時間就如同白駒過隙般的流逝,，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,，讓我們一起來學習寫計劃吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？以下是小編收集整理的工作計劃書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇一

一,、農(nóng)建工作

（1）班子建設工作：

1,、協(xié)助黨委建立健全各項制度、并督促指導村兩委推行“四議兩公開—監(jiān)督”工作制度,。

（2）組織建設工作：

1,、認真完成基層黨組織的分類定級、整頓提高工作,。

2,、充分發(fā)揮優(yōu)秀青年黨支部“五器”作用，健全完善“無庫四冊”,。

3,、按要求管理使用好村級黨組織的活動陣地。

（3）黨員教育管理工作：

1,、認真堅持“三會一課”制度和民主評議黨員制度,。

2,、完成規(guī)范的發(fā)展黨員材料、按計劃發(fā)展黨員5名,，轉(zhuǎn)正黨員20名,。

3、認真開展流動黨員的管理服務工作,。

4,、認真開展農(nóng)村無職黨員設崗定責工作，執(zhí)行黨員承諾踐諾平諾制度,，開展黨員志愿服務活動,，建立處置不合格黨員機制。

5,、及時更新,、維護黨員信息庫。全鄉(xiāng)現(xiàn)有正式黨員479名預備黨員8名,。

6,、認真做好黨員電化教育和遠程教育工作。

7,、認真開啟專用收據(jù)按標準要求完成全鄉(xiāng)黨員13969元的黨費收繳工作,。

8、開展走訪慰問黨員30名,，表彰獎勵黨員20名,。

（4）干部管理工作：

1、建立了鄉(xiāng)干部“走基層”的長效機制,。

2,、認真執(zhí)行鄉(xiāng)干部與村干部聯(lián)合辦公制度、鄉(xiāng)干部駐村坐班入戶制度和村干部的坐班制度,，鄉(xiāng)干部的去向公示制度,、干部與群眾的懇談制度，黨組織與黨員干部的雙向約談等聯(lián)系服務群眾制度,。

3,、認真執(zhí)行“月考季曬年評”制度。

4,、認真審核,、對付正常離職村三職干部生活補助、全鄉(xiāng)共有享受正常離職村三職干部 22人（20xx年新增3人）,。20xx年有62人享受農(nóng)村“三老”人員生活補助資金,。

5、加強大學生村干部日常管理,，落實大學生村干部補助,、保險工作。

（5）黨建材料報送及其他：

1,、按質(zhì)按量的報送基層黨建工作信息,、農(nóng)建簡報、各類材料,、報表,。

二、黨政一把手抓人才工作

1,、樹立“一把手”抓“第一資源”的意識,，將人才工作和人才隊伍建設列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重要議事日程，建立落實黨政領導班子成員聯(lián)系人才和人才工作聯(lián)系點制度,，定期開展活動,。

2、認真制定了有目標,、有措施,、有成效符合我鄉(xiāng)實際的人才隊伍建設實施意見。

3,、及時完成市人才辦安排的相關工作和檢查調(diào)研,。

4、組織開展了“田秀才”,、“土專家”評選活動,，積極推薦農(nóng)村實用人才評定農(nóng)民專業(yè)技術職稱。

5,、利用板報,、開會、搞活動等方式大力宣傳優(yōu)秀人才的事跡和人才工作先進經(jīng)驗,，大力營造“四尊重”人才工作環(huán)境,。

三、思想政治工作及精神文明建設

1,、積極創(chuàng)建學習型的黨組織,，按年初理論學習要求組織干部職工學習。開展形式多樣的學習,、宣講活動,、撰寫心得體會。

2,、積極開展培育和踐行社會主義核心價值觀工作,。積極開展《公民道德建設實施綱要》、“創(chuàng)文明城市，做文明市民”的學習教育,。

3,、加強未成年人思想道德建設工作，按時完成未成年人測評體系相關任務,。

4,、認真開展文明村的工作，文明科室,、文明家庭,、文明職工及“三戶”評選工作和文明城市的創(chuàng)建活動。

5,、按要求開辦了“道德講堂”,。

6、開展了健康向上的文體活動,，和參加市上組織的重大文體活動,。利用宣傳櫥窗、戶外廣告等進行了形勢政策,、法規(guī)宣傳,。

7、積極配合市委宣傳部安排采訪任務,，認真完成了全年24篇的網(wǎng)宣文章,，積極配合處置輿情。

8,、完成中央,、省、洲安排的黨報黨刊任務,。

9,、向宣傳部報送了（理論學習、形勢教育,、問題活動等內(nèi)容）的簡報5篇,。

四、黨的群眾路線教育實踐活動及其它,。

按照黨的三嚴三實教育實踐活動的要求,，我鄉(xiāng)通過深入基層開展調(diào)研、向本單位黨員和干部,、鄉(xiāng)轄單位,、村組等發(fā)放征求意見表和圍繞“相互溝通思想、增進了解,、化解矛盾,、消除隔閡,、形成共識、促進工作”開展交心談心,， 認真完成三嚴三實教育實踐活動和上級安排的各項材料及報送工作,。

街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇二

召開城區(qū)街道班子領導成員會議，組織學習中共縣紀委《關于在全縣黨員干部中開展談心提醒和關愛教育工作的實施方案》的通知,，明確活動的目的,，意義和工作要求,，并在全體黨員班干部中傳達學習,。

成立由街道工委書記為組長，街道紀委書記為副組長,、相關班子領導為成員的工作領導小組,，明確工作責任,。

由街道紀委牽頭制定《城區(qū)街道工委開展談心提醒和關愛教育工作實施方案》,，明確活動開展的指導思想、目的意義,、工作要求,，并上報縣紀委,。

1、談心對象的確定

2,、組織談心

談心活動原則上站,、所部門黨員干部由單位主要領導委托班子其他成員擔任談心人，居委會干部由紀委書記擔任談心人,。

談心內(nèi)容由談心助理人整理談心資料檔案,，談心對象基本情況，存在內(nèi)容開展談心提醒和關愛教育的情況,、教育效果,，跟蹤問效等相關信息歸檔。

街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇三

（一）繼續(xù)在轄區(qū)內(nèi)推行居住人員信息自主申報工作,，加大力度做好宣傳工作,，進一步完善舉措、拓寬受眾面,，讓轄區(qū)居民能普遍提高自主登記意識,，以求提高信息的及時性與便民性。

（二）加強流動人口信息采集,，棚戶區(qū)改造工作已全面展開,，各項信息變動較大，督促網(wǎng)格員加大走訪力度,，保證“四實”信息的“三率”標準,，做到 “樓不落戶、戶不落人、人不落項”,，切實做好流動人口信息采集工作,，最大限度確保信息采集的全面性，準確性與真實性,，提高網(wǎng)格服務水平,。

（三）繼續(xù)加強隱患信息采集通報，積極做好社區(qū)隱患信息的采集,、通報工作,。堅持定人、定崗,、定責,，堅持全覆蓋，無縫隙,，要求各網(wǎng)格員守好自己的“網(wǎng)格”,，不放過任何一個安全隱患，把社區(qū)安全牢記心間,，常抓不懈,。

（四）開展房屋編碼常態(tài)化管理工作。密切關注轄區(qū)房屋變化,，強化責任,，常態(tài)化監(jiān)管到位，積極對房屋信息編碼進行查漏補缺,，完善房屋編碼基礎信息,，確保轄區(qū)房屋基礎信息數(shù)據(jù)完整有效。

（五）全面推進社區(qū)網(wǎng)格精細化管理,。以今年網(wǎng)格標準化為基礎,，大處著眼，小處著手,，通過對指標業(yè)務量化,、管理手段具體化、職責分工明晰化等,，促進網(wǎng)格精細化管理,，更精確合理地規(guī)劃每一個網(wǎng)格員責任區(qū)域，提高網(wǎng)格隊伍的能力,，增強隊伍的凝聚力和向心力,。確保網(wǎng)格工作中，每一條信息都要精心,、每一個環(huán)節(jié)都要精細,、每一項工作都是精品,，把社區(qū)網(wǎng)格化管理推上一個新的臺階。

街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇四

20xx年街道紀工委將根據(jù)區(qū)紀委（監(jiān)察局）和街道黨工委的工作部署,，依照“羅編[20xx]34號文”有關改革后街道紀檢監(jiān)察室的主要職責,，有序開展工作，著力于源頭防腐,、教育拒腐,、監(jiān)督反腐，不斷提升行政效能和工作作風,，為轄區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展提供紀律保障,。

1、扎實推進績效評估,，制定量化考核機制,。與組宣科,、黨政辦等相關部門共同商議制定對街道內(nèi)部績效考核方案,，并在1月31日前發(fā)至各科室、社區(qū)工作站征求意見,。同時,，根據(jù)區(qū)對街道半年和全年的績效評估結果，督促相關科室分析扣分原因,，查找工作不足和制定整改措施,，并對整改落實不到位的科室進行責任追究。

2,、繼續(xù)推進效能監(jiān)察,，不斷提升行政效能。對上級交辦的對行政監(jiān)察網(wǎng)（內(nèi)網(wǎng)）,、出租屋隱患信息查處監(jiān)察系統(tǒng),、陽光政府電子監(jiān)察綜合平臺等信息進行實時監(jiān)察。同時,，每季度對效能監(jiān)察情況進行通報,，對出現(xiàn)紅黃牌警告的部門進行通報批評，對相關負責人進行誡勉談話,，對尚未辦結的工作進行提醒,。

1、進一步加強明察暗訪的工作力度,，考慮聘請第三方對本單位全體公職人員的考勤及作風建設情況進行不定時檢查和監(jiān)督,；

2、實行“出勤記錄”小黑板,，各部門工作人員在出外勤之前自覺在小黑板上記錄上出勤去向,，科室負責人在小黑板上記錄當日休假人員名單,；

3、建議考慮在一樓大堂設立指紋打卡機及l(fā)ed顯示屏顯示當日未打卡人員名單,，特殊崗位外勤人員每月四次免打卡,。

1、繼續(xù)開展紀律教育學習月活動,，不斷創(chuàng)新豐富活動形式,。在認真完成好區(qū)紀委的規(guī)定動作同時，結合本街道實際創(chuàng)新紀律教育學習月活動形式,，做好自選動作,，每月組織公職人員觀看一次廉政教育片，扎實開展以廉潔自律,、職業(yè)道德,、依法辦事為重點的公職人員教育，確?；顒有问蕉鄻?、內(nèi)容全面、針對實用性強,；

2,、繼續(xù)完善逐級廉政談話制度，推動廉政教育齊抓共管,。要規(guī)范逐級廉政談話活動,，制定談話計劃，擴大參與對象范圍,，建立層層共抓,、逐級開展廉政教育的.責任體系，通過互相交流,、互相提醒,，共同提高拒腐防變的能力；

3,、繼續(xù)抓好廉政文化宣傳,，深入開展廉政文化建設。做好樓道廉政文化宣傳,、維護廉潔文化加油站展板每月更新工作,。繼續(xù)聯(lián)合婦聯(lián)、文體站等有關部門開展廉潔文化進社區(qū)活動,，夯實廉潔文化建設的群眾基礎,。

1、進一步抓好黨的十八大和各級紀委全會精神的學習及“八項規(guī)定”的貫徹落實,；

2,、完善紀檢監(jiān)察制度,，要建立街道紀檢監(jiān)察重大問題集體研究決定、工作請示報告制度,；

3,、確保黨風廉政制度落到實處，要繼續(xù)落實黨風廉政建設責任制,，認真抓好年初黨風廉政建設責任制分工,；

4、建立辦案規(guī)程,。建立健全信訪舉報受理登記,、領導批閱、核查處理,、辦結反饋,、立卷歸檔等工作制度。

5,、進一步規(guī)范紀檢監(jiān)察檔案管理,，做好文書檔案、案件檔案以及群眾信訪件的收發(fā),、登記,、整理、歸檔工作,。

6、繼續(xù)落實通報制度,，定期將重要督察督辦工作的情況通過會議和文件的方式,，向各科室、工作站通報,。

街道工作計劃點評 街道工作計劃討論篇五

根據(jù)區(qū)委,、區(qū)政府要求，以《區(qū)委xx年工作要點》,、《區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展工作任務分解一覽表》為指導,，按照全區(qū)“工作落實年”的總體要求，在與市,、區(qū)相關部門充分溝通的基礎上,，結合管委會“繁榮轄區(qū)文化，促進經(jīng)濟發(fā)展”的重要目的及轄區(qū)實際情況,，制定xx年工作計劃如下：

1,、確立管委會辦公地點，核算相關費用,，合理配備辦公用品,，完成一廳式辦公大廳的裝修工作,。

2、選調(diào)管委會辦公室干部,，設立相關科室,，明確各科室職責，完善管理體制,。

3,、組建110人的公益性崗位管理員隊伍。面向社會,、公開,、公平招聘、擇優(yōu)錄用,，制定公益性崗位人員工作職責和考核辦法,，完善管理員隊伍建設。

4,、組建管委會保潔公司,。根據(jù)轄區(qū)道路清掃保潔現(xiàn)狀及保潔員分布狀況，重新核定保潔員人數(shù),確保轄區(qū)保潔質(zhì)量,。

5,、與區(qū)執(zhí)法局共同協(xié)商做好駐管委會執(zhí)法中隊的選派工作，明確選派標準和派駐人數(shù),，并制定執(zhí)法人員管理辦法,。

6、制定工作人員培訓計劃,。以業(yè)務知識,、執(zhí)法技巧、紀律作風及相關禮儀知識為培訓重點,，分批次,、分專題，培養(yǎng)工作人員“服務經(jīng)濟社會大局”的工作理念,，提高工作人員在復雜工作環(huán)境下的辦案能力,、協(xié)調(diào)能力。

7,、完善管委會工作機制,。通過例會（每周召開一次）對前一階段各項工作進行討論、總結,，制定下一步工作的要點和計劃,，提高各項工作的周密性與計劃性，保障管委會工作有序,、高效的進行,。

8,、制定管委會與相關單位、轄區(qū)各商會間的聯(lián)席會議制度,。加強管委會與相關單位,、商會之間的溝通，指導商會開展工作,，鼓勵商家為管委會建言獻策,；并促成北大街、都城隍廟各企業(yè),、商家盡早成立商會,。

9、建立與各專業(yè)協(xié)會的交流互動平臺,。邀請各專業(yè)協(xié)會（西安外商投資協(xié)會,、西安旅游協(xié)會、西安裝飾協(xié)會,、西安建筑業(yè)協(xié)會,、西安消費者協(xié)會等）參與到管委會轄區(qū)門頭牌匾的設置、商業(yè)業(yè)態(tài)調(diào)整等工作中,，并對管委會工作進行專業(yè)知識的指導,，提升管委會工作水平。

1,、利用網(wǎng)絡覆蓋范圍廣,、信息交流及時的特點，建立管委會信息管理平臺,，設計管委會網(wǎng)頁,，通過網(wǎng)絡宣傳管委會各項工作的目的、意義及街區(qū)建設,、發(fā)展方向、招商引資等信息,。

2,、對國內(nèi)知名街區(qū)數(shù)字化城市管理體制進行考察、學習,，引進先進技術,，培養(yǎng)數(shù)字化管理專業(yè)人員，搭建管委會數(shù)字化監(jiān)控平臺,，在轄區(qū)內(nèi)實行監(jiān)察員和數(shù)字化結合的監(jiān)控管理模式,。

3、借鑒國內(nèi)知名街區(qū)管理經(jīng)驗,，結合轄區(qū)自身實際情況引入先進的質(zhì)量管理體系,，并邀請國內(nèi)先進的質(zhì)量管理認證機構對管委會的管理進行設計和認定,，實行標準化管理。

4,、建立檔案管理體制,。設立管委會資料庫，收集西大街,、北大街,、北院門一條街、化覺巷古玩街的相關資料并整理分類,，建立檔案管理工作體制,，為以后轄區(qū)規(guī)劃、城市建設等相關工作提供參考,。

1,、對轄區(qū)地下通道、停車廠,、廣場以及公用電話,、雕塑、座椅,、垃圾箱等公共設施進行摸底調(diào)查,。明確其建設單位和責任單位；對表面不潔,、受損的設施,，及時聯(lián)系各設置單位或責任單位進行整修并安排專人做好日常維護工作，建立長效管理機制,。

2,、對轄區(qū)沿街門店進行走訪摸底。全面掌握各商家的經(jīng)營范圍,、營運狀況及總部和其它分部的相關信息,，為以后轄區(qū)業(yè)態(tài)調(diào)整、招商引資,、發(fā)展轄區(qū)經(jīng)濟建設奠定基矗

3,、對西大街沿線行政單位進行摸底統(tǒng)計。并積極協(xié)調(diào)動員西大街沿線行政單位通過置換,、異地搬遷等方式進行外遷,，騰出商業(yè)旺地，用于發(fā)展商貿(mào)服務等第三產(chǎn)業(yè),，促使西大街形成完整的商業(yè)鏈條,。

4、根據(jù)轄區(qū)實際，結合轄區(qū)商業(yè)運作規(guī)律,，以轄區(qū)長期繁榮發(fā)展為目的,，采取行政手段與市場調(diào)節(jié)相結合的方法對轄區(qū)業(yè)態(tài)進行規(guī)劃調(diào)整，打造以濃厚文化特色為背景餐飲,、時尚,、休閑、娛樂,、旅游為一體的商業(yè)街區(qū),。

5、開展街區(qū)點亮工程和建筑立面整治工作,。按照規(guī)劃要求,，結合轄區(qū)商業(yè)格局，采取商家,、專家齊參與,、共探討的方式研究制定街區(qū)點亮工程和建筑立面整治方案及門頭牌匾的設置，對轄區(qū)沿街商鋪門頭,、建筑立面進行整改和點亮,，力求整改效果與商業(yè)街長期發(fā)展相協(xié)調(diào)，滿足市場需求,，創(chuàng)建轄區(qū)繁榮,、和諧的商業(yè)環(huán)境。

6,、結合轄區(qū)實際,，積極推進轄區(qū)北院門一條街、化覺巷街古玩街特色化發(fā)展,，充分挖掘歷史文化街區(qū)宗教文化,、特色餐飲等資源，進一步提升北院門一條街,、化覺巷古玩街的知名度和影響力,，促進轄區(qū)經(jīng)濟全面繁榮發(fā)展。

7,、加強轄區(qū)市容秩序管理,，重點做好轄區(qū)內(nèi)沿街九亂、非法營運及北院門一條街出店,、占道經(jīng)營、流動攤販的相關整治工作,，全面提升街區(qū)環(huán)境秩序,。

1、積極參加第十四屆中國東西部合作與投資貿(mào)易洽談會。提前好做招商項目征集工作,，印制項目冊,，通過各種渠道邀請境內(nèi)、外客商參會,，擴大管委會的知名度和影響力,，促進轄區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展。

2,、開展陜北招商活動,。進一步深化與延安、榆林等陜北地區(qū)的合作關系,，赴兩地開展投資環(huán)境說明暨招商推介活動,，積極宣傳轄區(qū)投資環(huán)境及重點招商項目，吸引更多的陜北客商到我轄區(qū)投資發(fā)展,。

3,、圍繞西大街及全區(qū)商貿(mào)服務業(yè)發(fā)展，舉辦西大街高峰論壇,，爭創(chuàng)全國百城萬店無假貨示范街,，借助西大街高峰論壇認真做好轄區(qū)的招商工作，推動轄區(qū)經(jīng)濟繁榮發(fā)展,。

4,、抓住東大街改造機會，積極走出去,，排線索,、收信息，主動與因改造需搬遷的各商貿(mào),、娛樂,、服務等企業(yè)溝通，爭取把它們引入西大街,。爭取全年西大街商業(yè)銷售額突破50億,，帶動北大街和歷史文化街區(qū)發(fā)展。

5,、抓好轄區(qū)內(nèi)剩余樓宇的招商工作,。重點做好已入駐企業(yè)的服務工作，加大對上海城,、唐人街等項目二次招商力度,。