獲中國杰出營銷獎,、中國品牌建設案例等諸多獎項,成為中國珠寶行業(yè)的翹楚,。xx年即將到來,,為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,,增進友誼,、增強凝聚力, 公司決定于xx年1 月 10日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出,。

追求完美,,創(chuàng)造卓越(i do公司年度年終總結會以及公司新年的發(fā)展方向)

1、增強區(qū)域員工的內部凝聚力,,提升i do的競爭力;

2,、對xx年區(qū)域營銷工作進行總結,對區(qū)域市場業(yè)績進行分析,。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,,明確新年度工作方向和目標。

3,、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內部優(yōu)秀員工,,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,,投入到未來的工作之中,。 四、參加人員:客戶群,,領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員;

xx年1月10日下午14點30分至22點00分

會議時間:14:30——18:00

晚宴時間:18:30——22:00

長春益田喜來登酒店宴會廳

:i do公司

1,、13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,,等待員工大會開始;

14:00—15:30 大會進行第一項,,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45 大會進行第二項,,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,,主要負責人人事任命決定書,。

15:45—16:00 大會進行第三項,副總經理宣讀xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,,總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。

16:00—17:30 大會進行第四項,總經理做總結性發(fā)言,。

17:30 大會結束,,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

2,、晚宴安排

18:00 晚宴正式開始,,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,,祝愿公司的明天更加美好,。

18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,,拉近彼此距離,。

19:00—21:00 娛樂時段:

1、文藝節(jié)目(6—8個節(jié)目)

要求:年會節(jié)目要求:

1,、歌曲類:(1)喜慶,、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春,、陽光,、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲,。

zara公司年會活動策劃篇三

1,、增強各部門員工的內部凝聚力,提升安貝品牌在全國各地區(qū)的競爭力;

2,、對20xx年工作進行總結,,對各部門業(yè)績進行分析,新產品知識和銷售技能培訓,,明確20xx年工作方向和目標;

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,,充分發(fā)揮榜樣的激勵帶動作用,,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中,。

同一夢想,、共創(chuàng)輝煌

主題解釋:xx1999年成立至今,從xx品牌的誕生,,到寵物食品特別是寵物保健品系列的不斷豐富和壯大,,所有的一切是我們濟海人不斷努力和拼搏的.結果,,是我們全體員工一點一滴用汗水和智慧栽培出來的勝利果實。03年的非典,、08年的金融危機,,濟海在掌舵人的帶領下,遏浪飛舟,、同舟共濟,,迎來了絢麗的新篇章。今天,,安貝保健品在中國本土品牌獨占鰲頭,、犬貓糧系列也躋身高端品牌,尤其是獨具特色的獒糧產品,,更是錦上添花;今天,,我們手拉手、肩并肩團結在一起,,為了明天我們成為中國寵物界第一品牌這樣一個共同的夢想而奮斗!濟海有你,、有我,在昔日的堅實基礎上讓我們再登高峰,、共創(chuàng)輝煌!

20xx年 1 月 8 日上午9 點—— 1 月9 日下午6點

由公司人力資源部,,各部門分工執(zhí)行

通知外地業(yè)務員年會事宜:《年會須知》發(fā)所有與會人員,銷售部業(yè)務員由各部經理通知;工廠由行政部通知(各部門已完成);

公司附近預定旅館:行政部負責(已完成);

外地業(yè)務員返程車票:由銷售部經理上報訂票信息,,xx統(tǒng)一安排訂票

8號早上8:00在公司集合,,8:10準時出發(fā),座位安排見《車輛座位明細圖》

8:35到達水城會議中心,,車輛集中停在湖彎酒店,,個人行李交酒店大廳行李員 工作人員:xx

xx負責帶領全體人員到會議中心二層no.28會議廳 xx負責在酒店大廳辦理行李托管填單

8:40——9:00 所有與會人員順序入場,在進門展架上簽名留念,,按小組區(qū)域及姓名示意牌就坐,,領年會紀念品

工作人員:xx負責會前音樂播放;

xx負責向進入的每一位人員提供白板筆:“請先在此簽名留念”,xx負責給每人發(fā)放一份紀念品

xx娟負責指引簽名后的人員按區(qū)域及姓名就坐;

各區(qū)域小組組長負責本區(qū)域內組員準確就坐(詳見《會議及培訓期間座位圖》) 9:00——9:10主持人做會議開場致辭,,邀請xx致辭(音樂配合)

9:10——9:13 付總致辭

主持人邀請各部門經理總結上年度工作情況 9:15——9:30 xx 9:30——9:45 xx 9:45——9:55 xx 9:55——10:05 xx 10:05——10:15 xx 10:15——10:25 工廠

各部門發(fā)言人準備好ppt,,提前導入會場工作電腦中,同時備份在u盤上,,隨身攜帶,。 10:25 ——11:00 銷售一、二,、三部各派2名代表發(fā)言,,飼料部派1名代表發(fā)言,每人發(fā)言

時間為5分鐘

11:00——11:10 中場休息 11:10——11:30 x總發(fā)言

11:30——12:10頒發(fā)證書和獎品(音樂配合)

頒發(fā)程序:

第一組:團隊開拓獎,、進步獎 開的獎及頒獎嘉賓:xx 獲獎者:

禮儀:xx(負責獎品),、xx(負責鮮花和證書,,下同) 獲獎者現場感言

第二組:團隊協(xié)作獎、市場開拓獎

開的獎及頒獎嘉賓:xx 獲獎者現場感言

第三組:20xx年度飼料部和寵物部銷售季軍,、亞軍,、冠軍獎

開的獎及頒獎嘉賓:xx

獲獎者現場感言

12:10——12:15主持人總結,通知下午開始培訓時間 12:15——12:20 集體合影

12:20——13:40 由各小組組長帶領,,到自助餐廳就餐,,然后回寢室休息

就餐期間把門卡發(fā)到負責住宿的小組組長(女生組xx,男生組xx)手中,,由小組組長再發(fā)到組員手中

組長職責:

確保門卡準確無誤的在用餐期間發(fā)到各組員手中,,準備各組書面的房間分配詳細表,按表發(fā)放,,逐一核對,,著重叮囑門卡的重要性,確保不會遺失,。通知組員在入住前先到行李暫存處領個人的背包,,并負責引路,引導組員找到自己的房間號

1:40入場

1:45——1:50 主持人介紹下午培訓整體安排 1:50——3:20 xx 3:20——4:00 x老師

4:00——4:10 主持人通知會場中間休息10分鐘,,放背景音樂

4:10——4:50 業(yè)務員提問(所有提問者有鼓勵獎) 工作人員:xx(話筒,、獎品傳遞) 4:50——5:10 xx 5:10——5:30 xx

5:30——5:40 填寫培訓調查表

工作人員:xx,負責發(fā)放,、收取調查表

5:40——5:50 請付總做年會閉幕詞 5:50——6:00 xx做年會總結,,結束語

6:00——8:00 由各桌桌長帶領,跟隨工作人員到大廳聚餐(詳見桌餐座位安排圖) 桌長職責:保證桌員吃的滿意,,相互介紹認識,,桌與桌之間的聯誼 7:00——7:50 聯歡會場布置 負責人:xx

工作人員:辦公室全體成員(除桌長、xx外)

分工安排:

8:00——10:00 聯歡會 主持人:xx

節(jié)目順序及細則:詳見《聯歡會節(jié)目說明單》

聯歡結束后,,住宿組長負責:組員入室就寢,,確保組員夜間不得私自外出

7:30——8:30早餐 住宿組長負責:

7:15帶領組員到餐廳用早餐(7:30開始)

8:40——9:30 大廳處或室外門口員工自由合影(可自備相機) 公司拍照人員:xxx

組織協(xié)調人員:xxx

9:30——9:40 住宿組長負責通知組員取出個人游泳必備品,其它行李在酒店大廳寄存,,然后帶領組員在酒店大廳集合

9:50——5:30 水空間娛樂 11:30——1:30 水空間自助

水空間組長負責(參見《水空間分組》): 確保組員安全;

向組員介紹水上娛樂內容,,最佳順序是先進行水上游泳和水滑梯項目,到下午3點左右進行溫泉,,最后做桑拿,,然后退場洗浴;

11:20集合組員,順序到二樓用餐;

5:15結束娛樂,,集合本組組員,順序到浴室洗浴;

5:45在水空間大集合本組組員,,全體聚齊后回酒店取行李;

6:00按來時座位出發(fā)回公司(不回公司員工提前申報)

會議,、培訓,、聯歡期間錄象由(待定)負責;照相由馮晉軍負責

結賬事宜由xxx負責(現金及支票等公司資金由張亞娟保管)

6:30——8:30 回龍觀餐廳聚餐 選址及定餐:x經理

zara公司年會活動策劃篇四

活動目的:此次年會活動策劃為增加員工對企業(yè)的濃厚感情,促進員工之間更好的溝通和交流;總結xx年工作進度制定新年的.發(fā)展方向和目標,。年會活動期間表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,,爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現,。

年會主題:<<憶往昔>>

年會時間:xx年1月20日下午1點到5點

參加人員:公司全體員工、公司領導,、合作伙伴

年會組織形式:由公司行政人員統(tǒng)一調配執(zhí)行,。

年會活動策劃負責:李小姐

主要工作:年會策劃、資訊采集,、會場流程,、跟進年會工作組各項工作實施進度。

2.年會活動會場總負責:王小姐

主要工作:確定年會會場工作,、后勤保障工作,、會場安全紀律及舞臺器材、道具保障

3.年會活動藝術工作負責:張先生

主要工作:年會視頻短片,、道具等素材制作,、會場布置、現場音響燈光攝影組員:市場部部工作人員

4.年會活動保障審核工作負責:李先生

主要工作:統(tǒng)計和審核年會各項開支工作,、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員:財務室,、人事部工作人員

年會活動主持工作負責:張小姐

主要工作:會場主持工作,把控會場流程

1,、年會活動策劃短片

內容說明:年會活動短片匯集公司xx年發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯

操作步驟:會場人員全部到位,、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟,、主持人入場

作用:年會正式開始預備工作,、引導觀眾進入年會狀態(tài)和會場紀律,調動觀眾情緒,,氛圍和諧,。

2、優(yōu)秀員工表彰

內容說明:表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行,,按表彰名稱不同分段進行,。

操作步驟:主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領導)→頒獎嘉賓啟動表彰名單(ppt形式,大屏幕投影,,內容涵蓋受表彰人員照片,、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領導頒獎

作用:提升受表彰人員榮譽感,樹立先進形象,,和諧發(fā)展,。

3,、慶賀員工生日

內容說明:當月過生日員工在年會現場慶賀生日

操作步驟:會場音樂燈光關閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關閉,、生日音樂開啟全場人員唱生日歌,、員工許愿吹蠟燭→人事經理頒發(fā)生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束作用:適時新穎的宣導公司企業(yè)文化和公司的福利工作,感恩公司,,感恩員工,。

4、xx年工作啟動儀式

內容說明:公司高層領導上臺,,董事長啟動xx年幸福希望之球

操作步驟:主持人宣布xx年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領導上臺→音樂響起,,幸福希望之球進場→主持人引導全體起立,并領讀公司經營發(fā)展目標→全場倒數5個數,,舞臺燈關調暗,,董事長啟動幸福希望之球→xx年工作正式啟動,達到年會熱烈高潮,。

1,、策劃組:xx年1月11日起--年會正式開始前2天確定完成;

2、會場負責組:策劃方案定稿日起實施,,年會正式開始時間前3天確定完成;

3,、藝術工作組:年會短片、會場音樂,、節(jié)目樂音,、會場背景、舞臺布置,、道具,,年會正式開始時間前3天確定完成;

4、保障審核工作組:

1)xx年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱,,人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和ppt內容;

2)受表彰員工獎品,、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成。

zara公司年會活動策劃篇五

**品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,,代表愛,,引領潮流,已處于中國鉆石行業(yè)的領航地位,。愛是人類最珍貴的情感,,**是珍貴情感的代言,它是有關于“真愛”的信仰,。它不僅僅鉆石,,更是同生命一樣長久的.承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”,。

追求完美,,創(chuàng)造卓越(**公司年度年終總結會以及公司新年的發(fā)展方向)

1,、增強區(qū)域員工的內部凝聚力,,提升**的競爭力;

2、對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結,,對區(qū)域市場業(yè)績進行分析,。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標,。

3,、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,,投入到未來的工作之中。

客戶群,,領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員;

20xx年1月10日下午14點30分至22點00分

會議時間:14:30——18:00

晚宴時間:18:30——22:00

**益田喜來登酒店宴會廳

1,、13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,,等待員工大會開始

14:00—15:30 大會進行第一項,,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45 大會進行第二項,,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,,主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00 大會進行第三項,,副總經理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,,總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16:00—17:30 大會進行第四項,,總經理做總結性發(fā)言,。

17:30 大會結束,員工散會休息,,酒店布置晚宴會場

2,、晚宴安排

18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,,祝福大家新年快樂,,祝愿公司的明天更加美好。

18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,,同事間交流溝通,,拉近彼此距離。

19:00—21:00 娛樂時段:

zara公司年會活動策劃篇六

春節(jié)聯歡會暨表彰大會

xx年x月x日13:30—17:00

xxx參加人員:酒店領導和員工、集團其它公司領導和員工

1,、展示xx集團的輝煌,,激發(fā)員工的公司歸屬感、榮譽感和自豪感,;

2,、對優(yōu)秀員工進行隆重表彰,讓優(yōu)秀員工收獲意想不到的驚喜,,讓更多的員工看到努力工作做優(yōu)秀員工的希望,,并興奮采取行動爭做優(yōu)秀員工;

3,、邀請優(yōu)秀員工父母出席大會并頒發(fā)禮品,,讓優(yōu)秀員工家庭更加支持員工在酒店工作,努力創(chuàng)造更好的業(yè)績,。

1,、xx集團年度成果展示

第一部分:展架宣傳

a、公司文化展示:公司愿景,、公司理念,、公司口號(若干);公司年會策劃方案b,、公司成果展示:公司產品介紹,、年度內大型營銷活動、員工活動等,;

c,、先進集體和優(yōu)秀員工風采展示:照片、簡介,、個人感言,、集體口號。

上述展示內容以展架形式,,在xx走廊通道和xx會場入口處擺放,。

第二部分:碟片宣傳

大會入場時,在xx舞臺大屏幕上,,循環(huán)播放公司宣傳片,。

2、集團各公司文娛節(jié)目展示

展示集團員工的才藝和員工隊伍良好的精神風貌,。演出節(jié)目將進行評比,,評選出一等獎一個、二等獎兩個,、三等獎三個,,其余為優(yōu)勝獎,,參與演出員工均有獎品。

3,、年度先進集體和優(yōu)秀個人表彰

a,、表彰現場播放優(yōu)秀員工形象展示錄相,為優(yōu)秀個人頒發(fā)獎杯,、獎品,,優(yōu)秀員工家長與優(yōu)秀員工共同走上舞臺領獎,同時為優(yōu)秀員工父母頒發(fā)獎品,;

b,、表彰現場播放先進集體形象展示錄相,,為先進集體頒發(fā)獎杯,,先進集體第一責任人頒發(fā)獎品,,集體成員全部佩戴大紅花在觀眾席靠前排就座,;

c,、會場舞臺前下方和前排兩側,,擺放優(yōu)秀個人和先進集體獎品,,貼附獎字,,舞臺左側長條桌擺放獎杯,、紅包(有專人管理);

d,、會場入口擺放優(yōu)秀個人,、先進集體風采展示宣傳架,包括照片,、介紹,、個人格言或集體口號;

e,、集團領導特邀為表彰現場頒獎嘉賓,,現場公布獲獎先進集體和優(yōu)秀個人名單,為領獎人頒獎,;

f,、領獎人上臺領獎前,舞臺大屏幕播放先進集體或優(yōu)秀個人風采展示錄相,;

g,、千人宴會廳觀眾席通往舞臺設紅地毯,所有領獎人員均通過紅地毯走向舞臺,,整個領獎過程在富于激情的音樂伴奏下進行,。

4、現場觀眾幸運大抽獎

一等獎:1人,,獎勵價值xxxx元獎品,;

二等獎:2人,,獎勵價值xxx元獎品;

三等獎:5人,,獎勵價值xxx元獎品,;

幸運獎:20人,獎勵價值xx元獎品,。

5,、冷餐會

大會現場以圓桌形式擺臺,擺放各式水果,、糕點,、糖果、飲料,。

6,、集團董事長xxx先生致新春賀詞,并攜集團各公司領導向全體員工行鞠躬禮儀

7,、集團各公司領導與優(yōu)秀員工,、先進集體合影留念

年會基本流程:

1、13:00參會人員入場,,優(yōu)秀員工和他的父母優(yōu)先入場,,坐在會場的最前排,xx宴會廳舞臺背景大屏幕播放集團宣傳片,。

2,、13:30大會正式開始,以歡快喜慶的歌伴舞開場,。

3,、集團董事長xx先生致新春賀詞,并攜集團各公司領導向全體員工行鞠躬禮儀,。

5,、先進集體和優(yōu)秀個人表彰儀式。

6,、大會文藝演出和幸運大抽獎交替進行,。

7、大會結束,,集團領導與先進集體,、優(yōu)秀個人合影留念。

年會初期準備:

1,、公司文化宣傳品展示準備

請企劃部提前設計制作集團文化宣傳展架,,包括:集團產品介紹、公司愿景與理念,、公司活動,、員工活動,、優(yōu)秀員工風采展示、先進集體風采展示等,。

2,、文娛節(jié)目準備

請集團各公司排練文娛節(jié)目。每個公司準備3—5個節(jié)目,,要求至少有一個舞蹈和一個演唱節(jié)目,,小品類節(jié)目不超過1個。

3,、現場頒獎準備

a,、請各公司按年度獎勵評選辦法的要求,開展自下而上的評選活動,,按要求做好先進集體,、優(yōu)秀個人評選申報工作;

b,、行政人事部提前組織先進集體,、優(yōu)秀個人,拍攝制作風采展示錄相碟片,。

4、組織準備

行政人事部負責起草并印發(fā)大會實施方案,,提前做好大會各項具體工作安排,。

年會費用預算:

1、公司文化宣傳品制作費用:xx元

2,、表彰費用,,包括購置獎品,制作獎杯費用:xx元

3,、幸運大抽獎費用:xx元

4,、節(jié)目演出費用,包括演員獎品,、節(jié)目排練費:xx元

5,、冷餐費用:xx元

6、會場布置費用:xx元

年會主辦單位:xxx

關于公司年會活動策劃模板6

一,, 明確會議主題

會議主題要明確,,經銷商會議的目的就是為了訂貨,因此,,會議的主題沒有必要取名為假意的“某某經銷商交流會,,某某廠商聯誼會”等,而應該直奔主題,,作“某某區(qū)域某某品牌訂貨會”讓所有經銷商明白廠商召開此次會議的目的就是為了訂貨,,避免讓經銷商沒有訂貨的心理準備,,從而使雙方均不滿意。

二,, 充實會議內容

1,, 會議內容要有教育性

現今很多品牌的訂貨會已經流于俗套,找些客戶過來聽廠商人員進行宣讀公司的那些基本情況,,然后就吃飯喝酒,,讓公司業(yè)務人員和經銷商在酒桌上“酒量即銷量”然后就是再進行其它活動,以此來拉攏經銷商訂貨,。會后,,公司算帳,利潤不能支撐費用,,代理商愁眉苦臉,,以后說到經銷商會議就是害怕,經銷商對代理商的經銷商會議也不再感興趣,,因為召開一個訂貨會除了拿錢去吃喝去訂貨外,,沒有其它實際的意義,并且也和代理商一樣,,看不到利益,,學不到東西。因此我認為,,在召開訂貨會的會議內容除了向經銷商宣傳品牌后,,可以更多去選擇提高經銷商經營管理水平,幫助分析行業(yè)發(fā)展趨勢,,指導經銷商做出更好的促銷方案,,言傳身教如何向消費推廣本品牌產品,并幫助分析竟品的優(yōu)缺點等等會議題材作為會議的主題,。相信,,經銷商會對以上題材更有興趣。

2,, 會議主持人要專業(yè),。

專業(yè)的會議主持人會讓會場的氣氛輕松,明快,,同時也可以讓經銷商加強公司的專業(yè)形象和隆重態(tài)度,。

3, 會議時間

經銷商會議的時間段:產品銷售旺季前和產品銷售旺季后,。

會議的時間不能太長也不能太短,,應堅持以四個小時為基本原則。 第一個小時重點突出宣傳公司品牌和產品的賣點,。第二個小時應該請公司經理級人物做會議主題的報告發(fā)言,,同時公布當次會議的突發(fā)性政策,。第三個小時應該以文藝性的節(jié)目或者以活躍現場氣氛為主。第四個小時,,以參觀會場展覽產品并現場訂貨,。

三, 增強會議效果

會前工作主要為:

(1)確定訂貨會的邀請對象,,細節(jié)之處是尤其要抓住在訂貨會中起決定作用的人員,。

(2)確定訂貨會的主推品項:做為企業(yè)產品品項往往不是單一的,因而采取哪款產品作為主推品種,,就要對市場進行充分摸底,,找出機會點最大的產品,如針對德賽目前的產品中,,就要突出差異化產品ds-001學習dvd,,充分突出它的賣點。細節(jié)之處是要避免主推的品項過全或促銷推廣產品無重點,。

(3)制訂主推品項的訂貨政策:即對主推品項產品采取什么樣的促銷政策才能合適,,才能起到擴大訂貨量的目的,促銷政策不到位也會影響訂貨會效果,,細節(jié)在于訂貨政策的制定,。

(4)確定訂貨會的主題:銷售產品需要一個理由,開訂貨會同樣也需要一個由頭,,確定一個主題,。否則平白無的搞促銷開訂貨會會讓客戶產生防范心理。

(5)做好訂貨會前造勢和客戶摸底,,一方面事前造勢讓客戶有正確認識和心理和準備,同時通過市場情況摸底圈定核心客戶,,是訂貨會有的放矢,。

(6)做好場地的選擇:主要根據邀請的人數,規(guī)模,,選定訂貨會會址,,對場地的選擇要求,要做到交通便利,,易于尋找這一點,。

(7)做好時間安排和訂貨資料的準備,根據邀請對象發(fā)邀請函,,注明訂貨會時間地點,,同時也可將產品資料,價格表和促銷活動通知送達知客戶手中,。

(8布置好會場,。定貨會會場布置要突出訂貨會主題

會中的工作主要為:

通過在訂貨會會中制造輕松寬松的氣氛,,一方面可以讓客戶積極參與其中,調動客戶訂貨的積極性,,同時可以消除客戶的防范心理,,感染其它客戶

會后的工作主要為:

訂貨會開完后,只是訂貨會成功的一半,,如何落實是訂貨會最終成功與否的重中之重,,因而訂貨會后一方面要將貨及時送達訂貨客戶的手中,另一方面要做好電話的及時跟蹤與走訪追蹤,,收取保證金,,確保真正達成意向

訂貨會開完要善于總結

現在很多企業(yè),談到訂貨會基本上不談“訂貨后”,,訂完了,,似乎已經結束了,資金也來了,。訂貨會還有很多工作要做,。今年的訂貨會要跟去年的訂貨會比較,數字是否有增加,,生產能力是否能跟上,,貼牌加工的廠家是否進一步去落實,這些都是亟待解決的,。

四,, 召開訂貨會的細節(jié)問題

1, 精心設計定貨會的政策

2,,會前開票和會中開票相結合

3,,找一個好的會議主持人

4,專車接送鄉(xiāng)鎮(zhèn)大戶經銷商

5,,一定要設置抽獎和禮品環(huán)節(jié)

6,,設置餐桌就餐人員姓名

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