每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧,。
寧夏失業(yè)保險金領(lǐng)取條件及標準 寧夏失業(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法篇一
失業(yè)保險金,是指失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本
生活
費用,,是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償,,目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活需要。失業(yè)保險金依法從失業(yè)保險基金中列支,。具備下列條件的失業(yè)人員,,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金,,并同時按規(guī)定享受
其他
各項失業(yè)保險待遇:(1) 按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的;
(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的;
(4)有求職要求,,愿意接受職業(yè)培訓,、職業(yè)介紹的。
勞動者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形:
(1)終止勞動合同的;
(2)被用人單位解除勞動合同的;
(3)因用人單位不按規(guī)定提供勞動條件,,提出解除勞動合同的;
(4)因用人單位以暴-力,、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動,提出解除勞動合同的;
(5)因用人單位克扣,、拖欠工資,,或者不按規(guī)定支付延長工作時間勞動報酬,提出解除勞動合同的;
(6)因用人單位低于當?shù)刈畹凸べY標準或者集體合同約定的工資標準支付工資,,提出解除勞動合同的;
(7)因用人單位扣押身份,、資質(zhì)、資歷等證件,,提出解除勞動合同的;
(8)因用人單位未依法繳納社會保險費,,提出解除勞動合同的;
(9)法律、法規(guī)另有規(guī)定的,。
用人單位為勞動者繳納失業(yè)保險后,,勞動者離職后可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險金,具體條件和程序如下:
①非本人意愿終斷就業(yè)(即公司解除或終止勞動合同)并有求職要求,,(須提供用人單位辭退的證明) ②繳納失業(yè)保險金12個月以上
③公司解除或終止勞動合同后60天之內(nèi)前來辦理
一,、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》,一份交失業(yè)保險中心,,一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案,。
二、失業(yè)保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》對情況進行嚴格的調(diào)查核實(失業(yè)人員帶上與單位簽訂的勞動合同),,確認無誤的發(fā)放2份《失業(yè)保險申領(lǐng)登記表》和1份《失業(yè)求職登記表》,。
三、失業(yè)人員認真填寫好《失業(yè)保險申領(lǐng)登記表》的正面所有欄目,,背面的計生關(guān)系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關(guān)系接受單位蓋章,。認真填寫好《求職登記表》。 注:戶口在城市的請到戶口所在地的街道辦事處計生辦蓋章;戶口在農(nóng)村的請到戶口所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計生辦蓋章,。居委員,、村委員、社區(qū)的計生辦章均不符合要求,。
四,、交納三張一寸的彩照和一份失業(yè)人員身份證復印件。
勞動者符合以上條件,,即可到戶籍所在地或暫住地的區(qū)級勞動保障部門辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金,。
寧夏失業(yè)保險金領(lǐng)取條件 [篇2]
凡繳費單位和繳費個人依法參加了失業(yè)保險并足額繳費的,,其職工失業(yè)后,可以申領(lǐng)享受失業(yè)保險待遇,。一,、失業(yè)金的領(lǐng)取條件
1、按規(guī)定參加失業(yè)保險,,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年,;
2、非因本人意愿中斷就業(yè)的,;
包括下列情況:
(1),、終止勞動合同的,即合同到期,;
(2),、被用人單位解除勞動合同的;
(3),、被用人單位開除,、除名和辭退的;
二,、失業(yè)金的領(lǐng)取金額標準
1,、 失業(yè)金的金額標準按失業(yè)前12個月月平均繳費工資的40%確定,,最高不得超過當?shù)刈畹凸べY標準,,最低不得低于當?shù)爻鞘芯用褡畹蜕顦藴省#ㄈ?*區(qū)職工2015年平均繳費工資為1583元,,那么職工失業(yè)后平均每個月可領(lǐng)取 1583*40%=633.2 元失業(yè)金,。)
三、失業(yè)金的領(lǐng)取期限
1,、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的,,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;累計繳費時間滿5年不足10年的,,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月,;累計繳費時間10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的'期限最長為24個月,;
2,、參保繳費滿一年可享受2個月失業(yè)保險待遇,繳費滿2年可領(lǐng)取4個月失業(yè)金,,依此類推,,最多可領(lǐng)取24個月即兩年時間;
3,、重新就業(yè)后,,再次失業(yè)的,,繳費時間重新計算,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算,,但是最長不得超過24個月,;
四、領(lǐng)取失業(yè)金的注意事項
1,、失業(yè)保險金由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按月發(fā)放,。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)為失業(yè)人員開具領(lǐng)取失業(yè)保險金的單證,失業(yè)人員憑單證到指定銀行領(lǐng)取失業(yè)保險金,;
2,、本人應(yīng)在失業(yè)保險機構(gòu)審批后第10個工作日起,攜帶○1《**市實業(yè)保險金審批表》○2本人建設(shè)銀行卡○3戶口薄○4本人身份證○5兩張1寸照片○6就業(yè)登記證(未辦理就業(yè)登記證的除外),,到本人戶籍所在地的街道勞動保障所辦理失業(yè)保險金首次申領(lǐng)手續(xù),,各街道勞動保障所辦理時間為每月3日至25日期間的法定工作日;
3,、在失業(yè)待遇審批后,,如失業(yè)人員戶籍跨區(qū)變動的,本人提供戶口薄或公安部門出具的戶籍證明,,持《**市實業(yè)保險金審批表》到原戶籍區(qū)(縣)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù),。
寧夏失業(yè)保險金領(lǐng)取條件 [篇3]
(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的;(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(三)已辦理失業(yè)登記,,并有求職要求的,。
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,按規(guī)定同時享受其他失業(yè)保險待遇,。
(一)累計繳費時間滿1年不滿2年的,,領(lǐng)取3個月失業(yè)保險金;
(二)累計繳費時間2年以上不滿3年的,領(lǐng)取6個月失業(yè)保險金;
(三)累計繳費時間3年以上不滿4年的,,領(lǐng)取9個月失業(yè)保險金;
(四)累計繳費時間4年以上不滿5年的,,領(lǐng)取12個月失業(yè)保險金;
(五)累計繳費時間5年以上不滿10年的,領(lǐng)取18個月失業(yè)保險金;
(六)累計繳費時間滿10年以上的,,領(lǐng)取24個月失業(yè)保險金,。
失業(yè)保險費繳費時間按單位和職工個人繳納失業(yè)保險費的時間分別累計計算。
寧夏失業(yè)保險金領(lǐng)取條件 [篇4]
失業(yè)保險金標準是按照失業(yè)人員前12個月平均繳費基數(shù)確定,,不滿10年的,,平均繳費基數(shù)×40%;滿10年不滿20年的,,平均繳費基數(shù)×45%,;20年以上的,平均繳費基數(shù)×50%。核定后的待遇需在失業(yè)保險金上下限標準范圍內(nèi),,目前最高不得超過1820元/月,,最低不得低于975元/月。
《失業(yè)保險條例》規(guī)定:具備下列條件的人員,,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金:
1.按照規(guī)定參加失業(yè)保險,,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)已滿1年的;
2.非因本人意愿中斷就業(yè)的;
3.已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的,。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,,按照規(guī)定同時享受其他失業(yè)保險待遇。
失業(yè)保險金的發(fā)放標準,,一般按照失業(yè)人員原單位所在地同期最低工資標準的70%執(zhí)行;
根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳納失業(yè)保險費的時間確定:
累計繳費時間滿1年以上不滿2年的為3個月;
累計繳費時間滿2年以上不滿3年的為6個月;
累計繳費時間滿3年以上不滿5年的為12個月;
累計繳費時間滿5年以上不滿8年的為15個月;
累計繳費時間滿8年以上不滿10年的為18個月;
累計繳費時間滿10年以上的為24個月,。
寧夏失業(yè)保險金領(lǐng)取條件 [篇5]
申領(lǐng)失業(yè)金應(yīng)具備三個條件:首先,勞動者按規(guī)定參加了失業(yè)保險,,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年及其以上的,。
其次,勞動者非本人意愿中斷就業(yè)的,,具體包括:終止勞動合同的;被用人單位解除勞動合同的;被用人單位開除,、除名和辭退的;用人單位以暴-力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動,,勞動者通知用人單位解除勞動合同的;用人單位未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件,,勞動者通知用人單位解除勞動合同的;以及法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的,。
第三個條件是,,勞動者已辦理失業(yè)登記和求職登記的。滿足以上三條的失業(yè)人員可在終止或者解除勞動合同之日起60日內(nèi)到受理其單位失業(yè)保險業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險金,。
那么符合條件的失業(yè)人員可以領(lǐng)取多長時間的失業(yè)金,,每月領(lǐng)取標準多少?
失業(yè)保險金按月發(fā)放,。根據(jù)失業(yè)人員參加失業(yè)保險的繳費年限不同,,失業(yè)金的享受期限有所不同。
失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的,,累計繳費時間每滿1年的,,可領(lǐng)取3個月失業(yè)金;滿5年不足10年的,從第5年開始,,累計繳費時間每增加1年增加1個月的失業(yè)金,,最長為18個月;滿10年及以上的,為24個月,。失業(yè)保險金發(fā)放標準以當?shù)刈畹凸べY標準一定比例確定,。失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳費滿1年不足10年的,按最低工資標準的70%發(fā)放,滿10年及其以上的,,按最低工作標準的80%發(fā)放,。
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